岛国片免费在线观看/色综合久久伊人/欧美精品免费在线/无码精品人妻一区二区三区老牛/亚瑟国产精品久久/97精品国产一区二区三区四区/国 产 黄 色 大 片/国产乱老熟视频网88av/国产精品av一区二区/亚洲a在线播放/亚洲粉嫩/天天综合网日日夜夜/日日摸日日操/国产激情在线观看/欧美黑人与白人精品a片/精品国产一区二区三区不卡蜜臂/色之久久/国产色婷婷精品综合在线播放

采購項目主管年終總結(jié)

時間:2023-01-07 09:51:03 總結(jié) 我要投稿

采購項目主管年終總結(jié)范文(精選12篇)

  時光荏苒,光陰似箭,轉(zhuǎn)眼一年又過去了,回首過去一年來的工作生活,我們有過挫折,不如趁現(xiàn)在好好地總結(jié)一下過去的工作,爭取來年再創(chuàng)佳績!想必許多人都在為如何寫好年終總結(jié)而煩惱吧,以下是小編精心整理的采購項目主管年終總結(jié)范文(精選12篇),希望能夠幫助到大家。

采購項目主管年終總結(jié)范文(精選12篇)

  采購項目主管年終總結(jié)1

  20XX年已經(jīng)過去,在過去的一年里通過領(lǐng)導(dǎo)和同事們的支持和幫助,各項工作均已順利完成,新的一年已經(jīng)開始,為了更好的完成下年的工作任務(wù),現(xiàn)將我過去一年中工作情況作一個匯報。

  一、工作結(jié)果

  嚴格按照公司采購管理制度,極力控制采購成本,保質(zhì)保量的完成了各項采購任務(wù),全年完成采購項目共計560萬元,保證了公司生產(chǎn)部的正常運營,在整體的一年里,還尚未達到預(yù)期的理想效果,如采購及時率尚且能達到98%,遲發(fā)貨、質(zhì)量不達標等因素仍然存在,在今后的工作中繼續(xù)努力學習,不斷學習業(yè)務(wù)技能,征詢產(chǎn)品信息,加強與客戶溝通,更好的保質(zhì)保量完成各項采購工作,使各項工作正確、準確率力爭達到100%為了更好的完善采購工作,確保做好下一年的工作任務(wù)。在倡導(dǎo)公司制度做好每日計劃與總結(jié)的前提,也是完成日事日畢的重要保障,每天寫好每天所要做的工作,處理的事,對所做的情況做一總結(jié),對沒有處理好的事,緊接處理,盡量做到問題不推遲,盡最快解決。

  二、我們的采購工作就是服務(wù)于生產(chǎn)。

  以最低的成本滿足高質(zhì)量嚴要求的生產(chǎn)所需輔料,一定要對要采購的輔料細心的分析,在做信價比,始終堅持做好以質(zhì)論價,貨比三家,多快好省的采購原則。

  三、在工作中要多跑、多對比、多總結(jié)。

  邊學習邊實踐,不斷提高自己的采購業(yè)務(wù)水平,加強與供應(yīng)商溝通要及時做好跟催工作,讓他們能主動爭取配合我們工作,及時解決問題尤其是按時、按質(zhì)、按量提供好所需的各種輔料。

  四、跟現(xiàn)場,逐步加強與各部門的溝通。

  嚴格控制采購時間和采購周期,保證各種輔料的購進科學合理,極力配合公司各項財產(chǎn)運營工作,當不同的物品及輔料進廠前,要及時的和有關(guān)部門做好協(xié)調(diào)與溝通。

  五、要控制物品及材料入庫的數(shù)量與質(zhì)量。

  在購進物品與材料時發(fā)生質(zhì)量、數(shù)量異常情況下,應(yīng)立即采取緊急措施,并與供應(yīng)商聯(lián)系,和有關(guān)部門進行協(xié)商處理。

  六、學會主動與人溝通,交流。

  經(jīng)常與車間,倉庫,質(zhì)檢部的相關(guān)人員接觸,這樣便于自己了解產(chǎn)品,跟蹤需要,減少工作失誤,提高工作效率。

  綜上所述,在以后的工作中,我會更加努力的學習,不斷地積累豐富采購經(jīng)驗,高標準嚴要求的完成各項工作,總之,所有的工作結(jié)果都與領(lǐng)導(dǎo)和同事們的幫助和支持分不開的,在此表示感謝,我們采購部是一個集體,今后一定會更加團結(jié),齊心協(xié)力,共同進步,向同一個目標邁進——爭取更大的進步!

  采購項目主管年終總結(jié)2

  時光飛逝20xx年的工作已圓滿告一段落;仡欉@一年的工作,在公司領(lǐng)導(dǎo)及各部門同事的配合幫助下,嚴格要求自己,緊緊圍繞廠內(nèi)領(lǐng)導(dǎo)指定的工作思路扎實工作,改進工作方法,提高部門員工工作效率,較好地完成了各項工作任務(wù),F(xiàn)將一年以來的工作情況總結(jié)如下:

  一、完成的工作:

  1、完善采購制度,嚴格審核采購計劃,降低采購成本。本年度對部門采購人員進行了采購流程及制度的相關(guān)培訓,重點加強采購人員對采購業(yè)務(wù)工作流程的管理,提高采購業(yè)務(wù)質(zhì)量和工作效益,降低采購成本;針對各部門提出的采購計劃進行嚴格把關(guān),無相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)批示的采購計劃一律不予采購。部門人員根據(jù)庫存量和生產(chǎn)計劃安排制定的生產(chǎn)采購計劃嚴格審核,避免出現(xiàn)重復(fù)采購及采購量過大增加庫存壓力及降低庫存周轉(zhuǎn)率等情況。

  2、培養(yǎng)部門人員加強完善采購合同執(zhí)行力度。日常工作中及時解決員工在采購合同執(zhí)行中出現(xiàn)的各種問題,緊缺物料屢催不來的究其真正原因,親自去供方實地考察溝通解決。

  3、加強庫房5S管理,確保庫房物料帳卡物一致。本年度對庫房管理人員進行了倉庫管理工作流程和庫房安全管理制度的培訓,重點加強庫房人員工作業(yè)務(wù)流程及庫房安全意識,物料嚴格按照庫房管理制度做到先進先出,碼放整齊有序,標識做到明顯易見,提高庫房人員工作效率,提高庫存周轉(zhuǎn)率降低庫存成本。

  4、積極開發(fā)新的可替代的供應(yīng)商并維護現(xiàn)有供應(yīng)商,建立并保持良

  好關(guān)系。本年初針對有機玻璃出現(xiàn)的缺貨問題,積極尋找供方,我部門人員屢次配合技術(shù)部和質(zhì)檢部去廠商實地考察,幾近周折最終圓滿確認了供貨方;本年度部分注塑件產(chǎn)品期間出現(xiàn)過大規(guī)模不合格品現(xiàn)象,針對此種情況數(shù)次去供方生產(chǎn)基地查看并指導(dǎo)相應(yīng)生產(chǎn),順利完成生產(chǎn)任務(wù)所需;20xx年10月份供應(yīng)部進一步加強了對供應(yīng)商系統(tǒng)管理,重新更新了合格供方名錄,對新供應(yīng)商進行了供方調(diào)查分析和評價,確保每一個合格的供應(yīng)商資料完整齊全。根據(jù)廠內(nèi)經(jīng)營理念,和供應(yīng)商逐步建立為真正意義上的戰(zhàn)略合作伙伴關(guān)系,以助于提高公司成本核心競爭力。

  5、積極配合各部門相關(guān)工作業(yè)務(wù),團結(jié)同事,實現(xiàn)積極有效溝通,更好的完成工作任務(wù)。工作中團結(jié)同事,正確處理好與領(lǐng)導(dǎo)同事之間的關(guān)系,充分發(fā)揮崗位職能,認真完成各項工作任務(wù)。嚴格按照技術(shù)質(zhì)檢部質(zhì)量標準要求,及時與相關(guān)供應(yīng)商協(xié)調(diào)溝通,為我廠提供質(zhì)量合格的物料。

  二、工作中存在的不足及彌補措施

  采購訂單執(zhí)行力度欠佳,部分供方未能嚴格按照采購合同去執(zhí)行,某些物料在交期方面存在不足,偶爾出現(xiàn)影響生產(chǎn)部門正常運作的情況。我部門在明年會著重加強供方在交期方面的處罰力度,不斷完善采購合同的執(zhí)行情況,努力把工作做得更好;目前有部分供應(yīng)商剛開始合作,短期內(nèi)無法形成真正意義的戰(zhàn)略合作伙伴關(guān)系;部門與部門之間的溝通未能達到預(yù)計理想效果,未來一年中需加強各部門員工的工作責任感,真正實現(xiàn)理想溝通效果。

  三、明年工作計劃安排

  1、完善供應(yīng)商體系,開發(fā)可替代的新的供應(yīng)商,特別是重要原材料

  的供方需達到3家或以上。確保原材料及時供應(yīng),隨時關(guān)注市場變化,盡量利用多渠道來降低成本價格,控制采購質(zhì)量。

  2、 20xx年供應(yīng)部爭取將部分零星采購訂單往定量采購模式靠攏,以減緩采購周期壓力,同時能應(yīng)對20xx年由于供應(yīng)商生產(chǎn)成本上漲提出的漲價要求。

  3、配合技術(shù)部完成產(chǎn)品開發(fā)、送樣等過程。

  4、配合質(zhì)檢部解決物料質(zhì)量問題,與質(zhì)檢部討論怎樣使供應(yīng)商生產(chǎn)出質(zhì)量標準超過現(xiàn)有水平的解決方案,更好地滿足生產(chǎn)未來所需。

  5、整理整頓庫房,嚴格按照庫房管理制度形成標準化庫房管理,完善庫房工作流程,加強庫房人員安全責任意識,倉庫庫存情況適時與采購人員溝通,使采購工作更好的順利開展。

  6、加強采購業(yè)務(wù)人員的業(yè)務(wù)素質(zhì)水平,通過相關(guān)培訓和同行業(yè)交流學習不斷加強自身工作能力,提高工作效率和效益,優(yōu)化資源配置,不斷降低采購成本,使采購整體業(yè)務(wù)更上一層樓。

  在未來的工作中,供應(yīng)部仍會認真工作,不斷提高自身的業(yè)務(wù)素質(zhì)和管理水平。增強員工工作責任意識,提高完成工作的效率和標準,更有效的完成對采購工作的嚴格管理和規(guī)劃。加強與各部門配合與溝通,更好地滿足生產(chǎn)訂單需求。努力做到采購最優(yōu),最大程度的為公司節(jié)省采購成本。相信供應(yīng)部在未來的工作中將會有更大的突破和改善,新的一年為公司更上一層樓貢獻出力量。

  在公司又一個月過去了,感覺在公司里一天天成長,同樣,每天也感到非常充實。在谷主任的教導(dǎo)下,感覺自由又向采購這份職位走進了一步!下面,我將九月份個人工作總結(jié)匯報如下,敬請各位提出寶貴意見及建議。

  在七月的采購過程中,先后出現(xiàn)了詢價難、廠家出貨難兩大問題:再向部分廠家詢價時,絕大部分廠家報價總報過高價格或不報價。針對這類情況,需對產(chǎn)品的原材料價格和工藝有所了解,才能獲知廠家的最終價格或最底價格,所以在詢價前需對產(chǎn)品的材料及工藝要求了解后再詢價,另外,往往我們詢價的產(chǎn)品僅只有一種模糊的產(chǎn)品樣子,并沒有實際的產(chǎn)品,對于這種情況,需問部分廠家或貿(mào)易商,先了解產(chǎn)品后再詢價,這樣為進一步的詢價得到更快更準得到最終價格。在采購過程中我不僅要考慮到價格因素,更要限度的節(jié)約成本,做到貨比三家;還要了解供應(yīng)鏈各個環(huán)節(jié)的操作,明確采購在各個環(huán)節(jié)中的不同特點、作用及意義。只要能降低成本,不管是哪個環(huán)節(jié),我們都會認真研究,商討辦法。

  另外對于廠家出貨難的情況,一般廠家總是以為我司交貨期可以延遲,所以往往在交期上作最后按排,這樣時間一久給工廠行成了一種惰性,這也是工廠拖延我們貨的最主要原因,這對我司銷售部在客戶那邊的信譽都有所影響,此類問題雖然在七月份已經(jīng)發(fā)現(xiàn),但似乎廠家在上個月里還是有拖延交貨的現(xiàn)象,似乎根本沒有什么解絕,在這個月里,合同簽定之前,先和工廠溝通,在確定交貨期后再簽定合同,如再有拖延交期問題,并和工廠說明嚴重性。盡量杜絕這種情況的發(fā)生。

  最后,感謝公司領(lǐng)導(dǎo)和同事對我的幫助和教導(dǎo),我會在下個月工作中,不斷努力學習、努力工作,做好個人工作計劃,希望大家齊心協(xié)力,更希望公司蒸蒸日上!

  采購項目主管年終總結(jié)3

  xx年已悄然過去,回首這一年的緊張忙碌工作,伴隨著大成集團各新建項目的破土,金寶特公司的順利創(chuàng)產(chǎn),我本人也通過實際工作中的鍛煉,和在各位領(lǐng)導(dǎo)的幫助下,取得了一定程度業(yè)務(wù)水平的提高,但同時更暴露出很多新的不足。

  一、應(yīng)對市場變化、保證供應(yīng)穩(wěn)定。

  xxxx年受國際原油價格上漲、煤炭資源緊缺、電力供應(yīng)不足等多方因素影響,化工市場發(fā)生了較大變化,隨著奧運臨近,國家環(huán)保部門加強了各地監(jiān)管力度,部分不達標企業(yè)因多種原因處于停產(chǎn)或限產(chǎn)階段,造成多種基礎(chǔ)化工供應(yīng)緊缺、價格出現(xiàn)較大漲幅,面對供應(yīng)市場環(huán)境突變,采購中心在焦經(jīng)理的帶領(lǐng)下,積極應(yīng)對提前準備、提前預(yù)防,落實奧運期間各類生產(chǎn)物資保障預(yù)案,采購中心生產(chǎn)四組截至7月份已將硝酸、珍珠巖助濾劑、水處理劑、純堿、片堿等受影響物資落實到位,保證生產(chǎn)原料供應(yīng),xx年共簽訂采購合同20份、確認書310份、開發(fā)新供應(yīng)商13家、淘汰供應(yīng)商3家,共計采購金額19881272元,收到采購任務(wù)單207份、采購項目577項,除部分采購項目取消或自采外,100%完成xx年采購任務(wù)。

  二、持續(xù)加強企業(yè)文化和業(yè)務(wù)知識的學習

  采購中心組織部門全員不斷加強對企業(yè)文化、集團的各項文件的學習,會后每名采購員都要結(jié)合實際工作認真總結(jié),談?wù)勊枷塍w會相互提高,緊隨集團的領(lǐng)導(dǎo)方針,“主動接球、熱情為各業(yè)主公司服務(wù)”。積極參加集團組織的各項學習,通過對企業(yè)文化和《公司興亡我的責任》一書的`學習,讓我的思想觀念的到了很大的提高,使得工作角度有了新的認識,增加了企業(yè)與員工之間的紐帶,加強責任意識提高執(zhí)行力,是一名優(yōu)秀的員工必備的條件。通過集團人才中心組織的業(yè)務(wù)學習,直接在業(yè)務(wù)能力提高方面給予我很大幫助,也是我獲得了業(yè)務(wù)能力提高的又一個途徑。

  通過采購物資輪換,讓我有機會接觸更多的采購品種,在市場考察時與不同的供應(yīng)廠家的洽談中學到了很多談判技巧,豐富了采購專業(yè)知識,提高了綜合業(yè)務(wù)水平,也讓我有機會重新認識了自己的不足,有效的業(yè)務(wù)溝通、良好的語言表達能力、果斷的審事奪度、自信心的欠缺等等很多的不足還有待我繼續(xù)提高,最大的收獲是讓我懂得了如何才能提高,性格并不是工作能力的決定性因素,工作方法、溝通能力、思維方式的改變,才是提高業(yè)務(wù)能力的根本出發(fā)點,“知識是學來的,能力是練出來的,品德是修出來的”。

  我相信只要立足全心全意為大成集團服務(wù),擺正是在為自己能力提高而工作的態(tài)度,奉行大成集團“爭先實干奉獻為民”企業(yè)精神,一定可以克服困難,從普通到優(yōu)秀,最終成為一名卓越的采購員,為大成集團的發(fā)展添一份力。

  采購項目主管年終總結(jié)4

  20XX年即將過去,在這將近一年的時刻中我通過發(fā)奮的工作,得到很多收獲,臨近年終,我感覺有必要對自己的工作做一下總結(jié)。目的在于吸取教訓,提高自己,以至于把工作做的更好,自己有信心也有決心把明年的工作做的更好。我對一年的工作進行簡要的總結(jié)。

  一、熟悉采購的流程,讓自己從下單到收料,每個細節(jié)都經(jīng)手,讓自己熟悉每個供應(yīng)商及供貨方式。

  在收料單的錄入中,每個物料到料狀況都由自己經(jīng)手,讓自己在第一時刻了解生產(chǎn)的物料到貨狀況。下單的傳真及確認。讓我學了很多東西,能了解自己物料的實際到料狀況及存在那些問題,需要注意些什么事項,不明確的地方跟供應(yīng)商溝通,了解并熟悉此物料,且跟供應(yīng)商有更進一步的溝通及聯(lián)系。方便以后的調(diào)貨事宜。明年必須把這份工作做到更細致,讓每次的確認訂單做到萬無一失,堅持確認再確認,不在發(fā)生沒有收到訂單事宜。負責一些物料的調(diào)貨事宜,尤其是遠程的物料。學會計劃自己的物料到貨會不會造成滿倉,造成很多的庫存量,能否影響生產(chǎn)的進度,自己請款資金會不會影響公司的資金流動,明年會把遠程物料計劃更詳細,讓自己了解所有物料的進度。明確計劃對于生產(chǎn)來說是重要的。有計劃的生活及工作才是的。

  二、年底參與單價的錄入及整理。

  真正介入到單價里面,也能夠說進入采購的一個大門,才知道自己真的只是學了一點的毛皮,了解在不影響生產(chǎn)進度,能讓供應(yīng)商準時到貨并不是好的采購,好的采購是在供應(yīng)商能準時聽自己的調(diào)度還得帶給的服務(wù)態(tài)度及質(zhì)量。且要把的產(chǎn)品以最低的價格給自己,那才是真正好的采購。貨比三家。通過不一樣的廠家給出不一樣的價位,在以理想的價位壓自己心中最愿意的供應(yīng)商,得到自己想到的結(jié)果。期望以后自己進入這個采購的大門里面。

  三、參與ERP的工作錄入及整理。

  最想說的話,這個ERP系統(tǒng)的引入是我們今年的幫忙了,通過ERP讓自己學到每個車種的配置,自己的采購物料的到貨狀況,倉庫的庫存,等。讓所有的物料都明白化,及精確化。所有物料有依可詢,有據(jù)可依。

  四、參與盤點工作。

  讓自己在實踐中了解所有的零件。了解倉庫的庫存量。通過盤點工作。了解零件物料在哪方面造成庫存。那些為死庫存,為何會造成這些庫存量。怎樣才能消化庫存,讓倉庫成為零庫存,讓我們的供應(yīng)商成為我們的倉庫。

  五、不足。

  有點盲目的調(diào)貨,對自己所調(diào)的物料不能跟蹤到底,沒有做到位,做事不夠細心,思考不周全。物料跟催不緊,不清楚物料的緊迫性,處理問題沒有力度,不夠果斷。明年發(fā)奮清楚工作的重要性,發(fā)奮學習了解自開車的配置及為何要如何配置。單價的計算方式從何得來。用一顆感恩的心應(yīng)對自己的工作,調(diào)整好心態(tài)問題。做到采購的適價,適質(zhì),適量,適時,適地。期望明年工作能職責到個人,分工明確規(guī)定。讓自己的物料更了解職責更明確。

  20XX年是收獲的一年,也是充實的一年,和大家一齊工作更是一件很愉快的事。通過本年度的工作和學習,使我在采購上積累了很多知識和經(jīng)驗,并在各個方面上都得到充分的鍛煉。身為公司的員工,公司的興衰與我有著直接的聯(lián)系。因此我愿意和公司一齊向著更高的目標前進為我們的公司奉獻一份力量!

  采購項目主管年終總結(jié)5

  20xx年分公司嚴格按照《集團公司內(nèi)部控制手冊》、《河北分公司工程建設(shè)、設(shè)備、物資、服務(wù)采購管理辦法》等文件要求,深入貫徹落實省公司關(guān)于招投標、物資采購等一系列工作的文件精神,從強化招標管理、規(guī)范采購流程、完善訂單臺帳等方面入手,堅持公開透明、科學管理、履職盡責,在公司各級領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)下,實現(xiàn)了物資采購工作的健康發(fā)展,有力保障了工程建設(shè)項目的順利實施。現(xiàn)將我公司的做法總結(jié)匯報如下:

  一、規(guī)范物資采購招、議標流程,提高供應(yīng)商準入門檻

  為確保工程建設(shè)項目的規(guī)范運行,營造公開、公正、公平的招標環(huán)境,我公司明確了以下四個重點,一是以《河北分公司物資采購管理辦法》為基礎(chǔ),明確招標工作領(lǐng)導(dǎo)小組及評標委員會的組成,由公司總經(jīng)理擔任招標領(lǐng)導(dǎo)小組組長,各部門配合全程參與公司的招投標審查工作。二是在招投標環(huán)節(jié)結(jié)合實際進一步加強供應(yīng)商的報價管理,明確報價高于市場價5%扣除全部投標保證金,高于10%則禁止參與以后我公司任何項目的投標,并以文件的形式上報省公司備案。三是加強對投標單位的資信審查,只邀請集團公司及省公司入圍單位,并對企業(yè)資質(zhì)、取貨渠道、市場占有率、售后服務(wù)能力等多個方面進行全面評議,確保投標單位產(chǎn)品質(zhì)量符合規(guī)范。四是合理運用招標方式,對小額零購、維修等標的金額較小、種類雜亂不宜進行公開或邀請招標的項目,進行詢比價、商務(wù)談判等,并附以中標通知書、會議紀要、情況說明作為合同簽訂及采購的依據(jù)。

  20xx—20xx年度我公司共完成各類招標項目42個,新增甲供、甲指供應(yīng)商11家,并正在制定包含辦公生活用品在內(nèi)的百余種物資的招標計劃。

  二、細化需求調(diào)研,確保規(guī)格數(shù)量符合實際

  在物資需求統(tǒng)計過程中,堅持以圖紙統(tǒng)計與實地勘察相結(jié)合,依靠采購管理崗、項目承包方、廠家、使用部門層層把關(guān),同時積極配合省公司對加氣站項目物資需求進行調(diào)研,盡快吃透新標準、新工藝,確保采購物資符合經(jīng)營需求。在物資需求統(tǒng)計過程中,有時圖紙對于部分甲供材規(guī)格的標定并不十分詳細,甚至存在紕漏,如圖紙標定的預(yù)留空間即為產(chǎn)品的規(guī)格,如按照圖紙預(yù)留會直接導(dǎo)致沒有多余的空間進行安裝,在工作中,我們常會遇到許多小問題,在確定符合上級公司標準的前提下,虛心與上級公司、各兄弟公司及廠家交流經(jīng)驗,力爭將問題變成常識,將重要產(chǎn)品的規(guī)格爛熟于心,保證產(chǎn)品符合實際需求。

  三、建立健全物資采購臺賬,完善訂單統(tǒng)計管理

  20xx年度我公司采購管理工作以建立快捷有效的訂單管理臺賬為目標,結(jié)合省公司新下發(fā)的入圍廠家名單,按照《關(guān)于明確改造主材、標準件主輔供應(yīng)商供應(yīng)范圍的通知》精神,重新調(diào)整了訂單臺帳模板,確保采購數(shù)量、金額清晰,同時新的甲供材統(tǒng)計表大大縮短了項目所需物資的統(tǒng)計時間,并且保證了數(shù)據(jù)的準確性。訂單管理臺賬的核心在于準確掌握各個廠家每個產(chǎn)品每個規(guī)格的單價、運費等基本信息,及時完成對臺賬的補充、更新等工作,確保臺賬金額即為最后的開票金額,做到與資金管理崗無縫銜接。

  四、強化崗位協(xié)調(diào)、合理調(diào)度物資

  為避免因甲供材不能及時到貨影響工程進度,或因過早到貨造成物資后期損壞,最大程度的將到貨時間與工程進度掛鉤,我部門每周組織由施工單位、監(jiān)理單位、部門各崗位參加的周調(diào)度例會,除調(diào)度工程進度、質(zhì)量、手續(xù)辦理情況外,根據(jù)工程進度對物資到貨時間、是否需要變更等情況也進行了重點協(xié)調(diào),確保項目開工前15日訂單需求統(tǒng)計完畢、開工前7天全部發(fā)出的硬性要求,同時對部分如燈具等易損設(shè)備,訂單發(fā)出后要求廠家先行備貨,具體發(fā)貨時間由采購管理崗根據(jù)廠家的發(fā)貨周期和項目進度提前通知廠家發(fā)貨,并對某些省管重點物資如、、設(shè)備等生產(chǎn)周期較長的設(shè)備提前與省公司做好溝通和銜接工作。

  五、加強崗位責任意識,努力做好本職工作

  物資采購管理工作是以統(tǒng)一形象、統(tǒng)一標準、統(tǒng)一質(zhì)量為目的,以保證價格、保證效率、保證服務(wù)為要求進行的,在日常的物資采購管理工作中,按照“三勤、一快”的方法要求自己,做到勤與廠家和項目經(jīng)理溝通,勤翻訂單臺賬,勤往現(xiàn)場跑,出現(xiàn)問題快速解決不拖沓,努力做到統(tǒng)計準確、到貨及時、賬目清晰,確保采購環(huán)節(jié)不出問題,同時始終堅持以上級公司為導(dǎo)向,時刻保持清醒認識,學習貫徹公司文件精神,對入圍廠家選擇做到有據(jù)可依,與廠家建立良好工作關(guān)系的同時拉開個人關(guān)系,就事論事,公正嚴謹是我們每一個采購管理人員所必備的工作態(tài)度,我們將本著立足于建設(shè),服務(wù)于經(jīng)營的理念力爭為企業(yè)的健康發(fā)展做出更大的貢獻。

  采購項目主管年終總結(jié)6

  20xx年集采中心在分行黨委和行領(lǐng)導(dǎo)的支持下,認真學習《中國銀行xx分行集中采購管理實施細則》、《中國銀行xx分行集中采購操作規(guī)程》、《中國銀行xx分行采購人員廉潔從業(yè)規(guī)定》、《銀行業(yè)金融機構(gòu)從業(yè)人員職業(yè)操守指引》,慎重簽訂了采購人員廉潔從業(yè)承諾書,嚴格按照“規(guī)范采購行為,提高資金效益,維護銀行利益,促進廉政建設(shè)”的目標要求,推行精細管理,規(guī)范操作,陽光采購,較好地完成了分行采購工作任務(wù)。現(xiàn)將一年來集采工作匯報如下:。

  一、總體情況。

  我行嚴格按照省分行及其相關(guān)法律、法規(guī)的要求,建立和完善了各項采購管理規(guī)章制度和操作程序。完善了集中采購組織架構(gòu)、人員配備和工作職責,在人員配備上體現(xiàn)了崗位分離、相互制約的內(nèi)控原則。按照公開透明、公平競爭、公正和誠實信用的原則,保證了采購質(zhì)量和效率。按規(guī)章制度規(guī)范了招標文件、評標報告、評標記錄等各類資料。著力推進了“精細化管理,陽光采購”內(nèi)外相結(jié)合的相互制衡的運行機制,堅持“公開透明、公平競爭、公正、誠實信用”四原則,致使采購質(zhì)量和效率不斷提高。較好地實現(xiàn)了公正、透明、規(guī)范、高效的“陽光采購”。

  20xx年度,我行采購中心共完成采購項目xx個,發(fā)布采購公告xx條,執(zhí)行集中采購預(yù)算xx萬元,實際采購金額xx萬元,節(jié)約資金xx萬元。從采購方式上看:采用公開招標方式采購xx次,實際采購金額xx萬元,占實際采購總金額的xx%;采用比選方式采購xx次,實際采購金額xx萬元,占xx%;采用邀請招標方式采購1次,實際采購金額xx萬元,占xx%;比選確定招標代理機構(gòu)xx次。從采購項目構(gòu)成上看:貨物類實際采購金額xx萬元,占實際采購總資金的xx%;服務(wù)類實際采購金額xx萬元,占采購總資金的xx%;工程類采購xx萬元,占采購總資金的xx%。

  二、主要工作情況。

  20xx年,我行把“精細化管理、規(guī)范操作、陽光采購”貫穿于項目建設(shè)與物資采購及重點要害部門,業(yè)務(wù)經(jīng)營工作之始終,采取集中采購全程監(jiān)督等有效措施,嚴把采購關(guān),為分行的業(yè)務(wù)發(fā)展提供了支持與保障。

  (一)完善制度,明確職責,按章辦事。

  一是進一步加強制度建設(shè),規(guī)范采購操作行為與程序。我行依據(jù)省分行《中國銀行xx分行集中采購管理實施細則》、《中國銀行xx分行集中采購操作規(guī)程》及其xx分行全年采購計他相關(guān)法律、法規(guī)的要求,建立和完善了各項采購管理規(guī)章制度和操作程序。完善了集中采購組織架構(gòu),制定了本行集中采購實施方案和細則,簽訂了采購人員廉潔從業(yè)承諾書,編制了劃,并能實施動態(tài)管理。使采購活動逐步走向正規(guī)、有序。

  二是領(lǐng)導(dǎo)重視,措施到位。對集中采購分行實行了統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo),規(guī)定了集中采購的管理部門,各使用部門、業(yè)務(wù)主管部門、集中采購部門、監(jiān)督部門嚴格按照《中國銀行xx分行集中采購工作(規(guī)則)》中的職責范圍,認真履行工作職責,同時實行集中采購全程監(jiān)督,除對集中采購評審工作進行監(jiān)督外,還對集中采購項目的立項、供應(yīng)商推薦、合同簽約、款項支付等各環(huán)節(jié)進行監(jiān)督,構(gòu)建了依法合規(guī)操作的長效機制。

  三是開展業(yè)務(wù)學習與培訓,加強隊伍自身建設(shè)。集采人員能積極通過因特網(wǎng)及時了解和掌握國家的采購政策、法規(guī)及動態(tài),能積極參加相關(guān)的采購及招投標工作培訓、全行經(jīng)營活動、相關(guān)案例教育等活動。通過持續(xù)多種形式的學習教育,不斷強化了集采人員的大局意識、服務(wù)意識、依法合規(guī)意識和廉潔自律的意識,自覺維護中行利益,嚴守職業(yè)道德,從而規(guī)范集采工作行為。通過各種培訓和教育,進一步提高了集采人員理解和運用集中采購相關(guān)法律法規(guī)的能力,為不斷規(guī)范集采工作打好基礎(chǔ)。

  四是進一步擴大供應(yīng)商邀請范圍,充實供應(yīng)商的信息庫。為了搞好集采工作,我行集采人員積極開展市場調(diào)研,收集相關(guān)供應(yīng)商的信息資料。對每一位來訪的供應(yīng)商進行分類登記,確保了每一個供應(yīng)商資料不流失。進一步完善供應(yīng)商準入制,建立供應(yīng)商誠信檔案,加強對供應(yīng)商的管理協(xié)調(diào)。

  五是各類采購項目均在選型入圍項目中實施采購。我行所有采購項目均能在總行、省分行選型范圍內(nèi)實施采購,無擅自在外采購的情況。

  六是進一步加強采購的后續(xù)管理工作。著重加強了采購事后管理,建立有效的回訪制度,及時了解協(xié)議履行情況,聽取使用部門的建議和意見。進一步加強貨物驗收管理工作,使驗收程序化、規(guī)范化、專業(yè)化,確保采購人利益。

 。ǘ┘哟蟊O(jiān)督力度,規(guī)范采購行為。

  一是陽光采購,工作透明。我行在集采工作中,進一步強調(diào)了采購工作透明度,在采購工作中做到了公開、公平、公正。不論是大宗材料、設(shè)備還是小型的辦公耗材的零星采購,都盡量多的邀請相關(guān)職能部門參與。即使在時間緊,任務(wù)重的時候,也始終堅持這個原則,邀請相關(guān)部門及相關(guān)人員一起詢比價,采購前、采購中、采購后的各個環(huán)節(jié)中主動接受監(jiān)保部門的監(jiān)督。公開透明地按采購制度程序辦事,在進行開標評標評審中,實行現(xiàn)場投標,現(xiàn)場開標,現(xiàn)場唱標,并由投標商核實簽字,保證了招投標的公證性,加強對評標人員的監(jiān)管。

  二是加大監(jiān)督力度,規(guī)范采購行為。我行在采購過程中,除對集中采購評審工作進行監(jiān)督外,還對集中采購項目的立項、供應(yīng)商推薦、合同簽約、款項支付等各環(huán)節(jié)實行集中采購的全過程監(jiān)督,并對采購成本、收益的業(yè)績價值予以評價,推行崗位責任制和責任追究制。在對集中采購工作開展自查、重點檢查等多種形式現(xiàn)場監(jiān)督檢查外的同時,計部門財務(wù)會在日常報賬時進行跟蹤監(jiān)督,發(fā)現(xiàn)不符合集中采購流程或化整為零的采購,財務(wù)中心不予報賬,從源頭上解決以往多頭采購造成的`盲目性,提高所購買產(chǎn)品的質(zhì)量,減少不必要資金的積壓和浪費,通過對項目操作流程和關(guān)鍵環(huán)節(jié)的現(xiàn)場或非現(xiàn)場監(jiān)督,維護了職責行為的廉潔性。

 。ㄈ淞⒘肆己玫牟少徯蜗。

  我行采購人員能夠較好地遵守《采購人員廉潔從業(yè)承諾書》,嚴格執(zhí)行省分行采購工作的相關(guān)規(guī)定,自覺抵制和依法制止在采購活動中的不良行為,樹立了廉潔采購的良好形象,未發(fā)現(xiàn)有違規(guī)違紀的情況發(fā)生。

  (四)實現(xiàn)了兩個基本滿意。

  采購中心在人員少、工作量大的情況下,通過精細管理,優(yōu)質(zhì)服務(wù),精心組織,提高效率,規(guī)范程序,陽光采購,沒出現(xiàn)一次工作失誤,沒發(fā)生一起投訴事件,實現(xiàn)了采購單位和供應(yīng)商兩個基本滿意。

  (五)采購項目檔案管理資料齊全。

  我行嚴格按照檔案管理標準做好了采購檔案資料的歸集、整理,分類、立卷、歸檔、保存等各項基礎(chǔ)工作,切實保證采購文件的及時性、完整性、準確性、安全性。

  三、存在的主要問題。

  (一)采購的規(guī)范化程度還需進一步提高。

  由于20xx年是實行集中采購正式運作的起步之年, 采購工作還在不斷摸索階段,在實施中常遇到許多新問題,還需要進一步完善采購制度,規(guī)范采購程序,不斷提高采購效益。

 。ǘ┎少徣藛T的素質(zhì)還需進一步提高。

  采購人員的技術(shù)能力與水平直接影響到采購工作的質(zhì)量,目前,采購人員在采購技能上有待進一步提高。明年將極積為集采人員提供培訓和學習的機會,逐步建立一支清正廉潔,敬業(yè)高效的采購管理隊伍。

  四、下一步工作思路。

  20xx年,我行將按照“行為規(guī)范、運作協(xié)調(diào)、公開透明、廉潔高效”的指導(dǎo)思想:

  一是繼續(xù)抓好制度建設(shè)和隊伍建設(shè),堅持陽光化操作。嚴格按照《采購法》和《省分行采購工作規(guī)范》等法規(guī)要求,建立健全內(nèi)部管理制度和工作紀律。

  二是積極加強與省分行采購中心的溝通與聯(lián)系,及時了解集采工作的相關(guān)要求。

  三是強化業(yè)務(wù)水平提升,掌握采購操作實務(wù)及靈活應(yīng)對供應(yīng)商質(zhì)疑與投訴的處理辦法、技巧,努力提高采購中心工作人員整體素質(zhì)和能力。

  四是加強與需求部門的協(xié)調(diào)溝通,及時全面了解項目采購需求計劃及項目實施落實等情況。

  五是科學地設(shè)置采購流程和采購方式,切實從管理和操作兩個層面提高采購效率,實現(xiàn)規(guī)范與效率同步提高。

  總之,20xx年是xx分行實行集中采購運作的起步之年。雖然做好一些工作,但還有很多不足,我行將在今后的工作中,堅持以服務(wù)全行發(fā)展目標為宗旨, 著力抓好集采隊伍建設(shè)和制度流程落地兩個重點;切實推進供應(yīng)商的有效管理、全面組織實施集中采購和夯實采購管理基礎(chǔ)三項主要工作;努力達到規(guī)范采購行為、節(jié)約采購成本、完善基礎(chǔ)工作、落實內(nèi)控要求的四項目標,扎扎實實地做好集采各項工作。

  采購項目主管年終總結(jié)7

  20xx年的腳步已經(jīng)邁向身后,回想走過的腳印,深深淺淺一年時間,有歡笑,有淚水,有小小的,也有淡淡的失落。20xx年這一年是有意義的、有價值的、有收獲的。我們采購部在工作上勤勤懇懇、任勞任怨,在作風上廉潔奉公、務(wù)真求實。為了能夠更好地指導(dǎo)部門今后的工作,是應(yīng)該好好靜下心來面對過去一年中的得失,展望一下未來。我將過去一年中工作的作如下總結(jié):

  一、完成工作方面

  1.完善制度,職責明確,按章辦事。2018年通過組織學習《采購管理戰(zhàn)略》和ISO9000質(zhì)量管理體系文件,完善了更具操作性的《材料、設(shè)備采購控制流程》、《采購及供方評價作業(yè)指導(dǎo)書》等采購管理制度.制度清楚,操作有據(jù)可查,為陽光采購奠定了理論基礎(chǔ);

  2.制定采購預(yù)算與估計成本。制定采購預(yù)算是在具體實施項目采購行為之前,對項目采購成本的一種估計和預(yù)測,是對整個項目資金的一種理性的規(guī)劃。為節(jié)約資金,防止庫存積壓,堅持零庫存管理方法,在采購量大,部分物資緊缺的情況下,千方百計,精心組織尋找貨源,積極組織落實,始終把保障生產(chǎn)所需放在首要位置,一切工作圍繞正常生產(chǎn)和科研開發(fā)這個中心來開展,圓滿完成了工作任務(wù);

  3.與各供應(yīng)商建立并保持良好關(guān)系。2018年采購部進一步加強了對供應(yīng)商管理,本著對每一位來訪的供應(yīng)商負責的態(tài)度,制定了《采購供應(yīng)部供方信息表》,對每一位來訪的供應(yīng)商進行分類登記,確保了每一個供應(yīng)商資料不會流失.同時也利于采供對供應(yīng)商信息的掌握,從而進一步擴大了市場信息空間.建立了合格供方名錄,在進行邀標報價之前,對商家進行評價和分析,合格者才能進入合格供方名錄、才具有報價資格.根據(jù)公司管理層的最新思維,公司新一代的供應(yīng)商也應(yīng)建立在真正的戰(zhàn)略伙伴關(guān)系上來,甚至拿他們當自己公司的部門來看待.因為公司的成本核心競爭力的體現(xiàn)最主要的來自于公司所有供應(yīng)商的支持力度,供應(yīng)商對每家客戶不同的政策特別給予我司的競爭對手的政策的好壞將直接影響到我司的成本核心競爭力的高低;

  4.工作中團結(jié)同事。能正確處理好與領(lǐng)導(dǎo)同事之間的關(guān)系,保持溝通,充分發(fā)揮崗位職能,認真完成了各項工作任務(wù),協(xié)助業(yè)務(wù)部的工作需要.按照技術(shù)質(zhì)檢部質(zhì)量標準,及時與各供應(yīng)商溝通協(xié)調(diào),盡最大努力按照我司質(zhì)量標準供應(yīng)物料.

  二、心得和體會總結(jié)

  1.加強對供應(yīng)商的管理協(xié)調(diào).對每一位來訪的供應(yīng)商進行分類登記,確保了每一個供應(yīng)商資料不會流失.合作過程中,采購人員必須公正嚴明,杜絕徇私舞弊.最終為酒店選擇最佳供應(yīng)商戰(zhàn)略伙伴關(guān)系;

  2.圍繞控制成本、采購性價比最優(yōu)的產(chǎn)品等方面開展工作.采購人員在充分了解市場信息的基礎(chǔ)上進行詢比價,注重溝通技巧和談判策略;

  3.公開透明的按采購制度程序辦事.在采購前、采購中、采購后的各個環(huán)節(jié)中都主動接受財務(wù)及其他部門監(jiān)督,有問題第一時間反饋給上級領(lǐng)導(dǎo);

  4.逐步加強對材料、設(shè)備價格信息的管理.每一次材料設(shè)備的計劃、詢比價都進行了復(fù)印留底,保持了信息資料的完整,同時與辦員配合把資料輸入保存,建立采供部材料、設(shè)備信息庫,以備隨時查閱、對比.

  三、工作不足方面

  在工作中計劃性不強,沒有充分了解市場行情,特別是市場價格變化情況,沒有徹底貫徹總經(jīng)理的備貨任務(wù),對市場了解也不夠深刻,一直帶著一種懷疑態(tài)度開展工作,直接導(dǎo)致了走的步伐不大,備貨不充分.

  四、明年

  1.建立完善的供應(yīng)商體系.確保資材能夠及時供應(yīng),隨時關(guān)注市場變化,盡力利用多渠道來降低成本價格,控制質(zhì)量.穩(wěn)定現(xiàn)有供應(yīng)商,開發(fā)培養(yǎng)有潛力的供應(yīng)商.不斷優(yōu)化供應(yīng)商體系.在工作中不斷改進工作方法,不斷積累經(jīng)驗;

  2.極力配合質(zhì)檢部解決物料質(zhì)量問題,與質(zhì)檢部討論某些質(zhì)量標準超過現(xiàn)有市場水平的解決方案;

  3.善制度,職責明確,按章辦事。

  總結(jié)上一年得失,指導(dǎo)下一年的工作思路。在20xx年的工作中,我們要虛心向其它部門學習工作和管理經(jīng)驗,借鑒好的工作方法,努力學習業(yè)務(wù)理論知識,不斷提高自身的業(yè)務(wù)素質(zhì)和管理能力。要進一步強化敬業(yè)精神,加強責任感,對待工作高標準,嚴要求。為公司在新的一年投產(chǎn)創(chuàng)效益,貢獻力量!

  采購項目主管年終總結(jié)8

  今年,我部門員工在工作上勤勤懇懇、任勞任怨,不分晝夜、節(jié)假日,出色的完成了公司交辦的采購工作。積極參與公司組織的各種緊急任務(wù),獲得公司領(lǐng)導(dǎo)的肯定和表揚。在作風上執(zhí)行公司管理制度,堅持原則,堅持財務(wù)制度,以采購紀律嚴格要求自己,廉潔奉公,從未出現(xiàn)違法、違紀、腐敗現(xiàn)象。我們樹立“為公司節(jié)約每一分錢”的觀念,堅持同等質(zhì)量比價格,同等價格比質(zhì)量,限度為公司節(jié)約成本的原則。緊緊圍繞公司生產(chǎn)這條主線努力開展工作,使各項工作比去年得到了比較明顯的進步,F(xiàn)對本年度工作完成情況進行以下總結(jié)。

  一、采購部職責

  根據(jù)公司安排,我們物資采購部主要擔負:公司鹵水加工廠、辦公區(qū)、生活區(qū)建設(shè)所需的鋼材、水泥;井上鉆采工具、套管、隔熱油管、泥漿材料;建廠所需成套設(shè)備、儀器儀表、閥門管件;電器設(shè)備;勞保用品;一般工具;輸鹵管線;研究所實驗材料、化學試劑、儀器儀表;公司交代的其它采購業(yè)務(wù)。

  為節(jié)約資金,防止庫存積壓,堅持零庫存管理方法,在采購量大,部分物資緊缺的情況下,千方百計,精心組織尋找貨源,積極組織落實,始終把保障生產(chǎn)所需放在首要位置,一切工作圍繞在建項目,保障鉆井施工,科研開發(fā)這個中心來開展,圓滿完成了工作任務(wù)。

  二、逐步完善制度

  由財務(wù)轉(zhuǎn)賬,減少現(xiàn)金交易環(huán)節(jié),逐步建立起物資采購渠道及供應(yīng)商信息檔案,F(xiàn)已有一百多家供應(yīng)商。我們一直強調(diào)采購工作透明,在采購工作中做到公開、公平、公正。不論是大宗材料、設(shè)備還是小型材料的零星采購,都盡量多與相關(guān)職能部門共同參與。即使在時間緊,任務(wù)重的時候,也始終堅持這個原則,和相關(guān)部室人員一起詢價比較,在采購工作的各個環(huán)節(jié)中主動接受監(jiān)督。即確保工作的透明,同時保證了工程進度。逐步完善制度,部室建立每人每天工作寫實,所干工作一目了然,督查每人每天工作量,和每一筆業(yè)務(wù)操作進程,也便于采購環(huán)節(jié)上的查詢。每周上報周工作量,每月報采購報表,出年底財務(wù)報表等供領(lǐng)導(dǎo)參閱決策。

  三、重新制定完善崗位制

  人員按其所長,專業(yè)化分工分類,各負其責。解決職責專業(yè)分不清:容易出現(xiàn)行行都會干,行行都不專,材料性能不知道,型號參數(shù)搞不清,有了失誤扯不清,干起工作來理不清等憋病。避免喪失自覺性,業(yè)務(wù)始終得不到提高,很難獨擋一面處理問題,對公司,對個人危害極大。崗位責任制的落實,徹底扭轉(zhuǎn)了這種局面的存在,每個人的工作積極性和工作效率顯著提高。

  今后我們要虛心向其它部門學習工作和管理經(jīng)驗,借鑒好的工作方法,努力學習業(yè)務(wù)理論知識,不斷提高自身的業(yè)務(wù)素質(zhì)和管理能力。使本部門工作再上一個新的臺階。要進一步強化敬業(yè)精神,加強責任感,對待工作高標準,嚴要求。同時我部門將不斷搞好階段性總結(jié);開展批評與自我批評,找差距,評不足以推動工作。盡最大力量的去降低成本提高效率。集中大家的智慧和力量,團結(jié)一致,克服困難,爭創(chuàng)文明科室。為公司在新的一年投產(chǎn)創(chuàng)效益,貢獻力量。

  采購項目主管年終總結(jié)9

  20xx年工作中,在公司領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心支持下,物資采購科認真貫徹執(zhí)行及公司各項物資管理方針政策,始終堅持以服務(wù)建設(shè)、服務(wù)工程為中心,以保證物資材料的及時供應(yīng)為工作前提,盡心盡力為各使用單位提供優(yōu)質(zhì)周到服務(wù),較好的完成了各項工作任務(wù)。

  20xx年物資采購科主要從以下幾個方面開展工作:

  一、工作總結(jié)

  1、高度負責,保證公司內(nèi)部物資供應(yīng):

  具體主要做法:

  (1)貫徹執(zhí)行集團物資管理方針,根據(jù)采購價值,合理開展物資采購工作,堅持及時、公正、調(diào)研至少三家的調(diào)研原則,堅持陽光采購,物資競價入場原則。以最低的價格,買質(zhì)量最好的物資。共采購:鋼材共3000余噸;螺母、螺栓、纏繞墊共23234個;彎頭、三通、大小頭、法蘭共2051個;鋼板共197.729噸;管材共16000余米;電纜共1400米;支吊架共3741件;閥門共463個。

  (2)組織管理及制度建設(shè),進一步夯實基礎(chǔ)

  為使物資管理工作真正實現(xiàn)制度化、精細化、規(guī)范化,結(jié)合自身特點,制定了一套行子有效的《物資采購管理制度》,并在實際工作中得到了貫徹落實。

  2、對工程建設(shè)需用物資(包括設(shè)備、成品、半成品材料)采購、驗收、貯存、使用等過程進行監(jiān)督控制,保證用于工程建設(shè)的物資均為合格品,通過有效監(jiān)督控制材料質(zhì)量及材料價格,降低工程材料成本,提高管理水平,控制工程造價。

 。1)嚴格進行供應(yīng)商資質(zhì)報審程序,把好材料價格供應(yīng)關(guān),施工單位進材料前,應(yīng)提交《工程材料報審表》,同時應(yīng)附有相應(yīng)資質(zhì)證明級合格證書,經(jīng)監(jiān)理及業(yè)主審查確認其質(zhì)量合格后,方準進場。

 。2)嚴格進行進場材料驗收監(jiān)督驗收,把好材料進場質(zhì)量關(guān),材料進場后,由施工單位、監(jiān)理、業(yè)主三方共同進行驗收,核對資質(zhì)證書與實物是否相符合,外觀是否良好,并將驗收結(jié)果記入《工程材料驗收臺帳》,進行簽字見證,不合格材料進入不合格程序。

  3、盡職做好材料價格簽證工作,合格控制材料價格為了有效地控制工程造價,規(guī)范工程報價,成立了由物資科、工程科、財務(wù)科三部門組成的價格簽證小組,專門負責材料價格簽證。

  二、工作中的不足

  一年來,物資采購科全體員工在學習和工作中逐步成長、成熟,但我們清楚自身還有很多不足,深深感受到自己的業(yè)務(wù)理論、工作經(jīng)驗、組織管理能力等綜合素質(zhì),與工作崗位的需要、組織的要求還存在很大的差距,是今后需要強化和努力的方向。我們將努力做到以下幾點,希望領(lǐng)導(dǎo)和同志們對我進行監(jiān)督指導(dǎo)。

  1、自覺加強學習,向理論學習,向?qū)I(yè)知識學習,逐步提高自己的理論水平和業(yè)務(wù)能力。

  2、克服年輕氣躁,做到腳踏實地,提高工作主動性,不怕多做事,不怕做小事,在點滴實踐中完善提高自己。

  三、20xx年工作計劃

  20xx年我們將按照“行為規(guī)范、運作協(xié)調(diào)、公開透明、廉潔高效”的指導(dǎo)思想,抓規(guī)范、重創(chuàng)新,力爭在行政采購、生產(chǎn)物資采購等采購領(lǐng)域取得更大突破,確保全年采購任務(wù)順利完成,在更規(guī)范合理的采購前提下,進一步降低采購成本。主要做好以下幾個方面的工作:

  1.梯隊建設(shè)。開展業(yè)務(wù)學習與培訓,加強隊伍自身建設(shè)。采購、倉庫管理人員的技術(shù)能力與水平直接影響到采購、服務(wù)工作的質(zhì)量。明年將極積提供培訓和學習的機會,逐步建立一支清正廉潔、敬業(yè)高效的采購、倉庫管理隊伍。

  2.組織管理及制度建設(shè)。為保證物資管理工作的扎實有效的穩(wěn)步進行,我們首先要規(guī)范組織管理程序,使其形成一個責任到人、分工負責、層層把關(guān)、相互督察的物資監(jiān)督管理機制。從而確保物資管理工作的有序、高效、順利進行。

  3.及早入手、深入調(diào)研、構(gòu)建物資管理系統(tǒng)平臺。結(jié)合公司實際應(yīng)用,參考同類型其他電廠成功先例,架構(gòu)物資管理系統(tǒng)。

  4.庫房規(guī)范化建設(shè)。根據(jù)現(xiàn)有條件合理規(guī)劃布置,確保到貨設(shè)備物資分類有序擺放,逐步建成標準一流庫房。

  5.繼續(xù)做好工程建設(shè)物資進場管理工作。與施工單位加強溝通配合,保證工程建設(shè)物資供應(yīng)及價格認證工作。

  采購項目主管年終總結(jié)10

  又一年過去了,時間總是在悄無聲息中流逝。真的很感謝公司給我提供磨練自己的機會,更感謝公司長久以來對我的信任和栽培!眾所周知采購部是公司業(yè)務(wù)的后勤保障,是關(guān)系到公司整個銷售利益的最重要環(huán)節(jié),所以我很感謝公司和領(lǐng)導(dǎo)對我的信任,將我放在如此重要的崗位上。在董事長的直接關(guān)注和公司各位領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心支持下,通過一年的采購工作,使我懂得了許多道理,也積累了一些過去從來沒有的經(jīng)驗。以下是我的工作總結(jié)。

  一、思想方面

  了解到一個采購所具備的最基本素質(zhì)就是要在具備良好的職業(yè)道德基礎(chǔ)上,要保持對企業(yè)的忠誠;不帶個人偏見,在考慮全部因素的基礎(chǔ)上,從提供最佳價值的供應(yīng)商處采購;堅持以誠信作為工作和行為的基礎(chǔ);規(guī)避一切可能危害商業(yè)交易的供應(yīng)商,以及其他與自己有生意來往的對象;不斷努力提高自己在采購工作的作業(yè)流程上的知識;在交易中采用和堅持良好的商業(yè)準則等。

  二、工作方面

  在這里我想說作為一個采購,并不像常規(guī)所想的那樣僅僅是打個電話,簽個合同,發(fā)個貨那樣簡單,這只是其中之一,也是最基本的。在領(lǐng)導(dǎo)的提醒下,我及時調(diào)整好心態(tài)和觀念,凡是有關(guān)銷售的一切事物,我們采購部都積極配合!一切以銷售為主,我們輔助。采購與銷售是密不可分的!因為我們是一個整體,唱得是同一首歌,走得是同一條路,奔得是同一個目標!

  在采購過程中我不僅要考慮到價格因素,更要最大限度的節(jié)約成本,做到貨比三家;還要了解供應(yīng)鏈各個環(huán)節(jié)的操作,明確采購在各個環(huán)節(jié)中的不同特點、作用及意義。只要能降低成本,不管是哪個環(huán)節(jié),我們都會認真研究,商討辦法。真得很感謝總經(jīng)理,在采購方法方面為我們出謀劃策。是他的嚴格要求,讓我們不得不千方百計去降低成本,也是在他的英明領(lǐng)導(dǎo)下,我發(fā)貨時遵循少量多次的原則,當然還要在不影響銷售的前提下,盡可能充分利用供應(yīng)商的信貸期,保證公司資金周轉(zhuǎn)。

  三、在發(fā)貨方式上面

  盡量以送貨上門的方式從而降低公司的額外提貨費用。在付款方面,間接性地降低成本。在這里我還要對公司所有人員說聲:“謝謝“!感謝他們及時將市場價格信息傳遞給我,讓我與供應(yīng)商談判時做到了心中有數(shù),從而成功降低了庫存成本。另外,每月月底,因為銷項稅遠遠大于進項稅,為了降低公司不必要的稅收,我都積極主動向客戶催要增值稅票。

  在公司各個部門的配合和采購部的多方努力下,我公司與供應(yīng)商建立了非常良好的合作關(guān)系,有的已經(jīng)直接向我公司發(fā)貨,開始友好商業(yè)往來!在引進新品種方面,我們從多個方面不斷搜集信息,及時和其他部溝通,并快速備貨。對于新進品種,采購部都會向業(yè)務(wù)人員提供新進品種目錄表,以供他們參考學習。我明白了總成本優(yōu)先原則,和靈活運用各種采購技巧的重要性。對與價格影響因素要有敏銳的感覺,并且能夠及時的做好預(yù)警及防范措施,切忌“從一而終”。

  一個優(yōu)秀的采購比須擁有較強的溝通協(xié)調(diào)能力和采購經(jīng)驗,我知道自己距離一個優(yōu)秀的采購還有很遠的差距,因為采購經(jīng)驗是靠長期不斷積累經(jīng)驗和自我啟發(fā),達到熟練程度后才能掌握的一種技術(shù),要做到這一點是非常困難的,不過,我會更加努力的學習,不斷地積累豐富采購經(jīng)驗,跟上公司的發(fā)展的腳步!

  采購項目主管年終總結(jié)11

  一年來,在院黨委、行政的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在全院各部門的大力支持下,采購中心工作取得了較大成績。物資采購規(guī)章制度逐步完善,采購行為更為規(guī)范,采購價格更趨合理,采購檔案更為齊全,采購方式更加靈活,人員職責進一步明確。全年物資采購總量208萬余元,有力的保證了學院各項工作的順利開展。

  一、始終把學習放在首位,不斷提高員工素質(zhì),扎扎實實做好服務(wù)工作

  物資采購是一項政策性很強、知識面很寬的工作,要求從業(yè)人員不僅具有較高的思想政治覺悟,還要具有較豐實的物資采購知識。為此,我們一是強化員工的政治理論學習,不斷提高自己的政治理論素養(yǎng),我們要求員工積極參加學院組織的各項理論學習活動,多看書讀報,并通過各種媒體學習了解物資采購的法律法規(guī);二是加強員工的廉政教育,時刻警鐘長鳴。物資采購工作風險系數(shù)很大,物資采購人員要經(jīng)常與錢、物打交道,與形形色色的供應(yīng)商打交道,思想稍一不慎,就有可能違紀、違規(guī),甚至觸犯國家的法律。因此,我們經(jīng)常組織員工學習勤政廉政的法律法規(guī),教育員工要保持清醒的頭腦,抵御來自金錢的誘惑,做到常在河邊走,也能不濕鞋;三是增強員工保密觀念,自覺維護學院利益。物資采購在很多時候要做好保密工作,如招標的標底,供應(yīng)商的報價資料以及參與競價的供應(yīng)商的信息等。物資采購工作涉及到各個部門、多個方面,辦公場所不僅院內(nèi)人員來往頻繁,供應(yīng)商也進進出出,有的供應(yīng)商上門就是為了打探各類信息。為此,我們要求員工不該說的話不說,不該在公眾場合說的話不在公眾場合說,把握好與各類人員打交道的度;四是狠抓員工的業(yè)務(wù)知識的學習,增強物資采購的能力。物資采購需要熟悉國家的法律法規(guī),學習了解各種采購方法和各類商品知識。由于我中心是新成立的部門,各類資料很少,為此,我們一方面從網(wǎng)上下載學習,另一方面我們于12月中旬開通了物資采購中心網(wǎng)站,開辟了“物資采購知識”欄目,不僅為自己學習提供了方便,也為學院相關(guān)使用部門了解物資采購常識,了解我們采購流程提供了便利。

  二、切實做好制度建設(shè)工作,不斷完善工作程序,充分發(fā)揮制度的保障作用

  制度是我們做好工作的保證,加強制度建設(shè)也是學院領(lǐng)導(dǎo)對我們部門的一個基本要求,物資采購工作離不開制度建設(shè)。2010年,根據(jù)工作需要以及國家的法律法規(guī)我們草擬并上報學院領(lǐng)導(dǎo)研究批準,發(fā)布了《咸寧職業(yè)技術(shù)學院物資采購管理辦法》,擬寫了《咸寧職業(yè)技術(shù)學院物資采購評標專家?guī)旒皩<夜芾磙k法》和《評標工作紀律》,制定了部門職責及各崗位人員職責,制定了物資采購各種方式的工作流程,制作了各類工作表圖,通過一系列制度建設(shè),我們的采購更規(guī)范了,操作方式也更透明了。

  三、認真履行工作職責,不斷規(guī)范采購行為,努力提高物資采購綜合效率

  物資采購中心是學院實施政府采購的專門機構(gòu),承擔著全院的物資采購和相關(guān)招投標工作,我們堅持“陽光采購政策”,堅持“同等質(zhì)量比價格,同等價格比質(zhì)量,最大限度地為學院節(jié)約成本”的工作原則,嚴格執(zhí)行相關(guān)工作流程,合理合法實施相關(guān)運作。

  在采購工作中,我們一是采購活動的組織及采購方式逐步規(guī)范。今年,我們根據(jù)國家的相關(guān)法律法規(guī),制定了學院的《物資采購工作流程》以及《詢價采購工作流程》、《競爭性淡利采購流程》、《公開招標操作規(guī)程》、《單一來源采購流程》等。二是加強了與政府采購管理部門的聯(lián)系,經(jīng)常上門就政府采購工作進行匯報,取得他們的支持,并按要求做好政府采購目錄所列項目采購事宜的申報工作。三是做好供應(yīng)商的選擇工作,建立供應(yīng)商庫。在采購工作中,我們認真做好供應(yīng)商的資信調(diào)查,根據(jù)一年來的采購情況,建立了誠信供應(yīng)商的資料庫,我們還將在今后的工作中,不斷充實和完善資料庫,充分滿足我院教學和管理工作對物資采購的需求。四是科學采購,不斷降低采購成本。五是跑市場,上網(wǎng)絡(luò),及時了解商品信息。在每一項采購前,我們都要通過市場和網(wǎng)絡(luò)了解該商品的信息和大致價格,做到事前心中有數(shù),事中不受擺布,事后不會后悔。六是嚴把物資采購質(zhì)量關(guān)。物資采購回來后,我們及時組織相關(guān)部門進行驗收并清點入庫,對于問題商品馬上聯(lián)系供應(yīng)商予以調(diào)換,不讓一件問題商品流入我院。

  四、加強內(nèi)部事務(wù)性管理,不斷增強員工責任心,嚴格控制各項費用支出

  今年是學院規(guī)范建設(shè)年,我們從中心內(nèi)部事務(wù)入手,加強規(guī)范化管理。首先,我們制訂了部門職責、人員崗位職責及工作流程并上墻懸掛,使前來辦事的同志一目了然。其次,我們規(guī)范了檔案管理,根據(jù)物資采購的具體情況建立了三十余個科目,整個采購活動一清二楚。第三,我們根據(jù)工作性質(zhì)及與供應(yīng)商打交道多的特點,調(diào)整了辦公室的布局,布置了溫馨的會談區(qū),笑臉相迎,熱茶相送、好言相談,使來客感受到職院人的熱情、好客。第四,勤儉辦事,嚴于律己。雖然采購中心可以說是職院的窗口部門,也具備采購的有利條件,但在辦公條件上我們不追求高檔次,自用的辦公設(shè)備都是低檔次和低價格的,能夠滿足辦公即可,檔案盒也是找學院檔案室借的幾十個紙盒,辦公桌椅都是使用若干年的舊家俱。我們認為,為學院節(jié)約辦學成本是我們采購人員的重要職責,決定工作成效的是我們的工作能力,工作水平和工作質(zhì)量。

  五、存在問題

  1.工作還有待進一步規(guī)范。制度和工作流程雖然制定出來了,但就全年工作情況看,由于各個方面因素影響,在實際操作中還是有不規(guī)范的地方。

  2.學習還有待進一步加強。包括物資采購法律法規(guī)的學習、物資采購知識的學習和商品知識的學習。

  采購項目主管年終總結(jié)12

  20XX年,政府采購辦在XX的正確領(lǐng)導(dǎo)下,各相關(guān)單位和部門的力支持與配合下,全面貫徹落實《政府采購法》和自治區(qū)、市、旗有關(guān)文件精神,繼續(xù)以擴政府采購規(guī)模為中心,以規(guī)范采購行為為重點,以促進社會經(jīng)濟健康發(fā)展為目標,緊緊圍繞“依法采購、優(yōu)質(zhì)服務(wù)、規(guī)范操作、廉潔高效”的服務(wù)宗旨和“重服務(wù)、重效率、重規(guī)范”的工作思路,按照“規(guī)范采購行為,提高資金效益,維護國家利益,促進廉政建設(shè)”的目標要求,堅持“以人為本,規(guī)范運作,文明服務(wù),公正立業(yè)”的工作理念,不斷拓寬采購渠道,規(guī)范采購行為,積極認真地完成各項采購任務(wù),F(xiàn)將采購辦20XX年工作運行情況總結(jié)如下:

  一、強化服務(wù),高效完成政府采購任務(wù)。

  采購辦緊緊圍繞全旗經(jīng)濟建設(shè)局,全方位拓展政府采購范圍,著力培育公開、公平、公正的競爭機制和市場環(huán)境,不斷強化服務(wù)意識、誠信意識,全力做好旗鄉(xiāng)行政事業(yè)單位的采購服務(wù),積極認真地完成各項采購任務(wù),服務(wù)質(zhì)量和公信力不斷增強。

  20XX年任務(wù)完成如下:全旗實際采購規(guī)模達到739.18萬元,節(jié)約資金2018.54萬元,資金節(jié)約率為3.27%。其中:貨物類采購金額為2132.62萬元,節(jié)約資金256.99萬元,資金節(jié)約率為6.99%;工程類采購金額為61997.56萬元,節(jié)約資金1735.85萬元,資金節(jié)約率為2.86%;服務(wù)類采購金額為609萬元,節(jié)約資金25.7萬元,資金節(jié)約率為4.06%。公開招投標采購額62307.56萬元;詢價和談判采購額365.55萬元;競爭性談判采購額1629.18萬元;邀請招標采購額436.89萬元。有效地降低了財政支出,限度地發(fā)揮了資金使用效益,為維護國家和社會公共利益、保護政府采購當事人合法利益、促進黨風廉政建設(shè)以及構(gòu)建公開、公平、公正、和諧的政府采購環(huán)境作出了積極貢獻。

  二、完善操作規(guī)程,確保政府采購公開、公平、公正。

  一是做細做好采購前的準備工作。對采購單位提出的采購申請嚴格把關(guān)及時審核、登記,提出采購方式建議,并根據(jù)批準的采購方式下達給采購中心或采購單位進行采購。

  二是做好政府采購信息發(fā)布公開工作。堅持《XX采購信息公告管理辦法》的有關(guān)規(guī)定,在XX采購與招標網(wǎng)、XX采購網(wǎng),“XX之窗”,《XX報》等媒體上發(fā)布招標公告、中標結(jié)果和采購信息等,并確保招投標、采購信息的真實、準確、可靠。

  三是嚴肅采購程序。采購中繼續(xù)邀請旗審計局、檢—察—院預(yù)防職務(wù)犯罪科和采購單位代表等參與全過程監(jiān)督,采購過程公正、透明。

  三、實施標準化政府采購檔案管理。

  20XX年,對實行政府采購過程中形成的包括招標文件、評標資料、采購合同、驗收報告等量資料,按《政府采購法》規(guī)定,需要長期保存的文件,今年采勸專人保管、登記造冊”的辦法,管理現(xiàn)有的政府采購資料。對以前的文件資料重新整理裝訂,有效地防止資料的散失。

  四、充實政府采購評審專家?guī)?/strong>

  原有的評審專家數(shù)量少,技術(shù)力量薄弱,專業(yè)單一,已無法適應(yīng)規(guī)模日益擴,操作逐步規(guī)范的政府采購工作,因此我們擴充了專家的數(shù)量,截止11月份,全旗共有各類專家450人。針對一些專業(yè)性、技術(shù)含量高的設(shè)備采購,我們與自治區(qū)或市一級的專家?guī)鞂嵭匈Y源共享。如:旗人民醫(yī)院采購的醫(yī)療設(shè)備請市里專家進行評審;規(guī)劃局對城市規(guī)劃設(shè)計、城市的總體規(guī)劃請自治區(qū)一級專家評審。通過本機專家?guī)斓臄U充和自治區(qū)、市級的專家實行資源共享,現(xiàn)基本能滿足旗級政府采購工作的需要。

  五、力抓好制度建設(shè)。

  建立健全了《XX政府采購管理暫行辦法》、《XX政府采購供應(yīng)商資格認定管理辦法》、《XX集中采購機構(gòu)監(jiān)督考核管理辦法》、《XX政府采購信息公告管理辦法》、《XX政府采購評審專家管理辦法》、《政府采購工作人員工作紀律》、《政府采購工作流程》等制度。

  六、抓學習、抓服務(wù)、抓干部隊伍建設(shè),塑造政府采購的良好形象。

  (一)抓服務(wù)

  采購就是服務(wù),服務(wù)必須付出,我們把為機關(guān)服務(wù),為供應(yīng)商服務(wù)作為自己的天職,真心實意搞好優(yōu)質(zhì)服務(wù),努力塑造政府采購的良好形象。

  (二)抓學習

  一是采用自學與集體學習相結(jié)合方式,學習財政知識、政府采購法、采購操作程序等方面的知識;二是今年征訂了《政府采購法使用手冊》、《政府采購報》及《內(nèi)蒙古自治區(qū)政府采購法規(guī)則制度造編》等與政府采購相關(guān)的報刊雜志,為學習提供物質(zhì)基礎(chǔ);三是積極參與市里相關(guān)知識的學習和培訓。

 。ㄈ┳ジ刹筷犖榻ㄔO(shè)

  認真學習倡廉的相關(guān)知識,嚴格執(zhí)行政府采購辦人員的“八不準規(guī)定”。

  七、存在的問題

  (一)采購預(yù)算不完整。各采購單位沒有統(tǒng)籌計劃安排,采購數(shù)量少,批次多,形不成規(guī)模效益,工作量,很難吸引供應(yīng)商,采購效率不明顯。

  (二)采購規(guī)模孝范圍窄,政府采購支出和財政總收入不相適應(yīng)。

  (三)專家數(shù)量少,專業(yè)類別單一,請外地專家在招投標過程中保密性差。

 。ㄋ模┱少徺Y金不能夠按時到位。有些采購單位需賒欠采購資金,無法有效組織政府采購。

 。ㄎ澹⿲φ少彿ㄕJ識不到位,有的采購單位找各種理由有意規(guī)避政府采購程序。

  八、積極探索政府采購工作,政府采購工作要想有新的突破,必須擴政府采購規(guī)模,健全政府采購制度,編制政府采購預(yù)算,實行績效評價。

  (一)編制政府采購預(yù)算,必須嚴格按計劃、按預(yù)算安排實行政府采購。

 。ǘ⿲嵭袑<?guī)熨Y源共享。

  (三)要建立電子信息平臺,構(gòu)建政府各部門與供應(yīng)商都能參與的綜合信息平臺。

  (四)為提高通用(常用)貨物的政府采購工作效率,方便采購當事人借鑒自治區(qū)、市里的經(jīng)驗,結(jié)合我旗實際,制定實施辦公自動化、印刷、車輛等采購協(xié)議供貨制度。協(xié)議供貨制度是建立在公開招標方式上的一種采購制度,它具有一次招標,多品牌中標,減少重復(fù)招標,采購人可隨時采購的特點。不僅可以降低采購成本,節(jié)約財政資金,同時可以滿足采購單位使用的多樣性和及時性,適用于通用型標準化專營商品,是實現(xiàn)政府采購規(guī)范,效益和效率的結(jié)合。今后我旗準備對全旗公務(wù)用車及辦公自動化設(shè)備、辦公桌椅等一些通用采購項目實行協(xié)議供貨定點采購的方式。

  九、加監(jiān)督力度,開展專項檢查

  政府采購監(jiān)管既包括對采購代理機構(gòu)、集中采購中心、供應(yīng)商及專家的監(jiān)管,同時對各個行政事業(yè)單位是否履行政府采購制度也具有法定的監(jiān)督權(quán)。為此我們會同紀監(jiān)察局,審計局等組成政府采購專項檢查領(lǐng)導(dǎo)小組,采用自查和重點檢查相結(jié)合的方式,使政府采購工作進一步規(guī)范。提高財政資金使用效益,從源頭上防范—敗做出貢獻。

【采購項目主管年終總結(jié)】相關(guān)文章:

過一個自主管理的假期作文09-25

主站蜘蛛池模板: 亚洲色图偷窥自拍 | 无码中文字幕人妻在线一区二区三区 | 国产精品久久久久久三级 | 亚洲日韩男人网在线 | 亚洲欧美精品无码一区二区三区 | 国色天香社区在线视频观看 | 国产精品亚洲а∨天堂免在线 | 亚洲一区在线视频 | 久久久久国产精品人妻aⅴ网站 | 欧美日一级片 | 无遮挡十八禁污污网站在线观看 | 亚洲一区 日韩精品 中文字幕 | 无套内谢少妇毛片aaaa片免费 | 国产色片在线观看 | 久久在线视频 | 午夜视频在线播放一三 | 久久久久人妻精品区一三寸 | 国产午精品午夜福利757视频播放 | 亚洲综合在线观看视频 | 日本久久久久久久做爰片日本 | 免费无码国产欧美久久18 | 91岛国| 国产精品色综合精品福利在线 | 夜夜夜夜bbbbbb欧美 | 久久这里有精品视频 | 久久激情久久 | 婷婷精品| www五月| 欧美中文字幕在线 | 无码av免费一区二区三区 | 国产精品 中文字幕 亚洲 欧美 | 亚洲色图综合在线 | 国内精品伊人久久久久影院麻豆 | 天天综合社区 | 久久久久久免费免费精品软件 | 国产日产久久久久久 | 2019日韩中文字幕mv | 久久久精品2019免费观看 | 又黄又爽又色的网站 | 亚洲国产品综合人成综合网站 | 天天干夜夜弄 | 无码人妻精一区二区三区 | 91精品国产综合久久久久久蜜臀 | 综合久久亚洲 | 色中色亚洲 | 好男人免费影院www神马 | 国产精品三级av及在线观看 | 男女啪啪无遮挡高潮免费 | 欧美在线性视频 | 欧美一级日韩一级 | 亚洲精品粉嫩小仙女高潮 | 国产国产久热这里只有精品 | 欧洲视频一区 | 国产综合精品视频 | 麻豆国产人妻欲求不满谁演的 | 永久黄网站色视频免费无下载 | 日韩激情四射 | 国产精品vⅰdeoxxxx国产 | 亚洲午夜国产 | 精品玖玖玖视频在线观看 | 99国产成人综合久久精品77 | 中文字幕在线观看第一页 | 特级国产午夜理论不卡 | 欧美成aⅴ人高清怡红院 | 中文人妻无码一区二区三区信息 | 欧美日韩在线观看不卡 | 凹凸日日摸日日碰夜夜爽1 亚洲免费最大黄页网站 | 中文字幕日本在线观看 | 19禁无遮挡啪啪无码网站性色 | 床戏av | 天天摸夜夜摸夜夜狠狠添 | 国产无限次数成版人视频在线 | 观看毛片| 欧美成人激情 | 性色av一区二区三区人妻 | 黑色丝袜吻戏亲胸摸腿 | 中文亚洲成a人片在线观看 久久视频6 | 黄色av地址| 久久国产欧美 | 久久国内精品自在自线观看 | 亚洲不卡一区二区三区 | 中文字幕在线免费播放 | 国产传媒18精品免费1区 | t66y地址1地址2地址3社区 | 青青草自拍 | 人人爽久久久噜人人看 | 特级黄www欧美水蜜桃视频 | 国产在线偷观看免费观看 | 欧美大胆a视频 | 歪歪爽蜜臀av久久精品人人 | 韩国精品久久久 | 人人妻人人澡人人爽精品日本 | 潮喷大喷水系列无码久久精品 | 国产综合无码一区二区辣椒 | 国产精品多p对白交换绿帽 99久久99久久精品 | 少妇的肉体在线观看 | 亚洲最新版av无码中文字幕一区 | 狠狠色噜噜狠狠狠狠888奇禾 | 四虎影院在线观看免费 | 久久精品99国产国产精 | 天堂在线.www天堂在线资源 | 丁香婷婷亚洲 | 五月婷久久 | 久久av无码精品人妻系列 | 四十五十老熟妇乱孑视频 | 在线看片免费人成视频在线影院 | 亚洲小视频网站 | 嫩草影视在线观看 | 色综合伊人色综合网站 | 人妻互换精品一区二区 | 五月婷婷社区 | 日本一本免费一二区 | 亚洲 欧美 偷拍 卡通 变态 | 97在线国产视频 | 99久久免费精品国产男女高不卡 | 国产一卡二卡3卡四卡无卡国色 | 美乳丰满人妻无码视频 | 国产亚洲第一区 | 直接在线观看的三级网址 | 国产杨幂av在线播放 | 国产偷国产偷高清精品 | 亚洲乱色伦图片区小说 | 国产日韩av免费无码一区二区三区 | 荫道bbwbbb高潮潮喷 | 日韩欧美a级片 | 蜜色av| 色就操 | 人妻少妇-嫩草影院 | 成人免费777777被爆出 | 在线免费不卡视频 | 日韩在线一区二区三区 | 国产对白叫床清晰在线播放图片 | 久久婷婷色综合 | 噜妇插内射精品 | 97超在线| 日韩精品在线看 | 亚洲国产日韩在线人高清 | 色香欲天天天影视综合网 | 肉嫁高柳动漫在线观看 | 亚洲国产成人精品无码区在线秒播 | 乌克兰少妇xxxx做受 | 在办公室被c到呻吟的动态图 | 欧美日韩在线观看成人 | 亚洲熟妇中文字幕日产无码 | 嫩草院一区二区乱码 | 少妇av在线 | 人妻换人妻a片爽麻豆 | 亚洲精品1区2区 | 日本熟妇xxxx潮喷视频 | 久久视频免费 | 欧美中文网 | 伊人影院在线观看 | 古风一女n夫到处做高h | www.日本在线视频 | av观看国产 | 中文字幕在线不卡精品视频99 | 亚洲精品国产精品乱码在线观看 | 国产色爱av资源综合区 | 久久不见久久见免费视频下载 | 国产一区二区三区美女 | 久久538| 亚洲剧情在线 | 久久永久免费人妻精品 | 黄色真人毛片 | 亚洲 制服丝袜 中文字幕 在线 | 国产女人的高潮国语对白 | 久久久久国内精品影院 | 97丨九色丨国产人妻熟女 | 亚洲精品久久久一区二区图片 | 成人午夜精品无码区久久 | 久久精品久久久久久噜噜老黄 | 国产第一页在线观看 | 一色桃子656中文字幕 | 成人小视频在线免费观看 | 国产一二三区在线 | 日日躁狠狠躁狠狠爱 | 国精产品一区一区三区有限公司杨 | 在线观看视频福利 | 成片免费观看视频大全 | 中文字幕91爱爱 | 天天综合久久综合 | 香蕉伊人网 | 少妇被躁爽到高潮无码人狍大战 | 蜜桃色欲av久久无码精品软件 | 国产99在线 | 免费 | 天天色吧 | 超碰99在线 | 超碰在线94 | 亚洲色图.com | 欧美手机在线 | 2021精品国产自在现线看 | 国产91对白在线播放九色 | a视频在线观看 | 超碰66| 国产精品久久久久久久久久久久冷 | 精品国产免费一区二区三区演员表 | 久久96热在精品国产高清 | 国产视频黄 | 日韩成人福利 | 99在线视频 | 传媒 | 三上悠亚国产精品一区内容阅读 | 国产精品∧v在线观看 | 四虎影院在线观看网站 | 人人澡人摸人人添学生av | 2019午夜三级网站理论 | 国产综合在线观看 | 国产精品人妻一区二区三区四 | 国产亚洲精品美女 | 国产成人无码www免费视频播放 | 欧美激情亚洲精品 | 久久的久久爽亚洲精品aⅴ 18禁成人黄网站免费观看久久 | 无码人妻久久一区二区三区 | 久久www免费人成看片入口 | 中文字幕国产日韩 | 麻豆精品人妻一区二区三区蜜桃 | 宅男天堂网 | 欧美在线专区 | 中文字幕精品视频在线观看 | 亚洲国产综合视频 | 国产肉体xxxx裸体137大胆 | 亚洲国产综合精品中久 | 日本japanese丰满少妇 | 亚洲熟女少妇精品 | 欧美精品自拍 | 老司机免费精品视频 | 久久小草亚洲综合 | 亚洲欧美成人中文日韩电影网站 | 国产在线精品二区 | 999小视频| 亚洲youwu永久无码精品 | 涩涩视频免费看 | 字幕网91 | 欧美激情免费 | 国内久久婷婷五月综合欲色广啪 | 色婷婷国产精品久久包臀 | 国产超碰97人人做人人爱 | 日韩欧美视频 | 色婷婷亚洲婷婷7月 | 玩弄人妻少妇精品视频 | 欧美在线免费观看 | 免费看毛片的网站 | 懂色av一区二区三区久久久 | 国产av激情无码久久天堂 | 吃奶揉捏奶头高潮视频 | 久久精品日韩av无码 | 丁香九月婷婷综合 | 麻豆果冻传媒2021精品传媒一区 | 夜夜操国产 | 欧美乱妇日本无乱码特黄大片 | 可以免费在线观看的av | 欧美成在线视频 | 亚洲高清中文字幕在线看不卡 | 精品日本一区二区三区在线观看 | 四虎永久免费 | www夜色| 欧美人与动人物牲交免费观看久久 | youjizz.com在线观看 | 欧美精品1区2区3区 干一夜综合 | 丰满少妇女人a毛片视频 | 日韩精品久久无码中文字幕 | 亚洲国产欧美动漫在线人成 | 亚洲色图欧美色 | 福利综合网 | av免费无码天堂在线 | 国产精品女同一区二区在线 | 手机看片日韩福利 | 日韩精品一卡2卡3卡4卡新区 | 无码少妇一区二区三区浪潮av | 精品无码av无码免费专区 | 亚洲欧美自拍色综合图 | 日本www视频 | 欧美大片网站 | 午夜日本大胆裸艺术 | 午夜夜伦鲁鲁片免费无码 | 北条麻妃一区二区三区av高清 | 无码av永久免费专区麻豆 | 色天使在线观看 | 特级片网站| 亚洲第一区欧美国产综合 | 午夜激情视频在线播放 | 国产精品午夜小视频观看 | 国产人澡人澡澡澡人碰视 | 激情小说亚洲色图 | 乱子伦视频在线看 | 精品久久久久久久免费人妻 | 狠狠噜天天噜日日噜视频跳一跳 | 亚洲午夜精品一区 | 日韩操操操| 亚洲va中文字幕无码久久 | 日韩av三级在线观看 | 无码喷水一区二区浪潮av | www.99riav| 伊人久久综合给合综合久久 | 玖玖热综合一区二区三区 | 欧美亚洲精品一区二区三区 | 中出 在线| 99re99| 日欧精品卡2卡3卡4卡 | 久久婷婷一区二区三区 | 成人含羞草tv免费入口 | 国产成人a在线观看视频 | 日韩视频在线免费播放 | 欧美三级一区二区 | 国产v视频在线亚洲视频 | 中文字幕精品久久久久人妻 | 优优人体大尺大尺无毒不卡 | 强奷漂亮雪白丰满少妇av | 亚洲精品久久久久久久久久吃药 | 国产乱xxxxx987国语对白 | 免费精品99久久国产综合精品应用 | 五月婷婷六月丁香综合 | 桃色av| ā片在线观看免费看无码 | 国产乱妇乱子在线视频 | 欧美国产综合色视频 | 国产在线国偷精品免费看 | 青青免费在线视频 | 人禽无码视频在线观看 | 美女在线一区 | 亚洲小说区图片区另类春色 | 爆乳高潮喷水无码正在播放 | 久久综合综合久久综合 | 综合图区亚洲另类偷窥 | 久久综合精品视频 | 日本韩国一级淫片a免费 | 亚洲中文字幕无码一区 | 色婷婷av一区二区三区之一色屋 | av在线看片 | 黄色av大片 | 丰满少妇小早川怜子影片了 | 亚洲精品一区二区精华液 | 国产98色在线 | 日韩 | 麻豆xx| 久久国产原创 | 亚洲成人久 | 午夜精品喷水 | 国产做爰xxxⅹ高潮69 | 久久69| 最好看十大无码av | 亚洲已满18点击进入在线观看 | 久久精品国自产拍 | 亚洲a级免费视频 | 亚洲精品成人免费 | 欧美成人伊人久久综合网 | 成人爽a毛片免费啪啪 | 人与禽性视频77777 | 无码av免费一区二区三区试看 | 国产一区二区三区又黄又爽 | 久久欧美一区二区三区性生奴 | 伊人91 | 亚洲一区激情校园小说 | 在线免费观看黄色小视频 | 红桃视频 国产 | 国产台湾无码av片在线观看 | 精品久久久久久久 | 国产精品毛片久久久久久久 | 在线观看国产成人av片 | www.久久伊人 | 久久久久香蕉国产线看观看伊 | 日韩久久无码精品不卡一区二区电影 | www.97av| 黄色片网站免费在线观看 | 免费观看黄网站 | 黄色毛片网站 | 一边捏奶头一边高潮视频 | 午夜天堂在线观看 | 午夜精品久久久久久 | 国产98在线 | 免费, | 毛片无码免费无码播放 | 日韩午夜在线播放 | 超碰97人人人人人蜜桃 | 人人妻人人澡av | 日韩中文字幕一区二区三区 | av手机在线看片 | 狠狠色狠狠色综合网 | 三级免费看 | 日本系列欧美系列 | 9l视频自拍九色9l视频九色 | 四虎影视在线播放 | 日韩亚洲欧美综合 | 天天爽狠狠噜天天噜日日噜 | 日本日本肥妇herew | 视频一区国产 | 日韩免费视频观看 | 国产一卡二卡三卡四卡视频版 | 日韩avav| 国产精品黄色大片 | 青青青久久久 | 国产男女猛烈无遮挡 | 三上悠亚27部在线观看 | 色久影院| 在线观看特色大片免费视频 | 亚洲日本欧美日韩高观看 | 国产成人一区二区三区 | 中文字幕久久精品一区二区三区 | 人妻少妇边接电话边娇喘 | 国产91粉嫩白浆在线观看 | 国产国拍亚洲精品永久69 | 黑人3p波多野结衣在线观看 | 日韩欧美卡一卡二卡新区 | 亚洲欧美丝袜 动漫专区 | 国产av亚洲精品久久久久久小说 | 国产又粗又猛大又黄又爽 | 久久久免费观看 | 亚洲视频1 | 精品国内自产拍在线观看视频 | 黄瓜视频在线观看网址 | 亚洲精品一区二区三区大桥未久 | 第一福利在线观看 | 亚洲午夜成人久久久久久 | 狼友av永久网站免费观看 | 久99久在线 | 免费做爰猛烈吃奶摸视频 | 国产微拍精品一区二区 | 农村少妇一区二区三区蜜桃 | 日本一本二本三区免费 | 亚洲我x你xx网| 91免费黄视频 | 亚洲色欲色欲高清无码 | 伊人影院久久 | 亚洲区精品区日韩区综合区 | 成 人 a v免费视频在线观看 | 久草视频在线免费看 | 成人h动漫无码网站久久 | 爱搞逼综合 | 1024av在线 | 曰久久| 4438xx亚洲最大五色丁香软件 | 天天做天天爱夜夜爽少妇 | 一区二区三区人妻无码 | 男女肉肉视频 | 青春草av | 中文字幕乱码熟妇五十中出色欲 | 国产乱人伦精品一区二区三区 | 国产亚洲精品aaaa片小说 | 欧美,日韩,国产精品免费观看 | 青青青在线香蕉国产精品 | 黄色一级免费大片 | av在线黄| 中文字幕无码肉感爆乳在线 | 激情高潮到大叫狂喷水 | 国产又色又爽又黄刺激在线视频 | 国模无码一区二区三区不卡 | 西西人体www大胆高清 | 91久久国产综合精品女同国语 | 欧美人与性动交α欧美精品图片 | 极品粉嫩国产48尤物在线播放 | 欧美第九页 | 亚洲精品永久免费 | 亚洲综合另类小说专区 | 91成人精品| 国产精品美女久久久 | 午夜久久久久久久 | 50岁熟妇的呻吟声对白 | 久久精品欧美日韩精品 | 黄色国产网站 | 国产欧美日韩一区二区加勒比 | 在线观看的av | 丰满多毛的大隂户视频 | 黑人巨大精品欧美一区二区三区 | 91视频在线观看免费 | 国产性夜夜春夜夜爽 | 男女无套免费网站 | 亚洲欧美一区二区三区国产精品 | 16一17女人毛片 | 很污的网站在线观看 | 亚洲综合日韩久久成人av | 99蜜桃臀久久久欧美精品 | 国产66页 | 久久国产精品久久 | 四虎精品寂寞少妇在线观看 | 成人欧美一区二区三区黑人免费 | 精品国产一区二区三区香蕉 | 中文字幕巨乳 | 日韩a毛片 | 国产精品人人爽人人做我的可爱 | 国产成人亚洲精品无码青 | 亚洲精品爱爱 | 狠狠久久五月精品中文字幕 | 国产69精品久久久久999小说 | 无码日韩做暖暖大全免费不卡 | 午夜无码区在线观看 | 国产一区影院 | 午夜毛片不卡免费观看视频 | 欧美视频免费在线观看 | 中文在线天堂www | 亚洲人成网站观看在线播放 | 综合av第一页 | 日日躁夜夜躁xxxxxxx | 亚洲精品玖玖玖av在线看 | 99香蕉国产精品偷在线观看 | 欧美中文字幕在线播放 | 亚洲日本影院 | 中字幕视频在线永久在线观看免费 | 日韩精品在线观看一区 | 影音先锋亚洲一区 | 国产欧美视频一区 | 色综合久久久无码中文字幕 | 9水蜜桃综合 | 亚洲精品午夜aaa久久久 | 深夜福利1000 | 天天色天天色天天色 | 国产成人片无码视频在线观看 | 国产99爱在线视频免费观看 | 91免费网 | 亚洲精品在线视频观看 | 老熟女一区二区免费 | 日产一二三四五六七区麻豆 | 人人妻人人爽人人澡欧美一区 | 激情国产一区二区三区四区 | 亚洲国产精品动漫 | 91亚瑟视频| 在线观看日韩 | 亚洲国产一级 | 久久草视频 | 亚洲夜夜操 | 国产播放隔着超薄丝袜进入 | 新婚少妇无套内谢国语播放 | 亚洲精选一区二区三区 | www.四虎影院在线观看 | 亚洲网站在线免费观看 | 亚洲日本va一区二区sa | 中文字幕在线不卡 | 人牛交vide欧美xxxx | 亚洲高清国产拍精品青青草原 | 人妻 日韩 欧美 综合 制服 | 欧美成人乱码一二三四区免费 | 欧美另类videossexo高潮 | 成人无码视频在线观看网站 | 男女又爽又黄激情免费视频大 | 无码人妻丰满熟妇啪啪7774 | 亚洲三级黄色 | 亚洲欧美色图在线 | 婷婷丁香激情 | 337p日本欧洲亚洲大胆精品 | 日韩成人精品视频 | 一本大道无码日韩精品影视丶 | 伊人福利网 | 九九九精品成人免费视频 | 久久国产成人午夜av影院 | 99热久re这里只有精品小草 | 浓精h攵女乱爱av | 91碰在线视频 | 久久av高潮av | 91风间由美一区二区三区四区 | 午夜视频免费在线观看 | 伊人网av | 四虎影院入口 | 狠狠网| 人人妻人人爽人人做夜欢视频 | 含羞草一区二区 | 天天色天天干天天 | 99久久国产露脸精品竹菊传媒 | 9420免费高清在线观看视频 | 亚洲精品高清国产一线久久 | 欧美猛少妇色xxxxx猛叫 | 久久无码人妻一区二区三区 | 精品一区二区三区在线播放 | 天天爽夜夜爽人人爽qc | 精品免费国产一区二区三区四区 | 九色porny丨精品自拍视频 | 超碰在线免费 | 国产精品suv一区二区88 | 欧美另类视频在线观看 | 欧美大片18禁aaa免费视频 | 成人性视频免费看 | 国产精品福利自产拍久久 | 无码一区二区三区在线观看 | 91艹逼视频 | 91亚洲精品在线观看 | 99久久久国产精品免费消防器 | 欧美一级搡bbbb搡bbbb | 欧美大荫蒂毛茸茸视频 | 欧美 国产 亚洲 卡通 综合 | 人妻无码αv中文字幕久久琪琪布 | 日韩欧美午夜 | 日韩精品亚洲人成在线 | www.国产精品.com | 黄色毛片在线播放 | aaa少妇高潮大片免费看088 | 久久人人爽av亚洲精品天堂 | 在线观看视频91 | 爱情岛论坛亚洲品质永久入口 | 性xxxx18免费观看视频 | 中国女人熟毛茸茸a毛片 | 亚洲国产综合精品 在线 一区 | 午夜h视频 | 手机国产丰满乱子伦免费视频 | 热热热av| 1000部拍拍拍18勿入免费视频下载 | 亚洲第一狼人天堂久久 | 免费精品国偷自产在线在线 | 色婷婷色综合 | 亚洲综合色区在线观看 | 国产私拍视频 | 穿情趣内衣c到高潮av片 | 日日插插 | 97夜夜操 | 毛片av免费看 | 亚洲国产成人91精品 | 久久五月丁香激情综合 | 国产探花在线精品一区二区 | 国产污片在线观看 | 日韩精品无码一区二区三区四区 | 99热国产这里只有精品6 | 天天摸天天搞 | 中文字幕亚洲综合久久 | 翔田千里高潮在线播放 | 伊人久久大香线蕉在观看 | 久久精品国产视频 | 国产一区二区自拍 | 国产亚洲精品久久久久小 | av免费在线网站 | 久久久久久免费毛片精品 | 国产人妻精品久久久久野外 | 特大巨黑吊xxxx高潮 | 屁屁影院国产第一页 | j成人毛片a级 | 成人国内精品久久久久影院vr | 欧美成人aaaa免费全部观看 | 亚洲综人 | 羞羞色99av | 美女撒尿毛片视频免费看 | 日本xxxx高清 | 中文字幕一区二区人妻电影 | 久久精品aⅴ无码中文字字幕 | 超碰在线超碰在线 | 中文一区二区 | 8x8x成人免费 | 久久亚洲精品国产 | 国产成人精品a视频免费福利 | 4hu四虎影视入口 | 内射巨臀欧美在线视频 | 色婷婷综合网 | 欧美一区二区三区免费观看 | 麻豆国产成人av在线播放欲色 | 欧美在线播放 | 日本精品网站 | 国产传媒毛片精品视频第一次 | 久久99精品久久久久久野外 | 日韩a无v码在线播放免费 | 亚洲中文字幕无码中文字在线 | 婷婷成人综合激情在线视频播放 | 天天舔天天爽 | 十八禁午夜私人在线影院 | 99久久久国产精品免费无卡顿 | 国产成 人 综合 亚洲欧洲 | 国产成人精品视频ⅴa片软件竹菊 | 亚洲美女又黄又爽在线观看 | 久久不射影院 | 国产色视频网站 | 日韩爱爱小视频 | 国产性生活毛片 | 欧美精品一区二区三区免费播放 | av中文字幕潮喷人妻系列 | 亚洲自拍偷拍综合 | 本道久久 | 小12国产萝裸体视频福利 | 久久白浆 | 久久国产精品成人片免费 | 国产精品美女久久久av超清 | 国产亚洲在线 | 无码人妻一区二区三区免费看成人 | 欧美疯狂性受xxxxx喷水 | 蜜芽av无码精品国产午夜 | 全黄裸体杨贵妃一级 | 欧美日韩人成综合在线播放 | 狠狠干2017 | 欧美精品久久一区 | 无码专区久久综合久中文字幕 | 国产亚洲精品久久www | 日本成本人三级在线观看 | 国产又粗又猛又爽又黄视频 | 中国老妇荡对白正在播放 | 亚洲一级成人 | 免费国产黄色片 | 最新色网址 | 青青操免费在线视频 | 免费看18禁止观看黄网站 | 欧美一级无毛 | 亚洲另类色综合网站 | 粉嫩av一区二区三区四区在线观看 | 国产福利一区在线 | 国产三级a毛视频在线观看 免费黄色av网站 | 亚洲性色视频 | 精品一区二区国产 | 亚洲日韩午夜av不卡在线观看 | 欧美日韩成人一区二区在线观看 | 韩国三级l中文字幕无码 | 中文字幕一本性无码 | 国内精品免费视频自在线拍 | 日本女人hd | 一本大道无码av天堂 | 激情久久中文字幕 | 男人的天堂av亚洲一区2区 | 国产三级三级三级精品8ⅰ区 | 一级片观看 | hd最新国产人妖ts视频 | 国产精品无套粉嫩白浆在线 | 亚洲人人玩人人添人人 | 嫩草一二三 | 国产精品丝袜一区二区三区 | 97国产色伦在色在线播放 | 99re8这里只有精品 | 欧美群妇大交乱免费视频 | 呦女精品 | 亚洲成人久| 国产男女免费完整视频在线 | 婷婷综合av | 人妻av无码一区二区三区 | 色wwwwww | 欧美中文日韩 | 亚洲欧美日韩成人 | 色欧美片视频在线观看 | 激情图片在线视频 | 日本一级特级 | 亚洲国产成人字幕久久 | 国产91热爆ts人妖系列 | 少妇的肉体k8经典 | 亚洲天堂男人天堂 | 精品区| 在线观看国产91 | 久久久久久久久久久网站 | 少妇人妻系列无码专区视频 | 性xxxx搡xxxxx搡欧美 | 午夜色大片在线观看免费 | 18禁真人抽搐一进一出在线 | 国产在线拍揄自揄视频网站 | 欧洲美女tickling免费网站 | 凹凸国产熟女精品视频 | 欧美精品videossex少妇 | 成人av黄色| 少妇高潮喷水惨叫久久久久电影 | 222aaa免费国产在线观看 | 国产精品第108页 | 色欲综合一区二区三区 | 欧美一区高清 | yjizz视频 | 国产农村妇女毛片精品 | av9.ai| 无码人妻精品一区二区三区66 | 亚洲另类无码专区丝袜 | 亚洲日韩欧洲无码a∨夜夜 国产午夜免费福利 | 国产无套白浆视频在线观看 | 东北老女人高潮大叫对白 | 边啃奶头边躁狠狠躁玩爽在水里面 | 亚洲天堂婷婷 | 韩国女主播一区二区三区 | 国产欧美日韩在线观看一区二区 | 草裙社区精品视频播放 | 天天躁日日躁狠狠躁精品推荐 | 精品成人在线观看 | 噜噜噜狠狠夜夜躁精品仙踩林 | 思思久久99热只有频精品66 | 国产日韩在线精品av | 亚洲中文字幕乱码一区 | 又色又爽又大免费区欧美 | 91精品一区二区 | 精品一区二区三区久久 | 日韩av无码社区一区二区三区 | 欧美人伦禁忌dvd放荡欲情 | 美梦视频大全在线观看 | 7777精品久久久大香线蕉小说 | 国产18禁黄网站免费观看 | 午夜影院黄色 | 超碰久热| 国产欧美va欧美va香蕉在线观看 | 国产777777线观看视频 | 蜜臀av性久久久久蜜臀aⅴ麻豆 | 中文字幕一区在线观看 | 18禁无遮挡羞羞啪啪免费网站 | 欧美黑粗大 | 青青青免费在线视频 | 97操操操 | 亚洲a成人无码网站在线 | 噜噜噜久久,亚洲精品国产品 | 中文字幕一区二区三区第十负 | 精品欧美黑人一区二区三区 | 亚洲综合久久成人av | wwwyoujizz日本| 成人毛片在线视频 | 福利视频在线看 | 成人夜间视频 | 97性视频 | 日日噜噜噜夜夜爽爽狠狠视频 | 国产区一区二区三 | 欧美精品国产一区二区 | 日韩专区视频 | 黑色超薄丝袜脚交爽91 | 日本激情网 | 久久国产精品波多野结衣av | 人妻加勒比系列无码专区 | 老头性xxxxx外性hd | 国产精品一区二区三区四区五区 | 国产成人亚洲无吗淙合青草 | 久久国产精品偷 | 亚洲1区2区3区4区 | 欧美日韩亚洲一 | 天天舔天天爽 | 91精品国产色综合久久不8 | 视频一区二区中文字幕 | av热热| 久久人人添人人爽添人人88v | www.九色91| 99久久免费看视频 | 白嫩白嫩国产精品 | 九九视频在线免费观看 | 欧美成在线 | 精品一区国产vr | 国产精品aⅴ免费视频 | 久久久久色 | 色欲色香天天天综合网www | 亚洲综合另类小说色区一 | 天天色天天艹 | 拍拍拍无遮挡十八禁免费视频 | 精品国产一区二区三区av孞弋 | 午夜精品久久久久久久2023 | 日韩专区一区 | 91亚洲天堂| 九九久久精品国产波多野结衣 | 少妇人妻无码专区视频 | 91免费在线 | 久久入 | 粗大猛烈进出高潮视频 | 岛国精品| 欧美性区 | 欧美黑人性猛交╳xx╳动态图 | 亚洲国产韩国欧美在线 | 无码高潮喷吹在线播放亚洲 | 国产成人精品2021 | 亚洲九九爱 | 亚洲国内自拍 | 老司机福利av | av二区在线 | 欧美18—20岁hd第一次 | 色偷偷亚洲第一成人综合网址 | 国产一区99 | 日本一码二码三码在线 | 亚洲最大av网站在线观看 | 国产高清无套内谢免费 | 欧美性受xxxx黑人猛交88 | 真实单亲乱l仑对白视频 | 国内精品久久久 | 乱码av午夜噜噜噜噜动漫 | 麻豆一精品传媒卡一卡二传媒短视频 | 91超碰中文字幕久久精品 | av黄色影院 | 中文字幕网站在线观看 | 久久久av男人的天堂 | 免费一级特黄特色的毛片 | 四虎国产精品永久在线下载 | 亚洲乱亚洲乱妇中文影视 | 亚洲久视频| 色偷偷综合| 在线日韩 | 亚洲精品美女久久久 | 手机真实国产乱子伦对白视频 | 国产乱淫av一区二区三区 | 青青青青草 | 国产一区二区三区怡红院 | av女星全部名单100强 | 久久人人射 | 亚洲综合色婷婷六月丁香宅男大增 | 久久久官网 | 成人在线观看亚洲 | 国产日韩综合一区在线观看 | av免费网址在线观看 | 中文字幕一区二区三区视频 | 欧美极品video粗暴 | 少妇被多人c夜夜爽爽av | 欧美黑丝少妇 | 久久久日韩精品一区二区三区 | 激情按摩系列片aaaa | 中文字幕在线观看第一页 | 亚洲国产精品久久久久秋霞 | 桃花岛亚洲成在人线av | 台湾午夜a级理论片在线播放 | 亚洲综合日韩久久成人av | 91无人区码一二三四区别在哪 | 亚洲综合另类小说色区一 | 国产精品亚洲综合久久系列 | 一级少妇淫高潮免费全看 | 欧美色图亚洲激情 | 亚洲中文精品久久久久久 | 日韩av图片| 欧美激情一二三 | 亚洲人成无码网站www | 久久久久久亚洲国产精品 | 亚洲欧美日韩在线观看一区二区三区 | 美女撒尿毛片视频免费看 | 国产剧情一区二区 | 国产a自拍 | 人妻忍着娇喘被中进中出视频 | 日韩久久精品一区二区三区 | 欧美日韩在线网站 | 婷婷黄色网 | 日韩美女亚洲99久久二区 | 18禁黄无遮挡网站 | a级大片在线观看 | 国产成人三级在线观看视频 | 无码一区二区波多野播放搜索 | 国产aⅴ一区二区 | 国产做爰又粗又大又爽动漫 | 四虎成人永久免费视频 | 色很久综合| 青青久久av北条麻妃黑人 | 永久免费在线看片 | 欧美亚洲视频一区二区 | 少妇午夜av一区 | 国产精品igao视频网免费播放 | 国产精品美女久久久av超清 | 日韩黄色中文字幕 | 800av凹凸视频在线观看 | 中文字幕人妻被公上司喝醉506 | 婷婷精品视频 | 欧美成人三区 | 国产剧情自拍 | 51永久免费观看国产nbamba | 国产freexxxx性麻豆 | www.在线视频| 无码午夜福利视频1000集 | 92福利1000集在线观看 视频 | 88成人免费快色 | 色老99久久精品偷偷鲁 | 无码专区狠狠躁天天躁 | 日本男女网站 | 伊人久久大香线蕉综合网 | 亚洲图欧洲图自拍另类高清 | 中文资源在线播放 | 女人张开腿让男桶喷水高潮 | 在线中文天堂 | 欧美 日韩 国产 一区二区三区 | 亚洲日韩欧美一区久久久久我 | 国产在视频线在精品视频2020 | 成人无码视频97免费 | 麻豆av字幕无码中文 | 日韩视频在线视频 | 婷婷激情四射网 | 2021亚洲国产成a在线 | 成人淫片免费视频95视频 | 亚洲人成人影院在线观看 | 欧洲肉欲k8播放毛片 | 国产主播喷水 | 日韩 欧美 国产 一区三 | y111111少妇蜜桃视频 | 国产精品久久久久9999 | 美女视频黄a视频全免费网站一区 | 久99久精品免费视频热 | 2023极品少妇xxxo露脸 | 不卡一区二区在线观看 | 国产精品制服丝袜第一页 | 老湿机香蕉久久久久久 | 韩国一区二区在线观看 | 日本在线a一区视频高清视频 | www·59com嫩草影院 | 青春草在线视频观看 | 黄色免费入口 | 日韩午夜三级 | 亚洲色自偷自拍另类小说 | 男女做爰裸体猛烈吻胸摸 | 日韩中文一区二区三区 | 色欧美综合| 性欧美长视频免费观看不卡 | 色图在线观看 | 欧美精品黄色 | 伊人网免费视频 | 亚洲中文字幕码在线电影 | 9999精品成人免费毛片在线看 | 丰满的岳久久乱 | 伊人久久大香线蕉成人 | 无码成人aaaaa毛片 | 色综合天 | 婷婷六月综合 | 久久91久久久久麻豆精品 | 久久这里只有精品国产免费10 | 国产成年人免费视频 | 亚洲欧美日韩中文二区 | 国产黄色一级 | 看免费5xxaaa毛片 | 黑人入室粗暴人妻中出 | 亚洲免费网站 | 最近中文av字幕在线中文 | 亚洲国产成人久久综合人 | 中文字幕av免费专区 | 澳门一级黄色片 | 5d肉蒲团之性战奶水 | 91久久99久91天天拍拍 | 国产日比视频 | 九精品 | 九九视频免费在线观看 | 性猛交ⅹxxx乱大交孕妇 | 亚洲国产精品综合久久20 | 香蕉视频国产精品 | 亚洲免费视频播放 | 久久ク成人精品中文字幕 | 四虎wwwaa884成人精品视频 | a级毛片特级毛片 | 日韩 欧美 国产 一区三 | 国产香蕉97碰碰碰视频在线观看 | 亚洲国产精品成人天堂 | 综合激情视频 | 日本无码人妻精品一区二区蜜桃 | 中文字幕乱码亚洲影视 | 国产免费一区二区三区视频 | 韩国专区福利一区二区 | 精品人妻va出轨中文字幕 | 91亚洲国产亚洲国产 | 极品少妇一区二区三区四区 | 最新国产精品自在线观看 | 国产精品国产三级国产专区53 | 欧美另类高清zo欧美 | 精品国产肉丝袜在线拍国语 | 久久婷婷热 | 日出水了特别黄的视频 | 国产无套粉嫩白浆内谢 | 老子影院午夜伦不卡无码 | 一区二区乱子伦在线播放 | 日韩精品一区二区三区vr | 奇米综合网 | 亚洲二区在线播放 | 999一区二区三区 | 无码av免费网站 | 久久艹国产精品 | 国产老头和老头xxxxx免费 | 狠狠色狠狠色88综合日日91 | 亚洲熟女乱色综合亚洲图片 | 亚洲伊人五月丁香激情 | 开心激情婷婷 | 国内精品国内精品自线一二三区 | 亚洲乱码一区二区三区三上悠亚 | 亚洲一区精品无码 | 欧美日本国产精品 | 日本一丰满一bbw | 真人与拘做受免费视频 | 天堂国产永久综合人亚洲欧美 | 婷婷激情六月 | 亚洲小说另类 | 色情无码www视频无码区澳门 | 欧美日韩精品 | 爆爽久久久一区二区又大又黄又嫩 | 欧美黑人性猛交xxxx | 色小姐综合网 | 灵媒泰国恐怖片在线观看国语翻译 | 美女扒开尿口让男人桶 | 亚洲福利网 | 亚洲综合自拍 | 天天干导航 | 久久99热全是成人精品 | 日韩人妻无码精品二专区 | 中文无码乱人伦中文视频在线 | 亚洲成在人线aⅴ免费毛片 国色天香婷婷综合网 | 激情久久亚洲小说 | 天堂…中文在线最新版在线 | 亚洲成a人v欧美综合天堂下载 | 国产成人精品午夜片在线观看 | 亚洲日韩亚洲另类激情文学 | 狠狠干女人 | 美女啪网站| 97偷拍少妇性按摩spa全程 | 久9精品 | 色综合伊人色综合网站无码 | 日本精品免费在线观看 | 一级黄色片中国 | 国内少妇高潮嗷嗷叫正在播放 | 成年女人免费毛片视频永久vip | 国内一级黄色毛片 | 亚洲男人综合久久综合天堂 | 国产欧美亚洲精品第一页 | 成人高清无遮挡免费视频在线观看 | 日韩专区一区二区 | 欧美成年人视频 | 欧美日产成人高清视频 | 91精品啪在线观看国产手机 | 中文字幕欧美激情 | 中文字幕av网 | 亚洲精品一区二区国产精华液 | 人妻无码中文专区久久五月婷 | 天堂网免费视频 | 国产又粗又猛又大爽又黄老大爷视频 | 国产亚洲曝欧美曝妖精品 | 日韩色网址 | yy111111少妇影院免费观看 | 亚洲最大成人综合网720p | 日本一区二区三区视频在线观看 | 亚洲欧美婷婷 | 日韩欧美精品有码在线洗濯屋 | 夜夜操夜夜爽 | 亚洲欧美黑人深喉猛交群 | av天堂亚洲区无码小次郎 | 国产在线日韩拍揄自揄视频 | 成人乱人乱一区二区三区软件 | 超碰九色 | 强奷妇系列中文字幕 | 国产一级片毛片 | 97超碰伊人 | 97超碰碰碰 | 在线观看欧美日韩视频 | 国产 中文 亚洲 日韩 欧美 | 牛牛影视av | 久久精品欧美 | 成人1区2区| 日本亚洲精品成人欧美一区 | 熟女俱乐部五十路六十路av | 国产激情大臿免费视频 | 九九视频这里只有精品 | 国产免费极品av吧在线观看 | 无码av大香线蕉伊人久久 | 亚洲人成网站在线观看69影院 | 又粗又硬整进去好爽视频 | 黄色片视频在线观看免费 | 成人精品一区二区三区电影 | 精品无码一区二区三区 | 国产欧美日韩综合精品二区 | 国产成人精品白浆久久69 | 国内精品伊人久久久久av影院 | 国产亚洲人成无码网在线观看 | 国产精品人人爽人人做我的可爱 | 四虎永久在线精品8848a | 天天操天天操天天操天天 | 中国免费黄色片 | 亚洲综合无码日韩国产加勒比 | 狠狠躁日日躁 | 国产一区二区免费看 | 999精品国产| 亚洲午夜精品一区二区三区 | 精品欧美小视频在线观看 | 极品少妇一区二区三区四区 | 极品粉嫩国产18尤物 | 国产白丝无码免费视频 | 99久久国产综合精品女同图片 | 欧洲bbbbbbbbb | 亚洲 自拍 中文 欧美 精品 | 在线观看1区 | 高清免费精品国自产拍 | 久久亚洲精品成人无码网站蜜桃 | 在线播放色| 久久丝袜视频 | 久久一本 | 色人阁图片 | 亚洲精品一区二三区不卡 | 玖玖视频 | aa黄色毛片| 都市激情自拍偷拍 | 亚洲欧洲日产韩国在线看片 | jizz一区二区 | 亚洲中文无码永久免 | 极品主播超大尺度福利视频在线 | 我朋友的妈妈在线观看 | 亚洲第一成年人网站 | 亚洲成色777777在线观看影院 | 99国产精 | 欧美午夜精品一区二区三区 | av无码天一区二区一三区 | 无码人妻在线一区二区三区免费 | 国产96在线 | 国产 | 五月丁香综合激情六月久久 | 人妻无码中文字幕一区二区三区 | 在线看一区 | 欧美一区二区三区成人片在线 | 日本一二三不卡视频 | 午夜寡妇啪啪少妇啪啪 | 日韩无套无码精品 | 免费无码黄真人影片在线 | 国产一二区精品 | 国产亚洲一卡2卡3卡4卡网站 | 久久精品第一国产久精国产宅男66 | 一本久道竹内纱里奈中文字幕 | 无码里番纯肉h在线网站 | 国产鲁鲁视频在线观看免费 | 免费国产a国产片高清网站 午夜精品成人一区二区视频 | 亚洲区另类春色综合小说 | 欧美大片免费观看网址 | 国产xxxx成人精品免费视频频 | 出租屋勾搭老熟妇啪啪 | 久在线 | 国产综合视频 | 免费无码午夜理论电影 | 成人综合影院 | 色一情一区二区三区四区 | а√中文在线资源库 | 亚洲精品tv久久久久久久久 | 成 人 网 站 免 费 av | 进去里视频在线观看 | 欧美日韩操 | 国产福利第一视频 | 欧美丰满少妇bbbbbb | 亚洲系列第一页 | 欧洲卡一卡二卡三爱区 | 快穿肉高h喷汁呻吟1v1 | 美女一区 | 欧美一区二区三区激情在线视频 | 国产九九av | 亚洲卡1卡2卡三卡4卡5卡6卡 | 起碰免费公开97在线视频 | 无码人妻一区二区三区免费视频 | 日韩一区二区三区无码a片 91插插插影库永久免费 | 国产日韩欧美一区 | 国产精品久久久久久久午夜片 | 先锋影音一区二区三区 | 青青操网 | 国产福利永久在线视频无毒不卡 | 欧美日韩午夜爽爽 | 欧美日韩免费高清 | 国产精品无码专区第一页 | 日本一级免费视频 | 天堂躁躁人人躁婷婷视频ⅴ | 99久久99这里只有免费费精品 | 久久人人97超碰国产亚洲人 | 中文字幕欧美激情 | 成人爱爱免费视频 | 国产av国片偷人妻麻豆 | 性猛交xxxx免费看蜜桃 | 亚洲欧美丝袜精品久久中文字幕 | 少妇人妻偷人精品视蜜桃 | 欧美在线亚洲 | 日本熟妇人妻xxxxx人hd | 久久精品九九 | 粗大的内捧猛烈进出视频 | 在线 国产 欧美 亚洲 天堂 | 凹凸av导航大全精品 | 日本69精品久久久久999小说 | 色惰日本视频网站www | 亚洲精品区午夜亚洲精品区 | 中文字幕丝袜美腿 | 无码av免费一区二区三区试看 | 法国伦理少妇愉情 | 男女真人后进式猛烈动态图视频 | 久久久6精品成人午夜51777 | 久久久久久久久久网站 | 一本大道久久卡一卡二卡三乱码 | 午夜爽视频| 日韩在线免费看 | 久久综合桃花 | 国产精品无码a∨精品 | 亚洲一二区在线观看 | 一本一本久久aa综合精品 | 国产综合视频一区二区三区 | 久久久久久久久黄色 | 成人网站免费大全日韩国产 | 50路60路老熟妇啪啪 | 亚洲国产清纯 | 中文无码人妻影音先锋 | 欧美激情一区在线 | 久久久香蕉视频 | 成av人电影在线观看 | 91黄色精品| 人人妻人人狠人人爽 | 日韩国产在线一区 | 伊人欧美 | 欧美激情精品久久久久久变态 | 先锋资源国产 | 午夜福利1000集在线观看 | 久久www视频 | 中文字幕亚洲乱码熟女在线萌芽 | 国产一级大片 | 国产又色又爽又黄好看的视频 | 国产mv日韩mv欧美mv | 欧美精品免费观看二区 | 免费女人裸体视频无遮挡免费网站 | 噢美一级片 | 99久久综合狠狠综合久久止 | 韩日av片| 成人午夜精品久久久久久久蜜臀 | 国产精自产拍在线看中文 | 在线观看第一页 | 不卡高清av手机在线观看 | 亚洲高清免费在线观看 | 干夜夜 | 中文字幕日韩有码 | 激情综合婷婷丁香五月 | 国产成人无码a区在线观看导航 | 亚洲人成未满十八禁网站 | 日本丰满岳乱妇在线观看 | 日韩在线视频免费播放 | 国产区91| 青青草无码精品伊人久久 | av无码人妻一区二区三区牛牛 | 亚洲免费在线视频 | 白嫩少妇bbw撒尿视频 | 天堂√在线中文官网在线 | 91精品国产综合久久久久久久 | 久久久久久黄 | 久9热这里只有精品视频 | 最新版中文官网资源 | 尤物蜜芽国产成人精品区 | 亚洲欧美日韩系列 | 欧美xxxx18性欧美 | 夜久久 | 亚洲欧洲日韩综合久久 | 欧美黄色性生活视频 | 另类毛片| 黄视频免费在线看 | 热久久久久久久久 | 亚洲v天堂v手机在线 | 中文字幕乱人伦视频在线 | 国产美女裸身网站免费观看视频 | xvideos.蜜桃一区二区 | 欧美精品久久天天躁 | 亚洲欧美日韩中文高清www777 | 性插免费视频 | 午夜av激情 | 亚洲高清成人aⅴ片在线观看 | 狠狠色依依成人婷婷九月 | 亚洲欧美日韩国产综合点击进入 | 国产真实偷乱视频 | 久久久久欧美精品 | 成人午夜视频网 | 国产av一区二区三区日韩 | 久草在现| 免费视频一区 | 日本xxx性 | 国产熟妇另类久久久久久 | 永久免费未满视频 | 亚洲欧美日韩愉拍自拍美利坚 | 亚洲精品久久久久久久观小说 | 亚洲国产成人久久综合同性 | 日本特黄特黄刺激大片 | 国产在线视频网 | 亚洲国产成人av在线电影播放 | 久热超碰 | 青青草手机视频 | 国产农村1级毛片 | 黑人操亚洲 | 音影先锋av资源 | 国产综合精品在线 | 国产精品裸体瑜伽视频 | 亚洲欧美国产欧美色欲 | 无码少妇精品一区二区免费动态 | 1024国产精品 | 国产黄色网 | 久久最新精品 | 日韩一区欧美二区 | 亚洲综合成人婷婷五月在线观看 | 亚洲欧洲美色一区二区三区 | 91黑人巨炮vs亚裔美女 | 少妇人妻中文字幕污 | 7777精品久久久大香线蕉小说 | 中文字幕人成乱码熟女 | 午夜三级在线观看 | 少妇被又大又粗又爽毛片久久黑人 | 大色综合色综合网站 | 久草影视在线观看 | 六月婷婷在线视频 | 亚洲日韩成人无码 | 久久国产精品波多野结衣 | 福利视频一二三在线观看 | www.7788久久久久久久久 | 免费一级特黄特色毛片久久看 | 天天做天天爱天天综合色 | 色月丁香| 黄色片在哪看 | 国产精品人成视频免 | 国产suv精品一区二区62 | 无码少妇精品一区二区免费动态 | 亚洲成人1区 | 免费成人高清 | 亚洲精品国产一区二区在线观看 | 青青草影院在线观看 | a级淫片一二三区在线播放 国产成人无码a区视频 | 人妻久久久精品99系列a片毛 | 国产人交视频xxxcom | 欧美人喂奶吃大乳哺乳 | 黄色片网址在线观看 | 伊人狼人综合 | 亚洲人成网站色ww | 亚洲成人aa | 国产熟妇与子伦hd | 亚洲成av人片一区二区梦乃 | 少妇高潮太爽了在线观看欧美 | 国产午夜人做人免费视频中文 | 亚洲中文字幕不卡无码 | 日韩成人av片 | 最新版天堂资源网在线种子 | 极品少妇的粉嫩小泬视频 | 人妻系列无码专区无码专区 | 图片区小说区av区 | 日本不卡高清 | 欧美交换配乱吟粗大在线观看 | 国产偷国产偷亚洲高清日韩 | 高潮白浆女日韩av免费看 | 日本一区二区三区视频在线观看 | 在线免费看mv的网站入口 | 少妇肥臀大白屁股高清 | 夜夜欢性恔免费视频 | 亚洲中国最大av网站 | 日本韩国一区二区在线观看 | 亚欧av在线 | 色哟哟国产 | 亚洲色图在线播放 | 国产又色又爽无遮挡免费软件 | 亚洲欧美日韩在线不卡 | 国产精品久久久久久久久ktv | 国产精品成人影院久久久 | 开心伊人网| 亚洲精品六区 | 日日射天天射 | 日本乱亲伦视频中文字幕 | 日日日操操操 | 华人在线亚洲欧美精品 | 鲁鲁鲁爽爽爽在线视频观看 | 国产迷姦播放在线观看 | 亚洲熟女乱色一区二区三区 | 石原莉奈在线观看88av | 国产免费凹凸—av视觉盛宴 | 国产精品久久毛片 | 大桥未久av一区二区三区中文 | 青久久| 亚洲aⅴ在线 | 香蕉视频1024 | 青青草原国产av福利网站 | 精产一二三产区m553 | 天堂网最新版资源在线 | 婷婷网亚洲色偷偷男人的天堂 | 免费午夜福利在线观看视频 | 天天看天天操 | 国产特级毛片 | 亚洲中文字幕av不卡无码 | 九九天堂网 | 国产精品久久久久婷婷二区次 | 无码国产69精品久久久久网站 | 日日噜狠狠噜天天噜av | 亚洲成aⅴ人最新无码 | 亚洲jizzjizz少妇野女人 | 永久免费无码国产 | 一级国产黄色片 | 久久亚洲国产精品亚洲老地址 | 亚洲欧美精品一区二区 | 国产jizz| 四虎官网 | 日本黄又爽又大高潮毛片 | 亚洲香蕉在线 | 曰本无码人妻丰满熟妇5g影院 | 亚洲欧洲自拍拍偷午夜色 | 国产xxxx在线 | 国产一区视频一区欧美 | 亚洲一区视频在线播放 | www.欧美国产 | 欧美色网 | 天天做天天爱夜夜爽女人爽 | 欧美一级做a爰片免费视频 性欧美牲交xxxxx视频欧美 | 国产成人无码一区二区三区在线 | 国产av无码专区影视 | 日韩 在线 中文 制服一区 | 欧美乱妇在线视频播放 | 国产中文字幕在线播放 | 日本系列欧美系列 | 国产99青青成人a在线 | 亚洲免费二区 | 成人性生交a做片 | 国产精品 高清 尿 小便 嘘嘘 | 2021亚洲国产精品无码 | 国产偷摄中国推油按摩富婆 | 色又黄又爽18禁免费视频 | 国产人妖tscd合集 | 亚洲天堂爱爱 | 欧美丰满老妇性猛交 | 国产成人片无码视频 | 国产日本一区二区三区 | 一区二区三区美女视频 | 亚洲第一网站 | 高清中文字幕在线a片 | 欧美成人a猛片 | 国产精品一区二区三区四区在线观看 | 日本三级网络 | 欧美黑人性猛交xxx 精品视频成人 | 国产精品久久久久久久久久久久冷 | 亚洲视屏在线 | 毛片毛片毛片毛片毛片毛片毛片毛片毛片毛片 | 欧美人做人爱a全程免费 | 夜夜夜夜曰天天天天拍国产 | 99久久久久久 | 国产女人水真多18毛片18精品视频 | 欧美aa一级 | 国产午夜免费啪视频观看视频 | 狠狠艹av | 丰满白嫩人妻中出无码 | yp在线观看视频网址入口 | 久久国产v综合v亚洲欧美蜜臀 | 色呦呦中文字幕 | 日本少妇aa特黄毛片亚洲 | 日本三级在线播放线播放 | 久久久久欧美国产高潮 | 中国极品少妇xxxxx | 国产精品99久久久久久久 | 麻豆md0049免费 | 放荡短裙少妇大叫受不了视频 | 国产乱人伦| 久久久精品成人 | 麻豆亚洲一区 | 中文字幕av亚洲精品一部二部 | 欧美亚洲日本国产黑白配 | 在线国产二区 | 中文字幕韩日 | 色吧色吧 | 精品欧美久久久 | 午夜大片 | 午夜寡妇啪啪少妇啪啪 | 伊人国产在线观看 | 国内老熟妇乱子伦视频 | 在线无码午夜福利高潮视频 | 超碰在线观看免费版 | 日本高清在线观看视频 | 久久久久久久久久久久 | 性色av一区二区三区v视界影院 | 久久国产网站 | 天天操操操 | 成人国产一区二区三区精品不卡 | 成人黄网站高清免费视频 | 91久久久久久久久久久久 | 精品无码成人久久久久久 | 青青草原在线视频 | 亚洲日韩精品一区二区三区无码 | 手机av资源 | 午夜国产一区二区 | 亚洲精品国产精品乱码不99 | 九九热免费 | 国产高清卡1卡2卡3麻豆 | 国产综合久久久久 | 人人爽人人爽人人片av亚洲 | 日韩熟女精品一区二区三区 | 久久妻| 色去也| 亚洲精品中文字幕在线 | 成人欧美一区二区三区白人 | 国产高清二区 | 在线观看av网站永久 | 久久综合精品无码av一区二区三区 | 久久久久久久久99精品大 | 制服丝袜美腿一区二区 | 毛片库 | 国产日韩一区二区三 | 69色视频| 一本色道久久综合狠狠躁邻居 | 天天躁天天弄天天爱 | 巨大欧美黑人xxxxbbbb | 亚洲国产精品无码一区二区三区 | 日本高清视频网站 | 热99精品香蕉视频 | 丝袜足脚交在线播放 | 国产成人无码av大片大片在线观看 | 另类欧美视频 | 青青草原综合久久大伊人 | 少妇厨房愉情理9仑片视频下载 | www噜噜偷拍在线视频 | 亚洲综合熟女久久久30p | 亚洲hh| 亚洲精品一区久久久久一品av | 青春草在线视频免费观看 | 女女同性女同一区二区三区九色 | 久久国产欧美日韩精品图片 | 国产欧美一区二区三区四区五区 | 亚洲卡一卡2卡3卡4精品 | 国产又粗又大又爽的视频 | 久久国产成人精品国产成人亚洲 | 特黄特色大片免费播放器图片 | 国产99久久久欧美黑人 | 天堂成人网 | 日本少妇被黑人xxxxx | 亚洲熟妇av一区二区三区漫画 | 国产精品视频一区二区噜噜 | 手机日韩看片 | 97超在线 | www视频在线 | 九九视频在线观看 | 人妻 偷拍 无码 中文字幕 | 都市激情 亚洲色图 | 欧性猛交ⅹxxx乱大交 | 日本欧美亚洲中文在线观看 | 亚洲欧美日韩国产综合 | 国产成人亚洲综合无码dvd | 国产成人亚洲综合青青 | 美女毛片视频 | 欧美 亚洲 另类 综合网 | 中国女人性做爰免费看 | 日韩一区二区视频在线播放 | 亚洲香蕉av | 久草福利社 | 一本一道久久a久久精品综合 | 成人一级片网站 | 久久久久琪琪去精品色一到本 | 乱色专区 | 免费无码黄动漫在线观看 | 欧美日韩在线观看一区 | 久久久免费精品re6 欧美一区中文字幕 | 久久久久亚洲精品男人的天堂 | 午夜精品电影你懂的 | 全黄性性激高免费视频 | 欧美天堂在线 | 国产美女裸体丝袜喷水视频 | 亚洲成人在线网址 | 天使萌一区二区三区免费观看 | 柠檬av导航 | 久久久久久久久久久网站 | 精品国产福利拍拍拍 | 亚洲人人爱 | 婷婷五月深深久久精品 | 国产毛片精品一区二区 | 久久国产精品久久精 | 都市激情国产 | 亚洲a久久 | 91亚洲精品久久久久图片蜜桃 | 久久久久中文伊人久久久 | 激情小说dvd| 最新免费黄色网址 | 艳妇荡女欲乱双飞两中年熟妇 | 精品久久久久久久无码人妻热 | 在线播放午夜理论片 | 亚洲色图29p | 激情午夜视频 | 久久精品国产亚洲七七 | 国产寡妇婬乱a毛片视频 | 亚洲精品乱码久久久久久蜜桃欧美 | av综合导航 | 揉少妇的双乳从后挺进视频 | 国产成人久久精品一区二区三区 | 日本不卡高清一区二区三区 | 在线观看av资源 | 国产精品亚洲а∨天堂免下载 | av毛片在线免费看 | 又黄又爽又猛的视频免费 | 欧美亚洲精品在线观看 | 国产欧美高清视频 | 99久在线国内在线播放免费观看 | 少妇极品熟妇人妻无码 | 欧美一区二区三区激情视频 | 色欲香天天天综合网站无码 | 久久午夜影院 | 9lporm自拍视频区九色 | 少妇的肉体aa片免费 | 国产精品日韩av在线播放 | 91高清在线 | 欧洲vat一区二区三区 | 欧美日韩一区二区精品 | 久一视频在线 | 亚洲高潮喷水无码av电影 | 欧美12--15处交性娇小 | 久久精品国产99国产精品澳门 | 日本免费一区二区三区视频观看 | 97色碰碰公开视频 | 东京无码熟妇人妻av在线网址 | 天堂网在线www资源 亚洲 日本 欧美 中文字幕 | 在线观看视频日韩 | 午夜丰满寂寞少妇精品 | 亚洲欧美国产国产一区二区 | 免费99精品国产人妻自在现线 | 乱码av午夜噜噜噜噜动漫 | 国产又粗又猛又爽69xx | 玖草视频在线 | 日韩a区 | 男女性高潮免费网站 | 久久综合给合久久狠狠狠97色69 | 麻豆精品一区二区 | 国产精品日韩在线 | 国产99久久久欧美黑人刘玥 | 视频一区中文字幕 | 黄色片网址在线观看 | 日本xxxx裸体xxxx视频大全 | 亚洲日本欧洲 | 98av在线| 精品无码av无码专区 | 校园春色亚洲色图 | 国产亚洲综合网 | www.xxxx欧美| 99热只有精 | 葵司有码中文字幕二三区 | 亚洲无人区一卡2卡三卡 | 天天透天天操 | 不卡免费在线视频 | 免费视频二区 | 高潮呻吟18p | 日韩在线色 | 91亚洲精品国产成人 | 亚洲成人一区二区 | 色婷婷久久综合中文久久蜜桃av | 久久青青草原av免费观看 | 亚洲人成小说网站色 | 日韩一区二区三区高清电影 | 中文字幕亚洲激情 | 免费精品国产自产拍在线观看图片 | 亚洲熟妇中文字幕五十中出 | 狠狠cao日日穞夜夜穞av | 92国产精品午夜福利 | 大屁股国产白浆一二区 | 性欧美在线视频观看 | 91人人干 | 国产又大又粗又爽的毛片 | 午夜精品久久久久久久爽 | 国产成年女人特黄特色大片免费 | 免费观看全黄做爰大片国产 | 国产sm调教折磨视频 | 妇女bbbb插插插视频 | 中日毛片 | 欧美高清dvd| 正在播放的国产a一片 | 99久久婷婷国产综合亚洲 | 国产精品视频二区不卡 | 米奇7777狠狠狠狠视频 | 肉嫁高柳家在线看 | 少妇私密会所按摩到高潮呻吟 | 欧美人与动牲交片免费播放 | 中字幕久久久人妻熟女 | 尤物99国产成人精品视频 | 日产一二三四五六七区麻豆 | 无码人妻精品一区二区三区下载 | 亚洲精品tv久久久久久久久 | 被灌满精子的少妇视频 | 2020久久天天躁狠狠躁夜夜 | 九九热思思| caoporn免费在线视频 | 国产成人精品一区二区三区四区 | 97久久香蕉国产线看观看 | 九九热国产在线 | 亚洲日韩日本中文在线 | 野花社区www视频最新资源 | 制服丝袜中文字幕第一页 | 97人妻碰碰碰久久久久 | 夜夜嗨一区二区三区 | 日韩夜夜操 | 亚洲人成无码www久久久 | 91精品国产91久久综合 | 欧美大片免费看 | 婷婷网色偷偷久久久99超碰 | 真实的国产乱xxxx在线91 | 亚洲国产精| ass中国少妇高潮pics动态 | 国内精品久久久久影院嫩草 | 谁有毛片网站 | 久久久国产乱子伦精品作者 | 狠久久 | 日一区二区三区 | 少妇放荡的呻吟干柴烈火免费视频 | 国产黄大片在线观看画质优化 | 国产精品午夜爆乳美女视频 | 国偷自产一区二区三区蜜臀 | 黄色福利片| 台湾少妇xxxx做受 | 体验区试看120秒啪啪免费 | 交换交换乱杂烩系列yy | 少妇精品高潮欲妇又嫩中文字幕 | 波多野结av衣东京热无码专区 | 在教室伦流澡到高潮hnp视频 | 又黄又爽又湿又无遮挡的在线视频 | 四虎影视4hu4虎成人 | 亚洲黄色第一页 | 成人无遮挡18禁免费视频 | 国产无精乱码一区二区三区 | 久久精品国产再热青青青 | 在线看片日韩 | 精品国产美女福利在线不卡 | 国产精品一区二区三区在线免费观看 | 日本丰满熟妇bbxbbxhd | 97视频免费看| 日本不卡久久 | 黄色大片毛片 | 久久国产精品无码网站 | 亚洲日韩欧美一区二区三区 | 蜜桃av在线免费观看 | 中文字幕av无码一二三区电影 | 黄色片视频免费看 | 欧美精品日日鲁夜夜添 | 国产色视频一区二区三区qq号 | 久久亚洲一区二区三区四区 | 少妇又色又紧又爽又刺激视频 | 亚洲一区二区三区四区五区午夜 | 四川少妇啪啪毛片 | 你懂的在线看 | 女人被狂躁60分钟视频 | 国产精品无码一区二区三区不卡 | 国产仑乱 | 人人人人爽 | 秋霞无码一区二区 | 久久大香香蕉国产免费网动漫 | 亚洲自拍另类 | 99视频偷窥在线精品国自产拍 | 嫩草国产露脸精品国产软件 | 国产成人无码免费视频麻豆 | 大伊香蕉精品一区二区 | 日本午夜无人区毛片私人影院 | 欧美成人午夜在线观看视频 | 人人爽久久涩噜噜噜丁香 | 91精品国产人妻国产毛片在线 | 在线精品亚洲 | 91丨porny在线牛牛影视 | 国产精品国产av片国产 | 日韩精品动漫一区二区三区 | 久久亚洲精品中文字幕无男同 | 欧美在线 | 亚洲 | 国产初高中真实精品视频 | 57pao成人国产永久免费视频 | 成年人天堂com | a级毛片基地| 国产又黄又爽胸又大免费视频 | 亚洲欧美一区二区精品久久久 | 四虎影院在线观看网站 | 伊人久久在线 | 最新精品国偷自产在线美女足 | 国产精品成人观看视频国产奇米 | 伊人男人天堂 | 亚洲免费福利在线视频 | 欧美成人一区在线观看 | 国产三级精品三级男人的天堂 | 日韩av无码精品一二三区 | 玩弄人妻少妇500系列视频 | 亚洲无线码中文字幕在线 | youjizz.中国丰满少妇 | 成人无遮羞视频在线观看 | 酒店爆操 | 在线欧美精品一区二区三区 | 另类视频一区 | 丰满圆润自拍少妇啪啪xxx | 久久天天躁狠狠躁夜夜躁2014 | 九色91丨porny丨丝袜 | 两性色午夜视频免费老司机 | 亚洲日本va一区二区三区 | 国内精品久久久久久久日韩 | 欧美性猛交xxxⅹ丝袜 | 国产第一网站 | 大乳丰满人妻中文字幕日本 | 国产精品疯狂输出jk草莓视频 | 亚洲影院丰满少妇中文字幕无码 | 欧美成人黄色片 | 亚洲品质自拍视频 | 激情午夜婷婷 | 中文字幕视频在线观看 | 欧美精品国产动漫 | 免费精品国产人妻国语三上悠亚 | 无码欧美黑人xxx一区二区三区 | 无码专区人妻系列日韩精品 | 亚洲欧美另类视频 | 亚洲精品有码在线观看 | 中文字幕亚洲乱码熟女一区二区 | aaa人片在线| 亚洲视频日韩视欧美视频 | 四虎永久地址www成人 | 99国产免费 | 日韩av手机在线播放 | 插吧综合网 | 国产女18毛片多18精品 | 四房成人 | 国产欧美一区二区三区免费视频 | 亚洲黄在线 | 天天搞天天 | 99久久国产综合精品女不卡 | 凹凸国产熟女精品视频app | 黄色大视频 | 九九九九热精品免费视频点播观看 | 久草在线中文最新视频 | 欧美在线观看a | 精品国产91久久久久 | 天操| 欧美日韩 一区二区三区 | 口述很黄很乱小说 | 亚洲国产精品成人av | 国产精欧美一区二区三区久久 | 亚洲制服丝袜中文字幕在线 | 欧美肥妇多毛bbw | 免费男性肉肉影院 | 在线 | 18精品免费1区2 | 国产精品人妻一码二码尿失禁 | 久久久久久久综合狠狠综合 | 国产精品久久久久久婷婷天堂 | 欧美日韩中文国产 | 最新国产精品剧情在线ss | 国产又色 | 亚洲精品国产精品乱码 | 无套内射在线观看theporn | 最近中文字幕无免费 | 亚洲国产精品久久久久久6q | 俄罗斯美女真人性做爰 | 岛国精品一区二区三区 | 日韩欧群交p片内射中文 | 精品国产96亚洲一区二区三区 | 无码不卡中文字幕av | 亚洲综合国产精品第一页 | 国产91丝袜在线18 | 男人添女人下部高潮视频 | 日日噜噜噜噜久久久精品毛片 | 99久久婷婷国产一区二区 | 奇米777狠狠色噜噜狠狠狠 | 国产同性女女互磨在线播放 | www,av | 国产在线观看超清无码视频一区二区 | 任你躁久久精品6 | 久久久久久av无码免费网站下载 | 开心伊人网 | 欧美日韩综合在线观看 | 日本少妇毛茸茸高潮 | 男女下面进入的视频 | 在线人成视频播放午夜福利 | 欧美日韩一区二区三区精品 | 青草草在线观看 | 天天干狠狠干 | 干少妇视频 | 亚洲一区二区三区波多野结衣 | 午夜影院h| 久久91精品国产91久久久 | 国产精品v片在线观看不卡 激情综合视频 | 久久久夜夜夜 | 国产精品理论片 | 久久九九看黄一片 | 日韩和欧美一区二区三区 | 自拍 高清 日韩 欧美 另类 | 欧美日韩一区二区三区免费 | 一级a性色生活片毛片 | 亚洲欧美精品午睡沙发 | 97久久精品人人澡人人爽 | 久久久国产99久久国产久麻豆 | 性av无码天堂vr专区 | 欧美黑人疯狂性受xxxxx野外 | 欧美黑人性视频 | 精品视频在线一区二区 | 国产亚洲人成在线播放 | 少妇精品久久 | 国产综合av一区二区三区无码 | 日本久久综合 | 欧美囗交做爰视频 | 无码超级大爆乳在线播放 | 亚洲一区二区三区a | 少妇性生交xxxⅹxxx | 一本大道久久东京热无码av | 99精品免费久久久久久久久日本 | 人人澡人摸人人添 | 99久久免费国产精精品 | 国产精品久久久国产偷窥 | 18黑白丝水手服自慰喷水 | 西欧free性满足hd老熟妇 | 男人超碰 | 国产精品一区二区av蜜芽 | 久久99国产精品女同 | 经典国产乱子伦精品视频 | 天天草夜夜草 | 亚洲精品久久网白云av | 狠日狠干日日射 | 国产免费无遮挡吸乳视频在线观看 | 国产做床爱无遮挡免费视频 | 高清精品国内视频 | 国产毛片18片毛一级特黄日韩a | 国产精品人成视频免费软件 | 国产偷抇久久精品a片69 | 国产男女网站 | 亚洲精品精华液一区二区 | 农村少妇一区二区三区蜜桃 | 久久免费福利视频 | 国产美女在线精品免费观看 | 艳妇乳肉豪妇荡乳69xx福州 | 狠狠躁夜夜躁人人爽天天不卡软件 | 日韩黄色a | 国产一级特黄真人毛片 | 国产成人+亚洲欧洲+综合 | 91重口味 | 黄视频网站在线看 | 18禁真人抽搐一进一出免费 | 国产激情综合五月久久 | 美女天天操| 青青青草国产费观看 | 天天干天天操天天干天天操 | 最新精品在线 | 国产日产欧洲无码视频 | 亚洲人成无码网www电影榴莲 | 成人情侣激情偷拍视频 | 亚洲欧美一区二区三 | 无码午夜福利片在线观看 | 99热这里只就有精品22 | 久久久久久久久成人 | 91精品久久久久久久久青青 | 日本簧片在线观看 | 天天综合av | 人人骚 | 亚洲精品一二三区久久伦理中文 | 全部免费的毛片在线看 | 久久无码超清激情av | 成年无码av片在线 | 五月天婷婷影院 | 肉嫁高柳家在线 | 最新亚洲一卡二卡三卡四卡 | 春色伊人| 国产乱色精品成人免费视频 | 无码成人免费全部观看 | 国产精品亚洲精品久久精品 | 久久亚洲日韩精品一区二区三区 | 亚洲国产精品久久一线不卡 | 人妻与老人中文字幕 | 国产亚洲福利在线视频 | 国产又爽又大又黄a片另类软件 | 日韩一区二区影院 | 国产在线精品国自产拍影院同性 | 精品一区二区三区激情在线欧美 | 性按摩无码中文 | 亚洲精品中文在线 | 国产精品亚洲二区在线播放 | 久久精品亚洲精品国产色婷 | 一区二区三区日韩在线观看 | 久久久免费看片 | 男人天堂网站在线观看 | 嫩草av91 | 免费在线中文字幕 | 亚洲国产一区二区三区 | 在线观看国产精品乱码app | 国产未成满18禁止免费看 | 亚洲精品久久久久中文字幕二区 | 在线看片免费人成视频电影 | 五月婷在线| 韩国19禁无遮挡啪啪无码网站 | 久久人妻国产精品 | 韩国无码色视频在线观看 | 国产精品白丝喷水娇喘视频 | 亚洲欧洲av综合一区二区三区 | 亚洲欧美自拍制服另类图区 | 97超级碰碰碰久久久久app | 国产日韩欧美视频免费看 | 成人三级视频在线观看一区二区 | 本道av无码一区二 | 99久久国产综合精麻豆 | 特黄少妇60分钟在线观看播放 | 日本看片一二三区高清 | 国产av熟女一区二区三区 | 久久99综合| 日韩欧美在线v | 曰本女人牲交全视频免费播放 | 国产又大又黑又粗 | 欧美日韩不卡视频合集 | 国产欧美一级二级三级在线视频 | 95看片淫黄大片一级 | 欧美日韩精品久久久免费观看 | 亚洲aaaaa | 亚洲国产成人精品无码区宅男 | 久久亚洲中文字幕精品一区 | 久久午夜福利电影 | 精品国产自线午夜福利 | 亚洲欧美日韩精品色xxx | av网站大全在线观看 | 内射巨臀欧美在线视频 | 亚洲欧美另类激情综合区蜜芽 | 在线观看国产精品普通话对白精品 | 羞羞在线 | 精品国产一区二区三区av性色 | 91久久国产自产拍夜夜嗨 | 日本成人在线免费视频 | 欧美最顶级丰满的aⅴ艳星 日本人又黄又爽又大又色 亚洲成a×人片在线观看 | 久久五十路 | 亚洲一区二区免费视频 | 国产成人亚洲综合无码品善网 | 女教师少妇高潮免费 | 狠狠做五月深爱婷婷 | aaa女人18毛片水真多 | 日韩一区二区精品视频 | www.国产| 五月婷婷开心中文字幕 | 性生交大片免费密桃成熟时 | 久久久综综合色一本伊人 | 亚洲欧洲无码av电影在线观看 | 日本成熟少妇喷浆视频 | 69av视频| 台湾乡村少妇伦理 | 少妇人妻偷人精品无码视频 | 夜店三级在线播放hd | 国产成人无码aⅴ片在线观看 | 在线观看视频91 | 在线vr极品专区 | 欧美黑人xxxx高潮猛交 | 无码人妻h动漫中文字幕 | 亚洲午夜国产一区99re久久 | 成在人av抽搐高潮喷水流白浆 | 日韩精品影院 | 国产偷录叫床高潮录音 | 日韩av免费无码一区二区三区 | 特级精品毛片免费观看 | 中文字幕高清一区 | 国产精品爽爽爽爽爽爽在线观看 | 无码免费午夜福利看片 | 久久久久国产一区二区三区 | 久久国产精品久久久 | 夜夜高潮夜夜爽国产伦精品 | 尤物在线视频观看 | 中文无码精品a∨在线观看不卡 | 在线观看麻豆国产成人av在线播放 | 男女全黄一级高潮 | 午夜在线视频一区二区区别 | 美女黄18以下禁止观看 | 亚洲欧美综合精品另类天天更新 | 免费人成激情视频在线观看冫 | 日韩精品成人一区二区三区视频 | 日产日韩亚洲欧美综合下载 | 十八禁av无码免费网站 | 午夜黄色一级片 | 色老头av亚洲一区二区男男 | 婷婷精品视频 | 综合色视频| 日操夜操 | 性无码免费一区二区三区在线网站 | 99色在线观看| 日韩中文字幕v亚洲中文字幕 | 99视频在线免费播放 | 成 人 a v免费视频在线观看 | 精品人伦一区二区三区蜜桃视频 | 亚洲精品一区二区丝袜图片 | 欧美一区日韩一区 | 国产高潮呻吟久久 | 欧美性生活a级片 | 成人午夜一区二区 | 欧美人与物∨ideos另类3 | 久久这里只精品国产免费99热4 | 狠狠精品久久久无码中文字幕 | 国产精品1234 | 日韩中文字幕影院 | 99re6热视频这里只精品首页 | 久久久久99精品成人片牛牛影视 | av色偷偷 | 日韩在线操 | 噜噜在线视频 | 午夜乱蜜桃久久久乱 | 免费啪视频 | 欧美性第一页 | 日本不卡一二三区 | 一级国产国产一级 | 亚洲最大av在线 | 国产情侣免费视频 | 亚洲精品高潮呻吟久久av | www一区二区乱码www | 亚洲va天堂va欧美ⅴa在线 | 性欧美肥臀大腚bbwhd | 波多野结衣大片 | 一本—道久久a久久精品蜜桃 | 亚洲 日韩 另类 制服 无码 | 一日本道伊人久久综合影 | 国产日韩成人 | 91日韩欧美在线 | 国产99久久久国产精品成人免费 | 日韩av午夜在线观看 | 亚洲男人的天堂av手机在线观看 | 亚洲一卡2卡三卡四卡精品 人人草视频在线 | 国产明星xxxx色视频 | 国产精品久久久久久无毒偷食禁果 | 日韩成人av免费在线观看 | 国产高清在线不卡 | 91美女视频 | 夜夜嗨一区二区三区 | 国产成人精品无码片区在线观看 | 久久久久国产精品人妻aⅴ四季 | 女十八毛片aaaaaaa片 | 蜜桃视频韩日免费播放 | 制服久久 | 午夜高清国产拍精品福利 | 亚洲а∨天堂久久精品2021 | 久久久久蜜桃精品成人片 | 尤物精品国产第一福利网站 | 亚洲精品蜜桃久久久久久 | 久久精品国产av一区二区三区 | 国产三区四区视频 | 日本另类αv欧美另类aⅴ | 2021国产精品视频网站 | 北条麻妃一区二区在线观看视频 | 免费观看一级特黄特色大片 | 久久久久久久久久久久久女过产乱 | 91完整视频 | 国产亚洲精久久久久久无码77777 | 日本丰满美少妇 | 狠狠狠色丁香婷婷综合久久88 | 久草热在线 | 国产无遮挡又黄又爽在线观看 | 91尤物国产福利在线观看 | chinese啪啪高潮尖叫 | 亚洲欧美日韩国产手机在线 | 蜜臀av中文字幕 | 国产精品美女 | 无码专区久久综合久中文字幕 | 国产日产久久久久久 | 最近免费中文字幕大全高清10 | 天堂免费在线视频 | 91超碰在线免费观看 | 又色又爽又高潮免费观看 | 图片专区亚洲欧美另类 | 国产亚洲3p无码一区二区 | 日韩精品一区二区免费视频 | 亚洲精品国产suv一区88 | 美女张开腿让男人桶爽 | 毛葺葺老太做受视频 | 手机看片日韩欧美 | 国产精品亚洲第一区焦香味 | 911精品国产一区二区在线 | 免费嗨片首页中文字幕 | 91狠狠爱| 亚洲天堂网在线播放 | 欧美激情久久久 | a天堂在线 | 国产成人99久久亚洲综合精品 | 最近国产中文字幕 | 无码人妻精品中文字幕不卡 | 亚洲gv猛男gv无码男同 | 欧美拍拍视频免费大全 | 国产精品成人观看视频国产奇米 | 欧美一区二区三区在线视频 | 成年女人午夜性视频 | 人妻精品久久无码区洗澡 | 欧美孕妇变态孕交粗暴 | 中文字幕岛国 | 中文字幕人妻熟在线影院 | 在线播放你懂 | 久久久久久国产精品999 | 免费国产a级片 | 成人美女免费网站视频 | 一本色道久久综合狠狠躁的推荐 | 国产美女亚洲精品久久久99 | 黄色小视频在线免费观看 | 北条麻妃一区二区三区在线观看 | 亚洲精品无码一区二区 | 亚洲真人无码永久在线观看 | 日本系列有码字幕中文字幕 | 少妇被粗大的猛烈进出视频 | 久久精品人人做人人爽老司机 | 超碰免费人人 | 综合亚洲另类欧美久久成人精品 | 狠狠撸狠狠操 | 新影音先锋男人色资源网 | 日韩精品一区二区三区在线观看l | 色婷婷久久久 | 免费一级特黄特色毛片久久看 | 熟妇人妻一区二区三区四区 | 日日噜夜夜爽精品一区 | 欧美一区二区三区不卡 | 久久精品国产99 | 国产乱人伦精品 | 男女猛烈啪啪无遮挡激烈 | 99欧美视频一区二区国产 | 免费看污又色又爽又黄的小说男男 | 日本中文字幕在线不卡 | 欧美深夜视频 | 黑人与人妻无码中字视频 | 中文字幕在线日亚洲9 | 少妇午夜影院 | 中国年轻丰满女人毛茸茸 | 韩国伦理av| 911色| 卡一1卡2卡三卡4卡精品网站 | 亚洲中文字幕无码日韩精品 | 久久久全国免费视频 | 国产毛a片久久久久久无码 中文色网 | 日韩~欧美一中文字幕 | 亚洲欧洲日韩欧美网站 | 日本视频www| 亚洲欧美xxx | 超碰在线进入 | 欧美成人久久久免费播放 | 777奇米四色成人影视色区 | 好男人社区在线www 最近中文字幕在线mv视频在线 | 国产xxx69麻豆国语对白 | 夜夜未满十八勿进的爽爽影院 | 一级做a爱片性色毛片 | 中文字幕日本人妻久久久免费 | 亚洲精品揄拍自拍首页一 | 无码亚欧激情视频在线观看 | 在线а√天堂中文官网 | 国产精品久久久一区二区三区网站 | 曰韩精品无码一区二区视频 | 业余 自由 性别 成熟视频 视频 | 精品人妻中文av一区二区三区 | 丁香六月婷婷 | 欧美熟妇丰满肥白大屁股免费视频 | 亚洲精品丝袜日韩 | 又大又粗欧美黑人aaaaa片 | 国产sm调教折磨视频 | 免费观看一区二区三区视频 | 久热中文字幕在线观看 | 欧美另类综合 | 男主和女配啪慎入h闺蜜宋冉 | 国产无遮挡又黄又爽对白视频 | 日韩人妻无码精品久久久不卡 | 黄色国产视频网站 | 香蕉视频国产 | 亚洲污片 | 国产精品亚洲一区二区三区天天看 | 91偷拍在线嫩草 | 中文字幕在线亚洲日韩6页 国产日日日 | 天堂av2024 | 国产农村妇女aaaaa视频 | www.桃色av嫩草.com | 精品人妻av一区二区三区 | 9191在线视频 | 日本一区二区在线免费 | 成人久久大片91含羞草 | 日本熟妇色熟妇在线视频播放 | 亚洲伦理在线视频 | 亚洲香蕉av在线一区二区三区 | 黄色一级视频免费 | 色综合色欲色综合色综合色乛 | 一级不卡免费视频 | 国产黄a三级三级三级av在线看 | 欧美一区欧美二区 | yy111111少妇无码理论片 | 婷婷网色偷偷亚洲男人甘肃 | 特级毛片在线观看 | 免费一区二区三区四区 | 又色又爽又黄还免费毛片96下载 | 狠狠亚洲狠狠欧洲2019 | 亚洲视频日韩视欧美视频 | 午夜成午夜成年片在线观看 | 黄色美女免费网站 | 少妇资源站 | 欧美激情第八页 | 国产视频一区在线播放 | 日韩激情视频在线播放 | 一边吃奶一边添p好爽高清视频 | 亚洲国产精品无码专区在线观看 | 精品美女视频 | 色综合热无码热国产 | 日本成人中文字幕在线 | 天堂8在线新版官网 | 韩日av片 | 国产a v高清一区二区三区 | 欧美视频专区一二在线观看 | 美女视频黄的全免费视频网站 | 日产精品卡2卡三卡乱码网站 | 亚洲欧洲国产成人综合在线观看 | 国产av综合影院 | 国产毛片一级 | 国产精品国产亚洲区艳妇糸列短篇 | 日韩欧美视频免费在线观看 | 神马久久影院 | 色欲人妻aaaaaaa无码 | 屁屁影院国产第一页 | 亚色中文 | 爱情岛免费永久网站 | 久久av资源站| 精品国精品国产自在久国产应用 | 久草最新 | 97久久久久久久久久久久 | 中文在线永久免费观看 | 视频国产在线 | a毛片毛片av永久免费 | 91免费在线看片 | 不卡的一区二区三区 | 91极品国产 | 亚洲国产成人最新精品 | 新区乱码无人区二精东 | 国产乱子伦一区二区三区 | 国产国产人免费视频成69 | 亚洲欧洲自拍拍偷无码 | 少妇激情艳情综合小视频 | 免费毛片一区二区三区 | 亚洲狠狠丁香婷婷综合久久久 | 日本在线视频一区二区三区 | 无码国产精品一区二区高潮 | 欧洲精品成人免费视频在线观看 | 日本翁妇免费视频 | 饥渴少妇videos | 国产gv在线观看受被做哭 | 亚洲国产日韩欧美在线 | 亚洲精品一区久久久久 | 国产精品久久久天天影视香蕉 | 97人人模人人爽人人喊38tv | 免费女女同性 av网站 | 黑人大群体交免费视频 | 熟女熟妇伦av网站 | 青青青国产在线观看资源 | 手机在线毛片 | 国产精品亚洲а∨天堂免下载 | 国产人人爱 | 久久高清内射无套 | 成人无码在线视频区 | 97中文字幕在线观看 | 国产一级精品视频 | 96久久| 国产精品久久久久婷婷二区次 | 国产精品国产三级国产普通话 | 亚洲а∨天堂久久精品 | 国产精品亚洲精品一区二区 | 精品伊人久久大香线蕉综合 | 仙踪林久久久久久久999 | 在线日本视频 | 国产91在线高潮白浆在线观看 | 日本一道在线 | 老丰满mature肉感 | 日韩欧美mv在线观看免费 | 国产aⅴ丝袜一区二区三区尤物 | 影音先锋在线看 | 悠悠色综合网 | 午夜福利伦伦电影理论片在线观看 | 奇米影视7777久久精品人人爽 | 国产女主播精品大秀系列 | 久久97国产超碰青草 | 成av人在线观看 | 无码人妻久久一区二区三区app | 美女高潮无遮挡免费视频 | 久热草精品 | 日韩经典精品无码一区 | 国产玖玖 | 亚洲好骚综合 | 国产精品三级av三级av三级 | 欧美另类第一页 | 51免费看成人啪啪片 | 亚洲精品高清无码视频 | 一二三区乱码2021 | 亚洲国产精品自在拍在线播放蜜臀 | 综合av在线播放 | 国产日韩欧美视频在线观看 | 涩涩资源站 | 免费裸体黄网站18禁免费 | 暗呦丨小u女国产精品 | 重口道具调教多人高h虐 | 久久精品免费一区二区三区 | 小雪奶水翁胀公吸的小说 | 久久久久久久国产a∨ | 久久精品夜夜夜夜夜久久 | 亚洲a片成人无码久久精品色欲 | 男女啪啪高清无遮挡免费 | 成人免费观看男女羞羞视频 | 国产亚洲精品久久久久久床戏 | 中文字幕乱码人妻综合二区三区 | 自拍亚洲综合在线精品 | 亚洲欧洲国产精品香蕉网 | 91干网| 在线观看av一区二区 | 久久天堂综合亚洲伊人hd妓女 | 亚洲精品久久久一区二区图片 | a在线免费 | 久久免费大片 | 狠狠色噜噜狠狠狠合久 | 亚洲欧美日韩一区 | 国产精品成人av片免费看 | 欧美黑人疯狂性受xxxxx喷水 | 一区二区三区无码不卡无在线 | 日日天天干 | 国产视频久久 | 国产主播奶水喷出 | 91羞羞网站 | 一区二区三区毛aaaa片特级 | 欧美极p品少妇的xxxxx | www.久久91 | 久荜中文字幕 | 嫩模写真一区二区三区三州 | 日日躁夜夜躁狠狠躁aⅴ蜜 亚洲午夜精品在线观看 | 最新日韩精品中文字幕 | 亚洲另类自拍丝袜第五页 | 亚洲国产欧美在线综合其他 | 精品性高朝久久久久久久 | 无遮无挡三级动态图 | 亚洲免费一级 | 91大神在线看 | 无遮挡免费高清羞羞视频 | 欧美巨大巨粗黑人性aaaaaa | 国产第八页 | 狠狠色丁香婷婷综合久久来来去 | 成人欧美一区二区三区视频xxx | 亚洲欧美日韩一区二区 | 麻豆视传媒精品av在线 | 色偷偷亚洲第一综合网 | 激情av在线| 国产精品苏妲己野外勾搭 | 忘忧草www中文在线资源 | 午夜不卡视频 | 国产成人免费视频精品含羞草妖精 | 激情午夜婷婷 | 国产乱子伦精品无码专区 | 囯产精品一品二区三区 | 国产亲子伦在线观看 | 无码中文精品视视在线观看 | 亚洲成年网 | 久久国产精品久久喷水 | 成人三级视频在线观看不卡 | 丰满少妇高潮惨叫久久久 | 国产精品久久九九 | 国产免费1卡二卡三卡四卡 欧美一区二区三区精品免费 | 国产精品爱啪在线播放 | 欧美韩中文精品有码视频在线 | 中文字幕亚洲高清 | 国产成人精品综合在线观看 | 夜夜躁狠狠躁日日躁2002讲述 | 欧美亚洲网站 | 欧洲精品不卡1卡2卡三卡四卡 | 高清国产一区二区 | 亚洲欧洲日韩av在线观看 | 日本午夜成年在线网站 | 免费国产在线精品一区 | 亚洲一级影院 | 男女啪啪免费体验区 | 真实乱视频国产免费观看 | 四虎在线观看网站 | 国产午夜无码片在线观看网站 | 欧美日韩一区二区三 | 女人下边被添全过视频的网址 | 狠狠色噜噜狠狠狠四色米奇 | 天堂在线免费观看 | 中文字幕日韩视频 | 精品国产一区二区三区四区在线 | 日韩国产精品久久久久久亚洲 | 中文字幕免费 | 四虎精品一区二区免费 | 久久亚洲精品中文字幕波多野结衣 | 97人妻天天摸天天爽天天 | 日韩色网 | 日本一卡2卡3卡4卡5卡精品视频 | 欧美第十页 | www.精品一区 | 久久中字| 国产一区丝袜高跟鞋 | 毛片女人18片毛片点击进入 | 日本丰满熟妇videossexhd 中文在线日本 | 亚洲欧美日韩国产综合 | 国产对白乱刺激福利视频 | 91 免费视频 | 日韩欧美三级视频 | 日韩二级毛片 | 国模一区二区三区 | 91精品又粗又猛又爽 | 99热官网 | 男女18禁啪啪无遮挡激烈网站 | 色综合天天综合狠狠爱 | 伦理精品一区二区三精品 | 日产学生妹在线观看 | 日本高清视频www在线观看 | 国产在线精品视频免费观看 | 久久99精品久久久大学生 | 欧美黄色高清视频 | 国产成人av在线播放影院 | 中文有码在线观看 | 精品视频中文字幕 | 在线免费视频你懂的 | 97久久超碰国产精品… | 在线日本看片免费人成视久网 | 亚洲免费天堂 | 色网址在线观看 | 伊人网视频 | 日韩性生交大片免费看 | 天堂8在线天堂资源bt | 精品视频久久久久 | 国产 av 仑乱内谢 | 日本黄色一级网站 | 国产明星裸体无码xxxx视频 | 天堂国产女人av | 日韩精品动漫一区二区三区 | 欧美深度肠交惨叫 | 国产一区二区不卡老阿姨 | 欧美激情图片 | 免费吃奶摸下激烈视频青青网 | 中文字幕乱偷无码av先锋 | 欧美人伦 | 天天爱爱网 | 亚洲成av人不卡无码影片 | 亚欧在线播放 | 嫩草视频在线观看 | 成人免费不卡视频 | 日韩av第一页 | 亚洲高清国产拍精品熟女 | 男人扒开女人双腿猛进免费视频 | 国产情侣2020免费视频 | 九九自拍 | 中文字幕av伊人av无码av狼人 | 辣+高h+浓+np+肉+黄在线 | 黄色一极视频 | 国产美女视频免费观看网址 | 亚洲福利视频导航 | 欧美大片c片免费看视频 | 日本亲近相奷中文字幕 | 精品视频国产狼友视频 | 欧美性生交大片免费看 | 男人撕开奶罩揉吮奶头视频 | 国产日韩精品一区二区三区在线 | 播五月婷婷 | 欧美一二三四成人免费视频 | 久久桃色 | 图片区小说区视频区综合 | 国产性猛交xxxx免费看 | 亚洲人成电影在线观看天堂色 | jizz内谢中国亚洲jizz | 亚洲另类激情综合偷自拍图片 | 国产a∨精品一区二区三区不卡 | 亚洲福利视频一区二区 | 国产精品久久久国产偷窥 | 亚洲天堂免费观看 | 人人鲁人人莫人人爱精品 | 免费看男人j放进女人p的视频 | 日日噜噜夜夜狠狠视频无码 | 久久精品亚洲 | 全部免费毛片在线播放一个 | 伊人久久久久久久久久久久久 | 久久精品免费国产大片 | 欧美日韩精品在线观看视频 | 日韩手机在线视频 | 欧美精品一国产成人综合久久 | 日日摸天天摸97狠狠婷婷 | 日本一区二区在线观看视频 | 性少妇裸体野外性xxxhd | 欧美人与性动交α欧美精品图片 | 日韩人妻无码精品专区综合网 | 国产果冻豆传媒麻婆 | 成年在线视频 | 少妇被粗大猛进去69影院 | 久久久综合网 | 精品无码成人片一区二区 | 美女网站在线永久免费观看 | 亚洲ay| 精品人妻中文字幕有码在线 | 夜夜狠狠操 | 曰韩精品无码一区二区三区 | 亚洲精品视频在线 | 色网站在线观看 | 露脸啪啪清纯大学生美女 | 四十如虎的丰满熟妇啪啪 | 在线伊人av | 久久久久久9 | 精品人妻av区波多野结衣 | 两个奶头被吃高潮视频 | 欧美一区二区三区婷婷月色 | 久久精品亚 | 国产日韩欧美精品在线观看 | 久久久噜久噜久久综合 | 天堂亚洲2017在线观看 | 曰本女人牲交高潮视频 | 日本在线视频一区二区三区 | 先锋资源在线视频 | 久久国产色av免费看 | 国产亚洲精品自在久久蜜tv | 香港三级日本三级韩级人妇 | 国产精品伦一区二区三区 | 美女张开腿黄网站免费 | 婷婷六月综合缴情在线 | 婷婷色五月开心五月 | 午夜激情免费 | 中文字幕无码av免费久久 | 欧美一区二区三区精品 | 亚洲久久天堂 | 婷婷久久香蕉五月综合 | 中文字幕乱偷在线 | 国产麻豆精品在线观看 | 亚洲另类中文字幕 | 四虎成人精品永久免费av九九 | 欧洲黄色一级片 | 后进极品美女白嫩翘臀视频 | 久青草国产在视频在线观看 | 少妇激情一区二区三区视频 | 亚洲精品一区国产欧美 | 亚洲欧美色图 | 97超碰97| 免费的黄色毛片 | 精品成人a区在线观看 | 97精品视频在线 | 国语对白刺激在线视频国产网红 | 国产av一区二区三区无码野战 | 日韩人妻中文无码一区二区七区 | 国产成人欧美一区二区三区的 | 99国产精品丝袜久久久久久 | 亚洲精品乱码久久久久久蜜桃不爽 | 奇米综合网 | 欧洲成人在线观看 | 欧美一区二区三区少妇p | 亚洲综合欧美制服丝袜 | 亚洲国产成人片在线观看无码 | 岛国一区二区三区 | 亚洲综合av永久无码精品一区二区 | 都市 校园 春色 激情 国产 | 久久99精品国产99久久6男男 | 欧美黑吊大战白妞 | 亚洲已满18点击进入在线看片 | 成人亚洲a片v一区二区三区动漫 | 护士的小嫩嫩好紧好爽 | av资源网站| 午夜家庭影院 | 精品国产一区二区三区久久久 | 国产福利免费观看 | 欧美激情一区二区一级黑人片 | 成人免费av片 | 一区二区三区波多野结衣在线观看 | 欧美大片无中文字幕 | 老外的一级大黄色毛片 | 另类图片小说 | 麻豆亚洲高清无矿砖码区 | 婷婷午夜影院 | 91精品国产日韩91久久久久久 | 久久精品成人一区二区三区 | 成熟女人牲交片免费 | 综合图片亚洲综合网站 | 狠狠爱无码一区二区三区 | 丰满人妻熟妇乱偷人无码 | 国产精品88av| 国产毛1卡2卡3卡4卡免费观看 | 这里只有精品网 | 综合久久五月 | 国产欧美精品一区二区三区四区 | 天堂在/线资源中文在线8 | 2019av在线播放 | 国产人交视频xxxcom | av在线第一页 | 亚洲 自拍 另类 欧美 综合 | 亚洲婷婷久久综合 | 国产丰满乱子伦无码专区 | 无码熟熟妇丰满人妻啪啪 | 欧洲精品二区 | 欧美一区二区三区激情啪啪 | 伊人快播| 亚洲精品乱码久久久久久蜜桃不卡 | 久久久久亚洲精品 | 亚洲人成网站在线在线观看 | 一级在线视频 | 亚洲伊人色欲综合网无码中文 | 亚洲精品一区二区玖玖爱 | 免费观看啪啪黄的网站 | 青青草天堂 | 大肉大捧一进一出好爽app | 人妻无码中文专区久久av | 插少妇 | 国产精品青青青高清在线 | 四虎影视永久地址www成人 | 视频一区二区在线观看 | 国产精品国产三级国av麻豆 | 亚洲 欧美 另类 综合 偷拍 | 97成人超碰 | 大屁股人妻女教师撅着屁股 | 亚洲天堂狠狠干 | 97se亚洲国产综合自在线 | 免费国产污网站在线观看15 | 青青伊人精品 | 精品国产一区二区三区久久久久久 | 国产精品黄色av | 少妇高潮尖叫黑人激情在线 | vvvv99日韩精品亚洲 | 不卡的一区二区 | 福利视频一二三区 | 日韩精品无码中文字幕一区二区 | 进去里片欧美 | 亚洲精品成人无码中文毛片 | 在线观看免费人成视频色9 动漫av纯肉无码免费播放 | 色婷婷五月综合丁香中文字幕 | 天天操天天透 | 女女同性一区二区三区免费观看 | 女人爽到高潮免费视频大全 | 国产毛片一区二区 | 国产精品sm捆绑调教视频 | 欧美三级中文字幕在线观看 | 国产日韩欧美一区二区久久精品 | 日韩精品视频一区二区在线观看 | 国产真实交换多p免视频 | 91精品国产综合久久久久久蜜臀 | 国产乱人伦偷精品视频免下载 | 久久久国产精品无码免费专区 | 色综合天天综合网天天狠天天 | 精品视频免费在线观看 | 在线精品亚洲观看不卡欧 | 国产免费无遮挡吸乳视频app | 国产一区免费在线 | 中文字幕在线观看视频地址二 | 成人国产福利a无限看 | 人妻丝袜无码国产一区 | 国产偷国产偷亚州清高app | 国产精品无码久久综合网 | 超碰97观看 | 久久天天躁夜夜躁狠狠躁2014 | 激情亚洲图片激情亚洲小说 | 91久久久久久久久久久 | 国产精品国产三级国产有见不卡 | www.youjizz.com日本 | 未满十八18禁止午夜免费网站 | 欧美亚洲精品在线观看 | 国产一区二区三精品久久久无广告 | 成人一区二区三区在线 | 亚洲色图在线播放 | 5d肉蒲团之性战奶水欧美 | 婷婷开心激情综合五月天 | 天天天做夜夜夜做无码 | 亚洲电影在线观看 | 色视频成人在线观看免 | 国产美女免费无遮挡 | 亚洲专区中文字幕 | 亚洲一区免费视频 | 日韩精品欧美在线 | 日本三级网址 | 国产女人乱子对白av片 | 2021久久超碰国产精品最新 | 樱花草在线社区www中国 | 国产欧美自拍视频 | 精品亚洲卡一卡2卡三卡乱码 | 玖玖玖香蕉精品视频在线观看 | 欧美高清中文字幕 | 国内精品久久久久影院中文字幕 | 欧美国产日本在线 | 99re8这里有精品热视频 | 免费福利视频一区二区三区高清 | 国产精品久久久久久久免费观看 | 成人激情片 | 国产亚洲视频在线观看播放 | 操操日 | 国产裸体xxxx视频 | 久久婷婷麻豆国产91天堂 | 手机看片日韩欧美 | 女人高潮a毛片在线看 | 亚洲成人精品一区 | 国产在线精品一区二区中文 | av第一页| 91中文字幕永久在线 | 性做久久久久 | 亚洲中文字幕无码一区无广告 | 欧美一级片a | 久久久久久999 | 国产欧美日韩精品a在线观看 | 成年午夜无码av片在线观看 | 中文字幕av无码专区第一页 | 最近的2019中文字幕免费一页 | 国产极品粉嫩福利姬萌白酱 | 精品国产成人一区二区三区 | 在线免费一级片 | 蜜桃日本免费看mv免费版 | 日本丰满熟妇bbxbbxhd | 爱情岛论坛一区二区 | 成人精品一区二区三区电影免费 | 国产aⅴxxx片| 国产亚洲成av人片在线观看 | 亚洲中文字幕乱码电影 | 操婷婷 | 18禁无遮拦无码国产在线播放 | 亚洲偷色 | 亚洲高清一区二区三区电影 | 欧美群交射精内射颜射潮喷 | 欧美一级特黄aaaaaa大片在线观看 | 久久久久人妻精品一区蜜桃网站 | 欧美激情一区二区在线观看 | 国产亚洲精品aaaa片app | 国产乱子伦视频在线观看 | 精品日本一区二区免费视频 | 曰批全过程免费视频在线观看无码 | 午夜精品久久久久久久2023 | 秋霞av在线 | 国产剧情麻豆女教师在线观看 | 国产清纯美女白浆在线播放 | 噜噜久久噜噜久久鬼88 | 丰满岳跪趴高撅肥臀尤物在线观看 | 日韩精品一区二区三区中文 | 99国产精品99久久久久久 | 四虎在线永久免费观看 | 免费黄色激情视频 | 国产午夜精品一区二区三 | 日本99精品 | 欧美午夜精品久久久久久孕妇 | 国模无码大尺度一区二区三区 | 国产精品久久久久久久久久白浆 | 丰满放荡岳乱妇69www | 国产精品久久久久电影网 | 欧美成人免费一区二区 | 狠狠干五月 | 夜夜爽久久精品91 | 亚洲国产精品无码久久久动漫 | 久久a视频 | 欧美多人片高潮野外做片黑人 | 国产成人av综合色 | 五月激激 | 超碰曰口干天天种夜夜爽 | 色噜噜av男人的天堂 | 18禁免费无码无遮挡网站 | 中文毛片| 香港三级日本三级妇三级 | 精品国产一区二区三区性色av | 中文字幕日韩经典 | 亚洲国产欧洲综合997久久 | 欧美一区网站 | 免费人成视频在线观看播放网站 | 国产精品_九九99久久精品 | 色综合999 | 麻豆果冻传媒精品一区 | 能免费看黄色的网站 | 日韩不卡1卡2卡三卡网站 | 久久天堂无码av网站 | 18级成人毛片免费观看 | 在线观看片免费人成视频无码 | 欧亚毛片 | 欧亚乱熟女一区二区在线 | 欲色天天网综合久久 | 国产区一区 | 国产一区二区视频在线 | 粗大的内捧猛烈进出 | 亚洲色欲啪啪久久www综合网 | 国产免费人成视频在线观看 | 久久人人爽人人爽人人片 | 午夜热门精品一区二区三区 | 在线一二区 | 久久制服诱惑 | 天堂中文在线免费观看 | 国产高清在线精品一区小说 | 欧美第九页 | 久久国产精品成人无码网站 | www色综合 | 亚洲激情在线视频 | 在线观看国产h成人网站 | 无人区国产成人久久三区 | 国产精品一二级 | 扒开双腿吃奶呻吟做受视频 | 国产精品久久久久久久久久黑人 | 在线免费观看日韩av | 欧美成人h亚洲综合在线观看 | 亚洲视频一区二区三区四区 | 欧美亚洲国产手机在线有码 | 成人h无码动漫超w网站 | 亚洲第一色区 | 午夜乱人伦精品视频在线 | 欧美国产日韩视频 | 亚洲粉嫩美白在线 | 在线www色| 中日黄色片 | 四虎影视在线免费观看 | 亚无码乱人伦一区二区 | 欧美激情婷婷 | 无码免费的毛片基地 | 人人妻人人添人人爽欧美一区 | 色小哥 | 欧美日韩高清在线 | 色噜噜狠狠狠狠色综合久 | 亚洲高清在线 | 新天堂网 | 国产美女啪啪 | 国产bbbbbxxxxx精品| 97人妻熟女成人免费视频色戒 | 韩日美无码精品无码 | 国产美女无遮挡免费 | www噜噜偷拍在线视频 | 欧美美女一区二区 | 国产精品午夜无码av体验区 | 成人爱爱免费视频 | 一区欧美 | 久久亚洲一区二区三区四区五区高 | 免费人妻无码不卡中文字幕18禁 | 三上悠亚一区二区三区在线 | 筱崎爱三级在线播放 | 日本特黄aaaaaa片在线观看 | 亚洲视频在线观看免费视频 | 老司机免费精品视频 | 日本三级视频在线播放 | av资源站最新av | 中文字幕久无码免费久久 | 久九九| 国产精品国产免费无码专区不卡 | 福利一区二区三区视频在线观看 | 99在线观看免费视频 | аⅴ资源天堂资源库在线 | 国产精品无码久久久久久久久久 | 日本麻豆一区二区三区视频 | 亚洲精品一区二三区不卡 | 劲爆欧美第一页 | 亚洲午夜无码毛片av久久京东热 | 久久人人超碰 | 51国产黑色丝袜高跟鞋 | 精品免费国产一区二区三区四区介绍 | 亚洲精品一区二区三区的 | 99久久久国产精品免费蜜臀 | 天天澡夜夜澡狠狠久久 | 色一情一乱一伦一视频免费看 | 国产乱子伦一区二区三区视频播放 | 九九影院理论片私人影院 | 国产一级自拍视频 | 广东少妇大战黑人34厘米视频 | 免费观看在线午夜影视 | 91网址入口 | 久久不见久久见免费视频下载 | www.毛片| 二宫光在线播放88av | 中文字幕乱码一区二区免费 | 91秦先生在线视频 | av中文字幕一区二区三区 | 三级国产片 | 无码人妻精品专区在线视频 | 岛国av网| 中文字幕亚洲欧美日韩在线不卡 | 久久久久无码精品国产人妻无码 | 欧洲精品va无码一区二区三区 | www..com18午夜观看 | 久久免费少妇高潮久久精品99 | 国产美女爽到喷出水来视频 | 国产亚洲美女精品久久久2020 | 国产精品喷浆 | 少妇被躁爽到高潮无码文 | 亚洲精品拍拍央视网出文 | 91视频播放器 | 日本欧美v大码在线 | www.在线观看网站 | 精产国品一二三产区蘑菇视频 | 国产良家自拍 | 欧美猛少妇色xxxxx猛叫 | 亚洲一区中文字幕在线观看 | 五月天亚洲激情 | 爱视频福利 | 激情射精爆插热吻无码视频 | 大胆欧美gogo免费视频一二区 | 日韩在线观看三区 | 国产成人亚洲综合a∨婷婷 日韩欧美tⅴ一中文字暮 | 国产精品成人免费一区久久羞羞 | 欧美手机在线 | 美女一区二区三区 | 日产一二三四五六七区麻豆 | 网友自拍av | 中文国产日韩欧美二视频 | 欧美激情男女 | 性做久久久久久免费观看欧美 | 性生交大片免费看视频 | 精品综合久久久久久97超人 | 热の综合热の国产 | 小嫩妇好紧好爽再快视频 | 国产精品爽爽久久久久久豆腐 | 亚洲天堂资源在线 | 亚洲国产精品综合 | 久久99精品久久久久久久久久久久 | 无码人妻丝袜视频在线播免费 | 午夜福利试看120秒体验区 | 成人亚洲欧美一区二区 |