配送主管崗位職責(zé)
在日新月異的現(xiàn)代社會(huì)中，我們每個(gè)人都可能會(huì)接觸到崗位職責(zé)，崗位職責(zé)主要強(qiáng)調(diào)的是在工作范圍內(nèi)所應(yīng)盡的責(zé)任。什么樣的崗位職責(zé)才是有效的呢？下面是小編幫大家整理的配送主管崗位職責(zé)，歡迎閱讀，希望大家能夠喜歡。
配送主管崗位職責(zé)1
1、在鋼材配送基地副經(jīng)理、基地運(yùn)營(yíng)主任領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)作業(yè)班組的行政管理和生產(chǎn)指揮，領(lǐng)導(dǎo)全體隊(duì)員認(rèn)真貫徹執(zhí)行國(guó)家政策、法令和鐵路有關(guān)的規(guī)章制度以及實(shí)施細(xì)則。
2、努力搞好生產(chǎn)管理，按照鋼材基地下達(dá)的生產(chǎn)任務(wù)，安全有效、質(zhì)量良好地完成和超額完成各項(xiàng)生產(chǎn)任務(wù)。
3、參加基地、杜塢車(chē)站交班會(huì)和裝卸點(diǎn)名會(huì)，掌握全面生產(chǎn)情況，及時(shí)傳達(dá)上級(jí)命令，提示、規(guī)定、督促檢查各項(xiàng)制度的執(zhí)行情況，作業(yè)隊(duì)各工種的崗位責(zé)任制，加強(qiáng)兩紀(jì)一化的考核，定期召開(kāi)會(huì)議，研究解決生產(chǎn)生活問(wèn)題。
4、每日按時(shí)匯報(bào)生產(chǎn)情況，選擇最優(yōu)的卸車(chē)方案，總結(jié)班組先進(jìn)作業(yè)經(jīng)驗(yàn)及存在問(wèn)題。
5、努力學(xué)習(xí)技術(shù)業(yè)務(wù)、不斷提高管理水平，組織開(kāi)展技術(shù)革新，提高機(jī)械化作業(yè)水平，積極開(kāi)展勞動(dòng)競(jìng)賽，表彰好人好事，打擊歪風(fēng)邪氣，杜絕野蠻裝卸，不斷提高裝卸水質(zhì)量，努力兌現(xiàn)基地“優(yōu)質(zhì)服務(wù)承諾書(shū)”。
6、關(guān)心現(xiàn)場(chǎng)裝卸員工生活，逐步改善勞動(dòng)保護(hù)和生活設(shè)施，管好、用好裝卸機(jī)械設(shè)備和工具備品，
7、負(fù)責(zé)主持裝卸機(jī)械、工傷事故、裝卸責(zé)任貨運(yùn)事故及嚴(yán)重違章、事苗的調(diào)查、統(tǒng)計(jì)、分析會(huì)，及時(shí)匯報(bào)情況，并采取有力措施杜絕事故、事苗的發(fā)生。
8、積極完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)布置的各項(xiàng)任務(wù)。
配送主管崗位職責(zé)2
崗位描述：
1、配送團(tuán)隊(duì)組建，有效進(jìn)行運(yùn)力管理，保證大促或異常天氣時(shí)配送運(yùn)營(yíng)正常；
2、與三方供應(yīng)商對(duì)接配送員日常的入離職及崗位職責(zé)描述崗位要求，與三方供應(yīng)商保持良好的溝通與配合；
3、處理配送中的突發(fā)重大異常并能及時(shí)給出有效的解決方案，重大異常事件要第一時(shí)間進(jìn)行上報(bào)；
4、監(jiān)控配送數(shù)據(jù)及異常情況，執(zhí)行日?qǐng)?bào)、周報(bào)及月報(bào)制度，針對(duì)所發(fā)生的客訴要及時(shí)跟進(jìn)并反饋結(jié)果；
5、對(duì)本門(mén)店的配送考核指標(biāo)kpi完成結(jié)果負(fù)責(zé)，推動(dòng)配送管理組快速落實(shí)成本控制及服務(wù)質(zhì)量提升要求；
6、新門(mén)店的配送商圈預(yù)跑、路由地址基礎(chǔ)信息采集及上報(bào)，配送范圍定期回顧并視需要及時(shí)調(diào)整；
7、負(fù)責(zé)本門(mén)店的社會(huì)眾包拉新、引入、培訓(xùn)及日常運(yùn)營(yíng)管理；
8、與本門(mén)店其它部門(mén)保持良好的溝通，保證跨部門(mén)協(xié)調(diào)與合作順暢進(jìn)行。
崗位要求：
1、大專(zhuān)以上學(xué)歷；
2、物流配送行業(yè)3年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)；
3、能適應(yīng)公司變化，接受新的挑戰(zhàn)；
4、較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力及抗壓能力；
5、有過(guò)20人及以上團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)。
配送主管崗位職責(zé)3
1.根據(jù)訂單，科學(xué)估算進(jìn)貨作業(yè)量與送貨作業(yè)量，制定相應(yīng)的配送計(jì)劃并報(bào)領(lǐng)導(dǎo)審核;
2.根據(jù)配送計(jì)劃進(jìn)行具體的進(jìn)貨和送貨安排;
3.將配送任務(wù)分配至具體的.工作人員，安排人員備好、理好需要進(jìn)行配送的貨物;
4.與其他部門(mén)或者客戶(hù)做好溝通協(xié)調(diào)工作，做好貨物的交接、驗(yàn)收、出入庫(kù)工作;
5.優(yōu)化配送路線(xiàn)，選擇最佳的配送路線(xiàn)和安排相應(yīng)的配送人員;
6.按照配送產(chǎn)品的特點(diǎn)，選擇合理的配送方式，有效搭配每條配送路線(xiàn)的運(yùn)送貨物;
7.跟蹤發(fā)運(yùn)貨物在途狀態(tài)及實(shí)際抵達(dá)時(shí)間，確認(rèn)收貨情況并及時(shí)反饋相關(guān)信息;
8.管理配送車(chē)輛，做好車(chē)輛的調(diào)度、保養(yǎng)、維修等工作。
配送主管應(yīng)具備的能力
1.具備物流配送業(yè)務(wù)的相關(guān)知識(shí)，掌握配送業(yè)務(wù)各個(gè)環(huán)節(jié)的業(yè)務(wù)技能;
2.具備物流配送能力，能有效運(yùn)用各種方法和技巧，及時(shí)將貨物運(yùn)送到位;
3.具有分析能力，能對(duì)配送業(yè)務(wù)中的問(wèn)題從不同的方面進(jìn)行分析，指出問(wèn)題所在并提出解決方法;
4.具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力;
5.具備一定的管理能力。
配送主管任職條件
1.物流、運(yùn)輸、倉(cāng)儲(chǔ)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)本科以上學(xué)歷;
2.具備3年以上物流、倉(cāng)儲(chǔ)等相關(guān)行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)，具備2年以上配送管理工作經(jīng)驗(yàn);
3.熟悉物流配送行業(yè)相關(guān)知識(shí)和工作流程;
4.具備良好的分析和解決問(wèn)題的能力;
5.工作認(rèn)真、細(xì)致，具有責(zé)任心。
配送主管職業(yè)發(fā)展
配送主管一般是由接單員、配送員等發(fā)展而來(lái)，配送主管的職業(yè)發(fā)展方向是配送經(jīng)理。成為配送經(jīng)理，配送主管需要具備專(zhuān)業(yè)的物流配送知識(shí)外，還需要具有談判能力和決策能力，不斷的學(xué)習(xí)和積累管理經(jīng)驗(yàn)，才能成為配送經(jīng)理。
配送主管收入
配送主管的月收入一般在3000-8000元之間，工作經(jīng)驗(yàn)豐富，能力強(qiáng)的配送主管年收入能達(dá)到10萬(wàn)以上。不斷的積累工作經(jīng)驗(yàn)，具有大公司工作的經(jīng)歷，晉升成為配送經(jīng)理后，收入會(huì)增加。求職找工作可登陸獵頭網(wǎng)投遞簡(jiǎn)歷。
配送主管崗位職責(zé)4
1.負(fù)責(zé)貫徹落實(shí)國(guó)家局、中郵物流公司、區(qū)郵政公司有關(guān)物流專(zhuān)業(yè)中郵快貨及同城物流配送業(yè)務(wù)的方針政策、規(guī)章制度，負(fù)責(zé)向有關(guān)部門(mén)提供上報(bào)落實(shí)情況。
2.負(fù)責(zé)落實(shí)、監(jiān)督、指導(dǎo)各盟市物流公司的中郵物流快貨及同城物流配送業(yè)務(wù)開(kāi)展。
3.負(fù)責(zé)全區(qū)物流專(zhuān)業(yè)中郵物流快貨及同城配送業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)指標(biāo)的落實(shí)和推進(jìn)工作。
4.負(fù)責(zé)協(xié)助、組織全區(qū)中郵快貨及同城配送新業(yè)務(wù)的開(kāi)發(fā)、開(kāi)辦、推廣及培訓(xùn)工作。
5.制定物流專(zhuān)業(yè)中郵快貨業(yè)務(wù)流程、運(yùn)行方案和管理辦法，并組織實(shí)施。
6.審核、規(guī)范同城物流配送業(yè)務(wù)的運(yùn)行方案和管理辦法，并組織實(shí)施。
7.組織各盟市物流專(zhuān)業(yè)公司中郵快貨及同城物流配送業(yè)務(wù)的相關(guān)學(xué)習(xí)交流和經(jīng)驗(yàn)推廣工作。
8.負(fù)責(zé)全區(qū)中郵快貨及同城物流配送業(yè)務(wù)的量統(tǒng)和分析工作。
9.在公司核定的費(fèi)用內(nèi)，制定全區(qū)中郵快貨及同城物流配送業(yè)務(wù)競(jìng)賽、獎(jiǎng)勵(lì)方案、業(yè)務(wù)宣傳方案并組織實(shí)施。
配送主管崗位職責(zé)5
崗位職責(zé):
1. 規(guī)劃美鮮送整體配送系統(tǒng)建設(shè)的方向;
2. 對(duì)配送系統(tǒng)實(shí)現(xiàn)的基礎(chǔ)資料需求進(jìn)行調(diào)研和推進(jìn);
3. 對(duì)配送系統(tǒng)已有功能進(jìn)行手冊(cè)完善;
4. 配送系統(tǒng)衍生功能的研究和推廣;
5. 對(duì)接配送整體發(fā)展規(guī)劃及各部門(mén)重點(diǎn)運(yùn)營(yíng)工作的系統(tǒng)呈現(xiàn);
6. 規(guī)劃整理配送系統(tǒng)對(duì)于現(xiàn)有需求的功能排期。
崗位要求:
1、有3年及以上物流行業(yè)經(jīng)驗(yàn)；
2、具備新項(xiàng)目試點(diǎn)及落地推廣經(jīng)驗(yàn)；
3、具備較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力及規(guī)劃能力；
4、能夠熟練操作office辦公軟件，具備良好的統(tǒng)計(jì)分析能力；
5、較強(qiáng)的責(zé)任感和事業(yè)心，原則性強(qiáng)，敢于面對(duì)矛盾和沖突，承受高強(qiáng)度的工作壓力，具備較強(qiáng)的決策能力與判斷力、溝通能力和管理能力，適應(yīng)出差。
配送主管崗位職責(zé)6
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)審核客戶(hù)銷(xiāo)售單、公司到貨單,倉(cāng)庫(kù)每日進(jìn)出倉(cāng)明細(xì)表是否一致,包括單價(jià)、金額、數(shù)量等明細(xì)項(xiàng)目。
2、有關(guān)客戶(hù)補(bǔ)貼及回款折讓的文件要保管好,月末交與財(cái)務(wù)主管進(jìn)行賬務(wù)處理。
3、負(fù)責(zé)定期與總賬會(huì)計(jì)的總賬、明細(xì)賬的往來(lái)賬科目相互核對(duì),做到賬賬相符。
4、負(fù)責(zé)及時(shí)與銷(xiāo)售部門(mén)、供應(yīng)商的溝通,保證往來(lái)賬目清晰、準(zhǔn)確。
5、定期進(jìn)行往來(lái)賬的清查核對(duì)工作,在清查過(guò)程中,若發(fā)現(xiàn)確實(shí)無(wú)法收回的往來(lái)款項(xiàng),應(yīng)查明原因,分清責(zé)任,并按規(guī)定程序上報(bào)有關(guān)部門(mén)及總經(jīng)理批示。
6、負(fù)責(zé)每月與往來(lái)客戶(hù)對(duì)賬。對(duì)所有客戶(hù)的往來(lái)對(duì)賬單,并將往來(lái)對(duì)賬單妥善保管,并定期按客戶(hù)裝訂成冊(cè),以備查詢(xún)。
7、根據(jù)財(cái)務(wù)部相關(guān)要求編制每月月初的財(cái)務(wù)相關(guān)報(bào)表;
任職資格:
1、大專(zhuān)以上學(xué)歷,會(huì)計(jì)財(cái)務(wù)相關(guān)專(zhuān)業(yè),持會(huì)計(jì)從業(yè)資格證;
2、兩年以上相關(guān)從業(yè)經(jīng)驗(yàn);
3、耐心、細(xì)心、責(zé)任心強(qiáng),身體健康;
配送主管崗位職責(zé)7
1、在基地運(yùn)營(yíng)主任領(lǐng)導(dǎo)下負(fù)責(zé)倉(cāng)管班組的日常管理和生產(chǎn)指揮，領(lǐng)導(dǎo)班組認(rèn)真貫徹執(zhí)行國(guó)家政策，法令和鐵路有關(guān)的規(guī)章制度以及實(shí)施細(xì)則。
2、負(fù)責(zé)基地堆場(chǎng)整體日常工作的安排努力搞好生產(chǎn)管理，按照基地下達(dá)的生產(chǎn)任務(wù)，安全有效、質(zhì)量良好地配合完成和超額完成各項(xiàng)生產(chǎn)任務(wù)。
3、做好與基地其他部門(mén)的溝通與協(xié)調(diào)，做好倉(cāng)庫(kù)的工作籌劃與進(jìn)度控制，合理調(diào)配人力資源，對(duì)堆場(chǎng)現(xiàn)場(chǎng)各個(gè)工作點(diǎn)進(jìn)行把控。
4、參與基地物流配送的方案管理和策略制定，審訂和修改堆場(chǎng)的工作操作流程和管理制度。
5、認(rèn)真、細(xì)致做好每日到營(yíng)業(yè)大廳提取貨票，及時(shí)上交經(jīng)濟(jì)核算員員。
6、及時(shí)與廠家取得聯(lián)系，準(zhǔn)確掌握每日車(chē)輛到達(dá)信息及明細(xì)，進(jìn)行仔細(xì)核對(duì)。
7、對(duì)倉(cāng)管員工進(jìn)行業(yè)務(wù)技能培訓(xùn)和考核，提高員工素質(zhì)和工作效率。 8、與相關(guān)部門(mén)確定工作接口和業(yè)務(wù)交接標(biāo)準(zhǔn)，簽發(fā)堆場(chǎng)各級(jí)文件和單據(jù)。
9、積極完成上級(jí)布置的其它臨時(shí)任務(wù)。
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