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警務輔助人員年末工作個人總結

時間:2023-02-02 08:34:31 總結 我要投稿

警務輔助人員年末工作個人總結(通用16篇)

  時光飛逝,如梭之日,辛苦的工作已經告一段落了,回顧這段時間的工作,理論知識和業務水平都得到了很大提高,這時候,最關鍵的工作總結怎么能落下!那么工作總結的格式,你掌握了嗎?下面是小編為大家整理的警務輔助人員年末工作個人總結,僅供參考,歡迎大家閱讀。

警務輔助人員年末工作個人總結(通用16篇)

  警務輔助人員年末工作個人總結 篇1

  一、 教學工作井然有序

  3月2次檢查教學文件,各位教師大學城空間上傳情況符合要求。聽取丁芳教師的《合同法》課程,教師教學資料齊備,課堂秩序良好,課程講授能力突出。5位教師實施實訓教學,實訓方案合理、實訓報告齊備。4教師輔導行政法、法理課程,4位教師參加補考監考閱卷。

  二、 教研活動形式豐富、質量提升

  1、 司法警務1601區隊45名學生,在3月27日、3月28日開展警務急救培訓,獲得培訓證書。

  2、 3月23日廣東司法警官職業學院到我院調研,梁國輝教師承擔模擬法庭講解工作,順利完成。

  3、 3月26日輔助完成大學生創新創業基地驗收工作。

  (一)教學管理工作

  1、每月不少于2次推門聽課,不少于2次檢查教學文件,其中,對于實訓課程的.督導不少于1/2.

  2、每月不少于兩次教研活動,教研活動至少一次與行業相聯系。

  (二)科研工作

  1、制作教研室“三個一工程”登記表,建立教師科研檔案。

  2、教改論文不少于2篇,申報課題不少于3項;

  3、行業調研、學術交流不少于2次;

  4、教師公安實戰培訓不少于2人次;

  5、參與創新創業社團活動每月不少于2次。

  (三)專業建設

  1、對應專業建立教學團隊

  2、完成《司法警務實戰訓練和考核標準》的制定工作;

  3、庭審進校園2次、專家進校園2次,教師校內講座2次;

  4、行業調研2次,修訂人才培養方案。

  警務輔助人員年末工作個人總結 篇2

  一、領導高度重視,迅速安排部署

  我局接到地區下發的《關于開展警務督察工作的通知》的通知后,局領導立即召集局領導班子及(股)室負責人召開了開展警務督察活動工作會議,對警務督察工作進行了深入全面的'部署安排,成立領導小組,下發《關于印發作風效能督查工作實施方案》及《整改通知書》,明確警務督察的對象、主要工作、督察的時間、方法及督察結果運用,加大警務督察工作力度,保證整改措施落實到位。

  二、定期不定期開展督察,切實轉變工作作風

  自年初以來,以明察暗訪形式開展4次督察工作,對工作開展緩慢落實不力的吐木秀克司法所、工作期間2名公益性崗位干部脫離崗位及負有領導責任的托乎拉司法所所長下發《整改通知書》4份,并對整改情況進行了跟蹤督察。

  三、認真做好迎接自治區開展警務督察工作

  接到《關于對全區司法行政工作開展警務督察的通知》后,局領導班子把這次督察活動作為當前一項重要任務,認真研究部署并深入開展督察。組織基層司法所及局機關干部認真學習自治區《關于對全區司法行政工作開展警務督察的通知》及《xx年司法行政機關警務督察工作要點》,使全體司法行政干部增強了政治意識、大局意識、責任意識,把警務活動作為消除隱患、遏制事故的重要舉措,認真履行職責,充分發揮職能作用,使得警務督察活動得以扎實開展。

  通過此項活動的有效開展,使我縣司法行政干部隊伍的黨風黨紀、警風警紀進一步改善,執法執紀能力和規范化管理水平進一步提升,在解決問題上有新突破、創新機制上有新進展、思想作風和工作作風上有新轉變。

  警務輔助人員年末工作個人總結 篇3

  我局警務室由縣公安局兩名干警及局里一名正式職工組成。在日常工作中,嚴格按照警務程序要求辦公,各項工作有序開展。

  一、建立防控體系。

  為了認真搞好平安創建工作,我們充分發揮警務室的核心作用,建立了嚴格的操作性強的各項規章制度,全面加強單位內部保衛工作,確保企業財產安全。

  1、加強門禁制度。對所有進出機關大院人員進行登記,確保無閑雜人員隨意進出,車輛統一辦理出入證,示證出入。

  2、安裝遠紅外探頭,加強技術防范,同時值班人員按時對辦公區、生活區進行巡邏,確保安全。

  3、家屬樓安裝樓宇對講系統,有效的杜絕了偷盜事件的發生。

  4、加強消防及用電安全管理。所有營業場所、材料庫按標準配備了滅火器和消防沙,并進行了數次消防演練。

  二、加強用電秩序整頓力度。

  依法查處竊電、違章用電行為,確保電力線路、設備安全。為建設“陜西電網,雙優電網”提供安全保障。

  1、大力加強安全用電知識宣傳及《陜西省電力設施保護條例》的宣傳工作。

  2、采取前期疏導、積極聯系規劃、土地等部門,合理規劃,避免電力設施保護區內建房等,對正建的堅決制止;對已建的'采取整改措施,整改前期簽訂安全協議,預防安全事故的發生。

  3、通過公安局國安大隊配合,查處竊電11起,追繳電費1.5萬余元,有效的扭轉了個別鄉鎮的用電秩序。

  三、加強矛盾排查處理工作。

  一年來,局辦公室、警務室下基層處理信訪及涉電矛盾5起,處理5起。做到了小事不出門、大事不出局,為全局平安創建工作做出了應有的貢獻。

  當然以上工作僅僅是平安創建工作的開始,我們的工作還有許多的不足之處,在平安單位的創建工作中,永遠沒有終點,也沒有最好,我們將繼續不遺余力的抓好平安創建工作,為建設和諧企業、平安淳化作出應有的貢獻。

  警務輔助人員年末工作個人總結 篇4

  1、制定制度,完善機構,明確職責

  盧河墹村警務室以人民為本,以促進社會和諧為工作目標,制定了警務室民警工作制度,警務室民警職責,警務室民警消防工作職責,警務室民警巡邏執勤職責等制度。主要職責為:開展群眾工作,掌握社情民意,管理實有人口,組織安全防范,維護治安秩序。堅持每月辦公不少于80小時,每月召開2次治安干部例會,每2月開展一次全村安全大檢查,并及時想派出所匯報警務室工作情況。根據警務室的要求,我們村警務室還成立了由8人組成的人民調解委員會,8人組成的治保會,32人組成的治安巡邏隊,并設有5個治安信息員,同時備有人口管理登記冊、巡邏檢查記錄、摸排調處糾紛登記冊、森林防火救災工作預案及處理辦法等,確保了警務室工作得以順利進行。

  2、工作落實情況你對本文還滿意嗎 ?

  (1)繼續對群眾做好治安管理條例的宣傳工作,讓他們執法、懂法、守法,1-6月無重大治安刑事事件,社會安定和諧。

  (2)做好部分群眾的矛盾排查和處理工作,做到公平、公正,防患與未然。

  (3)協助派出所處理了幾起普通的治安事件,起到了警務室的作用,受到上級領導的好評。

  (4)1-6月的主要工作集中在調解群眾與高速公路建設建設的矛盾上,西商高速經過我村,并且占了很多的土地,有關補償的事情,群眾經常和項目部糾纏不清,警務室充分發揮自身的作用,及時,公正的積極調解,不厭其煩的上門勸說,使得國家重點建設項目的施工基本上沒有受到影響,得到領導的建設部門的一致稱贊。

  (5)在此期間,還對警務室的'成員進行了多次的法律法規的培訓學習,提高了他們的法律意識,增強了他們的法制觀念。

  總之,前半年的工作做的扎扎實實,有聲有色,把警務室的作用也充分發揮了出來,但是也存在很多的不足,導致一些問題解決不徹底,今后將更加完善制度,分工到人,明確職責,雷厲風行,為本村的治安工作再上新臺階而付出更大努力!

  警務輔助人員年末工作個人總結 篇5

  荊溪居委會建立于1984年,20xx年10月根據宜城撤鎮設街道,合理整合區域資源規模,重新劃分了社區,現荊溪社區東至荊邑路、南至城南河、西至荊溪路、北至南虹河,區域內有荊溪新村、馨蘭苑,現有56幢居民樓,1400余戶家庭,4200多人,是一個純居民居住區,社區內沒有三級以上重點消防單位,只有34家一般單位(即店面商店),小區原是農夾區,現隨著城區發展擴大和歲月流逝,荊溪新村已經成為城中老小區。

  我于1997年9月從部隊轉業分配到宜興市公安系統,從事社區民警工作,1998年3月開始負責荊溪社區,至今已經斷斷續續在荊溪十多年,從自己掌握的情況是:荊溪新村的現狀是房屋老舊、設施陳舊、消防設施簡陋,社區居民中老年人多,貧困戶多,智障殘疾人多,相應帶來消防工作責任重、壓力大,但面對現實不氣餒,不畏縮,雖然人力不足、精力不足,辦公資金少、設施條件差(居委會靠租房辦公),但通過自己和居委會人員的共同努力,社區十多年來沒有發生一起火災事故,也沒有居民家中因用電、用氣和用火不當造成后果。我們的做法:

  一是健全組織,在社區建立以居委干部、社區民警為主的.消防領導小組,組建義務消防志愿者隊伍;

  二是利用各種會議講防火的重要性,做到逢會必講,利用各種活動做好宣傳、每年都要利用專欄出消防專輯2—3期,在居民樓道的小黑板上書寫消防標語、在小區拉出消防橫幅,并根據季節特點,搞好防火知識講座,使居民始終保持防火意識和消防重要性的觀念;

  三是結合社區特點,每年分階段要對轄區內的所有店面、單位進行消防隱患檢查,及時發現問題,提出整改意見,消除火災隱患;

  四是發揮社區民警上門入戶的時機,及時發現居民家中不安全的習慣和做法及消防安全隱患,及時指出糾正,同時進行必要的消防知識宣傳;同時發揮居民小組長的作用,在每天巡邏中注意發現消防火災苗頭,及時糾正。

  十多年來雖然社區居委會經歷了更替變換,但小區的消防安全始終沒放松,也確保了老居民小區的平安。

  警務輔助人員年末工作個人總結 篇6

  學校警務室在學校的領導下,班級、及全體師生的積極配合下,通過保安人員的努力,圓滿地完成了本學期的安全保衛工作,現將具體工作報告如下:

  一、主要工作:

  1.抓好節假日值班工作。強化了門衛值班職責。繼續抓好學生乘車過馬路排隊秩序。學生上、下學回家巡邏值守問題,每天全副武裝手持鋼叉、橡膠棒防止校門口和校園內突發安全事件。

  2.認真抓好學校財產安全管理工作,確保學生的人身、財產安全。創造健康衛生的學習生活環境。一學期來,堅持24小時值班,堅持每日衛生清掃和學生衛生值日制度,及時處理外來人員登記和學生中發生違紀管理工作,及時發現問題、及時匯報、及時處理,大事不過夜,維護了學校的正常工作秩序。

  3.配合學校、班主任妥善處理各年級,班級發生的各種打架斗毆、敲詐勒索、校園欺凌。將各種安全隱患消失在萌芽狀態。

  4.做好各種矛盾的調解、處理工作。

  學校是青少年的.集中地,也是案件的多發地。未成年人由于缺乏自控能力,一點小事容易引起打架斗毆事件,如處理不當矛盾進將會進一步激化。本學年處理學生打架案件5余起,將多種矛盾化解到最低限度。

  5.繼續強化值班巡邏制度。抓好校園及周邊治安環境整治,自開學以來,警務人員加強校園值班巡邏,校園及周邊基本上杜絕了社會閑雜人員到校門口尋釁滋事、打架、敲詐案件的發生,周邊環境很好,維護了校園的穩定。

  6.對門衛保安做了充實調整。

  二、存在問題:

  1.本學期治安狀況良好,學校消防設備、設施存在安全隱患,滅火器已過期達二年之久。需及時更新消防設備。

  2.六中學生有翻爬大門圍欄的現象,學生放學路隊不夠整齊。

  三、工作建議

  校園安全任務仍然重,必須警鐘長鳴、常抓不懈。今年是我們學校入住新校區大喜之年,下學期也是一年級新生入學開始,因此下半年的安全防范任務重,面對新情況、新問題務必保持清醒頭腦,強化值班值日工作,強化安全責任意識,大力加強安全宣傳教育,創造一個安全和諧的校園治安環境。

  警務輔助人員年末工作個人總結 篇7

  目前,省已建社區警務室2312個,配備社區民警4910人;建立農村警務室4054個,配備駐村民警4400人;有社區專職巡邏隊2865個,隊員2.3萬余人。

  我市把社區和農村警務建設納入市委、市政府“三基一化”(加速推進工業化,加強基礎設施、基礎產業、基礎工作)總體戰略部署之中,并作為重中之重強力推進。今年市政府把社區農村警務納入20xx年“十件實事”之一,市里撥款,為縣以下級別每個警務室劃撥專項建設經費2.2萬元,每個鄉鎮投入3.5萬元用于配套建設,為每個警務室配備了電腦、摩托車、工作包。

  與此同時,市里還充分運用公安機關綜合考評和“三基一化”驗收考核手段強力推動社區農村警務建設,各級公安機關黨委紛紛把做好社區和農村警務工作,作為改善公安工作和公安隊伍形象的重大突破口,增強了抓社區和農村警務工作的積極性和主動性。從今年5月份開始,市公安廳堅持每月對全市社區和農村警務建設進展情況打分排名,直接通報到各市州公安局,抄送各級黨委、政府,強力推動落實。針對每月通報反映出的問題,實行帶隊分片包干的做法,重點深入落后地區進行督導,并將社區和農村警務工作納入治安業務工作考評,推動了全省社區和農村警務工作的發展。

  立足實際多措并舉,突破五大難題

  在深入調研的基礎上,市里各級公安機關借鑒外省市的成功經驗,結合本省實際,采取了一系列措施,逐步突破了社區和農村警務工作“缺人干、無陣地、怎么干、考不實、留不住”五大難題。

  去年以來,按照省公安廳機構改革方案,對一些機構進行了清理,精簡下來的警力全部下放到派出所,用于充實社區民警(和駐村民警,同時規定新進民警一律先到派出所和社區、農村從事基層基礎工作,較好地解決了警力來源問題。同時,公安廳制定出臺了《全省社區和農村警務室建設規范》,從警務室建設、工作制度、民警的職責任務等七個方面對社區和農村警務建設工作進行了全面規范,對各市如何開展警務建設和民警怎樣開展社區和農村警務工作提出了明確要求。

  工作中,嚴格考核社區和農村警務建設并嚴明獎懲,將全市社區和駐村民警工作考核以群眾見警率、情況熟悉率、信息提供率、轄區發案率、人民群眾滿意率和群防群治組織作為考核的主要內容,把考核重點放在社區和駐村民警工作的`實效上。各地公安機關采取典型引路、以點帶面的辦法,全面推動全省社區和農村警務工作的規范化、正規化、科學化發展。

  警務輔助人員年末工作個人總結 篇8

  20xx年以來,XX區社區矯正目前在冊矯正對象共XX名,截止目前,總體情況基本良好。我警務室一年的工作規范、有序、穩妥,切實體現了“社矯為本、以人為本”的工作要求和精神,全面組織開展工作。具體開展了如下工作:

  一、調查摸底、理清思路。

  今年8月,我們警務室在區矯正科的配合下指導各基層司法所,對各轄區內現有的五類矯正對象進行地深入細致排查。與此同時,警務室多次走訪各基層司法局,咨詢社區矯正工作難點和經驗,交流聽取意見,積極贏取各單位對我駐區警室社區矯正工作的支持。并在指導思想上、接收解矯形式、日常管理等方面形成共識,初步理清了工作思路。為積極穩妥推進工作開展打下了堅實的基礎。

  二、加強與相關單位(區矯正科、各司法所)的溝通,形成聯動網絡。

  本警務室在做好日常工作外,大量相應工作依托各司法所的開展。加強與區矯正科、各司法所的溝通和聯系,與各司法所定期進行溝通,實行零報告制度,“有事報事,無事報正常”,實時控制社矯對象活動,協調相關工作有序、規范的`開展。

  三、建章立制,規范運作。

  為了規范接收解矯工作流程,在結合上級相關規定的同時,制作出具體的工作流程,明確了我警室與各司法所在接收解矯儀式上的工作職責與分工,使接收解矯儀式具有嚴肅的氛圍,確保社區矯正工作的規范運行。

  四、抓好抓實擬增社矯對象的接收教育工作。

  為了能正確掌握每名納矯對象的動態心理反映以及社會表現,制定出切實有效的矯正措施,我警務室對每名擬納矯對象均開展了必要的矯前教育。在矯前教育中,主要開展:相關社區矯正知識的宣講,使其明白社區矯正工作的嚴肅性,樹立正確的身份的意識,積極配合司法所開展工作;關鍵的是加深其社會服刑意識,能在社矯期間切實約束言行,真正做到認罪服法。自今年八月份截至目前,我警務室共對入矯對象開展入矯教育XX人次;從工作實際開展以及所取的效果來看,新入矯教育對社矯對象納矯后開展有針對性的幫教有著積極的影響。

  五、積極探索新的工作方法,在嚴肅制度的同時,想社矯對象之所想,堅持人性矯正,保證相關制度能更好的落實。

  諸如,鑒于本區大塘街道在冊社矯未成年對象中XXXXX。

  六、注重經驗總結,及時匯報相關工作,傾聽上級領導指正,逐步完善工作理念,改進工作方法。

  我警務室能注重經驗的總結,檢查工作中的不足,并定期報送相關信息,在得到領導反饋后,能及時改正工作上的不足,完善工作,深化矯正工作的開展。

  警務輔助人員年末工作個人總結 篇9

  為進一步加強和創新校園安全管理工作,提高校園“三防”建設水平,健全安全防范工作體系校園安全防范能力,深化“平安校園”建設。我校根據縣教育局、縣公安局關于《德清縣中小學幼兒園校園警務站建設實施方案》的有關要求,利用署假時間采取措施完成了校園警務室的創建工作,全面推進學校安全防范工作長效機制建設。現將具體情況匯報如下:

  一、統一思想,提高認識

  為了全力做好校園警務室的創建工作,學校召開了專題會議,傳達學習了《德清縣中小學幼兒園校園警務站建設實施方案》,參觀借鑒了外校創建經驗,提出了將校園警務室建設作為創建平安校園的一項重要工作來抓,充分利用假期時間完成學校警務室的創建工作。

  二、強化領導,責任到人

  學校成立了以校長為組長,主管副校長為副組長,保衛科長和總務主任為成員的標準化校園警務室建設工作領導小組,做到科學安排,分工明確,責任到人。

  三、嚴格要求,統一規范

  1、根據縣教育局和縣公安局的要求,將原有的傳達室改建為警務站,規范外觀標志標識,懸掛警務站燈箱,名稱為“德清公安禹越鎮初級中學警務站”。

  2、警務站配備標準

  (1)人員配備完整。我校警務站人員由學校分管領導、公安民警和校園專職保安組成。禹越鎮派出所副所長婁忠明為我校的'法制副校長;學校已嚴格按照要求配齊配足校園專職保安人員共6名。

  (2)器械配備齊全。已安裝了攝像頭、報警器,室內備置了鋼叉、警棍、警戒線、防割手套、強光手電、滅火器、報警電話、金屬探測儀、保安服裝、協警武裝帶、催淚噴射器(辣椒水)、鋼盔、、防刺背心、藤棍等防護器械和監控設施。

  (3)技防配備到位。校園警務站內設置了與縣公安局110報警平臺聯網的一鍵報警系統和電話、視頻監控設備。

  四、規范制度建設

  1、成立學校安保領導小組。

  2、制定了警務室工作制度、24小時值班巡邏制度、校園安全管理制度、校園安保人員工作職責、安防設施管理維護制度等,并裝裱上墻。

  3、繼續做好白天和夜間學校領導帶班值班工作,并將值班表上墻。

  4、建立巡邏記錄、外來人員登記、師生外出登記、交接班記錄、監控記錄統一臺賬,值勤人員認真詳細記錄工作情況,力求做到詳細、具體、全面、規范。

  今后,禹越中學將繼續認真貫徹落實各級安全工作要求,密切與禹越鎮派出所、縣公安分局等部門的工作聯系,扎實做好校園安全及警務室工作。

  警務輔助人員年末工作個人總結 篇10

  20XX年度,警務督察工作緊緊圍繞我所改革發展的整體工作思路,以規范干警履職行為,增強干警警容風紀意識,強化干警紀律作風養成,大力開展警務督察活動,強力推進各項業務工作,確保了警務督察工作的順利開展,現總結如下:

  一、大力開展警務督察工作

  1、積極主動做好日常警務督察工作。警務督察室開展了對干警值班履行職責問題、警容風紀問題、監管安全問題,重要工作部署、重大活動存在問題的日常督察工作。做到每周不少于兩次的日常督察,并做好督察現場記錄,現場取證拍照,物證留存等工作,每一次督察工作結束后,將現場督察的工作開展情況、督察結果、發現的問題及整改情況進行匯集整理,及時進行分析評估,得出結論形成書面工作通報上報所黨委。

  2、建立、健全警務督察工作臺賬,做好信息上報工作,提升軟件實力。根據《河南省司法廳警務督察工作辦法》和我所督察工作內容和采取行政措施的具體需要而制作工作臺賬,已建立、健全《警務督察工作制度》、《警務督察人員學習記錄》、《警務督察現場記錄》、《警務督察日志》、《警務督察報表》、《督察通知書》、等多項工作臺賬。

  二、創新工作方法,緊緊圍繞全所工作重點開展多樣式督察在全所開展“黨的群眾路線教育實踐”主題活動中,督察室人員實行“隨機式”督察。就是在正常學習活動中,隨機抽查個人學習筆記,會議記錄本;課后會后,隨機抽查提問。如干警回答不出,由科隊長接替回答,并計入績效考核成績。這種督察方式非常有效。現在上課開會,沒有不帶筆記本,沒有開小差,沒人不認真準備回答提問。目前先后抽查干警職工學習筆記100多人次,現場抽點答題90余人次,抽閱心得體會60多篇,促使干警職工自覺學習,成效明顯提高。

  在全所組織全體干警職工赴商丘監獄進行針對性的掛職學習和培訓活動中,警務督察人員采取“跟進式”督察。督察室人員在每次學習培訓前堅持點名考勤制度,對積極參加學習的干警職工提出表揚,對無故不參加培訓學習的人員提出批評和通報。在學習中,督察室人員表現積極優秀,率先垂范,起到了模范標兵作用,督察室人員以自己的實際行動帶動了全體干警職工學習的積極性。

  三、嚴格警務管理,嚴格執法,率先垂范,積極樹立督察工作權威

  在所黨委的領導下,督察室工作人員積極強化對干警職工上下班考勤,警容風紀及值班人員履行職責情況的檢查。在值班所領導的'帶領下,督察室人員積極深入到各科室、大隊檢查工作,對個別遲到、早退的同志及時提出批評或通報,確保了我所正常工作秩序和充足的在崗警力。對干警職工值班在崗情況嚴格督促檢查,堅決杜絕干警脫崗、漏崗現象。嚴格檢查干警警容風紀,將《人民警察著裝管理規定》分發到各科室、大隊,完善制度上墻工作。嚴格著裝要求和佩戴上崗證,以促進提升警察隊伍的整體形象。堅持每天深入一線檢查,干警基本做到了著裝規范,警容嚴整,警姿端正,精神飽滿。強化了人民警察執法工作規范用語,督促干警提高了執法規范化水平。

  督察室干警在平時的工作中堅持原則,公平公正執法,對各種不良現象敢管敢問。對嚴重違規影響場所安全的隱患問題嚴肅查處,及時通報。真正樹立起了警務督察工作的威信。

  四、積極配合所紀檢組,做好廉政建設

  一是嚴格依照《黨政機關辦公用房建設標準》,開展工作人員違規使用辦公用房清理工作,對面積超標的進行了清理和騰退,規范了用房標準。二是嚴控三公經費支出,堅持勤儉干工作。公務活動嚴格按標準進行住宿和交通,堅決不安排無關的考察參觀活動;在經費審查過程中,嚴控支出標準和支出范圍,確保各項開支符合規定要求。三是嚴格公務用車管理,嚴格執行公務用車配備管理有關規定,嚴格執行節假日封車制度,堅決杜絕超編超標配車、違規換車和借車、豪華裝飾公務用車等行為。四是開展會員卡消費卡專項清退、暢通舉報渠道等方式,開展了整治“會所中的歪風”專項治理工作,對專項治理工作進行了全程監督。

  五、積極開展警容風紀學習教育專項活動

  根據省委政法委“輕刑快辦”試點工作的需要,我所被省司法廳定為輕刑犯收押試點。按照省廳要求,為進一步提高我所的軟實力,我所深入開展了警容風紀學習教育專項活動,為我所的完美轉型,夯實了思想、作風基礎。

  (一)積極宣傳動員,提高思想認識

  警容風紀是指人民警察在著裝、儀容、舉止、禮節等方面的行為規范,是人民警察政治素質、文明程度、精神風貌、紀律作風和戰斗力的綜合反應。《中華人民共和國人民警察法》第23條對此作出了規定:“人民警察必須按照規定著裝,佩帶人民警察標志或者持有人民警察證件,保持警容嚴整,舉止端莊。”為此全所上下積極動員,大力宣傳,使廣大干警充分認識到了警容風紀的嚴肅性和重要性,認識到了警容風紀是人干警察必須遵守的政治紀律,是權利更是義務。

  (二)加強學習教育,增強警察意識

  首先全所各單位充分利用每周一、三、五的學習日時間認真組織干警學習了《中華人民共和國警察法》、、司法部《人干警察著裝管理規定》《人干警察警容風紀管理和糾察辦法》的規定以及《人民警察內務條令》;其次、規范了干警著裝,要求干警按規定佩戴警銜標志,警銜佩戴應與所授予的警銜相符,嚴禁無授銜佩戴警銜或低授高戴、高授低戴以及硬式、軟式、套式的混戴;在警服的穿著上,嚴禁不同制式的警服混穿、警便服混穿,切實做到了讓干警從思想上重視著裝,從行為上規范著裝,從制度上嚴明著裝,從管理上強化著裝,確保了我所干警著裝規范。

  (三)加強隊列訓練,嚴肅警容風紀

  在每周二、四上午。對全所干警進行1小時的隊列和內務訓練。隊列訓練主要包括隊列指揮、隊列隊形和單個干警的隊列動作等內容;內務訓練主要包括著裝、警禮、報告、日常養成等內容。隊列訓練由領導帶頭,全員參與。由警務督查室每天對訓練進行現場督察,開展現場考評,對訓練好的單位及個人及時通報表揚,差的通報批評,并將督察結果作為創先爭優活動評選依據。

  通過警容風紀學習教育專項活動的開展,增強了我所廣大干警嚴格遵守警容風紀的意識,牢固樹立了“我即形象、形象即我”的觀念,養成了警容嚴整,舉止文明、紀律嚴明、令行禁止的良好作風。

  六、認真學習督察業務,不斷改進工作方法,提高工作水平

  我所督察工作起步較晚,各項工作需逐步規范,工作制度還需不斷完善。為適應督察工作,督察人員認真參加了省廳組織的全省警務督察人員培訓班學習,熟練掌握了有關國家的法律法規、勞教工作有關規定和警務管理與督察工作業務知識,將所學知識運用到實際工作中去,不斷在實踐中提高工作水平和能力。雖然工作取得了一些成績,但不足之處仍然存在。在今后的工作中我們還要不斷加強學習,向全省督察工作先進單位學習先進經驗,不斷提高工作水平,切實做好服務和保障工作,為我們的整體工作再上新臺階做出不懈努力。

  總之,通過開展警務督察工作,進一步精細化管理,為確保我所持續安全穩定,做出了應有貢獻。

  警務輔助人員年末工作個人總結 篇11

  我叫,xx歲,現任分局社區警務五隊民警。警務改革后,我割舍不下多年來與結下的深厚感情,要求留在社區工作。新機制、新地激發了我的工作熱情,我著“平安社區”創建活動社區警務工作,實實在在地為社區居民做了力所能及的事情。,把我的做法和體會向大家作以總結

  一、社區工作,要愛崗敬業、無私奉獻

  當警察一直是我兒時的夢想。未參加公安工作前,向往刑警懲惡揚善、除暴安良,羨慕交警威風八面、英姿颯爽,期待有一天把身使不完的勁用在犯罪上。參加工作后,我被分配到了派出所,當上了一名背戶口的管片民警,心理落差。記得2005年12月的一天,刑警隊來所抓捕一名負案在逃的犯罪嫌疑人,剛巧這人就住在我的社區,我一問三不知,錯過了抓捕的最佳時機,讓犯罪分子一跑3年。這件事對我觸動,暗下決心把社區工作做實做透,讓犯罪分子插翅難逃。說下社區談何容易,我年的體會是,你有畏難情緒,見硬就回,就永遠也下不去;你有恒心,不怕吃苦,經得起的冷嘲熱諷和吃得下閉門羹,就能有一番。我剛下社區時,吃閉門羹是常事,走訪10戶能敲開1戶,1戶我也推介,與嘮家常,熟悉樓情況,感性認識。晚上回家以后,我把走訪過的再熟悉一遍,防止遇到走訪過的認識我,而我不認識或叫不準對方的尷尬情況。的推移,逐漸了我,在閑暇納涼時推介我,在鄰里交流時經常提起我,在遇到時常常想到我。在以后的入戶工作中,我的進度,最后入戶率了100%。多年來,社區工作我換了7輛自行車,鞋子更是不計其數,練就了進百家門、知百家情、見人知名、提名知情的功。社區發案逐年下降,民事糾紛逐年,人口“雙熟率”了100%。2008年我被評為“一級社區民警”。

  二、社區工作,要貼近、融入

  我常自勉的一句話“你心里裝著,心里才能有你”。為社區,社情民意,我了一本日記,親切地稱之為《聯心日記》,工作中我隨身攜帶,寸步不離,在日記中記載的點滴要求。大到辦理戶口、招工入學,小到婆媳不和、鄰里糾紛、甚至路燈不亮、下水道堵塞、抽水馬桶損壞小事,我都一一記在本上,并把小事當成大事來辦,想盡一切辦法解決。解決完的我在日記中標注,記清是哪些義務工作的好人、不圖名利的,在每季度匯報會上講評,增進鄰里互信;對一時解決不了的,我就標注,時時琢磨如何解決。愛人常埋怨說“家里的事你也記不住,老百姓的事你比誰都記得清楚”。為決下水道堵塞問題,我曾請物業維修隊工人吃過飯;為解決家用電器的小毛病,聯絡兩名有電器修理經驗的老鄉,隨叫隨到。多年來,工作日記我寫了滿滿9本,記載大事小情3000余件,累計幫助、解決了2400多件。,我還了11戶以五保戶、特困戶、軍烈屬、低保戶、殘疾人為主的戶,每周去,寒來暑往,風雨不誤。社區有一名叫于永會的殘疾人,愛人車禍去世,孩子正在讀書,生活很拮據,我物業給他辦了修鞋點,每月有個穩定的收入。

  在“單元工作法”的下,鄰里一有就登門看望,噓寒問暖,幫助解決。提起大家幫助的事,于永會經常感動得熱淚盈眶。在許多社區眼里,刑釋解教人員一顆“定時炸彈”,避之唯恐不及。我,懲治犯罪分子固然,但幫助刑釋解教人員浪子回頭,重新融入社會,將其轉化為社會治安的因素同。在與刑釋解教人員的交往中,我總結了“三步工作法”。步對再教育,因人而異,使知法、守法,矯正不良,重新喚起生活的勇氣和。步對、體貼,感情溝通和交流,使感受到人格受到了尊重,讓知道社會對表示認同和。步幫辦實事,解決生計問題。我的社區有一名叫崔興江的,刑釋解教后一直工作,愛人有殘疾,一家三口生活無著落,三天不打仗兩天早早的,家庭面臨破裂的危險。我幫助他在物業找了一份工作,使全家氣也順了,打仗的事也沒了,崔興江逢人就講“多虧小張了,他的幫忙,我這家早就散了”。年來,我的體會是,給解決,就會記住你一輩子;做傷害感情的一件事,畢生對你都好感。

  三、社區工作,要傾聽民聲、解決民憂

  社區工作很苦很累,乏味單調,不象警種那樣,破個大案,一夜成名,風風光光的。我覺得一名社區民警耐得住寂寞,把平凡的事做得不平凡,把普通的事做得不普通,才能體現出自身的價值。工作中,我居民雖有渴望交流溝通的強烈心理,但苦于的,鄰里關系淡化,有個大事小情都打110,警力資源的浪費。以往我在工作時也過入戶難、見面難、溝通難、征得支持難的“四難”問題。為,我在實踐中出了“單元工作法”,是:以社區民警為主體、以單元見面會為基礎、以單元長為骨干、以獲取信息為,依托民力,借助外力,“平安社區”建設。從9月開始,我犧牲雙休日、節假日首次單元居民見面會,由原來60%逐漸到100%,的性空前高漲,搭建了鄰里互識、防范互動、互助的`平臺。我借助優勢,把83名單元長組織成21支義務巡邏隊,群防力量;社區居委會工作人員,組建了10個民事糾紛調解組織,化解鄰里糾紛,化解不穩定因素。年初,共調解鄰里糾紛33起,預防案件11起,社區可防性案件同比下降65%,治安案件下降80%,求助案件下降90%,的安全感和滿意度。

  四、社區工作,要職責、保民平安

  社區是維穩、防控和的道防線。在社區工作中,我出了一條內部挖潛力、搭建平臺、借助外力的平安建設的新路子。內部挖潛力是推廣“單元工作法”的機會,動員社區,對社區內流動人口、“社會人”、刑釋解教人員、劣跡青少年和吸毒人員“五種人”管理合力,使實有人口的一舉一動都在我的視線之內。3月19日,單元長反映暫住人員王學軍出手闊綽,經濟情況可疑,我于是以嘮家常的其租住的室內,家用電器,經工作,一舉破獲了11起齊市系列盜竊案件。搭建平臺是指物防,人防,編制犯罪的天羅地網。我的社區物防基礎薄弱,買斷工人、退休工人、單職工家庭較多,經濟條件有限。我動員社區居民安裝防盜鎖165把,加固防護欄237處,把社4名保安起來,小區出入人員和車輛的登記。在組建巡邏隊征求意見時,大家都說建議,能看家護院,而且還能活動筋骨,是一舉兩得的好事,但得鄭哲洲支持。鄭老是一名退休老干部,德高望重,誰家有個大事小情都找他商量,只要他拍板,這事準成。我到鄭老嗜好下象棋,只要能贏他,事情都好辦。于是我苦讀棋書,沒事就找鄭老下棋,和鄭老了友誼,還在他的支持下把巡邏隊建了起來。現在不管我在與不在,鄭老都組織巡邏,大伙都說“有小張這份心思,大伙累點也心干”。借助外力是指動員企事業到社區防范工作,各自優勢,群策群力。將采油六廠護衛隊巡邏車延伸到了社區,把物業的2個維修隊、1個自行車棚,1處衛生所和3處便民超市起來,24小時不離人的優勢,看好的門,而且把觸角輻射延伸到小各個角落,地控制了小區夜間發案。4月26日20時許,我7-9樓頭有兩名男子鬼鬼祟祟,于是就迎上前去審查,二人我勢單力孤,拒不工作,附近和巡邏隊員后,迅速圍了,兩名男子見人多勢眾,乖乖地聽從審查,如實交待了偷竊超犯罪事實。年初,扭送現行犯罪嫌疑人7名,破獲案件13起,預防案件9起。

  下一步我將開拓創新,進取,再接再厲,為護衛一方平安、服務一方再立新。

  警務輔助人員年末工作個人總結 篇12

  我叫xxx,今年33歲,現任分局社區警務五隊民警。去年警務改革后,我割舍不下多年來與群眾結下的深厚感情,主動要求留在社區工作。新機制、新形勢極大地激發了我的工作熱情,我圍繞著“平安社區”創建活動扎實開展社區警務工作,實實在在地為社區居民做了一些力所能及的事情。在此,把我的做法和體會向大家作以匯報:

  一、做好社區工作,要愛崗敬業、無私奉獻

  當警察一直是我兒時的夢想。未參加公安工作前,十分向往刑警懲惡揚善、除暴安良,羨慕交警威風八面、英姿颯爽,期待有一天把這一身使不完的勁用在打擊犯罪上。

  參加工作后,我被分配到了派出所,當上了一名背戶口的管片民警,心理落差很大。

  記得1995年12月的一天,刑警隊來所抓捕一名負案在逃的犯罪嫌疑人,剛巧這人就住在我負責的社區,我一問三不知,錯過了抓捕的最佳時機,讓犯罪分子一跑就是3年。

  這件事對我觸動很大,暗下決心一定把社區工作做實做透,讓犯罪分子插翅難逃。

  說下社區談何容易,我這些年的體會是,如果你有畏難情緒,見硬就回,就永遠也下不去;

  如果你有恒心,不怕吃苦,經得起個別群眾的冷嘲熱諷和吃得下閉門羹,就能有一番作為。我剛下社區時,吃閉門羹是常有的事,走訪10戶一般能敲開1戶,就是1戶我也主動推介自己,與群眾嘮家常,熟悉樓區的情況,形成感性認識。晚上回家以后,我把走訪過的再熟悉一遍,防止出現遇到走訪過的群眾認識我,而我不認識或叫不準對方的尷尬情況。

  隨著時間的推移,群眾逐漸接受了我,在閑暇納涼時群眾相互推介我,在鄰里交流時經常提起我,在遇到困難時常常想到我。

  在以后的入戶工作中,我的進度明顯加快,最后入戶成功率達到了100%。

  多年來,為了社區工作我換了7輛自行車,鞋子更是不計其數,練就了進百家門、知百家情、見人知名、提名知情的基本功。社區發案逐年下降,民事糾紛逐年減少,人口“雙熟率”達到了100%。

  20xx年我被評為“一級社區民警”。

  二、做好社區工作,要貼近群眾、融入群眾

  我常自勉的一句話就是“你心里裝著群眾,群眾心里才能有你”。

  為方便社區群眾,了解社情民意,我準備了一本日記,群眾親切地稱之為《聯心日記》,工作中我隨身攜帶,寸步不離,在日記中記載群眾的點滴要求。大到辦理戶口、招工入學,小到婆媳不和、鄰里糾紛、甚至路燈不亮、下水道堵塞、抽水馬桶損壞等一些小事,我都一一記在本上,并把小事當成大事來辦,想盡一切辦法加以解決。

  解決完的我在日記中進行標注,記清是哪些義務工作的好人、不圖名利的群眾,在每季度群眾匯報會上進行講評,增進鄰里互信;

  對一時解決不了的,我就重點標注,時時琢磨如何解決。

  愛人常埋怨說“家里的事你一個也記不住,老百姓的事你比誰都記得清楚”。

  為了解決群眾下水道堵塞問題,我曾請物業維修隊工人吃過飯;

  為解決家用電器的小毛病,專門聯絡兩名有電器修理經驗的老鄉,隨叫隨到。

  多年來,工作日記我寫了滿滿9本,記載大事小情3000余件,累計幫助、協調解決了2400多件。

  同時,我還建立了11戶以五保戶、特困戶、軍烈屬、低保戶、殘疾人為主的聯系戶,堅持每周去一次,寒來暑往,風雨不誤。

  社區有一名叫于永會的殘疾人,愛人車禍去世,孩子正在讀書,生活很拮據,我協調物業給他辦了一個修鞋點,每月有個穩定的收入。

  在“單元工作法”的推動下,鄰里一有時間就登門看望,噓寒問暖,幫助解決實際困難。提起大家幫助的事,于永會經常感動得熱淚盈眶。在許多社區群眾眼里,刑釋解教人員就是一顆“定時炸彈”,避之唯恐不及。

  我認為,打擊懲治犯罪分子固然重要,但幫助刑釋解教人員浪子回頭,重新融入社會,將其轉化為維護社會治安的'積極因素同等重要。

  在與刑釋解教人員的交往中,我總結了“三步工作法”。

  第一步對他們進行再教育,因人而異,使他們知法、守法,矯正不良行為,重新喚起生活的勇氣和信心。

  第二步對他們關心、體貼,加強感情溝通和交流,使他們感受到人格受到了尊重,讓他們知道社會對他們表示認同和接受。

  第三步幫他們辦實事,解決生計問題。我負責的社區有一名叫崔興江的,刑釋解教后一直沒有工作,愛人有殘疾,一家三口生活無著落,三天不打仗兩天早早的,家庭面臨破裂的危險。

  我幫助他在物業找了一份工作,這樣使全家氣也順了,打仗的事也沒了,崔興江逢人就講“多虧小張了,沒有他的幫忙,我這家早就散了”。

  這些年來,我的體會是,給群眾解決一個困難,群眾就會記住你一輩子;

  做傷害群眾感情的一件事,群眾畢生對你都沒有好感。

  三、做好社區工作,要傾聽民聲、解決民憂

  社區工作很苦很累,乏味單調,不象其他警種那樣,破個大案,一夜成名,風風光光的。

  我覺得做好一名社區民警必須耐得住寂寞,只有把平凡的事做得不平凡,把普通的事做得不普通,才能體現出自身的價值。

  工作中,我感到居民雖有渴望交流溝通的強烈心理,但苦于沒有適當的方式,致使鄰里關系淡化,有個大事小情都打110,造成警力資源的很大浪費。

  以往我在工作時也出現過入戶難、見面難、溝通難、征得支持難的“四難”問題。

  為改變這種局面,我在實踐中探索出了“單元工作法”,基本形式是:以社區民警為主體、以單元見面會為基礎、以單元長為骨干、以獲取信息為目標,依托民力,借助外力,推進“平安社區”建設。

  從去年9月開始,我犧牲雙休日、節假日堅持召開首次單元居民見面會,參與群眾由原來不足60%逐漸增加到100%,群眾的參與積極性空前高漲,搭建了鄰里互識、防范互動、困難互助的平臺。

  我借助這一優勢,把83名單元長組織成21支義務巡邏隊,增強群防力量;

  發動社區居委會工作人員,組建了10個民事糾紛調解組織,第一時間化解鄰里糾紛,化解不穩定因素。

  年初以來,共調解鄰里糾紛33起,預防案件11起,社區可防性案件同比下降65%,治安案件下降80%,求助案件下降90%,群眾的安全感和滿意度明顯提高。

  警務輔助人員年末工作個人總結 篇13

  一、搭建校園警務室的工作平臺

  采取“三個一”的形式,即成立一套人馬,成員由社區民警、消防民警、交巡警、刑警和校保衛科人員組成,相互配合,形成合力,群策群力維護校園安全;設立一個牌子,即在校園內專門騰出一個辦公場所作為校園警務室;建立一套臺帳,專門設計了一套校園安全保衛工作的臺帳,記載開展校園工作的工作記錄。校園警務室的建立,為公安機關與學校共同開展維護校園安全工作搭建起一個有力的工作平臺。

  二、健全校園警務室的工作制度

  為了確保校園安全保衛工作落在實處,我校堅持開展“五個一”活動,即通過每月召開一次例會、一次檢查、一次通報、一次分析和一次整改,進一步規范校園的日常防范工作,全面提升校園治安綜合防范能力。通過健全工作制度,各有關部門之間密切配合,共同抓好各項工作落實,做到“四不放過”,即責任不落實不放過、隱患不查清不放過,措施不到位不放過、隱患不整改不放過。

  三、落實校園警務室的工作措施

  安排治安民警、社區民警、交警、消防警和刑警根據各自職責,定期研究校園的工作情況,及時掌握學校內外存在各類隱患和突發問題。對校內外可能發生的各類突發事件,定人定時劃區域,由各社區民警組織聯防隊員在學生上下學、晚自習時間段進行徒步與車輛交替式巡邏,防止以學生為主要對象的各類搶劫、搶奪、敲詐勒索等案件發生;針對學校附近電子游戲室、網吧、歌舞廳、錄像廳等不良娛樂場所,由消防警對其進行查處、取締,并加強對校園周邊流動人口、暫住人口及出租屋、旅館的管理,為在校師生營造了良好的校外環境。

  警務室工作職責

  社區和駐村民警是公安派出所從事治安防范、管理和群眾工作的主要力量,主要承擔五項職責任務,即開展群眾工作、掌握社情民意、管理實有人口、組織安全防范、維護治安秩序。

  開展群眾工作:深入群眾之中,傾聽群眾意見,了解群眾疾苦,盡力為群眾排憂解難,切實做好服務群眾、組織群眾、宣傳群眾的有關工作;及時受理報警求助,在規定時限內辦理群眾申辦事項;積極參與排查調處民間矛盾糾紛,努力把不穩定因素化解在基層、化解在萌芽狀態;向居民代表定期報告工作,自覺接受監督。

  掌握社情民意:及時收集、上報涉及社會政治穩定和治安穩定的各類信息;定期排查、分析社情動態和突出治安問題;將收集、掌握的各類情況信息錄入計算機,進行積累、分析、比對,切實做到基礎工作信息化。

  管理實有人口:全面準確地登記轄區實有人口,了解、掌握基本情況;熟悉可能違法犯罪的高危人群,重點掌握列管的重點人口和監管對象的現實表現,開展對重點人口、監管對對象和有輕微違法人員的監督管理和幫教工作,落實工作措施;重點掌握出租房和暫住人口的`動態情況。

  組織安全防范:充分依靠基層組織,大力開展安全防范宣傳教育,增強群眾的自我防范意識和能力;指導治保會、保安隊、義務巡邏隊等群防群治力量的治安巡邏和鄰里守望活動,形成嚴密的群防群治網絡;廣泛利用轄區資源,動員群眾使用技防、物防設施,提高治安防范水平。

  維護治安秩序:嚴格轄區公共場所、娛樂場所、特種行業、商貿市場、出租房屋和危險物品的治安管理,開展經常性的治安檢查;督促、指導轄區治安保衛重點單位建立健全安全防范制度,落實安全防范措施,預防、減少各類案件和治安災害事故的發生;協助辦理轄區各類治安行政案件,為偵破型事案件提供線索。

  學校警務室工作制度

  為保障學校國有財產及廣大師生員工生命財產的安全,維護校內教學、科研、學習和生活的正常秩序,加強我校的安全保衛工作,制定本制度。

  1、認真落實學校有關安全保衛工作的精神和決議,在分管校長和政教處領導和指導下,全面、細致、扎實地做好我校的安全保衛工作。

  2、堅持24小時值勤制度,不得空崗。要認真做好值班記錄。記錄要存檔在遇到火警、盜警事件時,要機警配合有關部門做好疏導、警戒和必要的應急工作。

  3、工作報告制度。經常向學校通報治安情況,分析學校周邊治安形勢,督促落實安全防范措施。

  4、安全管理人員要有高度的責任感,時刻注意觀察經校門出入人員和車輛情況,遇到疑點應按規定進行例行檢查事宜,要認真、細致盤查和記錄,發現問題及時向政教處及分管校長報告。

  5、建立校門出入證制度。各種車輛、人員攜帶大宗物品,如家電類、家具類、設備類、建材類等,對攜帶以上物品進校后還要帶出的,由門衛辦理帶入物品登記,待出校時憑登記手續放行。對從校內攜帶上述物品出校的,憑有關部門開具的出門證放行。

  6、出入證由政教處統一印制,由經批準的部門負責使用管理。安全管理員對收回的出入證按月裝訂,上交政教處存檔備查。

  警務輔助人員年末工作個人總結 篇14

  在這辭舊迎新的時刻,就過去一年里所做的工作,大致作以下回顧:

  一、團結協作、盡職盡責

  我們警務室是根據市委、市政府領導意見,開發區領導同公安局領導協商,經公安局同意成立的。他隸屬于市局經濟文化保衛科,是其派出機構。警務室由兩名正式在編民警、兩名保安員組成、去年十二月十五日到任,至今已有一年零一十三天。它的主要職責是負責開發區樓內的四防安全及保衛工作,同時做好進入開發區樓內上訪人員的接待工作。

  一年來,我們先后接待上訪四十二件,上訪人員二百八十九人次,由于我們積極努力工作,均未發生意外和造成不良影響,從而維護了開發區的正常辦公秩序,得到領導和同志們的認可。大家說:你們來了,我們可省心了,覺得安全了!

  警務室的呂延杰同志來開發區多年,同時兼任開發區的電工、修理工、院工、勤雜工。他工作認真、任勞任怨,從不叫苦,有事隨叫隨到,大家都說:有事找老呂!今年初,石藥集團要進駐開發區,那段時間里,他沒日沒夜、上跑下、抬床、按電視和電話線、修理門鎖等,這樣即省了費用又保證了時間。從而圓滿完成任務,受到領導和同志們的好評。

  今年六月七日晚,天下大雨,警務室值班同志發現一樓走廊西側有煙氣后,他立即開始從六樓往一樓查找,但也沒有發現問題,再進一步查找到地下室時,發現煙氣彌漫,經檢查暖風機被雷電擊后造成燃燒,立即用滅火器撲救,因距離遠,邊撲邊著,他看不行便立即到暖風機下用滅火器將火撲滅,從而預防了一場火災事故的發生。

  二、樂在奉獻,甘于寂寞

  警務室的工作不是八小時,二是二十四小時的全方位。這里的同志無論年齡大小,對待工作的態度都是熱情和認真,可謂把開發區當家對待。

  深夜不管多晚,只要有車輛進出,都能保證按時開門,認真審查,從而保證進出開發區的車輛及時、安全通行。

  一年來,無論是星期六、星期日,還是節假日,我們都能堅守在值班崗位上,特別是這些夜晚,整個大樓就剩下二、三個人,可謂空曠、枯燥、無聊、寂寞,但他們都能以工作為重,以開發區安全為己任,盡職盡責,不計得失,無怨無悔,默默工作,從未發生漏崗事件,保證了開發區辦公場所的安全,使領導滿意放心。

  冬季到來,掃雪任務原來機關同志和領導都參加,自警務室成立后,這項工作警務室的同志都主動的去做了,即保證了院內的潔凈又減少了同志的'勞苦,我們感到也很快樂。

  三、耐心接待、化解矛盾

  一年來,只要是來開發區上訪的人員,我們都做到認真接待,耐心詢問,細心聽講。對他們所談問題、做到認真聽,仔細記、把情況及時向領導匯報。有些上訪來時情緒激動,言語粗、口氣大、揚言要自殺、跳樓或者住開發區。對此,我們曉之以理、動之以情、耐心勸導、講明利害、使得他們情緒穩定,防止事態擴大,杜絕了嚴重性結果發生。一年來,共解決處理此種事態、事件6起103人次。

  四、領會領導意圖、做好交辦工作

  一年來,對原本不屬于我們辦的事情,但領導交辦了,我們也會盡心竭力的去做,已達到滿意結果。

  一年來、主要做了三項工作:

  1.為領導解決多年上訪難題

  上訪人褚增,因污水廠修建后,就存在污水浸泡田之事,多年來與污水廠有爭議。近年來經常來開發區上訪,讓開發區給他二十幾萬錢把稻田地承包過去,就此雙方沒有達成一致意見。今年五月四日,褚增再次來發開發區上訪、宋書記當即指派警務室去了解此事。中午飯后,我們立即去現場查看,并同污水廠領導座談,跳去相關材料,回來后就褚增想法、要求和我們意見,寫了調查報告送領導審議,領導閱后同意我們的建議,經反復工作,最后褚增同意污水廠每年賠償損失五千元,簽訂為期一年的協議,致使此上訪事件得以解決。上訪人王日,家住英馳鍛造廠墻外,因工廠生產時造成房屋震動有關領導和部門也多次去其家查看,但始終未能解決,王日多年來總找開發區上訪,今年五月王日再次來開發區,五月十五日領導又讓警務室去人調查處理。當天天下大雨,我們冒雨去王日家,向其了解情況,聽其想法和要求,王日當時要幾十萬元賠償,對此英馳和開發區均不同意,后經過我們耐心工作,上訪達成以以借款方式賠償王日損失,最后以五萬元借款方式將此事解決,為此領導和工廠十分滿意。

  2.辛勤勞動,創開發區一道亮麗風景

  開發區樓東側有塊荒蕪多年的土地,今年春天,領導意見是否可以開墾種些蔬菜。為此,相關領導找到警務室呂延杰同志,讓他承擔此任務。任務下達后,警務室的其他同志積極參與,沒有份內份外之分,大家熱火朝天地干起來,利用休息時間翻地、鋤草、施肥,并要來牛糞和紅磚,把小菜園收拾的干干凈凈,小菜園有蔬菜二十多個品種,紅、黃、綠五彩繽紛,大家品嘗了綠色食品同時享受了田園風光,領導來開發區和同志們茶余飯后都去那瀏覽一番,感受一下開發區這道亮麗的風景。

  3.強化辦公秩序、加強車輛管理

  開發區過去有停車位,但對車輛停放沒有嚴格管理,就領導到任后,對進出開發區車輛提出要求,重新畫了停車位,要求停放整齊。此事定后交給警務室呂延杰同志,但我們把此事當成大家任務,共同努力,認真疏導,現在基本形成來過開發區的車輛能自覺的停到停車位上;沒事的,雖有想法,但經過工作也能停放到停車位,致使車輛停放井然有序。

  總之,過去的一年工作,還有許多不足之處,新的一年,我們會再接再厲,力爭所做工作,讓領導滿意、同志們放心。

  警務輔助人員年末工作個人總結 篇15

  實施社區和農村警務戰略,是大力加強基層基礎建設,積極構建社會主義和諧社會的重大舉措,也是我市“三基”工程建設的重要內容。根據公安部和省廳的有關規定,市局黨委決定在全市范圍內全面深化推進社區和農村警務建設,我分局按照上級指示精神,制定《XX分局社區和農村警務建設工作實施方案》,成立以分局長梁耀權為組長的社區和農村警務建設工作領導小組,全面展開警務建設工作。現將上半年社區和農村警務建設工作總結如下:

  一、上半年社區和農村警務建設的總體情況

  4月10日至30日是摸底調查,制定方案階段。我分局根據轄區的實際情況,對轄區“警務責任區”進行調查摸底,科學劃分社區和農村警務類型,合理設臵警務室,制定社區和農村警務建設工作方案和具體工作開展時間表。經鎮委、鎮政府、分局領導研究決定,20xx年12月底前,在全鎮建立20個警務室,定好警務室名稱,并落實由治安股、辦公室專人專職負責此項工作。

  5月1日至6月30日是嚴格要求,開展工作階段。20xx年5月8日、6月13日,由政委謝委進帶隊前往大嶺山分局、長安分局的警務建設試點參觀,5月11日,在分局小會議室召開辦公室、政工股、治安股、派出所會議。會議上,分局政委謝委進作了詳細部署,指定專人負責,選取霞朗村、東山村、鐵崗村為試點,展開警務建設工作。5月14日,治安股聯系東莞市千一廣告公司派人到霞朗村、東山村、鐵崗村現場勘察后制定建設方案,并簽定施工合同,現已開始建設。警務室使用的登記制度、18簿23表已完成制定。

  二、經驗做法

  (一)加強組織領導。我分局社區和農村建設工作領導小組根據本規劃精神,制定工作計劃,加強對本規劃實施情況的指導、監督和檢查,定期召開會議,不斷總結經驗,促進本規劃的全面落實。建立有效的工作機制,統籌安排,統一實施,務求實效。

  (二)加強協作,齊抓共管。充分發揮職能作用,充分利用社區這個工作平臺,把各項工作落實到社區,服務于社區,服務于群眾。努力形成黨委、政府領導,分局治安部門牽頭,有關部門配合,合力推進社區和農村警務建設的良好局面。

  (三)完善有關法規,制定相關政策。廣泛開展調查研究,不斷完善社區警務服務各項政策,推動社區警務服務向規范化、專業化方向發展。研究制定相關配套政策,逐步實現社區警務建設制度規范化、管理法制化,把政策引導、行政監督、指導管理落到實處。

  (四)加大對社區和農村警務建設工作經費的'投入。建立和完善以政府投入為主,多渠道籌集資金的社區和農村警務建設投入機制。積極爭取鎮政府支持,把社區和農村警務基礎設施建設經費及工作人員工資(補貼)等列入財政預算。

  三、存在問題

  (一)經費問題。由于我鎮各社區和農村辦公經費比較吃緊,而且社區和農村警務建設費用大,經費問題給警務建設帶來一定的困難。

  (二)場地問題。由于現在基層警務室的使用場地主要由社區和農村提供,但部份農村的經濟發展水平還不高,基礎設施建設相對滯后,可提供的場地不多,這與建設警務室用場地之間存在一定矛盾。

  (三)意識問題。隨著社會的發展,對基層警務工作的各種要求不斷提高,社區警務建設必然要向規范化的的方向發展,提高現在社區警務建設的標準是適應新時期的發展需要。由于社區和警務建設經費大,部分干部群眾意識還停留舊有的觀念,不理解不明白搞這個花費這么大的人力物力到底有什么好處,致使我們在開展此項工作時有阻力。

  四、工作意見

  總結上半年開展社區和農村警務建設工作有以下幾點工作意見:

  1、統一思想,加強領導,繼續穩步扎實推進社區和農村警務建設各項工作。分局社區和農村警務建設領導小組主要領導負總責親自抓,分管領導具體抓,其他領導配合抓,堅定不移,一抓到底,按既定的目標按時按質按量完成任務。

  2、精心組織,統籌安排,按照有關要求,研究制定切實可行的實施方案,周密布臵,層層動員,努力爭取各相關部門、村委會和社區的支持協助,解決在工作中存在的各項困難和制約因素。

  3、做好社區和農村警務建設工作的宣傳工作,使廣大干部群眾都來支持社區和農村警務建設工作,下一階段,分局計劃已規范好的霞朗、東山、鐵崗警務室召開推廣現場會,確保社區和農村警務建設工作順利推進并取得圓滿成功。

  警務輔助人員年末工作個人總結 篇16

  根據市局責任狀有關督察工作的要求,我局高度重視,認真組織安排,加強警務督察工作,從維護安全穩定的大局出發,緊緊圍繞“嚴格管理抓警務、規范履職強效能”的主旨,以規范干警履職行為,增強干警警容風紀意識,強化干警紀律作風養成,有效提升警務效能為目的,在全局開展此項工作。現將全年警務督察工作總結如下:

  一、警容風紀學習教育專項活動

  (一)積極宣傳動員,提高思想認識。年初為了加強對我局干警制式服裝、標志和行為規范的管理,保障人民警察制式服裝及其標志的專用性和嚴肅性,預防和制止利用人民警察制式服裝及其標志進行違法犯罪活動,規范我局全體干警的工作行為,我局積極動員,大力宣傳,使全體干警充分認識到了警容風紀的嚴肅性和重要性,認識到了警容風紀是人民警察必須遵守的政治紀律,是權利更是義務。依據《中華人民共和國人民警察法》等有關法律、行政法規的規定,制定《賽罕區司法局干警管理規定》。全局干警嚴格遵守警務管理各項規章制度,用心維護人民警察隊伍的良好形象。

  (二)加強學習教育,增強警察意識。我局組織干警學習了《中華人民共和國警察法》、《人民警察警容風紀管理和糾察辦法》、《司法行政干警行為規范八項規定》以及《禁酒令》的規定,使干警對各項管理規定入耳、入腦、入心,嚴格遵守,用心維護司法行政隊伍的良好形象;3月份,我局在賽罕區政府大樓221會議室舉行了隆重的入警宣誓儀式,經過上級司法行政部門研究決定,批準為我局干警配發警用標志,成為自治區第一個配發警用標識的基層司法局。以此為契機,提高干警的責任意識、忠誠意識和服務意識;根據基層工作的需要,我局統一配發警服,并以規范人民警察著裝為主題開展了學習討論活動,此項活動中我局嚴格要求干警按照《人民警察著裝管理規定》遵守:按規定佩戴警銜標志,警銜佩戴應與所授予的警銜相符,嚴禁無授銜佩戴警銜或低授高戴、高授低戴以及硬式、軟式、套式的.混戴;在警服的穿著上,嚴禁不同制式的警服混穿、警便服混穿。通過學習討論和我局的嚴格管理,切實做到了讓干警從思想上重視著裝,從行為上規范著裝,從制度上嚴明著裝,從管理上強化著裝,確保了我局干警著裝規范、警銜標志佩戴的準確性。

  二、警務督察工作

  (一)加強組織領導,健全組織機構。為了確保此項工作的有序開展,落實警務督察工作,年初成立了警務督察工作領導小組,領導小組下設辦公室,辦公室設在政工科,由姜松池同志兼任辦公室主任,具體負責全局日常警務工作的實施。

  (二)做好干警優撫保障工作。按照自治區黨委政法委關于建立全區政法干警人身保險制度的要求,我局為每位干警投保,做好干警的優撫保障工作。

  (三)完善警務督察工作制度。我局進一步健全和完善了警務督察工作制度,建立健全了警務督察記錄,堅持每月開展警務督察工作,如實記載督察情況。

  20xx年我局嚴格執行警紀禁令,切實增強干警紀律作風意識,著力規范干警日常行為,嚴肅警容風紀。同時全面加強警務督察工作,加強干警警容風紀、行為規范和崗位履職情況的督察,全面提升整體警務效能,為確保警務督察工作圓滿完成全年工作任務奠定了基礎。

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