退管會崗位工作職責

時間：2024-11-20 14:53:10 崗位職責我要投稿

退管會崗位工作職責

　　在日常生活和工作中，人們運用到崗位職責的場合不斷增多，制定崗位職責可以有效地防止因職務重疊而發生的工作扯皮現象。那么你真正懂得怎么制定崗位職責嗎？以下是小編幫大家整理的退管會崗位工作職責，希望能夠幫助到大家。

退管會崗位工作職責

退管會崗位工作職責1

　　退管會：

　　1、貫徹落實有關退管工作的方針政策、法規，結合學校實際情況，制定具體實施辦法，并組織實施。

　　2、發揮退休人員政治優勢，創造條件，支持退休教職工關心幼兒園發展及組織參加關心下一代的各項工作。

　　3、宣傳和貫徹執行《中華人民共和國老年人權益保障法》和《上海市老年人權益保護條例》，依法維護老年人的合法權益。

　　4、開展適合老年人特點的文體、參觀、旅游等活動，豐富退休人員精神文化生活。

　　5、關心退休人員的生活和健康情況，做好孤老、病殘、高齡和特困老人的幫困工作。組織好每年一度的`敬老節活動，做好冬“送溫暖”、夏“送清涼”工作。及時進行困難、住院人員的探望慰問，掌握他們的困難和要求，為他們排憂解難。6、組織好退休人員定期體格檢查，發現疑難病癥對象，督促他們及時進行治療。

　　7、負責退休管理工作，安排好辦公室日常工作，做好退休人員的信息、資料、統計、信訪接待等工作。

　　8、妥善處理退休人員去世后喪事善后工作。

　　9、完成園方交辦的有關退休人員方面的其他工作。

　　親子：

　　1、負責落實全園親子教育工作計劃，根據園計劃每學期制定、完成親子活動計劃和總結。

　　2、組織開展園內的親子研討活動，利用雙休日向社區0-3歲嬰幼兒開放活動。

　　3、協調好社區、幼兒園、家庭之間的關系，發現和解決開展活動過程中存在的問題。

　　4、負責安排每學期的親子活動計劃。

　　5、聽取社區、本園家長對學校工作的意見和建議，指導教師做好家長宣傳與指導工作。

　　6、做好社區0-3歲摸底匯總工作。

　　7、做好資料的拿取和發放工作。

　　8、定期向園長匯報工作開展情況，并服從園方工作安排。

　　每周代班2個半天，切實保證執行班中計劃，不計班貼。

　　退管會是負責全院退休人員的日常管理和服務的職能部門，主要工作職責有：

　　一、貫徹落實黨和政府有關退管工作的方針政策、法規，結合學校實際情況，制定具體實施辦法和細則，并組織實施。

　　二、重視退休人員的思想政治工作，支持和配合退休黨總支組織好黨員的學習活動。會同有關部門組織退休教職工的形勢任務報告。發揮退休人員政治優勢，創造條件，支持退休教職工關心學院發展及組織參加關心下一代的各項工作。

　　三、宣傳和貫徹執行《中華人民共和國老年人權益保障法》和《上海市老年人權益保護條例》，依法維護老年人的合法權益。

　　四、辦好“老年活動室”開展適合老年人特點的文體、參觀、旅游等活動，豐富退休人員精神文化生活。

　　五、關心退休人員的生活和健康情況，做好孤老、病殘、高齡和特困老人的'幫困工作。組織好每年一度的敬老節活動，做好冬“送溫暖”、夏“送清涼”工作。及時進行困難、住院人員的探望慰問，掌握他們的困難和要求，為他們排憂解難。

　　六、協助校醫院組織好退休人員定期體格檢查，發現疑難病癥對象，督促他們及時進行治療。

　　七、指導和督促各部門退管分會工作，定期或不定期召開各部門有關人員會議，溝通情況，研討工作，總結經驗。

　　八、負責退休管理工作，安排好辦公室日常工作，做好退休人員的信息、資料、統計、信訪接待等工作。

　　九、協助退休人員原工作部門，妥善處理退休人員去世后喪事善后工作。

　　十、完成領導交辦的有關退休人員方面的其他工作。

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