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辦公室新員工工作總結

時間:2024-12-12 16:15:33 偲穎 總結 我要投稿
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辦公室新員工工作總結(通用18篇)

  難忘的工作生活已經告一段落了,回顧這段時間的工作,理論知識和業務水平都得到了很大提高,是時候仔細的寫一份工作總結了。在寫之前,可以先參考范文,以下是小編為大家整理的辦公室新員工工作總結,僅供參考,希望能夠幫助到大家。

辦公室新員工工作總結(通用18篇)

  辦公室新員工工作總結 1

  加入遠洋地產秘書行政部這個團隊已有一周時間,雖然只是短暫的五個工作日,但是通過學習和觀察,對于身處全新的環境中撲面而來的各項新鮮事物還是感受頗深,現總結如下:

  一、工作簡述

  為盡快熟悉公司整體情況,融入新的企業文化,本周的主要工作是學習網絡辦公流程和相關規章制度,了解公司的組織架構和集團主要高管職責分工,研習往期會議紀要和20xx年總裁講話匯編,通過初涉領導秘書事務、參與撰寫四月份總裁辦公會會議紀要、參與討論18周年系列活動和行政系統培訓活動等,逐步進入工作狀態。

  二、印象和感受

  1、公司管理規范,高效運轉

  進入遠洋最大的感受就是集團上下各職能部門分工明確,日常工作井然有序,有規章可循有制度可遵守。這是一個大企業所應具備的特質,也更堅定了我來遠洋的正確選擇。

  2、部門各司其責,有序配合

  我部工作分為董事局事務、總裁事務、公共關系、文秘及行政管理幾個部分,各自在職責所在領域兢兢業業,對于部門的重要工作,又能群策群力,發揮專業所長,積極協作。

  3、交流氛圍融洽,無抱怨狀

  部門成員雖然有著不同的知識背景和從業經歷,但彼此之間互幫互助,氣氛融合。值得一提的是,相處時間雖短,但沒有聽到一句抱怨的話,無論是對工作還是對同事關系,這說明大家對工作環境的.滿意度較高。

  三、想法和建議

  1、提倡適度工作創新

  參與房地產行業的行政工作三年有余,最大的感受為行政是一個吃力但并非事事討好的工作,盡管很努力地在完善改進,可任何的一點紕漏都可能造成功虧一簣,時常如履薄冰。對行政要求的苛刻說明行政的重要性,但秘書行政部的工作不能僅限于后臺服務,也需適當有所創新。例如,利用18周年的系列活動,對遠洋進行品牌打造和形象宣傳,將遠洋理念廣泛傳播,社會符號植入大眾,對產品銷售無疑具有相當大的推動力,應高度重視。在萬達工作的時候,該企業提出的“百年企業”概念,說明了品牌塑造任重道遠,同樣,遠洋的“相伴一生”也說明追求基業長青需要品牌的長久生命力。既然我部門已承擔起品牌推廣的工作,可在今后每年都有計劃有步驟地進行下去。

  2、加強業務知識培訓

  秘書行政部作為公司的中樞機構,負責協調管理和后勤保障,在日常工作的開展過程中,需從宏觀層面對公司發展戰略進行整體把控,也需從開發環節對公司具體業務有所掌握,做到“眼光放長遠,行動落實處”,有點有面遠近結合地優化服務效力公司。無論是日理百事的秘書服務,全面綜合的匯總材料還是公共關系的新聞宣傳,都應建立在熟知業務情況的基礎上。因此,建議可在內部開展系統的業務知識培訓,邀請業務部門的同事講解房地產開發過程中的相關情況,或者有意識地參與更專業化的知識講座等,從而打下堅實的行業基礎。

  3、正確對待加班現象

  據觀察,雖然制度規定下午五點下班,但每到五點時部門里并沒有同事離開,仍一如既往地工作著,相信公司其他部門也存在這種情況。一般來講,加班說明兩點:第一、工作量飽和;第二、工作效率較低。但從我們部門加班的情況來看,大家都加得心甘情愿加得甘之如飴,甚至在家也要加班加點完成任務的,這又說明兩點:第一、對本職工作充滿熱愛;第二、對交辦工作認真負責。因此,我認為,原則上不鼓勵加班,避免工作中養成拖沓習慣,也能節約一定的辦公成本,但一切以業績說話,付出更多的時間和精力,才能創造更有用的價值。

  4、關于秘書工作

  秘書工作無小事,無論何時,都要想領導所想,甚至提前想到領導所未想的,這是做好工作的前提。對于秘書基礎服務工作,面臨如何提高工作效率問題,例如怎樣更科學地切入管理領導行程安排,怎樣解決文件送簽費時低效問題等。另外,因秘書崗位缺乏連貫性和傳承性,建議可逐步摸索探討建立秘書規范管理流程,總結出一整套切實可行的放之四海而皆準的工作模板,解決更替過程中的銜接問題,減少專業素質的差異,提高秘書工作的質量,具體方案有待日后工作中總結。

  辦公室新員工工作總結 2

  進入公司以來,我認真履行工作職責,扎實工作,科學規范的做好日常事務工作,較好地完成了工作任務,個人的工作技能也有了明顯的提高。雖然工作中還存在不足之處,但應該說付出了不少,也收獲了很多,我自己感到成長了,也逐漸成熟了,工作模式上有了新的突破,工作方式有了較大的改變,現將這段日子的體會總結一下。

  一、以踏實的工作態度,適應辦公室工作特點

  辦公室是總經理室直接領導下的綜合管理機構,是承上啟下、溝通內外、協調左右、聯系四面八方的樞紐,推動各項工作朝著既定目標前進的'中心。

  辦公室是公司運轉的一個重要樞紐部門,對公司內外的許多工作進行協調、溝通,做到上情下達,這就決定了辦公室工作繁雜的特點。在文件起草、提供調研資料都要為領導決策提供一些有益的資料、數據。面對繁雜瑣碎的大量事務性工作(文書處理、檔案管理、文件批轉、迎來送往等),自己強化工作意識,注意加快工作節奏,提高工作效率,冷靜辦理各項事務,力求周全、準確、適度,避免疏漏和差錯,至今基本做到了事事有著落。

  二、加強自身學習,提高業務水平

  由于辦公室工作繁雜的特點,而自己的學識、能力和閱歷與其任職還有一定的距離,所以總不敢掉以輕心,總在學習,向周圍的領導學習、向書本學習,向同事學習,這樣下來感覺自己兩年來還是有了一定的進步。

  經過不斷學習、不斷積累,我已具備了辦公室工作技能,能夠比較從容地處理日常工作中出現的各類問題。在組織管理能力、綜合分析能力、協調辦事能力和文字言語表達能力等方面,我經過兩年的鍛煉有了很大的提高,已能保證本崗位各項工作的正常運行,能夠以正確的態度對待各項工作任務,熱愛本職工作,認真努力貫徹到實際工作中去。我積極提高自身各項業務素質,爭取工作的主動性,具備較強的專業心,責任心,努力提高工作效率和工作質量。

  三、存在的問題和今后努力方向

  一直以來,我能敬業愛崗、創造性地開展工作,取得了一些成績,但也存在一些問題和不足,主要表現在事務性工作紛繁復雜,減少了調研機會,從而無法進一步提高自己的工作能力。工作中不夠大膽,總是在不斷學習的過程中改變工作方法,而不能在創新中去實踐,去推廣。以后我應該做到:

  第一、不斷加強個人修養,自覺加強學習,努力提高工作水平,適應新形勢下本職工作的需要,揚長避短,發奮工作,克難攻堅,力求把工作做得更好,樹立辦公室的良好形象。

  第二,本著實事求是的原則,做到上情下達、下情上報;真正做好領導的助手。

  第三,不斷改進辦公室對其他部門的服務水平、支持能力。以新的面貌、更加積極主動的態度去迎接新的挑戰,在崗位上發揮更大的作用,取得更大的進步,力爭取得更大的工作成績。

  辦公室新員工工作總結 3

  在上半年的工作中,通過各位領導和同事的幫助下,我順利的完成了領導交辦的各項任務。我將對上半年的工作進行總結與歸納,如有不妥之處請領導批評指正。

  1、加強學習,努力提高自身素質。

  堅持把加強學習作為提高自身素質的關鍵措施。在工作中,緊緊把握“理論聯系實際”這一主線,努力把知識用到工作實踐當中,豐富閱歷,擴展視野,使自己盡快地適應工作并成為優秀的工作者。積極參加公司的集體活動,認真學習規定的學習內容和篇目,堅持認真記錄每天的工作內容,使自己的素質有了很大的提高,為自己開展各項工作提供了強大的動力支持。同時。正視自己的不足并積極補正,重點加強了電腦操作、相機和攝像機的使用,來訪人員的接待等方面的訓練,為更好完成本職工作打下了堅實基礎。

  2、恪盡職守,認真做好本職工作。

  半年來,認真履行崗位職責,較好地完成了各項工作任務。一是堅持完成公司各項會議、活動的拍照和錄像工作。一如既往,堅持不懈,在領導的指導,同事幫助下,如期完成了各項工作任務,盡量做到讓領導滿意。二是協助主任做好辦公室的'日常事務、工作。完成領導每天布置的工作并努力做好,如來訪領導的派飯、公司車輛的協調。工作的同時,也發現了自己的不足,如做事不夠細心等,我已經努力克服并已初見效果,希望領導和同事們審查。

  3、嚴于律己,不斷加強作風建設。

  嚴格遵守辦公室的各項制度。謹記領導的指示和批評并付諸于實際,不遲到,不早退,不曠工。做事要謹慎認真,向領導匯報的材料要仔細檢查,日常工作要記錄并及時上報;待人處事要有禮貌,對待同事要坦誠寬容;嚴肅辦公室紀律,工作不懈怠,不玩游戲、不閑聊、不做與工作內容無關的事情;思想積極向上,努力維護公司形象,以嚴格標準要求自己。同時,要積極學習領導為人處事的方法,以領導為榜樣,做一個既能為領導服務解憂的同事,又能為潞安太陽能創造價值的辦公室文員。

  總之,半年來,我做了一定的工作,也取得了一些成績,但距領導和同事們的要求還有不少差距,工作經驗尚淺。在今后的工作中,我將發揚成績,克服不足,本著對工作對事業高度負責的態度,腳踏實地,盡職盡責地做好各項工作,不辜負領導和同事們對我的期望。

  辦公室新員工工作總結 4

  東流逝水,葉落紛紜,荏苒的時間就這樣靜靜地,緩緩地消失了,很榮幸能與各位領導和同事共同進步,在大家的關愛和幫助中,我從一個大錯不犯、小錯不斷,沒有社會經驗的大學生,到能誠心做事,沉著應對中外賓客的辦公室行政人員,對于我來說,這是很大的進步。

  自進入辦公室以來,我心中最大的感受便是要做一名合格的行政人員不難,但要做一名優秀的行政人員就不那么簡單了。我認為:作為一名行政人員,要想出色的完成工作任務,除具備相關的工作素質外,必須端正工作態度,擺正自己的位置。

  一、思想道德建設

  在進入公司以前,我是報社的一名記者,也曾在多家媒體實習過。才到公司的時候,有幾位公司的領導對我說,我現在的工作性質和以前不一樣了,要靜得下心來才能進步。我不以為然,覺得事情沒有那么嚴重,剛開始投入工作時,從一名“無冕之王”到一名默默耕耘的行政人員,我感受到心里的那份失落,那時的我并沒有想到調整情緒,而是任由這份失落的情緒影響我,直到我犯了個錯誤,才讓我醒悟。記得才到公司幾天,公司領導要求我向高級總裁研修四班講解公司的發展情況,因為工作態度問題,我對領導交代的任務不夠重視,沒有很好的做準備,致使公司領導臨時換人。雖然對公司工作影響不大,但也給我上了深深地一課:如果小事你都不能做好,那么你還能做好什么事情呢?也就是從那時開始,我調整狀態,轉變觀念,不再輕視行政工作。當意見、建議來臨時,現在的我不再不悅,不再拒絕,而是以更高的標準來要求自己,努力告誡自己:換個角度靜心仔細想想如何能做。

  二、素質能力提升

  在工作中,我認真投入,認真學習。我覺得公司的每位領導和老員工都是我的師長,我能學,要學的東西還很多。在學習中我認真聽取經驗,仔細記錄,并在活動后的空余時間認真思考推敲,有目的的在工作中進行一些嘗試。在空余時間,我會閱讀公司為員工訂閱的雜志、報刊,在網上查詢相關業務資料,學習《勞動法》、《社會保險法》等相關法律法規,豐富自己的知識,提升業務能力。

  三、往期工作綱要

  回顧這半年的工作,雖然我沒有把每件事都做到最好,但也都付出了努力。

  (1)公司視窗,網站管理

  才到公司的第三天,主任帶著我到公司網站制作合作方――xx公司進行學習和培訓。在簡單的學習培訓后,我開始接管公司網站的后臺管理工作。每個月,我都按時提醒各分子公司上報每月記事,經過編輯整理后,把收集到的信息層層上報,在領導批閱準許上傳后,上傳到公司網站,把公司最新動態展示出來;同時,采寫集團公司的活動簡訊,獲獎信息,招聘信息等,進行整理后,依照公司規定上傳到網站。

 。2)公司門面,視頻制作

  在進到公司不久后,我便接到新的工作任務――制作公司企業文化宣傳視頻。隨后,只要公司組織和舉辦了活動,我都收集相關視頻及圖像資料進行編輯整理,合成形式多樣的視頻,經領導同意后下放到一樓大廳電視熒屏上,豐富一樓大廳視頻內容。

 。3)公司環境,走廊布局設置

  后來,行政部門調整工作,我接到新的任務――負責收集走廊設計資料和效果圖。在接到任務后,我積極主動和設計師聯系,及時向公司領導反饋設計信息,根據公司布局、各領導及設計師意見,及時調整布局方案,并收錄了一些中外名人名言,待領導批示后,走廊設計工作將按要求完成。

 。4)公司文檔,檔案整理

  檔案工作是辦公室工作的.重要部分,在收集公司前身的相關資料時,協助完成檔案移交和整理工作;

 。5)公司內務:在這半年時間里,我除了完成領導安排的工作外,還負責一些辦公室的常規工作,如:購買、發放電話卡,發放報紙、雜志;在部門的其他同事有事或者不能完成工作任務時,我便臨時接管,確保辦公室工作有序進行。如:文件管理(收發文管理),油卡充值,電話費充值,食堂管理,購買鮮花,辦公用品管理等事務。

  四、新的征程

  有句成語是:只要功夫深,鐵杵磨成針。是的,我是一個很粗心的人,對于行政工作又缺少經驗,難免會在工作中出現考慮不周顯得毛毛糙糙不甚妥當的情況。很榮幸在每次我犯錯的時候,部門領導和同事都會提醒我,幫助我更好地完成工作任務。也正因為這些小錯誤及同事的幫助,更堅定和激發我想要做好行政工作的決心。在接下來的工作中,我會繼續“充電”,完善自己,多學,多思、多試,不斷改正自己的缺點和不足,努力把工作做得更好,成為一名優秀的行政人員。請相信我,雖然很慢,但我一直在前進!

  辦公室新員工工作總結 5

  20xx年,在辦公室各位主任的領導與支持下,在各位同志的密切配合下,愛崗敬業,恪盡職守,作風務實,思想堅定,較好地完成了自己的本職工作和領導交辦的`其它工作,F簡要回顧總結如下:

  一、素質進一步提高

  為了適應新形勢下政府工作需要,一年來,始終把學習放在重要位置,努力在提高自身綜合素質上下功夫。提高理論水平和思想政治素質,進一步增強了黨性,提高了自己政治洞察力,牢固樹立了全心全意為人民服務的宗旨和正確的世界觀、人生觀和價值觀。

  二、當好參謀助手

  按照辦公室分工,我主要職責是負責后勤工作,組織起草有關領導講話和綜合性文字材料,承辦有關會務,搞好相關服務。為做好工作,經常隨領導下基層搞調查研究,密切聯系實際,注意收集有關資料,積極為領導實施正確決策提高準確可靠依據,當好參謀助手

  三、為民務實高效

  按照辦公室制訂的《機關效能建設十項制度》,積極轉變工作作風,增強公仆意識,為民務實高效。以全心全意為人民服務的宗旨,把群眾滿意、領導滿意作為工作的出發點和落腳點,對群眾來訪和辦事人員換位思考,將心比心,積極熱情為基層和群眾辦事,恪守為民之志,切實為領導分憂,為百姓解難,充分發揮橋梁紐帶作用。工作踏實,任勞任怨,務實高效,堅持網上簽到,每天記工作日志,自己激勵,自己鞭策,時時處處以黨員標準嚴格要求自己,自覺維護辦公室形象。

  一年來,雖然自己在工作上取得了一定成績,但還存在著不足。一是工作當中主動向領導匯報請示的多,為領導出注意想辦法的少。二是調研不夠,有些情況了解得不夠細,不夠實,不夠多,掌握材料不夠充分,使工作被動。

  在新的一年里,我將揚長避短,發奮工作,克難攻堅,力求把工作做得更好。

  辦公室新員工工作總結 6

  在我的不斷學習,以及同事、領導的關心和幫助,我已完全融入到了辦公室這個大家庭中,個人的工作技能和工作水平有了顯著的提高。現將我個人的工作情況簡要總結如下:

  一、以踏實的工作態度,適應辦公室工作特點

  辦公室作為企事業單位運轉的一個重要樞紐部門,是單位內外工作溝通、協調、處理的綜合部門,這就決定了辦公室工作繁雜性。由于我們辦公室人手少,工作量大,我和兩位大姐共同協作、共同努力,在遇到不懂得地方及時向她們請教學習,并優質高效的完成領導交辦的各項任務。在這一年里,遇到各類活動和接待,我都能夠積極配合做好后勤保障工作,與同事心往一處想,勁往一處使,不計較干多干少,只希望把領導交辦的事情辦妥、辦好。

  二、加強學習,注重自身素質修養和提高

  必須具有先進的觀念,要用科學發展的眼光看待一切,才能適應xx未來的發展。因此,我通過網絡、書籍及各類文件資料的學習,不斷提高了自己的政治理論水平。工作中,能從單位大局出發,從單位整體利益出發,凡事都為單位著想,同事之間互幫互助,并保持融洽的工作氣氛,形成了和諧、默契的工作氛圍。我還注重從工作及現實生活中汲取營養,認真學習文秘寫作、xx建設與發展、宣傳推介、檔案管理等相關業務知識。同時,虛心向領導、同事請教學習,取長補短,來增強服務意識和大局意識。對辦公室工作,能夠提前思考,對任何工作都能做到計劃性強、可操作性強、落實快捷等。

  三、堅持做事先做人,努力做好日常工作

  出勤方面,每天都能提前到達辦公室,做好上班前的`相關工作準備,并能及時打掃兩位領導的辦公室等。公文處理過程方面,嚴格按照國家事業單位公文處理辦法中所規定的程序辦事。發文時,能嚴格按照擬稿、核稿、會簽、簽發、印制、蓋章、登記、發文等程序辦理;收文時,按照收文登記、擬辦、批辦、分送、催辦、立卷、歸檔等程序辦理,沒有出現錯誤的公文處理事情。

  紙張文檔、電子文檔的歸檔整理方面。在工作中,我特別注意對紙張資料的整理和保存,將有用的及時保存、歸檔,對于沒用的及時銷毀。因為很多文字性工作都是電腦作業,所以我在電腦中建立了個人工作資料檔案庫。并于每周星期五把工作過的資料集中整理,分類保存,以便今后查找。

  關系處理方面,在工作上能做到主動補位。并能與其他各科室人員加強溝通,密切配合,互相支持,保證整體工作不出現紕漏。在工作中我自己確定了一條工作原則,屬于自己的工作要保質保量完成,不屬于自己的工作范圍的配合其他人員能完成的也要按時完成,做到了主動幫忙、熱情服務。

  制度建設方面,以“科學管理為主,人性關懷為輔”的理念。為了加強對人、財、物、法、環的管理,突出制度管理,嚴格照章辦事,為管理工作的制度化、規范化作出了一定貢獻。并且,這些管理制度的完善,充分體現了對事不對人的管理思想,使各項工作井然有序。

  四、嚴格要求自己,時刻警醒

  在工作中,我努力從每一件事情上進行總結,不斷摸索,掌握方法,提高工作效率和工作質量,因為自己還是新同志,在為人處事、工作經驗等方面經驗還不足,在平時工作和生活中,我都能夠做到虛心向老同志學習、請教,學習他們的長處,反思自己不足,不斷提高政治業務素質。我時刻提醒自己,要誠懇待人,態度端正,積極想辦法,無論大事小事,我都要盡能力去做。在平時時刻要求自己,必須遵守勞動紀律、團結同志、從打掃衛生等小事做起,嚴格要求自己。以不求有功、但求無過信念,來對待所有事情。

  辦公室新員工工作總結 7

  在同事們的大力配合支持下,我按照總體工作部署和工作要求,認真執行上級領導的工作方針政策,強化服務意識,圍繞中心,突出重點,狠抓落實,注重實效,認真履行職責,較好地完成自己的工作任務,取得了一定的成績,F將個人工作情況具體總結如下:

  一、學習理論,提高政治思想覺悟

  堅定理想信念,樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀,樹立全心全意為人民服務的思想,做到無私奉獻。在工作上我養有吃苦耐勞、善于鉆研的敬業精神和求真務實的工作作風。我服從上級領導的工作安排,緊密結合崗位實際,完成各項工作任務。在實際工作中,我堅持“精益求精,一絲不茍”的原則,認真對待每一件事,認真對待每一項工作,堅持把工作做完做好。

  二、學習文化,提高業務工作水平

  我是一個喜歡學習的人,總覺得人的一生是學習的一生,特別在當今發展迅速的時代,學習就更加重要,一個人不學習,就跟不上時代的需要,必定被時代所淘汰。我在工作上重點是學習國家方針政策和辦公室業務工作知識,還學習市場經濟知識、社會管理知識、科技知識、法律知識等現代科學文化知識,做到學深學透,掌握在腦海里,運用到實際工作中,為自己做好辦公室工作打下堅實的基礎。

  通過學習,我熟悉和掌握了辦公室的基本工作知識與技能,增強了履行崗位職責的能力和水平,做到與時俱進,增強大局觀,能較好地結合實際情況加以貫徹執行,具有較強的工作能力,能完成較為復雜、繁瑣的工作任務,取得良好成績,這一點,我自己感到很欣慰。

  三、認真負責,積極做好辦公室工作

  我在辦公室任文件接收員二年,從事文件上呈領導,下傳各科、所、室、中心;處理來電、來信、來訪等工作。在辦公室工作一年,負責材料打印、呈送上報、材料歸檔整理等工作。這些都是重要的工作,我以認真、細致、負責的態度去對待它,務必把各項工作做好,推動整體工作又好又快發展。辦公室文秘工作具有紛繁復雜,缺少連貫性、隨機性大的特點,工作量相對比較大。如果沒有規范的工作程序和很高的工作效率,難以圓滿完成任務。為此,我明確自己的責任,規范管理,提高效率,努力做好辦公室工作。

  要做好辦公室工作,必須規范辦公室工作的基本要求。我通過學習,了解掌握了辦公室工作的基本規范要求,知道哪些事能辦,哪些事不能辦;哪些事可以表態,哪些事不可以表態;哪些事該說,哪些事不該說;做到辦事有規定,嚴格按規定辦事辦好事。辦公室工作有基本原則,我嚴格按照基本原則去做辦公室工作,對確定的'基本原則不違反,不變更,不省略、不簡化、不拖拉,務必按基本原則辦,一定辦完辦好。

  辦公室工作講究實效性,我嚴格遵守辦公室工作制度,在具體工作中,狠抓工作質量和工作效率,加強對重要活動、重要文件、重要會議、重大事項以及上下左右、內外工作關系的協調,做到高效、優質、針對性強,確保辦公室日常工作正常有序,上情下達、左右聯絡通暢,為圓滿完成各項任務提供了可靠的保障。我規范文件檔案管理的嚴肅性,認真做好文件資料的收集、整理、歸檔、立卷,做到資料齊全、目錄清楚、裝訂規范、保管有序。并按照保密制度的要求,認真做好檔案借閱、利用工作,沒有發生文件丟失和泄密事件,充分發揮了檔案在實際工作中的作用。

  四、存在的不足問題

  學習有所欠缺。我雖然重視學習,但有時工作忙,放松了學習,沒有學深學透。雖然學習了一些知識,但理論的深度和廣度缺乏,對思想和靈魂的觸動不夠,通過學習指導實踐不夠。工作上把握全局能力不足。我對自己辦公室份內的工作能夠盡心盡力,但對全局中心范圍工作則考慮得不深。工作上有一定本位思想,大局意識不夠強。工作創新不夠。搞辦公室工作要做到思維創新。我在工作上創新不夠,有時用老眼光、老經驗、老辦法做工作。

  五、今后的努力方向

  勤奮學習,提高思想認識。我要認真學好理論知識,學好科學文化與業務知識,提高工作本領,切實做好各項辦公室工作。提高素質,努力工作。我要改正以前工作中存在的問題,要從理論學習、業務知識培訓上探索新思路和新方法,努力提高自身各方面素質,認真努力工作,做好自己所負責的各項工作。開拓創新,與時俱進。我要增加創新意識,從思維上進行更新,用創新的思想,用創新的方法去做好各項工作,做到與時俱進,完成組織賦予我的工作重任。

  今后,我要繼續加強學習,深化管理,以求真務實的工作作風,以創新發展的工作思路,奮發努力,攻堅破難,把各項工作提高到一個新的水平。

  辦公室新員工工作總結 8

  為進一步推動我村安全生產工作,持續、深入地宣傳黨和國家安全生產的方針政策、法律法規,普及安全知識,提高村民的安全素質、安全質量標準意識,我村根據要求,結合實際情況,緊緊圍繞這次安全生產月的主題,我村開展了扎實有效的“安全生產月”活動,現將本村 “安全生產月”活動總結如下:

  一、認真貫徹,狠抓落實。

  我村兩委人員對本村進行了一次安全大檢查,對轄區內的生產企業、學校、道路交通進行了重點排查,排除安全隱患,做到了不留死角,對發現的問題有針對性的提出整改意見,檢查落實整改情況,真正達到了開展這次活動的目的,使安全生產的理念和實踐融合在生產的各個環節。

  二、加強宣傳,營造氛圍。

  利用各種宣傳渠道,宣傳安全發展科學理念、安全生產方針政策和法律法規,用輿論導向激發村民的參與熱情,讓村民牢固樹立“安全第一”的思想,把規范自己的行為、注重安全生產變為自覺活動。在安全月活動中,我村共張貼安全生產宣傳畫3幅,宣傳標語6張,發放資料150份。通過各種形式的`宣傳,激發了村民自覺參與安全月活動的熱情,使安全生產真正進入了全體村民心中。

  三、切實做好夏季及汛期的安全生產工作。

  目前正值夏季高溫汛期,雷電、大風、高溫等災害性天氣較多,安全生產事故易發。本村危房和閑置房屋,當出現雷電、大風、大雨時要建立相應的應急機制,做到責任明確,任務到人,措施到位。主要重點做好防汛、防電、防坍塌等工作,加強監控和檢查,發現隱患及時落實責任人加以整改。

  通過這次“安全月”活動,使我村在安全生產方面的工作上了一個新臺階,進一步增強了全體村民的責任和意識,為今后更好地開展安全生產管理工作打下了堅實的基礎,帶動全年的宣教工作,努力營造對安全生產高度關注、積極支持、廣泛參與和共同監督的良好環境。

  辦公室新員工工作總結 9

  一、培訓的學習和日常的工作

  x月份,入職的當天我就拿到了關于公司的資料簡介,經理帶我了解公司的企業規模,也讓我對公司的進展空間有肯定的了解。經理還跟新入職的員工粗略的知道公司進展的過程。經過一天簡潔的培訓,我對公司有一個根本的了解。公司的文化理念是我很贊同的,公司在進展的同時也不忘回報社會,這一點我很觀賞。一天的培訓下來,我知道自己要做的工作內容是什么,也通過自己四個月的親身工作經受,我知道自己的本職工作對工作的重要程度。

  每日的工作會是很繁忙的,由于作為一名剛剛上崗的人事,在網上公布聘請的信息,要學會怎樣邀約應聘者,每一天與許多的求職者打招呼,更要整理和處理檔案。學習如何與應聘者進展面試,找到公司所需要的人才,這都是我直接沒有實際接觸過的。

  二、仔細學習崗位所需的技能

  自己究竟是一名剛畢業的大學生,就是一個初來咋到的毛頭小子,工作的閱歷幾乎就是零。我要學習的就會有許多,甚至連簡潔的如何做公司所需的報表,都需要有一個簡潔的學習。由于人事工作是瑣碎的,各方面的力量都會需要,聘請方面就要特殊注意溝通的力量。我假如要做好一個合格的'人事專員,具有良好的專業的根底學問,還有妥當處理在工作中隨機遇到的一些問題。

  三、需要改良的地方

  來到公司有四個月的時間,其實對公司還不夠了解,對自己遇到的一些問題并不能夠處理妥當,許多次都是有前輩的幫忙,才能將自己出的一些錯誤準時的不就回來。所以,對公司和自己的工作都需要近一步的了解熟識,多學、多看、多問,更需要多鍛煉,自己親身試驗過才會知道自己的缺乏,自己缺漏在哪里。時代是在不斷地進展的,所以,我要跟上社會進步的步伐,與時俱進,不斷地來提升自己的各項專業技能。

  在今后的工作中,用心致志的做好自己本職的工作,我要把自己的制造性在工作上呈現的淋漓盡致,為公司進展制造出自己應有的價值。

  辦公室新員工工作總結 10

  我于20xx年xx月xx日成為公司的試用員工,到今天3個月試用期已滿,根據公司的,現申請轉為公司正式員工。

  作為一名剛參加工作一年多的生,初來公司,曾經很擔心不知該怎么與人共處,該如何做好工作;但是公司寬松融洽的工作氛圍、團結向上的,讓我很快完成了從普通職員向高效職員的轉變。

  在崗試用期間,我在業務部學習工作。這個部門的業務是我以前從未接觸過的,和我的專業知識相差也較大;但是在各部門領導和同事的耐心指導下,使我在較短的時間內適應了公司的工作環境,也熟悉了公司的整個操作流程。

  在本部門的工作中,我一直嚴格要求自己,認真及時做好領導布置的每一項任務,同時主動為領導分憂;專業和非專業上不懂的問題虛心向同事學習請教,不斷提高充實自己,希望能盡早獨當一面,為公司做出更大的.貢獻。當然,初入,難免出現一些小差小錯需領導指正;但前事之鑒,后事之師,這些經歷也讓我不斷成熟,在處理各種問題時考慮得更全面,杜絕類似失誤的發生。在此,我要特地感謝部門的領導和同事對我的入職指引和幫助,感謝他們對我工作中出現的失誤的提醒和指正。

  經過這三個月,我現在已經能夠獨立處理公司的業務,整理部門內部各種資料,當然我還有很多不足,處理問題的經驗方面有待提高,團隊協作能力也需要進一步增強,需要不斷繼續學習以提高自己業務能力。

  這是我的第份工作,這三個月來我學到了很多,感悟了很多;看到公司的迅速發展,我深深地感到驕傲和自豪,也更加迫切的希望以一名正式員工的身份在這里工作,實現自己的奮斗目標,體現自己的人生價值,和公司一起成長。

  在此我提出轉正申請,懇請領導給我繼續鍛煉自己、實現理想的機會。我會用謙虛的態度和飽滿的熱情做好我的本職工作,為公司創造價值,同公司一起展望美好的未來!

  辦公室新員工工作總結 11

  20xx年以來,我整合營銷辦公室在上級領導的正確帶著下,在去年成果的基礎上,發揚連續作戰精神,連續堅持“三以兩抓”的工作思路,扎實做好一季度整合營銷辦公室工作,爭取開門紅,經過我整合營銷辦公室全體同事的認真努力與辛勤工作,各方面工作開展順當,為圓滿完成全年工作任務奠定了堅實的基礎,現將我工作狀況總結匯報如下:

  一、整合營銷辦公室工作狀況

  在公司上級領導的正確帶著下,經過我辦同志們的堅韌拼搏與辛勤努力工作下,整合營銷工作取得了不錯的成果。

  1、我辦所負責的三個頻道在國內的廣告銷售狀況分別為中文臺25.19%、資訊臺28.72%、電影臺為0,工作任務較之去年同期的中文臺完成13.86%、資訊臺0、電影臺0,有明顯增長。

  2、客戶工作開展方面:老客戶的續約主要是兩處,與廣州長隆

  始終關系良好,在春節期間該公司也進行了階段性的資金投放。在三月份也成功續約,續約金額較之去年還有所增長。唯一有所困擾的是酒集團原來預定會在3月底續約,但是由于該客戶內部緣由現將續約推延至4月份;新客戶開拓上,一季度以廣告公司居多,其中比較有期望的以直客為首,但是在一季度沒有順當的達成合作,這些潛在客戶后期還需要我們持續跟進努力。

  3、辦公室自身建設方面,我辦連續狠抓內部業務培訓,在堅持每周例行會議對該周工作進行商量總結,對消滅的問題準時查缺補漏。同時,加大培訓力度,連續強化學習培訓,除公司現有資料外,還通過方式,主要針對同志們思想上悟性的培育和建立。

  二、下一步工作打算

  下一步工作打算,我整合營銷辦公室將奮起直追,依據現階段的進展勢頭,力爭在二季度完成全年任務的65%,順當的.與紅西風、將來之窗、長隆等老客戶續約,主動爭取與幾個具備潛力的大客戶促成合作。

  我整合營銷辦公室雖然在整合營銷工作中做了一些工作,取得了確定的成果,但是同時也存在這樣那樣的一些問題,特殊是看到不少兄弟單位在一季度就紛紛完成了全年任務的時候就放大了我辦的問題。今后,我辦要具體問題具體分析,連續加強學習,增加業務本領,創新的開放工作,做到求真務實,扎實完成既定任務,促進辦公室工作全面進展。

  辦公室新員工工作總結 12

  一學年來,辦公室在領導的關心指導下,在各科室及級部的大力支持幫助下,積極完成校辦各項工作和領導交辦的各項任務,充分發揮職能作用,F將主要工作情況,總結如下:

  一、完成長傳下達工作

  以辦公平臺為依托,推送、傳達通知、信息等近2000件,協調各科室工作合理分工,積極跟進重要工作的完成情況,確保各項工作保質保量完成。

  二、做好活動接待工作

  協助各科室組織各級各類活動,保證活動場地整潔,活動準備充分,活動效果良好。工作中強化服務意識,做到禮貌、耐心、細心、誠心。一年來,共協助組織學;顒20余次,并對具體活動開展進行照相、宣傳報道等。

  三、負責日常行政工作

  負責校長辦公會、校委會、全校大會的會議組織、會議記錄、會議材料準備工作,同時將學校重要文件檔案整理、分類、歸檔。參與起草學校文件、工作手冊、校本教材等的編印工作。

  四、協調各口相關工作

  注重與教務、德育、安全、財務、總務等職能部門之間的協調、配合和溝通,確保學校整體工作正常有序地進行。積極參與各科室相關工作的開展,如校外培訓機構巡查、防疫期間線上會議、復學復課準備等工作。配合各科室迎接相關檢查,參與督導、惠民檔案整理工作。

  五、妥善處理惠民工作

  認真學習惠民服務工作手冊,完善學;菝穹⻊罩贫取J煜せ菝裢对V接辦流程,秉著先溝通撤訴,后“一次辦結”的原則,對學校一年內接到的9次投訴事件均進行一次性妥善處理。每月初進行問題預警,結合預警問題,對問題清單進行研判,聯合各相關科室,盡全力做好預防。每年5月、10月開展兩次惠民服務政策宣傳周活動,發放惠民服務卡,開展大家訪,宣傳貧困生資助政策等。參加全市惠民服務工作會議,總結匯報學校惠民工作的'同時,學習兄弟學校先進經驗,結合學校實際,不斷完善學校惠民服務工作。

  一年來,辦公室人員工作著,反思著,成長著,也在不斷的探索著未來的發展之路,在今后的工作中要更加踏實穩重、細心耐心、精益求精,敢于創新,為學生的成長和學校的發展貢獻自己的一份力量。

  1、常規工作精細化。

  2、份內工作創新化。

  3、惠民工作靈活化。

  辦公室新員工工作總結 13

  今年以來,辦公室工作在領導班子的堅韌領導下,在分管領導的正確指導下,在各科室的大力支持下,我們嚴格依據“勤于學習、擅長落實,勇于創新、敢于擔當”總體工作思路,充分發揮第一窗口、第一環境、第一形象的作用,高標準、高質量、高水平、高效率地完成了領導支配的各項工作任務。

  一、上半年工作小結

  辦公室工作千頭萬緒,工作雜性、困難、繁瑣,在眾多的工作事項中,我們始終把政務服務作為辦公室工作的重中之重,花大力氣、下苦功夫提高政務服務水平。

  (一)當好參謀助手。辦公室依據全年工作目標任務,親熱關注和把握全局工作重點和工作動態,前瞻思考,超前謀略,為全局供應富有實效的政務服務。今年上半年,依據領導的統一部署。我們組織籌備召開了30人以上大型會議3場,上級督導檢查會2場,工作指導會議8場,我們認真完成各類會議材料,做好會議方案,會議通知等工作。

  (二)辦文打造精品。公文代表著單位的形象,其質量凹凸,直接反映辦公室工作的`水平。在辦文上,我們堅持“兩手抓”,第一手是抓公文起草工作。對重要文稿實行分管領導牽頭理思路,辦公室主任出提綱,文秘人員收材料,千錘百煉成文稿的工作方法。強化精品意識,既重“文以載道”,又講究成文之法,追求文字表達“準、實、新”,從領導平常說話中琢磨其思路,從每次領導改稿中體會其風格,力求綜合文稿思路清、高度夠、表達清、特色明,彰顯領導風格。另一手抓好公文運轉工作。在格式上,保證規范性,在內容上保證可行性,在程序上保證合理性,在時效上保證準時性。上半年,辦公室收取上級衛生行政部門文件61 份,其中需上傳下達辦理的54份,由辦公室直接辦理的7份,占辦文率的11.4%。

  (三)信息力求快準。辦公室始終堅持準時、精確、全面地報送宣揚信息。我們在信息工作中努力做到“收集信息第一時間、報送信息第一時刻、處理信息第一時段”,確保信息快速報送。今年以來,辦公室撰寫各類信息24條,上報XXXXXXX24條,上報XXXXXX22條。

  (四)綜合協調水平不斷提高。綜合協調是辦公室工作的一項重要職能。做好綜合協調工作直接關系到領導班子決策能否落到實處,關系到辦公室工作的質量和效率,關系到辦公室工作的整體形象。今年以來,我們留意加強上下左右的相互溝通協調,切實完成了各項綜合性工作任務,主動營造了把握全局和服務全局的良好氣氛。

  二、存在的問題與缺乏

  今年以來,辦公室在領導的深切關懷和兄弟科室的大力支持下,盡己所能,做了一些份內工作,但對比部門職能要求以及領導的期望,還有較大的差距,談不上驕人的成果;仡櫚肽陙淼墓ぷ鳎惺茴H多,工作中遇到了一些問題,也看到了存在的缺乏。

  一是由于平常多忙于事務性工作,專業學習放松,學問面窄,缺少大局觀念。在處理工作沖突和突發問題時缺少批判與自己批判。

  二是同事間缺乏溝通,工作中有找不到人,辦不成事的現象。

  三是忙于做好自己分工范圍內的工作,相互協調工作做的不夠主動,站位不高,大局觀念不強,相互補位意識淡薄。

  三、下一步工作預備

  一是加強政治理論及業務學問的學習,拓寬學問結構,不斷更新的思維理念,緊跟中心工作步伐,保證信息宣揚及文字工作再提高;

  二是增加服務意識,擦亮服務窗口,熱忱接人待物,堅持文明禮貌用語,與兄弟科室搞好協作,在提高“想干事”的熱忱、“會干事”的本事、“干成事”的水平上力求新突破;

  三是后勤保障、會務接待細心細心,打造精品;保密工作、文書檔案工作水平全面提升,爭一流。

  四是連續爭創“創先爭優示范崗”,做到“文出我手無過失,事交我辦請放心”。

  辦公室新員工工作總結 14

  時光飛逝,伴隨著緊張的工作節奏,年就這樣快接近尾聲,很多公司總結大會就要開始。下面是搜集整理的公司辦公室工作總結及計劃,歡迎閱讀。

  一年來,在公司領導的支持與各部門的積極配合下,協助全體員工圓滿完成了各項工作需要。做為公司的職能部門,在行政管理方面辦公室起著重要的作用。當面對辦公室人員少、任務重、頭緒多的工作局面,始終盡職盡責、拼搏進取、任勞任怨、自己加壓,努力使各項工作做到最好,并積極配合公司各領導以及各部門的工作需求。其中在行政管理、月報考勤、數據統計、人事管理、檔案整理、完善制度、后勤服務、與學院綜合溝通協調等方面,充分發揮了辦公室的職能作用。根據本年度工作情況與存在的不足做以下工作總結:

  一、xx年工作總結

  1、在行政管理方面:做到了員工人事檔案、合同檔案、公司文件等工作的清晰明確,嚴格規范;做到了收、發文件的準確及時,并對領導批示的文件及時處理;做到了辦公耗材管控及辦公設備維護、保養、日常行政業務等工作的正常有序。

  2、在考勤、月報統計方面:能及時、準確完成各部門的月報統計,并針對人事、考勤等方面做好各種統計表、審核,并完成匯報工作。

  3、在檔案整理方面:努力做好公司各類檔案、文件資料的管理,做到不遺失,查閱方便迅速,并及時存檔完善歸檔手續,真正做到了手續程序化,管理規范化。

  4、在完善制度方面:為加強公司的各類管理,提升各部門管理水平,完善了各種規章制度,使各部門步入管理制度化、經營規范化的現代管理模式。

  5、在后勤服務方面:針對各部門后勤工作,積極采取有效措施予以妥善解決;對防火、防盜等安全工作做到警鐘常鳴,凡重要節假日都會布置值班人員并做好檢查,創造了一個安穩、舒適、干凈、整潔的辦公環境。

  6、在與學院綜合溝通協調方面:為保證公司各項工作的正常開展和順利進行,能夠及時做到與學院各部門溝通,并能掌握學院各項基本計劃,配合學院完成各項基本工作。

  二、xx年工作計劃

  1、努力提高辦公室人員的.綜合素質,加強業務學習,強化服務與管理意識,做好員工日常工作的考核,更好的配合領導以及各部門的工作需求,充分調動工作積極性,使公司后勤服務管理工作再上新臺階。

  2、努力完善與學院各部門的溝通協調能力,掌握各種溝通技巧,并能從中更好的安排各項工作。

  在即將來臨的xx年里,辦公室要緊緊圍繞公司中心工作,在各項重大活動、事件、決策過程中,發揮應有的組織、協調和服務能力,有效保證工作的正常運轉。以“嚴、細、深、實、快、高”的工作理念為目標,追求更高的工作效率,更優質的服務質量和更順暢的運轉機制。認真總結辦公室以往成功經驗的基礎上,結合不斷拓展的實際內容,開創辦公室新局面。

  20xx年7月26日是我正式成為x物業管理有限公司員工的第一天,直至現在已有148天。而在這充實且短暫的148天里,我在向x奉獻著自己的同時也豐富了自己的學識。我深知,對于剛剛走出大學校門的我來說,x是我初入社會的搖籃,而x人則成為我走向工作崗位的啟蒙老師。我懂得,對于實踐經驗匱乏的我來說,x寬容的接受著我,歷練著我,而我也會努力做到將自己青春的力量奉獻于x,以此回報。

  辦公室新員工工作總結 15

  一、工作目標完成情況

  1、完成了XX年枯水期用電預案和迎峰度夏電力調度方案的制定和落實,做好了項目建設、生產的能源保障。針對XX年全縣電力緊張的形式,我辦制定了《xx縣XX年枯水期用電預案》和《xx縣XX年迎峰度夏電力調度方案》,成立了枯水期和迎峰度夏有序用電管理領導小組,建立健全枯水期及迎峰度夏電力需求側管理聯動機制,實施了黃、橙、紅、黑四級應急預案;同時,加大電力協調力度,積極爭取市能源辦、四川省電力公司、成都市電業局的大力支持,取得了上級在電力緊缺時期用電指標分配上的政策傾斜,保障了全縣工農業生產和城鄉居民生活用電,基本實現了拉閘不限電。

  2、建成一個新的電源點,即德源110kv變電站已在XX年6月份建成投運,為工業港南片區和東南部新城提供了強有力的電力支撐。同時做好了安德110kv變電站建設的各項前期工作,目前已開工建設。

  3、積極配合成都市大環網建設。全力配合協調完成了崇——彭500kvii回新建線路和紫崇線220kvπ接線路塔基建設,保證了“虹橋工程”的順利實施。

  4、協調推進xx縣境內天然氣勘探開發工作。按照市政府與中石化西南公司達成的戰略合作意向,我辦積極促進中石化西南石油局在我縣境內的油氣勘探項目。目前在唐昌鎮境內已打出日出氣20萬立方米的'探井一口,可望在未來幾年內進入商業開采,為全縣能源戰略翻開了新的一頁。

  5、完成了xx縣天然氣管線規劃工作,配合做好了全縣電網改造。上半年,我辦已同四川省藍地規劃設計研究院對全縣天然氣管網進行了全面清理,在4月份共同編制完成了《xx縣燃氣工程規劃》,并進行了專家評審,為構造安全、高效、優質的天然氣供應體系,提供了科學依據和規劃保證。大力協調、多方努力配合xx縣啟明電力有限公司在全縣電網建設與改造方面共投入3200萬元,新架和改造線路265公里,全面提高了我縣電網的供電能力,確保了我縣電網安全穩定運行。

  6、在節能工作方面,全面落實了國家、省、市的節能工作安排和部署及《關于做好全縣節能工作的實施意見》的文件精神,編制、完善了《xx縣節約能源第十一個五年規劃綱要》,組織推動了全縣機關節能、工業節能、建筑節能、交通運輸節能。先后組織、引導、幫助四川永冠商業設備有限公司、成都華維印刷器材有限公司、通用水務—丸紅供水有限公司、重慶啤酒集團成都勃克啤酒有限公司等重點用能單位進行節能改造。同時,加大節能宣傳力度,認真開展XX年全國節能宣傳周活動,舉辦節能培訓講座二期,印發了10000余份《中華人民共和國節約能源法》,向全縣企事業單位和市民發放,同時利用電視、報刊、短信等媒體,廣泛宣傳節能降耗的緊迫性、重要性和必要性。全面完成了省、市政府主要工作目標“萬元地區生產總值能耗下降4.25%,規模以上工業企業萬元增加值能耗下降6%”的任務。XX年,我縣萬元地區生產總值能耗下降5.2%,單位規模以上工業企業萬元增加值能耗下降6.04%。

  7、加強了能源市場的監督和執法力度,查處能源市場的違法、違規經營行為,強化行業管理,查處安全隱患,進一步規范了能源市場。今年,我辦進一步加強對xx縣啟明電力有限責任公司、xx縣天然氣公司等各燃氣公司及全縣各加油站的經營監管,制定實施了《關于加強能源管理實施意見》。全年共查處110kv江太線等各類電力安全隱患三起,確保了全縣電力、燃氣、成品油市場的安全、有序運行。同時,積極搞好用能客戶和能源供應企業之間的協調工作,提高供能企業服務水平。解決了海霸王、百事可樂、五星酒店等重點企業的電力、燃氣供應等問題,做到了有問必答、有求必應、千方百計、克服困難,力求企業滿意而歸。

  辦公室新員工工作總結 16

  人生天地之間,若白駒過隙,忽然而已。轉眼2019即將告一段落,回顧這一年,我在院領導及各位同事的支持與幫忙下,在工作中嚴格要求自己,求真務實,忘我奉獻,以飽滿的工作熱情、扎實的工作作風,優質高效地完成了各項工作任務,現將主要事跡介紹如下:

  一、辦公室行政管理工作。

  辦公室的工作千頭萬緒,資質申報、文書處理、檔案管理、文件批轉、會議安排、迎來送往等。應對繁雜瑣碎的很多事務性工作,自己強化工作意識,注意加快工作節奏,提高工作效率,統籌辦理各項事務,力求周全、準確、適度,避免疏漏和差錯,基本做到了事事有著落。

  1、建章立制,狠抓落實,促進辦公室工作規范化。自己擔任辦公室主任以來,我領導辦公室全體認真梳理落實辦公室行政制度,認真執行有關車輛管理、維修、油卡使用、公務接待、收發文等各項制度,使各項工作都能嚴格按規范落實,辦公室的規范化建設上了一個新的臺階。

  2、重配合、善協調,保障設計院整體工作有序開展。我充分發揮協調作用,在處理我院同上級領導等院外部門的具體事務中,進取匯報、溝通,爭取支持,使院領導信息靈通、決策正確。同時,帶領辦公室人員進取協調本院各部門遇到的具體問題,起到潤滑劑的作用,使各項工作有序、高效運行。

  3、狠抓行政事務及時辦理,確保日常工作順利進行。在辦公室工作期間,我十分重視檔案、倉庫管理、文件報刊收發及會議記錄等綜合工作,要求辦公室人員要負責認真。在辦公用品的購置和領用上,能夠嚴格審批,嚴把進貨關,做到了物有所值,杜絕了鋪張浪費。

  4、積極做好資質的維護工作,全力保障各項工作的順利開展。在資質工作上,我嚴格按照國家相關規定,在資質有效期內對工程設計甲、乙級資質進行延續,并都順利完成延續工作。并根據我院的實際企業體制,對工程咨詢咨詢資質進行變更,現處于上報審核狀態。

  二、市場部業務工作

  本年10月,按照院里安排,我調任市場部部長。自上任以來,應對新的工作,我大力加強理論學習,進行部門員工合理分工,對我院所有合同重新進行梳理及歸檔,并結合結合自身條件,分析市場,收集市場情報,并對現有項目進行跟蹤、監督及管理,為各所進行費用分配,真正發揮市場部的橋梁作用,為我院的跨越發展做出貢獻。

  三、加強自身學習,提高業務水平

  由于感到自己身上的擔子很重,自身會與院要求有必須的距離,平時注重學習積累,工作中向領導、同事學習,業余時間堅持自學。經過不斷學習、不斷積累,能夠比較從容地處理日常工作中出現的各類問題,在組織管理本事、綜合分析本事、協調辦事本事和文字言語表達本事等方面,經過鍛煉有了很大的提高,能夠保證本崗位各項工作的正常運行,能夠以正確的`態度對待各項工作任務,努力提高工作效率和工作質量。

  四、工作中存在的問題

  一年來,本人能敬業愛崗、創造性地開展工作,取得了一些成績,但也存在一些問題和不足,主要表此刻:第一,有些工作還不夠細致;第二,管理水平仍需進一步提高;第三,統籌、協調本事有待加強。

  五、20xx年工作計劃和努力方向

  在新的一年里,自己決心認真提高業務、工作水平,努力做到:

  1、加強學習,拓寬知識面。努力學習建材行業專業知識;

  2、本著實事求是的原則,做到上情下達、下情上報,真正做好領導的助手;

  3、注重本部門的工作作風建設,加強管理,團結一致,勤奮工作,構成良好的部門工作氛圍;

  4、嚴格執行公司各項規章制度,維護公司利益,進取為公司創造更高價值,力爭取得更大的工作成績。

  辦公室新員工工作總結 17

  20xx年,對黨辦來說,是不平凡的一年,是花大力氣做好常態工作的一年,更是在黨委和院部的指導下,奮發努力,團結拼搏,確保幾大中心任務順利實施的一年。在院黨委的領導下,以十六大  一、主要工作重點

  在做好日常工作,逐步理順工作規范的同時,圍繞今年醫療衛生系統形勢和上級要求,著重做好保持共產黨員先進性教育、城調隊檢查、管理年的糾建和“雙優”檢查及萬人問卷工作。

  (一)承上啟下,組織協調,扎實開展黨員先進性教育活動

  從7月12日正式啟動我院的黨員先進性教育活動到11月9日測評結束,整個過程中,力求淡薄表面文章,認真體現“五個實”:確保學習培訓扎實;開展分析評議求實;制定整改措施務實;反映重點問題落實;主題活動和“雙結對”做實。有以下主要工作數據:

  1、共組織了全體黨員30次以上集中學習、討論和參觀活動,超過40小時的集中學習、討論和參觀活動。

  2、全院128名黨員參加學習率95%以上,補課率達100%。

  3、召開領導小組會議20余次,工作小組、聯絡小組會議50余次。

  4、分別召開民主黨派、高級知識分子等各類座談會6次,出席人數50人次,對領導班子提出原始意見140條,經匯總歸納共醫療、醫保工作、學科建設、醫院管理、職工素質等4個方面47大條。

  5、召開專題辦公會、中心組學習10余次,制定近期整改的措施12條,為病人、職工落實10件實事,今后努力方向9條,并落實了領導、責任部門和整改時限。

  6、黨員領導干部開展談心共43人次,與分管條線主要負責人之間談心20人次;醫院全體黨員128名共談心400余人次。

  7、黨員捐款17650元,共幫助本院困難職工9人,街道幫困助學3人,結對軍代表處1個,敬老院2個,街道居委會支部3個。

  8、起草專題文書、工作方案、匯報材料、信息稿等60余份,共計10萬余字。

  9、全院黨員上交三個階段的學習體會、黨性分析、整改措施共500余份。

  10、整理檔案材料20余冊,接待上級督導組、衛生黨工委檢查、督導工作10余次。

  工作體會:

  1、領導重視,黨政協力

  先進性教育是近年來我黨建設上的一件大事,我院先進性教育的順利開展,得益于領導高度重視,按照“高興、放心、凝聚、覆蓋”的總體要求,作為政治任務來抓。在學習和個人分析評議中,黨委書記、院長率先垂范,帶頭學習,帶頭深刻開展批評與自己批評,起到了先進模范作用;在各項工作方案的制定、實施過程中,黨政同心協力,由上而下,整合了各支部、職能科室和臨床科室的力量,針對醫院存在的問題,共同制定了整改措施,并由行政從人、財、物方面保障支持,確保實施,使我院的整改措施有方向、有內容、有落實,體現了黨政領導班子的整體合力。這在同級醫院或其他單位是不多見的。

  2、明確定位,認真執行

  作為黨辦,先進性教育歷時將近4個月,絕對是今年工作的重中之中,而放在醫院的大系統中考慮,醫院還有其他業務、建設、發展等中心工作,在此執行過程中,我們把握了3個定位原則:1、不能脫離醫院全局,單純強調先進性教育工作。也就是說,黨辦要做好全院各項中心工作的保障作用,不能把先進性教育工作機械地凌駕于全院其他工作之上。在組織先進性教育的同時,必須兼顧醫院全局,合理安排,避免工作上“撞車”,才是真正的“二促進、二不誤”。2、要和醫院的具體實際相結合。在各項教育活動中,要考慮理論方面的學習,但更要注重解決實際問題,如幫助困難職工、結合醫院實際制定方案進行整改等等,切實做到“服務人民群眾,促進各項工作”。3、適當解放支部書記的時間和精力。我院的支部書記都承擔科室行政職務,在組織協調的過程中,注重適當的解放支部書記工作時間和精力,辦公室多承擔些事物性的工作,制定方案盡可能準確、簡便,讓他們能確保自己本職業務、管理工作的實施。

  3、支部體現戰斗力、凝聚力

  本次先進性教育活動中,各支部黨員體現了良好的黨員素質和凝聚力。我們體會支部書記的作用舉足輕重,尤其值得指出的有些支部書記的工作熱情和積極性,起到了很好的先鋒模范作用,值得我們學習,如門診支部的鄭全英、內科支部的陳春怡等。當然也有些支部的工作不盡如人意,但總體上都能基本完成“規定動作”和實施方案,從先進性教育的整個過程,如組織學習、開展黨性分析、評議意見、整改方案等各個環節的本身,就是一次良好的基層組織的建設和提高,對支部書記和全體黨員都是一次深刻的教育。

  (二)不計代價,眾志成城,在管理年檢查中成績滿意

  在9月19日的管理年大型檢查中,我辦公室負責“雙優”、“糾建”的內容,共200分。根據衛生部醫院管理年工作會議要求和4月26日,市衛生局布署“優化管理服務、優化就醫環境”會議精神,在院部的領導下取得糾建99分,全市第一名,雙優99分,全市第三名的好成績。

  工作體會:

  檢查的好壞直接反映管理年醫院的管理績效,院部多次的集中動員布置,作為職能科室,感到肩上的'壓力巨大,在準備迎接檢查的過程中,所有科室都加班加點,很難得見到我們所有職能科室為同一個目標這樣全力以赴。晚上行政大樓燈火通明,蔚為壯觀,每一處燈光下面,都蘊藏著對自己本條線工作的責任和希望,每念及于此,都莫名感動。事實證明,努力換來的是全院理想的成績。

  為使迎接檢查工作更完善,我們制定了書面的工作預案流程,并趕寫了的“雙優”、“糾建”的工作總結,在院長匯總報告后,分頭向檢查人員匯報了我們的工作亮點。

  在我們辦公室這個不大的團隊中,胡建平起到了至關重要的作用,憑著他多年的迎接檢查的經驗和高效的工作作風,為我們承擔的任務作出了巨大的貢獻。尤其他還獨立承擔著“雙優”檢查,內容涉及醫院管理系統的方方面面,難度更是可想而知,能取得99分,全市第三名的成績,難能可貴,其中凝聚了他極大的努力。

  當然,與檢查人員的溝通、注重細節及營造良好的檢查氛圍也是取得較好成績的重要環節,我們將作為工作傳統長期保持。

  (三)精心籌備,周密布署,切實做好萬人問卷、城調隊調查

  在9月21日城調隊的問卷調查中,我們取得99分,11月30日萬人問卷97.75分。

  工作體會:

  1、日常工作是基礎。今年我們完善了患者問卷調查測評制度,滿意度做到當月講評,當月兌現考核。1-10月份共發放住院病人問卷調查表回收了1998份;收到各類意見和建議305條,均及時反饋給相關部門進行整改,反饋率達100%。使各科室都牢固樹立“以病人為中心”的核心價值觀。許林貞到黨辦2年多,在這方面投入了極大的工作熱情和精力,做了大量認真細致的工作,確保了醫院滿意度測評工作的順利進行。

  2、領導重視是前提。我院領導在年初就提出了二大中心任務:1、爭取醫院業務收入突破2億。2、力爭萬人問卷在去年基礎上有所提高?梢娫侯I導是將萬人問卷調查放在了醫院中心工作的重中之中來抓。檢查前院長、書記多次布置工作,對各項工作細節嚴格把關,甚至在檢查前一天都把業務用車放在醫院供接送檢查人員用,直接確保了工作的順利開展。

  3、職能科室配合是關鍵。在萬人問卷檢查中,我院歷來有職能科室協同作戰的傳統,今年更是做到了“全員動員,分工協作”。檢查中,財務科、基建科等辦公室同志傾力相助,在黨辦的統一協調布署下,按既定的工作預案,各司其職,出色地完成了檢查任務。胡建平、許林貞、薛英、郭斌宏承擔陪同檢查人員的任務,他們的出色表現,確保了既定方案的順利實施。

  4、臨床科室努力是保障?傮w上各臨床科室能按總體要求積極準備,做好病人工作,為檢查取得好成績提供了堅實的保障。但要指出的是:在準備摸底期間,就有少部分科室感覺上疲塌敷衍,缺少“嗷傲叫”的精神。是本次檢查工作中的一大欠缺。

  雖然本次我院取得了較理想的成績,但與先進兄弟醫院相比還存在一定差距。檢查主要是反映日常工作的績效,說明我們在日常工作中還存在各種不足,內功不夠硬、基本功不扎實,有待在今后工作中持續改進。

  二、存在主要不足:

  在工作中存在“五多五少”的情況:

  1、日常工作:憑“感覺”憑經驗的多,遵循規范化、制度化的少。

  2、科室建設:忙事務忙應付的多,運用科學發展觀和現代管理理論的少。

  3、條線管理:講“中和”講協調的多,敢于嚴格管理的少。

  4、服務一線:交辦任務的多,主動下支部、臨床提供服務的少。

  5、迎接檢查:臨時性突擊的多,建立長效機制、注重資料積累的少。

  辦公室新員工工作總結 18

  時光如梭,轉眼既逝。20xx年度工作即將結束,新的一年將來臨。為了更好地做好以后的工作,總結經驗。吸取教訓。

  本人特就前段時間的個人學習工作情況總結。20xx年,自覺加強理論學習,刻苦鉆研業務知識,努力提高理論知識和業務工作水平。

  遵紀守法,努力工作,認真完成領導交辦的各項工作任務,在同志們的關心、支持和助下,思想、學習和工作等方面取得了新的進步。現總結如下:

  思想方面:思想積極進步,覺悟高。解放思想,實事求是,與時俱進,能夠辯證、理性地看待工作和問題。在當今社會教育發展的形勢下,本人一直在各方面嚴格要求自己,努力地提高自己的各方面的能力,以便使自己更快地認清發展的形勢。勇于解剖自己、分析自己、正視自己,提高自身素質。在學習八榮八恥時期,了解到了八榮八恥的。

  學習方面:堅持把學習作為自己完善和提高的`重要途徑,學以致用,既積極學習,又擠出時間來進行調研,提高自身的工作能力。

  工作作風和成績方面:認真學重要思想,認真學習黨的路線、方針、政策、法規,深刻領會其精神實質,并且在工作中融會貫通,具有較強的敏銳性和責任感。

  能時時處處嚴格要求自己,服從黨、政府的統一指揮,樹立局觀念,對工作不叫苦、不嫌累、不推諉、不扯皮,兢兢業業、腳踏實地;工作思路清晰,重局,講團結,嚴于律已,寬以待人,能正確地定位,處理好同志間的關系,充分調動工作人員的積極性;對于重點工作能創新工作思路和方法,善于抓住主要矛盾和關鍵環節;求真務實,能以服務群眾作為工作的出發點和落腳點,強化工作措施,狠抓干部隊伍建設,和全體干部職工較好的實現了以黨建促經濟,以穩定保經濟。

  通過在這段時間的工作,我深感學習的重要性,加之工作業務性較強,我越感知識的重要。為了盡快充實自己,使自己能更好地搞好本職工作。我從以下幾個方面學習向書本學習。

  在工作中,我遵守每一項規章制度,不遲到,不早退,尊敬領導,團結同事。回顧一年來的工作,我在思想上、學習上、工作上取得了新的進步,但我也認識到自己的不足之處,理論知識水平還比較低,現代辦公技能還不強。今后,我一定認真克服缺點,發揚成績,自覺把自己置于黨組織和群眾的監督之下,刻苦學習、勤奮工作,做一名合格的人民公務員,為全面建設小康社會目標作出自己的貢獻!

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