幼兒園第二學期工作計劃

時間：2022-07-27 14:34:45 工作計劃我要投稿

幼兒園第二學期工作計劃范文

　　日子如同白駒過隙，不經意間，我們又將迎來新的挑戰，現在這個時候，你會有怎樣的計劃呢？做好工作計劃可是讓你提高工作效率的方法喔！以下是小編幫大家整理的幼兒園第二學期工作計劃范文，希望對大家有所幫助。

幼兒園第二學期工作計劃范文

　　幼兒園第二學期工作計劃1

　　一、學期目標

　　（一）行政管理及后勤工作

　　1、進一步創新體制，規范和完善各項制度，強化管理，力求公平、公正、公開，做到“以制度管人”，提高管理的實效。如：落實崗位責任制，建立初步的工作激勵機制等，推進量化管理。

　　2、定期加強對園舍建筑和設施設備的檢查、維修、加固，進一步改善辦園環境和條件，合理利用場地，為幼兒創設一個良好的教育環境。

　　3、強化節約意識，規范各項節約制度，細化管理，提高節約的實效。如：規范公物的申購領取制度，杜絕“白日燈、長流水”現象，節省辦公用品、復印紙雙面復印等。

　　4、增設年級組長和班主任，充分發揮骨干力量的帶頭作用。

　　5、加強對內練兵。著力加強師資隊伍建設，堅持“質量、服務”兩手抓，增強教職員工的服務意識和責任意識，提高隊伍的綜合素質。

　　6、加強對外宣傳。做好家長工作、招生工作，力爭以良好的保教質量贏得家長和社會的肯定。

　　7、加強安全管理工作，杜絕一切安全隱患，做到防范于未然。包括：規范門衛管理，落實接送卡制度，杜絕在上班時間串崗、離崗、聊天等不良行為現象。

　　8、進一步加強衛生保健管理。做好日常消毒工作，預防春季傳染病的發生；在衛生清潔方面，實行定期檢查和不定期檢查相結合的制度；加強食堂管理，建立采購臺賬、規范報銷制度，推行定點采購、節能采購。

　　（二）教育教學工作

　　1、創設良好的班級教育環境，定期更新家園欄、觀察角、壁畫、區角環境等，制作充足的區域活動材料、角色游戲活動材料。

　　2、規范備課制度，保證教師有固定的備課時間，推行“集中選材、各自備課”。要求教師認真備課，及時選材，充分做好課前準備。注意選材的系統性，并根據本班實際適當調整教學內容，靈活施教。

　　3、加強班級教育教學的督導管理，深入班級觀摩一日活動，著力提高班級的保教質量，建立良好的一日活動常規（包括：學習活動、游戲活動、生活活動），形成有序、有效的日常教學秩序。

　　4、加強教師隊伍的業務培訓，建立定期的班組學習制度，提高教師的教育教學技能、班級管理技http：能，使教師理解貫徹“一日活動皆教育”的觀念，防止出現“小學化”、“放羊式”、“保姆式”等不良教育傾向。

　　5、繼續開展“做中學”、“奧爾夫”、“黃金班”等特色教育課程，注意靈活施教，揚長避短。

　　6、繼續加強安全教育，每月不定期組織一次全園師生緊急逃生疏散演習，提高師生對突發事故的應急能力。

　　7、加強環保教育，利用各種“環保節日”開展相關的環保主題教育活動。

　　8、做好家長工作，在教育中充分利用家長資源，實現家園同步教育。

　　二、具體工作安排

　　2月份

　　1、做好新學期插班生的招生工作。

　　2、各部門制訂新學期的工作計劃。

　　3、各部門進行公物申購領取。

　　4、做好各項開學準備工作，創設良好的教育環境（包括：家園欄、觀察角、壁畫、活動區角等），制作接送卡、領取教材及教學用具。

　　5、進行各年齡班的`早操、午間操編排。

　　3月份

　　1、組織“三八節”慶祝活動。

　　2、做好黃金班、興趣班的招生及教學安排工作。

　　3、逐步規范完善幼兒園各項規章制度。

　　4、檢查各班接送卡制度的落實執行情況。

　　5、檢查各班的早操、午間操開展情況。

　　6、各班按計劃開展日常區域活動、創造性游戲活動（如：角色游戲、建構游戲）。

　　7、加強對班級教育教學的督導管理，及時發現問題、指出問題。

　　8、組織各組教師進行業務學習。

　　9、結合3月12日植樹節、3月21日世界林業日、3月22日世界水日、3月23日世界氣象日等環保節日，開展相關的環保主題教育活動，并在日常活動中開展“護綠小使者”活動，培養幼兒的環保意識和行為習慣。

　　4月份

　　1、深入觀摩班級一日活動，著力提高班級的保教質量，建立良好的一日活動常規，形成有序、有效的日常教學秩序。

　　2、組織各組教師進行業務學習。

　　3、組織幼兒外出春游，并在日常生活中及時引導幼兒關注季節和周圍環境的變化。

　　4、以“4月22日地球日”、“愛鳥周”為主題，開展《保護地球媽媽》、《鳥類是我們的好朋友》等環保教育系列活動。

　　5、各班注意定期更新角色游戲和區域活動內容，為幼兒提供多樣化的游戲內容，并培養幼兒良好的游戲活動常規。

　　5月份

　　1、組織幼兒開展慶“五一”節日活動。

　　2、結合5月22日國際生物多樣日、5月31日世界無煙日等環保節日，開展相關的環保主題教育活動。

　　3、繼續深入觀摩班級一日活動，加強對各班一日活動常規的檢查。

　　4、繼續組織各組教師進行業務學習，并加強經驗交流。

　　5、根據市教育局即將開展的教師技能技巧比賽內容，先在園內開展。

　　幼兒園第二學期工作計劃2

　　現在是知識經濟時代，社會發展和教育改革的需要，幼兒園教研工作已經成為幼兒園的常規性工作。幼兒園的教研活動作為積極探索和解決幼兒園教育教學活動中，所出現的各種問題的一種重要形式，其重要性也越來越被教育界所重視。

　　我園為了促進保教質量的提高，真正落實《綱要》所倡導的終身教育觀、以人發展為本的幼兒教育觀，將教研活動作為加強日常保教工作管理的有效措施，是提高教師隊伍素質的重要途徑，努力提高保教質量的經常性手段。

　　一、指導思想：

　　根據上級教育部門的幼教工作精神和本園的實際情況：

　　（一）繼續滲透《幼兒園教育指導綱要》精神，推動幼兒園課程改革和幼教質量。以先進的教育理論為指導，以提高教師的教科研水平為目的，堅持理論聯系實際，牢固樹立以人為本的教育思想。

　　（二）積極開展專題活動、區角活動，堅持“教研園本化、教研實用化”的工作原則，運用各種先進理念，推進我園幼兒教育教學研究和實踐活動。

　　（三）完善師資工作體系，深入做好新教師帶教培養工作，建立自培、互培相結合的培訓模式，促進教師專業化水平的發展提高。我們將努力學習，開拓創新，通過各種教研活動的開展，積極地促進幼教事業向前發展，為培養一支有較強教研意識和能力的。教師隊伍，讓保育教育質量更上一個新的臺階。

　　二、工作目標及任務：

　　1、認真學習、貫徹《綱要》精神和園務計劃，解放思想，大膽實踐，勇于創新。堅持以“一心一意為孩子；真心真意為家長”為工作思路，實施家園共育，注重幼兒個性的培養，促進幼兒全面發展。

　　2、以抓實教育教學活動研討為核心，優化教學活動的組織，合理安排一日常規，優化區域游戲活動開展。

　　3、完善教師自培、互培模式，作好新教師帶教培養工作，開展多層次、多形式的帶教、評比、交流、研討等活動，促進教師專業化水平的提高。

　　4、鼓勵教師參加學歷進修，加強幼兒教師隊伍的建設，建立一支穩固的高素質隊伍。

　　5、開展扎實有效的常規教研活動，促進幼兒園保教質量的提高。

　　6、“立足本園，創特色”，營造特色競爭和共同發展的教育教學氛圍。

　　三、主要工作措施

　　（一）強化教育教學常規管理，重視家園聯系。

　　幼兒的學習與發展，僅靠幼兒園單方面的努力是不夠的，必須得到家庭、社會的'支持、理解與配合。本學期，我們將把家長工作和服務工作作為一項重要工作來抓，開展豐富多彩的活動，全面提升我園的保教質量。

　　1、建立科學的一日活動常規，細化每一個環節的管理，從入園、晨間活動、集體教學、游戲活動、餐點、午睡、起身、離園，每一環節有具體明確的要求，制定日查周評細則，堅持每天檢查，嚴格操作，每周公布檢查情況，發現問題及時解決。

　　2、重視對個別幼兒的輔導，繼續建立家園聯系簿，密切家園聯系，，隨機聽取家長的各種意見，及時了解家長對幼兒園教育教學活動的意見和建議。

　　（二）以人為本，促進教師專業化發展

　　教師是《綱要》與幼兒發展之間的橋梁與紐帶，建設高質量的教師隊伍，是全面推進素質教育的基本保證，也是提高教育質量的關鍵。本學期我們將從教師發展需要出發，推行多樣化的師資培養模式，把教科研與教學研究、繼續教育等有機結合起來，切實提高教師的科研能力與業務水平，努力促進教師隊伍的專業化成長。

　　（三）繼續加強隊伍建設，不斷提高師資素質

　　新《綱要》的實施對教師的素質提出了前所未有的要求與挑戰，能否對幼兒實施高素質的教育，促進幼兒生動、主動的發展關鍵在老師的素質，為此，本學期我們在加強隊伍建設，提高教師素質方面主要抓以下幾項工作。

　　1、抓師德學習。這是提高師資素質，促進兒童全面、積極、健康成長的根本保障。抓師德學習要與教育實踐緊密結合，聯系實際來分析教師的行為，不斷提出師德要求，使師德建設真正落實到教育實踐中去。

　　2、抓研究性學習。首先要隨時學習新的教育理念，了解新的教改信息，我們應該鼓勵廣大教師充分利用現代化信息技術開展學習。其次，我們可以對教師的教育行為在教師對兒童行為的觀察和分析中進行研究性學習。

　　3、繼續抓學歷的達標與提高。從目前我園的師資情況來看，學歷水平提高顯著，但離上級要求還有一段距離，因此，抓繼續教育工作，也是我園目前的重點。

　　4、抓隊伍建設目標管理。在隊伍建設中，加強優秀教師培養，是不可忽視的一塊，我們將繼續作好青年骨干教師的培養規劃，通過青年教師評優，不斷發現新人，并提供更多的機會展示我園的教育教學成果。

　　（四）優化管理，促進保教質量的提高

　　1、學習《廣西區幼兒園保教工作管理常規》，進一步規范本園計劃、記錄、教育評價制度，有效地引導教師研究，反思教學行為，提高教學效率，優化幼兒園的一日活動管理。

　　2、加強幼兒園教育環境的創設，努力使教師樹立正確的環境教育觀念，引導教師從靜態、動態環境和教師指導影響及幼兒的行為等方面去積極創設良好的環境，注重創設開放的環境條件，設立多種活動角，進一步豐富活動內容，為幼兒提供自主活動和表現能力的機會。

　　3、圍繞主題教學背景，開展幼兒園音樂教育活動系列研討。

　　4、“立足本園，創特色”，開展豐富多彩的爭項競賽活動，努力營造特色竟爭和共同發展的教育教學氛圍。

　　（五）教研活動安排：

　　二月份：

　　1、學習區園教研活動計劃，并初步擬訂教研計劃，班主任制定、交流班務計劃。

　　2、穩定新生情緒，建立良好的生活學習常規，培養幼兒熱愛幼兒園的情感。

　　3、各班編排好早操、律動。

　　4、新學期環境布置。

　　5、重點目標責任書簽訂（安全、教研組等）。

　　三月份：

　　1、園本培訓一。

　　2、主題教研活動（一）。

　　3、早操律動評比活動。

　　4、“好習慣伴我快樂成長”師德系列活動。

　　四月份：

　　1、園本培訓二。

　　2、教研組讀書活動。

　　3、主題教研活動（二）。

　　五月份：

　　1、園本培訓三。

　　2、愛國啟蒙教育主題活動。

　　3、完成各樓面墻體部分環境創設的構想。

　　4、大型慶“六一”體操評比活動。

　　六、七月份：

　　1、幼兒園“六一”活動

　　2、幼兒朗讀，唱歌比賽。

　　3、做好財產清點工作。

　　4、幼兒各能力評價。

　　5、撰寫總結經驗交流。

　　幼兒園第二學期工作計劃3

　　一、指導思想

　　本學期，我們東海幼兒園以《xx區20xx年工作要點》為指南，緊緊圍繞幼兒園新四年發展規劃，以全力以赴的精神和腳踏實地的態度對待教育工作。實現三個聚焦：聚焦管理、聚焦課堂、聚焦教師專業發展。以創“語言特色幼兒園”為奮斗目標，注重園本培訓，提高隊伍的整體素質，并帶領全園教職員工思想上同心、工作上同步，齊心協力完成新學期的各項任務。

　　二、工作目標：

　　（一）不斷優化幼兒園環境，塑造一支自身素質好、業務能力強、開明、團結、廉潔、高效的班子，使幼兒園整體工作有較好的發展。

　　（二）理清教師專業成長管理制度，初步搭建機制框架。探索和諧校園建設之路。

　　（三）依托《指南》，完善《課程》，落實“三個提升”。

　　（四）“以十三五”家教基地為平臺，完善家長學校工作機制；優化早教指導專業化團隊。

　　（五）完善保健工作制度，使各項衛生保健工作有章可循，規范開展衛生保健工作。

　　三、具體工作內容和措施

　　（一）園務管理：不斷優化幼兒園環境，塑造一支自身素質好、業務能力強、開明、團結、廉潔、高效的班子，使幼兒園整體工作有較好的發展。

　　措施：

　　1、建立園長、教師、家長、組成的幼兒園發展規劃小組，全園達成共識，各部門各崗位人員訂出規劃和實施方案、明確職責、初顯環環相扣的同心圓管理工作效能。

　　2、每月一至二次組織領導班子的.學習，加強班子人員的政治思想建設，注重學習反思、倡導批評監督。

　　3、班子人員在思想上強化三個意識：“創新意識、開拓意識、服務意識”。

　　4、充實、完善各項規章制度，形成較科學的考核、評價和獎勵等方面的措施，以法治園，以情育人，充分調動全園教職工的工作積極性。

　　（二）隊伍建設：理清教師專業成長管理制度，初步搭建機制框架。探索和諧校園建設之路。

　　措施：

　　1、對新一輪隊伍發展設想進行大會交流，達成共識。

　　2、梳理現有教師專業發展管理各類制度與要求，進行分類梳理，找出不足。

　　3、分層指導教師個人發展規劃，樹立個性化目標發展意識，完善個人目標達成檢測指標。

　　4、開展多種形式的評比活動，如：戶外體育游戲、區域活動、教學大比武等，提高教師設計組織教育教學的能力。

　　5、通過不同層次的公開觀摩活動，如：組內觀摩、園內觀摩、姐妹園觀摩、署級觀摩等，讓不同層次教師獲得鍛煉，提高課堂教學指導能力。

　　6、教師的分層培養：以幼兒園龍頭課題為載體，讓教師在各項目組每學期“三個一”的實踐活動中，歷練提升，加快自身專業成長的進程。

　　7、以“彩貝講堂”為載體，以青年教師為主導，開展和諧校園建設。

　　（三）保教工作：依托《指南》，完善《課程》，落實“三個提升”

　　措施：

　　1、解讀《指南》中幼兒年齡特點，結合幼兒園一日活動四大板塊及五大領域，通過優質教案集、幼兒能力測試等方式關注每一幼兒的個性化差異。

　　2、課程執行過程中，保證時間配比和領域的平衡安排，以確保課程的質量。

　　3、提升幼兒綜合素養：以一日活動四大版塊為活動載體，提升幼兒綜合素養。

　　4、提升半日活動質量：注重過程管理。扎實做好月工作考核與月園際結對聯動活動，嚴格執行保教管理工作常規，及時發現問題、解決問題，完善工作、提高質量。

　　5、提升課題研究能力：以項目組為抓手，開展“啟航組”、“揚帆組”、“搏浪組”各梯隊教師活動。

　　（四）家長工作：“以十三五”家教基地為平臺，完善家長學校工作機制；優化早教指導專業化團隊。

　　措施：

　　1、制定東海幼兒園家長學校管理網絡。

　　2、制定每學年一輪的家委會選拔機制，加大力度建設家教指導隊伍。

　　3、全面完成早教指導培訓，實現早教指導老師全部持證上崗。100%的指導教師持有育嬰師證。

　　4、主動與社區聯系，了解并關心社區的貧困家庭，每年與社區貧困家庭優秀學生結對幫困。

　　5、繼續開展“園長接待日”活動，積極聽取家長的合理化建議。

　　6、充分發揮“十三五家庭教育指導基地”的平臺，以十三五課題研究為載體，向農村及外來民工家庭開展多元化的家教指導活動。

　　（五）保健工作：完善保健工作制度，使各項衛生保健工作有章可循，規范開展衛生保健工作。

　　措施：

　　1、完善衛生保健制度，層層落實，責任到人。

　　2、積極鼓勵保育人員參加職業培訓，鼓勵初級保育員向中級、高級發展。

　　3、定期開展保育培訓活動，提高三大員專業思想和操作水平。

　　4、結合前期發展實際，確立新階段保健研究專題。

　　（六）其他工作

　　1、發揮工、青、婦作用，使他們真正成為行政領導與群眾的橋梁，黨員同志和青年團員起表率作用，使我園成為一個充滿活力和生氣的群體。

　　2、黨、政、工同心協力建好職工之家。

　　3、落實計劃生育工作，確保教學正常開展。

　　4、注重安全設備的日常維護，確保其正常使用。

　　5、繼續落實防火、防盜措施，加強綜合治理工作。

　　6、規范檔案管理，遵守借閱制度，提高全體人員的執行力度。

　　7、做好財產管理工作。

　　8、做好信息發送工作。各條線及時把我園開展的各項各類活動發送給信息員，定期向xx區學前教育網、鎮文明辦發送，并做到發送及時、內容真實有效。

　　幼兒園第二學期工作計劃4

　　一、指導思想：

　　本學期我園將緊緊圍繞新區幼教中心工作要求，對照香花幼兒園園務工作計劃，遵循安全第一、預防為主的原則，加強幼兒園安全隱患排查，突出各類人員的安全、法制教育，狠抓幼兒安全教育宣傳，提高幼兒自我保護能力，為幼兒健康成長而不懈努力。

　　二、工作目標與具體措施

　　（一）完善各類安全管理制度。

　　1、按照省級平安學校的標準來開展工作，重審各類安全制度的適宜性。

　　2、成立幼兒園安全工作領導小組。組長：吳彩娥；副組長：王喜亞、毛麗芳；組員：凌紅琴、顧曙、侯秋瑾、沈海泉、趙彩玉。并層層簽訂安全工作責任書，中心主任與園長簽訂，園長與老師簽訂安全工作責任書。

　　3、從日常工作的細微處著手，依托一日三巡，加強安全檢查力度，力求把安全工作抓細抓實。

　　4、注重資料的積累，力求做到每月更換一次安全資料，并資料放置于門衛，隨之接受上級的明察暗訪。

　　5、按時完成安全工作周報和月報表，及時上交。

　　（二）加強各類培訓，提高保教人員的安全意識。

　　1、加強各類人員的職業道德建設。通過每月例會等機會，教育他們要干一行愛一行，明確安全工作就是一切，必須細化日常工作，能敏銳捕捉日常生活的安全隱患，及時妥善解決，不折不扣的完成相應的服務工作。

　　2、加強教職工的安全培訓。利用一切有利時機，抓住各類會議時間，做到安全警鐘長鳴。另外，每學期對教師、后勤人員、家長各進行一次安全類知識培訓，如：對教師進行一次幼兒衛生保健學習；對保育員進行一次“如何指導幼兒自理”學習活動；對食堂人員進行一次“合理烹飪幼兒膳食”學習活動；對家長進行一次“交通安全”知識學習。

　　3、加強后勤人員日常工作的規范操作管理。以前一直比較重視對保育員的督察，本學期要兼顧食堂人員的督察，特別注重日常工作的調研，每月制定調研主題，如：2月、3月開展遵守作息時間的調研，就是保育員和食堂人員在什么時間做什么事情；4月、5月開展規范性操作調研。

　　（三）加強三防落實，確保校園平安。

　　1、人防：

　　進一步明確衛門保安的工作職責，加強對外來人員的監督，做到陌生人一律不得進入幼兒園，做好人員的出入登記，每月進行檢查或者抽查。另外，門衛保安要做好園內巡查工作，并做好相關記錄。

　　加強教師導護工作。安排好每天的教師值早班工作、教師護園隊等。并設想成立家長志愿隊，結合禮儀晨迎、結合護園，增加一塊家長來園導護的力量。首先，征求家委會成員的意見；另外，家長中摸摸底，看看那些家長是沒有工作的可以帶頭來，還有就是上班比較晚的家長一起參與導護也是可以的。

　　關注日常生活安全。教師們要注重日常工作中對幼兒安全的提醒與教育，不要怕嘮叨，任何時候發現有不安全的苗頭出來就要把它遏制住，著重要教孩子一些自我保護的能力。

　　2、物防：

　　定期檢查幼兒園環境安全。我園時一所老園所，特別是一些水泥地因為時久失修，有些地塊有凹凸現象，要時常關注，一旦發現就要想辦法整平。另外，要特別關注園內的大型玩具安全等。

　　關注班級設施設備的安全。包括游戲材料的適宜性，無毒、無污染，并經常性消毒，確保幼兒使用中的安全。另外，幼兒課桌椅，釘子突出的較多，教師們要定期檢查，一旦發現要及時解決。

　　3、技防：

　　按照要求做好技防設施設備的檢查和維修，并做好檢查記錄和相關的.處警記錄。

　　（四）加強安全教育，提高幼兒自我保護能力。

　　1、每月一主題，每周一內容：在開學初召集組長與保健老師確定了本學期的安全月重點和周內容。如：

　　二月，開學安全——不攜帶銳利的器具及危險的物品來園；

　　三月，為食品衛生安全月，涉及內容有——細嚼慢咽、食品安全不吃變質食品、謹防誤食藥品洗滌用品等、適量飲食、合理飲食；

　　四月，出行交通安全月，涉及內容有——不要輕易相信陌生人、馬路上的陷阱、安全過馬路、外出游玩的安全；

　　五月，防震、日常活動安全月，涉及內容有——玩玩具的安全、防震知識學習、防震演練、乘坐電梯的安全、著裝安全等；

　　六月，生活與自然安全月，涉及內容有——陌生的毒蟲、不在河塘邊玩耍、閃電的威力、暑期的安全等。力求做到幼兒安全教育每月有重點、每周有話題。

　　2、演練活動：積極利用當地派出所的資源，與民警加強聯系，開展安全預案演練、防震演練等，并邀請民警來園給幼兒給老師做安全講座。

　　3、日常安全：日常安全工作的落實，是一個老題，不管在組織什么活動前，教師們都要對孩子進行安全教育，不要怕麻煩，多說多提醒。另外，特別是早晨晨間鍛煉的時候，教師必須參與幼兒的活動，關注幼兒的活動，切不可出現兩個、三個老師聚在一起說話、聊天，一旦發現，必將在月考核里體現扣分。

　　4、按照各年齡段幼兒的特點開展不同的安全專題大課活動：小班——不把異物放入口中；中班——不跟陌生人走；大班——交通安全。

　　（四）加強食堂管理，保證食品衛生與安全。

　　1、把好索證關。期初做好相關的索證工作，并做好記錄。

　　2、把好食品安全關。食堂的食物進入幼兒園大門，首先由保健老師嚴格檢驗食品的質量問題，堅決不接受變質食品。如發現食品有質量問題必須退回，毫不留情，杜絕變質食物流入幼兒園。

　　3、把好食品驗收關。每天安排行政人員和組長輪流值班，到食堂對所購食物進行過磅，并做好記錄。

　　4、把好食品加工關。明確食堂負責人職責，嚴格做好食品加工的每一道工作，行政與組長利用一日三巡加強對食堂工作的巡查。

　　5、把好留樣關。做好食堂食品48小時留樣工作，食品盒和食物量均要按照上級相關部門的要求來執行。

　　6、把好消毒關。做好食堂保潔與消毒工作；園部組織人員定期不定期進行食堂安全衛生檢查，確保食堂安全無事故。

　　7、把好幼兒膳食合理關。一方面定期召開膳食委員會會議，多方聽取家長、一線老師的意見，及時改善、調整幼兒食譜；另一方面，保健老師在制定食譜的時候，對照營養分析數據，合理制定，確保幼兒成長的各類營養所需。

　　三、具體工作安排

　　二月份：

　　1、開學初進行一次校園安全隱患排查。

　　2、做好開學初食堂的檢查工作，完成上級下發的相關表格。

　　3、給小班幼兒集體上一次“別把異物放入口中”大課活動。

　　4、做好春季常見病、多發病的預防工作。辦好流感防控宣傳欄。

　　三月份：

　　1、保健老師給教職員工進行一次“食品安全衛生”講座，

　　2、開展食堂人員作息時間調研活動。

　　3、進行一次校園安全衛生大檢查。

　　4、圍繞食品安全衛生開展相關宣傳教育工作。

　　四月份：

　　1、結合交通安全月，邀請民警叔叔來園給中大班幼兒講交通安全小故事。

　　2、加強食堂衛生工作，防止春季腸道傳染病的發生。

　　3、開展保育員工作規范操作調研。

　　4、圍繞出行交通安全開展相關安全教育工作。

　　五月份：

　　1、開展抗震防災安全月活動，進行主題教育與系列活動。

　　2、組織一次幼兒防震安全演練。

　　3、做好初夏防蠅衛生工作，確保食品衛生。

　　4、開展一次食堂人員規范性操作調研活動。

　　六月份：

　　1、作好生活與自然安全月的相關安全教育。

　　2、做好暑假安全教育宣傳工作。

　　3、注意幼兒園招生工作的相關安全事項。

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