公司錄取通知書樣本
在充滿活力，日益開放的今天，我們可以使用通知的機(jī)會(huì)越來越多，通知有時(shí)是告知有關(guān)單位需要周知或共同執(zhí)行的事項(xiàng)的平行文種。你所見過的通知是什么樣的呢？以下是小編整理的公司錄取通知書樣本，歡迎大家分享。
公司錄取通知書樣本1
為加強(qiáng)企業(yè)管理，進(jìn)一步規(guī)范員工的請(qǐng)假管理制度，特制定并重申員工的請(qǐng)假制度如下：
一、各公司經(jīng)理、副經(jīng)理、集團(tuán)科室負(fù)責(zé)人請(qǐng)假，必須以書面的形式向董事長請(qǐng)假，經(jīng)簽字批準(zhǔn)同意后，請(qǐng)假條交予行政部登記，方可休假;
二、各公司的員工請(qǐng)假，需經(jīng)科室負(fù)責(zé)人同意簽字，并向本公司的經(jīng)理請(qǐng)假，請(qǐng)假條交予行政部登記后，方可休假;
三、請(qǐng)假條應(yīng)規(guī)范填寫，字跡清晰，寫明請(qǐng)假原因、時(shí)間，因病請(qǐng)假的需要有醫(yī)院證明;
四、請(qǐng)假最短時(shí)間為半天，每個(gè)月不超過2天，全年累計(jì)不得超過24天，如違反規(guī)定的以自動(dòng)離職處理;
五、有重大事項(xiàng)如病重、結(jié)婚、生育、事故、親屬病故等原因可酌情予以假期，突發(fā)事件未能及時(shí)請(qǐng)假的，假期完畢后，第一時(shí)間補(bǔ)交請(qǐng)假條;
六、請(qǐng)假期扣除當(dāng)日工資，公司不予承擔(dān)，從當(dāng)月工資中扣除。未請(qǐng)假曠工者，按雙倍工資扣除，請(qǐng)假未批準(zhǔn)私自休假按工資5倍罰款;
七、因工傷在家休息的員工，每月發(fā)放1200元生活費(fèi)作為工資;
八、員工可根據(jù)公司休假安排自動(dòng)休假，禁止與他人調(diào)換休班日，如違反按曠工處理;
九、因公出差到本縣區(qū)域外的人員，必須請(qǐng)假，未請(qǐng)假者按曠工處理，因公發(fā)生的費(fèi)用公司不予承擔(dān);
十、本規(guī)定的解釋權(quán)歸集團(tuán)行政部所有;
十一、本規(guī)定自頒布之日起執(zhí)行。
xxxx集團(tuán)
20xx年4月22日
公司錄取通知書樣本2
各基層工會(huì)：
為全面深化學(xué)習(xí)型企業(yè)文化建設(shè)，推動(dòng)"創(chuàng)爭"活動(dòng)縱深開展，不斷提高職工隊(duì)伍的凝聚力和向心力，團(tuán)結(jié)和動(dòng)員廣大職工堅(jiān)定走平煤特色發(fā)展之路，開創(chuàng)全面建設(shè)新型能源化工集團(tuán)新局面。經(jīng)集團(tuán)公司工會(huì)研究決定，在職工中開展讀書活動(dòng)。
一、目的`意義
在職工中開展讀書活動(dòng)，是豐富職工文化生活的需要;是提高職工隊(duì)伍素質(zhì)，培養(yǎng)知識(shí)型、技術(shù)型、專家型職工的需要;是增強(qiáng)集團(tuán)公司文化軟實(shí)力、提升核心競爭力的需要;是加強(qiáng)職工思想道德建設(shè),推動(dòng)集團(tuán)公司學(xué)習(xí)型企業(yè)文化發(fā)展繁榮的基礎(chǔ)工程;是實(shí)現(xiàn)集團(tuán)公司大發(fā)展、快發(fā)展的緊迫任務(wù)。
二、活動(dòng)目標(biāo)
(一)通過豐富多彩的讀書活動(dòng)，培養(yǎng)職工濃厚的讀書興趣和良好的閱讀習(xí)慣。全面提升職工的人文素養(yǎng)、業(yè)務(wù)技術(shù)技能、思想道德素質(zhì)和適應(yīng)發(fā)展能力。
(二)探索建設(shè)讀書活動(dòng)長效工作機(jī)制，建立完善的指導(dǎo)職工讀書學(xué)習(xí)的基本工作模式。
(三)推進(jìn)各級(jí)工會(huì)的閱讀陣地建設(shè)，形成符合各個(gè)層次需求的圖書資料庫。力爭用三年時(shí)間，使集團(tuán)公司各個(gè)圖書館(室)達(dá)標(biāo)，建成100個(gè)達(dá)標(biāo)的"職工書屋"，形成閱讀條件完備、廣泛覆蓋職工的讀書網(wǎng)絡(luò)。
三、主要措施
(一)宣傳啟動(dòng)。各基層工會(huì)要廣泛利用各種形式宣傳讀書活動(dòng)的目的和意義，激發(fā)職工的參與熱情。舉辦"我讀書我快樂"主題讀書活動(dòng)啟動(dòng)儀式，迅速掀起讀書活動(dòng)熱潮。開展"五個(gè)一"讀書活動(dòng)，即每年制定好一個(gè)讀書計(jì)劃;每天至少有一個(gè)小時(shí)的讀書時(shí)間;每周寫一篇讀書筆記;每月讀一本好書;每季度參加一次讀書學(xué)習(xí)交流活動(dòng)。在職工家屬區(qū)積極宣傳"我讀書我快樂"主題讀書活動(dòng)，使讀書活動(dòng)進(jìn)社區(qū)、進(jìn)家庭，帶動(dòng)更多的職工、家屬參與讀書活動(dòng)。
(二)硬件保證。一是開展"職工書屋"創(chuàng)建活動(dòng)。各基層工會(huì)在讀書活動(dòng)中至少創(chuàng)建一個(gè)"職工書屋"，"職工書屋"總藏書量不少于3000冊(cè)，報(bào)刊20種以上，電子音像制品不少于80種(張)，有可上網(wǎng)電腦，配備有1-2名工作人員。通過驗(yàn)收的"職工書屋"，集團(tuán)公司工會(huì)每年將按照基層工會(huì)會(huì)員總數(shù)人均1元的標(biāo)準(zhǔn)為基層工會(huì)配送圖書，進(jìn)行配套建設(shè)，基層工會(huì)每年新購圖書應(yīng)不少于會(huì)員人均2元標(biāo)準(zhǔn)。二是建立區(qū)隊(duì)"職工圖書角"。"職工圖書角"藏書要達(dá)到人均1冊(cè)以上。各單位要做好圖書進(jìn)區(qū)隊(duì)工作，把"職工圖書角"建設(shè)成為區(qū)隊(duì)文化建設(shè)的一道亮麗風(fēng)景。三是集團(tuán)公司每年下發(fā)《推薦閱讀書目》，基層工會(huì)要保證推薦書籍的配備。
(三)載體推動(dòng)。一是開展讀書筆記展評(píng)活動(dòng)。區(qū)隊(duì)每月組織一次讀書筆記展評(píng)活動(dòng)，基層工會(huì)每季度組織一次區(qū)隊(duì)級(jí)優(yōu)秀讀書筆記展評(píng)活動(dòng)，集團(tuán)公司每半年組織一次優(yōu)秀讀書筆記征集活動(dòng)。二是組織讀書專題講座。區(qū)分不同層次，定期邀請(qǐng)專家、學(xué)者及在讀書活動(dòng)中表現(xiàn)突出的職工講解讀書心得體會(huì)，指導(dǎo)讀書活動(dòng)深入開展。三是各單位建立"職工讀書論壇"。定期舉辦"職工讀書論壇"，通過職工自主交流讀書心得體會(huì)，實(shí)現(xiàn)知識(shí)共享。四是編輯出版"我讀書我快樂"優(yōu)秀文章選集。
四、組織領(lǐng)導(dǎo)
為加強(qiáng)對(duì)職工讀書活動(dòng)的領(lǐng)導(dǎo)，成立平煤集團(tuán)讀書活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組。
五、工作要求
1、廣泛宣傳，營造氛圍。各基層工會(huì)要采用多種形式，在職工中廣泛宣傳開展讀書活動(dòng)的目的意義，做到人人皆知，家喻戶曉，廣泛參與。
2、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，完善機(jī)制。各基層工會(huì)要建立讀書協(xié)會(huì)分會(huì)，成立相應(yīng)的組織領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)，依托協(xié)會(huì)開展形式多樣的讀書學(xué)習(xí)活動(dòng)。要完善內(nèi)部激勵(lì)機(jī)制，充分調(diào)動(dòng)職工讀書學(xué)習(xí)的積極性。
3、突出重點(diǎn)，務(wù)求實(shí)效。要發(fā)揮好讀書協(xié)會(huì)作用，通過健全組織，規(guī)范運(yùn)行，創(chuàng)新機(jī)制，凝聚力量，推動(dòng)讀書活動(dòng)深入開展。要學(xué)有所用，通過讀書學(xué)習(xí)，更好地促進(jìn)本職工作。要同"創(chuàng)爭"活動(dòng)、學(xué)習(xí)工作室等活動(dòng)有機(jī)結(jié)合起來，不斷提升職工的學(xué)習(xí)力、執(zhí)行力和創(chuàng)新力。
讀書活動(dòng)是一項(xiàng)系統(tǒng)工程，需要長期不懈的努力。各級(jí)工會(huì)要增強(qiáng)歷史責(zé)任感和時(shí)代緊迫感，切實(shí)把讀書活動(dòng)放在重要位置來規(guī)劃、落實(shí)和推動(dòng)。各級(jí)工會(huì)工作者要率先垂范，成為讀書活動(dòng)的引領(lǐng)者、示范者和推動(dòng)者，以飽滿的熱情、扎實(shí)的工作，推動(dòng)平煤集團(tuán)讀書活動(dòng)健康開展。
平煤集團(tuán)公司工會(huì)
20xx年4月22日
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