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學(xué)校少先隊(duì)工作制度（精選14篇）
在不斷進(jìn)步的社會(huì)中，很多地方都會(huì)使用到制度，制度泛指以規(guī)則或運(yùn)作模式，規(guī)范個(gè)體行動(dòng)的一種社會(huì)結(jié)構(gòu)。這些規(guī)則蘊(yùn)含著社會(huì)的價(jià)值，其運(yùn)行表彰著一個(gè)社會(huì)的秩序。那么相關(guān)的制度到底是怎么制定的呢？以下是小編整理的學(xué)校少先隊(duì)工作制度，希望對(duì)大家有所幫助。
學(xué)校少先隊(duì)工作制度 1
一、活動(dòng)制度
1、每學(xué)期開(kāi)學(xué)，大隊(duì)輔導(dǎo)員要根據(jù)少工委活動(dòng)精神和學(xué)校的整體工作安排，制定本學(xué)期工作計(jì)劃，布置工作。
2、少先大隊(duì)每月圍繞主題開(kāi)展“手拉手”、雛鷹爭(zhēng)章、生活體驗(yàn)、“課隊(duì)”結(jié)合、小公民道德建設(shè)、法制安全等方面的教育活動(dòng)。定期組織少先隊(duì)員通過(guò)參觀隊(duì)室、閱讀書(shū)報(bào)、假日活動(dòng)等形式進(jìn)行革命傳統(tǒng)教育。并嚴(yán)格執(zhí)行考勤制度，由大隊(duì)長(zhǎng)負(fù)責(zé)。
3、少先大隊(duì)定期檢查各中隊(duì)活動(dòng)，對(duì)于開(kāi)展主題隊(duì)會(huì)的'中隊(duì)要寫(xiě)出書(shū)面性的材料上報(bào)少先大隊(duì)。
4、少先隊(duì)活動(dòng)陣地要不斷更新。各中隊(duì)的板報(bào)每月評(píng)比一次，要求月月有主題，次次有創(chuàng)新。
5、要求各中隊(duì)相互監(jiān)督、相互學(xué)習(xí)，并及時(shí)解決工作中出現(xiàn)的問(wèn)題。
６、每學(xué)期組織全校少先隊(duì)員開(kāi)展一次“收舊利廢”活動(dòng)。
７、根據(jù)各中隊(duì)活動(dòng)開(kāi)展情況和達(dá)標(biāo)情況，學(xué)期末尾評(píng)出優(yōu)秀中隊(duì)，并號(hào)召全校各中隊(duì)向優(yōu)秀中隊(duì)學(xué)習(xí)。
二、培養(yǎng)隊(duì)干部協(xié)助少先隊(duì)工作
1、定期選拔少先大隊(duì)干部，并采取互助互學(xué)的形式加強(qiáng)對(duì)隊(duì)干部的組織能力、管理能力的培養(yǎng)。在開(kāi)展隊(duì)會(huì)活動(dòng)時(shí)，少先大隊(duì)組織隊(duì)干部參與大會(huì)活動(dòng)議程，使他們?cè)诨顒?dòng)中得到鍛煉。
2、隊(duì)干部在學(xué)校應(yīng)起模范帶頭作用，努力提高各方面素質(zhì)。根據(jù)隊(duì)干部在工作學(xué)習(xí)及各方面的表現(xiàn)情況，對(duì)于成績(jī)優(yōu)異者，及時(shí)給予表?yè)P(yáng)。
每學(xué)年評(píng)出優(yōu)秀隊(duì)干部，并在大會(huì)上予以表彰。對(duì)工作效率低，能力差的隊(duì)干部，經(jīng)大隊(duì)會(huì)議通過(guò)（半數(shù)以上）應(yīng)提出要求，并限期改進(jìn)。對(duì)各方面表現(xiàn)極差的隊(duì)干部經(jīng)少先大隊(duì)會(huì)議討論通過(guò)后予以撤消。
學(xué)校少先隊(duì)工作制度 2
1、隊(duì)干部選舉制度。隊(duì)章規(guī)定每半年至一年改選一次隊(duì)委會(huì)和隊(duì)長(zhǎng)。這是發(fā)揚(yáng)民主精神，進(jìn)行當(dāng)家做主教育的一種制度。改選一般在學(xué)年或?qū)W期初進(jìn)行。
2、隊(duì)干部輪換制度。每個(gè)隊(duì)干部有一定的任職期，期滿無(wú)特殊情況不再連任。這種制度能夠使更多的少先隊(duì)員有機(jī)會(huì)參加隊(duì)的組織管理，得到鍛煉。
3、隊(duì)干部例會(huì)制度。一般每周或隔周進(jìn)行一次。主要內(nèi)容是匯報(bào)、研究和布置工作。大(中)隊(duì)例會(huì)可由委員輪流組織，并負(fù)責(zé)向輔導(dǎo)員匯報(bào)。
4、隊(duì)干部培訓(xùn)制度。培訓(xùn)少先隊(duì)干部，使他們熟悉和掌握自己的工作職責(zé)、方法和技能技巧，這是提高少先隊(duì)工作水平的必要手段。培訓(xùn)的方法有舉辦隊(duì)長(zhǎng)學(xué)校、聽(tīng)課、實(shí)際操作、現(xiàn)場(chǎng)觀摩等。
5、隊(duì)前教育制度。新隊(duì)員入隊(duì)前要對(duì)他們進(jìn)行隊(duì)前教育。如學(xué)習(xí)隊(duì)章、學(xué)唱隊(duì)歌、學(xué)習(xí)敬隊(duì)禮及呼號(hào)、系紅領(lǐng)巾、為人民做一件好事。入隊(duì)時(shí)要舉行隆重的入隊(duì)儀式。
6、表?yè)P(yáng)獎(jiǎng)勵(lì)制度。少先隊(duì)組織應(yīng)當(dāng)經(jīng)常在廣播、隊(duì)報(bào)、光榮簿上表?yè)P(yáng)好人好事，在“六一”兒童節(jié)、10月13日建隊(duì)紀(jì)念日，集中表?yè)P(yáng)優(yōu)秀少先隊(duì)員、優(yōu)秀少先隊(duì)集體。
7、活動(dòng)制度。小學(xué)少先隊(duì)的活動(dòng)一般要求大隊(duì)活動(dòng)每學(xué)期舉行一次至二次;中隊(duì)活動(dòng)每月一次;小隊(duì)活動(dòng)每周一次。每次活動(dòng)的時(shí)間不宜過(guò)長(zhǎng)，內(nèi)容不要繁雜，要注意年齡特點(diǎn)。
8、小隊(duì)生活會(huì)制度。是隊(duì)員交流思想、增進(jìn)友誼的好形式。生活會(huì)可以在隊(duì)活動(dòng)時(shí)間或課余時(shí)間進(jìn)行。
9、離隊(duì)制度。隊(duì)章規(guī)定年滿14周歲的隊(duì)員在組織上要離開(kāi)少先隊(duì)。超齡隊(duì)員的離隊(duì)，由大隊(duì)舉行離隊(duì)儀式，辦理離隊(duì)手續(xù)。
少先隊(duì)的隊(duì)會(huì)是少先隊(duì)活動(dòng)的一種基本形式。按其規(guī)模大小可以劃分為大、中、小隊(duì)隊(duì)會(huì)。按其類型可分為一般性隊(duì)會(huì)：以處理隊(duì)務(wù)和隊(duì)的常規(guī)教育為主要內(nèi)容;主題隊(duì)會(huì)：圍繞奮斗目標(biāo)(或教育目標(biāo))有計(jì)劃地安排專題的教育形式;即興式隊(duì)會(huì)：即當(dāng)場(chǎng)出題，隊(duì)員稍作準(zhǔn)備召開(kāi)的隊(duì)會(huì)。
隊(duì)會(huì)是具有強(qiáng)烈吸引力的隊(duì)的活動(dòng)方式，是實(shí)施少先隊(duì)組織教育的基本途徑，是全體少先隊(duì)員必須參加的`集會(huì)。無(wú)論哪一級(jí)、哪一種隊(duì)會(huì)，通常都要有計(jì)劃，定期舉行。大、中隊(duì)組織隊(duì)會(huì)一般要舉行隊(duì)會(huì)儀式。
(一)大隊(duì)會(huì)
是由大隊(duì)全體隊(duì)員參加的隊(duì)會(huì)。通常是為了紀(jì)念重大節(jié)日，進(jìn)行大型教育活動(dòng)，或者為了解決隊(duì)員實(shí)際教育工作中的重要問(wèn)題，對(duì)大隊(duì)全體少先隊(duì)員具有普遍教育意義而舉行的隊(duì)會(huì)。大隊(duì)會(huì)參加的人數(shù)多，規(guī)模大，要有隆重?zé)崃业臍夥眨匆徽坠潭ǖ纳傧汝?duì)儀式進(jìn)行。大隊(duì)會(huì)不宜過(guò)多，每學(xué)期可召開(kāi)2至3次。
(二)中隊(duì)會(huì)
由中隊(duì)全體少先隊(duì)員參加。中隊(duì)會(huì)比大隊(duì)會(huì)人數(shù)少，每一個(gè)隊(duì)員更容易發(fā)揮自己的積極性、主動(dòng)性和創(chuàng)造精神。中隊(duì)的隊(duì)員年齡、智力及體力水平大致相當(dāng)，要求和興趣也大同小異。因此，中隊(duì)會(huì)的內(nèi)容、形式容易被隊(duì)員所接受。中隊(duì)會(huì)有較完整的儀式程序(鼓號(hào)可根據(jù)實(shí)際情況而定，播放少先隊(duì)鼓號(hào)曲磁帶也可以)。中隊(duì)會(huì)一般每月舉行一次。
(三)小隊(duì)會(huì)
由小隊(duì)全體少先隊(duì)員參加。小隊(duì)會(huì)參加的人數(shù)少，隊(duì)員更容易發(fā)表自己的意見(jiàn)，容易和同學(xué)交流思想，增進(jìn)友誼。小隊(duì)會(huì)最能滿足隊(duì)員們的興趣和要求，凡是少先隊(duì)組織的活動(dòng)內(nèi)容在小隊(duì)會(huì)上都可以進(jìn)行。在小隊(duì)會(huì)里可以進(jìn)行少先隊(duì)日常工作，除了中隊(duì)委員會(huì)分配的任務(wù)外，還可以有自己的獨(dú)立性活動(dòng)。小隊(duì)會(huì)可以根據(jù)內(nèi)容、場(chǎng)地等實(shí)際情況，靈活開(kāi)展。小隊(duì)會(huì)不舉行隊(duì)會(huì)儀式。
(四)隊(duì)委會(huì)議大、中隊(duì)委員會(huì)都是少先隊(duì)的基層組織，它由隊(duì)員大會(huì)或少先隊(duì)代表大會(huì)選舉產(chǎn)生。隊(duì)委會(huì)的職權(quán)是處理決定少先隊(duì)組織日常工作和事務(wù)，具體地說(shuō)有：制定少先隊(duì)工作計(jì)劃;部署主持少先隊(duì)活動(dòng);決定表彰先進(jìn)個(gè)人和集體;決定批評(píng)不正確行動(dòng)和決定處分隊(duì)員;對(duì)本大、中隊(duì)一些較大事情及時(shí)做出決議或決定。
隊(duì)委會(huì)一般每周召開(kāi)一次。開(kāi)好隊(duì)委會(huì)議需要注意：
①會(huì)前把會(huì)議將要討論、研究的問(wèn)題通知隊(duì)委，使隊(duì)委有考慮和準(zhǔn)備。
②對(duì)所討論的問(wèn)題要做認(rèn)真調(diào)查研究，事實(shí)與情況沒(méi)有掌握清楚不要開(kāi)會(huì)。
③隊(duì)委會(huì)要形成例會(huì)制度，使隊(duì)委們能經(jīng)常保持思想與工作聯(lián)系。
④會(huì)前要征求輔導(dǎo)員的意見(jiàn)，接受輔導(dǎo)員的指導(dǎo)。
⑤隊(duì)委會(huì)議要充分發(fā)揚(yáng)民主。
少先隊(duì)代表大會(huì)簡(jiǎn)稱少代會(huì)，下面從少代會(huì)的性質(zhì)、少代會(huì)的具體做法，少代會(huì)的工作報(bào)告、少代會(huì)的提案制度和少代會(huì)的決議五個(gè)方面加以闡述：
(一)少代會(huì)的性質(zhì)
少先隊(duì)代表大會(huì)，是少先隊(duì)大隊(duì)或大隊(duì)以上組織和機(jī)構(gòu)召開(kāi)，由隊(duì)員代表為主體參加的會(huì)議。例如，有全國(guó)少代會(huì)，盛直轄市或自治區(qū)少代會(huì)，區(qū)、縣少代會(huì)，鄉(xiāng)、街道少代會(huì)和學(xué)校大隊(duì)少代會(huì)等。
少先隊(duì)代表大會(huì)是同級(jí)隊(duì)組織的最高權(quán)力機(jī)構(gòu)，它有商討。決定一個(gè)時(shí)期隊(duì)的重大事務(wù)，選舉產(chǎn)生隊(duì)工作領(lǐng)導(dǎo)委員會(huì)的權(quán)力。學(xué)校少代會(huì)每年召開(kāi)一次。
少先隊(duì)代表大會(huì)是隊(duì)組織實(shí)施民主集中制領(lǐng)導(dǎo)和管理方法的具體體現(xiàn)。是讓少先隊(duì)員實(shí)施民主權(quán)利、當(dāng)家作主的保證，是隊(duì)員學(xué)習(xí)民主、發(fā)揚(yáng)民主、培養(yǎng)民主能力和主人翁思想的重要形式。因此，少先隊(duì)組織要按時(shí)、認(rèn)真籌備召開(kāi)少代會(huì)，少先隊(duì)隊(duì)長(zhǎng)和隊(duì)員代表要積極支持，開(kāi)好少代會(huì)。
(二)具體做法
1、召開(kāi)少代會(huì)首先要由廣大少先隊(duì)員民主選舉代表，要注意代表的廣泛性，既有干部代表，又有隊(duì)員代表;既有先進(jìn)同學(xué)代表，也要有積極要求進(jìn)步的后進(jìn)同學(xué)代表;既有正式代表，又有特邀代表、列席代表等。
2、設(shè)立“少代會(huì)”民主信箱，鼓勵(lì)隊(duì)員對(duì)社會(huì)、學(xué)校、家庭、輔導(dǎo)員和少先隊(duì)組織本身提出意見(jiàn)、建議。比較集中的問(wèn)題由代表整理成提案，提交大會(huì)討論。無(wú)論是否形成決議，對(duì)提案均要件件落實(shí)，有問(wèn)必復(fù)。
3、加強(qiáng)宣傳。會(huì)前學(xué)校要張貼宣傳標(biāo)語(yǔ)、布置宣傳櫥窗。正式開(kāi)會(huì)時(shí)，會(huì)務(wù)組應(yīng)發(fā)出請(qǐng)柬，邀請(qǐng)各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)及學(xué)校負(fù)責(zé)人出席會(huì)議，也可以邀請(qǐng)兄弟學(xué)校師生代表列席開(kāi)幕式，各中隊(duì)要送祝賀信，要造成莊嚴(yán)、熱烈的氣氛，使代表產(chǎn)生強(qiáng)烈的自豪感、使命感。
4、少代會(huì)的議程(內(nèi)容)一般有以下幾項(xiàng)：
(1)上級(jí)有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)致祝詞;
(2)黨、團(tuán)支部致詞;
(3)少先隊(duì)員向大會(huì)獻(xiàn)詞;
(4)宣讀各兄弟學(xué)校的祝賀信;
(5)大隊(duì)委員會(huì)向大會(huì)報(bào)告上一年的工作情況，提出今后少先隊(duì)活動(dòng)的意見(jiàn)，代表審議工作報(bào)告;
(6)討論決定少先隊(duì)內(nèi)部的重要問(wèn)題，提出倡議，發(fā)起某項(xiàng)重大活動(dòng)等;
(7)梳理。歸納、討論代表意見(jiàn)、提案，分別轉(zhuǎn)交有關(guān)部門(mén)答復(fù)處理。也可以把少代會(huì)與選舉大會(huì)結(jié)合進(jìn)行，或?qū)⑦x舉作為少代會(huì)的一項(xiàng)議程。
少代會(huì)一般每年舉行一次，召開(kāi)的時(shí)間最好放在“六一”兒童節(jié)或10月13日建隊(duì)紀(jì)念日進(jìn)行。
(三)工作報(bào)告
少代會(huì)的工作報(bào)告，是將上屆少代會(huì)以來(lái)少先隊(duì)組織的工作和活動(dòng)情況，向會(huì)議匯報(bào)，由代表做審議。少代會(huì)的工作報(bào)告內(nèi)容中，還應(yīng)包括對(duì)今后一段工作的設(shè)想和建議，供大會(huì)做決議時(shí)參考。
少代會(huì)的工作報(bào)告，由上屆少代會(huì)選出來(lái)的隊(duì)委會(huì)負(fù)責(zé)起草。起草時(shí)要聽(tīng)取各方意見(jiàn)，盡量全面。未經(jīng)代表大會(huì)通過(guò)的工作報(bào)告應(yīng)是工作報(bào)告草案，一經(jīng)修改通過(guò)，則是大會(huì)正式工作報(bào)告。
少代會(huì)的工作報(bào)告一般由隊(duì)委會(huì)的負(fù)責(zé)人向大會(huì)匯報(bào)。學(xué)校少代會(huì)上則由大隊(duì)長(zhǎng)向大會(huì)做工作報(bào)告。
(四)少代會(huì)提案制度
少代會(huì)代表參與隊(duì)內(nèi)重大事務(wù)的討論和決定，必須充分反映隊(duì)員的心聲，代表他們的意愿。少代會(huì)提案制度是會(huì)議代表履行好自己職責(zé)的好辦法，由會(huì)議代表通過(guò)各種方式廣泛征詢、聽(tīng)取隊(duì)員們的意見(jiàn)、要求和建議，經(jīng)過(guò)整理歸納，用書(shū)面形式提交大會(huì)討論的一種制度。
少代會(huì)要對(duì)代表們提交的提案給以盡可能圓滿的答復(fù)。附提案表一份：
(五)少代會(huì)的決議
少代會(huì)的決議是把大會(huì)有關(guān)決定用書(shū)面形式寫(xiě)成意見(jiàn)。少代會(huì)的決議必須經(jīng)過(guò)與會(huì)代表討論，表決通過(guò)。決議內(nèi)容要簡(jiǎn)明扼要。其中可以有對(duì)過(guò)去一階段工作的評(píng)價(jià)，對(duì)今后一階段工作的要求，以及一個(gè)時(shí)期的活動(dòng)內(nèi)容、形式和目的等。
少代會(huì)的決議是開(kāi)展隊(duì)工作和隊(duì)活動(dòng)的指導(dǎo)性意見(jiàn)，大隊(duì)。中隊(duì)、小隊(duì)和全體隊(duì)員都要積極貫徹、落實(shí)和執(zhí)行。
學(xué)校少先隊(duì)工作制度 3
1.學(xué)校大隊(duì)部為每個(gè)中隊(duì)聘請(qǐng)好中隊(duì)輔導(dǎo)員，全面負(fù)責(zé)本中隊(duì)的少先隊(duì)工作。
2.中隊(duì)輔導(dǎo)員要積極參與大隊(duì)計(jì)劃的`制訂，并根據(jù)大隊(duì)的工作要求制訂并落實(shí)本中隊(duì)工作計(jì)劃。學(xué)期結(jié)束須有中隊(duì)工作總結(jié)。
3.各個(gè)中隊(duì)要建立隊(duì)干部隊(duì)伍，中隊(duì)輔導(dǎo)員要培養(yǎng)少先隊(duì)中隊(duì)長(zhǎng)和隊(duì)委，做好發(fā)展隊(duì)員、編隊(duì)、改選、培訓(xùn)、獎(jiǎng)懲等工作。
4.定期進(jìn)行中隊(duì)委員會(huì)議，形成中隊(duì)例會(huì)制。
5.積極參加學(xué)校少先隊(duì)的各項(xiàng)活動(dòng)，隊(duì)員要以爭(zhēng)做“禾風(fēng)少年”為榮。
6.有良好的中隊(duì)風(fēng)貌，隊(duì)員凝聚力強(qiáng)，積極爭(zhēng)取“禾風(fēng)”中隊(duì)。
7.落實(shí)“少先隊(duì)活動(dòng)課程”要求，組織隊(duì)員積極參加雛鷹爭(zhēng)章活動(dòng)并能自主開(kāi)展具有特色的中隊(duì)活動(dòng)，形成活動(dòng)育人的氛圍。
8.中隊(duì)陣地建設(shè)完善，例如中隊(duì)角、黑板報(bào)等。
9.中隊(duì)輔導(dǎo)員（或隊(duì)干部）認(rèn)真填寫(xiě)中隊(duì)工作手冊(cè)，并能及時(shí)上交大隊(duì)部進(jìn)行檢查。
學(xué)校少先隊(duì)工作制度 4
紅領(lǐng)巾監(jiān)督崗設(shè)置的目的是為了讓學(xué)生參與到學(xué)校的管理中，成為學(xué)校的小主人，配合學(xué)校的檢查工作、督促全校同學(xué)日常行為規(guī)范的實(shí)施，促進(jìn)班風(fēng)、校風(fēng)建設(shè)。
一、紅領(lǐng)巾監(jiān)督崗的組成：
1、衛(wèi)生檢查員：課間操和每天中午檢查各班衛(wèi)生；
2、樓內(nèi)巡視員：檢查課間同學(xué)的活動(dòng)情況，文明禮貌及紀(jì)律情況；
3、少年先鋒崗：檢查隊(duì)員佩戴紅領(lǐng)巾，隊(duì)干部佩帶標(biāo)志情況；
4、食堂巡視員：檢查同學(xué)午餐時(shí)的紀(jì)律、文明禮貌及餐后的衛(wèi)生情況；
5、安全巡視員：檢查上、下學(xué)路隊(duì)和上、下班車及班車上的情況。
二、監(jiān)督崗成員：
由四～六年級(jí)各班推薦工作能力強(qiáng)，責(zé)任心強(qiáng)，樂(lè)意為大家服務(wù)，能以身作則的少先隊(duì)員和學(xué)校大隊(duì)委員擔(dān)任。
三、監(jiān)督崗隊(duì)員的要求：
1、必須在規(guī)定區(qū)域按時(shí)上崗，值勤時(shí)必須佩戴值日標(biāo)志，嚴(yán)格要求自己，認(rèn)真對(duì)待檢查，要求做到公正、公開(kāi)、公平。
2、監(jiān)督崗隊(duì)員首先能夠自覺(jué)的按照學(xué)校的規(guī)章制度去做，起到表率作用，為同學(xué)樹(shù)立榜樣。
3、認(rèn)真做好值勤記錄，記錄要實(shí)事求是，并將每天的`情況記錄詳細(xì)匯報(bào)給大隊(duì)長(zhǎng)，由大隊(duì)長(zhǎng)匯總并填寫(xiě)當(dāng)天記錄，下周一在學(xué)校評(píng)比欄中公布一周結(jié)果。
4、在檢查過(guò)程中，遇重大事件或難以解決的問(wèn)題，應(yīng)及時(shí)與值班教師一起妥善解決。
5、在管理過(guò)程中，要有強(qiáng)烈的正義感，對(duì)學(xué)校、班級(jí)內(nèi)出現(xiàn)的不良行為要及時(shí)采取措施加以管理，不能視而不見(jiàn)。
6、在檢查過(guò)程中，不準(zhǔn)隨便說(shuō)話，靠墻，打鬧或干自己的事情。
四、評(píng)比制度：
1、學(xué)校“十無(wú)花”的評(píng)比，將以各項(xiàng)檢查記錄為依據(jù)。對(duì)“十無(wú)花”都得到的班級(jí)，進(jìn)行全校表?yè)P(yáng)。一學(xué)期“十無(wú)花”全部獲得的班級(jí)期末評(píng)選為“校園十無(wú)標(biāo)兵班”。
2、各項(xiàng)檢查結(jié)果一周進(jìn)行一次總結(jié)，按成績(jī)排隊(duì)，全校前十五名的班級(jí)可獲得衛(wèi)生、紀(jì)律流動(dòng)紅旗，做到流動(dòng)紅旗每周一評(píng)。
3、每周結(jié)束，對(duì)表現(xiàn)突出的監(jiān)督員進(jìn)行表彰獎(jiǎng)勵(lì)；對(duì)不能勝任此項(xiàng)工作的隊(duì)員，大隊(duì)部及時(shí)調(diào)整。
4、流動(dòng)紅旗的獲得將作為期末優(yōu)秀中隊(duì)考核的依據(jù)之一。
請(qǐng)各檢查人員嚴(yán)格按照此規(guī)章制度來(lái)嚴(yán)格要求自己，同學(xué)之間互相監(jiān)督，老師不定期的進(jìn)行抽查，向同學(xué)老師了解情況。如有違反者撤銷職位，并在學(xué)校進(jìn)行處理。對(duì)負(fù)責(zé)任的隊(duì)員給予獎(jiǎng)勵(lì)，并把優(yōu)秀事跡進(jìn)行宣傳，樹(shù)學(xué)校的優(yōu)秀典型。
學(xué)校少先隊(duì)工作制度 5
1、每學(xué)期第一周安排少先隊(duì)活動(dòng)計(jì)劃，每年“清明”“六一”“十一”“元旦”做好發(fā)展隊(duì)員工作，每學(xué)年做好改選工作，“六一”表彰優(yōu)秀輔導(dǎo)員、優(yōu)秀隊(duì)員、優(yōu)秀中隊(duì)。
2、一季度向?qū)W校領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)一次；要積極依靠學(xué)校黨團(tuán)組織的指導(dǎo)和幫助，堅(jiān)持正面教育，促使他們成長(zhǎng)。
3、一季度召開(kāi)一次輔導(dǎo)員例會(huì)，抓好隊(duì)會(huì)課，一月布置兩次活動(dòng)內(nèi)容，做到有布置有檢查，結(jié)合思想品德課，提高他們的政治熱情和工作能力。
4、組織夏令營(yíng)，開(kāi)展重大節(jié)日的活動(dòng)，一學(xué)年辦四次“大隊(duì)主題隊(duì)會(huì)”，成立興趣小組，督促各中隊(duì)開(kāi)展活動(dòng)，以便更好地發(fā)揮少先隊(duì)作用。
5、負(fù)責(zé)學(xué)校總值周工作并安排組織好值周隊(duì)員和少先隊(duì)監(jiān)督崗，輪流值周和監(jiān)督工作，通過(guò)值周和監(jiān)督讓更多的'隊(duì)員在值周和監(jiān)督的崗位上得到施展才能的機(jī)會(huì)和鍛煉能力的機(jī)會(huì)。
6、每學(xué)期終召開(kāi)輔導(dǎo)員交流少先隊(duì)工作情況，每學(xué)期終做好少先隊(duì)工作總結(jié)。
學(xué)校少先隊(duì)工作制度 6
1.中隊(duì)輔導(dǎo)員例會(huì)制：
（1）每月第一周的周五下午為輔導(dǎo)員例會(huì)時(shí)間。
（2）全體輔導(dǎo)員須按時(shí)參加會(huì)議，有事需會(huì)前請(qǐng)假。
（3）認(rèn)真做好記錄，并能做到及時(shí)落實(shí)，不做與會(huì)議無(wú)關(guān)的事情。
（4）積極提出合理化建議，及時(shí)溝通中隊(duì)情況。
（5）及時(shí)落實(shí)會(huì)議精神，配合大隊(duì)部搞好中隊(duì)活動(dòng)。臨時(shí)活動(dòng)及時(shí)完成。
2.少先隊(duì)大隊(duì)委例會(huì)制度：
（1）每月第一周周三中午為大隊(duì)委員例會(huì)時(shí)間。
（2）必須按時(shí)到少先大隊(duì)部參加例會(huì)，不得遲到，有事經(jīng)允許后方可請(qǐng)假。
（3）認(rèn)真做好記錄，并能做到及時(shí)落實(shí)。
（4）匯報(bào)分管工作，簡(jiǎn)明扼要。
（5）發(fā)言要積極，發(fā)現(xiàn)的.問(wèn)題要及時(shí)反映。
（6）討論問(wèn)題時(shí)，要尊重別人的意見(jiàn)。
（7）積極提出合理化建議，更好的開(kāi)展少先隊(duì)工作。
（8）如有臨時(shí)活動(dòng)則根據(jù)實(shí)際情況通知。
3.少先隊(duì)中隊(duì)委員例會(huì)制度：
（1）每個(gè)中隊(duì)每月一次中隊(duì)委員例會(huì)。全校中隊(duì)長(zhǎng)例會(huì)2個(gè)月召開(kāi)一次。
（2）必須按時(shí)參加例會(huì)，不得遲到，有事經(jīng)允許后方可請(qǐng)假。
（3）認(rèn)真做好記錄，并能做到及時(shí)落實(shí)。
（4）匯報(bào)分管工作，簡(jiǎn)明扼要（全校中隊(duì)長(zhǎng)例會(huì)匯報(bào)本中隊(duì)少先隊(duì)工作）。
（5）發(fā)言要積極，發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題要及時(shí)反映。
4.討論問(wèn)題時(shí)，要尊重別人的意見(jiàn)。
5.積極提出合理化建議，協(xié)助中隊(duì)輔導(dǎo)員更好地開(kāi)展少先隊(duì)工作。
6.有較重要活動(dòng)或重要議題可以召開(kāi)擴(kuò)大會(huì)議，邀請(qǐng)小隊(duì)干部或隊(duì)員代
表共同參與。
學(xué)校少先隊(duì)工作制度 7
一、選舉條件：
能以身示范。就是以自己的模范行動(dòng)影響帶動(dòng)隊(duì)員。在學(xué)習(xí)、生活及工作各方面起表率作用，并努力要求自己在全面發(fā)展的基礎(chǔ)上，學(xué)有專長(zhǎng)，在某一方面有較突出的才能。
二、少先隊(duì)干部的'選舉方法
1、選舉前，首先由各隊(duì)員自我推薦，然后由中隊(duì)推薦確定大、中隊(duì)、委員候選人。
2、中隊(duì)委員候選人在選舉前要編一份小報(bào)自我介紹。
3、召開(kāi)選舉大會(huì)，先由上一屆隊(duì)委總結(jié)工作，并請(qǐng)隊(duì)員提出批評(píng)意見(jiàn)，然后由候選人進(jìn)行競(jìng)選演講，最后進(jìn)行選舉，一般采取無(wú)記名投票的方式和差額選舉的辦法。
4、選舉次序：一般是先進(jìn)行大隊(duì)委改選，然后再進(jìn)行中隊(duì)委員的改選，最后選小隊(duì)長(zhǎng)。
學(xué)校少先隊(duì)工作制度 8
一、指導(dǎo)思想
少先隊(duì)教育要按照隊(duì)章的要求，通過(guò)加強(qiáng)少先隊(duì)的組織教育，充分發(fā)揮其組織作用。運(yùn)用其特有的教育手段，通過(guò)隊(duì)員當(dāng)家作主的集體生活和豐富多彩的活動(dòng)來(lái)進(jìn)行。讓少先隊(duì)工作緊緊圍繞學(xué)校教育理念，依托少先隊(duì)工作的指導(dǎo)者少先隊(duì)輔導(dǎo)員，在體驗(yàn)教育中充分發(fā)揮少先隊(duì)員的積極性、主動(dòng)性、創(chuàng)造性。
二、大隊(duì)委員會(huì)
大隊(duì)委員會(huì)是基層少先隊(duì)組織最高領(lǐng)導(dǎo)和決策機(jī)構(gòu)。根據(jù)上級(jí)要求在輔導(dǎo)員的輔導(dǎo)下，對(duì)全校的中、小隊(duì)組織和全體少先隊(duì)員進(jìn)行領(lǐng)導(dǎo)、組織、安排開(kāi)展教育活動(dòng)和組織教育。
三、大隊(duì)委員會(huì)的職責(zé)
1、制定大隊(duì)工作和教育活動(dòng)計(jì)劃。
2、組織、管理、檢查、評(píng)定中隊(duì)的工作和教育活動(dòng)。
3、定期向全體隊(duì)員匯報(bào)大隊(duì)委員會(huì)的工作情況。
4、及時(shí)向有關(guān)部門(mén)反映少先隊(duì)員的意見(jiàn)、建議及呼聲。
5、向隊(duì)員及中、小隊(duì)宣布有關(guān)大隊(duì)委員會(huì)的倡議、決議和決定，并執(zhí)行。
6、按規(guī)定堅(jiān)持評(píng)選表彰先進(jìn)集體和優(yōu)秀個(gè)人。
7、培訓(xùn)中隊(duì)、小隊(duì)干部。
8、做好小同學(xué)的隊(duì)前教育活動(dòng)、組織好新隊(duì)員的入隊(duì)活動(dòng)。
9、認(rèn)真搞好大隊(duì)各種隊(duì)務(wù)工作，并發(fā)揮其教育作用，督促、檢查中、小隊(duì)的各種隊(duì)務(wù)。
四、大隊(duì)干部的職責(zé)
大隊(duì)長(zhǎng)：負(fù)責(zé)大隊(duì)的`全面工作，思考、組織、主持大隊(duì)委員會(huì)工作，督促、幫助委員的工作，組織討論、指定工作計(jì)劃和進(jìn)行總結(jié)，主持少先隊(duì)工作會(huì)議，征求輔導(dǎo)員意見(jiàn)。
副大隊(duì)長(zhǎng)：大隊(duì)長(zhǎng)的助手，協(xié)助大隊(duì)長(zhǎng)的工作，分管并主持幾個(gè)部門(mén)的工作。
組織委員：對(duì)隊(duì)員進(jìn)行組織教育工作，負(fù)責(zé)組織管理。
宣傳委員：負(fù)責(zé)少先隊(duì)大隊(duì)宣傳陣地的建設(shè)與管理，對(duì)中隊(duì)宣傳陣地進(jìn)行督促、檢查，隊(duì)刊、隊(duì)報(bào)的征訂與發(fā)行。
文體委員：負(fù)責(zé)設(shè)計(jì)、組織隊(duì)員的文體活動(dòng)。
五、中隊(duì)委員會(huì)的分工職責(zé)
中隊(duì)委員會(huì)由3－7人組成，可設(shè)正、副中隊(duì)長(zhǎng)，學(xué)習(xí)、組織、宣傳、文體、勞動(dòng)委員。
中隊(duì)長(zhǎng)職責(zé)：負(fù)責(zé)召開(kāi)主持中隊(duì)長(zhǎng)、隊(duì)委員、小隊(duì)長(zhǎng)會(huì)議，負(fù)責(zé)制定計(jì)劃、檢查決議實(shí)施情況，總結(jié)隊(duì)的工作，負(fù)責(zé)開(kāi)展中隊(duì)活動(dòng)，加強(qiáng)橫向聯(lián)系，搞好各項(xiàng)活動(dòng)。
副中隊(duì)長(zhǎng)職責(zé)：可兼旗手，協(xié)助中隊(duì)長(zhǎng)開(kāi)展好工作。
中隊(duì)學(xué)習(xí)委員職責(zé)：負(fù)責(zé)在中隊(duì)開(kāi)展各種知識(shí)性活動(dòng)和小型的智力競(jìng)賽，激發(fā)隊(duì)員的學(xué)習(xí)積極性，負(fù)責(zé)中隊(duì)圖書(shū)管理及課外小組活動(dòng)，關(guān)心中隊(duì)隊(duì)員的學(xué)習(xí)，反映隊(duì)員學(xué)習(xí)上的要求和意見(jiàn)，搞好學(xué)習(xí)園地的組織工作。
中隊(duì)宣傳委員職責(zé)：負(fù)責(zé)辦好墻報(bào)、黑板報(bào)；負(fù)責(zé)中隊(duì)報(bào)刊訂閱工作，負(fù)責(zé)中隊(duì)的讀書(shū)閱覽工作，負(fù)責(zé)收集、傳播政治、經(jīng)濟(jì)、科技及少先隊(duì)活動(dòng)的信息，負(fù)責(zé)中隊(duì)隊(duì)員觀看影、視、劇的組織和評(píng)論活動(dòng)。
中隊(duì)組織委員職責(zé)：負(fù)責(zé)中隊(duì)的組織發(fā)展工作、教育工作，組織新隊(duì)員學(xué)習(xí)隊(duì)章、普及少先隊(duì)基本知識(shí)，填寫(xiě)隊(duì)員統(tǒng)計(jì)表，負(fù)責(zé)檢查中隊(duì)遵紀(jì)守法情況及表?yè)P(yáng)、處分的具體工作。
中隊(duì)勞動(dòng)委員職責(zé)：負(fù)責(zé)組織隊(duì)員參加校內(nèi)、班內(nèi)及社會(huì)公益勞動(dòng)，監(jiān)督隊(duì)員參加家務(wù)勞動(dòng)，負(fù)責(zé)衛(wèi)生知識(shí)的宣傳和檢查評(píng)比工作。
中隊(duì)文體委員職責(zé)：負(fù)責(zé)組織中隊(duì)的文體活動(dòng)，季節(jié)性、節(jié)目性的文娛活動(dòng)和各種球類比賽及游戲活動(dòng)，負(fù)責(zé)推薦好歌曲、舞蹈，負(fù)責(zé)組織隊(duì)員參加大隊(duì)組織的文體活動(dòng)比賽，負(fù)責(zé)保管文體活動(dòng)用品。
六、小隊(duì)長(zhǎng)職責(zé)
了解掌握小隊(duì)的情況，負(fù)責(zé)制定小隊(duì)計(jì)劃，負(fù)責(zé)組織隊(duì)員完成中隊(duì)委員會(huì)下達(dá)的各項(xiàng)任務(wù)，開(kāi)展小隊(duì)活動(dòng)，建立雛鷹假日小隊(duì)，維護(hù)小隊(duì)利益，及時(shí)向上級(jí)組織反映小隊(duì)情況及建議。
七、少先隊(duì)干部的培訓(xùn)
少先隊(duì)的干部是少先隊(duì)的核心，是隊(duì)組織的骨干。培養(yǎng)好隊(duì)干部，不僅有利于隊(duì)干部素質(zhì)優(yōu)化，也有利建設(shè)優(yōu)秀少先隊(duì)集體，促進(jìn)少先隊(duì)工作的發(fā)展。培訓(xùn)少先隊(duì)干部，主要是指對(duì)少先隊(duì)干部進(jìn)行的隊(duì)的知識(shí)和工作技能的教育和訓(xùn)練。隊(duì)組織經(jīng)常對(duì)干部進(jìn)行培訓(xùn)，目的是提高他們的工作水平。少先隊(duì)干部培訓(xùn)的形式與方法是多種多樣的。
（一）隊(duì)長(zhǎng)學(xué)校。每學(xué)期分期分批培訓(xùn)少先隊(duì)的各級(jí)干部，采取聽(tīng)課、參觀、討論、介紹經(jīng)驗(yàn)、開(kāi)展活動(dòng)等多種形式，提高隊(duì)干部的工作能力，建立一支“小主人”干部隊(duì)伍。
（二）舉辦講座。根據(jù)實(shí)際的需要，有針對(duì)性地舉辦各類講座。講座的內(nèi)容既可側(cè)重思想教育明確干部職責(zé)，又可側(cè)重技能技巧培訓(xùn)。
（三）隊(duì)干部論壇。定期或不定期地將少先隊(duì)工作中出現(xiàn)的問(wèn)題擺出來(lái)，讓隊(duì)干部展開(kāi)廣泛討論，充分評(píng)議，各抒己見(jiàn)，集中群眾智慧，培養(yǎng)民主精神，提高隊(duì)干部素質(zhì)。
（四）組織交流。這是隊(duì)干部自己教育自己的好辦法。內(nèi)容可以是工作計(jì)劃，工作方法，工作體會(huì)。隊(duì)干部現(xiàn)身說(shuō)法，生動(dòng)具體，既可以學(xué)會(huì)總結(jié)工作，又可以使隊(duì)干部互相學(xué)習(xí)，取長(zhǎng)補(bǔ)短。
（五）座談對(duì)話。這是了解隊(duì)干部的困難、要求、希望、建議的最佳方法，這種方法是有目的、有針對(duì)性地進(jìn)行指導(dǎo)和幫助隊(duì)干部解決問(wèn)題。
（六）技能技巧培訓(xùn)。重點(diǎn)培訓(xùn)每個(gè)隊(duì)干部必須具備的技能技巧和能力，可分類培訓(xùn)。
（七）堅(jiān)持例會(huì)制度。隊(duì)委會(huì)的例會(huì)制度能使少先隊(duì)的工作有布置、有檢查、有總結(jié)。這既是布置工作、討論問(wèn)題、表?yè)P(yáng)先進(jìn)、督促后進(jìn)的一種經(jīng)常工作制度，也是加強(qiáng)隊(duì)干部組織觀念，增強(qiáng)他們責(zé)任感的思想教育形式。
（八）借鑒報(bào)刊培訓(xùn)。尋找、借鑒少年兒童閱讀的各種報(bào)刊及開(kāi)設(shè)的怎樣當(dāng)好隊(duì)干部、怎樣開(kāi)展好少先隊(duì)活動(dòng)活動(dòng)等專欄，及時(shí)向隊(duì)員推薦，組織學(xué)習(xí)，吸收好經(jīng)驗(yàn)、好方法。還可以加強(qiáng)橫向聯(lián)系，做好少先隊(duì)工作。
（九）示范觀摩。組織各種的少先隊(duì)活動(dòng)的現(xiàn)場(chǎng)觀摩會(huì)及典型示范活動(dòng)，增強(qiáng)隊(duì)干部的感性認(rèn)識(shí)和理解。
（十）評(píng)選好隊(duì)長(zhǎng)。好隊(duì)長(zhǎng)評(píng)選活動(dòng)可以是大、中、小隊(duì)長(zhǎng)。少先隊(duì)好隊(duì)長(zhǎng)有四種類型：創(chuàng)新精神的“金猴”隊(duì)長(zhǎng)，熱心為大家服務(wù)的“蜜蜂”隊(duì)長(zhǎng)，處處帶頭的“雛鷹”隊(duì)長(zhǎng)和勇于批評(píng)與自我批評(píng)的“小老虎”隊(duì)長(zhǎng)。
（十一）舉辦“隊(duì)長(zhǎng)”夏令營(yíng)、冬令營(yíng)及軍訓(xùn)。既是鼓勵(lì)、表彰好隊(duì)長(zhǎng)，也是“以營(yíng)培訓(xùn)”，交流切磋經(jīng)驗(yàn)，促進(jìn)學(xué)習(xí)，培養(yǎng)思想與技能。
八、少先隊(duì)隊(duì)室管理制度
1、少先隊(duì)隊(duì)室是供輔導(dǎo)員進(jìn)行大隊(duì)委例會(huì)、學(xué)習(xí)活動(dòng)的場(chǎng)所，它也是對(duì)學(xué)生進(jìn)行思想品德教育的最重要陣地。未經(jīng)管理人員許可，其他人不得擅自入內(nèi)。
2、定期組織隊(duì)員參觀，向隊(duì)員講清各專題的意義和目的，使每一個(gè)隊(duì)員都受到深刻的教育。
3、大隊(duì)委員輪流值日，明確責(zé)任。
4、室內(nèi)一切設(shè)施，未經(jīng)許可，不準(zhǔn)亂動(dòng)。
5、在室內(nèi)不許大聲喧嘩，保持室內(nèi)安靜，更不許吸煙、隨地吐痰、亂扔臟物，保持室內(nèi)衛(wèi)生。
6、隊(duì)室使用完畢，值日人員一定要將室內(nèi)打掃干凈，關(guān)好門(mén)窗。
學(xué)校少先隊(duì)工作制度 9
活動(dòng)計(jì)劃與發(fā)展隊(duì)員：每學(xué)期第一周安排少先隊(duì)活動(dòng)計(jì)劃，每年在“清明”“六一”“十一”“元旦”等重要節(jié)日做好發(fā)展隊(duì)員工作。每學(xué)年進(jìn)行改選工作，并在“六一”表彰優(yōu)秀輔導(dǎo)員、優(yōu)秀隊(duì)員、優(yōu)秀中隊(duì)。
匯報(bào)與輔導(dǎo)：每季度向?qū)W校領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)一次工作，積極依靠學(xué)校黨團(tuán)組織的`指導(dǎo)和幫助。每季度召開(kāi)一次輔導(dǎo)員例會(huì)，抓好隊(duì)會(huì)課，每月布置兩次活動(dòng)內(nèi)容，做到有布置有檢查。
組織與督促：組織夏令營(yíng)和重大節(jié)日活動(dòng)，每學(xué)年舉辦四次“大隊(duì)主題隊(duì)會(huì)”。成立興趣小組，并督促各中隊(duì)開(kāi)展活動(dòng)。負(fù)責(zé)學(xué)校總值周工作，安排好值周隊(duì)員和少先隊(duì)監(jiān)督崗，輪流值周和監(jiān)督。
總結(jié)與交流：每學(xué)期終召開(kāi)輔導(dǎo)員會(huì)議，交流少先隊(duì)工作情況，并做好少先隊(duì)工作總結(jié)。
中隊(duì)工作與輔導(dǎo)員職責(zé)：學(xué)校大隊(duì)部為每個(gè)中隊(duì)聘請(qǐng)中隊(duì)輔導(dǎo)員，全面負(fù)責(zé)本中隊(duì)的少先隊(duì)工作。中隊(duì)輔導(dǎo)員要積極參與大隊(duì)計(jì)劃的制訂，并根據(jù)大隊(duì)的工作要求制訂并落實(shí)本中隊(duì)工作計(jì)劃。同時(shí)，要建立和培養(yǎng)隊(duì)干部隊(duì)伍，做好發(fā)展隊(duì)員、編隊(duì)、改選、培訓(xùn)、獎(jiǎng)懲等工作。
學(xué)校少先隊(duì)工作制度 10
基本職責(zé)與任務(wù)：
大隊(duì)輔導(dǎo)員：負(fù)責(zé)少先隊(duì)的組織管理及學(xué)生的思想教育等工作，制定學(xué)校少先隊(duì)工作計(jì)劃，學(xué)期末進(jìn)行總結(jié)。同時(shí)，指導(dǎo)中隊(duì)輔導(dǎo)員的.工作，定期組織中隊(duì)輔導(dǎo)員學(xué)習(xí)和研究中隊(duì)工作。
中隊(duì)輔導(dǎo)員：輔導(dǎo)少先隊(duì)中隊(duì)開(kāi)展各項(xiàng)工作與活動(dòng)，搞好中隊(duì)集體建設(shè)。包括指導(dǎo)中隊(duì)委員會(huì)制定工作計(jì)劃、進(jìn)行實(shí)踐體驗(yàn)活動(dòng)、處理中隊(duì)日常工作等。
隊(duì)干部選舉與培訓(xùn)：
選舉制度：隊(duì)章規(guī)定每半年至一年改選一次隊(duì)委會(huì)和隊(duì)長(zhǎng)，發(fā)揚(yáng)民主精神。
培訓(xùn)制度：通過(guò)舉辦隊(duì)長(zhǎng)學(xué)校、聽(tīng)課、實(shí)際操作、現(xiàn)場(chǎng)觀摩等方式進(jìn)行隊(duì)干部培訓(xùn)。
活動(dòng)與陣地建設(shè)：
活動(dòng)制度：小學(xué)少先隊(duì)的活動(dòng)一般要求大隊(duì)活動(dòng)每學(xué)期舉行一次至二次，中隊(duì)活動(dòng)每月一次，小隊(duì)活動(dòng)每周一次。
陣地建設(shè)：完善中隊(duì)陣地建設(shè)，如中隊(duì)角、黑板報(bào)等。
隊(duì)前教育與入隊(duì)制度：
對(duì)新隊(duì)員進(jìn)行隊(duì)前教育，包括學(xué)習(xí)隊(duì)章、學(xué)唱隊(duì)歌、學(xué)習(xí)敬隊(duì)禮及呼號(hào)等。
入隊(duì)時(shí)要舉行隆重的入隊(duì)儀式。
學(xué)校少先隊(duì)工作制度 11
大隊(duì)委競(jìng)選制度：
競(jìng)選宗旨：公平、公正、公開(kāi)。
競(jìng)選條件：三至六年級(jí)品學(xué)兼優(yōu)的少先隊(duì)員，擔(dān)任中隊(duì)委以上職務(wù)，有組織才能，能起到模范帶頭作用。
競(jìng)選流程：各中隊(duì)競(jìng)選產(chǎn)生大隊(duì)委競(jìng)選候選人，大隊(duì)委競(jìng)選分為競(jìng)選演講和答辯兩部分，最終按票數(shù)和評(píng)審小組計(jì)分產(chǎn)生大隊(duì)委成員。
大隊(duì)委值周工作制度：
值周要求：按時(shí)到崗，不遲到、不空崗，認(rèn)真及時(shí)處理各種事務(wù)。
工作職責(zé)：檢查各陣地情況，認(rèn)真做好值班記錄；協(xié)助大隊(duì)輔導(dǎo)員老師做好隊(duì)內(nèi)常務(wù)工作。
大、中隊(duì)干部工作制度：
服務(wù)思想：要有為學(xué)校和全體同學(xué)服務(wù)的思想，有奉獻(xiàn)精神。
責(zé)任心：必須具有高度責(zé)任心，認(rèn)真完成學(xué)校交給的任務(wù)。
工作能力：加強(qiáng)自身工作素質(zhì)的'提高，在工作中不斷提高自己的工作能力。
開(kāi)拓精神：針對(duì)學(xué)校情況幫助輔導(dǎo)員老師想出新的管理方法。
學(xué)校少先隊(duì)工作制度 12
計(jì)劃與活動(dòng)安排：
每學(xué)期第一周安排少先隊(duì)活動(dòng)計(jì)劃。
每年在“清明”“六一”“十一”“元旦”等重要節(jié)日做好發(fā)展隊(duì)員工作。
每學(xué)年進(jìn)行改選工作，并在“六一”表彰優(yōu)秀輔導(dǎo)員、優(yōu)秀隊(duì)員、優(yōu)秀中隊(duì)。
匯報(bào)與輔導(dǎo)：
每季度向?qū)W校領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)少先隊(duì)工作情況。
積極依靠學(xué)校黨團(tuán)組織的指導(dǎo)和幫助，堅(jiān)持正面教育。
每季度召開(kāi)一次輔導(dǎo)員例會(huì)，抓好隊(duì)會(huì)課，每月布置兩次活動(dòng)內(nèi)容，做到有布置有檢查。
組織與活動(dòng)開(kāi)展：
組織夏令營(yíng)，開(kāi)展重大節(jié)日的活動(dòng)，每學(xué)年舉辦四次“大隊(duì)主題隊(duì)會(huì)”。
成立興趣小組，督促各中隊(duì)開(kāi)展活動(dòng)，發(fā)揮少先隊(duì)作用。
負(fù)責(zé)學(xué)校總值周工作，安排組織好值周隊(duì)員和少先隊(duì)監(jiān)督崗，輪流值周和監(jiān)督。
總結(jié)與交流：
每學(xué)期終召開(kāi)輔導(dǎo)員交流少先隊(duì)工作情況會(huì)。
每學(xué)期終做好少先隊(duì)工作總結(jié)。
學(xué)校少先隊(duì)工作制度 13
大隊(duì)輔導(dǎo)員職責(zé)：
負(fù)責(zé)少先隊(duì)的組織管理及學(xué)生的'思想教育等工作。
制定學(xué)校少先隊(duì)工作計(jì)劃，學(xué)期末進(jìn)行總結(jié)。
指導(dǎo)中隊(duì)輔導(dǎo)員的工作，定期組織中隊(duì)輔導(dǎo)員學(xué)習(xí)和研究中隊(duì)工作。
領(lǐng)導(dǎo)少先隊(duì)大隊(duì)委員會(huì)的工作，培養(yǎng)大隊(duì)委員會(huì)的責(zé)任感、創(chuàng)先意識(shí)和自治、自理能力。
辦好學(xué)校廣播站、宣傳欄、黑板報(bào)等，做好學(xué)校宣傳工作及少先隊(duì)報(bào)刊發(fā)行工作。
認(rèn)真培訓(xùn)中隊(duì)輔導(dǎo)員和大、中隊(duì)隊(duì)干部，做好發(fā)展隊(duì)員、編隊(duì)選舉、獎(jiǎng)勵(lì)處分等工作。
中隊(duì)輔導(dǎo)員職責(zé)：
輔導(dǎo)少先隊(duì)中隊(duì)開(kāi)展各項(xiàng)工作與活動(dòng)，搞好中隊(duì)集體建設(shè)。
指導(dǎo)中隊(duì)委員會(huì)制定工作計(jì)劃，指導(dǎo)中、小隊(duì)進(jìn)行各種實(shí)踐體驗(yàn)活動(dòng)。
指導(dǎo)中隊(duì)日常工作，如墻報(bào)、圖書(shū)角的更新，鼓勵(lì)隊(duì)員積極參與定章、爭(zhēng)章、頒章活動(dòng)。
幫助開(kāi)好中隊(duì)委員會(huì)會(huì)議，訓(xùn)練中小隊(duì)干部，對(duì)少先隊(duì)員進(jìn)行咨詢活動(dòng)。
少先隊(duì)活動(dòng)：
定期開(kāi)展大隊(duì)活動(dòng)、中隊(duì)活動(dòng)和小隊(duì)活動(dòng)。
組織各種競(jìng)賽活動(dòng)、節(jié)日慶祝和文藝匯演等。
督促各中隊(duì)勞動(dòng)委員安排好每天的衛(wèi)生保潔和打掃工作，協(xié)助值周教師作好各中隊(duì)衛(wèi)生檢查評(píng)比工作。
少先隊(duì)隊(duì)干部選舉與培訓(xùn)：
每半年至一年改選一次隊(duì)委會(huì)和隊(duì)長(zhǎng)。
定期開(kāi)展隊(duì)干部例會(huì)，匯報(bào)、研究和布置工作。
舉辦隊(duì)長(zhǎng)學(xué)校等，進(jìn)行隊(duì)干部培訓(xùn)。
學(xué)校少先隊(duì)工作制度 14
大隊(duì)委競(jìng)選制度：
競(jìng)選宗旨：公平、公正、公開(kāi)。
競(jìng)選條件：三至六年級(jí)品學(xué)兼優(yōu)的少先隊(duì)員，擔(dān)任中隊(duì)委以上職務(wù)，有組織才能，能起到模范帶頭作用。
競(jìng)選流程：各中隊(duì)競(jìng)選產(chǎn)生大隊(duì)委競(jìng)選候選人，大隊(duì)委競(jìng)選分為競(jìng)選演講和答辯兩部分，按票數(shù)和評(píng)審小組計(jì)分，當(dāng)場(chǎng)產(chǎn)生大隊(duì)委成員。
大隊(duì)委值周工作制度：
按時(shí)到崗，不遲到、不空崗。
認(rèn)真及時(shí)處理各種事務(wù)，做到有條不紊。
檢查各陣地情況，認(rèn)真做好值班記錄。
認(rèn)真清掃室內(nèi)衛(wèi)生，協(xié)助大隊(duì)輔導(dǎo)員老師做好隊(duì)內(nèi)常務(wù)工作。
大、中隊(duì)干部工作制度：
要有為學(xué)校和全體同學(xué)服務(wù)的'思想，有奉獻(xiàn)精神。
能正確處理好學(xué)習(xí)與工作之間的關(guān)系，做到工作學(xué)習(xí)兩不誤。
必須具有高度責(zé)任心，認(rèn)真完成學(xué)校交給的任務(wù)。
加強(qiáng)自身工作素質(zhì)的提高，在工作中不斷提高自己的工作能力。
要有開(kāi)拓精神，針對(duì)學(xué)校情況幫助輔導(dǎo)員老師想出新的管理方法。
少先隊(duì)隊(duì)前教育和入隊(duì)制度：
高年級(jí)優(yōu)秀隊(duì)員與新生結(jié)成手拉手班級(jí)，進(jìn)行輔導(dǎo)幫助，塑造良好形象。
由大隊(duì)委到新生班級(jí)授課，講解少先隊(duì)相關(guān)知識(shí)。
發(fā)展隊(duì)員需經(jīng)過(guò)新生班級(jí)學(xué)生評(píng)議、老師提名、大隊(duì)考核三方面完成。
舉行規(guī)范的入隊(duì)儀式，鼓勵(lì)新隊(duì)員。
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