岛国片免费在线观看/色综合久久伊人/欧美精品免费在线/无码精品人妻一区二区三区老牛/亚瑟国产精品久久/97精品国产一区二区三区四区/国 产 黄 色 大 片/国产乱老熟视频网88av/国产精品av一区二区/亚洲a在线播放/亚洲粉嫩/天天综合网日日夜夜/日日摸日日操/国产激情在线观看/欧美黑人与白人精品a片/精品国产一区二区三区不卡蜜臂/色之久久/国产色婷婷精品综合在线播放

歡迎來到瑞文網(wǎng)!

工作會(huì)議紀(jì)要模板

時(shí)間:2022-02-24 09:44:28 工作會(huì)議紀(jì)要模板 我要投稿

工作會(huì)議紀(jì)要模板

  在日常的學(xué)習(xí)、工作、生活中,會(huì)議紀(jì)要在生活中的使用越來越廣泛,會(huì)議紀(jì)要是根據(jù)會(huì)議情況綜合而成的,因此,撰寫會(huì)議紀(jì)要時(shí)應(yīng)圍繞會(huì)議主旨及主要成果來整理、提煉和概括,重點(diǎn)應(yīng)放在介紹會(huì)議成果,而不是敘述會(huì)議的過程。我們該怎么擬定會(huì)議紀(jì)要呢?以下是小編為大家整理的工作會(huì)議紀(jì)要模板(精選30篇),歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。

  工作會(huì)議紀(jì)要1

  云南xxxx有限公司

  會(huì)議時(shí)間:20xx年11月6日上午9:30

  會(huì)議地點(diǎn):云南xxxx有限公司

  主持人:公司xxxx

  參會(huì)人員:全體在崗員工

  記錄人:xxxx

  會(huì)議議題:

  1、公司制度管理方面存在問題及解決方案

  2、工程項(xiàng)目設(shè)計(jì)方面存在問題及解決方案

  會(huì)議內(nèi)容:

  20xx年11月6日上午9:30,公司xxxx召集公司全體在崗員工進(jìn)行了本年度公司第二次例行會(huì)議。會(huì)議主要從兩個(gè)方面對公司目前情況做出解析。一是就公司目前制度管理方面存在的問題做了討論分析,并提出了合理的解決方案。二是討論了工程項(xiàng)目設(shè)計(jì)過程中出現(xiàn)的問題,明確了人員具體分工,并就問題的改善提出方案。會(huì)議各項(xiàng)記錄如下:

  一、xxx發(fā)言:

  (一)、制度方面:

  1、…………………………………………………………………………

  2、…………………………………………………………………………

  3、…………………………………………………………………………

  (二)、工程項(xiàng)目方面:

  1、目前各項(xiàng)目都面臨施工圖設(shè)計(jì)階段,其中,羅平、陸良、富源項(xiàng)目的施工圖需在20號(hào)以前交到我處審查。

  2、各項(xiàng)進(jìn)展情況?

  ①、……………………………………

  ②、……………………………………

  ③、……………………………………

  ④、……………………………………

  ⑤、……………………………………

  ⑥、……………………………………

  以上人員分工為各項(xiàng)目實(shí)施階段的人員安排,如人員之間有工作互動(dòng)的,也需要各位同事積極配合他人完成互動(dòng)工作。

  3、各項(xiàng)目須不定期舉行項(xiàng)目進(jìn)展會(huì)議。

  4、針對技術(shù)人員的技術(shù)加強(qiáng)環(huán)節(jié),公司將定期開展技術(shù)培訓(xùn),時(shí)間定于每月月初或月末的周六。技術(shù)培訓(xùn)將分節(jié)點(diǎn)進(jìn)行,每次培訓(xùn)只針對設(shè)計(jì)中的某一項(xiàng)進(jìn)行。不強(qiáng)制要求參會(huì)人員,各位技術(shù)人員可針對自己的薄弱環(huán)節(jié)進(jìn)行選擇性參加。

  5、所有項(xiàng)目在實(shí)施過程中出現(xiàn)疑問或者解決不了的問題,及時(shí)向洪主任匯報(bào),以便及時(shí)解決。

  6、………………………………………………

  7、………………………………………………

  8、項(xiàng)目啟動(dòng)時(shí),需召開項(xiàng)目啟動(dòng)會(huì)議。

  9、………………………………………………

  二、公司xxx發(fā)言:

  1、公司各位員工在上班期間外出時(shí),無論辦理公事還是私事均需報(bào)告,辦理私事需填寫請假備案單。員工在出差時(shí)需提前告知行政部門出差地點(diǎn)及天數(shù),以便進(jìn)行考勤統(tǒng)計(jì),若無法提前告知行政部門的,可電話告知。

  2、要求每位員工自行做出每周工作計(jì)劃,讓工作有條理進(jìn)行。

  3、辦公用品有需求的,及時(shí)進(jìn)行審核并采購。

  4、為保障各位員工的人身安全,員工社保及醫(yī)保須盡快完善。員工在其他公司社保、醫(yī)保出現(xiàn)問題的,需自行處理后將資料交由行政部門,以便及時(shí)辦理其社保、醫(yī)保。

  工作會(huì)議紀(jì)要2

  會(huì)議時(shí)間:20xx年x月x日17:00—18:30

  會(huì)議地點(diǎn):項(xiàng)目部第一會(huì)議室

  主持人:

  參會(huì)人員:xx

  記錄人:xx

  會(huì)議內(nèi)容:

  xxxx年4月5日下午五點(diǎn),月例會(huì)在第一會(huì)議室召開,會(huì)議由項(xiàng)目經(jīng)理xx主持,項(xiàng)目部副部長以上等人員參加了會(huì)議。會(huì)上各位領(lǐng)導(dǎo)對三月份的工作進(jìn)行了總結(jié)并對四月份的工作進(jìn)行了規(guī)劃。現(xiàn)將會(huì)議的有關(guān)內(nèi)容紀(jì)要如下:

  一、趙總對各部門近期工作進(jìn)行明確。

  (一)三月中旬,經(jīng)過大家的共同努力,我們成功接待了集團(tuán)公司“四會(huì)”各參會(huì)領(lǐng)導(dǎo),他們參觀和檢查完施工現(xiàn)場后,對我們項(xiàng)目管理及施工精神風(fēng)貌給予了較高評(píng)價(jià)。此外,趙總還介紹了十五局集團(tuán)公司、城交公司“四會(huì)”相關(guān)內(nèi)容。接著介紹了3月份左右線施工計(jì)劃完成情況:去年一年未完成計(jì)劃施工左線為120米,右線為68米,兩施工隊(duì)要總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),多找找主觀原因,少講客觀因素,力爭在近幾個(gè)月生產(chǎn)中彌補(bǔ)上來。同時(shí)宣布了4月份的施工計(jì)劃。

  (二)各部門近期需要明確的工作:

  因工作需要,經(jīng)和幾個(gè)項(xiàng)目部領(lǐng)導(dǎo)商議,提拔工程部的郭志峰為工程部副部長。

  工程部:

  1.壓濾機(jī)進(jìn)場問題盡快解決,基座于4月25日前完成。

  2.聯(lián)絡(luò)通道施工方案、凍結(jié)法施工方案等要在15號(hào)之前完成,郭志峰負(fù)責(zé)此項(xiàng)工作。

  3.消防管道支架的更換問題需盡快解決,趙新建負(fù)責(zé),4月6號(hào)啟用新支架。

  4.針對聯(lián)合體提出的棄土不能及時(shí)外運(yùn)影響施工進(jìn)度的問題,由郭志峰出報(bào)告,以后每月報(bào)港鐵一次。

  5.沿線加固工作需要各部門的大力支持,陳建武簽字之后才能開始計(jì)價(jià),沿線加固工作必須在6月底之前完成。

  機(jī)電部:

  1.新增45T龍門吊的安裝需加快速度,盡早進(jìn)場。

  2.帶壓作業(yè)方案盡快上報(bào)。

  3.施工進(jìn)入香港段之后的用電問題需盡快解決,張揚(yáng)、王部長、張紅雨、張經(jīng)理將此事盡快落實(shí)。

  4.用電增容

  5.S623的盾尾刷盡快評(píng)估,看是否需要更換,油脂倉盡快進(jìn)行清理,由鄭總牽頭,張揚(yáng)負(fù)責(zé)。

  6.泥水站、沙堡的配件做好預(yù)定工作,及時(shí)清理庫存,并節(jié)約成本。

  7.泥水系統(tǒng)互相切換問題,盡快論證是否有其必要性。

  物資部:

  1.與劉偉立進(jìn)行溝通,確定管片廠目前鋼材的剩余量,形成報(bào)告交局指,不要影響管片生產(chǎn)。

  2.膨潤土庫存較少。訂貨周期要靈活掌握,產(chǎn)品付款時(shí)間需提前規(guī)劃并列出時(shí)間表,提前交給趙總過目,必要時(shí),再將付款時(shí)間表提供給財(cái)務(wù)。

  協(xié)環(huán)部:

  1.解決好棄土問題,如場地租金的合同等,一筆一單交予財(cái)務(wù),并及時(shí)與財(cái)務(wù)人員進(jìn)行溝通,保證資金的運(yùn)轉(zhuǎn)順利。

  2.找好3-5個(gè)備用棄土場。

  合同部:

  1.盡快做好2、3月的進(jìn)度獎(jiǎng)文件

  2.與中煤三建的聯(lián)絡(luò)通道施工合同需在4月底之前完成。

  3.完成4月份的左右線的成本分析。顏雪芬負(fù)責(zé)報(bào)告刀具管理情況,趙恒龍負(fù)責(zé)報(bào)告地面測量情況,郭志峰負(fù)責(zé)報(bào)告地質(zhì)情況。

  4.計(jì)價(jià)要及時(shí)。及時(shí)在財(cái)務(wù)掛賬,并將事情分出輕重緩急列出清單,方便急需時(shí)使用。

  辦公室:

  港鐵業(yè)主要求的需有減壓醫(yī)生一名,明確一下他們的要求,是否內(nèi)地的醫(yī)生可行?如果不行,那么找一位在香港醫(yī)科大學(xué)注冊過的醫(yī)生,由李主任和劉雙劍負(fù)責(zé)落實(shí)。

  團(tuán)支部活動(dòng):近期局團(tuán)委將進(jìn)行演講比賽,張玉娟負(fù)責(zé)將此事落實(shí)好,分工到個(gè)人。

  勞務(wù)人員過境申報(bào)工作:由張經(jīng)理負(fù)責(zé),需要進(jìn)入香港段勞務(wù)施工人員的簽證申報(bào)程序及流程及時(shí)與劉總、彭春艷溝通協(xié)調(diào),是什么類型的簽證,何時(shí)能辦下來,要趕在6月份之前辦理完成。

  資金問題:目前項(xiàng)目部資金緊張,形勢不容樂觀。會(huì)盡快解決,下一步是將2012年的獎(jiǎng)金發(fā)放到位。此外,去年隧達(dá)和中天隊(duì)表現(xiàn)突出,取得不少成績,分別獎(jiǎng)勵(lì)隧達(dá)5萬元和中天3萬元。兩位負(fù)責(zé)人各取其中的百分之十,其余兩隊(duì)再分配,最后將獎(jiǎng)金的發(fā)放情況表提交給財(cái)務(wù)部。

  二、鄭總著重提出三個(gè)方面的問題

  第一、能夠推進(jìn)施工進(jìn)度的建設(shè)性意見要大膽提,尤其是事關(guān)安全生產(chǎn)方面的內(nèi)容。

  第二、工作中要注重細(xì)節(jié),老外跟我們提出的問題要及時(shí)解決,不要讓老外抓住把柄,讓這些把柄成為其推卸自身責(zé)任的借口。

  第三、開工以來大家都十分注重進(jìn)度,但忽視了安全和質(zhì)量問題,今后施工隊(duì)和工程部要在確保安全的前提下加強(qiáng)質(zhì)量監(jiān)督。如杜絕管片的漏水問題等,如果當(dāng)時(shí)未能管控好,過后將付出幾倍甚至更高的代價(jià)修補(bǔ)。

  三、張經(jīng)理對近期工作的總結(jié)

  1.3月份兩臺(tái)盾構(gòu)完成施工:左線完成52環(huán),計(jì)劃完成92環(huán)。完成計(jì)劃的56.5%;右線完成61環(huán),計(jì)劃完成95環(huán),完成計(jì)劃的64.2%,同時(shí),4月份施工計(jì)劃是左右線各掘進(jìn)100環(huán)。

  2.近期雨季來臨,管片上的止水條要加強(qiáng)保護(hù),否則影響掘進(jìn),值班工程師監(jiān)督作業(yè)人員貼好保鮮膜,盡可能將工作做到位,另外,現(xiàn)在的質(zhì)檢工程師由李輝擔(dān)任,加大檢查力度。

  3.下一步需加強(qiáng)的工作。井下存在的安全隱患:上班期間623有人員睡覺,624有人員抽煙,測量班也有人員抽煙的情況。安監(jiān)部在施工現(xiàn)場要不斷抽檢,繼續(xù)加大監(jiān)管力度,做好拍攝工作,及時(shí)張貼公布違紀(jì)行為的圖片。泥水站出故障的頻率頻繁,負(fù)責(zé)人要做好統(tǒng)計(jì),加大排查力度。機(jī)電部和工程部相關(guān)人員要計(jì)算好掘進(jìn)參數(shù),將參數(shù)貼于主控室,如帶壓換刀工作的準(zhǔn)備工作、泥漿密度的控制等。

  工作會(huì)議紀(jì)要3

  主持人:XX

  地點(diǎn):總經(jīng)理辦公室

  會(huì)議記錄:XXXXXX

  參加人員:XXXXXX

  缺席人員:XXXXXX

  會(huì)議內(nèi)容:

  1.銷售、餐飲與銷售三大部根據(jù)我店實(shí)際情況選擇恰當(dāng)方式調(diào)整VIP客戶劃分標(biāo)準(zhǔn),從而確定級(jí)別待遇;團(tuán)體客戶,VIP客戶,協(xié)議客戶統(tǒng)一由銷售部總負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)接待;

  2.落實(shí)員工團(tuán)體意外險(xiǎn),與總部確認(rèn)核實(shí)保險(xiǎn)具體細(xì)則,如保險(xiǎn)期限,保額,賠償方式等;

  3.嚴(yán)格規(guī)范執(zhí)行《員工手冊》要求內(nèi)容,原則上不允許出現(xiàn)白條證明,人事在休假方面把好關(guān)。

  4.戶外招聘點(diǎn)要始終保持工作人員在崗,各部可安排輪流坐崗接待求職者,要求負(fù)責(zé)應(yīng)聘員工著裝整齊,維護(hù)酒店形象;

  5.酒店進(jìn)行人性化管理,但相關(guān)規(guī)章制度應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格規(guī)范執(zhí)行,不得違背。

  6.財(cái)務(wù)部將我店網(wǎng)絡(luò)實(shí)際情況擬出書面說明,向總部申請更換網(wǎng)絡(luò),以保證酒店網(wǎng)絡(luò)日后正常運(yùn)轉(zhuǎn)。

  行政部:

  每周定期對員工宿舍進(jìn)行安全檢查并做好記錄,強(qiáng)調(diào)勞動(dòng)紀(jì)律的管理,整治慵懶散漫之風(fēng),改進(jìn)工作作風(fēng),嚴(yán)格考勤管理制度,聯(lián)系人才市場展開招聘工作;與總部人力資源部對接為現(xiàn)有員工購買意外險(xiǎn)。

  房務(wù)、餐飲部:

  配合人事做好戶外招聘工作,補(bǔ)充人員,安排部門員工進(jìn)行實(shí)操培訓(xùn)。

  財(cái)務(wù)部:

  向總部申請備用金,審核采購合同。

  保安部:

  召開部門工作會(huì)議,做好工人返回安全管理工作;安排人員對員工宿舍天花板管道架邊角進(jìn)行包裝,以免碰傷。

  銷售部:

  繼續(xù)市場調(diào)查工作,與資訊協(xié)調(diào)對酒店進(jìn)行網(wǎng)絡(luò)推廣,銷售部服務(wù)涉及餐飲、房務(wù)部分與兩部門溝通確定具體流程。

  工作會(huì)議紀(jì)要4

  地點(diǎn): 小會(huì)議室

  記錄人:

  參加人員:全體員工

  主持人: 總經(jīng)理

  會(huì)議紀(jì)要:

  一、上周例會(huì)落實(shí)情況:

  累次例會(huì)所確定的需要一個(gè)時(shí)間段去完成的事項(xiàng),截止到本周已經(jīng)基本都到了完工的節(jié)點(diǎn),大部分已經(jīng)完成。但由于種種原因尚有社科院項(xiàng)目和魏善莊項(xiàng)目的勞務(wù)備案工作需要延期到本周四完成。另有新野項(xiàng)目竣工報(bào)道尚未發(fā)出。

  二、本次例會(huì)確定事項(xiàng):

  1、辦公室:

  ①鑒于分公司機(jī)關(guān)人員還不充足,事情還比較多,所以各部門在分工的同時(shí)更好注重加強(qiáng)合作。特別是市場部和辦公室人員更是要隨時(shí)化整為零,化零為整。張經(jīng)理、王主任在與其它部門負(fù)責(zé)人溝通的基礎(chǔ)上可以安排其它各部門人力辦理事物,被安排人員要服從調(diào)配。

  ②鑒于各個(gè)領(lǐng)導(dǎo)都習(xí)慣把事情交由辦公室辦理,造成偉工作過于集中不堪重負(fù),在這里對領(lǐng)導(dǎo)的安排工作也予以規(guī)范下:總經(jīng)理有事可安排人員去做,吳書記有事盡量安排相應(yīng)范圍內(nèi)的人員解決,李經(jīng)理有事可安排其他人去完成。各個(gè)人員在完成領(lǐng)導(dǎo)交辦事物的過程中,出于業(yè)務(wù)歸屬考慮,涉及到哪個(gè)部門仍由哪個(gè)部門負(fù)責(zé)。

  ③鑒于視頻會(huì)議多為合同評(píng)審,所以此后明確所有視頻會(huì)議的調(diào)試工作由市場部負(fù)責(zé)。

  2、財(cái)務(wù)部:

  ①項(xiàng)目盤點(diǎn):為了更好、更有效的防控風(fēng)險(xiǎn),財(cái)務(wù)部從明天開始國開行項(xiàng)目的盤點(diǎn)工作,盤點(diǎn)其已經(jīng)進(jìn)入現(xiàn)場(或發(fā)生)的物資、材料、勞務(wù)等形成的價(jià)款。同時(shí)理清截止到春節(jié),還要相應(yīng)發(fā)生的數(shù)目。在此基礎(chǔ)上,審核確定項(xiàng)目的資金使用計(jì)劃(資金計(jì)劃要考慮給節(jié)后復(fù)工預(yù)留充沛的資金)。(此項(xiàng)工作財(cái)務(wù)部務(wù)必要在本月30日前完成)

  ②抵扣手續(xù):xxxx項(xiàng)目前段時(shí)間從甲方協(xié)議借款的1000萬甲方已經(jīng)全部抵扣完畢,需繼續(xù)與甲方溝通把抵扣的手續(xù)取回。(責(zé)任部門:財(cái)務(wù)部)

  ③假的發(fā)票問題:財(cái)務(wù)部要加強(qiáng)檢查,發(fā)現(xiàn)勞務(wù)假的發(fā)票要暫停付款,待問題妥善解決后在恢復(fù)支付(責(zé)任部門:財(cái)務(wù)部)。

  ④財(cái)務(wù)部門要查看歷次周例會(huì)會(huì)議紀(jì)要,對于以前未落實(shí)到位的相關(guān)事項(xiàng)抓緊加以落實(shí),要加強(qiáng)過程中的控制,進(jìn)行跟蹤、追擊。財(cái)務(wù)工作很繁重,大家給予理解的同時(shí)財(cái)務(wù)部門要改進(jìn)服務(wù),正確看待別人的批評(píng)。財(cái)務(wù)部門至關(guān)重要,涉及到管控、涉及到營銷、涉及到服務(wù)、涉及到大家的切身利益也關(guān)乎分公司生死存亡及健康發(fā)展的大問題。

  3、市場部:

  ①其他項(xiàng)目協(xié)議的補(bǔ)充協(xié)議事宜要追蹤好,堅(jiān)決杜絕工程款體外循環(huán)的情況發(fā)生,吳經(jīng)理已經(jīng)與對方談過,對其進(jìn)行震懾,需要抓緊把承諾及補(bǔ)充協(xié)議弄好。

  ②研發(fā)項(xiàng)目:預(yù)計(jì)下周發(fā)標(biāo),需要高度重視,此項(xiàng)目涉及到分公司明年發(fā)展的問題,不能有任何閃失,志在必得。分公司領(lǐng)導(dǎo)全力支持,人員調(diào)配方面如有需要,可及時(shí)請示吳經(jīng)理協(xié)調(diào)。(責(zé)任部門:市場部)

  ③鑒于目前咱們有兩個(gè)比較大的項(xiàng)目,出現(xiàn)了大量以咱們公司名義簽訂的合同額,商務(wù)負(fù)責(zé)通知項(xiàng)目,由相應(yīng)人員負(fù)責(zé)把關(guān),把每一份以咱們名義簽訂的合同的單價(jià)和投標(biāo)時(shí)相應(yīng)價(jià)格比較,只要超出投標(biāo)價(jià),都必須有甲方簽證或在相關(guān)手續(xù)。以后在評(píng)審合同時(shí),必須要如實(shí)注明自己這方面把關(guān)的意見。

  ④以后聯(lián)營項(xiàng)目在辦理竣工結(jié)算退應(yīng)急儲(chǔ)備金時(shí),法務(wù)合約專員均要梳理該項(xiàng)目以我方名義簽訂的合同款的支付情況、完結(jié)情況。理清后需要與財(cái)務(wù)核對,并出具書面簽字。負(fù)責(zé)把此項(xiàng)新規(guī)定加入分公司的結(jié)算辦理流程中。

  4、吳經(jīng)理的幾點(diǎn)強(qiáng)調(diào):

  第一、關(guān)于元旦聯(lián)歡會(huì)的舉辦工作對辦公室提出如下幾點(diǎn)建議:

  1)獎(jiǎng)品:既要有趣味、創(chuàng)意(可去798或南鑼鼓巷轉(zhuǎn)轉(zhuǎn)采買獎(jiǎng)品)又要實(shí)用、有意義。

  2)評(píng)委:建議確定好評(píng)委,可設(shè)一個(gè)投票箱由大家對節(jié)目進(jìn)行品評(píng),要將晚會(huì)舉辦成群眾性的活動(dòng),而不是幾個(gè)人的游戲,要充分體現(xiàn)群眾互動(dòng)性、全員參與性。

  3)吳經(jīng)理負(fù)責(zé)邀請公司領(lǐng)導(dǎo)來參加晚會(huì)。

  第二、對員工工作方法的建議

  建議大家準(zhǔn)備一個(gè)工作記事本,對要做的工作列項(xiàng)記錄,每完成一項(xiàng)工作劃掉一條,好記性不如爛筆頭。

  工作會(huì)議紀(jì)要5

  議時(shí)間:20xx年x月x日晚19:00

  會(huì)議地點(diǎn):二樓會(huì)議室

  會(huì)議主持:張xx總經(jīng)理

  參會(huì)人員: 計(jì)11人,名單如下:

  張xxxx

  彭 帥

  何xx 吳xxx 李紅衛(wèi) 鐘xxxx 劉xx

  列席人員:無部門負(fù)責(zé)人以外人員列席。

  會(huì)議記錄:李紅衛(wèi)

  20xx年x月x日,張xxxx總經(jīng)理主持召開總經(jīng)理辦公會(huì)第一次會(huì)議,會(huì)議討論并決定了如下事項(xiàng):

  一、審議通過《總經(jīng)理辦公會(huì)會(huì)議規(guī)則》(下稱《規(guī)則》)。《規(guī)則》對總經(jīng)理辦公會(huì)的主要內(nèi)容、召集和主持、議事規(guī)則、議事和記錄、會(huì)后事項(xiàng)都作了明確和詳細(xì)的規(guī)定,為規(guī)范公司經(jīng)營管理、保證會(huì)議質(zhì)量、提高工作效率提供了制度基礎(chǔ)和執(zhí)行依據(jù)。

  二、關(guān)于貼皮縫隙問題。目前已更換裁皮刀,更換后情況如何應(yīng)作進(jìn)一步的觀察、驗(yàn)證,吳愛平經(jīng)理應(yīng)全程跟進(jìn)問題的最終解決。

  三、關(guān)于紙箱品質(zhì)不穩(wěn)定的問題。吳愛平經(jīng)理反映:目前紙箱供應(yīng)商生產(chǎn)能力不夠,且質(zhì)量不大穩(wěn)定。會(huì)議要求采購部應(yīng)對此引起足夠重視,盡快尋求解決問題的途徑。

  四、關(guān)于五金、鋁材的采購供應(yīng)問題。吳愛平經(jīng)理反映:五金、鋁材經(jīng)常不能及時(shí)到位,以路軌為例,經(jīng)常在催,就是沒見東西,而且即使買回來也比原來的貴,質(zhì)量還沒原來用的好。針對這一問題,會(huì)議要求采購部依據(jù)情況對鋁材、五金供應(yīng)商進(jìn)行評(píng)估,對供應(yīng)能力不足、質(zhì)量要求不達(dá)標(biāo)的供應(yīng)商應(yīng)進(jìn)行淘汰,重新選擇供應(yīng)商,確保供應(yīng)及時(shí)、質(zhì)量可靠。

  會(huì)議指出:物控部在向采購部提交物料采購清單時(shí),務(wù)必注明交期,以落實(shí)和強(qiáng)化責(zé)任,避免疏漏;同時(shí)采購咳嗽薄⑽錕厝嗽庇μ岣咧鞫裕嗷ザ喙低ǎ轡恃嗷ゼ潿嚳蠢。蟛嘔嶙畬蟪潭鵲丶跎佟U攵哉庖壞悖錕夭俊⒉曬翰慷加Χ韻率羧嗽弊鞒鲅細(xì)竦囊蟆

  會(huì)議要求:物控部還應(yīng)考慮到某些五金、鋁材件的交期,合理地做好安全庫存。

  五、關(guān)于成品倉的整理問題。會(huì)議要求吳愛平經(jīng)理與渠道銷售部門溝通,及時(shí)合理地安排出貨。

  六、關(guān)于成品沙發(fā)存放空間不足的問題。會(huì)議要求:做出來的成品沙發(fā)暫時(shí)可放二樓倉庫;庫存產(chǎn)品按品牌劃分區(qū)域,定點(diǎn)放置,以免錯(cuò)放、亂放、錯(cuò)發(fā),并要求定期清點(diǎn),以保證數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性。

  七、關(guān)于餐椅布套運(yùn)送的問題。會(huì)議要求由鄭中春經(jīng)理安排人員與行政司機(jī)協(xié)調(diào),行政司機(jī)在送早餐回公司途經(jīng)三廠時(shí)送至餐椅部王群兵。會(huì)議強(qiáng)調(diào):各個(gè)環(huán)節(jié)均需簽字交接,交接工具表單由鄭中春經(jīng)理提供。沙發(fā)部、行政部、板式部務(wù)必安排下屬人員落實(shí)。

  八、關(guān)于樣板師傅修改老款沙發(fā)產(chǎn)品的問題。已要求盧志輝按1套/4天的進(jìn)度完成,請鄭中春經(jīng)理跟進(jìn)和反饋。

  九、關(guān)于熱壓機(jī)鋼板更換的問題。已責(zé)成李治明更換,請丁德龍經(jīng)理跟進(jìn)并反饋。

  十、關(guān)于胡桃木皮拼縫所需填充蠟筆的采購問題。會(huì)議要求由采購部鐘xxxx跟進(jìn)解決。

  十一、關(guān)于面油架裝運(yùn)回廠的問題。會(huì)議要求由吳愛平經(jīng)理聯(lián)系相關(guān)人員協(xié)調(diào)解決。

  面油貨架上支撐桿泡沫包材換成軟管,丁德龍經(jīng)理與采購部聯(lián)系協(xié)調(diào)解決。

  十二、關(guān)于同色環(huán)美貼的問題。丁德龍經(jīng)理反映:因15MM三聚氫氨板、25MM貼皮板由原中纖密度板換成了微粒板,建議外露孔位必須配同色環(huán)美貼。這個(gè)方案予以采納。同時(shí)要求工程部劉志揚(yáng)經(jīng)理跟進(jìn)設(shè)計(jì)方案的修改。

  十三、關(guān)于成品倉人員產(chǎn)品熟悉的問題。會(huì)議要求劉志揚(yáng)經(jīng)理對包裝入庫的產(chǎn)品務(wù)必配備產(chǎn)品描述性文件;同時(shí)成品倉人員如有不明,由物控部知照其咨詢劉志揚(yáng)經(jīng)理。

  會(huì)議強(qiáng)調(diào):由于餐椅包裝紙箱已作更改,要求物控部務(wù)必要求并督促物流員在搬運(yùn)、碼放、裝車過程中嚴(yán)格加以控制,避免不必要的物件損壞。

  十四、關(guān)于行政部下周工作計(jì)劃及協(xié)調(diào)事項(xiàng)的問題。會(huì)議同意行政部下周工作計(jì)劃:跟進(jìn)深賽爾退租事宜;完成人事文員、行政助理、行政專員、食堂人員績效考核方案的編制工作;對行政助理、專員進(jìn)行明確分工;跟進(jìn)三廠安全整改工作全面完成;完成《員工手冊》修訂50%的工作量;組織員工集體照相,為辦勞動(dòng)保障卡做準(zhǔn)備;完成行政部組織架構(gòu)、崗位職責(zé)、崗位說明書的編制;完成舒波、梁桃樹工傷理賠資料的提交和王進(jìn)華工作申報(bào)事宜;提交餐飲服務(wù)許可證的辦理材料;繼續(xù)跟進(jìn)平面設(shè)計(jì)、專賣店設(shè)計(jì)的招聘工作;收集各部門組織架構(gòu)、崗位職責(zé)、崗位說明書。

  會(huì)議要求由采購部鐘xxxx協(xié)助跟進(jìn)32個(gè)防爆燈罩的購置事宜。

  十五、關(guān)于常規(guī)餐椅、促銷款、暢銷款缺貨的問題。會(huì)議要求物控部吳愛平經(jīng)理在4月11日前務(wù)必進(jìn)行整改,制訂明確的生產(chǎn)排期計(jì)劃。

  十六、關(guān)于板式產(chǎn)品補(bǔ)件問題。會(huì)議明確要求:今后涉及板式補(bǔ)件,由商務(wù)部下補(bǔ)件單至板式部,由丁德龍經(jīng)理協(xié)調(diào)解決。

  十七、沙發(fā)面料數(shù)據(jù)更新問題。會(huì)議指出:現(xiàn)有面料情況可由商務(wù)部知照歐陽琴按要求提供數(shù)據(jù),以后涉及這方面的問題,一方面采購部應(yīng)要求歐陽琴每周更新1次,特殊情況及時(shí)知照商務(wù)部;另一方面,必要時(shí)商務(wù)部可與采購部鐘xx聯(lián)絡(luò),以督促更新。

  十八、關(guān)于沙發(fā)部跟單信息反饋的問題。會(huì)議要求:一方面沙發(fā)部跟單應(yīng)主動(dòng)反饋訂單產(chǎn)品所需面料、五金狀況,產(chǎn)品生產(chǎn)進(jìn)程及產(chǎn)品完工入庫信息;另一方面,會(huì)議建議商務(wù)跟單與沙發(fā)部跟單在公司內(nèi)部QQ群內(nèi)聯(lián)絡(luò),以便查究和落實(shí)責(zé)任;另外,必要時(shí)可與鄭中春經(jīng)理直接聯(lián)系,以作及時(shí)回應(yīng)。

  十九、關(guān)于沙發(fā)部小件物品無人跟蹤的問題。會(huì)議要求今后由沙發(fā)部跟單專人跟進(jìn),統(tǒng)一收集,定時(shí)段交與沙發(fā)庫房,并辦好入庫手續(xù),庫房也指定固定專屬區(qū)域。存放。吳愛平經(jīng)理、鄭中春經(jīng)理予以協(xié)調(diào)落實(shí)。

  二十、關(guān)于售后及責(zé)任追究問題。會(huì)議決定暫由張xxxx總經(jīng)理直接受理。

  二十一、關(guān)于“五〃一”銷售工具的準(zhǔn)備問題。會(huì)議明確要求:25套布版由鄭中春經(jīng)理安排落實(shí);色板封面制作由鐘xx負(fù)責(zé);海綿樣品則由張xxxx總經(jīng)理與渠道銷售部門溝通后落實(shí)跟進(jìn)。

  二十二、關(guān)于打樣出來的科墨產(chǎn)品的清理問題。會(huì)議要求由鄭中春經(jīng)理安排制成成品,由公司內(nèi)部進(jìn)行處理。

  二十三、關(guān)于西瑪菲絲床架交期和睡品等原材料庫存的問題。會(huì)議明確西瑪菲絲床架交期非特殊情況是5天,張xx總經(jīng)理將與相關(guān)協(xié)作廠商聯(lián)絡(luò)確認(rèn);而睡品等原材料庫存點(diǎn)則由李經(jīng)衛(wèi)跟進(jìn)解決。

  工作會(huì)議紀(jì)要6

  會(huì)議時(shí)間:XX年XX月XX日(星期一)上午9時(shí)

  會(huì)議地點(diǎn):指揮部第三會(huì)議室

  主持人:

  參加人員:

  記錄 人:

  會(huì)議內(nèi)容

  本次周例會(huì)聽取了各部門上周工作情況匯報(bào)及本周工作計(jì)劃,公司領(lǐng)導(dǎo)對本周重點(diǎn)工作進(jìn)行了安排部署。現(xiàn)將會(huì)議紀(jì)要如下:

  一、安全管理方面:

  1、安健環(huán)部要按照公司關(guān)于秋季安全生產(chǎn)大檢查的部署,認(rèn)真落實(shí)秋檢工作,做到人員落實(shí)、項(xiàng)目落實(shí)、時(shí)間落實(shí),確保秋檢收到實(shí)效,不走過場,不流于形式。

  公司第七次安委會(huì)初步定于9日上午召開,這既是一次月度的安委會(huì)會(huì)議,也是季度的安委會(huì)會(huì)議。屆時(shí)請全體安委會(huì)成員務(wù)必參加,特別是xx三建公司和xx電建公司的主要負(fù)責(zé)人均要參加。會(huì)議不僅討論研究安全工作,還要就進(jìn)度、質(zhì)量等一系列與工程施工相關(guān)的問題進(jìn)行磋商。

  2、工程部、物資部要按照公司的要求,嚴(yán)格檢查已到設(shè)備的保管情況,做好防腐防銹工作;同時(shí)就設(shè)備監(jiān)造中發(fā)現(xiàn)的問題與監(jiān)造單位進(jìn)行溝通,嚴(yán)格執(zhí)行考核制度。

  3、目前,公司外出實(shí)習(xí)人員較多,共有四個(gè)實(shí)習(xí)隊(duì),140多人,希望公司各部門根據(jù)各自的職能,對外出實(shí)習(xí)人員從人身安全、思想穩(wěn)定、政策落實(shí)等方面切實(shí)做好工作,保證培訓(xùn)與實(shí)習(xí)工作的順利完成。

  3、xx公司要采取有力措施,切實(shí)加強(qiáng)對武裝部的治安保衛(wèi)和安全管理,綜合管理部要加強(qiáng)監(jiān)管,確保公司住武裝部人員的人身及財(cái)物安全。對于已經(jīng)發(fā)生的不安全事件,要積極配合地方有關(guān)部門精心排查,杜絕類似現(xiàn)象不再發(fā)生。

  二、質(zhì)量進(jìn)度管理方面:

  1、國慶期間,雖然我公司與參建單位沒有放假,但由于參建單位兵力不足、機(jī)械、設(shè)備投入不足,現(xiàn)場并沒有呈現(xiàn)出熱火朝天的緊張局面。目前“十一”長假已過,今年僅剩三個(gè)月不到的時(shí)間,各部門要充分利用這段時(shí)間,想盡一切辦法向前推進(jìn),全力投入到工作中去。工程部等相關(guān)部門要抓緊與參建單位溝通,敦促施工單位投入必要的人力、機(jī)械、設(shè)備等,保證連續(xù)施工,在確保工程質(zhì)量的情況下,保證施工進(jìn)度,務(wù)必實(shí)現(xiàn)年度工程目標(biāo)。

  工程管理、計(jì)劃等部門要認(rèn)真梳理、檢查今年的工程進(jìn)度完成情況,哪些是必須保證完成的,哪些是受客觀因素的影響確實(shí)完成不了的,而這些客觀因素又不依我們的意志為轉(zhuǎn)移,哪些是由于我們主觀上的因素造成工程工期滯后的。但無論如何千萬不能完全依賴調(diào)整工程節(jié)點(diǎn)進(jìn)度來完成。

  2、為啟動(dòng)送出工程,計(jì)劃部需與前期組配合,進(jìn)行必要的招投標(biāo)等方面工作的調(diào)研。

  3、工程施工過程中要繼續(xù)充分發(fā)揮監(jiān)理的作用,要始終明確:監(jiān)理單位就是業(yè)主單位的具體延伸,監(jiān)理工作就是業(yè)主工作外延的擴(kuò)張,必須將其推到第一線。現(xiàn)在第三季度已過,要對監(jiān)理的工作情況進(jìn)行總結(jié)疏理,認(rèn)真檢查、考核。

  4、設(shè)計(jì)方面,工程部可在十月份赴定洲電廠或滄東電廠進(jìn)行小徑管、潔凈化施工及電纜敷設(shè)等方面的調(diào)研,同時(shí)與設(shè)計(jì)院溝通二次設(shè)計(jì)方面的問題。

  5、工程部要對施工單位擅自改變補(bǔ)給水管線施工路線的事情進(jìn)行認(rèn)真反思,同時(shí)要對已施工完成的部分做好標(biāo)識(shí),避免損壞。

  三、內(nèi)部管控方面:

  1、xxxx公司港電的機(jī)構(gòu)設(shè)置、人員定編都重新進(jìn)行了核定,生產(chǎn)準(zhǔn)備部及公司其他各部門要提前做好策劃,在人員定員減少的情況下,優(yōu)化配置、加強(qiáng)現(xiàn)有員工工作能力的進(jìn)一步挖潛;生產(chǎn)準(zhǔn)備部要對此引起足夠重視,做好外出人員的培訓(xùn)策劃方案,同時(shí)嚴(yán)格執(zhí)行考試、考核規(guī)定,提升培訓(xùn)效果,提高員工專業(yè)水平與工作能力,以達(dá)到高崗位的要求。公司各部門要采取多種措施降本增效,包括降低人工成本,按照xx公司的要求實(shí)行成本領(lǐng)先戰(zhàn)略。

  2、xx徐電準(zhǔn)備承接的外委檢修事宜,公司相關(guān)部門要積極主動(dòng)地與其溝通,提前做好策劃工作,理清港電公司自身的管理思路,制定具體方案,以便與xx徐電進(jìn)行磋商。對于xx徐電不能承接的檢修事宜,生產(chǎn)準(zhǔn)備部要盡快研究其他方案,做好策劃,

  3、公司的經(jīng)濟(jì)活動(dòng)分析會(huì),從本月起要增加對工程的分析,主要就設(shè)計(jì)優(yōu)化及工程變更事宜進(jìn)行分析,工程部等各相關(guān)部門要做好準(zhǔn)備;下月開始經(jīng)濟(jì)活動(dòng)分析會(huì)要增加對物資的分析。

  4、送出工程方面目前已發(fā)生費(fèi)用,計(jì)劃部、財(cái)務(wù)部等要單獨(dú)列支,專款專用,防止將送出工程方面的費(fèi)用與工程建設(shè)的費(fèi)用混淆在一起。

  5、公司專業(yè)人員要密切關(guān)注施工現(xiàn)場的情況,要深入一線,身體力行,對施工組織、方案、工序、圖紙等按照作業(yè)指導(dǎo)書的要求進(jìn)行比對、研究,對于存在的問題,要按照內(nèi)因外因的辯證關(guān)系去廓清思路、找準(zhǔn)癥結(jié),同時(shí)做到知與行相統(tǒng)一。

  四、其他:

  1、綜合管理部要將xx公司十周年慶典所需上報(bào)的各種材料疏理清楚,精心準(zhǔn)備,按期上報(bào),不能有遺漏。

  2、xx公司要盡快完成#5、6樓的結(jié)算工作,同時(shí)做好#3、4樓的結(jié)算準(zhǔn)備工作。

  3、xx公司辦公室板房已經(jīng)完工,請信息中心盡快協(xié)助接通網(wǎng)絡(luò)等,以保證xx公司搬遷后正常開展工作。

  4、做好三季度工程綜合獎(jiǎng)勵(lì)的各項(xiàng)準(zhǔn)備工作。

  工作會(huì)議紀(jì)要7

  會(huì)議時(shí)間:20xx年4月4日16:00時(shí)

  會(huì)議地點(diǎn):項(xiàng)目部二樓會(huì)議室

  會(huì)議主持:

  參加人員:

  會(huì)議內(nèi)容:

  為了有效地加強(qiáng)分包工程結(jié)算管理,防止大額預(yù)付賬款掛賬而增大潛虧風(fēng)險(xiǎn),項(xiàng)目部總會(huì)計(jì)師馮建良同志主持召開此次專題會(huì),

  會(huì)議討論了財(cái)務(wù)賬面分包隊(duì)的欠款情況,以及對如何減少欠款確定了相應(yīng)的措施。現(xiàn)紀(jì)要如下:

  一、截至20xx年3月24日,項(xiàng)目部財(cái)務(wù)賬面的分包工程往來情況及主要成因

  會(huì)議首先由財(cái)勞部匯報(bào)了,項(xiàng)目部截至20xx年3月24日財(cái)務(wù)賬面分包隊(duì)往來欠款情況。然后分析了債權(quán)債務(wù)形成的主要原因:一是分包隊(duì)伍初進(jìn)場時(shí),本身需要給付一定量的預(yù)付款。二是業(yè)主結(jié)算滯后,造成項(xiàng)目部給分包隊(duì)伍結(jié)算滯后,而現(xiàn)場進(jìn)度逼緊,需要給分包隊(duì)伍預(yù)付一定資金。三是由于項(xiàng)目部與分包隊(duì)伍由于單價(jià)沒確定等原因,合同沒簽訂,無法與分包隊(duì)伍辦理正常內(nèi)部結(jié)算,而施工進(jìn)度要求給分包隊(duì)伍支付一定資金等。

  二、加強(qiáng)債權(quán)債務(wù)清理、防范分包風(fēng)險(xiǎn)的主要措施

  會(huì)議要求項(xiàng)目部各部門,要結(jié)合國家及股份公司關(guān)于分包工程的要求,高度重視債權(quán)債務(wù)的清理工作。

  (一)商務(wù)部進(jìn)一步加強(qiáng)與業(yè)主的結(jié)算工作,加強(qiáng)變更索賠力度。及時(shí)把已干完的工程結(jié)回來。包括大壩標(biāo)及左壩肩的項(xiàng)目。外結(jié)變更要有計(jì)劃,從合同入手,逐步清理,個(gè)個(gè)擊破。

  (二)請商務(wù)部加快分包工程合同簽訂進(jìn)度。要擬定時(shí)間計(jì)劃,對已完工或在建項(xiàng)目,如中國航空港承建的卡爾溝支護(hù)項(xiàng)目等,要確定時(shí)間表,盡快完成分包合同簽訂工作。

  (三)進(jìn)一步加快與分包隊(duì)伍的結(jié)算工作。要盡量用結(jié)算方式支付分包單位資金,而不用或少用借款的形式支付分包單位資金。內(nèi)結(jié)要根據(jù)合同,實(shí)事求是不能拖。

  (四)請機(jī)物部加強(qiáng)材料核銷工作,特別是外協(xié)隊(duì)在項(xiàng)目部領(lǐng)用材料,包括油料、水泥、鋼筋等,要專人負(fù)責(zé)抓落實(shí),做到一月一核,做到與商務(wù)部內(nèi)結(jié)同步。

  (五)對于幾個(gè)重點(diǎn)單位欠款的處理意見:商務(wù)部對湖北建工、中國航空港、四川亞鑫、成都中建聯(lián)、成都華達(dá)等單位要及時(shí)進(jìn)行清理,辦理最終結(jié)算;對葛洲壩基礎(chǔ)公司,商務(wù)部要找業(yè)主溝通,把超灌漿部分工程量結(jié)算到我部,而不能由業(yè)主直接對基礎(chǔ)公司結(jié)算;對于落哈修理場,現(xiàn)與項(xiàng)目部沒合同關(guān)系,賬面有欠款且現(xiàn)在電費(fèi)仍在發(fā)生,請機(jī)電物資部聯(lián)系三峽實(shí)業(yè)租賃公司,告知落哈修配廠的帳與推土機(jī)租賃費(fèi)合并辦理;對于四川省地堪院,結(jié)算辦完后,仍在項(xiàng)目部領(lǐng)用材料導(dǎo)致欠款,請商務(wù)部通知該單位繼續(xù)為項(xiàng)目部施工或還錢;對于葛洲壩六公司,要加緊辦理結(jié)算,組織召開專題會(huì)進(jìn)行分析,該單位承擔(dān)的項(xiàng)目是否虧了,虧多少,能否從業(yè)主變更,或從其他地方來彌補(bǔ)虧損,但必須保證整個(gè)項(xiàng)目要有好的效益。

  (六)會(huì)議學(xué)習(xí)和強(qiáng)調(diào)了集團(tuán)股份公司中葛股法務(wù)〔20xx〕1號(hào)《關(guān)于加強(qiáng)分包工程法律風(fēng)險(xiǎn)防范的緊急通知》,要求項(xiàng)目部各單位、各部門要嚴(yán)格執(zhí)行集團(tuán)股份公司的十二道禁令,加強(qiáng)分包工程管理的法律及經(jīng)營風(fēng)險(xiǎn)管理,確保項(xiàng)目盈利,

  項(xiàng)目部魏文俊總經(jīng)理在會(huì)上提出如下要求:一是債權(quán)債務(wù)的清理工作必須引起各個(gè)部門高度重視,要密切配合商務(wù)工作;二是請商務(wù)部加強(qiáng)分包合同的清理和結(jié)算工作,未簽訂合同的要擬定計(jì)劃及時(shí)簽訂,已簽訂合同的要按照合同及時(shí)辦理結(jié)算;三是對于幾個(gè)大的遺留問題,要組織召開相關(guān)專題會(huì)進(jìn)行分析,想盡一切辦法加強(qiáng)外結(jié)變更,有計(jì)劃地逐個(gè)擊破。四是機(jī)物部要加強(qiáng)材料核銷工作。以上工作都必須有時(shí)間表,確保按期完成。

  工作會(huì)議紀(jì)要8

  時(shí)間:20XX年03月17日17:00

  地點(diǎn):辦公室

  主持人:付延春

  參加人員:詳見會(huì)議簽到表

  內(nèi)容:

  一、上周工作完成情況:

  1、現(xiàn)場安全文明施工安排:

  1.1冷卻塔施工升降機(jī)附著腳手架操作平臺(tái)腳手板鋪設(shè)不完整,空隙較大;(完成)

  內(nèi)外吊籃板均出現(xiàn)剩余,12日前全部運(yùn)至地面;(完成)

  1.2冷卻塔施工升降機(jī)必須及時(shí)進(jìn)行維修保養(yǎng),不得帶病作業(yè);(完成)

  內(nèi)外吊籃板均出現(xiàn)剩余,12日前全部運(yùn)至地面;(完成)

  1.3煙囪輻射梁超長近期安排割除,運(yùn)至指定地點(diǎn);(完成)

  對電動(dòng)提升系統(tǒng)進(jìn)行全面檢查、維護(hù),確保運(yùn)行安全;(完成)

  1.4循環(huán)水泵房外側(cè)電纜線有損壞,12日前修復(fù)完畢;(完成)

  循環(huán)水溝基底清整人員在筒壁按拆模板期間嚴(yán)禁靠近環(huán)基周邊;(完成)

  1.5預(yù)制構(gòu)件加工廠剩余混凝土不得隨意傾倒,可以用以修路;(完成)

  1.6鋼筋加工場加工機(jī)械防護(hù)罩必須盡快完善;(完成)

  1.7攪拌站負(fù)責(zé)本區(qū)域內(nèi)安全文明施工,消除現(xiàn)場垃圾,防止遺料、散料,及時(shí)清理;(完成)

  1.8各施工區(qū)域抓緊整理現(xiàn)場安全文明施工工作,不留死角,不走形式,加以保持和維護(hù),對此項(xiàng)工作落實(shí)不力者考核1000元;(完成)

  1.9各施工區(qū)域?qū)ζ錅缁鹌鳌缁鹌鞑倪M(jìn)行更新、完善,向項(xiàng)目部上報(bào)需求計(jì)劃,安監(jiān)部監(jiān)督落實(shí);(完成)

  2、上級(jí)單位有關(guān)要求

  2.1監(jiān)理單位近期開展消防器材大檢查;(完成)

  2.2業(yè)主單位13日舉行安全生產(chǎn)知識(shí)競賽;(完成)

  二、下周工作安排:

  1、現(xiàn)場安全文明施工安排:

  1.1冷卻塔筒壁施工內(nèi)外跑道板鋪設(shè)不完整、空隙較大、東歪西斜;

  地面散雜物較多,腳手管、扣件、腳手板、垃圾等必須在19日前全部清整干凈;

  池壁周圍墜落物、白色垃圾較多19日前全部清理干凈;

  1.2冷卻塔筒壁施工內(nèi)外跑道板鋪設(shè)不完整、空隙較大、東歪西斜;

  地面散雜物較多,腳手管、扣件、腳手板、垃圾等必須在19日前全部清整干凈;

  池壁周圍墜落物、白色垃圾較多19日前全部清理干凈;

  施工升降機(jī)地面防護(hù)棚徹底清掃干凈,不得堆放物資材料;

  1.3對拉絲加工場地徹底清整,密目網(wǎng)懸掛緊密,清掃干凈;

  吊籠地面鋼絲繩運(yùn)行下部清掃干凈,不得殘留雜物;

  1.4循環(huán)水泵房+0.00m地面腳手管、扣件、腳手板、方木等無序擺放,19日前堆放整齊,清掃干凈;

  循環(huán)水溝周邊堆放物零亂不堪,19日前全部運(yùn)至指定地點(diǎn),清掃干凈;

  加藥間、電氣間開挖范圍內(nèi)燈塔、配電箱等障礙物清除干凈,遺留電纜妥善處理;

  1.5預(yù)制構(gòu)件加工廠物料擺放隨意性較大,19日前全部分類整理,清掃干凈;

  1.6鋼筋加工場廢鋼筋堆放場地徹底整理,消除臟、亂、差;

  1.7攪拌站攪拌機(jī)外觀、內(nèi)部設(shè)施全部清理干凈,消除粉塵、污濁物;

  1.8各施工區(qū)域杜絕現(xiàn)場抽煙和流動(dòng)抽煙,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)予以重罰;

  1.9生活區(qū)住宿人員嚴(yán)禁亂扔亂拋雜物,必須送至指定垃圾堆放點(diǎn);

  2、上級(jí)單位有關(guān)要求

  2.1業(yè)主、監(jiān)理單位19日對現(xiàn)場安全文明施工進(jìn)行全面檢查;

  2.2業(yè)主、監(jiān)理單位20日對1#冷卻塔筒壁施工升降機(jī)進(jìn)行檢查;

  工作會(huì)議紀(jì)要9

  時(shí)間:20xx年07月31日9時(shí)

  地點(diǎn):五冶項(xiàng)目部會(huì)議室

  主持人:

  與會(huì)單位及人員:

  上海五冶建設(shè)有限公司:

  上海天德建設(shè)公司:

  福建琯頭建筑工程公司:

  江蘇第一建筑工程有限公司:

  上海百力建筑工程有限公司:

  一:德盛鎳業(yè)項(xiàng)目經(jīng)理高云貴對工程結(jié)算工作布置:

  本次會(huì)議主要針對德勝鎳業(yè)項(xiàng)目三家主要(預(yù)計(jì)分包產(chǎn)值在1000萬元以上)的分包單位結(jié)算工作進(jìn)行布置安排,后續(xù)其他分包單位會(huì)議另行安排。

  1、根據(jù)項(xiàng)目部向各分包單位發(fā)送的通知函件要求,各分包單位須于20xx年8月9日前按通知要求上報(bào)全部交竣工資料,否則不予辦理結(jié)算。

  2、各家指派結(jié)算人員必須具備所在單位的法人委托身份,對參與辦理結(jié)算審核的結(jié)果能給予認(rèn)可。

  3、必須按照上海五冶建設(shè)有限公司經(jīng)營管理部相應(yīng)結(jié)算表格及結(jié)算文件要求在規(guī)定時(shí)限內(nèi)上報(bào)文本和電子版統(tǒng)一的結(jié)算資料,結(jié)算資料不齊全不予辦理結(jié)算,超過規(guī)定時(shí)限上報(bào)的資料不予接收。(結(jié)算表格及結(jié)算要求另行通知)

  4、結(jié)算審核程序主要分三個(gè)部分:

  (1)確定現(xiàn)場實(shí)際承包范圍和內(nèi)容:對原有合同執(zhí)行過程中進(jìn)行的調(diào)整給予確認(rèn)后進(jìn)行相應(yīng)的結(jié)算辦理。

  (2)工程量清單審核(施工圖部分、變更、簽證):以圖紙編號(hào)為根據(jù)進(jìn)行審核。

  (3)價(jià)格的確定:合同所含項(xiàng)目按合同單價(jià)確定,缺項(xiàng)漏項(xiàng)項(xiàng)目按照合同約定原則及類比價(jià)格確定結(jié)算價(jià)格。

  5、結(jié)算過程及分項(xiàng)審核確認(rèn):

  (1)按照有限公司要求的程序、形式及格式進(jìn)行分項(xiàng)確認(rèn)。

  (2)確認(rèn)后由具備資格的相應(yīng)人員簽字并作為最終結(jié)算文件。

  6、上報(bào)財(cái)務(wù)審核,結(jié)算人員辦理完成結(jié)算文件后,上交項(xiàng)目財(cái)務(wù)人員,對各單位所承擔(dān)的稅款、水電費(fèi)、大臨板房使用費(fèi)、各類工程獎(jiǎng)罰款等費(fèi)用進(jìn)行抵扣及折算。

  7、在上述程序辦理完成后上報(bào)有限公司經(jīng)營管理部及上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)核準(zhǔn)審批。

  8、上述結(jié)算過程重要事項(xiàng)必須以會(huì)議紀(jì)要形式予以記錄歸檔。

  二、xxx同志對結(jié)算工作的要求:

  1、分包單位與項(xiàng)目部在結(jié)算之前要明確竣工資料交接及結(jié)算對口人員。

  2、竣工資料交接對口項(xiàng)目總工程師徐宇,資料交接須要雙方檢查后簽字確認(rèn),由徐宇驗(yàn)收后高云貴簽收。

  3、結(jié)算資料交接對口項(xiàng)目經(jīng)理高云貴。在德盛鎳業(yè)項(xiàng)目對業(yè)主結(jié)算問題上,應(yīng)按業(yè)主要求先上報(bào)交竣工驗(yàn)收資料,保持我們在結(jié)算問題上的主動(dòng)性。同時(shí)必須要求各分包單位按此前通知于8月9日前上交全部竣工資料。

  4、分包單位的結(jié)算辦理先后順序按照竣工資料上交驗(yàn)收時(shí)間先后進(jìn)行安排。分包單位應(yīng)服從項(xiàng)目部工作安排。

  5、分包單位結(jié)算資料的上報(bào)要具有真實(shí)性和嚴(yán)肅性,在按相應(yīng)規(guī)定上報(bào)結(jié)算文件的同時(shí),要對結(jié)算資料的真實(shí)性負(fù)責(zé),對于結(jié)算超報(bào)、亂報(bào)超過工程量5%以上的單位按照行業(yè)慣例及公司相關(guān)處理方法進(jìn)行處罰。

  三:公司經(jīng)營管理部蒲曉春部長對本項(xiàng)目結(jié)算工作要求:

  1、在資料交接和工程結(jié)算的順序上實(shí)行先進(jìn)行資料交接,然后辦理工程結(jié)算。

  2、分包單位上報(bào)的工程結(jié)算資料要力爭完整、量價(jià)清晰。資料分兩個(gè)部分上報(bào):①圖紙部分(由圖紙算量和設(shè)計(jì)變更組成)要做到按圖紙編號(hào)編制,條理清晰。②現(xiàn)場簽證部分,要由有效的現(xiàn)場簽證組成,簽證須要由項(xiàng)目經(jīng)理簽字確認(rèn),蓋有項(xiàng)目部印章。

  3、德盛鎳業(yè)燒結(jié)項(xiàng)目甲供材料的領(lǐng)用各單位之間要對領(lǐng)用分歧情況進(jìn)行確認(rèn),具體操作以簽字的材料領(lǐng)用及調(diào)用單據(jù)為準(zhǔn)。

  4、在結(jié)算上報(bào)順序上由高經(jīng)理或其委派的人員進(jìn)行簽收,并按照簽收的先后排列結(jié)算順序。

  5、各分包單位應(yīng)上報(bào)本單位結(jié)算報(bào)告及資料的時(shí)限要求,按結(jié)算工作計(jì)劃最末分包單位結(jié)算資料上報(bào)截止日期為20xx年9月30日;全部分包結(jié)算的審核工作要在20xx年11月30日前完成,12月初上報(bào)公司經(jīng)營管理部。

  四、會(huì)議最后由廖忠勝同志進(jìn)行內(nèi)部總結(jié)并強(qiáng)調(diào):

  1、項(xiàng)目部向分包單位下發(fā)分包結(jié)算文件上報(bào)要求的專項(xiàng)通知時(shí),應(yīng)強(qiáng)調(diào)這些要求即為項(xiàng)目部的一貫要求,也是常規(guī)工程結(jié)算慣例要求,不存在新增或管理形式改變。

  2、項(xiàng)目部內(nèi)部對量人員工作安排:

  (1)土建及建筑鋼結(jié)構(gòu)專業(yè)由劉勇負(fù)責(zé)。

  (2)除江蘇一建承擔(dān)部分以外的工藝鋼結(jié)構(gòu)部分由公司委派黃雪國同志負(fù)責(zé),江蘇一建承擔(dān)部分的工藝鋼結(jié)構(gòu)由經(jīng)營管理部另行安排人員負(fù)責(zé)。

  (3)機(jī)電安裝部分由譚春樂負(fù)責(zé)。

  3、在甲供材料超用方面項(xiàng)目部要對超用分包單位進(jìn)行核算罰扣款,以對應(yīng)業(yè)主對項(xiàng)目部領(lǐng)用甲供材料的核算。

  工作會(huì)議紀(jì)要10

  20XX年8月21日上午10:00,××公司主持工作副廠長××在廠部會(huì)議室主持召開了廠安全生產(chǎn)周例會(huì)。各車間副主任以上人員及辦公室有關(guān)人員參加了會(huì)議。會(huì)議傳達(dá)了8月20日下午集團(tuán)公司會(huì)議精神,聽取了各部門上周工作完成情況匯報(bào),并對下周安全生產(chǎn)組織及各事項(xiàng)進(jìn)行了部署,現(xiàn)紀(jì)要如下:

  一、傳達(dá)集團(tuán)公司調(diào)度會(huì)精神

  1、近期多臺(tái)風(fēng)天氣,雨水較多,要求廠屬各部門對負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)的排洪通道及邊坡勤加檢查、做好記錄,提前做好防洪、防臺(tái)風(fēng)措施。

  2、對硐坑水引入生產(chǎn)系統(tǒng)的管理,會(huì)議要求相關(guān)負(fù)責(zé)人要跟蹤、落實(shí),提前做好管道鋪設(shè)、維護(hù)工作。

  3、對我廠下半年生產(chǎn),會(huì)議指出各部門要相互配合、精心組織、科學(xué)安排,避免由人為因素對生產(chǎn)造成的影響,對影響生產(chǎn)項(xiàng)目要加快建設(shè)進(jìn)度,要加強(qiáng)工藝指標(biāo)控制、降低尾礦品位、提高選礦回收率。

  4、推行新的經(jīng)濟(jì)責(zé)任制考核是實(shí)現(xiàn)我廠“精、細(xì)化”管理的重要手段,各部門應(yīng)加大推行力度,實(shí)施過程中若意見相差較大時(shí)應(yīng)及時(shí)反饋。

  二、生產(chǎn)任務(wù)完成情況

  會(huì)議通報(bào)了8月份生產(chǎn)任務(wù)的完成情況,截止至8月20日,××公司8月份選礦系統(tǒng)處理干礦量13.088萬噸,月完成率

  58.43%,原礦平均品位約0.33%,銅精礦銅品位20.98%,選銅尾礦銅品位0.047%,生產(chǎn)銅精礦1747.95噸,銅精礦銅金屬量為366.80噸,選銅回收率85.82%;生產(chǎn)硫精礦4909.31噸,平均品位約43.48%,選硫回收率45.80%。

  三、上周工作完成情況及下周各項(xiàng)工作部署

  1、上周各督辦項(xiàng)目均已完成。會(huì)議要求對修訂好的防洪應(yīng)急預(yù)案、治安消防應(yīng)急救援預(yù)案、危險(xiǎn)源辨識(shí)清單需組織員工進(jìn)行學(xué)習(xí)。

  2、會(huì)議強(qiáng)調(diào)各部門對本次我廠組織的5天檢修時(shí)間應(yīng)引起足夠的重視,車間要提前下發(fā)檢修項(xiàng)目并組織員工學(xué)習(xí),同時(shí)強(qiáng)調(diào)要注意檢修期間各項(xiàng)安全,尤其要注意上、下交叉作業(yè)安全,并要求廠安全專員加強(qiáng)檢修期間的巡查。

  3、會(huì)議指出對本次固定資產(chǎn)的盤點(diǎn),車間應(yīng)全力配合財(cái)務(wù)并專門指定一名人員負(fù)責(zé)盤點(diǎn)工作。

  4、會(huì)議指出由自動(dòng)化組負(fù)責(zé)將一選廠PLC遠(yuǎn)程監(jiān)控界面連接到我廠中控室,同時(shí)還要求自動(dòng)化組做好粉礦倉料位的`自動(dòng)監(jiān)控。

  5、會(huì)議指出我廠應(yīng)成立節(jié)能工作領(lǐng)導(dǎo)小組并制定相應(yīng)的節(jié)能降耗減排措施。

  6、會(huì)議指出20XX年國慶系列活動(dòng)已陸續(xù)展開,要求辦公室繼續(xù)跟進(jìn),各車間積極配合,在保障生產(chǎn)組織的前提下做好人員的調(diào)動(dòng),確保系列活動(dòng)順利進(jìn)行。

  工作會(huì)議紀(jì)要11

  編號(hào):01 時(shí)間:20xx年08月20日 下午13:30

  地點(diǎn):工地總包單位現(xiàn)場會(huì)議室

  參與單位及人員:

  施工單位:xxx工程(集團(tuán))有限公司

  監(jiān)理單位:xxx工程咨詢管理有限公司

  設(shè)計(jì)單位:xxx建設(shè)設(shè)計(jì)研究總院

  建設(shè)單位:xxx有限公司

  檢測單位1:xxx有限公司

  檢測單位2:xxx有限公司

  (詳見會(huì)議簽到表)

  會(huì)議內(nèi)容紀(jì)要:

  20xx年8月20日下午,在總包單位現(xiàn)場會(huì)議室召開了xxx項(xiàng)目第一次工地例會(huì),會(huì)議由業(yè)主代表:xxx 主持。

  一、參加會(huì)議單位介紹參會(huì)人員情況,職責(zé)分工情況;

  二、經(jīng)參會(huì)單位代表討論,結(jié)合本工程的實(shí)際情況和特殊性,會(huì)議形成以下決議:

  1、施工現(xiàn)場在確保施工質(zhì)量、安全的前提下組織現(xiàn)場施工作業(yè);

  2、施工現(xiàn)場的具體開工時(shí)間由業(yè)主代表書面確定為準(zhǔn);

  3、施工用原材料由監(jiān)理單位現(xiàn)場見證取樣,送業(yè)主指定的兩家實(shí)驗(yàn)單位檢測合格后出具臨時(shí)檢測報(bào)告,材料合格可以用于工程實(shí)體施工,合同備案完成后按照上海市規(guī)定進(jìn)行正常的檢測試驗(yàn)工作;

  4、監(jiān)理平行檢測工作由于業(yè)主檢測單位招標(biāo)工作還沒有完成,暫時(shí)不開展;

  5、施工圖紙審圖單位出具審圖意見,設(shè)計(jì)單位按照審圖意見修改完善后,可以用于現(xiàn)場施工,(因業(yè)主單位與審圖單位合同未簽訂,審圖單位暫時(shí)不給予蓋章);

  6、監(jiān)理例會(huì)時(shí)間確定為每周三下午14點(diǎn)召開,地址:工地總包

  單位現(xiàn)場會(huì)議室,參加人員:項(xiàng)目總監(jiān)理工程師,監(jiān)理工程師及有關(guān)監(jiān)理人員;設(shè)計(jì)單位項(xiàng)目主要負(fù)責(zé)人;施工單位項(xiàng)目經(jīng)理、技術(shù)負(fù)責(zé)人和主要管理人員;建設(shè)單位代表;需要時(shí),還可邀請其它有關(guān)單位參加。

  三、項(xiàng)目總監(jiān)理工程師:xxx,對總包單位做簡要監(jiān)理交底,交底內(nèi)容如下:

  1、明確監(jiān)理范圍、目標(biāo)、依據(jù)和工作內(nèi)容

  2、對本工程所采取的監(jiān)理控制措施

  3、監(jiān)理工作制度

  4、“三控、三管、一協(xié)調(diào)”工作內(nèi)容

  5、會(huì)議上對施工單位提出以下要求

  (一)要盡快完善施工項(xiàng)目部。

  (二)要編制切實(shí)可行的施工組織設(shè)計(jì)。

  (三)積極做好開工前的各項(xiàng)準(zhǔn)備工作。

  (四)在施工過程中要嚴(yán)格執(zhí)行工程“三檢制”和報(bào)驗(yàn)制度。

  (五)施工項(xiàng)目部要對工程施工進(jìn)行有效控制。

  (六)工期緊、任務(wù)重,要確保按期完成目標(biāo)當(dāng)前必須做好下列工作:

  1、要抓緊落實(shí)專業(yè)施工隊(duì)伍,落實(shí)施工機(jī)械,并盡快組織進(jìn)場。

  2、要做好測量放樣及原地形復(fù)測,并報(bào)監(jiān)理工程師復(fù)核。

  3、編制施工組織設(shè)計(jì)和開工報(bào)告。

  4、組織原材料的訂貨和進(jìn)場,做好取樣送檢工作。

  5、要做好施工現(xiàn)場的排降水工作及臨時(shí)道路、臨時(shí)設(shè)施的搭設(shè)工作,保障施工的順利進(jìn)行。

  6、合理安排基礎(chǔ)施工的各工序施工順序和施工場地的布置,防止各工序施工的相互干擾,確保施工順利,進(jìn)度正常。

  7、施工圖紙要盡快跟上,確保施工需要。

  8、要?jiǎng)?chuàng)造流水施工的條件,加快施工進(jìn)度。

  (七)施工過程中要做到以下幾點(diǎn):

  1、要抓好工程施工五要素:人、機(jī)、料、法、環(huán)。

  2、要堅(jiān)持工程施工的兩個(gè)原則:堅(jiān)持上道工序未經(jīng)驗(yàn)收不準(zhǔn)進(jìn)入下道工序原則,堅(jiān)持質(zhì)保資料不全不能驗(yàn)收原則。

  3、要堅(jiān)持工程施工的三項(xiàng)制度:一是堅(jiān)持質(zhì)量檢查驗(yàn)收制度;二是堅(jiān)持工種間工序交接制度;三是堅(jiān)持施工之前做好樣板,按樣板操作和檢查制度。

  4、施工過程中要做好三個(gè)把關(guān):一是把住原材料質(zhì)量關(guān),二是把住施工工藝關(guān),三是把住驗(yàn)評(píng)標(biāo)準(zhǔn)關(guān)。

  5、五不施工:

  1) 未進(jìn)行技術(shù)交底不施工;

  2) 圖紙和技術(shù)要求不清楚不施工;

  3) 測量樁號(hào)和資料未經(jīng)復(fù)核不施工;

  4) 材料無合格證和未通過檢測不施工;

  5) 隱蔽工程未經(jīng)監(jiān)理檢查簽證不施工。

  6)總要求:工序交接有檢驗(yàn),質(zhì)量預(yù)控有對策,施工項(xiàng)目有方案,技術(shù)措施有交底,圖紙會(huì)審有記錄,配制材料有試驗(yàn),隱蔽工程有驗(yàn)收,測量記錄有復(fù)核,設(shè)計(jì)變更有手續(xù),質(zhì)量處理有復(fù)查,行政監(jiān)控有否決,質(zhì)量文件有檔案。

  (八)按照監(jiān)理部簽發(fā)的監(jiān)理指令開展工作

  工作聯(lián)系單02內(nèi)容:關(guān)于施工準(zhǔn)備階段相關(guān)事項(xiàng)的辦理和完善事項(xiàng),及時(shí)上報(bào)開工前的各項(xiàng)準(zhǔn)備資料。

  由于本工程的特殊性質(zhì):涉及三個(gè)行業(yè)驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn),要求施工現(xiàn)場按照工序報(bào)驗(yàn),具體驗(yàn)收項(xiàng)目按照相關(guān)驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行,機(jī)場驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn)保證項(xiàng)目必須全部合格,公路驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn)關(guān)鍵項(xiàng)目必須全部合格,市政標(biāo)準(zhǔn)驗(yàn)收主控項(xiàng)目必須全部合格,一般項(xiàng)目在規(guī)范允許范圍內(nèi)不合格項(xiàng)數(shù)量取最小值。

  為了確保工程質(zhì)量有序可控,創(chuàng)建優(yōu)質(zhì)工程、樣板工程、品牌工程,要求各工序施工采用樣板先行制度,各工序首建采用總監(jiān)理工程師驗(yàn)收制度,各工序首建需施工單位質(zhì)檢工程師、監(jiān)理部專業(yè)監(jiān)理工程師驗(yàn)收合格后,由施工單位技術(shù)負(fù)責(zé)人報(bào)總監(jiān)理工程師共同驗(yàn)收合格后才允許進(jìn)行后續(xù)施工(必要時(shí)要求業(yè)主代表和質(zhì)檢站聯(lián)合檢查驗(yàn)收合格后進(jìn)行后續(xù)施工)。施工單位應(yīng)總結(jié)各工序首建施工經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),推行樣板施工模式,加強(qiáng)質(zhì)量控制,確保工程質(zhì)量合格,并創(chuàng)建優(yōu)質(zhì)工程、樣板工程、品牌工程。

  工作會(huì)議紀(jì)要12

  主 題:監(jiān)理會(huì)議

  時(shí) 間:xxxx.xx.xx

  地 點(diǎn):監(jiān)理會(huì)議室

  參加人員:監(jiān)理去體員工、工程部全體員工、

  主 持:xxx

  記 錄:xxx

  會(huì)議內(nèi)容

  x經(jīng)理:

  1、 上周會(huì)議上說完各施工單位,把你們的施工組織設(shè)計(jì),可還有的到現(xiàn)在也沒交上來,一定要抓緊時(shí)間。

  2、 安監(jiān)站來工地提出的問題你們要抓緊時(shí)間整改由其電纜,不戴安全帽的是最好辦的。可每次檢查都有,對安全問題一定要當(dāng)頭等事來抓。

  3、 如果圖紙有問題請今天都提出來30號(hào),要送到設(shè)計(jì)單位。各專業(yè)要按圖施工,如果相互有矛盾時(shí)要以土建為主。

  4、 工程質(zhì)量,這幾天干磚砌筑的問題是少了。但還是存在這個(gè)問題,對拉結(jié)筋沒設(shè),長度不夠的,一根頂兩根用的。

  5、 砼工程:水灰比不合理,水分大,砼稀,當(dāng)時(shí)施工省力,可結(jié)果造成梁板出現(xiàn)不規(guī)格的問題,望各位施工單位在攪拌砼時(shí)一定要找好水灰比。

  6、 電閘箱問題,1.無過梁,2.有過梁無進(jìn)線孔。

  7、 鋼筋工程:各單位都在鋼筋的綁扎排放不均,誤差太大,分部筋間距超出設(shè)計(jì)尺寸,有的達(dá)到300mm間距,加強(qiáng)筋不墊鐵馬,到澆筑時(shí)人踩,砼壓就變成一層鋼筋,保護(hù)層墊塊太少,鋼筋貼在模板上,望施工單位一定要克服以上通知.

  工作會(huì)議紀(jì)要13

  一、行政保衛(wèi)相關(guān)規(guī)定:

  1、夏季防汛:進(jìn)入雨季,各部門做好防汛工作,關(guān)注各部門積水點(diǎn)、漏水點(diǎn),有問題及時(shí)在防汛微信群中反映。

  2、車輛管理:私家車在廠內(nèi)控制車速,雨天過積水區(qū)域(U區(qū)、M南)時(shí)減速慢行。

  3、治安管理:夏季天氣炎熱人員心情浮躁,各部門加強(qiáng)員工治安安全教育,放置園區(qū)內(nèi)打架斗毆事件。

  4、出入管理:關(guān)于廠區(qū)出門條事項(xiàng)再次強(qiáng)調(diào)按照規(guī)定執(zhí)行,要求開發(fā)部門針對部門內(nèi)員工再次培訓(xùn)。

  5、缺失項(xiàng)整改:針對DBG年中考核發(fā)現(xiàn)安全門封條問題,各部門再次排查有問題封條及時(shí)更換。

  二、ESH-PSM管理方案發(fā)布:

  為了保障公司生產(chǎn)運(yùn)營安全,管理體系并符合法律法規(guī)和行業(yè)標(biāo)準(zhǔn),技安環(huán)保部結(jié)合三體系(ESH管理體系/隱患排查體系/安全責(zé)任體系)建設(shè),開展PSM(Process Safety Management,工藝安全管理)管理工作。

  會(huì)上,安全技術(shù)科項(xiàng)目擔(dān)當(dāng)方興針對PSM管理工作組織架構(gòu)、工作流程、評(píng)價(jià)輸出、各工作職責(zé)以及近期工作進(jìn)行具體介紹,并對各部門安全員提出的問題進(jìn)行解答。請各部門兼職安全員將此項(xiàng)工作進(jìn)行部門領(lǐng)導(dǎo)及員工傳達(dá),并梳理部門內(nèi)相關(guān)業(yè)務(wù)。

  三、安全生產(chǎn)日常工作:

  1、“安全月”工作總結(jié):各部門盡快梳理“安全月”期間部門內(nèi)部開展的相關(guān)工作,總結(jié)報(bào)告上報(bào)審批并發(fā)送技安環(huán)保部安全技術(shù)科,未完成部門盡快進(jìn)行,截止日期:2017.07.07 12:00之前。

  2、安全組織結(jié)構(gòu)完善:各部門安全組織結(jié)構(gòu)及工作職責(zé)梳理,編制清單上報(bào)審批并發(fā)送技安環(huán)保部安全技術(shù)科,生產(chǎn)部門基本完成,職能部門未上報(bào)的盡快進(jìn)行,截止日期:2017.07.07 17:00之前。

  3、應(yīng)急演習(xí):各部門根據(jù)年初制定的應(yīng)急演習(xí)計(jì)劃梳理部門1-6月演習(xí)完成情況,要求如下:

  (1)演習(xí)未開展:重新制定演習(xí)時(shí)間,并更新應(yīng)急演習(xí)計(jì)劃清單,郵件發(fā)送技安環(huán)保部備案,完成時(shí)間:2017.07.11之前;

  (2)演習(xí)總結(jié)報(bào)告未上報(bào):按照應(yīng)急演習(xí)總結(jié)要求編制演習(xí)總結(jié)上報(bào)審批,并發(fā)送技安環(huán)保部備案,完成時(shí)間:2017.07.14之前;

  (3)演習(xí)計(jì)劃執(zhí)行:根據(jù)年初編制的應(yīng)急演習(xí)計(jì)劃,如無特殊事項(xiàng)嚴(yán)格按照計(jì)劃執(zhí)行,根據(jù)生產(chǎn)計(jì)劃臨時(shí)需要變更演習(xí)時(shí)間的,演習(xí)計(jì)劃當(dāng)月月底之前將變更原因、下次演習(xí)開展時(shí)間及演習(xí)方案/計(jì)劃郵件發(fā)送技安環(huán)保部備案(如計(jì)劃6月開展,則6月底之前需要發(fā)送郵件)。

  四、劉濱部長工作總結(jié)及要求:

  1、公司運(yùn)行十多年設(shè)備出現(xiàn)老化、工藝變更、設(shè)備改造等存在安全風(fēng)險(xiǎn),針對這些風(fēng)險(xiǎn)管控下半年推行過程管理工作。要求:

  (1)工作內(nèi)容/責(zé)任各部門內(nèi)部傳達(dá),收集意見、建議及時(shí)反饋;

  (2)針對工作開展中出現(xiàn)的問題及建議,技安環(huán)保部收集整理及時(shí)完善。

  2、5-6月3次安全事故:①B9外協(xié)廠商施工人員環(huán)氧地面操作時(shí)發(fā)生爆炸事故;②外墻清洗過程中清掃人員違規(guī)操作越過護(hù)欄發(fā)生墜落事故;③合肥視訊升降機(jī)維修作業(yè)人員觸電事故。針對這些事故要求各部門:

  (1)梳理日常作業(yè)、設(shè)備PM等操作流程,完善部門安全操作規(guī)程;

  (2)加強(qiáng)員工培訓(xùn)、作業(yè)過程管控,督促部門領(lǐng)導(dǎo)提高關(guān)注度、重視度。

  3、近期特氣庫(林德)叉車作業(yè)時(shí)發(fā)生鋼瓶跌落事件,未造成安全事故。針對此事件要求:

  (1)監(jiān)管部門分析事件發(fā)生原因,完善作業(yè)流程及安全操作規(guī)程,規(guī)避此類風(fēng)險(xiǎn);

  (2)各部門針對作業(yè)流程及規(guī)定進(jìn)行梳理,熟知兩人、兩人以上作業(yè)內(nèi)容并加強(qiáng)過程管控。

  4、國務(wù)院巡查組7月份安全檢查,工作要求:

  (1)技安環(huán)保部提前做好檢查應(yīng)對;

  (2)各部門梳理第一安全責(zé)任人培訓(xùn)完成情況、完善教材、整理培訓(xùn)記錄。

  5、各部門針對日常產(chǎn)生的化學(xué)品垃圾,集思廣益查找產(chǎn)生量減量或不產(chǎn)生方法,及時(shí)提出合理建議,技安環(huán)保部審核后采納的建議公司將予以獎(jiǎng)勵(lì)。

  工作會(huì)議紀(jì)要14

  會(huì)議時(shí)間:20xx年12月1日(星期四)

  會(huì)議地點(diǎn):物業(yè)辦公室

  會(huì)議主持:

  參會(huì)人員:

  缺席人員:

  會(huì)議記錄:

  會(huì)議議題:

  一、對近期物業(yè)公司的各項(xiàng)工作進(jìn)行總結(jié),并指出各部門近期工作中存在的問題。

  二、對物業(yè)公司各部門的具體工作提出要求。

  三、對12月份項(xiàng)目各部門的重點(diǎn)工作進(jìn)行安排部署

  四、宣布公司的一項(xiàng)獎(jiǎng)懲處理通報(bào)

  會(huì)議內(nèi)容:

  一、對近期物業(yè)公司的各項(xiàng)工作進(jìn)行總結(jié),并指出各部門近期工作中存在的問題。

  1、從十月中旬開始管理所進(jìn)行裝修整頓,加之為迎接11月中旬管理所上級(jí)到位到商州北管理所檢查,接近兩個(gè)月的時(shí)間,商洛項(xiàng)目部工作重點(diǎn)圍繞對二次裝修施工的區(qū)域進(jìn)行開荒保潔以及衛(wèi)生清潔細(xì)化進(jìn)行,在各部門員工的共同努力下,順利完成了各項(xiàng)工作任務(wù),期間重點(diǎn)完成的工作如下:

  (1)完成對管理所二次裝修施工區(qū)域的開荒保潔工作。

  (2)對大包間的家具進(jìn)行重新布置,按照酒店的標(biāo)準(zhǔn)與管理所溝通新增配置了部分物品。

  (3)組織員工完成管理所臨時(shí)交付的綠化帶枯枝敗葉及白色垃圾的清理以及草坪的修剪工作。

  (4)工程人員對公共區(qū)域損壞的設(shè)施設(shè)備進(jìn)行了維修更換。

  我謹(jǐn)代表公司向大家的付出表示衷心的感謝,鑒于本月工作量大的因素,商洛項(xiàng)目部與公司分管領(lǐng)導(dǎo)溝通后決定給商州所保潔部、工程部員工換休1天。

  2、總體上近期的工作中大家表現(xiàn)都不錯(cuò),都能各司其職、各盡其責(zé),落實(shí)完成本職工作,但其中仍有部分不足之處,希望在今后的工作中能夠改進(jìn),具體存在的問題如下:

  (1)勞動(dòng)紀(jì)律松散,個(gè)別員工在崗期間工作態(tài)度消極怠慢,沒有主動(dòng)服務(wù)的意識(shí)。(重點(diǎn)存在秩維部)

  (2)個(gè)別員工崗位責(zé)任心,執(zhí)行力極差,對待工作消極推諉,領(lǐng)導(dǎo)不安排就不去落實(shí)執(zhí)行。

  (3)個(gè)別員工沒有集體觀念,涉及到需要幾個(gè)部門相互配合完成的工作時(shí),工作積極主動(dòng)性不高。

  (4)個(gè)別員工連最基本的本職工作崗位都完成不了,重點(diǎn)存在于秩序部。

  二、對物業(yè)公司各部門的具體工作提出要求。

  綜合性工作要求

  1、每周周二下午14:00除夜班秩維員及門崗值班留一名值班員外其余所有員工參加義務(wù)勞動(dòng)協(xié)助保潔部對綠化帶中的枯枝敗葉以及白色垃圾進(jìn)行一次徹底清理,日常的維護(hù)工作由保潔部負(fù)責(zé)。(重點(diǎn)工作)

  2、從12月1日起全體員工(含項(xiàng)目主管)考勤全部執(zhí)行打卡制度,保潔部、工程部、辦公室一次四次,秩維部一日兩次,每月由項(xiàng)目主管統(tǒng)一導(dǎo)出考勤數(shù)據(jù)以郵件形式發(fā)公司,作為公司核算工資的主要以及,每月允許有1-2次的漏打卡情況,考勤統(tǒng)計(jì)是公司對員工考核及工資發(fā)放的重要依據(jù),任何人不得弄虛作假,西杏物業(yè)總公司辦公室有權(quán)對考勤情況進(jìn)行檢查核對,各區(qū)域主管應(yīng)督導(dǎo)員工按規(guī)定的時(shí)間出勤,如發(fā)現(xiàn)部門負(fù)責(zé)人違規(guī)核準(zhǔn)缺勤,隱瞞員工的缺勤情況,將按違規(guī)員工應(yīng)扣金額雙倍處罰,情節(jié)嚴(yán)重者可撤銷其相應(yīng)的崗位職務(wù)。

  3、對于物業(yè)主管以及管理所(站)領(lǐng)導(dǎo)安排的所有工作處理完畢后,要在第一時(shí)間及時(shí)進(jìn)行反饋。

  4、要求各位切實(shí)提高自身安全意識(shí),一是上班作業(yè)期間的安全,二是下班途中的安全。

  5、個(gè)別員工要端正自己的工作態(tài)度,在任何企業(yè)中都是員工去適應(yīng)融入企業(yè),而不是企業(yè)去適應(yīng)我們,目前我們的工作過程中可能干得勤雜活比較多一些,個(gè)別員工鬧情緒,我也可以理解,但是這個(gè)現(xiàn)狀是不可改變的,如果還有個(gè)別員工適應(yīng)不了這種工作環(huán)境,你可以自愿選擇退出,今天我也在會(huì)上再次進(jìn)行明確,如果大家愿意留下來,必須服從公司的管理,如果會(huì)后還存在個(gè)別員工對于安排的工作消極推諉不服從管理,我將直接給公司辦公室打報(bào)告,

  這個(gè)員工我的片區(qū)堅(jiān)決不要,停止考勤,公司將不再為你承擔(dān)伙食費(fèi)管理所也不再為你提供住宿。當(dāng)我希望包括我在內(nèi)的11個(gè)人,大家能夠積極的配合好我的工作,齊心協(xié)力、團(tuán)結(jié)一致,堅(jiān)持分工不分家的原則,把物業(yè)服務(wù)工作做好,把物業(yè)服務(wù)的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)提升到一定高度上來,當(dāng)然在大家工作做好得到甲方管理所認(rèn)可的條件下,作為物業(yè)駐場負(fù)責(zé)人,我該考慮的也會(huì)為大家考慮,積極地給上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)建言獻(xiàn)策,為大家爭取更好的福利待遇。

  6、請休假必須給物業(yè)主管提前打招呼,原則上休假放在周六、周日,并嚴(yán)格按排班表執(zhí)行。如會(huì)后再發(fā)現(xiàn)休假未打招呼者,將按績效考核制度進(jìn)行嚴(yán)肅處理;上班期間不得私自外出,遇到特殊情況需給主管打招呼,如會(huì)后仍有員工有未打招呼私自外出者,將嚴(yán)肅進(jìn)行處理。

  7、日常工作中提高工作效率,合理有效利用自己的工作時(shí)間。

  秩維部

  1、進(jìn)入冬季考慮到個(gè)別員工下班回家的安全問題,對上下班時(shí)間臨時(shí)進(jìn)行調(diào)整,上午7:00-晚上19:00,每日上午7:30-8:00,下午17:30-18:00一名門崗秩維員以標(biāo)準(zhǔn)的跨立姿勢站立迎賓禮,從12月1日開始1-15號(hào)由劉波站立迎賓禮,工作以劉波為主,日常巡檢簽到由馬進(jìn)負(fù)責(zé),16-30號(hào)由馬進(jìn)站立迎賓禮,工作以劉波為主,日常巡檢簽到由劉波負(fù)責(zé)。巡檢除有人休假外,每班次巡檢不少于4次。

  2、每周周一至周五由黃軍紅組織全體員工進(jìn)行軍體隊(duì)列訓(xùn)練,希望其他員工積極的予以配合。(站立迎賓禮的人員不用參加軍訓(xùn))(軍體隊(duì)列訓(xùn)練的時(shí)間8:00-8:20)

  3、門崗值班室內(nèi)及外圍的衛(wèi)生由白班值班員負(fù)責(zé)進(jìn)行維護(hù)。維護(hù)的區(qū)域?yàn)殚T崗值班室內(nèi)、周邊以及停車場、辦公樓前面的院子,不用大面積清掃,主要是撿煙頭、煙盒、樹葉、白色垃圾等。(維護(hù)周期執(zhí)行站立迎賓禮的分工)

  4、從即日起禁止門崗人員在值班室內(nèi)吸煙,不再重復(fù)進(jìn)行強(qiáng)調(diào),如果管理所領(lǐng)導(dǎo)投訴或我發(fā)現(xiàn)一次,每次予以50元的處罰,從當(dāng)月工資中予以扣除。

  5、上班期間所有員工必須穿工服,如需洗衣服盡量放到周末,如有作業(yè)弄臟衣物未穿等特殊情況,請及時(shí)告知物業(yè)主管,周一至周五每發(fā)現(xiàn)一次未穿工服者予以20分的考核。

  6、上班期間禁止未當(dāng)班員工在值班室內(nèi)逗留,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)予以10分每次的考核。 7、1、2項(xiàng)目前先按這樣的標(biāo)準(zhǔn)去執(zhí)行,實(shí)際執(zhí)行過程中有什么問題再做出調(diào)整。

  8、進(jìn)入冬季是各類刑事案件和盜竊事故頻發(fā)的高峰期,要求秩維部安全管理工作必須常抓不懈,嚴(yán)格對外來人員進(jìn)行管控,夜間重點(diǎn)加強(qiáng)巡邏的頻次。

  保潔部

  1、目前會(huì)務(wù)接待缺編,正在招聘過程當(dāng)中,目前會(huì)議室、領(lǐng)導(dǎo)辦公室、接待室、客房的衛(wèi)生

  暫時(shí)由保潔部負(fù)責(zé),待人員招聘補(bǔ)配到位后重新進(jìn)行調(diào)整。

  2、11月月底之前對保潔責(zé)任區(qū)明確進(jìn)行劃分,責(zé)任到人。

  3、從12月份開始從辦公樓有重點(diǎn)地進(jìn)行衛(wèi)生細(xì)化清潔。

  4、宿舍樓、公共樓、以及院子內(nèi)的垃圾桶每天不少于一次巡視檢查,發(fā)現(xiàn)垃圾超過2/3時(shí)及時(shí)進(jìn)行傾倒,尤其是院落內(nèi)箱式垃圾桶上方煙灰斗中的煙頭需及時(shí)進(jìn)行清理。(共4種類型的垃圾桶)

  5、周二的集體性勞動(dòng),留一人進(jìn)行必要的辦公樓衛(wèi)生維護(hù)外,其余兩名保潔員全部參加。留守的保潔員負(fù)責(zé)辦公樓1F-2F、宿舍樓1F的衛(wèi)生清潔維護(hù),重點(diǎn)放在辦公樓1F大廳,每隔30分鐘進(jìn)行一次循環(huán)保潔。

  6、辦公樓綠植的澆灌由保潔負(fù)責(zé),需要協(xié)助時(shí)及時(shí)與我進(jìn)行溝通。

  7、從12月1日起進(jìn)行清潔作業(yè)時(shí)必須將公司購置的保潔車合理利用起來,辦公樓地面清潔時(shí)必須用清潔劑,提高清潔的質(zhì)量。同時(shí)盡快到我這里領(lǐng)取必要的保潔用品。(像內(nèi)部加絨的手套等)

  8、生活垃圾堆放池附近的衛(wèi)生需每天進(jìn)行一次維護(hù),要求垃圾堆放池附近不允許出現(xiàn)散落的垃圾及其它雜物。

  工程部

  1、日常加強(qiáng)對管理所公共設(shè)施設(shè)備的巡視檢查,發(fā)現(xiàn)問題能處理的及時(shí)進(jìn)行維修處理,涉及到需要購買材料或需要領(lǐng)用維修耗材的及時(shí)與我進(jìn)行溝通。以提高房屋附屬設(shè)施設(shè)備的完好率。

  2、發(fā)電機(jī)房的柴油儲(chǔ)量不足時(shí)及時(shí)給我反饋,第一時(shí)間于管理所辦公室對接進(jìn)行購買(儲(chǔ)備)。

  3、11月初你們已經(jīng)對樓道的裸露管道進(jìn)行了保溫處理,要定期到樓頂進(jìn)行巡視檢查,發(fā)現(xiàn)滲漏水情況及時(shí)進(jìn)行處理。尤其是雨雪后,天晴時(shí)要對樓頂?shù)母鱾(gè)下水口進(jìn)行檢查疏通,避免樓頂有積水。

  辦公室

  1、盡快通過多種渠道將缺編的會(huì)務(wù)接待崗位招聘補(bǔ)配到位,以保證各項(xiàng)工作落實(shí)順暢。

  2、按照公司會(huì)議指示精神以及管理所的多次要求,嚴(yán)格對各崗位工作人員進(jìn)行管理,工作抓重點(diǎn),日常工作中加強(qiáng)對各崗位工作的監(jiān)督、檢查以及考核,發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)安排責(zé)任人進(jìn)行處理。

  3、從12月份開始重點(diǎn)整頓勞動(dòng)紀(jì)律。

  4、嚴(yán)抓落實(shí)公司的績效考核管理制度,形成有效的激勵(lì)獎(jiǎng)懲機(jī)制。主要考核依據(jù),物業(yè)主管日檢記錄,管理所反饋的意見(投訴)、物業(yè)總公司稽查結(jié)果為主要的考核依據(jù)。

  三、對12月份項(xiàng)目各部門的重點(diǎn)工作進(jìn)行安排部署

  秩維部

  1、值班室內(nèi)及外圍衛(wèi)生清理整頓,要求12月5日前落實(shí)完成,日常由崗位責(zé)任人負(fù)責(zé)進(jìn)行清潔維護(hù),物業(yè)主管巡查時(shí)發(fā)現(xiàn)問題按績效考核實(shí)施細(xì)則進(jìn)行嚴(yán)格考核。

  2、門衛(wèi)服務(wù)形象的提升,一是提高服務(wù)意識(shí),二是嚴(yán)格對外來人員及車輛進(jìn)行管理和控制。

  3、人員的優(yōu)化調(diào)整,目前秩維部人員超出編制一名,12月中旬以前,將對團(tuán)隊(duì)當(dāng)中不能勝任本職工作崗位的一名員工進(jìn)行調(diào)整。

  工程部

  1、對公共區(qū)域所有的房屋附屬設(shè)施設(shè)備進(jìn)行一次徹底的巡視檢查,對于發(fā)現(xiàn)的問題以書面形式反饋給主管,由主管完成匯總后上報(bào)管理所辦公室。

  保潔部

  1、12月5日前將辦公樓1F-2F樓梯踏步進(jìn)行一次細(xì)化清潔,12月6號(hào)我進(jìn)行檢查。

  2、12月10號(hào)前完成對宿舍樓1F-3F個(gè)樓梯道雜物的清理,部分不知?dú)w屬的物品由我與管理所辦公室溝通后協(xié)商處理方法。

  四、宣布公司的一項(xiàng)獎(jiǎng)懲處理通報(bào)

  西杏物字(20xx)第004號(hào)(會(huì)議上宣讀)

  根據(jù)本月的綜合考評(píng),商州所工程部員工劉紅文,趙水虎,能夠保質(zhì)保量地完成本職工作,工作中任勞任怨,涉及到需要幾個(gè)部門配合完成的工作時(shí),能夠顧全大局,以公司利益和完成工作目標(biāo)出發(fā),積極地予以配合,為了弘揚(yáng)這種工作精神,有效地激勵(lì)其他員工,經(jīng)商洛項(xiàng)目部主管推薦經(jīng)公司辦公室領(lǐng)導(dǎo)核準(zhǔn)后對商州片區(qū)水電工劉紅文、趙水虎本月予以獎(jiǎng)勵(lì)績效考核分50分,績效獎(jiǎng)金在當(dāng)月工資中予以兌現(xiàn)。

  以上安排的重點(diǎn)工作,請嚴(yán)格按照時(shí)間節(jié)點(diǎn)落實(shí)完成,遇到問題及時(shí)進(jìn)行溝通,如因滯后或延期完成的,將按照公司的績效考核制度進(jìn)行處理。

  工作會(huì)議紀(jì)要15

  會(huì)議時(shí)間:20××年××月××日 14:00 -16:30

  會(huì)議地點(diǎn):xxxx

  參加人員:

  記錄整理:

  一、本次會(huì)議精神

  20××年××月開始,綜合部實(shí)行月度和周例會(huì)制度。

  周例會(huì)時(shí)間:每周五下午4點(diǎn)召開半小時(shí)的溝通會(huì);

  月度例會(huì)時(shí)間:每月30日下午召開,遇節(jié)假日順延。

  二、××月份績效考核按照新的績效合同執(zhí)行

  綜合部各人的績效考核工作將按照新的績效合同進(jìn)行工作指導(dǎo)與考核。

  再次明確:每項(xiàng)工作要求完成的時(shí)間節(jié)點(diǎn),為最終達(dá)成目標(biāo)的時(shí)間,在達(dá)成該目標(biāo)之前,需互相廣泛溝通和交流。

  三、××月份績效執(zhí)行情況

  (一)、××月份考勤匯總表和員工出勤工時(shí)核算準(zhǔn)確無誤,本月績效加2分。

  (二)、辦公用品統(tǒng)一采購量統(tǒng)計(jì)及比較洽談工作均未按時(shí)完成,且完成情況一般,鑒于工作態(tài)度認(rèn)真,本月績效加2分。

  存在問題:工作中缺乏與領(lǐng)導(dǎo)的及時(shí)溝通,對工作的跟進(jìn)缺乏力度,導(dǎo)致不能按時(shí)完成計(jì)劃工作,需更加積極主動(dòng);語言文字組織能力有待提高。

  (一)、辦公室閑置物資整理打包,該項(xiàng)工作未在××月××日前完成。現(xiàn)要求4月2號(hào)前必須全部完成,且物品及清單應(yīng)保證準(zhǔn)確、有序。

  (二)、與物業(yè)、裝修等相關(guān)單位溝通洽談、初步約談等工作未在××月××日前完成,鑒于該項(xiàng)工作較為辛苦,本月績效加2分

  存在問題:遇到問題缺乏及時(shí)有效的溝通,對工作的進(jìn)展情況未能及時(shí)反映,同時(shí)對任務(wù)完成時(shí)間節(jié)點(diǎn)的把握還不夠準(zhǔn)確,不能按時(shí)完成計(jì)劃工作。

  本月工資編制中考勤匯總表、員工異動(dòng)表中各有一處錯(cuò)誤,本月無績效加分。 存在問題:各類表單編制完成后還需仔細(xì)檢查。

  在人事相關(guān)工作中均做的非常好,能夠積極主動(dòng)地達(dá)成目標(biāo),值得學(xué)習(xí)!

  本月部門工作總結(jié)

  本月部門各項(xiàng)日常工作均正常完成,且完成情況較好。但在完成月初規(guī)定的幾項(xiàng)重點(diǎn)工作中還存在很多問題。

  首先是溝通不足,在遇到問題時(shí)沒有與領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行及時(shí)有效的溝通,導(dǎo)致工作完成情況不理想; 其次是關(guān)于時(shí)間節(jié)點(diǎn)問題,一定要在工作計(jì)劃規(guī)定的時(shí)間內(nèi)做好,以免耽誤后續(xù)工作進(jìn)程; 第三是完成工作后應(yīng)仔細(xì)核查,盡量避免有誤。

  四、××月份重點(diǎn)工作

  (一)、倉庫考勤工作管理規(guī)范問題,將在本周三或周四與倉庫考勤負(fù)責(zé)人進(jìn)行協(xié)調(diào)溝通,詳細(xì)工作另行開會(huì)安排。

  (二)、搬家,將在近期另行開會(huì)部署,以下是初步分工與時(shí)間安排:

  1. 人員分工:×總 負(fù)責(zé)總體指揮;

  ××× 負(fù)責(zé)主導(dǎo)工作;

  ××× 負(fù)責(zé)把關(guān)、提醒工作;

  ××× 負(fù)責(zé)復(fù)核工作。

  2. 時(shí)間安排:××月××日---××月××日 公共物品清理打包,并列出詳細(xì)清單,具體由林邦新負(fù)責(zé);與家具公司、搬家公司聯(lián)系相關(guān)事宜;

  ××月××日---××月××日 裝修、復(fù)原方案確定;

  ××月××日---××月××日 完成裝修及網(wǎng)絡(luò)布線、座位安裝、剩余物品打包運(yùn)送至倉庫等工作;

  ××月××日---××月××日 完成搬家。

  五、××月份特殊工作項(xiàng)目

  將此次搬家工作作為專門的項(xiàng)目工作進(jìn)行考核,是重中之重,需大家通力協(xié)作。具體人員分工及工作安排將于4月2日下午另行開會(huì)確定。

  六、現(xiàn)有工作中,需要幫助或支持的部分,及其他事項(xiàng)補(bǔ)充

  ×××:打包物品所需的氣泡墊數(shù)量不夠,需從倉庫借調(diào)或重新采購。

  工作會(huì)議紀(jì)要16

  會(huì)議時(shí)間:20xx年xx月xx日上午

  會(huì)議地點(diǎn):項(xiàng)目部會(huì)議室

  參加會(huì)議單位及人員:詳見附表

  主持人:xxx

  會(huì)議內(nèi)容:xxxx熱電廠項(xiàng)目監(jiān)理部組織、業(yè)主和施工單位召開了工程協(xié)調(diào)周例會(huì),各單位有關(guān)人員參加了會(huì)議。

  現(xiàn)將會(huì)議主要事宜紀(jì)要如下:

  一、工程完成情況:

  1、上周完成情況:

  冷卻塔人字柱共澆筑完成x對;煙囪完成到7.5m;

  二、施工項(xiàng)目部:

  1、上周無重大質(zhì)量安全事故,安全及技術(shù)交底到位;

  2、上周由于工程款問題發(fā)出一份工程聯(lián)系單;

  3、xx月xx號(hào)商砼預(yù)付款問題導(dǎo)致停工一天;

  4、加強(qiáng)安全管理制度a、現(xiàn)場施工巡檢力度加強(qiáng)了b、對進(jìn)場人員著裝及進(jìn)出車輛人員等加大控制度;

  5、施工現(xiàn)場完善了一些消防設(shè)施;

  6、對煙囪井架進(jìn)行了全面檢查,確保了升降機(jī)安全運(yùn)轉(zhuǎn);

  7、為保障用電安全,電工對施工現(xiàn)場所有在用電箱進(jìn)行了檢查;

  8、為防止施工人員隨意翻爬,保障施工人員人身安全,綜合樓安全通道口增設(shè)一道安全防護(hù)欄;

  9、氣溫升高,為保障施工人員正常作業(yè),落實(shí)了一些防暑降溫的措施;

  10、 廠區(qū)的管網(wǎng)圖要盡快落實(shí)到位;

  二、監(jiān)理部要求:

  1、無論工程面臨怎樣問題,周例會(huì)都照樣開起;

  2、牽扯到進(jìn)度工程款問題,希望施工單位要和建設(shè)單位共渡困難;

  3、希望施工單位先編制一份廠區(qū)管網(wǎng)布置方案,來預(yù)防多雨季節(jié)排水問題;

  4、施工單位對工程驗(yàn)收程序不正規(guī),必須嚴(yán)格按照程序做事;

  5、綜合樓臨邊防護(hù)、機(jī)修庫基坑四周防護(hù)都存在著安全隱患,希望施工單位盡快落實(shí)到位;

  6、煙囪井架安裝不符合規(guī)范要求,施工單位進(jìn)行整改,要嚴(yán)格按照規(guī)范進(jìn)行安裝;

  7、安全文明施工方面,希望施工單位還要繼續(xù)努力;

  8、為保障工程質(zhì)量,三檢制度要做好;

  9、原材料、構(gòu)配件進(jìn)場之前必須報(bào)審,否則不予進(jìn)場;

  10、安全文明考核條款不是很完善,需要增加一些新條款;

  11、請業(yè)主方多多配合施工單位工作;

  12、為保障工程進(jìn)度和工程質(zhì)量,監(jiān)理部會(huì)積極配合施工單位工作,對一些需要驗(yàn)收的工程進(jìn)行驗(yàn)收;

  業(yè)主要求:

  1、配電室開關(guān)斷不開,施工單位盡快更換新的開關(guān);

  2、工程款問題希望施工單位再堅(jiān)持幾天;

  3、現(xiàn)場關(guān)鍵部位要做起走;

  4、施工單位安全管理工作尚要加強(qiáng);

  5、擋土墻扶植土問題聯(lián)系何彬盡快處理到位;

  6、前方土方問題會(huì)聯(lián)系管委會(huì)落實(shí);

  7、廠區(qū)管網(wǎng)排水問題盡快落實(shí)好;

  8、開會(huì)前的準(zhǔn)備資料要做好;

  9、土地掛牌問題會(huì)在本周解決;

  10、施工現(xiàn)場抽煙問題要嚴(yán)格禁止;

  11、為保障施工質(zhì)量,施工單位質(zhì)檢部門要積極發(fā)揮作用;

  工作會(huì)議紀(jì)要17

  一、時(shí)間:20xx年xx月xx號(hào)上午xx:xx

  二、地點(diǎn):工地會(huì)議室

  三、參加人員:

  四、內(nèi)容:

  項(xiàng)目部要求:

  1、砼工班組:在每層澆筑混凝土(每層鋼筋隱蔽驗(yàn)收之后)之前,梁板必須用水一下,振動(dòng)棒棒手及找平人員必須到位,人員必須充足。

  2、木工班組:在每層隱蔽驗(yàn)收前,必須將其工作面的垃圾清理干凈,特別是柱內(nèi)、梁內(nèi)的鋸末清理干凈;每層結(jié)構(gòu)梁板底模在拆除之前,必須提前兩天通知項(xiàng)目部。

  項(xiàng)目部林經(jīng)理:

  1、工期要求:xx#樓必須達(dá)到五天一層,其中木工必須在兩天內(nèi)將梁底模板支設(shè)到位,衛(wèi)生清理干凈后交與鋼筋工進(jìn)行鋼筋綁扎,鋼筋工必須在兩天內(nèi)將梁板筋綁扎到位,水電配管交叉施工。

  2、工期要求:xx#樓木工必須在兩天半內(nèi)將梁底模板支設(shè)到位,衛(wèi)生清理干凈后交與鋼筋工進(jìn)行鋼筋綁扎,鋼筋工必須在兩天內(nèi)將梁板筋綁扎到位,水電配管交叉施工。

  3、質(zhì)量要求:

  1)前幾次砼澆筑后出現(xiàn)柱角爛根、漏筋、孔洞等層層澆筑時(shí)出現(xiàn),望以后能引 起重視,人員安排到位,盡量少出現(xiàn)問題。

  2)在驗(yàn)每層隱蔽驗(yàn)收前,將梁板柱內(nèi)垃圾、鋸末清理干凈。

  3)外架離墻距離必須在50㎝之內(nèi);在每層隱蔽驗(yàn)收之前,外架必須按要求搭設(shè)到位,安全網(wǎng)掛到位。

  4)砼簽票人員須在大門口,商品砼車在澆筑完畢出大門后,沖車時(shí)不往大門口路上掉垃圾后再簽,否則拒簽。

  項(xiàng)目部陳工:

  1、箍筋必須綁扎到位,位移較大的主筋必須校正到位。

  2、老簡砼班組的砼找平及振搗問題,人員必須安排到位;前幾次砼澆筑出現(xiàn)問題較多,望以后引起重視。

  3、木工班組在每層砼澆筑完畢后,不要急于拆除,必須在砼凝結(jié)后方可拆除,特別是吊模的地方在拆模時(shí)必須小心。

  4、樓梯模板在拆除后,必須將樓梯踏步及平臺(tái)上的鐵絲清干凈,以免上人絆腳 ·項(xiàng)目安全張工

  1、各班組宿舍內(nèi)衛(wèi)生必須天天保持整潔干凈;要做到輪流打掃;項(xiàng)目部、監(jiān)理部定期檢查,如發(fā)現(xiàn)宿舍衛(wèi)生較差者,每間屋將進(jìn)行罰款。

  2、塔吊必須月檢,機(jī)械勤檢查。

  外爬架班組

  方木、模板、pvc線管不能放在外架上。

  備注: 項(xiàng)目部將定期召開項(xiàng)目例會(huì),望各班組準(zhǔn)時(shí)參加,積極發(fā)言。

  工作會(huì)議紀(jì)要18

  時(shí)間:20XX年3月23日下午15:30

  地點(diǎn):會(huì)議室

  主持:

  參加:

  記錄:

  會(huì)議主要內(nèi)容及議定事項(xiàng)會(huì)議總結(jié)了3月份的安全生產(chǎn)工作,井下生產(chǎn)有序進(jìn)行,“兩會(huì)”期間礦各項(xiàng)管理規(guī)章制度執(zhí)行到位,保證礦井生產(chǎn)安全。總結(jié)分析三個(gè)“百分之百”達(dá)標(biāo)活動(dòng),對所做的工作給予肯定。會(huì)議對下月的安全生產(chǎn)工作作出部署。

  安全部長:

  本月,我公司在3月份圓滿完成了安全作業(yè)任務(wù),各項(xiàng)工作有條不紊地開展,特別是“兩會(huì)”期間,我礦執(zhí)行特殊時(shí)期管理規(guī)定,嚴(yán)格要求,職工自律。本月未發(fā)生任何事故,實(shí)現(xiàn)了平安3月。

  安全礦長:

  本月實(shí)現(xiàn)的安全生產(chǎn),也是我礦實(shí)現(xiàn)20XX年第一季度安全生產(chǎn)。特別是在“兩會(huì)”期間,我礦嚴(yán)格按照集團(tuán)公司“八個(gè)嚴(yán)格、十個(gè)嚴(yán)禁”指示精神,以《昌泰煤業(yè)特殊時(shí)期管理規(guī)定》為指導(dǎo),強(qiáng)化生產(chǎn)安全工作,監(jiān)督檢查每個(gè)作業(yè)地點(diǎn)安全生產(chǎn)工作,督促每一名職工按要求作業(yè),保證了我礦3月份的安全生產(chǎn)。我礦的三個(gè)“百分之百”達(dá)標(biāo)活動(dòng)已穩(wěn)步進(jìn)行,各部室、隊(duì)組要認(rèn)真執(zhí)行。嚴(yán)格按照《昌泰煤業(yè)三個(gè)“百分之百”達(dá)標(biāo)活動(dòng)方案》,做好每一項(xiàng)工作。現(xiàn)階段我礦的三個(gè)“百分之百”達(dá)標(biāo)活動(dòng)正處在學(xué)習(xí)階段,各部室、隊(duì)組要認(rèn)真組織,保證每名職工都要學(xué)習(xí)。

  日常檢查出的隱患問題,各相關(guān)單位要在限期整改時(shí)間內(nèi)完成整改,逾期未整改的要申請延期,否者給予相應(yīng)考核。在一季度大檢查中出現(xiàn)的問題,各相關(guān)單位要認(rèn)真整改,并舉一反三,防止類似的問題再次出現(xiàn)。

  生產(chǎn)礦長:

  各單位嚴(yán)格管理,井下各作業(yè)地點(diǎn)按照規(guī)定生產(chǎn)作業(yè),職工嚴(yán)格遵守勞動(dòng)紀(jì)律,是這個(gè)月我礦安全生產(chǎn)的所在。各單位要繼續(xù)保持下去,實(shí)現(xiàn)我礦安全、文明礦井。

  通風(fēng)礦長:

  20XX年里,將繼續(xù)加大對通風(fēng)、防塵、消防系統(tǒng)的改造、完善,加強(qiáng)井下風(fēng)量的監(jiān)測,保證通風(fēng)正常。井下巷道掘進(jìn)面的通風(fēng)工作一定要時(shí)時(shí)監(jiān)控,不得出現(xiàn)微風(fēng)、循環(huán)風(fēng),及時(shí)更新風(fēng)機(jī)運(yùn)行記錄及風(fēng)機(jī)電源切換正常。瓦斯檢測、防塵是通風(fēng)工作的重要部分,各檢查點(diǎn)數(shù)據(jù)要保證正確,更新及時(shí)。礦井整個(gè)通風(fēng)系統(tǒng)要保證正常穩(wěn)定。

  總工程師:

  加緊手續(xù)辦理;嚴(yán)格執(zhí)行“隔離開采、三個(gè)鎖定”;不在范圍的由地質(zhì)部門調(diào)查后開工:超前探管理、三維地震瞬變電磁結(jié)果要上圖;做好地質(zhì)情況的檢測。為實(shí)現(xiàn)第一季度安全生產(chǎn)目標(biāo),要高度重視,警鐘常鳴,進(jìn)一步提高對安全生產(chǎn)責(zé)任、安全生產(chǎn)形勢、當(dāng)前各企業(yè)安全生產(chǎn)存在問題的思想認(rèn)識(shí)。并以這種思想認(rèn)識(shí)為基礎(chǔ),抱著對自己負(fù)責(zé)、對他人負(fù)責(zé)的態(tài)度付諸于自己本職內(nèi)的安全工作中。

  針對井下巷道掘進(jìn)和工作面生產(chǎn)情況,地測、通風(fēng)、機(jī)電、生產(chǎn)各部門要準(zhǔn)確掌握,各種所需資料備齊,備準(zhǔn)。發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)提出并要求整改,保證掘進(jìn)和生產(chǎn)安全、高效進(jìn)行。

  機(jī)電礦長:

  我礦新更換的主皮帶運(yùn)行正常,提高了井下輸送能力,為我礦進(jìn)一步發(fā)展奠定基礎(chǔ)。對存在的一些問題,運(yùn)輸隊(duì)要及時(shí)解決,保證限期整改完畢,自查自糾中各隊(duì)組查出的問題應(yīng)認(rèn)真處理,一絲不茍。

  “兩會(huì)”期間要保證用電地點(diǎn)的供電正常,各種電氣設(shè)備要做好維護(hù)和檢查,不準(zhǔn)出現(xiàn)帶病作業(yè)現(xiàn)象。各隊(duì)組嚴(yán)格遵守礦規(guī)章制度,實(shí)現(xiàn)“兩會(huì)”期間的生產(chǎn)安全。

  礦長:

  以上幾位礦領(lǐng)導(dǎo)提出的要求,希望各部門下去后一定要嚴(yán)格落實(shí)。春節(jié)即將來臨,各項(xiàng)工作要做好,具體提出以下要求:

  1、安全、生產(chǎn)、機(jī)電、運(yùn)輸、通風(fēng)、地質(zhì)、調(diào)度室各部門要緊密的配合,完成我礦自查自糾活動(dòng),通過此次活動(dòng)消除安全隱患,減少事故發(fā)生。

  2、完善井下通風(fēng)系統(tǒng)、各種管路,加強(qiáng)頂板管理,做好地質(zhì)條件監(jiān)測、超前管理。

  3、通過與兄弟單位的接觸,完善措施、建章整制,認(rèn)真分析存在問題和差距,并及時(shí)修正。

  4、“兩會(huì)”特殊時(shí)期,要做好安全工作,使職工對三個(gè)“百分之百”內(nèi)容熟練掌握,降低人為事故發(fā)生幾率。

  5、嚴(yán)格落實(shí)紅線管理,嚴(yán)格落實(shí)“隔離開采”和“三鎖定”。

  工作會(huì)議紀(jì)要19

  會(huì)議名稱:

  監(jiān)理例會(huì)

  會(huì)議時(shí)間:

  xxxx年xx月xx日

  會(huì)議地點(diǎn):

  公安廳特偵隊(duì)會(huì)議室

  參加人員:

  建設(shè)單位:

  監(jiān)理單位:

  相應(yīng)單位人員

  施工單位:

  主持人:

  會(huì)議內(nèi)容:

  一、上次會(huì)議決議落實(shí)情況(由監(jiān)理單位針對上次會(huì)議紀(jì)要詢問與會(huì)各方完成落實(shí)情況,并記錄)。

  二、施工單位(總結(jié)上周工程情況,介紹本周工程計(jì)劃,均需描述安全、質(zhì)量、進(jìn)度及需協(xié)調(diào)問題等,這些內(nèi)容在會(huì)議中由監(jiān)理單位要求施工單位必須介紹,會(huì)議要求施工單位項(xiàng)目經(jīng)理參加并介紹)。

  三、監(jiān)理單位(由監(jiān)理單位各工程師總結(jié)上周工程情況,并對工程安全、質(zhì)量、進(jìn)度及需協(xié)調(diào)問題等提出監(jiān)理要求,最后由總監(jiān)總結(jié)、補(bǔ)充介紹)。

  四、建設(shè)單位(由各負(fù)責(zé)工程師(含工程總監(jiān))回復(fù)施工協(xié)調(diào)問題、評(píng)述,并提要求)。

  五、會(huì)議決議(由總監(jiān)理工程師對照上述問題總結(jié)并形成決議)。

  工作會(huì)議紀(jì)要20

  xxxx旅游文化股份有限公司綜合部

  會(huì)議時(shí)間:

  會(huì)議地點(diǎn):

  主 持 人:

  參會(huì)人員:

  記 錄 人:

  會(huì)議議題:制定公司例會(huì)制度及人員工作責(zé)任制

  會(huì)議內(nèi)容:

  一、例會(huì):

  時(shí)間:每周一上午xx:xx—xx:xx.

  參加部門:總經(jīng)理,財(cái)務(wù)部,工程部,綜合辦公室,餐廳部。

  參加人員:以上部門所有人員。

  參會(huì)內(nèi)容:匯報(bào)上周工作總結(jié),本周工作進(jìn)度,下周工作計(jì)劃。

  二、車輛管理辦公室

  成立專門的司機(jī)辦公室,管理公司車輛、游艇的使用。

  工作內(nèi)容:

  1、 車輛、游艇的鑰匙保管。所有鑰匙統(tǒng)一保管,不得私人專管。

  游艇鑰匙由梁加恒負(fù)責(zé)保管。

  2、 需要出車部門先到辦公室填寫《車輛使用登記表》,拿到登記表后方可出車,使用人出車前先在《車輛出勤統(tǒng)計(jì)表》上填寫清楚,如有漏填或者不填發(fā)現(xiàn)后嚴(yán)肅處理。

  3、 每月月初至月末的時(shí)數(shù)里程及費(fèi)用支出填寫《車輛費(fèi)用支出月報(bào)表》,交由辦公室存檔。

  三、所有部門鑰匙管理

  1、董事長辦公室鑰匙管理如下:

  由xxx管理1把,負(fù)責(zé)日常使用,辦公室備用1把,財(cái)務(wù)室備用1把。

  xxx不在的情況下再由辦公室使用,如都不在由財(cái)務(wù)室使用。其他人員一律不得留有和使用此鑰匙。

  2、總經(jīng)理辦公室鑰匙管理

  由吳玉釗管理1把,負(fù)責(zé)日常使用,辦公室備用1把。

  其他人員不得留有和使用此鑰匙。

  3、財(cái)務(wù)室鑰匙管理

  由xxx一人負(fù)責(zé)及使用。

  其他人員不得留有和使用此鑰匙。

  4、辦公室鑰匙管理

  由辦公室人員管理。

  其他部門不得留有和使用此鑰匙

  5、接待包間鑰匙管理

  由xxx管理1把,負(fù)責(zé)日常使用,辦公室備用1把,財(cái)務(wù)室備用1把。

  xxx不在的情況下再由劉海健去辦公室領(lǐng)取使用。

  其他人員不得留有和使用此鑰匙。

  6、 庫房鑰匙管理

  由xxx管理1把,負(fù)責(zé)日常使用,辦公室備用1把,財(cái)務(wù)室備用1把。

  其他人員不得留有和使用此鑰匙。

  四、工作人員責(zé)任制及工作安排

  1、xx月xx日遞交xx房產(chǎn)市場調(diào)研報(bào)告,由xxx負(fù)責(zé),辦公室人員協(xié)助。

  2、xx月xx日對庫房酒水盤點(diǎn),由辦公室登記造冊,xxx和xxx協(xié)助盤點(diǎn),提供酒水發(fā)票和數(shù)量,并每月月底對賬核實(shí)。

  3、xx月xx日開始做xx文化收集工作,由xxx負(fù)責(zé),xxx協(xié)及辦公室人員協(xié)助。

  4、xxx負(fù)責(zé)公司網(wǎng)站建設(shè),及輔助辦公室工作。

  5、由xxx負(fù)責(zé)工程進(jìn)度的督促及人員的考核,xxx配合戴寅初工程方面的工作。

  6、餐廳部門

  需要采購用車應(yīng)避免用車高峰期,盡量選擇早上或晚上去。

  接待菜品明細(xì)由xxx負(fù)責(zé)登記,接待酒水由xxx或xxx負(fù)責(zé)登記,并每月的月初和月底做好統(tǒng)計(jì)核對。

  7、對公司犬類管理,由xxx督促管理。

  工作會(huì)議紀(jì)要21

  時(shí)間:

  20**年**月**日上午10:00

  地點(diǎn):

  x工地項(xiàng)目部辦公室

  會(huì)議主題:

  檢查上周例會(huì)問題落實(shí)情況及下周工作安排

  會(huì)議主持:

  王x

  會(huì)議內(nèi)容:

  施工單位:

  一標(biāo)段:結(jié)合上周計(jì)劃各樓號(hào)都未完成。主要原因是1、2、8樓的塔吊未升至施工面層以上一定高度;9樓的施工人員上班不及時(shí)。需要強(qiáng)調(diào)的是在監(jiān)理方驗(yàn)筋時(shí)現(xiàn)場沒有水電工值班;預(yù)制板安裝時(shí)水電工不在場導(dǎo)致預(yù)制板將線管壓破,水電工的工作沒有做到位。

  二標(biāo)段:上周計(jì)劃滯后三天。主要在于自然因素的影響。16、18樓除去自然因素考慮能夠趕上計(jì)劃,17樓一方面是進(jìn)度慢,另一方面是木工人員沒有確定。總體上說施工人員缺乏,技術(shù)管理有待提高。

  三標(biāo)段:23、24、25樓因天氣原因停滯三天。如果天氣正常趕工計(jì)劃能夠完成。

  監(jiān)理單位:

  一、 安全方面

  1:在任何情況下,項(xiàng)目部必須把安全工作放在第一位,安全科長加大檢查力度,發(fā)現(xiàn)有安全隱患現(xiàn)象應(yīng)立即制止,必要時(shí)采取罰款措施。

  2:質(zhì)檢站安全整改通知回復(fù)單沒有附帶照片,監(jiān)理方將不予簽字認(rèn)可。

  3:施工現(xiàn)場消防安全工作不到位,現(xiàn)場只有北區(qū)水罐旁設(shè)有一消防設(shè)施并且設(shè)施簡單不符合消防要求。

  4:外架沒有升至工作面一定高度,部分樓號(hào)仍舊未搭設(shè)安全通道。

  5:施工現(xiàn)場用電不按照規(guī)范進(jìn)行,線路布置凌亂,存在安全隱患。

  6:下午三點(diǎn)監(jiān)理方和項(xiàng)目部有關(guān)人員將對所有樓號(hào)進(jìn)行安全大檢查,主要針對外架搭設(shè)、施工電梯、現(xiàn)場用電、安全通道等方面進(jìn)行嚴(yán)格檢查。

  二、質(zhì)量方面

  1:1、16樓下周在進(jìn)行一層加氣塊砌筑之前,必須先做錨拉筋的拉拔實(shí)驗(yàn),實(shí)驗(yàn)合格后方可進(jìn)行砌筑。

  2:施工單位與實(shí)驗(yàn)室結(jié)合在粉刷之前確定實(shí)驗(yàn)室對混凝土的回彈位置。

  3:1樓的樓梯休息平臺(tái)在澆筑混凝土?xí)r技術(shù)人員及施工人員不負(fù)責(zé)任模板支撐破壞,至使大量混凝土落入下層休息平臺(tái)處。

  4:16樓四層頂、17樓三層頂預(yù)制板縫未加筋,其中有些板縫中的混凝土已經(jīng)達(dá)到終凝狀態(tài)還未進(jìn)行加筋,項(xiàng)目部應(yīng)立即組織人員進(jìn)行整改。

  5:16樓四層西、中兩單元和17#樓三層?xùn)|單元未進(jìn)行報(bào)驗(yàn)就私自進(jìn)行混凝土澆筑,此種現(xiàn)象嚴(yán)重違反施工程序,監(jiān)理部將按照有關(guān)規(guī)定對你單位進(jìn)行處罰。

  6:冬季即將來臨,施工過程中要注意保溫防護(hù),特別是內(nèi)粉所需的水泥砂漿要用溫水?dāng)嚢琛7鬯⒑笠惨⒁鈮γ娴谋乇苊鈮γ姘l(fā)生裂縫等問題。

  7:技術(shù)員要嚴(yán)格按照抹灰配合比進(jìn)行,當(dāng)日抹灰必須當(dāng)日用完,不得隔日再使用。

  三、進(jìn)度方面

  1:周計(jì)劃重復(fù)落空,能在12月31日內(nèi)封頂?shù)闹挥?8#樓有希望。對此項(xiàng)目部應(yīng)采取有效措施,合理安排施工進(jìn)度。

  2:北區(qū)六棟樓沒有一棟能夠按照施工計(jì)劃完成的,嚴(yán)重影響整體施工進(jìn)度。

  3:冬季施工項(xiàng)目部要注意安撫施工人員,及時(shí)了解工人所需,解決工人遇到的困難。使工人全心投入施工中,不影響施工進(jìn)度。

  工作會(huì)議紀(jì)要22

  時(shí) 間:

  會(huì)議地點(diǎn):

  出席人員:建設(shè)單位,施工單位,監(jiān)理單位相關(guān)人員

  會(huì)議主持:

  會(huì)議主題:a2、a3第四次工地例會(huì)

  會(huì)議議程:

  一、施工單位項(xiàng)目經(jīng)理做工程進(jìn)度與計(jì)劃材料匯報(bào)

  二、監(jiān)理單位評(píng)述工程施工情況

  三、建設(shè)單位對施工方問題的處理

  四、會(huì)議總結(jié)

  一、施工單位項(xiàng)目經(jīng)理做工程進(jìn)度與計(jì)劃材料匯報(bào)

  a2標(biāo)段項(xiàng)目經(jīng)理曾金泉主要匯報(bào)了a2標(biāo)段的工程概況、主要工程量、當(dāng)月完成的進(jìn)度以及下個(gè)月的計(jì)劃。其中進(jìn)度包含了完成的工程量以及其占總工程的比例。(詳見附錄2《a2標(biāo)段匯報(bào)材料》 )

  a3標(biāo)段項(xiàng)目經(jīng)理黃志良主要匯報(bào)了該標(biāo)段的工程概況、工程進(jìn)度分析、下月計(jì)劃以及目前施工中存在的主要問題。(詳見附錄3《a3標(biāo)段回報(bào)材料》 )

  二、監(jiān)理單位評(píng)述工程施工情況

  a2現(xiàn)場監(jiān)理:1.對于高邊坡的工程必須進(jìn)行安全防護(hù)。2.填方中有土石混填的路段壓實(shí)度抽檢頻率不夠,后期需要加強(qiáng)。3.對抽檢試驗(yàn)需迅速完成資料并及時(shí)上報(bào)。

  a3現(xiàn)場監(jiān)理:1. k10+333涵洞墻身存在空洞,要求施工方采取補(bǔ)救措施。2.抽檢資料不夠完善,要求后期做好相應(yīng)的工作。

  實(shí)驗(yàn)室主任:1.各標(biāo)段匯報(bào)的材料缺少試驗(yàn)抽檢頻率數(shù)據(jù)。2.完成的實(shí)驗(yàn)數(shù)據(jù)沒有及時(shí)上報(bào)。3. a3標(biāo)段k13+060.61涵洞混凝土基礎(chǔ)檢測不合格,需要重做。4.加強(qiáng)工地實(shí)驗(yàn)室與監(jiān)理中心實(shí)驗(yàn)室的聯(lián)系,并及時(shí)匯報(bào)每次試驗(yàn)資料。

  測量工程師:凡是與測量有關(guān)的事項(xiàng)都需及時(shí)上報(bào),我辦將及時(shí)組織人員進(jìn)行旁站或復(fù)測。

  總監(jiān):1.a2標(biāo)段土石方工程完成較早,在a2與a3的交接處路基填筑已基本完成。在接下來的路床施工中必須嚴(yán)把質(zhì)量關(guān),加大壓實(shí)度抽檢頻率,對不合格的地方必須依據(jù)相應(yīng)規(guī)范要求進(jìn)行處理。2.兩個(gè)標(biāo)段構(gòu)造物的建設(shè)存在太大缺陷,例如a2標(biāo)段蓋板涵沉降縫錯(cuò)位、堵塞,a3標(biāo)段蓋板涵面筋缺失等等問題。各標(biāo)段現(xiàn)場技術(shù)負(fù)責(zé)人必須加強(qiáng)現(xiàn)場指導(dǎo),做好放樣工作。同時(shí)與監(jiān)理方加強(qiáng)聯(lián)系,及時(shí)就地解決相應(yīng)的問題。3.安全工作要重視,要落到實(shí)處。對現(xiàn)場用水、用電、以及安全警示標(biāo)志等出現(xiàn)問題必須立馬進(jìn)行處理以免影響后期的施工更或者造成安全問題。4.資料要完善,對于現(xiàn)場試驗(yàn)資料或變更資料必須及時(shí)上報(bào)并做好存檔工作。

  工作會(huì)議紀(jì)要23

  會(huì)議時(shí)間:

  20xx年2月5日上午9:00 星期二 第2次監(jiān)理例會(huì) 會(huì)議地點(diǎn):現(xiàn)場項(xiàng)目部會(huì)議室

  會(huì)議主持人:

  檀柱

  會(huì)議記錄人:

  江若瓊

  參加人員:

  (詳見會(huì)議簽到表)

  會(huì)議主題:

  關(guān)于現(xiàn)場春節(jié)安排工作

  會(huì)議紀(jì)要主要內(nèi)容如下

  一、施工單位作出以下發(fā)言:

  1:加強(qiáng)安全教育培訓(xùn),提高從業(yè)人員安全意識(shí)。

  2:施工圖紙不齊全,希望建設(shè)單位盡快補(bǔ)充,完善圖紙

  3:施工班組中,各帶班人員需要領(lǐng)導(dǎo)好施工人員做好質(zhì)量工作,安全工作

  二、建設(shè)單位作出以下發(fā)言:

  1:施工單位需要按圖紙?jiān)O(shè)計(jì)施工,遇到工作困難需要找監(jiān)理部門和建設(shè)部門協(xié)調(diào)施工

  2:根據(jù)工期要求結(jié)合目前實(shí)際情況,根本無法保證施工工期,

  要求及時(shí)增加施工人員,特別模板工人不足嚴(yán)重影響施工進(jìn)度。

  3:要求施工單位各個(gè)班組相互配合,嚴(yán)格按設(shè)計(jì)圖紙施工,指定專業(yè)技術(shù)員現(xiàn)場指定工作。

  三、監(jiān)理單位作出了以下發(fā)言:

  1:要求施工現(xiàn)場危險(xiǎn)部位必須按要求懸掛醒目的安全警示牌,進(jìn)入施工現(xiàn)場必須佩戴安全帽。

  2:施工臨時(shí)用電必須專人負(fù)責(zé),現(xiàn)場用電線路布置不規(guī)范,電壓器及配電箱附近雜草垃圾應(yīng)及時(shí)清理。嚴(yán)禁電壓器、配電箱附近堆放施工材料。

  3:認(rèn)真開展安全隱患排查,積極防范各種安全生產(chǎn)事故的發(fā)生。

  4:春節(jié)后開工項(xiàng)目部安全管理人員要迅速進(jìn)入正常工作狀態(tài),安全生產(chǎn)管理人員要始終堅(jiān)持“安全生產(chǎn),預(yù)防為主,綜合治理”的方針,不能等到造成了事故亡羊補(bǔ)牢,到那時(shí)就悔之晚矣。復(fù)工前工地相關(guān)安全生產(chǎn)責(zé)任單位應(yīng)對事故現(xiàn)場重點(diǎn)部位、重大危險(xiǎn)源及易發(fā)生施工事故關(guān)鍵環(huán)節(jié)認(rèn)真開展一次全面的安全隱患排查:檢查施工現(xiàn)場圍墻、民工宿舍、板房、是否存在安全隱患,消防器材設(shè)施配備是否符合規(guī)定要求;臨時(shí)施工用電,線路架設(shè)是否符合要求、線路是否老化、漏電保護(hù)器是否失靈、配電箱、開關(guān)箱等是否滿足用電規(guī)范要求;機(jī)械的各種限位保險(xiǎn)裝置是否有帶病作業(yè)現(xiàn)象;腳手架、模板支撐體系是否嚴(yán)格按照方案施工;洞口、臨邊等處的圍護(hù)是否存在安全漏洞或不足之處。確保節(jié)后開工之前各項(xiàng)安全防護(hù)措施落到實(shí)處,不留死角。項(xiàng)目部、各家分包隊(duì)伍要對檢查出的隱患逐條登記,并安排足夠的經(jīng)費(fèi),制定整改措施安排專人負(fù)責(zé),對查出隱患進(jìn)行整改,整改完后要報(bào)監(jiān)理等單位復(fù)查,合格后方可開工作業(yè)。只有事前積極做好有效的防范措施,才能把安全事故消滅在萌芽狀態(tài),確保建筑施工安全生產(chǎn)新年開好局、起好步。

  5:制定節(jié)日期間的巡查情況,安排人員對工地進(jìn)行各項(xiàng)安全檢查,并做好安全檢查記錄。

  6:節(jié)前務(wù)必要切斷施工現(xiàn)場所有的臨時(shí)用電,避免隱患發(fā)生。

  工作會(huì)議紀(jì)要24

  時(shí)間:20XX年XX月XX日

  地點(diǎn):第二會(huì)議室

  主持:

  記錄整理:

  會(huì)議內(nèi)容:

  XX月XX日:,在第二會(huì)議室召開了安全周例會(huì),工作周例會(huì)會(huì)議紀(jì)要。

  會(huì)上業(yè)主對上周施工現(xiàn)場存在的問題用幻燈圖片資料進(jìn)行了點(diǎn)評(píng)。20XX年X月XX日,X省電力公司到現(xiàn)場“春季”安全檢查,業(yè)主、及XX公司領(lǐng)導(dǎo)陪同檢查,對現(xiàn)場總體布局的視角形象、現(xiàn)場安全文明施工狀況、安全設(shè)施標(biāo)準(zhǔn)化、施工資料管理等方面給予了好評(píng),上周現(xiàn)場安全施工局面平穩(wěn),沒有發(fā)生任何安全責(zé)任事故。

  一、上周安全文明施工情況

  1、上周現(xiàn)場施工人數(shù)共計(jì)X人。其中電建X公司X人,火電XX人,70人,X4人,11人。本周沒有發(fā)生任何安全責(zé)任事故,安全管理工作處于可控狀態(tài)。

  2、二公司:按照公司《關(guān)于認(rèn)真做好“”節(jié)日期間安全生產(chǎn)的通知》要求,“”期間安排專人值班,加強(qiáng)施工現(xiàn)場的監(jiān)督管理,節(jié)日期間安全生產(chǎn)形勢穩(wěn)定;對安全帶進(jìn)行了一次專項(xiàng)檢查,安全帶掛鉤無保險(xiǎn)環(huán)、安全繩存在燙傷有問題的安全帶一律沒收,確保施工人員使用的安全防護(hù)用品合格有效。

  3、二公司:上周主要工作是#2鍋爐58米層低過設(shè)備吊裝,采用16噸電動(dòng)葫蘆,軌道采用I45工字鋼,長度26米,在鋼架3.6至4.4間58200平臺(tái)梁上方橫向安裝一段長度5米的I45工字鋼,作為懸吊軌道的橫梁。因在后煙井內(nèi)軌道跨度為14022米,跨度較大,布置六處[14雙扣槽鋼制作的固定吊架。單軌吊安裝有方案,安裝后經(jīng)驗(yàn)收合格后才投入使用。目前低過吊裝完成80%工程量,吊裝安全。

  4、4月30號(hào),項(xiàng)目部召開安全周例會(huì),對現(xiàn)場消防、文明施工、高處作業(yè)、腳手架問題進(jìn)一步提出要求,強(qiáng)化管理,保證施工安全;項(xiàng)目部編制#1GGH支架腳手架拆除安全專項(xiàng)措施,拆除前,項(xiàng)目部組織施工人員進(jìn)行安全技術(shù)交底,施工過程中嚴(yán)格監(jiān)督落實(shí)措施要求,重點(diǎn)做好警戒和監(jiān)護(hù),目前已順利拆除至29米。

  5、做好灌注樁安全文明施工措施,對泥漿池四周拉好警戒繩,澆筑完畢后,及時(shí)對泥漿池進(jìn)行處理和回填。

  6、主要工作是斗輪機(jī)地面設(shè)備缺陷處理,重點(diǎn)對焊工持證上崗情況、氧氣、乙炔安全裝置、安全距離及文明施工進(jìn)行了管控。

  7、監(jiān)理本周針對主廠房二臺(tái)行車使用問題下發(fā)監(jiān)理聯(lián)系單1份,要求使用單位經(jīng)有資質(zhì)的檢驗(yàn)檢測單位檢驗(yàn)合格后才能使用,在華電渠東發(fā)電有限公司工程信息管理系統(tǒng)就現(xiàn)場臨邊防護(hù)圍欄、孔洞蓋板、建筑垃圾等問題發(fā)整改單1份;每天重點(diǎn)對高處作業(yè)人員是否遵守規(guī)章現(xiàn)場巡視監(jiān)管。

  二、上周現(xiàn)場主要存在的問題:

  1、現(xiàn)場習(xí)慣性違章還存在,高處作業(yè)少數(shù)作業(yè)人員不正確使用安全帶,存在高處墜落的危險(xiǎn)。

  2、腳手架拆除安全措施落實(shí)不到位,有的沒有按規(guī)定拉好警戒繩,有的沒有派人進(jìn)行監(jiān)護(hù),還存在鋼管、扣件向下拋擲現(xiàn)象。

  3、預(yù)留洞口蓋板防護(hù)、臨邊圍欄防護(hù)存在問題較多,洞口防護(hù)主要問題是作業(yè)人員隨意找模板材料蓋上,由于封蓋不嚴(yán)密、不牢靠而存在事故隱患。圍欄防護(hù)主要問題是外觀不整齊美觀沒有刷紅白相間(300mm)油漆,欄桿搭設(shè)不牢靠,欄桿柱的固定及其與橫桿的連接,整體構(gòu)造不能適應(yīng)防護(hù)欄桿在上桿任何處,經(jīng)受任何方向的1000N外力。

  三、下周安全工作重點(diǎn)

  1、繼續(xù)加強(qiáng)安全文明施工的監(jiān)督、檢查力度,強(qiáng)化規(guī)章制度執(zhí)行力。認(rèn)真落實(shí)“三寶”防護(hù)、臨邊防護(hù),交叉作業(yè)防護(hù),預(yù)留孔洞防護(hù)等規(guī)定。

  2、空壓機(jī)室、#1鍋爐塔吊拆除前,做好安全技術(shù)措施交底簽證工作,拆除時(shí)安排專職安全員旁站監(jiān)督,拆除區(qū)域拉設(shè)安全警戒繩,保證拆除不發(fā)生安全事故。

  3、落實(shí)雨季防汛措施。

  4、對“春檢”進(jìn)行認(rèn)真總結(jié),不斷提高安全管理水平。

  5、加強(qiáng)腳手架搭設(shè)、拆除工作的管理,尤其是腳手架拆除,要認(rèn)真落實(shí)安全措施,按拆除程序進(jìn)行,拆下的桿配件要以安全的方式運(yùn)出和吊下,嚴(yán)禁向下拋擲。

  6、加強(qiáng)現(xiàn)場道路清掃管理,做好道路保潔工作。

  四、業(yè)主要求:

  1、各施工單位在X月XX日前要將“春檢”工作總結(jié)完,把書面總結(jié)材料報(bào)業(yè)主、監(jiān)理。

  2、各施工單位要注意工程信息網(wǎng)上業(yè)主、監(jiān)理發(fā)出的問題整改單,所需整改的問題及時(shí)整改,及時(shí)反饋。

  3、加強(qiáng)安全用電管理,特別是電焊機(jī)的一次線的長度按規(guī)定不應(yīng)超過3米,焊把線的長度不應(yīng)超過30米,接頭處不得松動(dòng),焊機(jī)應(yīng)集中擺放在棚或者集裝箱內(nèi)。

  4、各單位要進(jìn)行一次防汛演練。

  最后,安監(jiān)部任主任希望參建單位施工人員要不斷提高安全自我保護(hù)意識(shí);主廠房二臺(tái)行車要取證后才能使用;建筑垃圾要及時(shí)清理,提高現(xiàn)場文明施工形象。

  工作會(huì)議紀(jì)要25

  時(shí) 間:20xx年5月21日上午

  地 點(diǎn):公司五樓會(huì)議室

  出席人員:

  簽 發(fā):

  會(huì)議內(nèi)容:本次會(huì)議為周例會(huì),

  周例會(huì)會(huì)議紀(jì)要的范文。會(huì)議聽取了各部門上一周工作情況及存在問題匯報(bào),對下一步各項(xiàng)工作做出部署,現(xiàn)紀(jì)要如下:

  一、上周工作情況

  一是按實(shí)收費(fèi)政策調(diào)整工作順利實(shí)施;

  二是公司首次拓展訓(xùn)練活動(dòng)順利開展;

  三是隱患整治工作按計(jì)劃有條不紊推進(jìn),重要節(jié)點(diǎn)和難點(diǎn)得到了有效攻關(guān),按合同要求有序?qū)嵤?/p>

  四是建德服務(wù)區(qū)廁所改造方案基本明確。

  二、各部門工作部署

  1、營運(yùn)管理部要對收費(fèi)新政策調(diào)整實(shí)施后,對路段影響進(jìn)行分析研究,結(jié)合引流宣傳,及時(shí)采取對策措施,讓廣大司乘人員感受到既快又省。

  2、工程養(yǎng)護(hù)部一是要重點(diǎn)抓好坑洞修復(fù)、路面保潔和道路標(biāo)線等工作,同時(shí)組織做好道路安全隱患及汛期檢查準(zhǔn)備;

  3、經(jīng)營開發(fā)部要擬定廁所改造計(jì)劃,落實(shí)責(zé)任人,同時(shí)查找制度,組織學(xué)習(xí),進(jìn)一步加大抽查力度,落實(shí)創(chuàng)建日常管理工作機(jī)制。

  4、財(cái)務(wù)審計(jì)部要做好國開行授信貸款工作,做好加油站理賠工作。

  5、杭富管理處要根據(jù)班子調(diào)整實(shí)際,結(jié)合成員結(jié)構(gòu),合理進(jìn)行分工。

  6、各部門要高度重視拓展培訓(xùn),以團(tuán)結(jié)、奮進(jìn)、協(xié)作為目的,積極培育集體榮譽(yù)感,同時(shí)做好相關(guān)培訓(xùn)安全工作。

  7、各部門要做好集團(tuán)組織的企業(yè)文化宣貫講座準(zhǔn)備。

  工作會(huì)議紀(jì)要26

  時(shí)間:xxxx年xx月xx日上午10:00

  地點(diǎn):xx項(xiàng)目部會(huì)議室

  會(huì)議主題:檢查上周例會(huì)問題落實(shí)情況及下周工作安排

  會(huì)議主持:xxx

  會(huì)議記錄:xxx

  施工單位:

  一標(biāo)段:計(jì)劃兩日內(nèi)xx、xx、xx樓完成x層頂混凝土澆筑;xx、xx樓完成x層樓板安裝;xx樓完成x層砌體;幼兒園完成基礎(chǔ)澆筑。

  二標(biāo)段:計(jì)劃下周xx樓達(dá)到x層支圈梁、模板;xx樓達(dá)到柱支模。望勞務(wù)公司在材料周轉(zhuǎn)方面能做好配合工作,爭取xx、xx樓年前盡快封頂。

  三標(biāo)段:計(jì)劃xx樓十天后進(jìn)行混凝土澆筑;xx、xx樓二十三號(hào)完成主體封頂。

  監(jiān)理單位:

  1、安全方面:部分外架搭設(shè)仍不到位,項(xiàng)目部下午派人逐個(gè)樓號(hào)進(jìn)行檢查落實(shí),外架未搭設(shè)一定高度禁止斜屋面施工,確保無任何安全問題。

  2、每棟樓的樓梯陽臺(tái)臨邊必須進(jìn)行防護(hù),保證施工工人的生命安全。

  3、各標(biāo)段負(fù)責(zé)人及安全科長應(yīng)對塔吊、提升機(jī)及施工用電情況進(jìn)行定期檢查;嚴(yán)禁在室內(nèi)生火取暖。

  4、現(xiàn)在安全文明工地的申請已經(jīng)開始,望項(xiàng)目部努力做好安全文明施工工作。現(xiàn)場清理工作要及時(shí),材料堆放整齊,成品料與非成品料要分開歸類。

  5、質(zhì)量方面:躍層及天溝模板必須支設(shè)牢固,技術(shù)管理人員應(yīng)嚴(yán)格檢查,不得有遺漏現(xiàn)象;屋面施工項(xiàng)目部對工人應(yīng)有詳細(xì)的技術(shù)交底,避免返工。

  6、水電安裝和內(nèi)粉要配合好,在水電安裝之前,盡量完成衛(wèi)生間內(nèi)粉工作,并做好成品保護(hù)。目前,下水管破壞比較嚴(yán)重,如再有類似現(xiàn)象出現(xiàn)將給予嚴(yán)厲的處罰。

  7、最近天氣溫度較低,若施工單位進(jìn)行內(nèi)粉施工,一定要采取相應(yīng)保溫措施,嚴(yán)格禁止無保溫措施情況下進(jìn)行內(nèi)粉施工。

  8、進(jìn)度方面:年前所有樓號(hào)確保主體封頂,項(xiàng)目部與勞務(wù)隊(duì)要密切配合好,共同努力,爭取年前早日完成所有樓號(hào)主體封頂任務(wù),幼兒園和社區(qū)中心都要完成正負(fù)零。

  9、樓內(nèi)外所有能施工的項(xiàng)目應(yīng)盡量完成,為下步工作創(chuàng)造有利條件。

  施工單位x總:

  1、各施工隊(duì)提前做好工資分配。

  2、安全方面,要求各級(jí)管理人員要堅(jiān)守崗位,盡到職責(zé),嚴(yán)禁脫崗、離崗,避免返工及安全隱患。

  工作會(huì)議紀(jì)要27

  工程名稱:欽市揚(yáng)帆大道南延長線第五標(biāo)

  會(huì)議名稱:施工安全監(jiān)理工作會(huì)議

  會(huì)議主持人:王東風(fēng)(天津?yàn)I海發(fā)展投資控股有限公司欽州分公司)

  會(huì)議地點(diǎn):第五標(biāo)項(xiàng)目部會(huì)議室

  會(huì)議日期:20XX年04月20日

  參會(huì)單位及人員:揚(yáng)帆大道各標(biāo)段安全監(jiān)理工程師(詳見會(huì)議簽到表)

  會(huì)議內(nèi)容:

  根據(jù)目前工程進(jìn)展情況及施工現(xiàn)場存在安全問題,特此召開由各標(biāo)段安全監(jiān)理員參加的關(guān)于加強(qiáng)施工安全監(jiān)理的工作會(huì)議,具體布置并明確下階段開展安全監(jiān)理工作的任務(wù)和要求。望各項(xiàng)目監(jiān)理部遵照執(zhí)行,在實(shí)施監(jiān)理過程中認(rèn)真履行安全監(jiān)理職責(zé),為安全施工提供應(yīng)有的監(jiān)督保障。具體任務(wù)和要求主要有如下方面:

  1.要求各項(xiàng)目監(jiān)理部定期于每月20日會(huì)同施工單位項(xiàng)目部對施工現(xiàn)場進(jìn)行全面安全檢查,并于當(dāng)月25日前將檢查情況、整改結(jié)果向業(yè)主書面匯報(bào),統(tǒng)一使用的安全檢查表格附后。

  2.要特別注意對存在較多危險(xiǎn)源的施工分項(xiàng)分部工程(如橋梁、涵洞)加以安全隱患排查,及時(shí)發(fā)現(xiàn)問題,及時(shí)整改。

  3.督促施工單位嚴(yán)格依照已審批的雨季施工安全措施、方案組織雨季施工。

  4.深基坑、槽邊要督促施工單位做好臨邊防護(hù)設(shè)施,并布置相應(yīng)的警示標(biāo)志。

  5.督促施工單位按相關(guān)規(guī)范規(guī)定布置臨時(shí)用電線路,并對工作面內(nèi)尚未拆遷的電力線做好安全防護(hù)工作,保證安全距離。

  6.督促施工單位加強(qiáng)對施工運(yùn)輸車輛駕駛員的安全教育,預(yù)防發(fā)生人員傷亡事故,最終影響到施工工期。

  7.督促施工現(xiàn)場內(nèi)施工人員注意佩戴安全帽,要求監(jiān)理人員做好帶頭作用。

  8.要求各項(xiàng)目監(jiān)理部配備一個(gè)專職安全監(jiān)理員,業(yè)主不定期會(huì)同專職安全監(jiān)理員對現(xiàn)場安全檢查。

  9.其它應(yīng)注意加強(qiáng)監(jiān)督的內(nèi)容:

  (1)排水管溝開挖土方在槽邊堆放距離要按施工規(guī)范要求堆放。

  (2)做好路基周邊臨時(shí)排水,以防已成型路基被積水浸泡。

  (3)不得已利用已成型路基作施工鋪道的,只能在固定區(qū)域內(nèi)通行,不得擅自占用其它區(qū)域通行,以免破壞路基。

  工作會(huì)議紀(jì)要28

  一、會(huì)議時(shí)間:月日星期二下午2點(diǎn)

  二、會(huì)議地點(diǎn):會(huì)議室

  三、主持人:生產(chǎn)部經(jīng)理

  四、參加人員:

  五、會(huì)議主要內(nèi)容

  (一)、總結(jié)上周結(jié)果報(bào)告,計(jì)劃本周工作內(nèi)容

  (1)、PC微結(jié)構(gòu)板及AB結(jié)構(gòu)板在上周因分配器A層太窄,影響了試機(jī)任務(wù)的完成。

  (2)、與廠家洽談1號(hào)瓦機(jī)牽引切割裝置的已近初步有了方案。

  (3)、商討新修模頭紗線原因,與廠家袁工聯(lián)系探討,廠家現(xiàn)在已經(jīng)不生產(chǎn)這種磨頭,要檢查一下分配器的阻流塊。

  (4)、2號(hào)中空板的模頸的清點(diǎn),缺損連接件由周玉清畫圖,審核后外加工。

  (5)、2號(hào)陽光板訂做三層磨具近期回廠,做好安排試機(jī)的準(zhǔn)備。

  (6)、3號(hào)耐力板試機(jī)時(shí)中輥的溫度明顯波動(dòng),一邊溫度高一邊溫度低不穩(wěn)定溫差較大。做不出產(chǎn)品

  分析方法:

  (a)可能旋轉(zhuǎn)接頭松動(dòng),冷卻水短路。

  (b)加熱器的水循環(huán)系統(tǒng)安裝水壓力表,以判斷水流情況。

  (c)檢查熱電偶及觸點(diǎn),排除水垢及死角的因素,檢查溫控表和電磁閥。

  工作會(huì)議紀(jì)要29

  會(huì)議時(shí)間:3月8日21:00

  會(huì)議地點(diǎn):南5204

  與會(huì)人員:

  會(huì)議主持:

  會(huì)議第一項(xiàng),由陳志方副秘書長傳達(dá)校社團(tuán)聯(lián)合會(huì)第三次主席團(tuán)擴(kuò)大會(huì)議內(nèi)容及精神。校團(tuán)委書記厲老師出席會(huì)議并講話。會(huì)議首先對3月5日志愿者日活動(dòng)、女生節(jié)系列活動(dòng)進(jìn)展、3月15日維權(quán)活動(dòng)的相關(guān)準(zhǔn)備情況以及“金點(diǎn)子”的征集情況作了總結(jié)。然后厲老師向大家強(qiáng)調(diào)了做好當(dāng)前工作應(yīng)注意的四個(gè)方面:

  一是要對“會(huì)議”的指導(dǎo)思想有準(zhǔn)確的把握;

  二是要注重部門內(nèi)部人員的合理分工,安排工作要講究科學(xué)性和藝術(shù)性,帶動(dòng)部門人員全面發(fā)展;

  三是要加強(qiáng)精細(xì)化管理,對于“育苗工程”中xx級(jí)的學(xué)生干部要精心培養(yǎng);

  四是要加強(qiáng)工作的執(zhí)行力,工作一定要落實(shí)到底,不能落空,做到讓人放心滿意。

  最后,厲書記分享了如何為人的六項(xiàng)方面:要做到“謙”,即做到謙虛低調(diào),擺低自己的姿態(tài),不可目中無人;“淡”,即淡泊名利,淡泊明志,莫為名利遮望眼,心態(tài)平和;“儉”,即儉以養(yǎng)德,勤儉節(jié)約;“自”,即自信自強(qiáng),自立自尊;“禮”,即以禮待人,懂禮貌,有教養(yǎng);“正”,即正值、正派。

  會(huì)議第二項(xiàng),由各位副主任分別總結(jié)上周工作。廖俊杰副主任主要總結(jié)兩點(diǎn):

  ①辦公室值周副主任要主動(dòng)協(xié)助常務(wù)副主任工作;

  ②參考一下廖俊杰副主任發(fā)到公共郵箱里的會(huì)議紀(jì)要以及工作總結(jié),以后寫這方面的東西時(shí),要遵循這種格式。

  潘正楠副主任總結(jié)如下:

  ①辦公室公共博客已更新,請大家及時(shí)查看

  ②建議辦公室成員多關(guān)注一下會(huì)議內(nèi)容及精神。

  穆婭新副主任主要總結(jié):社團(tuán)活動(dòng)呈報(bào)表只批兩周之內(nèi)的活動(dòng)。會(huì)議第三項(xiàng),由侯佳楠主任總結(jié)上周工作并布置本周工作。侯佳楠主任首先檢查上周布置工作的落實(shí)情況,然后對社團(tuán)申請成立以及社團(tuán)申請成立團(tuán)支部的事項(xiàng)進(jìn)行了說明。

  最后布置辦公室本周工作:

  ①做好“金點(diǎn)子”的凝練與篩選工作

  ②做好量化考核工作

  ③對下周六女生節(jié)社團(tuán)文化廣場工作做好準(zhǔn)備

  ④物品采購工作由潘正楠副主任完成

  ⑤周末文化廣場桌子借用與發(fā)放申請表工作以及條幅制作交給廖俊杰副主任。

  會(huì)議第四項(xiàng)辦公室所有成員暢談個(gè)人對社團(tuán)聯(lián)合會(huì)活動(dòng)以及辦公室活動(dòng)的金點(diǎn)子。

  主要有:

  ①社聯(lián)要充分利用社團(tuán)的精品活動(dòng),對某些社團(tuán)的精品活動(dòng)要大力支持并參與到精品活動(dòng)中

  ②加大社聯(lián)以及社團(tuán)的宣傳力度,把活動(dòng)傳達(dá)到院系,通過廣播等不同于以往的形式宣傳

  ③每周周末舞會(huì)都有主題,即“周周有主題,期期有特色”。

  ④辦公室門口掛一個(gè)意見本

  ⑤大力宣傳十佳社團(tuán),讓其內(nèi)部成員充滿工作的動(dòng)力。

  工作會(huì)議紀(jì)要30

  會(huì)議部門: 研發(fā)中心-平臺(tái)組

  會(huì)議內(nèi)容: 研發(fā)中心-平臺(tái)組周例會(huì)

  記錄人:

  會(huì)議主持:

  會(huì)議地點(diǎn):

  會(huì)議日期:

  出席人員:

  一、會(huì)議議題

  研發(fā)中心-平臺(tái)組的各成員在這一周工作情況的匯報(bào)與總結(jié)。

  二、工作匯報(bào)

  呂灶樹:開發(fā)平臺(tái)v2.0軟件、資源中心v2.0軟件、產(chǎn)品貨架v1.0軟件三款軟件結(jié)項(xiàng)前的準(zhǔn)備工

  作。周例會(huì)會(huì)議紀(jì)要余文聰:mini2.5一體化教學(xué)平臺(tái)需求:課程包結(jié)構(gòu)、教學(xué)流程、課程要素等討論;mini2.5一體

  化教學(xué)平臺(tái)的項(xiàng)目章程編寫。

  張盼盼:開發(fā)平臺(tái)v2.0軟件課程包結(jié)構(gòu)清單信息錄入;產(chǎn)品貨架軟件產(chǎn)品以及產(chǎn)品信息的整理;課

  程包出庫。

  周 琳:上汽帕薩特項(xiàng)目測試;上汽帕薩特項(xiàng)目操作手冊的編寫。

  胡紹林:開發(fā)平臺(tái)v2.0軟件,課程包出庫15單;上汽帕薩特項(xiàng)目測試。

  舒樹奎:上海交校項(xiàng)目,軟件后臺(tái)開發(fā)。

  蘇龍峰:開發(fā)平臺(tái)v2.0電子書移植功能;產(chǎn)品貨架v1.0軟件bug修改;配合呂灶樹、王云、余文

  聰對mini2.5平臺(tái)需求進(jìn)行整理。

  周 治:開發(fā)平臺(tái)v2.0課程包移植功能;資源中心v2.0資源移植。

  李宏偉:資源中心v2.0軟件所提交的bug修改。

  王 云:mini2.5一體化教學(xué)平臺(tái)需求:課程包結(jié)構(gòu)、教學(xué)流程、課程要素、基礎(chǔ)功能等討論。

  王為武:發(fā)動(dòng)機(jī)3d結(jié)構(gòu)原理展示軟件的原型、界面設(shè)計(jì)。

  丁天偎:熟悉練習(xí)項(xiàng)目界面、圖標(biāo)設(shè)計(jì)工作;帕薩特維修技術(shù)三維仿真實(shí)訓(xùn)系統(tǒng)后臺(tái)界面圖標(biāo)設(shè)計(jì)。

  三、待辦事宜

  四、問題討論

  五、會(huì)議總結(jié)

  此次會(huì)議是自研發(fā)中心成立以來,平臺(tái)組組織的第一次集體會(huì)議,會(huì)議上各成員對各自負(fù)責(zé)的近期工作都做了匯報(bào)。呂灶樹闡述近期的工作重心。希望大家再接再厲,加油!

  抄送:參會(huì)人員

  傳達(dá):相關(guān)部門

【工作會(huì)議紀(jì)要模板】相關(guān)文章:

工作例會(huì)會(huì)議紀(jì)要模板12-02

變更法人會(huì)議紀(jì)要模板-會(huì)議紀(jì)要01-14

理事會(huì)會(huì)議紀(jì)要模板-會(huì)議紀(jì)要01-14

項(xiàng)目會(huì)議紀(jì)要模板12-08

談判會(huì)議紀(jì)要模板05-14

董事會(huì)會(huì)議紀(jì)要格式模板-會(huì)議紀(jì)要01-26

竣工驗(yàn)收會(huì)議紀(jì)要模板12-08

常用的董事會(huì)會(huì)議紀(jì)要模板-會(huì)議紀(jì)要01-14

工作協(xié)調(diào)會(huì)會(huì)議紀(jì)要-會(huì)議紀(jì)要01-26

信息安全工作會(huì)議紀(jì)要-會(huì)議紀(jì)要12-29

主站蜘蛛池模板: 国产成人av在线免播放观看 | 欧美福利视频网站 | 精品国产sm最大网免费站 | 精品国产乱码久久久久久下载 | 草草影院最新网址 | 椎名空在线 | 91九色九色| 国产v69| 亚洲品质自拍 | 亚洲偷偷 | 国产男女免费完整视频网页 | 中文字幕亚洲男人的天堂网络 | 人妻巨大乳一二三区 | 中文字幕久热 | 欧美操比网 | www天堂网| 亚洲欧美国产免费综合视频 | 岛国片在线播放97 | 蜜臀av国内精品久久久夜夜蜜臀 | 999成人国产 | 一品道av | 99re久久精品国产 | 欧美xxxx做受欧美69 | 国产午夜性爽视频男人的天堂 | 天天做天天爱天天爽综合网 | 久久久综合九色综合88 | 日本黄色片在线观看 | 国产午夜成人无码免费看不卡 | 日日碰狠狠躁久久躁婷婷 | 毛片高清免费 | 你懂的网址在线观看 | 国产精品jk白丝在线播放 | 精品国产肉丝袜在线拍国语 | 午夜亚洲福利在线老司机 | 日韩精品久久久久久免费 | 国产91在线高潮白浆在线观看 | 国产又粗又猛又黄又爽的视频 | 国产成人精品女人久久久 | 成人无码影片精品久久久 | 久久久精品中文字幕 | 亚洲欧美综合人成在线 | 免费无码午夜福利片 | 男女一进一出超猛烈的视频不遮挡在线观看 | 国产精久久| 日本一二区视频 | 人人妻人人爽人人做夜欢视频 | 黄色午夜影院 | 男女啪啪免费观看 | 精品国产自在现线电影 | 手机看片国产福利 | 国产欧美一区二区精品性色超碰 | 永久黄网站色视频免费观看 | 丁香五月亚洲中文字幕 | 黑人强辱丰满的人妻熟女 | 国产com| 午夜小视频免费观看 | 亚洲一区二区三区香蕉 | 亚洲精品久久久无码av片软件 | 欧美一区二区福利视频 | 嫩草你懂的 | 国产高清区 | 91丨九色丨尤物 | 久久女人网 | 亚洲一区二区三区小说 | 在线h片 | 久久97精品国产96久久小草 | 国产精品区一区二区三含羞草 | 茄子视频国产在线观看 | 精品国产黄色 | 最新国产福利在线观看精品 | 国产日产韩国精品视频 | 99精彩视频 | 婷婷射丁香 | 亚洲美女屁股眼交3 | 久久九九看黄一片 | 国产成人+综合亚洲+天堂 | 欧美专区综合 | tube成熟少妇69 | 国产成人综合精品无码 | 国产在线操 | 亚洲一区二区色图 | 无遮挡做爰激吻国产999 | 99久久综合狠狠综合久久 | а√天堂资源8在线官网 | 国产一区视频在线播放 | 最新69国产成人精品视频免费 | 天天鲁一鲁摸一摸爽一爽视频 | 午夜宅男网 | 日本强伦片中文字幕免费看 | 2019亚洲日韩新视频 | 白浆视频在线观看 | 亚洲精品一区二区三区新线路 | 91精品视频一区 | 国产激情第一页 | 女性无套免费网站在线看 | 欧美日韩精品亚洲 | 国产精品96久久久久久 | 国产精品久久久久久久久久新婚 | 超碰在线观看免费 | 亚国产亚洲亚洲精品视频 | 日本欧美一区二区三区高清 | 亚洲欧美日韩综合久久久久 | 国产成人一区二区三区在线播放 | 免费av一区二区三区 | 久久久精品妓女影院妓女网 | 伊人精品一本久久综合 | 一边吃胸一边揉下面的视频 | 久久视频在线视频 | 精品第一国产综合精品蜜芽 | 在线欧美成人 | 韩国三级做爰高潮 | 国产无遮挡在线观看 | 久久久久蜜桃精品成人片公司 | 成人5g影院_天天5g天天看 | 国产精品无码一区二区三区免费 | 国产精品露脸视频观看 | 欧美又粗又深又猛又爽啪啪 | 国产激情综合五月久久 | 亚洲中文久久精品无码照片 | 第九色区av天堂 | 久9视频这里只有精品试看 a免费在线 | 午夜激情在线观看 | 500av导航大全精品 | 欧美v亚洲v日韩v最新在线 | 国产成人av 综合 亚洲 | 成人国产精品蜜柚视频 | 亚洲精品在线网址 | 强壮公侵犯使我夜夜高潮 | 五月婷婷丁香在线 | 中文无码精品一区二区三区 | 看国产黄色大片 | 国产欧美在线播放 | 亚洲人成电影免费观看在线看 | 最新的中文字幕 | 国产日产欧产精品精品浪潮 | 伊人手机视频 | 九九热在线视频精品店 | 最新国产精品亚洲 | 亚洲综合网国产精品一区 | 一个人看的视频www在线 | 亚洲天堂网2014 | 亚洲娇小6一12xxxx | 蜜桃av噜噜一区二区三 | 日本乱偷互换人妻中文字幕 | 搞黄网站在线观看 | 黑人巨大猛交丰满少妇 | 亚洲拍拍 | 日韩欧美在线观看视频 | 黑人巨大精品欧美一区二区免费 | 日韩人妻无码制服丝袜视频 | 国产亚洲人成网站在线观看 | 亚洲乱码国产乱码精品精姦 | 一中文字幕日产乱码va | 日本高清免费的不卡视频 | 久久成人免费观看 | 日本久久精品一区二区三区 | 久久久久人妻一区精品性色av | 激情综合六月 | 欧美色图俺去了 | 国产高清无码在线com | 黄色免费片 | 午夜精品免费视频 | 99这里视频只精品2019 | 国产国产乱老熟女视频网站97 | 精品欧洲av无码一区二区 | 色综合区| 精品无码黑人又粗又大又长 | 久久久一二三区 | 国产在线精品99一卡2卡 | 蜜臀av性久久久久蜜臀aⅴ四虎 | www亚洲成人| 伊人青青 | 日韩中文字幕精品 | 一女多男np慎入h有声小说 | 两根大肉大捧一进一出好爽视频 | 久久一本精品 | 亚洲日韩性欧美中文字幕 | 91精品国产综合久久婷婷香 | 久久婷婷综合缴情亚洲狠狠_ | 国产资源在线免费观看 | 久久精品一区二区三区中文字幕 | 国产高清在线精品一区免费 | 国产精彩亚洲中文在线 | 69影院少妇在线观看 | 开心成人激情 | 日韩一区二区三区在线播放 | 夜夜骑av| 艳妇乳肉豪妇荡乳在线观看 | 久久久久9999| 成人精品视频一区二区三区尤物 | 久久久无码人妻精品一区 | 精品无码中文视频在线观看 | 国产成人av一区二区在线观看 | 欧美中文字幕视频 | 成人拍拍拍无遮挡免费视频 | 99久久免费看视频 | 欧美aaaaa喷水 | 久久久午夜视频 | 尤物网站视频免费看 | 无码成人一区二区 | 国产精品去看片 | 国产成人av网站网址 | 美女国产一区二区 | 欧美视频一区二区三区 | 欧美日韩一区免费 | 夜夜骑夜夜操 | 女人爽到高潮视频免费直播 | 高清有码国产一区二区 | 久久婷婷五月综合色奶水99啪 | 九色综合九色综合色鬼 | 中文字幕 视频一区 | 人妻丝袜乱经典系列 | 国产精品剧情对白无套在线观看 | 黄色免费av| 久久久久久国产精品无码超碰 | 1024香蕉| 国产无套粉嫩白浆内谢在线 | 国产成人精品福利一区二区 | 中文字幕欧美另类精品亚洲 | 久久婷婷五月综合色区 | ass日本丰满熟妇pics | 欧美交换国产一区内射 | 亚洲影视在线观看 | 风间由美性色一区二区三区 | 天堂国产在线 | 亚洲精品国产一区二区的区别 | 免费一二区| 一级看片免费视频 | 精品少妇ay一区二区三区 | 亚洲黄色短视频 | 少妇啪啪av一区二区三区 | 欧美亚洲综合成人a∨在线 有码在线视频 | 美女视频黄a视频全免费网站一区 | 少妇粗大进出白浆嘿嘿视频 | 老丰满mature肉感 | 97视频热人人精品免费 | 中文字幕亚洲综合久久菠萝蜜 | 无码专区无码专区视频网站 | 欧美激情不卡 | 免费三片在线视频 | 日本永久免费啪啪网站 | 久久在现视频 | 人妻少妇精品视频专区 | 综合图片亚洲综合网站 | 国产午夜免费福利 | 天天看片夜夜爽 | 久久久日韩精品一区二区三区 | 在线亚洲区 | 欧美日韩国产黄色 | jizz自拍 | 久热福利 | 精品午夜福利无人区乱码一区 | 亚洲国产成人精品在线 | 欧美日韩国产码高清综合人成 | 亚洲国产成人久久综合碰碰免 | 免费人妻无码不卡中文字幕系 | 人妻系列无码专区av在线 | 精品国产一区二区三区四区在线看 | 午夜爽爽爽男女免费观看 | 91情侣视频 | 亚洲啪av永久无码精品放毛片 | 爽爽精品dvd蜜桃成熟时电影院 | 亚洲一二三四在线 | 国产成人精品自在钱拍 | 黄色片免费观看视频 | 亚洲综合久久网 | 成人一区二区免费中文字幕视频 | 国产精品久久..4399 | 国产极品美女高潮无套久久久 | 无码一区二区三区av免费蜜桃 | 91精品国产91| 无码精品a∨在线观看十八禁软件 | 国语对白做受xxxxx在线 | 曰批视频在线观看 | 精品人妻中文av一区二区三区 | 国产精品久久久久久妇女6080 | 亚洲国产精品自拍 | 国产香蕉尹人综合在线观看 | 天堂一区av | 激情文学亚洲 | 波多野结衣美乳人妻hd电影欧美 | 九九视频在线播放 | 猫咪www免费人成人入口 | 亚洲aⅴ在线无码播放毛片一线天 | 五月婷婷综合激情 | 亚洲涩涩在线 | 亚洲精品无码久久久久app | 亚洲综合婷婷 | 天天摸天天做天天爽 | 中文字幕久久熟女蜜桃 | 亚洲人成人影院在线观看 | 精品日产卡一卡二卡麻豆 | 一区二区三区四区在线 | 欧洲 | 精品国产黄 | 无码熟妇人妻av在线影院 | 日韩成人免费在线观看 | 91最新国产 | 午夜久久精品 | 欧美3p两根一起进高清视频 | 国内精品乱码卡一卡2卡三卡新区 | 国产传媒久久久 | a级毛片蜜桃成熟时2免费观看 | 国产日韩在线时看高清视频 | 色狠狠色噜噜av一区 | 另类天堂av| 中文字幕一区三区 | 欧美精品一区二区三区视频 | 日日橹狠狠爱欧美二区免费 | 亚洲午夜精品久久久久久人妖 | 国产精品无码嫩草地址更新 | 91黑丝高跟 | 久久久国产一级片 | 99re8精品视频热线观看 | 中国人与牲禽动交精品 | 久久一区亚洲 | 久久精品人人做人人爽老司机 | 色香色香欲天天天影视综合网 | 区二区欧美性插b在线视频网站 | 中文字幕在线精品乱码 | 成人综合区另类小说区 | 综合成人亚洲偷自拍色 | 永久av在线 | 精品熟女少妇a∨免费久久 爆乳熟妇一区二区三区 | 精品亚洲网站 | 亚欧美在线 | 亚洲天堂aaa | 影音先锋女人aa鲁色资源 | 国产好爽又高潮了毛片91 | 老妇做爰xxx视频一区二区三区 | 狠狠干2021| 国产亚洲精品久久yy50 | 久热这里只有精 | 久久久免费看 | 精品国产三级 | 亚洲欧美一区二区爽爽爽 | 国产成人一卡2卡3卡4卡 | 婷婷性多多影院 | 黄色成人av | a国产精品 | 久久久免费观看 | 午夜一区二区亚洲福利 | 午夜亚洲www湿好大 日本不卡一二区 | 黄页网址大全免费观看 | 性久久久久久久久 | 国产精品久久久久9999吃药 | 欧美性猛交xxxxx按摩欧美 | 国产成人av在线婷婷不卡九色 | 91碰在线 | 久久久久久免费免费精品软件 | 懂色av一区二区在线播放 | 久久黄色免费网站 | 玖玖在线观看视频 | 17c视频在线| 国产欧美在线看 | 日本黄页网站免费大全 | 成人男同av在线观 | 欧美日韩国产在线人成 | 久久亚洲一区 | 夫妻免费无码v看片 | 免费不卡无码av在线观看 | 亚洲熟伦熟女新五十路熟妇 | 国内精品视频一区 | 成人h动漫精品一区二区 | 亚洲最大天堂无码精品区 | 无码人妻一区二区三区免费n鬼沢 | 亚洲第一区国产精品 | 亚洲黄色毛片视频 | 久久久久久免费 | 天天色小说| 伊人亚洲影院 | 日韩av无码久久精品免费 | 亚洲一卡二卡在线 | 国产欧美日韩久久久久 | 日韩中文字幕国产 | 亚洲女在线 | 欧美黑人巨大videos精品男男 | 伊伊总综合网 | av一区二区三区人妻少妇 | 一本一道中文字幕无码东京热 | 成人在线91 | 欧美精品免费观看二区 | 超碰碰97 | 国产精品欧美一区喷水 | 国产精品久久久久久久久免费桃花 | 性欧美xxx内谢 | 日本无码人妻一区二区色欲 | 欧美日韩性视频 | 亚洲天天干 | 狠狠热视频 | 英语老师丝袜娇喘好爽视频 | 中文字幕欧美久久日高清 | 亚洲女人的天堂www 久久永久免费人妻精品 | 无码人妻丰满熟妇啪啪 | 91视频精品 | 色婷婷亚洲精品综合影院 | 日韩av无码中文无码电影 | 久久亚洲成人av | 最近中文字幕免费mv在线视频 | 国产白丝jk绑缚调教网站 | 热热色国产| 黄色av网站在线看 | 国产ts人妖调教重口男 | 丁香六月综合 | 在线看片免费人成视频在线影院 | 亚洲人成图片小说网站 | 午夜成人理论无码电影在线播放 | 免费永久在线观看黄网站 | 亚洲粉嫩美白在线 | 真实处破女刚成年av网站 | 欧美第一黄网免费网站 | 成人爽a毛片免费啪啪 | 成年人免费看视频 | 亚洲丝袜一区二区 | 亚洲日韩av在线观看 | 国产精品久久久99 | 日韩黄色在线观看 | 精品乱| 国产一区二区三区中文字幕 | 免费精品无码av片在线观看 | 亚洲美女一级片 | 欧美丰满老熟妇乱叫 | 特a毛片 | 乱中年女人伦av二区 | 欧美大逼逼 | 亚洲欧美日韩中文无线码 | 国精产品一二三区精华液 | 黑人ⅴvideo粗暴亚洲娇小 | 亚洲成人动漫在线 | 国产精品黑色丝袜久久 | 欧洲亚洲视频 | 免费人成视频在线观看网站 | 国产美女又黄又爽又色视频免费 | 久久欧美一区二区三区性生奴 | 强制高潮xxxxhd日本 | 日韩av手机在线 | 欧美操 | 天天色天天综合网 | 一区二区三区在线视频免费观看 | 成人日韩精品 | 国产精品日韩精品欧美精品 | 久久亚洲国产精品日日av夜夜 | 操老女人逼视频 | 插入综合网 | 根深蒂固在线 | 国产一区二区播放 | 午夜影院在线免费观看视频 | 玩弄少妇的肉体k8经典 | 视频一区三区 | 日本a视频 | 国产乱码卡一卡2卡三卡四 另类视频在线观看+1080p | 强奷乱码中文字幕乱老妇 | 国产成人无码av大片大片在线观看 | 国产精品99久久免费黑人人妻 | 无码人妻精品一区二区三区夜夜嗨 | 精品日产卡一卡二卡三入口 | 日韩精品在线免费 | 亚洲第一天堂无码专区 | 国产一区二区丝袜 | 成熟妇女性成熟满足视频 | 国产精品久久久久永久免费观看 | 人妻无码熟妇乱又伦精品视频 | 精品午夜福利在线视在亚洲 | 久久青青草原一区二区 | 无码免费一区二区三区免费播放 | 尤物精品资源yw193网址 | 午夜肉伦伦影院 | 97se亚洲综合在线 | 国产成人免费在线视频 | 国产无遮挡又黄又爽在线视频 | 99色这里只有精品 | 少妇厨房愉情理9仑片视频 美女胸18大禁视频网站 | 欧美日韩另类一区 | 激情欧美一区 | 欧美黄色一区 | www内射国产在线观看 | 欧美另类videossexo高潮 | 天操| 风流少妇一区二区三区 | www网站在线观看 | 日本大尺度床戏揉捏胸 | 亚洲福利一区二区 | 久久综合久久综合九色 | 麻豆成人传媒一区二区 | 久久国产超碰女女av | 国产尤物精品视频 | 日韩丰满少妇无吗视频激情内射 | 国产欧美又粗又猛又爽 | 国产精品尹人在线观看 | 成人乱人伦精品小说 | 浪潮av激情高潮国产精品香港 | 97人妻人人揉人人躁人人 | 真人做作爱视频 | 欧美高清在线一区 | 人妻内射一区二区在线视频 | 中文字幕一区二区三区久久蜜桃 | 久久夜色精品国产爽爽 | 北条麻妃一区二区三区四区五区 | 动漫精品一区二区 | 懂色av噜噜一区二区三区av88 | 国模小黎自慰gogo人体 | 免费看国产黄线在线观看 | 国产丝袜一区二区在线 | 国产精品一区在线 | 天天爽天天狠久久久综合麻豆 | av在线手机观看 | 欧美激情国产精品免费 | 精品人妻系列无码专区久久 | 噜噜av| 国产精品偷窥女厕视频 | 国产精品亚洲综合色区韩国 | 黄 色 成 人a v播放免费 | 久草在线手机 | 成人免费精品动漫网站 | 欧美日韩1区2区3区 在线播放免费播放av片 | 亚洲日韩视频免费观看 | 成人乱码一区二区三区四区 | ai换脸赵丽颖国产一区裸 | 丰满少妇高潮在线观看 | 亚洲精品久久久无码一区二区 | 无码人妻精品一区二区三区9厂 | 伊人资源网 | 久艾草在线精品视频在线观看 | 色悠悠久久综合 | 欧美真人性做爰一二区 | 欧美xxxx做受欧美人妖 | 黄色超碰 | 久久久久久久91 | 少妇愉情理伦片丰满丰满 | 日韩精品一区二区三区四区新区 | 福利网址在线 | 高中生粉嫩无套第一次 | 亚洲一区二区三区中文字幕在线 | 在线观看播放 | 亚洲色成人www永久网站 | 免费无码又爽又刺激毛片 | 日本中文字幕免费 | 亚洲免费激情视频 | 国产天美传媒性色av | 夜夜春精品视频高清69式 | 亚洲国产精品无码专区在线观看 | 久久亚洲精品国产 | 丰满寡妇a三级在线精品 | 亚洲精品国产首次亮相 | 嫩草影院一区二区 | 亚洲 欧美 国产 日韩 中文字幕 | 99re国产在线 | 欧美日韩二区三区 | 日本真人边吃奶边做爽免费视频 | 国产极品美女高潮无套久久久 | 久久99在线 | 精品国品一二三产品区别在线观看 | 国产精品久久久久久久久久辛辛 | 国产成人综合亚洲欧美日韩 | 黄色网页在线看 | 搡老岳熟女国产熟妇 | 久亚洲精品 | 穿情趣内衣c到高潮av片 | 国产精品久久久久久久午夜片 | 国产主播啪啪 | 中文字幕在线观看线人 | 中文字幕视频一区 | 美女视频一区 | 深夜福利成人 | 五月丁香六月激情综合在线视频 | china乱淫高潮chinese | 婷婷综合缴情亚洲狠狠 | 国产精品久久国产 | 精品久久久无码中文字幕一丶 | 无遮挡污视频 | 97自拍偷拍视频 | 久草视频精品 | 国产又粗又黄又爽又硬的视频 | 最新在线观看av | 免费无码不卡中文字幕在线 | 狠狠狠色丁香婷婷综合激情 | 亚洲国产另类久久久精品黑人 | 亚洲中文字幕乱码av波多ji | 99热这里只有精品18 | 精品国产天堂综合一区在线 | 久久人人添人人爽添人人88v | 影音先锋男人av橹橹色 | 国内成+人 亚洲+欧美+综合在线 | 成人在线精品视频 | 欧美激情视频一区二区三区在线播放 | 中日韩在线播放 | 男人爱看的网站 | 中国老女人内谢69xxxx视频 | 成人无码www在线看免费 | 欧美婷婷丁香五月社区 | 天天碰免费上传视频 | 天堂资源网在线 | 国产又爽又黄又不遮挡视频 | 久久av资源站 | 亚洲精品无码专区在线 | 中出中文字幕 | 日韩av一卡 | 欧美国产日韩a欧美在线观看 | 中文天堂在线播放 | 日韩精品久久久久久久玫瑰园 | 国产一精品久久99无吗一高潮 | 日本在线视频一区 | 狠狠噜天天噜日日噜视频跳一跳 | av在线网站观看 | 男女猛烈无遮挡免费视频在线观看 | 欧美丰满熟妇xxxx性ppx人 | 国产又粗又长又硬免费视频 | 亚洲欧美国产国产一区二区三区 | 久久亚洲精选 | 免费观看在线午夜影视 | 夜夜撸| 久青草影院 | 就是色| 国产精品天美传媒沈樵 | 九九热爱视频精品视频 | 亚洲黄色免费网站 | 亚洲第一av片精品堂在线观看 | 成人一二区 | 护士脱了内裤让我爽了一夜视频 | 国产一三四2021不卡 | 任你躁在线精品免费 | 人妖一区| 91高清国产 | 91久久久久久久一区二区 | 亚洲欧美偷拍另类a∨ | 亚洲一区在线观看尤物 | 亚洲愉拍99热成人精品热久久 | 久久亚洲私人国产精品 | 69做爰视频在线观看 | 欧美视频在线免费播放 | 亚洲精品视频在线观看免费 | 天天爱天天做狠狠久久做 | 精品人妻va出轨中文字幕 | 青娱乐av在线 | 男人添女人下部高潮视频 | 99r在线精品视频在线播放 | 欧美黑人性暴力猛交喷水黑人巨大 | 日韩在线一区二区三区免费视频 | 久热这里只有精品视频6 | 国产亚洲欧美一区 | 五月婷在线观看 | 69av色| 欧美人交a欧美精品 | 青草草在线 | 男人添女人呻吟吃奶视频免费 | 欧美激情精品久久久 | 99亚洲欲妇| 午夜爽爽爽爽 | 韩国精品视频一区二区在线播放 | 在线观看网站av | 亚洲一卡2卡新区国色天香 天堂а√在线最新版中文在线 | 狠狠色噜噜狠狠狠狠97俺也去 | 女人18毛片水真多免费看 | 免费一级做a爰片性视频 | 巨爆乳中文字幕爆乳区 | 国产熟妇人妻精品一区二区动漫 | 久久天堂网 | 不卡在线| 国产理论精品 | 欧美日日日 | 国产成人免费无庶挡视频 | 天堂www中文在线资源 | 亚洲一级毛片免费看 | 91蝌蚪少妇 | 2021无码天堂在线 | 国语对白刺激在线视频国产网红 | 国产亚洲国际精品福利 | 2019国产品在线视频 | 日韩国产精品一区 | 99久久精品无码一区二区毛片 | 欧美日韩精品乱国产 | 日韩免费一区二区三区高清 | 久久精品五月天 | 欧美乱妇xxxxxbbbbb | 亚洲综合色在线观看一区二区 | 久久久免费 | 成人午夜福利视频镇东影视 | 免费不卡av在线 | 精品国产va久久久久久久 | 亚洲精品乱码久久久久久日本 | 久草精品视频 | 男人边吻奶边挵进去视频 | 成人精品免费视频在线观看 | 欧美成人黄 | 黄色片免费观看 | 久热中文字幕在线 | 亚洲第一看片 | 精品999在线 | 夜夜嗨av一区二区三区四季av | 伊人久久大香线蕉综合四虎小说 | 欧洲乱码伦视频免费国产 | 丁香五月亚洲综合在线 | 日本午夜三级视频 | 激情综合网婷婷 | 91丨国产 | 国产免费人成在线视频 | 18禁成人黄网站免费观看 | 天天干天天干天天干天天干天天干天天干 | 字幕专区码中文欧美在线 | 欧美激情网站 | 亚洲欧美日韩久久一区二区 | 成人免费福利 | 亚洲色一区二区三区四区 | 福利在线视频导航 | 人人爽人人舔 | 伊人国产在线视频 | 久久被窝亚洲精品爽爽爽 | 免费人成网站在线观看不 | 四虎天堂 | 欧美久久久久久久久中文字幕 | 日本一区二区三区免费软件 | 热久久久久 | a毛片毛片看免费 | 综合在线国产 | 国产精东天美av影业传媒 | 天天干天天操天天干天天操 | 国产 亚洲 制服 无码 中文 | 亚洲熟伦熟女专区hd高清 | 国产综合精品一区二区三区 | 久久这里精品国产99丫e6 | 偷拍第一页 | 国内精品国内精品自线在拍 | 亚洲欧洲成人a∨在线观看 91久久夜色精品国产九色 | 免费黄色网址在线 | 中文字幕一本一二本迫 | 午夜污| 黄色片在哪看 | 一本色道久久综合亚洲精品按摩 | 对白刺激国产对白精品城中村 | 香蕉福利 | 久久精品午夜一区二区福利 | 明星换脸av一区二区三区网站 | 久久久久麻豆v国产精华液好用吗 | 久久久免费无码成人影片 | 欧美日韩中文字幕视频 | 青青操网站 | 一本久久综合 | 日本成本人片视频免费 | 欧美少妇xxxx | 国产一区二区无码专区 | 亚洲欧美一区二区三区在线 | 日韩欧美一区二区三区久久婷婷 | 一本色综合网 | 亚洲人网 | 无码aⅴ精品一区二区三区 高清一区二区三区四区 | 成人av片无码免费天天看 | 亚洲国产精品一区二区第四页 | 偷看美女洗澡一二三四区 | 法国性xxx精品hd专区 | 精品国产第一福利网站 | 91亚洲国产成人精品一区二区三 | 日韩黄色在线视频 | 国产人久久人人人人爽 | 青青草手机视频 | 亚洲人成亚洲人成在线观看 | 99久久e免费热视频百度 | 久播影院无码中文字幕 | 激情综合亚洲色婷婷五月 | 欧美丰满熟妇xxxx性大屁股 | 亚洲人成无码网站 | 成人精品毛片国产亚洲av十九禁 | 在线观看成人年视频免费 | 懂色av一区二区三区在线播放 | 国内精品久久久久影院老司机 | 国产欧美日韩综合精品二区 | 国产日产欧美视频 | 天天天操操操 | 欧美不卡一区二区三区 | 国产真人无遮挡作爱免费视频 | 男人j桶进女人p无遮挡免费观看 | 亚洲色图18p| 国产在线一区二区三区四区五区 | 国产美女亚洲精品久久久 | 国产成人高清在线观看视频 | 人人澡人人透人人爽 | 国产成人av大片大片在线播放 | 三个男人躁我一个爽视频免费 | 欧美不卡激情三级在线观看 | 九九亚洲精品 | av天堂亚洲区无码小次郎 | 尤物国精品午夜福利视频 | 奇米超碰在线 | 亚洲最新一卡二卡三卡 | 亚洲人成人77777网站 | 亚洲国产成人福利精品 | 手机在线观看日韩大片 | 国产精品18久久久久久久久久久久 | chinese70老妇女mature | 国产69精品久久久久app下载 | 国产一区二区三区精品久久久 | 亚洲精品久久久狠狠爱小说 | 成年美女黄网站色大免费全看 | 久色福利 | 欧美激情首页 | 国产好大好硬好爽免费不卡 | 午夜三级a三级三点在线观看 | 女人夜夜春高潮爽a∨片传媒 | 韩国乱码片免费看 | 国产久9视频这里只有精品 极品美女扒开粉嫩小泬图片 | 国产中文字幕乱人伦在线观看 | 在线观看污污网站 | 黄色网页在线看 | 亚洲精品456在线播放 | 天堂国产在线 | 国产精品无码专区第一页 | 超碰.com| 亚洲无砖砖区一二区免费 | 成人看片黄a免费看视频 | 2021狠狠操 | 亚洲日本色 | www.久久久久久久久久 | 久久99精品久久久久久9蜜桃 | www.男人天堂.com| 最新天堂在线视频 | 思思久久99热只有频精品66 | 自拍偷拍精品视频 | jizz视频 | 成人羞羞国产 | 天天爽夜夜爽人人爽免费 | 又黄又湿免费高清视频 | 高清无码午夜福利在线观看 | 99久久精品无码一区二区毛片 | 成人在线精品 | 人妻中出无码中字在线 | 五月花成人网 | 国产毛片精品国产一区二区三区 | 亚洲黄色片视频 | 成人无码潮喷在线观看 | 高清欧美性猛交xxxx黑人猛交 | 天堂а√在线中文在线鲁大师 | 偷偷在线观看免费高清av | 中文字字幕在线中文无码 | 未满十八勿入午夜免费网站 | 另类亚洲综合区图片区小说 | 亚洲毛片不卡av在线播放一区 | 中文字幕av免费观看 | 伊人久久大香线蕉综合bd高清 | 欧美午夜理伦三级在线观看吃奶汁 | 内射白浆一区二区在线观看 | 欧美黄网站色视频免费 | 亚洲综合天堂婷婷五月 | 九九视频国产免 | 精品无码久久久久久尤物 | 久久久久久久久久久久亚洲 | 国产亚洲99天堂一区 | av不卡免费在线 | 一区二区三区免费观看 | 国产最露的三级 | 真实国产熟睡乱子伦视频 | 亚洲视频一区二区三区四区 | 国产成人亚洲综合色影视 | 国产超碰无码最新上传 | 日韩国产欧美在线视频 | 免费看的av片 | 中文天堂在线资源www | 国产成人av综合久久 | 热久久视久久精品18 | aaa一级黄色片 | 久久精品天天中文字幕人妻 | 国产精品卡一 | 国产在线麻豆精品观看 | 国产精品人妻熟女男人的天堂 | 国产精品视频 | 婷婷久久丁香 | 日日碰久久躁77777 | 国产片精品av在线观看夜色 | 亚洲欧美日韩一区二区三区四区 | 日本人xxxx视频 | 免费的污污的网站在线观看 | 青青草狠狠爱 | 成人18禁深夜福利网站app免费 | 中文字幕人妻无码专区app | 国产一区91| 国产自偷自偷免费一区 | 丁香久久久 | 欧美人与拘性视交免费看 | 国产乱码一卡二卡三卡免费 | 超碰在线免费av | 一级特黄bbbbb免费观看 | 亚洲国产成人精品在线 | 手机毛片在线 | 久久久久亚洲精品无码网址 | 护士人妻hd中文字幕 | 欧美成人精品欧美一级 | 中国毛片免费看 | 人妻丝袜无码国产一区 | 久在线观看 | 色久综合网精品一区二区 | 男人添女人下部高潮视频 | 91豆麻精品91久久久久久 | 日韩激情无码不卡码 | 国产成人自拍网站 | 二区免费视频 | 国产又黄又爽无遮挡的免费软件 | 男人天堂b | 黄色三级网站在线观看 | 久久久久人妻一区二区三区 | 免费看成人aa片无码视频 | 日本免费高清线视频免费 | 欧美一区二区三区网站 | 黑人巨大人精品欧美三区 | 欧美日韩成人一区二区三区 | 在线亚洲精品国产一区二区 | 夜夜爱夜鲁夜鲁很鲁 | 欧美日韩亚洲免费 | 午夜影院h | 天天爱天天射天天操 | www欧美在线| 日日av色欲香天天综合网 | 麻豆tv入口在线看 | 婷婷色网| av不卡免费在线观看 | 精品丝袜一区 | 1级片在线观看 | 成人黄视频 | 日韩在线观看视频一区二区 | 久久亚洲国产 | 久久av在线影院 | xxxx野外性xxxx黑人 | 亚洲国产成人久久精品软件 | 99re6在线视频 | 潮喷大喷水系列无码久久精品 | 性做爰高清视频在线观看视频 | 欧美日韩综合 | 精品av国产一二三四区 | 成人免费毛片xxx | 国产农村妇女毛片精品久久 | 成人精品视频一区二区 | 欧美色图888 | 日本一卡2卡3卡四卡精品网站 | 亚洲成av人片在线观看www | 大肉大捧一进一出好爽视频动漫 | 国产网站在线免费观看 | 国产精品久久久久久三级 | 女fiee性zozo交体内谢 | 欧美国产综合在线 | 亚洲 都市 无码 校园 激情 | av资源新版在线天堂 | 97精品亚成在人线免视频 | 久久婷婷精品 | 超碰蜜桃 | 91久久婷婷国产一区二区三区 | www无套内射高清免费 | 国产在线色 | 在线成人激情视频 | av亚洲在线| 尤物99国产成人精品视频 | www..com18午夜观看 | 在线a亚洲v天堂网2018 | 亚洲wwwww | 亚洲三级香港三级久久 | 无码国模产在线观看免费 | 超碰在线97观看 | www欧美色| 欧美喷潮久久久xxxxx | 六月婷婷在线视频 | 久操资源网 | 中文字幕制服丝袜人妻动态图 | 我要看免费毛片 | 四虎影视精品永久在线观看 | 精品伊人久久久大香线蕉下载 | 综合图区亚洲另类偷窥 | 国产精品免费大片 | 久久欧美精品久久天美腿丝袜 | 玩超薄丝袜人妻的经历 | 成人在线观看亚洲 | 午夜福利1000集在线观看 | 国内精品视频一区二区三区 | 又色又爽又黄18禁美女裸身无遮挡 | 国产精品jizz在线观看麻豆 | 国产基佬gv在线观看网站 | 桃色av网站| 中文字幕久久综合 | 伊人成年综合网 | 亚洲综合日韩av无码毛片 | 四虎网站 | 日韩xxx视频| 中文字幕中文有码在线 | 久久―日本道色综合久久 | 欧美日韩精品一区二区视频 | 国产精品任我爽爆在线播放, | 91精品国产综合久久精品性色 | 日本熟妇人妻videos | 91青草视频 | 欧美成人aa久久狼窝五月丁香 | 婷婷国产成人精品视频 | 97色偷偷色噜噜狠狠爱网站97 | 在线无码午夜福利高潮视频 | www插插插无码免费视频网站 | 欧美日韩亚洲色图 | 国内精品少妇在线播放 | 99久久免费精品国产男女高不卡 | 2020最新国产高清毛片 | 宅男噜噜99国产精品麻豆精品 | 极品粉嫩福利午夜在线播放 | 久久精品一区二区视频 | 精品久久久久久狼人社区 | 99热爱久久99热爱九九热爱 | 秋葵视频黄色 | 老熟妇仑乱视频一区二区 | 日韩在线观看一区 | 一区二区三区国产 | 亚洲va天堂va欧美ⅴa在线 | 中文字幕一本性无码 | 激情六月综合 | 久久无码人妻影院 | 国内盗摄国产盗摄av | 91精品国产乱码久久久张津瑜 | 男人的天堂黄色片 | 毛片高潮 | 国产精品99久久久久久久 | 男人天堂成人网 | 色中文字幕在线 | 亚州性无码不卡免费视频 | 国产精品ⅴa有声小说 | 日本黄色一区二区 | 亚洲精品久久久蜜桃网尤妮丝 | 青青青欧美视频在线观看 | 免费观看国产女人高潮视频 | 自拍偷拍第二页 | 亚洲香蕉| 17c网站在线观看 | 无码av在线一本无码 | av作品在线 | 成人午夜黄色 | 亚洲vav在线男人的天堂 | 国产女人被狂躁到高潮小说 | 欧美巨大另类极品videosbest | 天天插天天射 | 精品三级久久久久电影网 | www.av在线播放 | 第一福利蓝导航柠檬导航av | 大肉大捧一进一出好爽视频mba | 99热这里只有精品5 裸体丰满白嫩大尺度尤物 伊人亚洲天堂 | 少妇无码一区二区三区免费 | 久久婷婷人人澡人爽人人喊 | 日韩一区久久 | 尤物国产 | 日本一区二区三区在线观看 | 黄色毛片视频在线观看 | 亚洲伊人成人 | 亚洲国产欧美不卡在线观看 | 国产超碰人人爽人人做人人添 | 中文字幕成人精品久久不卡 | 欧美亚洲国产一区 | 国产无遮挡又黄又爽动态图 | 欧洲美熟女乱又伦免费视频 | 亚洲乱码国产乱码精品精不卡 | 好色亚洲 | 69精品久久久久久久 | 欧美福利第一页 | 艳妇臀荡乳欲伦岳在线观看 | 成人免费毛片网站 | 欧美欧洲成本大片免费 | 国产爽视频在线观看视频 | 久久精品一区二区av999 | 日韩精品中文字幕在线观看 | 99久久久无码国产精品动漫 | 波多野结衣一区二区三区高清av | 2021年国产精品每日更新 | 日本系列第一页 | 国产极品美女到高潮 | 国产一级中文字幕 | 韩日综合成人中文字幕 | 免费激情网址 | 天天色天天色天天色 | 97久久精品人人澡人人爽古装 | 午夜影院在线观看 | 久久青草精品欧美日韩精品 | 欧日韩不卡在线视频 | 国产全国探花系列 | 国产成人免费一区二区三区 | 国产网友愉拍精品视频手机 | 神马午夜精品 | 国产a v高清一区二区三区 | av一级在线 | 日韩无套无码精品 | 欧美亚洲综合高清在线 | 精品一区二区三区香蕉蜜桃 | 揉搓凸起的花蒂爽尿在线观看 | 91亚色网站 | 伦人伦xxxx精彩对白 | 天天天天天天干 | 欧美人妖69xxxxxhd3d | 韩国三级女明星 | 六月丁香啪啪 | 亚洲成av人片不卡无码 | aaa一区二区三区 | 无码人妻丰满熟妇区五十路在线 | 影音先锋波多野结衣 | 亚洲精品一区二区在线观看 | 女同啪啪免费网站www | 日韩av网页 | 好男人www社区 | 中国女人内谢69xxxx视频 | 五月色婷婷亚洲精品制服丝袜1区 | 亚洲综合精品在线 | 日本欧美一区二区三区乱码 | 尤物久久av一区二区三区亚洲 | 久久在精品线影院精品国产 | 亚洲免费不卡 | 亚洲国产av美女网站 | 亚洲国产韩国欧美在线 | 久久亚洲中文字幕精品有坂深雪 | 五月婷婷激情在线 | 国产亚洲精品久久久久秋霞不卡 | 日本少妇xxx做受 | 日韩av免费播放 | 一级黄色小视频 | 97成人碰碰久久人人超级碰oo | av不卡免费看 | www.久热 | 亚洲天堂成人在线观看 | 五月天激情综合网 | 精品亚洲一区二区三区四区五区 | 国产精品亚洲专区无码老司国 | 国产成人a在线观看网站站 久久久中文字幕日本无吗 欧美xxxx做受欧美人妖 | 极速小视频在线播放 | 操少妇视频| 中出乱码av亚洲精品久久天堂 | 日韩一区二区免费在线观看 | av制服丝袜白丝国产网站 | 亚洲一区二区三区四区五区中文 | 国产一区二区久久精品 | 欧美三级一区 | 久久免费播放 | 欧美a大片 | 国产成人午夜在线视频极速观看 | 亚洲欧洲自拍拍偷精品网314 | 国产精品女同久久久久电影院 | 右手影院亚洲欧美 | 辽宁熟女高潮狂叫视频 | 麻豆精品久久久久久中文字幕无码 | 天堂无人区乱码一区二区三区介绍 | 精品多人p群无码 | 无码国产乱人伦偷精品视频 | 网站黄在线 | 国产精品爆乳奶水无码视频 | 女人高潮一级片 | www.youjizz.com日本| 成人欧美激情 | 蜜臀av性久久久久蜜臀av麻豆 | 污污小说在线观看 | 一区二区欧美在线 | 在线视频免费观看 | 国产xxxx色视频在线观看 | 亚洲黄v| 秋霞欧美一区二区三区视频免费 | 18禁止进入1000部高潮网站 | 日韩欧美亚洲综合久久 | 狠狠躁夜夜躁人人爽天天不 | 国产精品民宅偷窥盗摄 | 无码人妻h动漫网站 | 超碰大片 | 免费国产午夜高清在线视频 | 特污影院 | 天天射天天干天天 | 黄色亚洲 | 2021av视频| 伦理福利片 | 久久不见久久见免费影院 | 天天碰天天狠天天透澡 | 亚洲欧美日韩在线看 | 国产精品国产三级国产aⅴ 小明av | 四虎国产精品永久在线无码 | 久久无码国产专区精品 | 亚洲精品日韩丝袜精品 | 色欲麻豆国产福利精品 | 3344成人福利在线观看 | 国产亚洲精品综合一区 | 日韩高清影视在线观看 | 亚洲天堂2020| 影音先锋手机av资源站 | 日韩一区二区免费看 | 日本www色视频 | 中文字幕系列 | 亚洲人xxx日本人18 | 一级特黄a | 亚洲九九夜夜 | 国产色综合天天综合网 | 日韩免费在线观看av | 中文字幕日韩亚洲 | 一本一道av中文字幕无码 | 国产亚洲产品影市在线产品 | 国产成人福利av综合导航 | 日韩精品毛片 | 老司机午夜福利试看体验区 | 久久精品免费在线 | 亚洲欧美日韩精品 | 亚洲爱爱视频 | 国产欧美日韩一区二区三区在线 | 精品无码久久久久国产动漫3d | 五月婷婷天| 国产美女亚洲精品久久久 | www.69xxxx| 国产99爱在线视频免费观看 | 久99视频精品免费观看福利 | 人妻少妇屁股翘水多视频 | 麻豆国产av穿旗袍强迫女佣人 | 亚洲精欧美一区二区精品 | 中文字幕在线观看欧美 | 老汉av在线| 女人被狂躁c到高潮喷水电影 | 老司机导航亚洲精品导航 | 未满十八勿入午夜免费网站 | www亚洲一区 | 亚洲女人的天堂 | 国产免费aa | 农村乱视频一区二区三区 | 午夜福利片1000无码免费 | 日本精品婷婷久久爽一下 | 国产在线日本 | av天天在线观看 | 成人午夜视频在线播放 | 国外av片免费看一区二区三区 | 国产两女互慰高潮视频在线观看 | 亚洲国产影院av久久久久 | 国产精品18久久久久久麻辣 | 亚洲tv久久爽久久爽 | 成人黄色av免费 | 亚洲第一区在线视频 | 亚洲精品四区麻豆文化传媒 | 一区二区在线免费播放 | 99精品视频免费看 | 青青草手机视频 | 特级毛片a片久久久久久 | 国产免费一区二区三区免费视频 | 少妇裸体see亚洲pics | 日韩av一二区 | 亚洲天堂第一 | 国产精品嫩草影院8vv8 | 欧产日产国产精品乱噜噜 | 国产又爽又大又黄a片另类软件 | 国产亚洲高潮精品av久久a | 丰满少妇高潮无套内谢 | 91高潮大合集爽到抽搐 | 夜夜春很很躁夜夜躁 | 天天操比 | 亚州精品av久久久久久久影院 | 久久伊人精品一区二区三区 | 亚洲欧美一区二区三区四区五区 | 久久天堂av综合合色 | 天堂sv在线最新版在线 | 北条麻妃一区二区三区在线视频 | av亚洲精华国产精华精 | 波多野结衣喷水最猛几部 | 无码熟妇人妻av在线影院 | 国产在线精品自拍 | 亚洲综合欧美制服丝袜 | 国产欧美日韩亚洲一二三区 | 美女脱免费看网站女同 | 超碰96在线 | 国产无av码在线观看 | 男人的天堂av网 | 性按摩xxxx在线观看 | 成人深爱网 | 国产亚洲成av片在线观看 | japanese久久 | 久久精品一品道久久精品 | 国产二区精品视频 | 青青青视频香蕉在线观看视频 | 国产麻豆精品福利在线观看 | 国产精品毛片久久久久久 | 国产女女精品视频久热视频 | 亚洲com| 激情五月婷婷综合网 | 香蕉久久夜色精品国产使用方法 | 国产优质老熟 | 97精品久久天干天天 | 欧美一区二区在线观看视频 | av无码天一区二区一三区 | 欧美日韩国产码高清综合人成 | 国产欧美日韩综合视频专区 | 免费观看又污又黄的网站 | 欧美三区视频 | 激情网av | 一本大道东京热无码 | 免费一级特黄特色的毛片 | av片子在线观看 | 久久久久久夜精品精品免费啦 | 黑白配国语在线播放免费 | 久热爱精品视频在线9 | 伊甸园成人入口 | 手机在线观看日韩大片 | 人人干天天干 | 亚洲精品无码久久久久牙蜜区 | 亚洲精品色视频 | 男女全黄一级高潮 | 91国视频 | 亚洲久色影视 | 免费国产在线一区二区 | 国产又粗又黄又爽又硬一区二区 | 大胆欧美gogo免费视频一二区 | 午夜网站免费 | 依人成人 | 国产jk制服精品无码视频 | 欧美日韩国产麻豆 | 无遮无挡爽爽免费毛片 | 黑人巨大精品欧美一区二区 | 大肉大捧一进一出视频 | 天天做天天爱 | 曰韩毛片 | 窝窝午夜福利无码电影 | 久久精品视频观看 | 国产系列丝袜熟女精品网站 | 人妻无码久久中文字幕专区 | 亚洲性人人天天夜夜摸18禁止 | 亚洲精品久久久久69影院 | 麻豆蜜桃av蜜臀av色欲av | 色老99久久九九爱精品 | 亚洲欧美高清 | 男女猛烈激情xx00免费视频 | 精品国产18久久久久久怡红 | 亚洲尤码不卡av麻豆 | 亚洲一区二区不卡视频 | 少妇搡bbbb搡bbbb搡bbbb | 欧美浪妇xxxx高跟鞋交 | 欧美疯狂三p群体交乱小说 不卡视频一区二区 | 亚洲色精品vr一区区三区 | 成人国产亚洲精品a区天堂 国产偷窥女洗浴在线观看 老妇激情毛片视频 | 免费人成年激情视频在线观看 | 另类天堂 | 久久精品成人免费国产片小草 | 亚洲国产一区二区三区波多野结衣 | 亚洲欧美日韩成人一区 | 婷婷色中文字幕 | 色五月丁香六月欧美综合 | 日本在线观看一区 | 欧美群妇大交群 | 日韩中文字幕在线视频 | 亚洲黄色成人 | 国产在线精品成人一区二区三区 | 四虎亚洲精品无码 | www.黄色av | 福利视频在线看 | 国产精品成人久久久久 | 经典三级欧美在线播放 | 野花久久| 欧美亚洲日本在线 | 天堂av在线8 | 99精品欧美一区二区三区小说 | 精品国产乱码久久久久久闺蜜 | 亚洲精品天堂在线 | 精品国产一卡2卡3卡4卡新区 | 国产超碰精品 | 国产亚洲精久久久久久无码77777 | 欧美成人看片一区二区 | 亚洲第一成人av | 人妻少妇精品久久 | 久久夜av | avhd101高清在线迷片麻豆 | 亚洲综合无码久久精品综合 | 国产片一区二区三区 | 国产伦理五月av一区二区 | 国产婷婷亚洲999精品小说 | 国产农村乱人伦精品视频 | 亚韩精品中文字幕无码视频 | 成 人 黄 色 网 页 | 亚洲乱码一卡二卡四卡乱码新区 | 精品人妻系列无码天堂 | 国产又色又爽又黄刺激的视频 | 国产乱码精品一区二区三区亚洲人 | 欧美老熟妇喷水 | 无码少妇一区二区浪潮免费 | 粉嫩av四季av绯色av第一区 | 日韩卡二卡三卡四卡永久入口 | 中文字幕天堂在线 | 日韩有码在线播放 | 成人做爰高潮片免费视频美国 | 青青草视频免费 | 成年人毛片在线观看 | 99精品在线看| 成人小视频在线免费观看 | 99久无码中文字幕一本久道 | 91自产国偷拍在线 | 成人亚洲精品777777大片 | 无码成人h免费视频在线观看 | 日韩精品视频在线观看网站 | 亚洲h片 | 日本久久精品少妇高潮日出水 | 夜夜夜网| 久久久久国产精品久久久久 | 三级网址在线观看 | 羞羞色男人的天堂 | 91啦丨国产 | 男女肉肉视频 | 欧美精品久久久久久久自慰 | 天堂av无码大芭蕉伊人av孕妇 | 最新中文字幕在线视频 | 日本免费更新一二三区不卡 | 亚洲国产综合专区在线播放 | 色欲色欲久久综合网 | 日韩欧美偷拍高跟鞋精品一区 | 男女一边摸一边做爽爽 | 精品国产乱码久久久久久下载 | 国产精品无需播放器在线观看 | 秋霞欧美在线观看 | 亚欧av在线 | 亚洲综合色88综合天堂 | 久久99精品久久久久久秒播 | 一本色综合 | 色吊丝永久性观看网站 | 无码精品视频一区二区三区 | 少妇无内裤下蹲露大唇92 | 久久综合亚洲鲁鲁五月天 | 香蕉eeww99国产精选免费 | 亚洲女同另类 | 男人天堂1024 | 国产精品高潮呻吟av久久小说 | 欧美一级黄色影片 | 国产精品久人妻精品 | 日本youjizz网站 | 在线观看中文字幕网站 | 日日夜夜精品免费视频 | 在线亚洲97se亚洲综合在线 | 天天色天天色天天色 | 四季av一区二区凹凸精品 | 久久伊人免费视频 | 午夜精品久久久久久久无码 | 美女爽到呻吟久久久久 | 欧美日韩国产码高清综合人成 | 亚洲精品国产一区二区三 | 欧美国产在线观看 | 色综合久久久久久久 | 中文字幕无码成人免费视频 | 久久精品一区二区三区中文字幕 | 亚洲vs成人无码人在线观看堂 | 99热成人精品热久久 | 亚洲免费公开视频 | 无码精品人妻一区二区三区98 | 热久久久久久 | 日本精品巨爆乳无码大乳巨 | 男人天堂视频在线 | 五月色区| 95av成人女人啪啪 | 人人模人人爽人人喊久久 | 97涩涩网| 国产精品有限公司 | 日日干夜夜操高清视频 | 夜晚天天看视频 | 亚洲色成人网站www永久下载 | 国产成人综合久久三区 | 波多野吉衣一区二区三区 | 久久这里只精品热在线18 | 潮喷失禁大喷水无码 | 国产精品igao为爱做激情 | 日产一二三四五六七区麻豆 | 人人妻人人玩人人澡人人爽 | 亚洲v国产v天堂a无码二区 | 免费在线视频一区 | 精品伊人久久久大香线蕉天堂 | 国内精品2020情侣视频 | 国产色 | 在线观看欧美一区二区三区 | 国产av丝袜旗袍无码网站 | 亚洲在看 | 国产亚洲色视频在线 | 黄色大片av | 97色在线 | 中文字幕乱码一区二区三区免费 | 国产精品无码久久综合 | 2019日韩中文字幕mv | 欧美日韩午夜爽爽 | 国产精品爽爽久久久久久 | 欧美日韩一卡2卡三卡4卡 乱码欧美孕交 | 久久99精品久久久久久久清纯 | 97人人模人人爽人人澡 | 欧美综合激情 | 亚洲国产精品一区二区久久,亚洲午夜 | 国产一级片视频 | 美女一区二区视频 | 精品国产91久久久 | 日本中文视频 | 欧美性生活一区二区三区 | 中文字幕乱码亚洲无线码小说 | 欧美色涩 | 思思久热 | 少妇内射兰兰久久 | 国产免费的又黄又爽又色 | 爱啪啪导航 | 久久国产午夜精品理论片推荐 | 好色视频网 | 久青草国产在视频在线观看 | 国产舌乚八伦偷品w中 | 水蜜桃av导航 | 天天色影网 | 嫩模写真一区二区三区三州 | 久久婷婷人人澡人人爽人人爱 | 国产精品人妻一区二区高 | 亚洲视频中文字幕在线观看 | 大香伊在人线免97 | 中文字幕一区二区三区在线播放 | 推油少妇久久99久久99久久 | 超碰一级片 | 亚洲精品少妇一区二区 | 天堂资源中文在线 | 成人无码午夜在线观看 | 黑人巨大av无码专区 | 91在线精品一区二区 | 国产午夜精品影院 | 黄色av视屏 | 黄色一区二区三区视频 | 中文字幕在线精品 | 亚洲视频在线看 | 色黄大色黄女片免费中国 | 国产精品成人午夜电影 | 久久99精品久久久久久久清纯 | 天天躁日日躁狠狠躁a∨麻豆 | 少妇爆乳无码av无码专区 | 亚洲中文字幕日产乱码在线 | 亚洲成人在线网站 | 香港三级日本三级a视频 | 日本丰满少妇bbb | 熟妇的奶头又大又粗视频 | 亚洲综合国产精品第一页 | 黑人强伦姧人妻日韩那庞大的 | 国产1页 | 日韩高清不卡av | 欧美一区二区三区不卡视频 | 蜜臀av午夜一区二区三区 | 丰满少妇人妻久久久久久 | 亚洲妓女综合网99 | 国产精品老热丝在线观看 | 白白操在线视频 | 中文字幕欧美久久日高清 | 亚洲欧美韩国综合色 | 波多野结衣在线观看一码 | 色欲aⅴ 无码 | 亚洲男同playgv片在线观看 | 国产v综合v亚洲欧美大 | 国产做爰全免费的视频 | 久久久久久久综合日本 | 中国丰满少妇人妻xxx性董鑫洁 | 成人爽a毛片免费视频 | jizz日本少妇高潮出水 | 五月婷婷综合激情 | 日本按摩偷拍 | 91黄色在线观看 | 国产小视频在线观看免费 | 麻豆一区二区三区四区 | 黑色丝袜老师色诱视频国产 | 婷婷激情四射网 | 国产欧美日韩免费观看 | 国产欧美一区二区精品97 | 伊人久久大香线蕉综合影视 | 国产高潮呻吟久久 | 亚洲精品美女久久久久9999 | 国产欧美日韩综合在线成 | 特黄做受又粗又大又硬老头 | 狠狠干导航 | 国产精品欧美日韩在线 | 久久精品人人 | 永久免费观看的毛片视频 | 亚洲欧洲成人a∨在线观看 91久久夜色精品国产九色 | 国产午夜性爽视频男人的天堂 | www.日韩在线视频 | 99re热这里有精品首页 | 国产无遮挡又黄又爽在线观看 | 亚洲综合另类小说色区大陆 | 麻豆精品国产熟妇aⅴ一区 少妇被多人c夜夜爽爽av | 五月天婷婷视频在线观看 | 免费成人蒂法 | 97在线观看永久免费视频 | 亚洲一区中文字幕日产乱码 | 国内av片 | 久久免费看片 | 亚洲の无码国产の无码影院 | 2021亚洲va在线va天堂va国产 | 国产台湾无码av片在线观看 | 亚洲另类无码专区国内精品 | 伊人老司机| 国产在线精品91国自产拍免费 | 久久精品一区二区三区不卡牛牛 | 欧美性猛交xxxⅹ丝袜 | 刘亦菲又大又嫩在线播放 | 国产精品久久久久久久福利竹菊 | 天天干天天玩 | 色七七久久综合 | 毛片免费全部无码播放 | 四十五十老熟妇乱孑视频 | 丰满少妇69激情啪啪无 | 999久久久国产精品消防器材 | 日本高清一区免费中文视频 | 久久人体 | 刘亦菲又大又嫩在线播放 | 女十八免费毛片视频 | av激情亚洲男人的天堂国语 | 五月婷婷六月综合 | 欧美成在线 | 欧美视频手机在线观看 | 久久久精品午夜免费不卡 | 国产成人无码午夜视频在线播放 | 成人免费看黄 | 亚洲国产一区二区a毛片日本 | 国产视频首页 | 日韩成人免费观看 | 欧美中文一区 | 四虎午夜影院 | 黄色av播放| 日韩av一国产av一中文字慕 | 夜夜草av | 台湾黄三级高清在线观看播放 | 国产精品99久久免费观看 | 国产区图片区小说区亚洲区 | 狠狠噜天天噜日日噜无码 | 含羞草传媒mv免费观看视频 | 亚洲男人天堂av | 美女末成年视频黄是免费网址 | 国产av综合第一页 | 日韩中文字幕久久久97都市激情 | 日本一区二区免费看 | 中文字幕在线不卡一区二区 | 久草中文网 | 亚欧成人无码av在线播放 | 91国内揄拍国内精品对白 | 天天干视频网站 | 免费在线国产视频 | 免费三片在线视频 | 精品久久久久久中文字幕人妻最新 | 国产精品专区第1页 | 无遮掩无码h成人av动漫 | 中国精品一区二区三区 | 天天舔天天干天天操 | 国产成人无码午夜福利在线直播 | 2018年亚洲欧美在线v | 特级特黄aaaa免费看 | 日韩一区二区三区北条麻妃 | 日本久久夜夜一本婷婷 | avtt天堂在线| 在线日韩视频 | 伊人色av | 国产麻豆精品一区二区三区v视界 | 日韩在线1| 国产精品无码av不卡顿 | 国产欧美日韩视频一区二区三区 | 亚洲精品一区二区三区丝袜 | 最近的中文字幕 | 人人爽人人澡人人高潮 | 动漫成人无码免费视频在线播 | a男人的天堂久久a毛片 | 国产精品乱码久久久久软件 | 亚洲色大成网站久久久 | 人与鲁性猛交xxxx | 人人添人人澡人人澡人人人人 | 亚洲av激情毛片九色一区 | 91尤物视频在线观看 | www国产黄色| 午夜视频在线在免费 | 亚州五月| 欧美jizz40性欧美 | 欧美 亚洲 一区 | 亚洲资源av无码日韩av无码 | 亚洲成人综合社区 | 夜夜爽天天爽 | 中文字幕日韩人妻无码 | 久青草免费视频 | 中文字幕片 | 寂寞的寡妇三级 | 国产精品美女一区二区三区 | 日日操夜夜 | 高清国产mv视频在线观看 | 他掀开裙子把舌头伸进去添视频 | 亚洲国产福利一区二区三区 | 久久久久影院色老大2020 | 欧美多毛肥胖老妇做爰 | 亚洲精品久久久久久动漫 | 老司机av网| 亚洲精品区午夜亚洲精品区 | 国模吧无码一区二区三区 | 巨茎爆乳无码性色福利 | 中文字幕丰满乱子无码视频 | 特级西西人体444ww | 欧美中字 | 国产午夜亚洲精品区 | 麻豆乱淫一区二区三区 | 超碰在线超碰 | 国产一区二区三区不卡av | 欧美黑人性暴力猛交喷水黑人巨大 | 亚洲精品伊人久久久大香 | 成人aⅴ综合视频国产 | 野外少妇被弄到喷水在线观看 | 亚洲一区二区三区国产精品无码 | 国产精品高清不卡在线播放 | 人妻无码aⅴ不卡中文字幕 免费视频啪啪 | 天天综合亚洲 | 亚洲最新免费视频 | 日韩毛片网 | 美丽人妻系列无码专区 | 久久精品视频91 | 国产成人综合亚洲欧美日韩 | 国产成人久久综合一区 | 男人天堂2018亚洲男人天堂 | 欧美国产成人精品二区芒果视频 | 欧美激情在线狂野欧美精品 | 久草视频免费 | 国产熟睡乱子伦视频在线播放 | 懂色av中文一区二区三区天美 | 国产成人av一区二区三区 | 国产成人无码免费网站 | 国产精品成人99一区无码 | 中文字幕影院 | 亚洲精品一区二区三区四区乱码 | 91精品久久久久久久 | 在线久久 | 亲子性教育中文字幕 | 毛片一二三区 | 高清国产一区二区 | 亚洲大胆人体 | 成人一二三区 | 丰满大肥婆肥奶大屁股 | 国产美女无遮挡永久免费 | 亚洲国产另类久久久精品小说 | 777午夜| 国产在线精品一品二区 | 亚洲国产一级 | 在线天堂中文www视软件 | 黄色片网址在线观看 | 91啦丨九色丨国产人 | 人人草人人澡 | 日韩精品在线观看一区 | wwwzzzyyy成人免费| 麻豆一区二区99久久久久 | 亚洲成人黄色网址 | 色翁荡息又大又硬又粗视频 | 久久免费精品国自产拍网站 | 中文字幕国产亚洲 | 天天射天天日本一道 | 操欧美美女| 99在线精品视频观看免费 | av不卡一区二区 | 中文字幕亚洲综合小综合在线 | 久草福利 | 秋霞av无码观看一区二区三区 | 天天综合国产 | 亚洲精品国产嫩草在线观看东京热 | 国产伊人一区 | 天天操天天操天天射 | 日本在线一区二区 | a级在线播放 | 欧美三级在线观看视频 | 天天干夜夜夜 | 国产免费黄视频 | 思思re热免费精品视频66 | 男女性色大片免费网站 | 黄色视屏免费 | 国语激情对白 | 一本久久伊人热热精品中文 | 无码午夜人妻一区二区三区不卡视频 | 国产偷窥熟妇高潮呻吟 | 美女网站免费福利视频 | 亚洲国产综合无码一区二区bt下 | 天天干,天天爽 | 老熟女hdxx老小配 | 亚洲国产精品成人精品无码区 | 久久成人精品视频 | 日韩乱视频 | 亚洲欧美国产欧美色欲 | 一级成人av | 无码一区二区免费波多野播放搜索 | 精品国产乱码久久久久久竹菊影视 | 青青视频在线免费观看 | 嫩草视频懂你的影院 | 黑人暴操 | 欧美另类色图 | www.av网站| 丰满大肥婆肥奶大屁股 | 99热精品国产一区二区在线观看 | av无码精品一区二区三区 | 91av亚洲| 国产日本免费 | 欧美福利网站 | 伊人影院在线免费观看 | 亚洲天天在线 | 欧美毛片在线观看 | 一对一色视频聊天a | 欧美内射深喉中文字幕 | 亚洲精品高清在线观看 | 亚洲色大成网站www永久男同 | 婷婷色在线观看 | 日韩人妻中文无码一区二区 | www.久草.com| 97免费人做人爱在线看视频 | 一本无码av中文出轨人妻 | 国产乱子伦精品视频 | 亚洲精品人成网线在线播放va | 亚洲视频中文字幕 | 狠狠躁三区二区久久天天 | 亚洲狠狠婷婷综合久久蜜芽 | www.911| 亚洲视频精品一区二区 | 丰满奶大少妇啪啪japan | 婷婷狠狠爱 | 色综合久久一区二区三区 | 无码一区二区波多野结衣播放搜索 | 欧美成人黄 | 成人av综合网 | 国产又粗又黄又爽又硬的视频 | av无码人妻一区二区三区牛牛 | 久久综合综合久久av在钱 | 色噜噜狠狠色综合久 | 日韩在线视频观看免费网站 | 亚洲色精品aⅴ一区区三区 欧美日激情 | 国产又色又爽又黄的网站免费 | 美女的奶胸大爽爽大片 | 好大好长好紧爽小91 | 伊人网在线视频 | 在线中文一区 | 欧美三日本三级少妇三级99观看视频 | 亚洲男人第一网站 | 美女又爽又黄网站视频 | 在线播放精品视频 | 成人美女黄网站色大免费的 | 永久毛片全免费福利网站 | 天天色小说 | 韩国精品视频一区二区在线播放 | 成年午夜无码av片在线观看 | 国产精品欧美久久久久一区二区 | 国产成年无码久久久免费 | 女的被弄到高潮娇喘喷水视频 | 日本熟妇浓密毛毛多 | 毛片一级黄色 | 亚洲你我色 | 日韩中文无 | 精品国产黑色丝袜高跟鞋 | 国产美足白丝榨精在线观看sm | 日韩国产高清在线 | 内射白浆一区二区在线观看 | 福利国产在线 | 欧美一区二区三区久久精品 | 久久欲| 日韩精美视频 | 精品久久久久久国产偷窥 | 日欧一片内射va在线影院 | 国产91丝袜在线18 | 极品粉嫩国产48尤物在线播放 | 日韩av无码中文无码不卡电影 | 日日日日做夜夜夜夜做无码 | 成人国产一区二区三区 | 38激情网 | 国产日韩欧美另类 | 日本网站免费观看 | 国产精品无码无在线观看 | 国产无遮挡免费观看视频网站 | 好了av四色综合无码久久 | 凸凹人妻人人澡人人添 | 国产99精品视频 | 天天做夜夜爱爱爱 | 久久亚洲精品成人无码网站 | 毛片天堂| 中文字幕无码乱码人妻系列蜜桃 | 狠狠躁夜夜躁人蜜臀av | 欧美不卡在线播放 | 免费做爰猛烈吃奶摸视频 | 东京热人妻一区二区三区 | 色综合久久中文娱乐网 | 中文字幕无码av免费久久 | 国产精品国产精品 | xox0人妖国产另类 | 亚洲色中文字幕在线播放 | 欧美变态tickling挠脚心 | 大肉大捧一进一出好爽视频mba | 少妇被粗大猛进去69影院 | 毛片基地在线观看 | 国产美女av在线 | 亚洲中文字幕久久久一区 | 国精品无码一区二区三区在线 | 国产在线精品一区二区不卡麻豆 | youjizz自拍 | 日韩精品首页 | 国产美女午夜福利视频 | 日韩久久无码免费毛片软件 | 手机看片福利永久 | 狠狠干成人 | 善良少妇满足老汉 | 亚洲一区二区三区无码影院 | 手机国产乱子伦精品视频 | 久草中文视频 | 黄色一级在线观看 | 高清性欧美暴力猛交 | 亚洲视频一区在线观看 | 国产精品9 | 男人的机机桶女人的机机 | 69堂成人精品免费视频 | 精品久久久中文字幕二区 | 久久久精品国产免大香伊 | 久久爱www人成狠狠爱综合网 | 人妻内射一区二区在线视频 | 国产精品毛片无遮挡高清 | 久久 国产 人妖 系列 | 欧美激情精品久久久久久 | 亚洲欧美日韩一区 | 久久无码国产日本欧美 | 日韩国产图片区视频一区 | 男人下部进女人下部视频 | 三上悠亚人妻中文字幕在线 | 少妇下蹲露大唇无遮挡图片 | 日韩欧美超碰 | 一级做a爱高潮免费视频 | 精品国偷自产国产一区 | 干日本少妇| av三级毛片| 免费无码毛片一区二区app | 日韩一级视频 | 一区二区三区免费观看 | 不卡的av中文字幕 | 亚洲在线观看免费视频 | 少妇精品视频一区二区三区 | 久久久这里有精品 | 农村荡女淫春在线观看bd | 波多野结衣初尝黑人 | 波多野结衣一区二区三区高清av | 精品视频久久久 | 国产第一页在线观看 | 7799精品视频 | 国产色爱av资源综合区 | 午夜免费成人 | 欧美 亚洲 国产 日韩 综aⅴ | 综合色婷婷 | 亚洲日韩成人无码不卡网站 | 国产另类精品 | 亚洲国产一区二区波多野结衣 | 夏目彩春av一凶二区在线播效 | 亚州av免费 | 久久国产福利播放 | 欧美性xxxxx极品少妇直播 | 久久91精品国产91久久小草 | 国产精品高清不卡在线播放 | 欧美最骚最疯日b视频观看 大杳蕉狼人伊人 | 精品久久中文字幕97 | 免费毛片一区二区三区亚女同 | 美女裸免费观看网站 | 午夜97| 十八禁av无码免费网站 | 日日夜夜精品免费观看 | 中文日字幕无限码 | 欧美日韩一区久久 | 扒开双腿猛进入喷水高潮视频 | 久久成人免费观看草草影院 | 91亚洲人成在线观看 | 久久精品国产视频在热 | 另类欧美日韩 | 亚洲综合色噜噜狠狠网站超清 | 国产va精品午夜福利视频 | 噜噜吧噜噜色 | 久久久噜久噜久久综合 | 亚洲精品永久入口 | 久久亚洲色www成爱色 | 亚洲精品美女久久17c | 午夜人性色福利无码视频在线观看 | 在线视频免费观看爽爽爽 | 免费无码久久成人影片 | 色女人综合 | 粗大的内捧猛烈进出在线视频 | 操批网站 | 美女福利视频在线观看 | 无码熟妇人妻av在线影院 | 中国丰满熟妇xxxx性 | 天堂av色综合久久天堂我不卡 | 国产八区 | 久久久久久久久久久久久女过产乱 | 麻豆一精品传媒卡一卡二传媒短视频 | 亚洲精品美女久久久 | 99这里有精品视频视频 | 内射气质御姐视频在线播放 | 国产综合无码一区二区辣椒 | 免费av人人干 | 黄色精品视频 | 精品久久国产综合婷婷五月 | 中文字幕国产在线视频 | 久久精品国产精品青草app | 黄色大片在线免费看 | 国产91在线播放九色 | 亚洲精品一区二区三区影院 | www.精品国产 | 成人性做爰aaa片免费看曹查理 | 手机看片国产精品 | а√最新版在线天堂 | 免费国产成人高清在线网站 | 福利网在线观看 | 免费av观看网站 | 性xxxx欧美老妇胖老太269 | 一本一道人人妻人人妻αv 开心激情婷婷 | 无码人妻av一二区二区三区 | 91视频在线观看网站 | 91久久精品一区二区三区 | 色综合久久天天综合 | 亚洲精品网站在线播放gif | 成人国产精品久久久按摩 | 精品乱码一区二区三四区 | 国产精品免费看久久久无码 | 天美星空大象mv在线观看视频 | 国产精品宾馆精品酒店 | 91丨porny在线 | 久久综合给合久久狠狠狠97色69 | 新超碰97| 久久久久99精品久久久久 | 久久99精品久久久久久久久久 | 亚洲男人的天堂一区二区 | 色欲aⅴ 无码 | 女人夜夜春高潮爽av片 | av视屏在线| 在线不卡av| 日本一区二区三区免费软件 | 偷拍激情视频一区二区三区 | 色翁荡熄又大又硬又粗又 | 日韩黄色大片网站 | 日本韩国欧美 | 天天操天天干天天操 | 久久综合久久88中字幕文 | 欧美性做爰毛片 | 国产小视频在线播放 | 97av视频在线 | 动漫精品中文无码卡通动漫 | 欧美乱妇无乱码大黄a片 | 久久99精品久久久久久噜噜 | 国产91精品看黄网站在线观看动漫 | 尤物av午夜精品一区二区入口 | 国产午夜激无码av毛片不卡 | 国产69成人精品视频免费 | 黄色一级片国产 | 四川性一交一乱一乱一视一频 | 欧美日韩国产综合色视频一区二区 | 在线视频福利 | 欧美日韩无遮挡 | 免费av一区二区 | 精品国产百合女同互慰 | 在线香蕉视频 | 免费无码又爽又刺激高潮的动漫 | 日韩在线第三页 | www亚洲精品久久久 国产精品视频色拍拍 | 蜜臀av性久久久久蜜臀av | 日韩欧美一卡二卡三卡 | 日本视频免费高清一本18 | 91九色网站 | 九九精品成人免费国产片 | 日韩精品区一区二区三vr | 国产无遮挡免费观看视频网站 | 四虎影视成人永久免费观看视频 | 动漫无遮挡羞视频在线观看 | 精品国产一区二区三区久久影院 | 免费av网站在线播放 | 亚洲精品乱码久久久久久蜜桃欧美 | 99男女国产精品免费视频 | 91精品一区二区三区蜜臀 | 96超碰在线 | 超碰在线97国产 | 免费无码一区二区三区a片18 | 久久精品香蕉 | 音影先锋av资源 | 亚洲伊人久久成人综合网 | 玖玖综合九九在线看 | 色婷婷在线播放 | 国产精品美女久久久久 | 国模小黎大尺度精品(02)[82p] | 国产亚洲欧美精品一区 | 欧美精品成人在线视频 | 精品久久人妻av中文字幕 | 成人性生交视频免费观看 | 操操日 | 久久久久国产精品熟女影院 | 四虎院影亚洲永久 | 欧美三日本三级少妇三99r | 亚洲人成伊人成综合网小说 | 亚洲色成人中文字幕网站 | 国产精品一区二区三区久久久 | 欧美一区精品 | 男人的天堂影院 | 日本亚洲欧洲免费 | 女同重口另类在线观看 | 精品日产一卡2卡三卡4卡在线 | 成人av资源网 | 黄色一级片在线免费观看 | 午夜寂寞影视 | 日韩精品在线观 | 亚洲淫少妇 | 欧美 国产 精品 | 中文字幕无码乱码人妻系列蜜桃 | www.日本少妇 | 免费成人激情视频 | 国产亚洲人成无码网在线观看 | 18禁超污无遮挡无码网址 | 国产男人天堂 | 私库av在线播放 | 久久99精品国产99久久6男男 | 亚洲综合欧美在线一区在线播放 | 国产精品久久久久久久久久王欧 | 精品成人佐山爱一区二区 | 色窝窝免费播放视频在线 | 最新国产久免费视频在线观看 | 日韩不卡一二区 | 亚洲天堂男人 | 综合久久婷婷综合久久 | 一本色道久久88亚洲精品综合 | 99久久精品毛片免费播放高潮 | 91精品国产高清一区二区三蜜臀 | 免费无码成人片 | 涩爱av蜜臀夜夜嗨av | 鲜嫩高中生无套进入 | 巨乳中文字幕在线观看 | av在线地址 | 亚洲精品亚洲人成在线下载 | 在线观看肉片av网站免费 | 亚洲高清视频网站 | 日韩精品一区二区亚洲 | 久久影院综合精品 | 精品国产自线午夜福利在线观看 | 在线欧美精品一区二区三区 | 精品999久久久 | 两性髙潮一级特黄毛片 | 古代高h肉辣浪荡np轮j | 国偷自产av一区二区三区 | 在线精品自拍 | 日韩资源在线观看 | 精品香蕉99久久久久网站 | av男人的天堂网 | 中国精学生妹品射精久久 | 热久久伊人中文字幕无码 | 久久噜噜少妇网站 | 曰本一级黄色片 | 最新日韩精品中文字幕 | 国产毛a片久久久久无码 | 成人福利片 | 成人片国产精品亚洲 | 日本高清色本在线www | 亚洲wwwxxx | 久久伊人av | 啪啪三级 | 超碰激情 | 亚洲天堂网2020 | 亚洲熟妇无码av在线播放 | 日韩精品系列产品大全 | 亚洲精品一区二区三区四区乱码 | 亚洲欧美视频二区 | 18禁真人抽搐一进一出在线 | 亚洲日韩视频 | 久久精品日日躁夜夜躁欧美 | 成人看毛片 | 天堂а√中文最新版地址在线 | 国产免费久久精品99re丫丫 | 国产真实强奷网站在线播放 | 怀孕挺大肚子疯狂高潮av毛片 | 午夜免费福利影院 | 久久不见久久见免费影院国语 | 精品国产这么小也不放过 | 成年人色网站 | 久久人人爽人人爽人人片av不 | 国产女人喷浆抽搐高潮视频 | 国自产拍偷拍精品啪啪 | 日本熟妇浓密毛毛多 | 无码人妻精品一区二区蜜桃百度 | 神马久久网| 久久婷婷综合色丁香五月 | 国内精品一区二区三区在线观看 | av无码a在线观看 | 超碰久草 | 久久久视频在线 | 真人二十三式性视频(动) | 亚洲熟妇丰满大屁股熟妇 | 亚欧色一区w666天堂 | 成人在线综合网 | 亚洲xxxxx高清 | 国产大学生av | 国产精品久久久久7777 | 国偷自产视频一区二区久 | 国产色多传媒网站 | 国产午夜鲁丝片av无码 | 免费人成视频在线 | 国产在线播放网站 | 国产v综合v亚洲欧美大 | 国产姿势对白刺激呻吟 | 亚洲成人a√ | av一区在线观看 | 精品久久久无码中文字幕一丶 | 性色福利 | 国内精品自线在拍 | 免费观看又色又爽又湿的视频软件 | 久久久久久久久久亚洲 | 国产精品福利视频导航 | 激情综合网俺也去 | 另类婷婷| 成人毛片大全 | 日日摸天天碰中文字幕你懂的 | 亚洲精品久久久蜜桃动漫 | 亚洲精品久久久一区 | 亚洲激情在线观看视频 | 免费无码av片在线观看中文 | 久草一级| 99re6在线观看国产精品 | 日韩精品无码一区二区忘忧草 | 亚洲男人皇宫 | 国产一级特黄,真人毛片 | 免费a黄色| 无遮挡高潮国产免费观看 | 亚洲成a人片在线观看天堂无码不卡 | 网友自拍av| 最新精品久久 | a级毛片国产 | 日本少妇高潮喷水xxxxxxx | 免费在线观看污片 | 欧美成人一区二区三区不卡 | 国产精品美脚玉足脚交 | 久久精品黄aa片一区二区三区 | 久久久久久99精品久久久 | 黑人操bb| 日本www一道久久久免费榴莲 | 日本三级手机在线播放线观看 | 富二代av| 午夜久久乐 | av一区二区免费 | 美女网色站 | 91porny首页入口 | 夜夜高潮天天爽欧美国产亚洲一区 | 中文字幕一区二 | av在线久 | 超碰综合网| 超碰在线播放97 | 女知青荒淫性艳史小说 | 综合激情四射 | 免费观看又色又爽又湿的视频软件 | 2021最新国产在线人成 | 91成人在线免费 | 无码av岛国片在线播放 | 欧美激情videos | 欧洲黑大粗无码免费 | 国产探花在线精品一区二区 | caoporn国产精品免费公开 | 精品国产高清自在线一区二区 | 受虐狂 极端 奴役 折磨在线看 | 成人福利国产精品视频 | 77777熟女视频在线观看 | 无码夫の前で人妻を犯す中字幕 | 女人下边被添全过视频的网址 | 欧美另类精品xxxx人妖 | 国产久色在线拍揄自揄拍 | 久久咪咪 | 男人的天堂免费av | 欧美国产日韩一区二区在线观看 | 68精品久久久久久欧美 | 日本怡春院一区二区三区 | 婷婷五月深爱综合开心网 | 免费大片黄国产在线观看 | 国产亚洲一区二区在线观看 | 日韩三级视频 | 中文字幕制服狠久久日韩二区 | 亚洲春色综合另类网 | 国产夫妻自拍av | 亚洲视频一区在线播放 | 九色porny丨自拍视频 | 国产美女特级嫩嫩嫩bbb片 | 欧美日一级片 | 各类熟女熟妇真实视频 | 欧美最顶级丰满的aⅴ艳星 日本人又黄又爽又大又色 亚洲成a×人片在线观看 | 在线黄色免费网站 | 三级伊人| 人妻熟女一区二区aⅴ清水理纱 | 欧美视频一区二区三区在线观看 | 波多野结无码高清中文 | 日日碰狠狠躁久久躁一区二区 | 国产无遮挡又黄又爽高潮 | 国产亚洲精品电影网站在线观看 | 亚洲永久精品一区二区三区 | 久久久精品94久久精品 | 国产人妻人伦精品欧美 | 久久精品不卡一区二区 | 高潮爽死抽搐白浆gif视频 | 色欲色香天天天综合vvv | 裸体黄色片 | 国产日韩欧美在线观看视频 | 国产成人无码免费视频在线 | 国产在线精品无码不卡手机免费 | 日日操夜夜干 | 日韩精品视频一区二区三区 | 男人吃奶摸下挵进去啪啪软件 | 打开每日更新在线观看 | 欧美一卡2卡三卡4卡乱码免费 | 九九热这里只有 | 香蕉视频国产在线观看 | 日日噜噜夜夜爽狠狠视频 | 成年人免费看毛片 | 亚洲欧美日韩中文字幕一区二区三区 | 久久狠狠色噜噜狠狠狠狠97 | 久操中文 | 日本不卡在线观看 | 国产成人精品久久亚洲高清不卡 | 久久久久久久午夜 | 亚洲人成电影免费观看在线看 | 久久综合免费 | 色综网| 狠狠色丁香婷婷久久综合 | 国内精品伊人久久久久777 | 久久精品午夜一区二区福利 | 欧美日韩在线播放视频 | 男女做爰猛烈啪啪吃奶伸舌头下载 | 鲁一鲁一鲁一鲁一av卡三 | 91午夜精品一区二区三区 | 在线观看免费网页欧美成 | 无码精油按摩潮喷在播放 | 精品人妻码一区二区三区 | 亚洲成成品网站 | 国产一av| 欧美国产黄色 | 一个综合色 | 国产精品亚洲日韩欧美色窝窝色欲 | 国产三级aaa| 在线看片91 | 久操色| 影视av久久久噜噜噜噜噜三级 | 四虎永久网站 | 4480yy私人精品国产 | 秋霞午夜鲁丝一区二区老狼 | 国产真人性做爰久久网站 | 久久桃色 | 欧美永久免费 | 日韩国产欧美一区二区三区 | 男女下面一进一出无遮挡 | 日韩a视频| 91精品婷婷国产综合久久性色 | 亚洲一区二区三区中文字幕在线 | 成人羞羞视频国产 | 久久久综合激的五月天 | 欧美三级又粗又硬 | 久久无码高潮喷水免费看 | 欧美国产视频一区 | 国产精品久久久久久亚洲 | 男女裸交无遮挡啪啪激情试看 | 五月天婷婷影院 | 久久精品国产99久久6动漫亮点 | 国产精品亚洲一区二区三区喷水 | 国产内射爽爽大片 | 国产精品三级赵丽颖 | 91九色最新 | 精品无码国产一区二区三区av | 99在线精品免费视频九九视 | 91网页入口 | 人妻有码精品视频在线 | 亚洲一卡二卡三卡四卡无卡麻豆 | 一道本一区| 97伦伦午夜电影理伦片 | 久久久亚洲一区二区三区 | 1024毛片| 欧美又大又黄又粗又长a片 成人午夜福利免费专区无码 | 久久综合久久久久88 | 国产精品乱码人妻一区二区三区 | 日韩在线一区视频 | 国产丝袜无码一区二区三区视频 | 凹凸日日摸日日碰夜夜 | 午夜精品国产精品大乳美女 | 日韩久久无码免费毛片软件 | 2022国产在线无码精品 | 韩日美无码精品无码 | 亚洲精品1卡2卡三卡23卡 | 久久香蕉网 | 久久九色 | 午夜av一区二区三区 | 亚洲综合第二页 | 久久建筑 | 搜索黄色大片 | 少妇真实自偷自拍视频 | 国产亚洲美女精品久久久久 | 日韩精品一卡二卡3卡四卡2 | 久久综合老色鬼网站 | 日本免费视频观看 | 亚洲3级| 成人免费毛片色戒 | 成人爽a毛片在线视频淮北 美女私密免费网站 | 九九综合九九 | 成人国产网站v片免费观看 欧美成人精品第一区 | 色妞av永久一区二区国产av开 | 中文字幕www | 在线看片91| 久久99精品久久久久婷综合 | 成人黄色大片在线观看 | 五月婷婷综合网 | 在线免费黄色片 | 18国产精品白浆在线观看免费 | 伊人春色av| 狠狠色丁香久久婷婷综合_中 | 国产91九色 | 色综合久久婷婷88 | 秋霞影院午夜丰满少妇在线视频 | 欧美韩日视频 | 露脸啪啪清纯大学生美女 | 一区二区狠狠色丁香久久婷婷 | 国产看片网站 | 特级a欧美做爰片三人交 | 午夜激情欧美 | 成人网站免费观看入口 | 精品无码专区亚洲 | 欧美日穴视频 | 亚洲免费色图 | 四虎精品 在线 成人 影院 | 在线成人亚洲 | 中文人妻av久久人妻水密桃 | 久久成熟| 国产欧美日韩中文久久 | 亚洲女人一区 | 国产精品天干天干有线观看 | 欧美精品欧美人与动人物牲交 | 国产小视频在线观看免费 | 白白操在线视频 | 狠狠操综合 | 五月天久久久久久 | αss裸体日本少妇pics | 免费午夜理论不卡 | 成人做爰9片免费视频 | 精品婷婷伊人一区三区三 | 亚洲作爱视频 | 国产精品多久久久久久情趣酒店 | 国产精品自在线 | 插插操| 亚洲国产一区二区三区, | 亚洲品牌自拍一品区9 | 人妻巨大乳挤奶水hd免费看 | 伊人依成久久人综合网 | 99国产在线视频有精品视频 | 好吊操视频这里只有精品 | 国产精品国产三级国产an | 亚洲不卡一卡2卡三卡4卡5卡 | 成年站免费网站看v片在线 国产精品久久影视 | 久久综合色另类小说 | 免费精品国自产拍在线观看 | 国产丝袜一区二区在线 | 国产刚发育娇小性色xxxxx | 婷婷久久av | 亚洲欧美成aⅴ人在线观看 久久成人a | yw尤物av无码国产在线观看 | 国产精品国产三级国产剧情 | 欧美肥富婆丰满xxxxx | 夜夜躁日日躁狠狠久久88av | 欧美日韩一区二区三区四区在线观看 | 亚洲一区二区三区黄色 | 熟女女同亚洲女同 | 99久久精品美女高潮喷水 | 亚洲成a人片在线观看无码专区 | 国产av无码日韩av无码网站 | 人人做人人妻人人精 | 欧美一级淫片aaaaaaa喷水 | 国产精品久久精品 | 中文字幕av久久爽一区 | 成人性生交大片免费看vr | 亚洲做受高潮欧美裸体 | 国产亚洲一区二区在线 | 欧亚精品一区三区免费 | 欧美日韩高清在线 | 亚洲男同gv在线观看 | 国内少妇偷人精品视频 | 女人张开腿让男人桶爽 | 国产精品国产自线拍免费不卡 | 国产性夜夜春夜夜爽免费下载 | 中文字幕在线观看视频一区 | 影音先锋成人资源站 | 国产aⅴ爽av久久久久久 | 色婷婷九月 | 黑人巨大精品欧美 | 涩涩视频网站在线观看 | 天天插天天爱 | 夜夜春亚洲嫩草影院 | 亚洲最大毛片 | 欧美自拍区 | 亚洲 欧美 视频 手机在线 | 亚洲欧洲av | 久久爱成人网 | 久久久久三级 | 99re66在线观看精品免费 | 中文字幕在线第一页 | 女人高潮喷水毛片免费 | 国产精品久久久久9999鸭 | 亚洲视频黄色 | 日本添下边视频全过程 | 少妇无内裤下蹲露大唇92 | 日韩在线视频导航 | 一级黄色片中国 | 妞干网这里只有精品 | 亚洲已满18点击进入在线观看 | 人妻少妇精品系列 | 亚洲一区二区三区丝袜 | 国产熟妇按摩3p高潮大叫 | 国产日产久久高清欧美 | 久久亚洲中文字幕精品一区 | 久久爽久久爽久久免费观看 | 亚洲国产精品久久久天堂麻豆宅男 | 亚洲黄色一区二区 | 国产极品久久久久久久久 | 成人免费网站入口www | 国产精品毛片一区二区在线看舒淇 | av片免费播放 | 亚洲欧洲综合网 | 性一交一乱一伦在线播放 | 中文字幕亚洲无线码一区女同 | 中文在线а√天堂官网 | 欧美亚洲综合另类色妞网 | 亚洲精品gv天堂无码男同 | 欧美另类变人与禽xxxxx | 亚洲中文字幕无码人在线 | 丝袜人妻一区二区三区网站 | 人澡人人澡人人澡欧美 | 国产精品亚洲а∨天堂网不卡 | 国产又爽又粗又猛的视频 | 午夜伦理福利视频 | 热99re6久精品国产首页 | 精品av一区二区 | 98av视频| 亚洲色爱图小说专区 | 亚洲人成网站在线播放2020 | avtt在线观看 | 手机免费av在线 | 久久久久99精品成人片试看 | 亚洲中文字幕无码久久精品1 | 色播一区二区 | 三级黄色片免费 | 少妇被又大又粗又爽毛片久久黑人 | 爽爽影院免费观看 | 午夜免费福利视频在线观看 | 国产精品视频免费一区二区 | 国产suv精二区 | 日本免费在线视频 | 黄色特级大片 | 女女同性一区二区三区免费观看 | 狠狠躁夜夜躁人人爽天天5 成人午夜高潮刺激免费视频 | 最新69国产成人精品视频免费 | 影视av久久久噜噜噜噜噜三级 | 成人欧美一区二区三区1314 | 夜夜操夜夜爽 | 欧美伊人久久大香线蕉综合 | 久久日韩国产精品免费 | 亚洲23p| 黄色特级视频 | 欧美精品国产动漫 | 精品国色天香一卡2卡3卡 | 国产av老师丝袜美腿丝袜 | 日本黄色片在线观看 | 免费无码不卡中文字幕在线 | 狠狠色丁香婷婷综合久久小说 | 成年丰满熟妇午夜免费视频 | 亚洲另类自拍 | 久久精品国自产拍天天拍最新章节 | 久久精品国产99久久香蕉 | 狠狠干2017| 亚洲欧美日韩久久一区二区 | 精品久久久久久久久亚洲 | 日韩欧美亚洲综合久久影院d3 | 国产熟睡乱子伦视频 | 天堂亚洲网 | 少妇被又粗又里进进出出 | 中出人妻中文字幕无码 | 天天躁夜夜躁狠狠躁2021牛牛 | 亚洲一区二区三区乱码在线欧洲 | 国产一区二区精品 | 日韩人妻无码精品专区 | 日本理论中文字幕 | 午夜在线视频一区二区区别 | 天天天天做夜夜夜夜做无码 | 国产精品视频第一页 | 日本的黄色一级片 | 黑人狂躁日本妞hd | 天天久久综合 | 无码av中文一二三区 | 日本精品视频在线播放 | 婷婷午夜精品久久久久久性色av | 涩涩爱影院 | 国产偷久久久精品专区 | 四虎亚洲欧美成人网站 | 国产一区二区亚洲精品 | 国产超爽人人爽人人做人人爽 | 18禁黄网站禁片免费观看不卡 | 亚洲精品大片 | 亚洲人成网站18禁止中文字幕 | 波多野结衣一区二区三区av免费 | 男生白内裤自慰gv白袜男同 | 久久精品网站视频 | 国产日韩第一页 | 97在线视频观看 | www.成人网 | 国产在线精品一区二区 | 久久成人免费网站 | 欧美日本日韩aⅴ在线视频 另类亚洲小说图片综合区 国产精品免费福利久久 | 成人做爰高潮片免费视频九九九 | 熟妇人妻无码中文字幕老熟妇 | 成人午夜爽爽爽免费视频 | 免费成人毛片 | 色偷偷久久一区二区三区 | 2020亚洲天堂 | 亚洲人成未满十八禁网站 | 欧美性猛交xxx乱久交 | 中文免费av | 中文日产日产乱码乱偷在线 | 亚洲中文字幕码在线电影 | 小草久久久久久久久爱六 | 亚洲人av在线无码影院观看 | 免费在线小视频 | 亚洲欧美激情四射在线日 | 亚洲一本到无码av中文字幕 | 综合无码一区二区三区四区五区 | 久久精品| 夜夜躁很很躁日日躁麻豆 | 国产精品伦理久久久久 | www.youjizz.com日本 | 久久中文字幕在线观看 | 欧美一区二区三区四区五区六区 | 欧美色图偷窥自拍 | 操操av| 午夜激成人免费视频在线观看 | 国产精品色无码av在线观看 | 人人妻人人藻人人爽欧美一区 | 伊人久久大香线蕉综合av | 国产成人一卡2卡3卡4卡 | 亚洲欧洲美洲在线观看 | 一区二区黄色 | 国产免费a∨片同性同志 | 在线看的免费网站 | 久久久久综合 | 青青草久草 | 少妇在线| 一区www| 国产一区二区三区在线看 | 日本三级2019 | 日本精品久久久久久 | 私库av在线播放 | 成人做爰高潮片免费视频九九九 | 免费无码无遮挡裸体视频在线观看 | 亚洲国产精品无码java | 久久人人爽爽人人爽人人片av | 精品人伦一区二区三电影 | 夜夜操操操 | 亚洲国产精品久久久久秋霞 | 色多多av | 极品美女扒开粉嫩小泬 | 亚洲精品一区二区久 | 中文字幕亚洲综合久久青草 | 欧美激情一区二区三区视频 | 91大神精品视频 | 国产乱子伦一区二区三区视频播放 | 欧美日韩国产码高清综合人成 | 久久精品人人做人人爱爱 | 小视频在线免费观看 | 全部露出来毛走秀福利视频 | 亚洲熟妇久久国产精品 | 国产v在线观看 | 忘忧草社区在线www网 | 日本无遮挡真人祼交视频 | 香港三级日本三级韩级人妇 | 女人被狂躁到高潮视频免费网站 | 丰满又大又圆又白的美乳美女 | 女人夜夜春高潮爽a∨片 | 亚洲一卡久久 | 黄色片视频在线观看免费 | 久久亚洲精品国产精品紫薇 | 亚洲精品无码永久在线观看你懂的 | 超碰97人人做人人爱少妇 | 四虎永久在线精品免费一区二区 | 婷婷爱五月 | 国产精品偷乱视频免费观看了 | 国产精品一卡2卡三卡4卡 | h网站在线播放 | 国产精品一v二v在线观看 | 无码手机线免费播放三区视频 | 亚州性无码不卡免费视频 | 欧美淫网站| 国产精品亚洲欧美日韩久久制服诱 | 91精品国产高清一区二区三蜜臀 | 少妇又色又紧又爽又高潮 | 999久久久国产精品消防器材 | 日本韩国一级淫片a免费 | 国产精品宾馆精品酒店 | 国产精品无码久久久久 | 久久综合给合综合久久 | 精品无码一区二区三区在线 | 女人张开双腿让男人猛桶 | 午夜不卡福利 | www.五月婷 | 亚洲国产中文字幕 | 欧美激情一二区 | 欧美丰满熟妇aaaaa片 | 欧美乱大交xxxxx潮喷 | 国产精品无码aⅴ嫩草 | 国产精品久久久久久久久久久久午衣片 | 国产精品白浆无码流出 | 黄页免费在线观看视频 | 精品无人区无码乱码毛片国产 | 亚洲男人第一av天堂 | 男人天堂黄色 | 少妇高清精品毛片在线视频 | 天堂av√ | 日本体内she精高潮 日本成人三级 | 亚洲欧美日韩国产成人一区 | 亚洲成av人片在线观看ww | 国产午夜亚洲精品不卡在线观看 | 亚洲色自偷自拍另类小说 | 欧美日韩精品久久免费 | 亚洲成av人在线观看网站 | 精品福利视频一区二区 | 精品国产香蕉伊思人在线 | 91免费在线视频观看 | 国产a∨精品一区二区三区不卡 | 日产中文字幕一码 | 久久香蕉久久 | 日韩精品一区二区午夜成人版 | 亚洲国产精品无码中文在线 | 久久精品欧美一区二区 | 美艳麻麻诱子乱小说 | 国产精品自在欧美一区 | 中文字幕久无码免费久久 | 日韩电影久久久被窝网 | 91精品国产一区二区三区蜜臀 | 免费人成小说在线观看网站 | 亚洲va中文字幕无码一区 | 88av网站 | 国模gogo无码人体啪啪 | 中文字幕乱码在线蜜乳欧美字幕 | 国产精品美女久久久久av爽李琼 | 国产精品午夜性视频 | 成人奭片免费观看 | 免费无码又爽又刺激激情视频 | 五月婷婷一区二区 | 3333少妇影院 | 波多野结衣大战黑人8k经典 | 少妇又紧又色又爽又刺激视频网站 | 嫩草嫩草嫩草嫩草 | 亚洲一区二区三区在线观看网站 | 亚洲国产欧美在线成人app | 无码日日模日日碰夜夜爽 | 一个人看的免费视频www中文字幕 | 亚洲无吗一区二区三区 | 国产精品露脸国语对白 | 国产亚洲精品久久久久久网站 | 亚洲午夜天堂 | 国产福利免费在线观看 | 亚洲欧美色综合影院 | 中文精品无码中文字幕无码专区 | 在线黄色免费 | 亚洲剧情av | 久久婷婷国产综合国色天香 | 你操综合| 夜夜操夜夜爽 | 91五月天 | 国产精品嫩草影院av | 内射少妇一区27p | 少妇爆乳无码专区av无码 | 狠狠热精品免费视频 | 国产成人片无码视频在线观看 | www中文字幕综合码 中文字幕在线视频观看 | 亚洲久久在线观看 | 久久婷婷五月综合色欧美 | 免费的毛片 | 国产黄色片免费在线观看 | 成人一级片网站 | 97色在线视频 | 亚洲图区欧美 | 亚洲 欧洲 日韩 综合在线 | 欧美日韩综合网 | 色综合伊人丁香五月桃花婷婷 | 国产精品高潮呻吟久久aⅴ码 | www.大逼色.com | 成年美女黄网站色大免费视频 | 亚洲v欧美 | 和黑人邻居中文字幕在线 | 久久手机看片 | 神马久久久久久 | 欧美日韩精品一区二区三区四区 | 亚洲精品久久久久午夜福禁果tⅴ | 一区二区三区四区产品乱 | 久久成人 久久鬼色 | 亚洲国产综合专区在线播放 | 亚洲日本韩国 | 国产亚洲精品久久久久久久 | 国产成人高清亚洲明星一区 | 91麻豆精品一二三区在线 | 人妻被按摩师玩弄到潮喷 | 老司机久久精品视频 | 日本特黄高清免费大片 | 天天做天天爱夜夜爽毛片毛片 | 99re在线视频观看 | 午夜拍拍视频 | 国产又粗又长又猛又爽 | 狠狠综合久久av一区二区老牛 | 四虎影视免费永久在线 | 好吊妞国产欧美日韩免费观看 | 热热涩热热狠狠色香蕉综合 | 特级黄色大片 | 天天操天天爽天天射 | 99热在线播放 | 丰满少妇高潮在线观看 | 日韩av在线免费播放 | 亚洲精品色婷婷 | 亚洲码欧美码一区二区三区 | 久久国产精品人妻一区二区 | 交换一区二区三区va在线 | 中文字幕精品亚洲无线码一区应用 | 97夜夜澡人人爽人人喊中国片 | 亚洲一区精品视频 | 欧美日韩在线一 | 99久久免费国产精精品 | 深夜激情视频 | 欧美乱轮视频 | 狠狠gao| 浪潮av激情高潮国产精品 | 黄页av| 久久精品女人天堂av麻 | 中文字幕 国产精品 | 欧美国产激情 | 女人的天堂在线 | 女女互磨互喷水高潮les呻吟 | 中文字幕亚洲精品在线 | 成人无码专区免费播放三区 | 亚洲高清aⅴ日本欧美视频 爱搞国产 | 日韩a无v码在线播放免费 | 学生妹无套内射正在播放 | 波多野结无码高清中文 | 亚洲不卡中文字幕 | 国产女人乱人伦精品一区二区 | 亚洲欧美国产精品无码中文字 | 樱桃空空人妻无码内射 | 久久中文字幕亚洲精品最新 | 日韩国产在线看 | 97看片吧| 国产日韩一区二区在线观看 | 国产98在线 | 免费 | 亚洲欧美日韩中字视频三区 | 极品另类欧美人妖 | 久久国产99 | 欧美黑人巨大videos精品 | 永久免费的啪啪网站免费观看浪潮 | 一区二区三区高清视频一 | 日韩一区二区三区高清电影 | 综合亚洲桃色第一影院 | 一级老太婆bbb视频bbb | 日韩中文字幕区一区有砖一区 | 亚洲精品无码专区在线观看 | 无码专区人妻诱中文字幕 | 在线播放不卡 | 欧美性aaa| 亚洲精品无码乱码成人 | 国产高清视频在线 | 午夜性色| 欲女熟妇国产一区二区 | 噜噜噜视频 | 狠狠色伊人亚洲综合网站色 | 国产欧美一区二区久久性色99 | 97人人爱| 国产性猛交╳xxx乱大交 | 免费裸体黄网站18禁止观看 | 久久久一级 | 男女做爰无遮挡性视频 | 亚洲生活片| 色狠狠色噜噜av一区 | 久久综合九色综合欧美狠狠 | 毛片一级视频 | 情人伊人久久综合亚洲 | 国产欧美黑寡妇久久久 | 中文字幕视频在线观看10页 | 亚洲ⅴ国产v天堂a无码二区 | 蜜桃成人免费视频 | 亚洲一级二级视频 | av在线天堂 | 中文字幕乱码亚洲无线码 | 多毛的亚洲人毛茸茸 | 国产黄色一级片视频 | 伊人小视频 | 精选国产av精选一区二区三区 | 狠狠撸狠狠操 | 亚洲成无码电影在线观看 | 国产1区2区3区 | 国产又黄又硬又湿又黄的视 | 免费观看久久久 | 亚洲地址一 | 噜噜噜久久久 | 18禁无码无遮挡在线播放 | 国产微拍一区 | 人人干人人干人人干 | 99热思思 | 亚洲综人 | 韩国一级一片高清免费观看 | 精品国产免费观看久久久 | 国产精品无码人妻一区二区在线 | 日韩精品在线观看网站 | 天堂一区| 欧美xxxxx高潮喷水麻豆 | 超碰97久久国产精品牛牛 | 婷婷激情网站 | 娇小xxxx性开放国产精 | 亚洲精品久久久久久久观小说 | 99re伊人| 久久精品人人做人人爱爱漫画 | 精品无码老熟妇magnet | 在线观看国产精品普通话对白精品 | 亚洲 欧美 制服 中文字幕 | 亚洲欧美在线制服丝袜国产 | 少妇性影院爽爽爽爽爽爽 | 女教师裸体淫交视频 | 7777奇米四色成人眼影 | 中文字幕网伦射乱中文 | 成人拍拍拍无遮挡免费视频 | 午夜久久久久久久久久一区二区 | 五月情网 | 99热这里只有精品9 中文毛片无遮挡高清免费 日韩综合亚洲色在线影院 免费无码毛片一区二区三区a片 | 一本色道久久综合狠狠躁邻居 | 日本肉体xxxx肉体59 | 美国色综合 | aaaa成人 | 成人网站免费看黄a站视频 午夜视频在线免费看 | 夜夜影院未满十八勿进 | 秋霞最新高清无码鲁丝片 | 小泽玛利亚一区二区免费 | 国产精品女丝袜白丝袜 | 夜夜嗨一区 | 国产乱淫精品一区二区三区毛片 | 97超碰精品成人国产 | xxx日本少妇 | 超碰在线94 | 欧美 第一页 | 成人小视频在线观看 | 亚洲欧美日本另类 | 天天综合射| 欧洲丰满大乳人妻无码欧美 | 在线视频一区二区三区四区 | 女性爽爽影院免费观看 | 亚洲狠 | 一本无码字幕在线少妇 | 毛片中文字幕 | 久久社区视频 | 一本色综合亚洲精品 | 黑人vs亚洲人在线播放 | www色| 天天做天天爱天天要天天 | 亚洲精品av一二三区无码 | 亚洲高清无在码在线电影 | 欧美大荫蒂xxx | 风韵丰满熟妇啪啪区老老熟妇 | 无遮挡边摸边吃奶边做视频 | 亚洲成a人片在线观看天堂无码不卡 | 好吊妞这里都是精品 | 日韩人妻中文无码一区二区三区 | 成人一区在线观看 | 亚洲中文字幕久久精品无码2021 | 精品久久免费 | 欧洲熟妇色xxxxx欧美 | 欧美日韩视频在线播放 | 亚洲精品成人18久久久久 | 日韩免费二区 | 亚洲美免无码中文字幕在线 | 无码午夜福利片 | 日本熟妇人妻xxxxx-欢迎您 | 日韩在线激情视频 | 日韩国产一区 | 久久久久久久久久免费 | 国产乱淫av国产8 | 在线 | 国产精品星空传媒丿 | 婷婷黄色网| 青青草大香焦在线综合视频 | 丰满大乳一级淫片免费播放 | 国产精一品亚洲二区在线播放 | 尤物av无码色av无码麻豆 | a人片在线观看 | 久草综合在线观看 | 亚洲色图第一页 | 一本久道视频一本久道 | 久久香港三级台湾三级播放 | 久久精品国产999大香线蕉 | 日韩精品亚洲aⅴ在线影院 看美女毛片 | 日产亚洲一卡2卡3卡4卡网站 | 青青草在在观免费福利线观看 | 亚洲视频三区 | 亚洲精选在线观看 | 国产精品午夜无码av体验区 | 天天操天天添 | 久久婷婷一区 | a一级黄色网 | 在线视频一二三 | 最新中文字幕第一页 | 丰满多毛少妇做爰视频 | 亚洲a∨无码一区二区 | 18男女拍拍拍久久精品 | 国产成人精品久久综合 | 日韩在线一区二区 | 伊人免费视频二 | 激情丁香六月 | 久久国产精品一区二区三区 | lutube成人福利在线观看污 | 蜜桃精品久久久久久久免费影院 | 宅男噜噜噜66国产精品免费 | 秋霞网久久 | 看色片网站 | 国内揄拍高清国内精品对白 | 狠狠操婷婷 | 欧美国产日韩视频 | 久久依人 | 天天干天天色综合 | 国产精品爽爽久久久久久竹菊 | 亚洲成a∧人片在线播放黑人 | 天堂男人av | 黑人巨大精品欧美一区二区一视频 | 亚洲欧美色中文字幕在线 | 一本无码中文字幕在线观 | 偷窥国产亚洲免费视频 | 国产午夜福利在线机视频 | 国产一区二区野外 | 亚洲日韩乱码久久久久久 | 92国产精品午夜免费福利视频 | 亚洲第七页 | 亚洲伊人色综合网站小说 |