人力資源外包協(xié)議
人力資源外包有三種實施方式，即外包給其他公司、外包給人力資源專業(yè)服務(wù)機構(gòu)、外包給個人。以下是小編為大家整理的人力資源外包協(xié)議（精選5篇），歡迎閱讀，希望大家能夠喜歡。
人力資源外包協(xié)議1
甲方：
乙方：
本合同由以下雙方簽署，即委托方（以下簡稱“甲方”）和外包方（以下簡稱“乙方”）。
一、服務(wù)內(nèi)容
1. 甲方委托乙方提供人力資源外包服務(wù)，包括但不限于招聘、培訓、薪酬管理、績效評估等。
2. 乙方應(yīng)按照甲方的要求和指示提供相關(guān)服務(wù)，并確保服務(wù)質(zhì)量和效果。
二、服務(wù)費用
1. 甲方應(yīng)按照雙方協(xié)商的費用標準支付服務(wù)費用給乙方，支付方式為每月一次。
2. 如果雙方協(xié)商變更服務(wù)內(nèi)容或服務(wù)費用，應(yīng)在書面協(xié)議中確認并簽署。
三、保密條款
1. 雙方在履行本合同過程中可能接觸到對方的商業(yè)機密，應(yīng)保密不得泄露。
2. 各方應(yīng)妥善保管相關(guān)資料和信息，不得擅自使用或轉(zhuǎn)讓給第三方。
四、合同期限
1. 本合同自雙方簽署之日起生效，至約定服務(wù)期限屆滿結(jié)束。
2. 雙方可根據(jù)實際情況協(xié)商續(xù)簽或解除合同，需提前30天書面通知對方。
五、其他條款
1. 本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商約定。
2. 本合同一式兩份，雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。
甲方：（簽名）
乙方：（簽名）
日期：
人力資源外包協(xié)議2
委托方（甲方）：____________________
外包方（乙方）：____________________
本合同由以下雙方簽署，即甲方（委托方）和乙方（外包方）。
一、委托內(nèi)容
1. 甲方委托乙方提供人力資源外包服務(wù)，包括但不限于招聘、培訓、薪酬管理、績效考核等方面的服務(wù)。
2. 乙方應(yīng)按照甲方的要求，提供高質(zhì)量的人力資源服務(wù)，確保甲方的人力資源需求得到滿足。
二、服務(wù)費用
1. 甲方應(yīng)按照合同約定的服務(wù)費用及付款方式，及時向乙方支付服務(wù)費用。
2. 乙方應(yīng)按照合同約定的服務(wù)標準和服務(wù)內(nèi)容，提供相應(yīng)的服務(wù)。
三、保密條款
1. 雙方應(yīng)保守對方的商業(yè)秘密，未經(jīng)對方同意不得向第三方透露。
2. 雙方應(yīng)妥善保管對方的機密信息，防止泄露。
四、合同期限
1. 本合同自雙方簽署之日起生效，至約定的服務(wù)期限屆滿后自動終止。
2. 雙方如需終止合同，應(yīng)提前書面通知對方，并經(jīng)雙方協(xié)商一致后辦理終止手續(xù)。
五、其他約定
1. 雙方應(yīng)遵守國家相關(guān)法律法規(guī)，保持合法合規(guī)經(jīng)營。
2. 本合同一式兩份，雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。
委托方（甲方）：____________________
外包方（乙方）：____________________
簽署日期：____________________
人力資源外包協(xié)議3
甲方（發(fā)包方）：
乙方（承包方）：
根據(jù)《中華人民共和國民法典》及相關(guān)法律、法規(guī)，經(jīng)友好協(xié)商達成以下協(xié)議。
一、服務(wù)范圍：
1、乙方應(yīng)根據(jù)甲方的`業(yè)務(wù)需要，為甲方提供人力資源外包服務(wù)。這可能包括但不限于招聘、培訓、薪資管理、員工關(guān)系處理、績效評估等。
2、乙方還需根據(jù)甲方的授權(quán)范圍及服務(wù)要求，提供替代員工的相關(guān)資料，并確保證件真實有效。
3、乙方需處理被退回人員的后續(xù)事宜，并及時發(fā)放替代員工的工資。
4、乙方應(yīng)負責做好安全教育，并處理替代員工的勞務(wù)糾紛。
二、合同期限：
明確合同的有效期，包括起始日期和終止日期。
三、費用與支付方式：
列出服務(wù)費用、支付方式（如預(yù)付款、分期付款等）、支付周期及發(fā)票要求等。
四、保密條款：
雙方應(yīng)就合同內(nèi)容和執(zhí)行過程中知悉的對方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密和其他應(yīng)保密的信息承擔保密義務(wù)。
五、違約責任：
明確任何一方違反合同條款應(yīng)承擔的責任，包括違約金的支付、損失賠償?shù)取?/p>
六、爭議解決：
約定爭議解決的方式，如通過協(xié)商、調(diào)解、仲裁或訴訟等方式解決合同糾紛。
七、其他條款：
包括合同的變更、解除、終止條件，以及通知與送達方式等。
甲方（發(fā)包方）：
乙方（承包方）：
日期：
人力資源外包協(xié)議4
甲方：（公司名稱）
地址：
電話：
傳真：
聯(lián)系人：
身份證號碼：
乙方：（外包公司名稱）
地址：
電話：
傳真：
聯(lián)系人：
身份證號碼：
鑒于甲方為了提高企業(yè)的人力資源管理效率，經(jīng)過認真考慮和協(xié)商，決定委托乙方進行人力資源外包服務(wù)，雙方達成如下協(xié)議：
一、服務(wù)內(nèi)容
1. 乙方將負責甲方企業(yè)的人力資源管理工作，包括但不限于員工招聘、培訓、福利管理、績效考核等工作。
2. 乙方將根據(jù)甲方的實際需求，提供相應(yīng)的人力資源管理方案，并確保服務(wù)質(zhì)量。
3. 乙方將按照協(xié)議約定的服務(wù)周期和服務(wù)內(nèi)容，及時、高效地完成人力資源管理工作。
二、服務(wù)費用
1. 甲方應(yīng)按照合同約定的服務(wù)費用支付給乙方，具體費用標準雙方另行協(xié)商確定。
2. 服務(wù)費用支付方式為___，支付周期為___。
三、保密條款
1. 雙方在合作過程中可能涉及到甲方的商業(yè)機密和乙方的商業(yè)機密，雙方應(yīng)保守對方的商業(yè)機密，不得泄露給第三方。
2. 乙方應(yīng)妥善保管甲方的相關(guān)資料和信息，不得擅自使用或泄露給第三方。
四、違約責任
1. 如一方違反合同規(guī)定，給對方造成損失的，應(yīng)承擔相應(yīng)的違約責任。
2. 如因不可抗力因素導(dǎo)致無法履行合同的一方，應(yīng)及時通知對方，并盡力減少損失。
五、其他條款
1. 本合同自雙方簽字蓋章之日起生效，有效期為___年___月___日。
2. 本合同一式兩份，甲乙雙方各持一份，具有同等法律效力。
甲方（蓋章）：
乙方（蓋章）：
簽字日期：
簽字日期：
人力資源外包協(xié)議5
甲方：__有限公司
乙方：__有限公司
甲乙雙方本著“友好合作、平等互惠、優(yōu)勢互補”的原則，就人事業(yè)務(wù)外包事宜達成如下協(xié)議：
一、甲方根據(jù)公司業(yè)務(wù)的需要，委托乙方為甲方進人事行業(yè)務(wù)外包服務(wù)，乙方根據(jù)甲方授權(quán)范圍及服務(wù)要求，為甲方提供人事業(yè)務(wù)外包服務(wù)工作。
二、乙方服務(wù)范圍
1、根據(jù)甲方業(yè)務(wù)需要替代甲方業(yè)務(wù)的相關(guān)所有工作；
2、提供替代員工的相關(guān)資料，包括身份證復(fù)印件，確保證件真實有效；
3、處理被退回人員的后續(xù)事宜；
4、及時發(fā)放替代員工的工資；
5、做好安全教育，處理替代員工的勞務(wù)糾紛。
三、甲方的權(quán)利和義務(wù)
1、甲方有權(quán)監(jiān)督乙方的工作質(zhì)量。
2、甲方應(yīng)提供所需人員的數(shù)量、工作內(nèi)容。
3、有下列情形之一的，甲方可將派遣人員退回至乙方，相應(yīng)費用由乙方承擔：
a、由于派遣人員本人原因，完不成甲方規(guī)定的工作和任務(wù)的，或發(fā)生嚴重的人為事故的；
b、不服從分配，不遵守勞動紀律影響正常工作的；
c、提供證件資料不真實。
4、甲方應(yīng)支付乙方__元的業(yè)務(wù)外包費用，甲方提前支付乙方__%的外包服務(wù)費用，剩余費用在工作結(jié)束__個工作日內(nèi)日結(jié)清。
四、乙方的權(quán)利和義務(wù)
1、乙方應(yīng)在工作開始前兩個工作日內(nèi)向甲方遞交業(yè)務(wù)外包計劃書。
2、乙方應(yīng)按時支付勞務(wù)報酬。
3、乙方派出的人員應(yīng)根據(jù)甲方的要求能夠勝任工作。
4、乙方應(yīng)教育派遣人員遵守甲方的勞動紀律和就業(yè)規(guī)則，服從工作安排。
5、乙方在現(xiàn)場必須設(shè)有1—2名現(xiàn)場指導(dǎo)監(jiān)督、負責人員。
五、其它約定
1、協(xié)議履行期間，任何一方、任何原因要求終止或者變更協(xié)議的，均應(yīng)提前__天以書面形式通知對方，由甲乙雙方協(xié)商決定。
2、本協(xié)議一式兩份，甲方乙方各持一份，協(xié)議經(jīng)雙方簽字或蓋章后生效。有效期自 __年 __月 __日 至 __年__月__日止。
甲方：
乙方(簽字)
日期：
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