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技術(shù)管理人員崗位職責(zé)（精選10篇）
隨著社會一步步向前發(fā)展，我們可以接觸到崗位職責(zé)的地方越來越多，崗位職責(zé)是指一個崗位所需要去完成的工作內(nèi)容以及應(yīng)當(dāng)承擔(dān)的責(zé)任范圍，職責(zé)是職務(wù)與責(zé)任的統(tǒng)一，由授權(quán)范圍和相應(yīng)的責(zé)任兩部分組成。那么什么樣的崗位職責(zé)才是有效的呢？下面是小編收集整理的技術(shù)管理人員崗位職責(zé)（精選10篇），希望對大家有所幫助。
技術(shù)管理人員崗位職責(zé) 1
職責(zé)描述:
1. 負(fù)責(zé)技術(shù)中心的技術(shù)系統(tǒng)搭建;
2. 負(fù)責(zé)項(xiàng)目協(xié)調(diào)和管理工作;
3. 負(fù)責(zé)部門之間的溝通協(xié)調(diào)工作;
4. 負(fù)責(zé)技術(shù)部門的技術(shù)和工藝的`把關(guān)和審核工作。
任職要求:
1. 大專或以上學(xué)歷，機(jī)械制造、機(jī)電一體化等相關(guān)專業(yè)，5年以上工作經(jīng)驗(yàn);
2. 有一定的管理經(jīng)驗(yàn)，團(tuán)隊(duì)建設(shè)以及五金類行業(yè)的技術(shù)系統(tǒng)管理和搭建經(jīng)驗(yàn)。
技術(shù)管理人員崗位職責(zé) 2
1、 在經(jīng)理部統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下,認(rèn)真貫徹學(xué)習(xí)領(lǐng)會相關(guān)的合同文件、技術(shù)規(guī)范、規(guī)程及上極頒發(fā)的施工技術(shù)管理規(guī)范,不斷提高自身業(yè)務(wù)素質(zhì)。
2、 做好施工放樣工作,放樣前認(rèn)真查閱圖紙,準(zhǔn)確計(jì)算,精心放樣,確保測量結(jié)果準(zhǔn)確無誤,熟悉控制標(biāo)志的位置,保護(hù)好測量標(biāo)志。
3、 認(rèn)真作好測量記錄,妥善保管測量資料,愛護(hù)測量儀器設(shè)備,定期維護(hù)保養(yǎng),安全妥善保管。
4、 熟悉領(lǐng)會標(biāo)書文件,核對設(shè)計(jì)圖紙及工程數(shù)量,提供所管工程項(xiàng)目的材料使用計(jì)劃,填寫所負(fù)責(zé)項(xiàng)目的施工原始資料并辦理與駐地監(jiān)理的申報(bào)簽認(rèn)手序,為工程計(jì)量提供準(zhǔn)確的原始資料。
5、 負(fù)責(zé)制訂工程項(xiàng)目施工方案及質(zhì)量、安全保證措施,對最終質(zhì)量負(fù)責(zé)。堅(jiān)持施工第一線,善于發(fā)現(xiàn)問題、處理問題。
6、 根據(jù)經(jīng)理部月進(jìn)度計(jì)劃安排自己所負(fù)責(zé)班組施工任務(wù),對工程質(zhì)量、進(jìn)度。成本及現(xiàn)場文明施工情況負(fù)責(zé)。
7、 做好分管工作內(nèi)人工、材料、機(jī)械設(shè)備的'合理安排,充分調(diào)動班組人員積極性,落實(shí)工程技術(shù)質(zhì)量、安全保證措施,牢牢樹立預(yù)防為主、事前控制的指導(dǎo)思想,對施工中重點(diǎn)工程、隱蔽工程要全方位機(jī)械檢查、指導(dǎo),確保工程質(zhì)量。
8、 對現(xiàn)場存在的質(zhì)量及隱患問題及時采取有效防范措施,并上報(bào)技術(shù)主管。
9、 鉆研業(yè)務(wù),搞好技術(shù)總結(jié),積極參加科技攻關(guān)活動,技術(shù)人員之間要形成互幫互學(xué)和“比、學(xué)、趕、超”的良好風(fēng)氣。
10、 加強(qiáng)技術(shù)責(zé)任心,減少和杜絕任何大事故發(fā)生。
技術(shù)管理人員崗位職責(zé) 3
一、認(rèn)真執(zhí)行上級有關(guān)安全生產(chǎn)規(guī)定，對所轄施工區(qū)域的安全生產(chǎn)負(fù)直接領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。
二、認(rèn)真執(zhí)行安全技術(shù)措施及安全操作規(guī)程，針對生產(chǎn)任務(wù)，制定相應(yīng)的.安全生產(chǎn)施工方案，并對規(guī)程、措施交底要求執(zhí)行情況經(jīng)常檢查，隨時糾正作業(yè)違章。
三、經(jīng)常檢查所轄施工隊(duì)作業(yè)環(huán)境及各種設(shè)備設(shè)施的安全狀況，發(fā)現(xiàn)問題及時糾正解決。對重點(diǎn)、特殊部位施工必須檢查作業(yè)人員及各種設(shè)備設(shè)施技術(shù)狀況是否符合安全要求，落實(shí)安全技術(shù)措施，并監(jiān)督其執(zhí)行，不違章指揮。
四、定期參加項(xiàng)目部組織的安全教育學(xué)習(xí)及會議，接受項(xiàng)目部安全安全監(jiān)督檢查，及時解決提出的不安全問題。
五、對分管工程項(xiàng)目應(yīng)用的新材料、新工藝、新技術(shù)嚴(yán)格執(zhí)行申報(bào)，審批制度，發(fā)現(xiàn)問題，及時停止使用并上報(bào)領(lǐng)導(dǎo)。
六、發(fā)生因工傷亡及重大事故要保護(hù)現(xiàn)場，立即上報(bào)。
技術(shù)管理人員崗位職責(zé) 4
1、編制或?qū)徍隧?xiàng)目執(zhí)行計(jì)劃，組建項(xiàng)目管理團(tuán)隊(duì)，確立項(xiàng)目階段性目標(biāo)，控制項(xiàng)目過程、進(jìn)度、質(zhì)量、成本等，履行項(xiàng)目合同；
2、根據(jù)項(xiàng)目要求及工作情況，對項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)的人員構(gòu)成進(jìn)行有效調(diào)整，定期評價組織成員，描述項(xiàng)目各主要人員的職責(zé)范圍，確定團(tuán)隊(duì)管理制度的`能力；
3、指導(dǎo)項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)按項(xiàng)目操作流程開展項(xiàng)目工作，有清楚的行動方向；
4、作為項(xiàng)目組統(tǒng)一對外接口，與客戶及其它職能部門進(jìn)行溝通協(xié)調(diào)，確保項(xiàng)目的順利實(shí)施；
5、組織召開項(xiàng)目開發(fā)各階段評審會議，判定項(xiàng)目階段性成果及下階段目標(biāo)。
技術(shù)管理人員崗位職責(zé) 5
職責(zé)描述:
1、有市政施工員上崗證(或三類人員c證);
2、8年以上市政工程施工現(xiàn)場管理經(jīng)驗(yàn)，具有地鐵或地下結(jié)構(gòu)工程施工管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
3、中級技術(shù)職稱以上;
4、年齡35-50歲，市政工程類相關(guān)專業(yè)大學(xué)專科及以上學(xué)歷;
5、具有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力、現(xiàn)場管理能力，專業(yè)統(tǒng)籌能力，較強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)能力和責(zé)任心，并指導(dǎo)施工;
6、有杭州市區(qū)大型市政工程施工管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
技術(shù)管理人員崗位職責(zé) 6
1.負(fù)責(zé)項(xiàng)目的前期開工準(zhǔn)備和施工現(xiàn)場的技術(shù)質(zhì)量管理;
2.協(xié)助公司制訂工程技術(shù)、工程質(zhì)量、安全文明施工管理的評估辦法和標(biāo)準(zhǔn);
3.負(fù)責(zé)編制項(xiàng)目整體技術(shù)方案,提交副總經(jīng)理審批
4.指導(dǎo)項(xiàng)目組完成施工項(xiàng)目的組織設(shè)計(jì)和技術(shù)方案編制。
5.牽頭組織對施工圖會審及技術(shù)交底;
6.負(fù)責(zé)審核在建項(xiàng)目施工組織設(shè)計(jì)、重大技術(shù)方案等工程變更工作,并提出修改意見,提交上級審批;
7.組織協(xié)調(diào)對各項(xiàng)目技術(shù)評估;
8.負(fù)責(zé)對在建項(xiàng)目的工程質(zhì)量、安全文明施工的.管控和評估,落實(shí)不定期的動態(tài)檢查,提出整改意見,并對整改落實(shí)的進(jìn)行跟蹤檢查;
9.負(fù)責(zé)對完成項(xiàng)目的后續(xù)服務(wù)工作的跟進(jìn);
10.完成上級主管交給其他任務(wù)。
要求:
1、建筑項(xiàng)目管理、工民建、材料技術(shù)等相關(guān)專業(yè)全日制本科及以上學(xué)歷,5年及以上工作經(jīng)驗(yàn);
2、有相關(guān)停車場工程經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
3、熟練運(yùn)用cad工程繪圖,office辦公軟件。有較強(qiáng)的理解能力、學(xué)習(xí)能力及抗壓能力。具有良好的團(tuán)隊(duì)精神。
技術(shù)管理人員崗位職責(zé) 7
（1）、實(shí)施運(yùn)營計(jì)劃管理，健全計(jì)劃管理體系
1、根據(jù)公司規(guī)范要求，編制各類計(jì)劃模板，確保各項(xiàng)目編制計(jì)劃具有依據(jù)和指導(dǎo)性；
2、根據(jù)公司的發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃，組織各項(xiàng)目運(yùn)營計(jì)劃的審核、備案、監(jiān)控、預(yù)警及項(xiàng)目管理團(tuán)隊(duì)的考核工作，明確各項(xiàng)工作的完成時間和主責(zé)部門；
3、匯總和評審各項(xiàng)目的'周/月計(jì)劃的完成情況，并形成評估報(bào)告；
4、根據(jù)項(xiàng)目經(jīng)營管理目標(biāo)和年度管理計(jì)劃，每月對項(xiàng)目實(shí)施計(jì)劃監(jiān)督檢查、運(yùn)營風(fēng)險(xiǎn)分析、執(zhí)行考核評價，形成管理報(bào)告；每周對項(xiàng)目管理計(jì)劃進(jìn)行過程監(jiān)控、計(jì)劃督辦和風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警，形成周管理報(bào)告；
5、掌握項(xiàng)目實(shí)際發(fā)展動態(tài)，項(xiàng)目的管理信息收集。監(jiān)督項(xiàng)目進(jìn)展情況及發(fā)展過程中存在的問題，組織各業(yè)務(wù)部門制定相應(yīng)的解決措施，對發(fā)展節(jié)點(diǎn)進(jìn)行合理調(diào)整，實(shí)現(xiàn)動態(tài)管理，確保項(xiàng)目發(fā)展安排與公司整體經(jīng)營要求、發(fā)展節(jié)奏相一致。
（2）、制定標(biāo)準(zhǔn)化的制度流程
1、梳理地產(chǎn)各業(yè)務(wù)線標(biāo)準(zhǔn)化制度管理需求，制定制度建設(shè)規(guī)劃并組織實(shí)施；
2、組織梳理完善公司各項(xiàng)管理制度，形成標(biāo)準(zhǔn)化管理制度，并監(jiān)督各部門執(zhí)行情況，提升各項(xiàng)事務(wù)的運(yùn)營管理效率；
3、梳理項(xiàng)目發(fā)展各項(xiàng)工作流程及各業(yè)務(wù)部門界面劃分，形成指導(dǎo)性文件。
技術(shù)管理人員崗位職責(zé) 8
1．負(fù)責(zé)實(shí)驗(yàn)耗材和工具領(lǐng)用、實(shí)驗(yàn)試樣制備、實(shí)驗(yàn)儀器設(shè)備調(diào)校等實(shí)驗(yàn)準(zhǔn)備工作；
2．協(xié)助實(shí)驗(yàn)教師指導(dǎo)實(shí)驗(yàn)教學(xué)；
3．負(fù)責(zé)實(shí)驗(yàn)儀器設(shè)備的調(diào)試、維護(hù)、維修工作；
4．負(fù)責(zé)實(shí)驗(yàn)室使用記錄、實(shí)驗(yàn)室安全記錄、儀器設(shè)備維修記錄，實(shí)驗(yàn)室工作人員日志等實(shí)驗(yàn)室工作檔案建設(shè)；
5．負(fù)責(zé)實(shí)驗(yàn)室基本信息的收集整理工作；
6．負(fù)責(zé)實(shí)驗(yàn)室衛(wèi)生、環(huán)境保護(hù)和實(shí)驗(yàn)室安全工作；
7．負(fù)責(zé)實(shí)驗(yàn)項(xiàng)目管理，協(xié)助專業(yè)系（教學(xué)部）進(jìn)行實(shí)驗(yàn)項(xiàng)目開發(fā)和實(shí)驗(yàn)教材建設(shè)；
8．承擔(dān)實(shí)驗(yàn)室的'開放管理工作；
9．實(shí)驗(yàn)技術(shù)管理人員實(shí)行坐班，根據(jù)工作需要，能承擔(dān)晚上或節(jié)假日實(shí)驗(yàn)室值班和臨時性突發(fā)任務(wù)；
10．完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。
技術(shù)管理人員崗位職責(zé) 9
1、尋找引進(jìn)適合國際市場銷售及用戶需求的終端產(chǎn)品并支持市場開拓。
2、負(fù)責(zé)終端產(chǎn)品市場的情報(bào)搜集以及分析研究。
3、尋找并確定潛在的合作伙伴以及產(chǎn)品類型。
4、負(fù)責(zé)搜集海外對終端產(chǎn)品的準(zhǔn)入條件。
5、負(fù)責(zé)對供方的評審與資格認(rèn)定。
6、參與和供方的.價格談判。
7、負(fù)責(zé)對終端產(chǎn)品的oem管理。
技術(shù)管理人員崗位職責(zé) 10
1、負(fù)責(zé)計(jì)劃生育技術(shù)服務(wù)工作的綜合治理。
2、負(fù)責(zé)圍繞生育、節(jié)育、不育組織開展優(yōu)質(zhì)服務(wù)，組織實(shí)施計(jì)劃生育科學(xué)研究的總體規(guī)劃。
3、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)衛(wèi)生部門做好提高出生人口素質(zhì)、優(yōu)化出生嬰兒性別結(jié)構(gòu)工作，協(xié)調(diào)衛(wèi)生、食品藥品監(jiān)管等部門落實(shí)《禁止非醫(yī)學(xué)需要鑒定胎兒性別和選擇性別終止妊娠的規(guī)定》。
4、負(fù)責(zé)獨(dú)生子女病殘兒醫(yī)學(xué)鑒定、計(jì)劃生育節(jié)育手術(shù)并發(fā)癥管理工作。
5、負(fù)責(zé)計(jì)劃生育科技的對外交流與合作工作。
6、負(fù)責(zé)《計(jì)劃生育技術(shù)服務(wù)機(jī)構(gòu)執(zhí)業(yè)證》、《計(jì)劃生育技術(shù)服務(wù)人員合格證》的許可管理，負(fù)責(zé)對使用沒有依法取得《合格證》的人員從事計(jì)劃生育技術(shù)服務(wù)的，對擅自增加計(jì)劃生育技術(shù)服務(wù)項(xiàng)目或在執(zhí)業(yè)的機(jī)構(gòu)外從事計(jì)劃生育技術(shù)服務(wù)的情況進(jìn)行調(diào)査取證。
7、負(fù)責(zé)對行政許可申請人隱滿有關(guān)情況或者提供虛假材料申請行政許可的，對涂改、倒賣、出租、出借、非法轉(zhuǎn)讓行政許可證件的，對超越行政許可范圍進(jìn)行活動的，對向負(fù)責(zé)監(jiān)督檢查的行政機(jī)關(guān)隱瞞有關(guān)情況、提供虛假材料或者拒絕提供反映其活動情況的真實(shí)材料的，對未經(jīng)行政許可而擅自從事依法應(yīng)當(dāng)取得行政許可的活動的，對非法為他人施行計(jì)劃生育手術(shù)的，對利用超聲技術(shù)和其他技術(shù)手段為他人進(jìn)行非醫(yī)學(xué)需要的'胎兒性別鑒定或者選擇性別的人工終止妊娠的，對實(shí)施假節(jié)育手術(shù)、進(jìn)行假醫(yī)學(xué)鑒定、出具假計(jì)劃生育證明的，對未取得法定執(zhí)業(yè)許可證的單位或者未取得法定執(zhí)業(yè)資格的人員施行計(jì)劃生育手術(shù)的情況進(jìn)行調(diào)查取證。
8、負(fù)責(zé)對擅自從事計(jì)劃生育技術(shù)服務(wù)的，對擅自從事產(chǎn)前診斷和使用輔助生育技術(shù)治療不育癥的，對逾期不校驗(yàn)計(jì)劃生育技術(shù)服務(wù)執(zhí)業(yè)許可證明文件而繼續(xù)從事計(jì)劃生育技術(shù)服務(wù)的，對買賣、出借、出租或者涂改、偽造計(jì)劃生育技術(shù)服務(wù)執(zhí)業(yè)許可證明文件的，對未經(jīng)批準(zhǔn)擅自擴(kuò)大計(jì)劃生育技術(shù)服務(wù)項(xiàng)目的情況進(jìn)行調(diào)査取證。
9、負(fù)責(zé)對利用超聲技術(shù)和其他技術(shù)手段為他人進(jìn)行非醫(yī)學(xué)需要的胎兒性別鑒定或者選擇性別的人工終止妊娠的，對組織、介紹妊娠婦女進(jìn)行非醫(yī)學(xué)需要的胎兒性別鑒定或者選擇性別的人工終止妊娠的，對購置、使用超聲診斷儀而未向衛(wèi)生行政部門或者人口和計(jì)劃生育行政部門備案的情況進(jìn)行調(diào)查取證。
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