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質安部述職報告

時間:2024-04-08 12:49:55 劍鋒 述職報告 我要投稿

質安部述職報告(通用10篇)

  時光飛逝,伴隨著比較緊湊又略顯緊張的工作節奏,我們的工作又將告一段落了,回顧這段時間的工作,取得的收獲不是一星半點的,想必我們需要寫好述職報告了。那么應當如何寫述職報告呢?以下是小編精心整理的質安部述職報告,僅供參考,歡迎大家閱讀。

質安部述職報告(通用10篇)

  質安部述職報告 1

  我項目部在公司領導及各部門的指導幫助下,安全工作一直處于穩定狀態,未出現一起質量、安全事故,較好地完成了年度安全目標,順利通過了“三標合一”的內審。職工精神面貌、企業形象得到了較好的展示。

  一、主要做法

  1、領導重視,全員參與。上場之初,項目部就要求全體職工上工地須戴安全帽,佩帶上崗證,項目領導帶頭做起,每次上工地戴好安全帽、佩帶上崗證,充分體現了項目部對安全、質量的重視。施工隊也自覺戴好安全帽,佩帶上崗證,形成了一個自上而下的、人人參與的工作氣氛,為質量、安全工作做好保證。

  2、制度健全,保障有力。一上場項目部就建立健全了各種質量、安全規章制度,獎優罰劣,制定了工作崗位標準,各崗位人員按崗位標準工作,避免打亂戰。成立了安全質量領導小組,各施工隊也成立了相應的安全、質量領導小組,并制定了質量、安全管理辦法,經員工大會討論通過,實行質量、安全一票否決權,形成一個自上而下的安全、質量管理體系。

  3、以“三標合一”貫標工作為契機,狠抓標準化工地建設。施工現場做到標識分明,懸掛橫幅、標語等,F場設立安全提示:“進入施工現場須戴安全帽”、“施工便道,車輛慢行”等警告牌,F場材料堆放整齊,機械設備停放有序,減少了質量、安全隱患,確保了工作的順利開展。

  4、以項目部“百日大干”競賽活動為動力,抓質量,促進度。根據“百日大干”競賽活動的要求,項目部同時下文在本管段內部開展勞動競賽活動,制定競賽辦法,明確活動內容及獎罰標準,真正做到評比有標準,F場懸掛宣傳標語,并組織學習標準規范,了解公路施工標準、施工程序等,為安全質量目標的實現打下基礎。

  5、加強宣傳教育,增強安全質量意識。工地懸掛安全、質量宣傳標語和宣傳口號,增強全員安全意識,牢固樹立“安全第一、質量為本”的思想,并組織項目部和施工隊的有關人員到附近標段參觀學習,了解公路質量標準和質量要求,提高認識。

  6、做好技術交底工作,確保安全、質量。項目部上場就編制了《土方施工作業指導書》、《涵洞施工作業指導書》和各施工工序的技術交底書。安全方面及時編制各種《安全技術交底》,從技術服務上為質量、安全提供保障。

  7、經常開展安全、質量檢查,建立安全臺帳。項目部堅持每月安全質量大檢查,安全員、質檢工程師每日到現場進行巡查,發現隱患及時整改,并出具安全/質量隱患整改通知書,限期整改,建立安全臺帳,使安全管理工作正規化、程序化。

  8、加強現場管理,確保工程質量。對于已上土路段及拌好的石灰土,采用彩條布覆蓋的方法,避免雨水侵泡。對已檢路段,雨后進行復壓、復檢,嚴格監理檢測程序,確保工程質量。

  二、存在問題

  便道過于干燥,過車時塵土飛揚,對職業健康安全造成隱患。部分路基挖方作業對老路交通及周圍環境造成威脅。

  三、整改措施

  1、針對便道干燥,過車時塵土飛揚情況,安全員下發了整改通知書,要求晴天時,每天用灑水車灑水四次,陰天兩次。

  2、項目部對路基施工隊下發通知,要求限期按技術交底進行整改。

  四、今后打算

  1、繼續加強安全、質量的.巡檢力度,做到每個施工點都有人,每道工序施工都有技術人員在場,從根本上杜絕和防止安全、質量事故的發生。

  2、堅持每月一次的安全、質量大檢查,通過大檢查活動,各施工隊互相進行檢查,學習別人的優點,認識自己的不足,通過檢查評比互相促進,相互提高。

  3、堅持學習,不斷提高充實自己。由于公路施工對我們來說都是一個新課題,只有不斷學習,充實自己,才能不斷提高自己的工作能力,掌握公路施工要求,質量標準等。

  4、堅持開展“三標合一”工作,通過“三標合一”工作,提高自己的管理水平、業務水平、工作能力。

  質安部述職報告 2

  20xx年,是收獲的一年,是公司迅速發展的一年,也是我們遠宏公司安全、質量管理工作不斷提高的一年,在徐總的正確領導下,遠宏公司各部門緊密團結、不懈努力下,各項安全質量工作取得了長足進步,為20xx年全年安全質量管理工作打下了扎實的基礎。現將20xx年安全和質量管理工作總結如下:

  一、在安全管理方面

  安全是人類最重要最基本的需求,是開發公司和建筑企業必須恪守的承諾,也是實現開發企業效益的源動力。

  1、領導重視,強化落實安全生產責任制。

  年初以來,徐總帶領公司領導班子成員不斷研究探索安全管理工作的新路子,牢固樹立“安全保穩定,安全出效益,安全促發展”的管理理念,建立安全長效管理機制,明確單位主要負責人是本單位安全工作第一責任人,對本單位安全工作負總責。堅持“預防為主”的工作方針,健全組織管理網絡,結合單位實際,明確各職能部門的安全職責,把安全工作納入本單位文明建設的總體規劃。分別與職能部門、施工隊伍簽訂安全生產經營承諾和綜合治理責任書,明確安全工作要求。做到安全管理與企業生產經營同計劃、同布置、同檢查、同考核、同獎罰。公司定期召開安全工作會議,并由單位負責人親自召開主持,認真聽取各職能部門的安全工作專題報告,分析存在的問題,研究解決辦法。

  2、利用多種形式加強安全教育,增強職工安全意識

  加大對一線作業人員的安全知識培訓,深入施工現場從培訓對象、內容、形式、效果4個環節,切實提高培訓內容的針對性、培訓對象的層次性和培訓形式的多樣性,把員工安全知識、技術水平、業務能力與個人業績考核相結合,與激勵機制相結合。

  3、深入細致的開展安全檢查工作,做到預防為主

  安全檢查是搞好安全生產的重要手段,其基本任務就是:發現和查明各種危險和隱患,督促整改;監督各項安全規章制度的實施;制止違章指揮、違章作業。從加強日常安全檢查,開展專項安全檢查,持續組織開展項目部安全自查三方面堅持,保證了安全預防到位。

  4、開展各類安全活動,推動安全生產管理

  加強安全管理,嚴格考核制度,制訂考核實施細則,確立安全生產的地位,明確安全工作各項指標,組織施工單位開展百日安全生產、安全生產月和安全隱患排查等活動,落實安全技術措施,增加安全防范意識,明確各級人員的責任,建立和健全監督制約機制,把安全管理各項工作貫穿整個施工過程。在每個項目例會上,把安全生產作為一個重要內容,結合國家有關安全生產法規、制度及安全生產事故通報等,進行專題部署,教育全體職工從思想上高度重視安全生產,樹立起強烈的自我保護和保護他人的意識。

  5、貫徹落實安全標準化工作,提高安全管理水平

  制定了各項切實有效的規章制度,安全警示標語、標識隨處可見,生產、儲存、作業現場的安全管理有了較大的'改進及完善,現場的安全、消防和防護器材得到了進一步完善,職工將標準轉化為習慣,能按標準化的要求來規范自己的行為,并持之以恒堅決執行,減少了違章操作和不安全行為,職工的安全標準化意識得到進一步增強,職工的綜合安全素質得到提高。細化了應急預案和文明施工細則,并逐條的、予以實行,從而實現安全管理標準化。

  6、強化安全績效考核,規范日常生產行為

  把安全工作和績效掛鉤,對出現問題較多的部門以一定金額的處罰,使員工認識到由于自己的違章行為可使整個部門都受到損失,增強了自我監督和互相監督意識,提高了職工對安全的關注程度和遵章守紀的意識,使遠宏項目公司的安全管理邁上了一個新臺階。

  二、質量管理方面

  1、提高認識,牢固樹立質量為本的思想。

  依照《建筑工程質量管理條例》的相關要求和規定,對員工高度負責的態度,樹立質量責任重于泰山的意識,把質量工作作為公司頭等大事來抓。質量高于一切,狠抓落實各項質量工作,從而達到了杜絕一般及以上質量事故發生,確保項目質量工作順利進行。

  2、加強領導,從組織上保障質量生產。

  遠宏項目公司成立全面質量工作領導小組,負責施工質量的組織、指揮和重大質量問題整改方案,開展定期和不定期的質量檢查和評比。根據施工情況,項目部成立了質量管理領導小組,制訂了質量管理制度。為切實加強質量管理和監督工作,同時,把提高全員質量意識和教育結合起來,使大家樹立“質量為本”的思想。

  3、以落實責任為重點,不斷提高施工質量。

  我們在落實工作責任中,強化責任管理,具體到每個項目部的每個人,明確各自的職責和任務,讓每個人都感到自己對所做的工作負責,想方設法做好本職工作。在管理中,嚴格按設計標準施工,嚴格過程控制和驗收程序。定期召開質量會議,建立質量保證體系,組織相關人員到相鄰標段觀摩學習,使大家統一了思想、開闊了視野、掌握了施工技能和方法。同時,我們定期不定期進行質量檢查,對重點部位、關鍵環節采取定點檢查和巡查相結合的監督方式。把公司的工程技術和質量管理水平,提升到了一個新的高度,為樹立企業形象,建設精品工程,增強企業的市場競爭力起到了促進作用。

  4、加強質量管理知識學習,開展各類培訓

  遠宏項目公司根據現場實際情況,因招用的都是農民工,文化素質低,質量意識淡薄。針對這種情況,我們組織項目部開展員工的技術培訓和質量學習,學習內容包括質量法律法規、施工技術指南等,使員工進一步明白了質量的重要性。

  5、開展各項質量活動

  公司開展了“質量月活動”等各項質量宣傳活動,在醒目地方懸掛宣傳標語,營造全員參與質量管理的氛圍,并對各項目進行了安全質量大檢查,對檢查出的問題進行了通報,要求各項目對查出的問題逐一梳理、逐一登記、逐一明確責任人、逐一制訂整改措、逐一整改,銷號,專人跟蹤復查,并制定有效措施進行整改,將責任落實到具體部門、具體責任人;對質量通病制定有效措施,消除工程現場各種質量隱患。

  三、總結經驗

  安全、質量工作是我們開發企業的頭等大事,我們一定會始終貫徹“安全為本,質量第一”管理理念,時時牢記“安全重于泰山,質量是企業的生命線”。遠宏項目公司安全生產和施工質量管理工作貫穿工程施工的全過程,作為安全和質量管理的工作者,我們必須確保項目的安全和質量萬無一失。20xx年,我們要理清工作思路,強化安全管理,完善質量體系,提高競爭實力,全面出色的完成20xx年的安全、質量管理工作目標而努力奮斗。

  質安部述職報告 3

  20xx公司的安全質量工作在公司領導的重視和支持下,經過全體員工的共同努力,圓滿地完成了全年的各項安全、質量目標,未發生等級安全質量事故,取得了較好的成效。今年以來,我部門在安全生產管理上認真貫徹落實了以建立安全生產制度為基礎,以抓落實、強管理為入手,以“重新認識、從嚴落實、全員共管”為安全工作要求的指導思想,做了一些具體的工作。下面就今年今年的工作做一簡要總結。

  一、以體系管理為龍頭,保證安全生產的運行

  公司建立了以“一把手抓安全”的安全保證體系,各單位一把手負責安全生產工作,公司主管生產和技術的副總經理主管安全生產工作,建立了以安全質量部牽頭的安全技術措施保證措施,使每個員工從思想上重視安全,安全生產工作的好壞,影響到企業的經濟效益和制約企業的發展。安全工作關鍵在領導。公司把安全工作作為“一把手”工程來抓,各級領導堅持帶頭學習安全法律法規的文件,促進了基層安全工作的開展,將安全工作的各項職責落實到每個部門和每位領導,把各位領導和各職能部門在安全工作中應負的責任從制度上固定下來,確保了安全工作真正做到了有人抓、有人管。

  1、健全安全管理制度,完善安全管理框架。

  2、多次組織安全培訓,積極開展了多種形式的安全活動,提高員工隊伍素質。今年共組織了52人參加了安全管理人員資格證的培訓,其中參加省級培訓有11人(以上均不包括各施工項目部的培訓情況)。

  3、加強工程質量管理,完善質量標準化建設。抓好工程質量不但是公司長遠利益的需要,而且是安全工作的基礎。在認真抓好安全生產工作的同時沒有忽視質量管理的重要性,今年年初,根據公司工作會議精神,安全質量工作的指導思想,制定了本年度的安全質量目標。

  4、在全公司范圍內進行危險源辨識與風險評價,合理地確定了每個部門每項工作的安全風險系數。確定了安全質量工作防范的重點,為全年安全工作的順利開展打下了較好的基礎。大力宣傳安全生產方面的方針、政策和法律、法規,把上級文件精神及時傳達到各職能科室及工程項目部。

  二、以開展各安全專項整治工作為契機,進一步完善施工現場的安全防護設備設施的管理

  根據股份公司和集團公司公司針對10.29事故視頻會議精神,開展了大型機械設備安全使用管理和預防高處墜落、模板坍塌和土方坍塌事故為重點的安全專項整治工作,此次自查涉及項目部7個,檢查地點、項目32個,整改隱患65處。通過此次活動進一步促進各項目的安全生產投入合理,提高施工現場的安全防護水平。

  1、在日常檢查過程中嚴抓各種管理制度、安全規范、標準的落實情況,以充分發揮公司安全管理制度的作用。對在施項目實行不定期抽查,每季度進行季度檢查。對檢查中發現的問題馬上要求項目進行整改落實。對重點、難點、較差的項目抓住不放,積極幫協助、服務直至項目安全問題得到整改和消除,如個別項目由于各種原因,安全人員沒有及時到位,安全防護較差,高處作業無操作面,腳手架搭設不合格等問題,積極與人力資源部、技術發展溝通反映,共同幫助項目解決安全人員、安全技術難點等問題。

  2、嚴把方案審核關,現場腳手架、臨時用電、機具設備等的驗收關,爭取讓各種施工方案更完善、各種安全設備設施更安全。在方案審核過程術方案審核中,對違反安全規范、標準的設計,及時與技術發展部認真溝通協商,確保安全技術措施方案符合相關安全規范、標準、規定,保證了施工安全。今年共審核安全技術措施方案13份,專家論證的方案3項,驗收各種防護設備設施106項。

  3、我部門于20xx年9月1日至20xx年9月30日進行了一次工程項目安全質量、爆炸物品檢查內部審核,主要目的是檢查審核并驗證公司施工進度、質量、環境和職業健康安全以及爆炸物品貯存、使用過程中是否符合有關法規、標準及公司有關文件規定,針對存在的問題及時制定糾正措施進行改進,防止安全質量事故的發生,保證并促進公司管理體系運行的有效性、在信用評價和集團公司審核抽查中獲得良好的評價。在檢查活動的開展過程中,各項目部都能積極的行動起來,對此次檢查活動進行周密的安排、積極地配合。使得各項目的安全工作都緊緊圍繞著此次檢查活動安排進行落實。通過此次檢查活動的開展,促進了各施工單位安全生產工作的有序進行,增強了廣大干部職工的安全生產意識和自我保護意識。

  三、重點工程質量控制情況

  20xx年公司上下對質量、安全工作高度重視,上級相應加大了質量安全監督檢查的深度和力度,給公司質量安全工作提出了更高的標準和要求。質量安全工作方面我們重點抓好各項目現場施工管理,把安全質量作為重點部位監控,嚴格落實操作流程,貫徹質量體系程序文件的要求,定期不定期進行監督檢查,確保了未出現任何的安全質量事故。保障了公司生產經營工作順利進行。項目上也相當重視安全質量管理工作的落實取得了理想的效果,例如:

  關角隧道:指揮部采取定期排查和不定期排查兩種方式對現場進行監控。指揮部安質部每月組織四次大型排查,排查結束后下發《質量安全管理通知單》,并于每月20日對現場安全、質量、進度進行全面考評,設進度、材料節超、光面爆破獎等獎項,大大促進了施工現場安全質量管理。針對各施工現場進行了定期、不定期的安全質量排查,共計發現安全質量隱患約300余個,整改合格率達到99%以上,各工區專職安全員、技術人員發現安全質量隱患約700余個,整改合格率達到97%以上,部分沒有整改的原因就是同一問題又重復出現,對此問題,采取加大對施工人員進行加強教育的方法進行解決,減少同一問題重復出現的頻率,通過認真仔細的安全質量排查,大大減少了施工現場安全質量事故的發生。

  貴廣項目:對管轄標段范圍內安全管理、生活區管理、現場料具管理、環境保護、腳手架、安全防護、施工用電、起重吊裝、機械安全、消防保衛、工程質量等進行全面安全質量隱患排查,對檢查中發現的安全質量隱患進行逐項清理追蹤直到隱患消除,對拒絕整改落實的施工班組進行經濟處罰,整改不到位屢次犯的'`加倍處罰,絕不手軟。全年組織的各項檢查共查出大小問題335個,監督現場整改334個,整改率達到99%以上,無法徹底整改的問題,組織制定了相應的糾正預防措施。20xx年項目部取得了0扣分的好成績,為公司贏得榮譽。通過檢查與考核的有機結合,促進全處人員的質量安全意識不斷增強,工作主動性和積極性得以提高,安全保生產,質量創效益為企業生產目標“安全質量零事故”創造保障。

  欽防鐵路項目:在今年上半年的信譽評價跟綜合考評中,項目部取得了南寧鐵路局的第四名、沿海建指第二名的可喜成績。在沿海建指的樣板工程評比中由項目施工的金雞塘江大橋以第二名的優異成績入選。

  共玉項目:項目部不定時對施工隊進行安全質量宣傳教育20期、422人次、211份宣傳材料,60余條橫幅、宣傳標語等,并對一線施工人員采取現場安全質量講解及考試等不同手段,提高“安全生產、質量第一”的思想認識,增強宣傳教育效果,通過各種方式使施工人員提高認識,掌握專業知識,最大限度避免日常生產中因操作不當,違章施工而引起的安全質量問題,增強每一名施工人員的主人翁責任感,將所學到的知識、技能發揮到實處,落實到崗位。河卡山隧道提前并超前完成進洞100m計劃,為冬季施工做好準備。

  北京分公司在西辛新樓的建造過程中以優良的質量,良好的服務得到了廣大住戶的認可及好評。

  四、在學習中提升素質,讓安全成為一種習慣

  年初至今,隨著“三項行動”在全公司、全系統范圍內的實施,拓寬了安全培訓的內涵,提升了培訓工作的效果。對新上崗員工、引進的畢業生、項目經理、專兼職安全人員進行了國家有關安全生產管理知識、安全生產技術,勞動衛生知識和安全技能知識,有關行業安全生產管理專業知識、工傷保險的政策、法律、法規、傷亡事故和職業病統計、報告及調查處理方法、事故現場勘驗技術,以及應急處理措施、重大危險源管理與應急救援預案編制、公司內外先進的安全生產管理經驗、典型事故案例分析等方面的安全生產知識培訓。在著重“培養、檢查”的同時,在全公司范圍內進行的危險源辨識與風險評價、環境因素的識別評價,通過扎實有效的培訓工作的開展,使公司“橫向到邊、縱向到底”的安全管理網更加穩固,基層管理水平日益提高,全員參與意識明顯增強,讓安全成為一種習慣,讓習慣變得更安全。

  質安部述職報告 4

  20xx年質量工作始終圍繞公司整體工作目標,認真貫徹落實上級工作會議精神,以落實公司“兩會”工作部署為中心,健全質量管理網絡,落實安全管理職責,不斷持續改進ISO9000質量體系,將各部門制定的相關安全制度和措施納入到質量體系文件和崗位規范中,促進安全管理。并進一步加強物資入庫檢驗工作,加大服務力度,以物資裝卸、試壓和倉儲為重點,強化安全日常監督檢查,查隱患,補漏洞,切實為全處生產經營工作的正常運行保駕護航。由于制度完善,責任明確到崗位,明確到人,全處職工的質量、安全防范意識都有很大的提高,實現了年度安全生產無事故。主要生產物資入庫檢測率100%,不合格物資后處理率100%,杜絕了施工作業、產品、服務質量事故,保證了全處安全生產和經營管理穩步運行。

  一年來,我們主要做了以下工作:

  1、完善管理網絡,整章建制,把質量、安全職責落到實處。根據公司領導層的變動情況結合機構調整,及時調整了公司質量管理網絡,明確了各級人員的質量職責,對領導干部重點要害部位安全掛點進行及時調整。并根據公司安全生產的要求及時貫徹落實上級重要文件精神,把安全管理工作貫穿在質量管理的具體工作中,對組織的各種質量、安全活動積極參與,配合具體落實。同時針對實際及時修訂下發了《QHSE管理工作考核辦法》等規章制度,嚴格按制度做好季度質量、安全及基礎工作檢查考核兌現工作。參與組織迎接上級部門專項檢查10余次,結合實際組織開展定期集中檢查和日常抽查相結合的監督檢查,及時消除事故隱患和苗頭,對全年公司組織的各項檢查共查出大小問題432個,監督現場整改422個,整改率達到98%以上,無法徹底整改的問題,組織制定了相應的糾正預防措施。上級部門檢查出的21個問題按檢查團要求及時整改,問題整改及時率達到了100%。通過檢查與考核的有機結合,促進全處人員的質量安全意識不斷增強,工作主動性和積極性得以提高。

  2、強化現場作業管理,確保重點關鍵部位安全20xx年全國上下對質量、安全工作高度重視,上級相應加大了質量安全監督檢查的深度和力度,給我公司質量安全工作提出了更高的標準和要求。質量安全工作方面我們重點抓好現場作業管理,把各基層隊站作為重點部位監控,嚴格落實操作流程,貫徹質量體系程序文件的'要求,把物資裝卸、堆碼、搬運、標識等關鍵環節作為保證全處服務質量和安全生產的重中之重,定期不定期進行監督檢查,確保了全部產品質量合格。保障了公司生產經營工作順利進行。

  3、持續實施運行并不斷改進ISO9000質量體系,保證安全工作不松懈為確保安全生產,滿足顧客需求,提高供應服務質量,在有效運行ISO9000質量體系的同時,持續改進質量體系文件,根據ISO9001-20xx標準的要求,修改完善了ISO9000質量體系20xx版的質量手冊、24個程序文件43個管理標準和102個崗位責任制,將崗位安全職責納入崗位規范,并進行統一檢查考核。為物資供應各個流程制定了目標、形成了標準,規范了行為。順利實施了ISO9000質量體系標準20xx版轉版工作,目前整個質量體系工作運行順暢。使抓安全有制度可依,為安全生產奠定了良好的基礎。

  4、嚴格執行質量制度和體系文件,嚴把物資供應質量關,從源頭杜絕安全生產事故。要求供應部門嚴格執行質量體系文件,加強物資采購審批和合同履約過程監控,從物資采購訂貨源頭把關,利用信息網絡優勢加強采購物資前期質量控制,大宗、關鍵和批量物資招標競價采購,加大直采比率,預防和減少不合格產品進入公司,全面落實采購物資質量終身負責制和采購合同履約追究制,保證采購產品質量。物資倉庫嚴把物資檢驗關,嚴格按規定做好物資入庫質量檢驗,所有到貨產品全部進行檢驗和驗收,做到了入庫物資檢驗驗收率100%,全年委托質量檢驗162批次,發現不合格4批次,比上年度9批次下降56%。對入庫發現不合格產品按用戶要求及時處理,不合格產品后處理率達到100%,確保了供應物資質量。從源頭堵住了因為產品質量可能造成的安全生產事故。并要求生產服務部門對加工組裝、試壓混拌的產品嚴格進行工序質量控制,把好過程檢驗和最終檢驗關,全年未發生一起質量問題。各部門按服務規范和承諾主動到各用戶單位,定期開展質量回訪,對產品存在的質量問題了解情況,對用戶的意見、抱怨認真調查分析,采取措施加以改進,并將結果及時反饋給用戶,全處以顧客需求為中心、以顧客關注為焦點,不斷改進服務質量,服務水平得以提升。確保了公司生產“安全、高效”進行。

  5、廣泛動員,全員參與,積極開展質量安全宣傳教育活動根據今年機構調整和人員變動的實際情況,為了保證大家能盡快熟悉質量體系,我們要求各體系覆蓋部門必須指定一人兼任本部門的質量體系管理員,每月組織一次質量體系管理員學習例會,組織學習體系文件,重點針對質量體系中存在的問題,需要協調的事宜等進行交流探討,傳達學習上級每月質量工作例會精神,由體系管理員將有關精神傳達到本部門及各崗位,保證人人熟悉質量體系,為體系的良好運行打好基礎。同時加強部門人員日常安全教育力度,組織積極參加了上級和公司安全知識競賽和宣講活動,取得了較好成績。并要求從自身做起,嚴格執行辦公設備操作規范,做好防火、防觸電、防人身傷害。并在全公司范圍內積極推行“零缺陷”、“6σ管理”等先進的質量管理方法,將有關書籍及時發放到相關人員手中,不斷提高管理人員的專業技能和業務素質,達到了良好的效果。

  6、協助抓好基層基礎管理工作,全力強化質量技術監督和安全基礎工作。從重點要害部門和崗位入手,以落實現場“三標”“好”和“5s”管理為標準,聯合開展檢查監督,加強現場管理,促進安全和生產管理水平不斷上臺階。通過集中整頓和日常檢查相結合,清理了多年來存在的驗收工作較為粗心、服務態度不達標的問題。同時對在用標準進行清理,采用國際標準和國外先進標準取代已不適用的標準,配置各種新標準103個,使公司職工嚴格執行操作規程和設備“十字”作業的自覺性提高,工作現場設備附件齊全,工具擺放整齊,各種標識牌醒目。所有辦公室各種資料擺放有序,及時歸檔裝訂。職工的責任心、主動性強,危機意識和主人翁思想更深了,全公司質量、安全管理逐步向現場規格化、工作程序化、行為標準化方向發展,逐步樹立良好的企業形象。

  質安部述職報告 5

  為了保護我公司內部的計算機信息系統安全,我們始終把計算機信息系統的保密管理工作作為保密工作的重中之重,建立和完善了計算機信息系統保密技術監督和管理機制,加強涉密計算機網絡和媒體的保密管理,重視上網信息的保密檢查工作,認真做好公司內部計算機網絡管理和工程技術人員的安全保密技術培訓工作,及時發現泄密隱患,落實防范措施。同時,還購買先進的網絡安全設備,解決我公司之初保密技術滯后問題,增強我公司信息系統安全的總防范能力,較好的實現了“人防”與“技防”并舉。

  一、制度健全,措施落實

  為使保密工作做到有章可循,我公司計算機信息安全根據《中華人民共和國計算機信息系統安全保護條例》等法規,結合工作實際,建立和健全了《保密管理制度》、《網絡管理制度》等多的.項防范制度,單位保密工作領導小組負責對各項規章制度的執行情況進行檢查,發現問題及時解決,將計算機信息系統保密工作切實做到防微杜漸,把不安全苗頭消除在萌芽狀態,確保網絡安全暢通。至今沒有發生泄密事件。

  二、加強學習,增強保密觀念

  我公司把加快發展保密技術擺在目前保密工作的重要位置上,認真決信息化大趨勢中保密技術滯后問題,增強防范能力。凡涉及國家秘密的通信、辦公自動化和計算機信息系統的建設,與保密設施的建設同步進行,確保涉密信息系統物理隔離的保密要求,從整體上提高保密技術防范能力。同時,加強對上網信息的跟蹤監測,及時發現問題,堵塞漏洞。

  信息泄露是局域網的主要保密隱患之一,所謂信息泄露,就是被故意或偶然地偵收、截獲、竊取、分析、收集到系統中的信息,特別是秘密信息和敏感信息,從而造成泄密事件。由于局域網在保密防護方面有三點脆弱性:一是數據的可訪問性。二是信息的聚生性。三是設防的困難性。盡管可以層層設防,但對一個熟悉網絡技術的人來說,下些功夫就可以突破這些關卡,這給保密工作帶來一定難度。我中心根據近幾年的實踐和保密技術發展的要求,對我公司計算機局域網的保密防范采取以下幾個方面的手段:

  (1)充分利用網絡操作系統提供的保密措施,定期進行系統升級;嚴格控制訪問權限,準確地劃分網絡信息的涉密等級、范圍和涉密人員;

 。2)加強數據庫的信息保密防護。采用現代密碼技術,加大保密強度。借助現代密碼技術對數據進行加密,將重要秘密信息由明文變為密文。

  (3)采用防火墻技術,防止局域網與外部網連通后秘密信息的外泄。局域網最安全的保密方法莫過于不與外部聯網,但除了一些重點單位和要害部門,大多數局域網都與廣域網的連接。防火墻是建立在局域網與外部網絡之間的電子系統,用于實現訪問控制,即阻止外部入侵者進入局域網內部,而允許局域網內部用戶訪問外部網絡。

 。4)在各科室安裝國家主管部門批準的查毒殺毒軟件適時查毒和殺毒,不使用來歷不明、未經殺毒的軟件、軟盤、光盤、u盤等載體,不訪問非法網站,自覺嚴格控制和阻斷病毒來源。

  四、加強對重要設備的監管,確保信息不外流

  對于涉及重要信息的計算機和計算機外部設備(包括軟盤、u盤、光盤、移動硬盤等)進行磁盤信息加密處理,定期信息備份,備份盤和正式盤不與普通外部存儲器混合使用,不使用時由專人管理,存放在有密碼鎖的柜內,不得外借;對于新啟用的重要信息外部存儲器在使用前均進行安全性檢查和殺毒處理;儲有重要信息的設備報廢時,均需進行粉碎性處理。如電腦設備需要外送修理時,有指定人員跟隨聯系,電腦報廢處理時,及時將硬盤等存儲載體拆除或銷毀。

  質安部述職報告 6

  根據《自治區糧食局關于做好xx年度全區收獲糧食質量安全監測工作的通知》以及《糧食質量安全監管辦法》和《糧食流通監督檢查暫行辦法》,結合區糧食部門實際,糧食局開展糧食收購環節、儲存環節、銷售環節等糧食質量安全集中檢查,現就開展食品安全檢查情況總結如下:

  一、加強領導,落實責任

  成立了糧食食品質量安全督查領導小組,由局長、黨組書記謝家偉同志任組長,工商分局的領導、副書記、紀檢組長為副組長,局執法監督股股長等相關人員為成員,領導組成員下設辦公室,由局監督檢查股負責糧食食品質量安全檢查日常工作。由局領導同志帶隊,深入一線加強從糧食收購、儲存、銷售等環節的檢查工作,確保區糧食質量安全。

  二、制定方案,突出重點

  糧食局從糧食部門的實際,認真研究,制定了每個環節糧食質量安全檢查方案。在檢查期間,區糧食局組織開展了一系列的檢查活動,把行動推向深入。

 。ㄒ唬┘Z食收購環節質量安全檢查。嚴格糧食收購資格審核制度,確保糧食經營者具備必要的收購條件。檢查糧食購銷企業執行國家糧食質量安全標準和相關政策的情況,嚴厲查處壓級壓價、克斤扣兩等坑害農民行為。在整個收購中共出動人員56人次,共檢查28次,檢查糧食達17365噸,檢查有水份超標的達12噸,雜質超標5.6噸,都要求現場整改到位,做到每倉必檢并且每倉一套檔案。

  (二)糧食儲存環節質量安全檢查。加快推進和完善糧油倉儲單位備案制度,建立糧食質量安全監管檔案,對地方儲備糧進行全面抽檢和分析糧食質量狀況,落實糧食庫存監管措施,凡是不宜儲存的`一律不得進倉儲存,加強對儲糧藥劑殘留和真菌毒素污染的監測,建立儲糧藥劑使用備案制度,規范儲糧藥劑的管理和使用,加強對高水分糧食的收儲和運輸管理,及時消除質量安全隱患。

 。ㄈ┱咝怨⿷Z食質量安全檢查。加強對庫區移民糧食政策性用糧的質量檢查。嚴格實行政策性糧食的供應準入制度,實行添加劑使用備案制度和原料及產品的強制檢驗制度,加強質量安全專項抽查,杜絕不合格的糧食進入群眾餐桌。

  (四)糧食出庫銷售環節質量安全檢查。加快建立和完善糧食經營、轉化用糧企業經營臺賬和質量檔案制度,嚴格實行糧食出庫檢驗制度,定期進行監督檢查。做到出倉前必檢,不合格糧源不允許流向市場,保證衛生質量合格。

  三、集中檢查和自查結合,抓出實效

  xx年8月20日至8月25日,各經營糧食單位開展了質量安全自查,這次檢查特別對糧食收購、儲存、運輸活動和政策性用糧購銷活動中糧食質量及原糧衛生等方面進行監督檢查,查看出廠銷售的糧食產品的執行標準和標簽標識是否正確,檢驗報告是否真實有效;庫存糧油保管條件是否衛生安全,看商品進貨渠道是否真實有效,引導和監督經營者自律,嚴守質量安全這道關。

  糧食局于9月20日至9月30日集中人力、時間進行集中檢查,全區共檢查糧食加工企業28家,其中儲存企業2家,購銷企業26家,檢查中沒有發現有非法添加食品添加劑和濫用食品添加劑的現象,糧食企業嚴格執行國家糧食質量安全標準,嚴格實行糧食入庫和出庫檢驗制度,建立了較為完善的糧食質量安全檔案和糧食質量安全追溯制度,全區原糧質量和衛生是安全的,政策性糧食是值得信賴的。通過集中檢查,進一步提高了我區糧食質量安全工作的整體水平,促進糧食企業進一步增強質量意識、安全意識和服務意識,做到誠實守信、規范經營,讓廣大消費者安全消費、放心消費。

  四、存在問題

  雖然取得一定成績,但通過各個環節的質量安全檢查工作中仍發現存在一些不容忽視的問題:

  1、部分糧食經營者對糧食質量安全的意識較淡薄。

  2、部分企業在收購環節質量把關不夠嚴格,有存在搶糧現象,怕錯過機會,收不上糧食,存在不良競爭行為。

  3、種糧農民售糧時仍有存在曉幸心理,想蒙混過關,想盡辦法躲避檢查等。

  五、下步工作

  1、加強糧食質量安全工作的宣傳力度,明年計劃組織全系統職工輪流上街進行宣傳,計劃制作糧食質量宣傳手冊5000份,《食品安全小冊子》20xx份分發給群眾。

  2、提高糧食經營戶的質量安全意識和農民的法律意識,增強法制觀念。

  3、完善各項糧食質量安全制度和體制創新,強化質量意識和觀念。

  4、加強質量工作的督查和檢查工作。

  質安部述職報告 7

  一轉眼我們已經接近20xx年工作的尾聲了,F主要是對20xx年度的工作進行回顧總結,以便找出工作中的優點和不足,為下一年的質量檢驗做下更好的基礎。20xx年度,質量技術人員和檢查員認真貫徹落實公司質量目標和質檢處部門質量目標展開計劃,心懷“質量第一”的工作作風,經所有同志的不懈努力,較好地完成了各項預定工作任務。

  從20xx年xx月到xx月,我質檢處共完成了105臺鍋爐產品和輔機分廠的主機、配套輔機以及外協外購件、核電產品90臺(已發貨)、安特優柴油機底座3臺、風電塔架20臺、七里河黃河大橋等方面的檢驗任務。

  值得肯定的方面:

  一、進行質檢人員檢驗項目調控,保證檢驗任務順利完成。由于公司生產任務緊,生產產品類型多,再加上我質檢處檢驗員人數相對短缺。部門領導經過深入現場,了解生產實際進度,采取了質檢員檢驗項目隨時變換方法,來滿足生產檢驗任務需要。質檢人員更是任勞任怨,努力來完成自己檢驗工作。

  二、“想方法、集廣意”努力及時完成產品竣工文件。由于核電產品的.特殊性,對竣工文件要求是比較嚴格的。一個產品需要幾百頁,甚至上千頁的竣工文件。在保證文件正確性的同時還要進行排版等工作,這給質量技術人員帶來了前所未有的挑戰。老同志有經驗,新同志有方法,大家互相借鑒,找出最有成效的辦法,以最短時間完成竣工文件的編制。這一點值得肯定的。

  三、擠時間學習相關標準,技術文件的學習。在生產任務重的情況下,從部門領導到質檢員,大家都是擠時間學習相關項目的檢驗標準,質保大綱,盡快熟悉圖紙,以滿足檢驗任務的需要。質量檢驗工作總結以上是這一年中質量檢驗工作值得肯定和繼續保持的地方。

  在這一年度,質量檢驗總體工作思路明確、方法得當、作風良好,各項工作也取得一定成績。

  但從長期產品檢驗和產品質量來看,依然存在一些不足,主要表現在:

  一、檢驗工作質量有待進一步加強,質量技術人員的質量檢驗知識水平有欠缺,不能完全勝任本職工作,不能夠認真學習標準、研究標準。

  二、個別人工作熱情不容樂觀,甚至做給領導看,領導在與不在判若兩人。

  三、質量技術人員應留有時間多去車間,現場了解產品質量和過程檢查。

  四、質量統計技術應從車間及時反饋上來。

  五、對產品圖紙不熟悉,造成一些檢驗表卡設計不合理,甚至在檢驗中存在檢驗項目的漏檢項。

  下一年度工作打算和期望:

  一、積極學習相關標準、法規和檢驗技術。

  二、改變工作中的不足,檢驗人員盡可能滿足崗位需要。

  三、做到及時、準確處理質量問題。

  四、盡可能將問題在出廠前解決,不要留在客戶哪里解決。

  正確理解規范標準、先進的檢驗方法和有效的質量管理手段是保證產品質量的因素之一,因此,要求我們質量檢驗、管理人員要不斷用新技術,先進的檢驗方法來充實武裝自己,才能勝任這一神圣而又艱巨的任務。自我創新、自我檢驗是對一個產品檢驗和管理者最起碼的要求。讓我們回顧過去,找出不足,以飽滿的熱情投入新一年工作之中吧。

  質安部述職報告 8

  光陰荏苒,時光流逝,在這辭舊迎新的日子里,回顧這一年來的工作,我在公司領導及同事的支持與幫助下,憑著自己的專業基礎和工作經驗,按照公司的統一布署和要求,緊緊圍繞xx建設項目,以低耗、高效、保質、按期的目標全面履行工程部管理職能,在工程管理工作中認真負責,勇于創新,協調配合,真扎實干,千方百計確保全年各項既定目標實現,較好完成公司下達的各項任務,工程部的全面建設也躍出了一個新的臺階,現將今年的工作情況簡要總結如下:

  一、全年的工作任務完成情況

  年初開始接觸xx,對于我來說這是一個機遇更是一個挑戰,而我更重要的是迎接這樣的挑戰,為此,我利用業余時間收集和更深入地學習的相關知識資料,以鞏固我的專業知識來應對挑戰。為樁基施工單位及監理單位的招標工作開始做準備工作。經實測道路標高不符,規劃提供四線圖與宗地實際測繪的數據有出入,后反映給設計院,設計院以實際測量數據調整了總評。擬定監理單位及樁基單位的補充協議及土方平整合同。

  配合xx申辦施工許可證,在申辦前期,我對各項申辦工作進行一個全面的了解和研究,熟悉其中關鍵環節的政策和法規。解決施工現場的'臨水、臨電問題。由于xx場地平整工作時間緊張、工作量大,于是我抓緊安排現場土方平整的.各項工作,采取壓茬作業、環環相扣、整體推進的辦法,適時做好上下環節銜接工作,以確保樁基施工正常開展。在樁基實施過程中因地質條件復雜,管樁設計長度不符實際地質要求,我組織人員重新進行地質勘察,克服了沒水、沒電、沒施工暫設等困難,協助勘察單位按時完成了地質勘察任務的同時,也保證了樁基工作的順利進行。

  由于基坑支護及土方工程的工期緊、任務重,除了白天,施工單位要進行大量的夜間施工,為確保施工進度,我經常在冬天的夜間、雨天等不利自然因素的條件下到現場跟進施工,晝夜跟蹤,為施工單位協調解決隨時遇到的問題,同時也為土方工程工期的主體工程提前開工創造了條件。由于施工中涉及事物繁雜,我自項目開工后沒有休息過一天,每天都得晚上9點以后才離開現場,放棄了節假日休息的機會,始終堅持在現場及時協調解決施工中遇到的各種問題。

  二、加強自身學習,提高業務水平

  經多年的工作經驗累積,我感到自己身上的擔子很重,也深深感覺到學習的重要性,只有不斷保持和提高個人的工作學習能力,才能擁有持續不斷的戰斗力和工作創新能力。這一年來,我努力拓寬個人的知識面,加強對房產專業和相關法律常識的學習,加強對房地產發展脈絡和走向的了解,以及了解周圍環境、同行業的發展,深刻理解公司的統籌規劃,對公司的各種情況做到心中有數。未來一年,我把學習繼續列為工作的一個重要計劃,提高個人的實際工作能力和專業素養,以適應時代和公司的發展,為公司的發展貢獻自己應該有的力量。

  三、力抓xx項目工程質量

  xx項目是重點工程,因而抓好工程質量尤為重要。我在管理上始終貫徹堅持“開挖即雕刻”的精品工程理念,全面實施精細化、科學化管理,認真落實質量創優的各項措施,精心做好每一道工序,抓好每一個環節,嚴格監督,嚴格把關。在協助工程監理公司工作的同時,逐漸形成我們自己的工程質量監督體系。以監理為主,以自我為輔,力爭將xx項目建成為xx工程。

  四、完成xx項目基礎工程

  為了順利完成xx項目的主體工程,尤其是主體施工階段地下室及防水層的施工,考慮到xx多雨的天氣,以及提高公司的資金利用率,節約公司資源,如在工程的施工過程中利用小井點降水等方法克服了地下水位高、雨季施工等困難問題來順利完成基礎工程。

  回顧這一年來的工作,雖然取得了一定的成績,得到了公司領導的肯定,但這些成績的出現離不開公司領導的支持和幫助,離不開各兄弟部門的鼓勵和協助,離不開工程部團隊人員的辛勤努力,總結成績,我依然看到有很多不足的地方,如增強現場管理經驗、更好地提高公司的資源利用率等等。成績的總結只是讓我更客觀地面對實際的工作情況,也更鼓舞我以及團隊成員再接再厲,在明年取得更好的工作成績,與公司共同進步、共同成長。

  質安部述職報告 9

各位領導:

  根據《關于項目經理述職的通知》的安排,現就本人一年來的學習、工作、項目班子等情況向大會作述職報告,請各位領導評議:

  一年來,在公司領導和同事的幫助下,我認真履行自己的職責,突出技術管理是龍頭,施工生產管理是關鍵,提高項目人員素質為重點,加強項目組織管理工作,支持黨組織抓好思想政治工作,加強自身黨性修養,使我項目部員工的技術水平不斷提高,思想政治素質不斷加強,組織管理工作不斷進步,基本完成了北京西行包庫改擴建工程施工生產任務。

  一、學習方面

  身處北京,切實感覺到北京事事無小事,施工環境復雜,在盡力協調各方的情況努力學習公司文件和組織管理及專業知識。

  1、作為一名領導干部,我始終注重加強世界觀的改造,牢固樹立馬克思主義的世界觀、人生觀、價值觀,在積極參加黨委組織的各項學習活動的同時注重自學,從而進一步提高自己的理論水平與政治素質,保證自己在思想上和黨保持高度一致性,強化廉潔自律的'自覺性,努力提高實踐“三個代表”重要思想的本領。通過這些學習不斷提高政治理論水平和工作能力,從而更好地實踐“三個代表”重要思想,更好地為基層服務

  2、結合工作實際,積極學習“四新”技術等有關業務知識,并組織項目部技術人員學習新技術、新標準、新規范和新材料等相關業務知識,逐步提高每個員工的專業水平和業務能力。

  3、學習有關法律、法規知識,增強法律意識,提高法制觀念,不斷提高組織能力和領導藝術水平。

  二、生產組織管理方面

  經過項目部人員一年的辛苦努力,北京西行包庫改擴建工程裝修工程、室外工程及其配套工程基本完成,初步達到驗收條件。在堅持技術是龍頭,科技求發展,創優保質量的同時,克服項目資金緊、位置顯要等一系列問題,和項目班子成員一道帶領項目部人員在技術上敢于創新,管理上強化組織實施,質量上嚴格把關,安全文明上認真落實,為工程的順利交工做積極準備,同時也提高了項目技術人員的管理水平和技術實力。

  1、克服困難,堅持技術創新

  在技術上始終堅持技術是龍頭,強化技術管理,組織項目技術人員認真編制裝修施工組織設計方案、室外工程技術方案、各專項技術措施和各項技術交底,并要求切實落實到位,在裝修階段項目技術人員、現場領工員、施工隊技術員共同研究施工現場,根據施工實際不斷修改施工組織方案,認真落實技術交底,做到技術到位,質量合格,嚴格執行公司“三檢制”原則,做到監理滿意、業主放心,依靠技術和質量贏信市場。

  在技術創新方面,我項目技術人員認真貫徹學習公司“四新”技術的學習應用,并在工程施工中敢于創新運用,收到了良好的經濟效益和社會效益。

 。1)在對地下二層新增人防墻、梁、頂板及柱改造施工中,部分梁、柱、墻、頂板的截面尺寸僅加大10-15cm左右,植筋后所剩有效間距很小,且層高較高(層高5.2m,局部7.1m),對于僅加大10-15cm的截面靠澆注混凝土很難操作,難以保證與原結構砼的結合。通過組織項目部技術人員廣泛研究討論,并積極和設計院溝通集思廣益,大膽采用新型材料GGM高強灌漿料,僅用了2天時間,兩個工人拌和,三個工人灌漿,就完成了以上技術難題,且第二天就可以拆模,為后面各工序的施工創造了有力的條件,且很好的保證了工程質量;和澆筑普通C35混凝土,不僅難以澆筑、振搗,還要搭設固定的腳手架,使用兩個振搗棒,在人工投入上需要10個人,澆筑砼、拆模時間需要20天,相比來說采用GGM高強灌漿料不僅質量得到了有效保證,而且工期提前了17天,人工少投入5人,經綜合考慮計算分析人工費、機械費、窩工費等成本降低650元/天×17天×5=55250元,施工質量達到了設計要求和驗收標準,觀感質量明顯。

  (2)在0.400m結構層框架梁加固中,采用新工藝混凝土結構構件外部粘鋼技術,不僅免去了加壓支撐和抹灰工序,有效避免了交叉施工,而且充分體現了加固工程所要求的短、平、快、省的特點,在保證結構安全的前提下,收到了很好的經濟效益和質量效果,避免工序交叉提前完成15天,人工機械節省費:150元/天×15天=2250元;減少抹灰工序:36元/m22×300.88m2=10831.68元;免加壓支撐系統費用:10000元;三項合計成本共降低2.3萬余元,在有效滿足結構安全的前提下獲得了良好的經濟效益。

 。3)在地下二層A—F軸人防施工中,將原砌筑的磚墻改為鋼筋混凝土墻體,主要分為新增墻體、拆改墻體和對原有鋼筋混凝土結構(柱、墻、梁、板)加固三部分,新增墻體分為Q1、Q2、Q3三種,其中Q1厚度為400mm,Q2厚度為300mm,Q3厚度為500mm,所有后加結構鋼筋通過采用后錨固植筋方式與既有結構相連接,施工質量達到了設計要求和相關技術規范驗收標準,使施工周期縮短15d,人工、機械等節約成本:180元/天.人×15天×20人=54000元,在貫徹公司“四新”技術科技創新的同時,也使項目技術人員運用新技術、新工藝、新材料的能力得到了明顯的提高。在施工過程中中鐵快運、北京鐵路局、指揮部、設計、監理單位等領導多次到施工現場,對我項目部敢于大膽創新使用新技術、新工藝、新材料提出了表揚。

  2、深入貫徹科技領先,科技成果顯著

  根據公司發展的需要,始終將堅持“科技領先”的原則貫穿于生產實踐中,持續不斷加大科技投入,結合具體工程特點,廣泛開展QC小組攻關和科技研發,取得了豐碩的科技成果。

  質安部述職報告 10

  20xx年我廠在集團公司及地方政府安全主管部門的指導下,在廠黨委、廠部的正確領導和大力支持下,各級管理人員共同努力,認真貫徹執行“安全第一,預防為主,綜合治理”的安全工作方針,始終把安全工作放在首位,狠抓落實安全生產管理工作,為工廠各項工作的開展和經濟指標的完成打下了堅實基礎,回顧這一年來安全管理主要做了以下幾個方面的工作:

  一、加強領導,落實安全生產職責制

  我廠認真學習貫徹國發【20xx】23號《關于進一步加強企業安全生產工作的通知》的資料和精神,始終把安全生產工作放在首位,堅持以人為本的科學發展觀和安全發展理念,堅持每月召開工廠安全生產例會,分析解決當月安全生產形勢,及時傳達集團和地方政府主管部門有關安全工作指示精神,明確廠長是安全第一職責人,貫徹誰主管誰負責的原則,把職責落實到每個崗位、每個職工身上,使每個員工職責明確化。

  為了切實加強對安全生產工作的組織領導,強化安全生產管理,年初,廠長與各部門負責人簽訂了《安全生產職責書》,把安全職責落實到工廠各部門,明確了部門一把手負全面職責的安全生產管理機制。將安全管理工作作為各部門月度績效考核的重要依據,出現重大安全事故,當月工作將被一票否決。各部門將安全生產職責層層分解,逐級分解到班組等各個崗位,具體職責落實到人。20xx年安全生產職責書簽訂11個部門,簽訂率100%。構成了工廠領導總負責,各部門和部門負責人重點負責的安全生產職責模式。同時對全體員工簽訂了《安全職責書》,簽訂率到達100%。

  二、建立健全安全管理網絡,認真落實安全管理制度。

  為保證安全工作的順利開展,工廠于今年年初重新調整了工廠安全管理委員會,各部門設立了兼職安全員,具體負責安全工作,構成了“橫向到邊、縱向到底”的安全管理網絡,人人參與安全管理,人人負責安全生產,逐步達成“我的安全我負責,他的安全我有責”這樣一種共識,為安全管理工作打下了堅實的基礎。并力圖要求我們的員工在生產活動中做到“四不傷害”。

  沒有規矩不成方圓,完善的制度是保證安全的基礎,因此今年我們重新修訂了5項安全生產管理制度、編制了工廠的綜合應急救援預案、重新對工廠的安全生產職責制進行修訂等,為工廠的安全管理工作打下了良好的基礎。并且按照國家要求的標準建立健全了各類消防設備檔案、資料,做好各種消防設備、設施的運轉和保養記錄,做到安全工作心中有數,確保工廠的安全生產運營。

  三、強化安全培訓教育活動,不斷提高全員安全意識

  為全面貫徹落實“安全第一,預防為主,綜合治理”的安全工作方針,今年我們重點強化了對員工的安全教育的培訓力度。

  1、工廠從員工入廠開始為抓手,組織開展新員工入廠“三級”安全教育,從廠級的教育“宣傳國家的法律法規、工廠的安全管理規章制度”,到車間級的“車間工藝生產狀況、危險源辨識”,最后到班組的“工位操作技能和安全操作規程的培訓”,一步步確保的我們的新員工受到一個系統的、有層次的、全面的安全教育。確保新員工入廠“三級”安全教育率達100%并保證了培訓的有效率。

  2、在六月份“安全生產月”活動中,根據集團公司文件精神的要求,組織全體員工崗位技能訓練,開展了安全生產知識論文競賽活動。在全廠各生產車間懸掛了安全警示標志,醒目位置張貼了安全宣傳標語;組織收看“安全生產月”主題宣傳片,開展安全生產警示教育活動,以提高員工的防范潛力,減少或避免事故的發生!鞍踩a月”活動的開展,提高了廣大員工安全生產的.積極性。

  3、消防演練、消防知識培訓:工廠于4月份邀請市消防中心的專業講師,結合最新的消防知識和技術,為工廠的員工講述的生動形象的一堂教學課,不僅僅教會員工一些平日中使用得到的滅火常識,還手把手教授我們員工如何正確的使用各類滅火器,起到了很好的效果。

  為提高全員消防意識,增強員工在緊急狀況下的應變潛力,自我防護潛力,工廠于6月份在塑料配件車間組織員工舉行了防火演練,通過這次演練使員工的防范意識和應急自救潛力得到了加強,團隊凝聚力得到了升華。應急領導小組的組織潛力、指揮潛力和應急應變潛力也得到了鍛煉;旧系竭_了防火演練的目的。

  通過一系列的培訓、教育和實際操作訓練,大大提高了全員的法律知識、獨立處理問題的潛力和技能,增強了全體員工搞好安全生產的自覺性,提高隊伍的整體素質,從根本上解決安全生產意識、水平和職責心的問題,有效地加強管理的執行力。

  四、開展多種形式的安全檢查,及時發現各種事故隱患。

  工廠在春季安全大檢查、冬季安全大檢查以及重點節假日定期檢查的基礎上,每月組織一次安全生產大檢查,對檢查的要求是檢查從嚴,有問題不遷就。對查出的問題嚴格按照《安全生產管理檢查考核細則》規定,該扣分的扣分,該整改的整改,絕不姑息遷就。20xx年共組織工廠級別的安全大檢查20余次,對查出的隱患基本按時進行了整改。

  各部門也每月至少四次檢查,每一天進行日檢,針對檢查的狀況和存在的問題及時整改并記錄在案,做到有檢查、有落實、有整改、有復查,使各項安全工作層層有人管,事事有人抓,環環相扣,不出空檔,不留死角,及時消除各種安全隱患,保證了工廠全年各項工作的順利開展。

  綜合管理部安全管理人員每一天不定時對整個廠區進行巡視檢查,發現隱患及時召集相關部門要求消除隱患,對一時消除有困難的協助相關部門一齊采取臨時安全措施并要求排出整改計劃。

  在日常工作中我們個性注重各項檢查制度的落實狀況:查思想,看員工對安全教育和對安全工作重視程度;查設備,看有無漏油跑氣、部件失靈、損壞現象;查電氣運行,看各種防雷、防靜電裝置是否良好;查消防器材、設備,看齊全、有效狀況;查交接班,看交接班記錄是否完備。從而保證了我們的安全基礎工作扎實有效。

  五、存在的問題

  1、部分車間兼職安全員專業工作量占其工作總量比重較高,一線操作人員工種不固定,以至造全管理不夠深入細致、到位,操作人員操作技能不熟練。

  2、個別員工對安全工作存在松懈麻痹思想,存在事故與我無緣的麻痹心態,工作中違犯勞動紀律,存在僥幸心理。在今后的工作中需加大安全教育力度,使其從思想上重視起安全工作。

  六、20xx年安全工作規劃

  為確保20xx年無重大安全事故發生,充分認識安全生產工作的重要性和緊迫性,在新的一年工作中,重點做以下工作:

  1、全面落實安全生產職責制,層層簽訂安全生產職責狀,認真落實安全管理制度。

  2、突出重點,繼續深化安全生事故隱患的專項整治,定期組織安全大檢查,加強現場檢查力度,將事故隱患消滅在萌芽之中。

  3、深入開展企業安全文化建設,加強操作員工及特種設備作業人員培訓學習、宣傳、教育、兼職安全員監管的力度,全面促進安全生產順利有序進行。

  綜上所述,在過去的一年里我廠在安全方面做了超多的工作,保證了工廠各項工作的順利開展,取得必須的成效,未來還要繼續努力。安全工作任重而道遠,只有起點沒有終點,在以后的工作中要進一步強化員工安全意識,加強對員工的安全教育培訓,提高全員的安全意識和安全防范潛力,努力開創安全生產工作新局面,為建立和諧安全的企業管理和文化而努力奮斗!

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