安全生產月征文

時間：2023-03-13 17:30:04 征文我要投稿

安全生產月征文15篇

　　在日常生活或是工作學習中，大家都寫過征文，肯定對各類征文都很熟悉吧，征文的主要目的是宣傳與教育，內容選擇主要是頌揚和體會。你知道征文怎樣才能寫的好嗎？下面是小編精心整理的安全生產月征文，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。

安全生產月征文15篇

安全生產月征文1

　　為扎實有效地開展好“安全生產月”活動，認真做好安全生產各項工作，進一步推進安全生產文化建設，全面提高全民安全生產意識，根據江山市人民政府安全委員會文件《江山市安全生產委員會關于組織開展20xx年全國“安全生產月”活動的通知》要求，結合我鎮實際，特制定方案。

　　一、指導思想

　　以國務院安委會《關于開展20xx年全國“安全生產月”和“安全生產萬里行”活動的通知》安委辦[20xx]7號文件精神為指導，以“科學發展、安全發展”為統領，堅持“安全第一、預防為主、綜合治理”的方針，以“強化紅線意識、促進安全發展”為活動主題，采用群眾喜聞樂見、靈活多樣的活動形式，加大宣傳安全生產法律法規知識和安全常識力度，全面深入推進基層安全文化建設，提高全民的安全生產意識和素質，形成全社會“關注安全、關愛生命”的良好氛圍，為全鎮安全生產發展提供強大的精神動力、輿論支持和思想保障，努力實現安全生產形勢持續穩定。

　　二、活動主題

　　20xx年“安全生產月”活動主題是：強化紅線意識、促進安全發展。

　　三、活動時間

　　“安全生產月”活動于20xx年6月1日至30日；其中6月16日為全國“安全生產月”宣傳咨詢日。

　　四、活動內容

　　根據上級的統一部署和要求，結合我鎮實際，在“安全生產月”活動期間，我鎮將組織開展以下活動：

　　一6月初組織召開新塘邊鎮20xx年“安全生產月”活動動員大會。組織召開由各村主要負責人、企業主要負責人及安全委員會成員參加的安全生產工作會議，對新塘邊鎮20xx年“安全生產月”活動進行全面的動員和部署，并成立新塘邊鎮“安全生產月”工作領導小組。

　　二營造“安全生產月”活動氛圍，開展安全生產公益宣傳。各行政村、各部門、企業要緊緊圍繞“強化紅線意識、促進安全發展”的活動主題，以宣傳貫徹上級有關指示精神為重點，做好單位“安全生產月”環境布置，全面營造“安全生產月”活動的社會氛圍，以環境的。感染力促進“安全生產月”活動的深入開展。各單位要在本單位的生產經營場所、人員聚集場所等周邊懸掛安全生產宣傳標語、宣傳掛圖等，充分利用LED顯示屏、板報、標語、橫幅、宣傳冊等有效形式，廣泛開展安全生產法律法規形象化宣傳。各行政村張貼標語或懸掛橫幅不少于3處；各企業要在車間內或醒目的位置懸掛安全生產宣傳橫幅或安全警示牌不少于2處；建筑工地等主要場所也要懸掛“安全生產月”活動宣傳橫幅。通過多種有效形式進行宣傳，大力營造全鎮學習宣傳貫徹安全生產方針政策、法律法規的的濃厚氛圍。

　　三認真組織參加市“安全生產月”宣傳咨詢日活動。6月16日為全國“安全生產月”咨詢日，根據市里統一安排部署，結合我鎮實際情況，鎮政府將組織行政村主負責人、企業主參加市里的“安全生產月”咨詢日活動。宣傳咨詢日活動的`內容主要以道路交通、消防、建筑施工安全知識、危險化學品常識和日常生產經營活動常見安全事故防范知識為重點，著重宣傳安全發展理念、安全生產法律法規和應急科普知識等。

　　四積極開展安全生產服務下基層活動。緊緊圍繞安全生產網格化管理、全員安全素質培訓等安全生產基層基礎建設工作，采取安全生產培訓班、安全咨詢等形式，深入到企業、學校、村莊，組織企業員工、在校師生、各村村民觀看全國安全生產月活動組委會辦公室拍攝的主題宣傳片《生命的紅線》、警示教育片《盲洞迷途》和安全生產微電影《生命刻度》等，積極做好系列宣傳片的宣傳推廣工作。

　　五組織各行政村、部門、企業、學校開展安全生產理念、精神、警句、制度征集等活動。“安全生產月”期間，結合《江山市安全生產委員會辦公室轉發關于衢州市安委辦關于舉辦第二屆“平安杯”安全生產攝影比賽的通知》安委辦[20xx]8號、《江山市安全生產委員會辦公室轉發關于衢州市安委辦關于安全生產征文比賽的通知》安委辦[20xx]10號文件精神，積極做好宣傳發動，組織各行政村、企業、學校參加全國企業安全生產理念、精神、警句、制度征集活動、“平安杯”安全生產攝影比賽、安全生產征文比賽和第三屆安全生產合理化建議“金點子”征集活動。

　　六組織開展安全生產突發事故應急預案演練。“安全生產月”期間，各行政村、各部門、企業要結合工作實際，嚴格按照“預防為主，常備不懈”的方針，積極組織開展應對各種突發事件應急處置和逃生自救疏散演練。以油氣管道、礦山、危險化學品、汛期和校園安全為重點開展政企、社企聯動，多部門協調配合的安全應急預案演練，增強應急意識，掌握處置要點，完善應急預案，提高科學施救和事故災害的應急救援處置能力。

　　要組織全鎮學校、企業普遍開展一次應急逃生演練日活動。應急逃生演練要按照學校、班組、企業、崗位等分層次組織，把學生、職工自防自救作為演練的重點，不斷提高應急處置能力和應急逃生能力。通過演練活動，達到熟悉應急預案、掌握應急技能，完善機制、鍛煉隊伍、教育公眾的目的，提高處置突發事件能力和應急管理水平。

　　五、工作要求

　　一加強領導，明確責任。各行政村、各部門、企業要切實加強對“安全生產月”活動的組織領導，在積極參與全鎮性活動的同時，要認真組織開展具有各自特點的安全生產宣傳教育活動，通過“安全生產月”活動這個平臺，著力推進安全文化建設，全面提高全民安全意識。對“安全生產月”活動要提早謀劃，精心部署，開展各具特色的宣傳教育活動，確保活動順利開展。

　　二強化宣傳，營造氛圍。各行政村、各部門、企業要緊緊圍繞“強化紅線意識、促進安全發展”的活動主題，結合實際，精心策劃具有區域特色、行業特色的各項活動。做好單位“安全生產月”環境布置，全面營造“安全生產月”活動的社會氛圍，按要求在本單位懸掛安全生產宣傳標語、宣傳掛圖等。

　　三科學組織，注重實效。各行政村、各部門、企業要按照市、鎮的統一部署，把“安全生產月”的各項活動，與落實日常安全生產宣傳教育工作和解決當前安全發展中的熱點難點相結合，真正達到以活動促工作、以活動保安全的目的，形成安全生產宣傳教育的長效機制。各單位要嚴格按照要求，在“安全生產月”期間組織各項活動。同時企業要組織員工對本行業或本企業發生的事故案例，采取圖片展、事故分析會等形式，進一步分析、查找原因，舉一反三，查找本單位存在的安全問題和工作不足，及時采取對策和措施，防止同類事故重復發生，達到以事故教訓推動工作目的。

　　四鎮“安全生產月”工作領導小組將對“安全生產月”活動期間各單位的活動開展情況進行督察。對“安全生產月”期間宣傳不到位，組織活動不力，工作落實不到位的予以通報批評；對“安全生產月”期間組織好的單位進行通報表彰。

　　本項活動列入20xx年度安全生產目標管理制度考核，望各單位認真組織實施。

安全生產月征文2

　　毛主席曾經說過：“世界上最怕是認真二字”。只要認真了，天下就沒有干不好的事情，就不會有這樣或那樣的事故發生。電力生產是個充滿危險的工作，安全是擺在一切工作中的重中之重，只要掌握電力運行規律、時刻保持安全生產的警惕性，防微杜漸，認真對待每一次工作任務，是完全可以馴服“電老虎”的。要不斷堅持“安全第一、預防為主、綜合治理”的方針，把安全始終放在一切工作的首位。

　　首先，安全生產不是口號，是我們人身安全唯一保障，不能因為以前的安全就忽略了以后的危險。時刻把“四不傷害”切實落實到實際工作中，努力提高自我的安全意識；安全不能只是空話，更重要的是我們要牢記于心，并提高自己的警惕性。我們直接與電打交道，這就注定了我們的工作是很特殊、很危險的，習慣性違章是電廠安全工作的敵人。

　　其次，電力事業是個充滿危險的工作。但只要掌握電力運行規律、時刻保持安全生產的警惕性，防微杜漸，認真對待每一次工作任務，做到三個百分百：即有票工作百分百、填寫正確率百分百、嚴格執行率百分百，就能有效防止違章作業。作業人員嚴重的違章，是導致事故發生的主要原因，不驗電掛接地線，無安全措施保障的情況下就作業，嚴重違反《安全工作規程》和保障安全的技術措施，這也是事故發生的必然。

　　實踐證明：安全好不好，關鍵在執行。為落實“誰施工、誰負責”的責任機制，扭轉生產崗位認識上存在的誤區和不務實現象，就要進行嚴格的考核，使成果考核為過程考核，形成動態考核評價機制。同時要制定完善的考核制度，明確不同層次考核的對象、內容、程序，并結合職工群眾評議、考核等辦法有機結合起來進行一體化考核。對未完成定量考核任務或發生安全問題的，要有相應的處罰制度，以此增強電廠人員的.危機感、責任感，促進逐級負責制的落實，實現從“要我抓安全”到“我要抓安全”的轉變。

　　責任有主體，落實考擔當，安全生產是一項長期的、復雜的系統工程，需要不斷探索、鞏固和創新，努力走出一條適應工程施工安全、操作性強的安全生產道路。時刻保持良好的、穩定的安全生產局面，做到筑牢防線、長抓不懈、警鐘長鳴，為公司安全生產長周期做出新的貢獻。

安全生產月征文3

　　20xx年的仲夏時分如約而至，六月在蟬鳴聲中悄無聲息的到來了，她不僅僅象征著烈日炎炎的盛夏，更是安全警鐘長鳴的時節。艷陽當空照，我們迎來了一年一度的“安全月”。

　　你們認為安全生產為了誰呢？當然，“一千個讀者心目中會有一千個哈姆雷特”，每個人心目中都會有屬于自己的答案，今天我也來說說我的看法。我們作為舜宇員工，每個月都需要不斷的背誦、重溫員工安全知識問詢，其中有一條“四不傷害原則——不傷害自己，不傷害他人，不被他人傷害，保護他人不受傷害。”這四句話與我心目中“安全生產為了誰”的答案不謀而合。

　　我覺得安全首先是為了自己。“不傷害自己”，不能由于自己的疏忽，從而使自己受到傷害，我們要提高自我保護意識，現場一線員工更應該打起十二萬分的精神來對待日復一日重復性的枯燥工作。“不傷害他人”，生命面前人人平等，每個人的生命都是一樣寶貴的。工作時碰到需要多人操作的'情況，如在現場搬運設備時，應提前將每一步搬運動作盡量細致的考慮并討論到位。不能因為自己的操作失誤、或是未遵守操作規程，而對其他同事造成傷害。“不被他人傷害”，生命也是脆弱而短暫的，我們每個人不但要加強自我防范意識，工作中對于他人的操作也要保持警惕，不要讓別人的錯誤操作或其他隱患，給自己造成傷害。“保護他人不受傷害”，任何組織中的每個成員都是團隊中的一份子，在任何地方發生任何安全事故或隱患，都要主動告知、提示他人，提出安全建議，互相交流，向他人傳遞有用的信息。

　　安全無小事，平安靠大家。安全工作非一朝之事，也非一人之力所能達成。她是一個系統工程，需要全員參與，安全生產牢記在心，讓我們為企業的安全生產共同營造一個良好的環境，安全人人抓，幸福千萬家。

安全生產月征文4

　　安全總是相對的，一段時間內抓緊做好了，但是隨著時間的推移、任務的轉換、環境的變化和管理的松懈等，又可能出現新的不安全因素。因此，安全防范工作就需要“天天從零開始”，這樣居安思危思考，就會產生高度的責任感，高標準、嚴要求地去落實，有針對性的搞好教育和防范，做到“未雨綢繆”，把事故隱患消滅在萌芽狀態。安全工作只有起點，沒有終點，安全生產百分百，要做到這一點不是一件容易的事。除了要掌握安全工作規程、技術操作規程、企業紀律章程這幾件法寶，還須多留幾顆心：

　　一、專心。學一行，專一行，愛一行。“即來之，則戰之；即戰之，則勝之”，不能“身在曹營心在漢”，工作的時候就應該專心工作，不想工作無關事情。

　　二、細心。不管是長年的工作的內容，還是第一次接觸的都要不得半點馬虎，粗心大意是安全生產的天敵。

　　三、虛心。“謙虛使人進步，驕傲使人落后”，部分的安全事故就是因為一些冒險家膽子“太大”，一知半解，不懂裝懂，不計后果，無知蠻干。不是怕丟面子、羞于請教，就是自以為是，自視甚高。

　　四、責任心。要樹立“廠欣我榮，廠衰我恥”的敬業精神。立足崗位，愛崗敬業，做到不違章違規，在安全生產工作中切實做到“嚴、細、實”。

　　另外很重要的`一點是做好本職工作，鉆研業務，通過平時的實際工作要不斷的提高自我的技術水平和綜合素質，提高實際操作能力，只有這樣在每次工作中，才能做到安全無事故。

　　tcl德龍公司在XX年6月22日，開展消防演習，公司領導十分重視此次演習，全部到現場觀看和學習，并動員全體員工要高度重視企業的安全問題。通過實際現場教學，不僅讓員工掌握了消防安全知識，而且思想上認識到了安全重要性。作為倉庫管理員更應該高度認識，關注，安全的重要性，才能保障公司倉庫財產、人員的安全。

　　通過倉庫安全工作的學習和總結，倉管員對于安全工作應該注意以下幾點；一、材料的擺放有沒有擋住消防安全通道；二、易燃易暴：危險品的放置是否合理；三、機動叉車使用前是不是做好檢查、保養、日常維護，行車有沒有想到車輛與行人的安全。為了我們的企業，為了我們的家庭，為了我們自己，請把你的安全思想牢牢樹立，請記住，安全規章制度，不是捆縛我們的繩索，它是鞭策我們正確行進的鞭子；是創造tcl德龍輝煌明天的有力保障。為了明天更美好，讓我們一起記住：安全警鐘長鳴！

安全生產月征文5

　　安全是什么？對于一個人，安全意味著健康；對于一個家庭，安全意味著完整；對于一個企業，安全意味著效益；對于一個國家，安全意味著強大；安全是什么？安全就是生命！

　　翻開一頁頁事故案例，一樁樁、一件件悲慘的故事不斷的在我們面前重演，原先生命在事故面前是那么的脆弱和渺小。然而種種事故的發生究其原因何在？拋開種種原因，我們不難發現一個簡單的事實誰忽視了安全，誰就會受到懲罰。然而怎樣才能把安全工作做好呢？

　　首先，安全是一切工作的首位，安全就是生命，安全就是效益，安全是一切工作的重中之重！我們在工作中要時刻牢記生命的寶貴，牢固樹立安全第一的意識，干活時要專心致志，思想不能開小差，對關于安全生產的細枝末節，也決不能有絲毫的松懈，因為如果發生了事故，其后果將不堪設想。

　　其次，應始終站在起跑線上，一切從0開始，從按規定著裝、按規定佩戴安全帽等做起，把這天的工作做好。就像在巡檢過程中有時忘記戴安全帽，有時戴了安全帽卻不系帶子，有時隨隨便便頭上一扣就了事。這樣，就構成了安全隱患，一旦發生危險就來不及了。勿以善小而不為，勿以惡小而為之必須要克服麻痹大意的思想，增強安全防患意識，把安全牢牢記在心中。俗話說，因小失大、量變產生質變，昨日的成績僅代表過去的`安全工作，謙受宜，滿招損我們任何人在安全面前都不能滿足，安全沒有大小、輕重之分，任何的馬虎、敷衍都會導致嚴重的后果。

　　最后，要有工作再好出了事故0效益的思想。如果因為安全工作不深入或是各項安全措施的不落實而導致事故的發生，那么就否定了前期所作的一切工作，付出卻沒有收獲，沒有安全就沒有一切。千里之堤，潰于蟻穴，如果我們把整個企業的經營發展比做千里之堤，那么出現的安全問題就是那小小的蟻穴，安全工作做不好，一切工作都將毫無好處。

　　高高興興上班來，平平安安回家去，是千萬個家庭的完美愿望。當惰性又來侵擾我們時，當我們拎著安全帽悠閑的在工作現場漫步時，可曾想過，親人的眼淚將要滴透我們的胸膛。讓我們從身邊的小事做起，遵守安全操作規程，好好地把握生命中的每一分鐘，善待自我，善待生命吧！讓平安伴隨每一天，讓每個家庭都能充滿歡樂的笑聲！

安全生產月征文6

　　安全生產事關職工群眾生命安全，事關改革發展穩定大局，事關企業形象聲譽。今年6月是全國第十五個安全生產月，主題是“強化安全發展觀念，提升全民安全素質”，這既是素質保安的重要體現，又是踐行新《煤礦安全規程》和276個工作日的本質要求。各級組織和干部職工要精心組織，勇于負責，敢抓善管，以鐵的決心、鐵的制度、鐵的作風推動礦井安全生產周期不斷延長。

　　一、思想上要從嚴，切實做到認真堅持自覺堅持長期堅持。思想是行動的先導，對安全工作的認識程度決定工作力度，影響工作成效。近年來，東灘礦高度重視安全生產，干部職工對安全工作重要性認識空前提高，4月12日實現了連續安全生產10周年。但是，安全工作沒有終點、永無成績可言，必須戒驕戒躁、居安思危，做到認真堅持、自覺堅持、長期堅持，一步一個臺階邁向新征程。一要增強“不認真堅持就是大局意識不強”的觀念。當今時代，安全已成為經濟社會發展的重大問題，已成為企業生存發展第一要素和職工群眾最基本需求。隨著兩級公司經營規模領域擴大和該礦知名度不斷提升，事故出不起，也堅決不能出，否則好不容易建立起來的品牌形象和社會信譽必將毀于一旦。各級組織務必從講政治、講大局的高度，一以貫之地保持清醒頭腦，堅決消除松懈麻痹思想、驕傲自滿心理和疲勞厭戰情緒，任何時候都不能疏忽、不能放松、不能懈怠。二要增強“不自覺堅持就是工作不作為”的觀念。今年，煤業公司確立煤炭產量過億噸、營業收入過千億的“雙億”目標。從當前礦井經營情況看，各項經濟指標完成較好，呈現協調發展局面。6月份是應對嚴峻復雜經濟形勢、深化改革改制和實現上半年“雙過半”的關鍵時期，整體工作能否實現平穩發展，關鍵看安全，根本在安全。各級組織和領導干部要自覺把安全作為應對危機的第一保障，作為實現上半年“雙過半”的第一舉措，堅決糾正有制度不遵守、有措施不執行、有責任不落實的行為，始終保持反違章、反失職的高壓態勢。三要增強“不長期堅持就是對職工生命不負責任”的觀念。人的生命只有一次。職工每天深入井下幾百米，在煤塵、高溫高濕的環境中工作，既是為社會貢獻光熱，也是為企業創效益，更是為讓全家能過上幸福的生活而辛勤勞作。如果發生事故，輕則受傷或致殘，個人不便，全家受累，重則犧牲自己，毀了全家。各級組織要帶著感情、帶著親情、帶著責任抓安全，真正解決時緊時松、患得患失、姑息縱容的問題，始終堅持嚴管干部、事前問責。要堅決摒棄“老好人”思想，瞪起眼來查苗頭、狠下心來抓傾向，對各類違章行為要堅決制止，對各類問題隱患要從嚴督促、堅決遏制。

　　二、管理上要從嚴，切實做到求實務實重實效。凡事落實則成，不落實則空，安全工作重心在抓落實，關鍵在求實效。一是教育培訓要扎實。無知者無畏，無畏的結果是蠻干，蠻干的.結果是傷害。我們的安全基礎設施、安全科技裝備都比較完備，關鍵要增強職工業務能力和技術本領。要把主要精力放在知識儲備上，用安全知識武裝頭腦，真正做到平時知道如何操作，出現緊急情況會采取緊急措施。要創新安全教育形式內容，用好安全微電影、公益片、微信平臺、APP“微傳播”等新媒體工具，增強安全教育的吸引力和實效性。樹立“培訓不過關、人人是隱患”的理念，做好援建返礦人員、新工人培訓和導師帶徒工作，確保安全上崗和不出現任何安全事故。二是執行制度要嚴實。有了好的制度不落實，比沒有制度更可怕。要樹立“用制度強管理、靠制度抓落實”的理念，把制度建設作為安全管理的一項基礎工程抓緊抓好。堅持領導分工負責制、業務保安責任制和崗位安全責任制，做到“誰的問題誰負責、誰出問題誰擔責”，確保安全責任有效落實。嚴格執行領導干部安全值班帶班和周末值守制度，推行技術例會、井下寫實、現場崗位實踐等長效機制，堅決防止精力不集中、作風不務實、履責不到位的現象。落實五級隱患排查制度，實行“區隊包保安全評估管理”，提高檢查質量和效果。三是重點環節要抓實。安全風險無處不在、無時不有，每一個環節和時段都不能疏忽。要針對薄弱環節和現場工作實際，實行全方位、全過程、全時空動態控制。深刻汲取各類事故教訓，繼續圍繞頂板管理、停送電、起吊、無極繩運輸、裝封車五項重點，查現場、抓根治。認真貫徹公司六月份安全工作意見，強化夏季“三防”和應急管理，推進白馬河治理和備土工程，確保礦區安全渡汛。

　　三、考核上要從嚴，切實做到嚴查嚴管嚴追究。抓好安全工作，關鍵在干部，關鍵要保持嚴抓嚴管嚴追究的高壓態勢。一是領導責任要嚴格。抓好安全是各級干部的最大責任，是對企業和職工利益的最大維護。要堅持“誰分管、誰負責”，對責任范圍內的工作細化量化，謀劃到位、執行到位、監督檢查到位，形成主要領導親自抓、分管領導具體抓、安全部門督促抓、業務部門共同抓的工作格局。對責任范圍內的問題要善抓敢管，敏于發現，善于解決，勇于承擔，決不推諉。二是監督檢查要嚴肅。安全工作，事無巨細。沒發生事故是小事，發生了就是大事。要堅持抓小事、成大事，抓小事、防大事。要提高監督檢查質量，不搞“雨過地皮濕”，嚴查規章制度貫徹執行、嚴查規程措施現場落實、嚴查系統裝備設施配套完善、嚴查安全不放心人、嚴查安全問題整改落實和分析處理。安全生產，人是決定因素，必須從思想上、工作上、作風上查找突出問題，抓好有效整改。三是追究問責要嚴厲。有責任不考核、不追究，責任就無法落到實處。要嚴格落實業務科室專盯和管理人員下井查隱患、抓“三違”、掛“紅黃牌”等規定，加大安全考核與工資獎金掛鉤力度，增加違章指揮、違章作業的個人成本，讓事故出不起、不能出、不敢出。通過采取強有力舉措，確保礦井安全生產持續平穩，為應對嚴峻經濟形勢營造良好安全環境。

安全生產月征文7

　　怎樣才能在管理的全過程中落實安全生產的各項活動，真正做到安全生產呢?把安全生產工作作為日常性業績考核的目標之一是解決這一問題的有效手段，

　　許多企業對管理人員和員工的業績考核大多注重生產方面的指標，而忽視安全方面的指標，把安全生產作為日常性業績考核的'目標之一，

　　就是要使這些在實際操作中容易被忽視，對企業來說卻又是性命攸關的指標納入到日常管理中來，使安全生產真正做到常備不懈，使安全事故真正做到防患于未然!

　　安全生產是一個由各個部分緊密相連的系統，它包括計劃、布置、檢查、總結、評比等環節，在管理過程中任何一個環節被管理者忽視都有可能使安全生產大打折扣，造成事故隱患。

　　把安全生產的各個環節納入到企業生產考核的體系中，可以使管理者從思想到行動上都重視起來。

　　絕大多數企業都有安全衛生設施和安全生產計劃，但有些企業仍不斷發生安全事故，原因是多方面的，但主要都是由于人為因素造成的。

　　這些人為因素的形成,究其原因還是安全生產的后續環節沒有認真執行。

　　在安全生產計劃中，比如每隔多久清理一下輸氣管道，每隔多久給員工進行安全生產教育，每隔多久對生產設備進行一次維護，每隔多久對消防設施進行一次檢查等，

　　這些任務的完成與否并不會立即影響生產率更不會影響業績，甚至用來完成這些任務的時間、人力和物力如果被節省下來，還可以提高生產率或增加經濟效益。

　　一旦這種錯誤認識在企業中蔓延就會使管理者和員工形成忽視安全生產的“默契”，安全事故就會像一顆定時炸彈時刻威脅著工作人員的生命和財產安全，

安全生產月征文8

　　平安是最秀麗的笑臉，平安是最溫馨的祝福，平安是最親切的問候！還記得那首家喻戶曉的《祝你平安》嗎？“祝你平安…你的幸福是我最大的心愿”，是啊，平安就是幸福，何嘗不就是你我最大的心愿。

　　安全，我們常掛嘴邊的話題，多么簡單的兩個字眼，然而正是這樣一個老生常談的話題，因為一時疏忽、麻痹大意所帶來的后果卻讓我們膽戰心驚、無盡遺憾！每一次事故帶給我們的都是血淋淋的教訓，安全不容忽視，安全大于一切。無論生產還是生活中都不容我們有任何的大意與閃失，安全的這根弦需要我們時刻緊繃！

　　安全是一種觀念。觀念決定行動，觀念指導行動，沒有安全觀念的人就沒有憂患意識，只有時刻想著安全，時時處處注意安全，牢記安全觀念，才能營造安定和諧的氛圍，才會保障生命安全。

　　安全是一種行為。這種行為是靠我們自覺養成遵守規章制度的習慣，用制度規范行為，用規程左右行為，正所謂“種瓜得瓜，種豆得豆”，種下安全的種子，收獲的是幸福生活！不是嗎，只要我們重視安全，才能能使生活快樂和幸福。

　　安全是一種態度。態度影響安全，態度促進安全。安全態度要端正，不能心存僥幸、忽視安全制度，要知道，一個小小的差錯就是巨大的隱患；一個小小的疏忽，就能使生產系統中斷運行；一個小小的`閃失，就能讓生命處于險境。所以，我們要始終堅持“安全第一”的思想，做到嚴、勤、細、實，嚴格按安全規程辦事，對安全生產的每一個環節都檢查到位，不漏過任何疑點，不放過一個死角，不疏忽每個細節。

　　安全是一種責任。對自己負責，對家庭負責，對企業負責，對他人負責。這種責任源自于父母不厭其煩的嘮叨，源自于妻兒深情的期盼，源自于領導再三的叮囑，源自于同事善意的提醒。有了這個責任才能認真地做好每一項工作，才能真正的理解責任重于泰山的深刻內涵。

　　我們每一名員工要時時刻刻問自己：安全行為規范嗎？安全觀念牢固嗎？安全態度堅決嗎？安全責任心強嗎？生命是寶貴的，生命又是脆弱的，不要以生命為代價，讓我們去感悟安全的分量！很多很多的事故教訓都告訴我們麻痹大意是安全生產的大敵，所以說安全無小事，容不得半點疏忽和麻痹，讓我們時刻用安全來引領平安，共同吟唱一首——祝你平安！

安全生產月征文9

　　“3月21日，東航MU5735航班在廣西梧州市上空失聯并墜毀，機上載有乘客123人、機組人員9人，據悉……”沉痛的消息傳來，伴隨客機同時墜落的是全國人民牽掛的心和132個面臨破碎的家庭。

　　安全是什么？上學時，它或許只是字典里簡單的兩個字；入職培訓時，它或許只是一條又一條背不完的安全規程；工作中，它是崗前穿戴嚴密防護，是隱患排查時的一絲不茍，是堅決抵制“三違”的責任與擔當……明者防禍于未萌，智者圖患于將來。不要讓安全成為危險降臨時唯一的期望，誰都不知道明天和意外哪一個會先來，天災我們無法掌控，我們能夠把握的就是充分發揮主觀能動性，筑牢安全思想防線、守好安全每一道關卡。

　　作為初入企業的新人，正在完成由學生向工人的轉變，站在百年交匯處，我們多想為祖國、為企業用自己的學識和奮斗譜寫篇章，這一切的基礎都是“安全”，機遇前所未有，挑戰也前所未有，所以我們更要事事講安全，人人做安全。正如海恩法則所言，每一起嚴重事故的背后，必然有29次輕微事故和300起未遂先兆以及1000起事故隱患。法則強調兩點：一是事故的發生是量的積累的結果；二是再好的技術，再完美的規章，在實際操作層面，也無法取代人自身的素質和責任心。

　　安全無小事，于細微處見真章，身在電力行業，如若現場作業不遵守工作和操作規程，不按要求著裝，危險便悄然而生。安全作業再小心都不為過，不要因一時的疏忽大意釀成慘劇，讓自己成為警示教育后人的冰冷案例。人在活動，機器在運轉，不安全因素處處存在，縱然現在智能化程度已經很高，安全系數也隨之提高，但只要有百分之零點零一的不安全因素存在，也有可能產生無法挽回的后果，無論何時都不能抱有僥幸心理，人生卻沒有復活鍵，我們要處處留心，堅決做到“四不傷害”。安全不是人情世故，安全是生死攸關，當你格式化了常規的潛意識，終于看到了所謂的安全，安全不是綠色，安全是灰色，在心里種下安全之花，生命才不會早逝。安全同時也是一種職責，對自己負責，對家庭負責，對企業負責。因為安全紅線的另一頭牽的是父母的牽掛，是妻兒的依托，是領導的囑咐，是同事的提醒，是企業的高質量發展。

　　安全不僅存在于工作中，也存在與生活中，與我們密切相關的.就是疫情防控安全。充分認識疫情防的重要性，掌握防疫知識，自覺遵守防疫要求，加強自我防護，作為青年黨員，更有必要黨和人民需要的時候挺身而出，積極參與政策宣傳、科學普及、扶危濟困等志愿服務活動，發揮青年黨員的生力軍和突擊隊作用。

　　身為新時代電力青年，守護生產安全是我們神圣的職責，要嚴守各項安全規章制度和操作規程，爭做電力生產的安全護航員，默默用青春揮灑汗水，以更加昂揚的奮斗姿態開啟新的征程，將源源不斷的用電送到祖國最需要的地方，點燃萬家燈火，照亮企業發展的光明道路！

安全生產月征文10

　　作為工地的一名新成員，我來到施工場地的日子并不久。但在這短短的，不到一個月的日子里，我卻深深的了解到，最重要的是什么？按時完成工期、每個人按時拿到工資都是我們的期望與努力的方向，但是從公司項目部對我們新員工的各種教育活動中，從各個領導、班組的日常工作中，我卻發現有一件事被放在了一個更高、更重要的位置上，那就是安全。

　　在生活、工作中，尤其是在施工現場，安全，不是一個高高在上的制度，不是一句泛泛而談的空話，它已經落實到每一次的生產活動中，體現在每一個人微小的操作過程中，深深地烙進了每一個人的心中。

　　事實上，在我剛進入項目部工作的時候并沒有充分意識到“安全”在我們日常工作中的重要意義，并天真的以為：“安全”，只是高空作業、特殊工種那些部門的該注意的事情，對我們這些不與塔吊、電纜、電線發生直接聯系的工作而言，“安全”或許并不是那么重要的事情吧？

　　然而，發生在最近的一件小事，徹底使我改變了自己幼稚而且錯誤的認識。記得那一天，還沒到上班時間，剛要準備去洗漱間，突然聽到有個人大叫一聲，扭頭一看，原來是他用濕手去摸了洗衣機的插頭。過了好幾秒，他手上那種麻的感覺才消失。在心有余悸的'同時，我卻猛然意識到，在我們的工作中不也時刻有這樣的事情發生么？任何一件看起來微不足道的小事都有可能對他人的安全構成威脅，都有可能造成重大事故。這樣的例子我們見得還少么？一小灘沒有及時清理的積水，一個沒有及時處理的插頭，一個尚未熄滅的煙頭，都有可能是造成重大事故的導火索，正所謂“安全面前無小事”啊！

　　從那時開始，我認識到，在安全面前沒有任何一個人可以說它跟我沒什么關系，特別是在我們這樣一個特殊的工作環境，安全更是所有工作的重中之中。一個小小的失誤就有可能關系到幾十人甚至上百人的生命安全，你能說這樣的事是小事，這樣的工作跟安全沒有什么關系么？“安全”，不僅僅是那些與高空作業、電氣直接接觸的人應該注意牢記的事情，也是我們每一個施工現場員工應該深深牢記于心，永遠落實于行動的真正的準則與義務！

安全生產月征文11

　　安全生產人人有責，安全生產沒有及格，只有滿分。——題記

　　記得我剛剛踏入新疆鐵路的大門，就開始接受安全教育。“安全第一，預防為主、綜合治理”方針，是我們鐵路規章印在前言最重要的一句話，可見安全生產是企業的紅線、安全線和生命線。這個是生產的底線，凡是以安全、生命作為代價的生產都是“紙老虎”。

　　從17年工作到現在已經走了4個春秋了，從學員到副司機再到司機，我的認識經歷一次次化繭成蝶的蛻變，就像蝴蝶一樣，越是想要活的精彩，就越要奮力展翅，翩翩高飛。我也深刻的感受到肩章上的那一道杠，不僅僅是榮譽，更是責任。從黑夜到黎明、從風和日麗到暴雨傾盆、從風輕云淡到狂風肆虐，多變的氣候、復雜的環境是行車中的重要阻礙。

　　從雅子泉站到紅旗坎站是蘭新鐵路最著名的百里風區，這里一年刮2次風，一次刮半年的說法毫不夸張。20xx年12月，那次瞬時風速達到50。3m/s的狂風，讓我現在至今記憶猶新。那天我和師傅擔當哈密東到鄯善間的貨物列車牽引任務，只見信號機在風的推動下搖曳，接觸網在大風中肆意擺動，就連站內停車狀態下重達138噸的機車也在輕微的搖晃，這是我工作以來見過最豪橫的風了。當風速降下來后，列車運行到最后一個區段時，更是遇見了罕見的風吹雪，當時大雪滾滾，寒風呼嘯，前面的部分鋼軌已經被風吹雪掩蓋，但是我的師傅確是格外的鎮定，他沉穩的操縱機車，不停的`觀察瞭望，當穿越了這段氣候惡劣的百里風區后，我看到師傅的帽檐邊都已經被汗打濕了。看著風平浪靜的鄯善，我心里不經有了一份感慨，在這樣的環境下依然堅持把車開好，是鐵路人執著的敬業精神，無私的奉獻精神，更是對規章制度的了如指掌，只有經歷無數次復雜天氣演練，才能夠掌握好惡略天氣的行車安全，才能保證好自己的生命安全。

　　安全是生產的生命線。所以作為乘務員的我們，都要始終堅持把“安全第一、預防為主”的方針放在第一位，要經常學習一些先進經驗、操縱方法，取長補短；認真學習事故通報，分析事故發生原因，吸取經驗教訓，引以為戒，舉一反三。把握住預防這個重點，樹立高度的安全意識，把事故隱患消除在萌芽狀態，就能從根本上確保生產的安全運行。

安全生產月征文12

　　安全是什么，安全是在人類生產生活過程中，人類的生命、財產、環境不產生損害或控制在人類能接受水平以下的狀態。人類的整體生活與生存環境和諧相處，沒有危險和危害的隱患。

　　安全是一種意識。在這個豐富多彩的世界里，有和煦的陽光，也有瘋狂的暴風雨；

　　有溫馨和諧的家庭，也有充滿危險的火災現場；

　　有善良慈祥的老人，也有邪惡兇殘的壞人，在日常的工作生活中，我們經常會遇到這樣那樣的危險，所以我們要建立工作生活中必須的安全觀念，在工作生活中對各種各樣有可能對自己或他人造成傷害的一種戒備和警覺的心理狀態，增強安全意識，安全便與我們形影不離。

　　安全是一項制度。所謂無規矩不成方圓，安全就是一條規矩，呵護生命不能盲目盲從，更不是天馬行空毫無根據，安全是生命的守護者，他用一根根彩色的絲帶構建成一個五彩繽紛，穩定、和諧的屏障，形成一系列的安全制度、法規及其安全體系，我們要去遵守這項制度，安全便守護著我們的生活，保障著我們的生命。

　　安全是一種責任。是對自己的責任，更是對家人、朋友、社會的責任，它像一根繩，一頭系著你的幸福，一頭系著家人的平安。我們每個人都要樹立起“安全第一責任人”的理念，把安全工作當作頭等大事來做，你蔑視它，它報你以痛苦；

　　你重視它，它賜你以甘甜。有了這種責任，才能保障我們生命，讓幸福的生活圍繞著你我他。

　　安全是一種態度。安全生產與人的生命息息相關，所以安全是一種嚴謹的工作和生活態度，它是每個人的護身符，是幸福的'源泉，是事業成功的基石。對自己不負責任的人所謂安全就是態度不端正，態度有問題。相反安全了，就是對自己對家庭對社會負責的一種態度。

　　安全是一項工程。需要長抓不懈，它像是一首歌，需要我們日日彈奏，天天吟唱，只有當我們每個人都提高了安全意識，人人講安全，事事為安全，時時想安全，處處要安全，我們才能安全。安全責任、重在落實，讓我們共同踐行我的安全我負責，你的安全我有責，將一切安全隱患消滅在萌芽之中，這項工程自然而然根基穩健，建筑富麗堂皇。

　　安全是生命里的守護者，猶如一把保護生命的大傘，在雨天遮風擋雨，，擁有安全就擁有一切，生命需要安全的呵護，就像花兒需要雨水的澆灌一樣，只有安全意識提高了，珍愛生命，熱愛生命，人才是幸福的。就好比“送人玫瑰，留有余香”，安全就是那“玫瑰”，“余香”就是我們擁有的快樂幸福的生活。

　　朋友們，重視安全吧，它雖然無影、無形，摸不著，看不見，但它每時每刻都像神一般守護在你的身邊，帶將給你滿心歡喜、快樂和幸福。

安全生產月征文13

　　俗話說“小洞不補,大洞吃苦”，沒有安全，就沒有企業安全發展的高水平，就難以在應對當前持續嚴峻經濟形勢中取得實質突破和有效發展。要牢牢把握“強化安全發展觀念，提升全民安全素質” 主題，突出“深、嚴、細、實”，找準思想認識、安全管理、質量標準和制度落實四個方面的著力點，時刻保持高度警覺，全力打好安全生產攻堅仗。

　　思想認識“深”。要牢固樹立“安全形勢時刻都嚴峻、安全工作時刻都第一”的思想，充分利用班組長例會、安全辦公會等形式，深入開展典型案例分析，深刻吸取近期各類省內外事故教訓，加大安全警示教育力度，深入開展典型案例分析、深算細算安全“五筆賬”等活動，使安全警示教育入區隊、進班組、到崗位，以抓安全“如履薄冰”的警覺，絲毫“不敢懈怠”的態度，真正做到把別人的'事故當作自己的事故，自查自糾，給自己敲響警鐘，把可能發生的問題想到，把針對性措施跟上，把宣傳教育搞好，把防范工作做實，有效避免各類事故的發生，持續營造“安全事故不能出、出不起”的濃厚氛圍。不斷強化安全教育培訓，充分利用安全培訓網絡平臺強化業務、提升素質、豐富知識、學以致用。采取“三不定”方式，深入工作現場、班前班后會、井口候罐室等地點，抽查、提問職工安全知識掌握情況，加大干部職工培訓、考試、考核力度，鞏固安全培訓效果。

　　安全管理“嚴”。要按照“大、快、嚴”專項行動和安全生產“五查五反”整治活動方案，根據活動實施節點，有針對性地開展“回頭看”，定期對整治開展情況進行深入評估分析，不斷查缺補漏、鞏固提升活動成效。嚴格落實沖擊地壓、自然發火、水害等重大隱患防治措施，強化安撤運輸、零星作業、臨時施工、檢維修和單人單崗單獨作業等關鍵環節管控和現場作業行為規范。加強井下職工和地面高危崗位職工身體狀況排查，明確排查責任人，健全排查檔案，確保對薄弱人員超前排查、動態跟進、全程掌控。開展班組長、安監員、跟班帶班人員三個專項整治加強對分管范圍內的業務指導和監督檢查，切實保證各施工地點、各道工序的安全質量。持續開展膠帶運輸和輔助運輸專項整治，重點加強單人單崗、單獨作業人員和頂板安全管理。堅持安全一票否決，對出現的各類安全問題進行從嚴問責，確保安全工作的嚴肅性。

　　質量標準“細”。要嚴抓采掘作業地點安全質量標準化動態達標工作，各職能科室切實做好日常指導檢查、專業差評、定期考核等工作，強化上標準崗、干標準活，為職工創造安全可靠的工作環境，嚴防走形式、搞過場、輕實效。深入推進跟班人員、班組長及安監員專項整治，對暴露出的問題嚴格實施反向追查，確保整改到位。按照公司和礦“五型”班組建設實施意見，加大班組長準入培訓力度，強化網絡培訓平臺使用管理，進一步提升班組長綜合素質。各專業各部門要對照新版《煤礦安全規程》的變化條款，分專業、分系統開展自查自評，對不符合標準要求的現場、資料、記錄等及時進行整理、規范，確保高標準迎接上級和公司各類安全檢查。制訂安全質量標準化工作實施方案，采煤、掘進、機電、運輸、通風、地測防治水六大專業都有精細的實施細則。同時，這個礦按照職責分工的原則，把崗位安全責任制、質量標準、操作規范、隱患排查、工程質量等方面內容與內部市場化掛鉤考核，獎優罰劣。做到“人人身上有指標，個個肩上擔責任”，確保考核范圍全覆蓋、責任鏈條無縫。加大質量標準化監督檢查力度，在質量標準化驗收工作中，按照“區域負責，動態達標，層層考核，實時監控，綜合評定”的監督考核原則，采取不定期日查與夜查相結合、自查和互查想結合的方式，堅持“三不放過”原則，抓好問題的跟蹤整改，確保質量標準化動態達標。

　　落實制度“實”。要按照國家新頒法律法規、行業標準，持續做好制度“廢、改、立”工作。加大制度措施在現場的落實力度，嚴禁違反制度規定盲目管理，嚴禁違反規程措施施工，安監處、各業務部門要加大監督檢查力度，對制度執行不嚴的，嚴肅考核追究。安監處要堅持嚴字當頭、真抓真管，嚴格執行掛紅黃牌和問題剖析警示制度，切實把隱患當作事故來對待、把苗頭當作事故來分析，對不具備安全生產條件的作業場所堅決停產整頓，對存在安全隱患的設備堅決停止運轉，對安全技能缺失、安全不放心的人員堅決不準上崗。加大特殊時期考核問責力度，對各類違章違規行為和安全問題突出的單位，一律按照“七個堅決”和“四不放過” 要求，逐級追溯，嚴肅問責。嚴格落實安全責任。按照一級抓一級，一級對一級負責，一級推動一級的要求，層層分解責任，逐級抓好落實，確保把各項工作做實、做細、做到位，使每一名職工都能做到守崗有責、盡職盡責。

安全生產月征文14

　　在人生的旅途上，我們一直依賴著“安全”這根拐杖，沒有它，我們可能會摔倒，可能走不過風風雨雨，更不可能到達人生輝煌的頂峰。

　　每當我們走進廠區，映入眼簾的是“遵章守紀，關愛生命”這些醒目的安全標語，這些標語時刻提醒著我們安全的重要性。安全是一個永恒的主題，是人類最原始的追求，最基本的信念，它既是我們生命健康的保障，也是企業生存發展的基礎，更是社會穩定的前提條件。

　　從我們入職以來，就開始接受安全教育，安全是一個天天講，月月講，常講常新，永不過時的話題，安全規程翻破了一本又一本，學習記錄積累了一摞又一摞。那么，為什么一出事故進行分析，結果百分之九十五都是“違章”造成的？我想不會有人對安全操作規程、安全管理制度有任何懷疑吧，這些都是鮮血的教訓和經驗的凝結，每個人都對它們耳熟能詳，但為什么最終卻不能落實到行動上？究其原因就是懷著僥幸心理，心里沒有常繃安全這根弦。是因為“我要安全”還沒有深深觸及到每個人的靈魂，是因為大部分員工還存在不健康的思想，認為發生安全事故是運氣不好，安全意識依然淡薄，習慣性違章依然嚴重……這是造成事故發生的根本所在。

　　“安全生產，人人有責”，說明了安全生產對我們每個人的重要性。“責”是什么？不就是我們身上肩負的責任和使命嗎。作為企業的一分子，我們每個人都應當肩負起這份沉甸甸責任和擔當，從我做起，端正自己的安全思想，強化自身的安全意識，時刻緊繃安全之弦，從嚴要求，遵章守紀，熟練掌握安全知識和預控風險的'能力，把安全這項系統復雜的工作牢牢把在手上、記在心里。

　　“一人把關一處安，萬人把關穩如山”，只要我們真正把安全放在凡事前頭，把安全時刻裝在自己心中，從日常工作中的一點一滴做起，我相信，就一定能把好我們的安全關。唯有安全這個環節不出差錯，我們的企業才能持續穩定發展，我們的家庭才能幸福美滿，讓我們共同努力，心存安全，共同守護這座安全豐碑。

安全生產月征文15

　　為深入開展全國“安全生產月”活動，認真貫徹落實國家關于安全生產工作重大決策部署，進一步加強安全生產宣傳教育工作，郵儲銀行xx支行于x月份在全行范圍內開展了主題為“強化安全基礎，推動安全發展”的安全生產月活動，現將活動開展情況的體會如下：

　　一、領導重視，精心部署

　　為確保本次“安全生產月”活動有效開展，x月x日，我行召開了“安全生產月”活動動員大會，會上傳達了《關于切實做好消防安全工作防范重大安全生產事故的緊急通知》部署了我行“安全生產月”活動的內容和時間，要求各部門和各網點負責人高度重視此項工作，要廣泛發動全體干部職工，積極參與“安全生產月”活動，努力提高全行員工的'安全生產意識和安全操作水平。

　　二、廣泛宣傳，注重實效

　　宣傳活動當月，各營業網點在門頭LED上滾動播出“強化安全基礎，推動安全發展。”活動主題。在營業網點設置宣傳咨詢臺，向過往群眾和員工宣傳安全生產知識。

　　三、開展安全教育，提高員工的安全意識

　　x月x日晚，我行開展了安全警示教育活動，播放了安全教育光盤，向全行員工詳細講解了消防安全知識，手把手地教會了員工如何正確使用消防器材，火災發生時疏散和逃生的要領等等。安全教育培訓結束后，又組織全行員工進行了安全知識測試，整培訓個過程，會場氣氛活動，員工踴躍示范和回答問題，此次安全知識教育活動，起到了預期的效果。

　　四、開展安全演練，提高防范應急能力

　　“安全生產月”活動期間，我行x部先后到x網點、x網點和x支行開展了安全教育、防火、防盜、防搶劫、防詐騙等應急預案的演練工作，通過應急預案的演練，進一步檢驗和完善了應急預案，提高了員工的防范技能和應急處置能力，起到了預期效果。

　　五、開展安全檢查，加強安全管理

　　“安全生產月”活動期間，我行x部負責安全保衛的工作人員深入各網點，對資金安全管理方面各項制度的遵守和執行情況，重要生產場地、儲蓄營業場所安防設施和消防器材的配備及使用運行情況進行了認真檢查，對檢查中發現的安全隱患及時進行了整改，排除了隱患，確保了安全生產無事故。

　　總之，今年我行開展的“安全生產月”活動，得到了支行領導和全行員工的大力支持，各部門圍繞“強化安全基礎，推動安全發展”這個活動主題，扎實開展了安全生產宣傳教育和應急預案的演練工作，增強了全行員工的安全意識和應急處置能力，進一步夯實了安全基礎管理工作，為支行安全生產提供了堅實的保障。

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