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年會得優秀員工獲獎感言

時間:2022-11-09 19:11:01 感言 我要投稿

年會得優秀員工獲獎感言范文(精選16篇)

  在我們平凡的日常里,我們常常會由于外界事物接觸而引發思想的火花,這時就可以寫一篇感言。那么好的感言是什么樣的呢?下面是小編幫大家整理的年會得優秀員工獲獎感言范文(精選16篇),供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。

年會得優秀員工獲獎感言范文(精選16篇)

  年會得優秀員工獲獎感言1

  尊敬的各位領導、各位來賓、各位同仁,大家好!

  我是銷售部市外組的一名業務員,我的名字叫xx。很榮幸能夠獲得銷售冠軍獎并能在年終大會上發言。

  首先要感謝君順給了我這個展示自我和實現自我價值的平臺。我非常高興也非常激動。獲得這個獎還要感謝銷售總監鄭良富、市外經理劉高卿對我的關懷與厚愛,感謝他們在平時工作當中悉心的指導。同時還要感謝胡占志、鄭先剛、陳老師、呂衛兵我的隊友在我的日常工作中非常給力,最后還要感謝其他各部門的領導和同仁給予的支持和幫助。這個獎應該屬于大家,沒有大家的 幫助我今天也不會站在這領獎臺上,謝謝大家(深深的鞠躬)!

  有今天的成功我深信以下幾點:

  1. 勤于下市場收集產品信息、客戶信息、及當地銷售動向相關的信息。知己知彼,百戰不殆。

  2. 將公司利益趨近最大值、在不違背公司規章制度的前提下視客戶為自己的親人。

  3. 為公司利益為大,個人利益為小

  4. 忍辱負重,微笑服務。

  以上是我一直堅持的幾點。

  要在新一年獲得成功仍需大家的指導、建議和幫助。我覺得對你們最大的回報就是全身心的投入我的工作,創造更好的業績。再次感謝君順的家人們、祝福你們在新的一年里順心、開心,身體倍棒、吃嘛嘛香、干啥都剛剛的!

  年會得優秀員工獲獎感言2

尊敬的各位領導、親愛的各位同事:

  大家好。

  很榮幸被評為優秀員工,感謝大家對我的鼓勵,我會繼續努力地!太多感謝的話就不多說了,因為來趣動一年多了,我該感謝的實在太多太多,用語言已不足以表達我的心情,我想我更應該做的是用我的行動來表達、來感謝所有我應感謝的。

  我經常在說,也總是會很想說的一句話:真的很喜歡跟大家在一塊工作,每天我都很開心!開心和成長是趣動給我的,我也希望把我的收獲和大家一起分享,把我的快樂分給大家,把我的熱情和所學用在工作上,希望更多的趣動的客戶能被我的熱情和我的服務所感染,我會繼續努力,不斷的充實完善自己。

  轉眼一年又過去了,我們一年看到了努力地結果,取得了很大進步,相信下一年在領導的帶領下我們會走的更快、更好、有更多的超越!現在客服又增加了新的力量,我和xxx會盡我們的最大努力以更熱情、更加周到的服務來感染我們的客戶,希望得到更多的新老客戶的支持和認可,下一年大家一起努力:加油!加油!加油!

  年會得優秀員工獲獎感言3

  很榮幸被評為20XX年度優秀員工,在這里我謹代表所有的優秀員工向公司領導表示誠摯的感謝。獲得優秀員工的稱號既是公司對我個人工作能力的肯定,也是對我做好今后工作的一種鼓勵。激勵我在今后的工作中,更加出色的完成各項工作,不辜負公司對我期望。

  自20XX年進入公司工作至今,我從項目上的一個XXXX到公司人事專員這接近四年的的時間里,并沒有為公司做出什么了不起的大貢獻,也沒取得特別值得炫耀以及可喜的業績,我只是盡量做好屬于自己崗位上的工作,盡自己的努力盡力盡快的去完成每一次任務,總結自己的經驗,從經驗中學習,向他人學習,盡量將自己的工作爭取一次比一次做得更快更好,盡可能的提高工作效率,與同事相處和睦,合作愉快。雖然如此,但我的付出得到了公司的認可,我深感無比的榮幸,我想公司這次評優活動也再次向每位員工傳達與說明了只要有付出,只要做好了屬于你的那份工作,就會有回報的務實文化和平凡道理。因此,我認為,在XXXX,無論你是腳踏實地的做好了自己的工作,還是以優秀扎實的綜合素質能力成為公司技術骨干,都是優秀的。

  雖然我進入人力資源部工作的時間并不長,但這是我發自肺腑的語言,回想剛來的那幾日,種。種感覺和情景,仍歷歷在目。無論是在生活上還是工作中,都得到了領導們的關心,讓我覺得這里像個家,溫暖而親切。因為新近接觸人事專員這個崗位,總難免出現差錯,在不犯原則性錯誤的時候,總能夠得到領導的寬容,也從領導的眼神里可以讀到:知錯就改就是好孩子!在不責備的同時,讓人沒有再犯同類錯誤的理由。正是這一種家的溫暖和同事的幫助與包容讓我一直留在XXXX這個大家庭。

  最后,我想說XXXX給予我們每個人的機會都是平等的,只要你有能力并能認真盡責的工作,你可就以向更高的崗位以及更高薪酬發展。

  謝謝!

  年會得優秀員工獲獎感言4

  新年伊始,萬象更新,在新春佳節即將來臨之際,請允許我向一年來關心、支持、幫助我的各位領導和全體同事們致以新春的祝福和誠摯的謝意!

  作為了煤炭交易中心網絡技術部的普通一員能被評為公司優秀員工,我感到了非常的高興與榮幸。在此,感謝公司的厚愛與信任,給了我展現自己的舞臺;感謝領導的關愛,讓我充滿了對工作的熱情和事業的信心;同樣感謝同事們的支持和幫助,讓我體會到了在這個集體中的歡樂和溫暖。

  作為一名基層員工,培養和提高執行能力至關重要。過去的工作當中,在領導的悉心指導下,我嚴格的要求自己,努力的去完成每一個任務,心中總在告誡自己要有一種精品意識,手里做出的工作,先要說服自己。并在工作中不斷總結和學習如何提高工作效率的方法,養成良好的記錄的習慣,以工作籃、日計劃、周計劃、工作進度檢查與回顧等方式提高工作執行力度,大大的提升了自己的工作效率。

  兩年的時間內,在領導和同事們的幫助和支持下取得了一定的進步,但我深感加強自身學習、提高自身專業水平和綜合素質的重要性,一是向書本學習,堅持每天擠出一定的時間不斷充實自己,改進學習方法,廣泛汲取各種“營養”;二是向周圍的同事學習,從別人的身上看到自己還不具備的能力,并努力加強;三是向實踐學習,把所學的知識運用于實際工作中,在實踐中檢驗所學知識,查找不足,提高自己。我深信:一分耕耘,一分收獲,只要現在從點點滴滴的工作中,細心積累經驗,使工作技能不斷的提高,才能為以后的成長奠定堅實的基礎。最終成為能夠獨當一面的人。

  對于工作來說我認為,首先“態度決定一切”。需要具備正確的態度,只有這樣才能運用正確的方法,找到正確的方向,進而取得正確的結果。工作不該是一個任務或者負擔,應該是在幫助別人解決問題創造價值的過程中體會到的積極的情緒,而只有對它產生興趣才能找到其中的樂趣,也才能毫無保留的為它盡最大的力量。可以說,懂得享受工作,才懂得如何享受生活,其間來不得半點勉強。

  其次是能力,包括專業能力和基本能力。專業能力決定了自己可以在一個團隊中的明確位置,是生存下去的保障,而基本能力,是包括承擔責任的能力、協作的能力、思維創造能力、解決問題能力、個人管理能力等的綜合實力,這些能力決定了自己在團隊中的重要程度和工作的生命力。一個想在事業上有所作為的人,必是兩種能力能夠很好地協調發展和運作的人。

  只有牢靠的基礎,才能讓自己每一個腳步更加堅定,每一個進步更加踏實。

  伴隨企業一路的走來。有目共睹的是,在公司上層領導的親切關懷下,在優秀的管理團隊的正確領導下,我們企業繼往開來,與時俱進,在進行了幾次大的企業結構調整后,使得我們的交易中心治理結構更加合理。團隊年輕而富有戰斗力。企業文化的建設,員工培訓體系建設日趨完善,員工綜合素質和技能逐漸提高,為企業進一步走上人性化、規范化的管理軌道打下堅實基礎,各方面的水平都得到提升,企業的所有成就,靠的是各個部門相互協作,共同奮進,員工間共同努力的結果。沒有企業的發展,就沒個人的發展,企業與我們時刻緊密相連。我們匯聚與此,不能僅限于把它當作謀生的手段,而更多的是以感恩的態度去面對它。積極樂觀、細致嚴謹、高速高效、誠實誠信,只有把企業的利益放在前面,才是企業和我們個人可以長久進步的基礎。

  俗話逆水行舟,不進則退。成績與輝煌,屬于即將逝去的20XX,光榮與夢想,則屬于悄然臨近的20XX。感恩的事來回饋企業,懷著感恩的心去服務社會。這樣才更能體現出我們自身的價值,企業的價值。 我相信,在接下來的日子里,在企業高層領導和整個管理團隊的正確指引下,本著踐行“以煤炭的奉獻精神為客戶和社會創造價值”的企業使命和“攜手致遠,真誠奉獻”的核心價值觀,團結一致,同心同德,定能發揚和鞏固已取得的成績和進步,克服和改進存在的問題與不足,為煤炭交易中心的輝煌做出應有的貢獻。

  最后,我衷心的祝愿大家工作順利,身體健康,闔家幸福 !

  謝謝!

  年會得優秀員工獲獎感言5

尊敬的各位來賓、各位領導,親愛的同事們:

  大家好!我在公司做業務也將近xx年了。別的不敢說,有一點比較有體會,就是客戶對我的印象比較好,因為印象好,所以挺容易與客戶成為朋友,很多的業務都是客戶介紹過來的。關于這一點,本人挺有成就感的,平時也會偶爾與同事和朋友分享一下。其實這里面沒有什么訣竅,說穿了也很簡單,相信大家都能做得到。

  今天獲得這一個獎項,是對我工作的一個肯定,也是對我個人的肯定。很開心xx給我這一個平臺,讓我得到發揮。這幾年來,我覺得自己一直在成長,一步一步地熟練。所以,我想對新員工們說,凡事開始都有一個過程,只要在這個過程里成長了,相信你們也會做得越來越好。我對xx,是心懷感激的,可以說沒有xx,沒有今天的xxx。謝謝xx及xx的各位同事們,給予我工作的大力支持與配合!衷心感謝!謝謝市場二部,在市場二部這個團體中,漸漸產生的親切感讓我十分感動。新員工的進入,由陌生到熟悉,不但是我,是整個團體都在努力,謝謝市場二部的各位!這一年走來,我還要感謝我的家人,是他們讓我產生一種要給身邊的人幸福的動力,為了他們可以更好地享受生活,我一直在努力,做好業績,不但為我,也是為了他們。

  最后,感謝今天晚上所有的來賓,祝大家在新的一年里身體健康,如意吉祥!公司年會個人獲獎感言3 3尊敬的`各位領導、親愛的各位同事:

  大家好感謝全體同事及各位領導對行政部工作的理解、配合和支持,感謝你們對我工作的認可和支持。

  行政部是給各位同事提供服務,處理公司行政事務的部門,由于工作的性質和內容就是服務,處理的都是點滴小事、日常瑣碎雜事,因此整體的工作難以概述和量化,所以我能獲得優秀員工這個獎項,

  確實離不開各位同事的支持,這不僅僅是我個人的榮譽,也是行政部的榮譽。

  我認為一名優秀員工應該起到表率作用,應該以高度的主人翁精神,默默地奉獻著光和熱;應該抱著務實認真的工作態度,埋頭苦干,敬業愛崗,勤勤懇懇地做好本職工作。做工作要勤奮和有責任心,因為勤奮,能夠提高生產效率,如前人所說的多一份耕耘,多一份收獲;而有了責任心,在工作中就會認真細致,避免出現差錯。

  在以后的工作當中,我將不辜負領導的期望,更加盡心盡職,努力工作,并不斷學習提升自己的工作技能,用實際行動為公司的發展盡自己的綿薄之力。

  年會得優秀員工獲獎感言6

尊敬的各位領導、各位同仁:

  大家好!我是xxx,首先要感謝xxx公司給我這個展示自我與實現自我價值的平臺。感謝公司對我的厚愛與信任,感謝領導對我的器重與關愛,感謝同事們對我的鼓勵與支持。

  作為一名公司的員工,能夠獲得公司業績員工稱號,我很高興,也非常激動。在此我想說,我是在公司領導的英明指導和親切關懷下,是在所有同仁對我的無私幫助和熱情鼓勵下,是在客戶的無比信任和的支持下,讓我今天能站在這個領獎臺上,再次,我要向所有曾經指導和幫助過我的領導、同事、客戶深深鞠上一躬,謝謝您們!在過去的xxxx年里,我們勤奮努力,我們相互鼓勵,我們全力以赴。在我們全體同仁的共同努力下,終于實現了我們公司的預定目標。我自己也成為了公司年度銷售冠軍。今天,我和我們一起工作的同事們仍是公司這個大團體中的小團隊,我們仍然在一起相互支持與學習,融洽的氛圍讓我倍感榮幸與欣慰。

  榮譽雖然給的是我個人,但我更覺得這是對我們這個團隊整體的一個鞭策和鼓勵。公司和我們美容院今日的聲譽、地位與成績,是我們公司和美容院高層領導們的戰略決策的英明和指導有方,更是公司

  每位員工們團結互助共同努力的結果。正是你們日常的勤奮努力工作讓整個公司美容院得以正常健康的運營,才有了今天的輝煌業績和良好的社會聲譽。同樣也得感謝你們,由此,我由衷的想說,優秀的榮譽是我的,更是公司所有員工的。

  今天獲獎,我有三個非常深刻的感受:

  第一、我想說:努力不一定能成功,但不努力一定不能成功。

  第二、行動是成功之母,有好的想法,好的觀念不去行動,不去實施,都是空想。

  第三、向不可能挑戰,只要我們具有明確的目標與超強的行動力,沒有達不成的目標。

  我相信,只要我們全力以赴,在xxxx新的一年里,我們一定可以創造新的奇跡。

  最后,我祝愿我們公司和美容院在xxxx年里:顧客盈門若海如川川流不息,財源涌聚似潮入道道暢無阻。大展宏圖!祝各位領導和各位同事在新的一年里合家幸福,心想事成,身體健康,萬事如意,新年快樂!

  年會得優秀員工獲獎感言7

尊敬的各位領導、同事、嘉賓們:

  大家好!很榮幸能夠獲得公司的“新員工”這個獎項。此時此刻我的心情非常激動!在此,首先非常感謝公司及x總對我的厚愛與信任,感謝劉總及公司各部門領導對我的關愛,感謝同事對我的關心和幫助。沒有你們的支持和鼓勵,我想今天我是無論如何都得不到這個獎的。為此我向你們表示深深的謝意!謝謝你們!

  我是從專家。

  在學習專業知識的過程中我非常感謝各位老員工對我的幫助,特別是x經理和x,每次問到她們問題的時候他們總是不厭其煩的給我講解,即使手頭上有工作也來幫我解答。有時碰到難纏的客戶還要請她們協助洽談,正是有了她們和其他同事的幫助和鼓勵我才成長的這么快,在此我再次對她們表示感謝!

  說實話“優秀新員工”這個稱號,我覺得我還是做得遠遠不夠的。在公司制度方面我一向是遵守公司的各項規章制度,嚴格要求自己。但在業績方面:雖在第一個月超額完成了業績指標,在接下來的幾個月都不是很理想。我總結了一下主要問題體現在以下幾點:

  1、目標性不強;

  2、銷售技巧不夠,不夠靈活;

  3、不夠勤奮。以上幾點分析,望在明年會有一個更高的突破!

  雖然來公司時間不長,但是很有幸經歷了公司五周年慶典活動和北京之行。讓我深刻的體會到公司良好的企業文化,更加堅定了我對公司以后發展壯大的信心。

  x年是新的一年,站在新的起點,機遇與挑戰同在。但我有足夠的信心面對挑戰!人們常說:“一份耕耘,一份收獲”。我相信勤能補拙,在新的一年里,我會用十二分的汗水來換取三分的收獲。

  最后感謝大家賦予我“新員工”的榮譽,我覺得這不但是一份獎勵,更多的是領導對我工作的肯定和鼓勵,更是對我今后工作的鞭策。在新的一年我會做得更好!最后衷心祝愿本次年度總結大會圓滿召開!祝x集團越做越強!越做越大!

  年會得優秀員工獲獎感言8

尊敬的領導和同事:

  大家好!

  我是辦公室的普通職員。今天,我想和所有的員工分享我的經驗,主題是“如何做一名優秀的員工”。

  剛加入大興聯華的時候,心里充滿了美好的夢想,血液里充滿了對未來的激情。期待一份火熱的事業,渴望實現自己的人生價值,在事業上取得成功。對我來說,“愛與奉獻”四個字,就是以犧牲休息時間為代價去加班,為了工作而放棄或忽略家庭和友情,不顧身體有病而全身心投入工作。但是只有在經歷了每一點工作,目睹了你周圍的人和事之后,我們才能知道真正奉獻意味著什么。

  敬業不僅僅是加班,更是努力。奉獻是把自己的工作當成精神享受的人生體驗。是努力與主動,節儉與意志,自信與創新。再多的加班都是沒有效率的,不叫敬業,不顧健康忘記生活的工作也不叫敬業,只是機械的勞動沒有思考,不叫敬業沒有創新。有一句口號說得好:不熱愛工作就下崗,不工作就失業!具體來說,愛崗敬業就是做好本職工作,做好每一件小事,堅持一分一秒。做好每一次保養,每一次檢查,每一次記錄的填寫,每一次數據的計算,每一篇稿子的撰寫。古人云:不積步,達不到千里。如果你不擅長小事情,如何成為一個偉大的設備?從我做起,從小事做起,從現在做起,這就是奉獻,這就是愛!

  接下來,我想從以下六個方面說明我對敬業的理解:

  首先,責任是每個人成功的基礎。

  沒有責任心的軍官不是合格的軍官,沒有責任心的員工不是優秀的員工。責任簡單,無價。工作意味著責任,責任感會讓我們表現得更好。眾所周知,美國有一個新的軍事基地,——西點軍校。西點軍校學員章程規定,每個學員無論何時何地,無論是否穿著軍裝,無論是擔任警衛、值勤還是從事自己的私人活動,都有義務和責任履行自己的職責和義務。這種表現一定是發自內心的責任感,而不是為了得到獎勵什么的。

  一個人要成為一名好軍人,必須遵守紀律,對上級和同事有高度的責任感,對自己的能力有信心。在我看來,這一要求同樣適用于我們企業的員工。我們應該始終把“責任”這個詞記在心里,并使它成為我們頭腦中的一種強烈意識。在我們的日常工作中,這種責任感會讓我們更加優秀。我們經常可以看到這樣的員工。當他們談論自己的公司時,他們通常使用代詞“他們”而不是“我們”。“他們的銷售部怎么樣”“他們的財務部怎么樣”,這是缺乏責任心的典型表現。這樣的員工至少沒有“我們是一個完整的組織”的認同感。

  給你講個故事:一個正在割草的男孩打電話給他的雇主布朗太太,說:“你需要割草嗎?”布朗太太回答說:“不,我已經有一臺割草機了。”男孩又說:“我幫你拔草叢里的雜草。”布朗太太回答說:“我的割草機已經修好了。”男孩又說:“我幫你割走道周圍的草。”布朗太太說,“他已經搞定了我雇的那個人。謝謝你。我不需要新的割草機。”男孩掛了電話。這時,男孩的朋友問他:“你不是在布朗太太家打草嗎?”為什么要打這個電話?”男孩說,“我只是想知道我做得好不好!" 。

  是的,多問幾個“我怎么樣?”這是責任。工作意味著責任。在這個世界上,沒有沒有責任的工作。反之,職位越高,權力越大,責任越重。不要害怕承擔責任,下定決心,任何職業你都可以承擔責任,你也可以做得比前任更好

  二、有作為的員工,喜歡紀律

  當企業和員工都有強烈的紀律意識,在不允許的妥協的地方絕不妥協,在不需要借口時絕不找任何借口——比如質量問題,比如對工作的態度等,你會猛然發現,工作因此會有一個嶄新的局面。一個團結協作、富有戰斗力和進取心的團隊,必定是一個有紀律的團隊。同樣,一個積極主動、忠誠敬業的員工,也必定是一個具有強烈紀律觀念的員工。可以說,紀律,永遠是忠誠、敬業、創造力和團隊精神的基礎。對企業而言,沒有紀律,便沒有了一切。

  三、把自己從平庸變成優秀

  的執行者,都是自動自發的人,他們確認自己有能力完成任務。這樣的人其個人價值和自尊是發自內心的,而不是來自他人。也就是說,他們不是憑一時沖動做事,也不是只為了得到領導的稱贊,而是自動自發的、不斷地追求完美。一位心理學家在研究過程中,為了實地的了解人們對同一件事情在心理上所反應出來的個體差異,他來到一所正在建筑中的大教堂,對現場忙碌的敲石工人進行訪問。心理學家問他遇到的第一位工人:“請問你在做什么?”工人沒好氣的回答:“在做什么?你沒看到嗎?我正在用這個重得要命的鐵錘,來敲碎這些該死的石頭。而這些石頭又特別的硬,害得我手酸麻不已,這真不是人干的工作。”心理學家又找到第二位工人:“請問你在做什么?,第二位工人無奈地答道:“為了每天50美元的工資,我才會做這件工作,若不是一家人等著吃飯,誰愿意干這份敲石頭的粗活?”,心理學家問第三位工人:“請問你在做什么?”,第三位工人眼光中閃爍著喜悅的神采:“我正參與興建這座雄偉華麗的大教堂。落成之后,這里可以容納許多人來做禮拜。雖然敲石頭的工作并不輕松,但當我想到,將來會有無數的人來到這兒,再次接受上帝的愛,心中便常為這份工作獻上感恩。

  年會得優秀員工獲獎感言9

尊敬的領導、各位同事:

  大家好!

  能夠獲得優秀員工的獎,真的要感謝很多人,而我的獲獎并不是我一個人的功勞,也是我們部門的支持,領導的信任,以及同事們的鼓勵,才有了我在今天臺上領獎的這一刻,我也是特別的感動,我也是要感謝很多人。

  首先要感謝領導,當初我能進入公司,也是領導在招聘的時候覺得我不錯,態度積極,愿意給我一個機會,我才能進入公司,剛來的時候,我的能力在公司是比較差的,但是我知道,既然有這個機會,那別人可以,我為什么不行呢,于是我也是很努力的去學習,去做事情,而在工作之中,也是很多同事幫助了我,我在這也不一一的列舉了,你們的幫助讓我可以更好的融入到公司的一個工作環境中來,也是能讓我把事情給做好了,而部門同事的認可,在我工作的時候,也是積極的幫助我,讓我能更快的把工作做好,也是讓我特別的感謝,而我們部門主管也是不嫌棄當初我還是個新人,也是愿意給任務給我,給予我鍛煉的機會,在一次次的任務完成之中,我的經驗也有了,能力也是得到了增長,從而也是能在今天拿到這個獎。可以說很多人的付出,才有了我在這兒的機會,所以我也是特別的感謝你們,感謝大家給予我的認可。平時在工作之中給予我的幫助。

  在工作之中,我積極的態度,讓我能迅速的去把自己的能力提升上來,雖然說我剛進公司的時候,底子很差,但是經過不斷的努力,這些年我也是有很大的收獲,個人工作上的一個能力也是得到了大家的認可,而今的我也是可以去幫助剛進入公司的新人,來讓他們變得更加的優秀,所以我也是知道,當初同事們幫助我,我也是要付出,去幫助新人,只有把這種互幫互助的精神傳承下去,那么我們的公司也是會變得更加的優秀,大家也是變得更加的團結,在工作上面也是能做得更好了。

  而今在這兒,我也是特別的慶幸,只有自己的能力去提升了,那么才能變得更加的優秀,才能把工作給做的更好。在今后的工作之中我也是要繼續的努力,提升自己,做得更好,才能對得起這個獎,對得起當初幫助過我的同事們,最后我也是要感謝大家,感謝領導,感謝公司。我也是會在未來工作之中,不斷的取得成績,來為公司的一個建設去貢獻自己的那一份力。

  年會得優秀員工獲獎感言10

尊敬的領導和同事們:

  首先感謝公司為我們搭建這個平臺,與各位領導、同事、朋友相聚在這里,圍繞“接近年終,提前安排年底各項工作”這一主題進行交流。感謝公司綜合部及工商局物業管理處對會場的精心布置。

  今天,我站在這里,心情非常激動。xx商會大廈能夠獲得“xx市物業管理優秀大廈”的榮譽稱號,首先要感謝xx、xx房管局、商會大廈業主委員會及廣大業主的支持,其次要衷心的感謝公司領導及各位同仁的支持、幫助與肯定,再次要感謝商會大廈物業管理處的一線員工的辛勤工作。能拿這個獎項,我非常榮幸,這既是杭州專管部門、公司對我個人工作能力的肯定,也是對我做好今后工作的一種鼓勵,這個榮譽不僅僅是我個人的,更是整個商會大廈管理處的。得此獎項不是我工作的終點,而是我進步的起點,這將是我今后工作的鞭策和動力,它將推動我更加努力地完成公司的各項工作,做好每一件事,雖然在工作中會遇到一些坑洼,但我會讓自己保持著一顆平常的心去面對。以后,我將繼續用心去工作,用真誠去打動業主,認真學習,總結經驗,希望我的人生篇章里有中廣物業深深地字跡。

  各位領導、同事、朋友:促發展、謀合作,是整個中廣人的共同愿望。為實現合作共贏,一方面認真完成公司總部以及大廈業主委員會交給我管理處的各項任務,另一方面,繼續加強管理處自身的各項制度建設,提高服務質量,創建有信譽,有實力的物業管理處。我管理處20xx年度工作計劃及思路如下:

  第一、進一步創新工作機制,內強管理,“服務上層次;管理上臺階”。

  20xx年,我們將進一步創新工作機制和管理模式,進一步強化內部管理水平,繼續鞏固及完善現有各項規章制度。

  第二、加強人力資源的培養與人才隊伍梯隊建設。

  要加強培訓和學習力度,以提高其業務素質和整體管理水平,通過培訓挖掘內部潛能,發現、培訓和儲備技術人才。

  第三、加強企業和社區文化建設,打造中廣物業品牌。

  我管理處在完成中心工作任務的基礎上,重點放在企業文化和社區文化建設上,努力搞好大廈的社區活動,把深入拓展企業文化和社區文化的建設作為我管理處拓展服務深度與提高服務質量突破點,有計劃、有組織與大廈業主、住戶、社區開展一系列活動等,以便業主跟物業之間更好的溝通。

  以上工作計劃與思路,是我本人的一些拙見,也請在座的各位領導、同事、朋友提出寶貴意見,共同打造中廣物業品牌。

  各位領導、同事、朋友,20xx年即將離我遠去,這也說明這只代表過去,我會一如既往得努力工作,在董事長xx正確指導和指引下,商會大廈爭取向省優邁進,新的一年即將來到之際,我謹代表商會大廈管理處全體員工及我個人名義預祝在座各位領導、同事、朋友身體健康,家庭和諧美滿,事業更上一層樓。

  謝謝大家。

  年會得優秀員工獲獎感言11

尊敬的各位領導、各位來賓、親愛的各位同事:

  大家下午好!

  今天,非常榮幸能站在這里,代表20xx年度先進員工發表感言,此時此刻心情真得很激動。

  真得很高興,幸運地獲此殊榮,因為我知道公司團隊中優秀的同事還有很多很多。

  在這里衷心地感謝公司!

  是公司給了我們廣闊發展的舞臺,我們可以自主發揮,不斷前行;在這里,我們耕耘就有收獲,付出就有回報,公司工作的兩年時間里,我真真切切地感受到了公司的和諧、溫馨、年輕和朝氣,相信在座的每一位同事都深深與我有同感,由衷地為在公司工作、為自己是公司員工感到無比自豪和快樂!

  其次,要衷心感謝各位領導和各位同事,工作期間你們給予了我們太多無私地關懷和幫助,在進步的時候給我們以鼓勵,在困難的時候給我們以幫助,工作中對我們信任,生活中給我們關懷,正因為這些,才使得我們成長的路更加順暢,取得的成績更加優秀。衷心地謝謝大家!

  回首20xx年,是公司發展值得紀念的一年,公司成立十周年、公司工會成立、xx分公司擴編、搬遷…,這一切無疑讓我們所有員工看到了公司的大步發展和蓬勃生機。在這一年里,我們自己也是認認真真工作,踏踏實實奮斗,因為我們知道唯有努力工作,才是對公司和所有關心我們的大家最好的回報。

  在繼往開來的xx年,雖然我們正面臨全球金融海嘯的巨大考驗,但是我們相信在公司領導的正確引領下,在公司優秀團隊的不懈努力下,公司必將取得新的成績。我們信心十足,我們更要以百倍的熱情和干勁投入工作,勝不驕敗不餒、認認真真、勤勤懇懇、一步一個腳印、努力爭取更大的成績!

  最后,值此新年到來之際,恭祝大家新春快樂、牛年大吉大利!也衷心祝愿我們的公司發展蒸蒸日上!

  謝謝大家!

  年會得優秀員工獲獎感言12

尊敬的領導和同事:

  大家好!

  我是XXX。首先感謝XX公司給我這個展示自我,實現自我價值的平臺。我感謝公司的愛和信任,感謝領導對我的尊重和關心,感謝同事的鼓勵和支持。

  作為一名公司員工,我很高興也很興奮被授予績效員工的稱號。在這里,我想說,在公司領導的英明指導和親切關懷下,在全體同事的無私幫助和熱情鼓勵下,在客戶的極大信任和支持下,我今天能夠站在這個講臺上。再次向所有指導和幫助過我的領導、同事和客戶深深鞠躬。謝謝!

  在過去的XXXX年里,我們努力工作,互相鼓勵,全力以赴。在所有同事的共同努力下,我們終于實現了公司預定的目標。我自己成了公司年度銷售冠軍。今天,和我們一起工作的同事們在這個大團隊中仍然是小團隊。我們仍然互相支持,互相學習。和諧的氛圍讓我感到榮幸和欣慰。

  雖然榮譽是給我個人的,但我認為這是對我們整個團隊的鞭策和鼓勵。公司和我們美容院今天的聲譽、地位和成就,都是我們公司和美容院高層領導英明而有針對性的戰略決策,是公司每一位員工共同努力的結果。是你每天的努力,讓整個公司的美容院能夠正常健康的運轉,從而取得今天的輝煌成就和良好的社會口碑。也多虧了你。所以,我真誠地想說,這份杰出的榮譽屬于我,尤其屬于公司的所有員工。

  當我今天獲獎時,我有三種非常深刻的感受:

  第一,我想說:努力不一定能成功,但不努力就不能成功。

  第二,行動是成功之母。如果你有好的想法,如果你不付諸行動或實施,那就是幻想。

  第三,挑戰不可能,只要有明確的目標和超強的行動,就沒有高不可攀的目標。

  我相信,只要我們全力以赴,我們就能在新的一年創造新的奇跡。

  最后,祝我們公司取得巨大成就!

  祝各位領導和同事新年家庭幸福,心想事成,身體健康,萬事如意,新年快樂!

  年會得優秀員工獲獎感言13

尊敬的銀行領導和同事:

  大家下午好!

  我很榮幸被評為銀行的優秀員工。首先感謝銀行給我這個舞臺,感謝銀行領導的信任和愛護,感謝同事們的幫助和支持。

  自從參加工作以來,沒有為行業做出很大的貢獻,也沒有取得值得炫耀的可喜成績。我只是盡力做好自己的工作,盡力完成每一項任務,總結自己的經驗,從經驗中學習,向別人學習,盡力而為。

  在我看來,只有在工作中撒播辛勤的種子,才能收獲優秀的果實;只有在工作中積極向上,才能保持好心態去勇闖難關。工作是一條漫長的荊棘路,可以選擇繞道而行,也可以退縮,但是我選擇披荊而行。因為工作只有這么做,才有條理,才有進度,才有成效。

  這些年,銀行通過社會招聘校園招聘進了一批一批的優秀員工,看到他們就像看到了當年的我。一個個孩子的稚嫩臉龐讓我也感受到了吉林銀行未來的希望。而我也成為了他們的第一任老師,行領導對我的信任讓我更加努力的教授我所學到的每一點知識,在一張白紙上繪出絢麗的藍天是很不容易的,除了耐心,細心,還要深入淺出的闡述他們對業務的疑問。很欣慰的是,他們都很認真地在學習,努力的做到。在銀行的各項考試中都取得了驕人的成績。這讓我感受到了為人師者的喜悅。

  XXXX年,我的付出得到了行里的認可,我深感無比的榮幸,我想行里這次評優活動也再次向每位員工傳達與說明了只要有付出,只要做好了屬于你的那份工作,就會有回報這個平凡的道理。我也堅信,今后的工作一定會做得更好。

  過去的榮譽已成為過去,XXXX年才是我們奮發圖強的一年,我們面臨的新的形勢既充滿挑戰,更催人奮進,我將不斷加強個人修養,自學加強學習,努力提高工作水平,揚長避短,發奮工作,力求把工作做好的更好、更扎實,樹立銀行人的良好形象。

  “新年伊始,萬象更新”,在新春佳節之際,請允許我向一年來關心、支持幫助我的各位領導和全體同事們致以新春的祝福和誠摯的謝意!

  年會得優秀員工獲獎感言14

  今天我非常榮幸能獲得公司x年度優秀員工榮譽稱號,并代表全體優秀員工做獲獎發言。

  在這里我首先向各位領導、同事表示忠心的感謝。

  同時,感謝何總、粟總及李總的栽培,感謝葉總監的關照以及我們整個研發團隊成員的配合,感謝公司所有員工的認可。謝謝你們!

  在這一年里,我們與所有員工一道,為安潔士公司的發展、壯大在不同的工作崗位上拼搏與奉獻。無論是機械設計,還是自動化控制;無論是現場調試,還是電器安裝;無論是庫房管理,還是機械加工;無論是顯微鏡下,還是反應釜中,都留下了全體員工辛勤的含水。

  公司成立伊始,我便有幸加入到這個團隊,幾年來,我并沒有為公司做出驚天動地的大貢獻,更沒取得特別值得炫耀可喜的成績,我只是努力做好自己的本職工作,盡自己最大的能力盡快的去完成每一次任務,總結自己的經驗,從經驗中學習,在失敗中成長。當選為優秀員工讓我們覺得很自豪與光榮,它印證了我們工作的進步和成績。同時它也是一種動力,促使我們更加勤奮與努力,去更好地完成每一件事情,為公司創造更大的效益。

  榮譽屬于昨天,重要的是今天怎么做,在新的一年里,我們一定不會辜負領導們的期望,戒驕戒躁,嚴格要求自己,發揚團隊精神,與所有同事們一起努力,再接再厲爭取更大的成績,為公司更加輝煌燦爛的明天而共同奮斗。最后,在這玉兔方去,蛟龍早騰之際,預祝大家

  此時此刻站在這個領獎臺上,除了緊張、激動,更多的是感謝。曾經看到明星走上領獎臺上說感謝,我很不以為然。但今天,我深深地體會到,當你拿到這個榮譽時,感謝二字就像火山一樣,從內心最深處迸發出來。

  首先,我要感謝x的x總經理,x部x經理。作為一個基層員工,有時會情緒低落,有時會對前途感到迷茫,我們的領導都能及時發現,尋找各種機會,指點迷津,鼓勵我,幫助我走出困境,讓我一個對百貨不甚了解的新人,能夠迅速成長。

  其次,我要感謝x這個優秀的團隊。正是有了這樣一個團結奮進的隊伍,才使各項工作能夠順利高效的開展;正是有了各部門間的互相配合、互相支持,才使我們的春秋調工作圓滿完成,每次的大型促銷不斷創造佳績;也正是有了無錫濱湖萬千可愛的兄弟姐妹們的兢兢業業的工作和默默無聞的奉獻,才成就了今天的我。面對這個殊榮,我要對我的兄弟姐妹們說一聲:謝謝!

  最后,我要感謝萬千百貨。一年多前,我做了人生一個重要的選擇,那就是走進了萬千。這一年多來,看到了萬千的飛速發展,我更加堅定了我的信心。感謝萬千給了我們年輕人這樣一個機會,讓我們能在這個舞臺上盡情施展。相信我們和萬千的未來一樣會更加精彩!

  謝謝!

  年會得優秀員工獲獎感言15

尊敬的領導,親愛的各位同事:

  大家下午好:

  我很榮幸這次被評為20xx年度優秀員工,我們大家在工作中并肩作戰,取得了可喜可賀的成績。這個榮譽不但得益于企業各位同事的支持與默契合作,更得益于企業優良的團隊氛圍和集體上下一致,積極認真的工作態度,領導對我工作的信任和支持,同事們對我的支持與幫助以及整個財務部的共同努力。

  而正是由于有這么融洽與和諧的環境,讓我能在工作中投入的熱忱,從而實現自身更大的價值,所以這份沉甸甸的榮譽不光屬于我個人,而是屬于我們財務每一個成員。

  這次能被評為優秀員工,我想這既是企業對我工作的肯定,也是對今后工作做得更好的一種鼓勵。我也堅信,今后的工作一定會做得更好。

  財務部是我們企業的重要部門,我是財務部的一員,俗話說:沒有平凡的崗位,只有平庸的員工。我在這個崗位上如果不盡職盡責,是能夠影響全局的,所以責任是高于一切的。在工作上,沒有小事,小事如果不認真、不盡責,也能造成大錯。

  企業領導及財務部的所有員工對我都非常好,所以我始終都帶著感恩的心情去工作。人沒有家庭就沒有溫暖,員工沒有企業也沒有溫暖,人在父母身旁感覺有依靠,同樣員工在企業這個大家庭里也感覺有依靠,所以我沒有理由不努力工作,沒有理由不做一個忠誠企業的員工。

  當選為優秀員工,僅僅是進步的起點,這將是我今后工作的鞭策和動力,它將推動我更加努力地完成企業的各項指標,做好每一件事,沿著這個目標,我不斷努力前進,我想優秀最重要的一點就是:要有一顆奉獻的心,敢于行動,愿意付出,才有收獲。

  我一直對我的工作有著堅定的毅力和必勝的信心,貫徹勤奮精神。勤奮不是三分鐘熱情,而是一種持之以恒的精神,需要堅忍不拔的性格和堅強的意志。一個人工作上優秀不優秀,并不取決于你的工作有多重要、貢獻有多大;而在于你是否能兢兢業業地工作,把工作出色地完成,那你就是優秀;如果你不論負責哪項工作均能夠同樣做到這樣,那你就是秀的。

  我要以這次獲獎為新的起點,用更高的標準嚴格要求自己,不斷地展現自己的熱情和智慧,提高綜合素質,善對別人就是善對自己,用團隊精神搞好工作,樹立我們企業的形象,為企業增光添彩,為企業貢獻所有的聰明才智,使我們企業在經濟競爭的大潮中永處于不敗之地。這正是我們大家的心情,這也是我們所有員工所盼望的事情。

  展望未來,我還有很長的路要走,我不會被現在的一點成績沖昏頭腦,我將繼續發揚成績,戒驕戒躁,不斷創新,不求做得,但求做得更好,感謝領導和所有員工對我的厚愛。

  謝謝大家!

  年會得優秀員工獲獎感言16

尊敬的銀行領導和各位同事們:

  大家下午好!

  我有幸被評為銀行的優秀員工,首先,要感謝x銀行給了我這個舞臺,感謝行領導對我的信任和厚愛,感謝同事的幫助和支持。

  在過去的這幾年里,我們伴隨x銀行一路精彩紛程的走了過來。其間,有目共睹的是,在x行長的親切關懷下,在以x行長為核心的管理團隊的正確領導下,x銀行繼往開來,與時俱進。對內,緊抓團隊建設;對外,積極開拓市場,使x銀行進一步走上了制度化、規范化的管理軌道。

  自參加工作至今,我并沒有為行里做出了不起的大貢獻,也沒取得特別值得炫耀可喜的成績,我只是盡量做好屬于自己崗位上的工作,盡自己最大的努力盡心盡力的去完成每一次任務,總結自己的經驗,從經驗中學習,向他人學習,盡量將自己的工作爭取一次比一次做得更快更好,盡可能的提高工作效率,與同事相處和睦,合作愉快。

  在我看來,只有在工作中撒播辛勤的種子,才能收獲優秀的果實;只有在工作中積極向上,才能保持好心態去勇闖難關。工作是一條漫長的荊棘路,可以選擇繞道而行,也可以退縮,但是我選擇披荊而行。因為工作只有這么做,才有條理,才有進度,才有成效。

  這些年,x銀行通過社會招聘校園招聘進了一批一批的優秀員工,看到他們就像看到了當年的我。一個個孩子的稚嫩臉龐讓我也感受到了吉林銀行未來的希望。而我也成為了他們的第一任老師,行領導對我的信任讓我更加努力的教授我所學到的每一點知識,在一張白紙上繪出絢麗的藍天是很不容易的,除了耐心,細心,還要深入淺出的闡述他們對業務的疑問。很欣慰的是,他們都很認真地在學習,努力的做到最好。在x銀行的各項考試中都取得了驕人的成績。這讓我感受到了為人師者的喜悅。

  20xx年,我的付出得到了行里的認可,我深感無比的榮幸,我想行里這次評優活動也再次向每位員工傳達與說明了只要有付出,只要做好了屬于你的那份工作,就會有回報這個平凡的道理。我也堅信,今后的工作一定會做得更好。

  過去的榮譽已成為過去,20xx年才是我們奮發圖強的一年,我們面臨的新的形勢既充滿挑戰,更催人奮進,我將不斷加強個人修養,自學加強學習,努力提高工作水平,揚長避短,發奮工作,力求把工作做好的更好、更扎實,樹立x銀行人的良好形象。

  “新年伊始,萬象更新”,在新春佳節之際,請允許我向一年來關心、支持幫助我的各位領導和全體同事們致以新春的祝福和誠摯的謝意!


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