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冬送溫暖的總結(jié)

時間:2022-12-24 10:13:42 總結(jié) 我要投稿

冬送溫暖的總結(jié)(精選22篇)

  總結(jié)是把一定階段內(nèi)的有關(guān)情況分析研究,做出有指導(dǎo)性結(jié)論的書面材料,它可以使我們更有效率,不如立即行動起來寫一份總結(jié)吧。那么總結(jié)應(yīng)該包括什么內(nèi)容呢?下面是小編收集整理的冬送溫暖的總結(jié)(精選22篇),希望對大家有所幫助。

冬送溫暖的總結(jié)(精選22篇)

  冬送溫暖的總結(jié)1

  為切實關(guān)心困難員工的生活,根據(jù)上級的統(tǒng)一部署,我們扎實開展了寒冬送溫暖活動。現(xiàn)就寒冬期間關(guān)愛困難教職工和學(xué)生的送溫暖活動作如下總結(jié):

  一、提高認識,加強領(lǐng)導(dǎo)

  切實關(guān)心困難教員工的生活,深入開展扶貧幫困送溫暖活動,是構(gòu)建社會主義和諧社會和踐行科學(xué)發(fā)展觀的重要舉措。我校工會認真學(xué)習(xí)貫徹十七屆四中全會精神,從維護社會穩(wěn)定、構(gòu)建和諧社會出發(fā),從協(xié)助黨和政府解決困難職工最關(guān)心、最直接、最現(xiàn)實的利益問題入手,把送溫暖活動作為工會寒冬前的工作重點,真正把黨和國家及組織的關(guān)心與溫暖送到困難職工的心坎上。學(xué)校切實加強對送溫暖工作的組織領(lǐng)導(dǎo),成立了以賈校長為組長,凌全體行政人員為成員的寒冬送溫暖工作領(lǐng)導(dǎo)小組,黨團組織密切配合,積極支持,逐一摸清困難職工和學(xué)生的家庭情況,并逐一登記備案。切實把關(guān)懷與溫暖送到困難者家中,雪中送炭,幫助他們過一個歡樂祥和的寒冬。

  二、突出重點,講求實效

  新年送溫暖工作領(lǐng)導(dǎo)小組通過登門慰問送錢物、幫助治療送健康、豐富生活送文化、結(jié)對幫扶送恒溫等途徑,豐富送溫暖慰問內(nèi)涵,取得明顯的實效。

  1、深入到困難職工和學(xué)生家中,全面了解他們的實際情況,做到“四清”,即摸清家庭情況、摸清思想狀況、摸清困難原因、摸清生活需求。

  2、困難的家庭進行一次普遍的走訪慰問,積極幫助病殘職工和離退休人員解決生活中的急難問題。

  3、把因患大病或長期慢性病、醫(yī)療支出過大影響基本生活等有突出困難的家庭作為走訪慰問送溫暖的重點,切實幫助他們解決實際困難。與此同時,我校工會還積極爭取黨政的支持和社會各方面的廣泛參與,多渠道、多形式籌措送溫暖資金,資助要嚴格規(guī)范資金的管理、使用,做到運作安全、專款專用、發(fā)放有序、監(jiān)督有力。

  三、加強宣傳,造濃氛圍

  學(xué)校充分利用校園之聲廣播、《韓中簡報》等輿論陣地和工具,及時宣傳學(xué)校黨組織、行政和工會組織對困難教職工的關(guān)心,宣傳扶貧幫困各項政策措施,宣傳廣大教職工互愛互助、增強信心、勇于克服各種困難的生動事例,擴大送溫暖活動的社會影響力和感召力,營造教職工廣泛參與、人人奉獻愛心的良好氛圍。

  我們將繼續(xù)把關(guān)心困難職工和學(xué)生作為我們工作的一部分,并一如既往地切實關(guān)心困難職工和學(xué)生的生活,使困難職工感受到黨、國家及單位的溫暖,為構(gòu)建和諧淮安作出應(yīng)有的貢獻。

  冬送溫暖的總結(jié)2

  為讓困難下崗職工過一個安樂祥和的新年,在寒冬來臨之際,按照xx區(qū)工會《關(guān)于在20xx年冬季期間繼續(xù)開展“送溫暖”活動的通知》要求,xx社區(qū)組織開展了20xx年冬季慰問送溫暖活動,為轄區(qū)內(nèi)困難下崗職工送去新年的祝福和慰問品。現(xiàn)將活動總結(jié)如下:

  一、主要做法:

  1、領(lǐng)導(dǎo)重視、摸清底數(shù)。社區(qū)領(lǐng)導(dǎo)十分重視開展冬季送溫曖慰問活動,專門對活動進行布置,社區(qū)工會組織首先對社區(qū)所有下崗人員狀況進行了一次普遍摸底調(diào)查工作,要求各網(wǎng)格長對網(wǎng)格內(nèi)下崗職工進行排查,及時發(fā)現(xiàn)了困難下崗職工生活中存在的問題,及時調(diào)整充實了特困下崗職工檔案,摸清了底數(shù),為送溫暖活動提供了可靠的依據(jù)。

  2、做實做細、落到實處。為了切實做好冬季慰問工作,社區(qū)組織了開展形式多樣的春節(jié)慰問活動:一是從排查出的下崗職工中篩選出28戶比較困難的人員,把他們的具體情況上報西興街工會組織,經(jīng)核實后,為28位困難下崗職工發(fā)放每戶一袋米,50斤,共計1400斤米;每戶一袋面,每袋50斤,共計1400斤;每戶一桶豆油,每桶10斤,共計280斤油,折合人民幣8960元;二是為了讓困難下崗職工感受到黨的關(guān)愛和溫暖,在新春佳節(jié)來臨之際,xx社區(qū)認真開展送溫暖活動。社區(qū)工作人員把餃子和祝福分裝在紅色的愛心袋里,為20多名家庭生活困難的下崗職工送去了愛心餃子和新春掛歷,折合人民幣300元。三是在新春佳節(jié)來臨之際,為了讓盲人陸會珍一家能夠吃上餃子,社區(qū)工作人員、志愿者包了愛心餃子,并送到陸慧珍家中,折合人民幣200元。送溫暖活動折合人民幣共計9460元。

  二、主要效果:

  送溫暖活動的開展,拉近了社區(qū)和下崗職工之間的距離,使下崗職工充分感受到了社區(qū)大家庭的溫暖及黨和政府的關(guān)愛,架起了黨與群眾的連心橋。

  冬送溫暖的總結(jié)3

  我們身上流淌著炎黃的血脈,烙印著儒家的思想精髓,因此我們也必將承載著我們源遠流長而又厚重的人文思想,“愛心”便是其中的精髓,愛心是修養(yǎng),是文化,更是人性中的美麗,而“尊老”“敬老”“愛老”作為對愛心的一種闡釋,作為中華民族的傳統(tǒng)美德,值得我們?nèi)ダ^承和發(fā)揚,作為新世紀的大學(xué)生,我們更有義務(wù)和責(zé)任去肩負起這一歷史使命。

  本著了解老人的生活的同時帶給他們快樂為他們晚年孤寂的精神世界獻上一份關(guān)愛,我們xx工程大學(xué)環(huán)城院學(xué)子展開了環(huán)城學(xué)子福利院獻愛心活動。

  本次活動是由環(huán)城院團學(xué)聯(lián)組織負責(zé)的,由15名團學(xué)聯(lián)成員組成,由任鵬老師帶隊于20xx年x月x日展開的,不幸的是那天的天氣很差,陰沉的天加上忽大忽小的陣雨,但這些不但沒有削減我們的興致,反而讓大家感覺到這正是體現(xiàn)了我們不怕困難,頂風(fēng)冒雨,只為給老人們獻上一份愛的精神,我們帶著慰問品,搭著公交抵達福利院。

  走進福利院,我們右手邊第一座樓的四至八樓便是福利院老人們居住的地方,在與福利院負責(zé)人打過招呼,放下慰問品后,我們迅速分做了5個小組,每組3人負責(zé)一個樓層對老人們進行愛心服務(wù)。據(jù)了解,四樓五樓居住的是身體相對健壯的老人,六至八樓居住的大都是躺在床上,生活無法自理的老人。

  我們同老人們手握手,心貼心的交流,為老人清理房間,剪指甲,捶背,按摩,換來的是老人們會心的微笑,感動的淚水,他們大都很健談,有位老人還為我們唱起小曲,氣氛很融洽,臨走時,院里的負責(zé)人也甚為感動,同我們一行15人和老師和老人們合影留念,活動圓滿結(jié)束。

  此舉不僅是對我們大學(xué)生社會實踐能力和社會公德意識的培養(yǎng)和提高,同時也樹立了我們環(huán)城院乃至我校樂于奉獻愛心,尊老愛老的良好形象,也向社會各界宣傳了“尊老”“愛老”的美德。

  當然,從本次活動我們也發(fā)現(xiàn)了一些不足和值得改善之處。

  首先,由于本次是第一次去,大部分事情是在福利院做的臨時安排,盡管很順利,但是我們還是應(yīng)該具備一些未雨綢繆的能力,比如人員任務(wù)的分配,以及一些關(guān)于慰問老人,與老人交流過程中的注意問題。

  其次,據(jù)本次了解,有些老人不是湖北當?shù)厝耍麄兏悠诖袀老鄉(xiāng),用一口家鄉(xiāng)話進行交流,因此我們應(yīng)該多發(fā)動一些非團學(xué)聯(lián)甚至全校的學(xué)生參與其中。

  最后,為豐富老人的精神生活,我們應(yīng)該再準備一些小型的文藝節(jié)目,給他們帶來更多的快樂和精神上的享受。

  冬送溫暖的總結(jié)4

  殘疾兒童作為一個特殊群體的存在,他們同樣是祖國的花朵,他們同樣渴望知識與關(guān)愛。為特殊學(xué)校兒童送去溫暖與祝福,鄧研教育分會特別舉行了“送溫暖,曬祝福”為特殊學(xué)校兒童募捐活動。此次活動方案提出后得到了廣大同學(xué)的積極響應(yīng)。

  11月27日上午十點左右,鄧研教育分會的成員在教育學(xué)院集合,有效的組織開展募捐活動。大家分工合作,在圖書館前立出宣傳欄,擺出橫幅,設(shè)立募捐箱。在活動中,宣傳板塊、音樂等吸引了許多同學(xué)關(guān)注此次活動。同時,各個成員主動出擊,積極向過路同學(xué)進行宣傳,進一步擴大了活動影響力。募捐過程中,不少同學(xué)慷慨解囊,捐出了自己的零花錢;有幾位來校游玩的市民受到活動氣氛感染,也獻出了自己的一份愛心;還有幾位小朋友在爸爸媽媽的鼓勵下拿著零花錢鄭重的放進了募捐箱,并在橫幅上一筆一劃寫上了自己的名字;還有部分同學(xué)將自己買來的零食捐獻出來。活動持續(xù)了將近三個小時,期間,成員的活動熱情持續(xù)不減,不斷有被吸引的同學(xué)前來為特校兒童募捐并寫下對他們的真摯的祝福。

  活動結(jié)束時,我們總計募得約六百元塊錢。或許這筆錢并不是很多,但是我們認為愛心無價。通過這次活動,讓我們感受到了同學(xué)們對慈善事業(yè)的支持和對殘疾兒童的關(guān)愛之心。相信每一個善舉都是一份巨大的愛心、都能顯示出團結(jié)的力量、都能點亮特校兒童心中的一盞明燈!以后我們也要積極開展此類有意義的活動,讓更多的人參與到關(guān)愛殘疾兒童的隊伍中來,為殘疾兒童送去更多的溫暖與祝福。

  冬送溫暖的總結(jié)5

  臨近春節(jié)的天氣顯得格外的寒冷,咄咄逼人的寒風(fēng)將太陽的溫暖一掃而盡。然而,這樣的天氣終歸會有不平凡的事發(fā)生,來打破這樣的現(xiàn)狀。

  為認真貫徹“服務(wù)社會,奉獻社會”的大學(xué)生宗旨,提高和培養(yǎng)大學(xué)生的社會實踐能力和社會公德意識,我們11月20日中午8點計劃著就走進我們當?shù)氐木蠢显海_展獻愛心,送個溫暖活動,看望孤寡老人,了解老人生活的同時帶給他們歡樂,為他們晚年國際的精神世界獻上一份關(guān)愛,將我們的熱情傳進老人們的心中,讓他們在這個冬天不再寒冷。活動的主要目的是弘揚中華民族的敬老愛幼的美德,“尊老”是中華民族的傳統(tǒng)美德,作為新世紀的大學(xué)生,更有責(zé)任和義務(wù)發(fā)揚這一美德的。

  此次活動讓我受益良多,一個社會的弱勢群體,在這漫長的一生中,盡力了無盡的風(fēng)風(fēng)雨雨,嘗盡了世間的酸甜苦辣,在人生的日子里,他們所渴望的不僅僅是安逸的生活,更重要的是對他們的理解。活動中我們將準備好了學(xué)生賀年卡和慰問品,贈與辛勞一生的老人,并幫他們打掃衛(wèi)生,使得院子和他們的房間變得更加的溫馨整潔,幫他們摘菜洗蘿卜。老人們見了都點頭稱贊不已。之后我們當中的同學(xué)做一些有利于老人的按摩,給老人們梳頭剪指甲,和他們促膝長談,親切的詢問他們的身體狀況,幫助他們解決力所能及的困難,和他們嘮嘮家常,聽他們講故事,聊一聊過去和現(xiàn)在,老人們露出開心的笑容。叮囑他們要注意身體,給他們唱歌娛樂,使得每個老人都感受到家的感覺,感受到家人的溫暖。與他們的交流中可以得知他們內(nèi)心對我們的到來激動之情。就這樣整個院里洋溢著歡笑,涌動的暖流。我們之中的同學(xué)有一半是貧困家庭,這次活動中他們都將從社會得到的恩澤互不保留的回報給這些老人們。

  快樂時候往往忘卻了我們的局限條件時間,一晃一上午過去了,在告別老人的時候,同學(xué)們和老人們的眼睛都濕潤了,老人們將我們的手緊緊拉在一起彼此都不愿意離開,都希望時間能停留在那一刻,并囑咐我們有空多來坐坐,可我們還是得走了,但我們的心停留在老人身邊,我們的愛心將會繼續(xù)去傳承我們中華民族的美德,向社會宣傳了敬老的傳統(tǒng)美德,希望引起社會對老人晚年生活的關(guān)注,讓這以前夕陽再次綻放絢麗的光彩。

  冬送溫暖的總結(jié)6

  根據(jù)市直機關(guān)工委《關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)關(guān)于在1月集中開展“走基層、送溫暖”主題活動的通知的通知》,市委宣傳部高度重視,周密部署,精心組織,在1月集中開展了“走基層、送溫暖”主題活動。現(xiàn)將活動情況報告如下:

  (1)加強宣傳引導(dǎo)。堅持正面宣傳報道,充分運用led、廣播、網(wǎng)絡(luò)、手機等大力宣傳“走基層、送溫暖”的做法和成效,引導(dǎo)全社會共同關(guān)心、共同參與,營造困難群眾溫暖過冬、脫貧奔康的良好氛圍。

  (2)召開動員大會。全體鎮(zhèn)干部、“第一書記”、村(社區(qū))支書、主任及相關(guān)單位負責(zé)人參會,由鎮(zhèn)黨政辦牽頭,鎮(zhèn)農(nóng)辦、建設(shè)辦、工辦、衛(wèi)計辦、財政所、衛(wèi)生院等配合,對“走基層、送溫暖”進行全面安排部署,強化工作職責(zé),切實抓好抓細“走基層,送溫暖”工作。

  (3)全面排查登記。采取以村(社區(qū))為單位,社摸底、村(社區(qū))核實、鎮(zhèn)確定的工作方式,全面排查建檔立卡貧困戶、貧困黨員、受災(zāi)群眾、城鄉(xiāng)特困人員、城鄉(xiāng)低保人員、優(yōu)撫對象、傷殘軍人、孤寡老人、危重病人、貧困計生家庭等特殊困難群體的基本情況,全面掌握其家庭安全溫暖過冬需求。

  (4)強化督辦監(jiān)察。鎮(zhèn)紀委應(yīng)深入基層,采取隨機抽查、調(diào)研督查等形式,加強督促檢查,確保活動實效。鎮(zhèn)紀委要重點對精準排查和精準送達落實情況進行監(jiān)查,對每一項工作的監(jiān)查情況及時編發(fā)監(jiān)查通報。對召開動員大會、全面排查、資金安排、精準送達和及時上報等四個環(huán)節(jié)的工作落實情況進行督查,對每一環(huán)節(jié)的督查情況要及時印發(fā)督查通報。

  冬送溫暖的總結(jié)7

  為切實關(guān)心困難職工的生活,根據(jù)文件精神,扎實開展了元旦、春節(jié)送溫暖活動。現(xiàn)就20xx年元旦、春節(jié)期間關(guān)愛困難職工送溫暖活動作如下總結(jié):

  一、提高認識,加強領(lǐng)導(dǎo)

  工會認真學(xué)習(xí)貫徹會議精神,把送溫暖活動作為工會春節(jié)前的工作重點,真正把黨和國家及組織的關(guān)心與溫暖送到困難職工的心坎上。切實加強對送溫暖工作的組織領(lǐng)導(dǎo),成立了以...主任為組長、工會主席為副組長,全體中層干部為成員的春節(jié)送溫暖工作領(lǐng)導(dǎo)小組。20xx年11月上旬,關(guān)于做好20xx年度全市困難職工基本狀況調(diào)查摸底工作的通知>》,對本單位的困難職工狀況進行了認真的調(diào)查摸底,并逐一登記備案,為送溫暖工作的開展提供了詳細的依據(jù)。

  二、突出重點,講求實效

  春節(jié)送溫暖工作領(lǐng)導(dǎo)小組通過登門慰問送錢物、幫助治療送健康、豐富生活送文化等途徑,豐富送溫暖慰問內(nèi)涵,取得明顯的實效。一是深入到困難職工家中,全面了解他們的實際情況,做到“四清”,即摸清家庭情況、摸清思想狀況、摸清困難原因、摸清生活需求。二對困難的家庭進行一次普遍的走訪慰問,積極幫助離退休人員解決生活中的急難問題。三是把因患大病或長期慢性病、醫(yī)療支出過大影響基本生活等有突出困難的家庭作為走訪慰問送溫暖的重點,切實幫助他們解決實際困難。春節(jié)前夕溫暖工作小組一行5人,登門逐戶慰問

  走訪10戶困難職工,對離退休老同志進行慰問,對困難職工進行經(jīng)濟上的資助,并每人發(fā)了一份春節(jié)賀禮。

  三、加強宣傳,造濃氛圍

  充分利用報等輿論陣地和工具,及時宣傳...黨組織、行政和工會組織對困難職工的關(guān)心,宣傳扶貧幫困各項政策措施,宣傳廣大職工互愛互助、增強信心、勇于克服各種困難的生動事例,擴大送溫暖活動的社會影響力和感召力,營造職工廣泛參與、人人奉獻愛心的良好氛圍。

  我們將繼續(xù)把關(guān)心困難職工為總新工作的一部分,并一如既往地切實關(guān)心困難職工的生活,使困難職工感受到黨、國家及單位的溫暖,為構(gòu)建和諧社會作出應(yīng)有的貢獻。

  冬送溫暖的總結(jié)8

  1月—2月,鎮(zhèn)衛(wèi)生院家庭醫(yī)生服務(wù)團隊在鄉(xiāng)村醫(yī)生的配合下進村入戶開展健康扶貧冬季暖心服務(wù)活動,扎實推進家庭醫(yī)生個性化簽約服務(wù)。協(xié)同衛(wèi)健局同志,給計生特殊家庭送去慰問金。

  每到一戶,醫(yī)護人員都要仔細核準貧困人口患病情況,完善健康檔案,并為患有大病貧困人口提供政策咨詢和就醫(yī)指導(dǎo),做好與定點醫(yī)院的聯(lián)系、對接,做好高血壓、糖尿病、結(jié)核病、重性精神病等重大慢病規(guī)范管理。同時,醫(yī)護人員還大力宣傳健康扶貧政策,提高老百姓對政策的知曉度,深入開展健康教育與健康促進,進一步提高群眾健康素養(yǎng),逐步養(yǎng)成良好健康習(xí)慣。

  醫(yī)務(wù)人員認真地為他們進行聽診、測量血壓,對檢查過程中發(fā)現(xiàn)的問題提出治療意見,并就冬季常見病、多發(fā)病的日常保健預(yù)防和日常用藥服用等方面進行健康指導(dǎo)、針對檢查中發(fā)現(xiàn)的問題,醫(yī)務(wù)人員詳細給予講解健康教育,解答群眾提出的健康咨詢問題并發(fā)放健康扶貧政策宣傳資料,得到了大家的廣泛認可和贊譽。

  通過健康扶貧活動,廣大人民群眾對健康需求的獲得感和滿意度得到大幅度提升。貧困群眾能夠得到切切實實的實惠,有效的防止因病致貧和因病返貧。為農(nóng)村貧困人口脫貧提供了健康保障,進一步提高了群眾健康素養(yǎng)與健康意識,讓貧困戶慢性病患者切實感受到了政府健康扶貧帶來的紅利,在寒冷的冬天送去了黨和政府帶給的溫暖

  冬送溫暖的總結(jié)9

  去敬老院之前大家都很激動,想看看他們過著怎樣的生活。到了敬老院,才知道他們這里有健身器材、餐廳等應(yīng)有盡有。不過,他們?nèi)鄙僖粯訓(xùn)|西,一樣很重要的東西,就是親情。他們的子女不管他們了,覺得他們是累贅。我覺得那些子女一點都不孝順,難道他們不知道“老吾老,以及人之老”的意思嗎?他們連自家的長輩都不尊敬,怎么會尊敬別人家的長輩呢?這些老人這么孤獨,我們一定要讓他們開心起來。于是我們準備好的節(jié)目一一呈現(xiàn)在老人們面前,他們很高興,笑得都合不攏嘴了。接著我們把禮物發(fā)給他們后,就扶著老人們散步或聊天等。我和劉恬辛扶了一位老人進房間,我和劉恬辛給爺爺收拾好房間,就和爺爺拉拉家常,捶背、揉腿等。劉恬辛還講了一個“武松打虎”的故事。很快我們就要走了,爺爺和我們依依不舍地分開了。

  通過這次活動,我要告訴大家:“我們要尊敬老人!”

  “尊老”是中華民族的傳統(tǒng)美德,作為新世紀的青年,我們有責(zé)任和義務(wù)發(fā)揚這一美德。為了提高大學(xué)生的社會公德意識,了解老人生活的同時,帶給他們一些歡樂,為他們晚年孤寂的精神世界送上一點溫暖,我們班開展了敬老院慰問獻愛心活動。本次活動進行得非常成功下午一點之前在學(xué)校門口集合,由于這次是本學(xué)期第一次校外活動,大家熱情高漲。

  當天天氣很好,萬里晴空,不久我們就到了敬老院,積極地幫助老人改善生活條件和生活需要。

  1、幫老人搞衛(wèi)生,我們班的同學(xué)在慰問老人的時候發(fā)現(xiàn)老人由于年紀較大腿腳不方便和較差的衛(wèi)生觀念,就特地買了些清洗用品,如洗潔精,毛刷去幫老人打掃房間,并且還幫他們打掃大院落葉,給他們改善居住條件;

  2、我班同學(xué)去敬老院與老人聊天,一起交流彼此生活狀況,聆聽他們對今天幸福生活的感恩。還有一些同學(xué)也會和老人一起打牌、唱歌給他們聽,給他們增添一些樂趣;

  3、我們?nèi)ゾ蠢显旱臅r候買了一些生活用品帶給他們,例如水果、掛面,下午時分,我們班全體同學(xué)和老人一起去地里除草。

  xx敬老院為我們提供奉獻愛心的場所,讓我們參與到社會工作中去通過這次活動,同學(xué)們都有了很深的感觸,感覺到了愛的力量,我們要用小小的愛去號召大家,讓人人獻出愛。雖然養(yǎng)老院設(shè)施很完善,老人衣食不愁,但看到老人的神情,感覺到老人們最需要的還是還是親人的關(guān)愛。我們體會到了老一輩的孤獨,處于這個時代的我們,大多都是獨生子女,但想想身邊有多少人在無微不至的關(guān)心著父母。我們要秉承中華美德,敬老院的老人最需要的是心理上的安慰,但我們能夠做到的就盡可能多的讓老人們的生活得開心點。

  活動大家感受到了作為一名志愿者的光榮,感受到了獻出愛心后的那份快樂,從中我們學(xué)到了與人溝通,學(xué)會了與人合作,更重要的是學(xué)會了如何奉獻愛心!

  冬送溫暖的總結(jié)10

  為了豐富我們的周末生活,讓同學(xué)們了解養(yǎng)老院中老人們的生活,我們國際部舉行了一次以“關(guān)愛老人,服務(wù)社會”為主題的活動。x月xx日,我們前往民眾老年公寓為各位老人送愛心,送溫暖。

  在此之前,我們做了大量的準備工作。包括利用課余時間排練歌舞表演,集體購買慰問品,以及向負責(zé)人員詢問地點、安排訪問時間等等。

  8點30分,兩個班級的的三十幾位同學(xué)到xxxx校區(qū)門口集合。秋天的早晨,陽光明媚,天朗氣清,沒有一絲秋天獨有的蕭瑟氣息。溫暖的陽光照得我們心里格外清爽。我們懷著激動的心情踏上中巴車前往民眾老年公寓。經(jīng)過了三十多分鐘的車程,我們成功抵達目的地,在該老年公寓負責(zé)人的帶領(lǐng)下,我們走近院門。

  在我們正前方的是一個院子,在門的左手旁是一棟住宿樓,老人們住在一樓和二樓。當我們到達時,有幾位老人在園中散步,院方負責(zé)人告訴了我們這些老人的情況,他們大多是因為子女工作在外比較忙,沒時間照顧他們才把他們送到這里,也有的是無兒無女,孤獨一身的生活在這里。落寞的眼神、被歲月碾過的臉龐以及駝掉的脊背讓我們的心不禁地揪緊。由于有的老人走路不方便,甚至一直都是坐在輪椅上,所以我們的成員到他們房間里小心翼翼的把他們攙扶出來到一樓大廳,還搬來板凳讓老人們坐好。我們和老人圍坐在一起,內(nèi)心是無比的溫馨感動。

  隨后敬老院的負責(zé)人致辭,向大家介紹敬老院的情況,以及向老人們說明我們青協(xié)志愿者此次來的目的。在和老人們聊天拉家常的過程中,我們?nèi)辔怀蓡T為他們帶來了一個又一個精彩的節(jié)目,有唱的、跳的,雖然有的節(jié)目排練的有些許瑕疵,但從老人們的臉上還是可以看出他們喜悅的心情。小演員們唱了很多懷舊的歌曲以及幾首紅歌,老人們一邊認真的聽著一邊為我們打拍喝著,融洽的氛圍讓我們都陶醉其中。老人的臉上慢慢洋溢出幸福的笑容,快樂的感覺在心中蕩漾開來。在表演的結(jié)束后,我們和老人們一起聊天談?wù)撊粘I睢4蠹业募磁d表演不僅提高了老人的興致,也使此次之行變得更加完美。活動結(jié)束時,我們一起祝老人們身體健康、生活快樂、長命百歲,答應(yīng)老人我們以后會經(jīng)常去看他們。隨后成員們將老人一個一個攙扶回房間。在敬老院門口拍照留念后便依依不舍的離開了,同時我們也很開心此次活動取得了巨大的成功。

  其實我們都知道,這些老人缺的不是物質(zhì)上的資源,而是內(nèi)心精神上的陪伴。他們要求的并不多,只是希望我們這些子女能夠經(jīng)常去看看他們,和他們聊天讓他們感覺不再孤單。但是僅靠我們的微薄之力是肯定不能解決社會上所有需要關(guān)心的事情,所以我們希望并呼吁社會各界人士伸出雙手,奉獻愛心,讓老人們不再感到孤單,讓他們能夠真正的安享晚年,構(gòu)建我們的和諧大家庭。

  冬送溫暖的總結(jié)11

  好吃不過餃子,溫暖不過集體。為了增強學(xué)生的思想教育,豐富我們的生活,加強同學(xué)之間的團結(jié)與交流,我們學(xué)校在冬至來臨之際,組織了一次別開生面的包餃子活動。

  本活動是在我們各班班主任帶領(lǐng),在家委會的幫忙下,由各班全體同學(xué)參與。

  全校的活動在冬至日上午10:00準時開始,在活動開前我們班先進行分組討論,組長進行分工合作,并且我們示范要求如何正確使用工具,進行安全教育.為了活動的順利進行,我們還強調(diào)在活動中進行評選表現(xiàn)好的組.比如:最美餃子組,最佳合作組、最干凈的組、最迅速的組等,提高孩子的活動積極性和有效性。

  活動過程中,我們不讓家長幫助孩子,讓每個孩子親自動手,體驗活動樂趣,個別學(xué)生的餃子包的不好,我們讓包的好的孩子幫助他。

  為了讓活動氣氛更好些,我選了孩子們最喜歡的音樂循環(huán)播放,孩子們在享受歡樂的音樂中包餃子。最先做完的小組,由組長分工清理活動過程中的垃圾,擺放好桌椅。在接近1個小時的后,我們的包餃子活動順利結(jié)束。最后評選出那些優(yōu)秀的小組進行加分。

  我班組織這次冬至日活動,不僅使大家增強了互助合作的意識,加深了彼此間的感情,而且讓大家在包餃子過程中親身感受到了集體生活的樂趣。這一次難忘的冬至日的經(jīng)歷,為每一個同學(xué)的小學(xué)生活留下了一頁美好的回憶。

  冬送溫暖的總結(jié)12

  20xx年x月x日,我局召開黨政聯(lián)席會議,專門對春節(jié)期間送溫暖活動進行布置,撥出專款近6160元,對全系統(tǒng)的特困職工、勞動模范、下崗失業(yè)人員和離退休人員普遍進行一次走訪慰問,把溫暖送給每個職工。x月x日,區(qū)政府領(lǐng)導(dǎo)走訪慰問了局三戶特困戶,送去了黨和政府的溫暖。20xx年x月x日,我局黨政主要領(lǐng)導(dǎo)和工會主席徐順洲同志親自下到局屬環(huán)衛(wèi)處、自來水公司、建材公司、一建安公司、二建安公司等9個企事業(yè)單位進行走訪慰問,并對局屬離退休老干部進行了走訪。被走訪對象紛紛表示感謝,感謝黨和政府送來的深情厚意,在困難的時候能夠想到他們。

  這次送溫暖走訪慰問活動,我局共走訪慰問困難企業(yè)7個,慰問補助困難職工92戶,送去慰問金12080元,其中區(qū)政府撥款5920元,我局解決6160元資金,為困難職工解決問題和辦實事共10件。通過本次對局系統(tǒng)的特困職工、勞動模范、下崗失業(yè)人員和離退休人員進行送溫暖活動,對困難職工進行幫扶的同時,局工會還注意傾聽群眾的呼聲,摸清了職工的具體困難,并在今后工作中予以解決。在送溫暖資金的籌集、管理、發(fā)放中,堅持公開、公平、公正的原則,嚴格遵守財務(wù)制度,加強了群眾監(jiān)督。走訪慰問方案經(jīng)過了局黨政班子會議集體討論研究決定,在發(fā)放資金時,實行了公示制度,使送溫暖資金做到專款專用,進行登記造冊,使送溫暖資金真正發(fā)放到了確實有困難的職工手中,給最困難的職工帶去了黨和政府送來的溫暖。

  冬送溫暖的總結(jié)13

  按照xxx公司《關(guān)于xx年春節(jié)期間開展扶貧幫困送溫暖活動的通知》文件精神,xx分公司自20xx年xx月xx日起,認真開展扶貧幫困送溫暖活動。具體開展情況如下:

  一、建立困難員工檔案

  分公司領(lǐng)導(dǎo)高度重視,安排工會及相關(guān)單位按通知精神,對因子女入學(xué)、本人或直系親屬患重大疾病造成家庭經(jīng)濟困難的員工及離退休職工,因遭受意外災(zāi)害造成家庭經(jīng)濟困難的員工及離退休職工,生活上有困難的員工遺屬,或存在其它特殊困難的員工及離退休職工進行詳細的調(diào)查摸底,在對特困員工的調(diào)查中著重對家庭人均生活水平低于武漢城鎮(zhèn)居民最低社會保障標準的困難家庭;因患病、交通事故、自然災(zāi)害造成巨大經(jīng)濟損失的困難家庭;長期患病,醫(yī)藥費支出較大的困難家庭;因子女求學(xué),造成收不抵支的困難家庭進行詳細了解。

  在認真調(diào)查核實的基礎(chǔ)上,xx部門建立了較為詳實的電子版困難員工檔案。

  二、制定具體幫扶計劃

  根據(jù)困難員工檔案,公司領(lǐng)導(dǎo)召開專門會議,專題研究了對困難員工的幫扶工作實施計劃及幫扶標準,并根據(jù)困難情況逐個制定了困難補助金發(fā)放標準。經(jīng)過會議審定了公司困難員工及家庭幫扶名單。其中按分配比例要求上報省公司特困員工xx人、一般困難員工xxx人。

  為將企業(yè)的關(guān)懷傳遞到分公司困難員工手中,將溫暖送到他們心中,分公司還制定了具體的幫扶安排,xxx萬元扶貧幫困專項資金能及時送到苦難員工手中,讓他們都能夠渡過一個歡樂祥的春節(jié)。

  三、幫扶工作落實到位

  為了把扶貧幫困送溫暖工作做好做實,分公司領(lǐng)導(dǎo)班子分頭出發(fā),專門走訪了七名特困員工,將困難補助送到特困員工手中,向困難員工表達了公司對他們的關(guān)心,鼓勵他們保持對生活的信心。還組織片區(qū)經(jīng)理帶隊,對一般困難員工進行慰問。

  在慰問過程中,公司領(lǐng)導(dǎo)班子還慰問了困難員工所在的站點,送上慰問物資和祝福,與員工親切交談,詳細詢問站內(nèi)員工生活安排和節(jié)日期間的安全工作部署等情況,讓一線員工切實感受到了公司關(guān)心基層的務(wù)實作風(fēng)及節(jié)日的濃濃暖意。

  四、組織節(jié)前員工慰問

  為讓全體員工感受到公司的關(guān)懷,使基層員工過一個祥和、溫暖的春節(jié),按照上級公司“送溫暖”活動精神,分公司合理使用xx萬元“送溫暖”資金,一方面以xx為單位,給一線員工送上以xxx的春節(jié)慰問物資。另一方面積極配合,組織好xxx慰問活動。

  1月24日,xx領(lǐng)導(dǎo)來到xx站,看望慰問了一線員工。除夕,xx領(lǐng)導(dǎo)再次到公司xx站慰問一線員工,給除夕值班員工拜年,將慰問物資發(fā)到員工手中,并送上了殷切的祝福。通過送溫暖活動,公司全體員工又一次感受到了組織的關(guān)愛,渡過了祥和歡樂的節(jié)日,公司春節(jié)期間經(jīng)營管理穩(wěn)定和諧、安全有序。同時通過送溫暖活動,企業(yè)的凝聚力和向心力也得到了進一步的加強,為今后的穩(wěn)定健康持續(xù)發(fā)展打下了堅實的基礎(chǔ)。

  冬送溫暖的總結(jié)14

  一、對探訪對象進行深入細致的走訪和篩選

  在招輝和燕萍的指導(dǎo)下,由清儀和少梅負責(zé)聯(lián)系了濱江街街道的饒科長,根據(jù)饒科長提供的30名探訪對象資料中篩選出10名較為困難的老人作為探訪對象。

  少梅和清儀走街串巷,經(jīng)過連續(xù)兩天的上門摸查,從走訪的十戶老人中排查出三戶條件較好的'老人,同時另外補充了在工作中發(fā)現(xiàn)的兩戶符合條件的老人。根據(jù)摸查掌握的情況,將情況及相關(guān)資料報燕萍,由燕萍匯總報燕萍給招輝,待招輝確認后,少梅再把確認探訪的名單資料匯報給街道.然后,少梅再與街道雙方確定探訪對象、探訪時間、探訪路線和具體探訪流程,并通知參加探訪的心智財富學(xué)苑的家人。

  二、探訪總體情況

  經(jīng)過一天多的努力,我們心智財富廣州家人一行十人,于20xx年1月25日勝利完成了此次的探訪,將心智財富學(xué)苑現(xiàn)金和家人們準備好的財物親自全部送到受助老人手中.

  探訪簡況:20xx年1月25日上午,心智財富廣州家人一行十人來到廣州市濱江街各社區(qū)對8名老人進行上門探訪。家人共分兩組:

  一組有招陽、瑛茹、思光、敏虹、清儀組成;其中招陽負責(zé)攝影,瑛茹負責(zé)發(fā)微博,清儀負責(zé)整理文字,思光和敏虹負責(zé)了解老人思想狀態(tài)。

  二組有燕萍、燕紅、思賢、盧薇、少梅組成;其中燕紅負責(zé)攝影,盧薇負責(zé)發(fā)微博,燕萍負責(zé)整理文字,思賢和少梅負責(zé)了解老人情況.各組嚴格按照如下分工:一組先后探訪了小港社區(qū)的阮帶好老人、草芳社區(qū)的蔡益煥老人和益豐社區(qū)的曾愛歡老人;

  二組先來到海運社區(qū)的李秀英和朱萬安老人家里探訪,她們同是孤寡老人,也是鄰居。李秀英老人患有老人癡呆癥,記憶力和表達能力均嚴重退化,在探訪過程中老人話不多,但我們能感覺到她的喜悅。朱萬安老人是少梅和清儀去李秀英老人家排查時發(fā)現(xiàn)而補充進來的。老人家喪偶,無兒無女,她熱情開朗,主動幫助我們了解李秀英老人的情況。她非常渴望得到關(guān)愛,家里養(yǎng)有十一只小貓。每個家人與之擁抱她都久久不愿放手,思賢對她說“我愛你”時,她大聲回應(yīng)“我更愛你”,現(xiàn)場氣氛感動了每一個在場的人.

  二組來到了遠安社區(qū)的梁妹家里,她所居住的公房已經(jīng)是非常破舊,老人性格比較內(nèi)向,前幾天當清儀和少梅上門排查時,老人仍有戒備心理,經(jīng)過進一步的聊天和熟悉后,老人慢慢地暢開了心扉,分別前,家人與她擁抱,老人很激動得眼里含著淚花,嘴里不停地說:“感恩你,感恩祖國,感恩共產(chǎn)黨!”最后她還依依不舍地把財富學(xué)苑家人送到門外.老人手扶樓梯目送家人的場景,至今仍深深地刻在家人的腦海里。

  梁燕萍是濤景社區(qū)的殘疾人,六十余歲的她每天靠腳架在家里挪動,但她仍然堅持自己照顧自己,還把家里打掃得干凈整潔。她自卑心理較重,財富學(xué)苑家人燕萍善解人意地和她交談并介紹自己也叫“燕萍”,并笑稱她倆是“老同”時,梁燕萍老人一下子變得開朗起來,最后兩個“燕萍”在合影相視而笑,她們的笑容感染在場的每一個人.

  但在走訪海運社區(qū)的張麗霞時,她因病探訪時不在家。

  羅三妹老人是清儀和燕萍的近鄰,清儀在找一個護院老人攀談時,了解到羅三妹老人的情況后,她列入到探訪名單里,得到了批準。燕萍、陳靖、清儀、亦波和樂樂五人一起去探訪了老人。老人的經(jīng)歷很坎坷,生活很清苦,但她很知足,很感恩,當家人把“利是”送給她時,每月只有五百元社會救濟金的她竟然覺得自己很有錢,最后還執(zhí)意回了“利是”給家人們,這種生活態(tài)度令人欽佩。

  三、工作建議

  通過這次探訪讓家人感受到這次活動的深刻意義,為使這種活動做得更好,家人總結(jié)出幾點建議:

  1:調(diào)整探訪時機,避開節(jié)假日,最好選在季節(jié)交替前或老人生日時進行。

  2:探訪時所送物品應(yīng)做到因人而異,選擇應(yīng)時、應(yīng)節(jié)、應(yīng)景和合用的物品。

  3:建立家人認養(yǎng)老人體系,以便老人平時得到更好、更及時的幫助。

  冬送溫暖的總結(jié)15

  尊老愛幼是我們中華民族的傳統(tǒng)美德。“每逢佳節(jié)倍思親”。在20xx年元旦春節(jié)這個佳期,我校根據(jù)上級文件精神,并結(jié)合學(xué)校教師實際情況,認真開展了對退休教師的送溫暖活動。現(xiàn)將本次活動開展情況總結(jié)如下:

  一、 健全活動組織,精心策劃實施

  領(lǐng)導(dǎo)小組成員實行分工合作,對全校教職工實行摸底調(diào)查,并建立困難職工檔案。經(jīng)過調(diào)查,我校在職教師均無困難,退休教師中,有崔大明、李廷源、彭茂蘭、左哲夫、范祖武五位教師,因年老體衰,常生病住院,經(jīng)濟較為困難,其余退休教師精神矍鑠,身體健康。針對以上情況,我校決定對較困難的五位教師采取給予適當現(xiàn)金進行慰問的方式表達學(xué)校的一片敬意,對絕大多數(shù)退休教師采取請回來,開座談會的方式表達學(xué)校的一片深情。這樣,讓他們都能從后山小學(xué)這個集體中感受到溫暖和幸福。

  二、以行動見真情,讓溫暖傳萬家

  20xx年1月19日,冬陽暖暖,情意濃濃。在學(xué)校工會和退協(xié)的共同組織下,我校退休教職工二十多人來到學(xué)校歡聚一堂,舉行迎春座談會。會上,首先學(xué)校工會領(lǐng)導(dǎo)和退協(xié)負責(zé)人分別匯報了學(xué)校一年來的工會工作和退協(xié)工作所取得的成績;接著,學(xué)校張校長向全體退休教職工介紹了學(xué)校發(fā)展現(xiàn)狀及今后的工作思路,衷心希望退休教師要盡其所能為學(xué)校的發(fā)展發(fā)揮余熱;最后,學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)和退休教師們促膝談心,談時事,談家事,談人生,談理想……笑容瀉在每個人的臉上,甜蜜蕩在每個人的心頭。各位退休教師深情回憶了自己的教育教學(xué)生涯,感慨祖國改革開放30年的巨大變化,由衷感受到生活在這個新時代,心情舒暢,晚年幸福!

  整個座談會充滿了溫情,大家在熱烈的氛圍中交談著,退休教師們都感到有一種回家的溫暖。政府黨委書記陳俊和、分管教育的副鎮(zhèn)長彭道學(xué)兩位領(lǐng)導(dǎo)也前來看望并慰問全體退休教師,祝他們晚年幸福安康,同時,真誠地希望他們能為后山教育的發(fā)展出謀劃策,指點迷津。會后,全體領(lǐng)導(dǎo)和退休教師共進午餐,提前享受中國傳統(tǒng)佳節(jié)—春節(jié)的快樂、祥和。

  由于五位較困難退休教師現(xiàn)居住較遠,沒能到校參加活動,學(xué)校依依打電話到每一位教師家里,詳細詢問他們的近況,送去學(xué)校的問候和祝福,所有退休教師都激動不已,感慨萬千。另外,學(xué)校在經(jīng)費較為緊張的情況下,還特地為五位退休教師安排了共計1300元的.慰問金。

  冬送溫暖的總結(jié)16

  春節(jié)期間,我校工會主席林桂珍與學(xué)校副書記副校長李建偉、閆春眀、劉宏圖等一起組織開展了全校“敬老助老,溫暖和諧”為主題的走訪活動,讓老教師們度過一個溫暖詳和的春節(jié),把黨支部、工會的關(guān)懷送至各家各戶,總結(jié)如下:

  一、為做好20xx年送溫暖工作,在12月25日就“兩節(jié)”送溫暖工作學(xué)校專門召開辦公會會議,要求20xx年元旦春節(jié)送溫暖活動,必須做到走訪慰問困難職工(尤其是老教師)要全面。工會牽頭負責(zé)認真落實,精心策劃周密安排,要求黨、政、工齊抓共管,工會組織實施。為“兩節(jié)”送溫暖活動做好前期工作。為確保“兩節(jié)”期間的送溫暖工作落到實處,工會就對特困職工進行了認真細致的摸底排查,一是工資收入低的困難職工;二是對于重大疾病、重大事故、意外災(zāi)害、子女教育、各類災(zāi)害等原因造成家庭生活特別困難的職工。諸如將李詠梅老師(其丈夫肺癌去世、去世前無固定收入、兒子讀書)、李真老師(本人乳腺癌手術(shù)不能上班、孩子上學(xué))、趙志富老師(本人中風(fēng)多年,老伴無工作)登記建檔,建立困難職工檔案;

  二、春節(jié)前夕,工會主席與各位副校長、副書記帶著慰問品走訪慰問了各位退休老教師等,為他們送去了慰問品和新春的祝福、學(xué)校的關(guān)懷以及工會的“溫暖”,讓他們感受到社會主義大家庭的溫暖和學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷。同時感謝他們?yōu)榻逃聵I(yè)辛勤耕耘幾十年,無怨無悔的奉獻精神。聽取他們對學(xué)校教育發(fā)展的好的建議。并祝他們在新的一年里身體健康,生活愉快。

  冬送溫暖的總結(jié)17

  春節(jié)前夕,按照縣委縣政府通知精神,我鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子高度重視,

  為把黨的關(guān)懷和溫暖送給每一位人民群眾特別是困難群眾,使每位群眾過上一個歡樂、祥和、喜慶、安寧的春節(jié)。我鎮(zhèn)于20xx年1月9日至15日扎實開展了對人民群眾特別是困難群眾走訪慰問活動。在整個活動中,共走訪慰問城鄉(xiāng)低保407戶,走訪慰問重點優(yōu)撫對象134人,走訪慰問空巢老人55人,走訪慰問貧困黨員63人,走訪慰問困難婦女4人,走訪慰問留守兒童4人,走訪慰問勞模和企業(yè)困難職工25人,走訪慰問五保和城鎮(zhèn)三無人員共89人并送去慰問品100余件。使生活困難群眾真正感受到黨和國家的親切關(guān)懷和溫暖,進一步密切了黨和群眾的血肉聯(lián)系,增強了黨組織的凝聚力和號召力,收到了良好社會效果。一是高度重視,加強領(lǐng)導(dǎo)

  近幾年來,國家政府越來越重視民生工作,我鎮(zhèn)也對于民生十分重視。書記鎮(zhèn)長積極響應(yīng)了這次“送溫暖、迎新春”活動,并召開了專題會議,研究部署了20xx年春節(jié)期間走訪慰問困難群眾工作,成立了領(lǐng)導(dǎo)小組,統(tǒng)一了時間安排和活動形式,保障了慰問經(jīng)費。二是認真摸底,深入調(diào)查在慰問前利用一周時間安排辦公室人員和駐村干部深入各村社,搞好調(diào)查摸底,核實掌握好了慰問對象的基本情況,包括家庭人口、困難狀況、家庭住址、聯(lián)系方式等。根據(jù)家庭困難的實際情況,制定了實施方案,為慰問工作取得實效提供了堅實基礎(chǔ)。三是領(lǐng)導(dǎo)帶動示范,精心組織實施

  針對每個困難群眾的實際情況,鎮(zhèn)政府書記鎮(zhèn)長領(lǐng)導(dǎo)親自帶頭,分頭采取入戶走訪慰問、座談會等形式,具體地詢問了解困難群眾的身體狀況、家庭經(jīng)濟狀況、目前主要存在實際困難,為困難群眾送去了慰問品和慰問金,切實將慰問工作落到了實處。四是結(jié)合走訪慰問活動,開展深入細致的思想政治工作在走訪慰問過程中我們采取靈活多樣的方式,向生活困難群眾傳達上級的有關(guān)精神,宣傳黨的方針政策以及我鎮(zhèn)各項工作取得的成就和面臨的形勢,把思想統(tǒng)一到20xx年工作的有關(guān)要求上來,幫助他們提高思想認識,堅定信心,以良好的精神狀態(tài),共克時艱,戰(zhàn)勝困難,為加快推進xx經(jīng)濟建設(shè)作出各自應(yīng)有的貢獻。

  冬送溫暖的總結(jié)18

  在鎮(zhèn)黨委政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在區(qū)扶貧部門的工作指導(dǎo)下,我鎮(zhèn)扶貧工作認真遵循脫貧奔小康工程的指導(dǎo)思想和要求,緊緊圍繞上級部門下達的目標任務(wù),健全機制、制定規(guī)劃、強化責(zé)任、狠抓落實,提高了業(yè)務(wù)水平,取得了一定成績。春節(jié)將至,為確保全鎮(zhèn)每個低收入家庭能夠度過溫暖祥和的春節(jié),切實把黨和政府的關(guān)懷送到低收入農(nóng)戶,全鎮(zhèn)上下積極做好春節(jié)走訪慰問“一對一”結(jié)對幫扶活動的安排。

  一、扶貧工作開展情況及成效

  1、鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委和政府高度重視,召開全鎮(zhèn)干部職工關(guān)于春節(jié)走訪慰問“一對一”結(jié)對幫扶活動的會議,鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)親自安排并制定了詳細的慰問計劃。鎮(zhèn)直機關(guān)各單位參與結(jié)對幫扶人員由鎮(zhèn)統(tǒng)一安排時間走訪慰問;區(qū)直幫扶單位及相關(guān)人員由各(居)主動對接聯(lián)系,確保慰問工作落到實處。

  2、結(jié)對幫扶干部職工深入所結(jié)對幫扶農(nóng)戶戶家中,了解幫扶對象的生活狀況、現(xiàn)實困難、發(fā)展愿望等方面需求,宣傳區(qū)委、區(qū)政府在扶貧開發(fā)、改善民生上的政策和措施,加深與幫扶對象的感情。根據(jù)結(jié)對幫扶家庭情況,全鎮(zhèn)干部職工認真落實慰問活動給予必要的資金或物質(zhì)慰問,保證所幫扶的低收入農(nóng)戶春節(jié)期間基本生活需求。

  3、鎮(zhèn)扶貧工作人員認真做好結(jié)對幫扶慰問的宣傳動員,積極督促,確保慰問活動順利進行。并對結(jié)對幫扶慰問情況做好統(tǒng)計工作。

  4、市級機關(guān)與區(qū)級機關(guān)走訪慰問一對一結(jié)對幫扶低收入350余戶,共1200余人。共發(fā)放物資折合人民幣110000余元。全鎮(zhèn)干部職工走訪慰問一對一結(jié)對幫扶低收入農(nóng)戶共發(fā)放物資折合人民幣20000余元。

  二、存在問題

  1、對部分貧困戶的幫扶,幫扶單位及幫扶人員仍處于形式上的給錢給物,不能真正起到幫扶致富作用。

  2、對貧困戶的幫扶寬度和廣度有限,缺乏創(chuàng)造性。貧困農(nóng)戶對幫扶的依賴性較大,自我發(fā)展能力薄弱。

  冬送溫暖的總結(jié)19

  為了更好地貫徹落實全市社會建設(shè)工作大會和關(guān)于改善民生、維護穩(wěn)定的要求,在傳統(tǒng)節(jié)日中體現(xiàn)黨和政府關(guān)愛,在走訪慰問中了解青少年基本需求,努力做到困難青少年得實惠、團員團干受教育、各界青年創(chuàng)和諧,根據(jù)團市委《關(guān)于開展2xxx年“上海共青團牽手行動”xx冬日陽光團員青年青春溫暖集中活動的通知》的文件精神,共青團上海市郵政公司從解決青年員工最關(guān)心、最直接、最現(xiàn)實的問題入手,在節(jié)日期間轟轟烈烈地開展了“幫扶團青暖人心,凝聚團青創(chuàng)和諧”為主題的送溫暖慰問活動,上海市郵政公司各級團組織積極參與,總共走訪、慰問困難青年員工近180人,慰問金額達35291.6,以實際行動把市公司黨委和團組織的關(guān)愛送到了員工家中。

  一、領(lǐng)導(dǎo)重視,精心組織。

  為做好2xxx年“冬日陽光活動”,公司團委在2xxx年1月初就下發(fā)了《關(guān)于開展20xx年冬日陽光”上海郵政團員青年青春溫暖行動的通知》到各基層團組織,并擬定了“幫扶團青暖人心,凝聚團青創(chuàng)和諧”為此次冬日陽光團員青年送溫暖活動的主題,市公司團委要求各基層團組織負責(zé)人就送溫暖工作專題召開會議進行動員部署,將此次冬日陽光活動作為節(jié)日前后的工作重點,必須做到走訪慰問特困青年員工全覆蓋。各級團組織認真落實市公司團委的要求,精心策劃、周密安排,建立了以黨政工團主要領(lǐng)導(dǎo)負總責(zé)、黨政工團齊抓共管、各級團組織實施、有關(guān)部門協(xié)調(diào)聯(lián)動的領(lǐng)導(dǎo)機構(gòu)和工作機構(gòu),制定了分級管理、分片包戶、責(zé)任明確的實施辦法,為送溫暖活動做好了前期基礎(chǔ)工作。

  二、摸底排查,明確對象。

  為確保節(jié)日期間送溫暖工作落到實處,各基層團組織在1月初就對特困青年員工進行了認真細致的摸底排查,登記建檔,將關(guān)注焦點重點投向五類特困青年。一是建檔困難青年;二是工資收入較低的困難青年;三是由于重大疾病、重大事故、意外災(zāi)害、子女教育等原因造成家庭生活特別困難的青年員工;四是生活上有一定困難的勞動模范和團干部;五是生活困難的外來務(wù)工人員。通過摸底排查,各基層團組織明確了幫困對象,為送溫暖活動的順利開展提供了依據(jù)。

  三、領(lǐng)導(dǎo)帶頭,訪貧問暖。

  為了開展好此次冬日陽光送溫暖活動,各基層黨委、團委領(lǐng)導(dǎo)高度重視,不僅對送溫暖工作作出具體指示,按計劃、分階段、有步驟地予以阻止實施,同時親自帶隊,深入基層一線慰問困難青年,送上慰問金和慰問品,了解和關(guān)系他們的工作、生活和身體情況,同時勉勵他們鼓起勇氣,戰(zhàn)勝困難,這種種的舉措確保了困難青年及家庭溫暖過冬。

  1、1月27日上午,天氣寒冷,雪花飛舞,嘉定區(qū)郵政局團委在區(qū)局黨委領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)下,先后上門走訪慰問了城中路支局投遞員許晴冰和新成路支局營業(yè)員武薇兩名困難青年員工,送上新春祝福,勉勵員工及家屬正確對待眼前的困難,樹立信心,戰(zhàn)勝病痛,并送上慰問金和慰問品。一番安慰的話語,一份企業(yè)的關(guān)愛,在這個寒冷的冬天真正做到了雪中送炭,溫暖了困難員工及員工家屬的心。

  2、寶山區(qū)郵政局團委認真開展了“冬日陽光”團員青年青春溫暖行動。1月至2月上旬期間,區(qū)局團委對本單位18名困難青年進行了走訪,送上慰問金及慰問品,詢問了解生活困難情況,并予以幫助解決。在送溫暖給困難青年的同時,區(qū)局團委堅持深入社區(qū),將溫暖送至孤老及殘障人士,送至學(xué)校師生,在冬日里燃起了濃濃暖意。在開展本次困送溫暖活動的過程中,區(qū)局通過團委對所有幫困對象轉(zhuǎn)達了深切的問候和新年的祝福。

  3、閔行區(qū)郵政局以區(qū)局內(nèi)困難青年(包括勞務(wù)工和外來務(wù)工青年)為主要幫扶主體,以走訪慰問、迎春聯(lián)誼、舉辦年夜飯和集體看春晚等多種手段為主要幫扶方式,從解決團員青年最關(guān)心、最直接、最現(xiàn)實的問題著手,為困難青年提供切實有效的幫扶服務(wù),共計慰問團員青年20名,慰問金額9700元,有效加強企業(yè)凝聚力、推動企業(yè)發(fā)展、共創(chuàng)和諧企業(yè)。

  四、積極宣傳,創(chuàng)建和諧。

  冬日陽光送溫暖活動期間,市公司團委在做好指導(dǎo)、協(xié)調(diào)工作的同時,加強宣傳和報道,利用青年工作例會、《上海郵政報》等載體,有力拓展活動影響,有效宣傳活動成果,掀起了市公司團委幫困送溫暖活動的高潮,使廣大團員青年切實感受到組織的關(guān)愛和企業(yè)大家庭的溫暖,促進了上海郵政這個大家庭的和諧,推動上海郵政新一輪的發(fā)展。不少困難團員青年也都紛紛表示,要以做好本職工作,為郵政多做奉獻來回報企業(yè)的關(guān)心和關(guān)愛。

  通過開展此次冬日陽光送溫暖活動,使青年員工感受到了郵政企業(yè)對他們的關(guān)愛,發(fā)揮了團組織聯(lián)系青年,幫助青年的橋梁紐帶作用,切實解決了困難青年員工生產(chǎn)、生活問題,時刻將弱勢群體冷暖記在心頭,達到送溫暖、解難題、促發(fā)展的目的。在今后的工作中,我們將深入開展基層調(diào)研,廣泛開展各類扶貧助困送溫暖活動,更扎實、更細致作好送溫暖工作,傳遞真情,傳遞愛心,把關(guān)愛的觸角延伸到每個角落。

  冬送溫暖的總結(jié)20

  為更好地發(fā)揮黨聯(lián)系職工群眾的橋梁紐帶作用,切實解決困難員工的生活問題,進一步推動送溫暖工程的經(jīng)常化,按照集團公司工會54號《關(guān)于在春節(jié)期間繼續(xù)開展“送溫暖”活動的通知》文件要求,積極響應(yīng)集團公司“進千家門,知千家情,解千家難,暖千家心”送溫暖活動,我公司認真開展了春節(jié)慰問送溫暖活動,現(xiàn)將該次活動小結(jié)如下:

  一、領(lǐng)導(dǎo)重視,統(tǒng)一部署

  公司領(lǐng)導(dǎo)十分重視開展元旦春節(jié)送溫曖慰問活動,公司召開黨、政聯(lián)席會議,專門對春節(jié)期間送溫暖活動進行布置,決定開展形式多樣的春節(jié)慰問活動:一是在元旦春節(jié)前夕對困難員工,特困員工由工會進行一次困難補助;二是撥出春節(jié)慰問專款,對全公司公亡(烈士)家屬,二期以上矽肺病人員、離退休干部職工以及退養(yǎng)人員共計339人進行春節(jié)慰問,其中發(fā)放春節(jié)慰問款115540元,并按照要求普遍進行一次走訪慰問,把溫暖送給每個員工;三是對在檔的13戶特困戶公司領(lǐng)導(dǎo)及工會干部親自逐一登門走訪,分別送上800-1200元的慰問款;四是對傷、病住院員工派專人進行看望、慰問;五是向上述人員發(fā)出慰問信;六是個別路途遙遠不能走訪的,進行電話、信函表示慰問。由于領(lǐng)導(dǎo)重視,人力和資金上得到了根本的保證,有力推動了元旦春節(jié)慰問活動的開展。

  二、突出重點、措施有力

  公司工會以強烈的使命感和責(zé)任感,把它擺上工會的重要議事日程,切實抓好困難員工的生活保障工作,維護職工的合法權(quán)益,為了切實做好元旦春節(jié)慰問工作,公司工會首先對公司所有人員狀況進行了一次普遍摸底調(diào)查工作,并克服了人員居住分散,居住在外地離退休老人多,分散面廣、交通不便等諸多困難,特別是對居住在偏遠山區(qū),山高路遠平時難以聯(lián)系的離退老人,逐一進行了事前專訪或?qū)iT聯(lián)系落實到人,及時發(fā)現(xiàn)了困難人員生活中存在的問題通過在元旦前集中一段時間做好特困員工人員家庭的核實摸底工作,及時調(diào)整充實了特困員工檔案,摸清了底數(shù),為送溫暖活動提供了可靠的依據(jù)。在實施送溫暖活動中,我們注重突出重點,將生活一般相對困難和特別有災(zāi)有難大病等的區(qū)別開來,如特困、大病致貧員工、特困單親家庭等,進行一一有重點的確認,采取有針對性地進行困補等措施和辦法,切切實實的為他們排憂解難。由于抓住重點采取有力的措施,使真正有困難的員工得到了及時的幫助,收到了較好的效果。

  三、做實做細,落到實處

  在送溫暖活動中,我們注重把日常幫扶工作與集中送溫暖活動有機結(jié)合起來,千方百計地為困難員工解決困難,當好工會撫貧幫困第一責(zé)任人,拓展送溫暖領(lǐng)域;進一步把各項幫扶工作進一步落到實處,把幫扶救助工作做細做實。1月5日,公司工會根據(jù)困難員工的申請,經(jīng)工會委員會聯(lián)席會議討論并在公開欄公布了121名困難員工名單,補助金額達57900元;并堅持公開的原則,實行公示制度,加強了群眾監(jiān)督。做到送溫暖資金專款專用,使送溫暖資金真正發(fā)放到了確實有困難的員工手中,給困難的員工帶去了溫暖,把黨的關(guān)懷送到廣大員工的心坎上。1月6日又撥出特困職工慰問款13000元,9日公司領(lǐng)導(dǎo)、工會主席及工會專管干部赴麗水、松陽,走訪慰問了先期的部分特困戶,給他們每戶送去春節(jié)慰問款,以便使他們能過上一個歡樂祥和的春節(jié),同時勉勵他們要自強自立,堅定信心,克服困難,渡過難關(guān),送去了黨和組織上的關(guān)懷和溫暖。1月13日,我公司黨政主要領(lǐng)導(dǎo)和工會主席到遂昌等地親自走訪慰問,并先后召開了座談會,對離退休員工及老干部進行了慰問和走訪,被走訪對象紛紛表示感謝,感謝黨和組織送來的深情厚意,在困難的時候能夠想到他們,切實幫助他們解決了實際問題。

  通過本次對公司特困員工、傷病員工和離退休人員等進行送溫暖活動,在對困難員工進行幫扶的同時,公司領(lǐng)導(dǎo)、工會還注意傾聽職工群眾的呼聲,進一步摸清了員工的具體困難和存在的一些實際問題,并將在今后工作中加以認真、區(qū)別對待,予以盡力解決。

  冬送溫暖的總結(jié)21

  結(jié)合我市社區(qū)衛(wèi)生事業(yè)發(fā)展實際,強化家庭醫(yī)生式服務(wù)模式,在醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)下,我院采取多種形式,認真開展了春節(jié)送溫暖活動,現(xiàn)將活動開展情況總結(jié)如下:

  一、領(lǐng)導(dǎo)重視,統(tǒng)一部署

  開展好春節(jié)送溫暖慰問活動,醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)十分重視春節(jié)送溫暖活動,醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)召開會議,專門對春節(jié)期間送溫暖活動進行了布置,做到了思想統(tǒng)一、要求明確、任務(wù)落實。

  二、精心組織,形式多樣

  1、愛心到病房。在春節(jié)來臨之際,醫(yī)院相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)及工會主席一行來到住院病房看望、慰問病人,為肝癌、白血病、尿毒癥等因病致貧的困難病人送去春節(jié)慰問金,祝愿他們過一個祥和溫暖的春節(jié)。

  2、在初一早晨,醫(yī)院還為因病不能回家過春節(jié)的住院病人每床位準備了兩份熱氣騰騰的餃子,讓他們在住院的時候仍能感受到春節(jié)的喜慶祥和。二是針對全院職工及時足額發(fā)放過節(jié)費500元。

  3、撥出春節(jié)慰問專款,對除夕及大年初一的值班人員,醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)做了相應(yīng)的安排,除夕晚上、初一早晨領(lǐng)導(dǎo)準備進行慰問活動,慰問到每一個科室、每一個個人,為辛苦了一年的他們送上慰問金及新年祝福的話語,除夕、初一還為值班人員準備了熱氣騰騰的餃子,在喜慶中迎接春節(jié)的到來。

  4、春節(jié)前對本院外地職工進行一次摸底排查統(tǒng)計活動,為因種種原因不能回家過春節(jié)的外地職工準備了豐盛的年夜飯,安排相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)作陪。

  5、是春節(jié)前對我院的先進科室、先進個人、先進衛(wèi)生工作者及有突出貢獻的科室進行了一系列慰問、表彰活動,并給予表彰、慰問金。

  6、是為豐富活躍醫(yī)院廣大職工的文化生活,醫(yī)院工會在春節(jié)前舉行了喜聞樂見的文體活動,如沭陽縣中心醫(yī)院首屆“放心杯”象棋、摜蛋大賽。

  春節(jié)期間送溫暖活動已列入我院工會一項日常工作,通過送溫暖活動,我院衛(wèi)生行業(yè)形象得到了提升,醫(yī)患關(guān)系進一步和諧!通過送溫暖活動,積極發(fā)揮醫(yī)院工會的凝集作用,把送溫暖活動工作目標落在實處。通過送溫暖活動,醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)、工會還注意傾聽職工群眾的呼聲,進一步摸清了廣大職工的具體困難和存在的一些實際問題,并將在今后工作中加以認真、區(qū)別對待,予以盡力解決。

  冬送溫暖的總結(jié)22

  為切實關(guān)心困難職工的生活,根據(jù)上級工會的統(tǒng)一部署,我們扎實開展了元旦春節(jié)送溫暖活動,現(xiàn)就xx年元旦春節(jié)期間工會送溫暖活動作如下總結(jié):

  一、提高認識,加強領(lǐng)導(dǎo)

  切實關(guān)心困難教職工的生活,深入開展扶貧幫困送溫暖活動,是構(gòu)建社會主義和諧社會和踐行科學(xué)發(fā)展觀的重要舉措。我校工會認真學(xué)習(xí)貫徹縣總工會精神,從維護社會穩(wěn)定、構(gòu)建和諧社會出發(fā),從協(xié)助黨和政府解決困難職工最關(guān)心、最直接、最現(xiàn)實的利益問題入手,把送溫暖活動作為工會春節(jié)前的工作重點,真正把黨和國家及組織的關(guān)心與溫暖送到困難職工的心坎上。學(xué)校切實加強對送溫暖工作的組織領(lǐng)導(dǎo),成立了以楊校長為組長,工會人員為成員的春節(jié)送溫暖工作領(lǐng)導(dǎo)小組,逐一摸清困難職工的家庭情況,并逐一登記備案。切實把關(guān)懷與溫暖送到困難者家中,雪中送炭,幫助他們過一個歡樂祥和的春節(jié)。

  二、突出重點,講求實效

  元旦春節(jié)送溫暖工作領(lǐng)導(dǎo)小組通過登門慰問送錢物、幫助治療送健康、豐富生活送文化、結(jié)對幫扶送恒溫等途徑,豐富送溫暖慰問內(nèi)涵,取得明顯的實效。

  一是深入到困難職工家中,全面了解他們的實際情況,做到“四清”,即摸清家庭情況、摸清思想狀況、摸清困難原因、摸清生活需求。

  二對困難的六戶家庭,尤其對8.16水災(zāi)中受災(zāi)職工,進行一次普遍的走訪慰問,積極幫助他們解決生活中的急難問題。

  三是把因患大病或長期慢性病、醫(yī)療支出過大影響基本生活等有突出困難的家庭作為走訪慰問送溫暖的重點,切實幫助他們解決實際困難。與此同時,我校工會還積極爭取黨政的支持和社會各方面的廣泛參與,多渠道、多形式籌措送溫暖資金,嚴格規(guī)范資金的管理、使用,做到運作安全、專款專用、發(fā)放有序、監(jiān)督有力。

  12月21日學(xué)校召開了困難職工茶話會,對他們進行慰問,并每人發(fā)了一份春節(jié)賀禮。1月1日學(xué)校春節(jié)送溫暖工作小組一行5人,登門逐戶慰問了共六戶困難學(xué)生,共送去慰問金和慰問品計0.5萬余元。

  三、加強宣傳,構(gòu)建氛圍

  學(xué)校充分利用校園板報等輿論陣地和工具,及時宣傳學(xué)校黨組織、行政和工會組織對困難教職工的關(guān)心,宣傳扶貧幫困各項政策措施,宣傳廣大教職工互愛互助、增強信心、勇于克服各種困難的生動事例,擴大送溫暖活動的社會影響力和感召力,營造教職工廣泛參與、人人奉獻愛心的良好氛圍。

  我們將繼續(xù)把關(guān)心困難職工作為我們工作的一部分,并一如既往地切實關(guān)心困難職工的生活,使困難職工感受到黨、國家及單位的溫暖,為構(gòu)建和諧淮安作出應(yīng)有的貢獻。

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