【必備】工作計(jì)劃匯編八篇
時(shí)間過(guò)得太快，讓人猝不及防，我們又有了新的工作，該好好計(jì)劃一下接下來(lái)的工作了！說(shuō)到寫工作計(jì)劃相信很多人都是毫無(wú)頭緒、內(nèi)心崩潰的狀態(tài)吧！下面是小編收集整理的工作計(jì)劃8篇，歡迎大家借鑒與參考，希望對(duì)大家有所幫助。
工作計(jì)劃 篇1
教學(xué)督導(dǎo)部自成立以來(lái)，始終以監(jiān)督學(xué)生學(xué)習(xí)情況為己任，以檢查學(xué)生出勤為主要職責(zé)，工作中堅(jiān)持嚴(yán)謹(jǐn)認(rèn)真的作風(fēng)，為學(xué)院的教學(xué)工作做出了自己應(yīng)有的貢獻(xiàn)。在新一任部長(zhǎng)的領(lǐng)導(dǎo)下，我部將秉承嚴(yán)謹(jǐn)、嚴(yán)肅、嚴(yán)格的優(yōu)良傳統(tǒng)，將督導(dǎo)部的工作努力做到完美。
新學(xué)期，我們將繼續(xù)完善我部的工作，計(jì)劃如下：
（一）加大對(duì)曠課同學(xué)的處罰力度
1。曠課一次者，給予當(dāng)事人通報(bào)批評(píng)處分，綜合測(cè)評(píng)扣0。5分;
2。曠課兩次者，給予當(dāng)事人警告處分，綜合測(cè)評(píng)扣3分；
3。曠課三次或三次以上者，給予當(dāng)事人嚴(yán)重警告處分，綜合測(cè)評(píng)扣5分。
4。班級(jí)曠課人數(shù)超過(guò)20%，對(duì)該班級(jí)給予通報(bào)批評(píng)處分。
（二）完善對(duì)遲到同學(xué)的處罰方式
1。遲到一次者，給予當(dāng)事人口頭提醒；
2。遲到三次者，按一次曠課處理，給予當(dāng)事人通報(bào)批評(píng)處分，綜合測(cè)評(píng)扣0。5分;
3。班級(jí)遲到人數(shù)超過(guò)30%，對(duì)該班級(jí)給予通報(bào)批評(píng)處分。
（三）調(diào)整請(qǐng)假制度
請(qǐng)假的同學(xué)，須由班級(jí)負(fù)責(zé)人持假條在查課現(xiàn)場(chǎng)登記。嚴(yán)
禁出現(xiàn)后補(bǔ)假條的現(xiàn)象，特殊情況，應(yīng)由學(xué)委持假條及有導(dǎo)員簽字的情況說(shuō)明于指定時(shí)間到209登記。
（四）嚴(yán)肅查課紀(jì)律
1。替答到者，給予當(dāng)事雙方警告處分，綜合測(cè)評(píng)扣3分；
2。班級(jí)紀(jì)律整體較差，給予該班級(jí)通報(bào)批評(píng)處分；學(xué)委不主動(dòng)維持查課秩序，給予當(dāng)事人通報(bào)批評(píng)處分；
（五）實(shí)行優(yōu)秀鼓勵(lì)制度
對(duì)出勤情況較好的班級(jí)給予公開(kāi)表?yè)P(yáng)。
（六）細(xì)化查課登記制度
規(guī)范登記方法，印制查課記錄表、曠課人員表、假條登記表、假條核實(shí)表，規(guī)范填寫，杜絕偽造與涂改。統(tǒng)一規(guī)定情況說(shuō)明格式，印制統(tǒng)一的情況說(shuō)明單。
計(jì)劃的制定貴在堅(jiān)持，未來(lái)的工作，我部將一如既往的堅(jiān)持以上制度，堅(jiān)持工作原則，不斷完善，積極進(jìn)取，逐步把督導(dǎo)部建設(shè)成為紀(jì)律嚴(yán)明，辦事公正，工作認(rèn)真的學(xué)生會(huì)精英團(tuán)隊(duì)。
工作計(jì)劃 篇2
為加強(qiáng)人資行政部XX年度工作的計(jì)劃性，使工作有目標(biāo)、有計(jì)劃的開(kāi)展，人資行政部將結(jié)合公司的發(fā)展方向，制定人資行政部XX年全年工作目標(biāo)及計(jì)劃。
XX年人資行政部工作目標(biāo)及計(jì)劃具體
一、做好人資行政監(jiān)管工作
根據(jù)公司的各項(xiàng)規(guī)章制度，人資行政部將會(huì)定期及不定期的對(duì)各部門進(jìn)行工作檢查，目的是及時(shí)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題，及時(shí)糾正解決，使公司各項(xiàng)規(guī)章制度運(yùn)行的更順暢。每月行政部檢查的項(xiàng)目是各部門考勤情況、著裝情況、辦公衛(wèi)生情況。
完成時(shí)限：全年執(zhí)行
達(dá)成目標(biāo)：保證每個(gè)星期一次衛(wèi)生檢查。
二、人員配置及招聘
根據(jù)公司項(xiàng)目部的招聘需求，及時(shí)有效的開(kāi)展招聘工作。xx項(xiàng)目招聘多為基層員工，人資行政部將采取以下招聘方式進(jìn)行招聘：現(xiàn)場(chǎng)招聘會(huì)：這是傳統(tǒng)的人才招聘方式。主要是可以與求職者直觀的面對(duì)面交流，這種方式效率比較高，可以快速淘汰不合格人員，控制應(yīng)聘者的數(shù)量。
員工員工推薦在一般公司應(yīng)用得比較廣泛，主要是招聘成本比較小，應(yīng)聘人員與現(xiàn)在員工之間存在一定的關(guān)聯(lián)性，基本素質(zhì)較為可靠。
具體實(shí)施時(shí)間：根據(jù)公司實(shí)際人力需求情況決定。
達(dá)成目標(biāo)：一個(gè)月內(nèi)完領(lǐng)導(dǎo)交辦的招聘任務(wù)。
三、員工培訓(xùn)
培訓(xùn)是企業(yè)給員工的一種福利，培訓(xùn)是公司宣傳企業(yè)文化，提高員工專業(yè)技能的一種方法。人資行政部將根據(jù)公司領(lǐng)導(dǎo)和員工的雙方面需要，制定出切實(shí)可行的培訓(xùn)計(jì)劃，并根據(jù)培訓(xùn)計(jì)劃進(jìn)行落實(shí)。
人資行政部，將會(huì)對(duì)兩方面進(jìn)行調(diào)查，第一，就現(xiàn)在員工，進(jìn)行問(wèn)卷調(diào)查，了解他們的的想法和意見(jiàn)，因?yàn)榫团嘤?xùn)而言，受訓(xùn)者知道自己欠缺的是哪方面的知識(shí)，只有他們有學(xué)習(xí)的欲望，培訓(xùn)才能起到事半功倍的作用。第二就管理層進(jìn)行問(wèn)卷調(diào)查，了解各主管對(duì)本部門員工的日常表現(xiàn)，進(jìn)行評(píng)價(jià)，并列出問(wèn)題和需要改進(jìn)的地方。
培訓(xùn)不能沒(méi)有目標(biāo)，盲目而為之，那樣的培訓(xùn)沒(méi)有任何意義，所以人資行政部會(huì)根據(jù)各部門的需求，期望達(dá)到的目標(biāo)，設(shè)計(jì)出適合各階層的培訓(xùn)課程，經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)審批后實(shí)施。
具體實(shí)施時(shí)間：XX年4月完成調(diào)查問(wèn)卷及培訓(xùn)計(jì)劃，經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)審核后，實(shí)施。
達(dá)成目標(biāo)：XX年4月開(kāi)始，安排各部門每月培訓(xùn)一次。
四、員工活動(dòng)開(kāi)展
1、文體活動(dòng)提高員工凝聚力
文體活動(dòng)是公司為了豐富員工的業(yè)余生活，提倡員工多溝通，多了解的一個(gè)種方式，公司希望能過(guò)這個(gè)活動(dòng)，可以讓公司的各個(gè)部門有的機(jī)會(huì)互相溝通，使之成為公司一種獨(dú)特的溝通平臺(tái)。
2、集體旅游
為提高員工的凝聚力，使員工對(duì)公司產(chǎn)生歸屬感，公司將會(huì)組織安排員工進(jìn)行集體旅游。
具體時(shí)間：以集團(tuán)提出的具體方案為準(zhǔn)。
達(dá)成目標(biāo)：每年安排一次集體旅游。
五、行政后勤保障工作
行政部將在每月按時(shí)交納公司的各項(xiàng)費(fèi)用，包括電費(fèi)、水費(fèi)、電話費(fèi)等，保證公司能夠正常運(yùn)行，為公司的各部門做好后勤保障工作。
行政部在每月底對(duì)各部門進(jìn)行辦公用品需求統(tǒng)計(jì)，上報(bào)集團(tuán)人資行政部，進(jìn)行采購(gòu)，保證各部門的正常運(yùn)行。
完成公司領(lǐng)導(dǎo)效力的其他任務(wù)。
完成時(shí)限：全年執(zhí)行。
達(dá)成目標(biāo)：保證公司辦公用品供應(yīng)充足。
六、文件管理
公司的各種文件是傳達(dá)貫徹上級(jí)方針、政策，發(fā)布規(guī)章制度，請(qǐng)示和答復(fù)問(wèn)題，指導(dǎo)、布置和商洽工作，報(bào)告情況，交流經(jīng)驗(yàn)的重要工具。人資行政部嚴(yán)格控制按公司文件管理制度，做好各部門發(fā)文臺(tái)帳，并按時(shí)上報(bào)集團(tuán)人資行政部。
完成時(shí)限：每個(gè)月。
達(dá)成目標(biāo)：項(xiàng)目部各部門的每次發(fā)文都登記備案。
七、員工宿舍管理
員工宿舍，公司計(jì)劃安排專人對(duì)公共區(qū)域的衛(wèi)生進(jìn)行打掃，人資行政部將不定期的開(kāi)展宿舍檢查與評(píng)比活動(dòng)，并嚴(yán)格按公司員工宿舍管理規(guī)定，對(duì)住宿員工進(jìn)行管理;營(yíng)造整潔衛(wèi)生的住宿環(huán)境。
完成時(shí)限：每月。
達(dá)成目標(biāo)：保持整潔衛(wèi)生、安全的住宿環(huán)境。
八、食堂管理
新辦公樓裝修完成后員工食堂將按公司核定的餐費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)保質(zhì)保量為員工提供中、晚餐。為了減少食堂師傅的工作量，人資行政部計(jì)劃將食堂的采購(gòu)變定點(diǎn)供貨制，確保員工能在標(biāo)準(zhǔn)內(nèi)吃得更好。同時(shí)食堂每周制定菜譜，公示出來(lái)。
工作計(jì)劃 篇3
新的學(xué)期開(kāi)始了，本學(xué)年學(xué)校團(tuán)委依據(jù)20xx年市教育局團(tuán)委工作要點(diǎn)、工作計(jì)劃，立足學(xué)校實(shí)際，本著服從學(xué)校管理，利于班主任工作，利于學(xué)生成長(zhǎng)的原則，繼續(xù)開(kāi)展一些實(shí)實(shí)在在的工作，不斷提高我校學(xué)生的德育教育。
9月份共青團(tuán)工作計(jì)劃如下：
常規(guī)工作：1、完成新學(xué)期的團(tuán)員注冊(cè)和團(tuán)費(fèi)收繳工作；2、繼續(xù)完成個(gè)別上屆初三年級(jí)學(xué)生團(tuán)關(guān)系的轉(zhuǎn)出手續(xù)；3、對(duì)各支部的暑假社會(huì)實(shí)踐活動(dòng)調(diào)研表進(jìn)行收集和整理。
主題教育活動(dòng)：1、教師節(jié)的感恩活動(dòng)：各支部根據(jù)自己制定的活動(dòng)方案，在教師節(jié)當(dāng)天以支部為單位開(kāi)展了形式多樣的“尊師重教”的感恩活動(dòng)；校學(xué)生會(huì)代表全體學(xué)生向各教研組和各處室送上溫馨的祝福卡。2、以“中秋節(jié)·我的節(jié)日”為主題，各支部積極配合制作節(jié)日手抄報(bào)；3、以國(guó)慶和校園金秋藝術(shù)節(jié)為契機(jī)，組織全校班級(jí)參加“金秋藝術(shù)周”的各項(xiàng)比賽以及最后文藝匯演的排練，并于9月30日作為祖國(guó)生日的禮物成功的呈獻(xiàn)一臺(tái)精彩的演出。
其他工作：學(xué)校初一新生少年宮項(xiàng)目的設(shè)定及報(bào)名工作，初二年級(jí)少年宮項(xiàng)目的正常進(jìn)行；校園社會(huì)實(shí)踐活動(dòng)的展開(kāi)。
工作計(jì)劃 篇4
為了加強(qiáng)社區(qū)消防安全教育工作，健全社區(qū)消防宣傳教育機(jī)制，推進(jìn)消防工作社會(huì)化，一個(gè)社區(qū)防范和抗御火災(zāi)能力，促進(jìn)社區(qū)建設(shè)發(fā)展，確保社區(qū)穩(wěn)定，結(jié)合社區(qū)實(shí)際，特制定如下消防安全工作宣傳教育計(jì)劃：
1、搞好社區(qū)消防宣傳教育工作的指導(dǎo)思想是按照“政府統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、部門依法監(jiān)管、單位全面負(fù)責(zé)、公民積極參與”的原則，提升群眾消防安全素質(zhì)，促進(jìn)社區(qū)建設(shè)發(fā)展，切實(shí)改善居民生活安全環(huán)境。
2、社區(qū)消防宣傳教育工作的根本任務(wù)是廣泛開(kāi)展消防科學(xué)知識(shí)、防火常識(shí)、火場(chǎng)自救逃生方法的宣傳教育，有效提高社區(qū)居民的消防安全素質(zhì)，增強(qiáng)社區(qū)抗御火災(zāi)的能力，為我社區(qū)發(fā)展進(jìn)步創(chuàng)造良好的消防安全環(huán)境。
3、制定教育消防宣傳工作計(jì)劃，落實(shí)工作工作職責(zé)。
4、指導(dǎo)各類義務(wù)消防組織，在公安消防機(jī)構(gòu)組織滅火演練，參加火災(zāi)撲救、協(xié)助調(diào)查等。
5、組織消防宣傳教育活動(dòng)，在重大節(jié)日開(kāi)展專項(xiàng)性消防宣傳活動(dòng)不少于3次，辦好消防宣傳欄節(jié)目，熟悉責(zé)任區(qū)消防建筑布局，道路，做好消防器材，設(shè)施的日常維護(hù)保養(yǎng)工作。
6、社區(qū)每年開(kāi)展兩次以上較大規(guī)模的消防安全知識(shí)學(xué)習(xí)（培訓(xùn)）活動(dòng)，提高居民消防安全意識(shí)和消防法制觀念，企業(yè)做好外來(lái)民工的消防安全教育工作。
7、認(rèn)真開(kāi)展消防安全檢查，對(duì)轄區(qū)內(nèi)的消防重點(diǎn)單位、居民小區(qū)檢查，每月不少于一次，居民區(qū)檢查每季不少于一次，對(duì)檢查出的火災(zāi)隱患，督促其改正。
8、根據(jù)實(shí)際做好重大活動(dòng)節(jié)日期間的消防安全保衛(wèi)工作。
9、社區(qū)聯(lián)合中小學(xué)校、幼兒園等學(xué)校每年消防安全教育不得少于3次，并開(kāi)展消防演練。
10、社區(qū)在繁華地段、公共場(chǎng)所或人員進(jìn)出較密集的路口，設(shè)置消防公益廣告牌、消防警示牌、消防畫廊（居民防火公約）等宣傳。
11、開(kāi)展社區(qū)夜間巡防工作，有社區(qū)干部、有共建單位、有在職黨員、在冊(cè)黨員，加強(qiáng)社區(qū)治安、防范、安全防火力量。
工作計(jì)劃 篇5
一、認(rèn)真形勢(shì)，統(tǒng)一思想，堅(jiān)定信心努力完成各項(xiàng)工作
新年要有新氣象，新院要有新特色，面對(duì)新醫(yī)院，無(wú)論從管理、服務(wù)、還是追求質(zhì)量給我們均提出更高更嚴(yán)要求，科室召開(kāi)全科人員會(huì)議，認(rèn)真形勢(shì)，統(tǒng)一思想，樹(shù)個(gè)人形象，樹(shù)科室形象，樹(shù)新院品牌，從自身做起，高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求，樹(shù)立“院興我榮，院衰我恥”思想，雖然我們目前面臨困難較大，但新型合作醫(yī)療給我們帶來(lái)機(jī)遇和挑戰(zhàn)，靠精湛的`技術(shù)和優(yōu)質(zhì)的服務(wù)來(lái)贏得患者，爭(zhēng)創(chuàng)“雙贏”全科上下團(tuán)結(jié)一心，增強(qiáng)凝聚力，堅(jiān)定信心，努力完成各項(xiàng)目作任務(wù)，我們堅(jiān)信，有各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)大力支持，有院科兩級(jí)正確領(lǐng)導(dǎo)，更有700多職工齊心協(xié)力，我們醫(yī)院一定會(huì)成為名副其實(shí)的“百佳醫(yī)院”。使人民群眾真正放心滿意。
二、轉(zhuǎn)變服務(wù)理念，強(qiáng)化服務(wù)意識(shí)
1、人性化管理：
新型醫(yī)院管理不能停留在原有管理模式和水平上，科主任、護(hù)士長(zhǎng)首先要轉(zhuǎn)變觀念，不斷學(xué)習(xí)管理經(jīng)驗(yàn)，提高自身管理水平，反對(duì)一言堂，提倡以人為本管理方式，開(kāi)展人性化服務(wù)，人性化管理，根據(jù)不同層次患者，應(yīng)用不同服務(wù)方式。加強(qiáng)同志間溝通，加強(qiáng)醫(yī)患、醫(yī)護(hù)之間溝通。科主任、護(hù)士長(zhǎng)敢抓敢管，不做老好人，科室弘揚(yáng)正氣，使科室成為一個(gè)團(tuán)結(jié)拼搏積極向上的團(tuán)隊(duì)。
2、改進(jìn)服務(wù)措施
①新入院病人熱情接待
②宣教認(rèn)真仔細(xì)
③及時(shí)處置新病人、力爭(zhēng)在5分鐘內(nèi)，30分鐘內(nèi)輸上液體
④危重病人立刻處理，5分鐘內(nèi)輸上液體
⑤護(hù)送危重病人檢查，主管醫(yī)生，主管護(hù)士
⑥保持病區(qū)干凈、明亮適舒，堅(jiān)持周二衛(wèi)生日
⑦徹底轉(zhuǎn)變觀念，服務(wù)向賓館式轉(zhuǎn)化，徹底消除生、冷、硬現(xiàn)象及無(wú)人應(yīng)答現(xiàn)象
⑧出院時(shí)送出病區(qū)，道一聲“安康”。
三、完善各種規(guī)章制度，成立各種管理組織
按照醫(yī)院管理年活動(dòng)要求及醫(yī)院安排，熟悉15種核心制度，首診醫(yī)師負(fù)責(zé)制，病案書寫、討論、會(huì)診、危重病人搶救制度人手一冊(cè)。科室成立①醫(yī)療質(zhì)量管理小組②醫(yī)療安全小組③合療管理小組④急救應(yīng)急小組⑤病案管理小組⑥院感控制小組⑦單病種質(zhì)量管理小組，科主任全盤負(fù)責(zé)，護(hù)士長(zhǎng)積極配合，人人盡職盡責(zé)，做好各自工作。
四、醫(yī)療質(zhì)量
醫(yī)院質(zhì)量是重中之重，是立院之本。是醫(yī)院生存生命線，重點(diǎn)抓內(nèi)涵建設(shè)。
1、從基本素質(zhì)抓起，培養(yǎng)良好素質(zhì)、美好的醫(yī)德，特別是年輕醫(yī)生，年輕護(hù)士，多是獨(dú)生子女，在家嬌生慣養(yǎng)，心理素質(zhì)差，愛(ài)發(fā)脾氣，工作責(zé)任心不強(qiáng)，科室發(fā)現(xiàn)一個(gè)重點(diǎn)抓，殺一儆百。
2、抓基層質(zhì)量，抓年輕醫(yī)生綜合能力提高培養(yǎng)全科醫(yī)生。
3、抓醫(yī)療文件書寫，從病歷抓起，以衛(wèi)生廳病歷書寫手冊(cè)為準(zhǔn)則，科主任、二線醫(yī)生對(duì)所管的病人心中有數(shù)，查房后及時(shí)簽字。
4、抓危重病人搶救及疑難病人診斷與治療，科主任親自抓危重病人搶救，及疑難病人診斷治療3日診斷不清科內(nèi)討論，1周診斷不請(qǐng)?jiān)簝?nèi)討論。
5、加強(qiáng)環(huán)節(jié)質(zhì)量管理，首診醫(yī)生負(fù)責(zé)制，責(zé)任劃分明確，既有分工又有協(xié)作，堅(jiān)持每日三次查房制度，二線醫(yī)生對(duì)每日危重病人心中有數(shù)，新入院病人一一過(guò)目，消除潛在隱患，嚴(yán)格各種操作制度及會(huì)診制度，加強(qiáng)與患者溝通，簽寫好每一份知情同意書及特殊檢查、治療協(xié)議書，上對(duì)科室負(fù)責(zé)，下對(duì)自己負(fù)責(zé)。職控小組每月或每季度對(duì)醫(yī)療質(zhì)量進(jìn)行檢查反潰并作處罰、獎(jiǎng)勵(lì)。
五、抓醫(yī)療安全不放松
科主任為科室安全責(zé)任人，上對(duì)院長(zhǎng)負(fù)責(zé)，下對(duì)同志負(fù)責(zé)，科室與院方簽定安全責(zé)任書，科室與每個(gè)同志簽好安全責(zé)任書，責(zé)任明確，安全措施到位，增強(qiáng)防范意識(shí)，認(rèn)真落實(shí)醫(yī)療制度和診療規(guī)范、知情同意書，等各種程序執(zhí)行到位，貴重藥品，毒麻特殊藥品及財(cái)產(chǎn)專人保管，特別要加強(qiáng)醫(yī)患溝通每月對(duì)醫(yī)療安全進(jìn)行一次自查，將不安全因素,消滅在萌芽狀態(tài),杜絕醫(yī)療事故發(fā)生。減少和避免一般差錯(cuò)及誤診糾紛。
工作計(jì)劃 篇6
一、進(jìn)一步完善公共文化服務(wù)建設(shè)
(一)夯實(shí)基礎(chǔ)文化實(shí)施建設(shè)。以推進(jìn)基本公共服務(wù)均等化為重點(diǎn),進(jìn)一步整合資源、優(yōu)化配置,夯實(shí)公共文化基礎(chǔ)。進(jìn)一步加強(qiáng)和完善文化站軟硬件建設(shè),提升免費(fèi)開(kāi)放水平,更好地促進(jìn)鄉(xiāng)鎮(zhèn)文化發(fā)展。全力配合我市新圖書館、文化館、博物館規(guī)劃建設(shè)。做好第五次全國(guó)公共圖書館評(píng)估定級(jí)工作。進(jìn)一步落實(shí)“農(nóng)家書屋”提升工程,加強(qiáng)農(nóng)家書屋后續(xù)管理,聯(lián)合教育等部門開(kāi)展全民讀書活動(dòng)。
(二)落實(shí)好各項(xiàng)文化惠民工作。規(guī)范電影放映管理,制定農(nóng)村電影放映工程監(jiān)督管理措施,確保完成20xx年農(nóng)村公益電影放映任務(wù)。進(jìn)一步推進(jìn)江門五邑聯(lián)合文化館、圖書館、博物館和美術(shù)館建設(shè),探索文化館、圖書館總分館建設(shè)。完善和提升文化館、圖書館、博物館等免費(fèi)開(kāi)放的水平和能力,為群眾提供更優(yōu)質(zhì)的文化服務(wù)。圖書館將深入開(kāi)展“閱讀推廣”活動(dòng),打造“溶溶書屋”、“創(chuàng)意手工園”、“衍紙彩繪坊”、“鶴圖音樂(lè)課堂”等多個(gè)深受群眾喜愛(ài)的免費(fèi)主題活動(dòng)品牌。
二、加大梁贊詠春文化推廣力度
全力配合“嶺南鶴武”項(xiàng)目的建設(shè)工作。鞏固20xx年詠春文化推廣工作成果,引導(dǎo)詠春界持之以恒開(kāi)展相關(guān)活動(dòng),夯實(shí)我市詠春文化發(fā)展的基礎(chǔ)。根據(jù)市委、市政府工作部署,謀劃舉辦第二屆鶴山梁贊詠春文化節(jié)。
三、加大本土文化遺產(chǎn)資源的保護(hù)力度
(一)進(jìn)一步加強(qiáng)文物保護(hù)。繼續(xù)協(xié)同各鎮(zhèn)(街)推動(dòng)文物保護(hù)單位“四有”工作的開(kāi)展,盡快全面落實(shí)文保單位的法定保護(hù)措施。做好市博物館的鶴山民俗館建設(shè)和布展工作。做好文物保護(hù)工作,開(kāi)展定期與不定期的文物安全檢查。
(二)加強(qiáng)非遺項(xiàng)目傳承和發(fā)展。加大對(duì)非物質(zhì)文化遺產(chǎn)保護(hù)宣傳力度,積極開(kāi)展對(duì)我市非物質(zhì)文化遺產(chǎn)重點(diǎn)項(xiàng)目、保護(hù)成果宣傳,增強(qiáng)民眾傳承保護(hù)和參與意識(shí)。加強(qiáng)非遺普查工作,深入挖掘并完善“鶴山詠春拳”、“陳山火龍”“鶴山獅藝”三個(gè)項(xiàng)目的相關(guān)資料,計(jì)劃20xx年申報(bào)“鶴山獅藝”、“陳山香火龍”為國(guó)家級(jí)非遺保護(hù)名錄,對(duì)民間音樂(lè)“鶴城客家山歌”進(jìn)行挖掘、整理資料加以傳承保護(hù)。
四、促進(jìn)群眾文化和文藝創(chuàng)作發(fā)展
(一)組織舉辦好各類群眾文化活動(dòng)。開(kāi)展豐富多彩的群眾文化活動(dòng),提升市民群眾的精神文化生活。如20xx年賀新春系列文化活動(dòng),配合各級(jí)有關(guān)部門組織策劃好新年活動(dòng)、“630慈善日”、“七一”、“國(guó)慶”、“重陽(yáng)”等重大節(jié)日慶典活動(dòng)。組織開(kāi)展文化主題活動(dòng),運(yùn)用傳統(tǒng)節(jié)日弘揚(yáng)民族文化的優(yōu)秀傳統(tǒng),滿足群眾文化生活需求,營(yíng)造濃厚的社會(huì)文化氛圍。按照公共文化服務(wù)均等化以及創(chuàng)文工作的要求,繼續(xù)深入開(kāi)展文化下鄉(xiāng)、文化進(jìn)社區(qū)以及廣場(chǎng)文化、節(jié)慶文化活動(dòng),豐富群眾精神文化生活,提高群眾整體文明素質(zhì)。
(二)做好文藝作品上送參評(píng)工作。以“多出精品,多出人才”為目的,爭(zhēng)取建立藝術(shù)創(chuàng)作培訓(xùn)基地,舉辦市文藝精品評(píng)選活動(dòng),鼓勵(lì)他們多出精品,為鶴山文化事業(yè)作出貢獻(xiàn)。加大人才培養(yǎng),抓好精品創(chuàng)作,組織參加舞蹈、音樂(lè)、戲劇曲藝、攝影、書法、美術(shù)等各類比賽、演出、交流培訓(xùn)活動(dòng)。加大扶持文藝精品創(chuàng)作和宣傳推廣力度,積極向省、江門推介文藝精品,爭(zhēng)取更多文藝作品獲獎(jiǎng)和納入精品扶持計(jì)劃。
五、促進(jìn)文化市場(chǎng)和產(chǎn)業(yè)的健康發(fā)展
依法做好行政審批工作,做好“1+3”清單、網(wǎng)上辦事大廳、行政審批辦事指南等完善工作。繼續(xù)落實(shí)好藝術(shù)品經(jīng)營(yíng)單位備案工作。進(jìn)一步規(guī)范政府正版軟件使用,組織開(kāi)展版權(quán)登記管理。配合市政府及相關(guān)部門推進(jìn)“三網(wǎng)融合”工作。加強(qiáng)文化娛樂(lè)場(chǎng)所的監(jiān)管工作,繼續(xù)開(kāi)展“平安文化娛樂(lè)場(chǎng)所”創(chuàng)建。嚴(yán)密組織“掃黃打非”專項(xiàng)行動(dòng),維護(hù)國(guó)家意識(shí)形態(tài)安全,加大查堵反制有害出版物力度,全力掃除淫穢色情出版物及有害信息,集中整治出版物市場(chǎng)及印刷企業(yè),嚴(yán)查網(wǎng)吧和娛樂(lè)場(chǎng)所違法違規(guī)行為,配合打擊文化市場(chǎng)涉黃涉賭涉毒專項(xiàng)整治行動(dòng)。加大廣播電視播出監(jiān)管力度,加強(qiáng)轄區(qū)內(nèi)網(wǎng)絡(luò)視聽(tīng)節(jié)目的監(jiān)管,組織開(kāi)展衛(wèi)星廣播電視設(shè)施專項(xiàng)整治、“黑廣播”專項(xiàng)檢查等行動(dòng)。加強(qiáng)文化行業(yè)安全生產(chǎn)監(jiān)管,落實(shí)安全生產(chǎn)、消防安全專項(xiàng)行動(dòng)任務(wù),組織開(kāi)展安全生產(chǎn)法律法規(guī)及安全生產(chǎn)知識(shí)宣傳教育。
工作計(jì)劃 篇7
全省安全生產(chǎn)監(jiān)督管理局，全省各級(jí)煤礦安全監(jiān)察機(jī)構(gòu)，各中央企業(yè)：
為貫徹落實(shí)中央關(guān)于礦業(yè)安全工作上的指示,同時(shí)結(jié)合安全生產(chǎn)應(yīng)急管理工作實(shí)際，省里有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)決定組織開(kāi)展安全工作專項(xiàng)檢查。
一、檢查目的
全面了解安全生產(chǎn)領(lǐng)域貫徹實(shí)施應(yīng)對(duì)法的情況，總結(jié)全省各地安全監(jiān)管監(jiān)察機(jī)構(gòu)、有關(guān)部門和單位貫徹實(shí)施中的好經(jīng)驗(yàn)、好做法，查找存在的突出問(wèn)題，研究提出改進(jìn)和加強(qiáng)安全生產(chǎn)應(yīng)急管理工作的意見(jiàn)和建議，確保應(yīng)對(duì)法的各項(xiàng)規(guī)定在安全生產(chǎn)領(lǐng)域得到全面貫徹實(shí)施。
二、檢查內(nèi)容
(一)應(yīng)對(duì)法的宣傳培訓(xùn)情況
1.結(jié)合安全生產(chǎn)工作實(shí)際，利用各種形式對(duì)應(yīng)對(duì)法的立法背景、立法宗旨、重大意義和主要制度進(jìn)行宣傳的情況;
2.組織各級(jí)安全生產(chǎn)管理人員學(xué)習(xí)應(yīng)對(duì)法的情況;
3.將應(yīng)對(duì)法納入安全生產(chǎn)和安全生產(chǎn)應(yīng)急管理各類培訓(xùn)的情況;
4.加大應(yīng)急科普和宣教工作力度，推動(dòng)安全生產(chǎn)應(yīng)急管理進(jìn)企業(yè)、進(jìn)社區(qū)、進(jìn)學(xué)校、進(jìn)鄉(xiāng)村的情況。
(二)應(yīng)對(duì)法的執(zhí)行情況
1.建立安全生產(chǎn)應(yīng)急管理機(jī)構(gòu)，落實(shí)安全生產(chǎn)應(yīng)急管理職責(zé)的情況;
2.把安全生產(chǎn)應(yīng)急管理工作與安全生產(chǎn)其他工作一起布置、一起檢查、一起考核的情況;在安全生產(chǎn)許可、審查、驗(yàn)收中執(zhí)行應(yīng)急管理有關(guān)規(guī)定的情況;
3.與有關(guān)部門建立安全生產(chǎn)應(yīng)急工作機(jī)制以及自然災(zāi)害引發(fā)生產(chǎn)安全事故的預(yù)報(bào)、預(yù)警和預(yù)防機(jī)制的情況，及時(shí)上報(bào)生產(chǎn)安全事故及應(yīng)急管理信息的情況;
4.貫徹落實(shí)《生產(chǎn)安全事故應(yīng)急預(yù)案管理辦法》，制修訂應(yīng)急預(yù)案、完善應(yīng)急預(yù)案體系、加強(qiáng)應(yīng)急預(yù)案宣傳和培訓(xùn)、開(kāi)展應(yīng)急演練的情況;
5.儲(chǔ)備應(yīng)急物資，掌握應(yīng)急資源，建立完善應(yīng)急資源數(shù)據(jù)庫(kù)的情況;
6.制定安全生產(chǎn)應(yīng)急救援體系建設(shè)規(guī)劃并納入地方政府和企業(yè)發(fā)展規(guī)劃，建立安全生產(chǎn)應(yīng)急平臺(tái)和應(yīng)急救援隊(duì)伍，改善救援裝備的情況;
7.未建立專職應(yīng)急救援隊(duì)
工作計(jì)劃 篇8
（一） 做好向榮村地下流體綜合觀測(cè)臺(tái)水位、水溫、氣象三要素的分鐘、整點(diǎn)、日、月、年資料的處理和監(jiān)測(cè)資料的匯編歸檔工作。
（二） 做好xx區(qū)政府二個(gè)數(shù)字強(qiáng)震臺(tái)的實(shí)時(shí)監(jiān)測(cè)與震例資料的存儲(chǔ)與歸檔工作。
（三） 做好金盤地震觀測(cè)臺(tái)監(jiān)測(cè)數(shù)據(jù)的收集與震例資料的存儲(chǔ)歸檔工作。
（四） 做好海口演豐地震觀測(cè)臺(tái)gnss和強(qiáng)震觀測(cè)資料的處理、分析和歸檔工作。
（五） 做好各監(jiān)測(cè)臺(tái)站和數(shù)據(jù)接收中心儀器設(shè)備的維護(hù)、維修工作，保證地震監(jiān)測(cè)預(yù)報(bào)第一手資料的連續(xù)、可靠、準(zhǔn)確及時(shí)。
（六） 編寫年度地震趨勢(shì)會(huì)商報(bào)告。
（七） 做好地震異常現(xiàn)象分析判定和震情會(huì)商工作，及時(shí)反饋和通報(bào)震情信息。
（八） 做好地震觀測(cè)資料的參評(píng)工作。
（九） 配合局機(jī)關(guān)完成其他工作。
（一）保持質(zhì)量體系文件的持續(xù)有效運(yùn)行，對(duì)質(zhì)量手冊(cè)、程序文件、作業(yè)指導(dǎo)書、質(zhì)量記錄進(jìn)行完善轉(zhuǎn)版，此項(xiàng)工作是一項(xiàng)系統(tǒng)工程，涉及的面廣、內(nèi)容多，需要組織一定的人員在4個(gè)月內(nèi)完成，迎接20xx年7月前實(shí)驗(yàn)室資質(zhì)認(rèn)定復(fù)評(píng)審。
（二）在現(xiàn)有檢測(cè)項(xiàng)目的基礎(chǔ)上拓展檢驗(yàn)?zāi)芰Ψ秶艺?0xx年將重點(diǎn)開(kāi)展糧食中部分有害毒素和有機(jī)磷農(nóng)藥的檢測(cè)項(xiàng)目。
（三）力爭(zhēng)按照國(guó)家級(jí)監(jiān)測(cè)站標(biāo)準(zhǔn)擴(kuò)建實(shí)驗(yàn)場(chǎng)地，將我站實(shí)驗(yàn)場(chǎng)地面積達(dá)到國(guó)家要求1200平方米，該項(xiàng)工作不僅為我站擴(kuò)展檢測(cè)項(xiàng)目奠定了基礎(chǔ)，而且大大改善了實(shí)驗(yàn)室操作環(huán)境，保證了通風(fēng)效果，有效的減少了化學(xué)氣體對(duì)身體的危害。
（四）加強(qiáng)同相關(guān)部門協(xié)作，強(qiáng)化對(duì)社會(huì)樣品的服務(wù)意識(shí)，力爭(zhēng)在市場(chǎng)檢測(cè)方面有所突破。
（五）強(qiáng)化技術(shù)人員培訓(xùn)，規(guī)范管理，提高我站執(zhí)行力。建設(shè)一支業(yè)務(wù)素質(zhì)強(qiáng)且富有活力的員工隊(duì)伍是我站追求的一個(gè)長(zhǎng)期目標(biāo)。
（六）在去年的基礎(chǔ)上通過(guò)各種公益形式加強(qiáng)對(duì)糧油質(zhì)量安全宣傳，提高群眾的糧油安全意識(shí).
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