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汽車服務顧問年終總結

時間:2023-03-08 02:36:01 總結 我要投稿
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2022汽車服務顧問年終總結(精選14篇)

  時間如流水,轉眼間我們又將迎來了新的一年,回顧這一年的工作歷程,付出了努力,也收獲了成長,你的年終總結寫好了嗎?適時做總結才能讓自己的努力更有方向哦。千萬不能認為年終總結隨便應付就可以,這是展現表達力的機會,下面是小編整理的2021汽車服務顧問年終總結,希望對大家有所幫助。

2022汽車服務顧問年終總結(精選14篇)

  汽車服務顧問年終總結 篇1

  忙忙碌碌的過了一年,但在店我學到了很多,也懂得了很多,下面把自己工作、學習情況在一個總結,不當之處請批評指正。xx年x月我入xx店,在汽車售后任職,在各位領導關懷指導、在周圍同志關心幫助下,思想、工作取得較大進步。回顧入職來的工作情況,主要有以下幾方面的收獲和體會:

  一、從嚴要求的環境下,認識工作,進一步認識自己

  我入職以后才發現,我對售后服務的理解還只是皮毛上的東西,有很多東西是我從前沒有想到的,因此,我的第一步就是對自己的定位及認識自己的工作。我感到,一個人思想認識如何、工作態度好壞、工作標準高低,往往受其所在的工作環境影響。我從一開始的懵懂到現在的熟悉,與上級領導和部門同事的幫助是分不開的。如果讓我概括這一段時間來我部門的工作狀況,就是六個字,即:嚴格、緊張、忙碌。嚴格的工作要求、緊張的學習氛圍和忙碌的工作節奏。從模糊到清晰,我充分認識到自己工作的重要性。工作中,面對領導的高標準、嚴要求,面對周圍同事積極向上的工作熱情和積極進取的學習態度,面對緊張高效的工作節奏,使我深受感染,充分認識到,作為這個集體中的一員,我首先不能給這個集體“抹黑”,拖這個集體“后腿”,在此基礎上,要盡快融入到大家共同創造的“勤奮學習、努力工作”的濃厚氛圍之中。在這種環境影響下,我的力爭在最短的時間里熟悉自己的工作,在這一想法的實現中,我的工作標準也不斷提高,總是提醒自己要時刻保持良好的精神狀態,時刻樹立較高的工作標準、時刻要維護好這個整體的利益來做好每一項工作。這也是我能夠較好完成這段時間工作任務的重要保證。

  二、在勤奮努力的'學習中,素質得到提升

  應該說,過去的一年,是勤奮學習的一年。由于自己入汽車行業時間比較短,要想在同樣標準的工作中做好做出色,必須付出更多的努力。通過學習,使我無論汽車服務接待、還是自己本職位的業務知識學習,都有了一個飛躍式的`進展。這也更加驗證了“只要付出,就一定有回報”的深刻道理。

  三、在熟悉中尋求突破、尋求創新,工作取得進展

  汽車售后還是一個不斷成長的部門,是一個鍛煉人的好地方,我有幸伴隨它成長,它讓我一個涉世未深的人深刻的認識到自己,認識到工作的本質,那就是相互之間的協作,一個人可以才華橫溢,但是沒有其它人的協助,僅憑一人之力是什么都做不了的,我在工作中學到了很多工作上的事情,也學到了很多做人的道理。盡管覺得很忙很累,但也體驗到了苦中有樂、累中有得的收獲感覺。我想這也必將為自己今后工作學習上取得新的進步奠定堅實的基礎。我也深知,工作中自己還有一些不盡人意的地方。比如,在接待上,還沒有達到精益求精的要求;工作有時操之過急,缺乏深入細致的工作作風等等。我要在今后的工作中努力克服不足,改正缺點,加強鍛煉,以出色的表現為公司整體工作上水平獻計出力,做出貢獻。

  汽車服務顧問年終總結 篇2

  回顧過去一年忙碌的工作,從開始的不懂到現在的熟悉,從剛邁出大學的青年到現在的準職業人,從部門同事的認識到相互之間的密切合作,每一次工作上的較大舉動都對自己是一種鍛煉,也是一種考驗。售后汽車服務流程等幾項工作我都會要求自己做到認真、細致、精心完成。

  一、售后服務部的主要工作

  20xx年售后部營業額:xx萬余元。毛利:xx萬余元,平均單車營業額:xx元。20xx年共進廠xx輛,其中潤保xx輛。(具體數據,可根據部門實際情況。)

  二、不足之處

  售后服務部成立時間較短,新成員較多,制度不夠完善,現場實踐經驗較為欠缺,我們必須堅持加強現場實踐的力度,在實踐中培養增強各種業務水平,同時要爭取工作的.主動性,提高責任心、專業心,加強工作效率、提高工作質量。

  要樹立真正的“主人翁”思想,心往一處想,勁往一處使,積極主動共同服務于公司的各項工作中。為公司更好的發展,為更好地服務服務汽車貢獻自己的微薄之力。

  三、售后服務部的工作計劃

  確定并重點服務忠誠客戶,隨著轄區保有量的增加,將服務做細、做精,提高客戶滿意度,減少客戶流失特別是忠誠客戶的流失顯得由為重要。為確保我公司更好、更快、更強的.發展,現將售后維修服務部工作展開計劃如下:

  1、客戶管理細化

  (1)根據客戶回廠次數、客戶的品質作為客戶的忠誠度的評價指標,找出我們的忠誠客戶,作為我們的重點維護對象;

  (2)通過對流失客戶回訪及分析,找出客戶流失的內在原因及改進措施;

  (3)對于我們的忠誠客戶在公司舉辦的各種活動時優先通知,讓客戶受到特殊待遇,增加客戶對專營店的依賴感和歸屬感。

  2、續保率和預約率

  入廠臺次的增加導致維修高峰期時客戶等待時間長和車間超負荷工作,需通過預約工作合理調配,減少客戶等待時間。

  3、資源共享、良性競爭

  在客戶、索賠、備件方面同其他店進行資源共享,促進良性競爭,減少客戶的流失及資源浪費;形成備件、技術互動的信息平臺,提高整體的戰斗力;

  4、人員培訓

  隨著車用新技術不斷應用,更新換代周期縮短及客戶期望值的提高,人員素質及戰斗力須相應提高一個臺階,對培訓工作提出了更高的要求。為此做出如下工作計劃:

  (1)加大培訓工作的頻次,分為定期和不定期的培訓考核;

  (2)注重理論與實際工作相結合的培訓,對接待注重產品基本知識和實實踐操作相結合,特別是實際接待能力的考核。維修技師注重操作技能和常規故障排除能力的培訓,提高員工的整體戰斗力。

  5、增加維修人員

  隨著保有量增加和回廠頻次的增加,在加強管理提高工作效率考核人均產值的同時,適當增加維修人員數量。

  6、團隊建設

  (1)目標和表現形式以公平、公正、公開為原則,堅持只有團隊利益最大化,才能確保個人利益最大化本售后維修組織培訓及考核,營造學習氛圍,提升員工服務理念及個人技能;進行職業道德、服務理念、主人翁意識培訓;塑造員工服務的工作態度,注重細節問題的發掘,促使員工主動提高自身素質。

  (2)實施手段及措施采用將所有培訓及考核資料納入員工個人檔案、團隊意識直接與員工個人收入掛鉤、團隊意識強者優先考慮外出培訓、職稱晉升、福利等優惠。

  汽車服務顧問年終總結 篇3

  國內轎車市場的日益激烈的價格戰、國家宏觀調控的整體經濟環境,給XX公司的日常經營和發展造成很大的困難。在全體員工的共同努力下,XX公司取得了歷史性的突破,整車銷量、利潤等多項指標創歷史新高。作為XX分公司的總經理,同時也很榮幸的被評為"杰出領導貢獻獎"。回顧全年的工作,我感到在以下幾個方面取得一點心得,愿意和業界同仁分享。

  一、加強面對市場競爭不依靠價格戰細分用戶群體實行差異化營銷

  針對今年公司總部下達的經營指標,結合XX總經理在20XX年商務大會上的指示精神,分公司將全年銷售工作的重點立足在差異化營銷和提升營銷服務質量兩個方面。面對市場愈演愈烈的價格競爭,我們漢陽分公司沒有一味地走入"價格戰"的誤區。我常說"價格是一把雙刃劍",適度的價格促銷對銷售是有幫助的,可是無限制的價格戰卻無異于自殺。對于淡季的汽車銷售該采用什么樣的策略呢?我們摸索了一套對策:

  對策一:加強銷售隊伍的目標治理1、服務流程標準化2、日常工作表格化3、檢查工作規律化4、銷售指標細分化5、晨會、培訓例會化6、服務指標進考核

  對策二:細分市場,建立差異化營銷1、細致的市場分析。我們對以往的重點市場進行了進一步的細分,不同的細分市場,制定不同的銷售策略,形成差異化營銷;根據XX年的銷售形勢,我們確定了出租車、集團用戶、高校市場、零散用戶等四大市場。對于這四大市場我們采取了相應的營銷策略。對政府采購和出租車市場,我們加大了投入力度,專門成立了出租車銷售組和大宗用戶組,分公司更是成為了XX出租車協會理事單位,更多地利用行業協會的宣傳,來正確引導出租公司,宣傳XX品牌政策。平時我們采取主動上門,定期溝通反饋的方式,密切跟蹤市場動態。針對近兩年XX市場出租車更新的良好契機,我們與出租公司保持貫有的良好合作關系,主動上門,了解出租公司換車的需求,司機行為及思想動態;對出租車公司每周進行電話跟蹤,每月上門服務一次,了解新出租車的使用情況,并現場解決一些常見故障;與出租車公司協商,對出租司機的使用技巧與維護知識進行現場培訓。針對高校消費群知識層面高的'特點,我們重點開展畢加索的推薦銷售,同時輔以雪鐵龍的品牌介紹和文化宣傳,讓他們感受雪鐵龍的悠久歷史和豐富的企業文化內涵。另外我們和XX市高校后勤集團強強聯手,先后和XX理工大后勤車隊聯合,成立校區XX維修服務點,將XX的服務帶入高校,并且定期在高校支部免費義診和保養檢查,在高校范圍內樹立了良好的品牌形象,帶動了高校市場的銷售。

  對策三:注重信息收集做好科學猜測當今的市場機遇轉瞬即逝,殘酷而激烈的競爭無時不在,科學的市場猜測成為了階段性銷售目標制定的指導和依據。在市場淡季來臨之際,每一條銷售信息都如至寶,從某種程度上來講,需求信息就是銷售額的代名詞。結合這個特點,我們確定了人人收集、及時溝通、專人負責的制度,通過天天上班前的銷售晨會上銷售人員反饋的資料和信息,制定以往同期銷售對比分析報表,確定下一步銷售任務的細化和具體銷售方式、方法的制定,一有需求立即做反應。同時和品牌部相關部門保持密切溝通,積極支部車源。增加工作的計劃性,避免了工作的盲目性;在注重銷售的絕對數量的同時,我們強化對市場占有率。我們把分公司在XX市場的占有率作為銷售部門主要考核目標。今年完成XX任務,順利完成總部下達的全年銷售目標。

  對于備件銷售,我們重點清理了因為歷史原因積壓下來的部分滯銷件,最大限度減少分公司資金的積壓。由于今年備件商務政策的變化,經銷商的利潤空間進一步縮小,對于新的市場形勢,分公司領導多次與備件業務部門開專題會討論,在積極開拓周邊的備件市場,尤其是大客戶市場的同時,結合

  新的商務政策,出臺了一系列備件促銷活動,取得了較好的效果。備件銷售營業額XX萬元,在門市銷售受到市場低價傾銷沖擊影響較大的情況下,利用售后服務帶動車間備件銷售,不僅扭轉了不利局面,也帶動了車間的工時銷售。售后服務是窗口,是我們整車銷售的后盾和保障,今年分公司又迎來了自96年成立以來的售后維修高峰。為此,我們對售后服務部門,提出了更高的要求,在售后全員中,展開了廣泛的服務意識宣傳活動,以及各班組之間的自查互查工作;建立了每周五由各部門經理參加的的車間現場巡檢制度,對于售后維修現場發現的問題,現場提出整改意見和時間進度表;用戶進站專人接待,接車、試車、交車等重要環節強調語言行為規范;在維修過程中,強調使用"三墊一罩",規范行為和用語,做到尊重用戶和愛護車輛;在車間推行看板治理,接待和治理人員照片、姓名上墻,接受用戶監督。為了進一步提高用戶滿足度,縮短用戶排隊等待時間,從6月份起,售后每晚延長服務時間至凌晨1:00,售后俱樂部提供24小時全天候救援;通過改善售后維修現場硬件、軟件環境,為客戶提供全面、優質的服務,從而提高了客戶的滿足度。全年售后維修接車XX臺次,工時凈收入XX萬元。

  二、強化服務意識,提升營銷服務質量

  20XX年是汽車市場競爭白熱化的一年,面對嚴重的形勢,在年初我們確定了全年為"服務治理年",提出"以服務帶動銷售靠治理創造效益"的經營方針。我們挑

  選了從事多年服務工作的員工成立了客戶服務部,建立了分公司自身的客戶回訪制度和用戶投訴受理制度。每周各業務部門召開服務例會,每季度結合商務代表處的服務要求和服務評分的反饋,召開部門經理級的服務例會,在治理層強化服務意識,將服務工作視為重中之重。同時在內部治理上建立和完善了一線業務部門服務于客戶,治理部門服務一線的治理服務體系;在業務部門中重點強調樹立服務于客戶,客戶就是上帝的原則;在治理部門中,重點強調服務銷售售后一線的意識。形成二線為一線服務,一線為客戶服務這樣層層服務的治理機制。積極響應總部要求,進行服務質量改進,強化員工的服務意識,每周召開一次服務質量例會,對上周服務質量改進行動進行總結,制訂本周計劃,為用戶提供高質量、高品質的服務。

  并設立服務質量角對服務質量進行跟蹤及時發現存在的不足,提出下一步改進計劃。分公司在商務代表處轄區的各網點中一直居于服務評分的前列,售后服務更是數次榮獲全國網點第一名。在加強軟件健身的同時,我們先后對分公司的硬件設施進行了一系列的整改,陸續建立了保養用戶休息區,率先在保養實施了"交鑰匙"工程;針對出租車銷量激增的局面,及時地成立了出租車銷售服務小組,建立了專門的出租車銷售辦公室,完善了用戶休息區。根據當期市場特點和品牌部要求,我們開展了"三月微笑服務"、"五一微笑送大禮"、"夏季送清涼"、"金秋高校校區免費檢查"、小區免費義診、"冬季送暖和"等一系列活動,在客戶中取得很大的反響,分公司的服務意識和服務質量也有了明顯的提高。

  三、追蹤對手動態加強自身競爭實力

  對于內部治理,作到請進來,走出去。固步自封和閉門造車,已早已不能適應目前激烈的轎車市場競爭。我們通過委托相關專業公司,對分公司的展廳現場布局和治理提出全新的方案和建議;支部綜合部和相關業務部門,利用業余時間,對XX市內具有一定規模的服務站,尤其是競爭對手的4s站,進行實地摸底調查。從中學習、利用對方的優點,為日后工作的開展和商務政策的制定積累了第一手的資料。

  四、注重團隊建設

  分公司是個整體,只有充分發揮每個成員的積極性,才能。年初以來,我們建立健全了每周經理例會,每月的經營分析會等一系列例會制度。營銷治理方面出現的問題,大家在例會上廣泛討論,既統一了熟悉,又明確了目標。

  在加強自身治理的同時,我們也借助外界的專業培訓,提升團隊的凝聚力和專業素質。通過聘請國際專業的企業治理顧問咨詢公司(XX)對員工進行了如何提高團隊精神的培訓,進一步強化了全體員工的服務意識和理念。

  20XX年是不平凡的一年,通過全體員工的共同努力,分公司經營工作取得了全面勝利,各項經營指標屢創歷史新高。

  在面對成績歡欣鼓舞的同時,我們也清醒地看到我們在營銷工作及售后服務工作中的諸多不足,尤其在市場開拓的創造性,精品服務理念的創新上,還大有潛力可挖。還要提高我們對市場變化的快速反應能力。為此,面對即將到來的20XX年,分公司領導團體,一定會充分發揮團隊合作精神,群策群力,緊緊圍繞"服務治理"這個主旨,將"品牌營銷"、"服務營銷"和"文化營銷"三者緊密結合,確保分公司20XX年經營工作的順利完成。

  汽車服務顧問年終總結 篇4

  時間如梭,轉眼間XX年已從身邊悄然滑過,來ss工作有2年了,我也熟悉并融入了這個職業,回望XX,工作建議如下:

  1、建立更加合理的價格體系。建議所有的配件價格都參照4s店的配件價格,4s店配件價格一定要詢問準確,以4s店的配件價格下浮15—20點為我們的配件價格,整理常修車型,常用配件的,做成我們自己的配件價格表,無論單位,個人,原廠件,副廠件統一價格。這樣一方面方便做結算單,不會一個配件幾個車子,幾個單位幾種價格。另一方面清晰4s店價格,知已知彼有利于追求利益更大化。

  2、緊抓質量不放松,機修和鈑金方面主要要結合返修率,對返修方面要重視起來,為什么要返修?配件本身的質量還是因為員工的疏忽大意造成,整理返修清單每月,都要總結處理。油漆是最直觀的,對客戶產生的印象也最直觀,好與壞很好分辯,現在雖然用了打分制,但效果一般,員工并沒有積極重視起來,打的60分和90分有什么區別?該交的車還是交了,只是單子上60與90的區別罷了。還有就是強調明確各班長的責任。現在的班組長好像只修車了,做為班組長不僅修車,還要有更多的責任。如修車后對車輛的質檢,有時車多,好多車沒有經班組長的手有的`是小工或中工修的,修完就直接交車了,班組長根本不檢,這樣就更容易出質量問題,所以修理完車后,必須要由班組長親檢,檢完后,一定要親自在接車單上簽字,才能轉單。出現返修,班組長是一定有責任的。

  3、工公工具與值班工具問題。配全一套工公工具與值班工具放在倉庫,有倉管統管,像領料一樣的領,一樣的還,明明白白的。這樣就不會等到用工具時到各班組到處找,還找不到。每天值班前清點值班所需工具,搶修時也才會不慌不忙。

  4、整理各班組車輛的進廠里程,在廠里空閑時,主動提醒車主的發動機保養等項目,深挖可利用資源。

  5、要真正讓大家意識到節約的重要性。如:從倉庫領了一瓶表板蠟或清洗劑,只用了半瓶子,剩下的或當垃圾或之永不再用,反正都不見了。雖然客戶付了錢,但這就是浪費。開源節流才是企業生存的根本。

  6、要愛惜客戶的車輛,不管客戶是高檔還是底檔車,是熟客還是生客,在廠里不放墊子,穿工裝上去,然后拼命的死踩油門一路狂飆這都是不對的。

  7、廠容廠貌,廠地衛生還是一天都不能放松的。這是客戶對企業最直觀的印象呀。

  最后想要說的是分組后,工作清晰明了,好處是顯而易見的,但好像員工與員工間,班組各班組間,整個企業間總覺少了什么,是凝聚力,向心力嗎?很抽象,但絕對有。

  汽車服務顧問年終總結 篇5

  最近兩天剛剛忙活完廠家的中級服務顧問考試, 考試之前有一些學習資料, 也有一些考 試測試練習題,通過學習客戶關系管理,系統的了解了客戶的分類,客戶的關懷與維系,客 戶抱怨處理措施,對于客戶關系清晰了,但是自我感覺還是那么一點,就是客戶滿意。

  廠家把客戶分為統治型、啟導型、穩定型、責任型,把這些客戶的行為特征,聲音特征 描述的很清楚,正確應對方法,也就是側重點描述的很清楚。針對廠家的學習資料,回憶這 一年的典型客戶,確實能夠對上號,但是對我來說,所有的客戶來店消費,體驗服務都應讓 客戶感覺到你是發自內心的真誠,這樣的話客戶才能相信你。一年下來,內心還是感覺客戶 很難伺候,把客戶服務到位了,客戶滿意了,客戶痛快走了,此時壓抑的心,勞累的心才能 得到放松。

  這樣確實能夠提升個人能力, 讓自己在各方面協調工作時, 做的周到, 做的完善, 做的細致,同時還需要不斷總結自己以往的疏漏。

  7 月份開始集團公司給服務顧問配備了手機號,這樣在接待過程中遞交了名片,客戶知 道了電話,有事通過電話直接聯系到自己,有時覺得是方便了很多。避免了客戶因為有事再 轉電話浪費時間,如果忘了還有可能造成客戶抱怨。為了服務好客戶需要做的東西很多,需 要在工作中不斷地總結,下面有幾點是在去年工作中幾點注意事項。

  一、 修車時間

  控制在自己可以控制的范圍內 無法確定時間的時候, 把原因告訴客戶, 車有什么進展,隨時與客戶溝通

  二、修車效果

  跟人做手術開刀一樣,不可能不留下疤痕。噴漆肯定會產生色差,告訴 客戶會控制在一定范圍內;切割焊接可定會有焊點,會產生與原車不一樣的`防腐處理痕跡; 整形肯定會有偏差,比如縫隙大小,位置高低;維修可能會給客戶留下不同程度的陰影,比 如客戶說比維修前不好開了,油門沉了,方向沉了,一定要留下數據證明車跟維修之前性能 方面是一樣的。

  三、驗車事項

  在開始接待時就應該注意客戶的性格,比如愛干凈,潔癖,好計較,占 便宜等等,哪怕客戶有一點個性都要重視,車輛修好后盡量把車身環境處理干凈,把維修部 位相關的問題檢查到位,避免客戶拔出蘿卜帶出泥,借題發揮,把無理說成有理,把無知當 理由。

  四、接待細節

  個人吃過很多虧,所以現在每次接待的時候都會拍照,尤其是大事故維修,維修時間較長的車輛,里里外外都要拍照,可能就在拍攝的其中一張照片中找到想要的 東西。每個車輛都有接待過程中檢查不到的地方,通過拍攝可以起到很大的作用。最重要的 是保護自己。

  五、留存單據

  在平時修車過程中發現工單總是找不見或者損壞,所以現在跟客戶交接 完后的問診單放起來自己保管, 重新填一份車間用的, 因為最原始的問診單上可能記錄著重 要的數據,如果丟失無法補救。

  一年過去了,站在新里程的開始時回憶過去,感覺比較輕松,因為所有困難已經度過, 做每一項工作要忙而不亂,緊而不散,條理清楚,事事分明,從根本上擺脫只顧埋頭苦干, 不知總結經驗的現象。當然,工作上也不能憑經驗辦事,憑以往的工作套路處理問題,最重 要的是能夠及時靈活應變。從無限繁忙中走進這一年,又從無限輕松中走出這一年,此時才 覺得一個良好的心態、一份對工作的熱誠以及責任心是如何重要。

  汽車服務顧問年終總結 篇6

  十月有如以往一樣,進廠臺次明顯減少,本月目標臺次 3400 臺, 實際進廠臺次只有 2941 臺,目標產值 225 萬元,實際產值 205 萬元。

  進廠臺次少了,針對進廠臺次少,對進廠后車輛的檢查、保養做得更 加仔細了,即使如此,用戶花在保養車輛上的費用還是少了,九月推 出的更換剎車片活動,還是起到了一定的效果,但十月推出的更換防 凍液優惠活動, 已經不具備足夠的吸引力, 不足以吸引用戶的眼球了。

  十月值得高興的事,九月的 CSS 成績,我們得了 88 分,在華南區排 名第二名, 這和我們大家共同努力是分不開的, 對我們辛苦了一整月, 也終于得到了回報,因此,也表明了我們在九月的工作方向是走對了 的。九月雖然取得了不錯的.成績,但對十月,我們的工作積極性又有 了放松,大家工作的熱情有了降低,但十月已經過去,我們將對到來 的十一月工作,積極的行動起來,落實各項工作,調動大家工作的積 極性,圓滿的完成十一月的工作,爭取更高的 CSS 得分。

  本月工作重點

  1、提高 CSS 重點得分點的監督工作

  2、對往后神秘客要求流程強化培訓

  3、組織前臺人員團體活動,加強團體凝聚力

  4、對助理顧問工作不足,工作中進行指導、監督

  5、對接車、結算、交車環節進行監督,加強管理總結人

  汽車服務顧問年終總結 篇7

  隨著汽車市場的活躍,汽車售后服務站的競爭也越來越激烈,為了提高服務質量爭取更多的用戶,維修站也在想方設法提等于留住了更多的用戶。那么,服務顧問應該怎樣作好自己的工作。

  1、迎接顧客要主動熱情

  服務顧問給顧客的第一印象是十分重要的,它直接關系到顧客是否愿意在此修車,以及業務的擴展。為此要做到以下幾點:一是熱情友好的接待,如對新顧客應主動自我介紹,遞上名片;二是對顧客要一視同仁,不管是本地的還是外地的,是老朋友還是新顧客,絕對不要和老朋友聊個沒完,而把新顧客晾在一邊;三是做到有問必答,服務顧問應熟悉各種車輛,并全面掌握本廠的情況,遇有不清楚的地方,應盡可能通過電腦或電話查詢,不要跑來跑去把顧客放一邊,這樣會使顧客覺得你業務不熟悉和管理混亂;四是業務太忙不得已讓顧客等待時,應禮貌地請顧客稍候,并安排人送上飲料,甚至用餐,提供代客同意,先接待新顧客,因為新顧客正是我們要開發的資源。

  2、與顧客交談要誠心誠意

  首先要仔細傾聽顧客介紹情況,不要隨便打斷對方的說話,如果是涉及到投訴或質保期等內容,要認真做好記錄,不要輕易下結論。其次向顧客介紹情況時,應盡可能用通俗易懂的語言,避免使用難懂的專業術語。如遇到顧客說:"你看著辦吧,哪兒壞了修哪兒。"服務顧問可不要自以為是,過于隨便,而應把每項工作都向車主講清,如為什么要這樣做、有什么好處、要多長時間、多少費用等等,這樣既可以避免結算費用時發生不必要的麻煩,也能體現對顧顧客花錢修車買放心。

  3、車輛交接檢查要認真仔細

  車輛交接時,服務顧問和顧客在檢查發動機后應將車子開到舉升機平臺上,與顧客一道檢查底盤上一些容易出問題的部件,如油底殼等,這樣會加深顧客對修理廠的信任。向顧客咨詢故障現象時要全面,如出現故障時是冷車還是熱車、是高速還是低速、是空載還是滿載、行駛在公路上還是土路上、車上裝了什么附加設備等,什么時候進行過維護、以前修過什么部位、故障是何時出現的、是經常性不還是偶爾出現等。如有必要應同顧客一起試

  車,試車時切忌猛加油、急"剎車"、高速倒車與轉彎等,這要會令顧客十分心疼車輛,特別是車上的高級音響、車載電修,不要輕易動它。

  4、填寫托修單要如實詳盡

  車輛檢查診斷后,應如實詳盡地填寫托修單,主要包括:一是顧客的姓名、地址、電話、進廠日期、車型、牌照號、底盤號、發動機號、附件數量、行駛路程,以及油量等信息;二是進廠維修的具體項目內容、要求完成日期,以及質保期;三是一些主要說明及服務顧問與顧客簽名。托修單至少是一式兩份,一份交顧客保管,一份修理廠留底。但也有許多管理完善的修理廠,托修單有4~5份副聯,還有電腦存儲。特別是托修單上的措詞應嚴謹,可操作性強,同時要給自己留出充分的回旋余地。

  5、估算維修費用及工期要準確

  估算維修費用及工期是一個十分敏感的問題,稍有不慎,就有可能影響顧客源。在維修費用估算時,對于簡單或明顯的故障,維修費是容易計算的。但對需要作進一步檢查的部位,則應把有可能出現問題的.部件考慮在內,如實告訴顧客費用不超過多少,并把各項預算寫在托修單上,作為日后核算的依據;同時注意在修理過程中如發現了其他損壞部件,對是否可以更換隨時征求顧客意見。

  在估算維修工期,即預定交車時限時,應考慮周到,并留有余地,如待料、維修技術,或因其他緊迫任務需暫停某些車的修理等因素都要考慮進去。因為時限一經確定,就要盡一切努力來完成,否則,對顧客和修理廠都會帶來一些不必要的損失。

  6、竣工檢驗要仔細徹底

  車輛修竣后,對修竣項目的檢驗是總檢驗員工作的重要環節,必須認真、仔細徹底地檢查,必要時應進行路試。檢查項目主要包括:對照托修單,核對所有修竣項目是否達到技術標準,工作是否良好;檢查車輛各連接部件是否牢固完好,尤其是有關安全(轉向、

  制動)等部件是否存在隱患;檢查車輛其他附件是否在維修過程中損壞或丟失,如有則應及時補齊。總之,只有一切都確認沒有問題以后,方能通知顧客來接車。

  7、竣工車輛交接要耐心

  顧客驗收修竣車輛一般都比較仔細。對此,服務顧問要有充分的耐心,并應主動配合顧客路試驗車,隨時作些解釋和交代注意事項,切忌讓顧客單獨驗收或試車,以免因小失大。特別是對一些難以打交道的顧客(如吝嗇、蠻不講理、多疑等),一定要克服煩躁心理,耐心地配合顧客進行驗收,使他們高興而來,滿意而去,因為這直接關系到顧客是否以后再回頭。

  8、遇到維修質量(品質)問題時要虛心

  修竣車輛交付使用后,遇到顧客返廠咨詢或要求返修索賠損失時,服務顧問要態度誠懇,尤其是對一些計較或蠻不講理的顧客,應虛心傾聽并認真做好記錄,爾后根據情況分析判斷,找出問題的原因。若屬維修方面的原因,應深表歉意,并及時做出相應的處理;若屬配件或顧客操作上的原因,應解釋清楚,給顧客一個滿意的答復。切不可一口否定自己的過錯,要么找主任,要么找廠長,這樣勢必會讓修理廠"關門大吉"。

  汽車服務顧問年終總結 篇8

  為響應福建省運管局關于開展“3.15汽車維修質量辦事月”勾當的倡議,為鞭策我市汽車維修行業誠信系統扶植,維護泛博汽車用戶的合法權益,營制優良的消費情況,指導和推進汽車維修企業樹立“誠信為本,規范為體,用戶至上,辦事社會”的認識,廈門市運管處自xxxx年3月1日至3月31日,正在全市汽車維修行業集中開展了“汽車維修質量辦事月”勾當,取得了優良的社會效益。現將勾當環境總結如下:

  一、組織嚴密,方案周全

  為包管此次“汽車維修質量辦事月”勾當的成功開展和行之有效,我市運管處帶領高度注沉,成立了“勾當”工做帶領小組,由施紅兵處長任組長,姚國光副調、各區運管所長任副組長,正在維修科設立辦公室,擔任“勾當”的日常工做。各區所也成立了響應的勾當帶領小組,擔任轄區內“勾當”的組織帶領。

  2月底運管處組織召開了全市維修行業工做會議,沉點研究“3.15汽車維修質量辦事月”勾當方案;我們從全市550多家企業中按照志愿申請參取的準繩,細心挑選了家優良企業加入現場權利征詢勾當,47家企業參取了免費洗車免費診斷辦事等勾當。同時,運管處分擔帶領多次率領維修科人員自動取市工商局、市消協聯系,協調現場權利征詢等事項;為包管“勾當”有序開展,制定完美了“汽車維修質量辦事月勾當”的日程放置及使命分工。正在勾當期間,為確保勾當不走樣,每天均放置運管人員下企業進行查抄監視,包管所有許諾一一呈現。

  二、從題明顯,方針明白

  本年我市“汽車維修質量辦事月”的從題是“誠信為本,規范為體,用戶至上,辦事社會”,此次勾當緊緊環繞這一從題,宣貫了福建省“3.15汽車維修質量辦事月”勾當的指點思惟和方針;通過電視、平面媒體及運管網對勾當從標題問題標的鼎力宣傳,擴大了“勾當”正在泛博老蒼生心中的出名度,也提高了老蒼生對維修行業的信賴度。參取“勾當”的企業能連系本身的特點,操縱吊掛橫幅、宣傳圖板等形式對勾當的從標題問題標進行宣傳。

  通過“汽車維修質量辦事月“勾當,弘揚了邪氣,讓泛博汽車用戶領會更多的辦事消息,更好地維護消費者合法權益,營制了我市汽車維修行業規范運營、誠篤取信、優良辦事的空氣,使維修行業更好地辦事于處所公共交通平安保障,提高了我市靈活車維修行業的社會佳譽度。

  三、形式多樣,初顯成效

  操縱“3.15國際消費權益日”為契機,向市維修企業發出開展“汽車維修質量優良辦事月”勾當倡議書,通過形式多樣的勾當,正在全市汽車維修行業內掀起了開展“汽車維修質量辦事月”的高潮。

  一是3月5日下戰書正在運管處大會議室召開了“3.15汽車維修質量辦事月”勾當擺設帶動大會,大會上由企業代表宣讀“勾當”倡議書,取會代表示場簽定許諾書,市運管處施紅兵處長親臨會議做了帶動講話,對此次“勾當”的意義賜與了充實的必定,并提出了要求。廈門電視臺、廈門交通廣播電臺、各平面媒體等舊事媒體也對勾當進行了現場采訪報道。

  二是維修企業正在企業門口、次要交通道路口吊掛“誠信辦事、陽光補綴”、“加強汽車維修待業誠信系統扶植,維護消費者權益”等宣傳口號,大都企業正在廠區內制做了汽車維護和維修救援等常識的.宣傳圖板,較好地營制了“汽車維修質量辦事月”勾當的空氣。

  三是3月13日至15日正在6個地址共組織了6場次的現場權利征詢勾當,參取權利征詢的企業手藝人員36人,運管人員4人,發放宣傳材料6000余份,宣傳板45板,征詢200余人次。通過勾當讓汽車用戶領會了本人應享有的權益,做好了明大白白消費,學到了汽車日常維護利用的常識,維修企業也無效操縱了此次勾當為載體宣傳了本人企業的辦事理念,能認實取汽車用戶溝通,聽取了泛博市平易近的看法和建議。

  四是維修企業連系本身劣勢開展了免費洗車免費診斷等辦事,從3月15至31日,全市共有47家企業為社會泛博汽車用戶供給了免費洗車4442輛次,免費診斷3669輛次的辦事,大都企業還能正在客戶歇息時為汽車用戶進行節油環保、平安駕駛等學問教學,遭到了泛博汽車用戶的好評,推進了維修行業誠信系統扶植的協調成長。

  四、鞏固提高,力圖完美

  我市汽車維修行業“維修質量辦事月”勾當已完美竣事,可是我們倡導的維修行業的誠信系統扶植遠沒有竣事。正在此次“汽車維修質量辦事月”勾當中,很多維修企業的老總、總司理都十分注沉,親身參取和組織本單元的免費洗車免費診斷等勾當工做,也突顯了當前維修行業運營者對成立誠信系統,提高社會佳譽的火急要求。各企業擔任人均紛紛暗示,要充實以此次“勾當”為契機,提高辦理人員和手藝人員程度,添加辦事設備,健全完美企業辦理軌制,強化行業自律,以誠信運營指導企業成長,添加企業的諾言度。

  正在組織開展此次“勾當”過程中,我們感覺還缺乏經驗,組織還不盡完美,還沒有抓好勾當消息的反饋和匯集工做,勾當還有死角,成長也不均衡,有待于認實總結,正在此后工做中不竭的改良和提高。

  此次“勾當”竣事后,我們還將連系中國汽車維修協會關于建立“汽車維修誠信企業”勾當,正在全市行業內進一步組織開展誠信企業的評選勾當,指導企業上程度、上檔次、向高條理成長,將我市維修行業誠信系統扶植推上更高的高度。

  汽車服務顧問年終總結 篇9

  根據省、市汽車維修行業協會精神《關于在全省、市開展汽車維修質量服務月活動的通知》為進一步規范汽車維修市場的管理,提高汽車維修服務水平和服務質量,確保各方合法權益,為公眾提供一個良好的消費環境,吉水運管所在三月份開展了一次以維修質量服務月為主題的專項活動。

  一、加強組織領導、明確工作目標

  為把這次活動工作落到實處,確保工作順利開展。我所成立了工作領導小組分工部署落實工作,并根據活動的有關要求制定了開展維修服務質量方案并下發通知到各企業手中,為這次活動打下堅實基礎。通過開展汽車維修質量服務月活動,進一步增強企業服務意識、明確服務職責、提高服務能力、進一步提升服務質量。

  二、主要開展工作情況

  (一)加強宣傳、營造良好氛圍

  我所組織召開了維修經營業戶會議,宣傳3.15活動的必要性和重要意義。結合活動的有關要求對各汽修企業進行動員教育,各企業積極參與此項活動。一是吉水縣運管所、各企業在主要場所掛橫幅、樹標語大力宣傳開展汽車維修質量服務內容;二是我所組織人員在3.15日開展一次汽車維修服務質量咨詢活動;三是印發傳單宣傳同時發放宣傳單讓業戶和群眾進一步了解有關汽車維修的法律、法規知識;四是通過宣傳,讓人民群眾都參與活動,廣泛征求群眾意見;五是運管所組織人員到現場宣講維權知識,同時企業抽調精干專業技術人員到現場解答有關汽車維修方面的專業問題。

  (二)加強整治,落實市場各項維修秩序

  1、打擊非法經營,維護市場秩序

  凡從事維修經營的,必須依法取得道路運輸經營許可證,我所根據3.15活動的內容進行一次大排查,凡是侵害消費者利益的一律責任停止維修經營,并依照有關規定進行處理。

  2、嚴格資質審查,把好市場準入關

  在這次排查當中,我所對已取得經營許可的所有三類維修經營業戶資質進行了一次全面審查和進一步核定,對達不到《機動車維修管理規定》及《汽車維修開業條件》要求的,一律進行整改,整改達不到要求的,責令停止經營。對申請開業的嚴格按照有關要求規定進行審批。

  3、打擊占道經營

  三類維修業戶經營規模一般較小,且在臨街面處較多,占道經營直接影響群眾的出行安全,也是群眾反映較為強烈的`問題。在排查活動中我所結合我縣創建文明衛生縣城工作大力加強打擊占道經營力度,對占道經營的要進行整改,整改達不到要求的責令停止經營。

  (三)規范經營行為提升維修質量

  針對這次活動的開展情況我所深入企業了解維修質量情況。

  1、進一步加強對汽車維修市場的監管與指導,加大打擊假冒偽劣配件的查處力度,同時查看企業自身完善各項規章制度情況。

  2、進一步加強對汽車維修企業的管理,增強服務功能優化企業環境確保維修市場零事故。

  3、對全縣機動車維修企業維修情況進行一次全面排查,對存在維修質量方面情況的單位進行與企業質量信譽考核掛鉤。

  4、進一步加強公示維修配件的采購渠道、舊件的處理、配件的明碼標價。

  5、規范經營行為,維護消費者權益。對所有從事維修業戶必須將《道路運輸經營許可證》懸掛在經營場所醒目位置,公布收費項目,工時定額和工時單價,嚴格按照收費標準收費,不得亂收費,杜絕只收費不維修,對未達到要求的一律限期整改。

  6、加強維修從業人員培訓,提升服務質量。今年是服務創新年,我所前期組織全縣維修從業人員進行集中培訓,加強從業人員的思想道路,職業道德的教育,加強對有關維修法律、法規的教育,使從業人員的職業道德進一步提升,技術水平進一步加強,服務意識進一步提高。

  (四)開展安全排查、確保安全生產

  加強安全管理在整治活動中,對所有維修企業進行了一次安全大排查。一是落實各項安全管理制度;二是建立安全應急預案;三是安全保護措施或消防設施。

  三、提高服務質量強化了企業形象和責任

  1、提升維修質量設立以維修質量、服務質量和保護消費者合法權益。

  2、汽修企業對消費者做出優質服務承諾,并建立質量保證體系。

  3、進一步加強受理消費者投訴并積極按照維修合同的約定和相關規定調解維修質量糾紛。

  4、企業廣泛征求消費者意見、建議、對存在的問題分析主要原因并著力加以解決。

  汽車服務顧問年終總結 篇10

  為貫徹市局《關于開展汽車維修質量服務活動的通知》精神,維護廣大車主的合法權益,推進我縣汽車維修行業的誠信建設,提高維修質量和為社會公眾服務的水平,沛縣運管所于3月份在全縣范圍內開展“汽車維修質量服務月”活動。活動期間,我縣廣泛宣傳動員,維修企業積極參與,扎扎實實開展了汽車維修服務質量月活動。現將活動總結如下:

  一、主題鮮明目標明確

  今年我縣“汽車維修質量服務月”的主題是“陽光維修、誠信服務”,此次活動緊緊圍繞這一主題,宣貫了江蘇省“3.15汽車維修質量服務月”活動的指導思想和目標;通過電視、平面媒體及網絡對活動主題目標的大力宣傳,擴大了“活動”在廣大老百姓心中的影響,也提高了廣大車主對維修行業的信任度。參與“活動”的企業能結合自身的特點,利用懸掛橫幅、宣傳圖板等形式對活動的主題目標進行宣傳。通過“汽車維修質量服務月“活動,弘揚了正氣,讓廣大汽車用戶了解更多的'服務信息,更好地維護消費者合法權益,營造了我縣汽車維修行業規范經營、誠實守信、優質服務的氛圍,使維修行業更好地服務于地方公共交通安全保障,提高了我縣機動車維修行業的社會美譽度。

  二、組織嚴密方案周全。

  組織召開全縣二類以上維修企業負責人會議,傳達市局《關于開展汽車維修質量服務月活動的通知》,及時宣傳開展汽車維修質量服務月活動的目的、意義和要求,動員全縣汽車維修企業和廣大從業人員積極投入到“汽車維修質量服務月活動”中。宣貫了《江蘇省機動車維修服務規范》,讓企業全面了解《江蘇省機動車維修服務規范》和機動車維修記錄等制度,抓好貫徹落實。對“3.15國際消費者權益日”上街宣傳務活動進行專題布署。為了保證這次“汽車維修質量服務月”活動順利開展和成效,沛縣運管所及時召開專題會議,統一思想,提高意識,成立了姜海波所長為組長,副組長李響,成員有甄宗鏹、張惠、馬琳珠。以及汽修所辦公室成員。領導小組下設辦公室,辦公室設在汽修所,負責“3.15質量服務月活動”同時沛縣運管所設立了投訴舉報電話。在開展活動的同時,進一步加強市場監督,依法嚴厲打擊各種違法行為。為了保證這次活動的順利開展,制定了《“汽車維修質量服務月”活動實施方案》在全縣維修和檢測行業進行了廣泛宣傳和部署。全縣維修企業積極響應并且參與活動,分別成立了為組長的領導小組,按照運管所的統一部署,制定了有企業特色的活動方案。

  三、活動多樣服務廣泛初顯成效

  利用“3.15國際消費權益日”為契機,成立了縣維修企業發出開展“汽車維修質量優質服務月”活動倡議書,通過形式多樣的活動,在全縣汽車維修行業內掀起了開展“汽車維修質量服務月”的熱潮。

  1、3月7日下午在運管所大會議室召開了“3.15汽車維修質量服務月”活動動員大會,大會上由企業代表宣讀“活動”倡議書,與會代表現場簽訂承諾書,縣運管所李響書記親臨會議作了動員講話,對此次“活動”的意義給予了充分肯定,并提出了要求。沛縣電視臺、沛縣交通廣播電臺、各平面媒體等新聞媒體也對活動進行了采訪報道。

  2、全縣維修企業在企業門口、主要交通道路口懸掛“誠信服務、陽光修理”、“加強汽車維修待業誠信體系建設,維護消費者權益”等宣傳標語,多數企業在廠區內制作了汽車維護和維修救援等常識的宣傳圖板,較好地營造了“汽車維修質量服務月”活動的氛圍。

  3、3月14日至16日在6個地點共組織了6場次的現場義務宣傳咨詢活動,參與義務咨詢的企業技術人員36人,汽修所會同公安、工商、城管,發放宣傳資料4300余份,制作宣傳板45板,咨詢人數達200余人次。通過活動的開展讓汽車用戶了解了自己應享有的權益,做好了明明白白消費,學到了汽車日常維護使用的常識,維修企業也有效利用了這次活動為載體宣傳了自己企業的服務理念,能認真與汽車用戶溝通,聽取廣大市民的意見和建議。

  4、全縣維修企業結合自身優勢開展了免費洗車免費診斷等服務,從3月15至4月6日,全縣共有24家企業為社會廣大汽車用戶提供免費洗車2784輛次,免費診斷2624輛次的服務,多數企業還能在客戶休息時為汽車用戶進行節油環保、安全駕駛等知識講授,受到廣大汽車用戶的好評,促進了維修行業誠信體系建設的和諧發展。

  四、鞏固提高力本完善

  我縣汽車維修行業“維修質量服務月”活動已圓滿結束,但是我們提倡的維修行業的誠信體系建設遠沒有結束。在這次“汽車維修質量服務月”活動中,許多維修企業的經理、廠長十分重視,親自參與和組織本單位的惠民服務等活動,也突顯了當前維修行業經營者對建立誠信體系,提高社會美譽的迫切要求。各企業負責人均紛紛表示,要充分以此次“活動”為契機,提高管理人員和技術人員水平,增強服務設施,健全完善企業管理制度,強化行業自律,以誠信經營引導企業發展,增加企業的信譽,打響企業品牌。在組織開展“活動”過程中,我們覺得還缺乏經驗,組織還不盡完善,還沒有抓好活動信息的反饋和匯集工作,活動還有死角,發展也不平衡,有待于認真總結,在今后工作中不斷的改進和提高。此次“活動”結束后,我們還將結合中國汽車維修行業協會關于創建“汽車維修誠信企業”活動,和20xx年在全縣行業內進一步組織開展誠信企業的評選活動,引導企業上水平、上檔次、向高層次發展,將我縣維修行業誠信體系建設推上更高的高度。

  汽車服務顧問年終總結 篇11

  在六月份,本班按期并出色地完成了上個月的工作計劃的同時,又開展了多項活動和主持了主題班會。這不僅體現了本班同學的工作協調能力,更突出了本班對班級建設的.熱情。在這個月中班級建設取得了明顯的效果,這極大地鼓舞了本班同學和使班級團結前進。

  6月3日晚上,輔導員給本班主持了以“嚴格律己,團結班級”為主題的班會。在此次班會中輔導員先對過去一個月的班務進行講話,指出了不足之處并對本班提出要求。提出了十一月份的工作計劃,要求本班同學努力爭取到“文明宿舍”和“優秀班級”。本次班會讓本班同學了解了上個月的工作的不足之處,讓我們重新定位,向著正確的方向前進。

  6月9日晚上,輔導員給本班開了以安全為主題的班會,為了同學們能在五一放假期間能安全放松,輔導員特地給本班開了這個班會,輔導員在班會中再三強調安全的重要性。通過這個班會,本班同學意識到了安全的重要性,這使我們在端午節能更理智的放松,能使本班同學放假玩得更開心。

  本月,本班積極開展好兩課、兩活動,保護學生視力、增強學生體質,提高學習效率。為了保證活動效果,每次活動我總是親臨現場與學生一起進行活動。為了提高學生參與的積極性,每次活動我總是加入一些競技、游戲等內容,使學生既鍛煉了身體又享受了樂趣、陶冶了情操,使思想得到充分地放松。由于保證了學生的體育運動量,學生普遍感到心情放松,課堂注意力集中,學習效率高。

  這個月精彩而豐富,縱觀這個月的工作,既有不足也有優勢,但本班會努力改正不足,繼續保持優勢,吸取經驗,積極工作。為下個月的工作計劃圓滿完成而努力,力爭上游。為班級建設投入身心。

  汽車服務顧問年終總結 篇12

  我是xx年xx月xx日來到貴公司工作的。作為一名新員工,我是沒有汽車銷售經驗的,僅憑對銷售工作的熱情和喜愛,而缺乏對本行業銷售經驗和專業知識,為了迅速融入到這個行業中來,到公司之后,一切從零開始,一邊學習專業知識,一邊摸索市場,遇到銷售和專業方面的難點和問題,我會及時請教部門經理和其他有經驗的同事,一起尋求解決問題的方案,在此,我非常感謝部門經理和同事對我的幫助!

  通過不斷的學習專業知識,收取同行業之間的信息和積累市場經驗,現在我對市場有了一個大概的了解,逐漸的可以清晰。流利的應對客戶所提到的各種問題,對市場的認識也有了一定的掌握。

  在不斷的學習專業知識和積累經驗的同時,自己的能力,業務水平都比以前有了一個較大幅度的提高。

  現存的缺點

  對于市場的了解還是不夠深入,對專業知識掌握的還是不夠充分,對一些大的問題不能快速拿出一個很好的解決問題的方法,在與客戶的溝通過程中,缺乏經驗。

  市場分析

  我所負責的區域為xx。xx。xx。xx周邊,在銷售過程中,牽涉問題最多的就是價格,客戶對價格非常敏感,怎樣在第一時間獲悉價格還需要我在今后的工作中去學習和掌握。xx區域現在主要從廣東要車,價格和天津港差不多,而且發車和接車時間要遠比從天津短的多,所以客戶就不回從天津直接拿車,還有最有利的是車到付款。廣西的汽車的總經銷商大多在南寧,一些周邊的小城市都從南寧直接定單。現在廣西政府招標要求xxxx以下,排氣量在2x以下,這樣對于進口車來說無疑是個噩夢。

  xx的經銷商多港口的價格市場比較了解,幾乎都是在銀川要車,銀川主要從天津,蘭州要車,而且從蘭州直接就能發銀川。

  國產車這方面主要是a4,a6。幾乎是從天津港要車,但是價格沒有絕對的優勢。青海和西藏一般直接從天津自提,往往有時咱的價格是有優勢的,但是天津去西藏的.運費就要xx元,也就沒什么優勢了。

  從xx-xx年xx月xx-x日到xx-x年xx月xx日我的總銷量是3臺,越野車一臺,轎車一臺,跑車一臺,總利潤xxx元,凈利潤xxx元,平均每臺車利潤是xxx元。新年到了我也給自己定了新的計劃,xx年的年銷量達到80臺,利潤達到xxx,開發新客戶xx家。我會朝著這個目標去努力的。我有信心!

  隨著市場競爭的日益激烈,擺在在銷售人員面前的是-平穩與磨礪并存,希望與機遇并存,成功與失敗并存的局面,擁有一個積極向上的心態是非常重要的。

  汽車服務顧問年終總結 篇13

  炎熱酷暑的七月已經過去,在看看自己的業績,心里很不是滋味,仔細回想起來在這個月中自己還是有好多地方做的不足,加上死板的銷售套路,我的業績像是一灘死水,所以我認識到了自己在工作中的不足,沒有打破傳統的銷售政策,以守株待兔的方式最終還是失敗了。

  結合七月份我的整車銷售車臺數是4臺,有一臺XV,兩臺森林人,一臺傲虎,但這月只完成了兩臺森林人的數量,其他都沒完成,我也反思了自己,覺得以后應該不段改善和完善自己,提高自己的專業知識,把現在的一種行業最終做成自己的專業。

  這月的20號和21號兩天我榮幸的參加了xxxxxx拉力賽,使得我受益匪淺。首先第面對面見了著名的韓寒,也是第和那么多xxx車主一起參加活動。在此真的很感謝xxx各位領導給我這次機會。在剛到賽場的時候我心潮澎湃,和那么多車主出去做活動,我才感受到了團隊的合作是多么重要,整個賽場就只有xxx這個團隊六顆星的藍色標志感染了全場的`整個氣氛,揮旗子的揮旗子,吹號子的吹號子,我真的為這只團隊感到驕傲,也很榮幸能在這樣一直團隊中生活。

  8月的號角已經吹響,在最困難的時候我們誰都不能倒下,我要沖刺,要努力,相信只要自己辛勤過,努力過,付出過,你不比別人差!說實話,在8月的進程中,我對自己的業績沒有多大把握,怎么樣去突破,怎么樣去提高,成了我最大的思考問題。

  仔細回想7月的實際情況,我得出一些結論。一是進店量大大的減少,除非用一些做活動的形式來吸引客戶,但往往效果不是很明顯。二是在進店客戶少的情況下往往有些客戶是特別意向客戶,看我們怎么去溝通與協調。這是考驗我們能力的時候。三是我們沒有主動和積極的心態,自暴自棄,想的這個月連人都沒有怎么能買車,所以對自己的要求有所放松,其實越是在危難的時候越能體現出一個人的工作心態和狀態。我們按照常理的坐店守客戶是不對的,在這種情況下我們還要有很好的市場拓展能力,也是在客戶不多的情況下正是我們學習和提高自身專業知識的絕好時間,但是我們好多人都沒有發現,錯過良機,就包括我自己也一樣,在事情過后才突然明白。

  最后還是要感謝領導和同仁之間的相互支持,給我這個舞臺,我會去努力,也請領導相信,在以后的日子里,我會不斷改善,超越自我,用積極的心態去面對一切。

  汽車服務顧問年終總結 篇14

  20xx年已經過去,在這將近一年的時間中我透過努力的工作,收獲了許多寶貴的經驗。在辭舊迎新之際,我有必要對自己的工作做一下系統的深刻的總結。目的在于吸取教訓,提高自己,以至于在新的一年中把工作做的更好,自己有信心、有決心在新的一年的工作中做的更好。下面我對一年的工作進行簡要的總結。

  我是今年三月份到XXXX公司工作的,在銷售部從事過銷售計劃工作半年后,轉而開始從事汽車銷售工作。之前我是沒有銷售經驗的,缺乏汽車行業銷售經驗和銷售知識。為了迅速融入到這個行業中來,到公司之后,一切從零開始,僅憑著對銷售工作的熱情,一邊學習產品知識,一邊摸索市場,遇到銷售和產品方面的難點和問題,我經常請教公司領導和其他有經驗的同事,一齊尋求解決問題的方案和對一些比較難纏的客戶研究針對性策略,取得了良好的效果。透過不斷的學習產品知識,收取同行業之間的信息和積累市場經驗,此刻對市場有了一個大概的認識和了解。此刻我逐漸能夠清晰、流利的應對客戶所提到的各種問題,準確的把握客戶的需要,良好的與客戶溝通,因此逐漸取得了客戶的信任。所以經過大半年的努力,也取得了成功客戶案例,一些優質客戶也逐漸積累到了必須程度,對市場的認識也有一個比較透明的掌握。在不斷的學習產品知識和積累經驗的同時,自己的.潛力,業務水平都比以前有了一個較大幅度的提高,針對市場的一些變化和同行業之間的競爭,此刻能夠拿出一個比較完整的方案應付一些突發事件。對于一個項目能夠全程的操作下來。

  我從9月份開始從事于銷售顧問這項工作,也取得了一些成績,在9月份,我一共銷售了10臺車;在10月份,因為參加培訓,在杭州出差,也為公司銷售了6臺車。相繼的11、12月份,不僅僅在廣州、上海參加業務培訓外,回到公司認真工作,總結10月的銷售經驗后,在11月12月各賣了10臺車。總之,在我從事銷售顧問的四個月中,一共銷售了36臺車,平均每月銷售9臺車,也到達了自己的預期目標,感謝公司帶給了這個平臺來實現自己的人生價值。但在新的一年中,還需要對自己嚴格要求,以下是我自己在新的一年中對自己需要改善的地方:

  首先,在不足點方面,從自身原因總結。我認為自己在必須程度的不能揣摩顧客的消費心理,引導顧客進行消費,錯失了很多機會。作為我們XXXX的一名銷售人員,我們的首要目標就是架起一坐連接我們的商品與顧客的橋梁。為公司創造商業效績。在這個方向的指導下,怎樣用銷售的技巧與語言來打動顧客的心,激發起購買欲望,就顯得尤為重要。因此,在以后的銷售工作中,我務必努力提高強化說服顧客,打動其購買心理的技巧。同時做到理論與實踐相結合,不斷為下一階段工作積累寶貴經驗。

  其次,注意自己銷售工作中的細節,謹記銷售理論中顧客就是上帝這一至理名言。用自己真誠的微笑,清晰的語言,細致的推介,體貼的服務去征服和打動消費者的心。讓所有來到我們XXXX賣店的顧客都乘興而來,滿意而去。樹立起我們XXXX店工作人員的優質精神風貌,更樹立起我春

  再次,要深化自己的工作業務。熟悉每一款車的車型,顏色,價位。做到爛熟于心。學會應對不同的顧客,采用不同的推介技巧。力爭讓每一位顧客都能買到自己稱心如意的愛車,更力爭增加銷售數量,提高銷售業績。

  最后,端正好自己心態。其心態的調整使我更加明白,不論做任何事,務必竭盡全力。這種精神的有無,能夠決定一個人日后事業上的成功或失敗,而我們的專賣銷售工作中更是如此。如果一個人領悟了透過全力工作來免除工作中的辛勞的秘訣,那么他就掌握了到達成功的原理。倘若能處處以主動,努力的精神來工作,那么無論在怎樣的銷售崗位上都能豐富自己人生的經歷。

  總之,透過理論上對自己這大半年的工作總結,還發現有很多的不足之處。同時也為自己積累下了日后銷售工作的經驗。梳理了思路,明確了方向。在未來的工作中,我將更以公司的經營理念為坐標,將自己的工作潛力和公司的具體環境相互融合,利用自己精力充沛,辛勤肯干的優勢,努力理解業務培訓,學習業務知識和提高銷售意識。扎實進取,努力工作,為公司的發展盡自己綿薄之力!

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