仲裁申請書

時間：2024-11-17 00:45:20 仲裁申請書我要投稿

有關仲裁申請書通用15篇

　　在市場經濟發展迅速的今天，申請書使用的情況越來越多，通過申請書，我們可以提出自己的請求。寫申請書需要注意哪些問題呢？下面是小編整理的有關仲裁申請書，僅供參考，大家一起來看看吧。

有關仲裁申請書通用15篇

有關仲裁申請書1

勞動爭議仲裁委員會：

　　我與xx勞動爭議一案，經北京市xx區勞動爭議調解委員會進行調解，雙方就勞動爭議已達成調解協議（或已達成和解協議）。現本人向貴委員會提出撤訴申請，請貴委員會依法予以準許。

申請人：xx

　　xxxx年xx月xx日

有關仲裁申請書2

　　申請人：xxxxx股份有限公司

　　法定代表人：XXXX職務：董事長

　　住所：XXXX，郵政編碼：XXXX

　　委托代理人：XXXX

　　聯系電話：XXXX

　　被申請人：XXXX法定代表人：XXXX

　　住所：XXXX郵政編碼：XXXX

　　聯系電話：XXXX

　　仲裁請求：

　　1.裁決被申請人向申請人支付合同貨款RMB176，960.00元。

　　2.裁決被申請人向申請人支付逾期付款的違約金RMB5，308.8元。

　　3.由被申請人承擔本案的.全部仲裁費用。

　　事實與理由：

　　被申請人自20xx年開始20xx年止，先后向申請人采購了總金額為240，960元的ADSL終端設備。申請人已經履行了全部合同義務，被申請人于20xx年XX月XX日支付了64，000元，此后再未付款，至今共欠申請人176，960.00元（大寫壹拾柒萬陸千玖佰陸拾元整），雖經申請人多次催要，被申請人仍然拖欠至今不予支付。

　　依據銷售合同第12.2條之約定，上述未付款之逾期違約金，應按逾期付款金額的3%計算，共計5，308.8元，應由被申請人支付于申請人。

　　基于上述事實，申請人依據《銷售合同》第十四條之約定，向貴委提起仲裁。懇請貴委查明事實真相，依法維護申請人合法權益。

　　此致！

　　上海仲裁委員會

　　xxxx股份有限公司

　　法定代表人：

　　20xx年XX月XX日

有關仲裁申請書3

　　申請人：________，男，________年________月________日出生，住址：________市________號，身份證號碼：____________

　　代理人：________律師事務所________律師

　　被申請人：________市________機械有限公司，住所地：________市經濟技術開發區________號，電話：____________

　　聯系人：________，聯系電話：________________

　　法定代表人：________，職務：總經理

　　申請事項：

　　一、請求裁決被申請人向申請人支付因未的雙倍工資元(自_______年9月至_______年12月止)。

　　二、請求裁決被申請人支付違法的`經濟補償金4500元。

　　三、請求裁決被申請人支付工資共計9826元。

　　四、請求裁決被申請人為申請人補繳自_______年9月至_______年12月的社會保險。

　　事實與理由：

　　_______年9月，申請人應聘進入被申請人質檢部擔任質檢員一職，雙方約定基本工資為1800元。進入公司后，申請人即要求與公司訂立書面，但被申請人的負責人讓申請人先安心工作，以等段時間再簽為由推脫，之后申請人多次要求與被申請人簽訂勞動合同，均未得到同意，在申請人工作期間，被申請人不僅安排申請人從事本職外的工作，而且工作時間嚴重超過法定標準，法定節假日加班也未按規定支付加班工資。至今未給申請人辦理任何社會保險，_______年12月，申請人因其親屬意外身亡急需回家料理后事，便向被申請人請假一個月，但假期結束，申請人回去繼續上班時，卻被告知工作崗位已滿，并拒絕為申請人安排其他崗位，此后，被申請人始終未給予正面答復，被申請人的行為已構成變相辭退申請人。

　　綜上，被申請人已嚴重違反《____________》、《____________》等相關規定，為維護申請人合法權益，根據法律規定，特依法提起，請予支持!

　　________勞動仲裁委員會

　　申請人：________

　　_______年________月________日

有關仲裁申請書4

　　申請人：

　　所在地址：郵政編碼：

　　電話：傳真：

　　法定代表人：職務：

　　被申請人：

　　所在地址：郵政編碼：

　　電話：傳真：

　　案由：（寫明爭議案件的起因經過以及請求仲裁的事由。）

　　請求事項：（要求仲裁解決的.具體問題及相關依據。）

　　事實與理由：（具體說明當事人之間爭議的由來、發生、發展的經過。權益爭議的具體內容和焦點，依據事實和法律說明被申請人應承擔的責任。）

　　此致

　　xxx仲裁委員會

　　附：1、證據

　　2、本申請書副本份

　　申請人：

　　年月日

有關仲裁申請書5

XX市勞動人事爭議仲裁委員會：

　　你委受理XXX與我(單位)的勞動人事爭議一案，依照法律規定，特委托下列人員為我(單位)的代理人：

　　(1)姓名：xx性別：xx民族：xxx

　　出生年月：xx工作單位：xxx

　　職務：xx電話：xxx

　　與委托人關系：xxx

　　委托事項和權限如下：

　　(2)姓名：xx性別：xx民族：xxx

　　出生年月：xx工作單位：xxx

　　職務：xx電話：xxx

　　與委托人關系：

　　委托事項和權限如下：

　　委托人：xx(簽章)

　　受委托人：xx(簽章)

　　xxx年xx月xx日

有關仲裁申請書6

　　申訴人名稱：_________地址：________________

　　法定代表人：_________姓名：______職務：______________住址：______________電話：____

　　委托代理人姓名：______性別：_____年齡：____工作單位：______________職務：________住址：__________電話：________

　　被訴人名稱：_________地址：________________

　　法定代表人姓名：______職務：________________

　　案由：_________________________________

　　申請理由和要求：____________________________

　　為此，特向你會申請仲裁。

此致

　　_________經濟合同仲裁委員會

　　申訴人：________（蓋章）

　　法定代表人：______（簽章）

　　____年__月__日

有關仲裁申請書7

　　申請人：××省××縣××經貿公司

　　地址：××省××縣××路××號

　　法定代表人：a職務：經理

　　仲裁代理人：b××律師事務所律師

　　被申請人：××省××縣××有限公司

　　地址：××縣××路××號

　　法定代表人：c職務：經理

　　案由：貨物買賣糾紛

　　請求事項：

　　1．終止合同。

　　2．賠償因被申請人所交貨物的低質給申請人造成的`損失××萬元人民幣。

　　事實和理由：

　　（應詳述，此略。）

　　基于上述事實，為維護申請人合法權益，根據合同中約定的仲裁條款，特申請××仲裁委員會予以仲裁。

　　證據和證據來源，證人姓名和地址：

　　××年××月××日申請人與被申請人簽訂的貨物買賣合同；××年××月××日××食品研究所的質檢報告。

　　此致

　　××市仲裁委員會

　　申請人：××縣××經貿公司

　　法定代表人：a

　　××年××月××日

　　附：1．貨物買賣合同1份；

　　2．質檢報告1份；

　　3．本申請書副本×份。

有關仲裁申請書8

　　申請人：

　　所在地址：郵政編碼：

　　法定代表人：職務：

　　電話：電傳：

　　傳真：電報號碼：

　　被申請人：

　　所在地址：郵政編碼：

　　法定代表人：職務：

　　電話：電傳：

　　傳真：電報號碼：

　　案由：(寫明爭議案件的性質)

　　XXXXXXXXXX

　　請求事項：(要求仲裁解決的具體問題)

　　XXXXXXXXXX

　　事實與理由：

　　(要求寫明：當事人之間爭議的由來、發生、發展的'經過)

　　XXXXXXXXXX

此致

　　XX仲裁委員會

　　申請人：xxx

　　20xx年XX月XX日

有關仲裁申請書9

　　申請人：

　　地址：

　　法定代表人：

　　被申請人：

　　地址：

　　法定代表人：

　　申請人與被申請人之間因國際海上貨物運輸滯期費糾紛，根據______合同的.仲裁條款，于______年___月___日向中國海事仲裁委員會提出仲裁申請。由于被申請人已負債累累，入不敷出，特申請仲裁保全，要求凍結______工業進出口貿易公司通過中國銀行______分行支付給被申請人的貨款人民幣50萬元。

　　申請人提供人民幣50萬元的擔保。如因申請人的錯誤，致使被申請人因財產保全受到損失。

此致

　　中國海事仲裁委員會

　　申請人：________運輸公司

　　法定代表人：____________

　　______年______月______日

有關仲裁申請書10

　　申請人：XXX，女，漢族，1967年3月4日出生，住XX省XX縣XX鎮XX村XX號。電話：123456789101。

　　被申請人：XXXX集團股份有限公司，地址：XX省XX市經濟技術開發區XX路XX號；法定代表人：XXX；電話：1234567。

　　請求事項：

　　1、請求裁決解除申請人與被申請人之間的勞動關系；

　　2、請求裁決被申請人支付申請人經濟補償金14175.6元；

　　3、請求裁決被申請人為申請人補繳20xx年4月至20xx年8月期間的社會保險；

　　4、請求裁決支付申請人20xx年至20xx年期間的年休假工資10077.46元；

　　5、請求裁決被申請人支付申請人20xx年7月1日至20xx年8月31日期間沒有依法簽訂無固定期限勞動合同的.二倍工資差額39307.84元。

　　事實與理由：

　　申請人于20xx年4月進入被申請人處工作至今，20xx年曾簽訂一份書面勞動合同，20xx年7月1日同被申請人簽訂了一份一年期勞動合同，該勞動合同到期后，于20xx年7月2日又同被申請人簽訂了一份為期3年的勞動合同，該合同書在被申請人處一直沒有發給申請人，20xx年7月2日后雙方沒有在簽訂書面勞動合同。勞動合同書中沒有約定工資數額，申請人20xx年月均工資約1900元，20xx年月均工資為1856元，20xx年月均工資為2651.41元，20xx年月均工資為2754.75元，離職前12個月的平均工資為2835.12元每月。被申請人從20xx年9月才開始為申請人購買社會保險，之前一直沒有為申請人辦理社會保險。在工作期間，申請人經常加班，休息較少，工作十分辛苦，而被申請人一直沒有為申請人安排帶薪年休假，且沒有支付申請人相應的年休假工資報酬。

　　申請人認為被申請人的行為已嚴重侵害了其作為勞動者的合法權益。根據《中華人民共和國勞動合同法》第三十八條、第四十六條、《社會保險費征繳暫行條例》、《企業職工帶薪年休假實施辦法》及《中華人民共和國勞動合同法》第十條第二款第一項、第八十二條第二項的規定，特提出上述請求，請求貴委依法作出裁決。

此致

　　經開區人事勞動爭議仲裁委

　　申請人：xxx

有關仲裁申請書11

　　本人___，男，現年42歲。本人于20__年6月進入弘大康寶利建筑器材搬運有限公司工資，期間與公司簽訂了用工合同。

　　用工合同規定工資是每年2萬元，按月支付1500元。而該公司于20__年9月就開始以各種理由拖欠本人工資。直到20__年10月累計拖欠本人工資2萬元左右。

　　特此，向貴局申請勞動仲裁，希望貴局根據我的實際困難，給予公正的仲裁。

　　此致！

　　申訴人：___

　　20__年7月2日

有關仲裁申請書12

　　申訴申請人：××（市）××房地產有限公司

　　住址：××市××路××號

　　法定代表人：劉××電話：××××××××

　　被申訴人：張××

　　申請要求：

　　1裁決被申訴人支付申訴人培訓費35萬元。

　　2被申訴人承擔仲裁費用。

　　理由與事實：

　　1998年10月，申訴人與被申訴人簽訂一份《員工培訓協議書》，合同約定由申訴人聯系美國××大學房地產開發學院，選送被申訴人前往進修學習并支付一切費用，學成必須為公司服務8年。20xx年10月被申訴人學成回國后，未到本公司就業，而是到香港駐內地x公司工作，現根據合同要求被申訴人賠償35萬元的損失。

此致

　　××市勞動仲裁委員會

　　××（市）××房地產有限公司

　　20xx年11月8日

　　附件：協議一份。（略）；出國證書一套。（略）；費用支出票證。（略）；

　　申請人：xxx

　　xx年x月x日

有關仲裁申請書13

　　申請人：___，男，漢族，1___年__月__日出生，現住___市___區___路___號。聯系電話：______。

　　被申請人：__有限公司，住所地：__市__區___路___號。電話：___。

　　法定代表人：___職務：___

　　請求事項：

　　一、裁決被申請人向申請人支付解除勞動合同經濟補償金5200元(月平均工資2600元_2)。

　　二、裁決被訴人向申請人支付20__年6月至20__年6月加班費共54455.15元，其中：

　　1、延時工作時間加班費18670.34元及25%的經濟補償金4667.58元;2休息日加班費24893.79元及25%的經濟補償金6223.44元;。

　　以上二項合計：___元。

　　事實與理由：

　　申請人于1995年10月進入被訴人單位工作，任司機一職至今。20__年12月28日，雙方簽訂了無固定期限勞動合同，約定申請人為總務部司機，約定申請人正常工作時間月工資為700元，每日工作8小時、每周工作5天。但事實上，被申請人要求我除每周正常工作5天處，星期六、日還要求我隨時出車，平均每月星期六、日3天以上(公司出車均有打卡記錄，由公司保管，請仲裁庭要求被申請人提供我的20__年6月至20__年6月間的考勤記錄)。另外，休息日也是隨時出車加班，我早上6時30分出車接送公司員工上班，直到18時10分接公司員工下班，送完員工需要到20時，除去中午吃飯和休息時間1個小時、平均每日延長工作3個小時以上，同時，非星期一至五晚上隨時候命出車加班，具體時間以公司保管的打卡記錄為準。我為被申請人加班，但被申請人卻沒有按《勞動法》的'規定給我安排補休，也沒有按規定為我支付加班費。從被申請人發給我的工資條可以看出，我的加班時數、加班工資均為零，按照雙方勞動合同約定的月工資940元(20__年7月1日雙方協商將我的合同工資變更為940元)為基數計算，20__年6月至20__年6月間，被申請人拖欠我延時工作時間加班費18670.34元(940元/21.75_1.5倍_3個小時_4周_12個月_2年)未付、拖欠我休息日工作時間加班費

　　24893.79元(940元/21.75_2倍_8個小時_3天_12個月_2年)未付。為此，我多次找被申請人領導協商要求支付，被申請人均予以拒絕。被申請人的行為嚴重違反了《勞動法》和《勞動合同法》的規定，根據《中華人民共和國勞動合同法》第38條第2項和46條第1項的規定，我于__年__月__日以被申請人"未及時足額支付勞動報酬"為由向被申請人提出了解除勞動合同關系，由于被申請人拒絕支付我的加班費和經濟補償金，為維護申請人的合法權益，特向貴會申請仲裁，請求仲裁委在查明事實的基礎上支付我的仲裁請求，依法裁決。

此致

敬禮！

　　申請人：___(簽名)

　　____年__月__日