養老院安全責任書范本

時間：2022-01-12 10:06:06 養老院安全責任書范本我要投稿

養老院安全責任書范本

　　養老院安全責任書范本（精選6篇）

　　在日新月異的現代社會中，人們運用到責任書的場合不斷增多，責任書有助于增強我們的市場競爭意識、責任意識和安全意識。那么責任書怎么擬定才能發揮它最大的作用呢？以下是小編為大家整理的養老院安全責任書范本（精選6篇），僅供參考，希望能夠幫助到大家。

　　養老院安全責任書1

　　為切實加強養老院安全管理工作，杜絕一切安全責任事故發生，落實責任，確保安全，特簽訂安全管理目標責任書。

　　一、養老院責任

　　1、養老院應建立安全工作領導小組，落實安全工作責任制。

　　院長是養老院安全工作的第一責任人，應制定和完善各項安全制度，嚴格按照安全規范操作。采取多種形式定期對院民進行安全知識教育，在院民中培養和樹立安全第一，安全無小事的意識，警鐘長鳴，常抓不懈。建立重大事故報告制度，每半月進行一次安全工作大檢查，及時排查院內設施設備、地質災害、防洪度汛、危房等安全隱患，發現安全隱患，發現安全隱患及時報告，及時整改。

　　2。養老院應強化消防安全，杜絕火災事故。

　　要按規范要求配置消防栓、滅火器等消防設施，保證消防通道暢通，定期檢查，確保完好。建立義務消防隊伍，加強日常演練，確保能拉得出，用得上。

　　要對汽油、煙花爆竹、酒精等易燃易爆物品做到專室專人管理，嚴禁供養人員和工作人員私自擁有和帶入宿舍。電器設施專人統一管理，嚴格按照用電規范和要求用電，院內不得存在裸露線，嚴禁私拉亂接電線。房間物品及生活用品應整齊擺放，不得堆放其他雜物，嚴禁院民私自開火做飯，嚴禁供養人員吃倒床煙，防止失火、觸電等事故發生。

　　3、養老院要強化食堂安全管理，確保食品衛生安全。

　　養老院不得聘用患有傳染性疾病的人員從事炊事工作，炊事人員應定期體檢合格，不符合要求者，應調出炊事工作崗位或解除聘用合同。

　　廚房操作間及食品貯藏間應安裝防護欄，禁止非工作人員進入。應保持食品儲藏間干燥、通風、防止食品腐爛變質，嚴禁將農藥等有毒物品與食品放在一起。

　　嚴格執行食堂操作規范，切實做好消毒工作，搞好環境和個人衛生，消滅廚房、倉庫和配食間的害蟲。

　　嚴格采購和使用腐爛、變質的食品原料和病死的家禽、家畜，禁止購買和食用野生菌，嚴格把關，防止疾病傳染、食物中毒。

　　建立蔬菜食品進入檢查登記制度，堅持每餐食品24小時留樣制度。

　　4、養老院要加強安全管理，杜絕人員以外傷亡事故。

　　養老院不得收養并及時將新發生的精神病人和傳染病人送相應醫院隔離治療，認真做好防暑降溫、公共傳染病預防和防雷工作。

　　加強廚房刀具管理，嚴禁將刀具帶出廚房，禁止供養人員私自擁有管制刀具。

　　對藥品實行專人專柜管理。嚴格按照處方供藥，院民不得私自購藥，應由醫務人員或工作人員為不能自理的院民配藥或送藥。

　　堅持工作人員24小時值班制度，加強門警管理，院民外出必須嚴格履行請假手續，自覺服從門衛管理，任何人不得強行進出養老院，防止供養人員院外安全事故發生。

　　養老院不得組織供養對象集體外出參觀旅游，防止意外事故發生。

　　二、草壩鎮人民政府

　　1、加強養老院安全工作領導和管理，督查養老院建立、完善和落實各項安全制度。

　　2、定期或不定期組織安全工作監督檢查，幫助發現安全隱患和工作問題限期責令整改，防微杜漸，防患未然，確保安全工作落到實處。

　　3、查處養老院安全事故。

　　責任單位：

　　養老院院長簽字：

　　20xx年xx月xx日

　　養老院安全責任書2

　　為切實加強養老院安全管理工作，杜絕安全責任事故發生，按照“安全第一預防為主”，牢固樹立安全工作無小事的觀念。養老院切實承擔起安全管理工作的責任，要求院民確保各項安全規章制度和安全操作規程得到全面落實，措施落實，責任落實，防患未然。為此養老院與院民簽訂安全責任書。

　　一、嚴禁用電亂接亂掛，嚴禁私自按裝電器，包括電壺、電飯鍋、電熱毯、電暖氣等，如發現用者，所用電器一律收繳養老院辦公室保管。

　　二、下雨打雷天，一律不能外出，嚴禁連接電器（包括電壺、電飯鍋、電視等）。

　　三、嚴禁私自購買變質污染的食物，如不知何種原因死亡的家禽肉、家畜肉等。四、院民外出一定做到向院長請假，請假條上要寫明外出原因，外出聯系人、聯系人電話。回來后及時向院長銷假。嚴禁私自外出；對未經院長批準私自外出人員，出現事故后果自負。

　　五、保持環境衛生，不隨地吐痰，不亂丟雜物，預防傳染病的發生。

　　六、為了防止火災，吸煙者一律起床后吸煙，預防隱患，違者后果自負。

　　七、不搞封建迷信活動，不酗酒，不打架，講文明，講禮貌。

　　養老院院長（簽章）：

　　養老院院民：

　　簽訂日期：

　　養老院安全責任書3

　　為切實履行安全管理服務職責，落實安全管理服務機制，確保鄉鎮養老院在院院民的安全，特制定此責任書。

　　一、鎮民政所是養老院業務主管部門，負責對養老院進行指導、管理、監督；養老院院長是第一責任人，全面負責抓好養老院安全管理服務工作。

　　二、鄉鎮養老院工作人員要認真學習有關法律、法規的規定以及有關文件、規定，增強法制觀念，做到安全優質服務。

　　三、嚴格遵守出入院程序。符合條件的供養人員入院前必須有本人及親屬、所在村委會與鎮民政所簽到入院協議書；出院時必須有本人及親屬、所在村委會與養老院辦理出院手續，入院協議書同時廢止。入院協議書應當條款清楚，格式統一，權利與義務關系明確，且具有法律效力。

　　四、建立完善管理制度。養老院要建立健全《養老院管理服務條約》《院長任期目標責任制》《工作人員崗位責任制》《安全保衛制度》《會議學習制度》《請銷假制度》《衛生保潔制度》《財務管理制度》《院民公約》等內部管理制度，制定《養老院管理突發事件應急預案》，細化責任，落實到人。

　　五、加強對養老院干部職工特別是護理人員、院民的安全教育，加強安全防范措施，重點是防火、防水、防盜、防食物中毒、防各種事故隱患，不得在室內外堆放柴禾、煙花爆竹、汽油、煤油等易燃、易爆物品；嚴禁私拉亂接電線、燈頭，確保安全用電；嚴禁在室內吸煙和個人擅自用火用電取暖；不得食用霉變、過期食品；保持走廊、過道、水泥地面的干燥，防止因結冰導致的跌倒、滑倒。

　　六、工作人員要切實負起責任，不得擅自脫崗、離崗，不準讓院民隨便外出，嚴禁任何組織和個人私自帶院民出院，確需出門的要嚴格履行手續，以防止院民走失。院民之間發生矛盾在第一時間內由院長出面予以調解，杜絕意外事件的'發生。

　　七、養老院要建立每日巡查制度，認真做好巡查記錄，巡查工作必須細致、耐心，對院民的衣食起居和身體狀況重點關注，確保飲食、飲水衛生無污染，室內室外的環境衛生保持干凈整潔。加強用電管理，對損壞的線路及時修復。避免意外事故的發生。

　　八、養老院要堅持24小時值班制度，并由院長在崗帶班。建立值班考勤記錄，上下班簽到，認真做好交接班工作并完善手續，夜間值班人員必須在院內就寢。建立值班日志，做好值班記錄，重大事情及時向值班領導匯報。值班人員和服務人員要堅守崗位，工作期間不得擅離職守。院長要定期或不定期檢查值班情況。值班期間要做到安全隱患排查到位、夜間巡查到位、人數清點到位、設施檢查到位、應急處理及時到位，確保防患于未然。院長外出離崗時半天要向鎮分管領導、民政所長請假，超過半天要向鎮主要領導請假，并完善請銷假手續；一般工作人員外出離崗半天要院長請假，超過半天要向鎮民政所長請假，并完善請銷假手續。

　　九、對重大事故隱患按要求及時整改，一旦發生險情或事故，領導干部要靠前指揮，及時組織力量進行妥善處臵，并隨時按程序上報，不得漏報、瞞報、遲報。

　　十、按縣政府要求全面落實安全管理措施，無重傷、無非正常死亡、無重大火災和房屋倒塌等設備事故。

　　十一、每月至少組織一次安全管理服務大檢查，并及時向鎮政府和民政所匯報，有文字記錄。

　　十二、因院領導不重視，制度不健全，防范措施不力，造成安全責任事故的，實行責任追究，并視情節輕重給予相關責任人相應處理。

　　養老院院長（簽章）：

　　養老院院民：

　　簽訂日期：

　　養老院安全責任書4

　　安全工作，至關重要，關系到廣大入院老人的生命財產安全，關系到養老院的和諧、穩定、發展。按照“安全第一、預防為主”的`方針和“誰主管誰負責，誰負責追究誰”的原則，貫徹落實國家有關安全工作的規定，強化各養老院的安全意識，明確安全工作責任，防止和杜絕重大安全事故發生，特制定本責任書。

　　一、安全目標

　　1、堅持“安全第一、預防為主”的方針，嚴格執行各項安全工作的法律、法規。

　　2、高度重視安全工作，認真排查安全隱患，發現問題及時報告處理。

　　3、采取積極措施，做好“五防”：防火、防盜、防觸電、防中毒、防老人走失；切實做好設施安全、用電安全、用火安全、藥品安全、食品安全、飲食衛生安全、交通安全。

　　4、管好入院老人在院內的行為安全和住宿安全，杜絕打架斗毆，酗酒鬧事。

　　5、防止易燃、易爆、劇毒及危險物品進入養老院。

　　6、拒絕邪教和非法組織進入養老院。

　　7、落實安全防范措施，確保辦公室、財會室、廚房、餐廳、保管室、儲藏室、宿舍的財產安全，對電視機、電腦、冰柜等公物要嚴格管理，責任明確，以免丟失和損壞。

　　8、管好、用好配備的消防滅火器材，杜絕火災事故的發生。

　　9、其他安全管理。

　　二、安全責任

　　1、養老院院長為養老院安全工作第一責任人，全面負責對養老院安全工作的組織領導、考核和督促落實，建立健全各項安全工作制度，與管理人員和各小組組長簽訂安全責任書，定期考核，實施獎懲。管理人員和各小組組長為直接責任人。

　　2、安全責任實行“一票否決制”，對負有安全事故責任的第一責任人和直接責任人一票否決，取消當年評優、評獎資格，并視情節和責任給予相應的處分。

　　3、對因失職、瀆職或嚴重失誤造成安全事故的，堅決追究領導責任和當事人責任，直至追究法律責任。

　　三、事故報告

　　凡出現安全事故，相關人員要第一時間采取有效措施組織自救，同時在十分鐘內報告當地市醫院和市民政局，不得對事故誤報、瞞報、漏報、遲報。

　　四、本責任書一式兩份，簽字之日起執行。

　　養老院院長（簽章）：

　　養老院院民：

　　簽訂日期：

　　養老院安全責任書5

　　為進一步提升我鎮養老院安全管理和服務工作水平，明確養老院的安全管理和服務職責，確保五保的生命財產安全，經鎮黨委、政府同意，特制定《先鋒鎮養老院等安全管理服務目標責任書》。

　　一、明確安全管理職責。

　　分管領導是敬老安全管理服務工作的第一責任人，院長、副院長為直接責任人。各養老院將責任落實到人，抓好安全管理服務工作，監督服務人員崗位職責任制的落實。

　　二、嚴格集中入住程序。

　　按照《重慶市農村五保供養工作條例》等的規定，養老院應根據五保對象的申請，與所在村(居)委員會及本人簽訂《農村五保供養對象供養協議》，安排五保對象入住。并建立個人基本信息檔案。并組織五保對象認真學習《重慶市農村五保供養工作條例》等法律、法規、院規以及上級業務部門的相關文件，增強院民的法治觀念。

　　三、建立完善管理制度

　　養老院要建立健全《養老院管理服務公約》、《院長任期目標責任制》、《工作人員崗位責任制》、《安全保衛制度》、《學習會議制度》、《請銷假制度》、《衛生保健制度》、《院民守則》等內部管理制度;制定《養老院管理突發事件應急預案》，細化責任、落實到人。

　　四、認真履行職責。

　　養老院的工作人員要認真履行崗位職責，不得擅自離崗、脫崗，未經同意，在院院民不得外出。確需外出的要嚴格履行出入登記手續，以防院民走失;隨時掌握發祥地民的思想動態，及時調解院民之間的矛盾，杜絕意外事件發生。

　　五、確保安全防范到位。

　　加強養老院工作人員、在院院民的安全教育，采取切實有效的安全防護措施，及時查找各類安全事故隱患，重點做好防火、防盜、防食物中毒、煤氣中毒等工作。嚴禁在室內外堆放柴火、煙花爆竹、汽油、煤油等易燃易爆物品;嚴禁私拉亂接電線、燈頭，正確使用蚊香，確保用電安全;嚴禁在室內吸煙和擅自用火用電取暖;嚴禁食用霉變、過期食品。全面落實安全管理責任制，及時整改安全隱患，確保無意外傷害、無非正常死亡、無院民走失、無重大火災和房屋倒塌等事件發生。一旦發生險情或事故及時組織力量妥善處理，并按程序及時上報，不得漏報、瞞報、遲報。

　　六、建立每日巡查制度。

　　重點關注五保戶老人衣食起居和身體狀況，確保飲食飲水衛生無污染。室內外環境干凈整潔。加強用電管理，對損害的線路及時修復，避免競外事故的發生。

　　七、堅持24小時值班制度。

　　堅持24小時值班制度，值班期間做到安全隱患排查到位、點名查房到位、夜間巡查到位、設施設備檢查到位、應急處置及時到位，防患于未然。

　　八、嚴格實行責任追究制。

　　因院務領導不重視、防范措施不力、制度不健全、執行不到位等原因造成養老院安全管理服務事故的，實行責任追究制。并視其情節輕重提請區政府對責任人和相關人員實行問責。

　　簽名：xxx

　　20xx年xx月xx日

　　養老院安全責任書6

　　為進一步提高養老院、托老所管理和服務水平，明確養老院的安全管理和服務職責，確保養老院集中供養五保、托老對象的生命財產安全，經牌樓街道黨工委、辦事處同意，特制定《XX區牌樓街道養老院、托老所安全管理服務目標責任書》。

　　一、明確養老院、托老所管理職責。

　　街道分管領導是敬老安全管理服務工作的等一責任人，院長為直接責任人。街道要與養老院、托老所簽定《安全管理目標責任書》，將責任落實到人，具體抓好養老院、托老所安全管理服務工作。同時聘請管理人員，監督落實服務人員的崗位職責任制。

　　二、嚴格遵循入住程序。

　　按照《農村五保供養服務機構管理辦法》(中華人民共和國民政部令〔20XX〕第37號)的規定，街道、養老院、托老所應根據五保對象申請，與所在村(居)委員會及本人簽訂《農村五保供養對象供養協議》、《養老院、托老所入住協議書》，安排五保、托老對象入住。建立個人基本信息檔案。養老院組織五保對象認真學習《農村五保供養工作條例》等法律、法規、院規以及上級業務部門的相關文件，增強法治觀念。

　　三、建立完善管理制度

　　養老院、托老所要建立健全《養老院管理服務公約》、《院長任期目標責任制》、《工作人員崗位責任制》、《安全保衛制度》、《會議學習制度》、《請銷假制度》、《衛生保潔制度》、《經濟與則務制度》、《供養人員分級護理制度》、《院民公約》等內部管理制度;制定《養老院、托老所管理突發事件應急預案》，細化責任、落實到人。工作人員佩證上崗，外出老人戴證出行。

　　四、切實履行職責。

　　督促養老院、托老所工作人員切實履行崗位職責，不得擅自脫、離崗，未經同意，在院老人不得外出。確需外出的要嚴格履行出入登記手續，以防老人走失;隨時掌握老人的思想動態，及時調解之間的矛盾，杜絕意外事件發生。

　　五、確保安全防范到位。

　　加強養老院工作人員、在院老人的安全教育，采取切實有效的安全防護措施，及時查找各類安全事故隱患，重點做好防火、防盜、防煤氣中毒等工作。嚴禁在室內外堆放柴火、煙花爆竹、汽油、煤油等易燃易爆物品;嚴禁私拉亂接電線、燈頭，確保用電安全;嚴禁在室內吸煙和擅自用火用電取暖;嚴禁食用霉變、過期食品。全面落實安全管理責任制，及時整改安全隱患，確保無意外傷害、無非正常死亡、無院民走失、無重大火災和房屋倒塌等事件發生。一旦發生險情或事故及時組織力量妥善處理，并按程序及時上報，不得漏報、瞞報、遲報。

　　六、建立每日巡查制度。

　　重點關注五保戶托老老人衣食起居和身體狀況，確保飲食飲水衛生無污染。室內外環境干凈整潔。加強用電管理，對損害的線路及時修復，避免競外事故的發生。

　　七、堅持24小時值班制度。

　　養老院、托老所堅持24小時值班制度，值班期間做到安全隱患排查到位、點名查房到位、夜間巡查到位、設施設備檢查到位、應急處置及時到位，防患于未然。

　　八、嚴格實行責任追究制。

　　因院、所領導不重視、防范措施不力、制度不建健全、執行不到位等原因造成養老院、托老所安全管理服務事故的，實行責任追究制。并視其情節輕重提請區政府對直接責任人和相關實行問責。

　　簽名：xxx

　　20xx年xx月xx日

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