試用期員工辭職信

時(shí)間：2023-02-10 11:00:12 員工辭職信我要投稿

試用期員工辭職信14篇

　　在公司拼搏了一段時(shí)間后，我們可能會(huì)面臨新的選擇，最終與公司告別，現(xiàn)在這個(gè)時(shí)候就要備好辭職信。不知道辭職信里該寫什么？下面是小編整理的試用期員工辭職信，希望能夠幫助到大家。

試用期員工辭職信14篇

　　試用期員工辭職信篇1

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

　　您好！

　　我很遺憾自己在這個(gè)時(shí)候向公司正式提出辭職。

　　自某年某月某日進(jìn)入公司，至今x個(gè)月多一點(diǎn)，在這期間，也確實(shí)學(xué)到一些東西，關(guān)于現(xiàn)實(shí)和理想，關(guān)于人與人的相處交流，感謝公司為我提供了這樣一個(gè)良好的平臺(tái)，公司的產(chǎn)品發(fā)展前途是光明的，一直以來對產(chǎn)品也比較有信心的。但x個(gè)月的工作下來，發(fā)現(xiàn)自己并不適合這類的工作，對于電子商務(wù)這塊的專業(yè)知識也比較欠缺，能做的事少，無法抱著喜愛的心態(tài)去工作，對這份工資拿著也覺得受之有愧，整個(gè)工作狀態(tài)不佳，長期下去也怕給整個(gè)團(tuán)隊(duì)造成負(fù)面影響。公司目前正是儲(chǔ)備人才的時(shí)刻，相信，我的.離開能夠很快讓更好更新鮮更適合本崗位的的“血液”補(bǔ)充進(jìn)來。

　　因自身對適應(yīng)這份工作能力方面的欠缺，鄭重向公司提出辭職，望公司給予批準(zhǔn)！

　　祝公司產(chǎn)品順利推進(jìn)創(chuàng)造輝煌，祝公司的領(lǐng)導(dǎo)和同事們前程似錦、鵬程萬里！

　　此致

敬禮！

　　辭職人：

　　日期：

　　試用期員工辭職信篇2

尊敬的xx：

　　您好！

　　在與公司正式簽訂合同之前，我向公司提出辭職申請，以下是我的辭職書。今我之請辭，既不為薪水待遇，亦不為制度約束，更不為人情世故，實(shí)為自身原因，個(gè)人問題為要。

　　如水的時(shí)光匆匆流走，一去不回。來煙草的'日子三月有余。這段時(shí)間，我經(jīng)歷了幾次系統(tǒng)的學(xué)習(xí)，經(jīng)過兩個(gè)月的實(shí)踐學(xué)習(xí)，經(jīng)過一個(gè)月的單獨(dú)工作。幾個(gè)月下來，無論是從工作上還是為人上我都受益匪淺。煙草給了我們一柱光，照亮了我們前進(jìn)的路。但是朝向光走去的時(shí)候，身后總會(huì)有影子。我稍一回頭，瞥見了自己的影子。固然，客戶經(jīng)理的工作給了我很大的鍛煉和提高。但于我來說，選擇一份工作并不是單方面因?yàn)橐憻捵约海怯X得公司是一個(gè)平臺(tái)，可以發(fā)揮我的特長，可以釋放我的能量，可以實(shí)現(xiàn)我自身的價(jià)值，從而讓我可以為公司謀取效益，增加利潤。

　　而時(shí)隔三月，我并未為公司謀取效益，增加利潤，并未找到自身價(jià)值的所在，也并未感覺自己有多大的空間可以開發(fā)......

　　真心希望領(lǐng)導(dǎo)可以批準(zhǔn)我請辭的要求！

　　20xx年XX月XX日

　　試用期員工辭職信篇3

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

　　您好！

　　來到酒店工作，也是有了快兩個(gè)星期了，不過個(gè)人也是感覺到自己挺難適應(yīng)了，這份工作不是那么的合適我，而且在和同事的相處之中自己也是覺得不是那么的融洽，所以也是決定離職。

　　我知道現(xiàn)在工作不是那么的好找，一份工作既然能讓我來做，那么也是要去珍惜，但合適也是格外的重要，此次來到酒店，其實(shí)剛開始是沒有考慮那么多就來了的，但是實(shí)際上自己并不是那么的適應(yīng)，開始前幾天我也是覺得是自己沒有做過才如此，但后來同事教我，我也是會(huì)做了這份工作之后，才知道，自己的性格的確不是那么的合適服務(wù)這個(gè)行業(yè)，很多的事情并沒有之前想的那么簡單。而且在工作里頭也是有很多的方面讓我不是那么的適應(yīng)，和同事的相處，自己感覺到，有一些摩擦，當(dāng)然主要也是自己的一些問題導(dǎo)致的，其實(shí)他們也是很不錯(cuò)，也是愿意來幫我處理一些工作上的事情，來教我很多，但自己的確有些觀念是和酒店不是那么符合的，也是讓我工作之中做的不是那么的好，還出現(xiàn)一些不該出現(xiàn)的問題也是導(dǎo)致自己經(jīng)常被說。

　　其實(shí)我也是知道此刻來提出辭職有些辜負(fù)了領(lǐng)導(dǎo)給予我的期盼，我也是感到有些抱歉自己的退出，不過我也是知道自己想要什么，社會(huì)的工作的確不是那么的容易能夠去找到，但是合適自己的，還是要去嘗試去找，而在酒店我也是做的不那么的開心，沒有什么成就感也是工作上沒有了動(dòng)力，這樣的狀態(tài)更是容易犯錯(cuò)，也是不想再給大家添加麻煩了，自己的情況也是清楚，當(dāng)然離職前最后的這段日子，我還是會(huì)努力的.去把自己該做的事情都做好，而不會(huì)虎頭蛇尾的，自己要走了，試用期也是沒有過，我知道這段經(jīng)歷的確不是那么的完美但卻是告訴了我，自己的一些情況是怎么樣，也是更加的了解了自己，在以后的職場上或許在這所學(xué)用到的不會(huì)那么的多，但我也是感謝能在這有所收獲。

　　同時(shí)也是讓我更意識到，找到合適自己，愿意去干的事情，也是更能把自己的能力去得到發(fā)揮，通過努力去取得一些成就，酒店的工作的確不合適我，我也是不想再給領(lǐng)導(dǎo)您添麻煩了，自己也是要再去社會(huì)找工作，下次的工作選擇我也是會(huì)多一些思考之后再確定，而此次的離職也是望批準(zhǔn)同意。

　　此致

敬禮！

　　試用期員工辭職信篇4

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

　　您好！

　　我思來想去，總結(jié)了我在酒店這段時(shí)間的工作情況，我還是決定辭職。很遺憾我做出了這樣的決定，但是我的這個(gè)決定是必然的，為什么這么說呢，因?yàn)檫@份工作完全沒有達(dá)到我的預(yù)期，我現(xiàn)在每天的工作實(shí)在是太過于無趣和乏味了，這根本不是我想要的工作，這一點(diǎn)也不能起到鍛煉我工作能力的效果，就算我堅(jiān)持到試用期結(jié)束，成為酒店的正式員工又能怎么樣呢，還望您體諒一下我的心情，對于我的辭職，不要覺得惱火和生氣。

　　我來到酒店工作也有將近兩個(gè)月了，再過一個(gè)月就可以知道自己是否能夠被酒店成功的轉(zhuǎn)正，可能這對于一般人而言，會(huì)無比的重視，因?yàn)檫@決定了自己是否能夠真正的`擁有這份工作，成為酒店正式的一員，但是很抱歉，我接觸了這份工作這么久，我只是總結(jié)出這份工作不適合我，我辭職的原因有以下幾個(gè)：

　　1、我的工作太過于簡單，可以說是酒店最外圍的工作，根本沒有接觸到酒店的核心，我不知道為什么我會(huì)被酒店安排到這么一個(gè)工作崗位上，如果僅僅是想看我對工作的態(tài)度，那么一個(gè)月也可以看出來了吧，但是您絲毫都沒有給我換一個(gè)工作崗位的想法，好像就是想要我一直在這個(gè)崗位上干下去一樣，很抱歉，我完全沒有這樣的想法，一個(gè)酒店的接待，每天就是幫那個(gè)顧客拿行李，引導(dǎo)他們?nèi)胱。@只要是個(gè)人都能干，那么我這一身的能力不就全被埋沒了。

　　2、我發(fā)現(xiàn)我的這個(gè)工作崗位是得不到重視的，無論我干的好與不好都沒有人管，就算我特別敷衍的進(jìn)行自己的工作，也不會(huì)得到批評，除非有顧客去進(jìn)行投訴，但是基本上沒有那個(gè)顧客愿意多生事端。就算我再盡職盡責(zé)，也不會(huì)得到一句表揚(yáng)，您說這讓我怎么好好的看待這份工作。

　　3、我現(xiàn)在得知了一個(gè)情況，就算我的工作能力得到了酒店的認(rèn)可，等到我轉(zhuǎn)正之后也不會(huì)重新的給我安排工作，因?yàn)榫频昶渌恢枚家呀?jīng)有人了，不可能把別人調(diào)離，讓我上崗，所以我只能一直是個(gè)酒店接待，那么很抱歉，我只能跟酒店說再見了。

　　雖然說您的這家酒店是我們這個(gè)地方數(shù)一數(shù)二的酒店，但是一個(gè)讓我沒辦法得到鍛煉的工作崗位，那么我不要也罷，您要知道我好歹也是學(xué)酒店管理專業(yè)的，我是想往自己專業(yè)這塊發(fā)展的，但是您絲毫不給我機(jī)會(huì)啊，我覺得酒店的面試非常的有問題，要我們絕對服從酒店的崗位安排，我當(dāng)初就是想著隨便哪個(gè)崗位，只要是能讓我先增長點(diǎn)對酒店工作模式的了解，那么也無所謂了。

　　您放心，我雖然已經(jīng)給您遞交了這份辭職信，但是您還有幾天時(shí)間考慮，我會(huì)堅(jiān)持把這個(gè)月干完再走的，這樣也是我對工作一種尊重。

　　此致

敬禮！

　　辭職人：xx

　　20xx年x月x日

　　試用期員工辭職信篇5

尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo)：

　　您好！

　　雖然我在公司的時(shí)間不是很長，但是在遞交這份辭職信時(shí)，我的心情十分沉重。現(xiàn)在公司的發(fā)展需要大家竭盡全力，由于我狀態(tài)不佳，個(gè)人的一些事情已經(jīng)影響到了我的'工作，感覺目前自已無法為公司做出相應(yīng)的貢獻(xiàn)，自已心里也不能承受現(xiàn)在這樣坐在公司卻無所作為，因此請求允許離開，望領(lǐng)導(dǎo)能批準(zhǔn)我的辭職。

　　我希望公司領(lǐng)導(dǎo)在百忙之中抽出時(shí)間商量一下工作交接問題。本人在20xx年5月19日離職，希望能得到公司領(lǐng)導(dǎo)的準(zhǔn)許！

　　感謝諸位在我在公司期間給予我的信任和支持，并祝所有同事和朋友們在工作和活動(dòng)中取得更大的成績和收益！

此致

敬禮！

　　辭職人：

　　20xx年x月x日

　　試用期員工辭職信篇6

尊敬的上級領(lǐng)導(dǎo)：

　　您好！

　　我是成型科的一名普通試用員工，于x年x月x日進(jìn)入本公司以來至今還屬于試用期階段，非正式員工！來這工作也差不多大半個(gè)月了，在這工作之前我早已打聽過xx電廠是東莞最好的公司。

　　自我工作至今，客觀評價(jià)，我也深切體會(huì)到了公司的好，服務(wù)好，待遇好，工作好，領(lǐng)導(dǎo)好，是我進(jìn)過的最好最劃算的公司。

　　打算長期在此工作，但現(xiàn)因個(gè)人家庭原因，不得不離開公司！上星期天，已古稀之年的奶奶不幸病倒，至今還躺在家中，自小我就是奶奶一手帶大的，她對我疼愛有加，我們的感情也極其深厚。

　　經(jīng)過我的`一番深思熟慮，我決定回家照顧陪伴奶奶，這也是一種義務(wù)。對于我來說，一個(gè)人的孝心遠(yuǎn)比工作事業(yè)更重要，工作沒了，還可以再找，但一個(gè)人沒了孝心，那么在他（她）為人的責(zé)任心上也要大打折扣了，個(gè)人之見。現(xiàn)向公司提出辭職申請，望領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)！

　　申請人：xx

　　試用期員工辭職信篇7

xxxx總：

　　您好！

　　從今年4月至今，進(jìn)入公司工作兩個(gè)多月的時(shí)間里，得到了公司各位領(lǐng)導(dǎo)與同事的多方幫助，在此我深表感謝之意。

　　過去的兩個(gè)多月時(shí)間里，我在公司里工作的很開心，感覺公司的氣氛就和一個(gè)大家庭一樣，大家相處的'融洽和睦，對于公司的照顧表示真心的感謝！

　　由于我個(gè)人感覺，在過去的一段時(shí)間里的表現(xiàn)不能讓自己感到滿意，也沒能給公司做出過什么貢獻(xiàn)，不能適應(yīng)公司未來的發(fā)展需要。所以，經(jīng)過慎重考慮，為了自己和公司的未來發(fā)展，現(xiàn)向公司提出辭職，望公司領(lǐng)導(dǎo)給予批準(zhǔn)。

此致

敬禮！

　　申請人：xxxxxx

　　xxxx年xxxx月xxxx日

　　試用期員工辭職信篇8

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

　　您好！

　　這是我來到公司的第二個(gè)月，從事的工作是和銷售相關(guān)的客服工作。其實(shí)作為一名售后人員，平時(shí)考驗(yàn)我們的和銷售工作所經(jīng)歷的考驗(yàn)差不了多少。所以在這一個(gè)過程中，我經(jīng)歷了很多的事情，從而也成長了很多。但是很抱歉的是，今天，我想向您提出這封辭職信了，雖然我現(xiàn)在還是在試用期，但是我綜合了自己的現(xiàn)狀，還是做出了這樣的一個(gè)選擇，希望不會(huì)給您帶來太多的困擾，如果造成了困擾，還望您原諒。

　　我以前不知道客服工作會(huì)是這么艱難，還記得自己剛剛上崗的時(shí)候就遇到了這樣的一件事情。當(dāng)時(shí)是一名客戶買回去的產(chǎn)品出現(xiàn)了一點(diǎn)問題，問題不大，但是對方非常強(qiáng)勢，要求我們作出一個(gè)合理的解決方案。當(dāng)時(shí)我比較著急，但那是自己經(jīng)驗(yàn)也不多，我以為是要立馬給出一個(gè)方案，于是我就比較草率的給他提出了一個(gè)解決方案，結(jié)果對方就更加暴躁了，指責(zé)我能力不行，這樣的方案都可以提出來。

　　當(dāng)時(shí)領(lǐng)導(dǎo)得知之后，立馬過來幫我化解了這場矛盾。當(dāng)時(shí)我真的很愧疚，我當(dāng)時(shí)也沒有想那么多，更不知道該如何去應(yīng)對這種咄咄逼人的客戶。我還是太沖動(dòng)了，所以造成了那樣的問題。但是那一次公司的領(lǐng)導(dǎo)也沒有說我什么，只是告訴我如若以后遇到什么問題，不要著急當(dāng)下給出答案，我們可以先緩一緩，在慢慢進(jìn)行解決。

　　自從那一次之后，我受教了很多。其實(shí)在這一份工作上我還是有很多地方進(jìn)步了的。這次之所以提出辭職，是因?yàn)槲矣X得自己或許還是不太適合這份工作，來到公司兩個(gè)月，我的工作一直都沒有達(dá)到我想要的'結(jié)果，我對自己感到比較失望，同時(shí)也很害怕讓各位領(lǐng)導(dǎo)更加失望了。所以反復(fù)猶豫之后，我還是決定辭職吧。或許我現(xiàn)在還是沒有做好準(zhǔn)備去做這樣的一份工作。我的承壓能力的確有些薄弱，這也是我在這份工作上比較不擅長的一部分了。

　　領(lǐng)導(dǎo)，我很感謝您在我進(jìn)入公司之后給我的包容，也很感謝您這段時(shí)間里給予我的肯定和鼓勵(lì)。我很感謝您，同時(shí)也很感謝我們公司對我的培養(yǎng)和激勵(lì)。這次離職如若給您帶來了煩擾，還望諒解。在這里，我祝愿您今后工作順利，步步高升，也祝愿我們部門走向更好，抵達(dá)高峰！

　　此致

敬禮！

　　辭職人：xxx

　　20xx年x月x日

　　試用期員工辭職信篇9

尊敬的上級領(lǐng)導(dǎo)：

　　您好！

　　我是成型科的一名普通試用員工，于xx年xx月xx日進(jìn)入本公司以來至今還屬于試用期階段，非正式員工！

　　來這工作也差不多大半個(gè)月了，在這工作之前我早已打聽過xxxx電廠是東莞最好的公司。

　　本打算長期在此工作，但現(xiàn)因個(gè)人家庭原因，不得不離開公司！上星期天，已古稀之年的奶奶不幸病倒，至今還躺在家中，自小我就是奶奶一手帶大的，她對我疼愛有加，我們的感情也極其深厚。

　　經(jīng)過我的`一番深思熟慮，我決定回家照顧陪伴奶奶，這也是一種義務(wù)。對于我來說，一個(gè)人的孝心遠(yuǎn)比工作事業(yè)更重要，工作沒了，還可以再找，但一個(gè)人沒了孝心，那么在他（她）為人的責(zé)任心上也要大打折扣了，個(gè)人之見。

　　現(xiàn)向公司提出辭職申請，望領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)！

此致

敬禮

　　申請人：xxxxxx

　　xxxx年xxxx月xxxx日

　　試用期員工辭職信篇10

尊敬的主管、副理：

　　您好！

　　在公司工作一年中，學(xué)到了很多知識，公司的營業(yè)狀態(tài)也是一直表現(xiàn)良好態(tài)勢。非常感激公司給予了我這樣的機(jī)會(huì)在良好的環(huán)境工作和學(xué)習(xí)。雖然在公司里基礎(chǔ)的業(yè)務(wù)知識及專業(yè)知識已經(jīng)基本掌握，但俗話說"學(xué)無止境"，有很多方面還是需不斷學(xué)習(xí)。提出辭職我想了很久，公司的環(huán)境對于業(yè)務(wù)員很照顧很保護(hù)（至少對于業(yè)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)來說），鑒于我的個(gè)性，要在公司自我提升及成長為獨(dú)擋一面的能手，處于保護(hù)的環(huán)境下可能很難。我自己也意識到了自己個(gè)性傾于內(nèi)向，你們也有經(jīng)常提醒我這一點(diǎn)，其實(shí)，這不管是對于公司培育人才或是我自身完善都是突破的難點(diǎn)。雖然我的觀念是：人需要不斷的`發(fā)展、進(jìn)步、完善。我也一直在努力改變，變得適應(yīng)環(huán)境，以便更好的發(fā)揮自己的作用。但是我覺得自己一直沒什么突破，考慮了很久，確定了需要變換環(huán)境來磨礪。

　　我希望在我提交這份辭程的時(shí)候，在未離開崗位之前，是我的工作請主管盡管分配，我一定會(huì)盡自己的職，做好應(yīng)該做的事。另外，希望主管不要挽留我，其實(shí)，離開是很舍不得，原因自不用說明。但是既已決定，挽留會(huì)讓我最終離開的時(shí)候更為難。謝謝！最后，希望公司的業(yè)績一如既往一路飆升！主管及各位同仁工作順利！

　　此致

敬禮

　　請辭人：xxx

　　試用期員工辭職信篇11

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

　　您好！

　　明明入職時(shí)間不長卻產(chǎn)生了辭職的想法，對于尚處于試用期的我來說這種做法是令人慚愧的，說明我對待工作毫無毅力且存在著不能吃苦的問題，然而經(jīng)過這段時(shí)間工作中的表現(xiàn)讓我明白自己并不適合這里，而且我覺得尋找更適合自己的工作無疑能夠取得更多進(jìn)展，因此我遞交了這份辭職信并希望領(lǐng)導(dǎo)對自己的做法予以支持。

　　首先我得承認(rèn)自己在公司入職的時(shí)間的確很短，在沒能度過試用期考驗(yàn)的'情況下本就難以獲得轉(zhuǎn)正的契機(jī)，再加上沒能意識到角色的變換以至于在工作中沒有準(zhǔn)確定位，始終覺得自己還是個(gè)學(xué)生導(dǎo)致沒能認(rèn)真工作，甚至覺得工作量沒能完成只需要事后進(jìn)行彌補(bǔ)罷了，種種錯(cuò)誤的觀念導(dǎo)致我在工作中的表現(xiàn)是比較差的，關(guān)鍵是我沒有自知之明從而總認(rèn)為完成工作很容易，隨著工作中屢屢碰壁讓我逐漸認(rèn)清了現(xiàn)實(shí)，若是不能盡快振作起來的話很容易面臨被淘汰的危機(jī)，因此后來我也在積極改正工作中的不足并希望有著不錯(cuò)的表現(xiàn)，可惜的是我后來在工作中的努力并沒有取得理想的成果。

　　其次我通過對工作的分析意識到自己并不適合這份工作，也許這樣的結(jié)論是自己一廂情愿的想法，但我在近期工作中的沒能取得成就的確是無法否認(rèn)的，對比那些同批次入職的員工讓我感到很慚愧，既希望能夠盡快追上這些同事的步伐，又因?yàn)槟芰Φ牟蛔銓?dǎo)致自己在工作中的表現(xiàn)不佳，事實(shí)上我在入職初期也在工作中得到過領(lǐng)導(dǎo)的栽培與支持，可惜的是當(dāng)時(shí)的我并不懂得珍惜來之不易的機(jī)會(huì)，沒有意識到自己職責(zé)的履行對公司發(fā)展的重要性。

　　最后是我在同學(xué)的幫助下找到了一份新的工作，雖然不知道是否適合自己卻想要嘗試一番，至少換個(gè)新的工作環(huán)境會(huì)讓自己更有動(dòng)力，因此希望領(lǐng)導(dǎo)能夠安排其他員工來接替自己的工作，而我也會(huì)辦理好辭職流程并決定在下個(gè)月初離開公司，沒能通過工作中的努力證明自身的價(jià)值讓我感到很遺憾，我也很慶幸通過入職以來在工作中的表現(xiàn)能夠認(rèn)識到自身的問題，我會(huì)盡快將其改正并期待在新的工作中有著不錯(cuò)的表現(xiàn)。

　　尚處于試用期便提出辭職請求著實(shí)讓我感到很慚愧，但對我來說這方面的教訓(xùn)也能夠讓自己在今后的職場中避免犯錯(cuò)，我會(huì)牢記自己在工作中的經(jīng)歷并祝愿公司能夠發(fā)展得更好。

　　此致

敬禮！

　　辭職人：xxx

　　20xx年x月x日

　　試用期員工辭職信篇12

尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo)：

　　您好！

　　從今年X月至今，進(jìn)入公司工作兩個(gè)多月的時(shí)間里，得到了公司各位領(lǐng)導(dǎo)與同事的多方幫助，在此我深表感謝之意。

　　過去的兩個(gè)多月時(shí)間里，我在公司里工作的很開心，感覺公司的氣氛就和一個(gè)大家庭一樣，大家相處的融洽和睦，對于公司的照顧表示真心的感謝！

　　由于我個(gè)人感覺，在過去的'一段時(shí)間里的表現(xiàn)不能讓自己感到滿意，也沒能給公司做出過什么貢獻(xiàn)，不能適應(yīng)公司未來的發(fā)展需要。所以，經(jīng)過慎重考慮，為了自己和公司的未來發(fā)展，現(xiàn)向公司提出辭職，望公司領(lǐng)導(dǎo)給予批準(zhǔn)。

此致

敬禮

　　申請人：

　　時(shí)間

　　試用期員工辭職信篇13

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)：

　　您們好，由于本人的各人原因而不能在貴公司工作，所以特提出辭職。

　　來公司已有兩個(gè)多月，在這我學(xué)會(huì)了很多，同樣也讓我知道了什么是團(tuán)結(jié)，在不久相信貴公司在大家的努力下會(huì)越來越好。生意也越來越旺。

　　因?yàn)閹в兴绞拢恍┥眢w狀況，很遺憾不能在與大家一起工作了。還望各位領(lǐng)導(dǎo)多多理解，在公司這些天有很多的人和事都是我無法想象的，每個(gè)人都是那么的熱情，禮貌，做事又是那么的認(rèn)真。這也就是我想要的那種生活方式，能把賽樂堡當(dāng)成自己的家，在一起開開心心的.。不僅給別人一個(gè)好的印象，同樣也為自己找到了快樂。

　　如果可以我還是希望再來貴公司上班，全新的打造自己。

此致

敬禮！

　　辭職人：

　　20xx年x月x日

　　試用期員工辭職信篇14

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

　　您好！

　　本人于xx月xx號進(jìn)入公司，經(jīng)過xx個(gè)多月的試用。我發(fā)現(xiàn)無法適應(yīng)公司發(fā)展需求，故提出辭職。由于在試用期內(nèi)，根據(jù)勞動(dòng)法第37條規(guī)定：員工需提前3天，提出辭職申請。

　　本人已于xx月xx號，以書面形式提出辭職申請，也就是說xx月xx號將自動(dòng)解除勞動(dòng)關(guān)系。勞動(dòng)關(guān)系是用人單位自用工之日起建立起來的。根據(jù)勞動(dòng)法第10條規(guī)定：員工與單位已建立勞動(dòng)關(guān)系的，應(yīng)當(dāng)在用工之日起1月內(nèi)，與勞動(dòng)者簽訂書面勞動(dòng)合同，而且規(guī)定好試用期，試用期根據(jù)第19條規(guī)定：簽1～3年的勞動(dòng)合同，試用期不得超過2個(gè)月。否則根據(jù)勞動(dòng)法第82條規(guī)定，單位需要自試用期第2個(gè)月支付員工2倍薪酬。

　　當(dāng)然在中國，法律規(guī)法律，單位執(zhí)行規(guī)單位執(zhí)行。一般情況下，如果員工樂意在貴公司工作，也不會(huì)計(jì)較這事；如果員工不樂意在貴公司工作，順利的.辭職，員工也不會(huì)說什么，但是在萬不得已或特殊情況下，以上中華人民共和國勞動(dòng)法條文還是具有法律效力的！

　xxx

　　20xx年xx月xx日

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