教師繼續教育工作總結

時間：2023-03-20 19:20:52 總結我要投稿

教師繼續教育工作總結

　　總結就是把一個時段的學習、工作或其完成情況進行一次全面系統的總結，它能使我們及時找出錯誤并改正，因此，讓我們寫一份總結吧。那么總結要注意有什么內容呢？以下是小編為大家收集的教師繼續教育工作總結，歡迎閱讀與收藏。

教師繼續教育工作總結

教師繼續教育工作總結1

　　新一輪中小學教師繼續教育工作已啟動三年，三年來我鎮以教育部《中小學教師繼續教育規定》為依據，以《貴州省“十一五”（20xx——20xx年）中小學教育師德繼續教育工作實施意見》、《習水縣“十一五”期間中小學教師繼續教育工作實施方案》為指導，積極開展全鎮中小學教師新一輪繼續教育工作。通過組織全體教師學習，廣大教師樹立了現代教育理念和現代教育思想，增強了教師教育改革的意識。全鎮從實際出發，堅持提高認識，統籌安排，分類要求，注重效益，強化管理的原則，確保新一輪中小學教師繼續教育工程的順利實施。現將近三年來的主要工作自查報告如下：

　　一、加強領導，全面啟動——保證教師繼續教育有效進行。中小學教師繼續教育是新時期學校管理工作中的一個永恒的話題，同時又是一具系統工程，加強領導，建立健全組織機構，加強管理，保證教師繼續教育有效進行，保證各項措施落實到位十分關鍵，為此我鎮開展了以下工作：

　　1、建立以校長為組長，副校長為副組長，各中層干部和大型學校校長為成員的中小學教師繼續教育領導小組，由教務處、教研處具體負責繼續教育工作的落實，各校也相應成立了領導機構。

　　2、宣傳發動，全員參加。全鎮專門召開“新一輪中小學教師繼續教育工程實施”動員大會，召集全鎮中小學教師集中學習繼續教育的相關文件。根據地區差異，學校差異，提出新一輪繼續教育的分類要求和實施方案。

　　3、各校認真制定繼續教育培訓計劃、組織教師自學指定的`教材內容和學習任務，鎮中本部、平原小學、典足小學分別擬定了新一輪繼續教育的學習推進計劃發給教師人手一份，使教師明了學習任務和學習目標。

　　4、集中學習與分散學習相結合，檢查與考核相結合，全鎮各校采取集中學習與分散學習相結合，認真落實培訓場地，時間內容，主講教師和培訓設施，并把常規檢查與繼續教育檢查與考核有機結合，隨時加強中小學教師繼續的管理和監控。

　　二、提高認識、更新觀念——突出教師繼續教育重要地位鎮中學將新一輪中小學教師繼續教育工程列入學校工作的重要內容，把提升教師教育理念和提升教師整體素質作為推進素質教育，提高教育教學質量的奠基工程，充分認識到全面實施中小學教師繼續教育是更新教師知識結構，轉變教師教育理念，提高教師業務素質，提升教學水平和科研能力，促進教育事業發展的重要舉措。“沒有高質量的教師，就沒有高質量的教育”。“城鄉教育的差別不是辦學條件的差別，而是教師隊伍整體素質的差別”，在全鎮各校形成共識。鎮中學把中小學教師繼續教育工程提到了學校工作的重要地位，號召全鎮上下提高認識，統一思想，更新觀念，明確中小學教師繼續教育的意義和目標。

　　1、認真組織全鎮中小學教師學習《貴州省“十一五”（20xx——20xx年）中小學教育師德繼續教育工作實施意見》，《習水縣“十一五”期間中小學教師繼續教育工作實施方案》。

　　2、認真組織教師學習和熟讀理解《中小學教師職業道德規范》，用教師職業道德的要求指導中小學教師積極參與新一輪繼續教育。

　　3、認真組織教師學習新課程改革的教育理論，更新教育理念，提高認識，提高教師理論素養。

　　4、認真組織教師學習上級部門規定下發的繼續教育培訓教材，使之成為教師的精神讀本。活化經典資源，內化為教師的胸中之本。圓滿完成了“一德三新”的前期學習時數和學習任務。

　　5、分類要求，創建富有個性化的校園文化，營造良好的學習氛圍，使每一個教師充分認識繼續教育的重要意義，并積極投身于繼續教育的學習之中。鎮中本部完成《新時期師德修養》33學時，《校本研修面對面》45學時，《新課程推進過程中的問題與反思》45學時，“新技術培訓”24學時，“校園文化建設”3學時，“班主任專項培訓”2學時。

　　三、創新模式，決戰課堂——優化教師繼續教育1、實踐校本培訓模式

　　構建一個學習平臺，促進教師專業發展，把教師繼續教育與校本培訓的資源優化和整合，使之構成三種學習方式：個人自學研修、小組合作交流，骨干教師引領。

　　鎮中本部開展決戰課堂大練兵活動，教研處牽頭分別在本部、大水中學、平原附中開展了以學月為單位的語文、數學、英語、物理、生物、政治等科目的課堂大練兵活動，活動采取上課、說課、評課、議課的形式進行，教師250人次，學生1600人次參加了這樣的活動，活動中評選鎮級骨干教師13人。

　　星文小學結合學校實際，以教師為主體，以教師在教學實踐中出現的問題為研究對象，踏踏實實將校本教研與繼續教育相結合，初步形成了“發現問題——集體研討——解決問題——回歸課堂——再次研討”的模式。

　　通過這些活動的開展不但提升了教師的專業素養，同時鍛煉了一批開展組織活動的人才和提升了廣大教師的教育理念，教學水平。

　　2、骨干教師培訓，專項培訓與繼續教育相結合。

　　星文小學開展“師徒結對子”活動，青年教師拜有事業心、責任心、教學經驗豐富的骨干教師為指導教師，要求培養有目標，培訓有計劃，培養有結果，通過傳、幫、帶、互幫互學，共同進步。

　　鎮中本部開展“素質作文課題研討培訓”以學年為單位舉辦“初中素質作文形成性主體研究研討培訓會。每屆通過教師上習作指導課，課題敘事評選、評價者評價，學生積累指導，書香班級活動報告的形式進行校本培訓，充分把《校本研修面對面》這一繼續教育與教學實踐相結合。

　　典足、梨元小學教師開展閱讀和觀看優秀教師課堂實錄光碟等活動，進行形式多樣的教師繼續教育培訓活動。

　　全鎮赴市級骨干教師培訓和西師大培訓的教師培訓歸來，實施二級培訓，使之達到“一人外出培訓，教師全員受益”的效果。

　　大水中學加大教師繼續教育經費的投入，對繼續教育中表現突出的教師實施表彰獎勵，并作為評優、評先中優先條件，做到培訓教師有教案、教師學習有記錄，個人每學期完成2.5萬字的讀書筆記。

　　四、存在問題

　　1、鎮中因電信部門無法開通寬帶，故新技術培訓的質量跟不上。

　　2、外出培訓教師的數量和機會偏少。

　　3、村級學校教師年齡偏大，課時量多，客觀上為教師繼續教育造成進度不一。

　　4、專項經費投入不足。

教師繼續教育工作總結2

　　本學年我校在上級主管部門的正確領導下，在鄉學區的直接關心指導下開展了教師繼續教育培訓，順應課改新形勢，適應時代的新要求，培訓管理和業務指導，取得了應有的成效，促進了教師教育觀念的更新和教師隊伍整體素質的提升。回顧一年來的工作，我們的具體做法是：

　　1、進一步落實校長為第一責任人的領導負責制，強化業務指導小組的.職能作用，認真貫徹朝陽市、縣繼續教育工作會議精神，使全體教師進一步認清了形勢，提高了對繼續教育工作的認識，學習的緊迫感和使命感進一步增強。學期初，召開全體教師大會，校長動員，分管副校長布置培訓內容，各學科指導組分別制定相應的培訓計劃。

　　2、圍繞課堂教學開展研修活動，把課堂教學作為主陣地，每位培訓教師上一節校內公開課，敦促教師將課程理念轉化為教學行為。同時為充實培訓內容，適時組織骨干教師外出參觀學習，幫助教師開闊視野，增長見識。

　　3、突出德育教育，抓好班主任的班級管理工作。扎實抓好安全教育、推行開展德育教育“七個一”活動。

　　4、每周四定為“教研活動日”，以學科教研組為單位開展活動，組織學習、集體備課、聽課、評課、相互交流。

　　5、認真督促教師按新課程、新理念備課、設計教學過程，同時注意加強課后反思。

　　6、適應新需求，加強現代教育技術培訓。本年度我們組織全體教師先后接受了計算機和網絡基礎知識的培訓，加快了學校教學現代化的步伐。

　　7、派專業教師參加市縣組織的各類培訓班學習，尤其是課程改革各科教師培訓班，廣大教師學習的積極性逐漸增強，在各種培訓中，教師及時到培訓地點，認真聽講，認真記錄，與講座人員共同切磋。

　　8、堅持研訓一體，把校本培訓納入學校常規管理中。在活動開展中努力做到校本培訓活動與本年度自學課程，學科教學緊密結合，做到教、學、研、訓一體化，切實提高培訓效果。

　　9、進一步完善了校本培訓工作評價制度，將其作為教師考核的重要依據。

　　10、認真貫徹執行繼續教育工作方針、政策，把教師培訓與職稱評聘、續聘、評先、獎懲掛鉤。

　　今后的打算：

　　1、強化繼續教育培訓管理，充分發揮領導班子的作用，創造性的開展校本培訓工作。

　　2、加強對年輕骨干教師的培養，推動學校名師培訓和教改教研活動的繼續深入開展。