精辟簡短工作總結

時間：2024-01-22 19:30:02 金旭總結我要投稿

精辟簡短工作總結（精選14篇）

　　總結在一個時期、一個年度、一個階段對學習和工作生活等情況加以回顧和分析的一種書面材料，它可以幫助我們有尋找學習和工作中的規(guī)律，不妨讓我們認真地完成總結吧。我們該怎么寫總結呢？以下是小編幫大家整理的精辟簡短工作總結，希望對大家有所幫助。

精辟簡短工作總結（精選14篇）

　　精辟簡短工作總結 1

　　歲月如梭，光陰如箭，20xx年即將過去，嶄新的20xx即將到來，回顧過去，在各級領導無微不至的關懷下、在各部門的協同努力下，我們克服了一切不利因素，共同創(chuàng)造了幸福、溫馨、健康、快樂的公司。雖然公司目前沒有盈利，但我相信通過大家的努力公司明日的輝煌就在不久的將來！

　　我來到公司已經4個月了，在這4個月里我對公司財務工作已逐步了解，并比較順利地接手了大部分工作，在這里我就20xx年度會計組做如下工作匯報；

　　一、20xx年度工作總結

　　（一）財務工作

　　1、日常會計核算工作。包括審核原始憑證、收付每筆款項、錄入會計記賬憑證，裝訂保存憑證、核對現金銀行存款賬目、合同整理及時準確申報繳納各項稅款等。

　　2、月末結賬、上報報表工作。每月末完成月底結賬工作、制作財務報表。每月按時向谷泉及管理公司上報酒店財務報表。

　　3、每月核對往來款項。與谷泉核對開業(yè)采購物資合同付款工作。與供貨商核對往來。與水廠核對往來。

　　4、稅控器管理、pos機安裝工作。完成稅控機的升級、授權工作，完成稅控系統限額增額工作（由原來的100萬額度增加到500萬額度）、完成發(fā)票數量增額工作（由原來的4本發(fā)票增加到15本發(fā)票）、完成發(fā)票金額增額工作（由原來的1萬額度增加到10萬額度）、根據客情完成每月購票工作。完成6臺pos機安裝工作。

　　5、20xx年初年審工作。積極配合會計師事務所審計人員完成公司及其他子公司20xx年年報審計工作，并出具審計報告。

　　6、20xx年3月稅審工作。配合稅審人員完成公司20xx年年終稅審工作，并出具稅審報告。并于3月完成20xx年度企業(yè)所得稅匯算清繳工作。

　　7、20xx年11月完成20xx年預算工作。由各部門配合完成20xx年預算工作，按時向公司上報酒店財務預算報表。

　　（二）成本核算工作

　　1、日常成本核算工作。目前成本核算只是停留在一些基礎性的工作上，每日審核、上報成本日報表，審核入庫、出庫、公關單據、審核、整理、保存餐廳酒水日報表，并計算月底酒水庫存成本；月底對后廚、客房小酒吧、康體進行盤點；依收入報表、總賬成本情況，計算分析成本率，重點對餐飲成本及三區(qū)員工餐成本進行分析等。后續(xù)的成本核算分析工作還有待明年加強。

　　2、參與各種原材料、物料詢價及定價工作。

　　（三）資產管理工作

　　1、配合各部門完成酒店開業(yè)采購物資的驗收工作。

　　2、每月完善各部門固定資產、低值易耗品臺賬。

　　3、進行年中固定資產抽盤、年末固定資產盤點。

　　4、接收公司農家院庫存，進行資產盤點工作。

　　（四）庫房管理工作

　　1、負責日常備貨、驗收及部門出入庫工作。

　　2、日常出入庫單據的錄入工作。

　　3、補庫物資及日常原材料的申報工作。

　　4、協助公司進行華山庫房的整理、農家院部分庫存歸庫工作。

　　5、配合成本會計對二級庫實物進行盤點對賬工作。

　　6、成本會計進行月末庫存盤點工作。

　　（五）人員培訓、酒店活動

　　一季度配合人力資源部進行了電腦技能培訓、考核，員工手冊培訓考核，并聯系用友工程師對財務部員工進行用友軟件相關操作培訓。

　　三季度配合人力資源部進行公司“待客之道”培訓工作，積極參與公司組織的生日宴會、籃球比賽、消防演習。

　　二、工作中存在的不足及改進

　　（一）財務部人員分工很明確，每個人的工作專業(yè)性很強，而在完成本職工作時，不愿接受新的事物，自主學習能力弱，往往是被動接受工作、業(yè)務水平有待提高。在今后的.工作中，我們做好本職工作的同時，還要多學習其他同事的工作，進行多元化發(fā)展。團結同事，互幫互助，希望會計組的每位員工都綻放出自己的光彩。

　　（二）部門之間存在信息不對稱，相互溝通不夠。財務部每個員工的工作能否順利開展，離不開各部門的支持和配合。在今后的工作中，需要多聽取多方意見和建議，尋求多方支持，并加強與其他部門的交流和溝通，大家攜手促進工作的協調和穩(wěn)步發(fā)展。

　　（三）有關制度和規(guī)定執(zhí)行力度不夠。公司的各種規(guī)章制度和財務制度，需要花更多的時間研究學習并貫徹執(zhí)行。建議各組定期進行小組會議，加強組員間的工作溝通。

　　三、20xx年工作計劃

　　（一）財務工作

　　1、繼續(xù)做好日常財務工作，快速、準確、有效的完成領導交待的工作

　　2、在財務部內部明確考核制度：財務人員的分工及各職能部門的協作，要分工明確并相互協作補充，在相互配合的工作中不斷學習，對各項費用的合理支出起到監(jiān)督作用，對違規(guī)違紀行為起到監(jiān)督職能。

　　3、加強對應收賬款的監(jiān)督工作，加強對“白條底庫”的管理工作。

　　4、繼續(xù)做好年末預算、審計、建賬工作。

　　5、嚴格按照酒店的各種規(guī)章制度和財務制度執(zhí)行。

　　（二）組員的思想工作

　　1、做好工作，首先要擺正心態(tài)。米盧曾說：“態(tài)度決定一切”有了正確的態(tài)度，才能運用正確的方法，找到正確的方向，進而取得正確的結果。既然我們選擇做一名財務人員，那就努力去愛這份工作，然后為自己的所愛盡自己最大的努力去做好，工作不該是一個任務或者負擔，應該是一種樂趣，是一種享受，而只有你對它產生興趣，徹底的愛上它，才能充分的體會到其中的快樂。可以說，懂得享受工作，你才懂得如何成功。

　　2、培養(yǎng)組員的團隊精神，適當的和組員進行郊游、踏春活動，促進組員間的感情和團隊精神。

　　最后在新的一年里，力爭在機遇與挑戰(zhàn)面前認真搞好財務工作，以提高員工素質、工作效率為工作目標，從思想上抓緊、行動上落實、制定完整的工作計劃，學習好的工作經驗和精神，落實各項規(guī)章制度，努力做好財務工作。為公司的良好發(fā)展盡到最大的職責。會計組每個員工將一如既往地為公司更好的發(fā)展做出努力。

　　精辟簡短工作總結 2

　　學校安全事關人民群眾生命財產安全，事關社會的和諧穩(wěn)定。是學校工作的重中之重。學校認真學習了上級部門文件精神，按照上級部門安全工作的要求，制度化、經常化地開展拉網式安全檢查，做到警鐘長鳴，常抓不懈。為切實把安全工作落實到實處，消除存在的安全隱患，在自查整改中重點做了以下幾方面工作：

　　一、收到通知后，學校領導班子立即召開安全專題會，逐項逐條學習貫徹上級部門文件精神

　　決心進一步加大安全力度，從大處著眼，小處入手，逐室、逐間、逐墻，進行檢查，檢出問題立即整改，為教育教學營造良好的安全環(huán)境。會議作出決定：

　　１、文件精神立即傳達到全體教職工，學文件促落實，明確安全責任，按照學校“關于對教室、辦公室專用房屋安全檢查表”所列項目逐條進行檢查，保證自己所負責的區(qū)域不存在任何安全隱患。

　　２、各班立即召開主題班會，對學生進行一次強化常規(guī)安全教育。班會要求做到內容充實，效果顯著，不流于形式，真正起到安全教育的作用，班主任并把此項專題班會記錄在《班主任工作記錄》手冊上。

　　３、啟動安全應急演練預案。

　　二、認真檢查，督促整改。

　　學校及時組織相關人員，對學校涉及安全的各個方面進行排查，具體工作如下：

　　1、校長率領檢查人員，檢查了教學樓內及各班教室門窗、電路及照明情況。各班照明燈和走廊燈都能正常使用，各班教室門窗完好。

　　2、校長率領檢查人員檢查了辦公樓的用電、防火、防盜情況，督促教職工注意安全用電和防火安全，防盜安全。

　　3、檢查人員檢查了學校廁所、圍墻、標志物、旗桿、教學樓外飾、門窗等處。經檢查都完好無損，不存在安全隱患。并決定加強外來人員的盤查，做好來客登記，確保學校的安全。

　　4、檢查人員檢查教學樓內消防設施、應急燈、安全通道等，滅火器數量符合要求，放置正確，并在近期更換過期消防器材。應急照明設施齊全，疏散通道暢通。

　　5、體育教師與檢查人員對校園的體育器械進行了檢查。所有體育器械沒有破損，不存在安全隱患。

　　6、檢查人員檢查了學校的飲用水情況，水質水源合格，飲用水質量無問題。并教育學生杜絕吃“三無食品”，養(yǎng)成在校不吃零食的良好習慣。

　　7、校長率領檢查人員檢查了微機室、圖書室、實驗室、校醫(yī)室，這些教學輔助室的管理都很到位，都能按照上級的要求去做，無安全隱患。

　　8、后勤人員與大隊部聯合，對學校周邊環(huán)境的情況進行摸底調查，發(fā)現學校周邊環(huán)境情況較好，沒有影響學生身心健康的'各種娛樂場所，并教育學生雙休日禁止去游戲廳、歌舞廳、錄像廳、網吧。

　　三、進一步加強校舍隱患排查，杜絕事故的發(fā)生。

　　１、學校平房是六十年代建校舊房，經過96地震后雖然已加固，但已陳舊，多年失修，內屋頂部分脫落，存在下落的隱患，學校已向局有關部門反映、匯報過，針對這，學校、班級、老師緊密注視屋頂，發(fā)現有危險及時處理，盡最大可能保護師生的安全。

　　２、學校配電室的配電柜操作存在不安全隱患，針對此事，學校也曾向有關部門反映過，為了杜絕事故發(fā)生，學校要求配電柜專人在兩人以上操作，并要防潮。

　　四、管好放學路隊，加強交通安全

　　１、班級校外活動，必須書面報告學校，并經上級有關部門審批，未經允許嚴禁外出。

　　２、交管部門設立了安全警示牌、線，放學路隊由班主任護送，不準乘坐不符合交通安全的車輛。

　　五、加強用電和消防管理

　　１、加強了用電管理，對用電線路作了規(guī)范化檢修，特別對教室內的開關、插座、接頭作了重點檢查，堅決杜絕私拉亂扯。

　　２、完善了消防制度，建立健全了消防預案，開展了以提高中小學生幼兒自護、自救、防災、逃生能力為主題的教育活動。對消防器具及使用作了指導性檢查，按照消防要求，配齊了消防設備。對教學樓內的消防栓、滅火器進行了檢查和更新，嚴格控制火源，不準學生隨身攜帶火種，要求教室前、后門必須暢通，做到安全通道暢通無阻。

　　六、強化校園治安，預防突發(fā)事件。

　　1、門衛(wèi)24小時值班巡邏，與學校無關的人員不準進入校園，外來人員出入作好登記，教育學生不與不認識的人來往，學生沒有班主任簽字不準私離學校，嚴禁學生攜帶危險品進入校園。

　　２、學校制定了突發(fā)事件應急預備，對學生進行了安全應急知識的宣傳和教育活動，確保學生學生學習和生活場所的安全。、放學，值周領導親臨交通路口維持秩序，護送學生走出學校，確保學生回家安全。

　　經過自查整改，消除了安全隱患，改善了學校的育人環(huán)境，學生的安全防范意識進一步增強，全校形成了一種組織化、制度化的安全教育教學氛圍。

　　精辟簡短工作總結 3

　　轉眼之間，兩個月的實習期即將結束，回顧這兩個月的實習工作，感觸很深，收獲頗豐。這兩個月，在領導和同事們的悉心關懷和指導下，通過我自身的不懈努力，我學到了人生難得的工作經驗和社會見識。我將從以下幾個方面總結舞蹈表演崗位工作實習這段時間自己體會和心得：

　　一、努力學習，理論結合實踐，不斷提高自身工作能力。

　　在舞蹈表演崗位工作的實習過程中，我始終把學習作為獲得新知識、掌握方法、提高能力、解決問題的一條重要途徑和方法，切實做到用理論武裝頭腦、指導實踐、推動工作。思想上積極進取，積極的把自己現有的知識用于社會實踐中，在實踐中也才能檢驗知識的有用性。在這兩個月的實習工作中給我最大的感觸就是：我們在學校學到了很多的理論知識，但很少用于社會實踐中，這樣理論和實踐就大大的脫節(jié)了，以至于在以后的學習和生活中找不到方向，無法學以致用。同時，在工作中不斷的學習也是彌補自己的不足的有效方式。信息時代，瞬息萬變，社會在變化，人也在變化，所以你一天不學習，你就會落伍。通過這兩個月的實習，并結合舞蹈表演崗位工作的實際情況，認真學習的舞蹈表演崗位工作各項政策制度、管理制度和工作條例，使工作中的困難有了最有力地解決武器。通過這些工作條例的學習使我進一步加深了對各項工作的理解，可以求真務實的開展各項工作。

　　二、圍繞工作，突出重點，盡心盡力履行職責。

　　在舞蹈表演崗位工作中我都本著認真負責的態(tài)度去對待每項工作。雖然開始由于經驗不足和認識不夠，覺得在舞蹈表演崗位工作中找不到事情做，不能得到鍛煉的目的，但我迅速從自身出發(fā)尋找原因，和同事交流，認識到自己的不足，以至于迅速的轉變自己的角色和工作定位。為使自己盡快熟悉工作，進入角色，我一方面抓緊時間查看相關資料，熟悉自己的工作職責，另一方面我虛心向領導、同事請教使自己對舞蹈表演崗位工作的情況有了一個比較系統、全面的認知和了解。根據舞蹈表演崗位工作的實際情況，結合自身的優(yōu)勢，把握工作的重點和難點，盡心盡力完成舞蹈表演崗位工作的任務。兩個月的實習工作，我經常得到了同事的好評和領導的贊許。

　　三、轉變角色，以極大的熱情投入到工作中。

　　從大學校門跨入到舞蹈表演崗位工作崗位，一開始我難以適應角色的轉變，不能發(fā)現問題，從而解決問題，認為沒有多少事情可以做，我就有一點失望，開始的熱情有點消退，完全找不到方向。但我還是盡量保持當初的那份熱情，想干有用的事的態(tài)度，不斷的做好一些雜事，同時也勇于協助同事做好各項工作，慢慢的就找到了自己的角色，明白自己該干什么，這就是一個熱情的問題，只要我保持極大的熱情，相信自己一定會得到認可，沒有不會做，沒有做不好，只有你愿不愿意做。轉變自己的角色，從一位學生到一位工作人員的轉變，不僅僅是角色的變化，更是思想觀念的轉變。

　　四、發(fā)揚團隊精神，在完成本職工作的同時協同其他同事。

　　在工作間能得到領導的充分信任，并在按時完成上級分配給我的各項工作的同時，還能積極主動地協助其他同事處理一些內務工作。個人的能力只有融入團隊，才能實現最大的價值。實習期的工作，讓我充分認識到團隊精神的重要性。

　　團隊的精髓是共同進步。沒有共同進步，相互合作，團隊如同一盤散沙。相互合作，團隊就會齊心協力，成為一個強有力的集體。很多人經常把團隊和工作團體混為一談，其實兩者之間存在本質上的區(qū)別。優(yōu)秀的工作團體與團隊一樣，具有能夠一起分享信息、觀點和創(chuàng)意，共同決策以幫助每個成員能夠更好地工作，同時強化個人工作標準的'特點。但工作團體主要是把工作目標分解到個人，其本質上是注重個人目標和責任，工作團體目標只是個人目標的簡單總和，工作團體的成員不會為超出自己義務范圍的結果負責，也不會嘗試那種因為多名成員共同工作而帶來的增值效應。

　　五、存在的問題。

　　幾個月來，我雖然努力做了一些工作，但距離領導的要求還有不小差距，如理論水平、工作能力上還有待進一步提高，對舞蹈表演崗位工作崗位還不夠熟悉等等，這些問題，我決心實習報告在今后的工作和學習中努力加以改進和解決，使自己更好地做好本職工作。

　　針對實習期工作存在的不足和問題，在以后的工作中我打算做好以下幾點來彌補自己工作中的不足：

　　1、做好實習期工作計劃，繼續(xù)加強對舞蹈表演崗位工作崗位各種制度和業(yè)務的學習，做到全面深入的了解各種制度和業(yè)務。

　　2、以實踐帶學習全方位提高自己的工作能力。在注重學習的同時狠抓實踐，在實踐中利用所學知識用知識指導實踐全方位的提高自己的工作能力和工作水平。

　　3、踏實做好本職工作。在以后的工作和學習中，我將以更加積極的工作態(tài)度更加熱情的工作作風把自己的本職工作做好。在工作中任勞任怨力爭“沒有最好只有更好”。

　　4、繼續(xù)在做好本職工作的同時，為單位做一些力所能及的工作，為單位做出自己應有的貢獻。

　　精辟簡短工作總結 4

　　計算機科學系成立于19xx年，當時的師資只有28人，隨著學校的跨越式發(fā)展，在校生規(guī)模不斷擴大，我系的教師隊伍達71人，承擔全校學生的計算機基礎課、我系兩個專業(yè)的專業(yè)課程和各類二級學院的課程，教師的教學任務相當繁重，然而新教師的師資培訓、老教師的進修提高都沒有完全到位，另外學校跨越式發(fā)展目標也對教師提出了更高的要求。因此，目前學校進一步加強師德師風建設，提出“立師德、正師風、強師能”目標，以提升師資水平，促進教學水平和教學質量再上新臺階，是每個教師必須認真對待并要用實踐作出回答的問題。十幾年的.教學生涯，我深有體會：做個好教師并非易事。

　　好教師首先必須有敬業(yè)精神，要畢生忠誠黨的教育事業(yè)。一個高速發(fā)展的信息社會，信息技術的核心技術是計算機技術和網絡通信技術。作為計算機專業(yè)的教師要想“傳道、授業(yè)、解惑”，必需不斷學習計算機新技術，改革教學內容，通過自身的教學實踐，給學生傳授新知識，豐富學生的知識儲備，培養(yǎng)學生運用知識解決實際問題的能力。與此同時，教師要有崇高的理想，完善的道德情操，堅定的信念，頑強的意志品質，來淺夠默化的影響和熏陶學生。

　　其次，要用真愛去關心學生。學生的確存在“好”與“差”的差異，教師應因材施教，對“好學生”關愛備至，而對“差學生”更應加備的關愛與呵護。要傾注全部的愛去發(fā)現他們學習上每一點滴的進步，去尋找他們生活、品德上每一個閃光點，加以充分的肯定和激勵，讓他們感到溫暖，增強自信，從而縮小師生間心靈上的距離，使他們產生“向師性”。這樣，他就會把教師當成知心朋友，愿意向你暢開心扉，愿意接受你如何學習和如何做人的指導。教師，是學生學習和效仿的榜樣和楷模，身教重于言教，孔子曰：“其身正，不令則行；其身不正，雖令不從。”因此幽默風趣的談吐，得體大方的著裝，親切熱忱的態(tài)度，扎實淵博的知識，猶如和煦的陽光照射到學生的心靈上，使他們感到溫暖、舒暢、輕松。融洽的師生關系可提高學生的學習效率，從而產生對教師的信任感，尊敬感，即“親其師，信其道”。

　　學校是培養(yǎng)人才的基地，教師是培養(yǎng)人才的關鍵。作為新時期的人民教師任重而道遠，應自強不息，不斷充實和完善自己，不斷探索新的教學方法，豐富教學經驗，取眾人所長，補己之不足，精益求精，為培養(yǎng)和造就跨世紀接班人而努力奮斗。

　　精辟簡短工作總結 5

　　為認真貫徹落實《關于迅速開展城鄉(xiāng)基礎設施等安全隱患大排查大整改的工作通知》(皖政辦明電〔20xx〕3號)精神，我局制定了糧食系統基礎設施安全隱患“回頭看”再排查再整改工作實施方案。

　　加強領導，落實責任為了深入開展好糧食系統基礎設施安全隱患“回頭看”再排查再整改活動工作，我局領導高度重視組織人員對全市糧食經營企業(yè)進行基礎設施安全隱患大排查。重點檢查各單位站點、庫區(qū)，建設工地。

　　1、結構安全隱患排查。使用中的糧食領域基礎設施是否存在結構性安全隱患，是否存在曾遭受自然災害侵蝕及在使用過程中發(fā)現的安全隱患。對結構、材料、環(huán)境等方面存在的安全風險，是否進行過全面、系統的分析并作出結論。

　　2、建設程序排查。工程項目是否履行了規(guī)定的立項、報建、招標投標、工程監(jiān)理、交竣工驗收等程序。有關設計、建設施工單位是否符合國家有關法律法規(guī)要求的資質。是否按要求完成環(huán)境影響評價、安全評價、職業(yè)病危害預評價，是否按要求進行了“三同時”驗收。

　　3、管護及應急機制排查。管理運營維護和安全監(jiān)管責任是否明確，承擔維護保養(yǎng)、檢查評估等日常管理的單位是否切實履行了職責，設施狀況記錄是否完備。對存在重大隱患是否能夠及時發(fā)現，是否采取了有效防范、補救措施。設計施工維護依據的標準、規(guī)范、規(guī)程與當前實際運行情況是否存在明顯的差異，強制性標準規(guī)范是否嚴格執(zhí)行。應急預案、應急管理體制和機制建設是否到位、防范自然災害、事故災難和其他突發(fā)事件的'應急預案是否齊全，應急措施和救援力量是否滿足快速響應和緊急處置的需要。目前，已檢查企業(yè)5家，各庫點18個，未發(fā)現安全隱患。從檢查的情況看，基礎設施較完備。

　　20xx年度，按照市政府安委會文件的統一要求，要對本行業(yè)內所有企業(yè)逐一進行安全檢查，不留盲區(qū)、不留死角。下一步，我局將繼續(xù)對糧食企業(yè)進行安全檢查，發(fā)現問題及時整改，確保全年安全生產各項工作措施真正落到實處。

　　精辟簡短工作總結 6

　　今年是非常緊張繁忙的一年，有心酸也有收獲，讓我成長成熟了很多，總體來說，收益頗多。這學年我班積極參與園里開展的春季萬畝桃園游園活動，春秋兩季運動會、兩次家長開放日活動，年輕老師的公開課、我為“奧運添光彩“慶六一、元旦聯歡會等活動，都邀請了各位家長參加，活動中孩子們表現出色，得到園領導和老師們的高度贊揚。現將工作總結匯報如下：

　　一、常規(guī)方面

　　加強督促孩子飯前便后勤洗手，要求他們在洗手的時候應該把袖子往上卷起來，搓搓手心和手背，肥皂泡必須在手上停留六秒以上，我還編了“小猴上山“的兒歌便于孩子掌握操作要領。

　　二、德育方面

　　三八婦女節(jié)、植樹節(jié)、五一勞動節(jié)、母親節(jié)、父親節(jié)、重陽節(jié)，圣誕節(jié)我們都針對這些節(jié)日做了相應的活動，培養(yǎng)孩子們愛家人、愛別人的情感。

　　除了進行生活習慣的課題實施活動，在此基礎上我班還生成了許多道德啟蒙教育活動，我認為孩子從小的習慣影響了他今后一生，做一個誠實的人遠遠比一個智商高但是人品很拙劣的人意義要深遠的多。一個謊言隨口就來的人給周圍環(huán)境帶來的是厭惡、讓孩子從小就有說話算數的意識，讓他們在這種環(huán)境下成長，就會變成一個誠實守信的人，也是和諧社會所倡導的。本學期重點讓孩子學會誠實，有了錯誤有勇氣承認，因為我們告訴孩子：“知道錯了改正就是好孩子，老師還會喜歡你!“現在我班孩子經常說的一句話是：“老師我說話算數!我不說謊!我是好孩子!“讓孩子學著分享，把自己的東西和別人分享，就會得到更多的快樂、得到更多的滿足，孩子們的交往變得越來越融洽;讓孩子學著關愛，別看她們小，他們現在特別會關心人了，老師要是身體不舒服，他(她)們會用真誠的眼神看著你說：“老師，我?guī)湍愦荡稻筒惶哿?“有時我要是到高處夠教具時，他(她)們會很擔心的向你說：“陳老師你慢點，別摔倒!“就是這些鼓勵純真的話語著我們班的老師盡心盡力的工作。

　　三、教育教學活動

　　根據孩子發(fā)展及時調整教學計劃，尤其是六一的旗操，對于小班的活動而言，以往基本沒有過旗操類的表演活動，因為難度較高，但是上學期我們班男生特別多，在平時活動中，我發(fā)現了孩子們的運動系統比較發(fā)達，雙手特別愛揮舞，并且很有力度，對解放軍也充滿了神圣的憧憬，我根據他們的這一興趣，參考了海軍的旗語，設計的旗操動作簡單有力，孩子們主動學習的氣氛很熱烈。于是我沒有按照以往的慣例排練舞蹈，而是把六一的節(jié)目調整為旗操展示出來，并根據孩子操作經驗，把大旗桿換成了筷子內藏在布里，安全隱患也沒有了，孩子們使用特別順手，興趣更高了！以至于現在還天天愿意揮舞小旗做操呢！

　　根據孩子興趣點，我班設計了飛盤體育器械，結合常主任的改良措施，這個玩教具的操作既安全又簡易，引導幼兒玩中學，掌握了平前方拋、豎上方拋、平地滾動、雙手繞指轉、單指平轉、繞手腕轉、立式捻轉、頭頂飛盤走平衡木等技能技巧。飛盤的活動順利展開激發(fā)了張杰老師做玩教具的興趣，制作了玩具陀螺，孩子們興趣很高，于是我班發(fā)動家長和孩子一起做陀螺，開展了關于陀螺的體育活動，這些活動牢牢把握幼兒興趣點，孩子們既豐富了經驗又快樂的體驗了過程，效果很好。

　　中班上學期，我們班級人數特別多，屋子空間小，每次練習節(jié)目都很為難，孩子們胳膊都伸不直，但是我們盡力讓孩子們呈現出的狀態(tài)，聯歡會家長們看到了節(jié)目后，都說孩子這么小，動作還能記得挺準的呢，有模有樣的，老師可下了功夫了，不容易。開放日那天，我和宗老師的兩節(jié)活動讓孩子們手舞足蹈，家長們興趣盎然，一直看到吃飯結束我們班家長才戀戀不舍的走，達到了很好的宣傳效果。

　　四、班級配合

　　人和人之間最難得的就是信任，教孩子真誠首先要讓孩子們見到真誠，我認為我做到了，我們班的老師做到了，因為我們看到孩子們的笑臉，總能聽見家長們說這兒的老師素質高，我認為一切的辛苦與心酸都值了!我交到了許多家長朋友，和她們暢談長談，聽她們哭訴訴苦，這在我和家長之間建立起來了信任，也使得班級的工作得以很好的`開展。中班上學期是和宗老師一個班，她雖然年輕但工作很認真，做事有條不紊，對待孩子也挺細心，每次接孩子時都把孩子們的小嘴再擦一遍，讓家長們看到一個干凈整潔的孩子。雖然在她收費的時間里，無法分身班里工作，可她一回來就抓緊時間忙班上的事情，盡量彌補時間。新來的`張老師在我們班呆了一段時間，她善于發(fā)現小細節(jié)的問題，例如小班家長接孩子都是從我們班走過，容易把班上圖書角的書蹭掉，她就想辦法用彩色即時貼把圖書固定住，雖然是小小的一個措施，但是證明了她對工作用心了。

　　我認為工作是評良心做出來的，而不是單靠嘴說出來的。最終的受益是表現在孩子們笑臉上的。班級就是一個整體，任何一個部分如果做的不周到都會影響到全局，所以我們分工不分家，班里的每位老師都在完成好自己工作的情況下，盡力的互相幫助，才使得班級工作有條不紊的進行著。

　　五、家長工作

　　下學期開園時由于班里孩子多實在招不下，屢屢給家長們做工作分流到大班或小班，仍有孩子非要留在本班，雖然工作有不小難度，但是也解決的很好，側面也反映出來家長以及孩子對我們工作的認可，我們老師也感覺很欣慰。分流出去的孩子和家長我也總是和她們交流，減少她們曾經的擔憂，現在那些家長也總說：“陳老師聽你的真沒錯，你們這的老師就是素質高，都對孩子挺好的，你也經常過去看孩子，孩子回家就說陳老師今天去看我了，孩子情緒穩(wěn)定了，我也松了口氣，要不然當時地方那么小孩子們轉身都招不開，為了不讓孩子受罪我差一點兒給孩子轉園了，幸好聽你的建議了，才讓我家孩子繼續(xù)接受良好的教育，真的挺感謝的!“

　　六、在學習中成長

　　今年印象最深刻最有收獲的事情是我參加省優(yōu)質課比賽，首先感謝總園領導提供的學習機會，以及全體老師大力支持表示感謝。水利局分園的領導也提供了很多幫助，總園各位領導以及常主任提出的意見忠懇并多次給予輔導，邢老師也經常提建設性的意見，伙房的田師傅也給我提供了很多幫助，耳邊還時常聽見其他老師們關切的問尋：“還有什么需要幫助的嗎?“此刻心里很溫暖，這一切都記在我的心里，我很感動也很感激，當獲得了二等獎的好成績時，我終于松了一口氣，沒有辜負大家的幫助。這節(jié)課代表的不是我一個人的成績，我的每一次試課都包含著領導們的心血，還包含著各班老師們的鼎力相助，因為試課時間不固定，各班級的教學時間段會相應受到影響，在此我只能深深的歉意，并再次謝謝大家!我會在以后的教學中繼續(xù)努力，讓大家的幫助更有現實意義。

　　我想說的是，共同的志向使我和班上老師都有共識，從事幼教職業(yè)雖然誰也不能保證一輩子，沒有一絲紕漏，但是只要上班時間認真負責，工作對得起自己的良心，才對得起孩子，這樣的工作就是有意義的，才是合格的幼兒教師。但是我深感到各方面需要改進提高，例如針對家長的性格特點和個別家長交流再圓潤些。因為不學就會落后，以后我會繼續(xù)努力學習!

　　精辟簡短工作總結 7

　　20xx年彈指間已過半年。總結我這半年來的工作，只能說是忙碌而充實。半年來在領導的指導、關心下，在同事們的幫助和親切配合下，我的工作取得了一定進步，為了總結經驗，吸取教訓，更好地前行，現將我這半年的工作總結如下：

　　一、端正態(tài)度，熱愛本職工作

　　態(tài)度決定一切，不能用正確的態(tài)度對待工作，就不能在工作中盡職盡責。既然改變不了環(huán)境，那就改變自己，盡到自己本份，盡力完成應該做的事情。

　　只有熱愛自己的本職工作，才能把工作做好，最重要的是保持一種積極的態(tài)度，本著對工作積極、認真、負責的態(tài)度，踏實的干好本職工作。

　　二、培養(yǎng)團隊意識，端正合作態(tài)度

　　在工作中，每個人都有自己的長處和優(yōu)點。培養(yǎng)自己的團隊意識和合作態(tài)度，互相協作，互補不足。工作才能更順利的進行。僅靠個人的力量是不夠得，我們所處的環(huán)境就需要大家心往一處想，勁往一處使，不計較個人得失，這樣才能把工作圓滿完成。

　　三、存在不足

　　工作有成績，也存在不足。主要是加強業(yè)務知識學習和克服自身的缺點，今后要認真總結經驗，克服不足，把工作干好。

　　（一）強化自制力。

　　工作中無論你做什么事，都要對自己的`工作負責，要加強自我克制和容忍，加強團隊意識，理智的處理問題，不給大家和談對造成麻煩，培養(yǎng)大局意識

　　（二）加強溝通。

　　同事之間要坦誠、寬容、溝通和信任。我能做到坦誠、寬容和信任，就欠缺溝通，有效溝通可以消除誤會，增進了解融洽關系，保證工作質量，提高工作效率，工作中有些問題往往就是因為沒有及時溝通引起的，以后工作中要與領導與同事加強溝通。

　　（三）加強自身學習，提高自身素質。

　　積累工作經驗，改進工作方法，向周圍同志學習，注重別人優(yōu)點，學習他們處理問題的方法，查找不足，提高自己。

　　最后還是感謝，感謝領導和同事的支持和幫助，我深知自己還存在很多缺點和不足，工作方式不夠成熟，業(yè)務知識不夠全面等等，在今后的工作中，我要積累經驗教訓，努力克服缺點，在工作中磨練自己，盡職盡責的做好各項工作！

　　精辟簡短工作總結 8

　　一、主要完成的工作

　　1.承擔理財顧問和投資顧問的工作，獨立完成新增引進客戶資產xx多萬，新增有效客戶xx戶，完成權益類產品xx多萬，完成固定收益類產品xx多萬，全年創(chuàng)收也已經超額完成截止年度應該有xx萬左右。

　　2.落地兩單PB業(yè)務，一單易同投資已入資xx億多元，已開始運作，還有一單崇盛維金已做托管和行政外包。

　　3.處理xx股權質押后續(xù)事宜。

　　二、未完成的工作

　　1.由于一些大客戶剛建立聯系，正在考慮推薦定制產品等，因此還需要一段時間溝通與交流。

　　2.因為銀行這邊定制資管理財產品需要走相當長一段流程，所以還需要繼續(xù)溝通。

　　3.有一家私募正在考慮談場外期權和收益互換等問題，后續(xù)保持溝通。

　　三、本人當年績效目標完成情況

　　本人今年權益類產品銷售超額完成，完成率近xx%，固定收益類產品銷售只有xx多萬，完成較差，創(chuàng)收指標xx萬，截止年底應該有xx萬創(chuàng)收以上，已完成，同時成功自我引進兩單泛資管業(yè)務。今年各項指標完成一般，還是過于集中在產品銷售業(yè)績上，占比較大，機構類和創(chuàng)新類產品較少，需要有更大的機構類業(yè)務創(chuàng)新，希望有一筆場外期權和收益互換等機構型業(yè)務。

　　四、下一年度的發(fā)展目標及本人需要的支持或幫助

　　發(fā)展更多的高凈值客戶，通過更勤奮的.努力挖掘身邊高資產客戶，同時拜訪更多的機構客戶，挖掘一些機構業(yè)務，同時做成一單產品定制，同時多做財富管理業(yè)務，加油做定制和每次的產品指標。

　　精辟簡短工作總結 9

　　作為一名大學生同學們都心系國家各個地方的情況，那時雅安發(fā)生了地震，很多人都受到嚴重的創(chuàng)傷，為了給予那些受災的人們溫暖與希望，我們開展了與愛和希望的主題班會，向他們傳達我們的關懷。同時凝聚班上同學的團結協作，也要我們認識到要學會感恩。

　　首先班會第一項就是進行人員的`點到，然后由主持人進行開場白宣布班會的`正式開始。開始后我們首先欣賞了一段《孩子，別哭》的視頻，在本段視頻中大家有了很大的感觸。然后再本段視頻中也讓我們看見很多好心人由此將我們引入了感恩的話題由裝飾班帶來了感恩的心朗誦。

　　整個班會的氣氛也變得很壓抑，很多同學都深深的陷入的悲傷中，為了緩和氣氛我們接下來欣賞了一區(qū)歌曲。最后是由裝飾班帶來的《愛》手語舞蹈表演結束的。

　　最后我們邀請了明老師和學習部干事對本次的班會進行了點評即使我們班會中還是有很多不足的地方但是來時很學習部的依然給了我們好評并且激勵我們下次越辦越好。

　　在此次班會我們學會了在中災難面前，我們應該團結，共同努力，向著希望前進。我們要懂得感恩懂得回報社會。

　　精辟簡短工作總結 10

　　20xx年很快過去了，在過去的一年里，在院領導、護士長及科主任的正確領導下。堅持“以病人為中心”的臨床服務理念，立足本職崗位，善于總結工作中的經驗教訓，踏踏實實做好醫(yī)療護理工作。得到各級領導、護士長的認可。較好的完成了20xx年度的工作任務。具體情況總結如下。

　　思想道德方面：積極主動認真的學習護士專業(yè)知識，工作態(tài)度端正，認真負責。在醫(yī)療實踐過程中，嚴格遵守醫(yī)德規(guī)范，規(guī)范操作。

　　專業(yè)知識、工作能力方面：我本著“把工作做的更好”這樣一個目標，開拓創(chuàng)新意識，積極圓滿的完成了以下本職工作：協助護士長做好病房的管理工作及醫(yī)療文書的整理工作。認真接待每一位病人，把每一位病人都當成自己的朋友，親人，經常換位思考別人的苦處。遵守規(guī)章制度，牢記三基（基礎理論、基本知識和基本技能）三嚴（嚴肅的態(tài)度、嚴格的要求、嚴密的.方法）。

　　在今后工作中，我將加倍努力，為護理事業(yè)作出自己應有的貢獻！在即將迎來的20xx年，我會繼續(xù)發(fā)揚我在過去的一年中的精神，做好我自己的工作，并在工作和生活中嚴格要求自己。

　　精辟簡短工作總結 11

　　20xx年的時間很快過去了，自己在xx年中也學到了很多的東西，同時工作上也取得了一些成績，是自己努力得來的，在新的xx年自己要做好工作，同時自己也要繼續(xù)的努力，爭取在來年把工作完成得更出色。

　　一、年初的工作完成情況

　　在這xx年的時間里，在公司領導下，我們全公司的員工團結一心，在新的xx年里，完成了新xx年的各項工作任務。我作為一名剛入職不久的員工，在這xx年里主要完成了如下工作：

　　1、負責公司內部的質檢工作，并協助質檢員做好出廠檢驗工作。

　　2、協助經理做好公司質量管理控制工作，并負責對公司的各項流程進行管理。

　　3、對公司員工的培訓工作，負責每月的質量檢查工作。

　　4、參與公司的產品技術資料的制作。

　　二、工作不足之處

　　5、在質檢工作上，因為之前從事的`是有些相對單調的工作，所以在質檢的`時候存在很多的問題。有時候由于一些小問題而且很雜亂的地方也很讓我犯難。

　　6、在工作的過程中，由于自己的疏忽，使得在幾次質檢中沒有達到合格標準。

　　這就給我敲響了警鐘，質檢的工作沒有做好就是不好，就是沒讓員工好好做，不能做到讓領導滿意，就是不好意思工作。

　　在新的20xx年工作中，我要努力改正自己的不足，認真完成領導安排的每一項工作，使得每一項工作都能夠完成。同時自己還要多向領導、同事學習，使自己的工作能力，工作效率有進一步提高。

　　精辟簡短工作總結 12

　　我從20xx年xx月xx日開始在xx公司工作，不知不覺已經過了x個月的試用期。

　　在這期間，我收獲了很多感悟。雖然這不是我的第一份工作，但在此期間，我對工作的態(tài)度一直是謙虛謹慎，認真負責，從未改變。

　　在本部門工作中，我一直嚴格要求自己，認真及時完成領導交給的每一項任務，虛心向同事學習，不斷糾正工作中的不足；對于集團和公司的各項制度和規(guī)定都認真學習并嚴格執(zhí)行；此外，我有很強的團隊精神，能很好地協調和溝通，配合各部門負責人執(zhí)行和完成公司的工作，熱心幫助其他同事與他人相處融洽。

　　試用期間，雖然剛從母校學到了一些理論知識，但這種情況已經不能滿足工作的需要。為了盡快掌握服務行業(yè)，我堅持每天來公司學習公司的制度和理論知識，等等。說到工作時間，我跟那些學長學實際操作，幫忙做點小事。夜晚，我的思鄉(xiāng)之情與日俱增。經過長時間的鍛煉、克服和努力，我逐漸成為一名合格的`服務商。三個月的工作，我收獲最大的，就是在服務的'時候，讓我知道了人與人之間最基本的溝通禮儀。

　　在過去的兩個月里，通過不斷的學習和自我提升，我已經適應了自己的工作。但是對于一個初入公司的新人來說，考慮一些問題可能不夠全面。但我相信，在公司領導和同事們的悉心指導和幫助下，我一定能在今后的工作中更好地提高自己的專業(yè)水平和綜合素質，更好地完成本職工作，不斷與公司共謀發(fā)展！

　　精辟簡短工作總結 13

　　20xx年即將結束，回顧這一年的工作和學，為自己能有很大的進步深深感謝我所在的體外循環(huán)團隊以及手術室全體同仁和老師。特別要感謝我敬愛的主任和牛老師。

　　一、認真仔細完成每臺手術的體外輔機工作。從物品的準備到機器的裝置，遵守各項操作的流程和工作制度，嚴謹工作，以患者的`手術需要和醫(yī)生的手術慣為重，克服困難保證轉機的順利和安全。

　　二、強化體外循環(huán)和心外科的專業(yè)學，理論和實際相結合，不斷總結不斷鞏固和提高自己的業(yè)務能力，對自己的專業(yè)發(fā)展和進步有目標有計劃，用最好的學心態(tài)來完成。

　　三、在主任和牛老師的指導和幫助下，完成了部分手術的體外主機工作，在這近60臺手術的主機鍛煉中，我筆記每一次的收獲和啟發(fā)，嚴格剖析自身存在的不利于專業(yè)要求的慣和思維不足，讓自己每一步都走得扎實，穩(wěn)健。

　　四、虛心學才能逐步完善自己，尺有所短寸有所長，不管是心外科、麻醉科還是我們體外循環(huán)自己的同事，他們每個人身上都有許多好的慣和工作品質，對待病人、對待專業(yè)、對待遇到的.問題都有過不同的處理方法，做個有心人，會思考會比較，才會進步。

　　五、細節(jié)決定成敗，性格決定命運。這是我在我們主任身邊工作學最大的心靈收獲。主任轉機時的嚴謹，巡視各臺手術時發(fā)現不足的眼力和速度，遇到手術困頓時主任診斷原因的準確和處理到位，這些的每一次經過都使我深受感動和震撼，因而激勵我一定要讓自己養(yǎng)成最慎密的工作態(tài)度，主任話不多但身教重于言教。

　　回顧這一年的工作成長經歷，再次分揀收獲和不足就像整理自己啟程的行囊，為新的征途帶來智慧和航標。

　　精辟簡短工作總結 14

　　20xx年度以基礎管理培訓為主，以管理人員的管理知識培訓為主要內容，進一步夯實基礎，增強員工管理意識和能力。以對標培訓為主要手段，采取分層次，一對第一的菜單式培訓方式進行，通過培訓基礎管理工作有了明顯的改觀，員工的管理能力有了顯著提高。具體情況如下：

　　根據實際制定了本年度培訓計劃，上半年以培訓制度、流程、管理知識為主的培訓內容和課題。按照培訓計劃的同時積極開展公司提出的“對標”培訓月和“三學三查三評三提高”的活動，制定相關的計劃和實施方案，有計劃的針對性的進行培訓工作。

　　1、管理人員單位培訓情況：

　　管理人員管理知識的培訓9次，參加人次26人次；主要是以設備管理知識和倉儲管理知識為主要內容。對庫房保管員進行培訓12次，參加人次20人次；主要培訓內容是：對保管員進行了輪胎和工具發(fā)放流程。保管員進行了單體工程材料發(fā)放流程、物資保管養(yǎng)護的基本規(guī)則、庫房安全管理規(guī)定，保管員業(yè)務操作規(guī)程。物資管理制度、流程、操作規(guī)程的培訓。

　　2、對技術人員的培訓情況：

　　對技術人員培訓10次，參加人次242人次，主要培訓公司、分公司設備管理制度、流程、標準及設備管理檔案的正確填寫以及崗位職責培訓。進出檢驗的制度流程，各技術崗位職責的培訓。

　　3、對修理工及司機的'培訓情況：

　　對修理工、司機培訓9次，參加人次463人次主要以歸廠檢查相關制度的培訓；崗位安全操作規(guī)程的培訓。修理標準，日常維護規(guī)程為主要內容以及進出廠廠檢驗責任追究制度、固定設備管理流程、非正常損壞鑒定流程、出廠檢驗流程。司機入場的流程和注意事項，修理工主要是培訓前輪維護調整的要求及注意事項。

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