物業副經理崗位職責
在不斷進步的時代，我們每個人都可能會接觸到崗位職責，崗位職責是指一個崗位所需要去完成的工作內容以及應當承擔的責任范圍。你所接觸過的崗位職責都是什么樣子的呢？以下是小編為大家收集的物業副經理崗位職責，歡迎閱讀與收藏。
物業副經理崗位職責1
崗位職責：
1、配合物業公司總經理對公司所管項目日常管理工作進行指導與監督，確保物業公司正常、良好運行；
2、組織制定和完善項目物業管理的工作目標及戰略規劃并組織實施，保證各項工作任務和經營指標的完成，統籌項目物業服務管理及品質管理工作；
3、組織物業相關的培訓和學習工作，不斷加強物業公司員工自身建設和隊伍建設，提高人員素質；
4、檢查物業公司制度落實情況，不斷提升物業服務規范化管理，提升企業管理水平；
5、處理各物業項目出現的各類突發性事件，協調調配內部資源；
6、負責組織好各級接待，處理來信、來訪和投訴，正確把握物業公司政策界限，協調各方面工作與人際關系
7、負責審核項目年度物業管理預算方案，監督與管理日常物業管理工作的服務品質、操作管理流程及財務運行情況；
8、創新物業服務模式，推進物業服務業務的市場拓展，不斷提升公司盈利能力。
任職要求：
1、房地產、工商企業管理、物業管理等相關專業專科及以上學歷；
2、10年以上物業管理工作經驗；
3、具有綜合體項目物業服務的管理經驗和物業管理前期介入工作經驗，熟悉不同物業業態（寫字樓、商業、住宅等）的運作管理模式、行業政策及法律法規，熟悉各種設備、設施的運行管理的法規、及安全使用規程；
4、具有較強的計劃、組織和協調能力，具有較強的領導力和執行力，為人正直，全局觀念強，有良好的.吃苦耐勞精神，具有良好的團隊領導能力與協調溝通能力。
物業副經理崗位職責2
職位信息
1、協助物業經理規范和充實物業管理體系，負責開業前期籌備及后期的經營管理；
2、完成部門總體人員編制、提出合理排班計劃并督促落實情況；
3、控制項目的管理成本，完成項目的經營指標；
4、統籌負責購物中心消防啟動報警系統，聯動控制系統、緊急廣播系統、保安監控系統、聯網報警系統等設備方面的設備安全運行；
5、建立購物中心日常管理體系和緊急事件反應體系和處理程序（如停電/火/醫療救助及其他緊急突發事件），營造安全的購物環境；
6、制定購物中心設備系統安裝、檢修的技術質量標準，參加系統的驗收和移交工作，對質量問題提示技術上的意見；
7、帶領團隊對購物中心經營管理可能出現的風險進行評估預測，并采取有效防范措施。
任職資格：
1、大專以上學歷，高（中）檔百貨、購物中心、商業寫字樓等5年以上相關物業管理工作經驗，具有物業管理師資質。
2、工作認真，謹慎仔細，積極主動；
3、責任心強，具有團隊精神；
4、能夠樹立與公司相同的價值觀。
職位信息
1、協助物業經理規范和充實物業管理體系，負責開業前期籌備及后期的經營管理；
2、完成部門總體人員編制、提出合理排班計劃并督促落實情況；
3、控制項目的管理成本，完成項目的經營指標；
4、統籌負責購物中心消防啟動報警系統，聯動控制系統、緊急廣播系統、保安監控系統、聯網報警系統等設備方面的設備安全運行；
5、建立購物中心日常管理體系和緊急事件反應體系和處理程序（如停電/火/醫療救助及其他緊急突發事件），營造安全的購物環境；
6、制定購物中心設備系統安裝、檢修的技術質量標準，參加系統的驗收和移交工作，對質量問題提示技術上的意見；
7、帶領團隊對購物中心經營管理可能出現的風險進行評估預測，并采取有效防范措施。
任職資格：
1、大專以上學歷，高（中）檔百貨、購物中心、商業寫字樓等5年以上相關物業管理工作經驗，具有物業管理師資質。
2、工作認真，謹慎仔細，積極主動；
3、責任心強，具有團隊精神；
4、能夠樹立與公司相同的價值觀。
物業副經理崗位職責3
崗位職責：
1、負責全國城市綜合體范圍內的各項工作計劃、規章制度的實施；
2、做好城市綜合體籌備建設期間的物業支持、規章制定及團隊建設工作；
3、指導物業團隊，做好城市綜合體設備設施維護運行、保安保潔綠化等常規工作；
4、指導物業團隊，做好城市綜合體安全管理工作、品質管理工作、環境管理工作；
5、下屬團隊建設、管理及培訓。
任職資格：
1、大專以上學歷，10年以上物業管理工作經驗，其中3年以上商業物業集團物業管理負責人經驗，于商業相關項目的籌備期物業介入及營運期物業管理工作具備深厚經驗；
2、熟悉物業管理法規，熟悉物業管理接管驗收、前期介入、成本控制，有設備、設施等工程管理經驗，受過iso9000培訓；
3、可接受異地派遣。
崗位職責：
1、負責全國城市綜合體范圍內的各項工作計劃、規章制度的實施；
2、做好城市綜合體籌備建設期間的物業支持、規章制定及團隊建設工作；
3、指導物業團隊，做好城市綜合體設備設施維護運行、保安保潔綠化等常規工作；
4、指導物業團隊，做好城市綜合體安全管理工作、品質管理工作、環境管理工作；
5、下屬團隊建設、管理及培訓。
任職資格：
1、大專以上學歷，10年以上物業管理工作經驗，其中3年以上商業物業集團物業管理負責人經驗，于商業相關項目的籌備期物業介入及營運期物業管理工作具備深厚經驗；
2、熟悉物業管理法規，熟悉物業管理接管驗收、前期介入、成本控制，有設備、設施等工程管理經驗，受過iso9000培訓；
3、可接受異地派遣。