岛国片免费在线观看/色综合久久伊人/欧美精品免费在线/无码精品人妻一区二区三区老牛/亚瑟国产精品久久/97精品国产一区二区三区四区/国 产 黄 色 大 片/国产乱老熟视频网88av/国产精品av一区二区/亚洲a在线播放/亚洲粉嫩/天天综合网日日夜夜/日日摸日日操/国产激情在线观看/欧美黑人与白人精品a片/精品国产一区二区三区不卡蜜臂/色之久久/国产色婷婷精品综合在线播放

項(xiàng)目開發(fā)部年終總結(jié)

時(shí)間:2023-01-13 18:59:45 總結(jié) 我要投稿

項(xiàng)目開發(fā)部年終總結(jié)(精選20篇)

  時(shí)間猶如間隙中的沙一瞬間便消失無蹤,很快就到年底了,回首這不平凡的一年,有歡笑,有淚水,有成長(zhǎng),有不足,現(xiàn)在這個(gè)時(shí)候,你會(huì)有怎樣的總結(jié)呢?那么什么樣的年終總結(jié)是你的領(lǐng)導(dǎo)或者老板所期望看到的呢?下面是小編收集整理的項(xiàng)目開發(fā)部年終總結(jié),歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。

項(xiàng)目開發(fā)部年終總結(jié)(精選20篇)

  項(xiàng)目開發(fā)部年終總結(jié) 篇1

  我項(xiàng)目部施工的農(nóng)七師130團(tuán)集中供熱工程,自20xx年7月進(jìn)入工地至20xx年12月止,在公司各部門及項(xiàng)目經(jīng)理的統(tǒng)籌安排下和項(xiàng)目部人員的協(xié)助配合下,圓滿的完成了公司今年的任務(wù),經(jīng)項(xiàng)目部全體工作人員討論總結(jié),對(duì)這一年來工作總結(jié)如下:

  1、在管理方面,我項(xiàng)目部人員各司其職,立足崗位,干好本職工作,同事之間相互交流學(xué)習(xí),相處融洽,上下一心,積極配合協(xié)助項(xiàng)目經(jīng)理做好各項(xiàng)工作,由于今年工程量大,任務(wù)重,勞務(wù)工流動(dòng)性大,材料供應(yīng)緊缺,勞務(wù)隊(duì)素質(zhì)有限,我項(xiàng)目部針對(duì)以上因素,重點(diǎn)控制,材料的需求量做到從公司到項(xiàng)目部人員一體控制,隨時(shí)掌握人員的流動(dòng)情況,

  以保證工程順利有序的進(jìn)行,另外由于勞務(wù)隊(duì)的工人素質(zhì)參差不齊,這給項(xiàng)目部管理帶來很大的麻煩,針對(duì)這一情況,我項(xiàng)目部對(duì)整個(gè)施工現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行分塊管理,形成以項(xiàng)目經(jīng)理技術(shù)負(fù)責(zé)各班組長(zhǎng)組員組成的管理體系,深入了解各施工隊(duì)工人情況,及時(shí)與其溝通交流,并把有關(guān)情況向項(xiàng)目經(jīng)理反饋。

  2、在技術(shù)方面,由于項(xiàng)目部以年輕的大學(xué)生居多,在實(shí)際經(jīng)驗(yàn)上有欠缺,在工作中也出現(xiàn)了許多問題,但我項(xiàng)目部人員發(fā)揮優(yōu)勢(shì),積極主動(dòng)學(xué)習(xí),及時(shí)向項(xiàng)目經(jīng)理、技術(shù)負(fù)責(zé)虛心請(qǐng)教,同時(shí)之間相互探討交流,較快的提升了我項(xiàng)目部人員的專業(yè)技術(shù),

  為工程的順利開展打下了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ),針對(duì)技術(shù)上的難點(diǎn)和重點(diǎn)部位,我項(xiàng)目部在技術(shù)負(fù)責(zé)的指導(dǎo)和帶領(lǐng)下進(jìn)行重點(diǎn)控制,對(duì)工程中的質(zhì)量通病以預(yù)防為主,力求消滅在事前階段,另外使技術(shù)人員增強(qiáng)責(zé)任心,不斷總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),在以后的工作中使自己的專業(yè)技能上新臺(tái)階。

  3、在工作中存在的不足,作為年輕人,無論在管理還是技術(shù)上都經(jīng)驗(yàn)欠缺,需進(jìn)一步學(xué)習(xí)總結(jié),加強(qiáng)專業(yè)技能的提高,同時(shí)完善自我,在管理勞務(wù)隊(duì)方面,要講方法和技巧,合理的處理矛盾和突發(fā)事件,增強(qiáng)責(zé)任心和吃苦耐勞的精神。

  4、針對(duì)項(xiàng)目部勞務(wù)隊(duì)工資發(fā)放問題,提出如下建議:

  (1)首先盡量選擇素質(zhì)較好勞務(wù)隊(duì),形成與其長(zhǎng)期合作伙伴。

  (2)對(duì)勞務(wù)隊(duì)與其各班組訂立的勞務(wù)合同進(jìn)行審查并備案,以市場(chǎng)價(jià)格為主導(dǎo),掌控各班組單價(jià),以避免勞務(wù)隊(duì)亂報(bào),虛報(bào)單價(jià)。

  (3)按月或按部位對(duì)各班組完成工程量及時(shí)進(jìn)行核算,確認(rèn)人工工資,并按比列發(fā)放。

  項(xiàng)目開發(fā)部年終總結(jié) 篇2

  時(shí)間一晃,彈指間,來xx項(xiàng)目部已10月有余,回首過去,感慨良多;首先感謝公司各位領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的信任和認(rèn)可,知道我之前工作經(jīng)驗(yàn)的不足,

  毅然把我派往佛山項(xiàng)目部擔(dān)起專業(yè)負(fù)責(zé)人的擔(dān)子,這種認(rèn)可和信任令我十分的感動(dòng)和榮幸,也給我?guī)砹烁嗟男判暮陀職鈦砻鎸?duì)接下來的工作,來佛山的這些日子里,接觸了很多,感受到了從沒有過的機(jī)遇和挑戰(zhàn)。

  與去年的跑現(xiàn)場(chǎng)情形不同,工作的內(nèi)容、工作的方式都有了個(gè)新的轉(zhuǎn)變,面對(duì)新知識(shí)、新方法帶來的機(jī)遇和挑戰(zhàn),在項(xiàng)目部全體同事團(tuán)結(jié)協(xié)作、頑強(qiáng)拼搏的共同努力下,很好的完成了xx年的監(jiān)理工,我相信每一位同事也得到了極大的提升。現(xiàn)將年度工作總結(jié)如下:

  一、業(yè)務(wù)的不斷熟練,進(jìn)一步鞏固了管理工作的成效

  不管是工程的順利建設(shè)還是項(xiàng)目部的正常運(yùn)轉(zhuǎn),始終認(rèn)為組織管理工作至關(guān)重要。而熟練的業(yè)務(wù)能力對(duì)組織工作有推波助瀾的作用。記得初來佛山時(shí),

  由于業(yè)務(wù)能力的不足,不清楚佛山移動(dòng)內(nèi)部的運(yùn)轉(zhuǎn)習(xí)慣而處處碰壁,業(yè)務(wù)管理工作也難見起色,但唯一令我興奮的是每天能面對(duì)新的工作,面對(duì)新的問題,給了我一個(gè)成長(zhǎng)學(xué)習(xí)的機(jī)會(huì),這期間始終堅(jiān)持學(xué)習(xí),

  把提高業(yè)務(wù)能力作為工作的一個(gè)關(guān)鍵環(huán)節(jié)來抓。一是向書本學(xué)習(xí),充分利用平時(shí)休息時(shí)間,繼續(xù)補(bǔ)充和不斷完善工程建設(shè)、監(jiān)督管理等業(yè)務(wù)知識(shí)的學(xué)習(xí)。

  二是向?qū)嵺`學(xué)習(xí),我喜歡思考工程監(jiān)理過程中出現(xiàn)問題產(chǎn)生的原因及處理方法,在與其他監(jiān)理單位和施工單位接觸中,也注意吸收他人的經(jīng)驗(yàn),

  學(xué)習(xí)別人先進(jìn)的管理方法和施工技術(shù)來充實(shí)自己。三是向領(lǐng)導(dǎo)和同事學(xué)習(xí),工作中,凡是遇到不懂的問題,我都虛心向領(lǐng)導(dǎo)和同事們請(qǐng)教,一起分享好的管理方法、管理思路,以及如何更好的統(tǒng)籌安排各項(xiàng)工作。在領(lǐng)導(dǎo)和同事們的幫助下,我的組織協(xié)調(diào)能力、業(yè)務(wù)管理水平都有了明顯的進(jìn)步。

  二、注重現(xiàn)場(chǎng)管理,優(yōu)質(zhì)高效抓質(zhì)量

  “百年大計(jì),質(zhì)量第一”,質(zhì)量不僅是工程的生命和靈魂是監(jiān)理工作的生命線,在現(xiàn)場(chǎng)管理時(shí)要求監(jiān)理員勤跑現(xiàn)場(chǎng),監(jiān)督施工單位嚴(yán)格按照施工規(guī)范、設(shè)計(jì)圖紙進(jìn)行施工,現(xiàn)場(chǎng)檢查、旁站、測(cè)量,要求達(dá)到規(guī)范程度,對(duì)于未達(dá)到的要求返工,

  對(duì)于問題嚴(yán)重的應(yīng)該立即電話通知我,然后向建設(shè)方反映實(shí)際情況,并且及時(shí)叫停施工。要求現(xiàn)場(chǎng)監(jiān)理員對(duì)進(jìn)場(chǎng)施工材料進(jìn)行確認(rèn),特別是一些施工單位提供的材料,

  檢查化驗(yàn)報(bào)告單及出廠合格證等。在天花內(nèi)、電梯井等隱蔽工程施工時(shí)始終堅(jiān)持上道工序不經(jīng)檢查驗(yàn)收不準(zhǔn)進(jìn)行下道工序的原則、檢驗(yàn)合格后簽署認(rèn)可才能進(jìn)行下道工序,

  并要求現(xiàn)場(chǎng)監(jiān)理員做好隱蔽工程旁站監(jiān)理工作,反饋現(xiàn)場(chǎng)相片信息,如遇質(zhì)量不合格,施工單位又拒絕服從我們監(jiān)理管理,那么我們必須下發(fā)監(jiān)理通知單,并以書面形式反饋到建設(shè)方。

  三、積極參與內(nèi)務(wù)管理,促進(jìn)優(yōu)秀新員工的成長(zhǎng)

  作為一個(gè)單項(xiàng)負(fù)責(zé)人做好內(nèi)務(wù)的管理工作也是我應(yīng)盡的責(zé)任,在項(xiàng)目部除了注意自己的言行舉止外,并想起到一個(gè)模范帶頭作用。制定工作作息時(shí)間表,

  早上早起,對(duì)于愛睡懶覺的同事,及時(shí)督促,提醒起床,把窗簾拉開,讓光線都照進(jìn)來就睡不了了。定期的組織大家搞項(xiàng)目部衛(wèi)生,帶頭做到勤儉節(jié)約,對(duì)像紙張,筆等辦公用品也應(yīng)控制使用,

  避免不合理讓費(fèi),像公司配備相機(jī),尺子等都是要實(shí)行個(gè)人簽名負(fù)責(zé)制,責(zé)任到人,提醒大家愛護(hù)公務(wù)。煤氣,水電是個(gè)浪費(fèi)大戶,大家平時(shí)也不注意愛惜這些公共資源,認(rèn)為浪費(fèi)的不是自己的,導(dǎo)致養(yǎng)成了一個(gè)不好的習(xí)慣,一開始看到這種情況都是隨手關(guān)燈關(guān)水,后經(jīng)過與同事間的溝通,并以身作則,浪費(fèi)現(xiàn)象有了改觀。

  在工程的建設(shè)過程中出現(xiàn)了一批有責(zé)任心,細(xì)心又很干的新員工,平時(shí)積極配合項(xiàng)目經(jīng)理加大對(duì)這些員工的培養(yǎng),督促、指導(dǎo)新員工加快熟悉現(xiàn)場(chǎng)管理流程,組織大家學(xué)習(xí)相關(guān)的規(guī)章制度,施工規(guī)范,施工圖紙的設(shè)計(jì)要領(lǐng),驗(yàn)收規(guī)范等。

  定期的檢查施工過程中項(xiàng)目資料的完成情況。在現(xiàn)場(chǎng)管理過程中通過對(duì)現(xiàn)場(chǎng)監(jiān)理適當(dāng)?shù)姆艡?quán),在各施其責(zé)、各盡其責(zé)的前提下,充分發(fā)揮他們的聰明才智,使他們保持良好的精神狀態(tài)和工作熱情,提高他們的自信心和工作成就感,我想這對(duì)他們的成長(zhǎng)會(huì)有一個(gè)很大的幫助作用。

  四、加強(qiáng)協(xié)調(diào)溝通,時(shí)刻維護(hù)監(jiān)理形象

  工程監(jiān)理工作是一項(xiàng)非常艱苦的工作,是業(yè)主與承包商之間的溝通橋梁,我始終堅(jiān)持“服務(wù)無止境,滿意是標(biāo)準(zhǔn)”的服務(wù)理念,堅(jiān)持樂觀的人生態(tài)度,保持科學(xué)嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ鲬B(tài)度,認(rèn)真做好每一項(xiàng)工作。但我們得維護(hù)我們監(jiān)理的形象,維護(hù)我們自身的利益,在與施工單位的溝通中,讓雙方明白各自的職責(zé)所在,在項(xiàng)目建設(shè)過程中,絕不袒護(hù)包庇施工單位,

  也不會(huì)對(duì)施工單位低三下四。以維護(hù)我們監(jiān)理公正,公平,專業(yè)化、規(guī)范化的形象。在與業(yè)主的溝通中,更應(yīng)堅(jiān)持監(jiān)理的形象,這其中與業(yè)主的溝通技巧就極為重要,首先,要善于發(fā)現(xiàn)和尋找與業(yè)主的共性,如共同的語言,共同的習(xí)慣,共同的愛好等,

  這些共性是與業(yè)主處好關(guān)系的始點(diǎn),可以通過言行去感染對(duì)方,如有時(shí)陪同業(yè)主去現(xiàn)場(chǎng)巡檢,可從進(jìn)度、質(zhì)量、投資等方面提出好的建議,贏得業(yè)主的好感。在主送業(yè)主的文件中可以讓業(yè)主了解到監(jiān)理平時(shí)都做了哪些工作,可以讓業(yè)主了解到監(jiān)理部哪些事情需要業(yè)主協(xié)調(diào)和支撐,但切忌暴露項(xiàng)目?jī)?nèi)部可以協(xié)調(diào)的事情呈送到業(yè)主手上。

  總結(jié)一年的工作,雖然較好地完成了各項(xiàng)任務(wù),取得了一定的進(jìn)步,但發(fā)現(xiàn)自己還存在許多不足。專業(yè)技術(shù)水平還達(dá)不到自己的要求,有待于進(jìn)一步提高;組織協(xié)調(diào)還不能得心應(yīng)手,有待于進(jìn)一步改進(jìn)。在今后的工作中,我將加倍努力學(xué)習(xí)監(jiān)理規(guī)范和專業(yè)技術(shù)知識(shí),不斷提高自己的業(yè)務(wù)能力;認(rèn)真總結(jié)工作中的各種管理,協(xié)調(diào)問題及其解決辦法,更加積極努力地工作,把自己所承擔(dān)的工作盡自己的努力做到最好!

  項(xiàng)目開發(fā)部年終總結(jié) 篇3

  時(shí)光荏苒,轉(zhuǎn)眼間,辭舊迎新,平凡而又忙碌的一年已到盡頭,不知不覺20xx年的日歷即將翻過去。回首山之韻項(xiàng)目部一年來經(jīng)歷的風(fēng)雨路程,有汗水也有收獲,有成績(jī)也有不足,項(xiàng)目部對(duì)一年來的各項(xiàng)工作總結(jié)如下:

  一、設(shè)立目標(biāo),保證工程進(jìn)度

  本年度項(xiàng)目部主要進(jìn)行了煙臺(tái)山之韻住宅小區(qū)五標(biāo)段工程主體結(jié)構(gòu)、砌體工程、內(nèi)墻抹灰、外墻保溫、屋面工程、車庫室內(nèi)回填施工等工作。

  山之韻住宅小區(qū)工程為群體住宅工程,共10棟樓。工期拖延時(shí)間較長(zhǎng),為減少由于工期造成的損失,項(xiàng)目部定制進(jìn)度計(jì)劃:20xx年4月份主體結(jié)構(gòu)全部完工;20xx年5月至20xx年10月砌體工程施工完畢;20xx年10月至20xx年12月內(nèi)墻抹灰、屋面工程施工完畢。項(xiàng)目部成員在肖經(jīng)理的帶領(lǐng)下,圍繞著進(jìn)度計(jì)劃,按部就班的做好本職工作,付出不亞于任何的努力,完成年初制定的計(jì)劃。項(xiàng)目部于年底將外墻腳手架和塔吊拆除完成,節(jié)省一大筆租賃費(fèi)用,降低項(xiàng)目成本。

  二、注重現(xiàn)場(chǎng)管理,確保工程質(zhì)量

  現(xiàn)場(chǎng)施工過程中嚴(yán)格按照施工圖設(shè)計(jì)文件和施工技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行施工,使每一個(gè)環(huán)節(jié)都符合要求,減少質(zhì)量通病,注意施工過程中細(xì)部施工與處理。全面強(qiáng)化項(xiàng)目部成員責(zé)任意識(shí),嚴(yán)格抓好每一個(gè)分項(xiàng)工程的施工質(zhì)量,重點(diǎn)做好特殊工序的質(zhì)量控制工作。

  例如:砌體工程施工過程中,嚴(yán)格按照規(guī)范要求墻體砌筑7天后砌筑斜砌磚,防止裂縫;內(nèi)墻抹灰中,內(nèi)墻接頂棚、接地及陰角處用靠尺檢查,是否平整,修整后方可壓光。保證頂棚與墻面的同類分界線清晰、順直且在同一水平面。

  項(xiàng)目部成員在施工過程中積極探索新方案,對(duì)技術(shù)難點(diǎn)展開攻關(guān),對(duì)施工過程中的細(xì)節(jié)體會(huì)做好總結(jié)。本年度獲得山東省施工工法兩項(xiàng)《筒體隔板高懸空支模施工工法》和《超厚高強(qiáng)后澆結(jié)構(gòu)高懸空施工工法》、一項(xiàng)省級(jí)創(chuàng)新獎(jiǎng)《筒體隔板高懸空支模施工技術(shù)》以及一項(xiàng)省級(jí)新技術(shù)應(yīng)用示范工程。

  三、管理過程精細(xì)化,實(shí)現(xiàn)利潤(rùn)最大化

  工程款是企業(yè)的血脈,項(xiàng)目部始終將每月的工程進(jìn)度款結(jié)算當(dāng)做頭等大事來抓。依據(jù)合同,項(xiàng)目部每月及時(shí)結(jié)算工程進(jìn)度款項(xiàng),項(xiàng)目部堅(jiān)持每月在第一時(shí)間將工程進(jìn)度結(jié)算資料上報(bào)建設(shè)單位,并采取回執(zhí)單措施,為工程尾款索取提供有力證據(jù)。

  項(xiàng)目部為實(shí)現(xiàn)利潤(rùn)最大化的目標(biāo),注重管理過程的精細(xì)化管理。工作中,及時(shí)辦理現(xiàn)場(chǎng)簽證以免結(jié)算時(shí)造成不必要的紛爭(zhēng)。強(qiáng)調(diào)定價(jià)即經(jīng)營(yíng),項(xiàng)目部對(duì)專業(yè)工程進(jìn)行招投標(biāo),通過合理的競(jìng)爭(zhēng)機(jī)制,選出性價(jià)比優(yōu)秀的施工隊(duì)伍,達(dá)到銷售最大化,費(fèi)用最小化。

  四、學(xué)習(xí)經(jīng)營(yíng)十二條,培養(yǎng)良好工作習(xí)慣

  項(xiàng)目部積極學(xué)習(xí)《經(jīng)營(yíng)十二條》一書,始終踐行“感恩責(zé)任執(zhí)行”文化,將“經(jīng)營(yíng)十二條”落實(shí)到各項(xiàng)工作中,付出不亞于任何人的努力,以更加務(wù)實(shí)的姿態(tài)搶抓機(jī)遇,以更加積極的面貌應(yīng)對(duì)挑戰(zhàn),做到?jīng)]有借口、完美執(zhí)行,以高度的責(zé)任心完成各項(xiàng)工作。

  全體項(xiàng)目部人員干工作時(shí)都有著積極、主動(dòng)的態(tài)度,無論做何事,都竭盡全力。工作中每天要面對(duì)形形色色、心態(tài)各異的人員,我們能夠始終微笑面對(duì),

  不卑不亢,堅(jiān)持原則性、堅(jiān)持主動(dòng)性。在項(xiàng)目施工過程中,項(xiàng)目部注重通過工程的質(zhì)量和進(jìn)度的管理,直接地把公司的形象與實(shí)力展現(xiàn)給業(yè)主,得到了業(yè)主的認(rèn)可,多渠道宣傳本工程的同時(shí)以實(shí)際行動(dòng)詮釋了煙建文化。

  總而言之,20xx年是我們豐收的一年。在公司領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心與指導(dǎo)下,

  在相關(guān)部門的支持與幫助下我們山之韻項(xiàng)目部所有人員都取得新的突破,上了一個(gè)新的臺(tái)階,然而我們也有很多不足之處,有很多的地方需要去學(xué)習(xí)。在即將到來的20xx年,我們將認(rèn)真的改正不足,不斷的學(xué)習(xí),不斷的提高自己,為公司的建設(shè)做出最大的貢獻(xiàn)。

  項(xiàng)目開發(fā)部年終總結(jié) 篇4

  在公司領(lǐng)導(dǎo)、公司各職能部門以及其他老大哥單位的親切關(guān)懷和大力支持下,通過項(xiàng)目部全體員工這一年來的不懈努力,應(yīng)該說項(xiàng)目部還是取得了一定的成績(jī),但是也有很多慘痛的教訓(xùn)。

  一、安全管理工作

  在安全管理方面,項(xiàng)目部按照公司《項(xiàng)目管理辦法》的要求,首先建立健全了項(xiàng)目部安全保證體系,并制定了相應(yīng)的一系列的項(xiàng)目部規(guī)章制度和管理方案。對(duì)項(xiàng)目部管理人員和施工人員加強(qiáng)安全教育,重點(diǎn)灌輸搞好安全工作的重要性,使所有管理人員都清醒地認(rèn)識(shí)到,

  具備安全的作業(yè)環(huán)境是干好一切事情的前提和保障,而且也是是否能完成其他各項(xiàng)指標(biāo)的前提和保證,管理者的安全意識(shí)有明顯的提高。在日常的的安全檢查和管理工作中,

  項(xiàng)目部遵循減少形式化工作,增加實(shí)質(zhì)性工作的原則,堅(jiān)持安全管理工作與施工進(jìn)度同步的做法,杜絕違章指揮,杜絕違章作業(yè),不允許只做表面文章,而是要求腳踏實(shí)地、切實(shí)解決具體問題,發(fā)現(xiàn)安全隱患及時(shí)糾正和消除,有效地保證了工程項(xiàng)目的安全施工。

  盡管該工程屬于院中院工程,外界干擾很少,但由于在實(shí)驗(yàn)場(chǎng)進(jìn)行實(shí)驗(yàn)的汽車均為高速行駛,一般速度要求在180公里/小時(shí)——200公里/小時(shí)。

  因此,項(xiàng)目部進(jìn)場(chǎng)作業(yè)之前,實(shí)驗(yàn)場(chǎng)有關(guān)部門在安全方面提出了一些具體的要求,尤其是對(duì)人員的管理方面非常苛刻,比如嚴(yán)禁施工人員進(jìn)入高環(huán),否則撞了白撞;嚴(yán)禁施工人員步行進(jìn)出實(shí)驗(yàn)場(chǎng),出入必須車接車送等,不僅要求我們簽訂書面安全保證協(xié)議,還必須上繳10000元保證金。

  甲方的高標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)要求,增加了我們?cè)诎踩芾矸矫娴膲毫Γ绕涫菍?duì)人員在施工區(qū)域以外行為的管理壓力更大。但是,項(xiàng)目部沒有被壓力嚇倒,而是把它作為促進(jìn)我們做好全面安全管理工作的動(dòng)力,

  除進(jìn)行常規(guī)的三級(jí)安全教育以外,采取將實(shí)驗(yàn)場(chǎng)有關(guān)安全管理部門請(qǐng)到施工現(xiàn)場(chǎng)講課等多種形式,對(duì)施工人員動(dòng)之以情,曉之以理。

  一年來,項(xiàng)目部響應(yīng)上級(jí)號(hào)召,積極開展“反三違月”和“全國安全生產(chǎn)月”活動(dòng),認(rèn)真落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任制,積極宣傳安全生產(chǎn)的重要性和必要性,提高了管理人員的安全意識(shí),在安全生產(chǎn)方面,沒有出現(xiàn)任何大的安全事故。我們努力做好自身的安全生產(chǎn)以外,同時(shí)還及時(shí)為甲方發(fā)現(xiàn)一次意外火情,并組織施工人員義務(wù)救火,沒有使甲方的財(cái)產(chǎn)受到損失。項(xiàng)目部在安全管理方面得到了甲方的充分肯定。

  二、成本管理工作

  加強(qiáng)項(xiàng)目管理,有效地降低工程成本,提高資金的使用效率,增強(qiáng)企業(yè)的生存競(jìng)爭(zhēng)力和盈利能力,使公司貫徹質(zhì)量成本的根本目的。環(huán)保實(shí)驗(yàn)室工程是公司第一次對(duì)項(xiàng)目部實(shí)行標(biāo)后預(yù)算管理的試點(diǎn)工程,而且由于眾所周知的原因,我們所承接的工程屬于低價(jià)中標(biāo)。

  1、材料成本管理。材料管理的好與壞,直接關(guān)系到項(xiàng)目總體的成本高與低。項(xiàng)目部從一進(jìn)場(chǎng)就狠抓材料管理,并按照公司提出的“陽光工程”的要求,首先從材料管理入手,堅(jiān)持材料的市場(chǎng)調(diào)查尋價(jià)、供應(yīng)商的選擇,到材料進(jìn)場(chǎng)的計(jì)量驗(yàn)收以及周轉(zhuǎn)材料的退場(chǎng)方面摸索了一定的經(jīng)驗(yàn),積累了一定的資源,建立了一些值得信賴的合作伙伴;

  2、加強(qiáng)工期管理。在保證質(zhì)量和安全的前提下,盡可能地壓縮工期,目的是減少固定成本的支出。同時(shí)加強(qiáng)現(xiàn)場(chǎng)管理,制定科學(xué)的方案,合理調(diào)配有限資源,減少施工浪費(fèi)。

  3、積極開發(fā)貨源。利用項(xiàng)目正在施工的各種優(yōu)勢(shì),有最小的成本投入,爭(zhēng)取項(xiàng)目總體利潤(rùn)的化。公路所項(xiàng)目部在環(huán)保實(shí)驗(yàn)室施工期間,自主開發(fā)小合同產(chǎn)值約40萬元,實(shí)現(xiàn)利潤(rùn)近20萬元,有效地增加了項(xiàng)目的總體利潤(rùn)。

  項(xiàng)目開發(fā)部年終總結(jié) 篇5

  寒冬已至,項(xiàng)目進(jìn)入冬歇階段。翻開一年的工作經(jīng)歷,重溫點(diǎn)點(diǎn)滴滴的記錄。

  1、在日常的工作中項(xiàng)目部有個(gè)不成文的規(guī)矩,即:每天早上吃早點(diǎn)時(shí),簡(jiǎn)單的通報(bào)項(xiàng)目部各人員一天工作的計(jì)劃安排,有什么沒有解決的問題,有什么需要解決的問題,存在什么工作難度。然后一起商議解決辦法。

  2、根據(jù)公司批準(zhǔn)實(shí)施的施工總進(jìn)度計(jì)劃,嚴(yán)格要求安全生產(chǎn),狠抓施工質(zhì)量,確保施工工期。在施工分包工程、施工原材料使用上認(rèn)真篩選,為上級(jí)主管領(lǐng)導(dǎo)提供真實(shí)、詳細(xì)的數(shù)據(jù)資料供領(lǐng)導(dǎo)們比對(duì)、選擇。以簡(jiǎn)短選擇、甄別時(shí)間。

  3、嚴(yán)格履行各類工程合同,協(xié)調(diào)、處理合同實(shí)施程中的.糾紛、索賠,確保合同履約完成。協(xié)調(diào)設(shè)計(jì)圖紙的按時(shí)按量到位。檢查監(jiān)理單位在合同授權(quán)內(nèi)的,安全、質(zhì)量、投資、進(jìn)度的控制目標(biāo)完成情況。督促施工單位在合同內(nèi)的各項(xiàng)施工內(nèi)容必須嚴(yán)格依照施工安全條例、施工規(guī)范規(guī)程保質(zhì)、保量按期施工。

  4、根據(jù)公司批準(zhǔn)的工程項(xiàng)目總施工預(yù)算書,嚴(yán)格控制項(xiàng)目成本投資,杜絕“錯(cuò)簽”“漏簽”的違規(guī)現(xiàn)象。對(duì)于工程簽證單,簽字要落實(shí)到人并根據(jù)現(xiàn)場(chǎng)實(shí)際完成的工程量要嚴(yán)謹(jǐn)、認(rèn)真的核實(shí)無誤后方可簽證,工程部長(zhǎng)、項(xiàng)目負(fù)責(zé)人嚴(yán)格把關(guān)。以確保工程項(xiàng)目成本控制目標(biāo)的落實(shí)。

  5、積極協(xié)調(diào)、落實(shí)現(xiàn)場(chǎng)甲方、監(jiān)理、承建商及各相關(guān)部門的工作溝通,信息交流、信息傳遞、信息處理的暢通性、完整性、準(zhǔn)確性。

  6、通過現(xiàn)場(chǎng)實(shí)際施工中存在的問題,通過各方意見匯總,協(xié)調(diào)、解決施工中遇到的問題,難題。積極、主動(dòng)對(duì)施工項(xiàng)目的涉外事宜,(包括水、電、市政等)進(jìn)行協(xié)調(diào)解決。以縮短不必要的時(shí)間損耗。

  7、對(duì)于甲方項(xiàng)目部?jī)?nèi)的日常管理工作進(jìn)行詳細(xì)分工、責(zé)任明確,施工現(xiàn)場(chǎng)安排各專業(yè)工程師分段、分項(xiàng)各負(fù)其責(zé),在隱蔽驗(yàn)收時(shí)要集中驗(yàn)收,更好的避免施工中由于人員疏忽造成遺漏問題,存在安全、質(zhì)量隱患。

  8、組織、參加每周的現(xiàn)場(chǎng)施工協(xié)調(diào)會(huì)議,通過監(jiān)理工程師每周監(jiān)理會(huì)議記錄、工程項(xiàng)目管理部每周工作內(nèi)容匯報(bào)以及其他影音資料。檢查在會(huì)議上商定的事宜,落實(shí)及完成情況。對(duì)施工現(xiàn)場(chǎng)日常運(yùn)轉(zhuǎn)進(jìn)行抽查,對(duì)完成的項(xiàng)目參與工程質(zhì)量驗(yàn)收工作。作為施工項(xiàng)目主要責(zé)任人,對(duì)施工現(xiàn)場(chǎng)的安全問題要狠抓、狠罰,嚴(yán)格杜絕施工現(xiàn)場(chǎng)的安全隱患。

  9、通過學(xué)習(xí)公司企業(yè)文件及管理制度,深刻意識(shí)到公司的企業(yè)發(fā)展目標(biāo)“集團(tuán)資源優(yōu)勢(shì)、激發(fā)人本潛能、孕育文化魅力、走可持續(xù)發(fā)展道路、做百年企業(yè)”的精神。并本著誠信、創(chuàng)新、拼搏的精神投入到日常的工作中。

  通過簡(jiǎn)單總結(jié)一年的工作完成情況,感觸頗深。對(duì)下一階段的工作要嚴(yán)格要求自己。作為一個(gè)項(xiàng)目經(jīng)理要在日常的工作中加強(qiáng)工作的責(zé)任心、積極性、計(jì)劃性,只有運(yùn)籌帷幄才能決勝千里。通過學(xué)習(xí)不斷提高自己的專業(yè)水平和管理實(shí)踐經(jīng)驗(yàn),仔細(xì)掌握政府政策的動(dòng)向與調(diào)整,及時(shí)準(zhǔn)確的提供工程建設(shè)信息,為項(xiàng)目、為公司提供有價(jià)值的參考信息。

  在這樣一個(gè)“互幫、互助、互相學(xué)習(xí)”的平臺(tái)里,在和大家一起學(xué)習(xí)的時(shí)段里收獲很多,也為大家一起向領(lǐng)導(dǎo)表個(gè)態(tài),在工作中我們必當(dāng)積極進(jìn)取、拼搏創(chuàng)新!

  項(xiàng)目開發(fā)部年終總結(jié) 篇6

  緊張而忙碌的20xx年即將過去了,回顧近一年來的工作,從以下幾方面進(jìn)行了總結(jié)。

  一、體系運(yùn)行控制方面

  今年xxx公司改由新的認(rèn)證公司進(jìn)行貫標(biāo)和體系認(rèn)證,公司積極組織人員參加貫標(biāo)培訓(xùn),在四、五月份的三標(biāo)一體年度內(nèi)、外審核中,認(rèn)真組織各項(xiàng)目部和有關(guān)部門完善各項(xiàng)內(nèi)業(yè)資料,狠抓可追溯性和完整性,積極整改內(nèi)審中發(fā)現(xiàn)的問題,從公司整體運(yùn)行控制方面進(jìn)行檢查、完善。公司整個(gè)體系運(yùn)行的有效性和可控性得到審核老師的認(rèn)可,順利通過了第一次年度外部審核。

  二、技術(shù)質(zhì)量管理

  xxx公司今年主要承建的工程項(xiàng)目有xx會(huì)室外展區(qū)、xxxx等二所學(xué)校操場(chǎng)改造等項(xiàng)目。還有幾個(gè)項(xiàng)目的施工管理。為保證工程質(zhì)量,經(jīng)常不定期去工地檢查,發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)提出整改,全面掌握公司所屬工程的整體施工質(zhì)量狀況,每月參加公司的質(zhì)量例會(huì),交流、探討施工質(zhì)量問題,確保工程施工質(zhì)量的可控性。xxxxx等項(xiàng)目相繼順利竣工。xxxx工程還通過了為期十天的展會(huì)檢驗(yàn),贏得了各方的好評(píng)。

  今年的工作仍以xxx項(xiàng)目為主,在面臨工期緊、任務(wù)重等困難和許多不利因素的情況下,及時(shí)調(diào)整施工方案,一方面積極與建設(shè)單位、監(jiān)理單位、設(shè)計(jì)單位進(jìn)行充分溝通、協(xié)商,另一方面自己深化圖紙,

  經(jīng)過艱苦努力,工程順利竣工,保證了9月26日花博會(huì)的順利召開。

  在xx項(xiàng)目屋面索膜環(huán)梁吊裝方案制定過程中,我組織有關(guān)人員積極參與,反復(fù)研究探討,大膽提出了環(huán)梁在屋面拼裝、整體提升、龍門架固定的思路,優(yōu)化了施工方案,比原施工方案節(jié)約資金近七十萬元。

  xxx項(xiàng)目完工后,會(huì)同項(xiàng)目部有關(guān)人員加班加點(diǎn)進(jìn)行竣工驗(yàn)收和竣工結(jié)算資料的編制、整理工作,認(rèn)真完善提交財(cái)政評(píng)審的材料,盡可能為公司爭(zhēng)取的經(jīng)濟(jì)效益。建筑項(xiàng)目經(jīng)理工作總結(jié)

  三、學(xué)習(xí)培訓(xùn)方面

  由于花博會(huì)項(xiàng)目涵蓋的專業(yè)多、技術(shù)面廣,因此對(duì)項(xiàng)目部大多數(shù)年輕技術(shù)管理人員的專業(yè)知識(shí)、技術(shù)水平、綜合能力的鍛煉是難得的好機(jī)會(huì)。培養(yǎng)技術(shù)骨干也是總工的一項(xiàng)主要責(zé)任。每周定期組織召開生產(chǎn)質(zhì)量例會(huì),在安排生產(chǎn)工作的同時(shí),對(duì)施工中存在和需要注意的技術(shù)質(zhì)量問題,我都一一進(jìn)行講解,同大家共同探討、學(xué)習(xí)、交流,組織編寫質(zhì)量控制要點(diǎn),以達(dá)到監(jiān)督和運(yùn)用的目的。在施工實(shí)踐中,不厭其煩的解答一些技術(shù)問題,盡到自己的職責(zé)。

  同時(shí)積極組織有關(guān)技術(shù)人員參加市建委、區(qū)建委及公司舉辦的技術(shù)講座,其中參加地奧運(yùn)工程系列講座三次,新技術(shù)新工藝講座兩次,質(zhì)量通病講座一場(chǎng),開闊了視野、增強(qiáng)了信心,熟悉和了解了先進(jìn)的建筑施工技術(shù)。

  四、質(zhì)量創(chuàng)優(yōu)方面

  xxx公司處于發(fā)展階段,需要樹立自己的品牌形象,需要良好的業(yè)績(jī)支持,良好的業(yè)績(jī)支持需要良好的工程質(zhì)量,為此編寫了xx公司樣板工程實(shí)施方案,積極推行樣板制,以樣板工程帶路,以樣板間及樣板工程引領(lǐng)質(zhì)量,形成比、學(xué)、趕、幫、超的可喜局面。

  年初,加強(qiáng)了GBD工程項(xiàng)目的長(zhǎng)城杯參評(píng)工作,并多次抽時(shí)間到市建設(shè)工程質(zhì)量協(xié)會(huì)積極爭(zhēng)取,請(qǐng)專家審閱申報(bào)資料,反復(fù)修改,八月中旬終于通過評(píng)審,獲得建筑結(jié)構(gòu)長(zhǎng)城杯金獎(jiǎng),為公司贏得了榮譽(yù)。五月份又參加了市建筑業(yè)聯(lián)合會(huì)和北京新聞媒體組織的“北京當(dāng)代十大建筑”評(píng)選活動(dòng),雖未當(dāng)選,但顯示了我們重在參與的精神,通過積極的參評(píng)工作讓市建委和市建筑業(yè)聯(lián)合會(huì)都對(duì)我公司有了進(jìn)一步的了解,提高了公司的知名度。

  為提升公司在群體工程總承包施工管理方面的能力和聲譽(yù),近期又在積極爭(zhēng)取xxx項(xiàng)目的長(zhǎng)城杯工作,在許多不利的客觀條件下,經(jīng)過大家的共同努力,十一月二十日通過了第一次專家組的檢查驗(yàn)收,現(xiàn)正會(huì)同業(yè)主對(duì)專家提出的問題加緊整改,進(jìn)一步提高小區(qū)整體施工質(zhì)量,改善施工現(xiàn)場(chǎng)安全文明環(huán)境,多方位著手,力爭(zhēng)最終獲得群體長(zhǎng)城杯。

  一年轉(zhuǎn)瞬即逝,工作中仍存在不少問題,還有許多不到位的地方,主抓的項(xiàng)目中仍存在一些質(zhì)量缺陷,細(xì)節(jié)做得不夠好,在建筑市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)日益激烈的嚴(yán)酷現(xiàn)實(shí)中,作為一個(gè)總工還有太多的工作需要努力去做,比如急需創(chuàng)立自己的工法和專利技術(shù),急需創(chuàng)出優(yōu)良的工程業(yè)績(jī),急需培養(yǎng)過硬的技術(shù)骨干。在今后的工作中更加嚴(yán)格要求自己,克服缺點(diǎn),總結(jié)經(jīng)驗(yàn),不斷豐富和完善自我,為公司的發(fā)展壯大貢獻(xiàn)自己應(yīng)有的力量。

  項(xiàng)目開發(fā)部年終總結(jié) 篇7

  在這新的一年到來之際,根據(jù)本身工作的實(shí)際情況,我對(duì)自己的工作做出分析評(píng)定,總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),提出改進(jìn)方法,以便使自己在今后的工作中能懲前毖后,揚(yáng)長(zhǎng)補(bǔ)短,為今后精益求精工作方法,進(jìn)步工作效力提供根據(jù)。

  一、履行崗位職責(zé)

  作為項(xiàng)目部的管理職員,單體樓1#、2#、3#、4#的總樓號(hào)長(zhǎng),我重視控制工程的施工質(zhì)量、與建設(shè)單位和監(jiān)理單位的調(diào)和和班組的管理調(diào)和、主動(dòng)配合安全科完成各項(xiàng)安全管理工作,狠抓材料管理以勤儉工程本錢。主要以下幾個(gè)方面說明:

  1、工程質(zhì)量管理。

  針對(duì)看湖城項(xiàng)目的特殊性,故工程質(zhì)量要求高標(biāo)準(zhǔn)、高出發(fā)點(diǎn)。施工前期,重視對(duì)班組的技術(shù)交底,給班組職員在思想上給予重視,在技術(shù)上了解本工程的質(zhì)量和進(jìn)度、安全要求,為后期施工奠定良好的基礎(chǔ)。

  4#作為第一個(gè)施工的單體,同時(shí)結(jié)構(gòu)和2#樓一樣,嚴(yán)格要求木工、鋼筋工、泥工班組按圖紙施工,并且預(yù)留下影象資料(照片等),要求其他單體的班組負(fù)責(zé)人上來觀看,提出自己意見,并且要求其他單體依照4#的要求施工。此措施獲得良好作用,也為了后期的施工質(zhì)量帶來的良好的效果。各單體在后期的質(zhì)量管理上,到達(dá)監(jiān)理單位驗(yàn)收,全部通過,獲得建設(shè)單位和監(jiān)理單位的好評(píng)。

  2、1#、2#、3#、4#四個(gè)單體樓的管理。

  3、班組的管理調(diào)和工作

  (1)施工xxx是所內(nèi)最基層的管理者,既是指揮員又是戰(zhàn)役員,是領(lǐng)導(dǎo)意志、意見的體現(xiàn),也是基層題目的反饋者,因此更要建立起良好的本身形象,在工作中成為同事的榜樣,在感情上成為同事信任伙伴。要求大家加班自己一定第一個(gè)到,要求大家建立高質(zhì)量的標(biāo)準(zhǔn),所以各個(gè)單體在每一個(gè)隱蔽工程我都全程參加,重視進(jìn)程控制,對(duì)一些質(zhì)量通病控制的萌芽狀態(tài)。

  (2)關(guān)心同事:碰到同事有事,主動(dòng)幫助替班并組織全班一起關(guān)心,慰問,構(gòu)成一種大家庭氣氛。

  (3)重視對(duì)四個(gè)單體的樓號(hào)長(zhǎng)的培訓(xùn),在每次的會(huì)議上,針對(duì)施工配合存在的題目,我盡可能使每一個(gè)同道最少占主導(dǎo)地位一次,以增加其經(jīng)驗(yàn),使每一個(gè)同道都能獨(dú)當(dāng)一面,處理各種題目,使整個(gè)班組的業(yè)務(wù)技術(shù)水平有了整體的進(jìn)步。

  4、安全管理工作

  在工作進(jìn)程中,主動(dòng)配合安全科完成施工職員的職員的安全管理和教育工作,在建設(shè)單位的幾次檢查中均獲得優(yōu)良成績(jī),在第四季度的安全檢查上,明確了1#作為本項(xiàng)目的安全管理示范單體。

  5、與建設(shè)單位、監(jiān)理單位的調(diào)和

  作為一個(gè)施工管理職員,看湖城項(xiàng)目開工以來,我就重視和建設(shè)單位和監(jiān)理單位的配合調(diào)和工作,針對(duì)建設(shè)單位和監(jiān)理單位提出的好的建議,自己帶頭研究落實(shí),獲得了建設(shè)單位和監(jiān)理單位的一致好評(píng)。

  二、目前存在的題目和改進(jìn)計(jì)劃

  在獲得良好成績(jī)的同時(shí),本人在工作上也存在一些題目。例如:一些質(zhì)量通病還是存在的。

  為了進(jìn)步工作效力和工作質(zhì)量,本人在下一階段的施工中會(huì)側(cè)重以下幾個(gè)方面:

  1、加強(qiáng)各種政治學(xué)習(xí),進(jìn)步個(gè)人修養(yǎng)。

  2、加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),進(jìn)步業(yè)務(wù)素質(zhì),進(jìn)步工作質(zhì)量。

  3、要?jiǎng)?chuàng)造性地展開工作,多動(dòng)腦想辦法改進(jìn)工作方法。進(jìn)步工作效力,在每次工作前做好預(yù)備,不打無預(yù)備之仗。

  4、加強(qiáng)與科所之間的溝通,使領(lǐng)導(dǎo)的監(jiān)視工作更為深進(jìn)。

  項(xiàng)目開發(fā)部年終總結(jié) 篇8

  20xx年3月份在中鐵電氣化局西安通號(hào)處廣州分公司的部署下,由項(xiàng)目經(jīng)理李金奎和19名員工組建了太原南站客服項(xiàng)目部。我們?cè)诳偣镜恼_領(lǐng)導(dǎo)下精心組織、嚴(yán)密安排,工作中不斷運(yùn)用創(chuàng)新的手段,經(jīng)過全體員工一年多時(shí)間的努力拼搏和奮斗,順利完成了太原南站工程指揮部下達(dá)的工程目標(biāo)。

  太原南站站房工程是山西省十大工程之首,同時(shí)也是誓奪魯班獎(jiǎng)的精品項(xiàng)目。

  自三月份進(jìn)點(diǎn)以來了,憑借陽泉北站客服豐富的施工經(jīng)驗(yàn)。此次項(xiàng)目建立始終圍繞“標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)”的中心,通過制度與流程的梳理和完善,迅速建立起組織科學(xué)、管理順暢、制度規(guī)范、控制過程精細(xì)的全面管理體系。并進(jìn)一步完善了辦公、住宿、庫房、生產(chǎn)間的規(guī)劃和建設(shè)。在工程開始開展“安全質(zhì)量在行動(dòng)專欄”嚴(yán)格貫徹執(zhí)行“一點(diǎn)三交”制度,出工前組織作業(yè)人員進(jìn)行早點(diǎn)名和有針對(duì)性的安全講話。關(guān)鍵工序執(zhí)行施工作業(yè)票制度。設(shè)專人專崗監(jiān)管安全質(zhì)量,組織作業(yè)隊(duì)人員對(duì)上級(jí)安全質(zhì)量文件進(jìn)行學(xué)習(xí)和落實(shí),同時(shí)負(fù)責(zé)作業(yè)隊(duì)的施工安全檢查和工程質(zhì)量檢查。定期對(duì)重大危險(xiǎn)源進(jìn)行一一排查,杜絕一切安全隱患,做“創(chuàng)優(yōu)爭(zhēng)先”的第一人。舉辦“員工加油站“,將知識(shí)送到員工身邊,立志組建一支“小巨人”隊(duì)伍,完成向“創(chuàng)新型”員工的轉(zhuǎn)變。同時(shí)施工過程中重視資料的收集歸類。以變?cè)陬愅墓こ讨械牡礁玫陌l(fā)揮運(yùn)用。

  20xx年底我們作業(yè)隊(duì)完成了整個(gè)太原南站35%的客服安裝工程。在復(fù)雜的施工條件下我們協(xié)調(diào)土建工程、裝修工程和鋼構(gòu)工程從各方面鍛煉了整個(gè)隊(duì)伍并使整個(gè)隊(duì)伍產(chǎn)生質(zhì)的飛躍。

  主要工作量包括:整個(gè)西站房、高價(jià)候車區(qū)和站臺(tái)雨棚圖紙深化設(shè)計(jì);西站房地下一層和進(jìn)站層廣播監(jiān)控等預(yù)埋件掛件安裝;站臺(tái)雨棚導(dǎo)向吊掛件和西站房售票廳掛件安裝;檢票屏、廣播、窗口對(duì)講、監(jiān)控和雨棚吊掛件樣板工程;部分鋁柵吊頂廣播安裝和安裝工程50%設(shè)備庫存工作等。在施工過程中,不斷優(yōu)化施工組織方案,為確保“開工必優(yōu),全面創(chuàng)優(yōu)”的目標(biāo),嚴(yán)格按照設(shè)計(jì)圖紙、國家現(xiàn)行規(guī)范及相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)圖集精心組織,用心施工,強(qiáng)化質(zhì)量和安全意識(shí),規(guī)范質(zhì)量檢查制度,加大檢查力度,使得施工過程中每一個(gè)環(huán)節(jié)都處在可控狀態(tài),得到了建設(shè)單位及監(jiān)理單位的充分肯定。

  在過去10個(gè)月的工程施工中我方準(zhǔn)備充分,在材料、機(jī)械和設(shè)備到貨方面都提前完成工程計(jì)劃。由于裝修滯后大部分工作量將于明年3月至7月份完成。同時(shí)需加強(qiáng)與裝修后期深化對(duì)接,及時(shí)應(yīng)對(duì)設(shè)計(jì)變更、保證工程質(zhì)量和提前完成工程計(jì)劃的目標(biāo)。

  轉(zhuǎn)戰(zhàn)南北,歷盡酷暑和嚴(yán)寒。工作可以是枯燥乏味也可以是趣味盎然。走過一年,整個(gè)隊(duì)伍在嚴(yán)酷的生存競(jìng)技中取得了驕人的成績(jī)。在闊步邁進(jìn)新一年之際,更加嚴(yán)峻的考驗(yàn)在等待著我們,更加豐碩的果實(shí)也在等待著我們?nèi)フ ?/p>

  項(xiàng)目開發(fā)部年終總結(jié) 篇9

  20xx年,項(xiàng)目開發(fā)部緊緊圍繞公司各階段的任務(wù)目標(biāo),以務(wù)實(shí)的工作作風(fēng),扎實(shí)的工作態(tài)度,積極跟進(jìn)、配合完成了各項(xiàng)工作任務(wù)。下面將20xx年的工作總結(jié)及20xx年的工作計(jì)劃匯報(bào)如下:

  一、20xx年項(xiàng)目前期工作總結(jié):

  1、20xx年完成前期測(cè)風(fēng)工作項(xiàng)目4個(gè),分別為:銀川200MW風(fēng)電項(xiàng)目、武當(dāng)100MW風(fēng)電項(xiàng)目、峨眉100MW風(fēng)電項(xiàng)目、東山100MW風(fēng)電項(xiàng)目。取得水土保持批復(fù)文件3個(gè),分別為:山西50MW風(fēng)電項(xiàng)目、山東100MW風(fēng)電項(xiàng)目、大河50MW風(fēng)電項(xiàng)目。

  2、接入系統(tǒng)工作完成情況:

  2.1大慶50MW項(xiàng)目接入系統(tǒng)可研已通過省電力公司的評(píng)審,計(jì)劃明年開工建設(shè);

  2.2哈爾濱100MW項(xiàng)目接入系統(tǒng)已取得省電力公司綠色許可,計(jì)劃明年開工建設(shè);

  2.3大河50MW項(xiàng)目、山東100MW項(xiàng)目和山西50MW項(xiàng)目的接入系統(tǒng)可研報(bào)告已編制完成,經(jīng)與省電力公司溝通,準(zhǔn)備近期組織評(píng)審。

  二、20xx年項(xiàng)目前期工作計(jì)劃:

  1、東山50MW風(fēng)電項(xiàng)目

  (1)與縣政府重新簽訂開發(fā)建設(shè)協(xié)議;

  (2)項(xiàng)目列入20xx年省開發(fā)規(guī)劃;

  (3)取得市國土資源局用地預(yù)審批復(fù)文件;

  (4)取得市住建局的選址意見批復(fù)文件;

  (5)完成項(xiàng)目申請(qǐng)報(bào)告審查,并上報(bào)市發(fā)改委完成項(xiàng)目核準(zhǔn)。

  2、榆林50MW風(fēng)電項(xiàng)目

  (1)取得縣國土局、林業(yè)局、住建局、環(huán)保局和文旅局同意開展前期工作的文件;

  (2)項(xiàng)目列入省20xx年風(fēng)電開發(fā)規(guī)劃;

  (3)取得市國土資源局的用地預(yù)審批復(fù)文件;

  (4)取得市規(guī)劃局的建設(shè)項(xiàng)目選址意見書;

  (5)完成可研報(bào)告編制、項(xiàng)目申請(qǐng)報(bào)告評(píng)審,取得項(xiàng)目核準(zhǔn)批復(fù)文件。

  3、完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。

  20xx年,項(xiàng)目開發(fā)部將根據(jù)新形勢(shì)和公司發(fā)展要求,總結(jié)以往經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),創(chuàng)新工作思路,完善原有管理制度,開創(chuàng)新的業(yè)績(jī),為公司的發(fā)展壯大再立新功。

  項(xiàng)目開發(fā)部年終總結(jié) 篇10

  20XX年第一季度在集團(tuán)公司及公司黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下和大力支持下,項(xiàng)目開發(fā)部緊緊圍繞以“跑項(xiàng)目”為主要思想的指導(dǎo)方針;以飽滿的熱情,積極向上的心態(tài),全力貫徹到本季度項(xiàng)目爭(zhēng)取工作中,現(xiàn)將20XX年第一季度工作總結(jié)匯報(bào)如下:

  一、取得的成績(jī)

  經(jīng)過項(xiàng)目開發(fā)部多個(gè)日日夜夜的加班加點(diǎn)的努力奮斗,順利的完成了黃羊河AAA級(jí)旅游景區(qū)項(xiàng)目的撰寫、申報(bào)、最終在本月初完成了黃羊河AAA級(jí)休閑娛樂景區(qū)的評(píng)審工作,為集團(tuán)公司新辦公樓的落成獻(xiàn)上了一份大禮。

  二、上報(bào)的項(xiàng)目

  在將近4個(gè)月的工作時(shí)間中,項(xiàng)目開發(fā)部經(jīng)過多方溝通、打聽全面收集申報(bào)項(xiàng)目信息,共計(jì)上報(bào)21個(gè)項(xiàng)目,其中有較大希望爭(zhēng)取到資金的項(xiàng)目17個(gè)。并分別于省工信委、省集團(tuán)公司、省發(fā)改委、省旅游局、市政府、區(qū)政府、市發(fā)改委、市工信委、市財(cái)政局等13個(gè)部門溝通和銜接,極大的拉近了我公司和地方的關(guān)系,為今年項(xiàng)目資金的落實(shí)打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

  三、存在的問題

  本季度項(xiàng)目開發(fā)部工作重心在項(xiàng)目書得撰寫方面,對(duì)項(xiàng)目推進(jìn)工作力度不夠,有畏難情緒;爭(zhēng)取相關(guān)部門的支持缺乏主動(dòng)性,導(dǎo)致省農(nóng)墾公司部分項(xiàng)目資金沒有落成。

  四、下一步工作計(jì)劃

  1、將工作重心放在“跑項(xiàng)目”上,努力爭(zhēng)取項(xiàng)目資金的落實(shí)情況。

  2、集思廣益,積極主動(dòng)以多元化的方式開展項(xiàng)目的開發(fā)工作。

  項(xiàng)目開發(fā)部年終總結(jié) 篇11

  項(xiàng)目開發(fā)部2008-2009年圍繞公司項(xiàng)目建設(shè),根據(jù)市委市政府對(duì)本公司項(xiàng)目建設(shè)進(jìn)度的要求,在公司領(lǐng)導(dǎo)的有力指導(dǎo)下,項(xiàng)目開發(fā)部的各個(gè)成員努力工作、態(tài)度端正、嚴(yán)格遵守公司的各項(xiàng)規(guī)章制度,明確各個(gè)階段的工作重點(diǎn),熟悉項(xiàng)目各個(gè)階段的前期任務(wù),積極配合各部門按時(shí)按要求完成本公司項(xiàng)目的建設(shè),主要是:

  一、沅江西大橋該項(xiàng)目于本年度6月中旬完成土地報(bào)批資料的收集,雖然中途因測(cè)繪出現(xiàn)點(diǎn)意外,但在本部門各成員的共同努力下,順利于6月底報(bào)至省國土廳,并于8月3日完成省國土資源廳的批復(fù),按時(shí)完成了市委市政府對(duì)該項(xiàng)目工作進(jìn)度要求。在該項(xiàng)目開工前的準(zhǔn)備工作中,涉及港航處、航道局、海事局等若干專項(xiàng)設(shè)計(jì),因各部門專項(xiàng)費(fèi)用與財(cái)政評(píng)審評(píng)定的費(fèi)用產(chǎn)生分歧,嚴(yán)重影響了該項(xiàng)目的工作進(jìn)度。在公司領(lǐng)導(dǎo)和市協(xié)調(diào)小組領(lǐng)導(dǎo)的有力支持下,多次召開了關(guān)于解決該問題的協(xié)調(diào)會(huì)議,有力的解決了工作困難。現(xiàn)若干專項(xiàng)工作已基本完成,專項(xiàng)費(fèi)用已基本得到市財(cái)政評(píng)審中心的認(rèn)可。本部門有信心完成公司領(lǐng)導(dǎo)對(duì)該項(xiàng)目開工進(jìn)度的要求,保證該項(xiàng)目建設(shè)的順利進(jìn)行。

  二、常德大道改、擴(kuò)建工程該工程土地報(bào)批工作現(xiàn)已完成,并于本年度5月12日完成省國土資源廳的批復(fù)。征地補(bǔ)償預(yù)算和地上設(shè)施補(bǔ)償預(yù)算已通過了市財(cái)政評(píng)審中心。在該項(xiàng)目的后續(xù)建設(shè)中,項(xiàng)目開發(fā)部將積極配合公司各個(gè)部門的工作,力保該項(xiàng)目的順利進(jìn)行。

  三、金丹路新建工程該工程土地報(bào)批工作現(xiàn)已完成,并于本年度5月22日完成省國土資源廳的批復(fù)。征地補(bǔ)償預(yù)算和地上設(shè)施補(bǔ)償預(yù)算已通過了市財(cái)政評(píng)審中心。在該項(xiàng)目的后續(xù)建設(shè)中,項(xiàng)目開發(fā)部將積極配合公司各個(gè)部門的工作,力保該項(xiàng)目的順利進(jìn)行。

  四、桃花源路暨機(jī)場(chǎng)快速路新建工程該工程地處常德市江南城區(qū),是西城新區(qū)與桃花源機(jī)場(chǎng)的一條交通主動(dòng)脈,全長(zhǎng)7公里。本年度上半年經(jīng)過本部門的努力完成了該項(xiàng)目土地報(bào)批資料的收集,在送往省國土資源廳的過程中,鼎城區(qū)規(guī)劃局提出了修改該條道路線型方案的要求,原因是沿線涉及一鼎城區(qū)的納稅大戶,影響了該公司正常的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)。經(jīng)過多次協(xié)商于本年度7月23日在規(guī)劃局召開會(huì)議,確定對(duì)該線型方案進(jìn)行修改。本部門在得到修改通知后一個(gè)月的時(shí)間內(nèi),重新完成了對(duì)該項(xiàng)目方案的修改、方案的審批、藍(lán)線、紅線、測(cè)量、勘探、可研等資料的修改工作,在市委市政府要求的時(shí)間內(nèi)完成報(bào)地資料的收集,報(bào)至鼎城區(qū)國土資源局,現(xiàn)已報(bào)至省國土資源廳。現(xiàn)階段正在進(jìn)行該項(xiàng)目的設(shè)計(jì)招標(biāo)工作。在該項(xiàng)目的后續(xù)建設(shè)中,項(xiàng)目開發(fā)部將積極配合公司各個(gè)部門的工作,力保該項(xiàng)目的順利進(jìn)行。

  五、西城新區(qū)六條區(qū)間道路及道路上七座橋梁的新建工程該項(xiàng)工程土地報(bào)批工作市委市政府要求本年度9月底必須報(bào)至省國土資源廳,并多次在市國土局召開關(guān)于工作進(jìn)度匯報(bào)的會(huì)議。本部門根據(jù)市委市政府會(huì)議的精神,嚴(yán)格按照市國土局報(bào)批程序的要求,明確部門各個(gè)成員的工作任務(wù),調(diào)度每個(gè)人工作的積極性,在9月中旬完成了該項(xiàng)工程土地報(bào)批資料的收集,并于9月底報(bào)至省國土資源廳。在公司領(lǐng)導(dǎo)有力的指導(dǎo)下,11月底六條道路的初步設(shè)計(jì)和七座橋梁的方案在11月底基本完成。在該項(xiàng)目的后續(xù)建設(shè)中,項(xiàng)目開發(fā)部將積極配合公司各個(gè)部門的工作,力保該項(xiàng)目的順利進(jìn)行。

  六、新河水系綜合整治工程該項(xiàng)工程?hào)|起芙蓉路、西止?jié)u河、北起常德大道以北一公里、南止江北防洪隔堤總面積約33km區(qū)域內(nèi)的新河水系范圍。在公司領(lǐng)導(dǎo)強(qiáng)有力的指導(dǎo)下,本部門多次邀請(qǐng)常德市各個(gè)專家及相關(guān)部門的主要領(lǐng)導(dǎo)對(duì)新河水系拓寬設(shè)計(jì)方案進(jìn)行評(píng)審,吸收各專家及各職能部門意見后能,并將修改后的最佳方案上報(bào)至市規(guī)劃局,于9月份確定最終的方案。10月份委托市水利設(shè)計(jì)院進(jìn)行對(duì)該項(xiàng)目的設(shè)計(jì),現(xiàn)已完成該項(xiàng)工程的勘探和測(cè)量工作,在該項(xiàng)目的后續(xù)建設(shè)中,本部門有信心完成公司領(lǐng)導(dǎo)對(duì)該工程項(xiàng)目開發(fā)進(jìn)度的要求,保證該項(xiàng)目的順利進(jìn)行。

  七、西城新區(qū)總體規(guī)劃工程該工程的項(xiàng)目開發(fā)為本部門所有項(xiàng)目開發(fā)的重中之中,是本部門2008年下半年的工作重心,上述六項(xiàng)工程建設(shè)均與該項(xiàng)目的開發(fā)建設(shè)有著密切的聯(lián)系。公司領(lǐng)導(dǎo)也對(duì)該項(xiàng)目的開發(fā)提出了很高的要求,力求將西城新區(qū)打造成為常德市新的城市門戶區(qū)和標(biāo)志性新城。

  09年11月12日本部門成員陪同負(fù)責(zé)該項(xiàng)目規(guī)劃設(shè)計(jì)的美國AECOM集團(tuán)公司相關(guān)負(fù)責(zé)人對(duì)我市城區(qū)和西城新區(qū)進(jìn)行了現(xiàn)場(chǎng)考察,使其了解西城新區(qū)現(xiàn)有的基本情況,了解常德市的歷史文化、資源狀況和風(fēng)俗習(xí)慣等,再與公司領(lǐng)導(dǎo)交換意見,通過對(duì)我西城新區(qū)地理位置、自然條件、交通狀況等多方面深入研究后,美國AECOM集團(tuán)公司于11月20日提供了正式的項(xiàng)目建設(shè)建議書。在該項(xiàng)目的后續(xù)開發(fā)過程中,本部門有信心完成公司領(lǐng)導(dǎo)對(duì)該項(xiàng)目開發(fā)提出的要求,保證該項(xiàng)目建設(shè)的順利進(jìn)行。

  項(xiàng)目開發(fā)部建立以來,與各職能部門建立了良好的關(guān)系網(wǎng),協(xié)助解決了項(xiàng)目前期工作中所遇到的問題,但我們的工作剛剛起步,還有大量繁重的工作任務(wù)需要我們?nèi)ネ瓿伞N覀円欢ㄕJ(rèn)真履行職責(zé)、互相團(tuán)結(jié)協(xié)助,發(fā)揮各自的主觀能動(dòng)性,積極完成各項(xiàng)任務(wù),為公司項(xiàng)目建設(shè)的順利進(jìn)行作出努力。

  項(xiàng)目開發(fā)部年終總結(jié) 篇12

  20xx年整年中,世界都處在金融危機(jī)的陰影下,當(dāng)然我們國家也是受到金融危機(jī)的很大影響,經(jīng)濟(jì)發(fā)展速度明顯放緩,人民的生活水平不再像之前那樣的好了,同樣金融危機(jī)給我們國家的房地產(chǎn)事業(yè)產(chǎn)生巨大的影響。樓房滯銷,樓盤無法開發(fā),房?jī)r(jià)時(shí)高時(shí)低,沒有任何的市場(chǎng)規(guī)律,這些都給我的工作帶來了很大的困難,不過總體來說。20xx年我的工作還是很好的。

  20xx年本人主管的部門是房地產(chǎn)公司工程技術(shù)部,絕大部分精力用在了項(xiàng)目的工作上,工作范圍廣、任務(wù)重、責(zé)任大。較好地履行了作為行政職務(wù)和作為專業(yè)技術(shù)職務(wù)的職責(zé),發(fā)揮了領(lǐng)導(dǎo)管理和組織協(xié)調(diào)能力,調(diào)動(dòng)了廣大員工的工作積極性,較好地完成了所主管的全年工作任務(wù)。現(xiàn)就本人一年中所主管的工作總結(jié)匯報(bào)如下:

  生產(chǎn)任務(wù)完成情況:

  1、開發(fā)項(xiàng)目:所開發(fā)的項(xiàng)目有綜合樓、住宅樓,共三棟18層高樓約12萬㎡,總投資約2.5億元,該工程繼XX年啟動(dòng)以來經(jīng)過三年多的努力,在全公司員工的共同配合下,已圓滿竣工。項(xiàng)目的存在,樹立了集團(tuán)的良好形象,是集團(tuán)公司領(lǐng)導(dǎo)的置業(yè)公司闖進(jìn)省房地產(chǎn)行業(yè)的標(biāo)志,是面向市場(chǎng)發(fā)展的第一步,是全體公司員工值得驕傲的顯著地標(biāo)。

  2、在項(xiàng)目的建設(shè)中深刻的體會(huì)到一個(gè)國有企業(yè)下的子公司要在現(xiàn)有的市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)制度下生存并發(fā)展,我們還有很多東西要學(xué)習(xí)、要改變,在公司成立十個(gè)月來,工程技術(shù)部門也肩負(fù)的巨大的挑戰(zhàn),此項(xiàng)目是公司的成長(zhǎng)項(xiàng)目也是形象項(xiàng)目,我們部門在施工中必須要更加努力和細(xì)心,具體心得如下:

  第一步:技術(shù)力量改變

  通過這個(gè)項(xiàng)目,我們深刻的認(rèn)識(shí)到我們部門在技術(shù)這點(diǎn)要求上還有很大的缺陷,對(duì)新事務(wù)的領(lǐng)悟能力不夠,對(duì)新施工工藝掌握不全面,對(duì)現(xiàn)場(chǎng)的管理和具體計(jì)劃安排上還有很大的差距,因?yàn)閷?duì)某一項(xiàng)技術(shù)要求監(jiān)督的不到位,很容易就會(huì)讓施工方有機(jī)可乘,這樣也會(huì)公司帶來不必要的經(jīng)濟(jì)損失,因此我們部門每個(gè)人將會(huì)為此制定了一個(gè)學(xué)習(xí)計(jì)劃,邊學(xué)習(xí)邊交流邊考核,以此來提高個(gè)人的技術(shù)處理能力,為下一個(gè)工程做好充足的準(zhǔn)備。

  第二步:思想觀念改變:

  國有企業(yè)有其特定的生存環(huán)境,有其獨(dú)特事務(wù)處理方式,但是對(duì)于我們部門在對(duì)外的施工中還仍然保持以往的高姿態(tài)、高調(diào)子、以自己為中心的思想,那么我們將遭受到市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的淘汰,現(xiàn)行的市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)奉行的是公平競(jìng)爭(zhēng)和抓住機(jī)遇再加勤奮、實(shí)干,目前我們正一步步走向這個(gè)區(qū)域,我們就要意識(shí)到在這個(gè)區(qū)域生存的條件是什么?該怎么樣去做才能生存,不能再依賴于以往的舊思想、舊觀念、舊的模式去衡量我們現(xiàn)在新的生存環(huán)境,我們必須要有這樣的思想轉(zhuǎn)變,只有轉(zhuǎn)變了這種觀念和思想我們才會(huì)有更好的發(fā)揮空間,通過項(xiàng)目二年多的現(xiàn)場(chǎng)施工管理我們也認(rèn)識(shí)到了思想轉(zhuǎn)變的盲目和空白,因此下一個(gè)工程開始之前,我們就要先給自己的思想定一個(gè)位置,這也是我們部門在逐步努力向前轉(zhuǎn)變的第一步。

  第三步:管理模式改變

  俗話說:國有國法,家有家規(guī)。我們工程部門的來說,管理的好與壞直接影響到公司的經(jīng)濟(jì)利益。在此項(xiàng)目中仍然存在老管理模式,與此同時(shí)新的管理模式的加入也在逐步取代舊的管理模式,畢竟此項(xiàng)目是我們公司從成立以來最大的、直接面向市場(chǎng)的項(xiàng)目,無論從思想轉(zhuǎn)變還是到管理模式的改變和加強(qiáng)對(duì)于我們來說都需要一個(gè)過程,我們會(huì)在這個(gè)過程中認(rèn)真學(xué)習(xí)和改變并逐步實(shí)施新的管理模式,從這個(gè)工程中我們已經(jīng)學(xué)習(xí)到了外界市場(chǎng)下的管理模式是什么樣子,每個(gè)職工對(duì)自身的要求應(yīng)該是什么樣,全部門應(yīng)該怎么去做。

  工作中存在的主要問題:

  1、合同的履行:此項(xiàng)目基本上嚴(yán)格履行了合同,但在工程款的支付上施工單位普遍的意見。建議在今后的項(xiàng)目中在工程開工后至竣工驗(yàn)收之前,公司應(yīng)嚴(yán)格按照合同約定的方式和期限支付工程款,按照中標(biāo)價(jià)格和中標(biāo)工期與施工單位嚴(yán)格履行承包合同。項(xiàng)目部才能嚴(yán)格要求施工單位按節(jié)點(diǎn)計(jì)劃完成工程任務(wù)。

  2、工程分包:由于特殊原因,此項(xiàng)目分包單位過多,如:基礎(chǔ)分包、電梯分包、消防工程分包、防火門分包、入戶防火防盜門分包、陽臺(tái)欄桿分包、鋁合金門窗分包、幕墻工程分包。這類分包單位往往因?qū)I(yè)特殊、關(guān)系特殊,直接與業(yè)主聯(lián)系,總包和監(jiān)理難以對(duì)其進(jìn)行管理。這其中有些分包單位與專業(yè)管理機(jī)構(gòu)、開發(fā)商、總包單位、監(jiān)理能很好的協(xié)調(diào)關(guān)系,能嚴(yán)格按要求完成工程任務(wù),為開發(fā)商出謀劃策,節(jié)約投資,也有些單位——如防火門生產(chǎn)安裝方,由于其公司實(shí)力有限,管理不力,不能按合同給定的時(shí)間按時(shí)完成任務(wù),且產(chǎn)品質(zhì)量未達(dá)到理想要求,直接影響了整個(gè)工程的竣工驗(yàn)收。

  3、監(jiān)理公司:監(jiān)理應(yīng)當(dāng)依照法律,法規(guī)及有關(guān)的技術(shù)標(biāo)準(zhǔn),設(shè)計(jì)文件和建筑工程承包合同,對(duì)承包單位在施工質(zhì)量、建設(shè)工期、建設(shè)資金使用等方面,代表建設(shè)單位實(shí)施監(jiān)督,并履行法律法規(guī)規(guī)定的監(jiān)理安全管理職責(zé)。此項(xiàng)目選擇的二家監(jiān)理公司普遍現(xiàn)象是老同志多,經(jīng)驗(yàn)型的專門人才太少,缺乏年富力強(qiáng),不能適應(yīng)日新月異的新技術(shù)、新工藝的工作要求,不具備專業(yè)齊全的專業(yè)人員,且部分監(jiān)理人員兼職過多,監(jiān)理力量投入不足,監(jiān)理職責(zé)不明,尤其在后期裝飾裝修階段,監(jiān)理更應(yīng)本著對(duì)項(xiàng)目負(fù)責(zé)、敢抓敢管,不能放松管理,必須督促施工單位履行其管理職責(zé)。

  項(xiàng)目開發(fā)部年終總結(jié) 篇13

  接手了一個(gè)項(xiàng)目(大約xxxx年xx月份),前后將近半年的時(shí)間,完成了一個(gè)可以見人的樣子。

  去除一月份的假期,二月份的新年,實(shí)際開發(fā)時(shí)間,大約x-x個(gè)月左右。

  經(jīng)歷了需求變更,框架重構(gòu),技術(shù)選型變更,前端模板切換,實(shí)施方案變更等情況。

  技術(shù)棧

  工具和技術(shù)的記錄(最終未采用的):nodejs、vue、mongo、express、Dx。

  x月xx號(hào)左右,決定需要一個(gè)管理后臺(tái),用戶、權(quán)限等基礎(chǔ)功能,轉(zhuǎn)PHP的laravel。表圖用echart展示。

  當(dāng)時(shí)預(yù)估三月份要投入使用,而laravel自帶用戶基礎(chǔ)相關(guān)模塊,另外還有其他功能可以直接采用,因此調(diào)整技術(shù)棧。

  數(shù)據(jù)層

  由csv文件作為數(shù)據(jù)導(dǎo)入方式。因此考慮在后臺(tái)添加一個(gè)數(shù)據(jù)導(dǎo)入功能,方便后期維護(hù)。考慮到可能需要回退和csv文件的管理,添加了一個(gè)附件管理功能。

  csv文件可能比較大,采用依賴chrome瀏覽器的大文件上傳模塊,chunk后上傳為附件文件。

  由于csv中并非所有字段都需要前端展示,因此數(shù)據(jù)模型只保留必須字段。數(shù)據(jù)導(dǎo)入的時(shí)候,數(shù)據(jù)量稍微有一點(diǎn)規(guī)模,使用任務(wù)隊(duì)列(laravel的horizon)處理。

  有一個(gè)功能模塊,需要?dú)v史數(shù)據(jù)對(duì)比計(jì)算,因此添加了一個(gè)附件版本管理功能,讀取數(shù)據(jù)時(shí)依賴于最近的兩次導(dǎo)入記錄。

  前端

  展示采用bootstrap。考慮過套用admin-lte,由于該模板使用的是less,改用core-UI。

  部署

  上線考慮到成本和實(shí)施周期,以及目標(biāo)客戶為小眾專業(yè)人員,可能會(huì)采用本地單機(jī)搭建方式。

  基于phpdesktop,出了個(gè)單機(jī)版。mysql改為sqlite,屆時(shí)更新數(shù)據(jù)只需要更新數(shù)據(jù)文件即可。而數(shù)據(jù)導(dǎo)入也不需要任務(wù)隊(duì)列,直接使用laravel框架自帶的db:seed。移除后臺(tái)功能和登陸相關(guān)的路由和權(quán)限控制。

  測(cè)試

  原本準(zhǔn)備寫一些基于頁面的單元測(cè)試,但由于需求功能頻繁變動(dòng),單兵開發(fā)模式,只寫了兩個(gè)頁面的測(cè)試。

  以上就是全部過程和經(jīng)歷,謝謝大家。

  項(xiàng)目開發(fā)部年終總結(jié) 篇14

  隨著市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的進(jìn)一步完善及全球經(jīng)濟(jì)一體化進(jìn)程加快,企業(yè)面臨著激烈的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng),企業(yè)內(nèi)部、外部信息交流已成為企業(yè)發(fā)展、參與市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)競(jìng)爭(zhēng)的迫切需要。企業(yè)引入先進(jìn)的信息處理技術(shù),增加信息共享程度,不僅提高了工作效率、降低成本,而且也提高企業(yè)管理的科學(xué)性和自動(dòng)化程度。信息已成為企業(yè)生存與發(fā)展的基礎(chǔ),在原有系統(tǒng)的基礎(chǔ)上,計(jì)算機(jī)中心于2003年開始加大信息管理系統(tǒng)的開發(fā),已到年底,開發(fā)項(xiàng)目也基本上完成了;

  為了總結(jié)03年所有開發(fā)項(xiàng)目的整個(gè)開發(fā)及管理過程,我們選取2個(gè)比較大的軟件項(xiàng)目來分析,項(xiàng)目為:出口技術(shù)支持網(wǎng)站管理系統(tǒng)、模具管理系統(tǒng);在這兩個(gè)具有代表性的項(xiàng)目中,我們清晰的看到了我們?cè)陧?xiàng)目開發(fā)過程中的成果及所存在的不足和應(yīng)該改進(jìn)的地方,總的說來,設(shè)計(jì)開發(fā)的功能基本上達(dá)到了用戶需求的75%,用戶也能夠開始使用我們開發(fā)的系統(tǒng)來達(dá)到其管理目的。如出口技術(shù)網(wǎng)站為國外的客戶提供了方便快捷的了解到我們公司的空調(diào)產(chǎn)品及技術(shù)信息、空調(diào)配件信息等等。

  模具管理系統(tǒng)最大程度的`實(shí)現(xiàn)了模具信息的共享,各使用部門可以方便的查詢模具的位置、進(jìn)度、狀態(tài)、申請(qǐng)單、試模、驗(yàn)收、合格、模具的調(diào)撥、報(bào)廢等等信息;查詢模具的相關(guān)信息信息由原來的1-2天縮短為10分鐘之內(nèi)。產(chǎn)品型號(hào)、零件圖號(hào)統(tǒng)一維護(hù),規(guī)范管理,出錯(cuò)比例大大下降。而且在更改零件圖號(hào)的情況下,基礎(chǔ)數(shù)據(jù)更改,其它相關(guān)文件的同一數(shù)據(jù)會(huì)隨之更改,減少系統(tǒng)維護(hù)量提高了生產(chǎn)部編制模具生產(chǎn)任務(wù)單的工作效率,縮短了模具制造任務(wù)傳遞時(shí)間,查詢新的開模單更方便快速,由原來的至少半天縮短為10分鐘之內(nèi)匯總改模單情況由原來的多人每日手工填寫改進(jìn)為階段一次匯總,時(shí)間僅須20分種左右,大大提高了效率。

  模具臺(tái)賬能顯示所有的模具匯總及分配情況; 雖然相關(guān)項(xiàng)目基本上達(dá)到了預(yù)期的目的,但是,反思在整個(gè)項(xiàng)目的需求提出、項(xiàng)目評(píng)估、需求分析、項(xiàng)目計(jì)劃、總體設(shè)計(jì)、詳細(xì)設(shè)計(jì)、測(cè)試計(jì)劃、實(shí)施的各個(gè)環(huán)節(jié),我們都有工作不足之處,特別是某些關(guān)鍵控制點(diǎn)上面,我們有一些失誤,當(dāng)然,原因是多方面的,有果必有其因。下面我們從關(guān)鍵控制點(diǎn)上面來分析我們?cè)陧?xiàng)目開發(fā)過程中存在的問題、原因分析及改進(jìn)措施:

  一、從用戶提出需求,到需求響應(yīng)時(shí)間,我們需要9天時(shí)間,而需求評(píng)估完成時(shí)間需要15天左右,這就是我們存在的一些問題,導(dǎo)致需求響應(yīng)時(shí)間及評(píng)估完成時(shí)間比較長(zhǎng)的原因有如下幾方面:

  (1)、由于計(jì)算機(jī)中心軟件開發(fā)人員不夠:各應(yīng)用系統(tǒng)的支持人員及軟件開發(fā)人員加起來才8個(gè),公司各子應(yīng)用系統(tǒng)有幾十個(gè),ERP的各個(gè)子系統(tǒng)及模塊就有將近20個(gè),一個(gè)員工要支持5到6個(gè)功能子系統(tǒng)的維護(hù);

  (2)、分工不明確:軟件開發(fā)人員往往身兼數(shù)職,跨多個(gè)職能領(lǐng)域,應(yīng)用用戶習(xí)慣找誰就認(rèn)定那個(gè)人,什么事都找該員工;工作效率就相對(duì)低下;

  二、關(guān)鍵用戶訪談率及關(guān)鍵用戶對(duì)需求的認(rèn)同率都比較低,關(guān)鍵用戶訪談率只有70%,而關(guān)鍵用戶對(duì)需求的認(rèn)同率只有68%;為什么會(huì)有這樣的結(jié)果了,分析原因如下:

  (1)、由于計(jì)算機(jī)中心人員緊張:有時(shí)沒有辦法訪談所有的關(guān)鍵用戶,只能找?guī)讉(gè)評(píng)估時(shí)認(rèn)為特關(guān)鍵的用戶;

  (2)、被訪談?dòng)脩粼颍河捎诒辉L談?dòng)脩羰虑樘啵谔岢鲂枨笠院螅椴怀鰰r(shí)間來接受訪談;另外有些用戶只局限于本部門或者本崗位來考慮問題,不愿意從公司層面或者大局來考慮;

  (3)、用戶不重視:有些需求是由于用戶部門領(lǐng)導(dǎo)要求,跟得比較緊,但是如果部門領(lǐng)導(dǎo)沒有跟得緊的情況下,用戶就不那么急了,就算立了項(xiàng),也不能很好的配合;

  (4)、軟件需求分析人員原因:由于需求分析人員經(jīng)驗(yàn)不足,導(dǎo)致需求不夠明確,不能了解到用戶需求背后的真正目的;

  三、設(shè)計(jì)功能滿足率比較低,只有75%,功能點(diǎn)BUG數(shù)比較多,每個(gè)功能模塊平均的BUG數(shù)有15個(gè)之多,函數(shù)注釋率只有10%左右,各功能點(diǎn)的測(cè)試覆蓋率只有40%,分析原因如下:

  (1)、用戶需求不明確:有些用戶在接受訪談時(shí)說的需求,及在需求確認(rèn)時(shí)都沒有問題,但是到軟件功能設(shè)計(jì)出來以后,卻完全不是這么回事,用戶就會(huì)解釋說當(dāng)時(shí)沒想清楚;

  (2)、軟件開發(fā)工具的原因:軟件開發(fā)人員使用的開發(fā)工具不夠?qū)嵱茫芏喙ぐl(fā)工具能檢查出來的BUG,沒有辦法檢查出來,需要開發(fā)人員自已檢查;

  (3)、軟件開發(fā)人員的原因:由于軟件人員緊張,項(xiàng)目任務(wù)多,交期短,所以在開發(fā)時(shí),沒有多少時(shí)間去寫程序代碼的注釋,況且有些開發(fā)人員也根本沒有注釋的習(xí)慣,沒有多少時(shí)間去完整的測(cè)試各個(gè)功能點(diǎn);把測(cè)試的任務(wù)有時(shí)就直接交給用戶了;

  四、系統(tǒng)架構(gòu)變更次數(shù)過多,一個(gè)項(xiàng)目平均下來變更6次之多,原因如下:

  (1)、系統(tǒng)設(shè)計(jì)人員的原因:由于系統(tǒng)設(shè)計(jì)人員在架構(gòu)設(shè)計(jì)時(shí),沒有考慮到系統(tǒng)架構(gòu)的靈活性;不易于擴(kuò)展;一旦用戶的需求有變化,系統(tǒng)架構(gòu)就必須重新修改;

  (2)、用戶需求變更太頻繁:由于用戶的需求很隨意變更的,加大了系統(tǒng)設(shè)計(jì)的難度,導(dǎo)致了系統(tǒng)架構(gòu)變更;

  五、項(xiàng)目的按時(shí)完成率比較低,平均下來只有60%,分析原因如下:

  (1)、用戶需求變更太頻繁:由于用戶需求變更太隨意,太頻繁,導(dǎo)致有些開發(fā)工作完成,又必須推倒重來,做了很多無用工作;另外有些用戶只局限于本部門或者本崗位來考慮問題,不愿意從公司層面或者大局來考慮;造成重復(fù)工作,重復(fù)設(shè)計(jì);

  (2)、軟件開發(fā)人員的原因:由于軟件開發(fā)人員不夠,項(xiàng)目多,任務(wù)緊,一個(gè)人身兼數(shù)職,也是造成軟件開發(fā)項(xiàng)目推遲的直接原因;另外,軟件開發(fā)人員專業(yè)技術(shù)水平不夠,有些功能開發(fā)要花太多的時(shí)間去研究,尋找解決方案,也導(dǎo)致了項(xiàng)目的延遲;

  (3)、系統(tǒng)架構(gòu)變更太多:導(dǎo)致有些程序開發(fā)工作無用,必須重新開發(fā);

  (4)、軟件需求分析設(shè)計(jì)人員的原因:由于設(shè)計(jì)的不合理,分析用戶需求不夠透徹和全面,架構(gòu)設(shè)計(jì)不合理,導(dǎo)致軟件開發(fā)變更及錯(cuò)誤多,也導(dǎo)致了軟件項(xiàng)目的開發(fā)延遲;

  (5)、軟件開發(fā)工具及開發(fā)方法落后:由于軟件開發(fā)人員沒有太多的時(shí)間去研究使用新的,先進(jìn)的開發(fā)工具,也沒有太多時(shí)間去學(xué)習(xí)新的開發(fā)方法,導(dǎo)致軟件的開發(fā)速度慢,開發(fā)出來的程序BUG多,程序沒有多少可重用性,也導(dǎo)致了軟件項(xiàng)目的開發(fā)延遲;

  綜上所述,為了配合公司的發(fā)展,滿足公司對(duì)信息化建設(shè)的要求,順利實(shí)現(xiàn)計(jì)算機(jī)中心04年目標(biāo),我們必須針對(duì)軟件開發(fā)項(xiàng)目中存在的問題采購行之有效的改進(jìn)方案,計(jì)劃改進(jìn)措施提議分為內(nèi)部及外部:

  六、內(nèi)部的改進(jìn)措施提議如下:

  1、增加人員配置,解決人手嚴(yán)重不夠的問題;

  2、明確分開,重新劃分業(yè)務(wù)小組;

  3、明確崗位職責(zé),細(xì)分軟件項(xiàng)目開發(fā)所需要的各個(gè)崗位;

  4、制定崗位知識(shí)能力模型,對(duì)每個(gè)崗位要求的能力必須定義清楚,要求嚴(yán)格達(dá)標(biāo);不達(dá)標(biāo)的必須重新培訓(xùn);做到合適的人在合適的位置做合適的事;

  5、加強(qiáng)專業(yè)技能培訓(xùn);

  6、加強(qiáng)軟件開發(fā)管理,培養(yǎng)團(tuán)隊(duì)合作精神,加強(qiáng)軟件過程控制;

  7、優(yōu)化設(shè)計(jì)開發(fā)方法:加強(qiáng)設(shè)計(jì)標(biāo)準(zhǔn)化、模塊化;提高軟件開發(fā)效率;

  8、加強(qiáng)業(yè)務(wù)培訓(xùn),更實(shí)際的了解業(yè)務(wù)需求;

  七、外部的改進(jìn)措施提議如下:

  1、加強(qiáng)業(yè)務(wù)部門對(duì)系統(tǒng)了解;

  2、培養(yǎng)用戶需求的分析能力;

  3、加強(qiáng)與用戶的互動(dòng)及雙向溝通,讓用戶參與到設(shè)計(jì)中來;

  4、引導(dǎo)用戶的軟件需求,培養(yǎng)用戶從公司層面或者大局來提出需求;

  項(xiàng)目開發(fā)部年終總結(jié) 篇15

  一、軟件開發(fā)個(gè)人體會(huì):

  1. 軟件領(lǐng)域中的知識(shí)在于積累。

  2. 做軟件開發(fā),就類似算數(shù)學(xué)題和世界杯足球賽一樣:重在結(jié)果,而不在乎過程。

  3. 軟件服務(wù)于人類,軟件是在解決一些生活中的問題和錯(cuò)誤,問題決定解決方案。

  二、做軟件開發(fā)我覺得要明白:

  1. 職業(yè)的樂趣:

  (A) 用自己的智慧去創(chuàng)建新事物的快樂

  (B) 開發(fā)對(duì)別人有用的東西

  (C) 不斷學(xué)習(xí)來充實(shí)自己

  2. 職業(yè)的苦惱:

  (A) 總是追求完美

  (B) 所有要實(shí)現(xiàn)的功能由他人而定

  (C) 概念設(shè)計(jì)計(jì)是有趣的,但找Bug總是很苦惱的

  三、在開發(fā)中遇到問題應(yīng)該怎么去解決?

  1. 不明白就多問,不要自已一直去琢磨。 一個(gè)問題如果30分鐘還沒有解決就應(yīng)該考慮是不是問問別人。 一個(gè)問題在沒有用過3種以上的方法解決過就不要去問別人。 解決問題思路是關(guān)鍵:

  相信問題總歸有解決的辦法,就算連技術(shù)上都沒法實(shí)現(xiàn)的問題,相信通過良好的溝通終究也會(huì)有解決的方法。

  2. 解決問題的前提是:理解別人的意思,理解別人的需求,多溝通,及時(shí)給客戶反饋信息。

  四、怎么樣才能提高自身的能力?

  1. 程序員怎么樣進(jìn)步最快?

  2. 不要怕出錯(cuò),不怕遇到錯(cuò)誤,有錯(cuò)誤就有挑戰(zhàn),這樣才可以進(jìn)步,但不要讓同一個(gè)石頭

  把你絆倒2次。

  五、怎么樣才能做好軟件開發(fā)?

  1. 首先要明白解決的問題是什么,理解問題,其次再?zèng)Q定怎么解決這個(gè)問題

  2. 碰到很復(fù)雜的問題,我們就簡(jiǎn)單想,把問題簡(jiǎn)單化,細(xì)化到能夠?qū)崿F(xiàn)為止

  3. 出了問題,我們要先分析問題,然后知道引起問題的原因,最后并想出問題的解決辦法

  4. 我們應(yīng)該從2個(gè)方面去把握一個(gè)項(xiàng)目:從業(yè)務(wù)角度和項(xiàng)目的關(guān)鍵問題上去把握一個(gè)項(xiàng)目

  (A) 從不同的系統(tǒng)場(chǎng)景

  (B) 從不同的用戶角色(充當(dāng)什么角色)

  (C) 從不同的系統(tǒng)使用角度(擁有那些權(quán)限)

  5. 其實(shí)我覺得開發(fā)人員說實(shí)在應(yīng)該要比使用系統(tǒng)的人更了解系統(tǒng)需求,只有真正徹底的了

  解了項(xiàng)目的業(yè)務(wù)需求,我們才能做真的做好這個(gè)項(xiàng)目

  六、文檔的重要性

  記得我當(dāng)初剛開發(fā)項(xiàng)目的時(shí)候都是寫個(gè)大致的需求說明書,做一個(gè)E-R圖,畫幾個(gè)大致的數(shù)據(jù)流程圖,然后建立數(shù)據(jù)字典和表結(jié)構(gòu)關(guān)系。 再接著搭建一個(gè)開發(fā)環(huán)境,配置幾臺(tái)服務(wù)器,劃分一下模塊,分工,我們就可以Coding了,一直到項(xiàng)目結(jié)束了,也沒有完整的設(shè)計(jì)文檔,更沒有完整的測(cè)試文檔,雖然這樣的確是很快的完成了Coding工作,感覺上好像節(jié)省了好多成本和開發(fā)時(shí)間,但后期的維護(hù)和Bug 就是經(jīng)常出現(xiàn)的事。

  小項(xiàng)目沒有文檔關(guān)系不大,但如果遇到一個(gè)大項(xiàng)目的時(shí)候,那這樣的開發(fā)方式就很有問題很危險(xiǎn)的。

  大項(xiàng)目沒有文檔: 首先維護(hù)就很麻煩,也很亂,寫的代碼,過幾天都不知道它是完成什么功能的了,其次系統(tǒng)的穩(wěn)定性和可靠性也讓人懷疑,擴(kuò)展性就不用說了。

  七、我的收獲

  A.程序員大多都不喜歡寫文檔,我們以前也是特討厭,記得以前都是系統(tǒng)開發(fā)完了,為了應(yīng)付項(xiàng)目驗(yàn)收,就匆匆忙忙的一組人在那里補(bǔ)文檔。在我們的思想里,所謂的文檔就是一些廢話,一句話硬是用十句話來代替的無聊透頂。

  B.代碼風(fēng)格要規(guī)范

  以前做項(xiàng)目,我們都是不怎么去注意代碼風(fēng)格和寫代碼的規(guī)范,都是稍微想一下就直接開始寫代碼了。注釋也很少用,總感覺我們自己寫的代碼,我們?cè)趺磿?huì)不知道它做了些什么事呢 ?總覺得我們自己寫的代碼我們?cè)趺磿?huì)不知道它是用來做什么的呢。一直都不相信這是個(gè)事實(shí),但事實(shí)上,項(xiàng)目驗(yàn)收后,系統(tǒng)剛開始使用的人少,也就不會(huì)出現(xiàn)潛在的錯(cuò)誤,隨著時(shí)間的增加,久而久之,當(dāng)大量用戶并發(fā)訪問的時(shí)候,系統(tǒng)的Bug 就暴漏出來了,那時(shí)你再用熟悉的Eclipse打開整個(gè)項(xiàng)目的源碼時(shí),再去看自己寫的代碼的時(shí)候,真的發(fā)現(xiàn),我們定義的這個(gè)變量名是什么意思啊 ? 我們的這個(gè)Flag 是用來判斷什么的啊 ?我們的if()中條件不知道是判斷什么? Function () 也忘記是什么功能了? 想想好可怕啊。 難道真的都忘記了嗎 ?回答是肯定的: 真的忘了。

  C.心得體會(huì):

  通過做該網(wǎng)盤項(xiàng)目,在這2年的鍛煉中,我們才真的體會(huì)到,良好的文檔是正規(guī)研發(fā)流程中非常重要的環(huán)節(jié),一個(gè)好的程序是先寫好設(shè)計(jì)文檔再進(jìn)行編程的,在設(shè)計(jì)文檔的指導(dǎo)下,才能寫出安全的代碼。如果你不寫文檔,一開始就寫程序,這樣你就不會(huì)按已設(shè)計(jì)好的路線走,而是想到哪寫到哪。小功能還好說,要是大功能,就容易混亂.

  剛開始我們還很不習(xí)慣這一系列的編程風(fēng)格,很多的規(guī)范,尤其是命名,方法和注釋,都有這著很多限制,讓我們覺得真羅唆,寫個(gè)程序完成功能不就可以了嗎,明明1小時(shí)做完的事情非得讓人用3、4個(gè)小時(shí)去做,我們現(xiàn)在真的明白這樣做的好處了,我們已經(jīng)習(xí)慣這樣的編程風(fēng)格了,這也養(yǎng)成了我們的一個(gè)編程習(xí)慣了,深有體會(huì)啊。

  最忙的時(shí)候就是我們成長(zhǎng)和收獲最多的時(shí)候。

  八、網(wǎng)盤項(xiàng)目開發(fā)的最大體會(huì)

  我們覺得項(xiàng)目開發(fā)的開始時(shí)候,應(yīng)該由項(xiàng)目負(fù)責(zé)人很好的對(duì)項(xiàng)目是什么項(xiàng)目,具體大概做什么事情,是誰提出來的,目的是解決什么問題,以及里面用到的很多專有名詞做個(gè)細(xì)致的說明,而不是從一開始就分幾本式樣書,給個(gè)靜態(tài)Html 的Demo看看,然后搭建好開發(fā)環(huán)境就按照式樣設(shè)計(jì)書來開發(fā)。

  九、軟件測(cè)試(單體測(cè)試和連接測(cè)試)

  我們首先認(rèn)為,編寫程序的時(shí)候不要想出了問題再解決,而是要想如何不會(huì)出現(xiàn)問題,要根據(jù)經(jīng)驗(yàn)來預(yù)測(cè)可能出現(xiàn)的問題,然后避免出現(xiàn)。

  測(cè)試,說的直接點(diǎn)就是給軟件找錯(cuò)誤。

  很多人認(rèn)為發(fā)現(xiàn)錯(cuò)誤是軟件測(cè)試的唯一目的,查找不出錯(cuò)誤的測(cè)試就是沒有價(jià)值的測(cè)試,實(shí)際上我們不這么認(rèn)為。

  我們覺得對(duì)開發(fā)人員來說,我們要把測(cè)試出來的Bug都應(yīng)該做個(gè)分析,知道錯(cuò)的原因之后,我們就應(yīng)該在下個(gè)項(xiàng)目中防止類似的錯(cuò)誤發(fā)生,而真正來提高我們開發(fā)的效率。

  項(xiàng)目開發(fā)部年終總結(jié) 篇16

  當(dāng)前任職互聯(lián)網(wǎng)公司手機(jī)APP的專職項(xiàng)目經(jīng)理,回顧以往的經(jīng)歷,對(duì)自己進(jìn)行總結(jié),也希望對(duì)閱讀的人有所幫助。

  先介紹下我的職業(yè)路線:測(cè)試工程師—>技術(shù)支持工程師兼測(cè)試工程師(后面簡(jiǎn)稱技測(cè))—>技測(cè)部門主管—>技術(shù)支持部門主管—>客戶項(xiàng)目經(jīng)理—>研發(fā)項(xiàng)目經(jīng)理

  之前的工作經(jīng)歷讓我從不同層面有所收獲,在做測(cè)試時(shí),除了測(cè)試知識(shí)外,需要有足夠的耐心,描述問題既要簡(jiǎn)潔又要符合邏輯;在做技術(shù)支持時(shí),因?yàn)橐苯用鎸?duì)客戶,要學(xué)會(huì)溝通技巧,包括口頭和文字溝通,要抗的住來自己客戶和內(nèi)部的壓力;

  做部門主管,要關(guān)注的是團(tuán)隊(duì)發(fā)展和管理,學(xué)會(huì)了管理要因人而異,有人渴望知識(shí),有人希望被尊重,有人喜歡耍小聰明,有人喜歡偷點(diǎn)懶…… 對(duì)上要知道領(lǐng)導(dǎo)關(guān)注哪些方面,定期總結(jié),匯報(bào)及時(shí)且有效。

  以上的經(jīng)歷,在項(xiàng)目管理工作中有很大的幫助。

  做了將近兩年的專職項(xiàng)目經(jīng)理,分別經(jīng)歷了職能型和矩陣型的組織架構(gòu)。

  在職能型的結(jié)構(gòu)中,我的團(tuán)隊(duì)中包含了這樣幾種角色:研發(fā)、測(cè)試、技術(shù)支持,有專門的產(chǎn)品人員對(duì)接,但不向我匯報(bào)。

  在這樣的團(tuán)隊(duì)中,從客戶提出需求到最終交付,執(zhí)行迅速,減少了部門之間的協(xié)商、優(yōu)先級(jí)調(diào)整以及不必要的溝通成本,項(xiàng)目經(jīng)理對(duì)所有決策和結(jié)果負(fù)責(zé),我個(gè)人喜歡這種結(jié)構(gòu)。

  在矩陣組織中,我一人負(fù)責(zé)5條產(chǎn)品線的項(xiàng)目管理,更多的是關(guān)注各條產(chǎn)品線能否按照計(jì)劃完成,處理過程中遇到的問題,有項(xiàng)目相關(guān)的、做隊(duì)員思想工作的。

  對(duì)于項(xiàng)目管理來講,矩陣型組織中,項(xiàng)目經(jīng)理權(quán)利有限,難以施展。

  需要向各個(gè)職能部門申請(qǐng)資源,很多時(shí)候的使用的是參考權(quán)利。

  權(quán)利與責(zé)任是相匹配的,在矩陣型組織中,項(xiàng)目經(jīng)理的成就感差。

  下面說說做手機(jī)APP的一些成長(zhǎng)吧。

  最初我們做的是iphone的app,經(jīng)歷了兩個(gè)多月的研發(fā)和測(cè)試,終于在年底前提交審核了,可是無論如何你也想象不到,我們第一版通過審核的過程是多么的煎熬。

  提審前查了好些資料,大部分是關(guān)于提審注意事項(xiàng),也咨詢了有這方面經(jīng)驗(yàn)的同事,仍舊是被拒4次,前兩次被拒蘋果給描述的問題很明顯,改了。

  后兩次被拒的原因前后矛盾,我們不知所措,最后忍痛去掉了改功能才得以通過。

  在之后的版本升級(jí)時(shí),打開了這個(gè)功能很快審核通過了。

  首個(gè)版本審核,花掉一個(gè)多月的時(shí)間。

  有了iphone上的經(jīng)驗(yàn),之后的ipad版app進(jìn)展較為順利,一審由于名稱問題被拒,盡管同類產(chǎn)品命名結(jié)構(gòu)是一樣的。

  蘋果的規(guī)矩是讓人摸不著頭腦的。

  兩個(gè)月后我們開始了android平臺(tái)上的同類app開發(fā),這個(gè)項(xiàng)目從一開始就犯了一個(gè)嚴(yán)重的錯(cuò)誤,其帶給我們的教訓(xùn)是慘痛的。

  由于這三個(gè)版本的app功能、交互都是一樣的,設(shè)計(jì)、測(cè)試、運(yùn)營(yíng)都是同一個(gè)團(tuán)隊(duì),不同的是開發(fā)人員不同,且安卓的開發(fā)人員是新招的。

  這個(gè)項(xiàng)目開始,我提出了讓產(chǎn)品進(jìn)行需求講解,但項(xiàng)目組內(nèi)大部分人認(rèn)為不需要進(jìn)行產(chǎn)品需求講解,因?yàn)橹癷phone和ipad的版本都做過了,也都很熟悉,最終我讓步了,同意產(chǎn)品提出的方案,產(chǎn)品和研發(fā)私下溝通講解。

  結(jié)果在項(xiàng)目執(zhí)行到中后期時(shí),項(xiàng)目出現(xiàn)了嚴(yán)重的delay,原因是研發(fā)對(duì)于產(chǎn)品需求沒吃透,做的過程中需要頻繁與產(chǎn)品確認(rèn)需求細(xì)節(jié),有些功能不符合產(chǎn)品要求,研發(fā)估期不準(zhǔn)確等,當(dāng)時(shí)如果再按照之前的做法繼續(xù)下去,項(xiàng)目根本不可控,何時(shí)能完工也不能確定。

  經(jīng)過討論,花了三個(gè)晚上,產(chǎn)品、測(cè)試、研發(fā)一起逐條過測(cè)試用例,一來確認(rèn)測(cè)試方案正確性,一方面更細(xì)致的讓研發(fā)了解產(chǎn)品需求,經(jīng)過這個(gè)過程后,進(jìn)行了一系列補(bǔ)救措施以及趕工,需求細(xì)節(jié)補(bǔ)充,用例修改,需求變更等,通過大家一致努力,最終項(xiàng)目晚了兩周上線。

  通過這幾個(gè)項(xiàng)目,總結(jié)如下:

  1、新領(lǐng)域項(xiàng)目,首先要弄清楚這個(gè)項(xiàng)目需要哪些角色參與,每個(gè)角色的工作是什么,以前所遵循的流程是什么。

  尤其對(duì)于空降的項(xiàng)目經(jīng)理,要先了解這些內(nèi)容,不要一上來就改變,除非大家認(rèn)為急需改變的地方。

  待項(xiàng)目跑起來后,再不斷修正流程,這期間一定要勤于溝通。

  2、在矩陣型組織中,要善于運(yùn)用參考權(quán)利,建立自己的威信,否則后續(xù)工作開展會(huì)遇到很多麻煩。

  如果這時(shí)再去求助于上司,只會(huì)讓領(lǐng)導(dǎo)覺得你太弱了。

  3、項(xiàng)目經(jīng)理不一定要強(qiáng)勢(shì),強(qiáng)勢(shì)的項(xiàng)目經(jīng)理有時(shí)候會(huì)引起團(tuán)隊(duì)成員的抵觸。

  在整個(gè)項(xiàng)目組中,項(xiàng)目經(jīng)理最能用客觀的眼光去看待問題的,要做到對(duì)事不對(duì)人。

  4、原則問題不可以讓步,這種讓步會(huì)帶來無盡的困擾,且補(bǔ)救成本巨大;

  5、既定的流程要嚴(yán)格遵循,項(xiàng)目經(jīng)理協(xié)助項(xiàng)目組建立高效的流程,除了建立流程,項(xiàng)目經(jīng)理還要去檢查執(zhí)行狀況。

  6、必要時(shí)采用問卷調(diào)查或訪談,這個(gè)方法可以用來解決人的問題。

  通過收集團(tuán)隊(duì)成員的反饋,也可以檢查自己的判斷是否有偏差,談判時(shí)有據(jù)可依。

  7、對(duì)上報(bào)告,簡(jiǎn)潔有力。

  要善于總結(jié),通過數(shù)據(jù)報(bào)表說明項(xiàng)目執(zhí)行情況。

  遇到重大問題要及時(shí)向上匯報(bào),匯報(bào)時(shí)要提供的解決方案,不要把問題直接拋給領(lǐng)導(dǎo),要讓領(lǐng)導(dǎo)第一時(shí)間知道項(xiàng)目進(jìn)展,以及你解決問題的措施。

  項(xiàng)目開發(fā)部年終總結(jié) 篇17

  一. 引言

  1.編寫目的

  本項(xiàng)目開發(fā)總結(jié)報(bào)告,主要是總結(jié)本軟件的開發(fā)經(jīng)驗(yàn)和總結(jié)所學(xué)到的知識(shí),以及對(duì)一個(gè)系統(tǒng)的大型的軟件設(shè)計(jì)的總體感悟,并將軟件設(shè)計(jì)過程中遇到的問題加以闡述和說明。

  讀者對(duì)象:開發(fā)人員、大賽評(píng)委

  2.項(xiàng)目背景

  系統(tǒng)名稱:3D旅游咨詢員

  任務(wù)提出者:山東省齊魯軟件設(shè)計(jì)大賽委員組

  開發(fā)者:

  面向用戶:游客

  開發(fā)時(shí)間:2010年9月1號(hào)到2010年9月19號(hào)

  該軟件運(yùn)行系統(tǒng):?jiǎn)螜C(jī)版計(jì)算計(jì)

  3.參考資料

  A、軟件項(xiàng)目開發(fā)總結(jié)報(bào)告書(GB856T—88)國家標(biāo)準(zhǔn)

  B、齊魯軟件設(shè)計(jì)大賽手機(jī)游戲創(chuàng)意與實(shí)現(xiàn)項(xiàng)目的文檔要求

  C、互聯(lián)網(wǎng)上的各類相關(guān)資料

  二.開發(fā)結(jié)果

  1. 產(chǎn)品

  名稱:3D旅游咨詢員

  存儲(chǔ)媒體的形式:光盤

  數(shù)量:3份;

  D 、產(chǎn)品文檔名稱:

  軟件開發(fā)文檔:《需求需求說明書》、《概要設(shè)計(jì)說明書》、《詳細(xì)設(shè)計(jì)說明書》、《軟件測(cè)試計(jì)劃》、《軟件測(cè)試報(bào)告》

  項(xiàng)目管理文檔:《軟件項(xiàng)目計(jì)劃》、《項(xiàng)目進(jìn)度報(bào)告》、《項(xiàng)目開發(fā)總結(jié)報(bào)告》

  產(chǎn) 品 文 檔:《用戶手冊(cè)》、《演示文件》

  2.主要功能:

  這是一款關(guān)于3d旅游的軟件,3D為本軟件的一大特色。

  模擬現(xiàn)實(shí)世界場(chǎng)景,做到真實(shí)逼真的效果,增加了視覺沖擊力。可以像現(xiàn)實(shí)的人物一樣隨意走動(dòng),想到那就到那,想看到那就看那,而且操作簡(jiǎn)單易行,

  很方便用戶的使用,帶給用戶一種全新的設(shè)計(jì)。設(shè)計(jì)一個(gè)以岱廟為背景的軟件,軟件界面以紅色、灰藍(lán)色和土黃色為主,為游客展現(xiàn)一個(gè)立體的三維場(chǎng)景,展現(xiàn)岱廟的建筑群和總體的設(shè)計(jì),幫助游客大體的了解岱廟的基本信息,更好的完成游覽觀光的功能。分為四個(gè)模塊,即操作介紹、查詢、推薦信息、進(jìn)入3D景區(qū)。

  采用了3D模型建立的技術(shù),碰撞檢測(cè)技術(shù),數(shù)據(jù)庫連接技術(shù)

  性能:

  A、可靠性

  在從設(shè)計(jì)、開發(fā)到使用的全過程中,為提供滿足用戶使用要求的高有效性,軟件所采取了提高可靠性的一切措施、方法和活動(dòng)。

  B、可用性

  本游戲具有很高的實(shí)用性,采取文本和語音同時(shí)輸出,適合于任何的年齡段人使用,界面簡(jiǎn)潔,操作簡(jiǎn)單,很容易上手,幫助用戶了解岱廟的知識(shí),并且對(duì)岱廟有一個(gè)具體的了解。

  C、可維護(hù)性

  此維護(hù)是軟件周期的最后階段,維護(hù)人員可以簡(jiǎn)單的對(duì)此軟件進(jìn)行維護(hù)。

  3.所用時(shí)間

  3周,100多個(gè)小時(shí)

  三. 評(píng)價(jià)

  1. 技術(shù)方案評(píng)價(jià)

  我們小組開發(fā)的是3D旅游咨詢員,具有一定的難度,我們通過開源游戲引擎直接控制,可以說是減少了一定的難度,使得軟件的實(shí)行更有可靠性和完善性。

  軟件的需求分析階段嚴(yán)格按照先設(shè)計(jì)后實(shí)現(xiàn)的功能,需求由于進(jìn)行了比較嚴(yán)格的分析和策劃,所以后期的實(shí)現(xiàn)相對(duì)而言,改動(dòng)較少,提高了開發(fā)效率;

  軟件的場(chǎng)景采取三維立體效果,體現(xiàn)了3D的主題,所以提供較好的視覺效果,是人們有身歷其境的感覺。

  軟件采取文本和語音同時(shí)輸出,實(shí)現(xiàn)人機(jī)交互的功能,讓用戶比較強(qiáng)烈的感受軟件的好處。

  3D場(chǎng)景可以加入音樂和實(shí)現(xiàn)全屏等具體的功能,增加了軟件的可實(shí)現(xiàn)性,完善了軟件的功能。

  2.產(chǎn)品質(zhì)量評(píng)價(jià)

  整個(gè)軟件系統(tǒng)比較穩(wěn)定,進(jìn)行過比較嚴(yán)密的測(cè)試。

  可用性:此游戲具有很好的實(shí)用效果,適合于任何的人用。

  可維護(hù)性:此游戲系統(tǒng)比較穩(wěn)定。維護(hù)是游戲軟件設(shè)計(jì)周期的最后階段。可轉(zhuǎn)移/轉(zhuǎn)換性:此軟件運(yùn)用c++語言和irrlicht開源引擎,在windows系統(tǒng)的基礎(chǔ)上,實(shí)現(xiàn)軟件功能。軟件的移植性比較強(qiáng),只要是裝了操作系統(tǒng)的pc機(jī),都可以使用。

  四. 總結(jié)

  通過這次大賽,培養(yǎng)了我們的創(chuàng)新精神,競(jìng)爭(zhēng)意識(shí),克服困難、堅(jiān)持不懈的毅力以及團(tuán)隊(duì)合作精神。開發(fā)的這款軟件,從設(shè)計(jì)到開發(fā)都經(jīng)過了細(xì)致摸索和推敲和實(shí)地考察,做到了作品的原創(chuàng)性。這是一款獨(dú)立研發(fā)且具有成品性質(zhì)的軟件,是我們大家共同努力的結(jié)果。游戲開發(fā)中,大家的能力,諸如大家的合作,個(gè)人的協(xié)作能力,策劃能力,以及時(shí)間觀念都有一定的提高。希望軟件的設(shè)計(jì)能給大家耳目一新的感覺,豐富多彩的視聽效果,能給用戶以視聽享受,希望成為廣受用戶的歡迎。

  通過參加“齊魯軟件設(shè)計(jì)大賽”,得到了許多經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn):

  一個(gè)成功的設(shè)計(jì)應(yīng)該是以用戶為出發(fā)點(diǎn),始終在考慮“用戶需要什么”, 軟件策劃并不是典型的用戶,我們不是真正的旅游觀光者,但是我們也進(jìn)行旅游,我們制作的游戲是游客使用的,而不是自娛自樂用的。一味從自我考慮,只做符合自己的軟件,你會(huì)發(fā)現(xiàn)它的需求是如此的不足,功能有很大的缺失,最后會(huì)發(fā)現(xiàn)做出來的軟件連你自己的愿望。

  項(xiàng)目開發(fā)部年終總結(jié) 篇18

  1.引言

  自助旅游的定義,簡(jiǎn)單地講,就是吃、住、行、游、購、娛,基本上全由游客自己決定。自助旅游的新概念,也叫背包旅行,起源于發(fā)達(dá)國家,在英語里面叫“backpacker’s travel”,或“budget travel”,即背包旅行,省錢的旅行。

  隨著中國進(jìn)入第一次消費(fèi)升級(jí)階段,居民可支配收入和消費(fèi)水平不斷提高,發(fā)達(dá)地區(qū)居民旅游逐步從奢侈品蛻變?yōu)楸匦杵贰H蚵糜螛I(yè)的散客化趨勢(shì)影響著中國,自助旅游席卷而來,給我國的一系列旅游產(chǎn)業(yè)及其相關(guān)制造產(chǎn)業(yè)帶來了挑戰(zhàn)。它的主要特點(diǎn)之一就是利用互聯(lián)網(wǎng)技術(shù),旅游者通過網(wǎng)絡(luò)自由組團(tuán)和選擇參加者,自由選擇路線等。

  自助旅游最終實(shí)現(xiàn)需要一個(gè)漸進(jìn)的過程,拓寬信息渠道、加強(qiáng)對(duì)自助旅游的研究和建立自助旅游的完善體系三個(gè)方面是很重要的,因?yàn)樵O(shè)計(jì)此旅游自助系統(tǒng)以期向計(jì)劃出行的人們提供豐富的旅游自助信息及其它相關(guān)信息,進(jìn)一步完善現(xiàn)有的旅游自助體系。

  1.1 編寫目的

  隨著科學(xué)技術(shù)的高速發(fā)展,我們已步入數(shù)字化、網(wǎng)絡(luò)化的時(shí)代。旅游自助系統(tǒng)是一個(gè)管理信息系統(tǒng),目標(biāo)是使旅游資源信息化,方便旅游公司及游客便捷地得到需要的旅游信息。

  1.2項(xiàng)目背景

  隨著社會(huì)信息量的與日俱增,圖書作為主要的傳統(tǒng)信息載體,在某一層面上已不能滿足現(xiàn)代這樣一個(gè)知識(shí)爆炸時(shí)代對(duì)信息的需求,這也體現(xiàn)在人們的出行與旅行方面,人們不可能隨身帶一本厚厚的旅游百科全書去爬青藏高原;同時(shí)旅游管理部門希望避免由于筆誤或者記錄丟失等人工疏忽帶來的行政失誤,他們也需要更系統(tǒng)更嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓芾硎侄危瑥亩龅揭婪ü芾恚袚?jù)可查;而對(duì)旅游公司而言,高效的經(jīng)營(yíng)管理手段是獲取最大利益的關(guān)鍵。在計(jì)算機(jī)日益普及的今天,一套行之有效的旅游自助管理系統(tǒng),是大家最好的一個(gè)選擇,他是人們出行旅行的貼心小助手,是旅游公司負(fù)責(zé)盡心的大管家,是旅游管理部門安全可靠的檔案室與嚴(yán)謹(jǐn)?shù)闹砻貢K麑?duì)人們的出行旅游方式產(chǎn)生時(shí)代性的影響。

  旅游自助系統(tǒng)軟件是一套功能比較完善的數(shù)據(jù)管理軟件,具有數(shù)據(jù)操作方便高效迅速等優(yōu)點(diǎn)。該軟件采用功能強(qiáng)大的數(shù)據(jù)庫軟件開發(fā)工具進(jìn)行開發(fā),具有很好的可移植性,可在應(yīng)用范圍較廣的簡(jiǎn)體中文、英文 Windows98/2000/ME/XP等操作系統(tǒng)上使用。除此以外,該軟件可通過訪問權(quán)限控制以及數(shù)據(jù)備份功能,確保數(shù)據(jù)的安全性。

  建議開發(fā)軟件名稱:旅游自助系統(tǒng) 項(xiàng)目的提出者:軟件工程課程

  開發(fā)者:艾菁、張虹、周軍、李驍、胡寶雷 用戶:旅游公司及游客

  1.3 定義

  該旅游自助系統(tǒng)是基于Internet/Intranet 及Web技術(shù),建立以Browser/Server 為結(jié)構(gòu)模式、以數(shù)據(jù)庫為后臺(tái)核心應(yīng)用、以服務(wù)為目的信息平臺(tái)。

  文檔中采用的專門術(shù)語的定義及縮略詞簡(jiǎn)要如下: TTS:Travel Self-help System,旅游自助系統(tǒng)。

  SQL(Structured Query Language):結(jié)構(gòu)化數(shù)據(jù)庫查詢語言 JSP:JAVA Server Page

  1.4 參考資料

  《軟件工程》 原書第八版 程成、陳霞譯 機(jī)械工業(yè)出版社 2007.3。 鄭人杰,殷人昆,陶永雷。《實(shí)用軟件工程》(第二版)。北京:清華大學(xué)出版社,1997。

  金勇華,曲俊生。《JAVA網(wǎng)絡(luò)高級(jí)編程》。北京:人民郵電出版社,2001。 Borland Software Corporation。《JBUILDER培訓(xùn)教程》北京:機(jī)械工業(yè)出版社,2002。

  2.實(shí)際開發(fā)結(jié)果

  2.1 產(chǎn)品

  可包括列出各部分的程序名稱,源程序數(shù)(包括注釋行)或目標(biāo)程序字節(jié)數(shù)及程序總計(jì)數(shù)量,存儲(chǔ)形式;產(chǎn)品文檔名稱等.

  2.2 主要功能及性能

  功能:

  對(duì)旅游公司及旅游局輸入信息進(jìn)行管理; 用戶的信息檢索; 性能:

  數(shù)據(jù)庫的錄入; 后臺(tái)信息維護(hù);

  不同條件下的信息檢索;

  旅游服務(wù)預(yù)約及預(yù)約是否成功的反饋; 輸出:

  旅游景點(diǎn)信息;(包括景點(diǎn)介紹、物理位置、開放時(shí)間、參觀費(fèi)用等) 旅游線路信息;(包括日程安排、食宿交通、手續(xù)價(jià)格、聯(lián)系方式等) 預(yù)約結(jié)果反饋;(是否成功) 輸入:

  旅游景點(diǎn)名稱; 旅游線路名稱;

  旅游者自定義的查詢條件的搭配;(包括希望的時(shí)間安排、旅游的費(fèi)用預(yù)算、行程的旅游景點(diǎn)等)

  安全保密:

  用戶退出系統(tǒng)時(shí),自動(dòng)清空查詢記錄;

  2.3 運(yùn)行環(huán)境要求

  運(yùn)行環(huán)境:

  操作系統(tǒng):Windows2000; 數(shù)據(jù)庫類型:SQL server。

  項(xiàng)目開發(fā)部年終總結(jié) 篇19

  1.系統(tǒng)開發(fā)已歷時(shí)快1年的時(shí)間了

  2.開發(fā)的反復(fù)性比較多。

  3.對(duì)客戶的需求理解不是很透徹。

  綜合以上,此項(xiàng)目的開發(fā)效率不是很高,相反有相當(dāng)一定時(shí)間的浪費(fèi)。

  2.2對(duì)產(chǎn)品功能的評(píng)價(jià)

  經(jīng)過我們公司各位同事的共同努力協(xié)作,XXX業(yè)務(wù)管理系統(tǒng)已經(jīng)很好的完成了客戶的業(yè)務(wù)流需求。經(jīng)過對(duì)客戶使用過程的觀察,此項(xiàng)目開發(fā)的還是比較成功,但是還是存在著一些問題,造成這些問題的原因是多方面的。如:前期系統(tǒng)數(shù)據(jù)庫的設(shè)計(jì)缺陷和部分代碼的構(gòu)建缺陷、客戶需求的理解上也存在一定問題,這就需要我們用一定的時(shí)間來維護(hù)客戶使用過程中提出的新問題和存在的debug。總的來說,此系統(tǒng)的功能開發(fā)還是一個(gè)比較成功的案例。

  2.3對(duì)技術(shù)方法的總結(jié)

  在此項(xiàng)目中使用到技術(shù)和工具:

  1.使用代碼生成器:使用代碼生成器 [動(dòng)軟.Net代碼自動(dòng)生成器],此工具在很大程度上提高了編碼效率,從而加快了項(xiàng)目的開發(fā)進(jìn)程。在以后的項(xiàng)目中,我們要盡量的來使用一些類似的工具來在最短的時(shí)間內(nèi)完成工作。在今后的項(xiàng)目開發(fā)中,我們最好是能開發(fā)出適合自己的代碼生成工具,更大限度的節(jié)省開發(fā)周期和開發(fā)費(fèi)用。

  2.使用數(shù)據(jù)庫建模工具;PowerDesigner 工具來建立系統(tǒng)數(shù)據(jù)庫模型,以方便程序員很好的理解業(yè)務(wù)流和掌握系統(tǒng)架構(gòu)者的架構(gòu)思想,更好的滿足客戶的功能需求。在今后的項(xiàng)目開發(fā)中,我們要更好的來完成系統(tǒng)的前期數(shù)據(jù)庫模型的建立,最大的來優(yōu)化系統(tǒng)功能。

  3.使用第三方控件:此系統(tǒng)中使用了ComponentArt Web.UI 第三方控件。此控件在很大程度上滿足了客戶對(duì)軟件界面的需求,從而也給軟件的操作帶來了方便。本項(xiàng)目中只使用了ComponentArt Web.UI一種第三方控件,在今后的項(xiàng)目開發(fā)過程中,要繼續(xù)使用第三方的控件。這樣以來,無論是針對(duì)軟件界面的美觀性、友好性來說、易操作性而言,還是針對(duì)系統(tǒng)開發(fā)效率而言,這都是很好途徑。但需要意的是:在是使用第三方控件時(shí),要謹(jǐn)慎的選擇一些網(wǎng)絡(luò)中的比較常見的第三方控件。

  4.使用自定義控件:此系統(tǒng)中使用了自定義控件(GhdGridView),此自定義控件可以很好的統(tǒng)一系統(tǒng)中的所有信息顯示表格樣式。如客戶對(duì)數(shù)據(jù)顯示樣式有什么新的意見,我就不需要修改每一個(gè)頁面的表格樣式,我們只需要修改GhdGridView控件的樣式,系統(tǒng)中的所有繼承自GhdGridView的表格樣式都可以改變。

  5.系統(tǒng)開發(fā)框架:此系統(tǒng)的框架使用的是簡(jiǎn)單三層結(jié)構(gòu),此框架在開發(fā)一些中小軟件是比較實(shí)用的。但是我們要是可以開發(fā)出自己的框架,把一些通用的功能開發(fā)到框架中。這樣以來,在以后的系統(tǒng)開發(fā)中,針對(duì)系統(tǒng)中一些通用的功能就不需要再開發(fā),從而也可以很好的提高我們的開發(fā)效率;減少很多維護(hù)費(fèi)用。使我們的技術(shù)不斷的更加成熟。

  6.系統(tǒng)安全加密:此系統(tǒng)中針對(duì)客戶提出的系統(tǒng)安全問題,我們采用了Ikey加密硬件鑰匙來驗(yàn)證客戶端登陸客戶的合法性,此Ikey鑰匙可以綁定到一個(gè)系統(tǒng)使用用戶,也可以讓多個(gè)用戶來使用一個(gè)加密鑰匙來驗(yàn)證登陸系統(tǒng)的合法性。這樣以來,即使用戶的密碼不慎丟失,或者被不法人員取得(不法人員他也是無法登陸到我們的系統(tǒng)中來),這樣就最大的提高了我們系統(tǒng)的安全性。Ikey加密鑰匙是很好的加密B/S架構(gòu)軟件的硬件工具,在以后的軟件安全方面可以借鑒。

  3項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)總結(jié)

  3.1簽定合同

  一個(gè)項(xiàng)目的開發(fā)成敗或者說項(xiàng)目開發(fā)帶來效益的大小,在很大程度上是受項(xiàng)目合同簽定的影響的。往往,很多一部分公司與客戶簽定的項(xiàng)目合同都是很模糊的,也很難簽定的比較清楚,這樣以來就會(huì)導(dǎo)致在項(xiàng)目的開發(fā)后期,工作兩會(huì)越來越大,影響項(xiàng)目的竣工周期;而且,項(xiàng)目的開發(fā)費(fèi)用一般是不會(huì)變的。這樣以來,我們就大大的降低了我們的開發(fā)效益。雖然需求范圍很難簽定的明確,但是我們?cè)诤灦ê贤瑫r(shí),要盡量的去把合同功能邊界和添加新功能的條件簽定。

  3.2開發(fā)團(tuán)隊(duì)

  在項(xiàng)目確立后,要盡快的建立起項(xiàng)目開發(fā)團(tuán)隊(duì)。

  項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)成員的團(tuán)結(jié)合作、相互溝通是非常重要的,團(tuán)隊(duì)成員之間要相互學(xué)習(xí)彼此的優(yōu)點(diǎn)和技術(shù),使團(tuán)隊(duì)的能力不斷的提高。這樣,在項(xiàng)目的開發(fā)過程中,團(tuán)隊(duì)才不會(huì)被難題困住不動(dòng)。另外,團(tuán)隊(duì)中要有一個(gè)項(xiàng)目負(fù)責(zé)人,這個(gè)人無論是在與客戶的溝通上,還是在技術(shù)上都要是很出眾的人,此項(xiàng)目負(fù)責(zé)人要能很好的溝通客戶與開發(fā)成員之間,以此來更好的理解客戶的功能需求。人的記憶力總是有限的,所以就要求開發(fā)團(tuán)隊(duì)成員要盡量的書寫一些開發(fā)文檔,這些文檔往往是我們?cè)陧?xiàng)目開發(fā)后期要用到的可尋資料。項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)士氣是項(xiàng)目成功的一個(gè)因素,我們需要不斷的來培養(yǎng)我們的團(tuán)隊(duì)氣勢(shì),使我們的團(tuán)隊(duì)不斷的壯大。

  項(xiàng)目開發(fā)部年終總結(jié) 篇20

  基于之前的項(xiàng)目經(jīng)歷,我想從以下幾個(gè)角度談一下個(gè)人心得。有些人可能覺得這些都很簡(jiǎn)單,但是我發(fā)現(xiàn)很多前端開發(fā)人員在編碼中自動(dòng)選擇了忽略。

  一、代碼書寫規(guī)范

  1.使用類似于強(qiáng)類型語言的語法格式,定義數(shù)據(jù)結(jié)構(gòu)和常量,在編程中使用這些數(shù)據(jù)結(jié)構(gòu)定義變量,這樣可以在編譯時(shí)就能有使用錯(cuò)誤提醒。

  2.涉及到數(shù)據(jù)的判斷比較,最好通過靜態(tài)常量引用的方式實(shí)現(xiàn),這樣有利于后期的維護(hù)和擴(kuò)展,同時(shí)提高代碼的可閱讀性,簡(jiǎn)化修改邏輯。避免直接使用字符串或數(shù)字直接比較。

  3.在實(shí)現(xiàn)業(yè)務(wù)邏輯時(shí),首先看能不能抽離出業(yè)務(wù)配置項(xiàng)+組件,這樣可以降低復(fù)雜度,實(shí)現(xiàn)過程可能更舒適。

  4.前端人員很容易變量函數(shù)命名不規(guī)范,變量和函數(shù)名字定義好了,會(huì)在代碼閱讀和邏輯上面避免不必要的麻煩,切記通常變量是名字,函數(shù)是動(dòng)詞開頭。

  5.函數(shù)參數(shù)定義要清楚明了,一定要為參數(shù)定義相關(guān)的數(shù)據(jù)結(jié)構(gòu),參數(shù)的傳入順序應(yīng)該是由重到輕,有默認(rèn)值的參數(shù)要放在后面,不要定義無關(guān)參數(shù)。

  二、代碼邏輯解耦

  1.一定要避免代碼寫的混亂,兩個(gè)文件相互引用,很容易造成耦合,所以一定要將公用方法或公共組件歸置好,也要分出與業(yè)務(wù)相關(guān)的業(yè)務(wù)公用方法和業(yè)務(wù)公共組件。

  2.要做到每個(gè)函數(shù)或組件各司其職,不要做過多額外的工作。做多了就會(huì)導(dǎo)致邏輯混亂,所以如果定義的足夠好,實(shí)現(xiàn)起來就越容易。

  三、兩條設(shè)計(jì)主線

  1.兩條線為技術(shù)框架線和業(yè)務(wù)框架線。

  2.業(yè)務(wù)框架線:將業(yè)務(wù)拆分為基礎(chǔ)業(yè)務(wù)、常用業(yè)務(wù)、定制業(yè)務(wù)。

  3.技術(shù)框架線:將組件、配置、函數(shù)分為基礎(chǔ)實(shí)現(xiàn)、業(yè)務(wù)弱相關(guān)實(shí)現(xiàn)、業(yè)務(wù)強(qiáng)相關(guān)實(shí)現(xiàn),大部分前端開發(fā)者在組件開發(fā)時(shí)很容易。

  4.業(yè)務(wù)框架線和技術(shù)框架線一般是交織在一起的,但是在設(shè)計(jì)時(shí)一定要有這兩種概念,這樣有助于提高系統(tǒng)實(shí)現(xiàn)的清晰度。

  四、組件的封裝和繼承

  1.在做封裝和繼承之前,首先要根據(jù)需要分離通用組件和業(yè)務(wù)組件。雖然已經(jīng)有了antd這樣的通用組件,但是難免要在其基礎(chǔ)上做進(jìn)一步的封裝使用,提高可用性。

  2.前端組件一般最多只需要三重:通用組件->業(yè)務(wù)弱相關(guān)組件->業(yè)務(wù)強(qiáng)相關(guān)組件。這樣的遞進(jìn)封裝可以讓頁面的可配置化更強(qiáng)一些,如果頁面實(shí)現(xiàn)了可配置化,也會(huì)給開發(fā)省時(shí)省力。

  五、配置化思想和鉤子函數(shù)

  1.可以運(yùn)用配置化思想抽象頁面的部分功能,并記錄用戶的行為習(xí)慣,實(shí)現(xiàn)定制化和個(gè)性化。比如:(x)可以定義操作行為列表,標(biāo)識(shí)頁面上的各種操作;(x)可以通過配置化列信息生成頁面表格,以及格式化表格展示字段。(x)可以考慮通過配置化信息實(shí)現(xiàn)頁面的布局,讓開發(fā)更加豐富有意義。

  2.配置化思想離不開鉤子函數(shù),它的定義有助于某種操作時(shí)數(shù)據(jù)的定制處理。比如:在定義了頁面操作行為后,鉤子函數(shù)可以(x)在某一特殊操作時(shí)生成簽名。(x)在提交數(shù)據(jù)時(shí)數(shù)據(jù)校驗(yàn)。

【項(xiàng)目開發(fā)部年終總結(jié)】相關(guān)文章:

項(xiàng)目開發(fā)部年終總結(jié)范文(精選10篇)11-10

開發(fā)部門年終總結(jié)04-05

開發(fā)部年終總結(jié)04-09

開發(fā)部門年終總結(jié)【精選】03-25

開發(fā)部項(xiàng)目工程師個(gè)人簡(jiǎn)歷06-13

項(xiàng)目開發(fā)部工作總結(jié)(通用10篇)12-09

開發(fā)部門年終總結(jié)推薦04-06

開發(fā)部門年終總結(jié)范文12-11

開發(fā)部年終總結(jié)范文(精選6篇)12-12

主站蜘蛛池模板: 福利视频免费在线观看 | 国产白嫩护士在线播放 | 99精品无人区乱码1区2区3区 | 亚洲欧美影视 | 亚洲欧美日韩国产成人 | 欧美日韩国产一区二区三区不卡 | 男女无遮挡xx00动态图120秒 | 久久久噜噜噜久久中文字幕色伊伊 | 美女露隐私免费网站 | 国产精品白丝av网站在线观看 | 午夜成人免费视频 | 麻豆亚洲一区 | 久久综合婷婷丁香五月中文字幕 | 欧美一级在线播放 | 操操干| 亚洲人成色777777精品音频 | 成人18aa黄漫免费观看 | 亚洲香蕉中文日韩v日本 | 奇米影视777四色狠狠 | 国产人妻黑人一区二区三区 | 久久99国产精品免费网站 | 亚洲xx网站 | 天天做天天干 | 日韩在线不卡视频 | 老女人x88av导航 | 日韩美在线观看 | 老熟妇性色老熟妇性 | 91超碰在线免费观看 | 九草在线观看 | 蜜桃免费av | 国产午夜精品一区二区三区软件 | 国内精品久久久久影院薰衣草 | 日韩精品一区二区三区四区新区 | 日韩 欧美 动漫 国产 制服 | 67194成在线观看免费 | 人妻系列无码一区二区三区 | 尤物av无码国产在线看 | 久久性色欲av免费精品观看 | 亲子乱对白乱都乱了视频 | 国产又粗又猛又爽又黄的 | 爱福利视频 | 亚洲a片成人无码久久精品色欲 | 一本加勒比hezyo综合 | 亚洲精品无码成人网站 | 欧美高清视频 | 亚洲精品丝袜日韩 | 欧美福利在线视频 | 又黄又爽又无遮挡免费的网站 | 午夜成年奭片免费观看 | 亚洲青涩网 | 欧美18免费视频 | 国产情侣主伺候绿帽男m | 热久久最新 | 日av中文字幕 | 亚洲国产不卡视频 | 亚洲欧美日韩国产精品一区二区 | 国产天美传媒性色av出轨 | 成人性午夜视频在线观看 | 夜色阁亚洲一区二区三区 | www.伊人| 中文字幕久久精品 | 久久黄色网址 | 免费无码又爽又刺激高潮的视频 | 午夜999| 久久午夜免费观看 | 日韩性爰视频 | 97av在线 | 日本午夜三级视频 | 精品欧美一区二区精品久久小说 | 欧美一区久久 | 国产免费人成在线视频网站 | 永久久久免费人妻精品 | 97人人爽| 东北女人毛多水多牲交视频 | 日韩一级理论片 | 久久久91 | av狼友无码国产在线观看 | 国产男女猛烈无遮挡 | 2021国产精品成人免费视频 | 国产精品捆绑调教网站 | 日本公妇乱偷中文字幕 | 亚洲精品成人无码影院 | 特黄毛片杨钰莹 | 欧美刺激性大交亚洲丶日韩 | 国产床戏无遮挡免费观看网站 | 中文字幕一本性无码 | 91一区二区国产精华液 | 少妇裸体性生交 | 伊人久久大香线蕉综合影院 | 东京热人妻丝袜无码av一二三区观 | 国产精品theav | 综合成人亚洲网友偷自拍 | 99久热在线精品996热是什么 | 黑人巨大猛烈捣出白浆 | 精品亚洲一区二区三区在线观看 | 乱爱av| 中文字幕第十一页 | 91久久精品视频 | 啪一啪| 精品国产乱码久久久久久夜深人妻 | 中文字幕在线人 | 国产毛片精品国产一区二区三区 | 亚洲人亚洲人成电影网站色 | 欧美精品久久久久久久久大尺度 | 国产黄在线免费观看 | 国产新婚疯狂做爰视频 | 性较小国产交xxxxx视频 | 人妻精油按摩bd高清中文字幕 | 欧美巨大黑人精品一.二.三 | 久久在线| 亚洲精品揄拍自拍首页一 | 交资源www在线观看 www.中文字幕在线观看 | 国产乱子乱人伦电影在线观看 | 日欧美女人 | 国产偷久久久精品专区 | 久久精品国产av一区二区三区 | 国产波霸爆乳一区二区 | 亚洲午夜精品a片久久www慈禧 | 日本无乱码高清在线观看 | 少妇高潮zzzzzzzy一avhd | 国内精品免费久久久久电影院 | 无码人妻精品一区二区三 | 性无码免费一区二区三区在线 | 久久久久爽爽爽爽一区老女人 | 99久久国产露脸精品竹菊传媒 | 狠狠躁夜夜躁人人爽天天开心婷婷 | 人人妻人人澡人人爽 | 亚洲成av人片无码bt种子下载 | 农村黄毛aaaaa免费毛片 | 国产欧美成aⅴ人高清 | 国产又粗又猛又爽又黄的视频在线观看动漫 | 毛葺葺老太做受视频 | 久久尹人 | 国产足控在线网站 | 老司机亚洲精品影院 | 素人在线观看免费视频 | 国产亚洲日韩av在线播放不卡 | 亚洲视频重口味 | 青春草在线免费视频 | 欧美一区二区国产 | 国产手机精品一区二区 | 中文字幕在线二区 | 国产成人无码久久久精品一 | 免费国产a国产片高清网站 午夜精品成人一区二区视频 | 夜夜撸| 中文字幕在线观看一区二区 | 久久激情网站 | 少妇被又粗又大猛烈进出播放高清 | 国产一线二线三线女 | 久久99精品久久久影院老司机 | 亚洲国产av无码精品色午夜 | 很色很爽很黄裸乳视频 | 亚洲国产制服丝袜无码av | 亚洲综合色区另类aⅴ | 久久天天躁狠狠躁夜夜躁app | 超碰人人艹 | 国产乱码人妻一区二区三区 | 国产精品人成在线观看 | 桃色播播| 顶级欧美做受xxx000 | 国产精品成人一区二区三区 | 中文字幕日韩精品欧美一区蜜桃网 | 中文字幕精品一区久久久久 | 午夜福利理论片在线观看 | 亚洲国产成人久久一区二区三区 | 四虎免费观看 | 久久久久久久女国产乱让韩 | 一区二区欧美在线观看 | 中文字幕无线观看不卡网站 | 一区二区和激情视频 | 国产午夜精品一区二区三 | 久久久久国色av免费看 | 凹凸国产熟女精品视频 | 国产成人久久av免费高潮 | 在线国产视频一区 | 性色av无码不卡中文字幕 | 亚洲а∨天堂男人无码 | 精品美女www爽爽爽视频 | 激情综合五月婷婷 | 在线视频一二区 | 亚洲 综合 欧美 动漫 丝袜 | 好硬好湿好爽再深一点动态图视频 | 精东粉嫩av免费一区二区三区 | 欧美 日韩 亚洲 在线 | 欧美一级爽| 巨乳美乳一区二区三区 | 午夜福利无码不卡在线观看 | 尹人香蕉久久99天天拍欧美p7 | 国产xxxx高清在线观看 | 久久夜色精品国产www红杏 | 精品国产一区二区三区不卡在线 | 国产麻无矿码直接观看 | 香蕉视频在线视频 | 少妇mm被擦出白浆液视频 | 中文无码一区二区不卡αv www.欧美大码 | 动漫羞免费网站中文字幕 | 国产高清精品福利私拍国产写真 | 暖暖视频日本 | 嫩草研究院在线观看 | 亚洲一区二区二区久久成人婷婷 | 青青视频二区 | 亚洲精品国精品久久99热一 | 日韩色网 | 中文字幕91视频 | 日本三级在线播放线观看视频 | 国产成人拍拍拍高潮尖叫 | 久久久精品日本 | 国产一国产aa毛片 | 红桃av在线 | 国产网红无码精品福利网 | 成人国产一区二区三区精品麻豆 | 在线 | 一区二区三区 | 日韩精品视频在线观看视频 | 久久免费精品国自产拍网站 | 男女性杂交内射妇女bbwxz | 毛片精品| 欧美日韩不卡视频合集 | 性国产精品 | 青青草国产免费国产是公开 | 久久天天躁夜夜躁狠狠 ds005.com | 99爱在线| 国产精品自产拍在线18禁 | 99久久99视频只有精品 | 久久亚洲国产成人精品性色 | 亚洲欧洲日本国产 | 农村真人裸体丰满少妇毛片 | 在线观看黄色av | 国产夫妻露脸 | 精品午夜熟女人妻视频毛片 | 国产欧美综合在线观看第十页 | 成人片黄网站色大片免费观看cn | 无码中字出轨中文人妻中文中 | 欧美黄网址| 久久久精品国产99久久精品芒果 | 丰满少妇高潮惨叫久久久一 | 欧美在线一区二区 | 女女女女bbbb日韩毛片 | 乱短篇艳辣500篇h文最新章节 | 八个男人躁我一个视频免费 | 久久9视频| 精品少妇一区二区三区免费观 | 天操夜夜操 | 亚洲色无码专区一区 | 国产三级午夜理伦三级 | 激情综合网俺也去 | 上原瑞穗av在线播放 | 伊人55 | 色免费网站 | 连续高潮抽搐爽死喷水流白浆 | 久久精品一二三 | 欧美成性色 | 久久网国产 | 丝袜足脚交91精品 | 国产一区二区久久精品 | 18禁真人抽搐一进一出动态图 | 国产极品美女到高潮无套 | 国产成在线观看免费视频成本人 | 亚洲一级黄色大片 | 四虎亚洲国产成人久久精品 | 人禽杂交18禁网站 | 日韩av片在线免费观看 | 亚洲欧洲自拍 | 久久99精品久久久子伦 | 国产成人综合日韩精品无码不卡 | 亚洲国产人成自久久国产 | 久久精品欧美日韩精品 | 亚洲日韩精品a∨片无码 | 日韩欧美在线免费观看 | 色综合色综合网色综合 | 亚洲第一黄网站 | 国产小视频你懂的 | 91香蕉在线观看 | 东京道一本热中文字幕 | 涩涩视频网站在线观看 | 天天干视频在线 | 亚洲欧美在线另类 | 色噜av | 最新av免费 | 欧美色xxx | 四川少妇被弄到高潮 | 日韩无套内射视频6 | 夜夜嗨av一区二区三区免费区 | 国产成人啪精品视频免费网站软件 | 久久久久国色a∨免费看 | 亚洲字幕成人中文在线电影网 | 日韩精品免费在线观看视频 | 精品久热 | 欧美人与性动交α欧美 | 国产老女人91精品一区 | 久久国产色av | 日本免费一区二区三区视频观看 | 国产精品欧美一区喷水 | 久草中文视频 | 欧洲成人一区二区 | 亚洲aⅴ天堂av天堂无码 | 激情综合五月婷婷 | 懂色av一区二区三区免费 | 日日摸夜夜添夜夜添国产精品 | 中文字幕综合在线分类 | 老子影院午夜伦手机不四虎卡 | 精品国产一区二区三区四区色 | 久久精品国产99久久6 | 亚洲国产欧美在线人成人 | 九草影院 | 中文字幕乱码久久午夜 | 亚洲一区日韩在线 | 在线亚洲午夜理论av大片 | 宅男噜噜66国产精品观看 | 少妇又紧又大又色又爽视频 | 最新系列国产专区|亚洲国产 | 亚洲精品成人网站在线观看 | 精品人妻无码一区二区色欲产成人 | 免费观看日韩 | 1024手机在线观看你懂的 | 日本午夜无人区毛片私人影院 | 老熟女 露脸 嗷嗷叫 | 国产精品嫩草影院一二三区入口 | 亚洲产国偷v产偷v自拍色戒 | 操www| 久久精品国产清高在天天线 | 久久精品一区二区免费播放 | 色噜噜综合网 | 久久久亚洲一区 | 国产午夜精品在线 | 日本少妇影院 | 亚洲aⅴ天堂av在线电影 | 亚洲国产一二 | 亚洲精品无码永久在线观看性色 | 影音先锋中文字幕资源 | 国产9 9在线 | 中文 | 久久黄色小说 | 欧美性暴力变态xxxx | 国模少妇无码一区二区三区 | 色av免费| 亚洲无线码在线一区观看 | 蜜臀视频一区二区在线播放 | 成人区精品一区二区不卡 | 美日欧激情av大片免费观看 | 少妇做爰免费视频网站 | 成人午夜精品久久久久久久蜜臀 | 中文字幕一区二区三区四区五区 | 国产一起色一起爱 | 亚洲精品一区二区三区不卡 | 亚洲黑人巨大videos | аⅴ天堂中文在线网 | 精品性高朝久久久久久久 | 国产在线98福利播放视频 | 国产免费无遮挡吸奶头视频 | 亚洲乱熟 | 国产免费又色又爽又黄的小说 | 亚洲国产成人精品激情在线 | 91在线www| 成人毛片100免费观看 | 无码av最新高清无码专区 | 午夜dj在线观看免费视频 | 九九热国产在线 | 久久婷婷国产综合一区二区 | 亚洲日本va午夜蜜芽在线电影 | 蜜臀av无码精品人妻色欲 | 毛片内射久久久一区 | 99久 | 亚洲一二三四视频 | 欧美日韩精品在线观看视频 | 亚洲午夜免费视频 | 久久亚洲色www成人图片 | 波霸ol色综合久久 | 国产成人女人毛片视频在线 | 精品视频一区二区三区 | 国产精品三级赵丽颖 | 韩国一区二区三区在线观看 | av免费观看不卡 | 一道本伊人 | www.超碰在线 | 久久人人97超碰精品888 | 日日躁夜夜躁狠狠久久av | 亚欧洲精品在线视频 | 亚洲aⅴ无码专区在线观看q | 性xxxxbbbb欧美熟妇 | 欧美日韩精品无码一本二本三本色 | 无码少妇精品一区二区免费动态 | 关晓彤真人毛片 | 色欲色香天天天综合网www | 337p日本大胆欧美裸体艺术 | 亚洲国产精品高潮呻吟久久 | 国产在线精品一区二区在线观看 | 免费毛片无需任何播放器 | 狠狠操操操 | 99视频在线精品国自产拍 | 一级黄色片视频 | 国内精品久久久久影院薰衣草 | 日本老妇与子交尾hd | 亚洲国产成人手机在线观看 | 欧美极品少妇xxxxⅹ免费视频 | 久久久噜噜噜久久熟女色 | 色视频www在线播放国产成人 | 香蕉视频一直看一直爽 | 国产精品国产精品国产专区蜜臀ah | 2022中文字幕 | 天天综合网天天综合狠狠躁 | 国精产品999一区二区三区有 | 色翁荡熄又大又硬又粗又视频图片 | 久久久久国色a∨免费看 | 2021精品国产自在现线 | 无码成a∧人片在线播放 | 亚洲精品乱码久久久久红杏 | 四虎永久在线 | caoprom最新国产免费地址 | 青青草99| 亚洲 欧美 制服 另类 日韩 | 日本一级片在线播放 | 亚洲综合激情另类小说区 | 色婷婷av一区二区三区浪潮 | 91极品欧美视频 | 国产一级特黄a大片免费 | 一区二区伊人 | 中文字幕一本一二本迫 | 国产精品蜜| 五月天婷婷色综合 | 四虎影视精品永久在线观看 | 色欲aⅴ 无码 | 国内精品久久人妻互换 | 精品国产999久久久免费 | 无码精品a∨在线观看中文 欧美激情视频免费 | ww久久综合久中文字幕 | 亚洲精品日韩色噜噜久久五月 | 亚洲午夜私人影院在线观看 | 久久亚洲春色中文字幕久久久 | 免费无码av片在线观看国产 | 久久精品国产亚洲一区二区三区 | 丝袜 中出 制服 人妻 美腿 | 亚洲精品中文字幕一区二区三区 | 精久国产一区二区三区四区 | 色琪琪丁香婷婷综合久久 | 国产精品亚洲а∨无码播放麻豆 | 尤物一区二区三区 | 久久αv| 超碰在线公开免费 | 无码国产精品一区二区免费i6 | 在线播放成人av | 亚洲精品欧美综合四区 | 日韩中文字幕一区二区三区 | 91精品看片 | 夜夜骚av | 亚洲成av人片在线观看天堂无 | 日韩欧美一区2区3区 | 欧美黄一区| 天躁狠狠躁 | 99精品国产自在现线10页 | 人人揉揉揉香蕉大免费 | 欧美中字| 成人免费视频大全 | 99国产成人综合久久精品 | 寂寞午夜影院 | 国产精品99久久久精品无码 | 国产精品毛片无遮挡 | 日韩精品专区在线影院重磅 | 一级欧美一级日韩片 | 玖玖在线资源 | 欧美丰满大乳大屁股流白浆 | 亚洲精品自产拍在线观看动漫 | 手机看片日韩 | 国产一级18片视频 | 久久亚洲精品无码av | 手机看片国产日韩 | 操网| 免费亚洲视频在线观看 | 无码日韩精品一区二区人妻 | 日韩精品播放 | 国产91精品一区二区麻豆亚洲 | 美女扒开腿让男人桶爽揉 | 色欲色香天天天综合vvv | 美女污网站 | 国产97在线 | 美洲 | 欧美一二级 | 狠狠色成人一区二区三区 | 亚洲宅男精品一区在线观看 | 久久综合久久美利坚合众国 | 国偷自产一区二区三区在线视频 | 久热网 | 高清无码午夜福利视频 | 东京热无码中文字幕av专区 | 天天躁夜夜躁狠狠躁2020色戒 | 国产激情一区 | 夜夜欢性恔真人免费视频 | 成人性生交大片免费看vr | 亚洲精品9999| 久久黄色网络 | 亚洲色www成人永久网址 | 在线免费一区 | 免费很黄无遮挡的视频 | 午夜无码片在线观看影院 | 亚洲另类网| 97国产精华最好的产品 | 亚洲一区二区三区乱码aⅴ蜜桃女 | 在线观看欧美视频 | 动漫av永久无码精品每日更新 | 久久一区二区三区视频 | 国产精品v a免费视频 | 国产成人综合日韩精品无码不卡 | 日本乱偷人妻中文字幕 | 久久久久久免费毛片精品 | 亚洲青青草原 | 午夜小视频网站 | 亚洲a∨无码男人的天堂 | 亚洲性无码一区二区三区 | 色男人的天堂 | 一本大道久久卡一卡二卡三乱码 | 亚洲精品国产乱码久久久1区 | 97超碰免费在线 | 国模欣谣大尺度啪啪人体 | 伊人啪啪 | 欧美黄色大片视频 | 国产精品30p | 亚洲免费看黄 | 国产精品中文字幕在线观看 | 欧美日韩在线播放三区四区 | 一级特黄aaa | 免费看成人欧美片爱潮app | 成年性生交大片免费看 | 日韩免费高清视频 | 国产成人精品国内自产拍免费看 | 女人喷液抽搐高潮视频 | 国产精品a国产精品a手机版 | 欧美裸体摔跤xxxx | 国产午夜福利在线观看视频_ | 一区二区三区无码被窝影院 | 国产精品欧美久久久久天天影视 | 色综合天天综合狠狠爱_ | 国产福利一区二区三区在线视频 | 国产成人无码aⅴ片在线观看 | 国产精品久久无码不卡黑寡妇 | 日韩午夜在线观看 | 成 人 网 站 免费 在线 | 国产精品乱码人人做人人爱 | 国产精品一区二区人人爽 | 青青青国产最新视频在线观看 | 久久久久久亚洲精品不卡4k岛国 | 精品国产精品网麻豆系列 | 五月婷六月婷婷俺也去 | 国产成人免费97在线观看 | 欧美xxxx做受欧美88bbw | 久久无码人妻精品一区二区三区 | 五月天少妇| 9999精品免费视频 | 学生妹无套内射正在播放 | 国产综合在线观看视频 | 狠狠色噜噜狠狠狠狠97 | 午夜不卡av免费 | 国产精品美女自拍视频 | 亚洲欧美韩国综合色 | 亚洲理论在线 | 九九热精品视频在线播放 | 亚洲精品乱码久久久久久黑人 | 性xx色xx综合久久久xx | 亚洲爆乳无码精品aaa片蜜桃 | 日本久久综合 | 色aⅴ色av色av偷拍 | 人妻aⅴ无码一区二区三区 日韩av免费播放 | 国产午夜大地久久 | 又大又长粗又爽又黄少妇毛片 | 日韩一区欧美二区 | 国自产在线精品一本无码中文 | 欧美一区在线看 | 国产人成高清在线视频99 | 色呦呦国产精品 | 奇米影视7777久久精品人人爽 | 天堂无乱码 | 女人真人毛片全免费看 | 亚洲综合一区无码精品 | 午夜神马影院dy888亚洲精品 | 日本在线视频www色 神马久久久久久 | 国产人妻高清国产拍精品 | 久久久欧美精品sm网站 | 真人性生交免费视频 | 日韩一区欧美一区 | 亚洲线精品一区二区三区影音先锋 | 少妇极品熟妇人妻200片 | 射精区-区区三区 | 国产午夜三级一区二区三 | 19禁无遮挡啪啪无码网站性色 | 医院人妻闷声隔着帘子被中出 | 亚洲欧美伊人久久综合一区二区 | 91丝袜视频 | 影音先锋三级 | 一区二区在线免费观看视频 | a网站在线观看 | yy6080久久伦理一区二区 | 国产精品www视频 | 国产精品视频黄色 | 国产av国片偷人妻麻豆 | 国产免费人做人爱午夜视频 | 欧美一级不卡视频 | 天天曰视频 | 国产亚洲精品久久久玫瑰 | 久久99九九精品久久久久齐齐 | 一区二区不卡av免费观看 | 国内精品自在自线 | 黑人与饥渴少妇在线 | 国产女女精品视频久热视频 | 狠狠色噜噜狠狠狠狠色综合久 | 99re这里只有精品在线观看 | 成人伊人亚洲人综合网站 | 五月色婷 | 日本免费一区二区三区最新vr | 秋霞三区| 粉嫩av在线播放一绯色 | 日韩在线欧美在线 | 中文在线字幕av | 91av在线免费 | 2018国产大陆天天弄 | 成人在线手机视频 | 国产又色又爽无遮挡免费动态图 | 自拍 高清 日韩 欧美 另类 | 人妻无码专区一区二区三区 | 天天操天天干天天 | 日本高清色www在线安全 | 国产精品进线69影院 | 成人你懂的| 无码熟熟妇丰满人妻啪啪软件 | 中文字幕一区二区三区波多野结衣 | 国产精品无码av天天爽 | 欧美日韩国产的视频yw885 | b站永久免费看片大全 | 国产毛片久久久 | 亚洲精品无码中文久久字幕 | 在线播放的av | 欧美在线一二区 | 久久五十路| 成人午夜电影福利免费 | 中文字幕人成乱码在线观看 | 欧美第一区 | 午夜免费啪视频在线观看区 | 色婷婷av一区二区三区之一色屋 | 色男人av| 欧美12区| 26uuu亚洲综合色欧美 | 91婷婷在线 | 国产亚洲精品a在线观看 | 日本wv一本一道久久香蕉 | 日本高清视频色wwwwww色 | 无码一区二区三区不卡av | 97国产高清dvd | 久久久精品国产一区二区三区 | 日本肥妇 | 午夜三级福利 | 午夜精品国产精品大乳美女 | 欧美一区二区三区视频在线 | 亚洲国产天堂久久综合226114 | 日韩欧群交p片内射中文 | 久久网中文字幕日韩精品专区四季 | 99视频在线 | 超碰色偷偷 | 久久综合色网 | 亚洲 欧美 另类 制服 日韩 | 玖玖爱精品 | 粗大猛烈进出高潮视频大全 | 精品999久久久 | 日日夜夜影院 | 精品久久久久久久久久久 | 国产青青青 | 色呦呦中文字幕 | 久久频这里精品99香蕉 | 成人亚洲精品777777ww | 日韩国产欧美一区二区 | 成人女毛片视频免费播放 | 不卡的一区二区三区 | 干干干操操操 | 国产在线精品一区二区高清不卡 | 日韩人妻无码系列专区 | 亚洲国产一区二区三区四区四季 | 蜜桃成人av| 牛人盗摄一区二区三区视频 | 天天操夜夜骑 | 成年人在线免费观看av | 人妻熟妇乱又伦精品视频app | 久草免费在线观看视频 | 美女黄频久久 | 亚洲性片 | 蜜臀精品无码av在线播放 | 人妻熟妇乱系列 | 综合色99| 涩涩网址| 国产毛片毛片毛片 | 亚洲色欲色欲大片www无码 | av一本久道久久综合久久鬼色 | 国产欧美日韩综合精品一区二区 | 日韩欧美一区2区3区 | 加勒比一区二区三区 | 久久精品国产精品国产精品污 | 亚洲国语自产一区第二页 | 131美女爱做视频国产福利 | 男女做性无遮挡免费视频 | 日韩天堂网 | www.免费av | 色婷婷一区二区三区在线观看 | 强制中出し~大桥未久在线a | 久久中文一区 | 亚洲另类在线观看 | av日韩免费 | 熟女人妻国产精品 | 欧美图片一区 | 久久视频在线观看精品 | 西西人体44www大胆无码 | 曰的好深好爽免费视频网站 | 亚洲欧美另类在线图片区 | 久草一区 | 欧洲熟妇性色黄在线观看免费 | 国产精品扒开腿做爽爽爽a片唱戏 | 国产超碰人人做人人爽av动图 | 国产精品久久久久久久久久久久久久久久久久 | 欧美bbbbb性bbbbb视频 | 我要看免费的毛片 | 超91在线 | 羞羞影院午夜男女爽爽免费 | 综合av| 日本人又黄又爽又色的视频 | 中文字幕一区二区三区不卡 | 日韩亚洲欧美一区二区三区 | а天堂中文在线官网在线 | av女同在线 | 久久亚洲精品在线观看 | 尤物视频在线免费观看 | 天堂av无码av一区二区三区 | 黄色片网站国产 | 国产91在线看 | 欧美日韩人妻精品一区二区在线 | 麻豆最新国产av原创精品 | 秋霞最新高清无码鲁丝片 | 瑟瑟视频在线观看 | 久久艹中文字幕 | 欧洲乱码伦视频免费 | 日日噜噜噜噜人人爽亚洲精品 | 综合色影院 | 午夜av影视 | 学生粉嫩无套白浆第一次 | 毛片黄片一级片 | 国产天堂网站 | av av在线| 国产精品v欧美精品v日韩 | 亚洲性色av私人影院无码 | 国产一二精品 | 小辣椒av福利在线网站 | 国产精品熟妇一区二区三区四区 | 亚洲中文字幕无码日韩精品 | 色综合久久成人综合网 | 色欲天天婬色婬香综合网完整版 | 国产中文久久 | 免费看男人j放进女人p的视频 | 无遮挡呻吟娇喘视频免费播放 | 国产午夜大地久久 | 色视频成人在线观看免 | 久久www免费人咸_看片 | 69精品久久久久久久 | www国产成人免费观看视频 | 久久精品国产清自在天天线 | 国产好片无限资源 | 91精品在线观看视频 | 中文字幕 亚洲 无码 在线 | 亚洲午夜无码极品久久 | 国产一区小视频 | 成人性生交免费大片 | 天天干天天做 | 成人亚洲a片v一区二区三区麻豆 | 亚洲小说乱欧美另类 | 熟女熟妇伦av网站 | 久久久久网站 | 最爽的乱婬视频a毛片 | 91精品视频国产 | 成年轻人电影www无码 | 午夜论坛 | 91午夜少妇三级全黄 | 2022精品久久久久久中文字幕 | 高清欧美性猛交xxxx | 亚洲欧洲中文 | 久草视频在线免费播放 | 射进来av影视网 | 亚洲欧美尹人综合网站 | 久久99国产精品尤物 | 国产精成人品日日拍夜夜 | 一边吃奶一边添p好爽高清视频 | 亚洲第一页综合图片自拍 | 亚洲视屏在线观看 | 欧美91av| 天天摸天天摸色综合舒服网 | 色香蕉在线观看 | 亚洲第一欧美 | 亚洲成av人片在www色猫咪 | 国产v欧美v日本v精品按摩 | 无遮挡污视频 | 免费黄色三级网站 | 一二三区中文字幕 | 91夜夜揉人人捏人人添红杏 | 国产日本欧美在线 | 免费看久久妇女高潮a | 国产黄色片免费观看 | 日韩一区二区三区不卡 | 免费涩涩 | 国产成人亚洲精品无码电影不卡 | 免费无码又爽又刺激高潮的app | 国产又粗又大又黄 | 亚洲国产成人无码av在线播放 | 黑人上司好猛我好爽中文字幕 | 久久婷婷大香萑太香蕉av人 | 瑜伽裤国产一区二区三区 | 国产精品国产三级国产普通话99 | 天天爽人人爽 | 伊人久久亚洲精品一区 | 国产成人无码精品久久涩吧 | 情人知己在线观看普通话版 | 超碰人人干人人 | 亚洲精品永久免费 | 亚洲精品视频在线观看免费视频 | 欧美色图亚洲色 | 粉嫩萝控精品福利网站 | 日日操夜夜骑 | 亚洲jizzjizz少妇野女人 | 国产精品嫩草影院精东 | 女兵的真人大毛片 | 欧美日韩六区 | 色综合久久综合中文综合网 | 夜夜爽久久精品国产三级 | 国产亚洲精品久久久久动漫 | 亚洲日韩欧美在线成人 | 成人做爰www免费看视频网战 | 中文字幕无码中文字幕有码a | 日本一区二区久久免费黑人精品 | 精品国产一区二区三区小蝌蚪 | www.色在线观看 | 亚洲欧美一区二区三区在线观看 | 久久久免费精品 | 成人av专区精品无码国产 | 亚洲成av人片在线观看无下载 | 亚洲va成无码人在线观看天堂 | 人妻天天爽夜夜爽精品视频 | 奇米影视888欧美在线观看 | 欧美性天堂| 亚洲午夜久久久久久久久电影网 | aa视频免费在线观看 | 丰满少妇高潮惨叫正在播放 | 免费在线中文字幕 | 好看的欧美熟妇www在线 | 麻花传媒在线mv免费观看视频 | 久久福利网站 | 亚洲欧洲国产精品香蕉网 | 国产亚洲xxxx在线播放 | 欧美 国产日韩 综合在线 | 一区一区三区产品乱码 | 人妻洗澡被强公日日澡 | 亚洲久久在线 | a级av| www在线免费观看视频 | 日本免费黄色一级片 | 91精品国自产在线 | 搡女人真爽免费视频大全 | 国产微拍精品一区 | 亚洲v无码一区二区三区四区观看 | 精品久久久久中文字幕一区 | 丁香六月婷婷 | 日本三级视频在线播放 | 国产欧美一区二区三区另类精品 | 操操日 | 看国产一毛片在线看手机看 | 日日摸日日添日日碰9学生露脸 | 一区视频免费在线观看 | 国产97在线 | 美洲 | 巨爆乳中文字幕爆乳区 | 国产一区视频在线免费观看 | av你懂的| 久草视频中文在线 | 四虎影视永久免费观看在线 | 欧美婷婷综合 | 国产又大又硬又粗 | 成人免费网站视频www | 色翁荡息又大又硬又粗又爽 | 东方成人av | 能看av的网站 | 羞羞影院午夜男女爽爽在线观看 | 精品国产午夜理论片不卡 | 一区二区三区小视频 | 精品亚洲韩国一区二区三区 | 成·人免费午夜无码视频蜜芽 | 樱花草在线社区www日本影院 | 欧美日韩少妇精品 | 永久免费毛片 | 国产成人无码a区视频在线观看 | 亚洲午夜精品久久久久久久久久久久 | 欧美国产一级 | 超碰97人人模人人爽人人喊 | 九九热线有精品视频86 | 欧美亚洲另类自拍丝袜 | www.精品视频 | 日本爽爽爽爽爽爽在线观看免 | 福利精品在线 | 永久免费的av片在线电影网 | 欧美精品一区二区三区中文字幕 | 国产黄色免费小视频 | 天堂欧美城网站网址 | 温柔少妇的高潮呻吟 | av丁香 | 国产精品青青 | 色免费看 | 欧美一区二区最爽乱淫视频免费看 | 中中文字幕亚洲无线码 | 一区二区精品视频日本 | 97黄色网 | 亚洲精品色无码av试看 | 中文字幕黄色av | 激情综合婷婷丁香五月俺来也 | 一区一区三区四区产品动漫 | 18禁止观看强奷免费国产大片 | 天使萌一区二区三区免费观看 | 国产一区二区色 | 日韩精品视频在线免费观看 | 五月天一区二区三区 | 色一情一伦一区二区三 | 91夜夜操 | 国产精品久久久久久久久久久痴汉 | 精品中文av | 日韩av手机在线观看 | 一区二区福利 | 久久亚洲色图 | 国产在线播放网站 | 特黄做受又硬又粗又大视频小说 | 国产日韩视频一区 | 国产又爽又大又黄a片 | 中文字幕 乱码 中文乱码视频 | 免费精品一区二区三区在线观看 | 在线观看的av免费网站 | 日日综合 | 91综合激情 | 午夜性影院 | 国产视频手机在线播放 | 亚洲午夜天堂 | 先锋资源中文字幕 | 天海翼激烈高潮到腰振不止 | 永久免费看av | www.亚洲日本 | 亚洲在av极品无码 | 国产精品高清视亚洲中文 | 日日操夜夜| 丁香五香天堂综合小说 | 国产午夜精华2020在线 | 中文字幕丰满乱子伦无码专区 | 欧美国产激情 | 亚洲国产精品久久久久秋霞小 | 亚洲欧洲日本在线 | 黄床片30分钟免费视频教程 | 亚洲国产区男人本色在线观看 | 亚洲一区在线日韩在线秋葵 | 国产精品一区二区福利视频 | 亚洲天堂最新网址 | 日本一二三区在线视频 | 欧美亚洲另类视频 | 黄色一级一级 | 2019最新久久久视频精品 | 17c在线视频在线观看 | 亚洲区免费中文字幕影片|高清在线观看 | 无码免费中文字幕视频 | 99精品99| 色播亚洲视频在线观看 | 五月婷婷丁香花 | 精品视频国产香人视频 | 污片网站在线观看 | 国产精品国产免费无码专区不卡 | 高清无码h版动漫在线观看 爽爽影院在线 | 亚洲成在人线av品善网好看 | 欧美性视频一区 | 被灌满精子的波多野结衣 | 欧美丰满老熟妇乱叫 | 色老板精品视频在线观看 | 极品美女扒开粉嫩小泬 | 色欲色香天天天综合网站免费 | 久久婷婷国产麻豆91天堂 | 男人爱看的网站 | 欧美性久久久 | 99国产热 | 天天免费啪 | 国产毛片自拍 | 色欲香天天天综合网站小说 | 无码人妻丰满熟妇区bbbbxxxx | 欧美福利在线 | 一本一道久久a久久精品综合蜜臀 | 精品毛片一区二区三区 | 欧美激情视频一区二区三区免费 | 精品欧美一区二区三区久久久 | 亚洲精华国产 | 丁香婷婷无码不卡在线 | av在线不卡一区 | 91精品视频免费观看 | 色婷婷狠狠97成为人免费 | 免费香蕉成视频人网站 | 国产精品自在线拍国产手机版 | 情侣偷偷看的羞羞视频网站 | 青青青青操 | 午夜av亚洲翘臀国产精网 | 日韩中文字幕精品 | 亚洲国产日韩欧美综合另类bd | 国产免费av一区二区三区 | 丝袜 中出 制服 人妻 美腿 | 久久婷婷五月综合97色 | 日韩精品影视 | 国产成人久久久77777 | 午夜男女无遮挡拍拍视频 | 国产乱在线| 白嫩情侣偷拍呻吟刺激 | 青青青青国产免费线在线观看 | 成人性教育做爰视频免费观看 | 午夜91视频| 国产精品国产午夜免费看福利 | 久久国产精品综合 | 色爱成人综合 | 人人爱人人爽 | 国产一区二区三区四区成男人 | 十八女人水多三级 | 欧美疯狂三p群体交乱小说 不卡视频一区二区 | 亚洲国产精品无码久久电影 | 成 人 综合 亚洲另类 | 国产精品va无码二区 | 18禁超污无遮挡无码网址 | 亚洲熟妇av一区二区三区浪潮 | 男女后进式猛烈xx00动态图片 | 男女激情爽爽爽免费视频 | 亚洲 小说区 图片区 | 开心激情av | 日本人丰满少妇xxxxx | 超碰资源| 艳妇乳肉豪妇荡乳av无码福利 | 天堂网avav | 亚洲欧美在线播放 | 国产欧美不卡 | 伊大人久久香线焦宗合一75大 | 免费看成人aa片无码视频吃奶 | 国产精品污污网站 | 成人国产精品日本在线观看 | 中文字幕av久久一区二区 | 91高清免费 | 国产成人精品无码免费看夜聊软件 | 在线观看无码av网站永久免费 | 亚洲精品无码永久在线观看你懂的 | 欧美色图13p | 国产精品久久久久久久妇 | 日韩成人免费视频 | 国产999精品久久久影片官网 | 中文字幕我不卡在线看 | 亚洲逼图| 日日操日日碰 | 老熟女乱婬视频一区二区 | 免费成人黄色网址 | 欧美成人猛交69 | 国产亚洲精品久久久久蜜臀 | 99色在线| 国产理论视频在线观看 | 噜噜噜狠狠夜夜躁精品仙踪林 | 久久亚洲精品中文字幕波多野结衣 | 国产精品久久久久久久密密 | 欧美日韩a | 日韩av无码久久精品免费 | 又大又硬又爽免费视频 | 天堂а√在线最新版在线 | 丝袜美腿亚洲综合 | 国产黄| 国产国语毛片在线看国产 | 国产熟妇乱xxxxx大屁股网 | av色图 | 91热在线 | 久久传媒av性色av人人爽网站 | 台湾黄三级高清在线观看播放 | 亚洲一卡2卡三卡四卡精品 人人草视频在线 | 久久久精品二区 | 丰满少妇大力进入 | av不卡在线| 宅男噜噜66国产精品观看 | 男人的天堂成人 | 久久综合九色综合97伊人 | 精品成人免费一区二区 | 狠狠色婷婷久久综合频道日韩 | 日韩精品久久久久久久电影蜜臀 | 无码精品日韩中文字幕 | 一级中文片 | 韩国成人免费视频 | 中国老太婆bb无套内射 | 成人性生交大片免费看r老牛网站 | 天天看a| 精品国产一区二区三区在线 | 在线 | 国产精品99传媒a | 日韩中文av | 中文在线www天堂网 一级做a爱 | 国产成人欧美视频在线观看 | 成人激情文学 | av一区二区三区四区 | 久久久无码精品一区二区三区蜜桃 | 在线色网址 | 日本一本免费一区二区三区免 | 中国黄色片视频 | 无码免费一区二区三区免费播放 | 国语对白做受xxxxx在线 | 国产精品福利小视频 | 在线看片福利无码网址 | 精品欧洲av无码一区二区三区 | 久久青青视频 | 2018天天操 | 午夜成人1000部免费视频 | 国产欧美久久久精品影院 | 久久国产乱子伦免费精品 | 日本一道本高清一区二区 | av最新网| 中文字幕亚洲图片 | 56av国产精品久久久久久久 | 51午夜精品免费视频 | 一二三区中文字幕 | 在线视频一区二区三区 | 成人片无码免费播放 | 国产α片免费观看在线人 | 国产一起色一起爱 | 亚洲日本乱码一区二区在线二产线 | 国产超爽人人爽人人做人人爽 | 天天干天天操天天爽 | 久久成人精品视频 | 五月婷婷欧美 | 狠狠色丁香久久婷婷综合蜜芽五月 | 男人的天堂免费一区二区视频 | 亚洲人亚洲人成电影网站色 | 国产艳妇av视国产精选av一区 | 中日毛片 | 蜜桃视频在线观看一区 | 又大又粗欧美黑人aaaaa片 | 成人三级视频在线观看不卡 | 免费人成网站视频在线观看 | 日韩黄大片 | 国产制服丝袜亚洲日本在线 | 真人插b免费视频播放 | 99精品热在线在线观看视频 | 久久人妻少妇偷人精品综合桃色 | 亚洲精品15p| 欧美a在线 | 国产麻花豆剧传媒精品mv在线 | 日韩成人一区二区三区在线观看 | 亚洲视频一区 | 亚洲成a×人片在线观看 | 久久国内精品自在自线观看 | yy77777丰满少妇影院 | 国产欧美一区二区精品性色 | 噜噜色综合天天综合网mp3 | 黄色二级毛片 | 亚洲第一成人网站在线播放 | 成年人午夜影院 | 亚洲欧美日韩三级 | 国产模特私拍xxxx | 一级特黄视频 | 国产美女精品视频免费播放软件 | 国产视频中文字幕 | 欧美激情图片 | 免费黄色三级网站 | 精品偷拍一区二区三区在线看 | 国产三级精品三级在专区 | 国产欧美日韩va另类在线播放 | 国产多人群p刺激交换视频 草草影院在线 | 日韩a级免费视频 | 香蕉视频一区二区三区 | 91精品视频国产 | 欧美拍拍视频免费大全 | 欧美婷婷丁香五月社区 | 午夜片少妇无码区在线观看 | 欧美区一区二 | 五月婷婷激情综合 | 国产精品日本亚洲欧美 | 中文字幕在线导航 | 四季久久免费一区二区三区四区 | 亚洲欧美动漫 | 欧美一区二区三区片 | 99精品视频在线看 | 国产中文字幕av | 欧美成人精品一区二区三区在线观看 | 宅男噜噜噜66国产精品86 | 欧美高清中文字幕 | 日本一级黄色录像 | 又色又爽又黄又无遮挡的网站 | 狠狠色丁香婷婷久久综合 | 在线观看无码av免费不卡软件 | 黑人性生活视频 | 中文字幕无码免费久久 | 欧美精品一区二区免费 | 人妻少妇-嫩草影院 | 日麻批的视频 | 麻花传媒mv国产免费观看视频 | 日日碰日日摸日日澡视频播放 | 免费无码av片在线观看 | www.8888久久爱站网 | 色欲香天天天综合网站小说 | 99久久久无码国产精品不卡 | 无码午夜福利免费区久久 | 免费国产污网站在线观看 | 欧美成a人片在线观看久 | 2022国产成人精品视频人 | 欧美午夜成人片在线观看 | 丰满少妇人妻无码 | 亚洲精品美女视频 | 少妇激情网 | 北京少妇xxxx做受 | 国产va视频 | 日韩视频免费播放 | 国产男女无套免费网站 | www.男人天堂网 | 网站在线观看你懂的 | 亚洲精品夜夜夜妓女网 | 精品白浆| 中国三级视频 | 欧美伊人精品成人久久综合97 | 欧美日韩不卡视频合集 | 农村荡女淫春在线观看bd | 国产永久免费观看的黄网站 | 亚洲最大色网站 | 中文字幕无码乱码人妻系列蜜桃 | 青青草原精品99久久精品66 | 成人激情视频在线 | 夜夜夜夜夜夜爽噜噜噜噜噜噜 | 欧美夜夜夜 | 超碰成人免费 | 人妻系列无码专区免费 | 国产高清在线精品一区下载 | 亚洲欧美一区二区三区视频 | 国产网红主播三级精品视频 | xxx视频在线观看 | 日韩午夜小视频 | 久久99久久99小草精品免视看 | 国产亚洲精品久久久麻豆男与男 | 国产日产欧产精品精品推荐免费 | 亚洲中文字幕久久精品无码app | 女人扒下裤让男人桶到爽 | 四虎影视成人永久免费观看亚洲欧美 | 欧美日韩一区二区三区精品 | 国产人成无码视频在线1000 | 综合色吧 | 国产偷倩视频 | 18禁美女裸体爆乳无遮挡 | 成人无码h动漫在线网站免费 | 国产免费午夜a无码v视频 | 国产无遮挡又黄又爽免费视频 | 久久婷婷一区 | 国产午夜精品理论片在线 | 国产乱女婬av麻豆国产 | v11av在线播放| 四虎影视在线播免费观看 | 国产小视频自拍 | 亚洲精品久久66国产高清 | 久久青草热 | 男人天堂成人网 | 久久久久久亚洲国产 | 中文字幕中文有码在线 | 熟女人妻av粗壮巨龙 | 国产精品久久久国产盗摄蜜臀 | 国产品无码一区二区三区在线 | 亚洲精品国产欧美 | 日日夜视频| 无遮挡18禁啪啪免费观看 | 成人精品av一区二区三区网站 | 少妇资源站| 91免费黄色| 国产精品兄妹在线观看麻豆 | 黑人又粗又大xxx精品 | 亚洲v欧美v国产v在线观看 | 男女又爽又黄激情免费视频大 | 欧美成人r级一区二区三区 成 人片 黄 色 大 片 | 亚洲一区免费在线观看 | 亚洲乱码在线卡一卡二卡新区豆瓣 | 怡红院av亚洲一区二区三区h | 茄子成人看a∨片免费软件 两人做人爱费视频午夜 | 天堂av一区二区三区 | 欧美黑人又粗又大的性格特点 | 亚洲欧美日韩精品专区 | 国产性猛交xxxx免费看久久 | 99热这里只有精品1 欧美日韩成人网 | 日本道中文字幕 | 亚洲国产成人无码专区 | 四虎国产精品亚洲一区久久特色 | 日本欧美高清视频 | 日本一区二区久久免费黑人精品 | 少妇高潮喷水久久久影院 | 伊人久久影院 | 色五月丁香五月综合五月亚洲 | 三级带三级的三级的三级的三 | 精美欧美一区二区三区 | 综合激情婷婷 | 夜夜高潮夜夜爽精品欧美做爰 | 国产乱辈通伦影片在线播放亚洲 | 国产精品亚洲二区在线观看 | 免费观看女人高潮视频软件 | 国产精品成熟老女人视频 | 18禁男女污污污午夜网站免费暖暖 | 香蕉视频久久久 | 抽插丰满内射高潮视频 | 无码人妻精品一区二区三区免费 | 伊人久久大香线蕉无码不卡 | 中文字幕无码一区二区免费 | 网站在线观看你懂的 | 午夜无码精品国产片 | 一级特毛片 | 巴西极品性猛交 | 成人天堂视频理伦片 | 欧美日韩午夜爽爽 | 亚洲另类色 | 久久这里只有精品视频9 | 老鲁夜夜老鲁 | aaaaaa黄色片 | 伊人91在线 | 特黄性暴力强在线线播放 | 日韩欧美一区在线观看 | 久久夜色撩人精品国产av | 性色欲网站人妻丰满中文久久不卡 | 欧美成人午夜视频在线观看 | 国产精品一区二区久久乐夜夜嗨 | 伊人网av | 97久久精品国产一区二区片 | 国产精品日韩av在线播放 | 久久久www免费人成黑人精品 | 亚洲天堂社区 | 亚洲欧洲综合 | 九色国产精品视频 | 久久久久久久综合日本 | 人体内射精一区二区三区 | 91日韩在线 | yjizz视频| 亚洲欧美中文日韩v在线观看不卡 | 97伊人超碰 | 国产偷国产偷亚州清高app | 欧美福利小视频 | 亚洲欧洲日产国码无码久久99 | 99久久就热视频精品草 | 人人爽人人爽人人片av免费 | 国产亚洲精品自拍 | 亚洲一区二区三区写真 | 国产精品久久久久久久久免小说 | 色综合五月天 | 人妻人人看人妻人人添 | 91网站在线免费看 | 五月婷婷小说 | 人妻丰满熟妇av无码区app | 九九精品视频在线 | 日日噜噜夜夜狠狠久久无码区 | 久久久国产精华 | 亚洲国产精品午夜久久久 | 久久久久无 | 人与动物av | 国产在线观看一区二区 | 人澡人人澡人人澡欧美 | av播播| 激情超碰在线 | 欧美影院成年免费版 | 日本加勒比中文字幕 | 大战丰满无码人妻50p | 久久噜噜噜精品国产亚洲综合 | 私密视频在线观看 | 青青青视频香蕉在线观看视频 | 精品一区二区无码免费 | 99久久精品免费看国产免费粉嫩 | 精品夜夜嗨av一区二区三区 | 全部毛片永久免费看 | 永久免费的无码中文字幕 | 青青青在线观看视频 | 婷婷综合缴情亚洲狠狠小说 | 东京热无码一区二区三区av | 日韩中文一区二区三区 | 国产视频在线一区二区 | 一二三四日本高清社区5 | 宅男666在线永久免费观看 | 丰满白嫩大屁股ass 国产日韩精品一区 | 丁香五精品蜜臀久久久久99网站 | 国产精品高清一区二区三区 | 亚洲色图第1页 | 国产亚洲成av人片在线观看 | 国产白嫩受无套呻吟 | 91久久夜色精品国产网站 | 国产乱人伦av在线a麻豆 | 韩国中文字幕在线观看 | 国产精品欧美亚洲韩国日本久久 | 国产麻豆成人精品av | www.久久.com | 国产午夜鲁丝片av无码免费 | 亚洲精品国产精品国自产小说 | 法国贵妇乱女淫 | 窝窝午夜色视频国产精品破 | 久久夜夜操妹子 | 欧美疯狂做受xxxx | 国产剧情无码播放在线观看 | 东京热久久综合久久88 | 野花视频免费版高清在线观看 | 男人的天堂欧美 | 国产亚洲日本 | 少妇全黄性生交片 | 欧美一区二区在线视频观看 | 欧美亚洲综合久久偷偷人人 | 国产熟女出轨做受的叫床声 | 一级老太bbbbbbbbb | 7777亚洲大胆裸体艺术全集 | 中文字幕麻豆 | 91精品国产欧美一区二区成人 | 欧美日韩一区二区三区视频 | 一区二区三区四区在线 | 黄色大片在线免费看 | 中文字幕日韩欧美一区二区三区 | 女人被躁到高潮嗷嗷叫免费 | 免费观看又色又爽又湿的视频 | 无码人妻av一区二区三区蜜臀 | 大象一区一品精区搬运机器 | 欧美成人第一页 | 日韩 亚洲 中文 图片 小说 | 欧美第一黄网免费网站 | 亚洲五月色丁香婷婷婷 | 无码色偷偷亚洲国内自拍 | 亚洲青草视频 | 韩国久久精品 | 国产精品情侣 | 五月天婷婷激情 | 久久在线精品视频 | 国产综合成人亚洲区 | 亚洲成老女av人在线视 | 成人试看30分钟免费视频 | 少妇乱淫| 久久国产精品福利一区二区三区 | 小视频在线观看 | 国产黄色在线播放 | 69式高清视频在线观看 | 免费人成视频在线观看不卡 | 91精品91久久久中77777 | 13小箩利洗澡无码视频网站免费 | 九一在线啪 | 国产成人一区二区三区久久久 | 婷婷夜夜躁天天躁人人躁 | 操一操 | 日本日本肥妇herew | 精品一区heyzo在线播放 | 亚洲国产天堂久久综合226114 | 久久机视频 | 日韩视频免费在线观看 | 亚洲精品字幕 | 本道综合精品 | 成人片免费视频 | 亚洲日本成本人观看 | 最近日韩中文字幕 | 色综合天天综合高清网国产在线 | 中文字幕h| 欧美xoxoxo另类粗暴 | 欧美jizzhd精品欧美 | 免费理伦片在线播放网站 | 国产亚洲精品无码成人 | 在线精品国精品国产尤物 | 成年美女黄的视频网站 | 好吊妞国产欧美日韩免费观看网站 | 午夜福利不卡片在线机免费视频 | 69影院少妇在线观看 | 国产精品卡一 | 天天舔天天插 | www.嫩草 | 五月婷婷网站 | 日本怡春院一区二区三区 | 国产丝袜视频一区二区三区 | 天干天干天啪啪夜爽爽av | 欧美在线brazzers免费视频 | 亚洲99影视一区二区三区 | 成人国产精品免费视频 | 中国美女洗澡免费看网站 | 亚洲综合色噜噜狠狠网站超清 | 真人性囗交视频 | 国产人妻精品区一区二区三区 | 日韩视频网站在线观看 | 五月天婷婷在线视频精品播放 | 天天看视频 | 深夜福利视频在线观看 | 亚洲免费成人在线 | 一本色道久久综合狠狠躁邻居 | 青青操视频在线 | 国产最爽的乱淫视频国语对白1 | 亚洲视频在线观看网址 | 蜜臀视频一区二区在线播放 | 欧美视频网站中文字幕 | 免费人成网站在线观看欧美高清 | 日韩精品hd| 日本三级不卡视频 | 国产老熟女老女人老人 | 欧美综合人人做人人爱 | 亚洲在线免费看 | 人妻av久久一区波多野结衣 | 久久久久久久久久99 | 免费人成激情视频在线观看冫 | 国产毛片精品一区二区 | 欧美激情视频免费在线观看 | 日本人的色道视频 | 无码国产成人午夜电影观看 | 亚洲另类激情专区小说 | 中文字幕日本免费毛片全过程 | 男女性行为视频 | 中文字幕日韩激情无码不卡码 | 91国产视频在线播放 | 国产精品久久久久久超碰 | 偷国内自拍视频在线观看 | 日韩欧美国产区 | 国产精品v欧美精品v日韩 | 涩涩成人 | 午夜精品久久久久久久99黑人 | 伦理福利片 | 玩弄丰满少妇视频 | 日韩精品免费一区二区三区四区 | 99热在线精品免费 | 1024亚洲| 国产精品高潮久久久久 | 久久精品国产999久久久 | 天堂一码二码三码四码区乱码 | 国产精品99无码一区二区 | 狠狠躁夜夜躁青青草原 | 亚洲成人久久久久 | 国内大量偷窥精品视频 | 国产欧美精品一区二区三区小说 | 亚洲 欧美 小说 | 2021亚洲爆乳无码专区 | 99e久热只有精品8在线直播 | 久久久久久久久久久久久9999 | 一区二区美女视频 | 一区二区三区内射美女毛片 | 成年网站免费在线观看 | 狂野3p欧美激情性xxxx | 精品国产一区二区三区四区四 | 亚洲天堂日韩av | 91嫩草影院在线观看 | 波多野结衣初尝黑人 | www亚洲精品久久久乳 | 国产女人高潮叫床视频 | 午夜片无码区在线观看视频 | 狠狠看穞片色欲天天 | 精品视频福利 | 北条麻妃一区二区三区av | 青青草国产精品久久久久 | 国产在线视频精品视频 | 日韩中文字幕免费在线观看 | 国内精品久久久久久久97牛牛 | zjzjzjzjzj亚洲和日本 | 红桃色av | 国产精品国产三级欧美二区 | 无码人妻aⅴ一区 二区 三区 | 无码免费的毛片基地 | 天天摸夜夜添狠狠添婷婷 | 激情视频综合网 | 91久久精品日日躁夜夜躁国产 | 日本久久一区二区 | 中文字幕人妻互换av久久 | 免费av看| 亚洲一区在线看 | 国产精品免费福利久久 | a级毛片高清免费视频 | 日日夜夜中文字幕 | 乱人伦中文无码视频在线观看 | 在线播放国产麻豆va剧情 | 狠狠鲁狠狠干 | 收集最新中文国产中文字幕 | 久久中文字幕精品 | 欧美xxxxx在线观看 | 国产精品h片在线播放 | 梦乃爱华在线播放 | 56av国产精品久久久久久久 | 亚洲成αv人片在线观看 | 国内揄拍国产精品人妻电影 | 嫖妓大龄熟妇正在播放 | 国产欧美激情日韩成人三区 | 成人免费无码视频在线网站 | 四虎成人精品国产永久免费 | 成人综合区 | 国产在线观看黄av免费 | 亚洲一区二区三区四区五区黄 | 日韩成人区 | 午夜理论电影在线观看亚洲 | 国产日韩免费 | 婷婷综合av | 成人午夜免费福利 | 国产精品国产精品国产专区不片 | 国产偷窥盗摄一区二区 | 成人h猎奇视频网站 | 教师夫妇交换刺激做爰小说 | 日韩视频在线观看一区二区 | 永久免费无码国产 | 中文字幕人妻第一区 | 99国产伦精品一区二区三区 | 天堂在线精品视频 | 日本一区二区免费看 | 日韩国产丝袜人妻一二区 | 黑人性猛交 | 97人妻免费碰视频碰免 | 国产午夜成人无码免费看 | 无码va在线观看 | 日本视频高清一道一区 | 日本亚洲国产 | 精产国品一二三产区m553麻豆 | 日韩精品无码成人专区av | 性色av一区二区三区无码 | 国产精品自在拍在线拍 | 亚洲国产精品丝袜国产自在线 | 粉嫩av久久一区二区三区小说 | 成年视频在线播放 | 国产亚洲精品久久久久久动漫 | 一级猛片免费看 | 最新国产成人av网站网址 | 日韩av成人网 | 日韩精品视频久久 | 无码免费婬av片在线观看 | 欧美一区二区在线播放 | 岛国精品| 亚洲精品久久久久一区二区 | av无码午夜福利一区二区三区 | 2020自拍偷拍 | 日韩精品少妇一区二区在线看 | 欧美成人精品福利视频 | 日本中文字幕人妻不卡dvd | 少妇夜夜爽夜夜春夜夜高潮 | www.色天使.com | 天天撸日日夜夜 | 手机看片福利永久 | 中文字幕777| 香蕉精品亚洲二区在线观看 | 成人无码潮喷在线观看 | 国产成人亚洲综合 | www.九九九| 欧洲色网 | 999色视频 | 视色影视| 一本一道色欲综合网中文字幕 | 日本黄色免费大片 | 偷拍视频亚洲 | 欧美日韩视频在线观看一区 | 四虎网站在线观看 | 又黄又爽又色的免费软件 | 九九视频免费精品视频 | 内射少妇36p九色 | 久久综合狠狠综合五十路 | 欧美精品毛片久久久久久久 | 无遮挡十八禁污污网站在线观看 | 在线观看欧美日韩 | 日韩色网址 | 又黄又无遮挡aaaaa毛片 | 天天澡天天摸天天添视频 | 超碰人人青青 | 国产尤物视频 | 国产精品我不卡 | 酒店偷拍毛片高潮 | 天堂av网在线 | 久久黄网站| 三级黄艳床上祼体式看 | 久久精品女人天堂av免费观看 | 69av在线播放 | 最新国自产拍av | www.久久伊人 | 女性裸体无遮挡无遮掩视频蜜芽 | 国产成人av一区二区三区 | 你懂的网站在线观看 | 日本精品无码一区二区三区久久久 | 国产三级a三级三级 | 天天干天天狠 | 波多野结衣亚洲视频 | 中文字幕福利片 | 一出一进一爽一粗一大视频 | 韩国女主播一区二区三区 | 日韩在线一区二区三区四区 | 日韩午夜三级 | 欧美日本一本 | 无码专区狠狠躁躁天天躁 | 综合久久综合久久 | 国产www| 亚洲激情图片网 | 青青草视频免费在线 | 学生妹亚洲一区二区 | 久久毛片少妇高潮 | 日本在线观看免费 | 久草久在线 | 一本东东热 | 欧洲亚洲精品久久久久 | 婷婷成人综合网 | 国产互换人妻hd | 日本做受高潮又黄又爽 | 少妇激情偷公乱柔佳 | 97超碰人人草 | 黄桃av无码免费一区二区三区 | 72成人网| 中文国产成人精品久久久 | 久久精品超碰av无码 | 免费视频一区 | 欧美激情论坛 | 久操视频在线播放 | 日本乱妇乱子视频 | 人妻无码aⅴ不卡中文字幕 免费视频啪啪 | 亚洲色大成网站www 97在线免费公开视频 | 亚洲色图导航 | 无码成人1000部免费视频 | 97精品国自产在线偷拍 | 亚洲高清福利 | 欧美乱妇高清免费96欧美乱妇高清 | 日韩av片网站 | 成年丰满熟妇午夜免费视频 | 无码一区二区三区av在线播放 | 7777久久久国产精品 | 日本a√在线观看 | 五月婷婷,六月丁香 | 亚洲一区二区在线视频 | 99久久久国产精品消防器材 | 男ji大巴进入女人的视频小说 | 国产成人久久精品一区二区三区 | 操人免费视频 | 日本久久久久久久久久加勒比 | 成年网站未满十八禁视频天堂 | 伊人久久久久久久久久久久 | 色欲色香天天天综合网站 | 天天色综合色 | 成人性三级欧美在线观看 | 国产又色又爽又黄的在线观看 | jizz在线视频| 中文字幕在线观看一区 | 欧美黑人在线视频 | av一区二区三区在线 | 中文字幕人妻丝袜二区 | 天堂av男人在线播放 | 亚洲国产欧美在线人成 | 日韩国产高清在线 | 欧美视频影院 | 久久黄色一级视频 | 国产猛男猛女超爽免费视频网站 | 在线视频一区二区三区四区 | 国产日本卡二卡三卡四卡 | 成人av无码国产在线一区 | 热99re久久精品这里都是精品 | 欧美另类人妻制服丝袜 | 成人网站免费大全日韩国产 | 日韩精品无码熟人妻视频 | 日韩欧美一级二级 | 久久午夜夜伦鲁鲁片免费无码影院 | 亚洲精品卡2卡三卡4卡2卡乱码 | 日本三级欧美三级 | 人妻少妇精品视频三区二区一区 | 国产97超碰人人做人人爱 | 911亚洲精品 | 亚洲永久精品在线 | 二男一女一级一片视频免费观看 | 欧美精品18 | 色男天堂 | 香蕉免费一区二区三区 | 国产999精品久久久 中文字幕在线成人 | www.5588.com毛片 | 中文有码无码人妻在线 | 中文字幕资源 | 国产美女激情视频 | 亚洲精品gv天堂无码男同 | 91精品无人区麻豆乱码1区2区介绍 | 1000部啪啪未满十八勿入下载 | 亚洲成人av一区二区 | 黄色在线观看免费视频 | 天天色天天 | 澳门久久久| 蜜臀av色欲a片无码一区二区 | 五月婷婷导航 | 成年视频免费高清在线看 | 国精品无码一区二区三区在线 | 亚洲aⅴ在线无码播放毛片一线天 | 少妇天天爽视频在线看网站 | 欧美日韩国产在线人成 | 黄网站色成年片在线观看 | 第一福利丝瓜av导航 | 老司机久久一区二区三区 | 又大又粗又爽又黄的少妇毛片 | 亚洲色欲色欲www | 久久国产激情 | 国产午夜无码精品免费看 | 欧美亚洲国产日韩 | 在线免费一区二区 | 国产精品一区二区在线蜜芽tv | 色欲久久九色一区二区三区 | 免费无码又爽又刺激毛片 | 忍着娇喘人妻被中出中文字幕 | 无码av高潮抽搐流白浆在线 | 久久久久久欧美精品色一二三四 | 蜜臀国产在线视频 | 免费视频爱爱太爽了网站 | 日韩人妻无码精品久久免费一 | 131mm少妇做爰视频 | 日韩a级影片 | yy77777丰满少妇影院 | 中国少妇内射xxxhd免费 | 亚洲码国产日韩欧美高潮在线播放 | 亚洲丰满熟女一区二区哦 | 久久视频在线视频精品 | 亚洲免费观看 | www.91插插插| www.偷拍.com | 乱人伦中文字幕成人网站在线 | 欧美福利视频在线观看 | 人与拘一级a毛片 | 夜夜嗨一区二区三区 | 久久综合亚洲鲁鲁九月天 | 国产电影无码午夜在线播放 | 欧美三级免费看 | 国产美女露脸口爆吞精 | 97916.com| 强制高潮xxxxhd日本 | 无遮挡无码h纯肉动漫在线观看 | 国产v在线观看 | 国产精品中文字幕av | 黄色免费影片 | 懂色av网站 | 久久国产精品无码网站 | 免费看国产成年无码av片 | 成人午夜精品久久久久久久 | 亚洲精品一区二区中文字幕 | 色 综合 欧美 亚洲 国产 | 在线观看欧美日韩 | 无码夫の前で人妻を犯す中字幕 | 男女啪啪进出阳道猛进 | 永久免费无码网站在线观看个 | 国产精品一区二区av麻豆 | 69一级日产乱码一块卡二卡三 | 日本va视频 | 日本做床爱激情爽全视频 | 亚欧乱色熟女一区二区 | 丁香色欲久久久久久综合网 | 午夜一级在线 | 厨房玩丰满人妻hd完整版视频 | 午夜xxxxx| 第一色网站 | 91久久人澡人人添人人爽欧美 | 婷婷国产v亚洲v欧美久久 | 久色99| 精品综合久久久久久97超人 | 国产欧美不卡 | 超碰97人人做人人爱亚洲 | 精品乱码无人区一区二区 | 91视频在线观看网站 | 7777精品伊久久久大香线蕉软件的特点 | 午夜福利无码不卡在线观看 | 国产主播一区二区三区在线观看 | 糖心vlog精品一区二区 | 新婚之夜疯狂做爰视频一区二区 | 国产精品视频区 | 古装一级淫片aaaaaa | 亚洲vs成人无码人在线观看堂 | 男女裸交无遮挡啪啪激情试看 | av大片免费看 | 成人免费短视频 | 三级视频在线观看 | 免费看婬乱a欧美大片 | 亚洲精品ww久久久久久p站 | 国产刚发育娇小性色xxxxx | 色橹橹欧美在线观看视频高清 | 欧美黑人又粗又大又爽免费 | 成人无码a片一区二区三区免 | 国产伦人人人人人人性 | 国产人妻人伦精品无码麻豆 | 成人免费网站入口www | 黄 色 成 年 人免费观看 | 久久av无码αv高潮αv喷吹 | 亚洲日韩乱码久久久久久 | 国产精品久久久久久久久借妻 | 97人妻碰碰视频免费上线 | 亚洲综合无码无在线观看 | 性欧美洗澡 | 精品一区二区三区免费视频 | 五月婷婷六月丁香 | 激情按摩系列片aaaa | 成人免费午夜视频 | 中文字幕日产av | 制服丝袜人妻有码无码中文字幕 | 少妇啊灬啊别停灬用力啊免费视频 | 亚洲精品国产一区二区三区在线观看 | 日韩精品一区在线观看 | 欧美亚洲另类在线 | 精品色区| 99精品色 | 久久久久久久极品 | 一区二区三区午夜免费福利视频 | 日韩无砖专区2021嘟嘟网 | 国产剧情久久 | 黄色三级三级三级三级 | 亚洲精品无码av中文字幕 | 4虎影院在线观看 | 日日视频 | 欧美一区二区三区在线免费观看 | 欧美日韩国产精品一区二区三区 | 国产精品-区区久久久狼 | 激情校园都市古典人妻 | 国产成人午夜视频 | aⅴ网站在线观看 | 99精品视频免费在线观看 | 亚洲国产精品无码久久秋霞 | 热热av| 人妻丰满熟妇av无码区 | 超碰在线97免费 | 久久久久久九九九九 | 国产精品久久无码一区二区三区网 | 在线视频观看免费视频18 | 一区二区三区免费在线 | 国产精一品亚洲二区在线播放 | 国产欧美日韩免费观看 | 免费看成人aa片无码视频羞羞网 | 成人午夜高潮免费视频在线观看 | 青青草国产在现线免费观看 | 天天综合网天天综合 | 91精品婷婷国产综合久久 | 久久久久人妻精品一区蜜桃网站 | 裸体美女无遮挡免费网站 | 亚洲国产婷婷 | 女人一区二区 | 亚洲6080yy久久无码产自国产 | 夜夜骑狠狠干 | 日韩成人免费无码不卡视频 | 久久国产精品久久久 | 一级片小视频 | 99福利影院 | 欧美福利小视频 | 四虎影视免费 | 国产成人综合久久精品推荐 | 亚洲成av人片天堂网无码 | 人妻系列无码专区av在线 | 日本一二三不卡 | 日韩成人在线视频 | 精品一区二区三区无码免费视频 | 欧美日韩 一区二区三区 | 国产视频在线观看一区二区 | 久久精品日产第一区二区三区乱码 | 久久蜜桃av一区精品变态类天堂 | 欧美丝袜脚交 | 国产成人精品免费视频大 | 无码专区天天躁天天躁在线 | 老熟女高潮一区二区三区 | 羞国产在线拍揄自揄视频 | 色悠久久久久综合先锋影音下载 | 人妻va精品va欧美va | 精品国产一区二区三区国产区 | 国产区图片区一区二区三区 | 午夜男女爽爽爽在线视频 | 天干天干天啪啪夜爽爽av软件 | 欧美3p两根一起进高清视频 | 日本一上一下爱爱免费 | 777天堂麻豆爱综合视频 | 日本猛少妇色xxxxx猛叫小说 | 性久久久久久久久久久 | 在线成人免费视频 | 天天躁夜夜躁狠狠综合2020 | 99www久久综合久久爱com | 久久久.com| 一本色道无码不卡在线观看 | 日射精情感性色视频 | 久久婷婷五月综合尤物色国产 | 中文字幕在线观看你懂的 | 欧美丰满熟妇乱xxxxx图片 | 深夜福利免费 | 午夜爱爱影院 | 国产日产欧美最新 | 四虎在线影院 | 国产精品视频免费网站 | 91精品国产综合久久久蜜臀图片 | 好吊妞国产欧美日韩免费观看 | 午夜在线观看免费视频 | 国产成人综合久久三区 | 欧美伦理影院 | 男男gv白嫩小受gv在线播放 | 果冻传媒一区二区天美传媒 | 精品无码午夜福利电影片 | 亚洲无人区午夜福利码高清完整版 | 红桃av一区二区三区在线无码av | 国产久青青青青在线观看 | 成人av一区二区在线观看 | 黄色美女小说 | 欧美大码bbw搡bbbb搡小说 | 精品亚洲成a人7777在线观看 | 99热成人精品热久久6网站 | 亚洲多毛女人厕所小便 | 亚洲最新无码中文字幕久久 | 久久天天躁夜夜躁狠狠综合 | 老熟女多次高潮露脸视频 | 岛国片在线播放97 | 1024在线你懂的 | 夜色爽爽影院18禁妓女影院 | 午夜嘿嘿嘿在线观看 | 久草原精品资源视频 | 又大又长粗又爽又黄少妇毛片 | 96亚洲精品| 亚洲暴爽 | 成人精品久久日伦片大全免费 | 日韩免费三级 | 亚洲 日韩 激情 无码 中出 | 国产精品国产亚洲精品看不卡 | 欧美视频二区欧美影视 | 真实国产网爆门事件在线观看 | 久操视频在线观看 | 成人日批视频 | 五月天婷亚洲天综合网精品偷 | 亚洲久草视频 | 最近免费中文字幕大全高清10 | 老司机福利在线观看 | 国产99久9在线视频 | 传媒 | 在线毛片网站 | 韩国精品在线观看 | 香蕉视频久久久 | 亚洲中文字幕日产无码 | xxxx69国产 | 国产老头视频 | 少妇与黑人xoyyyyy视频 | 国产精欧美一区二区三区 | 亚洲第三十七页 | 免费精品国产人妻国语 | 欧美日韩综合视频 | 午夜免费啪视频在线观看区 | 日韩女优一区 | 亚洲精品在线看 | 久久99精品久久久久婷婷 | 免费人成网站在线观看视频 | 99久久婷婷国产综合精品青牛牛 | 欧洲成人综合网 | 欧美性做爰猛烈叫床潮 | 日本黄色免费视频 | 成人超碰在线 | 国产麻豆放荡av剧情演绎 | 超级碰在线观看 | 黑人狠狠的挺身进入 | 亚洲综合久久成人a片 | 久久天天躁狠狠躁夜夜躁2014 | 亚洲涩涩网| 欧美福利视频导航 | 1024在线视频 | 中文字幕伊人 | 亚洲精品97久久中文字幕无码 | 亚洲午夜网| 亚洲精品短视频 | 日本一区二区更新不卡 | 亚洲欧美日本道视频 | 国产96在线 | 亚洲 | 冲田杏梨av一区二区三区 | 520av在线 | 亚洲午夜福利精品无码不卡 | 性欧美熟妇视频免费观看 | www.偷拍.com| 欧美村妇另类ⅹxxx性 | 久久导航精品一区 | 丰满少妇被粗大的猛烈进出视频 | 久久久精品二区 | 秋霞鲁丝无码一区二区三区 | 免费的黄网站在线观看 | 亚洲人成网站在线播放942 | 成人激情视频网 | 久久精品麻豆日日躁夜夜躁 | 日本高清aⅴ毛片免费 | 亚洲最新av | 国产成人久久婷婷精品流白浆 | 亚洲va无码va在线va天堂 | 日本天堂在线观看 | 激情瑟瑟 | 欧美成人激情 | 91免费播放 | 日本乱妇乱子视频网站-百度 | 一本大道久久香蕉成人网 | 97碰在线 | 色欲天天天综合网免费 | 伊人9 | 久久久橹橹橹久久久久高清 | 日韩不卡二区 | 免费a一毛片 | 黑人巨大精品欧美一区二区免费 | 中文在线无码高潮潮喷在线播放 | 国产成人精品免高潮在线观看 | 一区一区三区产品乱码亚洲 | 欧美三级韩国三级日本三斤 | 欧美日韩中文视频 | 2020国产精品香蕉在线观看 | 免费国产黄网站在线观看 | 久久男人高潮女人高潮 | 综合无码精品人妻一区二区三区 | 日本免费观看mv免费版视频网站 | 欧美三级手机在线观看 | 东京热人妻丝袜av无码 | 三上悠亚在线一区二区 | 13女裸体慰在线观看 | 2021年国产精品自线在拍 | 中文天堂在线播放 | 97超碰香蕉 | 无码熟妇人妻av在线影片最多 | 欧美性xxxx狂欢老少配 | 日本道在线观看 | 五十路熟妇高熟无码视频 | 国产极品美女高潮无套软件 | 欧美bbbbb性bbbbb视频 | 欧美特级aaa | 免费欧美一级视频 | 国产乱子伦在线一区二区 | 伊人久久大香线蕉综合网站 | 成人精品视频一区二区三区 | 亚洲国产第一区 | 18分钟处破好疼哭视频在线观看 | 狠狠gao| 成人在线不卡 | 国产区日韩区欧美区 | 午夜性刺激免费看视频 | 67194熟妇在线观看线路 | 天天狠狠 | 在线日韩日本国产亚洲 | 日本成人中文字幕在线 | 麻豆国产精品777777在线 | 国产秋霞 | 嫩草影院免费观看 | 蜜乳av懂色av粉嫩av | 亚洲国产一区二区精品无码 | 免费高清不卡av | 成人美女免费网站视频 | 亚洲美女激情视频 | 另类亚洲欧美专区第一页 | 国产人妻人伦精品1国产盗摄 | 欧美大片一区二区三区 | 亚洲香蕉视频综合在线 | 国产美女被遭强高潮免费一视频 | 亚洲精品美女久久久久久久 | 欧美性喷潮 | 久草国产在线观看 | 国产尤物av一区二区三区 | 久久不射网站 | 日韩欧美中字 | 亚洲美女性视频 | 小草社区视频在线观看 | 91免费高清 | 亚洲精品乱码久久久久久app | 蜜桃视频在线观看免费网址入口 | 久久99精品久久久秒播 | 中文字幕11页中文字幕11页 | 五月婷婷网站 | 两个男人吮她的花蒂和奶水视频 | 男人天堂av网站 | 沈阳45老熟女高潮喷水亮点 | 永久黄网站色视频免费观看 | 亚洲午夜未满十八勿入网站 | 国产精品青青青高清在线 | 少妇夜夜爽夜夜春夜夜高潮 | 噜妇插内射精品 | 最新国产在线拍揄自揄视频 | 午夜性又黄又爽免费看尤物 | 玖玖在线 | 日韩免费二区 | 欧美综合区自拍亚洲综合绿色 | 久久这里只有精品9 | 亚洲精品无码久久不卡 | 激情六月天 | 欧美日日干 | 国产人与禽zoz0性伦多活几年 | 中文字幕无码一区二区免费 | 日韩精品少妇无码受不了 | 豆国产93在线 | 亚洲 | 国产婷婷一区二区三区久久 | 精品一区三区 | 日韩一卡2卡3卡4卡新区亚洲 | 天天摸夜夜添夜夜无码 | 久久zyz资源站无码中文动漫 | 韩国美女主播娇喘乳奶摇 | 久久午夜网站 | 香蕉啪视频在线观看视频久 | 黄又色又污又爽又高潮 | 日本手机看片 | 午夜福利视频一区二区手机免费看 | 91精品国产综合久久四虎久久 | 午夜精品在线观看 | 91九色精品国产 | 天天综合网天天综合色 | 亚洲精品一区二区精华液 | 国产末成年女av片 | 国产00粉嫩馒头一线天萌白酱 | 免费看少妇作爱视频 | 狠狠色丁香久久婷婷综合图片 | 久久永久免费人妻精品我不卡 | 亚洲国产一区自拍 | 日韩在线网 | 日韩大片在线观看 | 精品丝袜人妻久久久久久 | 欧美激情国内自拍 | 香蕉av久久一区二区三区 | 国产xxxx高清在线观看 | 99看片 | 自拍偷窥第一页 | 国产精品1区2区3区4区 | 久久久久综合成人免费 | 中文字幕第8页在线资源 | 乱码一卡2卡3卡4卡精品 | 99久久综合狠狠综合久久 | 草久网| 免费看性视频xnxxcom | 欧美韩日精品 | 亚洲 欧美 清纯 校园 另类 | 久久这里只精品热免费 | 在线观看国产午夜福利片 | 亚洲人人网 | 少妇aaaaa| 少妇私密推油呻吟在线播放 | 国产偷久久一级精品60部 | 中文字幕一区在线播放 | 国产色在线 | 日韩 岛国一区二区三区 | 亚洲午夜福利精品无码不卡 | 无码人妻一区二区三区免费视频 | 天天操天天射天天爽 | 亚洲一本大道av久在线播放 | 亚洲国产日韩在线视频 | 亚洲欧洲日产国码久在线 | 久久精品成人免费观看三 | 成av在线 | 欧美丰满少妇bbbbbb | 天天噜夜夜噜 | 狠狠色丁香久久婷婷综合图片 | 国产偷国产偷亚洲高清日韩 | 91视频中文字幕 | 一本到在线 | 成人永久免费福利视频免费 | 黄色91在线观看 | 国产痴汉av久久精品 | 国产黄色一级大片 | 欧美成人家庭影院 | 国产一码二码三码区别 | 国产尤物人成免费观看 | 精品美女一区二区 | 天天插天天操天天干 | 亚洲精品日韩在线 | 99国产欧美久久久精品蜜芽 | 美女夜夜爽 | 日日操日日爽 | 在线视频免费播放 | 人人妻人人澡人人爽国产一区 | 桃子视频在线www88av | a人片在线观看 | 成人免费观看网站 | 天天躁日日躁狠狠躁蜜臀av | 91亚洲国产成人 | 欧美国产91| 裸体丰满少妇做受久久99精品 | 狠狠综合久久久久综合网浪潮 | 国产aaa大片| 色婷婷五月综合色啪网 | 午夜一区欧美二区高清三区 | 国产在线拍揄自揄拍无码视频 | 久久av影视| 日本久久综合久久鬼色 | 久久久久久久一区 | 国产精品久久久久久人妻精品动漫 | 91精品国产色综合久久不卡98口 | 日本高清在线播放 | 久草福利社| 99久久婷婷国产综合精品青草免费 | 另类在线伪娘资源 | 国产成本人片无码免费2020 | 少妇做爰α片免费视频网站 | 你懂的在线免费观看 | 精品一二三 | 中文字幕精品亚洲无线码二区 | 欧美影视免费观看 | 国产aaa一级片 | 文中字幕一区二区三区视频播放 | 无码人妻久久一区二区三区蜜桃 | 99视频免费 | 97公开视频 | 中文字幕av无码不卡 | 国产尤物av尤物在线看 | 又紧又大又爽精品一区二区 | 福利视频一区二区三区 | 女知青荒淫性艳史小说 | 中文无码不卡的岛国片 | 欧美激情精品成人一区 | 国产偷国产偷亚州清高app | 饥渴的熟妇张开腿呻吟视频 | 国产女人视频 | 亚洲干干 | 欧美一区二区三区激情在线视频 | 天天舔天天射天天干 | 中文av日韩 | 热久久久久久 | 久久青青草原av免费观看 | 岛国片在线免费观看 | 中国华裔少妇黑人内谢 | 又大又紧又粉嫩18p少妇 | 搡少妇在线视频中文字幕 | 日日日色| 亚洲性xxxx | 国内国内在线自偷第68页 | 911av| 亚洲va韩国va欧美va精四季 | 黄色在线不卡 | 五月婷婷亚洲综合 | 伊人婷婷六月狠狠狠去 | 一级特黄av | 久久极品视频 | 国产成人精品综合久久久 | 久久婷婷五月综合色和啪 | 少妇做爰免费视频网站色黄 | 在线成人www免费观看视频 | 亚洲精品无圣光一区二区 | 77777亚洲午夜久久多人 | 国产男女无遮挡猛进猛出 | 北条麻妃一区二区三区四区五区 | 风韵少妇性饥渴推油按摩视频 | 久久97久久97精品免视看秋霞 | 欧美大片c片免费看视频 | 久久人爽人人爽人人片av | 女同av国产亚洲片bbb及 | 成人激情小说网站 | 四虎国产精品成人影院 | 黄色精品在线观看 | 亚洲最新中文字幕在线 | 美女激情影院 | 91久久人澡人人添人人爽爱播网 | 欧美理论在线观看 | 视频一区在线观看 | 久久精品欧美日韩精品 | 天堂av2021 | 激情五月开心综合亚洲 | 久久天天躁狠狠躁夜夜免费观看 | 日本黄色精品 | 91精品久久久久久久久久另类 | 精品夜色国产国偷在线 | 日日碰狠狠添天天爽五月婷 | 神马午夜国产 | 国产精品高跟丝袜一区 | 激情综合小说 | 亚洲码欧美码一区二区三区 | 青春草在线观看视频 | 日本亚洲欧洲免费无线码 | 久久激情综合 | 国产九一视频在线观看 | 欧美亚洲系列 | 久久中文精品无码中文字幕下载 | 成人一区av| 国产女同疯狂作爱系列 | 久久99精品久久久久久久不卡 | 2021在线不卡国产麻豆 | 亚洲第一网站男人都懂 | 国产高潮抽搐喷水高清 | 亚洲成a人v影院色老汉影院 | www.日韩国产 | 叼嘿视频在线免费观看 | 毛片的网址| 国产精品美女久久久网站 | 老司机深夜福利影院 | 亚洲成人播放 | 91视频在线观看免费 | 免费毛片无需任何播放器 | 日韩a片无码一区二区三区电影 | 免费放黄网站在线播放 | 久久久久北条麻妃免费看 | 狠狠躁夜夜躁人人爽天天高潮 | 国产精品国产三级国产普通话 | 99视频精品全部免费 在线 | 肉色丝袜一区二区 | 中文字幕精品久久一二三区红杏 | 欧美黄色小视频 | 99精品偷拍视频一区二区三区 | 激情春色网| 人妻中文字幕无码专区 | 日本高清视频免费在线观看 | 国产老师开裆丝袜喷水视频 | 自拍偷拍福利视频 | 真人无码作爱免费视频禁hnn | 国产a一级片 | 亚洲精品卡2卡3卡4卡5卡区 | 99国产精品99久久久久久娜娜 | 粉嫩av一区二区在线播 | 欧美三日本三级三级在线播放 | 成人无码男男gv在线观看网站 | 国产人人看 | 国产日韩片 | 动漫美女h黄动漫在线观看 亚洲精品久久久日韩美女图片 | 男女激情爽爽爽免费视频 | 亚洲色图av在线 | 国产在线精品国自产拍影院同性 | 羞羞视频在线网站观看 | 欧洲s码亚洲m码精品一区 | 狠狠干影视| 美女免费毛片 | 新婚之夜玷污岳丰满少妇在线观看 | 天海翼一区二区三区免费 | 综合网在线视频 | 亚洲高清在线看 | 在线观看福利视频 | 久热综合在线亚洲精品 | 囯产精品一区二区三区线 | 精品人伦一区二区三区蜜桃视频 | 成人免费看黄 | 国产精品345在线播放 | 麻花传媒mv一二三区别在哪里看 | 爽爽窝窝午夜精品一区二区 | 午夜私人成年影院 | 国产亚洲日韩在线a不卡 | 亚洲精品久久久久久无码色欲四季 | 国产成人精品一区二区三区在线 | 日韩三级中文字幕 | 雨宫琴音一区二区在线 | 粉嫩av蜜桃av蜜臀av | 久久精品亚洲男人的天堂 | 国产精品不卡一区二区三区 | 国产一区二区三区怡红院 | 欧美jjzz | 午夜拍拍视频 | 999色综合 | 久久精品国产亚洲αv忘忧草 | 狠狠躁日日躁夜夜躁老司机 | 黑人上司粗大拔不出来电影 | 亚洲国产精品乱码一区二区 | 国产精品厕所 | 成人羞羞国产免费动态 | 嫩草视频 | 伊人久久大香线蕉综合色狠狠 | 色欲天天婬色婬香综合网完整 | 天天玩天天干 | 国产亚洲欧美日韩在线一区二区三区 | 特级黄色大片 | 啪免费视频 | 成人免费xxxxx在线观看 | 日本a在线天堂 | www啪| 成人动漫一区二区三区 | 国产午夜精品一区二区三区极品 | 久久人人精品 | 亚洲伊人久久精品影院 | 毛片一区二区 | 国产内射老熟女aaaa∵ | 99久久精品日本一区二区免费 | 操操操爽爽爽 | 国产黄毛片 | 东京热人妻丝袜av无码 | 五月婷婷之综合激情 | 久久久久久久国产免费看 | 欧美性狂猛xxxⅹxx吞精 | 最新国产aⅴ精品无码 | 国产乱国产乱老熟 | 精品久久久久久中文字幕2017 | 狠狠操av | 久草网视频 | 日韩欧美三级视频 | 婷婷五月综合色视频 | 亚洲交性网 | 99综合久久 | 久久99热这里只频精品6 | 日韩精品专区av无码 | 国内精品免费网站牛牛 | 黄色av免费在线播放 | 曰韩人妻无码一区二区三区综合部 | 亚洲乱码尤物193yw最新网站 | 亚洲午夜理论电影在线观看 | 国产精品卡一卡二卡三 | 亚洲激情黄色 | 国产av亚洲精品久久久久李知恩 | 另类欧美日韩 | 一本大道大臿蕉视频无码 | 亚洲精品无码久久久久秋霞 | 亚洲第一无码xxxxxx | 亚洲一区二区三区高清在线看 | 国产玖玖玖九九精品视频靠爱 | 国产呦精品一区二区三区网站 | 中文字幕日韩精品在线 | 国产欧美日韩一区二区图片 | 国产香蕉尹人在线观看视频 | 夜操操| 奇米精品一区二区三区四区 | 青青青国产精品一区二区 | 国语精品自产拍在线观看网站 | 亚洲爆乳无码精品aaa片蜜桃 | 日本欧美一区二区免费视频 | 久久人人97超碰精品 | 国产乱子伦视频大全亚琴影院 | 成人美女黄网站色大色费全看在线观看 | 久久中文字幕在线观看 | 黑人粗进入欧美aaaaa | 国产美女a做受大片观看 | 国产精品永久视频免费 | 无码国产精成人午夜视频不卡 | 欧美老熟妇乱xxxxx | 男人天堂综合网 | 黄色片在线网站 | 欧美国产激情一区二区在线 | 国产av成人精品播放 | 性一交一乱一伧国产女士spa | 四虎黄色录像 | 久久精品夜夜夜夜夜久久 | 亚洲精品无码久久久久不卡 | jzzijzzij日本成熟丰满少妇 | aaaa一级片| 啪啪后入内射日韩 | 天天射天天干天天 | 7777av| 男人的天堂中文字幕熟女人妻 | 北条麻妃人妻av在线专区 | 一区二区免费看 | 日产欧美国产日韩精品 | 欧美经典一区二区三区 | 久久久久久无码午夜精品直播 | 一区二区欧美在线 | 免费国产成人午夜福利电影 | 国产精品9999久久久久仙踪林 | 久久久噜噜噜久久久白丝袜 | 岛国4k人妻一区二区三区 | 日本国产网曝视频在线观看 | 97se狠狠狠综合亚洲狠狠 | 亚洲精品无码久久久久 | 一区二区看片 | 亚洲高清成人aⅴ片在线观看 | 性欧美ⅹxxxx极品少妇18 | 国产又长又大又粗 | 视频一区二区三区在线观看 | 中文字幕在线资源 | 国产高潮久久久久久绿帽 | 国产jk白丝在线观看免费 | 色爽爽一区二区三区 | 免费在线视频观看 | 国产成人精品亚洲日本在线观看 | 综合网中文字幕 | 成人午夜又粗又硬又大 | 久草影视在线观看 | 日本久久大片 | 97成人精品 | 按摩三级3~6日本xx | 波多野结衣亚洲一区 | 2022天天躁狠狠燥 | 日韩av综合 | 中文字幕一卡二卡三卡 | 偷派自拍 | 欧美性少妇xxxx极品高清hd | 无码视频一区二区三区 | 成人高清视频免费观看 | 欧美第一精品 | 日本三级欧美三级 | 亚洲美女视频在线 | 两女女百合互慰av赤裸无遮挡 | 精品久久久中文字幕二区 | 麻豆精品一区二区三区在线 | 免费特级毛片 | 国产人妻精品一区二区三首 | 午夜激情爱爱 | 在线观看日韩av | 国产成人午夜福利在线视频 | 一级少妇毛片 | 校园春色av | 国内揄拍国内精品 | 九九综合久久 | 亚洲天堂免费观看 | 99色这里只有精品 | 少女高清影视在线观看动漫 | 粗一硬一长一进一爽一a级欧美 | 国产真实younv在线 | 一区二区三区高清视频一 | 日韩免费视频观看 | 五月天色网站 | 国产中年熟女高潮大集合 | 岛国av无码免费无禁网站麦芽 | 一区二区在线免费看 | 18欧美乱大交hd双性人 | 亚洲aaaaaaa | 麻豆精品一区二区三区在线 | 老司机午夜精品 | 午夜免费激情视频 | 国产又色又爽又刺激在线播放 | 西西人体444www大胆无码视频 | 色悠久久久久综合网香蕉 | 中文字幕在线视频播放 | 免费在线观看小视频 | 亚洲精品久久久蜜桃网尤妮丝 | 男男gv在线播放网站亚洲 | 老司机深夜18禁污污网站 | 97免费超碰 | 亚洲综合无码av一区二区三区 | 日韩精品久久久久久久软件91 | 亚洲精品高清av在线播放 | 亚洲三级大片 | 亚洲丰满胖妇xxxx做受 | 欧美三级毛片 | 欧美成人一区二免费视频软件 | 国产人人干 | 色天天影视| 狠狠综合欧美综合欧美色 | 国产又粗又硬又猛的免费视频 | 亚洲国产欧美国产综合一区 | 国产精品人妻熟女男人的天堂 | 日韩综合在线观看 | 国产四虎影院 | 搜索毛片 | 国产精品涩涩涩视频网站 | 皇帝调教后妃全肉高h | 东京干手机福利 | 喷水白丝蜜臀av久久av | 欧美网站视频 | 亚洲中文字幕高清乱码在线 | 日日噜噜夜夜狠狠va视频 | 四虎1515| 在线视频日韩精品 | 国产高潮视频在线观看 | 特大黑人巨交吊性xxxx视频 | 草草网站影院白丝内射 | 波多野结衣一区二区三区中文字幕 | 国产又粗又猛又爽的免费网站 | 久久久黄色片 | 九九99久久精品国产 | 国产精品第一区揄拍无码 | 六月婷婷激情网 | 国产精品久久久久久久久久妇女 | 久久亚洲色www成人网址 | 18禁美女裸身无遮挡免费网站 | 午夜在线视频一区二区区别 | 特级毛片a片久久久久久 | 丝袜 亚洲 另类 欧美 重口 | 国产成人牲交在线观看视频 | 国产三级精品在线 | 丁香花完整视频在线观看 | 99资源在线 | 欧洲美妇乱人伦视频网站 | 欧美bbbbb性bbbbb视频 | 国产精品v片在线观看不卡 激情综合视频 | 亚洲综合av网 | 亚洲免费视频在线观看 | 另类老妇性bbwbbwbbw | 国产交换配乱淫视频a | 成人欧美一区二区三区黑人一 | 国产ww久久久久久久久久 | 亚洲中文自拍另类av片 | 中文字幕第7页 | 日韩在线播放一区二区 | 韩日在线视频 | 天堂va欧美va亚洲va好看va | 国产精品久久久久久久久久久免费 | 日本三级免费 | 激情五月综合婷婷 | 少妇被爽到高潮喷水久久欧美精品 | 偷偷操不一样的久久 | 色嗨嗨av一区二区三区 | 欧洲亚洲日韩性无码专区 | 亚洲精品网站在线观看 | 国产午夜精品视频在线播放 | 国产成人av男人的天堂 | 精品欧美色视频网站在线观看 | 永久av在线 | 久久久精品日韩免费观看 | 国产秋霞 | 亚洲男人的天堂在线aⅴ视频 | 日本三级吃奶头添泬无码苍井空 | av9.ai| av片一区二区三区 | 乱码一区二区 | 91黄色免费版 | 东方av正在进入 | 超碰在线成人 | 国产九九热 | 欧美性生活a级片 | 亚洲国产成人一区二区三区 | 日韩成人高清视频 | 国内精品久久久久久久小说 | 成人欧美一区二区三区黑人 | 动漫av一区二区在线观看 | 三级慰安女妇威狂放播 | 国产成人小说视频在线观看 | av网址有哪些 | 特黄一毛二片一毛片 | 精品国产成人 | 国产精品一级二级 | 国产激情网 | 国产日韩欧美精品在线观看 | 国产精品刘玥久久一区 | 91视频网页版 | 日本久久一区二区 | 麻豆tv入口在线看 | 最新精品国偷自产在线老年人 | 少妇爆乳无码av专区网站寝取 | 成人一级大片 | 国内精品久久久久影院老司机 | 亚洲视频三区 | 欧美日韩精品二区 | 亚洲人成电影综合网站色www | a在线天堂 | 无码人妻一区二区三区免费看 | 四虎亚洲精品成人a在线观看 | 国语对白做受 | 日本高清xxx| 国产免费mv大片人人电影播放器 | 国产边摸边吃奶边做爽视频 | 影音先锋亚洲成aⅴ无码 | 日本波多野结衣在线 | 国产熟女精品视频大全 | 超碰av在线免费观看 | 97久久精品人人澡人人爽 | 18男女无套免费视频 | 日韩欧美中文在线视频 | 成人男女做爰免费视频网老司机 | 9久久9毛片又大又硬又粗 | 久久久久久久久淑女av国产精品 | 秋霞av鲁丝片一区二区 | 91国内在线 | 亚洲丁香婷婷 | 免费a级毛片出奶水 | 国产精品情侣 | 亚洲精品亚洲人成人网 | 免费观看全黄做爰大片 | 九色免费视频 | sm久久捆绑调教精品一区 | 久久久久久久久浪潮精品 | 无套内谢老熟女 | 欧美视频在线看 | 色吊丝欧美 | 久久精品亚洲精品国产欧美kt∨ | 4hu44四虎www在线影院麻豆 | 欧美黑人xxxx高潮猛交 | 中文天堂网www新版资源在线 | 日韩欧美成人一区 | 在线国产播放 | 国产又粗又黄又爽又硬的免费视频 | 国产福利视频在线 | 色综合伊人色综合网站 | 日本边添边摸边做边爱 | 国产精品三级在线观看无码 | 日韩激情在线视频 | 午夜视频一区 | 一起草av在线 | 欧美一级免费高清 | 西川结衣av | 日本xxx在线观看 | 久久精品99国产精品亚洲 | 日躁夜躁狠狠躁2001 | 在国产线视频a在线视频 | 天堂中文网在线 | 96国产精品| 少妇暴力深喉囗交3p | 国产玉足榨精视频在线观看 | 99精品视频在线在线观看视频 | 欧美日韩国产亚洲沙发 | 波多野结衣导航 | 亚洲www视频| 91麻豆麻豆 | av片一区二区 | 日本一区二区免费在线 | 黄色大片在线免费看 | 亚洲欧洲日产韩国2020 | 国产偷录叫床高潮录音 | 最新中文无码字字幕在线 | 久久精品香蕉视频 | 97精品久久人人爽人人爽 | 久久av无码αv高潮αv喷吹 | 久草2| 色午夜影院 | 国产做床爱无遮挡免费视频 | 亚洲 欧美 日韩 综合aⅴ | 成人性视频在线播放 | 老司机深夜18禁污污网站 | 久久人妻无码一区二区 | 亚欧洲精品视频 | 无码av无码一区二区桃花岛 | 二区成人 | 免费99精品国产人妻自在现线 | 国产伦人人人人人人性 | 日本大片在线看黄a∨免费 炕上如狼似虎的呻吟声 | 久久久欧美精品激情 | 九九热视| 中文字幕高清在线免费播放 | 久久爽久久爽久久免费观看 | 亚洲中文字幕无码一去台湾 | 最新av| 日本特黄特刺激一级猛片 | 亚洲精品偷拍 | 春色导航| 2020年最新国产精品正在播放 | 亚洲综合色aaa成人无码 | 真实亲伦对白清晰在线播放 | 黑人巨大av无码专区 | 麻豆果冻传媒精品一区 | 美女18禁永久免费观看网站 | 啪啪tv网站免费入口 | 久久国产精品免费一区二区三区 | 无码h黄肉动漫在线观看999 | 狠狠色噜噜狠狠狠狠88 | 日韩欧美制服 | 日本不卡一二区 | 国产精品无码a∨精品 | 男人边吃奶边做好爽免费视频 | 日本免费大黄在线观看 | 日韩精品无码免费专区午夜不卡 | 久久久国产精品网站 | 抽插丰满内射高潮视频 | 精品国产一区二区三区不卡蜜臂 | 亚洲国产日韩成人a在线欧美 | 日本高清va在线播放 | 天堂最新资源 | 亚洲怡红院久久精品综合五月 | 日本乱淫 | 大片在线观看中文字幕 | 免费一本色道久久一区 | 国内成人av | 好爽毛片一区二区三区四 | 亚洲一二三四区 | 妇女性内射冈站hdwwwooo | 精品国产成人国产在线观看 | 亚洲宅男精品一区在线观看 | 伊人色综合网一区二区三区 | 好男人在线社区www资源 | 国产偷久久一级精品60部 | 久久久久久免费免费精品软件 | 免费人成激情视频在线观看冫 | 成人国产欧美日韩在线视频 | 久久婷婷人人澡人人喊人人爽 | 国产v片在线播放 | 五月天堂av| 精品推荐国产麻豆剧传媒 | 男人添女人囗交做爰视频 | 成人精品毛片国产亚洲av十九禁 | 亚洲久久网| 中文字幕人成乱码熟女app | 亚洲性生活网站 | 99久久国产热无码精品免费 | 国产第一页在线 | 中文字幕无线观看不卡网站 | 国产美女精品在线观看 | 九九热爱视频精品视频 | 久久伊人av综合影院| 丁香六月激情综合 | 香港三级日本三级韩级人妇 | 中国精品偷拍区偷拍无码 | 亚洲第一视频区 | 黄色激情图片 | 国产美女无遮挡永久免费 | 国产伦理久久精品久久久久 | 香蕉av一区二区三区 | 8090毛片 | 国产网站视频 | 欧美激情一区二区三区 | 国产亚洲精品久久久久婷婷瑜伽 | av亚欧洲日产国码无码 | 卡1卡2卡三卡精品视频 | 少妇免费毛片久久久久久久久 | 无码精品国产dvd在线观看久9 | 国产又粗又大又爽又免费 | 日韩丰满少妇无码内射 | 青青草这里只有精品 | 亚洲欧美日韩精品永久在线 | 青青草原国产视频 | www.色妞| 亚洲欧美中文日韩v在线观看不卡 | 欧美精品一区二区性色 | 在线中文字幕观看 | 黄色片免费观看视频 | 用舌头去添高潮无码av在线观看 | 天堂资源站 | 成人国内精品久久久久一区 | 国产小受呻吟gv视频在线观看 | 国产精品人妖ts系列视频 | 色窝窝无码一区二区三区成人网站 | 69xnxxxxxx| 九九九在线 | 欧美日韩制服在线 | 国精产品999国精产品蜜臀 | 国产婷| 中文字幕国产综合 | 在线亚洲视频网站www色 | 日韩黄视频 | 国产无遮挡网站 | 精品国产中文字幕在线视频 | 国产姿势对白刺激呻吟 | 无套内谢丰满少妇中文字幕 | 337p大尺度啪啪人体午夜 | 午夜拍拍拍无档视频免费qq群 | 最近免费观看高清韩国日本大全 | 十八女人水多三级 | 玩弄放荡人妻少妇系列 | 在线网站av| 无码精品毛片波多野结衣 | 日韩色图在线观看 | 免费无码麻豆av片在线观看 | 亚洲国产成人高清在线播放 | 69av国产 | 日韩精品无码久久一区二区三 | 亚洲国产精品成人综合久久久 | 久久精品aⅴ无码中文字字幕蜜桃 | 久久精品视频在线看15 | 精品人妻伦一二三区久久aaa片 | 国产97人人超碰caoprom | 亚洲一区欧美二区 | 国产69精品久久久久9999不卡免费 | 国产777777线观看视频 | 中文字幕日韩精品欧美一区 | 成人国产一区二区精品 | 国产侵犯亲女三级 | 成人羞羞国产免费软件小说 | 日韩av自拍 | 亚洲欧美又粗又长久久久 | 亚洲熟女乱色综合亚洲小说 | 亚洲乱亚洲乱妇无码麻豆 | 日本猛少妇色xxxxx猛交 | 国产女同疯狂作爱系列 | 四虎成人精品永久在线视频 | 久久久久久久久久久综合 | 国产精品美女久久久浪潮软件 | 亚洲天堂在线观看视频 | 蜜臀av性久久久久蜜臀av麻豆 | 亚洲高清免费观看 | 香港三日本三级少妇三级66 | 欧美一区二区三区成人久久片 | 免费国产午夜视频在线观看 | 中文字幕无码毛片免费看 | 日本免费一区高清观看 | 裸体一级片 | 亚洲第一区欧美国产综合 | 亚洲爱爱视频 | 日日噜噜噜夜夜爽爽狠狠同性男 | aaaaa级毛片| 免费精品国产自产拍在线观看 | 欧洲少妇bbbbb曰曰 | 无码无需播放器av网站 | 在线亚洲精品 | 欧美成人午夜精品 | 日本美女久久久 | 一区二区在线播放视频 | 天天做天天干 | 午夜寻花在线观看 | 国产美女mm131爽爽爽免费 | 国产精品一区二区手机在线观看 | 成年人黄色片 | 呦呦在线视频 | 亚洲欧美在线视频 | 欧美成aⅴ人高清免费观看 国产作爱激烈叫床视频 | 女人另类牲交zozozo | 在线视频第一页 | 日本理伦片午夜理伦片 | 黄色工厂这里只有精品 | 日韩欧美卡一卡二卡新区 | 久久国产精品久久久 | 免费放黄网站在线播放 | 欧美日韩中字在线观看 | 99e热久久免费精品首页 | 国产成在线观看免费视频成本人 | 久久久精品国产一区二区三区 | 91巨炮| 超碰成人免费 | 欧美成人免费全部网站 | 国产无套免费网站69 | 国产亚洲精品久久久久秋 | 无码人妻一区二区三区兔费 | 又湿又黄裸乳漫画无遮挡网站 | 国产精品国产亚洲区艳妇糸列短篇 | 国产精品盗摄!偷窥盗摄 | 69麻豆天美精东蜜桃传媒潘甜甜 | 三级做a全过程在线观看 | 精品国产一区二区av麻豆不卡 | 国产又粗又长又大又黄 | 亚洲成人一区在线观看 | 国产jk制服丝袜美腿呻吟动漫 | 国产女人高潮抽搐喷水免费视频 | 久久综合精品视频 | 无码午夜福利片在线观看 | 国产精品久久久久久久久久东京 | 精品丝袜人妻久久久久久 | 99国产在线播放 | 亚洲天堂成人在线观看 | 91综合精品 | 国产va免费精品观看精品 | 激情国产一区二区三区四区小说 | 欧美巨大另类极品videosbest | 精品九九九九九 | 亚洲精品乱码久久久久久日本蜜臀 | 中文不卡av | 色骚网| 色一情一乱一伦一区二区三区日本 | 少妇疯狂做受xxxx高潮台湾 | 美女网站视频在线 | 四虎884aa成人精品最新 | 岛国毛片 | 精品视频一区二区三区四区戚薇 | 人妻少妇精品无码专区漫画 | 亚洲乱码av中文一二区软件 | 免费视频亚洲 | 黄色毛片网 | 99久久精品无码一区二区毛片 | 亚洲伊人成综合网2222 | 日韩极品少妇 | 狠狠色噜噜狠狠狠狠av不卡 | 午夜男女爽爽爽在线视频 | 亚洲社区在线 | 国产日产高清dvd碟片 | 狠狠干天天操 | a级欧美| 国产又黄又猛又粗又爽的a片动漫 | 98在线高清免费观看 | 一级免费黄色片 | 黄色免费一级片 | 欧美福利视频在线观看 | 男人天堂视频网 | 国产欧美一区二区三区免费视频 | av爽妇网 | 人妻少妇精品无码专区动漫 | 91久久精品日日躁夜夜躁欧美 | 亚洲天堂小视频 | 亚洲国产一区二区精品专区 | 日日夜夜狠狠 | 无码人妻精品一区二 | 波多野结衣av在线无码中文18 | 巨胸喷奶水www视频网站 | 天天影视插插插 | 沈阳45老熟女高潮喷水亮点 | 热久久这里只有精品 | 久久人人97超碰国产公开 | 综合激情五月丁香久久 | 日本a一级| 美女啪啪国产 | 久久久999成人 | 第一色网站 | 亚洲国产一区二区三区精品 |