關(guān)于青年志愿者協(xié)會章程（精選9篇）
在日常生活和工作中，很多地方都會使用到章程，章程一經(jīng)規(guī)定，就具有長期的穩(wěn)定性，不能朝令夕改。寫章程的注意事項(xiàng)有許多，你確定會寫嗎？下面是小編為大家收集的關(guān)于青年志愿者協(xié)會章程，歡迎大家借鑒與參考，希望對大家有所幫助。
青年志愿者協(xié)會章程 1
第一章總則
第一條：青年志愿者協(xié)會是由志愿從事社會公益，社會服務(wù)事業(yè)的青年學(xué)生組成的學(xué)校性公益團(tuán)體。
第二條：本協(xié)會接受共青團(tuán)的直接領(lǐng)導(dǎo)，接受行政主管部門的監(jiān)督和指導(dǎo)，統(tǒng)一使用中國青年志愿者協(xié)會的會徽、會旗、會歌和會員章。
第三條：本協(xié)會宗旨——堅(jiān)持四項(xiàng)基本原則，堅(jiān)持服務(wù)學(xué)校、服務(wù)社會。通過組織和指導(dǎo)全校青年自愿者的社會公德公益服務(wù)活動，推動學(xué)校精神文明建設(shè)，在學(xué)校中倡導(dǎo)團(tuán)結(jié)友愛、積極進(jìn)取、服務(wù)社群的新風(fēng)，為推動社會主義精神文明建設(shè)而努力，為在社會主義市場經(jīng)濟(jì)條件下的多層次社保障和服務(wù)體系的完善而努力，為學(xué)校建設(shè)和社會進(jìn)步作出貢獻(xiàn)。
第四條：本協(xié)會的行為準(zhǔn)則：奉獻(xiàn)、有愛、互助、進(jìn)步、團(tuán)結(jié)、自愿。
第五條：本協(xié)會的志愿服務(wù)精神：奉行，以奉獻(xiàn)揚(yáng)青春，與社會同進(jìn)步。
第六條：本協(xié)會在憲法和法律的范圍內(nèi)無限工作，遵守校紀(jì)校規(guī)，立足校園，服務(wù)社會。
第二章任務(wù)
第一條：培養(yǎng)大學(xué)生青年的公民意識、奉獻(xiàn)精神和服務(wù)能力，促進(jìn)青年健康成長，進(jìn)一步提高大學(xué)生綜合素質(zhì)。
第二條：多渠道加強(qiáng)學(xué)校大學(xué)生青年于社會的接觸，進(jìn)一步，開展青年社會實(shí)踐活動，拓展大學(xué)生青年的知識面。
第三條：提供社會公益服務(wù)，為學(xué)校公益、社會服務(wù)、扶貧濟(jì)困、幫助孤殘、支教掃盲、青少年援助、科技推廣、醫(yī)療保健、環(huán)境保護(hù)、公共事務(wù)、城鄉(xiāng)發(fā)展，以及大型社會活動等公益事業(yè)提供志愿服務(wù)，為具體特殊困難以及需要幫助的社會成員土工服務(wù)。
第四條：定期召開理事會或員級分會長會議，學(xué)習(xí)相關(guān)文件精神，交流經(jīng)驗(yàn)研究部署工作。
第五條：制定各個時期青年志愿者活動推進(jìn)計(jì)劃，領(lǐng)導(dǎo)和協(xié)調(diào)協(xié)會各部門工作，組織并舉行協(xié)會大型活動。
第六條：青年志愿者承擔(dān)校風(fēng)，組織青年志愿者承擔(dān)校風(fēng)建設(shè)和校園美化等方面活，為圖書館、食堂等大型公共場所提供定期，不定期的義務(wù)活動。
第七條：指導(dǎo)協(xié)調(diào)監(jiān)督各院系志愿者組織的工作，并面向全校公開招募志愿者，建立一支由本會直接組織管理的專項(xiàng)青年志愿者服務(wù)隊(duì)伍，做好青年志愿者的培訓(xùn)工作，培訓(xùn)各小組的管理者，更好的開展自愿服務(wù)。
第八條：定期向?qū)W校各部門通報青年志愿者活動情況，爭取媒體支持做好志愿者行動的宣傳工作。
第九條：開展與其他青年志愿者組織和團(tuán)體的交流活動。
第十條：弘揚(yáng)正氣，倡導(dǎo)友愛奉獻(xiàn)，促進(jìn)校園良好風(fēng)氣的'形成，為我校建設(shè)和社會進(jìn)步做出貢獻(xiàn)。
第十一條：適應(yīng)社會主義市場經(jīng)濟(jì)體制和學(xué)校發(fā)展的需要，推進(jìn)青年志愿者服務(wù)社會體系的建立和完善
第十二條：積極參與本協(xié)會開展的“八旗”活動，并積極為協(xié)會發(fā)展的相關(guān)活動進(jìn)行宣傳。
第十三條：培養(yǎng)（青年）的公民意識、公共道德意識、奉獻(xiàn)精神和服務(wù)能力。促進(jìn)（廣大青年）健康成長。
第十四條：志愿者活動成為（廣大青年）接觸社會的窗口，培養(yǎng)（廣大青年）適應(yīng)社會與社會交往的能力。
第十五條：組織、策劃各個時期全校青年志愿服務(wù)活動，協(xié)調(diào)、指導(dǎo)各（院）系青年志愿者者開展具有專業(yè)特色成為所能及的志愿者服務(wù)活動，推進(jìn)志愿活動持續(xù)、有效、深入開展，提高志愿者服務(wù)的質(zhì)量和效果。
第十六條：維護(hù)和代表青年志愿者及志愿者的合法權(quán)益，致力于推進(jìn)志愿者行動的規(guī)范化建設(shè)，為志愿者行動創(chuàng)造良好的外部環(huán)境。
第十七條：開展青年志愿者工作的理論研究，總結(jié)推廣經(jīng)驗(yàn)。
第十八條：定期發(fā)行青年志愿者協(xié)會會刊、簡報等宣傳性刊物。
第十九條：組織開展全校優(yōu)秀青年志愿者的先進(jìn)評比與表彰工作。
第三章會員
第一條：
（一）志愿者是指不為物質(zhì)報酬、基于良知、信念和責(zé)任，自愿為社會和他人提供服務(wù)和幫助的人。
（二）凡承認(rèn)本協(xié)會章程的有志于為人民服務(wù)的我校青年，提出入會申請，經(jīng)理事會審查通過，即可成為本協(xié)會會員
第二條：
（一）年齡在18—35歲之間的我校在冊學(xué)生及教工均有機(jī)會加入本協(xié)會，成為本校青年只有愿者。
（二）有強(qiáng)烈的社會責(zé)任感，良好的思想品德。
（三）具備與所參加志愿服務(wù)項(xiàng)目及活動相適應(yīng)的基本素質(zhì)，本人書面申請，上報協(xié)會批準(zhǔn)。
第三條：
（一）有向協(xié)會推薦會員的權(quán)利和義務(wù)，有要求本協(xié)會維護(hù)合法權(quán)益的的權(quán)利。
（二）要求本協(xié)會幫助解決在志愿者活動中遇到的實(shí)際困難和問題，在各種先進(jìn)活動中享受同等權(quán)利。
（三）有退會的自由，也享有對本協(xié)會活動作出顯著成績的會員給與表彰的權(quán)利
（四）有選舉權(quán)，被選舉權(quán)
（五）對協(xié)會的工作進(jìn)行監(jiān)督，優(yōu)秀志愿者服務(wù)工作向團(tuán)組織、志愿者組織提出意見或建議。
參加本協(xié)會組織的各項(xiàng)活動享有優(yōu)先參加學(xué)習(xí)、培訓(xùn)的權(quán)利。
第五條：
（一）遵紀(jì)守法、履行志愿服務(wù)的承諾、遵守本協(xié)會的章程程、執(zhí)行本協(xié)會決議。
（二）參加本協(xié)會活動，及時完成本協(xié)會委托的任務(wù)。
（三）宣傳本協(xié)會宗旨、維護(hù)本協(xié)會聲譽(yù)，以實(shí)際的行動擴(kuò)大志愿者精神和長江職業(yè)學(xué)院青年志愿者協(xié)會對社會的影響。
（四）關(guān)心協(xié)會的工作，積極參與協(xié)會開展的各項(xiàng)社會公益活動。
（五）發(fā)揚(yáng)“奉獻(xiàn)、友愛互助、進(jìn)步”的精神，主動關(guān)心社會，關(guān)心他人
（六）主動向協(xié)會提出工作意見和建議；（可以書面或電子郵件等形式，向會長團(tuán)等部門負(fù)責(zé)人提出）
（七）向協(xié)會反映境況，提供有關(guān)資料。
（八）本協(xié)會實(shí)行入會和退會自愿原則。會長團(tuán)可決定接納有關(guān)人士為協(xié)會會員，會員退會時，可以書面形式向會長團(tuán)提出申請，經(jīng)過會長團(tuán)批準(zhǔn)通過方可退會，并交回工作證。
（九）會員如違反本章程的行為，經(jīng)會長團(tuán)表決通過給予除名。除名者需交回工作證。
（十）會長團(tuán)將表彰和獎勵在志愿服務(wù)中突出的成員。
第四章組織制度
第一條：本會實(shí)行民主集中制。青年志愿者協(xié)會會員大會選舉，報共青團(tuán)長江職業(yè)學(xué)院委員會審核批準(zhǔn)后產(chǎn)生。
第二條：本協(xié)會設(shè)會長一人，副會長若干人，各部部長一人，副部長若干人，會長團(tuán)及個部門負(fù)責(zé)人負(fù)責(zé)處理協(xié)會的重要日常工作。
第三條：青年志愿者協(xié)會會長職責(zé)：
（一）負(fù)責(zé)青年志愿者協(xié)會全面工作的開展；
（二）負(fù)責(zé)青年志愿者協(xié)會的發(fā)展方向、協(xié)調(diào)各部的工作開展；
（三）負(fù)責(zé)對青年志愿者協(xié)會工作人員的任免；
（四）負(fù)責(zé)管理青年志愿者協(xié)會印章，監(jiān)督使用情況，其余人不得私自使用；
（五）定期召開工作會議，傳達(dá)學(xué)校相關(guān)部門對青年志愿者協(xié)會的工作指示，討論制定本學(xué)期工作計(jì)劃和工作重點(diǎn)；
（六）主動向?qū)W校相關(guān)部門申請工作的指示并聽取意見；
（七）加強(qiáng)青年志愿者協(xié)會自身的思想道德素質(zhì)的建議，組織青年志愿者協(xié)會進(jìn)行理論化學(xué)習(xí)及實(shí)踐指導(dǎo)；
（八）及時了解和關(guān)心青年志愿者協(xié)會各理事的思想、工作、學(xué)習(xí)和生活，調(diào)動他們的積極性、主動性、協(xié)調(diào)各方面關(guān)系；
（九）維護(hù)青年志愿者協(xié)會的集體利益；
（十）審批監(jiān)督會費(fèi)的使用情況；
（十一）組織完成上級下達(dá)的工作任務(wù)；
（十二）會長任期一屆，不可連任。
第四條青年志愿者協(xié)會副會長職責(zé)：
（一）協(xié)助會長開展工作；
（二）會長不在時，代理會長工作；
（三）做好分管部門工作任務(wù)；
（四）指導(dǎo)監(jiān)督各部門開展工作；
（五）討論、制定本學(xué)期工作計(jì)劃和工作重點(diǎn)；
（六）深入開展調(diào)查研究，熟悉青年志愿者協(xié)會內(nèi)部工作；
（七）審批監(jiān)督主管部門的工作；
（八）組織完成上級下達(dá)的工作任務(wù)。
第五條青年志愿者協(xié)會會員職責(zé)：
（一）遵守本協(xié)會章程和各規(guī)章制度，執(zhí)行本協(xié)會決議；
（二）積極參加本協(xié)會組織的各項(xiàng)活動，努力完成本協(xié)會交辦的各項(xiàng)任務(wù)；
（三）宣傳青年志愿者協(xié)會性質(zhì)、宗旨和活動，積極介紹優(yōu)秀青年加入青年志愿組織；
（四）關(guān)心本協(xié)會的工作，主動向本會提出工作意見和建議；
（五）本協(xié)會志愿者在提供志愿服務(wù)以及進(jìn)行集體大型活動時，需穿協(xié)會的會服戴帽子，以及佩戴工作證；
（六）志愿者與服務(wù)對象之間是平等的服務(wù)與被服務(wù)的關(guān)系；
（七）本協(xié)會的任何成員都不能利用本協(xié)會的名義謀取個人私利。
第六條開會紀(jì)律
（一）開會期間請務(wù)必將您的手機(jī)調(diào)成振動或關(guān)機(jī)，禁止鈴聲的擾亂，違背者部門例會時，部門負(fù)責(zé)人警告記錄，累積達(dá)三次，作無視協(xié)會紀(jì)律處理，警告通知。累積三次以上，開除處理。
（二）開會請務(wù)必帶好筆記本、筆，開會期間隨時詳細(xì)記錄所需重要信息。
（三）開會期間，講臺上有發(fā)言者，聽者則保持安靜，不要竊竊私語，交頭接耳。做到最基本的尊重原則，尊重他人的同時也是尊重自己。違反者按輕重程度追究，需要發(fā)言時則積極踴躍，大膽諫言。
（四）準(zhǔn)時到會，不遲到早退。干部例會是，遲到者需敲門報告，并匯報姓名及自屬部門，由協(xié)調(diào)管理部紀(jì)錄，得到允許方可加入會議。有事早退者，需向負(fù)責(zé)人請假指示，批準(zhǔn)后方可離開；部門例會時，請假者向部門負(fù)責(zé)人報告指示，批準(zhǔn)后方可離開。三次遲到算曠會一次，曠會三次算開除處理。
第七條點(diǎn)名簽到
（一）部門例會，各部門負(fù)責(zé)人點(diǎn)名紀(jì)錄，協(xié)調(diào)管理部派遣委員監(jiān)督查到，紀(jì)錄到會情況，各部門負(fù)責(zé)人配合協(xié)調(diào)管理部工作，將未到于請假人員姓名上報登記。
（二）干部例會時，由協(xié)調(diào)管理部負(fù)責(zé)點(diǎn)名簽到，紀(jì)錄各部門到會情況，請假者履行請假手續(xù)。每月，紀(jì)錄總結(jié)上交辦公室。
第八條請假手續(xù)
（一）部門例會。因事未到者，需向該部門負(fù)責(zé)人請假并附加請假條。請假條必須用長江職業(yè)學(xué)院材料紙書寫，由負(fù)責(zé)人同意方可請假。請假三次及三次以上，警告處分處理。
（二）干部例會。請假者需先向會長團(tuán)打電話告知，并附上請假條，由會長團(tuán)批準(zhǔn)簽字同意則允許請假，請假條上交協(xié)調(diào)管理部。請假五次，曠會三次，開除處分處理。
（三）辦公室值班請假，請假人員將請假條上交協(xié)調(diào)管理部負(fù)責(zé)人。
第九條值班
（一）由協(xié)調(diào)管理部制定辦公室值班表。制定完成后如需調(diào)動，則各部門自由內(nèi)部調(diào)節(jié)。
（二）值班人員簽到，值班期間，愛護(hù)室內(nèi)公共設(shè)施，值班成員互相和平相處，了解交流。共同管理辦公室所需事物。
第九條光榮榜
（一）依據(jù)每周部門值班及部門例會到會情況而定，由協(xié)調(diào)管理部統(tǒng)計(jì)記錄。
（二）每周評比一個最佳部門與一個最差部門上光榮榜，每周五更新，每周干部例會公布。
第十一條活動
活動中，對于上級交代的任務(wù)要認(rèn)真細(xì)心的完成，齊心協(xié)力。不能偷懶懈怠，積極參與。期間，聽從上級安排，服從命令，聽從指揮。
第十二條對積極參加本會的活動、努力完成本會交辦的任務(wù)并取得顯著的個人及團(tuán)體會員，經(jīng)協(xié)會討論決定，報學(xué)校批準(zhǔn)，給予表彰和獎勵。對關(guān)心、支持和參加志愿者活動并為志愿者事業(yè)做出突出貢獻(xiàn)的集體和個人可授予榮譽(yù)稱號。
第十三條經(jīng)費(fèi)來源
（一）協(xié)會活動所必須的經(jīng)費(fèi)主要來自于學(xué)校撥款，企業(yè)贊助、社會募捐等。
（二）部分經(jīng)費(fèi)可通過組織會員開展有償服務(wù)的收入等渠道解決。
第十四條明確定義
任何組織或個人不得將青協(xié)中的部門及“八旗”中的任何一旗獨(dú)立出本協(xié)會。
第十五條明確定義
“八旗”各負(fù)責(zé)人必為青協(xié)內(nèi)部副部長以上職務(wù)。
第五章附則
第一條《章程》修改程序：本章程程序修改時，由理事會提出，并說明理由，經(jīng)全體會會員通過，報業(yè)務(wù)主管部門審查備案。
第二條協(xié)會終止程序：本協(xié)會因故必須終止時，由會長團(tuán)提出意見和理由，經(jīng)全體會員討論通過，形成決定，報業(yè)務(wù)主管部門審查備案。
第三條本章程自會長團(tuán)通過之日起生效，解釋權(quán)屬于青年志愿者協(xié)會。
青年志愿者協(xié)會章程 2
為了加強(qiáng)經(jīng)濟(jì)學(xué)院青年志愿者協(xié)會的管理，完善青年志愿者協(xié)會組織的建設(shè)，使青年志愿者協(xié)會各項(xiàng)工作能夠順利進(jìn)展，也為了規(guī)范志愿者活動，增強(qiáng)青年志愿者協(xié)會內(nèi)部干事的紀(jì)律，提高各部門的工作質(zhì)量與效率，使工作有章可循，有矩可依，特制定《杭州電子科技大學(xué)經(jīng)濟(jì)學(xué)院青年志愿者協(xié)會規(guī)章制度》，望大家務(wù)必遵守。
一、基本條件和要求
1、自覺遵守國家法律、法規(guī)和有關(guān)政策及學(xué)校的各項(xiàng)規(guī)章制度，有清醒的政治頭腦和強(qiáng)烈的責(zé)任心和正義感，要堅(jiān)決高舉反分裂旗幟，維護(hù)國家統(tǒng)一、民族團(tuán)結(jié)；
2、要有健康的思想素質(zhì)、心理素質(zhì)和良好的行為規(guī)范，無不良嗜好；
3、要有較強(qiáng)的組織能力、協(xié)調(diào)能力、溝通能力和交際能力，有堅(jiān)定的工作信念和靈活的辦事頭腦；
4、要有較強(qiáng)的口頭表達(dá)能力和一定書面表達(dá)能力，要有良好的個人道德修養(yǎng)和人文修養(yǎng)；
5、要有團(tuán)結(jié)、互助、吃苦耐勞、任勞任怨和無私奉獻(xiàn)的精神。
二、常規(guī)紀(jì)律和工作要求
1、凡承認(rèn)青年志愿者章程的，志愿從事社會公益活動與社會保障事業(yè)的在校學(xué)生，經(jīng)過競選，不分民族、性別、宗教信仰均可成為本協(xié)會成員；
2、每學(xué)年新生報到后，進(jìn)行納新工作，將新成名單上報備案；
3、要有時間觀念，在開會（例會）時，如確有特殊情況不能到者必須提前向部長或副部請假，并說明原因，經(jīng)準(zhǔn)假后方可離開（各部長類同）；
4、遲到或請假應(yīng)及時向會長或其它干事了解工作安排及其內(nèi)容；
5、如開展活動，應(yīng)提前將活動計(jì)劃上交；
6、組織活動，應(yīng)提前集合，由負(fù)責(zé)人簽到，維持好秩序和組織好各項(xiàng)工作；
7、值班人員應(yīng)在規(guī)定時間內(nèi)到達(dá)指定地點(diǎn)，認(rèn)真履行值班工作，不得無故缺席、離崗；
8、值班時不得敷衍了事，在值班期間不得做出與值班工作不符的行為，如上網(wǎng)、玩游戲等；
9、認(rèn)真作好值班記錄，格式規(guī)范，保持整潔；
10、及時將一些重要的急需解決的事告訴負(fù)責(zé)人；
11、特殊情況盡量進(jìn)行換班并作好記錄，如協(xié)調(diào)不行或若情況緊急，允許以口頭或短信形式向負(fù)責(zé)人請假，負(fù)責(zé)人做好記錄；
12、值班人員應(yīng)保管好辦公室物品，謹(jǐn)防丟失，若有丟失損害則追究相關(guān)責(zé)任；
13、無故不參加例會或活動者，三次以上缺席桉自動離職處理；
14、禁止在工作中討價還價，拈輕怕重，禁止因工作不滿原因而鬧情緒，更不允許同事之間發(fā)生口角爭執(zhí)，有意見或不滿，應(yīng)當(dāng)立即向部長或會長提出；
15、各干部（干事）之間要相互幫助，團(tuán)結(jié)合作與其他各部門之間保持友好關(guān)系，相互學(xué)習(xí)、相互監(jiān)督、共同促進(jìn)、共同提高；
16、紀(jì)律渙散、組織無力的，在校內(nèi)外造成不良影響的，免去該職務(wù)；
17、本制度未盡事宜，將在工作中不斷總結(jié)，不斷健全。
三、活動策劃及實(shí)施
1、協(xié)會活動要提前一周，對主題活動進(jìn)行策劃，策劃方案要顧及實(shí)際可行性，內(nèi)容充實(shí)，主題突出，操作明確；
2、活動方案要及時整理出來，經(jīng)會長及各部長審核通過，落實(shí)相關(guān)具體事項(xiàng)；
3、主題活動的策劃要富有創(chuàng)意，符合實(shí)際；
4、活動前，相關(guān)活動部門協(xié)調(diào)安排人員，調(diào)配好活動用品，做好各項(xiàng)準(zhǔn)備活動；
5、活動時，按照方案認(rèn)真，細(xì)致的組織實(shí)施，活動負(fù)責(zé)人控制好活動局面，按程序規(guī)范進(jìn)行，確保效果；
6、必須保證每一次活動都有活動照；
7、活動中嚴(yán)格簽到，做好參與會員的服務(wù)數(shù)量和服務(wù)質(zhì)量記錄，積累完整原始資料；
8、活動后，活動負(fù)責(zé)人及時組織進(jìn)行調(diào)整反饋，整理材料和有關(guān)材料及時記檔。
四、機(jī)構(gòu)設(shè)置
1、會長一名，副會長一名，團(tuán)支書一名，會長助理一名，各部設(shè)部長一名，副部長一名；
2、協(xié)會下設(shè)：主席團(tuán)，辦公室，基拓部，新聞中心，宣傳部，組織部，策劃部。各部門配合的同時實(shí)行自主管理（分工不分家）。
五、部門職責(zé)
（一）主席團(tuán)：
1、負(fù)責(zé)青協(xié)日常管理和團(tuán)委溝通；
2、在活動中，主席團(tuán)負(fù)責(zé)與共同主辦活動的社團(tuán)、學(xué)校聯(lián)系和溝通；
3、安排活動方案，對于活動的舉行，提出自己的看法；
4、總體協(xié)調(diào)社團(tuán)的運(yùn)行，協(xié)調(diào)各部門之間的工作；
5、制定青協(xié)內(nèi)部章程，及獎懲制度。
（二）辦公室
1、負(fù)責(zé)起草文件及工作計(jì)劃的安排；
2、負(fù)責(zé)各類檔案、文件、資料的歸類保存和管理；
3、管理會費(fèi)；
4、活動人員安排及通知；
5、志愿者時間登記和保存；
6、活動對外的短信及電話通知。
（三）基拓部
1、負(fù)責(zé)志愿服務(wù)基地的拓展及管理；
2、活動前后與活動基地的聯(lián)系；
3、協(xié)調(diào)各院青協(xié)及與校青協(xié)之間志愿者活動的組織安排；
4、鞏固和協(xié)調(diào)各部門的關(guān)系。
（四）新聞中心
1、管理協(xié)會的網(wǎng)絡(luò)平臺；
2、負(fù)責(zé)協(xié)會活動的照片拍攝與影音記錄；
3、對協(xié)會活動進(jìn)行網(wǎng)絡(luò)宣傳；
4、總結(jié)協(xié)會活動并發(fā)表到協(xié)會的人人主頁及博客上
（五）宣傳部
1、活動海報設(shè)計(jì)；
2、負(fù)責(zé)活動的宣傳工作；
3、收集各種有關(guān)協(xié)會的.信息和材料。
（六）組織部
1、組織和協(xié)調(diào)各部門開展工作；
2、組織活動的進(jìn)行；
3、負(fù)責(zé)協(xié)會各項(xiàng)活動的場地與物品的安排；
4、活動結(jié)束后的善后工作；
5、活動物品的管理。
（七）策劃部
1、協(xié)會活動的策劃；
2、擬定活動策劃書；
3、監(jiān)督活動的順利進(jìn)行。
六、干部職責(zé)
1、會長
召開理事會，全面負(fù)責(zé)并監(jiān)督協(xié)會各項(xiàng)工作，負(fù)責(zé)行動計(jì)劃的制訂、實(shí)施。
2、副會長
協(xié)助會長安排協(xié)會具體工作，并監(jiān)督工作的完成。
3、團(tuán)支書
討論通過協(xié)會的重大決定，監(jiān)督成員工作，在特殊情況下推選出代理理事長，臨時負(fù)責(zé)工作。
4、會長助理
傳達(dá)會長的各項(xiàng)通知及會議工作等的安排。
5、部長
具體安排本部各項(xiàng)工作，協(xié)調(diào)部門合作，確保協(xié)會工作的正常進(jìn)行。
6、副部長
協(xié)助部長具體安排本部工作，并監(jiān)督工作的完成。
七、入會與退會
1、交個人申請、個人簡歷，經(jīng)協(xié)會考查，理事會批準(zhǔn)后確定其會員資格。
2、換屆前退會需交個人申請，經(jīng)協(xié)會批準(zhǔn)后，方可退會。
青年志愿者協(xié)會章程 3
本中心制度為人員表現(xiàn)，考勤制度，會議制度，事務(wù)記錄制度，財務(wù)制度和獎勵制度六大項(xiàng)：
1、人員表現(xiàn)
1.1、全體成員本著為同學(xué)服務(wù)的原則，認(rèn)真，負(fù)責(zé)；
1.2、中心所有活動必須經(jīng)過主席團(tuán)的商議，再請求上級領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)后方可舉行；
1.3、所有成員不準(zhǔn)做有損學(xué)校和中心形象的事，不得做使本中心利益蒙受損失得事；
1.4、所有成員不得以中心得名義開辦個人事務(wù)；
1.5、尊重主席團(tuán)和各部長，尊重本中心所做的正確決定，若有不滿可正面提出；
1.6、全體成員要積極參加本中心所舉行的活動并提出好的建議，分配給個人的工作要按時保質(zhì)保量完成，不能無故推辭或拖延；
2、考核制度
2.1、全體成員應(yīng)積極參加本中心組織的各項(xiàng)活動，每次例會要按時到位；
2.2、有事不能參加例會者應(yīng)提前向上一級請假，得到批準(zhǔn)后方可不到位。
2.3、各部委無故缺席例會達(dá)一次者取消評優(yōu)資格，缺席例會達(dá)三次者，給予退會處理；各（正、副）部長無故缺席例會達(dá)一次者取消該部評優(yōu)資格，缺席例會達(dá)三次者，給予停職處理；
2.4、中心十一月底進(jìn)行中期考評，屆時工作積極優(yōu)秀者將提拔，并作適當(dāng)獎勵；工作不負(fù)責(zé)、推托、懈怠者將由中心主席團(tuán)大會和中心負(fù)責(zé)人會議討論決定，上報學(xué)院審批將其停職或自動申請退出。
3、會議制度
3.1、會議章程
3.1.1、中心負(fù)責(zé)人例會：主席團(tuán)成員及各部長副部長每兩周一次例會，會議周四晚9：20在三教100舉行，由主任主持會議；
3.1.2、部門內(nèi)部會議：各部門內(nèi)部每兩周開一次會議，會議時間地點(diǎn)各部門自定，由部長主持會議，并于負(fù)責(zé)人例會上向主席團(tuán)匯報；
3.2、會議內(nèi)容
3.2.1、中心負(fù)責(zé)人例會，各部門總結(jié)前段時間的工作，并對后段時間工作作安排；
3.2.2、各部門內(nèi)部會議討論工作安排；
3.2.3、需報賬的成員周四晚上9：20后到三教100找辦公室報賬。
3.3、會議要求
3.3.1、中心主要負(fù)責(zé)會議由辦公室部長檢查出勤并做會議記錄，各部內(nèi)部會議指定一名辦公室部委檢查出勤并作會議紀(jì)錄。
3.3.2、每次會議的時間要求不超過50分鐘，各部可視具體情況適當(dāng)加長或壓縮。
4、事務(wù)記錄制度
事務(wù)記錄制度由辦公室負(fù)責(zé)完成，各部門需積極配合。記錄內(nèi)容包括：出勤記錄、會議紀(jì)錄、財務(wù)收支情況、中心日常事務(wù)、中心重大活動的情況、工作總結(jié)。指定到各部的辦公室部委還需為自己所負(fù)責(zé)的部門建立工作檔案；
4.1、外聯(lián)部： 外聯(lián)部活動內(nèi)容、獲得經(jīng)費(fèi)情況、所拉到的'贊助商、活動、活動進(jìn)展情況、活動經(jīng)費(fèi)、商家的滿意等等；
4.2、家教部： 所獲得家教的時間、地區(qū)及安排家教的情況；所做宣傳的時間、地點(diǎn)、宣傳的形式、宣傳進(jìn)展的情況、宣傳的效果；
4.3、崗位部： 尋找崗位具體活動、活動進(jìn)展詳細(xì)情況，所獲得崗位詳細(xì)情況、安排上崗?fù)瑢W(xué)的情況；
4.4、實(shí)踐部： 實(shí)踐活動的內(nèi)容，廣大同學(xué)參與狀況，活動的影響及意義；
4.5、宣傳部： 所宣傳活動的部門、形式、時間、地點(diǎn)及宣傳效果；
4.6、網(wǎng)絡(luò)部： 網(wǎng)站維護(hù)情況、網(wǎng)上業(yè)務(wù)辦理進(jìn)程；
4.7新聞部：每期報紙的采寫征稿，獲取新聞線索的情況。
4.8 采編部：報紙的組稿排版，審核校對等工作的完成情況。
4.9發(fā)行部：報紙的聯(lián)系、協(xié)調(diào)贊助商及報紙的發(fā)行的相關(guān)事宜的完成情況。
另外，辦公室要做好需要家教、兼職的人員檔案，中心成員檔案；
5、財務(wù)制度
5.1、財務(wù)管理制度
中心財務(wù)由辦公室統(tǒng)一管理，記錄中心財務(wù)的收支具體情況；
5.2、財務(wù)報銷制度
5.2.1、各部買任何東西需經(jīng)部長同意；
5.2.2、帳目小于五十元的由當(dāng)事人決定，大于五十元的報請部長批準(zhǔn)，大于一百元的需報請主席團(tuán)審批；少于五元的集中達(dá)五元以上一次報銷；
5.2.3、報銷時需持正式發(fā)票或收據(jù)，除特殊情況外否則小票不可報銷，報銷時由付錢的成員簽字；
5.3、財務(wù)實(shí)行公開化，中心任何成員對財務(wù)有知情權(quán)，如有疑義可詢問辦公室負(fù)責(zé)人；
5.4、外聯(lián)部財務(wù)分配制度
外聯(lián)活動所得經(jīng)費(fèi)分配30﹪給外聯(lián)部，其余70﹪納入中心活動經(jīng)費(fèi)；
5.5、學(xué)期末報銷辦公室、外聯(lián)部、家教部的主要負(fù)責(zé)人短信費(fèi)20元/人；
6、獎勵制度
6.1、采用積分的原則，所有成員憑最終所得個人年終積分進(jìn)行獎勵；
6.2、個人積分形式
6.2.1、例會考勤無故缺席一次扣2分；
6.2.2、參與活動情況
6.2.2.1、表現(xiàn)積極活躍，有突出表現(xiàn)者加3分；
6.2.2.2、表現(xiàn)一般者加2分；
6.2.2.3、活動參與者加1分；
6.3、優(yōu)秀部委：由各部分內(nèi)部評定，個人年終積分最高者優(yōu)先，并給予物質(zhì)獎勵。
6.4、優(yōu)秀部門：由辦公室及各部長討論決定，并獲得物質(zhì)獎勵。
6.5、部門獲得積分方式
6.5.1、活動的次數(shù)（一次加5分）；
6.5.2、活動的影響（1－5分）；
6.5.3、活動的完成情況（1－5分） 由主席團(tuán)討論決定；
另各成員向外聯(lián)部提供的外聯(lián)信息成功后可獲得部分獎勵，該獎勵歸外聯(lián)部所有的20﹪經(jīng)費(fèi)中的提供40﹪。
青年志愿者協(xié)會章程 4
協(xié)會本著公開、公平、公正、平等、透明的原則制定了以下制度與要求：
一、例會紀(jì)律與要求：
1、每次開會務(wù)必在所通知的時間前十分鐘到達(dá)會場；
2、到達(dá)會場后安靜的等待點(diǎn)名；
3、會議中嚴(yán)禁講話與玩手機(jī)，要營造出安靜的會場氣氛，如有疑問可以詢問相關(guān)人員；
4、重要的會議精神要做好筆記，以備不時之需。
二、活動紀(jì)律與要求；
1、想要參加活動的人員，首先應(yīng)在相關(guān)負(fù)責(zé)人員處報名登記；
2、聽從協(xié)會的分配與安排，如果有事不能參加，必須事先向相關(guān)負(fù)責(zé)人申明（僅限于報名參加者）；
3、活動中要保持一名志愿者的紀(jì)律性和規(guī)范性，嚴(yán)格要求自己；
4、活動結(jié)束后，要仔細(xì)檢查一下與自己相關(guān)的資料與物件（比如：報到表是否填寫，志愿者服務(wù)證等）。
三、積分規(guī)則：
每參加一次活動可根據(jù)活動的'大小給予1～5分不等，一般的活動參加一次積兩分。
四、獎懲制度：
1、活動中表現(xiàn)積極與突出者給予適當(dāng)?shù)募臃知剟睿?/p>
2、如有違反青志協(xié)規(guī)章制度者將會得到相應(yīng)的批評與處理；
3、已經(jīng)報名去參加活動的人，如因?yàn)榕R時有事不能參加，必須向相關(guān)負(fù)責(zé)人請假，不請假者將會得到協(xié)會的相應(yīng)懲罰。
青年志愿者協(xié)會章程 5
總 則
第一條 為加強(qiáng)協(xié)會的財務(wù)管理，健全財務(wù)制度，規(guī)范經(jīng)費(fèi)收支，保障協(xié)會工作的正常運(yùn)行，根據(jù)《四川大學(xué)青年志愿者協(xié)會章程》的規(guī)定，制定本制度。
第二條 本制度適用范圍為四川大學(xué)青年志愿者協(xié)會（下簡稱協(xié)會）。
財務(wù)管理設(shè)置
第三條 財務(wù)管理由協(xié)會辦公室具體經(jīng)辦，四川大學(xué)青年志愿者協(xié)會主席為首問責(zé)任人，分管副主席對協(xié)會、主席負(fù)責(zé)。
第四條 辦公室應(yīng)設(shè)置專人專門負(fù)責(zé)財務(wù)管理，實(shí)行對賬、物實(shí)行分別管理。設(shè)置協(xié)會財務(wù)總賬和各類專項(xiàng)資金明細(xì)賬。設(shè)置原始憑證以及各種單據(jù)的保管夾，分類整理和保管，不得遺失，損毀。
第五條 各種財務(wù)收支兩條線的登記必須按照規(guī)定程序，準(zhǔn)確填寫登記來源、時間、大小寫金額、事由等明細(xì)項(xiàng)。所有財務(wù)報表不得擅自涂改，不得補(bǔ)填，漏填。確需更改的，需經(jīng)分管副主席同意，并在更改后簽章。
第六條 各種財務(wù)收支的登記以權(quán)責(zé)發(fā)生制為依據(jù)。
財務(wù)收入
第七條 協(xié)會的財務(wù)收入主要的來源包括：
（一）團(tuán)委及其他上級組織撥款
（二）贊助收入
（三）捐贈收入
（四）獲得獎勵
（五）其他收入
財務(wù)收入的內(nèi)容包括但不限于：
（一）現(xiàn)金
（二）實(shí)物
第八條 取得財務(wù)收入后，經(jīng)手人須在一日內(nèi)將所得財務(wù)收入送交辦公室。辦公室相關(guān)人員進(jìn)行填寫登記（一式兩份），并將所得收入記入財務(wù)總賬；需要設(shè)立明細(xì)賬的專項(xiàng)資金，按規(guī)定設(shè)立明細(xì)賬。簽收單一份交財務(wù)送交人，一份留辦公室作為原始憑證保管。
第九條 協(xié)會財務(wù)收支情況均需及時向校團(tuán)委匯報，并將相關(guān)數(shù)據(jù)向協(xié)會公開。
第十條 財務(wù)收入中的現(xiàn)金應(yīng)在銀行設(shè)立活期賬戶保管，實(shí)物應(yīng)根據(jù)其性質(zhì)分類進(jìn)行妥善保管。
財務(wù)支出
第十一條 協(xié)會財務(wù)支出實(shí)行“量入為出”原則。做到勤儉節(jié)約，科學(xué)配置資源，努力節(jié)約支出，提高資金的的`使用效率。
第十二條 協(xié)會財務(wù)支出途徑主要包括：
（一）協(xié)會大型活動
（二）專項(xiàng)資金使用
（三）獲得資金使用批準(zhǔn)的各部門活動
（四）獲得資金使用批準(zhǔn)的志愿者服務(wù)隊(duì)活動
（五）其他獲得資金使用批準(zhǔn)的活動
（六）志愿者表彰或獎勵
財務(wù)支出的內(nèi)容包括但不限于：
（一）現(xiàn)金
（二）實(shí)物
第十三條 獲得資金使用批準(zhǔn)的部門、志愿者服務(wù)隊(duì)和其他活動的資金，原則上采取先墊后報的方式，即先由活動負(fù)責(zé)人墊付資金，活動后再出具相關(guān)單據(jù)至辦公室報賬。
報賬時需持有的單據(jù)包括：主席團(tuán)簽署意見的《活動申報表》、活動的財務(wù)使用清單、簽蓋有財務(wù)專用章的發(fā)票單據(jù)（發(fā)票單據(jù)需填寫具體開票時間、有相關(guān)單位的財務(wù)專用公章、詳細(xì)金額和項(xiàng)目等信息，發(fā)票抬頭為“四川大學(xué)青年志愿者協(xié)會”或者“四川大學(xué)校團(tuán)委”）。
收據(jù)需經(jīng)主席團(tuán)同意后方予報銷。
第十四條 辦公室經(jīng)辦人員審核發(fā)票無誤后，按照發(fā)票金額支付現(xiàn)金。同時申領(lǐng)人填寫收據(jù)（一式兩份），并由申領(lǐng)人和辦公室經(jīng)辦人員簽章。收據(jù)一份交申領(lǐng)人，另一份連同發(fā)票留辦公室作為原始憑證保管。同時將支出項(xiàng)目記入財務(wù)總賬。
第十五條 協(xié)會大型活動及金額大于100元的活動，協(xié)會可預(yù)支資金。需該活動財務(wù)負(fù)責(zé)人持主席團(tuán)簽章的《活動申報表》至辦公室申領(lǐng)。辦公室負(fù)責(zé)人員根據(jù)《活動申報表》中的“財務(wù)預(yù)算”劃撥資金和物品。有主席團(tuán)審批意見的，以審批意見為準(zhǔn)。
第十六條 辦公室支出資金時，需申領(lǐng)人填寫收據(jù)（一式兩份），詳細(xì)記錄支出時間、事由、大小寫金額、購買物件等情況，并由申領(lǐng)人和辦公室經(jīng)辦人員簽章。收據(jù)一份交申領(lǐng)人，一份留辦公室作為原始憑證保管。同時將支出項(xiàng)目記入財務(wù)總賬。
第十七條 協(xié)會預(yù)支資金的活動，活動結(jié)束后，該活動的財務(wù)負(fù)責(zé)人必須持預(yù)支收據(jù)和附有相關(guān)發(fā)票的財務(wù)使用清單至辦公室報賬。報賬程序同第十三條。
第十八條 對于預(yù)支資金的報賬，根據(jù)財務(wù)使用清單，實(shí)報實(shí)銷，資金有剩余的，辦公室應(yīng)回收資金，并登記收入，開出收據(jù)；資金超出的，經(jīng)主席團(tuán)書面批準(zhǔn)后，方可報賬。
第十九條 專項(xiàng)資金的使用。若專項(xiàng)資金有具體財務(wù)使用要求，依據(jù)該要求執(zhí)行，若無要求，參照其他資金使用方式執(zhí)行。
第二十條 若在緊急情況下需使用資金，可以電話或口頭取得主席團(tuán)同意，辦公室確認(rèn)無誤后發(fā)放資金。但應(yīng)在之后立即補(bǔ)辦手續(xù)。
財務(wù)核查
第二十一條 辦公室每月進(jìn)行一次財務(wù)審計(jì)。審計(jì)內(nèi)容包括：
（一）財務(wù)收支以及余額是否匹配
（二）賬戶登記是否真實(shí)、及時、準(zhǔn)確和清晰
（三）原始單據(jù)是否和賬戶登記相符，是否有損毀；審計(jì)過程中，若發(fā)現(xiàn)問題，應(yīng)立即上報主席團(tuán)
第二十二條 辦公室有權(quán)力和義務(wù)考察資金使用效率，并向主席團(tuán)提出相關(guān)意見和建議。
第二十三條 主席團(tuán)不定時對財務(wù)狀況進(jìn)行核查，原則上一學(xué)期不得少于一次。
第二十四條 每學(xué)期末，主席團(tuán)需在主席團(tuán)例會、部長例會和志愿者代表大會上做本學(xué)期財務(wù)報告。部長例會和志愿者代表大會成員有權(quán)對財務(wù)報告提出置疑，或不通過該報告。
責(zé)任認(rèn)定
第二十五條 財務(wù)管理的責(zé)任人包括：主席、辦公室分管副主席、辦公室部長、具體財務(wù)負(fù)責(zé)副部長、干事；各申請資金的負(fù)責(zé)人等；
第二十六條 若財務(wù)報告被置疑，主席團(tuán)需根據(jù)置疑內(nèi)容，由執(zhí)行主席負(fù)責(zé)核實(shí)、調(diào)查，并公布調(diào)查結(jié)果和處理結(jié)果。
第二十七條 由于財務(wù)相關(guān)負(fù)責(zé)人個人原因造成的錯誤或損失，需該人承擔(dān)賠償責(zé)任；由非人為原因造成錯誤或損失，由主席團(tuán)商議解決。
第二十八條 財務(wù)責(zé)任的處理方式包括：警告、嚴(yán)重警告、賠償、追回款項(xiàng)、銷賬等。
附 則
第二十九條 協(xié)會各部門及個學(xué)院志愿者服務(wù)隊(duì)?wèi)?yīng)該依據(jù)本制度制訂各自財務(wù)管理制度。
第三十條 本制度的解釋權(quán)歸四川大學(xué)青年志愿者協(xié)會。
第三十一條 本制度從頒布之日起實(shí)行，原財務(wù)管理制度同時廢止。
青年志愿者協(xié)會章程 6
第一條、溫州市溪三中學(xué)青年志愿者協(xié)會本著“幫助他人，完善自己，服務(wù)社會，弘揚(yáng)新風(fēng)”的指導(dǎo)思想，以志愿服務(wù)為宗旨，以培養(yǎng)我校學(xué)生素質(zhì)為目標(biāo)，而成立本會。
第二條、以志愿者的名義，用平凡的行動，樸實(shí)的'心靈，為社會公益與開展校園文明建設(shè)服務(wù)，倡導(dǎo)無私奉獻(xiàn)、團(tuán)結(jié)友愛、助人為樂、見義勇為的新風(fēng)，弘揚(yáng)中華民族傳統(tǒng)美德和社會主義新時代的精神風(fēng)貌，推動校園物質(zhì)、精神文明的發(fā)展，促進(jìn)校風(fēng)、學(xué)風(fēng)建設(shè)。
第三條、本協(xié)會是校團(tuán)委領(lǐng)導(dǎo)下的學(xué)生組織。
第四條、本協(xié)會設(shè)有理事會處理日常工作。理事會設(shè)會長一名，副會長一名，隊(duì)長三名，隊(duì)長每期任期一年。
第五條、理事會設(shè)若干志愿者服務(wù)隊(duì)：綠色服務(wù)隊(duì)、社區(qū)服務(wù)隊(duì)、環(huán)保服務(wù)隊(duì)、公益服務(wù)隊(duì)和班級志愿者服務(wù)隊(duì)等。
第六條、凡本校師生，有著“志愿報名，長期堅(jiān)持，無償服務(wù)”的原則，承認(rèn)并遵守本章程，積極參與本活動的，均可加入本會。
第七條、學(xué)生志愿入會，需填寫青年志愿者登記表，會員畢業(yè)后自然離會，志愿者登記表和活動記錄將歸入個人檔案。
第八條、每學(xué)期初，理事會擬定學(xué)期工作計(jì)劃，期末進(jìn)行活動總結(jié)，并定期向校團(tuán)委匯報活動情況。
第九條、本協(xié)會在憲法和法律的范圍內(nèi)開展工作，活動時間原則上安排在課余時間和寒暑假時間。
第十條、協(xié)會會員要積極主動參加本會組織的各項(xiàng)活動，按時參加有關(guān)會議，認(rèn)真完成本會布置的任務(wù)。
第十一條、開展與上級青年志愿者協(xié)會建立聯(lián)系和交流。
第十二條、每學(xué)期期末，評選校級“優(yōu)秀青年志愿者服務(wù)隊(duì)”和“優(yōu)秀青年志愿者”，并給予表彰。“優(yōu)秀青年志愿者”由各支部青年志愿者進(jìn)行民主評議選出。
青年志愿者協(xié)會章程 7
首先，我們每一個人心中都必須有集體意識，做每一件事都要為集體的榮譽(yù)著想，懂得團(tuán)結(jié)互助，友愛和善；其次，我們要有無私奉獻(xiàn)和吃苦耐勞的精神，遇到苦事不推脫，要勇于承擔(dān)責(zé)任；再次，要明確職責(zé)，盡力做好自己的本職工作。我相信，只要我們共同努力，哈爾濱學(xué)院理學(xué)院青年志愿者協(xié)會的明天將會更加美好，愛的火炬將會永遠(yuǎn)傳遞下去！
為了加強(qiáng)協(xié)會的管理，完善協(xié)會的建設(shè)，使協(xié)會各項(xiàng)工作能夠順利開展，也為了規(guī)范志愿者活動，增強(qiáng)協(xié)會內(nèi)部干部及成員的紀(jì)律，提高各部門的工作質(zhì)量與效率，使工作有章可循、有規(guī)可依，因此制訂該制度：
一、檔案管理制度：
1、協(xié)會內(nèi)部文件、會員檔案、學(xué)院文件；
2、各部門工作計(jì)劃、活動總結(jié)、述職報告及通報獎勵；
3、協(xié)會所有文件都須經(jīng)秘書處歸檔保存。
二、活動實(shí)施制度：
1、活動實(shí)施：
（1）活動前，相關(guān)活動部門協(xié)調(diào)安排好人員，調(diào)配好活動用品，做好各項(xiàng)準(zhǔn)備活動，并落實(shí)到個人，安排活動時應(yīng)做到機(jī)會人人平等；
（2）活動時，應(yīng)認(rèn)真細(xì)致、熱情積極，活動負(fù)責(zé)人控制好活動局面，按程序規(guī)范進(jìn)行，確保效果；
（3）活動中嚴(yán)格簽到，做好參與人員服務(wù)數(shù)量與質(zhì)量確認(rèn)，做好活動相關(guān)記錄，積累完整原始資料；
（4）活動期間，參與活動的志愿者須服從組織安排，注意維護(hù)志愿者協(xié)會的形象；
（5）活動后，活動負(fù)責(zé)人及時組織進(jìn)行書面總結(jié)、反饋、整理材料。有關(guān)材料及時送交秘書處歸檔。
2、副部以上可以支配協(xié)會內(nèi)其他部門成員。
3、活動留底交由秘書處存檔。
三、財務(wù)管理制度：
1、協(xié)會經(jīng)費(fèi)有秘書處專職管理；
2、秘書處必須做好每一筆財務(wù)賬目的記錄、保存和整理好相關(guān)的發(fā)票和收據(jù)，并且每月進(jìn)行一次財務(wù)審核，結(jié)算當(dāng)月收支余額并交會長過目；
3、任何開支都要有收據(jù)、發(fā)票并將收據(jù)、發(fā)票、余額全數(shù)交回秘書處負(fù)責(zé)人；
4、任何社會捐助或相關(guān)活動合法所得，須經(jīng)秘書處完整記錄，充當(dāng)活動經(jīng)費(fèi)；
5、秘書處每學(xué)期結(jié)束前半月，將財務(wù)狀況明細(xì)向外界公開。
四、會議制度：
1、協(xié)會定期召開理事會，每周召開一次例會，遇有特殊情況可由會長臨時召開緊急會議；
2、協(xié)會將不定期召開會員大會，具體時間將根據(jù)協(xié)會工作開展情況而定；
3、各部門、各組織不定期召開內(nèi)部會議；
4、除例會外，有重要會議應(yīng)提前通知，通知應(yīng)明確開會時間、地點(diǎn)以及注意事項(xiàng)；
5、若是由于會議通知者的過失促成他人的遲到、缺席，則只追究當(dāng)事人責(zé)任；
6、會議無辜缺席、遲到、早退，視不同情況，在其量化管理中相應(yīng)扣分；
7、做好會議簽到以及會議記錄。
五、審核制度：
審核對象：本協(xié)會干部、協(xié)會全體青年志愿者。
審核方式：通過積分，提出獎勵或處罰的建議，報有關(guān)上級作出決定。
審核依據(jù)：成員檔案及相關(guān)活動記錄（內(nèi)含活動時間、質(zhì)量、績效的`綜合考評和量化管理）。
審核細(xì)則：
加積分：
1、凡能提出良好的建議和意見的，被協(xié)會采納酌情加0.5-1積分；
2、凡能提出富有新穎，并可實(shí)施的活動方案，酌情加1-1.5分；
3、參加活動一次為1-2小時，加0.5—1分，參與組織策劃表現(xiàn)現(xiàn)突出者加1—2分；
4、特殊情況按特殊情況加分。
減積分：
1、協(xié)會各類工作、會議或活動無故遲到、早退一次扣0.5-1積分無故缺席扣2分。（因故未按時參加并經(jīng)調(diào)查情況屬實(shí)者例外）
2、在活動過程中，用于活動的公共物品丟失或損壞、不能按時歸還，物品分管人扣2分。
3、青年志愿者在活動中違反紀(jì)律或章程時，視情節(jié)輕重分別扣0.5分（口頭警告）或1分（警告）。
六、獎懲制度
獎勵：
1、協(xié)會每學(xué)期按協(xié)會成員的綜合考評成績評選出“優(yōu)秀青年志愿者”
2、參選人由協(xié)會各部提名；
3、參選人必須具備以下條件：
（1）志愿服務(wù)時間不少于滿勤時間的60%；
（2）學(xué)期按時參加會議；
（3）在活動期間表現(xiàn)突出、積極、任勞任怨；
（4）無協(xié)會、部門及組織處分。
4、提名人將參選人的資料以書面形式上交到協(xié)會秘書處。經(jīng)協(xié)會理事會協(xié)商一致。核實(shí)無誤后。評出“優(yōu)秀青年志愿者”經(jīng)公示，報校團(tuán)委批準(zhǔn)，并頒發(fā)榮譽(yù)證書。
處罰：分為口頭警告、警告、勸退、除名。
1、口頭警告：參加會議兩次無故缺席；活動時怠工；不服從統(tǒng)一安排、私自行動。
2、警告：對工作分配到的任務(wù)草率敷衍、弄虛作假、工作嚴(yán)重失誤、導(dǎo)致不良后果，兩次口頭警告；
3、勸退：假借協(xié)會名義謀取私利、私自向服務(wù)對象索取酬金，各類工作會議五次無故遲到者。
4、除名：嚴(yán)重違反學(xué)院及協(xié)會規(guī)定，屢教不改，影響嚴(yán)重，予以除名。
七、會員管理?xiàng)l例：
1、協(xié)會成員參加活動時必須佩帶協(xié)會徽章；
2、成員必須服從協(xié)會安排，凡違反協(xié)會章程及規(guī)定安排進(jìn)行活動者。一切責(zé)任自負(fù)，視情節(jié)輕重給予相應(yīng)處罰；
3、協(xié)會成員必須遵守校規(guī)章制度、自覺維護(hù)學(xué)校及協(xié)會形象；
4、青協(xié)會員退會需提前向上遞交申請。
青年志愿者協(xié)會章程 8
第一條：各部門考勤工作由部門第一負(fù)責(zé)人或相關(guān)負(fù)責(zé)人負(fù)責(zé)部長級會議及協(xié)會活動考勤工作由辦公室負(fù)責(zé)或指定人員負(fù)責(zé)。
第二條：有關(guān)遲到：全體會議、各部門會議，及相關(guān)活動等開始之前，各負(fù)責(zé)考勤人員（秘書）要做好內(nèi)部考勤工作，遲到者如無特殊情況予以遲到處理，由各負(fù)責(zé)考勤人員（秘書）做好相關(guān)記錄，并按制度進(jìn)行相應(yīng)警告（注：會議及活動開始十五分鐘內(nèi)算作遲到，超過十五分鐘按缺勤處理）。
第三條：有關(guān)早退：無故早退，不向相關(guān)負(fù)責(zé)人說明原因者，按缺勤處理。
第四條：全體會議、各部門會議，及相關(guān)活動等開始之前，未向相關(guān)負(fù)責(zé)人請假而無故缺席者，予以缺勤處理，各負(fù)責(zé)考勤人員（秘書）須做好相關(guān)記錄，并由負(fù)責(zé)人依情況進(jìn)行警告、通報批評、辭退等處理。
青年志愿者協(xié)會章程 9
第一章 總 則
第一條 為規(guī)范本社團(tuán)財務(wù)行為，加強(qiáng)財務(wù)管理，提高資金使用效益，增加財務(wù)透明度，促進(jìn)社團(tuán)工作健康有續(xù)地發(fā)展，結(jié)合社團(tuán)自身特點(diǎn)，制定本制度。
第二條 本制度適用于本社團(tuán)。
第三條 社團(tuán)財務(wù)制度的基本原則是：堅(jiān)持勤儉節(jié)約的方針;正圈理社團(tuán)發(fā)展需要和資金供給的關(guān)系，社會效益和經(jīng)濟(jì)效益的關(guān)系，集體和個人兩者利益的關(guān)系。
第四條 社團(tuán)財務(wù)管理的主要任務(wù)是：合理編制財務(wù)預(yù)算，并對預(yù)算執(zhí)行過程進(jìn)行控制和管理;加強(qiáng)財務(wù)管理，防止公共財物流失;建立和健全財務(wù)規(guī)章制度，規(guī)范社團(tuán)內(nèi)部經(jīng)濟(jì)程序;如實(shí)映社團(tuán)財務(wù)狀況;對社團(tuán)經(jīng)濟(jì)活動的合法性、合理性進(jìn)行監(jiān)督。
第二章 財務(wù)管理機(jī)構(gòu)
第五條 社團(tuán)財務(wù)管理實(shí)行“統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、集中管理”的財務(wù)管理體制，第六條 社團(tuán)財務(wù)工作由辦公室負(fù)責(zé)，實(shí)行部長負(fù)責(zé)制。
第七條 社團(tuán)財務(wù)財務(wù)在辦公室主任領(lǐng)導(dǎo)下，統(tǒng)一管理社團(tuán)的各項(xiàng)財務(wù)工作。
第八條 社團(tuán)負(fù)責(zé)人或財務(wù)負(fù)責(zé)人在換屆時，務(wù)必將賬目結(jié)清方可離職。
第九條 社團(tuán)財務(wù)部人員任命、撤消由理事會討論通過，不得隨意調(diào)換和撤離。
第三章 收入與指出管理
第十條 收入包括：
(一)社團(tuán)招納新會員收取的會費(fèi);
(二)贊助收入，即從外界企事業(yè)單位取得的贊助經(jīng)費(fèi);
(三)其它收入，即上述規(guī)定范圍以外的各項(xiàng)收入，包括捐助收入、利息收入等。
第十一條 收入管理： 統(tǒng)一由辦公室主任安排人員負(fù)責(zé)。
第十二條 支出包括：
(一)社團(tuán)的日常行政經(jīng)費(fèi)，辦公用品費(fèi)用等;
(二)社團(tuán)的活動經(jīng)費(fèi)，包括宣傳費(fèi)用、場地設(shè)備費(fèi)用、交通費(fèi)用等;
(三)其他費(fèi)用，包括公關(guān)費(fèi)用等。
第十三條 社團(tuán)所需金額超過50元時，必須進(jìn)行預(yù)支申請。
1、一周內(nèi)購買較多社團(tuán)零星用品，超過50元時，必須填寫預(yù)支申請表;
2、 所需費(fèi)用在200元以內(nèi)的，經(jīng)由理事討論通過后即可預(yù)支。
第十四條 預(yù)支經(jīng)費(fèi)使用后必須在一周內(nèi)向辦公室主任報銷，如出現(xiàn)報銷單與預(yù)支不符，活動經(jīng)手人必須作出合理解釋，理事會討論通過后方可報銷。
第十五條 預(yù)支未用完的費(fèi)用必須在報銷同時隨報銷憑證一起上繳財務(wù)部。
第十六條 報銷原則：
1、范圍必須是該社團(tuán)的`開支，私人票據(jù)不予報銷;
2、報銷內(nèi)容必須合理，所有報銷項(xiàng)目必須有票據(jù)(正規(guī)發(fā)票)憑證;
3、每張票據(jù)必須寫明具體用途，并有社團(tuán)負(fù)責(zé)人和經(jīng)辦人的簽字;
第四章 財務(wù)監(jiān)督
第十七條 財務(wù)監(jiān)督是維護(hù)財經(jīng)紀(jì)律的保證，財務(wù)監(jiān)督，并建立嚴(yán)密的內(nèi)部監(jiān)督制度。
第十八條 理事會財務(wù)監(jiān)督包括事前監(jiān)督、事中監(jiān)督和事后監(jiān)督三種形式。理事會可根據(jù)實(shí)際情況對不同的經(jīng)濟(jì)活動實(shí)行不同的監(jiān)督方式。
第十九條 社團(tuán)建立和健全經(jīng)濟(jì)責(zé)任制是實(shí)施財務(wù)監(jiān)督的主要內(nèi)容。
第五章 附則
第二十條 社團(tuán)應(yīng)根據(jù)本制度結(jié)合自身實(shí)際情況制定具體的財務(wù)管理辦法。
第二十一條 本制度自公布之日起施行，凡之前與本制度不一致的，以本制度為準(zhǔn)。
6、協(xié)會財務(wù)管理規(guī)章制度
第一條 為規(guī)范協(xié)會的財務(wù)行為，加強(qiáng)協(xié)會財務(wù)管理，保障協(xié)會健康發(fā)展，根據(jù)協(xié)會《章程》，特制定協(xié)會財務(wù)管理制度。
第二條 本協(xié)會財務(wù)管理制度基本原則是：執(zhí)行國家有關(guān)法律、法規(guī)和財務(wù)規(guī)章制度以及本協(xié)會章程，遵循“來自會員，服務(wù)會員，勤儉節(jié)約，合理使用”的原則管理和使用資金。
第三條 協(xié)會為非贏利性組織，協(xié)會經(jīng)費(fèi)來源主要為：
1、會員交納的會費(fèi)；
2、企業(yè)和個人的捐贈；
3、政府和有關(guān)單位的資助；
4、協(xié)會資金的銀行利息；
5、協(xié)會開展有償服務(wù)的收入等。
第四條 協(xié)會經(jīng)費(fèi)的使用范圍為：
1、為開展本會工作所需的辦公費(fèi)和其它必須的開支；
2、本會工作人員的報酬或補(bǔ)貼；
3、刊物、資料、書報費(fèi)用支出；
4、專家、學(xué)者講學(xué)、咨詢的報酬；
5、與國內(nèi)、國際有關(guān)社會團(tuán)體、組織來往活動的費(fèi)用；
6、給予對本團(tuán)體做出重貢獻(xiàn)的有關(guān)社會團(tuán)體或個人的獎勵。
第五條 本協(xié)會的財務(wù)管理工作遵守國家的法律、法規(guī)和財務(wù)管理制度，切實(shí)履行財務(wù)職責(zé)，如實(shí)映財務(wù)狀況，接受上級主管部門和財務(wù)審計(jì)部門的檢查、監(jiān)督。
第六條 本協(xié)會要認(rèn)真做好財務(wù)收支計(jì)劃，按需合理籌集資金，有效利用各種資產(chǎn)。嚴(yán)格遵守成本開支范圍，劃清各項(xiàng)費(fèi)用界限。
第七條 實(shí)行理財，財務(wù)公開，協(xié)會會長向辦公會議和會員代表會報告財務(wù)收支狀況，如實(shí)映協(xié)會收支情況。
第八條 協(xié)會配備的財務(wù)人員具備基本的業(yè)務(wù)素質(zhì)，并保持穩(wěn)定性，在財務(wù)人員變動時，應(yīng)事先辦理好審計(jì)和財務(wù)交接手續(xù)。
第九條 會計(jì)賬戶必須在本協(xié)會所在地營業(yè)所開戶，結(jié)算方式應(yīng)為轉(zhuǎn)帳和現(xiàn)金票據(jù)，堅(jiān)決取消存折存款。
第十條 協(xié)會的現(xiàn)金支出憑證除需要有經(jīng)辦人簽字外，還必須有財務(wù)負(fù)責(zé)人（協(xié)會會長）簽字。嚴(yán)格控制開支，緊縮管理費(fèi)支出。秘書長應(yīng)及時在會長辦公會議上通報協(xié)會的各項(xiàng)經(jīng)費(fèi)收支情況，并接受審議。
第十一條 本協(xié)會建立嚴(yán)格的財務(wù)管理制度，保證會計(jì)資料合法、真實(shí)、準(zhǔn)確、完整。會計(jì)人員調(diào)動工作或離職時，必須與接管人員辦清交接手續(xù)。
第十二條 協(xié)會換屆或更換法定代表人之前，必須接受廣東省民政廳社團(tuán)登架理機(jī)關(guān)和廣東省教育廳組織的財務(wù)審計(jì)。
第十三條 本協(xié)會的支出必須用于協(xié)會章程規(guī)定的業(yè)務(wù)范圍和事業(yè)的發(fā)展，不得在會員中分配
第十四條 本制度由會員會討論通過后生效，理事會負(fù)責(zé)解釋。
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