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思想政治學(xué)習(xí)總結(jié)

時(shí)間:2023-07-25 16:50:08 志升 總結(jié) 我要投稿

思想政治學(xué)習(xí)總結(jié)(精選7篇)

  總結(jié)是在某一特定時(shí)間段對(duì)學(xué)習(xí)和工作生活或其完成情況,包括取得的成績(jī)、存在的問(wèn)題及得到的經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn)加以回顧和分析的書(shū)面材料,通過(guò)它可以正確認(rèn)識(shí)以往學(xué)習(xí)和工作中的優(yōu)缺點(diǎn),讓我們好好寫(xiě)一份總結(jié)吧。總結(jié)你想好怎么寫(xiě)了嗎?以下是小編收集整理的思想政治學(xué)習(xí)總結(jié),歡迎大家借鑒與參考,希望對(duì)大家有所幫助。

思想政治學(xué)習(xí)總結(jié)(精選7篇)

  思想政治學(xué)習(xí)總結(jié) 1

  隨著湖北京珠高速十年來(lái)的穩(wěn)步發(fā)展,青年員工隊(duì)伍已成為當(dāng)前和未來(lái)改革攻堅(jiān)的生力軍和排頭兵。探索新時(shí)期青年員工隊(duì)伍建設(shè)的新方法、新途徑,最大限度地激發(fā)青年員工立足本職、愛(ài)崗敬業(yè)的熱情,使其在工作中發(fā)揮更大的潛能和創(chuàng)造力,是擺在管理者面前的一個(gè)亟待思考和解決的問(wèn)題。筆者結(jié)合自身多年的基層管理經(jīng)驗(yàn),針對(duì)當(dāng)前青年員工的主要思想問(wèn)題,圍繞隊(duì)伍建設(shè)存在的薄弱環(huán)節(jié),就如何做好青年員工隊(duì)伍思想政治工作提出了幾點(diǎn)切實(shí)可行的意見(jiàn)和建議。

  一、當(dāng)前基層站所青年員工的主要思想問(wèn)題

  1、思維保守僵化,缺乏憂患意識(shí)。受一些家庭及社會(huì)輿論的影響,部分青年員工思想觀念較為落后、思維方式較為保守,認(rèn)為進(jìn)入了事業(yè)單位就有了終身保障,干與不干一個(gè)樣,干好干壞一個(gè)樣,只要不犯原則性的錯(cuò)誤就不會(huì)使自己丟掉“飯碗”,對(duì)工作和生活缺乏必要的責(zé)任心和緊迫感,進(jìn)而產(chǎn)生麻痹懈怠、疲沓渙散的情緒,對(duì)單位發(fā)展和個(gè)人成長(zhǎng)造成長(zhǎng)期不良影響。比較典型的有兩種表現(xiàn),一是盲目樂(lè)觀,認(rèn)為在費(fèi)收工作“簡(jiǎn)單、機(jī)械”,并不用付諸努力去刻苦鉆研,對(duì)新業(yè)務(wù)、新知識(shí)、新技能不學(xué)習(xí)、不補(bǔ)充、不提高;二是消極冷漠,認(rèn)為費(fèi)收工作“單調(diào)、枯燥”,對(duì)工作沒(méi)有激情,總是提不起干勁,處事馬虎,應(yīng)付交差,缺乏有為意識(shí)和競(jìng)爭(zhēng)意識(shí),把個(gè)人置身于集體之外,對(duì)單位的發(fā)展漠不關(guān)心。

  2、思想差異明顯,缺乏進(jìn)取精神。由于高速公路跨區(qū)域、跨城鄉(xiāng)的特點(diǎn),加之用工性質(zhì)的日趨多樣及崗位職能的日益細(xì)分,區(qū)域差別、城鄉(xiāng)差別、用工差別、“一線”崗位與“二線”崗位差別等顯得十分突出,導(dǎo)致青年員工很容易產(chǎn)生攀比心理,總是認(rèn)為他人所在的站所好,所處的崗位佳,所獲的待遇優(yōu),不少人向往甚至千方百計(jì)地想去勞動(dòng)強(qiáng)度小、管理不太嚴(yán)或距離家庭近的站所工作,長(zhǎng)此已久,部分人員產(chǎn)生了“我為京珠作貢獻(xiàn)、京珠從不照顧我”的埋怨情緒,加上受市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的負(fù)面影響,使一部分青年員工的人生觀、價(jià)值觀發(fā)生扭曲,滋生了凡事講實(shí)惠、處處求利益的片面思想,有的安于現(xiàn)狀,不思進(jìn)取,只要過(guò)得去,不求過(guò)得硬;有的份內(nèi)事情不做好,份外事情不愿做;有的遇到困難就推諉,出現(xiàn)問(wèn)題就扯皮,辦事效率低。

  3、自覺(jué)前途渺茫,缺乏自我認(rèn)識(shí)。一些青年員工對(duì)當(dāng)前行業(yè)、單位的發(fā)展?fàn)顩r缺乏正確的認(rèn)識(shí)和充分的'準(zhǔn)備,憂心忡忡不可終日,突出表現(xiàn)為:感覺(jué)收費(fèi)任務(wù)壓力大,擔(dān)心單位及個(gè)人的發(fā)展將會(huì)受到影響,而目前各條高速之間競(jìng)爭(zhēng)激烈,車(chē)輛行駛可選擇路線愈來(lái)愈多,使近年來(lái)部分站所的車(chē)流量和收費(fèi)額遭遇增長(zhǎng)“瓶頸”,員工覺(jué)得即使付出了努力也再難有大的作為,與京珠飛速發(fā)展時(shí)期的喜悅和興奮形成較大的心理反差。同時(shí)由于部分青年員工在同一站所、同一崗位工作時(shí)間過(guò)長(zhǎng),不能正確地認(rèn)識(shí)自己,要么坐井觀天,自以為是,要么悲觀埋怨,消極浮躁,而隨著新業(yè)務(wù)、新技術(shù)的運(yùn)用,先進(jìn)的技術(shù)、設(shè)備和青年員工整體素質(zhì)形成了反向走勢(shì)。另外,一部分文化水平低、接受教育少的青年員工面對(duì)日益激烈的競(jìng)爭(zhēng)產(chǎn)生畏難情緒,認(rèn)為一旦離開(kāi)本單位或本崗位,便很難再找到適合自己的位置。

  二、當(dāng)前基層站所青年員工思想政治工作的薄弱環(huán)節(jié)

  1、重視程度不足。部分站所過(guò)于偏重對(duì)具體業(yè)務(wù)的管理,而對(duì)青年思想政治工作常常只在會(huì)上講講,本上記記,而真正落到實(shí)處的卻少之又少,沒(méi)有形成系統(tǒng)化、制度化、長(zhǎng)效化的建設(shè)體系,導(dǎo)致建設(shè)主體不明晰,機(jī)制不健全,造成了青年隊(duì)伍建設(shè)的逐步弱化。

  2、工作針對(duì)性不強(qiáng)。對(duì)青年隊(duì)伍建設(shè)沒(méi)有鮮明的指導(dǎo)性,忽視了青年員工的特殊性和差異性,對(duì)青年員工隊(duì)伍的概念比較模糊,錯(cuò)誤認(rèn)為青年員工在進(jìn)入單位、參加工作一段時(shí)間后就是“老”員工了,思想也會(huì)自然保持穩(wěn)定,同時(shí)建設(shè)手段單一,僅存在一般的爭(zhēng)創(chuàng)號(hào)召活動(dòng)。

  3、分析評(píng)價(jià)不科學(xué)。缺乏對(duì)青年員工思想的系統(tǒng)性分析與評(píng)價(jià)。對(duì)青年員工思想現(xiàn)狀的調(diào)查研究不夠深入,缺少與青年員工交流溝通的渠道或平臺(tái),往往僅憑印象和經(jīng)驗(yàn)去分析青年員工的思想狀況,對(duì)青年員工思想動(dòng)態(tài)不能做到及時(shí)了解和正確掌握。

  4、激勵(lì)機(jī)制不健全。對(duì)青年員工的團(tuán)隊(duì)精神和個(gè)人發(fā)展缺乏行之有效的激勵(lì)措施,僅靠簡(jiǎn)單的行政手段和物質(zhì)利益,或在考核獎(jiǎng)懲及推優(yōu)評(píng)先工作中沒(méi)有做到公平、公正,使部分青年員工價(jià)值觀念失衡,以至個(gè)別員工感覺(jué)干得再多、再好也不會(huì)有成就,物質(zhì)利益就是唯一的個(gè)人價(jià)值體現(xiàn)。

  5、教育引導(dǎo)不力。部分領(lǐng)導(dǎo)者和管理人員對(duì)京珠的未來(lái)發(fā)展走勢(shì)認(rèn)識(shí)模糊,對(duì)事業(yè)缺乏應(yīng)有的信心和耐心,甚至將悲觀茫然的情緒的通過(guò)態(tài)度、言語(yǔ)、舉止等悄然傳導(dǎo)給青年員工,造成部分青年員工對(duì)自身的生存與發(fā)展也心存疑慮,對(duì)前途信心動(dòng)搖。

  三、加強(qiáng)基層站所青年員工思想政治工作的建議

  1、培養(yǎng)正確的價(jià)值觀念。青年員工思想往往較為活躍和敏銳,對(duì)各種新思潮、新觀念常常接受較快,因而要充分掌握和熟悉這一特性,盡早、盡快地抓好青年員工思想道德教育和科學(xué)理論灌輸,使其能夠明辨是非,自覺(jué)抵御各種不良風(fēng)氣和錯(cuò)誤觀念的侵襲。在現(xiàn)階段而言,就是引導(dǎo)青年員工樹(shù)立正確的社會(huì)、行業(yè)及個(gè)人價(jià)值觀,特別是引導(dǎo)樹(shù)立“愛(ài)崗敬業(yè)”、“遵章守紀(jì)”、“奉獻(xiàn)交通”的職業(yè)道德精神,正確認(rèn)識(shí)京珠的改革與發(fā)展顯得尤為重要,黨、工、團(tuán)基層組織要充分發(fā)揮緊密聯(lián)系群眾的優(yōu)勢(shì),因時(shí)制宜、因地制宜、因人制宜地做好青年員工思想政治工作,多關(guān)心他們的學(xué)習(xí)、工作與生活,多與他們進(jìn)行心靈溝通和思想交流,多開(kāi)展一些為他們喜聞樂(lè)見(jiàn)的文化活動(dòng),使青年員工逐步樹(shù)立起健康、積極、向上的人生觀和世界觀。

  2、弘揚(yáng)無(wú)私的團(tuán)隊(duì)精神。主要是利用好京珠文化建設(shè)陣地,培養(yǎng)和引導(dǎo)青年員工增強(qiáng)集體榮譽(yù)感和責(zé)任感、凝聚力與向心力。首先要使青年員工充分認(rèn)識(shí)京珠文化建設(shè)的重要意義,從現(xiàn)實(shí)角度而言,建設(shè)京珠文化就是提煉湖北京珠的精神與形象,創(chuàng)造京珠的品牌與效益。其次要加強(qiáng)京珠文化對(duì)青年員工團(tuán)隊(duì)精神的引導(dǎo),要通過(guò)員工對(duì)京珠的發(fā)展思路、管理理念、行為準(zhǔn)則、崗位規(guī)范、社會(huì)形象等自覺(jué)認(rèn)同,培養(yǎng)員工腳踏實(shí)地的務(wù)實(shí)作風(fēng)、自強(qiáng)不息的拼搏精神、克己自律的良好品質(zhì)、勤勉敬業(yè)的責(zé)任意識(shí)以及開(kāi)拓進(jìn)取的創(chuàng)新觀念,并由此營(yíng)造和諧健康的人際環(huán)境,創(chuàng)造對(duì)先進(jìn)人物崇尚的良好風(fēng)尚。其三要通過(guò)建立公平公正的選人用人機(jī)制、解決和改善基層生產(chǎn)生活條件、改變部門(mén)作風(fēng)和幫助基層解決實(shí)際問(wèn)題等方法,減少區(qū)域、城鄉(xiāng)、用工、崗位差別給基層隊(duì)伍帶來(lái)的負(fù)面影響。

  3、樹(shù)立遠(yuǎn)大的長(zhǎng)期目標(biāo)。對(duì)青年員工的隊(duì)伍建設(shè),是一項(xiàng)需要長(zhǎng)期不斷堅(jiān)持和完善的思想政治工作過(guò)程,它既需要在短期內(nèi)有一個(gè)明確的發(fā)展目標(biāo),更需要在中長(zhǎng)期上有一個(gè)長(zhǎng)遠(yuǎn)的發(fā)展規(guī)劃。從當(dāng)前京珠實(shí)際改革與發(fā)展出發(fā),加強(qiáng)對(duì)青年員工隊(duì)伍的建設(shè),其長(zhǎng)期目標(biāo)引導(dǎo)當(dāng)務(wù)之急是制定“三年發(fā)展規(guī)劃”或“五年發(fā)展規(guī)劃”,確立每一階段青年員工隊(duì)伍建設(shè)應(yīng)達(dá)到的目標(biāo)。在發(fā)展規(guī)劃內(nèi),還應(yīng)引入年度評(píng)價(jià)工作機(jī)制,不斷修正和改進(jìn)工作措施,真正把青年發(fā)展工作納入年度工作目標(biāo)進(jìn)行量化考核,如青年文明創(chuàng)建目標(biāo)、青年崗位能手目標(biāo)、青年理論調(diào)研活動(dòng)目標(biāo)等,只有進(jìn)行實(shí)質(zhì)性的運(yùn)作和管理,才會(huì)使京珠青年隊(duì)伍建設(shè)具有更加深遠(yuǎn)的意義。

  4、實(shí)現(xiàn)單位與個(gè)人的“互促共贏”。在現(xiàn)代企事業(yè)單位的管理中,青年員工的個(gè)體發(fā)展對(duì)單位整體進(jìn)步起著相當(dāng)重要的推動(dòng)和促進(jìn)作用。與過(guò)去相比,年輕員工們更傾向于自我的獨(dú)立,注重自我的成長(zhǎng)和自我價(jià)值的實(shí)現(xiàn)。為此,領(lǐng)導(dǎo)者要關(guān)心他們的點(diǎn)滴成長(zhǎng),及時(shí)給以他們鼓勵(lì)和支持,努力為他們營(yíng)造良好的成長(zhǎng)環(huán)境,充分給予他們發(fā)展進(jìn)步的機(jī)會(huì),讓他們都能發(fā)揮自身特長(zhǎng),收獲個(gè)人的成就喜悅。有必要也必須對(duì)青年員工進(jìn)行大膽提拔和任用,對(duì)部分德、能、勤、績(jī)綜合素質(zhì)高的青年員工,就應(yīng)打破常規(guī)任用模式,不拘一格選拔到關(guān)鍵崗位上,最大程度地發(fā)揮其工作才干,并帶動(dòng)和影響其他青年員工共同進(jìn)步,進(jìn)而更好地推動(dòng)京珠事業(yè)不斷向前邁進(jìn),創(chuàng)立單位集體與員工個(gè)人的“雙贏”局面。

  思想政治學(xué)習(xí)總結(jié) 2

  20xx年9月26日,我校接騰沖市教育教師發(fā)展中心轉(zhuǎn)發(fā)的中共中央辦公廳文件,中辦發(fā)[20xx]47號(hào)文件,結(jié)合文件精神及要求,我校于20xx年9月27日早上組織召開(kāi)了學(xué)校思想政治教師會(huì)議,傳達(dá)了相關(guān)會(huì)議精神。

  1、學(xué)習(xí)了文件的重要意義和總體要求,強(qiáng)調(diào)了我們教師的責(zé)任和根本任務(wù),要求我校教師,特別是思想政治課教師在實(shí)際教學(xué)中要認(rèn)真貫徹國(guó)家的教育思想,教育是國(guó)之大計(jì)、黨之大計(jì),發(fā)揮著不可替代的作用。

  2、學(xué)習(xí)了完善思想課課程教材體系的相關(guān)內(nèi)容,在學(xué)校開(kāi)展思想課教學(xué),教師在教學(xué)中積極引導(dǎo)學(xué)生立德成人、立志成才,樹(shù)立正確的世界觀、人生觀、價(jià)值觀,為社會(huì)培養(yǎng)優(yōu)秀的接班人。

  3、學(xué)習(xí)了建設(shè)一支政治強(qiáng)、情懷深、思維新、視野廣、自律嚴(yán)、人格正的政治課教師隊(duì)伍。通過(guò)學(xué)習(xí),更加強(qiáng)化了我校思想政治課教師的'責(zé)任意識(shí),提高了思想政治課教師的政治站位,能?chē)?yán)格要求自己在教育教學(xué)中認(rèn)清站位,提高認(rèn)識(shí),教育教學(xué)中弘揚(yáng)中華正能量。

  4、學(xué)習(xí)不斷增強(qiáng)思政課的思想性、理論性和親和力、針對(duì)性。通過(guò)學(xué)習(xí),要求我校教師積極學(xué)習(xí),加大思想性、理論性資源供給,讓自己能在實(shí)際教學(xué)中游刃有余,有的放矢的組織好思政課教學(xué),引導(dǎo)學(xué)生積極健康向上發(fā)展,為祖國(guó)的未來(lái)打下堅(jiān)實(shí)的思想基礎(chǔ)。

  5、學(xué)習(xí)加強(qiáng)黨對(duì)思政課建設(shè)的領(lǐng)導(dǎo),通過(guò)學(xué)習(xí),我校思政課教師提高了認(rèn)識(shí),明確了責(zé)任,將積極配合學(xué)校黨支部搞好學(xué)校總體思政建設(shè),總體提高全校教師及學(xué)生的思想認(rèn)識(shí),拓寬政治視野。

  通過(guò)學(xué)習(xí),我校全體師生提高了政治站位思想,提高了思想認(rèn)識(shí),在將后的教育教學(xué)中一定更加認(rèn)真貫徹國(guó)家的教育方針、思想,積極搞好學(xué)校思政課教學(xué)工作。

  思想政治學(xué)習(xí)總結(jié) 3

  企業(yè)思想政治工作是做好經(jīng)濟(jì)工作和其他工作的有力保證,在改革開(kāi)放和發(fā)展社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的新形勢(shì)下,思想政治工作必須適應(yīng)新的形勢(shì)和任務(wù),找準(zhǔn)位置,探索有效途徑,以適應(yīng)新形勢(shì)的發(fā)展。

  一、積極轉(zhuǎn)變思想觀念

  隨著企業(yè)改革的逐步深化,企業(yè)將面臨許多新情況、新問(wèn)題;企業(yè)改革的重點(diǎn)是轉(zhuǎn)機(jī)建制,企業(yè)改革面

  臨的任務(wù)非常艱巨,矛盾的問(wèn)題層出不窮,企業(yè)要面對(duì)改革,接受現(xiàn)實(shí),在加強(qiáng)企業(yè)自身的管理,挖掘企業(yè)內(nèi)部潛力,向管理和市場(chǎng)要效益的同時(shí),必須首先解決的問(wèn)題是轉(zhuǎn)變觀念。正面轉(zhuǎn)變是由舊到新,由錯(cuò)誤到正確,由片面到全面,由低級(jí)到高級(jí)的積極轉(zhuǎn)變;從不適應(yīng)到適應(yīng)也是一種積極的轉(zhuǎn)變。思想政治工作只有積極轉(zhuǎn)變觀念,才能不斷創(chuàng)新。所謂創(chuàng)新,就是要以變應(yīng)變,建立一套與市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)相適應(yīng)的企業(yè)思想政治工作機(jī)制。

  二、加強(qiáng)員工思想政治工作

  科技在不斷增強(qiáng)人類(lèi)改造客觀世界的同時(shí),也轉(zhuǎn)變著人們的思想觀念。企業(yè)思想政治工作應(yīng)隨著市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)體制的逐步建立,不斷探索尋求適應(yīng)市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)需要的方式方法,企業(yè)思想政治工作創(chuàng)新就是要為企業(yè)員工營(yíng)造一種尊重、信任、心情舒暢的人際環(huán)境,特別是在企業(yè)重組改制這樣關(guān)系到企業(yè)生存和發(fā)展的形勢(shì)下,廣泛聽(tīng)取職工的意見(jiàn)和建議,使職工感到企業(yè)各項(xiàng)工作與自己息息相關(guān),使每位職工都會(huì)感到他的存在,他的價(jià)值,他受尊重和信任,并被人關(guān)心,他的努力在受到企業(yè)的承認(rèn)等等。從而使職工對(duì)企業(yè)產(chǎn)生強(qiáng)烈的'歸宿感、向心力,這樣,思想政治工作才能真正作用于職工隊(duì)伍建設(shè),真正發(fā)揮其激勵(lì)、引導(dǎo)的作用,收到預(yù)期效果。隨著企業(yè)的不斷發(fā)展,思想政治工作同樣也需要適應(yīng)新形勢(shì)發(fā)展需要,使管理方法得以創(chuàng)新,其載體也要不斷向物質(zhì)的、文化的、管理的、活動(dòng)的多載體擴(kuò)展,吸收運(yùn)用先進(jìn)的科技成果,宣傳科學(xué)知識(shí)和科學(xué)方法,深入開(kāi)展科技是第一生產(chǎn)力的思想教育,不斷提高企業(yè)職工的科技意識(shí)和文化素質(zhì),增強(qiáng)企業(yè)思想政治工作的戰(zhàn)斗力。

  三、推動(dòng)企業(yè)思想政治工作建設(shè)

  企業(yè)思想政治工作要進(jìn)一步加大參與力度,要把企業(yè)經(jīng)濟(jì)工作作為思想政治工作的重點(diǎn),參與企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)全過(guò)程。為此,企業(yè)思想政治工作就不能擺花架子,搞形式主義,必須目標(biāo)明確、考慮最終效益,有目標(biāo)、有措施、有步驟、有考核地進(jìn)行。同時(shí)要具體問(wèn)題具體分析,從實(shí)際出發(fā),充分考慮本企業(yè)人員的思想基礎(chǔ)、年齡結(jié)構(gòu)、文化程度、工作特點(diǎn)等。在開(kāi)展思想政治工作中善于根據(jù)新情況、新矛盾、新形勢(shì)及時(shí)作必要的調(diào)整,決不能無(wú)明確目標(biāo)、被動(dòng)地工作,必須有的放矢地開(kāi)展工作,把握職工思想脈搏,充分發(fā)揮團(tuán)結(jié)鼓勵(lì)、化解矛盾、調(diào)整心態(tài)、理順情緒的作用,推動(dòng)企業(yè)的各項(xiàng)工作。

  四、思想政治工作新方法應(yīng)用

  時(shí)代的前進(jìn),科技的發(fā)展,必然引起各種工作手段的變化,促進(jìn)勞動(dòng)生產(chǎn)率的提高和勞動(dòng)結(jié)構(gòu)。勞動(dòng)工具的改善,致使人們的緊迫感、危機(jī)感增強(qiáng),時(shí)間、效率、競(jìng)爭(zhēng)等觀念增強(qiáng),這些都為企業(yè)思想政治工作的創(chuàng)新提供了條件。企業(yè)思想政治工作的方法和手段也應(yīng)逐步實(shí)現(xiàn)三個(gè)轉(zhuǎn)變,即由原來(lái)的“聲勢(shì)型”向“實(shí)效型”轉(zhuǎn)變,由“指令型”向“執(zhí)行型”轉(zhuǎn)變,由單向“灌輸型”向寓教于樂(lè)的“吸收型”轉(zhuǎn)變,如:有線電視廣播,多媒體技術(shù)應(yīng)用,信息網(wǎng)絡(luò)等新方法,都為企業(yè)思想政治工作現(xiàn)代化注入活力,使之真正為企業(yè)的發(fā)展發(fā)揮更大的促進(jìn)作用。

  思想政治學(xué)習(xí)總結(jié) 4

  思想政治課合作學(xué)習(xí)實(shí)踐研究,是以合作學(xué)習(xí)理論為指導(dǎo),以提高思政課課堂教學(xué)效益,讓課堂成為學(xué)生主動(dòng)、健康發(fā)展的平臺(tái)為目標(biāo),探索如何把合作學(xué)習(xí)引入思想政治課課堂的教與學(xué)的行為與策略的研究,是一種課堂教學(xué)改革的實(shí)踐探索。

  20xx年秋季起,在我縣的一中、五中、六中、八中、三班中學(xué)、龍門(mén)灘中學(xué)、蓋德中學(xué)、陽(yáng)山中學(xué),我們進(jìn)行了思想政治課合作學(xué)習(xí)實(shí)踐研究活動(dòng)。

  一、合作學(xué)習(xí)實(shí)踐研究的理論依據(jù)

  思想政治課合作學(xué)習(xí)實(shí)踐研究把合作學(xué)習(xí)作為它的理論基礎(chǔ)。

  當(dāng)代合作學(xué)習(xí)理論開(kāi)創(chuàng)者、美國(guó)明尼蘇達(dá)大學(xué)教授約翰遜等人認(rèn)為,合作就是“在教學(xué)中采用小組的方式以使學(xué)生之間能協(xié)同努力,充分地發(fā)揮自身及其同伴的學(xué)習(xí)優(yōu)勢(shì)。”杰克布斯等人則進(jìn)一步認(rèn)為,“合作學(xué)習(xí)是一種價(jià)值觀,這是最重要的合作學(xué)習(xí)原理。換句話說(shuō),合作并不只是一種學(xué)習(xí)方式,而是一種生活方式。我們希望學(xué)生能接受作為一種價(jià)值觀的合作。”而作為一種價(jià)值觀的合作學(xué)習(xí),注重的是學(xué)生合作品質(zhì)的培養(yǎng)、合作精神的養(yǎng)成。

  合作學(xué)習(xí)互動(dòng)觀認(rèn)為教學(xué)過(guò)程是一個(gè)信息互動(dòng)的過(guò)程,它不僅是師生的雙邊互動(dòng),更突出生生互動(dòng)。生生互動(dòng)是教學(xué)系統(tǒng)中寶貴的人力資源,是教學(xué)活動(dòng)成功的不可缺少的重要因素。合作學(xué)習(xí)目標(biāo)觀注重突出教學(xué)的情意功能,追求教學(xué)在認(rèn)識(shí)、情感和技能目標(biāo)上的均衡達(dá)成。合作學(xué)習(xí)師生觀倡導(dǎo)教師當(dāng)好“導(dǎo)演”,學(xué)生當(dāng)好“演員”。合作學(xué)習(xí)形式觀認(rèn)為教學(xué)形式應(yīng)以集體講授為基礎(chǔ),以異質(zhì)合作學(xué)習(xí)小組為主體形式,力求體現(xiàn)集體性與主體性的統(tǒng)一。合作學(xué)習(xí)評(píng)價(jià)觀把“不求人人成功,但求人人進(jìn)步”作為教學(xué)所追求的一種境界。合作學(xué)習(xí)情境觀倡導(dǎo)突出合作的主導(dǎo)地位,并把競(jìng)爭(zhēng)與個(gè)人活動(dòng)的價(jià)值納入教學(xué)過(guò)程中,使它們兼容互補(bǔ),相得益彰。

  二、思想政治課合作學(xué)習(xí)實(shí)踐研究的目標(biāo)

  1、改變教學(xué)方式,使課堂教學(xué)過(guò)程成為師生交往、互動(dòng),共同發(fā)展的過(guò)程。使合作學(xué)習(xí)成為思想政治課(思想品德課)課堂教學(xué)的重要方式之一。

  2、讓學(xué)生學(xué)會(huì)合作,掌握合作學(xué)習(xí)的方法,養(yǎng)成合作學(xué)習(xí)的習(xí)慣和態(tài)度。

  3、探索提高合作學(xué)習(xí)效益的方法和途徑。

  三、思想政治課合作學(xué)習(xí)實(shí)踐準(zhǔn)備

  ①思想準(zhǔn)備(教師的思想準(zhǔn)備和學(xué)生的思想準(zhǔn)備)

  教師的思想準(zhǔn)備。組織教師學(xué)習(xí)《國(guó)務(wù)院關(guān)于落實(shí)教育改革與發(fā)展的決定》、教育部頒分的《基礎(chǔ)教育課程改革綱要》和王坦著的《合作學(xué)習(xí)的理念與實(shí)施》等有關(guān)合作學(xué)習(xí)的理論,以及報(bào)刊雜志上有關(guān)介紹合作學(xué)習(xí)實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)的文章,更新教師的教育思想,樹(shù)立進(jìn)行合作學(xué)習(xí)教學(xué)的新理念,明確了進(jìn)行合作學(xué)習(xí)教學(xué)的意義。

  學(xué)生的思想準(zhǔn)備。因?yàn)閷W(xué)生同樣受過(guò)傳統(tǒng)教育思想的影響,已習(xí)慣于“靜聽(tīng)”式的教學(xué)方式。因此在合作學(xué)習(xí)教學(xué)實(shí)踐前,對(duì)學(xué)生進(jìn)行了必要的培訓(xùn)。讓學(xué)生明白課堂將是一個(gè)在教師的組織指導(dǎo)下,以學(xué)生自主先學(xué)為前提,以小組為單位,進(jìn)行組內(nèi)成員之間、組際之間、師生之間的交流與對(duì)話為主要活動(dòng)內(nèi)容的共同發(fā)展過(guò)程。在這個(gè)過(guò)程中,他們不僅是課堂活動(dòng)的主體,而且是課堂的主人;不僅在課堂活動(dòng)中獲取知識(shí)、技能與方法,而且能不斷領(lǐng)悟世界的意義和人本身存在的真諦,不斷激活生命、確證生命、豐富生命、提升生命的質(zhì)量與價(jià)值。

  ②組織準(zhǔn)備

  組建課題研究的領(lǐng)導(dǎo)組。成立了以縣進(jìn)修學(xué)校教研員為核心的研究領(lǐng)導(dǎo)組,確定幾個(gè)較多政治教師參加本課題研究的學(xué)校的課題研究小組負(fù)責(zé)人,以便統(tǒng)一組織各校的課題研究活動(dòng)。

  組建學(xué)生的學(xué)習(xí)小組。根據(jù)合作學(xué)習(xí)形式觀的要求,教師把每個(gè)教學(xué)班的同學(xué)組成若干個(gè)異質(zhì)小組,每組通常由4—6人組成。各組成員根據(jù)學(xué)生的學(xué)業(yè)成績(jī)、能力傾向差異合理搭配,通常是好的一名,差的一名,中等的2—3人。各小組總體水平差不多,這就形成組內(nèi)異質(zhì),組間同質(zhì)局面。它為互助合作奠定基礎(chǔ),又為各小組間開(kāi)展競(jìng)爭(zhēng)創(chuàng)造了條件。為了提高小組合作學(xué)習(xí)的有效性,組內(nèi)有明確的分工。首先確定組長(zhǎng)一人,再由組長(zhǎng)確定各成員在小組活動(dòng)中的各種角色,如小組發(fā)言人、記錄員和分配每個(gè)成員的具體任務(wù)。同時(shí)還對(duì)小組長(zhǎng)進(jìn)行培訓(xùn),使他們能明確職責(zé)和懂得履行職責(zé)的基本方法。

  四、思想政治課合作學(xué)習(xí)實(shí)踐的方法

  1、引導(dǎo)學(xué)生自主先學(xué)

  轉(zhuǎn)變學(xué)生的學(xué)習(xí)方式,就是要改變學(xué)生原先那種“先教后學(xué)”的、他主的、被動(dòng)的學(xué)法,提倡“先學(xué)后教”的自主的學(xué)法。為了讓學(xué)生的.先學(xué)更有成效,必須做好先學(xué)的指導(dǎo)。第一、教師用一定時(shí)間,給學(xué)生講清教材的編寫(xiě)特點(diǎn)及自學(xué)的方法,并鼓勵(lì)他們?cè)谧灾飨葘W(xué)中要根據(jù)自己已有的經(jīng)驗(yàn)、知識(shí)大膽地個(gè)性化地去解讀教材,理解教材,并在解讀與理解中發(fā)現(xiàn)問(wèn)題、提出問(wèn)題和解決問(wèn)題。第二、由教師以教材每節(jié)或框題為單位,編寫(xiě)導(dǎo)讀提綱或預(yù)習(xí)思考題(20xx年秋季七年級(jí)進(jìn)入課改,新教材的編寫(xiě)發(fā)生了根本新的變化,采用預(yù)習(xí)思考題的形式),在上課前

  幾天發(fā)給學(xué)生,用來(lái)指導(dǎo)他們課前自學(xué)。導(dǎo)讀提綱或預(yù)習(xí)思考題的編寫(xiě),主要是依據(jù)課程標(biāo)準(zhǔn)、教材內(nèi)容和所設(shè)置的教學(xué)目標(biāo)。其內(nèi)容包括:一是寫(xiě)上本課的學(xué)習(xí)目標(biāo)。二是編寫(xiě)一些能聯(lián)系社會(huì)生活、時(shí)政熱點(diǎn)的實(shí)際,有一定思維深度,有啟發(fā)性、開(kāi)放性、探究性,又有臺(tái)階性的思考題和具有能力遷移的練習(xí)題。讓學(xué)生在自學(xué)時(shí)能沿著這個(gè)“臺(tái)階”,將思維逐步引向深入。三是設(shè)置一個(gè)疑問(wèn)欄,讓學(xué)生把在自學(xué)中遇到的疑問(wèn)、難題等記錄下來(lái)。

  2、小組討論、生生互動(dòng)

  小組討論,就是讓學(xué)生按原先組織的學(xué)習(xí)小組圍坐在一起,在小組長(zhǎng)的組織和主持下,一起交流各自的自學(xué)情況,一起探索在自學(xué)中遇到的問(wèn)題(包括教師在導(dǎo)讀提綱中提出的問(wèn)題)。

  生生互動(dòng),是學(xué)生與學(xué)生之間以言語(yǔ)為其主要表現(xiàn)形式的溝通與交流,即生生對(duì)話。

  以生生對(duì)話為特征的小組討論,它與學(xué)生課前自主學(xué)習(xí)狀況有著密切的聯(lián)系。學(xué)生課前有效的自學(xué)是進(jìn)行小組成員間交流對(duì)話的前提和必要準(zhǔn)備;小組成員間的對(duì)話是學(xué)生自學(xué)的深化和質(zhì)量的提升。

  小組討論過(guò)程中,教師主動(dòng)參與各小組的討論,在參與中指導(dǎo),并了解學(xué)生合作學(xué)習(xí)的效果、討論的焦點(diǎn)、認(rèn)知的進(jìn)展等情況,從而靈活地調(diào)整活動(dòng)進(jìn)程,小組討論活動(dòng)結(jié)束后,教師要對(duì)討論情況進(jìn)行點(diǎn)評(píng)。

  3、班級(jí)交流、師生對(duì)話

  班級(jí)交流,實(shí)際上是把生生間的交流與對(duì)話范圍由學(xué)習(xí)小組內(nèi)拓展到班級(jí)全體同學(xué),同時(shí)教師也直接參與到對(duì)話中去,使課堂中的對(duì)話活動(dòng)進(jìn)入到生生對(duì)話與師生對(duì)話交織狀態(tài)。

  師生對(duì)話,是指教師與學(xué)生之間蘊(yùn)含著教育性的相互傾聽(tīng)和言說(shuō)。這種相互傾聽(tīng)和言說(shuō),是師生間思想的碰撞,心靈的交流,智慧的交融,生命的對(duì)話。

  班級(jí)交流、師生對(duì)話,是小組討論的延伸和繼續(xù),是學(xué)生個(gè)體學(xué)習(xí)和小組合作學(xué)習(xí)成果的展示和深化。這一活動(dòng)由教師主持。活動(dòng)內(nèi)容有:第一,匯報(bào)小組合作學(xué)習(xí)成果。每節(jié)課輪流由2至3個(gè)小組的代表匯報(bào)。每個(gè)代表匯報(bào)后,允許同組其他同學(xué)補(bǔ)充。或就導(dǎo)讀提綱中的某個(gè)問(wèn)題,指定某小組的代表來(lái)匯報(bào)討論結(jié)果。其他組的同學(xué)也可以發(fā)表不同的意見(jiàn),可以評(píng)判。第二、由小組代表把通過(guò)自學(xué)、小組討論還弄不懂的問(wèn)題,或他們感覺(jué)沒(méi)有把握的、模糊不清的問(wèn)題提出,讓全班師生共同探討。第三、教師可圍繞著教學(xué)目標(biāo),運(yùn)用多媒體或其他手段創(chuàng)設(shè)新情景,提出新問(wèn)題,作為師生對(duì)話的新話題,供師生進(jìn)行深入的探究。第四、還可以根據(jù)教學(xué)內(nèi)容設(shè)計(jì)一個(gè)可辯論話題,組織學(xué)生進(jìn)行辯論,從而加深對(duì)一些基本觀點(diǎn)的全面深刻理解。

  在進(jìn)行這一環(huán)節(jié)教學(xué)活動(dòng)的時(shí)候,教師應(yīng)認(rèn)真傾聽(tīng)學(xué)生的敘說(shuō),注意針對(duì)學(xué)生敘說(shuō)的內(nèi)容適時(shí)“追問(wèn)”,從而把問(wèn)題的探究引向深入。對(duì)學(xué)生的發(fā)言要及時(shí)給予點(diǎn)評(píng),或就討論的問(wèn)題談自己的見(jiàn)解。但要注意以平等身份,商討的口氣。如:“我認(rèn)為……”,“我的理解是……”,決不能作出簡(jiǎn)單的否定,也不要只作簡(jiǎn)單的“好”、“很好”、“很棒”之類(lèi)的肯定,應(yīng)簡(jiǎn)要說(shuō)出肯定的理由。同時(shí)教師還應(yīng)把握好自己的角色。教師首先是對(duì)話話題的確定者,選擇適當(dāng)?shù)膶?duì)話話題是進(jìn)行有效對(duì)話的關(guān)鍵。其次是活動(dòng)的直接參與者,是學(xué)生討論、對(duì)話的伙伴。而不是權(quán)威的講授者和活動(dòng)的包辦者,更不能把本是師生之間、學(xué)生之間多邊多重的交流對(duì)話活動(dòng)變?yōu)橄驅(qū)W生單向灌輸?shù)摹耙谎蕴谩薄M瑫r(shí)還應(yīng)更是一個(gè)虔誠(chéng)的傾聽(tīng)者。要尊重學(xué)生對(duì)問(wèn)題的各種見(jiàn)解,耐心傾聽(tīng)他們的言說(shuō),洞察他們這些想法的由來(lái),并以此為根據(jù),引導(dǎo)學(xué)生豐富和調(diào)整自己的認(rèn)識(shí),深化對(duì)問(wèn)題的探究。再次,是活動(dòng)的調(diào)控者,教師除積極地、平等地參與學(xué)生的討論對(duì)話外,還應(yīng)對(duì)整個(gè)活動(dòng)進(jìn)行有效地調(diào)控,使討論對(duì)話內(nèi)容不游離于教學(xué)目標(biāo)之外,并能根據(jù)討論對(duì)話進(jìn)展情況,及時(shí)地引導(dǎo)轉(zhuǎn)換話題,把握方向,使整個(gè)討論、對(duì)話活動(dòng)能沿著所確立的教學(xué)目標(biāo)步步深入。

  4、倡導(dǎo)學(xué)生質(zhì)疑提問(wèn)

  教學(xué)不僅僅是一種告訴,更多的是學(xué)生的一種探究。讓學(xué)生在課堂上主動(dòng)參與、樂(lè)于探究、敢于質(zhì)疑和提問(wèn),是思想政治課合作學(xué)習(xí)實(shí)踐研究的一項(xiàng)內(nèi)容和目標(biāo)。也是在課堂上開(kāi)展生生對(duì)話、師生對(duì)話、合作探究的一種表現(xiàn)形式。

  有人尖銳地指出,“唯一愚蠢的教學(xué)是只有老師提問(wèn)而學(xué)生不問(wèn)問(wèn)題”。因而,課堂教學(xué)的一個(gè)重要任務(wù),就是改變傳統(tǒng)教學(xué)中只有教師提問(wèn)題,讓學(xué)生回答的狀況,引導(dǎo)學(xué)生去發(fā)現(xiàn)問(wèn)題和提出問(wèn)題。倡導(dǎo)學(xué)生質(zhì)疑提問(wèn),就是每節(jié)課安排一定時(shí)間鼓勵(lì)學(xué)生,把凡是腦中受課本知識(shí)的觸發(fā)而閃現(xiàn)出來(lái)的問(wèn)題,或是聯(lián)系自己和社會(huì)生活的實(shí)際所產(chǎn)生的不明白的問(wèn)題,或是對(duì)教材的某些提法有疑問(wèn)的,或是對(duì)教師的講解、說(shuō)法認(rèn)為不對(duì)的和不理解的都可大膽地提出,讓師生共同探討或要求教師回答。

  要讓學(xué)生敢提問(wèn)題、會(huì)提問(wèn)題,一要?jiǎng)?chuàng)造一個(gè)民主、和諧、愉悅的課堂氛圍,開(kāi)放學(xué)生自由探索的時(shí)空。二要鼓勵(lì)學(xué)生解放思想,放飛想象,敢向權(quán)威挑戰(zhàn),敢向老師發(fā)問(wèn)。既要為解決“無(wú)知”而發(fā)問(wèn),更要為求得“新知”而發(fā)問(wèn)。教師對(duì)學(xué)生提問(wèn)題時(shí),要以愉悅的心情耐心地傾聽(tīng)和及時(shí)地回應(yīng)。三要教給

  學(xué)生提問(wèn)題的方法與技巧,讓他們學(xué)著詢(xún)問(wèn),學(xué)著質(zhì)問(wèn),學(xué)著反問(wèn),既應(yīng)對(duì)一切未知現(xiàn)象多問(wèn)幾個(gè)為什么,也要敢于對(duì)一切看似確定的結(jié)論多問(wèn)幾個(gè)為什么。要引導(dǎo)學(xué)生善于聯(lián)系實(shí)際提問(wèn)題,不斷提高“問(wèn)”的水平。力爭(zhēng)做到“將不會(huì)提問(wèn)題的學(xué)生教得會(huì)提問(wèn)題”。讓學(xué)生既能帶著問(wèn)題走進(jìn)教室,又能帶著問(wèn)題走出教室,使思想政治課課堂充滿問(wèn)題。

  思想政治課合作學(xué)習(xí)教學(xué)實(shí)驗(yàn)中的小組討論、生生互動(dòng),班級(jí)交流、師生對(duì)話、學(xué)生質(zhì)疑、共同探究等教學(xué)活動(dòng)的設(shè)置,創(chuàng)造了一個(gè)生生合作學(xué)習(xí)、師生合作學(xué)習(xí)的平臺(tái),并在這個(gè)平臺(tái)上盡情地張揚(yáng)個(gè)性、表現(xiàn)自己、體驗(yàn)成功,分享著教育的歡樂(lè),感受著自己生命的成長(zhǎng)和生命的意義。

  五、思想政治課合作學(xué)習(xí)實(shí)踐研究的成果

  1、逐步改變了傳統(tǒng)的思想政治課課堂教學(xué)方式,使課堂成為師生交流、互動(dòng)、共同的發(fā)展過(guò)程。

  把合作學(xué)習(xí)作為一種教學(xué)方式,是對(duì)傳統(tǒng)教學(xué)方式突破與超越。在合作學(xué)習(xí)的教學(xué)實(shí)踐中,思想政治課的課堂不再是教師一個(gè)人的“獨(dú)腳戲”,不再是僅僅向?qū)W生傳遞、灌輸知識(shí),不再是只有教師居高臨下地告訴學(xué)生這是什么那是什么,而是師生在課堂上組成一個(gè)“學(xué)習(xí)共同體”。在這個(gè)共同體中,教師引導(dǎo)學(xué)生自主學(xué)習(xí)、自己去發(fā)現(xiàn)問(wèn)題、自己去思考問(wèn)題和提出問(wèn)題,然后通過(guò)師生間、生生間的對(duì)話,分享彼此的思考、經(jīng)驗(yàn)和知識(shí),交流彼此的情感、體驗(yàn)與觀念。從而達(dá)到共識(shí)、共享和共進(jìn)。這種師生主體共同參與的交流互動(dòng)式的教學(xué)方式,轉(zhuǎn)換了教師的角色,使教師成為了學(xué)生學(xué)習(xí)的指導(dǎo)者和伙伴,課堂活動(dòng)的組織者和參與者,釋疑解惑的點(diǎn)撥者,從教學(xué)活動(dòng)中的主角轉(zhuǎn)向“平等中的首席”,從單純的知識(shí)傳遞者轉(zhuǎn)向?qū)W生全面發(fā)展的促進(jìn)者,在課堂教學(xué)中教師不再是簡(jiǎn)單地“告訴”,而更多的是創(chuàng)設(shè)情景,讓學(xué)生自己去感悟、體驗(yàn)和探究。

  2、營(yíng)造了民主、寬松、和諧、愉悅、有序的課堂氛圍

  合作學(xué)習(xí)的教學(xué)實(shí)踐,改變了傳統(tǒng)思想政治課課堂那種“機(jī)械、沉悶和程式化”的課堂氣氛。課堂上,話語(yǔ)權(quán)不再被教師“壟斷”,學(xué)生也享有了自由“言說(shuō)”的權(quán)利。他們?cè)谡n堂上有話可以說(shuō),有問(wèn)題可以提,有不同意見(jiàn)可以發(fā)表和爭(zhēng)論,從而使課堂充盈著民主、寬松、和諧、愉悅、有序的氣氛,課堂成了學(xué)生的學(xué)堂。在這里,學(xué)生的人格尊嚴(yán)得到了尊崇,主人的地位得到了確認(rèn),個(gè)性得到了張揚(yáng),潛能得到了喚醒,主體性得到了發(fā)揮。

  3、改變了學(xué)生的學(xué)習(xí)方式,初步形成了多樣的、自主、合作、探究的學(xué)習(xí)習(xí)慣。

  隨著教師教學(xué)方式的改變,學(xué)生的學(xué)習(xí)方式也發(fā)生了悄然的變化。學(xué)生學(xué)習(xí)由被動(dòng)變?yōu)橹鲃?dòng)。絕大部分學(xué)生都能按照導(dǎo)讀提綱或思考題的要求,課前認(rèn)真學(xué)習(xí)教材,并能根據(jù)自學(xué)的感受,在教材上圈點(diǎn)勾劃。現(xiàn)在教師一提問(wèn),學(xué)生就爭(zhēng)先恐后搶著回答。以前課堂上只有教師向?qū)W生問(wèn)問(wèn)題,現(xiàn)在經(jīng)常出現(xiàn)了學(xué)生大膽向老師質(zhì)疑提問(wèn)的情境;以前的學(xué)生是被動(dòng)地走進(jìn)教室靜聽(tīng)教師的“灌輸”,現(xiàn)在的學(xué)生經(jīng)常是帶著問(wèn)題走進(jìn)教室,等待著老師的點(diǎn)撥和指導(dǎo);以前的課堂只有教師一個(gè)人的聲音在沉悶地回響著,現(xiàn)在的課堂成了師生互動(dòng)、心靈對(duì)話的舞臺(tái),處處充滿了生命的氣息、青春的活力。

  學(xué)習(xí)方式單一向多樣化轉(zhuǎn)化。合作學(xué)習(xí)教學(xué)實(shí)踐積極倡導(dǎo)學(xué)習(xí)方式的多樣性和個(gè)性化,鼓勵(lì)學(xué)生從自己的視角出發(fā),用自己最喜歡的方式學(xué)習(xí)。在教師的鼓勵(lì)和引導(dǎo)下,學(xué)生學(xué)習(xí)方式已逐漸由單一的、被動(dòng)接受式的學(xué)習(xí)方式,向多樣的、主動(dòng)接受式和主動(dòng)發(fā)現(xiàn)式等轉(zhuǎn)化。通過(guò)合作學(xué)習(xí)教學(xué)的實(shí)踐,多樣性的、個(gè)性化的自主、合作與探究的學(xué)習(xí)方式逐漸成了學(xué)生的一種學(xué)習(xí)習(xí)慣。

  4、學(xué)生的綜合素質(zhì)得到了提高

  ①、自主學(xué)習(xí)的能力得到了提高。在教師的的指導(dǎo)下,學(xué)生通過(guò)自學(xué)教材,大多能捕捉到重點(diǎn)和要點(diǎn),對(duì)教材展示的內(nèi)容的理解力提高了,對(duì)教材中提出的問(wèn)題解答的能力增強(qiáng)了。

  ②、收集和處理信息的能力得到了提高。圍繞教材內(nèi)容或一個(gè)主題,學(xué)生會(huì)收集到相關(guān)的各種各樣的資料,學(xué)習(xí)也不再局限于書(shū)本,而是拓展延伸到社會(huì)生活的各個(gè)方面。

  ③、交流和表達(dá)能力得到了提高。通過(guò)小組討論,班級(jí)交流,學(xué)生質(zhì)疑,師生共同探究的實(shí)踐,大部分學(xué)生能在交流研討活動(dòng)中,大膽交流自己的看法、思想和情感的體驗(yàn),還涌現(xiàn)出了許多能爭(zhēng)善辯的好手。

  ④、合作學(xué)習(xí)的能力得到了提高。經(jīng)過(guò)二年多的合作學(xué)習(xí)教學(xué)實(shí)踐,學(xué)生初步養(yǎng)成了合作學(xué)習(xí)的習(xí)慣,在討論交流過(guò)程中學(xué)會(huì)了傾聽(tīng)別人的訴說(shuō),在傾聽(tīng)中吸取有價(jià)值的東西,糾正自己原來(lái)錯(cuò)誤的認(rèn)識(shí);學(xué)會(huì)了尊重他人,當(dāng)同學(xué)在發(fā)言時(shí),能注意傾聽(tīng),不隨意插話,并做好記錄;學(xué)會(huì)了悅納別人,當(dāng)同學(xué)的發(fā)言有創(chuàng)見(jiàn)和新意時(shí),能給于肯定和贊賞,當(dāng)同學(xué)的發(fā)言出現(xiàn)錯(cuò)誤時(shí),不譏笑,而能較為耐心解說(shuō)和糾正。

  ⑤、質(zhì)疑、提問(wèn)的能力得到了提高。合作學(xué)習(xí)教學(xué)實(shí)踐,鼓勵(lì)學(xué)生探究學(xué)習(xí),把提高學(xué)生質(zhì)疑、提問(wèn)題能力等認(rèn)識(shí)活動(dòng)在教學(xué)過(guò)程中凸顯出來(lái),使學(xué)習(xí)過(guò)程成為學(xué)生的思考、質(zhì)疑、發(fā)現(xiàn)、求證問(wèn)題的過(guò)程,從而改變了以前課堂學(xué)生只聽(tīng)沒(méi)問(wèn)的狀況。

  5、合作學(xué)習(xí)教學(xué)得到學(xué)生歡迎。我們?cè)诮衲?月對(duì)參加合作學(xué)習(xí)教學(xué)實(shí)踐的6所中學(xué)6個(gè)班297名學(xué)生進(jìn)行了無(wú)記名問(wèn)卷調(diào)查,其中,對(duì)合作學(xué)習(xí)教學(xué)實(shí)踐持贊成態(tài)度的占91%,認(rèn)為自學(xué)能力有所提高的有72%,認(rèn)為質(zhì)疑提問(wèn)題的能力有所增強(qiáng)的有52%,認(rèn)為課堂氣氛寬松、和諧、活躍的占87%,認(rèn)為師生關(guān)系更融洽的占76%。調(diào)查數(shù)據(jù)表明,合作學(xué)習(xí)的教學(xué)實(shí)踐,使大部分學(xué)生對(duì)思想政治課(思品課)持“愛(ài)學(xué)”的態(tài)度,“樂(lè)學(xué)”的情緒,并獲得了“會(huì)學(xué)”的技巧,提高了“自學(xué)”能力。

  6、促進(jìn)了教師素質(zhì)的提高

  二年多來(lái)的合作學(xué)習(xí)教學(xué)實(shí)踐,由于課堂的開(kāi)放,使得整個(gè)教學(xué)過(guò)程不確定性因素大量增加,特別是開(kāi)展了師生、生生對(duì)話和鼓勵(lì)學(xué)生提問(wèn)質(zhì)疑,給教師帶來(lái)了極大得挑戰(zhàn)。教師的責(zé)任促使他們不斷再學(xué)習(xí)、探索、反思、總結(jié)、提高。

  7、課題研究得到上級(jí)的肯定,產(chǎn)生了較好的影響

  思想政治課合作學(xué)習(xí)實(shí)踐研究作為XX市第二批“十五”教育科學(xué)規(guī)劃研究課題在20xx年10月的中期檢查中被評(píng)選為優(yōu)秀課題并同時(shí)被XX市教育局確認(rèn)為XX市第二批“十五”教育科學(xué)規(guī)劃重點(diǎn)課題。并于20xx年春順利通過(guò)XX市教育科學(xué)研究所結(jié)題驗(yàn)收。其課題的研究成果在我縣的思想政治課(思想品德課)教學(xué)中得到了廣泛的推廣,并產(chǎn)生了較好的影響。

  六、合作學(xué)習(xí)教學(xué)實(shí)踐探索存在的問(wèn)題

  1、教師的教學(xué)理念轉(zhuǎn)變尚未到位。二年多的合作學(xué)習(xí)教學(xué)實(shí)踐表明,傳統(tǒng)的教學(xué)觀念在教師的頭腦中仍然存在。有些教師在課堂教學(xué)實(shí)踐中仍然存在著以傳遞知識(shí)為首要任務(wù),以學(xué)生考試獲高分為目標(biāo)的傾向,關(guān)注結(jié)論忽視過(guò)程,關(guān)注考分,忽視學(xué)生的情感、態(tài)度、價(jià)值觀現(xiàn)象仍然嚴(yán)重存在。

  2、未能準(zhǔn)確把握合作學(xué)習(xí)的本質(zhì)。有些教師只把合作學(xué)習(xí)僅僅作為一種教學(xué)方式,而未能把它作為是一種價(jià)值觀的合作學(xué)習(xí),因而也就忽視了對(duì)學(xué)生進(jìn)行合作品質(zhì)的培養(yǎng)與合作精神的養(yǎng)成。在具體的教學(xué)實(shí)踐中,僅淺層次地停留在對(duì)合作學(xué)習(xí)的教學(xué)方式的簡(jiǎn)單的模仿。

  3、評(píng)價(jià)制度改革滯后,在考試制度、內(nèi)容、方式、方法尚未根本改革的情況下,以學(xué)生書(shū)面考試的分?jǐn)?shù)作為衡量教與學(xué)的優(yōu)劣標(biāo)準(zhǔn)依然通用、盛行。它不可避免地對(duì)課堂教學(xué)改革起著負(fù)面作用,嚴(yán)重影響了教師進(jìn)行教學(xué)改革的熱情和積極性。一些教師依然認(rèn)為,用傳統(tǒng)地教學(xué)方式,照樣可以讓學(xué)生取得好成績(jī),何必“瞎折騰”,真是費(fèi)力不討好,多此一舉。

  二年多的思想政治課合作學(xué)習(xí)的實(shí)踐研究活動(dòng),雖有幾多收獲,但也存諸多不足。今后我們將把收獲作為繼續(xù)探索的起點(diǎn),讓不足在實(shí)踐中消失,使合作學(xué)習(xí)教學(xué)之花在思想政治課(思想品德課)教學(xué)的百花園中綻放出更加絢麗的光彩。

  思想政治學(xué)習(xí)總結(jié) 5

  一、巧捕教育契機(jī)

  在日常的班級(jí)管理中,教育契機(jī)是經(jīng)常的,大量出現(xiàn)的,但跟機(jī)遇一樣,它是不規(guī)則的,是可遇而不可求的,同時(shí)教育契機(jī)又是稍縱即逝的,要及時(shí)利用,如果錯(cuò)過(guò)時(shí)機(jī),效果可能就不明顯。這種教育契機(jī)的特點(diǎn)要求班主任在班級(jí)管理中要有敏銳的“眼”,善于發(fā)現(xiàn);要有迅急的“手”,善于捕捉;要有睿智的“腦”,善于思考;要有勤快的“嘴”,善于鼓動(dòng);要有靈活的“腳”,善于走進(jìn)學(xué)生之中。

  通過(guò)實(shí)踐,我發(fā)現(xiàn)教育契機(jī)也是有一定規(guī)律的。比如說(shuō)新學(xué)年的開(kāi)始,就是一個(gè)很好的教育契機(jī),如果利用好了,對(duì)接下來(lái)整個(gè)一學(xué)期的工作都能起到舉足輕重的作用。新學(xué)期伊始,學(xué)生在心靈上都有一種積極向上的愿望,希望一切重新開(kāi)始,希望自己在新的一學(xué)期經(jīng)過(guò)努力,贏得班主任的好感和信任,特別是新接一個(gè)班的時(shí)候,學(xué)生看到換了老師也換了環(huán)境,不管這個(gè)學(xué)生原來(lái)成績(jī)多么糟糕、思想多么落后,他都會(huì)萌發(fā)出一種“一切重新開(kāi)始”的向上心理,他會(huì)時(shí)時(shí)告誡自己,不要重犯原來(lái)的錯(cuò)誤,這一次我一定要好好學(xué)習(xí)的心理,對(duì)自己重新充滿希望和信心,決定把這作為努力改變自我,爭(zhēng)取進(jìn)一步的新起點(diǎn)。作為班主任,就是要掌握學(xué)生這種心理,為我所用,適時(shí)的給予學(xué)生相應(yīng)的鼓勵(lì)及自信心的培養(yǎng)。我在接手九年級(jí)(2)班的時(shí)候,跟全體學(xué)生講話時(shí)的第一句話就是:“不管你們自己或者別人是怎樣看待這個(gè)班集體的,在我眼里你們是優(yōu)秀的,盡管過(guò)去曾有過(guò)很多不盡人意的地方,但只要我們共同努力了,最后是一定能成功的,我們中有的學(xué)生以前犯過(guò)這樣那樣的錯(cuò)誤,但對(duì)我來(lái)說(shuō),一切都從今天開(kāi)始。”這對(duì)于那些失望的、或者曾經(jīng)犯過(guò)各種錯(cuò)誤的學(xué)生來(lái)說(shuō),不啻是一聲“反了”。接著,我又肯定了這個(gè)班的一些優(yōu)點(diǎn),比如集體榮譽(yù)感強(qiáng),體育鍛煉好等。幫助學(xué)生塑造全新的“自我”, 增強(qiáng)了學(xué)生的自信心,重新找回那久違了的“自信世界”。

  每次考試后往往也有一個(gè)教育契機(jī)的存在,作為班主任,要善于利用,不管學(xué)生成績(jī)進(jìn)步多少或?qū)嶋H上退步了,我們總能找到這個(gè)學(xué)生的一兩處進(jìn)步,對(duì)于他們的閃光點(diǎn)或微小的進(jìn)步,要加倍呵護(hù),多加表?yè)P(yáng)。作為班主任,不要吝嗇我們的表?yè)P(yáng)。作為學(xué)生,本身的心理負(fù)擔(dān)已經(jīng)很沉重了,如果再加批評(píng),效果只會(huì)適得其反,弄得不好,還會(huì)造成“厭學(xué)”等后果。大部分成績(jī)較差的學(xué)生,平時(shí)缺少的就是老師適當(dāng)?shù)谋頁(yè)P(yáng),他們以前得到的總是老師的埋怨、指責(zé),如果能夠得到當(dāng)眾的表?yè)P(yáng),他的學(xué)習(xí)熱情將會(huì)高漲,自信心也就更足了。大量的事實(shí)表明,學(xué)生要提高學(xué)習(xí)成績(jī),成為學(xué)習(xí)上的強(qiáng)者,首先要自信,決不能自卑,要相信自己有巨大的潛力,而班主任老師的適時(shí)表?yè)P(yáng)是激發(fā)學(xué)生自信心、進(jìn)取心、堅(jiān)韌性的最好的催化劑。 善于捕捉教育契機(jī),是做好班主任工作的關(guān)鍵所在。在我們的日常班級(jí)管理中,如果能善于挖掘,為我所用,就能逐步使學(xué)生的思想精神境界乃至毅力、意志、品質(zhì)得到進(jìn)一步的磨煉和提高,從而使班主任工作收到事半功倍的效果。

  二、用愛(ài)激勵(lì)學(xué)生

  只有給予學(xué)生更多的愛(ài),才能教育好學(xué)生。對(duì)學(xué)生愛(ài)而不溺,充分尊重學(xué)生的個(gè)性差異,讓每個(gè)學(xué)生在學(xué)業(yè)上和做人方面都能自主發(fā)展,自心健康,樂(lè)觀向上,從而形成良好的班風(fēng)。一天,班上一名男生反映,他放在書(shū)包里的100元錢(qián)生活費(fèi)不見(jiàn)了。我經(jīng)過(guò)了解,初步判斷這件事是某學(xué)生做的,但當(dāng)我找這名學(xué)生談話時(shí),他卻矢口否認(rèn)。我沒(méi)有訓(xùn)斥、指責(zé)、嚴(yán)厲追逼,只覺(jué)得這名學(xué)生需要的是鼓勵(lì)。為此,我專(zhuān)門(mén)召開(kāi)幾次主題班會(huì),通過(guò)一個(gè)個(gè)誠(chéng)實(shí)的小故事及富有哲理的談話使這名學(xué)生的內(nèi)心受到了強(qiáng)烈的震動(dòng),他感到自己行為的可恥,也感受到老師的一片愛(ài)心,最后他主動(dòng)向老師承認(rèn)錯(cuò)誤并交出了100元錢(qián)。經(jīng)過(guò)耐心開(kāi)導(dǎo),他向父母親及全班同學(xué)承認(rèn)了錯(cuò)誤。九年級(jí)(2)班有一名學(xué)生在父母離異后與70多歲的老奶奶同住,整天臟頭、臟臉,學(xué)習(xí)成績(jī)很差。為了幫他進(jìn)步,我經(jīng)常到這名學(xué)生家進(jìn)行家訪,教他洗頭洗臉,輔導(dǎo)他學(xué)習(xí),使他的.學(xué)習(xí)成績(jī)有了很大提高,他性格也由郁悶自卑變?yōu)榛顫娮孕拧?/p>

  三、用心理療法轉(zhuǎn)化差生

  在學(xué)生群體中,或多或少總有些學(xué)習(xí)上的差生。事實(shí)上,由于智能因素而出現(xiàn)的差生是少數(shù),絕大多數(shù)是由于心理等原因造成的。因此,轉(zhuǎn)化差生采取“心理治療”是關(guān)鍵。

  (一)滿足差生自尊心的需要

  差生多數(shù)本來(lái)也有很高的學(xué)習(xí)欲望和熱情,但由于興趣、愛(ài)好、學(xué)習(xí)方法不當(dāng)?shù)仍驅(qū)е铝藭簳r(shí)學(xué)習(xí)上的失敗。處于這一年齡階段的學(xué)生自尊心的成人意識(shí)逐漸增強(qiáng),在生活和學(xué)習(xí)各方面都希望得到老師和家長(zhǎng)的鼓勵(lì)的肯定。這時(shí),如果家長(zhǎng)或教師采取簡(jiǎn)單粗暴的方式對(duì)學(xué)生進(jìn)行怒斥、諷刺、挖苦或以失望、不理睬、歧視等態(tài)度對(duì)待他們,就會(huì)傷害學(xué)生的自尊心。中小學(xué)生的心理還不成熟,容易走極端,在自尊心受到傷害時(shí),往往以破罐子破摔的行為來(lái)進(jìn)行報(bào)復(fù)。在這種心態(tài)支配下,你越是逼迫他學(xué)習(xí),他越是有反感,學(xué)習(xí)成績(jī)會(huì)越來(lái)越差。因此,轉(zhuǎn)化差生必須滿足他們自尊心的需要,防止產(chǎn)生逆反心理,特別注意以平等、尊重、信任、友好、關(guān)懷的態(tài)度對(duì)待他們。差生學(xué)習(xí)成績(jī)差,心理壓力也大,更需要教師的理解、同情和關(guān)心,所以要和差生多接觸談心,和他們交朋友,滿足他們心理需求,形成一種融洽的師生關(guān)系。為此,我在班主任工作中常常做到給與學(xué)生及時(shí)的鼓勵(lì),幫助后進(jìn)學(xué)生和成績(jī)處于下降狀態(tài)的學(xué)生查找落后的原因,使他們盡快擺脫失敗的陰影,重新樹(shù)立起前進(jìn)的信心。

  (二)使差生擺脫自卑、樹(shù)立自信

  盡管許多差生對(duì)學(xué)習(xí)上的失敗擺出一副滿不在乎的樣子,而實(shí)際上他們的內(nèi)心深處埋藏著沉重的自卑感。讓差生擺脫自卑、樹(shù)立自信,首先應(yīng)講明道理,使其明白學(xué)習(xí)成績(jī)差并不意味著智力就一定差,只要自信、自強(qiáng),方法得當(dāng)、刻苦努力,就一定能趕上優(yōu)等生。其次,課堂教學(xué)中要設(shè)計(jì)一些差生能夠回答上來(lái)的問(wèn)題讓差生回答,并及時(shí)表?yè)P(yáng)。這樣差生就能經(jīng)常體驗(yàn)到成功的歡樂(lè),不斷增強(qiáng)自信心。其三,課下給差生開(kāi)“小灶”,加強(qiáng)學(xué)習(xí)方法的指導(dǎo),課前和他們共同預(yù)習(xí)、找出疑難,讓他們會(huì)獨(dú)立思考;下課后和他們共同討論疑難并檢查學(xué)習(xí)效果。每次考試前應(yīng)專(zhuān)門(mén)和差生一起分析課本的重點(diǎn)難點(diǎn),給他們講做題、答題的技巧。另外,堅(jiān)持“跟蹤輔導(dǎo)”,就會(huì)使差生慢慢地學(xué)會(huì)科學(xué)的學(xué)習(xí)方法,不斷提高學(xué)習(xí)成績(jī)。差生也會(huì)從中得到更多喜悅感和成功感,逐漸擺脫自卑、樹(shù)立自信心,增強(qiáng)學(xué)習(xí)的主動(dòng)性和積極性。

  (三)針對(duì)差生不同心理特點(diǎn)而進(jìn)行

  造成學(xué)生學(xué)習(xí)成績(jī)差的心理原因有共性,也有個(gè)性。無(wú)論哪種情況我都象知心朋友一樣對(duì)待他們,一方面給予他們充分尊重、理解和信任,另方面根據(jù)他們不同的心理特點(diǎn),以他們樂(lè)于接受的方式,“對(duì)癥下藥”,進(jìn)行個(gè)別心理指導(dǎo),讓他們把主要精力用在學(xué)習(xí)上,使他們走出心理誤區(qū)。一是漫談:學(xué)生大都對(duì)一本正經(jīng)的“說(shuō)教式”教育方式感到厭倦。在某些場(chǎng)合,例如在課間休息或外出搞集體活動(dòng)時(shí),教師不妨放下“居高臨下”的架子,與學(xué)生隨意聊聊天,在“輕松隨意”中進(jìn)行教育。二是旁敲側(cè)擊:當(dāng)教師的正面說(shuō)理難以奏效時(shí),可以采用講述故事等方法,讓學(xué)生在不知不覺(jué)中認(rèn)識(shí)問(wèn)題。這一方式特別適用于一些自尊心較強(qiáng)或性格內(nèi)向的學(xué)生。 三是家校聯(lián)合:班主任應(yīng)與家長(zhǎng)密切配合,共同做好學(xué)生的工作。要盡可能多地進(jìn)行家訪或用書(shū)信、電話聯(lián)系,以了解學(xué)生在家的情況及學(xué)生、家長(zhǎng)對(duì)學(xué)校教師的要求,向家長(zhǎng)通報(bào)學(xué)生在校的情況并與家長(zhǎng)共同采取切實(shí)可行的教育措施。四是集體討論:在一個(gè)班級(jí)中,由于興趣愛(ài)好、行為習(xí)慣、家庭環(huán)境等因素,學(xué)生會(huì)形成不同類(lèi)型的群體。在這些群體中,學(xué)生間的互相影響較大,往往一個(gè)學(xué)生就能帶動(dòng)周?chē)蝗簩W(xué)生。因此,班主任應(yīng)了解這些“群體”,必要時(shí)可以通過(guò)他們來(lái)做某個(gè)學(xué)生的思想工作。反過(guò)來(lái)也可以通過(guò)“群體”中的某個(gè)學(xué)生,來(lái)帶動(dòng)整個(gè)群體,取得事半功倍的效果。 遇到一些帶有普遍性的問(wèn)題時(shí),班主任可組織集體討論,讓學(xué)生自己教育自己。采用這種方式,事先應(yīng)作充分準(zhǔn)備。討論時(shí),應(yīng)盡量讓學(xué)生多發(fā)表意見(jiàn),還應(yīng)鼓勵(lì)爭(zhēng)論,讓學(xué)生在爭(zhēng)論中明白道理。

  正由于我的思想政治工作以活動(dòng)為載體,以理論為指導(dǎo),根據(jù)學(xué)生的年齡特點(diǎn),采用恰當(dāng)?shù)慕逃绞剑宜鶕?dān)任班主任的班級(jí)班風(fēng)正,學(xué)風(fēng)濃,連年被學(xué)校評(píng)為“優(yōu)秀班集體”,自己也被評(píng)為“優(yōu)秀班主任”。

  思想政治學(xué)習(xí)總結(jié) 6

  一、十八大的奮斗目標(biāo)

  建成小康社會(huì)。盡管“建成”與“建設(shè)”僅一字之差,但建設(shè)注重過(guò)程,建成注重結(jié)果,說(shuō)明我們的黨越來(lái)越務(wù)實(shí)。十八大報(bào)告中給出了實(shí)現(xiàn)奮斗目標(biāo)的時(shí)間表和具體要求:短期目標(biāo)——在建黨100周年(即2020年)時(shí)實(shí)現(xiàn)兩個(gè)翻一番——國(guó)內(nèi)生產(chǎn)總值和城鄉(xiāng)居民人均收入比20xx年翻一番;長(zhǎng)期目標(biāo)——在建國(guó)100周年時(shí)要建成社會(huì)主義現(xiàn)代化國(guó)家。這么具體的奮斗目標(biāo),指日可待,令人振奮。同樣,實(shí)現(xiàn)這個(gè)目標(biāo),時(shí)間緊,任務(wù)重、困難多啊!

  二、實(shí)現(xiàn)奮斗目標(biāo)的政治保障

  堅(jiān)定不移地沿著中國(guó)特色社會(huì)主義道路前進(jìn)。報(bào)告中指出:“不走封閉僵化的老路,也不走改旗易幟的邪路”,更是旗幟鮮明、不容置疑。這是一種自信,是我國(guó)改革開(kāi)放30多年來(lái)取得的輝煌成就帶來(lái)的堅(jiān)定。

  三、實(shí)現(xiàn)奮斗目標(biāo)的指導(dǎo)思想和方法論

  科學(xué)發(fā)展觀。十八大把科學(xué)發(fā)展觀提出來(lái)與馬克思主義作為我黨新時(shí)期必須長(zhǎng)期堅(jiān)持的指導(dǎo)思想,并寫(xiě)入黨章。我認(rèn)為,科學(xué)發(fā)展觀不僅是指導(dǎo)思想,同時(shí)還是實(shí)現(xiàn)奮斗目標(biāo)的方法論。因?yàn)椋?年內(nèi)實(shí)現(xiàn)2個(gè)翻一番的奮斗目標(biāo)不是一件容易的`事,將面臨許多的挑戰(zhàn)、困難和難題。我們解決這些挑戰(zhàn)、困難和難題的方法只能是科學(xué)發(fā)展,只有發(fā)展才是硬道理。

  四、實(shí)現(xiàn)奮斗目標(biāo)的途徑

  深化改革開(kāi)放。深入推進(jìn)實(shí)踐創(chuàng)新、理論創(chuàng)新、制度創(chuàng)新,加快轉(zhuǎn)變經(jīng)濟(jì)發(fā)展方式,著力激發(fā)各類(lèi)市場(chǎng)主體發(fā)展新活力,著力增強(qiáng)創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)發(fā)展新動(dòng)力,著力構(gòu)建現(xiàn)代產(chǎn)業(yè)發(fā)展新體系,著力培育開(kāi)放型經(jīng)濟(jì)發(fā)展新優(yōu)勢(shì),使經(jīng)濟(jì)發(fā)展更多依靠現(xiàn)代服務(wù)業(yè)和戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè)帶動(dòng),更多依靠科技進(jìn)步、勞動(dòng)者素質(zhì)提高、管理創(chuàng)新驅(qū)動(dòng),不斷增強(qiáng)長(zhǎng)期發(fā)展后勁。統(tǒng)籌雙邊、多邊、區(qū)域次區(qū)域開(kāi)放合作,加快實(shí)施自由貿(mào)易區(qū)戰(zhàn)略。只有改革,才能發(fā)展;只有發(fā)展,才能實(shí)現(xiàn)我們黨的奮斗目標(biāo)。

  我堅(jiān)信,只要我們能抓住機(jī)遇,結(jié)合實(shí)際,明確發(fā)展目標(biāo),努力奮斗,一定能建成我們心中的目標(biāo)。

  思想政治學(xué)習(xí)總結(jié) 7

  在20xx至20xx學(xué)年度第一學(xué)期,我系學(xué)生會(huì)學(xué)習(xí)部根據(jù)對(duì)思想政治教育活動(dòng)的安排,結(jié)合本系各專(zhuān)業(yè)的實(shí)際情況,于每周一晚自習(xí)時(shí)間開(kāi)展形式多樣的思想政治教育活動(dòng),并取得了一定的實(shí)效,本次活動(dòng)以“我與時(shí)事”為主題,進(jìn)行社會(huì)主義核心價(jià)值體系教育,引導(dǎo)大學(xué)生關(guān)注時(shí)事,為全面建設(shè)小康社會(huì)、構(gòu)建社會(huì)主義和諧社會(huì)而奮斗;同時(shí),以寓教于樂(lè)的活動(dòng)形式開(kāi)展本次大學(xué)生思想政治教育活動(dòng),不僅更好的推動(dòng)活動(dòng)的開(kāi)展,也使同學(xué)們更好的體會(huì)到時(shí)事的重要性。 現(xiàn)將活動(dòng)開(kāi)展情況總結(jié)如下:

  1、 加強(qiáng)合作,建立有效工作機(jī)制。由于思想政治教育活動(dòng)定在晚自習(xí)時(shí)間舉行,我們學(xué)習(xí)部確定了以部長(zhǎng)為組長(zhǎng),以學(xué)習(xí)部成員為監(jiān)督組成員,以各班學(xué)委為聯(lián)絡(luò)員的工作機(jī)制。在明確了思想政治教育活動(dòng)的工作任務(wù)和各項(xiàng)目標(biāo)后,有計(jì)劃、有目的、有步驟、有重點(diǎn)的在各班開(kāi)展思想政治教育活動(dòng)。并對(duì)各班的具體落實(shí)情況進(jìn)行檢查,及時(shí)詢(xún)問(wèn)老師意見(jiàn),對(duì)存在的問(wèn)題提出整改意見(jiàn),形成了有效的機(jī)制。

  2、 確立多樣化的活動(dòng)形式,活動(dòng)結(jié)合了影片展播展示、主題討論,時(shí)政評(píng)論為一體,避免了因形式枯燥造成的負(fù)面影響。本次活動(dòng)由三個(gè)部分組成,影片展播、主題討論、以及時(shí)事評(píng)論。在第一部分的影片展播中,我們選取了具有代表性的幾部短片,并通過(guò)影片來(lái)讓同學(xué)們更深入的了解時(shí)事,更進(jìn)一步的認(rèn)識(shí)到自身的責(zé)任。 主題討論是一個(gè)貫穿活動(dòng)始終的、調(diào)動(dòng)現(xiàn)場(chǎng)氣氛的環(huán)節(jié),同時(shí)通過(guò)一系列時(shí)事知識(shí)的討論也能促進(jìn)同學(xué)們加深了解本次活動(dòng)的意義。通過(guò)討論發(fā)現(xiàn),同學(xué)們們對(duì)時(shí)事政治知識(shí)有一定的了解。班委積極地鼓勵(lì)同學(xué)們參與到活動(dòng)的準(zhǔn)備當(dāng)中,盡力讓每一位同學(xué)都能參與到活動(dòng)中來(lái)。經(jīng)過(guò)精心的選題與資料搜集,選定了“大學(xué)生愛(ài)情觀”等論題,涉及當(dāng)代大學(xué)生的教育問(wèn)題。

  3、 及時(shí)反饋,落實(shí)活動(dòng)情況。各班學(xué)委在活動(dòng)舉辦后以書(shū)面形式對(duì)班級(jí)本次的思想政治教育活動(dòng)具體情況反映上來(lái)。然后經(jīng)學(xué)習(xí)部交至老師處,老師對(duì)活動(dòng)材料進(jìn)行點(diǎn)評(píng),指出活動(dòng)的優(yōu)點(diǎn)和不足并提出寶貴的意見(jiàn)。使之下一次活動(dòng)有目的的進(jìn)行。

  當(dāng)然,由于第一次此類(lèi)的舉辦相關(guān)活動(dòng),在活動(dòng)的具體實(shí)施中還有不足。主要體現(xiàn)在以下幾個(gè)方面:

  1、活動(dòng)主題不明確。因?yàn)閷?zhuān)業(yè)的'不同和經(jīng)驗(yàn)不足,在舉辦活動(dòng)的初期沒(méi)有明確活動(dòng)的主題,致使每個(gè)班舉辦的形式和觀看的影片都不盡相同。并且和團(tuán)日活動(dòng)、班會(huì)等其他活動(dòng)有沖突。有的班級(jí)只好作罷,并沒(méi)有達(dá)到預(yù)期的效果。

  2、監(jiān)察力度不夠。由于組織上沒(méi)有系統(tǒng)的文件下達(dá),加之宣傳力度不夠。有少許班級(jí)的班委對(duì)活動(dòng)的開(kāi)展極不重視,敷衍了事。在交書(shū)面材料時(shí),也只是隨便寫(xiě)寫(xiě),并沒(méi)有按照活動(dòng)開(kāi)展之時(shí)的具體原則舉辦,影響了整體的開(kāi)展。

  3、與學(xué)習(xí)時(shí)間有沖突。由于活動(dòng)主要面對(duì)的是11級(jí)的同學(xué),課程設(shè)置偏多,加上平時(shí)的文娛活動(dòng)已經(jīng)占據(jù)大量的學(xué)習(xí)時(shí)間,這就使活動(dòng)在開(kāi)展之時(shí)面對(duì)著很尷尬的局面。活動(dòng)定在每周一晚自習(xí)時(shí)間,并且以觀看影片的形式為主。這就使本不多的復(fù)習(xí)時(shí)間又少了一些。

  綜上所述,在以后的思政教育活動(dòng)中,我們要吸取本次的不足之處,在做好前期的宣傳工作的同時(shí),加大監(jiān)察力度。通過(guò)加強(qiáng)同各專(zhuān)業(yè)輔導(dǎo)員的聯(lián)系,確定主題思想,使思政教育活動(dòng)落實(shí)到每一位同學(xué)身上。為改善我系同學(xué)的精神風(fēng)貌做出努力。

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