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財務工作年度的總結

時間:2024-02-27 11:40:20 佩瑩 總結 我要投稿

財務工作年度的總結(精選20篇)

  時間不知不覺,我們后知后覺,辛苦的工作已經告一段落了,相信大家這段時間以來的收獲肯定不少吧,這也意味著,又要準備開始寫工作總結了。在寫之前,可以先參考范文,以下是小編精心整理的財務工作年度的總結,歡迎閱讀與收藏。

財務工作年度的總結(精選20篇)

  財務工作年度的總結 1

  20xx年的腳步即將結束,這已是本人在財務部工作的第三年。在這一年的時間里,本人認真學習、努力鉆研、扎實工作,以勤勤懇懇、兢兢業業的態度對待本職工作,在財務崗位上也發揮了相應作用,取得了一定的成績,總結如下:

  一、主要工作

  1、反映,是財務工作的基本職能之一。財務工作人員必須對公司發生的每一筆經濟業務通過不同的方式、方法進行規范記錄,反映在憑證、帳簿和報表中,以備隨時查閱。我公司財務部已經對日常工作流程熟練掌握,能做到條理清晰、帳實相符。從原始發票的取得到填制記帳憑證、從會計報表編制到憑證的裝訂和保存都達到正規化、標準化。做到全面、及時、準確的反映。

  2、核算,這也是財務工作的基本職能。核算包括成本核算、工資核算、費用核算等等。在成本核算上能夠結合我公司特點,在生產成本上,按實際發出原材料計算成本,按先進先出法進行結轉,比較適合本公司的生產產品。在工資核算上,采用計件制,有效的加快了生產率和員工的工作績效。在費用核算上,采取分部門核算,隨時都可以查出每個部門每個月實際發生的費用,加強了費用的管理,節省了開支。

  3、監督,是財務工作的另一項基本職能。首先是每個部門每筆經濟業務的合法性、和理性進行監督,保證企業不受不必要的經濟損失,更不能無意的為一些工作人員創造犯錯誤的氛圍。在這方面,財務部嚴格按有關制度執行,鐵面無私從不放過任何不合理事情;其次是對公司整體資產進行監督,定期進行固定資產盤點、存貨盤點、庫存現金余額盤點等,以保證公司財產不受侵害。

  4、報表,對不同時期或階段的經營成果及財務狀況進行評價和分析。財務部能夠按著月、季和年通過會計報表和財務輔助說明進行分析和評價。

  5、管理,是財務工作的一項重要職能。首先是為領導管理和決策提供準確可靠的財務數據,公司財務部能夠隨時完成公司領導和其他部門要求提供的'數據資料;其次是參與公司管理和決策,對公司存在的不合理現象,財務部已經提出合理化建議,大部分已被采納。

  二、其它工作

  1、通過20xx年度一般納稅人年檢和工商年檢工作。

  2、通過20xx年度稅務匯算清激工作,無不合理費用列支。

  3、清理盤點公司資產,對原材料報廢進行了合理的處理。

  三、存在問題

  1、有關制度和規定執行力度不夠;

  2、財務各人員綜合素質和業務水平一般;

  3、財務部的管理職能沒有充分發揮。

  4、管理高層對財務知識比較欠缺。

  四、解決方法

  1、首先確定制度和規定的適用性和可執行性,如有障礙,向執行部門提出,然后堅決執行到底;

  2、財務人員設定學習目標,通過考試取得職稱和學歷,并與績效掛鉤,逐步提高自我;

  3、參與管理,參與公司的重大經營決策,來充分發揮財務部的管理職能;

  五、幾點感想

  1、工作方法及工作效率至關重要,充分體驗到事半功倍和事倍功半的差距;

  2、凡事都要付諸熱心,相信耐力無所不能;

  3、團隊協作精神非常重要;

  總之,在這一年的工作中,有成績和喜悅,也有不足之處,但我們會在今后的工作中不斷努力、不斷改進。我確信公司財務部是一個團結、高效的工作團體,每位成員都能夠獨擋一面,我有信心協同財務部全體人員與公司共同走向輝煌

  財務工作年度的總結 2

  20xx年財務部在公司領導大力支持、其他部門協作配合、財務人員的辛勤努力下,緊緊圍繞公司經營管理目標,積極開展財務工作,發揮管理職能,以成本管理和資金管理為重點,安健環風險管理體系建設為契機,有序地完成了各項工作。為使財務工作進一步得到提高,現將20xx年的工作做如下簡要回顧和總結。

  一、做好經營預算分析,提供管理決策依據

  1、以預算指標和經營業績考核指標的目標值為指引,落實公司競爭戰略,強化成本控制,爭取成本領先優勢。推進公司業務流程合理化、過程管理可控化、監督考核系統化,著重關注經營指標的實際及計劃情況對財務狀況、經營成果及現金流的影響,通過財務指標的比較分析和預測,為公司積極參與直購電、碳排放交易等有關市場競價業務提供財務支持平臺,同時對發現的問題并提出合理建議,保證公司預期經營目標的實現。

  2、xx財務部較好地完成公司20xx年度經營業績考核的申報工作,通過申報、考核工作,充分反映公司財務狀況、經營效益、資本保值增值以及經營管理水平等情況,公司20xx年經營業績考核成績為優

  二、加強公司資金管理,積極籌措營運資金

  1、通過合理安排資金,在保證生產經營資金需求的情況下,提前償還本年固定資產借款本金及還未來三年75%的借款本金合計52,002.50萬元,相比原還款計劃減少借款利息1,353.67萬元。

  2、近年環保壓力增大,脫硝項目、脫硫設施升級改造、濕式除塵改造等大型資本性項目相繼實施,碳排放放額度的競購,排污費用的漲價,無一不對公司營運資金造成巨大壓力,使資金鏈面臨斷裂風險。因此,公司現金流管理將成為重中之重。與此同時,國家宏觀調控收緊銀根,銀行謹慎放貸,利率居高不下。在此困局下,公司積極籌集資金,爭取到貸款利率為基準利率下浮10%優惠條件的.流動資金循環借款,滿足生產經營的需求。同時合理運用各種資金來源,降低籌資成本,防止資金沉淀及供給不及時,從而提高資金管理效益,降低資金成本,防范財務風險。

  三、實現資產價值管理,國有資產保值增值

  1、根據xx集團公司批復的3、4號機組財務竣工決算報告,對2307張固定資產卡片進行分類、整理、核實,完成卡片導入財務管理系統的工作,落實責任管理部門/分部。此舉標志著3、4號機組財務竣工決算工作全面完成。

  2、根據公司實際業務流程,修訂了固定資產管理標準,完善固定資產后續支出的價值歸集制度,夯實資產計價基礎。對資產處置處理方面的模糊點及缺失點進行改進,真正做到明晰權責,落實責任。

  3、根據國有資產監管及評估的相關規定,財務部牽頭完成了定子線棒、換熱元件及鍋爐管屏報廢物資處置的資產評估工作,及時向xx集團公司和省國資委上報備案。

  4、啟動1-4號機組脫硫改造報廢固定資產工作,目前資產報廢鑒證報告的稅局備案及資產評估報告的xx批復工作正在進行中。

  5、參與了物資倉庫搬遷工作,財務人員全程監督盤點下架物資。

  四、強化保險管理工作,完善保險索賠機制

  1、根據安健環風險管理三星標準的要求,修訂了《保險管理標準》、建立了《財產保險投保及索賠情況表》及《社保及工會保障計劃情況統計表》等臺帳。通過三次元素審查及自我評價,不斷查找差距并推動其完善。

  2、制定20xx-20xx年度機組保險方案,充分利用公司良好的營運業績和風險管控能力,比上年度減少年度保險費用200萬元,下降17%。

  3、積極跟進保險理賠案件,每周盤點保險工作,與相關部門密切溝通協作,加快了索賠進度,今年共收到保險賠款420萬元。

  五、加強稅務機關溝通,依法進行稅務工作

  1、依法完成稅務申報工作,做到按時申報、稅額準確。截至20xx年11月,實際上繳稅收3.77億元。

  2、20xx年末,廣東省已被納入部分營業稅改增值稅試點范圍,本年財務部在合同審批過程中,重點關注符合“營改增”業務范圍的項目,對合同稅費條款提出要求或建議,節約公司成本。

  3、為規范固定資產抵扣增值稅管理,珠海市國家稅務局對我公司20xx年以來固定資產抵扣情況開展清理核查。財務人員積極配合,完成稅局檢查工作。

  六、加強財務團隊建設,團結高效完成工作

  人才是企業經營發展的核心要素,也是財務部團隊構建的主要力量。由于財務編制和工作安排方案,20xx年是財務部人員工作穩定性最為經受考驗的一年。面對這些無法立時解決的問題,財務部及時調整工作思路,精細開發存量,深挖現有人員的潛力,著力打造合力高效團隊。

  七、加強財務制度建設,夯實財務管理基礎

  公司今年開展安健環風險管理體系建設,財務部以此為契機,重新審視財務管理標準,依據公司業務發展的實際情況,以加強公司內部控制為目標,修訂了全面預算管理標準等9個財務管理標準,進一步理順業務流程,明晰工作內容,為提升經營管理效率奠定基礎。

  八、注重財務工作基礎,認真做好常規工作

  1、財務人員嚴格遵守財稅法規,認真履行工作職責。在原始單據審核、記賬憑證錄入、資金的收付等會計處理環節,財務人員都能做到認真仔細地完成工作,認真執行公司的各項規章制度,保證了會計信息的及時性、完整性及準確性。

  2、及時準確上報報表。按照國資委、xx集團的要求,財務部人員加班加點,遇有國家法定假日各會計也放棄休息主動加班,保時保質完成報表的編制,順利完成年度財務決算工作,并榮獲xx集團公司財務決算工作二等獎。

  3、規范財務檔案管理。財務部按照國家檔案管理以及會計檔案管理要求,收集、整理、裝訂、歸檔各類合同及財稅基礎資料。

  展望20xx年,電力市場需求持續低迷,發電份額不斷被擠占,節能環保要求走高,碳排放配額競購、直購電競價上網等競爭性新事物浮現,使經營環境困難重重,公司盈利空間受限,經營管理壓力倍增。在此機遇與挑戰并存的時刻,我們必須做好規劃應對挑戰,在激烈的戰場中開創新局面。

  財務工作年度的總結 3

  各部門同事的大力支持配合下,財務部以強烈的責任心和敬業精神,出色完成了財務部各項日常工作,較好地配合了各分公司及合作方的業務工作,及時準確地為公司領導、有關政府部門提供財務數據。當然,在完成工作的同時也還存在一些不足。 下面向公司領導匯報一下財務部20xx年度的工作:

  一、公司本部的財務管理和財務核算工作

  (一)作為職能工作部門,合理控制成本費用,以"認真、嚴謹、細致"的精神,有效地發揮企業內部監督管理職能是我們工作的重中之重。20xx年財務部在成本控制方面比往年有了一定的提高,隨著公司業務的不斷拓展,新增項目前期投入較大,成本費用也隨之增加,每月的日常辦公消耗用品和辦公設備是一筆不小的開支,財務部積極主動配合公司行政部門,在采購工作中嚴格把關,成本控制方面取得了一定成效。

  (二)20xx年度,財務部的日常會計核算工作具體如下:

  1、在借款、費用報銷、報銷審核、收付款等環節中,我們堅持原則、嚴格遵照公司的財務管理制度,把一些不合理的借款和費用報銷拒之門外。

  2、在憑證審核環節中,我們認真審核每一張憑證,堅決杜絕不符合要求的票據,不把問題帶到下個環節。

  3、每月核算100多人的工資是財務部最為繁重的工作,除了計算發放工資外,我們還要為新入職員工說明工資構成及公司相關規定,這就要求財務人員必須耐心細致,盡量做到少出差錯或不出差錯。經過努力,公司每月基本上能準時發放工資。

  4、按時完成公司的納稅申報、發票購買和管理、臺帳登記工作。

  5、完成各政府相關部門下達的工作:公司的工商年檢、會計師事務所的財務審計、對統計局的季度申報等。

  6、催收款項是財務部門最為重要的工作。由于受其他原因影響,工程款的催收難度也有所增加,雖然我們盡了很大努力,也取得一定的成效,但卻不是很理想。

  總之,隨著公司業務的不斷擴大,20xx年度財務部工作量越來越大,財務人員的人數并沒有相應增加。但我們能夠分清輕重緩急,有序地開展各項工作。一年來,我們完成了財務部的日常核算工作,并及時提供了各項準確有效的財務數據,基本上滿足了公司各部門及外部有關單位對我部的財務要求。

  二、分公司及合作方的財務核算工作

  (一)跟進收取各分公司的款項,在經營部的幫助下,基本上能夠按照協議準時收取各分公司的款項。

  本年度,由于A分部的業務量增大,B分公司、C分公司和D分公司等的部分業務轉到總公司開具發票、收退合作款,大大增加了我們的工作量。比如,A分部的年產值比20xx年增長了50%;對B、C和D三個分公司20xx年的開具發票、合作款的收取跟進、核算退回、投標保證金的`支付收取等工作,財務部做了全力配合。

  (二)今年合作方的業務量也比往年有較大的增加,這部分的利潤占公司的利潤比重較高。同樣,對合作方的開具發票、工程款的收取跟進、核算退回,投標保證金的支付收取等工作,財務部也全力予以配合完成,工作態度和工作成績得到了合作方的充分肯定。

  三、不足和有待改善的地方

  一年中,財務部尚有應做而未做、應做好而未做好的工作,比如在資產實物性管理的建章建卡方面,在各項管理費用的控制上,在規范財務核算程序、統一財務管理表格方

  面,在更及時準確地向公司領導提供財務數據、實施財務分析等方面。在財務工作中我們也發現公司的一些基礎管理工作比較薄弱;日常成本費用支出比較隨意;這些應是20xx年財務管理要著重思考和解決的問題。

  作為財務人員,我們在公司加強管理、規范經濟行為、提高企業競爭力等方面還應盡更大的努力。我們將不斷地總結和反省,不斷地鞭策自己,加強學習,以適應時代和企業的發展,與各位共同進步,與公司共同成長。

  財務工作年度的總結 4

  xx年,我們財務科在局(公司)領導的關心下,在機關各部門的密切配合下,緊緊圍繞局(公司)的發展總體目標,在為全局(公司)提供服務的同時,認真組織會計核算,規范各項財務基礎工作。站在財務管理和戰略管理的角度,以成本為中心、資金為紐帶,不斷提高財務服務質量。全年預計實現銷售收入(含稅)xx萬元,上繳各類稅費xx萬元。

  一、資金收入情況:

  全局(公司)預計收入xx萬元,其中:

  (一)、全年事業費收入xx萬元。

  (二)、xx價格補貼x萬元。

  (三)、預計全年不含稅銷售收入xx萬元。

  (四)、xx過度性價差xx萬元。

  (五)、xx收入xx萬元。

  二、財務支出情況:

  全局(公司)共計支出xx萬元

  (一)、預計全年銷售xx噸,銷售成本xx萬元。

  (二)、預計全年各類費用支出共計xx萬元。  

  三、今年主要工作:

  1、財務科的主要職責是做好財務核算,進行會計監督。財務科全體人員一直嚴格遵守國家財務會計制度、稅收法規、財務制度及國家其他財經法律法規,認真履行財務科的工作職責。從審核原始憑證、會計記賬憑證的錄入,到編制財務會計報表;從各項稅費的計提到納稅申報、上繳;從資金計劃的安排,到各項資金的統一調撥、支付等等,每位財務人員都勤勤懇懇、任勞任怨、努力做好本職工作,認真執行企業會計制度,實現了會計信息收集、處理和傳遞的及時性、準確性。

  2、近年來,隨著企業精細化管理水平的不斷強化,對財務管理也提出了更高的要求。我們以此為契機,根據財務管理的特點以及財務管理的需要,及時出臺了公司財務組織機構和崗位職責、財務核算制度、內部控制制度、車輛管理制度、預算管理制度等一系列相關制度,從而使每項工作有計劃、有落實、有監督、有考核。在下屬單位費用控制方面,一是采取預算包干的方式,將下屬單位經費等進行預算控制,節約歸已、超支自負,培養了職工的節約意識。二是采取預算審批的方式,對超預算的費用,必須先層層審批,沒有審批發生的費用,一律不予報銷。在現金預算方面,為提高現金預算的準確性,在實際支付時做到,沒有現金預算項目的不予支付,超預算支付標準的`不予支付。在職工借款還款方面,規定了借款必須于發生當月還款,起到了降低借款數額,減少資金占用,避免呆帳發生的積極作用。通過預算管理這一有效的手段,全局從上至下的規范意識進一步增強。

  3、嚴格執行財務制度,規范財務行為,堅持收支兩條線,加強財務核算和財務監督,杜絕不合理開支,加強應收款項的回收,盡量減少不必要的損失。利用利息杠桿,合理調整內部職工借款;提高事業預算退庫資金的利用率,合理組織貸款,最大限度地減少利息支出,為企業增收節支、提高經濟效益把關。

  4、以培訓為動力,不斷提高財會人員的業務水平。

  財務工作年度的總結 5

  本年度,財務部在公司領導的正確指導和各部門的大力支持下,財務工作取得了一定的進展。現將20xx年度財務工作總結如下:

  一、財務核算工作

  眾所周知,財務核算是財務部最基礎也是最重要的工作,是各項財務工作的基石和根源。隨著公司業務的不斷擴張,如何加強財務核算工作的標準化、科學性和合理性,成為我們財務工作的新課題。為努力實現這一目標,財務部主要開展了以下工作:

  1、建立財務核算標準規范,實現財務核算的標準化管理。財務部根據路橋工程項目核算的需要、根據納稅申報的需要、根據資金預算的需要,設立財務科目,制定了詳細的二級和多級明細,并且對各個科目的核算范圍進行了明確規定。

  2、引入用友網絡版財務軟件,全面實施財務電算化。經過前期加班加點數據初始化,終于將財務數據系統建立起來。財務部各個崗位基本掌握了財務軟件的應用與操作,財務核算順利過渡到用電算化處理業務。大大地提高了數據的查詢功能,為財務分析打下了良好的基礎,使財務工作上了一個新的臺階。

  3、重新對原有的財務核算流程進行了梳理和制定,現在的財務部內部財務核算流程更加突出了內部控制,明確了各個流程所占用的時間,對什么時候報賬、出什么表、提供哪些單據,憑證如何傳輸都做出了明確清晰的規定。保證了財務信息能有序地、按時、按質地提供出來。采用新的工作流程后,工作效率提高了,各崗位的`矛盾和扯皮現象減少了,財務報告的及時性得到了有效地保障。

  4、加強各業務單位及往來單位帳目的清理核對工作,定時與各單位打電話或親自上門清理核對帳目,使得我公司與上下游往來賬目清晰準確。同時加強應收工程款的追討,如省路橋公司、環安公司和新疆、宿州的款項。

  二、內控管理

  1、建立了出納通核算系統,各項目部財務在經濟業務發生當日及時登賬,真正做到日清日結,便于公司統一控制,為公司統一籌劃資金和控制費用提供了最快捷有效的第一手資料。

  2、建立了材料核算系統,各項目部在當天材料出入庫時,及時將出庫材料和入庫材料登入系統,便于總部動態掌握各項目部的材料使用情況及庫存數,做到周轉快,庫存少,盡量少占用資金。

  3、財務部全體人員通過學習公司財務流程及支付管理辦法,大大地增長了業務知識,有效地改善了前期支付勞務、租賃、工程款手續有時不齊全也付款的情況,以便條代票,以單代賬,財務只是被動付款等等不規范行為。同時實現了收支同步、債權債務關系及時反映并能分項目及時正確核算成本費用,同步做出報表上報公司領導。

  4、開展有多部門參與的資產清查工作,與資產管理部門密切配合,將財務賬面資產與現有資產核對開展實地清查。使公司資產利用率得到提高,有效地盤活了資產,并合理地做出折舊方案,合理地計算經營成本。

  在內控方面,財務部相繼提出了關于財產管理、合同簽訂、費用控制等方面的合理建議。為完善公司各項內部管理制度,建設財務管理內外環境盡了我們應盡的職責。

  三、稅務籌劃與融資

  1、財務部除了負責處理公司內部財務關系外,為達成公司的目標任務,還要妥善處理外部各方面的財務關系。20xx年度我們相繼和多家擔保公司合作,建立了良好的合作伙伴關系。與徽行、中行、招行、杭州銀行等實力雄厚的單位也都建立了優良的銀企關系。

  2、與稅務部門建立了良好的稅企關系,并圓滿完成了對稅務、銀行、統計局、街道、建委等相關部門所需資料的申報。

  3、在日常資金管理上,財務部重點加強了以下工作:與各家銀行開通了網上銀行業務,幫助公司實時了解公司的銀行存款狀況;建立了資金日報體系,每日向公司領導上報頭天的公司資金狀況,為公司領導進行資金調度提供了依據;每月定期編制各家銀行的銀行余額調節表,保證了公司資金的準確性和安全性;不定期地對庫存現金進行盤點;在付款流程上增加了對出納填制的付款單據的復核程序;通過這一系列的工作,使得公司資金的收取和使用上的準確性及安全性大大提高,使財務部在資金管理的規范化方面上了一個新的臺階。

  四、財務部存在的問題及解決方法

  1、有關制度和規定執行力度不夠,比如我們在資金支付和費用報銷方面要真正發揮財務的監督職能,對于不符合規定的堅決不予支付。

  2、固定資產賬務系統未建立起來,要充分利用現有固定資產模塊建立明細賬,便于公司對固定資產的日常核算管理。

  3、財務人員來自各行各業,需加強財務人員內訓,通過學習、培訓、交流來逐步提高自我,促進內部溝通,更好地做到上傳下達。

  財務工作年度的總結 6

  展望20xx年,國內外經濟環境還不明朗,財務部將在如何配合市場部及一線營業部門提高營業額上下功夫,制定相關的工作計劃,落實各項規章制度,扎實工作。20xx年度財務部的工作主要方向如下:

  一、加強內部員工的培訓力度,提高員工綜合業務的處理能力。

  1、20xx年新入職的員工底子較差,業務知識及電腦系統知識都有待提高。在20xx年度計劃每星期組織財務部各員工分別對國家有關法律法規、會計制度、保險法、財務制度、管理制度等有關法律法規進行系統學習,鞏固會計人員理論知識,提高會計人員帳務處理能力。

  2、繼續跟進審計和成本報表系統電腦化工作,完成工程倉與總倉數據系統一體化的操作。不定期組織財務人員對公司各操作系統進行學習和培訓,提高財務工作效率。

  3、強化員工主動服務意識的工作積極性,特別是售票處和總倉的`對外服務水平,不定期邀請質檢部或營業部門對員工進行服務禮儀和推銷技巧進行重點培訓,全面提升員工綜合能力。

  二、深化財務部內部績效考核制度,提高員工工作積極性。

  在20xx年底,財務部通過制定工作進度表,落實了分組、分層的考核評分制度,已取得初步成效。在20xx年將繼續深化這種考核制度,與人事部加強合作,在相互配合的工作中不斷學習,提高部門的管理力度。

  三、加強應收應付帳款的管理,加大財務監督力度。

  1、加強應收帳款的催收工作,包括直通車、各旅行社以及協議單位的掛賬款,保障公司的營業款項能及時回籠。

  2、配合會計師事務所的各類審計工作,規范各類支出報銷手續,加強事后的監管力度。

  在20xx年度,對各類采購報銷單據從成本到應付會環節均加強審核,根據收貨單或收據上的信息能夠聯系供應商進行明查或暗訪,確保各類商品質優價廉。

  四、繼續加強公司成本核算管理,規范成本核算流程。

  1、加強市場調查價格力度,切實做好市場調查評估工作,不斷拓展供應商渠道,貨比三家,擇優選擇,切實控制好物資采購價格在合理水平。

  2、加強各部門商品、有價票據、備用金的抽查力度,特別是對二級倉庫的食品、酒水、

  用品的保質期給予重點關注,每周抽查一次。同時加強與餐飲部、宵夜廣場的溝通工作,完成出品標準成本卡制作,為合理分析食材消耗提供可靠依據。

  3、加強有機農場家禽類、種植類的成本核算和費用分析,為公司養殖成本提供準確的數據支持。

  4、加強對公司能源節流的控制,做好淡季成本控制,控制倉庫淡季庫存數量,做到合理運用,減少資金積壓。

  五、繼續完善資產管理,逐步健全建立資產卡片。

  1、完成各部門20xx年度資產盤點和確認工作,組織盤點人員總結盤點情況及編寫資產報告,優化餐飲部餐具用具、廚房用品的管理辦法。

  2、聯系各部門資產管理員統一資產名稱,特產是餐具用具、裝飾用品,拍照存檔。逐步健全資產明細賬,建立資產卡片。

  3、逐步啟用金蝶系統方式錄入固定資產,建立資產系統初始化數據,規范資產折舊分攤方式,不斷提高工作效率。

  六、在對公司其他部門的工作方面

  1、對各經營部門產生的各項費用進行核算分析工作,及時為經營部門提供數據支持。財務報表完善后,會計人員每月均對各部門的異常數據進行分析,配合部門查找原因,尋求解決方法。

  2、加強與市場部的溝通與協調,在工作中不斷完善崗位職能、提升服務意識,為市場部提供最新、最快、最準的旅行社預付款、掛賬和返傭信息。

  3、繼續全力以赴做好一線支援服務工作,動員全體員工積極、主動參與各部門推廣活動和營業需要等人員調配安排。

  財務工作年度的總結 7

  20xx年已經告一段落,在此期間,我部嚴格執行公司管理的文件和工作程序,積極響應公司的政策,無論是在人才培養方面還是部門規章制度方面,都在不斷地推陳出新,逐步完善。順利完成了春節、五一、十一等重大節假日的后勤保障和人手支援、調配工作。認真做好收入統計和成本分析工作,做好營運部門經營成本控制和費用節流工作,在上級領導的關心和指導下,經過大家的共同努力,我部20xx年度的各項主要工作得以圓滿完成。具體完成的工作如下:

  一、在會計核算方面,積極推進財務電腦化工作進程,提高財務數據準確性。

  1.組織會計部相關人員在1、2月份對會計科目進行了全面的整理規范,全面完成了金蝶系統電子報表的編制工作。解決了財務報表由手工計算容易造成錯漏,歷史數據查找難的問題,會計帳務工作效率得到了極大的提高。

  2.應付會計建立供應商QQ群,月結供應商由以前打電話對賬的形式更改為網上對帳,平時根據單據審核完成的情況,及時跟供應商完成核對確認工作。不僅極大地保證了數據的準確性,提高應付賬款對賬效率,而且節省了通訊費用。

  3.重點加強了應收、應付賬款歷史數據的核查清算工作,對以往系統中入錯賬、亂入賬的現象進行核查,并出具調賬報告,逐步把歷史遺留賬目理清、理順。

  4.由于歷史數據的入賬方式、分攤情況等存在不合理情況,組織會計人員花費了大量的人力和時間重新復核、查找原因等,順利通過會計事務所的各項檢查工作,完成了20xx年稅務賬的審計報告。

  5.嚴格審查、跟蹤采購借支款項。由以前的半個月做一次跟蹤匯報到現在的貨款匯出三天就開始跟追采購員。對不合理解釋要求其退款或限時供貨處理,通過整治現在對于已匯款后發貨的情況基本上都能保證在一周內到貨,有效地保證了公司資金的安全。

  6.加強與人事部工資核算溝通工作,不斷累積經驗,遇到問題能及時與人事部審核員共同溝通、研究,減少錯誤的發生,確保所錄入的數據準確無誤。

  7.規范了淘寶支付流程,針對物品采購不定時、時間緊的特別,為了不影響正常營運,加強與采購部溝通、協商,規范淘寶支付的流程,避免造成不必要的影響。

  8.加強與成控部的溝通,成收入、成本的劃分、歸類形成統一意見,由過去成本根據自己的認識獨立入賬的方式更改為由會計員統一入賬,避免了錯入賬、亂入賬現象的發生,形成了會計入賬一致性、謹慎性、可比性的原則,有效提高了會計核算的準確性。

  9.做好資金預算計劃,確保公司資金營運正常,在資金充裕的情況下,及時做好投資理財工作。認真了解、掌握投資消息,如中行、農行、安信網貸等,為領導投資決策提供最優方案,實現效益最大化。

  二、在收入核算方面,堅持原則嚴把關,不斷優化統計報表及數據分析工作。

  1、發現問題及時匯報,并針對異常情況開具審計報告,如多收、少收、漏收、入錯賬等,加強與營業部門的溝通協調,完善工作流程。如OA單的簽批流程、溫泉部二次消費報表、員工價等操作方式,有效提高了工作效率,減少了差錯的發生。

  2、加強各營業點發票開具情況核查的力度,從開始只關注發票的金額到現在重點關注發票的真實性進行轉變,從源頭抓起,對重開或多開發票形成有效監督,真正起到“防微杜漸”的效果。

  3、做好大型推廣活動(如浪漫七夕節、學生團、工廠團)和每月總收入、旅行社消費等情況的數據統計、分析以及對比工作,為公司的經營效益分析提供準確的數據支持。

  4、積極跟信息部溝通并完善審計報表數據電腦化水平操作程度,如冰川水谷代金券回收統計,火族美食匯銷售情況等,工作質量和工作效率有了大幅度提升。

  5、優化報表操作方法,提高工作效率。利用OA系統信息導出數據,培訓員工掌握辦公軟件、函數公式等,減少人為的操作錯誤,保證了數據統計的時效性和準確性。

  三、在成本核算成控方面,堅持市場調查力度不放松,不斷完善部門監督流程。

  1、加強采購單價審核力度,從成本“核算”向“控制”轉變。多去部門巡查發現問題,多去市場調查價格,認真做好市場調查評估工作。經過實地巡查,發現餐飲部過期食品調料一批,及時上報公司處理。加強市場調查、采購議價,有效地節約了公司進貨成本,如58臺聯想一體機和柴油,其中柴油原清遠報價是xx元/升,后改為東莞采購,報價為4.65元/升,節約0.51元/升,春節備貨采購8000升,節約了4080元。

  2、規范月末盤點報表的操作流程,針對客用品、廚房用品等消耗性用品容易出現錯盤、漏盤現象,重新規范盤點報表設置,從報表中及時發現異常數據,為正確、合理核算部門成本提供可靠保證。

  3、完善了餐廳、宵夜廣場每天生鮮菜單采購下單流程,加強采購監督工作。由原來部門每天電話通知采購,更改為每天用微信、QQ發圖片給成控經理,經成控經理審核后轉發給采購跟進。

  4、加強工程總倉維修材料領用的監管工作,積極與信息部溝通,通過《維修系統》審核每張維修單領用材料的真實性和有效性。

  5、加強二級倉庫的抽查力度,發現物品過期等異常情況及時匯報反映,組織盤點人員完善盤點方法和培訓盤點細則,強調盤點責任到人,提高員工的責任心。

  四、在資產管理方面,加強與部門溝通,不斷提高資產管理員責任意識。

  1、在各部門的積極配合和大力支持下,完成了20xx年第一季度資產盤點報告,對各部門資產管理中存在的問題和出現的情況總結分析,提出改善建議。并對出現的資產盈虧情況按照公司審批意見進行處理。

  2、每月做好各部門資產臺賬的統計表,對資產的購進、調撥、報損等情況進行登記在冊,并交各部門資產負責人簽名確認存檔。

  3、加強與各部門資產管理員和負責的溝通,對盤點方法、物品名稱、存放位置等進行多次溝通、交流,形成統一意見。如餐飲部餐具用具、廚房用品盤點方法的調整,通過前兩次的'大盤點,各部門資產管理的責任心有了明顯的提高。

  4、20xx年度資產大盤點已經順利啟動,各部門由原來的被動接受盤查監督,到現在的主動提出自盤核查,最后再又財務復查。在物品的管理、盤點的方法以及工作的積極、主動性方面有了大幅度的提升。

  五、在有機農場管理方面,加強學習和了解,不斷規范養殖成本核算工作。

  1、加強與有機農場負責人和飼養員的溝通,規范農場飼料、藥品的領用登記情況,每天記錄實際飼料使用數量,為正確、合理計算禽畜飼料成本提供基礎。

  2、加強與養殖組負責人鐘小強的學習、了解,禁止了外來人員去餐廳拉潲水使用的情況,跟餐廳、員工飯堂溝通,充分利用潲水喂養禽畜,減少了飼料的采購成本,有效節約了飼養成本。

  3、加強會計部與成本部的溝通工作,不斷規范有機農場養殖成本和收入的入賬核算工作,為科學、合理計算成本費用提供依據。

  六、在業務技能方面,突出培訓重點,不斷提升員工綜合業務能力。

  1、認真傳達公司有關營銷策劃活動、價格變化等新文件的規定和操作,及時反饋實際工作中出現的問題,掌握活動的重點和注意事項,如冰川水谷40元代金券、佛岡人游奇妙世界二選一活動等。

  2、認真、耐心做好員工業務培訓,從過去簡單講述工作流程到現在重點培訓工作方法、技巧,每月制定工作重點和培訓計劃,如開發票、現場監督等。每周組織一次各分部代理領班學習、總結、分享工作經驗,對工作的出現的問題及時解決,對員工提出的建議及時回復,不斷提高員工獨立上崗和應變處事能力。

  3、不定期組織審計、成本去營業部門現場(酒店、餐廳、溫泉宵夜廣場)學習收銀操作流程,匯報總結學習心得,針對發現的問題總結分析,提出完善方案,提高綜合業務能力。

  4、聯系銀行工作人員加強對信用卡知識和紙幣辨別能力的培訓工作,11月組織了各崗位收銀員聽取了銀行專業人員的講解工作,在學習中互相交流,有效提高了員工的業務技能。

  5、實行崗位輪換制度,培養獨立上崗能力。特別是審計本和售票處,對積極好學、業務能力較強的分部骨干部調整工作崗位和內容,調動員工積極性和工作熱情。

  七、在對外服務理念方面,強化開口服務,不斷加強員工企業主人翁意識。

  1、加強售票處票務推銷的主動性和積極性,耐心向客人解答。特別是在節假日期間,無論是客人的合理要求還是無理取鬧,在堅持原則的前提下耐心地聆聽客人的心聲,理解客人的訴求,講解公司的規定,多用“您好、對不起、您的建議我們會向公司反饋”等溫馨話語,使客人看到我們盡心為他們服務,內心逐漸平靜并理解我們的工作。

  2、提高員工開口服務意識,以“讓每位光顧我們的客人都滿意的離開,讓每位離開的客

  人都說我們的好話”為服務宗旨,從日常的儀容儀表、著裝要求做起,學習公司營銷活動、掌握推銷重點,如佛岡人游奇妙世界、游冰川水谷、火族美食匯等,不斷提高服務技能。

  3、加強總倉收貨、送貨服務工作。特別是在節假日期間,對緊急物資開通綠色通道,送貨上門,保證營業部門的正常運作。把供應商當成是我們尊貴的客人,不刁難、服務熱情。

  4、成控、會計辦公室人員加強外部服務工作,在工資核算、單據查詢、匯款結賬等加強與各部門溝通協同工作,為外部門提供又快、又準的數據支持。

  八、在團隊建設方面,培養骨干力量,以點帶面不斷提升部門凝聚力。

  1、年初建立了財務部微信群,大家在微信群中及時傳達公司文件要求,主動分享工作經驗、勵志故事,使大家在相互學習中得到了進步,在交流中加深了友誼。

  2、組織員工每天提前5分鐘上開早會。由年初只有主管、經理、總監開早會到年中由經理組織全體員工開早會,最后到年末由分部代理領班輪流主持早會的形式不斷優化,大家的精神面貌有了很大的提高,骨干力量的自信心和綜合能力也有了較大提升,通過以點帶面的方式有效地促進了全體人員的士氣、紀律性和工作熱情。

  3、學習人資部早會流程,取長補短。從12月份起每周二、五財務部與人資部合班開早會,代理領班通過學習、對比找到差距,認識不足,不斷總結。目前在分享勵志故事,提高員工參與性、互動性方面有了較大提升。

  4、不定期組織部門團隊活動。以代理領班為隊長,設立活動主題,提升員工參與活動的積極性,如年中的聚餐唱K,“雙11”的羊角山爬山競賽以及農莊燒烤活動等,在活動中穿插游戲娛樂項目,既搞活了現場氣氛,又培養了員工的集體歸屬感。

  5、全力支援一線,積極參與公司活動。在節假日(如五一、十一黃金周)和其他大型活動(如學生團、親子團)期間全力支援營業部門。積極參加公司舉辦的文體活動,如春晚節目、臘腸果工藝品大賽、森波拉好聲音、公園大湖水生植物種植以及火龍果基地、草莓地的開墾等活動,大家團結協作,共同努力,獲得到了其他部門的好評。

  6、完善績效考評方法,由過去部門經理直接考評更改為員工自評到分部責任人復評,再到部門經理綜合考評,最后財務總監審核的方式,目的在于不斷優化考評方法,體現考評的公平、公正原則,以進一步達到優勝劣汰的績效考評出發點。

  過去的一年,雖然取得了一定的成績,但是也清醒地認識到還有很多工作沒做、沒做好,離公司和部門的要求還有很大的距離。主要表現如下:

  1、審計數據報表、市場業績提成核算、餐廳菜譜等系統化操作未能積極主動跟進。下一部將積極跟催信息部,以進一步解放員工的勞動強度,提高工作效率。

  2、成本報表數據不夠準確,對異常數據缺乏深入了解。下一部將改進報表格式和盤點方法,加強與部門溝通。

  3、采購單價市場調查次數少,未能積極開拓新的供應商渠道,造成采購價格的被動性。下一部將安排倉庫和成本部對公司常用物資每周進行一次有針對性的市場調查,同時不斷拓寬進貨渠道。

  4、收銀員票務推銷上技巧不足,難以突出重點。下一部將加強與市場策劃部的溝通,提前學習和掌握公司活動方案的推銷重點。

  5、員工工作紀律性不強、工作熱情不高、團隊建設未能達到預期目標。下一部將學習人事部績效考評方法,結合部門實際情況制定每月工作進度表,不斷完善績效考核制度。

  財務工作年度的總結 8

  20xx年,財務總監辦在公司經營班子的領導下,加強預算管理,以增收節支為中心,降低公司運行成本和產品生產成本,提高產品質量,增加企業效益為目標,深入生產經營一線,認真發揮公司職能部門監督管理作用,配合各生產單位做了一些基礎管理工作。現將一年的工作情況匯報如下:

  一、認真做好部門日常基礎管理工作。

  1、切實加強了本部門職工的思想政治學習,及時準確地傳達了公司決定、決策、規定等,并認真學習落實。使大家能自覺遵守公司的規章制度,處處以公司大局為重,維護了公司的利益和形象。

  2、按照公司財務收支計劃,做好財務收支登記工作,認真編制公司財務收支情況表。

  3、加強公司預算管理工作。定期不定期地對公司財務預算(計劃)執行情況,進行檢查、考核,并對執行中存在的問題及時提出整改意見,按年度編制公司財務預算執行情況報告。

  4、嚴格按照公司印鑒管理使用規定,管好、用好了財務印鑒,確保公司資金的統一調度安排使用,有效地保證了資金的安全運營,提高了資金使用效率。

  5、配合財務部門一道做公司財務核算管理和稅收管理工作。

  6、加強自身業務知識學習,進一步提高了業務水平及工作效率和辦事能力。先后參加了會計人員繼續教育培訓、企業所得稅培訓等。

  二、深入生產經營工作實際,配合生產單位做了一些工作。

  1、按公司安排,定期不定期地到公司各單位了解生產經營及財務運營情況。在工作中以資金管理和物流管理為基礎,以成本控制為核心,參與生產經營過程,并將有關情況及時與生產單位勾通。

  2、積極配合協助生產單位財務部門,進一步建立和完善內控制度,特別是生產成本、費用的控制和考核,理順基礎財務管理、會計核算工作。

  3、與公司其他管理部門一道,就炭素廠xx年的生產經營及財務運營現狀做了認真的了解分析,為炭素廠降低經營風險,提高經濟效益做了一些工作。

  4、與公司其他管理部門一道,完成了硅鈣廠資產租賃工作,完善了相關租賃手續,并全額回收了xx年租賃費用和材料銷售款項。

  三、完成領導交辦的其它任務。

  20xx年,財務總監辦盡職盡責做好了本職工作,基本完成了領導交辦的'各項工作,工作成效是顯著的。但由于自身業務能力不夠強,對公司生產經營具體情況了解不夠深入細致,工作還有很多地方需要提高和完善。20xx年打算從以下幾個方面進一步做好工作:

  一、為了提高部門履行職責的能力,我們將更加努力加強政治思想和業務知識學習,不斷提高自身的思想素質和業務素質,增強自我管理、自我約束能力,提高履行職責的能力。

  二、在工作繼續深入地做好財務預算管理工作,以成本管理為核心,抓基礎管理工作為重點,促進公司增收節支工作取得更大成效,使公司盈利能力和競爭能力進一步提高。

  財務工作年度的總結 9

  在領導的支持和幫忙下,我與單位同事的團結協作,以求真務實的工作精神,較好的完成了各項工作任務,取得了的必須成績,現就本年度個人工作情景總結如下:

  認真完成會計核算工作,及時上報各類會計報表

  1、認真做好了會計核算工作

  (1)完成了日常財務報銷、工資以及各項補貼的發放。處理好日常會計事務等基礎工作,是財務管理的重要環節。20xx年,我嚴格按照年度預算制度有關規定,年初制定了各科室的財務支出預算工作按進度按日期給予各部門資金支出,年底編制各部門財務決算并及時將各項業務定期與財政、銀行進行對帳,嚴格按照資金支出進度合理使用資金。

  (2)本著對單位領導、同事負責的態度,我科按要求及時向繳納了職工的各項保險。20xx年全年,及時交納各項保險xx萬元。其中:為xx名職工辦理退休養老保險xx萬元。

  (3)20xx年,完成了為x名在職工辦理住房公積金繳納工作,全年共為x名在職工繳納xx萬元。

  (4)制定了內部會計帳務處理規章制度及管理工作辦法,加強財務內部管理,對各項經濟業務手續的審核認真細致,嚴格把關,并能夠及時與部門預算比較,對不合理的開支拒絕辦理。

  (5)加強和完善國有資產管理,20xx年,為防止我辦的國有固定資產的管理出現問題(如固定產明細記錄不完整),我們升級賬務軟件將過去單一的固定資產管理升級為多樣式的管理,為固定資產的使用和管理打下更好基礎。

  (6)對會計資料進行了整理,將相關會計檔案進行了整理入檔,使我辦會計工作向標準化、規范化更進一步。

  (7)根據財政部頒布的新事業會計制度按財政局要求所有20xx年會計業務處理必須執行新的會計制度,由于文件下達較晚造成了工作重復。為此我加班加點的進行會計的業務處理,及時準確進行了相關數據上報。

  2、及時完成了上級有關部門下達的各項任務

  (1)按照市財政局的要求對固定資產賬等銀行往來賬款進行了逐筆核對并進行了賬務調整及上報工作。同時,按照審計制度對撥出的各項資金進行了嚴格的審計,現審計工作基本完成。

  (2)按財政有關編制預算精神,結合我辦實際支出情景,經認真研究測算,按規定時間完成了x年預算上報工作。

  今后的工作計劃:

  20xx年,我將繼續在xx領導的指導和關懷下做好財務收支核算工作和財務管理工作,具體如下:

  1、加強政治、法律知識的學習要有針對性的學習一些有關經濟法律知識的學習。如《會計法》等。

  2、做好財務計劃管理,加強財務計劃執行情景的分析和控制,加強財務事先參與決策工作從源頭上做好財務管理工作,為領導決策供給有用的決策信息。

  3、加強會計的核算和工作,認真按照會計準則和會計制度嚴格審核會計原始憑證及記賬憑證,杜絕一切不合理的開支,繼續加強對嚴重超過預算的.各項支出進行嚴格控制做到收入、支出科目細化控制到三級科目,并加以認真進行分析

  4、繼續與財政局、稅務局協調x年財政撥款事宜和社會保險五險,以及殘疾人保證金交納工作;繼續做好社會保險費及住房公積金核定、繳納工作。

  5、按時提取工會經費,職工福利費和個人所得稅工作,及時交納職工醫療保險和稅金。

  6、在對各項目和專款的使用中,要嚴格按照專款專用的原則,對各個項目資金的使用進行監督和管理配合審計部門做好資金的審計工作。

  7、認真完成領導和上級部門布置的各項工作任務。

  總之,在過去的一年里,我雖然取得了一些成績,但在財務分析、溝通協調本事方面,距離上級業務主管部門、xx領導以及單位同事對我的要求還存在必須差距,工作缺乏創新精神,針對這些問題,我會在xx年進一步加以提高和改善。

  財務工作年度的總結 10

  20xx年,在集團公司黨組、董事會和經理層的正確領導下,在各部門的大力支持和配合下,財務部緊緊圍繞集團公司年初工作會議所確定的目標,按照建設“五型企業”要求,以“質量效益型”為重點,全年財務工作緊扣“圍繞一個目標,引入兩個理念,突出三個重點,創新神華特色的財務管理模式,全面構建和完善財務監督、控制和執行體系”的主題,真抓實干,全力落實年度工作任務,在做好日常財務核算、預算控制、資金調度和稅收籌劃等工作的基礎上,重點開展了以下八個方面的工作。

  一、進一步加強成本調研、控制、分析工作,全方位推進以降本增效為目標的企業精細化基礎管理

  年初,財務部根據20xx年經營預算預計增支21.25億元的情況,及時向各子(分)公司分解下達了消化增支因素的任務,明確提出從優化產品結構提質增收、增加自產煤量節約外購煤成本;產運銷協調運轉加大自營鐵路、港口運量節約開支;完善定額、增強預算剛性約束降低可控成本支出;優化債務結構和合理運用金融工具節約財務成本;規范關聯交易、積極稅收籌劃等具體措施,全方位落實增效目標。財務部重點到神新公司、寧煤集團、神寶公司、包頭、烏達、海勃灣礦業公司開展了成本控制和規范核算的現場調研和指導工作,并要求各單位從戰略成本、項目成本、運營成本、財務成本的各個環節和不同側面,研究成本開支規律和趨勢,規范成本核算口徑,切實強化預算管理的“剛”性,進一步完善和嚴格內部績效考核,全年成本費用總體上控制在預算之內,成本費用占收入的比率完成70.8%,比預算下降2.5個百分點。

  二、繼續加大資金集中管理力度,提高資金使用效率

  20xx年,財務部繼續推動和加強資金集中運作的力度,努力提高資金使用效率。利用時間差、利率差等短平快手段,優化債務結構,增加貨幣資金價值,全年節約財務成本及增加資金效益3.5億元。在財務部的大力協調下,財務公司新增內部貸款日均8億元、向西五公司開展了票據貼現業務,累計貼現3億元,增加內部收益6700萬元;積極協調國家發改委,成功發行了20億元的10年期公司債券,利率比同期商業銀行借款低2.68%,為煤制油公司節約建設成本;與開發銀行合作,開展了債券和長期借款的利率對沖業務,每10億元每年可節約利息支出300萬元;今年以來,繼續督促、檢查各子(分)公司全面推行現金流預算和現金收支的授權審批制度,使資金安全得到保障,預算外開支得到有效控制。

  三、全面執行新會計準則

  為確保新舊會計準則的平穩過渡和正確執行,集團公司根據財政部、國資委對執行新會計準則的有關要求,由財務部牽頭,會同股份公司財務部組織業務骨干及有關財務專家,前后歷時6個月,經過反復討論、修改,于7月末完成了《神華集團會計制度》的編寫工作,新制度更加強調對企業財務狀況的真實反映;更加強調企業的盈利模式和營運效率;更重視資產的質量、關注企業今后的增長潛能、揭示可能存在的風險;在確認、計量和財務報表結構方面,確立了資產負債表的核心地位,盡力規避企業的短期行為,新制度規定了神華集團統一的會計政策、資產報廢及減值辦法、金融工具分類、成本費用核算口徑、職工薪酬核算、財務信息披露等內容,為集團公司《企業會計準則》的順利轉軌打下了堅實的基礎;同時按照國資委執行新準則的要求,完成了期初數調整、審核和上報工作。

  四、開展會計質量標準化達標升級工作,建立會計基礎工作長效機制。

  為了全面提升財務管理工作水平,建立會計基礎工作長效機制,集團公司于20xx年3月下發了《神華集團會計質量標準化建設和達標升級辦法》。各子(分)公司普遍對照《辦法》開展自查自糾和自我評價,在20xx年7月底之前完成了全部達標工作。集團公司從20年9月初起,抽調各子公司財務骨干,組成京內、京外兩個驗收小組,歷時一個月,完成了全集團的檢查驗收工作,并得到了集團公司領導的充分肯定。陳董事長專門批示“這項工作做的很好,發現了許多問題,是好事,要繼續抓好這項工作,加強培訓,加強制度建設,不斷提高各單位會計質量及全集團會計質量”。各子公司通過第一階段扎實的自查工作,會計質量標準化達標升級工作已初見成效,已驗收的21戶子公司中有20戶達到了“達標”級,其中13戶達到了“良好”級,占全部驗收企業的61.9%。全集團會計基礎工作取得了很大的提升,財務管理工作水平不斷提高。

  五、積極做好稅收籌劃,合理降低稅收負擔

  今年以來,在合規合法納稅基礎上,財務部繼續積極開展了稅收籌劃、爭取和落實優惠政策到位、煤炭稅負調查研究等各項工作,取得財政貼息和節約稅費支出合計4.99億元。其中,財務部積極向財政部爭取到國家鼓勵類產業建設期商業銀行貸款貼息5340萬元;通過與國家稅務總局、北京市國稅局的積極協調,將上海PDU累計研發支出2.5億元爭取到所得稅前列支,并于4月底完成了集團公司及所屬11戶企業的合并納稅工作,節稅1.11億元;為西五公司爭取運費抵扣節稅0.15億元,爭取清產核資損失稅前扣除節稅0.22億元;在財務部的大力協調下,有關企業完成了新投運矸石電廠資源綜合利用認定和增值稅減半征收、所得稅“兩免三減半”等稅收優惠認定工作,節稅0.34億元。

  六、完善財務管理制度,鞏固和創新財務管理模式

  根據財務發展戰略,結合構建“懲防體系”工作要求,財務部擬定了《神華集團公司財務決算報告管理暫行辦法》、《神華集團公司總會計師工作職責管理試行辦法》;根據新制定的《神華集團會計制度》,修訂了《神華集團固定資產管理辦法》,以及與財務業務關聯投資并購、籌資、固定資產、工程項目、貨幣資金、采購與付款、銷售與收款、生產成本與存貨、金融衍生產品等9項財務內部控制指南(初稿),并要求財務系統率先開展財務風險評估和內部控制流程再造等工作;在財務體制上,繼續鞏固和創新“三統一、兩中心”的`財務集中管理模式,神新、神寶、神寧三個納新企業也按照財務部要求,結合公司實際對財務機構和機制進行了改革,特別是神寶公司對所有財務人員通過筆試、面試、考評,重新競聘上崗,取消了礦廠及銷售部門的財務機構,實行集中統一管理,財務工作煥然一新。

  七、專項工作

  (一)經營業績考核工作

  財務部經過精心準備,于4月中旬向集團公司董事會上報了20xx年集團公司經理層經營業績考核的議案和20xx-20xx年集團公司負責人任期經營業績考核的議案,以及20xx年財務決算報告的議案。經董事會財務審查委員會審議,并獲得董事會通過。財務部配合企劃部和人力資源部于4月底完成了對各子公司20xx年度經營業績考核的認定工作。

  (二)財務預、決算編報工作

  年初完成了20xx年財務預算的編審工作,并按時上報董事會;4月中旬完成了20xx年財務決算的編審工作,經董事會審查后及時上報國資委和財政部,并得到財政部的通報表揚。期間,財務部大力協調中介審計機構,嚴把財務決算質量關,確保資產、盈虧的真實性和可靠性,共整改有關核算不規范、成本費用列支渠道不準確、盈虧不實等重大問題32項,促進了會計核算質量和財務報告質量的提高。

  (三)會計信息化建設

  根據國資委執行新的企業會計準則的有關要求,財務部會同中介機構,完成了執行新會計準則106個一級科目和近1000個明細科目的帳務調整和期初數審核調整工作。為進一步推進全集團財務信息系統的健全和完善,經財務部的積極組織協調,國華能源公司通過系統改造、國華電力公司通過實施二級部署,實現了與集團公司的全面對接,使全集團離線客戶端使用數量減少了31戶。同時,財務部與久其、用友軟件公司繼續完善財務報表、賬簿和預算表格的信息化數據修訂和公式設定,財務數據查詢功能于7月底正式啟用,實現了財務數據的資源共享,財務報告的質量和時效性進一步提高。

  (四)不斷提升機關財務服務質量,努力做好總部經費管理工作。財務部在日常工作中嚴格執行《神華集團公司總部經費管理暫行辦法》、《神華集團有限公司總部差旅費開支暫行規定》等各項規章制度,對各項經費支出進行嚴格審核和把關,同時,為集團總部人員提供便捷、周到、細致的服務工作,既保證了日常開支需求,又本著節約的原則控制了總部經費支出。

  (五)其他工作

  財務部通過積極協調財政部,包頭、烏達三個破產礦的破產補助資金11.8億元于3月底到位,保證了三個破產礦的職工安置費用發放、債權債務清算和破產工作的順利推進;經積極向財政部申請協調,于10月底申請到了西三局財政虧損補貼1億元;積極協調國資委,申請同意寧煤集團公司開展清產核資工作,夯實了企業資產。

  配合規劃發展部完成了20xx-20xx年三年滾動規劃的效益和資金數據測算工作;配合人力資源部開展了西三局企業辦社會、離退休機構移交的費用底數測算和調查摸底工作;配合辦公廳和規劃發展部完成了礦區沉陷區及棚戶區改造的調研工作;會同企劃部完成了對非上市企業20xx年度經營業績考核的認定、產權結構設計和產權管理規范化研究工作。八、加大培訓力度,建設高素質的財會隊伍為進一步提高財會隊伍整體素質,適應財務管理由核算型向管理型轉變的要求,財務部針對新會計準則的實施、新企業所得稅法的頒布、神華集團會計制度的制定和執行等實際情況,加大培訓力度,邀請財政部、國資委、國家稅務總局等部委司局、處室領導,以及大專院校專家學者,利用現場授課、互動交流等多種方式,多渠道、有計劃地開展了新會計準則、《神華集團會計制度》、企業所得稅法及實施條例、金融知識的培訓,全年共組織7次培訓班,培訓人員達到1200多人,在更新財務人員知識結構、提高業務水平、開擴視野方面,取得了良好的效果。在抓好業務培訓的同時,財務部還要求各子(分)公司繼續加強財務人員的職業道德教育,增強財務人員的責任意識和憂患意識,做到誠實守信,恪盡職守,堅持職業操守,盡心盡職地做好財務工作。

  財務工作年度的總結 11

  20xx年計財科在局領導班子的正確領導下,緊緊圍繞著本年度衛生工作重點,迅速調整工作重心,在衛生項目工作、落實醫改方案任務、財務管理等方面做了大量的工作,現將本科xx年有關工作情況總結匯報如下:

  一、緊緊抓住衛生項目建設的主線條,做好項目申報、落實、督察、儲備等工作。

  1、抓好項目申報工作:今年,是中央實施拉動內需,加大農村基層醫療衛生服務體系建設的第一年,也是福建省實施加強鄉鎮衛生院建設計劃的第一年,衛生項目工作成了本科室年度工作重中之重的任務。20xx年中央及省上下達的我市衛生項目共52個,中央新增投資補助6210萬元。其中:縣級醫院項目3個,中央增投補助4250萬元、社區衛生服務中心項目2個,中央增投補助280萬元、鄉鎮衛生院項目34個(含環境整治項目3個),中央新增投資補助1680萬元。省發改委下達福建省鄉鎮衛生院加強建設的土建項目有7個,其中:省級預算內補助資金550萬元,d級危房改造項目3個,省級預算內補助資金170萬元。延平、邵武、建陽、建甌、武夷山等5個縣(市、區)的57所乙、丙類鄉鎮衛生院的基本診療設備裝備填平補齊省上補助1369萬元。此外,閩北衛校、政和中醫院,xx市婦幼保健院等項目還爭取了中央及省上資金400萬元。20xx年全年共爭取衛生項目資金8700萬元。在全省各地市衛生項目安排的名次靠前。

  2、抓好衛生項目的督察、落實工作。衛生項目的落實、督促是確保中央、省上政策貫徹實施的措施。今年,我科在工作任務相當繁重的情況下,仍然注重衛生項目的.落實。除了按照省廳要求,每10天或半個月跟蹤進度報送進度表外,還注重實地督察,每一個(市、區)都跑過3-4遍,中央及省級項目共52個,我科實地跟蹤督促的項目超過了35個。除此之外,還創新監管手段,根據衛生項目點多面廣的特點,建立了項目建設進度電子數碼庫,要求每個衛生項目不定期地發送進度照片到科室郵箱,以便掌握每一個項目的形象進度。對39個中央增投項目和10個省級加強建設項目的進展情況及存在的問題可以做到隨時都心中有數。我市抓衛生項目工作的扎實性也得到了省廳的多次表揚。

  3、做好項目儲備工作。對全市各類醫療衛生單位的建設情況進行了全面的摸底,在此基礎上分門別類建立了“xx市衛生項目儲備庫”,為陸續推出各類衛生項目做好前期準備工作。

  4、做好市本級醫療衛生單位公共衛生項目建設落實工作。根據年初局長辦公會議的精神,以及本局與市直各醫療衛生單位簽訂的公共衛生項目責任書,認真落實市本級各醫療衛生單位的公共衛生建設項目,目前,第一醫院、衛生監督所、人民醫院、二院、血站等市直醫療衛生單位陸續完成了今年的公共衛生建設項目任務。

  5、身體力行,切實做到勤政廉潔地承辦項目業務。在具體承辦項目申報、設備招標采購的工作中,始終繃緊廉潔的弦,我們在科室內部建立了互相通氣和提醒的做法,凡涉及到項目申報的一律按程序向局領導報告,在設備招標過程中,有禮有節地對待前來咨詢的供應商,積極協調市級設備專家做好鄉鎮衛生院基本診療設備參數,始終堅持遵循公開、公平、公正的采購原則,嚴格按照政府采購法的相關規定、步驟操作。目前本年度采購結果已經出來,應該說極大地節約了資金。接下去,我科還將全力以赴地把好采購合同的履行關,督促各鄉鎮衛生院做好設備驗收工作。

  二、配合出臺的醫改方案,積極做好相關工作

  xx年醫改方案出臺后,我科認真梳理了其中涉及本科業務范圍的工作任務,積極配合省廳做好藥品零差率試點單位調查、醫療衛生單位業務量統計分析及其他工作。做好本年度25家縣級縣以上醫療機構“兩費”的測算及考核目標下達工作。做好醫改進度表的上報及監測工作,完成20xx-20xx年的全市床位發展規劃。

  三、遵守財經紀律,做好日常財務管理工作

  1、認真編制xx年度預算并做好年度預算執行。將衛生工作的重點和熱點在預算編制中得到體現,20xx年爭取的年度預算比上一年度有了較大幅度的提高。認真執行年度預算,在日常財務管理中,既要遵守相關財經制度,又要將財政性資金用好、用足。為機關正常運轉把好財務關,配合局辦公室做好接待費、郵電費、會議費等重點指標的控制,及時向局領導報告資金使用情況,做好相關財務指標、運行情況的分析,做好財務公開工作。本年度機關財務運行平穩有序,資金安全、不出差錯。

  2、樹立服務意識,為基層單位提供優質服務。衛生局作為一級預算單位承擔著衛生口醫療衛生單位經費的轉撥及財務監督職責。今年起,我科本著服務好基層單位的工作理念,建立了撥款的“綠色通道”,快速撥付基層單位各項經費,今年轉撥的市屬醫療衛生單位的正常及專項經費2760萬元。并實行了將各類款項制成“轉撥經費通知單”寄給基層單位等多項服務措施,盡管加大了科室工作量,但是大大方便了基層醫療衛生單位。潛心研究陸續出臺的衛生項目政策,及時掌握項目信息,悉心指導基層單位申報項目,梳理衛生項目督察的主要內容,幫助各縣(市、區)做好迎接各級項目督察組的準備工作。今年本科室良好的服務態度得到了市直各醫療衛生單位及基層單位廣泛的好評。

  4、做好財務管理的外部協調工作。保持與省廳計財處、審計、財政、發改委、物價局、會計集中核算中心等職能部門的良好的工作聯系,讓衛生部門的工作得到相關部門的理解和支持。本年度順利配合了全省公共衛生資金專項檢查、中央及省上多次的衛生項目督察、省審計對我市農村基層醫療衛生服務體系的專項審計,局機關治理“小金庫”專項檢查等工作。

  5、做好公共衛生資金的下達、使用進度管理和全市醫療收費標準管理等工作。今年下達及轉撥的衛生專項資金達6746萬元。xx年我科由金蓮同志為主做的全省衛生財務年報被評為全省第一名。衛生統計工作也得到了省廳的表揚。

  四、做好世行貸款的結核病項目財務工作。

  按照世界銀行貸款的財務管理辦法做好債務分割、提款報賬、分解配套資金等財務管理工作。今年向省廳、市財政爭取專項資金32萬元用于全市結核病項目的配套經費。

  財務工作年度的總結 12

  根據上級精神,習城鄉中心校以求真務實的工作作風,為學校的建設和發展提供了優質的服務,較好地完成了各項工作任務,在平凡的工作中取得了一定的成績,現就xx年度財務工作總結如下:

  一、合理安排收支預算,嚴格預算管理

  單位預算是事業單位完成各項工作任務,實現事業計劃的重要保證,也是單位財務工作的基本依據。因此,認真做好我鄉的收支預算具有十分重要的意義。為搞好這項工作,根據學校的發展實際,既要總結分析上年度預算執行情況,找出影響本期預算的各種因素,又要客觀分析本年度國家有關政策對預算的影響,還要廣泛征求各部門的意見,并多次向領導匯報,在現有條件下,在國家政策允許范圍內,挖掘潛力,多渠道積極籌措資金,本著“以收定支,量入為出,保證重點,兼顧一般”的原則,使預算更加切合實際,利于操作,發揮其在財務管理中的積極作用。

  二、加強對固定資產的管理

  固定資產是學校開展教學業務及其它活動的重要物質條件,其種類繁多,規格不一。在這一管理上,很多人長期不重視,存在著重錢輕物,重采購輕管理的思想。為加強這方面管理,在平時的報銷工作中,對那些該記入固定資產而沒辦理固定資產入庫手續的,督促經辦人及時進行固定資產登記,并定期與校產科進行核對,確保帳實相符。通過清查盤點能夠及時發現和堵塞管理中的漏洞,妥善處理和解決管理中出現的各種問題,制定出相應的改進措施,確保了固定資產的安全和完整。

  三、重視日常財務收支管理

  收支管理是一個單位財務管理工作的重中之重,加強收支管理,既是緩解資金供需矛盾,發展事業的需要,也是貫徹執行勤儉辦一切事業方針的體現。為了加強這一管理,建立健全了各項財務制度,這樣財務日常工作就可以做到有法可依,有章可循,實現管理的規范化、制度化。對一切開支嚴格按財務制度辦理,使得學校能夠集中財力辦事業。通過認真落實執行,收效非常明顯,極大地提高資金的使用效益。

  四、認真做好年終決算工作

  年終決算是一項比較負責和繁重的工作任務,主要是進行結清舊賬,年終轉賬和記入新帳,編制會計報表。財務報表是反映單位財務狀況和收支情況的書面文件,是財政部門和單位領導了解情況,掌握政策,指導學校預算執行工作的重要資料,也是編制下年度學校財務收支計劃的基礎。所以中心校非常重視這項工作,放棄周末和元旦假期的休息時間,加班加點,認真細致地搞好年終決算和編制各種會計報表。同時針對報表又撰寫出了詳盡的財務分析報告,對一年來的收支活動進行分析和研究,做出正確的評價,通過分析,總結出管理中的經驗,揭示出存在的問題,以便改進財務管理工作,提高管理水平,也為領導的決策提供了依據。

  以保證學校財產不受侵害。總務處全體人員堅持從細微處入手,堅持財務“收支兩條線”,嚴格實物資產的入庫手續,從源頭做好學校的財務監督工作。財務“收支兩條線”是學校所有財務工作都必須遵循的一個重要的財務紀律,就是所有的財務收入都必須入學校統一的財務賬務,所有的支出都必須按學校事先規定的用款手續辦理用款,涉及到財政性資金收支內容的還必須按國家財政性資金收支的規定辦理預算外資金的財政專戶交存、返還和資產購置、日常消耗的政府采購。做好學校的財務票據管理工作就是做好了財務“收支兩條線”的源頭控制工作,總務處正是從這一關鍵的源頭控制入手,嚴格區分學校的收支,做到全年財務收支無差錯。

  三、經費管理

  管理,是財務工作的一項重要職能。首先是為領導管理和決策提供準確可靠的財務數據,學校財務室能夠隨時完成學校領導和各處室要求提供的數據資料;其次是參與學校管理和決策,對學校存在的不合理現象,財務室已經提出合理化建議,大部分已被采納。

  科學合理編制學校收支計劃,并對計劃過程進行控制和管理,合理配置學校資源,努力節約資金,加強資產管理,防止學校資產流失,對學校財務活動的真實性、合法性和合理性進行監督,積極開展財務分析工作,確保學校財務活動的效益性,開展了預算內經費管理和往來款項管理和其他工作。

  (一)預算內經費管理工作

  預算內經費全部由財政撥款,主要用于職工工資、獎金、離退休費、醫療保險、住房公積金和公業務費等開支。主通過以下工作來實現經費管理。

  1、及時足額發放職工工資、離退休費、績效工資等。

  2、按期上交職工醫療保險金、住房公積金。

  3、公開業務費開支,嚴格執行校長一支筆審批,報銷時必須憑原始憑證據實列報,不能以領代報或以借代報,手續不完善、票據不正規和非正常開支的費用,一律不予報銷。

  4、采購、維修大額開支實行集體研究決定,并簽訂采購、維修合同,上報相關部門,完善控購手續后方可執行。

  (二)往來款管理

  往來款主要有書款、免費教科書款、特困生減免款、學生傷亡補助、個別所得稅、代課金、教學獎懲、單位及個人借款等等,往來款一律執行專款專用,絕不挪作他用。

  (三)其他工作

  1、按時完成年終績效工資審批、職稱變動晉檔工作。

  2、認真進行校產清理上報,防止學校資產流失。

  3、錄入人事工資管理系統,完善單位人員人事工資檔案,為高效管理奠定基礎。

  4、高質量、高要求完善預算工作。

  四、xx年工作設想及需要改進方面

  xx年學校財務工作雖然取得了階段性的工作成績,但不足之處也有很多,現將今年學校財務工作設想如下:

  第一、在條件允許的情況下,增強學校財務計劃執行情況,將學校的財務基礎工作進一步做實。

  第二、增強財務計劃的管理,加強計劃執行情況,加強財務事先參與決策工作,從源頭做好財務管理工作,為領導決策提供有用的決策信息。

  第三、進一步加強財務日常監督工作,從學校的每筆收支入手,進一步嚴格執行國家相關的財經政策,保證學校財務工作的`真實、完整,維護學校的整體利益。

  第四、進一步加強與相關主管部門的溝通、聯系,為學校爭取更多的優惠政策,為學校的發展爭取更多的資金。

  第五、堅持“財務收支兩條線”,力爭做到財務票據計算機管理。

  第六、進一步加強內部部門間的溝通、協調工作,嚴格按部門職責做好本部門的工作,發揮財務部門應有的作用,進一步加強各部門人員既當家又理財的財務意識,推動學校整體財務工作再上新臺階,為領導分憂、解難。

  五、幾點感想

  1、領導的重視與支持是搞好工作的關鍵。領導的重視程度越高,工作就越有依靠,發揮的作用也就越大。我在認真做好工作的同時,注重同上級領導的交流,不定期匯報工作情況,爭取領導的信任,取得了領導對工作的高度重視和大力支持。校領導對財務工作倍加關注,對重大問題的定性與處理親自過問,對財務報告認真批閱,及時提出了整改意見和具體要求,為財務工作的順利實施提供了有力保證。

  2、財務工作要樹立服務意識。財務工作的性質決定了財務工作必須堅持監督與服務并重,寓監督于服務之中。

  3、工作方法及工作效率至關重要,充分體驗到事半功倍和事倍功半的差距。

  4、凡事都要付諸熱心,相信耐力無所不能。

  5、團隊協作精神非常重要。

  總之,經過共同努力,雖然財務工作也受到了領導的認可和支持,取得了全校職工的信任。但是也面臨許多新問題:制度有待進一步完善,方法需進一步完善,業務水平需進一步提高等等。

  財務工作年度的總結 13

  20xx年來,自覺服從組織和領導的安排,努力做好各項工作,較好地完成了各項工作任務。由于財會工作繁事、雜事多,其工作都具有事務性和突發性的特點,因此結合具體情況,全年的財務會計個人工作總結如下:

  一、20xx年順利完成的工作

  1、以認真的態度積極參加xx市財政局集中所得稅培訓,做好財務軟件記賬及系統的維護。

  2、及時準確的完成各月記賬、結賬和賬務處理工作,及時準確地填報市各類月度、季度、年終統計報表,按時向各部門報送。完成了稅務申報與繳納,以及往來銀行間的業務和各種日常費用的繳納。

  3、對各類財務會計檔案,進行了分類、裝訂、歸檔。

  二、20xx年學習方面和個人修養和綜合素質的提升

  1、認真學習財經方面的各項規定,自覺按照國家的財經政策和程序辦事。

  2、通過報紙雜志、電腦網絡和電視新聞等媒體,加強政治思想和品德修養。

  3、不斷改進,講求學習效果,“在工作中學習,在學習中工作”,堅持學以致用,注重融會貫通,理論聯系實際,用新的知識、新的思維和新的啟示,鞏固和豐富綜合知識,使自身綜合能力不斷得到提高。

  4、努力鉆研業務知識,積極參加相關部門組織的各種業務技能的`培訓,始終把增強服務意識作為一切工作的基礎;始終把工作放在嚴謹、細致、扎實、求實上,腳踏實地工作。

  三、20xx年中仍然存在的不足

  盡管我們圓滿完成了今年的各項工作任務,但必須看到工作存在的不足:

  1、只干工作,不善于總結,所以有些工作費力氣大,但與收效不成比例,事倍功半的現象時有發生,今后要逐步學習用科學的方法,善總結、勤思考,逐步達到事半功倍的的效果。

  2、忙于應付事務性工作多,深入探討、思考、認認真真的研究條件及財務管理辦法、工作制度少,工作有廣度,沒深度。

  3、理論水平不高,當前社會財務會計知識和業務更新換代比較快,缺乏對新的業務知識和會計法規的系統學習,導致了財務會計基礎知識和財務會計基礎工作缺乏,影響來工作水平的提高。

  四、20xx年嚴格履行財務會計崗位職責,扎實做好本職工作

  1、善于總結,提出自己的意見和建議,為領導決策提供準確依據,不斷提高單位管理水平和經濟效益。總結經驗,建立健全良好的工作機制。

  2、不斷學習、更新知識、轉變觀念、完善自我,跟上時代發展的步伐。

  財務工作年度的總結 14

  20xx年過去了,在這一年的工作中,我得到了各位領導和諸多同事的關懷和關懷,使我順當完成了工作,學習到了很多的新學問和技能,在力氣上有了很大的提高。同時在工作中,我也清楚的熟識到自己的不足。以下是我工作方面的一些熟識和總結:

  1、嚴格執行財務審批與簽字制度。在工作中,作為財務人員,我堅持支付每一筆款項,不論金額大小,都應當嚴格執行相關的制度,執行審批與簽字流程,確保款項支出必需由總經理簽字、財務經理與經辦人簽字。

  2、做好現金核對,將財務工作落實到每日、每月。在工作中,為了能保證財務數據的精確性,確保的現金額滿足各個層面的要求,我堅持做到每日核對現金庫存,主動認真的填報資金日報表,嚴格執行日清月結、每日結算、賬款相符,并進行定期盤算。

  3、票據管理及收付業務零容錯。票據,是財務運營的重要資料,因此我堅持責任到人的要求,嚴格管理相關票據,未消逝任何票據錯誤等現象,從而保證了收付業務的準時開展。

  4、確保原始憑證的完整性。原始憑證,不僅能用來記錄經濟業務發生或完成狀況,還可以明確經濟責任,是進行會計核算工作的原始資料和重要依據。因此,在走賬方面,我堅持做到原始憑證不丟失,務必確保原始憑證的'完整性。

  5、銀行轉賬精確、無誤。為了確保財產平安,以及財務往來的流暢性,在工作中,我堅持做到銀行轉賬業務務必精確、無誤。

  出納工作決不能用輕松來形容,絕非雕蟲小計,它是經濟工作的第一線,財務收支的關口,占有重要位置,要做到以上幾點必需要細心、專心。

  20xx轉瞬就來了,雖然現在還沒有具體的工作,但是我會盡快投入到工作的,吸取20xx年的圓滿與不足及收獲的閱歷,進一步完善自己的工作,不斷提高自己的業務水平和學問技能,完成領導交辦的工作。

  財務工作年度的總結 15

  20xx年很快就要過去了,一年的工作轉瞬又將成為歷史,回首一年來的所做的工作,我們財務科在公司領導的正確領導下,在下屬單位和職能科室的支持配合下,經過全體科員的共同努力,取得了一定的成績,現匯報如下:

  一、履行會計職能,做好財務核算和監督工作。

  嚴格執行國家財經制度和公司各項規章制度,緊緊圍繞公司年初確定的經營工作思路和各項經濟計劃目標,認真做好公司財務核算管理工作。及時、準確、真實地核算各月的經營收入、成本、利潤和上報各類報表。按照公司規定要求,認真做好上年度的財務決算和本年度的財務預算報告,編制上年度的利潤分配方案。對下屬責任制單位實行年初制訂考核基數,年中檢查財經紀律的執行情況,年末對當年的經營實績進行分析考核,并提出獎懲建議。

  二、積極做好協稅、辦稅工作。

  20xx年度的稅務方面要求做的工作較多,既有年度常規性報表上報的工作,如公司及所屬單位20xx年度企業所得稅等的匯算清繳工作;配合做好國、地稅及民政部門對福利企業A有限公司的年檢工作;配合財稅部門做好相關稅收調查工作,及時上報“20xx年度全國企業稅收資料調查表”、“20xx年度全國企業所得稅稅源調查表”、“20xx年度企業財務會計決算報表”,又有稅收專項迎檢工作,如20xx年度公司個稅的申報檢查工作及省地稅局要求的對我企業的專項納稅評估工作。由于平時與稅務局有較好的溝通,又能遵循稅法處理業務,幾項檢查都順利地通過了,沒有帶來涉稅風險支出,進一步鞏固了公司誠信納稅的形象。

  三、配合公司投資需求,著手做好財務審計資料提供工作。

  今年年中公司決定參與投資xx有限公司,按要求需提供近兩年的公司財務審計報告,由于正趕上事務所審計的黃金時段,業務量大,而籌備方要求財務審計報告的時間又非常緊迫,公司財務審計的面又較廣,審計事宜差點觸礁。后經多次努力,公司財務提供詳盡的資料做好配合工作,終于讓事務所加班加點如期出具了20xx年和20xx年的年度審計報告,并順利通過了上級部門的資料驗收工作。

  四、做好新增單位的稅務銜接,辦理老單位的依法注銷工作。

  根據公司管理的需要,20xx年底至20xx年x月間公司新設成立了A有限公司等5家下屬子公司,同時注銷了B有限公司等6家下屬子公司,其中涉稅事務及賬務處理較為繁瑣,涉及的財務人員較多,時間跨度也較大,是財務科20xx年度較為繁重的一塊工作,但相關財務人員均能較快適應,主動做好財務銜接服務工作。

  五、配合做好各類優惠政策申報工作。

  關注并充分利用公司適用的有關稅收等優惠政策,20xx年度各級出臺的優惠政策較多,如技改政策補貼、稅收貢獻獎、福利企業稅收優惠政策、城鎮土地使用稅、房產稅、殘保金和水利建設基金的減免政策等,財務科根據相關要求及時上報申報材料,并緊盯批復手續的進程和資金的到位,確保公司真正享受優惠政策。

  六、與兄弟單位、科室配合,做好科室自身職能工作。

  密切聯系有關單位、科室做好相關工作。如繼續做好各項貨款的收繳及應收款回籠的反饋,做好公司20xx年社保基數及C有限公司成本測算定價工作等。

  雖然20xx年度我們科室做了些職責內的.工作,但離公司的要求還有一定的距離,具體表現為:

  1、工作不夠積極主動,前瞻性不夠。

  由于今年工作量相對往年較大,大量精力放在做好手頭迫切要做的工作上,對日常工作只是進行表面程序化處理,主觀上不夠重視細節處理,特別是對財務分析方面做得不夠全面,缺乏比較,從而不能提供更多有用的決策信息。縱觀全年,下半年表現得較為松懈,原計劃實施的學習計劃也因故擱置未實行,營造主動學習的氣氛不夠,從而放緩了推動科室整體業務素質提高的腳步。

  2、對抓內部管理和督促方面較為薄弱。

  一是表現為會計上報的報表質量參差不齊,對科務會上強調的注意事項未引起足夠的重視,個別會計依然我行我素,你說你的,我做我的,有脫節的現象,雖然發現了問題但未能按制度處理,導致工作開展不順利。

  二是表現為管理制度有了,但對源頭實施工作的跟蹤督促不力,導致與管理目的相悖的結果,甚至從主觀上找理由為其工作不力開脫,事后雖然進行了亡羊補牢,但挑戰了制度的嚴肅性,也推遲了公司制度執行的進度。

  以上幾點是本部門與我個人目前存在的最主要的問題,結合本部門存在問題及公司的整體工作部署,20xx年我們將不斷地加強學習,完善自我,并把工作重點放在配合公司的管理需求上,繼續抓內部管理制度的落實、抓業務學習、加強對公司的財務分析上。

  1、配合公司的管理需求,公司運作過程中對財務科有什么要求財務科就要按照要求積極做好配合工作,心往一處想,勁往一處使,通力合作,盡力使工作出色完成。

  2、繼續加強會計人員對企業會計制度和國家有關財經法規的業務知識學習,進一步提高會計人員的專業知識、技能和職業判斷能力,尤其要學好、用好稅收優惠政策,增加企業的效益。并結合每個財務人員的崗位職責要求,進一步明確分工,加強責任考核,對做得不夠的地方要大膽指正,對屢犯不改的要結合公司制度進行處罰,增強員工的工作責任性,使公司的制度得到真正的貫徹執行,從而使公司的內部管理得到提升。

  3、加強財務分析,為領導決策提供有效的參考依據。近年來公司的開發的產品越來越多了,成本分析的重要性也提上了日程,成本結構中占比重較大的要作重點分析,判斷支出的合理性,另外要對材料的采購源進行價格比對,采購價廉物美的物品,使成本與效用達到較好的平衡。

  以上不妥之處,敬請領導和同志們批評指正。謝謝!

  財務工作年度的總結 16

  20xx年將要過去,回顧近一年來的工作,感觸良多,收獲不小。近一年來,在行長的正確領導下,各部門的全力支持下,嚴格自律,規范管理,踏實工作,熱情服務,履職盡責,任勞任怨,鍛煉了自己,提高了財務管理水平。當然,也存在些許不足,在此,對大家給予我的關愛和幫助表示衷心的`感謝!下面就我近一年的工作情況簡要的工作總結:

  一、 主要工作

  我將工作重點放在財務服務、規范上,我感到只有搞好服務才能做好工作,只有堅持規范才能減少風險與差錯。此后,以優質服務為先導,以規范制度為理念,立足做好常規工作,著眼推進重點工作。取得了一定進展,收到了一定成效,做了大量事務性的工作。

  工作方面:踏實工作,履行職責,認真執行《會計法》,規范記賬憑證的編制,嚴格對原始憑證的合理性進行審核,強化會計檔案的管理等。按規定時間完成每個季度單位存款賬戶的對賬工作,另外按時完成市行布置的補發信用機構代碼證得工作,及時申報各項稅金。在各類年中審計、年終預審及財政稅務檢查中,積極配合相關人員工作。

  學習方面:虛心請教,不斷提高,完善各項財務基礎制度,加強業務學習,提高業務水平,提升思想境界,剖析自我,查找不足,擺正自身位置,尋求良好的工作方式,提高工作效率,探尋人性化管理,振作精神,嚴格要求,勝任本職工作。在工作中學習,在總結中提高,在培養全面素質上下功夫,注重細節,養成良好習慣,做好工作。

  思想方面:積極上進,團結協作,充分發揮主觀能動性和工作積極性,不斷提高團隊整體素質,營造和諧氛圍,樹立開拓創新、務實高效的形象。不斷加強財務人員之間的相互學習、相互交流、互幫互助、互相補臺,打造和諧高效工作團隊,達到在工作中相互認同、相互理解、相互支持、共同提高。

  二、存在不足

  1、自身學習抓的不緊,理論學習不夠認真,學得不深不透,忙于事務,創新不足;

  2、疲于應付日常事務,前瞻性、系統性研究較為欠缺;

  3、財務分析、預測水平有待提高,財務信息的決策能力有待增強;

  4、工作中有時缺乏耐心有點急躁的現象,以后有待加以克服。

  財務工作年度的總結 17

  xx年,我在公司領導的關心支持下,在同事們的幫助協作下,按照國家《會計法》以及金融管理規范的一系列要求和文件精神,做好自己的本職工作,一年來,我不斷加強學習,提高自己的工作業務知識和財務業務能力,在自己的本職崗位上嚴格履行職責,做好各項款項復核、系統復核以及資金的管理等各項工作,保障資金運作程序的規范和各項資金運用的安全,特別是如何用好財、管好財、理好財,發揮職能作用,為企業經營發展提供財務支持進行了一點研究和分析,全面完成了公司交給各項工作任務,為公司的發展做出了自己的一點貢獻和力量,現就全年工作情況總結如下:

  第一部分20xx工作回顧

  一、加強學習,提高業務能力。

  近幾年來,我國會計行業發展在不斷發生變化,特別是企事業單位的財務管理工作隨著實際業務變化以及國際通用規則的日益完善而在變化,作為一名資金復核人員,只有不斷的加強財務管理業務知識的學習和各項資金的運用、分析才能適應工作崗位的需要,一年來,我先后自學了國家新出臺的財務管理要求的一系列規則和辦法,還有新調整的一些會計管理的實務等,同時我還參加了公司組織的各種業務培訓,認真聽老師講課,并注重要在業務工作的實踐和運用,使自己能緊跟行業發展的形勢和企業發展的需要。無論是理論知識還是實際工作能力都得到明顯提高。

  二、具體的工作情況。

  我的主要工作任務是職責銀行劃款復核、前臺交易系統復核、中央國債系統復核。這些工作都是資金管理的重要過程,就是通過對各項業務的再次審核,保證資金的安全,帳務處理的規范,為企業把好資金運作關。今年以來,我主要在以下幾個方面做了工作。

  1、認真做好自己的本職工作。

  一年以來,我嚴格要求自己,要以良好的職業道德去工作,不允許自己有一絲一毫的馬虎和懈怠,否則將會對企業的財務管理形成非常嚴重的后果,我按照自己的工作職責范圍,每天我對各項銀行劃款復核、前臺交易系統復核以及中央國債系統復核工作進行認真嚴格的復核,每一筆業務,每一項資金的流動及確認都是在反復的核對之后進行的,凡是不符合要求的帳務處理及業務回購、債券買賣、收款付款等業務一律不予確認,嚴格把關,發揮好職能作用,力保企業的資金管理的安全性,今年以來,我在自己的工作崗位共檢查復核業務筆,保證項業務的規范有序。

  2、完成了重大項目的資金核算工作。

  今年先后完成了債權投資國電項目的核算工作,華發債權投資項目成立的前期準備工作等,由于項目核算工作事關企業資金投入及使用的規范性和準確性,也是項目投資中資金管理的重要一環,事關項目投資的發展,我嚴格按照公司財務管理的各項要求和程序以及公司投資國電項目核算的有關要求規范運作,為公司的經營發展把好資金使用關,主要的業務是應付利息、管理費、托管費等相關費用的支付,今年共進行了兩次,即3月份和9月份各付息一次,為了做好這項工作,我與托管銀行以及公司相關部門加強交流和溝通,做好協調工作,使資金管理嚴格按照程序運作,有效防范了資金使用的風險。

  3、配合有關部門做好相關工作。

  今年,配合創新部完成了托管銀行開立托管戶的工作,對資金的管理進行了認真復核后,按照要求劃轉至項目方,使該項目及時按照預定的計劃成立。我多次與托管銀行以及公司的各個相關部門進行協調和溝通,實現該項工作的有序推進,為公司的業務開展奠定的基礎。

  我還根據投資部的工作需要和指令,辦理了通知存款的相關手續,我按銀行規定的要求對每筆業務辦理了開戶手續。為了有效做好上半年的降息預期的準備工作,我們還多次與投資部溝通,做好利息波動的防范風險后,通知所有存款都以七天為周期進行滾存,雖然大大增加了我們的業務工作量,但是全面保證了公司資金的使用安全。今年,在同事的幫助協作下,共完成了各銀行存款業務達205筆,總金額達2100億元,為公司創造收益6100萬元。

  4、做好檔案管理工作。

  財務檔案管理必須按照國家有關期限要求進行規范存檔備案,我作為資金復核工作人員,今年還承擔了財務部會計檔案的管理工作,對各項憑證、各項帳務、報表以及各項分析報告等都嚴格按照財務檔案管理的要求和程序進行登記存檔,存放有序,方便存查,完整標準,同時還接待了外來部門的審計和檢查工作,做好各項登記工作。同時我還與人事部門交接了20xx年底以前的憑證,通過認真對照,簽字登記,推動了財務檔案管理工作的規范。

  5、做好應對突發事件的應急工作。

  在具體的工作中,防范突發應急事件是一項很重要的工作,要保證財務管理的有序進行,防止出現故障等原因形成業務的中斷或者造資金管理的其它不良后果。今年,在一些領域做了積極的研究和分析,實現了工作的順暢和有序。特別在網上銀行的帳戶的管理上,通過日常分析和研究,我們都準備了紙質劃款憑證,一旦發生網銀故障時即隨時都可以通過人工劃款,保證業務的連續性。還有在中央國債系統的密押器的使用上,為了防范中央國債系統發生故障,引起帳務管理和其它因素的影響,加強了系統密押器的管理和操作,保證了系統順利完成交易。

  特別是在自有資金托管帳戶及定期存款帳戶、招行三家支行開戶并辦理網上銀行、浦發徐匯支行開戶、建行第一支行、第五支行開戶。中國銀行浦東開發區支行。自有資金帳戶與銀行簽訂協定存款合同,提高資金收益率。因法人更改,變更自有戶印鑒。

  6、其它工作。

  另外我還按照公司的要求和上級的安排,做好中央國債公司開立的券款對付業務,認真細致的進行業務核對,一是要保證和提高資金的安全性,同時也大大提高了資金的使用效率。

  同時,今年1至4月份還承擔了華力公司投資報表的工作,在具體的工作中,按照財務報表程充有序進行,為企業經營決策及時提供了依據和基礎。由于5月其它工作的需要,移交至其他同事。

  第二部分存在的問題和不足

  一年來,我雖然在自己的本職工作崗位上認真嚴格負責的工作,并且圓滿完成了領導交付的其它的工作,但在實際工作中,自己還存一些不足和差距,例如還需要進一步學習,提高自己的業務能力,還需要在財務復核管理上下功夫,提高自己的業務能力和水平。

  第三部分下一部工作打算和計劃

  20xx年,將是我公司經營發展新的歷史時期,也是新的關鍵階段,作公司一名財務系統的工作人員,應該有自己責任感、使命感和緊迫感,努力做好工作。因此,我對自己在二0xx年的工作進行了認直仔細的規劃,我將在上級的正確領導下,在同事的幫助協作下,創新性的做好財務資金監督管理工作,為企業的持續健康發展做出更大的貢獻,具體的工作計劃及建議如下:

  一是加強學習,提高自己的業務素質和綜合能力。隨著社會的不斷發展,會計的概念越來越抽象,它不再局限于某個學科,在稅務、計算機應用、公司法、企業管理等諸多領域都有所涉及,企業的財務管理對財會人員的素質提出了越來越高的要求,在新的一年時在,我將進一步加大學習的力度,提高自己財務業務水平,特別要結合企業行業發展及自己的崗位工作需求,加強相關業務方面的學習,使自己的財務業務能力不斷提高,以適應工作的需求,特別要積極參加公司組織的`各項業務培訓,還要參加一些重要的會計培訓部門組織的專家培訓,使自己的財務業務水平更上一個新的臺階。

  20xx年即將離我們而去,20xx年已向我們揮手,在此,我先祝福公司的各位領導和同事在新的一年中工作順利,萬事如意!我很榮幸能夠成為仁華公司這個大家庭成其中的一員,由衷的感謝各位領導和同事對我的關心、幫助。

  20xx年在公司領導和全體同事的關心、支持和幫助下,我取得了不小的進步,完成了公司交給的各項工作任務,現將全年的工作總結如下,請各位領導和同事對不足之處給予批評指正!

  我于20xx年3月份進入華仁公司工作,剛到公司初期,按照公司工作分工,我分在了《公共事務部》,主要負責涉及工商的業務辦理。在此期間,我對工商業務流程完全屬于朦朧狀態,頓感壓力倍增,緊接著就接手辦理新公司(樂夕)注冊,陌生的業務,真不知道從哪里下手,猶如丈二的和尚摸不著頭腦。在同事的耐心幫助下,從做資料開始一步一步的學習,功夫不負有心人我終于成功的辦理了(夕樂)公司的營業執照,拿到營業執照后去國稅、地稅局做稅務登記,開立銀行賬戶、簽訂三方協議,這樣新公司注冊流程才算完畢。三個月后我轉到《財務部》,負責賬務處理工作,除本職工作外我從中又學會了股權變更和公司注銷,最值得驕傲的是學會了辦理《代理記賬許可證》等。同時也完成了每個月的收單、收費、納稅申報填報各類月度、季度、年終財務報表、開票、認證、記賬、結賬和賬務處理等常規工作,及時的配合稅局提交相關資料,以及對各類會計檔案進行了分類、裝訂、歸檔。在所辦理的業務中,都得到了客戶的肯定及認可,切實維護好了公司的利益和形象,當然這些收獲都離不開公司領導和各位同事的幫助與支持,再一次說聲謝謝你們!

  隨著公司的快速發展,一年以來,我努力學習業務知識,始終把增強服務意識作為一切工作的基礎,始終把工作放在嚴謹、細致、扎實、求實上,腳踏實地工作,嚴格按照公司的經營理念,從小事做起,從點滴積累,自覺加強自身的業務學習和業務能力,并且一直在學習稅收方面的各項規定及涉及公司業務的相關專業知識,在此期間,我不斷改進學習方法,"在工作中學習,在學習中工作",使自身綜合能力得到不斷提高,更好的為公司創造利益實現價值,更好的服務于客戶。

  財務工作年度的總結 18

  辭舊迎新、歲末總結,根據人事部的要求及財務部自身建設的需要,現對20xx年度財務工作做一個年度總結,請各部門監督、指正:

  一、所做的主要工作

  (一)團隊建設

  人做為工作的第一要素及最重要的公司資源,財務部把團隊建設放在所有工作的第一位,從人員招聘、入職交流、工作安排、匯報指導、進度把控直至結果確認,與部門成員進行充分地溝通、了解;積極引導成員確立健康、穩定、積極、進取的工作心態,科學引導其準確定位自身的工作目標;“要律人,必先律己”,注意從工作細節、工作態度、工作能力等方面要求成員發揮模范帶頭作用,嚴格遵守公司的各項規章制度,嚴格遵守職業操守;努力建立良好的工作氛圍,并在工作中不斷幫助成員的能力提升、端正態度、友好協作;財務部現配有4人,成員的業務能力很好地滿足了現有的業務需求,資金收付、會計核算、總賬管理、稅務申報、價格審核以及較低層次的財務管理工作完成圓滿順利。(接下來可以舉例說明)

  (二)部門建設

  部門建設基于企業這個組織而存在,部門的目標是企業目標的分解,是服務于企業的整體目標。而設定正確的目標則是部門建設的出發點和落腳點,我把財務部的目標分解成五個層次:基礎統計-會計核算-財務管理-財務戰略-企業管理,概括起來就是充分利用公司的`現有及未來的資源(包括人力資源、資本資源、技術資源、資產資源、商品資源、物質資源等)使公司的價值最大化。部門負責人作為團隊的核心及“靈魂”,必須在部門組織架構、崗位職責、人員配置、分工協作、部門紀律、獎罰措施、規章制度等方面做出全面的規劃和部署,以滿足適當的人在適當的時間內完成財務部的各項工作,理論上財務必須對公司的每一項業務在價值上進行財務評估,保證各項業務合理高效地完成,進而達成公司的整體目標。(接下來可以舉例說明)

  (三)財務具體工作

  1. 數據統計方面,單據不全、業務不全、信息數據缺失導致數據維護困難,后續的工作必須加強單據齊全、相關崗位業務技能培訓、加強對數據崗位(包括采購跟單、倉管、會計、車間統計人員)工作方法及工作習慣的培訓,確保制度流程真正執行、落實到位。

  2.會計核算方面,核算準確性、及時性、完整性急需加強,費用核算、總賬、納稅申報、出口退稅基本能夠滿足現實的需求,成本核算、往來管理建立了規范化的處理流程,加強了對會計人員能力提升及責任心的培養;全年累計完成收入4260萬元。

  3.財務管理方面,加強了成本費用控制的執行,財務分析、可行性建議、風險防范的領域和具體措施監管有力、執行到位。但同時在預算管理方面還有待于進一步加強。

  4.出口退稅方面:20xx年累計完成申報5批次,申報退稅金額439.40萬元,已經實現退稅金額為278萬元。退稅款及時準時地實現,一定程度上緩解了資金壓力,確保了公司各項工作的正常運轉。

  5.信保業務,完成信保額度的申請14個,申請額度總額為975萬元,實際完成投保金額為198萬元,支付保費9.4萬元;完成第二季度的保費補貼申請2400元。

  6.工行信保短期融資業務,從10月份第一批申請獲批并放貸,截止12月31日累計完成4批次共計890.9萬元的工行短期貸款,并于12月份首次還貸10萬元并支付利息費用3萬元;信保融資的有效跟進極大緩解了公司資金壓力,保證了公司各項業務的正常開展,后續將在提高結匯優惠點數,優化和平衡投保金額、檔次、付款方式、費率等內容,及時還貸減少利息費用、及時申請利息補貼,降低工行手續費比例上及時跟進以減少綜合資金使用成本。

  7.中信銀行寫字樓小額固定資產順利完成300萬元放貸工作,累計支付資產項目投入1255萬元,確保了資產項目有效實施,為20xx年的產銷分離的辦公格局奠定了良好的基礎。

  8.資金管理,本著“量入為出,保證業務”的原則實施科學管理、精確管理,保證了公司各項業務的正常開展,員工工資準時發放,全年實現資金流入5923萬元,資金流出5726萬元;后續將在還貸的及時性、資金調撥的計劃性上下功夫,以防止還貸風險及公司的資金信用等級下降。加強供應商的信用周期及額度方面與供應鏈實現定期協商,并盡最大努力保證供應商貨款及時支付。

  9.資本到位情況說明,注冊資本1000萬元,實際到位890萬元,資本到位率90%。

  10. 應收賬款管理,及時跟進應收賬款回款情況,及時知會銷售部追款及與業務對賬,保證回款的及時性,建立應收款每日匯總匯報制度,20xx年度實現應收款賬齡不超過2個月(除極個別客戶的特殊申請放信額度及賬期外)并沒有呆壞賬的發生,全年累計收貨款4670萬元,全年應收賬款周轉率為4.173,應收賬款周轉天數為57天(按8個月240天計算)。

  11.資產管理,基本評價:資金管理及格,固定資產管理基本合格,庫存管理不到位。本年度資產管理工作,后續將加強庫存單據的完整性、及時性、準確性,加強人員業務培訓與指導,加強工作監督,要求提供準確的庫存數、表,消化包材類庫存,嚴格控制電子料及五金料的采購,降低庫存對資金的占用,防止呆滯品的出現。加強各環節內控制度的落實及統計工作,配備較齊全符合內控要求的內部單據印制及使用,加強各環節使用單據的規范性。

  12.內外溝通協調,在財務部內部實現有效溝通,積極在公司各部門之間溝通協調,積極與外部相關個人及主體進行有效的溝通協作,以結果為導向處理各種問題;與銀行、稅務等建立了良好的關系,為公司形象的塑造作出了應有的貢獻。

  13.匯率管理,本年度人民幣對美元匯率不斷升值,對外向型出口企業形成了巨大的匯差壓力,年度累計匯率損失15萬元,銷售部及采購部門積極應對匯率變化對收入和成本產生的重要影響,特別在銷售報價環節成本評估及采購下單美元轉換成人民幣對成本的影響等方面做了一系列積極有效的工作,確保了資金的安全。

  二、工作中的幾點體會

  一是要有完善的制度。

  二是要有科學的流程。

  三是要有良好的溝通。

  四是要有堅強的監管。

  三、存在的不足

  盡管一年來取得了一些成績,但我們也清醒地認識到,工作的落實與公司確立的標準還有較大差距,需要在下一步的工作中不斷改進和完善。具體地講,有以下幾點不足:

  (略)

  四、新年度工作計劃

  總結過去是為了展望未來,我相信只要目標明確、思路清晰、正視問題、執行到位,就一定能夠把公司新年度的財務工作做的更好。

  1.圍繞增強執行力,進一步加強團隊文化建設。

  2.圍繞增強團結力,進一步加強內部溝通交流。

  3.圍繞增強戰斗力,進一步加強會計業務培訓。

  4.圍繞增強管理力,進一步加強部門制度建設。

  財務工作年度的總結 19

  一、創新財政集中支付新模式

  在“xx”期間堅持改革的基礎上,創建了“遠程報帳、審核憑證、直接支付、監督服務”的財政集中支付運行新模式。用遠程報帳方式進一步確立了部門單位的獨立核算權,在支付前細化對支出憑證的審核實現了財政事前監督職能,全部采取直接支付方式提高了財政集中支付的效能,提供一流的會計服務寓監督于服務之中提高了財政支出管理效能。財政支付中心已真正成為財政資金的集中式支付中心、支出預算的“閘口”式執行中心、市級黨政機關和事業單位的財政財務統一式管理中心。按照科學化精細化管理要求,提升財政支出管理水平;加強黨風廉政建設和機關作風建設,樹立良好的窗口形象。

  創新財政集中支付工作,堅持預算單位財權不變、責任不變、利益不變的“三不變”原則,實現財政集中支付與財政監督、會計管理、財政服務的“三合”目標,取得對違規支出、超預算支出、不真實支出進行事前“三控制”成效。

  二、實施專項支出全過程監管

  為了落實財政精細化管理措施,規范專項支出管理,預防被擠占或移用,提高其支出效能,創新工作方法,開展全過程專項支出追蹤監管。具體監管措施如下:

  首先,統一支出科目監管,集中會計科目設置權限,保持會計科目與預算項目的一致性,提高控制效果,防止不按預算安排自立項目轉移支出。

  其次,統一審核質量監管,堅持支出內容對應性審核原則,保持憑證內容與會計科目的一致性,提高審核質量,防止公用經費擠占專項資金。

  第三,統一預算執行監管,將撥出經費、撥出專款、專款支出統一納入專項支出管理范圍,進行預算指標對應審核和執行控制,提高預算執行能力,防止發生專項資金以撥代支現象。

  第四,統一往來核算監管,建立經費暫付的審核、復核和限期核銷制度,禁止將預撥款項列入往來核算,消除專項支出的失控漏洞,防止在部門發生政府財務風險。

  第五,統一專項轉監管,對具有政策性和工程類專項按滾動管理辦法進行年終專項轉,對未使用的'一般性專項提請部門預算在下年度重新安排,防止發生套取財政資金行為。

  三、建立規范化操作流程

  統一《撥款申請書》,確立單位的所有權。實現預算執行剛性目標。

  遠程報帳,確立單位的核算權。實現了會計集中核算模式向財政集中支付制度的轉軌。

  統一算,明確單位的法律責任。單位依據《會計法》負會計法人責任,財政部門負財政監督責任。

  審核原始憑證,履行財政監督職能。實行事前監督,實現事前控制。

  直接支付,執行國庫集中支付制度。實現單位資金財政集中管理。

  統一核算平臺,推行政府會計管理改革。有效財政控管功能,實現單位會計核算規范化、公開化。

  財務工作年度的總結 20

  今年以來,我們消防教導大隊按照公安部消防局《關于組織開展財務檢查的通知》黑龍江省公安消防總隊《關于組織開展全省消防部隊財務檢查的通知》文件精神要求,認真吸取福建總隊漳州支隊出納挪用公款案件教訓,切實加強消防部隊黨委理財和資金安全管理工作,有效規避資金風險,確保部隊資金安全運行,推進基層消防部隊財務標準化、規范化建設,對財務工作進行了全面的自查,現將我大隊財務管理工作情況及自查情況總結匯報如下:

  一、檢查范圍及方法

  我大隊各項經費、資金全部列入檢查范圍,經濟活動業務時間為2009年1月1日以來的所有經費,檢查重點為基層黨委理財、資金管理和核算中心管理等工作。于5月25日至5月31日,由我大隊組織對本級及所屬部隊進行自查,自檢自查率要達到100%。此次財務檢查工作得到大隊領導的高度重視,主要領導多次就此項工作提出要求。大隊副大隊長同志親自帶隊深入各支隊調查了解財務管理情況。檢查中,檢查組本著“以檢查求規范、以幫扶促發展”的原則,采取基層調研、實點對賬、實地盤點、查閱賬簿等方法,著重對各支隊、預算編制執行、資金安全、票據發放使用、債權債務清理、預算管理與資產管理相結合工作、專項經費等財務管理工作進行了全面細致的檢查。

  通過檢查,各支隊財務管理比較規范,制度落實堅決,財務現狀運行良好。一是各支隊在經費籌措和預算管理上做了大量行之有效的工作,業務經費增幅較大。二是狠抓民主理財,嚴格落實黨委集體決策制度,經費開支層層把關。三是會計基礎工作進一步規范、執行標準制度嚴格。四是資產和檔案管理工作得到進一步加強。針對在檢查中發現的一些薄弱環節和不足,大隊及時下發了整改通知書。針對個別單位新任財務人員經驗不足導致財務工作斷層、基礎工作滑坡的實際,檢查組對新任財務人員進行手把手、面對面的傳幫帶,確保了支隊后勤財務工作連貫性和基礎工作平穩提高。

  二、自查主要內容及執行情況

  1、黨委理財

  我大隊年度預算、基本建設項目、大宗物資采購、大項經費開支都經過本級黨委集體審議決定這個程序;黨委定期聽取預算執行情況報告,黨委會議記錄與實際大項開支相符;財經方針政策和財經法規納入黨委中心組學習內容,經費審批執行嚴格。

  2、預算管理

  結合部隊中心工作和重點任務已經將各項經費全部納入年度預算;預算編報及時、程序合理、項目具體;經費供應保障及時、足額;經費開支嚴格按照預算執行,無超預算辦事、超標準發錢、超財力建設;財務部門及時對預算執行情況進行分析總結,并按要求準確上報有關情況及報表,預算資料保存安全完整。

  3、資金管理

  一是嚴格執行銀行存款賬目核對制度,每月出納員和會計員根據單位銀行存款發生額、余額與銀行對賬單逐筆核對,有未達賬項的應當編制余額調節表。銀行結算票據要限量購買,支票與密碼分開存放。簽發支票時要填寫“支票使用審批單”,按照審批權限履行審批手續,及時登記“支票使用登記簿”并定期核對。無簽發空頭支票、遠期支票,擅自撕毀和抵押支票等;無非法為經濟活動提供擔保。會計、出納相互制約分離制度落實到位,銀行預留印鑒由會計和出納人員分管;提取現金按規定填制“提取現金審批單”和履行審批手續,現金按規定限額存放,并在規定范圍內使用,無“白條”或實物頂替,無公款私存及單位之間相互借用現金現象,無用轉賬憑證套取現金或兌換現金等行為;出納員定期盤存現金并按日序時登記入賬,每月末與會計按時對庫存現金。二是按規定辦理開設、撤銷銀行賬戶,銀行賬戶管理檔案健全,無出租、出借銀行賬戶,以及利用部隊賬戶為其它單位、個人套取現金或從事其它違法活動現象。三是個人欠借款等往來款項清理及時,部隊資金無墊付、轉借地方單位或個人。三是消防專用票據管理制度健全,票據發放與使用分管,填制收費票據與收款分開。票據填寫內容真實,大小寫金額一致,品名、數量等要寫清;有專人負責票據的審核、請領、入庫、登記、保管、繳驗、稽查、銷毀等工作,并設賬登記。無盜印、自印、外購和混用票據,無涂改、挖補、撕毀票據,對填錯的廢票各聯要加蓋“作廢”戳記并保存完整。

  4、會計核算管理。會計核算管理工作,按規定設置、登記、打印賬簿,會計核算準確規范;內部監督制約機制完善;所有財務報表按規定及時打印、上報,報表內容真實完整;原始憑證真實、合法;伙食費實行實物計價核算,嚴格執行伙食費現行標準,無克扣、挪用基層伙食費現象;會計與出納按月對賬,賬證、賬賬、賬表、賬實相符、一致,會計賬簿設置合理、正確,經費收支等核算準確,會計資料保存完整并歸檔及時。

  5、實物資產管理。嚴格落實消防部隊資產管理暫行規定,資產物資管理機制健全,專人負責資產管理工作,各項資產賬、證、簿、卡設置齊全,實物資產具體責任落實到使用人;資產物資計價核算規范,實物資產明細賬與財務賬、實物賬實相符、一致;資產物資變動實行計價核算,社會捐贈物資登記入賬及時;按規定建立資產標準,資產標準內容詳實;資產處置規范,審批程序合法;年度購置資產全部納入預算,資產購置計劃項目具體,符合部隊建設實際;資產物資監督制約機制完善、有效,無資產流失現象。

  三、主要做法

  (一)、加強政治學習,提高全員思想政治素質

  財務工作原則性強,要求從業人員必須具有一定的政治覺悟和思想品質。因此,依據總隊2009年政治工作計劃和實施要求,及年初總隊下發政治工作會議的有關指示和精神,結合我大隊實際情況以及當前部隊新形式、新任務,以“三個代表”重要思想為指導,認真貫徹落實黨的十七大和第二十次全國公安工作會議的精神,以抓好黨支部建設和隊伍建設為重點,開展部隊的思想政治教育和學習計劃。緊緊圍繞服務當地經濟中心工作為出發點,扎實開展“依法執勤,文明執勤”以及“立警為公,執法為民”為主題的專題教育和經常性思想教育,引導官兵包括財務人員全面提高素質,思想信念更加堅定,服從大局意識,遵紀守法意識增強,思想道德更加純潔,部隊內部安全穩定,官兵思想高度統一,確保各項任務圓滿完成。

  同時,針對戰士思想活躍,人生取向不定的特點,在基層中有目的、有組織地傳授共產主義思想和為消防事業作貢獻的革命信念,并結合當前形勢,經常、及時地開展思想教育,通過上黨課、政治課、個別談心等方式,回答和解決戰士在服役期間遇到的各種問題,幫助他們學會怎樣學習、怎樣生活、怎樣做人的基本道理,提高辨別是非、善惡、美丑的能力。關心國家大事,堅持組織官兵收聽、收看廣播電視新聞,及時了解國家動態及世界形勢。組織開展執法為民、爭做黨和人民的忠誠衛士演講比賽活動,鑄造官兵愛崗奉獻服務部隊,做部隊爭先的排頭兵。大力開展“依法執勤,文明執勤”以及“立警為公,執法為民”為主題的專題教育活動,使官兵進一步增強遵章守法的自覺性。在開展“百日安全無事故”活動中,中隊干部對安全防事故工作進行重點教育,結合我中隊的實際情況,通過典型案例,及時召開安全事故分析會,對官兵進行教育,防患與未然,杜絕各類事故的發生。結合財務人員職業的.特殊性,強化職業道德教育提高修養,使財務人員充分認識自己所從事的職業在整個部隊建設中的重要地位,正確處理好“得”與“失”的關系,兢兢業業,盡心盡職地做好本職工作。結合案例教育、法律教育和警示演講教育等形式,教育大家吸取福建總隊漳州支隊出納挪用公款案件教訓,切實加強大隊黨委理財和資金安全管理工作,有效規避資金風險,確保部隊資金安全運行。

  (二)、夯實制度基礎,促進消防隊伍正規建設

  沒有規矩,不成方圓。在財務制度建設上,我們實施了《消防教導大隊財務崗位職責》《消防教導大隊經費審批權限實施辦法》、《消防教導大隊接待費管理規定》、《消防教導大隊集中采購管理規定》等多項規定,建立健全了各項財務制度,進一步推進財務規范化建設發展,切實抓好后勤保障和財務工作。在日常的財務工作運作中,做好“三個堅持”:

  一是堅持財務統管制度。嚴格預算管理,支部審定報上級批準后,嚴格按預算執行,做到無預算的不開支,超預算的不開支,防止經費開支的隨意性;所有經費必須納入后勤財務統一計劃管理,確保經費開支投向合理,控制在預算總量內,不搞賬外賬。

  二是堅持財務內控制度。落實印鑒章分管制度。實行領導、會計、出納印章分管,加強內部控制;落實財經紀律制度。報銷單據必須合理合法,符合財務管理規定,沒有預算的不報,內容不完整的不報,手續不齊全的不報,把財務監督貫穿于經費收支的全過程,嚴格實行報銷單據先審核開支而后報銷的制度,對每一項經費的開支進行嚴格審批,做到計劃外開支不報銷,超范圍不報銷,手續不全不報銷,物資采購未履行集中采購手續不報銷。真正把好經費報銷關,最大限度地提高資金使用效益。

  三是堅持物資管理的登記檢查制度。上級配發和自購的物資要嚴格登記、審查、使用手續,建立固定資產賬,專人負責,定期檢查,防止重簽輕管、重錢輕物的現象發生。以規章制度強化財務管理,加強基礎臺賬建設和審計監督,對預算執行實行量化管理。進一步完善了各項財務檔案和固定資產檔案。嚴格計劃開支,加強審計監督,定期進行清查,提高了經費保障能力。

  四是嚴格現金使用規定。嚴格按照現金使用范圍和結算起點使用現金;庫存現金不得超過核定的限額;不得使用白條、實物、債券、存折代替現金。主管領導加強現金管理監督檢查,完善約束機制,發現問題及時糾正。

  五是嚴格銀行賬戶管理。財務部門認真宣傳賬戶管理政策,把好開設賬戶的審批關。要經常組織賬戶檢查,每次財經檢查要把銀行賬戶檢查作為一項重要內容,發現問題要限期整改。

  六是嚴格票據使用管理。隨著市場經濟的逐步完善,票據在經濟生活領域的地位越來越重要。因此,我們重點加強對各種票據的規范管理,對票據的印制、領取、使用、保管、銷毀、稽查等工作環節制定一套比較嚴密的管理措施。要充分發揮各級財務部門和事業部門、有償服務單位的管理職能,在各個管理環節形成一套比較科學合理的相互牽制、相互制約的管理機制,做到一切經費收入必須使用統一印制的收費票據。每年度要組織對票據的領用、發放情況進行清理、核對和統計。

  七是科學規范財務管理各流程。從資金收繳撥付、經費預借請領、開支審核報銷,到報表編報和文檔整理都按照現行財務規定逐項落實。嚴格依照《十項財務管理規定》、《會計規則》、《中國人民武裝警察消防部隊消防業務費管理暫行辦法》等規定展開業務,達到預(決)算編制科學、經費簽批層次分明、會計核算程序準確、財務分析及時有效、資料裝訂歸檔統一、工作秩序嚴謹等目標。

  (三)、強化崗位培訓,有效提升財務管理質量

  在日常培訓與培養中,我們采取自我學習與大隊組織學習相結合、外出培訓與在職深造相結合和理論學習與技能崗位練兵相結合的辦法,加強專業培訓,提高業務技能。根據財務人員的實際知識結構,有針對性地進行普遍的基礎知識教育,注重實踐性教學環節,突出后勤管理知識,盡可能地縮短所學知識轉化實際工作能力的差距,使財務人員真正做到熟悉后勤工作標準、規定和方法,科學地組織大隊各項財務活動,及時準確地為首長決策提供合法、真實完整的會計信息。通過業務培訓與業務演練,不斷提高財務人員的業務素質和操作技能。

  (四)、實行陽光作業,加大財務監督力度。財務監督是財務管理的有效手段,是財務管理的一個重要組成部分,還是實施財務管理的重要手段。財務監督不僅是通過掌握財務活動各方面的運行情況,而且也是對財務活動進行督導、約束和控制。隨著部隊建設事業的發展,經費開支日益復雜,財務收支核算和監督的要求更加嚴密,監督存在于管理之中,財務監督與財務管理是相輔相成的。為了維護財務管理的正常秩序,必須加強財務管理,對那些背離開支方向、破壞國家財政方針和統一的財務規章制度、違反財經紀律的現象,必須加強監督。只有通過財務監督,才能有效地考核事業成果,揭露矛盾,發現問題,總結經驗,采取措施,堵塞漏洞,做到防患于未然。因此,我們一是建立和落實內部財務監督責任制,明確每個人應承擔的責任,中隊負責人是落實內部財務監督的第一責任人,必須積極支持和保障會計人員依法履行本單位經濟活動的職責。二要求會計人員堅持原則。會計人員是開展財務監督的直接主體,負有不可推卸的責任,必須做到依法監督,堅持原則,履行職責。三是建立健全財務監督責任追究制度,對不作為或失職人員,必須嚴肅追究其責任。通過“它控”和“自控”,促使職業會計人員進一步樹立并增強正確的會計職業良心和職業責任感,進而達到會計職業道德不斷完善與升華的一種狀態。實踐證明,管理要求監督,管理必須監督,同時,監督保證管理,監督促進管理,只有把管理與監督結合起來,才能更好地發揮財務管理的積極作用。加大財務管理工作向正規化建設的進程,保證經費都能夠發揮其應有的作用,切實奠定后勤財務工作在消防部隊建設中的保障作用。

  四、存在問題

  根據公安部、國家消防總隊有關財務檢查會議文件精神要求,經過自查,發現存在以下兩方面問題與不足。

  1、財務人員整體素質不夠高,管理能力不夠強

  一是財務人員系統的、專業的學習和培訓還是比較缺乏,對于專業性較強的財務工作似沒有真正成為行家里手,在很大程度上制約與阻礙了部隊財務管理工作的順利開展和財務管理水平的迅速提高。二是財務人員由內勤兼任,任務重、壓力大,多數考慮到從事后勤工作沒有前途,干好干壞一個樣,工作缺乏進取心。

  2、財務管理制度流于形式,實際落實不力

  對財務管理制度的執行與管理不夠徹底與嚴格,在工作中還存在著這樣那樣的漏洞和問題。致財務管理制度流于形式,實際落實不力。

  五、今后工作打算

  今后,我們將針對財務管理工作中存在的問題和薄弱環節,強化整改責任,認真分析研究,切實提出解決問題的整改措施,狠抓整改意見的落實,進一步推動各項財經制度的落實,有效促進部隊黨風廉政建設。一是要繼續加強財務管理工作,進一步規范財務管理行為,提高財務管理水平;二是積極采取措施,探索預算管理和資產管理相結合的新路子;三是繼續加強資金安全管理,杜絕各種影響資金使用和流通過程中存在的不安全因素;四是加強后勤人員業務知識學習,切實提高業務素質和工作能力。

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