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市場的工作總結

時間:2024-05-18 20:22:40 工作總結 我要投稿

市場的工作總結

  總結是指對某一階段的工作、學習或思想中的經驗或情況加以總結和概括的書面材料,寫總結有利于我們學習和工作能力的提高,讓我們抽出時間寫寫總結吧。你想知道總結怎么寫嗎?下面是小編收集整理的市場的工作總結,希望能夠幫助到大家。

市場的工作總結

市場的工作總結1

  一、20xx年市場營銷工作回顧

  20xx年,在公司黨委的正確領導下,營銷戰線廣大干部職工,圍繞“12345”總體奮斗目標,創造性地開展各項營銷工作,克服了供需矛盾突出,白蓮鋁廠停產等諸多不利因素。群策群力,奮力拼搏,資產經營取得了豐碩成果,實現了“三確保、三實現、三推進”的年度營銷工作目標,為提高經濟效益和企業的發展,做出了新的貢獻!

  主要指標完成情況:

  ——售電量完成33325萬KWH,比年度計劃增長4.1%,如剔除白蓮鋁廠因素超幅18.2%。

  ——售電均價完成386.33元/KKWH,比年度計劃372.46元/KKWH上升13.87元/KKWH。

  ——售電收入完成14155萬元。

  ——當年電費回收率100%,歷欠電費回收97.4萬元,歷欠回收率20.7%。

  ——線損率完成7.54%,比市公司下達計劃下降0.01百分點。

  ——營業普查156807戶,3.838億174起,違約用電171起,補收電量107萬KWH萬元,收取違約使用電費37.0萬元,合理增收共計95.4萬元,超計劃完成20.4萬元。

  ——推廣電熱鍋爐1臺,容量270KW。

  一年來,我們重點開展了以下幾項工作:

  1、加強電力需求側管理,售電量穩步增長。

  針對白蓮鋁廠停產和年初供電形勢緊張局面,公司樹立大營銷觀念,始終把開拓用電市場作為一項全局性的龍頭工作來抓。通過加強需求側管理,抓季節用電高峰,抓招商引資機遇,穩定了工業用電市場,拓展了生活用電市場,克服了鋁廠停產而減少電量5600萬千瓦時的影響,實現電量同比18.2%的增幅。

  一方面,積極向縣委政府匯報,爭取了各級政府和廣大電力客房的理解與支持,同時采取適當限電和調控小水電上網發電等多項措施,確保了20xx年元旦、春節、“五一”黃金周及高考期間電網安全穩定運行,確保了全縣有序用電,最大限度地滿足了全縣經濟發展和城鄉居民生活用電需求。同時,各單位根據供用電形勢的變化制訂了電網迎峰渡夏供電預案,并按照“先讓電,再限電,后拉閘”的原則,嚴肅調度紀律確保了城鄉居民生活、農業生產、重點單位部門和用戶用電。

  另一方面,對年初確立的20家企業大的電量增長點采取領導責任制的方式實行大客戶經理負責制上門跟蹤服務,促成新增電量3600萬千瓦時。同時積極主動為全縣招商引資提供服務,優質高效辦理了奎拓公司、福星鑄鋼、蘭溪油料、蘭溪電石廠、穩健公司、金輝石料、散花中泰公司以及圍繞浠水河、巴河流域等大小92家等客戶的報裝增容工作,促成早日送電投產。

  各單位積極開拓電力市場,取得明顯成效,如綠楊、蘭溪、丁司當、竹瓦等四個單位,電量同比增幅分別達到281.8%、99%、54.2%、54.2%。

  2、全面推進公變臺區化管理,營銷精細化管理體系初步建立

  去年市公司將“全面完成公變臺區化管理”作為九件大事之一,把實行公變臺區化管理作為營銷精細化管理的重要手段。年初,《黃岡供電公司推行臺區營銷管理工作實施方案》制訂下發以后,我們迅速成立了一把手掛帥的臺區化管理工作領導小組,制定了詳細的實施方案。同時,對全縣臺區計量裝置情況進行調查摸底,確定改造方案,在市公司專項資金和公司縣城網項目的大力支持下,對城區126個城鎮公變臺區和鄉鎮區的219個臺區進行了計量裝置改造和安裝,為公變臺區化管理提供了必備的技術基礎。各單位對所有公變用戶進行了清理,杜絕了臺區間的交叉互供、私拉亂接現象,并重新以臺區為單位編制抄表本(卡),核對客戶用電基本信息,完善客戶檔案,為公變臺區化管理提供了必備的管理基礎。

  在方法上,以城區、散花供電營業所為試點,以線損、電費回收、營業質量和優質服務為主要考核指標,注重指標測算的科學性、考核辦法的可操作性。公司先后兩次召開會議,交流試點經驗,推廣典型作法,邊實施,邊完善。在臺區化管理過程中,由于原來沒有對10kV線路和專變用戶管理納入統一考核,出現了線損向上轉移的現象。對此,一是修改辦法,將10kV線路、專變用戶全部納入考核范圍,實行分層管理;二是對全縣10kV級計量裝置現狀進行調查統計,提出了改造方案。

  依照《黃岡供電公司公變臺區化管理驗收辦法》,我們制訂了“基礎管理、計量裝置改造、線損管理、電費回收和優質服務”五大部分制訂評分細則,對各單位組織了驗收。通過公變臺區化管理的推行,調動了基層營銷員工的工作積極性,差錯率大幅降低,電費回收率普遍提高,公變臺區線損率下降,為企業增加了經濟效益。

  3、積極推進預購電制,年度電費回收目標圓滿完成

  為了防止電費呆死帳的`發生,最大限度控制企業經營風險,公司“全面推進預購電制,努力改革電費回收模式”作為20xx年市場營銷工作目標之一。主要從三個方面入手,一是爭取政策支持。縣經貿轉發了市經貿委以黃經貿[20xx]160號文下發了《關于進一步加強電費回收工作的通知》,對長期拖欠電費或結算信譽不高的用戶,要求必須簽訂預購電協議,安裝預購電裝置,實行先購后用。二是在大力推行預購電制基礎上積極爭取市公司對于推進預購電制補助。三是制定實施方案。明確專人負責,落實預購電制推廣名單,安排時間進度,將“IC卡預付費箱”和“購電控”相結合,重點對小煉鋼等“五小”企業、抗旱排澇和交費信譽不高的用戶嚴格實行預購電制,并進行跟蹤督辦,將這一技術措施落實到位。截止去年底,已經安裝IC卡預付費裝置42戶、購電控12戶,同時,對8家大用戶實行分旬收費,如浠水宜化公司、奎拓公司、福星鑄鋼等用戶,促進了電費回收任務的完成。

  4、全面開展電力營銷競賽,營銷工作質效得到提高

  去年,公司領導高度重視市場營銷競賽活動,成立了組織機構,按照市公司市場營銷競賽活動要求,結合浠水公司實際,補充了競賽內容,修訂了《市場營銷競賽辦法》和《評分標準》。在開展活動過程中,注重“三個結合”:第一,將競賽活動與市場營銷日常工作有機結合,以活動為載體,將營銷基礎管理工作和各種專項工作納入活動中,同時通過日常檢查和專項檢查,促進活動開展;第二,將競賽活動與農村供電所規范化管理動態考核相結合,從九月份開始,對規范化管理已經驗收的農村供電所進行動態抽查,并將抽查結果納入競賽考核;第三,將競賽活動與創“雙十佳”相結合。

  加強競賽的過程管理。10月份,公司工會和市場營銷科一起組織專班,對各單位市場營銷競賽工作進行了一次全面的檢查,并將檢查結果進行了通報。針對市場營銷競賽檢查過程中發現的薄弱環節和存在的突出問題,在11月份的農村供電所動態抽查檢查過程中進行全面的跟蹤督辦。同時,組織了市場營銷競賽自查和自評分;20xx年元月初,結合年終大檢查,對各單位市場營銷競賽進行了檢查評比。

  5、大力開展營銷稽查,供用電秩序得到規范

  完善稽查網絡,形成了稽查大隊、供電營業所、電工組三級稽查體系,健全了營銷稽查組織機構。加強與公安部門的聯系,理順了聯合查處竊電案件的關系,明確了各自的工作職責,加大了對竊電案件和竊電慣犯的查處力度,形成了警電聯手打擊竊電、共同維護社會供用電秩序的新的工作格局。

  認真落實省公司營業普查整改。針對省公司大規模的營業普要活動過程中發現的問題和不足,按照上級整改要求,公司營銷科、稽查大隊組織專班多次深入到各供電單位,逐一檢查,逐一督辦,全面落實省公司的整改意見。

  大力推進防竊電計量裝置改造步伐。公司組織計量所,城區有關人員到黃州分局參觀學習,在市公司專家和現場示范和指導下進行示范安裝、檢查督辦,各單位抽調專人加班加點,保證工藝和質量。防竊電改造完成高供高量用戶20戶,高供低量用戶35戶,低壓三相直通用戶50戶,低壓三相帶CT用戶30戶,居民表外移1500戶,改造前后的效益明顯。

  6、全面推行質量管理體系,提高了計量管理水平

  全面推進計量質量管理是去年市場營銷中心工作之一。以推廣應用電能計量信息管理系統為手段,從管理標準、工作標準和業務流程著手,明確了各崗位職責,加強了業務流程控制,進一步規范了各項工作行為,理順了工作流程。完善計量基礎資料管理,建立了計量設備資產、臺帳、校驗、輪換和故障處理等工作的相關資料的動態電子記錄,實現各類計劃、統計報表從微機自動生成。建立了工作質量監督機制,便于發現工作中存在的問題。提供了電能計量有關信息的網絡查詢,為資料查找提供快捷方便的手段。基本實現了計量工作信息化管理。

市場的工作總結2

  20xx年三季度,XX村鎮銀行繼續本著“立足某地,服務三農及小微企業”的經營理念,踐行村鎮銀行的社會責任,以豐富的金融產品普惠三農,以積極探索的態度創新擔保方式助力小微企業發展,以深化內部改革優化流程的勤勉之心提升服務,促進當地經濟的繁榮,為“誠信社會,誠信經濟”金融生態環境的建設貢獻一份力量。

  一、基本情況

  (一)機構人員、機構網點情況

  截止20xx年三季度末,我行人員總數41人,其中高管3人。一個營業網點,下設六個部室:營業部、風險控制部、綜合辦公室、綜合業務部、審計部、計劃財務部,機構所在地為某地尼爾基鎮納文東大街16號。

  (二)資產負債情況

  截止20xx年三季度末,我行各項資產余額50320.46萬元,較年初增加7185.71萬元,增幅16.66 %,其中各項貸款余額41814.23萬元,較年初增加13837.36萬元,增幅49.46 %。存放同業3550.86萬元,存放央行準備金3079.33萬元,固定資產794.31萬元;各項負債余額43902.92萬元,較年初增加6189.94萬元,增幅16.41 %。各項存款

  余額10318.14萬元,較年初增加473.01萬元,增幅4.80 %,其中對公存款3022.75萬元,儲蓄存款7295.39萬元,向中央銀行借款15000.00萬元,較年初增加2500.00萬元,同業存放18000.00萬元,較年初增加3000.00萬元;所有者權益6417.53萬元,較年初增加995.77萬元,增幅18.37%。

  (三)經營效益情況

  20xx年三季度末,各項收入3846.47萬元,較去年同期增加947.77萬元,其中利息收入3831.02萬元,占總收入的99.60%,比去年同期增加收入934.16萬元,各項支出2685.07萬元,較去年同期增加814.91萬元,其中各項利息支出1011.49萬元,較去年同期增加262.02萬元,增幅34.96 %,占比37.67 %,營業費用931.25萬元,較去年同期增加241.60萬元,增幅35.03 %,占比34.68 %。提取貸款損失560萬元,較去年增加281.26萬元。預提營業稅金及附加121.19萬元,預提所得稅165.64萬元。三季度我行實現凈利潤995.77萬元。

  (四)各項經營指標完成情況

  截止20xx年三季度末,我行資本利潤率21.16 %,人均凈利潤24.29萬元。資產利潤率2.84 %,杠桿率12.75 %,資本充足率18.08 %,剔除支農再貸款及同業存放所發放的農戶貸款及小微企業貸款后,我行存貸比為85.42 %,流動性比例56.33 %。不良貸款余額671.85萬元,貸款不良率1.61 %。

  貸款損失準備余額1,700.00萬元,貸款撥備率4.07 %,撥備覆蓋率253.03 %。

  (五)利潤實現即分配和稅金繳納情況

  截止20xx年三季度末,我行實現凈利潤995.77萬元,預計繳納所得稅165.64萬元。

  (六)費用支出情況

  截止20xx年三季度末,我行營業費用931.25萬元,較去年同期增加241.60萬元,增幅35.03%,占比34.68 %。其中,職工薪酬占比較高,為64.33 %,較去年增加159.37萬元,增幅36.25%。

  二、三季度主要工作措施

  (一)擇優支持和加強維護并舉,大力支持小微企業,活躍地方經濟。

  XX村鎮銀行始終以客戶為中心,以為客戶創造價值為導向,努力探索小企業商業運營模式,強化核心競爭力,為小微企業提供可持續發展的金融服務模式。對于某地地區小微企業,我行堅持區別對待、有保有壓、擇優扶持、嚴控風險的原則,實施差異化的信貸策略,審慎發展新客戶,堅決退出劣質客戶,積極維護好現有優質客戶,為優質客戶提供更換貸款品種、合理增加貸款額度,促使農業產業化經營業務理性發展。

  1.完善機制建設

  我行按銀監會“六項機制”“四單原則”要求,采取公開、公正、公平的方式,對小微企業信貸業務實行激勵管理,將客戶數、業務量、資產質量、授信收益等作為考核客戶經理業績的主要指標,按營銷貢獻大小兌現客戶經理薪酬,并以此作為小微企業金融服務從業人員評級、評先、晉級、晉職的首選標準。同時,完善盡職貸前調查、貸后檢查和問責、免責制度,最大限度調動小微企業金融服務從業人員的工作積極性,對不當操守和失職行為給予必要約束,有效制止獎懲不對稱現象。

  2.實施外向牽動

  一是細分小微企業行業,建立“一業一策”的營銷模式,解決小微企業融資難題;二是整合外部資源,借助包括政府相關部門、行業協會、各類商會及其它市場有效資源在內的力量構筑小微企業貸款營銷的社會聯網體系,彌補營銷渠道單一、銀企信息不對稱的缺陷。

  3.創新管理技術

  一是注重小微企業信譽程度、產品壽命、市場前景等非財務信息的收集和分析,實現“數字化硬信息”與“社會化軟信息”的有機結合;

  二是注重從非財務因素出發進行風險評估,不拘泥于傳統的擔保方式,遵循“安全性、流動性、效益性”相結合的原則,準確測算小微企業貸款需求額;

  三是簡化服務程序,逐步實現小微企業貸款業務向流程化、標準化方向運作。

  4.創新服務項目

  針對行業特點發掘有利于小微企業可持續性發展的新型潛力服務項目。一是對涉農小微企業采取“企業+基地+合作社+農戶”的服務模式,實現企業增效、農民增收、銀企雙贏新農村建設進程加快等多重社會效益;二是繼續與擔保公司開展業務合作,切實解決小微企業貸款擔保難的實際問題;三是深挖傳統的保證、抵押、質押等擔保方式潛能,推出新的貸款擔保品種,有效解決小微企業融資難的'困境。

  5.搞好信息協調

  充分發揮“上傳下達”作用,多方獲取各種政策信息,確保信貸政策落實到位;積極與地方政府及相關部門溝通,共同構筑小微企業金融服務的社會聯網體系,盡可能爭取到有利于小微企業金融服務工作創新的相關政策;深入開展調查研究,了解小微企業生產經營及融資需求情況,收集并反饋客戶的意見建議,為各級領導決策提供可靠依據,確保小微企業金融服務工作有的放矢的開展。

  6.靈活高效在審批流程上,我行簡化小微企業貸款流程,大大縮短了小微企業貸款審批時間。同時,盡量簡化小微企業貸款的資料收集,不要求小微企業提供審計報告,而是側重于非財務

市場的工作總結3

  我轄區現有農貿市場6個,紅花村室內綜合農貿市場、荷花池菜市場、西三巷農貿市場、白馬寺綜合市場、益民菜市肖家村店、九里堤南路農貿市場。在區商務局的領導下,相關職能部門和市場主辦方的支持配合下,農貿市場監督管理工作全面開展,順利完成了國家城調隊對成都文明城市創建成果的復查,貫徹了XX市城鄉環境綜合治理檢查工作的目標。回顧xx年,在街辦黨工委、處領導的高度重視和指導下,市場管理辦明確目標,落實任務,加強對農貿市場的監管力度,采取有效措施,在工作上取得了一定的成績。

  一、落實全國文明城市復查、城鄉環境綜合治理等各項工作部署,做好常態監管

  二月份,街辦召開了六個農貿市場負責會議,部署了全年工作重點,明確目標,落實任務。在市場管理上建立了街辦、相關職能部門、市場主辦單位三聯動,做到日日有巡查,周周有通報,月月有分析,定期有會議。街辦為加強對轄區6個農貿市場的監管工作,配備了10余人的協管隊伍,每周集中整治,定員日常保持,協助各農貿市場管理方加強管理,規范經營戶經營行為。

  二、以市場主辦方為主體,規范經營行為

  全年開展了多次的“整治活動月”、“綠色行動主題月”、“每周整治一個農貿市場”等整治活動,重點就農貿市場出攤占道、車輛亂停亂放、亂堆亂放、衛生環境保潔等問題進行了治理,為市場管理方提供了較大的支持,并規范了商家、經營戶的經營行為。如3月份開展了為期一個月的“整治活動月”,8月份開展了“綠色行動主題月”,9月至12月開展了“每周整治一個農貿市場”的整治活動。因農貿市場管理具有明顯的動態性,有許多不確定因素,所以必須全過程、全天侯、全方位的強化管理,管理的核心主要從市場管理方入手,由間接管理轉變為直接管理,由靜態管理轉變為動態管理,確保了監管到場、到戶、到人。

  三、管理制度建設規范,加強市場秩序監管

  農貿市場長效管理關鍵在制度管理,主要從以下幾個方面進行了規范:

  一是管理責任制建設。年初與各農貿市場市場簽定各項目標責任書,要求市場方作為第一責任人履行其相關職責。二是衛生管理制度建設。衛生方面要求各農貿市場有專人負責,并對日常衛生清掃保潔情況建立了農貿市場衛生巡查記錄薄進行登記。

  三是消防安全管理制度建設。各市場設置消防安全人員,就市場內的消防設備、器材等進行日常維護,定期進行檢查并做相應記錄。四是市場巡查制度建設。通過日常巡查,及時解決問題,如消費者投訴、短斤少兩、規范計量單位等等。從管理制度建設的規范,不定期的對農貿市場的督查,及時整改,有效加強了對市場經營秩序的監管。

  四、聯合工商部門規范商品質量準入,食品安全監管到位。

  多次聯合荷花池XX區工商所、工商直屬一分局、高筍塘工商所工作人員,就轄區內農貿市場的商品按六大類商品質量準入制度標準進行定期和不定期抽查,發現一起不符合要求的商品整治一起,及時通報批評,杜絕了“三無”、“過期”、“變質”商品流入市場。

  五、全力以赴完成上級下達的各項工作、任務。

  及時傳達市、區和相關部門文件精神,落實相關責任和工作,按要求上報各項工作情況,對暫無法處理和解決的情況、問題及時向上級相關部門請示、報告。

  9月份起開展的“生豬產品質量可追溯體系建設的惠民工程”工作,街辦積極貫徹上級指示,及時落實相關工作,上報轄區白馬寺綜合農貿市場作為第一批的試點市場,并及時聯系市場管理方、工商所召該市場生豬經營戶關于溯源系統建設工作的`會議,傳達相關文件精神,落實具體工作,按時將經費上交區食安辦。現終端布線工作已經完成,預計12月份中旬完成終端安裝。第二批、第三批試點市場已于11月份召開了市場生豬經營戶會議,并將前期工作進行了落實,西三巷農貿市場已將經費準備到位,其他市場正在籌備中。街辦全力配合建設局和商務局就白馬寺綜合市場下水道系統的改造,加強日常監管,督促進度,對異常情況及時向相關部門匯報,并確保12月15日保質保量完成任務。

  展望xx年,我們還需要更加的努力,進一步加強對農貿市場的監管工作,切實完成上級下達的工作任務。一是堅持“日巡查,周通報,月分析,年總結”的工作方針,做好轄區農貿市場的日常監管工作。二是完成轄區農貿市場生豬追溯體系建設工作。三是協調相關部門做好益民菜市肖家村店的拆遷工作。四是積極配合上級和相關職能部門就九里堤南路農貿市場進行規范。

  農貿市場監管是城鄉環境綜合治理的重要部分,是城市管理的一個窗口,同時與人民群眾的日常生活息息相關。街辦市場管理辦將緊扣發展主題,堅持以人為本,突出科學管理,把農貿市場場管理水平提升到一個新層次。為廣大市民營造干凈、舒暢、放心、和諧的購物環境而不懈努力。

市場的工作總結4

  ×首先非常感謝各位領導和同志們對市場管理工作和我個人工作的支持。回首過去的這半年,在新的崗位新的環境中盡快的進入了角色和出色的工作狀態。雖然領導安排的各項工作都能夠認真及時的完成,但是在具體的工作中還是存在著許多的不足之處。讓自己始終保持良好的工作狀態,從各方面嚴格要求自己,時刻要有一種危機感。深深了解與市場“共存共亡”的重要性,如果不盡心盡力地做好本職的工作,在激烈的市場競爭中,所有員工都將可能遭到失業的命運,必須改變“觀望”的態度以更為積極主動的精神參與市場管理的工作。在創建全國文明城市活動中,我以個人的工作成績,得到了上級領導的信任和支持,并以最大的熱情投入到工作中去。由于北站市場環境復雜,管理繁煩瑣,工作有相當的難度,但是在領導的'正確引導下以及同事的密切配合、大力協調、共同努力和家屬的理解體諒下,使工作取得了較好的成績,沒有受到客觀因素的影響。今年由于工作需要我由三交易區調到一交易區擔任組長職務,具體工作范圍是主管西一棟、西廳皮件、南墻展示臺。現將我在這半年中的工作情況總結如下:

  一、對市場工作,提前思考,對任何工作做到要有計劃。

  本職業務,及早思考,早作打算。 ×分析預測在前。對一些常規性的工作,要分析與以往不同的特點,預測會帶來什么問題,從而及早提出解決的辦法。

  ×計劃準備在前。早作計劃,確定基本方案,最好要有兩三套路子,以便在討論研究中予以取舍,如果“臨時抱佛腳”,不僅難有質量,處于消極應付局面,而且會影響工作計劃的貫徹落實。

  二、和市場全體人員一道,分工明確,責任清晰,精誠團結,密切配合,將各項工作落實到位。具體措施是:

  ×規范市場管理、加強消防設施及其消防通道管理,由于市場經常出現亂堆亂放、出攤占道、嚴重堵塞了消防通道并影響了正常的經營活動,我已很抓了這項工作。保證消防通道隨時暢通。及時杜絕消防隱患以免造成生命財產損失。

  ×督促市場經營戶按時繳納攤位費,不能拖欠。現已基本沒有拖欠現象發生,如在市場管理中與經營戶發生爭執,須顧全大局以整體利益出發,避免工作態度的解單粗暴,要進行說服作好思想工作并妥善解決問題。

  ×倡導經營戶合法經營。對及個別經營戶打撲克、下象棋的現象給予制止,禁止小商小販進入市場,以免影響正常的經營秩序,必須嚴格遵守作息時間,工作期間不能串崗聊天以及從事與工作無關的事,認真負責的搞好市場管理工作。

  三、認真負責的完成了上半年上級領導下達的各項管理任務。

  ×以上是我在上半年的工作情況,在工作中還有許多不足之處,敬請領導提出寶貴的意見。我會在以后的工作中再接再勵更上一層樓。爭取在下半年給上級領導交一份滿意的工作業績。

市場的工作總結5

  20xx年1月病友服務部人員崗位進行了調整,在科主任帶領下全科人員團結協作各項工作取得了長足進步,為了繼續保持目前的良好發展勢頭,同時也為了在今后的工作中減少失誤,現將上半年的工作總結如下:

  一、主要工作完成情況

  1、病源儲備圓滿完成。為順利完成白萬貧困白內障工作,自3月8日開始,病友服務部成立兩個篩查組深入中站、馬村、修武、沁陽、高新區40個鄉鎮(辦事處)、228個行政村開展篩查工作,截止5月21日共篩查6437人次,20xx人符合手術條件,發放宣傳單5330份,提前4個月完成了病源儲備任務,為醫院節省了近4萬元的經費。

  2、市場拓展明顯提高。在做好篩查工作的同時,病友服務部人員利用篩查工作需要深入每個鄉村的機會,主動與每一位村醫進行溝通、交流,介紹醫院特色和優勢診療項目,讓他們知曉醫院,了解醫院,擴大醫院知名度,愿意和我們建立初步的合作關系。半年來共走訪了581個村的662名基層醫生,截至5月底,這些醫生共為醫院介紹病源292人次,與去年同期相比增加87 人次,增長率為42%,為醫院社會效益和經濟效益的進一步提高做出了自己的努力。

  3、農合工作再結碩果。通過病友服務部全體人員的努力,今

  年上半年醫院新農合住院患者達到242人次,相較去年同期的185人次,增加了57人次,增長率達到31%,明顯高于年初制定的增長率20%的目標。在各項指標控制方面:補償比32.92%,自付費用比9.38%,藥品自費率13.72%,人均次費用3229.68元,較20xx年降低0.6%,均控制在合理范圍,符合上級的要求,在市新農合上半年工作總結會上受到領導的好評。

  二、主要工作回顧

  病友服務部崗位調整后,科主任帶領病友服務部全體人員緊扣我院“內抓管理、外樹形象、促進發展”的工作方針,以“一切以病人為中心,一切以醫院為重心”為工作理念,以“計劃在前,無私奉獻,工作為先,心牽醫院”為工作要求,以飽滿的工作熱情和強烈的責任感、使命感,努力完成工作既定目標。為實現醫院愿景,打造強勢五官醫院獻上我們一片赤誠之心。

  1、未雨綢繆、計劃在前。在篩查工作開展前,科主任結合眼科對整個活動進行了科學探討和反復商榷,制定了白內障流調計劃書,行程安排時間表,對人員進行了合理的分工,責任到人,任務到人。要求在篩查過程中,積極協調市縣殘聯,踏實工作,不放過任何細節,對患者熱情周到,符合條件的患者要進行詳盡的信息登記,建立病歷檔案,將與白內障和五官方面相關的科普知識、日常醫學常識以及醫療保健等宣傳貫穿活動始終,既能讓患者重見光明,又能使其對醫院得到全面的了解和認識。

  2、心懷質樸、無私奉獻。篩查開始后,面對人員少、任務重的情況,病友服務部全體工作人員不講任何條件以極大的工作熱情投入的工作中去,雖然每個小組只有5位工作人員,但他們經過詳細分工,把每項工作處理的井井有條,3位同志負責篩查,其他2人每天深入到篩查點周圍每個村子去拜訪當地的村醫,在宣傳醫院同時與其建立合作關系。

  貫穿整個篩查過程,每位組員從最初的充滿激情工作,到后期的疲憊不堪嚴格要求自己工作,其中的過程已經成為他們永遠的財富。有時篩查病源人數不足,大家雖然努力工作,但效果不明顯,為此科主任組織篩查組人員深入討論、集思廣益、商討解決方案,通過與縣區殘聯負責人多次溝通協商,把一天一個篩查點改成一天兩個篩查點,工作量提高了一倍。即便這樣大家還不滿意,在馬村陳峰主動與村醫聯絡,得到了村醫的支持,利用中午休息的時間又多設了一個篩查點。在中站王世強利用楊立斌每天到村子里拜訪村醫機會,用醫院救護車上的喇叭在村子內一遍一遍的喊著五官醫院來村里免費檢查眼睛的消息。因為是救護車,所以每到一處總是遇到各種各樣的誤解,為此王世強總是不厭其煩的.一遍一遍的解釋,通過他的努力,篩查組每到一處篩查點,來檢查的人數明顯增多,在方便病人的同時又有效解決了病源不足的問題。對于這些分外工作,用王世強的話說就是:既然來一次,就徹底查一次,爭取讓村里每一個有眼病的人都來檢查檢查,村里頭交通又不方便,錯過這一次很多人可能永遠也不會到醫院再檢查了,那就把他們徹底耽誤了,咱多喊兩聲就能讓他們得到

  方便,而且篩查的病人也多了,兩全其美的事為啥不干。這短短一句話不難讓我們看到王世強那顆質樸的心,也代表篩查組每一個成員的心聲。雖然大家的工作量增加了,辛苦了,但老百姓得到了實惠,我們的心感到格外的踏實。

  3、不計條件、工作為先。在沁陽篩查時不僅時間短,還需要拜訪300多個村的村醫,為此王世強和楊立斌兩人每天拿著地圖一遍一遍的研究,為的就是合理安排路線爭取多跑兩個村子,盡可能的在沁陽篩查的時間內把300多個村跑完。每天兩人把篩查的組員送到篩查點后,就開始按照計劃路線逐個走訪,最高時兩人能夠一天走訪20個村,高強度的工作讓楊立斌每次離開診所后一句話不愿多說,王世強回到醫院后多次吐酸水,但第二天他們依然會準時來到醫院毫無怨言的開始一天的工作。

  沁陽的篩查組如此拼命,科主任親自率領的馬村、修武篩查組表現更是出色,短短半個月的時間跑遍了馬村所有的村莊,走訪了全部的村衛生所。為了加快篩查進度,主動聯系村醫,到他們的診所里開展篩查活動,有時一天就要到三個點開展篩查。在高密度篩查的同時,陳峰擠出時間多次組織村醫到醫院召開座談會,參觀醫院裝修后的新風貌,讓村醫們為今后的合作提出意見和建議,收集第一手信息。在修武篩查的20多天,同志們同心同德,加班加點,早出晚歸,每天工作10小時以上,在有限的時間內完成了修武90%的村醫走訪工作,并取得了良好的經濟效果。

  但篩查點的條件有限,根本就沒有地方讓人休息,但是大家樂觀的精神客服了這一困難,象棋、撲克牌就成了大家午飯后戰勝瞌睡的有力武器。但中午的透支,到了晚上就顯現出來了,兩組篩查人員經常是晚飯后看著電視就睡著了,而時間還不到晚上八點。在馬村、修武篩查時,陳峰既要擔當司機把大家安全的帶到篩查點去,又要逐村的走訪村醫,一個人干兩個人的工作,壓力不可謂不大,但他依然不講任何條件,兢兢業業的工作著,每次回到醫院后他經常是坐在沙發上就睡著了,很多次都是晚上的寒風將他叫醒,看看時間已是晚上11點多,這時的陳峰才疲憊看看時間準備回家,妻子、女兒對他既心疼又無奈,只因他選擇了這項工作。劉貝是男子中最年輕的一個,不但每天聯絡篩查地點,還要安排好全組人員的伙食,高強度的工作累的他頭暈惡心,但他堅持到了最后,他是一個出色的小組長。

  4、大公無私、心牽醫院。5月1日是趙婷婷一生中最重要的日子,這一天她是最美的新娘,別人結婚后都要考慮去哪里度蜜月,美美的享受一下人生中最美的時光,而她卻在結婚后的第4天出現在了修武的篩查點上。5月8日,楊立斌體驗到了初為人父的興奮,但他把著快樂的心情埋藏在了心底,在安臵好孩子和家人后,他又開始了他每天奔波于鄉村衛生所之間的工作。4月13日,王世強接到了老家打來的電話,老母親的病情又重了,想讓他回家看看,他嘴上說盡快回家一趟,可行程卻一拖再拖,直到5月21日篩查結束了他才抽出兩天時間回了一趟家。

市場的工作總結6

  20xx年上半年,市場部在局領導的正確領導下,在各中心、支局所的大力支持下,認真貫徹執行盛市郵政工作會議精神,以拓展市場為動力,以效益增長為目標,積極發展各項郵政業務,通過全體員工的共同努力取得了較好的效果。

  一、 業務收入完成情況

  業務總收入累計完成459761.87元,完成年計劃的53%,比去年同期增長七個百分點。實現了時間任務雙過半。

  二、 上半年工作情況

  1、年初制定了全年工作計劃,相繼出臺了《儲蓄業務競賽辦法》、《儲蓄業務短程競賽辦法》,下發了《20xx年業務收入計劃》、制定了《20xx年綜合管理、通信質量、服務質量考核辦法》,5月份根據市局文件精神,出臺了我局《七大專業綜合營銷方案》,大大激發了職工營銷的積極性,為時間過半任務過半起到了推波助瀾的作用。

  2.較好的完成了郵政業務視檢、儲匯業務稽查工作。按規定的頻次對我局的各項業務、監控崗履職進行檢查指導,并每月進行通報。為提高服務質量、風險防范起到了一定作用,為業務的發展起到了保駕護航的'作用。

  3.按時上報了各種報表,職工營銷積分統計上報;大客戶管理和大客戶報表,按月對各項業務的完成情況進行統計公示,為掌握業務發展情況提供了依據。

  4.起草了《柳林局投遞網優化調整建設方案》,完成了局領導交辦的臨時性工作。

  三.存在問題和不足

  1. 辦公條件不足,市場部沒有電腦,查看、下載文件、通知,上報報表等都必須到辦公室。而且只有上面通知才知道,不能及時了解,再加之辦公室電腦滿負荷工作,經常電腦不空。在電子化辦公的今天,已經影響到市場部的正常工作。

  2、代收移動款網點減少,除縣城的兩個主營業廳外,其它點都取消了代收,僅這一項,一年少收入1.5萬元以上。因地方特點,民間借貸風盛行,人們都不愿意存款,致使儲蓄業務發展緩慢,這兩項業務嚴重影響了今年的收入。

  3、管理經驗和工作經驗不足,不能很好的當好領導的參謀,創新意識薄弱,僅局限于現有的業務和營銷模式。

  四、 下半年工作計劃

  1、按照盛市工作會精神,認真分析研究市場,借鑒兄弟局的先進經驗,積極組織開展各項營銷活動,使我局業務發展能上一個新的臺階。

  2、在做好本職工作的同時,不斷學習業務知識,充實自我,積極探索業務發展的增長點,為我局的業務發展當好領導的參謀。

市場的工作總結7

  實施“萬村千鄉”市場工程的幾點做法

  去年六月,我縣被確定為全國“萬村千鄉”市場工程首批試點縣,有幸成為全省29個試點縣之一。半年多來,我們堅持把實施這一工程作為建設社會主義新農村的重要內容來抓,目前已建成加盟連鎖農家店61家,全縣以城區店為龍頭,鄉鎮店為骨干,村級店為基礎的農村市場流通網絡初步形成,去年我局被國家商務部評為“全國‘萬村千鄉’市場工程先進集體”。我們的主要做法是:

  一、立足“爭”字抓基礎,不斷完善推進機制。

  為把“萬村千鄉”市場工程這一“政府得民心、企業得市場、農民得實惠”的德政工程抓好抓實,我們在加強基礎工作方面主要突出了“三爭”:

  一是“爭位子”,建立領導協調機制。縣政府第五次常務會議聽取了實施“萬村千鄉”市場工程的專題匯報,成立了由縣長親自掛帥,一名副縣長具體負責,相關部門共同參與的領導小組。縣政府辦下發了專門文件,明確了目標任務,強化了政策措施,提出了指導意見。各鄉鎮也成立了相應的領導班子和工作班子,制訂了《實施辦法》和工作方案,縣內各主要商貿流通企業表現出濃厚興趣,紛紛拿出了相關工作計劃。全縣形成了黨委重視、政府支持、企業主動、各方配合的良好格局。

  二是爭優惠,建立政策激勵機制。其一是實行稅費優惠。凡加盟的農家店和自營連鎖店,按“先征后獎”的方式減免一年營業稅和二年所得費,對項目審批和建設期間的各項行政規費按最低標準的25%收取。其二是實行環境優化。著力規范行政執法行為,實行行政執法檢查申報制和“首查免罰制”,有關行政審批由我局負責協調,縣政務中心全程代辦。其三是實行通行優先。在收費站、檢查站、渡口等交通環節上,對運送工業品下鄉和農產品進城的車輛優先放行,且一律免收普通路橋通行費,減半收取高速公路通行費。

  三是爭保障,建立長效監管機制。由我局牽頭,財政、稅務、工商等相關行政執法部門參與,共同組建了縣“萬村千鄉”市場工程監督管理辦公室,為這一工程的順利推進提供了堅強的組織保障。

  二、圍繞“舍”字下實勁,著力強化推進措施

  第一,舍得大投入,愿做“貼本買賣”。我局在自身工作任務繁重、運轉經費緊張的情況下,想方設法從人、財、物等方面為推進這一工程提供最基本的保障。去年6月份以來,我局抽調6名干部專門從事“萬村千鄉”市場工程工作,累計投入會議費、宣傳費、租車費等日常工作經費5萬多元,實地走訪考察了全縣400多個村、800多個鄉村店鋪,詳實的掌握了第一手資料。

  第二,舍得嚴管理,愿做提升“工匠”。一是從整治環境衛生入手,指導和督促各經營業主切實搞好店內保潔,改造提升店鋪形象。二是從提高店主素質入手,由我局與承辦企業共同舉辦加盟農家店主培訓班,切實加強職業道德和業務素質的教育培訓。三是從規范組建程序入手,建立加盟農家店臺帳,實行跟蹤監管。

  第三,舍得造聲勢,愿做輿論先導。一是會議發動“擂戰鼓”。縣里于11月上旬召開了全縣“萬村千鄉”市場工程動員大會,在全縣上下特別是各級領導干部中形成了共識。會議之后,不少鄉鎮主要領導紛紛要求為本地布建連鎖加盟店“開綠燈”,請求“特別照顧”。二是電視傳播造聲勢。縣電視臺采取會議報道、專訪報道、授牌開業報道等形式進行多角度、全方位宣傳報道,營造了“隔三差五”有新聞、“周周回眸”有畫面的宣傳氛圍。三是標語宣傳聚民心。全縣在汽車站、承辦企業門店、農家店鋪及其他人口集中區域懸掛橫幅300多條,基本做到了家喻戶曉。四是隆重授牌旺“人氣”。副市長xxx、縣長xxx等市、縣領導分別出席了多家農家店的授牌儀式,相關部門和鄉鎮的黨政主要負責人也自始至終參加了有關農家店的授牌開業慶典。農家店主更是把授牌開業慶典作為一件喜事來辦,或舉辦特價商品促銷活動,或請來戲班子搭臺唱戲,引來十里八村的鄉親搶看“熱鬧”,搶購商品。

  第四,舍得親自抓,愿做無名英雄。為把“萬村千鄉”市場工程引向深入,從局領導到一般工作人員始終恪守“少說多干、干就干好”的人生信條,堅持親力親為抓落實,涌現出了陳愛平、候福喜、楊遠明等一批愛崗敬業、無私奉獻的`先進典型。

  三、鎖定“贏”字促發展,切實擴大推進效果。

  經過幾個月的艱苦探索,我縣“萬村千鄉”市場工程取得了“農民稱心,企業舒心,政府放心”的“三贏”效果,為在全市、全省甚至全國全面推進這一工程提供了實踐基礎和寶貴經驗。

  “一贏”:改善了農村消費環境,居民消費質量明顯好轉。連鎖超市進村入鄉后,由于信譽度高,商品豐富,價格實惠,為農民放心消費、方便消費創造了條件,廣大農民群眾拍手叫好。如xxx多年來由于交通不便,農民群眾為了選購自己稱心如意的商品不得不隔河渡水上縣城,既費時,又費錢。鎮里xxx批發超市加盟xxx超市后,新增商品1100多種,滿足了不同層次的消費需求。

  “二贏”:形成了良性競爭氛圍,企業經營效益得到提高。xxx鎮細妹超市加盟xxx超市后,店主投入6萬多元將500平方米的店鋪改造一新,新增商品800多種,配備全新自選貨架和POS收款機,重新制作了巨幅店牌,開業當天吸引了鄰近六個鄉鎮上萬村民前來購物,當天實現銷售額8萬多元,目前每天的營業額仍保持在1萬元左右。同時,承辦企業也借機拓展了自己的銷售終端,擴大了市場份額。去年11月份以來,僅金灣超市為其40個加盟連鎖店配送各類商品價值就達700多萬元。1頁12

  “三贏”:增強了政府的凝聚力,黨群干群關系日益融洽。通過推動商業龍頭企業與鄉村店加盟連鎖,把現代流通方式由城市延伸到了農村,為廣大農民帶來了現代消費方式和理念,推進了城鄉統籌發展。同時,通過“工業品下鄉”帶動了農產品進城,較好地解決了農產品“賣難”問題,拓展了農民增收的空間,受到廣大農民的普遍歡迎和一致好評,進一步樹立了政府執政為民的良好形象,密切了黨群干群關系。

市場的工作總結8

  從九月份到現在,我調動到北京營銷工作已近3個月多月了,在這不算很長的時間里作為個人來說我是十分充實和寶貴的一段經歷,加上我在我武漢的實習工作和在總部的培訓加入st集團已經有一年多的工作時間了。如果把我個人的工作認識分成三個階段,我現在已處第三個階段。同時我也是按照公司對我們的要求和個人制定的學習計劃循序漸進開展工作和鍛煉自己。

  以下我將從市場層面,渠道層面,和操作層面的門店管理以及財務核對談談我個人對我們帥康產品在渠道市場和銷售的想法。

  一、市場層面

  建材超市作為電器銷售的新興渠道,市場規模和潛力巨大;從建材渠道來說就分:百安居,樂華美蘭,東方家園,好美家,天津家居等子系統,從經營方式來說屬于超市類型;而目前還有商鋪租賃+部分超市如居然之家,紅星美凱龍,武漢康家等。而我們目前所面對的主要是以百安居和東方家園為代表的建材超市。從渠道管理上,建材超市相對國美,蘇寧,大中,永樂等電器連鎖,扣點較低,開單手續規范,超市相關商品關聯性強,家居購物一體化;購物環境好等便利;同時銷售容易受季節性影響,消費者認知度和接受度相對電器連鎖來說不高,尚處于消費者市場成長期。據調查目前消費者在連鎖渠道和在建材超市購買電器的比例為8:2,是機會!挑戰!

  從當前國家宏觀經濟發展,尤其是以房地產行業為上游產業發展來說建材渠道將會充滿機會和挑戰。以XX市場百安居xx年“五一期間七天滿買廚衛電器xx送xx”活動案例來看,就具有相當的代表性。

  分析如下:

  具體活動內容是,在百安居購買任何品牌的煙機、灶具、消毒柜,滿兩千元即可參加返兩千元櫥柜券的活動。此次的活動百安居自己獨自承擔,表面上看白安居,我個人對此次活動有幾點認識,認為百安居在這次活動中實際上并無嚴重虧損,首先我們來看一下,此次的返券的幾點要求:

  1、此券僅限于在百安居內購買任何品牌櫥柜和櫥柜的配件,且不可兌換現金。

  2、此券在使用時必須在購買櫥柜每滿六千元僅能使用兩千元抵用券。

  3、此券有效期從5月1日—5月15日。

  從券的這幾點要求來看我認為,首先百安居抓住了大多數的顧客在選購煙機的同時需要訂做櫥柜,但由于百安居內部的幾個品牌的櫥柜一般比市面上的櫥柜檔次要高一點,價格也要高一點,平時有很多顧客是在百安居購買煙機但不在百安居訂購櫥柜,所以百安居流失了大量的櫥柜顧客。此次的返券活動將煙機于櫥柜互動起來,用煙機的銷售帶動櫥柜,形成聯動式銷售,提高了煙機于櫥柜的銷售。

  其次,關于返券的費用,百安居利用它作為建材超市的整體資源優勢,用其他商品的利潤來彌補電器返券所流失的利潤。對于百安居的利潤來源,我有這么幾點認識。第一,提高銷售自然可以彌補部分的利潤,第二,由于櫥柜的返點高于電器的返點,平均點位在25個點以上,水槽、拉籃等用券可以購買的商品的點位更高,水槽能達到33個點以上。第三,也是最重要一點,一般顧客在購買櫥柜的消費層次在4000元左右,高檔的顧客消費也不過在7500左右,達不到用券的要求,因此如果顧客想用券就必須提高櫥柜的消費層次,選擇價格更好的水槽或者提高櫥柜單位延米的價格,進而加大了百安居的整體利潤空間。

  按某顧客在百安居購買一套煙機灶具,平均最低消費在xx以上,訂做剛好6000元的櫥柜,百安居整體利潤為:

  xx*20%+4000*25%+xx*35%=2100

  扣去返券金額百安居依然有利潤支持店面的運做,而事實上顧客的消費往往要遠高于以上的最低值。

  縱上分析,在該按例中,百安居雖然損失了部分利潤,但并不會出現虧損,再加上板材,油漆等其他商品的整體銷售,百安居依然有利潤。與此同時,它還加大了在建材行業里的霸主地位。

  借鑒百安居五一的活動,假設在相對成熟或銷售空間增長較大的市場,如果能結合st牌水槽或櫥柜同時推進,銷售規模和利潤不是沒有可能有較大的增長!就目前我們煙灶套餐搭配的形式,在某一中促銷活動中如果我們的整體資源有限,無法像百安居做出如此大的促銷規模,但我們可以煙機做平臺,損失煙機的利潤,用灶具來彌補煙機的利潤,進而達到整體利潤保障。

  二,渠道層面

  不同的'市場渠道間的競爭存在不同的程度:渠道間的并購和牽制,用實力說話,大魚吃小魚是發展趨,總的來說家電連鎖還是占據著很大的優勢屬于強勢渠道,建材渠道目前屬于開發成長型,而我們處于家電食物鏈的下游!而公司有效資源往往往優勢渠道傾斜。在北京這段時間,我重視良好的學習習慣,培養自身對市場節奏的感覺和在理解握渠道間的平衡的意義。

  在北京大中作為優勢渠道,和國美,蘇寧,建材超市等渠道共同上演著“三國演義”,“車,馬,炮各有各的著”共同瓜分市場。“螳螂吃蟲,黃鵲在后”。另一方面在我建材渠道內部如同一個小的市場同時存在:百安居,東方家園,天津家居,好美家和家福特,樂華梅蘭以及永樂系統等子系統!“既要面對人民外部矛盾也處理人民內部矛盾”作為渠道銷售助理,要解決各種問題,作為公司銷售渠道之一,應該要有大局觀點,要配合公司政策來制定本部門工作計劃,任務分配,店面管理,落實到各門店主管,協調好本渠道的工作。

  建材渠道在XX市場處于非強勢地位,相對大中,國美等渠道來說門店數量少規模不大,銷量較少,但單店效益較好。站在公司來說通常資源會向大中,國美等渠道傾斜。將有限資源合理配置,有的放矢,以確保整體銷售完成!一樣在我們建材渠道內同樣夜會采用相似方式來處理各子系統之間的銷售政策,以不同的時間段,不同的方式結合店面情況,爭取渠道資源以確保銷售任務的完成。 共2頁,當前第1頁12

  以XX市場建材活動為案例分析:時間11.21.到11.27.

  家園系統滿xx返1000券店面承擔,特價除外

  家居系統全場單機8折,特價除外

  好美家系統指定小區按9.2折,其他均不參加

  百安居全場滿5000返500電器指定用券

  盡管都是店面承擔折扣費用,但實際中我們還是有選者性得參加了東方家園的活動,和百安居活動而沒有參加另外系統活動或控制其他門店活動在一定程度以內,盡管有來自采購店面經理的壓力但,但我們必須這樣對待。合理利用系統競爭,通過政策傾斜配合公司其他渠道的銷售,減少亂價發生的可能,同時在渠道內部有的放矢,把沒有參加活動的系統失去的銷量在其他門店抬起來。

  從渠道來說同樣它們在合并,開店的同時也對入場品牌加緊洗牌,只要我們的銷售商品在該系統同類型商品中銷售占比到一定程度,我們同樣也有相應的發言權,

  在實際工作中,我將協助管理的門店按銷售標準重新劃分,每周統計出單店銷量第一,門店銷售增長率第一,最落后地第一,歐式煙機,熱水器和競品占比等資料。有針對性的開展門店管理,發現問題,找出原因,最后解決問題對優勢門店要繼續保持,對有增長潛力的店要關注。尤其是在“金九銀十”黃金周的備戰工作尤其重要。

  十一過后我將店面工作重點放在了門店調整和中小門店銷量提高上,挖掘其銷量增長來源。如東方家園西三旗店,來廣營店,百安居馬連道店。其中以西三旗店為例:該店由于前期各中原因銷量落差很大。針對該店實際情況,接手前期沒有完成樣機處理工作,更替駐店促銷員提高促銷員信心,切實解決遺留的出樣比例,陳舊,品種結構單一問題,終端生動化。改善店面關系,重塑店面對我st形象;在盡可能的情況下以最少的投入換得店面資源的支持。在接受任務后兩個星期內在大家共同努力下,由周不到5000提高到周近2xx,月近1xx0銷量有了很大的增長。另外一方面對于促銷員管理我總的原則可以概括為:將心彼心,恩威相濟;利情法相結合,建立一種信任感。

  總之,水無常型,只要對具體的賣場有所認識后,摸清脈絡,分主分次,才能在門店管理上學到更多的知識,提高對一線終端,核心門店的掌控能力。及時處理各種突發事件,做好銷售,不斷積累自己的經驗。

市場的工作總結9

  一年時間過去了,對.個xx年度的工作情況的,在新年伊始總結如下:

  xx年四月份,以應屆畢業生的身份加入華明公司市場部,市場部成立不久,很多方面還處于初級階段,還在華明這樣的環境里摸索著前進,這對于我們新人而言,是一次給予,更意味著一次嚴峻的考驗。成立十一年之久的華明有自身的極大優勢,首先在技術方面一級售后服務方面有著強大的力量,公司的每一名員工,無論是技術人員還是生產工人都在為著這個團體而拼搏,信譽也是華明最注重的理念。其次在華東區的營銷方面,華明公司得到無錫西門子以及西門子中國的鼎力支持,有著他們的扶持,華明是沒有任何后退的.由,在這樣的環境下,在如今激烈競爭的市場里,華明應再接再厲,取長補短,迎風踏浪。

  三個月的實習期,我融入了公司的生產部門。雖說小小的生產車間,卻是高新技術的.中地,我著我們學不完的東西。胡部長個我們上了第一堂課,讓我們時刻奮斗著。凡是要做就要做到最好,還在我們心中烙下重要的.印記!三個月里,在生產部前輩們的教悔下,學到的不僅是做工的精細,心靈的沉著,更是工作的動力,做人的品質!吳部長時刻關系我們,讓我們充分把握工作的效率,要在工作的同時積累知識,眼到,心到。

  帶著美好的憧憬,來到了屬于自己的部門,市場部。很有幸第一次接受培訓的機會給予我,機會來之不易,我備顯珍惜!當然真心希望能夠有更多的機會接受西門子的專業培訓。我相信,這些小小的課程看似浪費了幾天的時間,但帶來的更是工作的明確和彎路的少走。中心思想正是:因為專業,所以卓越!

  市場部的工作正式開始,也以為這我成為華明公司的正式員工!

  和我的銷售這種工作的一樣。剛開始我們街道的任務無疑是掃街。雖然我們有選擇性的,但區分客戶的能力畢竟太差。前幾個月的掃街過程太盲目,太草率,太乏味,太業余。以至于拔起腿不知道往哪里走,或許挫折太多,或許動力不足,走進公司有些膽怯,找到客戶卻不愿說話了。甚至想發個名片就走人。雖然說現在的市場部和半年相比沒有什么大的起色。但我深信,我們都在成長著,由羞澀的男孩變為沉著冷靜,處世不驚的男人。雖說人情冷暖,世態炎涼,但我始終以微笑棉隊這個世界。深信,我能做好銷售這個行業,在這片領域一定會有所發展!

  大半年來,生意也有了幾單。合同也做過幾份。獎金也拿過兩次。下面說說工作中的問題和建議:

  首先價格。成熟的我們當然不會有價格是唯一因素的思想,但似乎經過一個拋物線,兩個月前我甚至覺得價格不是什么問題,但如今的我又有些擔憂。在兩三個月的拜訪及再次拜訪中,我逐漸又了價格的重要性。

  首先,我們拜訪的客戶都是中小型客戶。在他們眼里價格怎么說因為是最大的因素。已經有很多例子可以說明這個問題。我親身經歷的一些例子!

  其次,華明公司出售的不僅是硬件,更是一個配套的服務。對于某些技術完全不成熟的公司而言,我們的技術似乎又是上帝了。所以這就出現了技術部的合同上儼然的高利潤數字。相比于他們而言,我們手頭的一些產量不好的OEM客戶就顯得比較麻煩。我們市場部的價格不是很好。現在物流又是好些發達。客戶一個電話,上海的低價貨馬上發到。在銷售過程中,大多客戶是了解華明的。可知,經過華明領導的努力,已在市場中逐漸樹立起華明自己的形象,但大多客戶又是不華明的。有做過貿易這生意的客戶還是把貿易的眼光停留在代的商品批發。他們知道的是華明是一級經銷商,知道華明的下面有二、三級經銷商,知道華明的技術很雄厚,知道二、三級經銷商的價格,當然有了這四個“知道”,還有我們自己所知道的價格,于是便導致了我們心有余而力不足,同時也讓很多客戶心有余而力不足,最終導致很多眼前的膽子而惋惜流產,痛哭!舉例:無錫邁日機械制造。我和他們的技術兼.購聯系多次,關系已經很好,他也來我們公司。反也吃過,酒也喝過,但最后他們老板殺出個價格,而且是一些我們市場部新人所意料之外的價格。而這些價格是無錫駿祥自動化所報。實在沒有辦法。那技術也深深抱歉,只能期待下次合作。同樣的例子還有很多。

  和西門子辦事的交流比較少,至少我們的感覺是著昂。華明的想法是這樣的,西門子所給客戶就交給下面的經銷商。而我們市場部就得完全靠自己去摸索就客戶過者在和西門子交流之余騙到些零客戶。但我不清楚西門子所給的客戶究竟有多少能夠靠下面的代.商維持住。

  新的一年里,我會有一個新的目標,希望在我努力的同時能得到公司的支持和指點,讓我們得以盡快的成長,少走彎路,在銷售行業有所成就,帶給自己利潤,帶給華明效益!

市場的工作總結10

  歲末年初,新的一年已悄悄來到,回顧過去一年的工作,感慨萬千。2011年,在領導的正確領導、關懷下,在個人空間的給予下,使我得到了快速的成長。近一年來的工作中,酸甜苦辣,五味俱全,既有可喜的一面,更有值得改進的一面。在這個崗位上我最大的收獲是挑戰了自己,為今后工作能走的更遠、更穩積累了豐富的社會經驗。總體來說還不錯,最終完成了年初既定的任務指標,順利收官。

  這一年真是磕磕絆絆的走過,承受著領導巨大的壓力,也有來自部分運營商人員的阻力,經過大量詳盡的溝通與交流,終于掃清了所有的障礙,實現了目標。全年累計簽訂合同717.36萬元,開票753.53萬元,實現回款527.79萬元,實現利潤289萬元。

  與移動公司的合作真可謂一波三折,年初三月份即可簽署的二節點370余萬合同在內部審批流程已經過半的情況下,由于移動公司網絡部主管人員調整,boss系統升級及奧運封網而緊急叫停,對公司上半年的經營造成了影響,使公司一度資金吃緊。在奧運會全面結束后,已經進入了10月份,通過重要公關,千方百計開展業務,重點運作政府入地、第二節點路由及基站管道的銷售工作,終于在12月份搶下全部的6個合同,累計簽訂合同493萬元,累計開票493萬元,累計回款234萬元,為完成全年任務指標打下堅實基礎。

  聯通公司今年的合作要從政府的強制入地說起,3月份開始由政府下發的入地文件一經下達,在廣電撤桿入地配合下,聯通和電信的線纜也必須無條件的下落。為了更好的提升公司利潤,上調銷售單價成為了必然,在與運維部主管的溝通單價后,對方表示反對且無法接受,在我方的強硬態度下(不簽合同不允許穿纜),經過幾次的溝通,最終對方同意了我方的單價,使主管道價格上調8000元/公里,引上價格上調20元/米,整體管道均價上調了10%以上,順利的簽下了10年的第一個合同。由于利誘,部分人員后續起草了《xx市一環本地網光纜線路遷改工程》的項目立項,在經過三次打回來修改再上報的過程后,最終順利報批,實現管道銷售6條,合同價款40余萬元。由于近兩年xx市政府的市政道路改造,沙河大橋治理是個重點項目,而春雨橋、南關大橋及華明南通橋等部分路段的改造又涉及到了我公司的管道遷改,有些地方甚至遷改了兩次三次,為了把改造的費用進行轉嫁,與聯通公司的談判也是煞費苦心。在主管人員的百般刁難下,經過兩三次的概預算及竣工資料的.修改和溝通,最終得以報批。在聯通公司即將與網通公司合并重組并壓縮投資停止立項的背景下,利用政府強制入地,基站建設,資源優化及大客戶項目為主導,緊抓重點人員,千方百計公關運作,功夫不負有心人,成功的抓住了最后的合作機會,累積簽訂合同80余萬元。并積極處理遺留問題,現已全部解決。

  網通公司一直是xx市合作的老大難問題,11年也不例外。借建設南路南關大橋的遷改機會,累計簽訂了合同13萬余元,并實現了XX年合同遺留的回款問題。

  電信公司由于政府的強制入地工作,也與年初就開始操作合同。為了提高銷售價格,從上到下也進行了若干次的談判。由于電信公司的寬帶接入業務較多,出土引上的接入工程較多,在本地工程項目管理人員的大力配合下,使出土引上的簽約金額占到了合同額的10%之多,最終與5月份簽訂了70余萬的合同,并與8月再次簽訂合同18萬余元。由于不斷的溝通和交流,真正的與運營商交上了朋友。在與xx市經理的溝通中,得知xx市的通信市場中電信公司是個弱者,但xx市市場是個有潛力的市場,市公司領導愿意大力扶持遵化的業務發展,可考慮管道大批量購買。在得知此信息后,報著一絲希望,在雙節走訪過程中,與市公司領導進行了初步交流,市公司領導對此事表示了認可,并愿意一起來運作。經過初步統計,可以購買的管道達到了150萬元。由于行業重組過程中,聯通公司的拆分涉及到了資產的拆分,管道資產也相應的部分劃撥給了電信公司,使可購買管道減至120萬元,經過層層把關,在12月30日近80萬元合同終于簽字蓋章。最終全年實現合同160余萬元。

  廣電公司雖然有政府的背景,但是通過我們不斷的'與主管人員的溝通交流,對方也主動幫助想辦法簽合同,并提高銷售價格,廣電的線纜入地大量的帶動了聯通和電信公司的入地工作,實現了全面帶動的大好局面。最終廣電實現合同100余萬元。

  鐵通公司由于力量薄弱,新管道的購買工作難以突破。10年重點運作往年合同余款的回款工作,在與網絡部部長建立了良好的私人關系后,目前已得到圓滿解決,90余萬回款全部到位。并處理遺留零活的合同問題,簽訂合同近3萬余元。

市場的工作總結11

  為加快農村流通體系建設,發展農村經濟,根據《XX市商務局關于加快推進鄉鎮農貿市場建設的通知》精神,我局根據我縣農村市場建設實際和實地考察,對我縣娜允鎮娜允古城集貿市場、勐馬鎮勐馬鎮集貿市場、公信鄉公信鄉集貿市場進行了建設改造并以通過驗收,現將建設改造情況匯報如下:

  一、領導重視、機構建全

  為保證我縣鄉鎮標準化農貿市場建設改造工作的有序推進,成立了以商務局局長為組長,工商局局長為副組長,財政局、建設局、農業局、畜牧局、衛生局、糧食局、食品藥品監督管理局、質量技術監督局、各鄉鎮為成員單位的鄉鎮標準化農貿市場建設協調領導小組,保證了我縣鄉鎮標準化農貿市場建設改造工作的順利進行。

  二、工作進程、存在問題

  我縣標準化農貿市場改造工作在云南省商務廳、XX市商務局、XX縣政府的統一領導下,首先以娜允、勐馬、公信三個鄉鎮的集貿市場進行改造建設,由我局牽頭,各級政府和職能部門分工合作,有序推進。

  (一)前期準備階段

  我局根據我縣鄉鎮集貿市場建設情況,組織人員實地考察,進一步篩選核實上報試點項目,完善標準化農貿商場建設實施方案及建設規范,篩選具備改造條件的.,積極性較高實施單位。研究完善扶持性政策,制定工作方案,統一考核驗收標準。

  (二)全面實施階段

  由各農貿市場標準化建設改造實施主體單位制定建設改造方案,并通過市、縣兩級商務部門審定。督促企業嚴格按照建設規范和改造方案,對農貿市場的硬件軟件實施標準改造。

  (三)考核驗收及整改階段

  由市、縣商務局及有關成員單位領導小組組成考核驗收小組,按照工作進度,對建設改造完畢的農貿市場進行了評審。對達不到改造提升標準和要求的娜允集貿市場、公信集貿市場進行了限期整改。

  通過整改,我縣三鄉鎮集貿市場標準化改造的工程設計、施工符合要求,質量合格,資料齊全,已按要求完成了標準化改造建設。改造后的農貿市場軟硬件設施得到完善,市場管理制度完善,市場功能分區合理,市場環境整潔、明亮、寬敞,消防、排水、供水等公共安全設施齊全,極大的提升了經營設施的檔次和水平,為我縣鄉鎮人民群眾提供了舒適、衛生、放心的市場交易和消費的環境。

市場的工作總結12

  回首20xx年的銷售歷程,我經歷許多沒有接觸的事物和事情;見識了很多從未見識過新鮮;似乎從一開始,新年帶來的一切都是新發展、新要求,擺在我的眼前,昂首只能選擇前進。

  總體觀察,這一年對我取得長足進步;不論與客戶的談判,還是銷售經驗與新客戶的接洽工作,都在不斷進步中。

  1、非洲片區:單分開南非市場,我們非洲市場仍不理想;目前銷售區域仍是集中在埃及和突尼斯,建立貿易關系的有3家,20xx年有銷售來往的只有兩家,其中一家埃及大客戶因為付款方式無法達成一致而取消大約30萬美元的訂單;但是埃及另一客戶的貿易額由去年的一萬多美金增大到近7萬美金;突尼斯客戶的貿易額也由去年的六千多增到一萬美金;隨著我司產品在市場的布局成熟與質量的提高,堅信能在北非市場有更大份額;

  2、南非片區:目前南非市場客戶共計5家,由代理xxx公司負責管理銷售區域,我司監督;目前主要區域在約翰內斯堡,然后在德班和開普敦各有一客戶;現行主導銷售產品是制動分泵;銷售額由去年的不到8萬美金,增加到今年的18萬余美金;初步預計20xxx年銷售額達到28萬美金,并向30萬發出挑戰;

  3、中東市場:200x年有貿易來往的中東客戶(阿聯酋、伊朗、以色列)共計11個客戶;200x年公司產品銷售額5萬余美元,外協產品銷售額12萬余美元,在業績上都高于去年的產值;隨著伊朗市場的不斷拓展,我司起亞pride總泵和分泵將以主打產品進入該市場,同時爭取通過明年的展會或者拜訪,擴充日本車系列產品在中東迪拜以及周邊國家的市場份額;

  4、東歐地區:目前俄羅斯市場仍是空白,由于國家政策以及關稅、運費等問題,對于我們來說,如何進一步努力的降低產品成本來提高價格競爭力是進軍俄國市場的首要問題;出現一點危機的市場是立陶宛,由于價格問題,我們在和一個大客戶出貨時候產生了分歧,若能在200x年順利解決價格問題,銷售份額將有保持或者提升;東歐市場較好的是波蘭市場,目前雖然只有兩個客戶,但是200x年的銷售額有望達到18萬美元(卡瑪斯外協為主);東歐市場另一福田是土耳其市場,雖然20xx年跟我司貿易的客戶不如以往那么多,但是市場前景較好,尤其是大客戶的鎖定以及小客戶的推動,有望我司產品在該地區取得更大發展;

  5、西歐地區:意大利和德國市場在200x年發展穩定,希望通過新廠房的規模和展會、拜訪等品牌推廣,贏取更多的客戶和更大的市場份額;英國市場目前只有一個客戶,但是由于助力器和硅油離合器水泵問題,今年貿易額不僅一般而且助力器的退貨給我造成較大損失;此外經過20xx年對西歐市場的了解,發現該市場要求質量高,價格要適中,在西班牙、法國新車較多,即使開發新產品,市場的持續能力也不高;基于此,我個人認為西歐地區市場策略,如何鎖定關鍵大客戶成了首要任務,比如說意大利的lpr,如果我們的產品能夠達到他們的性能要求,就應當全力配合客戶,從長遠利益角度考慮,率先占領市場份額,然后推動價格的提升;

  6、現行和客戶的聯系過程是:前期談判工作(郵件交流、核對詢價單和報價、價格的確認和所寄樣品的確認、產品標識、付款方式的.商定、訂單的生產)下單前的待辦工作(包裝內盒、外箱嘜頭、內盒不干膠內容)生產中的聯絡(交貨期的反愧與生產部的協調工作)發貨前的聯絡(船公司的聯絡與船期的安排、物流的管理)發貨后的聯絡(貨款的回籠問題、單據的郵寄或者銀行交單)再次聯絡(新訂單的談判);

  7、對于客戶所寄和給的新樣品,我認為我司應該首先對其進行篩選,不能是汽車配件的樣品我們就接受,如果數量、市嘗利潤不是很理想,就立即放棄,過多精力的分散,其結果必定是得不償失;

  8、200x年的關注使我對公司的品牌推廣提出一些個人見解;

  理想中我的品牌戰略:首先,我司是專業生產汽車制動泵類配件,制動泵是我們的最強的一項,因此在制動泵方面,盡量使用自己的品牌;其次,一些大型經銷商會堅持用他們自己的品牌結合我們的產品打入市場,但是我方仍應想方設法將"xx"品牌進入產品中;再者,品牌的打響是靠穩定的質量在市場的推廣而建立的,就好比國內大多數消費者認識的優質品牌仍以國外品牌為主導,人們知道喝飲料首選什么、什么牌子,買運動鞋看的更多是什么牌子,手機要買那個牌子,電器產品還是這個牌子的質量更好些,就連買本土轎車都得先看看廠商的國際合作伙伴是日本的還是歐美的,由于那些名牌的質量優越,人們就會潛意識的相互之間宣傳;另外,我們公司如今外協采購外銷的規模在逐漸增大,針對外協產品我們應該杜絕用自己的品牌而影響自己"xx"品牌專業制造制動汽車配件的形象,我們考慮的是長遠的戰略眼光;最后,對企業的不斷宣傳可以提高品牌的知名度以及品牌的長遠效益。

  隨著公司規模的不斷壯大、市場格局的深化穩定和產品技術含量的節節提升,如何有效拓展世界各地的市場份額應是我們的首要問題;如今我們在美國設立分公司,緊接著我們有在伊朗成立分公司的想法,其一切都是為了贏取更多的市場份額和對當地以及周邊市場的有效管理;我們也不能忘記crm(客戶關系管理)的推動,有效地管理好每個區域的客戶與我們之間的友好和長期合作的關系炙手可熱,我們要掌握產品優勢的主動權去獲取市場而非等客戶來找我們!

市場的工作總結13

  市場經營管理局以市委、市政府年初簽訂的計劃生育責任狀為目標,堅持經常抓,抓經常,落實措施,真抓實干,全力做好我局職工和流動人口優生優育服務工作。

  一、調整專班,充實組織力量

  我局年初人事有一定變動,但必須保證專班穩定,迅速成立了以黨組書記、局長趙恒樹為組長,黨組副書記、副局長吳順高為副組長,辦公室全體成員、二級單位一把手、機關科室負責人為成員的計生領導小組,做到領導包基層、職工包商戶的管理網絡。

  二、基礎工作,落實有效措施

  年初計劃生育專題會上,吳局長親自部署全年計劃生育工作,趙局長作重要講話。會上要求專班巧干,實干。工作講方法,把握重點,抓好基礎。基礎工作要年初有要點,年中有考核,年未按責任狀獎懲。

  三、突出重點,抓特色工作

  工作重點是三查對象、優質服務等工作。今年四月份我們開展了計劃生育活動月活動。活動主要是開展了一次計生專干培訓,一次服務市場免費健康檢查,一次職工健康檢查,一次男職工家屬回訪,一次總結會議。

  四、加強宣傳,正確輿論導向

  我們經常通過廣播,發放宣傳單等向市場宣傳計生政策,主動向日報投稿、向網絡媒介投稿,目前已在日報發布報道2篇,網絡發布三篇。

市場的'工作總結14

  為進一步綜合治理無證無照經營行為,整頓和規范市場經濟秩序,保障經營者和消費者的合法權益,全面構建公平競爭、有序發展的市場環境,按照《XX區20xx年度規范經營性無證無照行為實施方案的通知》(新規無法辦[20xx]2號文件精神,結合我鎮實際,認真開展了規范性無牌無證行為工作,現將20xx年度工作總結如下:

  一、提高認識、加強領導

  整頓和規范市場經濟秩序是一項長期而艱巨的工作,我鎮的領導高度重視,成立了規范無證無照行為領導工作小組。

  組長:xxx鎮長

  副組長:xxx副鎮長

  成員:xxx經濟發展辦公室主任

  xxx經濟發展辦公室工作人員

  xxx經濟發展辦公室工作人員

  xxx經濟發展辦公室工作人員

  xxx經濟發展辦公室工作人員

  二、加強宣傳,營造氛圍

  我鎮利用宣傳車,橫幅,小標語和各種各類會議等多種形式加大對國家法律法規的宣傳力度,強化民眾的法律意識和經營者持證持照守法經營的意識,增強打擊無證無照經營行為的公眾意識,營造有利于市場經濟健康發展的社會氛圍。

  三、加強培訓,明確意義

  我鎮召開由各村(居)書記、主任參加的規范無證無照行為培訓會。堅持“屬地管理、規范發展、”的原則,堅持“教育在先、查處在后、疏導為主”的原則。各村(居)干部明確意義,增強責任感。

  四、摸底調查,逐戶走訪

  各村(居)干部,根據“屬地化管理原則”,摸清各村、社無證無照經營戶的'經營情況,并登記造冊。

  對于有固定經營場所的無證無照經營戶,逐戶做好無證業主的思想工作,對確實具備條件但未申領證照的經營戶,引導其依法辦理相關手續,合法經營。

  對于發現的無證無牌經營行為或為無證無照經營行為提供生產經營場所、保管、倉儲等條件的現象履行舉報職責。

  五、領導重視,經費保障

  為了確保規范性無證無照的工作正常有序的開展,我鎮領導高度重視。規無辦工作成員實行包片制,付云興負責均田社區,黃龍村,飛石村;羅祥宏負責三尺村,九龍村,廣泉村;黃雪飛負責翠云村,同義村;馬世芳負責順河村,界牌村;蒲希賢負責柳泉村,水梨村。各村主任兼職“規無”監督員。每人每月給予100元的工作津貼。

  六、部門聯動,專項整治

  我鎮規范無牌無證領導小組,20xx年會同工商局、環保局、食藥臨局、安監局等相關部門對黑網吧、涉及環境污染、食品、藥品、危化品的無法證無牌的商家進行專項整治,全年共取締了6家無牌無證的企業。規范了8家無牌無證的商家。

  二〇一四年,我鎮的“規范性無證無照行為”工作,還存在著不足之處。對于二〇一五年的工作,結合我鎮實際情況,進一步完善“規范無證無照工作”特做如下工作安排:

  一、提高認識,加強領導。

  一、加強宣傳,推進專項整治工作深入開展

  二、建立長效監管機制,

  三、各村(居)定期排查,并將排查情況于當月20日前報鎮規范無證無照行為工作小組。

  四、鎮規范無證無照行為工作小組將每月排查情況,匯總上報區規范無牌無證行為聯席會議辦公室。

市場的工作總結15

  按照**市城市管理行政執法局《關于開展文化市場安全大檢查的通知》要求和廠區黨委、區政府的有關指示,我局從11月15日-30日,在文化市場范圍內認真扎實地開展了消防安全大檢查,現將有關工作總結如下:

  一、提高認識,加強領導

  為嚴格落實上級部署,組織開展好此次文化市場安全大檢查工作,局召開班子會,詳細研

  究檢查方案,成立了以局長黎同志為組長、副局長地力夏提為副組長,法制、業務部門負責同志為成員的文化市場安全大檢查工作領導小組,并組織全體執法人員認真學習《通知》精神,為此次安全大檢查活動的順利開展做好前期準備工作。

  二、檢查整改、逐一落實

  各執法中隊按照《獨山子區文化市場安全檢查實施方案》規定的范圍,全面摸清各自轄區內各類文化市場經營場所的數量、規模、性質、經營者和從業人員構成等情況,逐家進行消防檢查。根據檢查對象經營性質的不同,我們將檢查活動分為“晝查”和“夜查”兩種形式進行。在檢查過程中查出“紅鼎練歌廳”、“靜雅茶樓”等13家場所存在滅火器材壓力不夠的'現象; “薩提樹歌廳”、“繁星網吧”等19家場所存在安全出口指示牌未懸掛或未按要求懸掛的現象;“天宇網吧”、“天云娛樂中心”、“**職業技術學院印刷廠”等17家單位存在應急照明設施未設置或未按要求進行設置的現象。被檢查單位的消防通道均符合要求。執法人員對存在問題的場所分別下達了《責令改正通知書》,要求限期整改。累計發放《責令改正通知書》49份。其間,共出動執法車輛12臺次,執法人員48人次,檢查文化場所68家。

  三、檢查驗收,不留后患

  為確保此次活動取得實效,11月28日晚20:30分,文化市場安全大檢查領導小組全體成員連同部分中隊成員與電視臺的記者同志一同對部分文化場所的消防安全情況進行了抽查。抽查網吧5家,歌舞娛樂場所7家,其中,“獨山子在線”、“天宇網吧”、“芯沸點網吧” 、“阿羅音樂廣場”4家單位的消防安全措施,其他8家場所仍然存在“消防器材過期”“應急照明設施缺損”“安全出口指示牌未按要求懸掛”等問題。

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