【熱】工廠員工辭職信
當我們工作一段時間后，介于某些原因我們會選擇離開，此時此刻需要開始寫辭職信了。那么辭職信有什么格式呢？以下是小編幫大家整理的工廠員工辭職信，希望能夠幫助到大家。
工廠員工辭職信1
尊敬的領導：
您好！
我很遺憾自己在這個時候向公司正式提出辭職。
首先，非常感謝xx給了我一個很好的實習機會，感謝公司一直以來對我的信任和關照，感謝公司給予我發揮個人優勢的平臺。在公司工作的x個月當中，公司給了我很多的培育，讓我學到了許多，也進步了許多，同時也看到了社會競爭的殘酷無情。但由于在公司里得不到我想要的東西，無論是精神上，還是物質生活上，為此，我很遺憾地在這里向公司提交辭呈。來裕華已經x個月了，雖然有點不舍，經過多方面的考慮，我還是打算辭職。
在過去幾天里，我認真回顧了這x個月來的工作情況，在工作中，我一心為推動公司的發展而工作，一直以公司利益為中心，在這x個月的工作中，我學到很多東西，無論是從專業技能還是做人方面都有提高，感謝公司領導對我的關心和栽培。
在公司里，我得不到我自認為應有價值的待遇，但我深刻感覺到自己的能力的有限，沒辦法達到公司需要的要求，在公司的各方面需求上自己能力還不夠。所以，自己現向公司提出辭職，望公司能諒解。
再次感謝公司給予我良好的環境工作和學習的機會,我保證，本人離職后絕不做出有損任務公司利益的事，也不向外透露公司內部的情況。我衷心祝愿公司在今后的發展旅途中步步為贏、蒸蒸日上!公司領導及各位同事工作順利!
認真算起來，我來公司已經有68天了，時間雖然短，但在這我也學會了很多，同樣也讓我知道了什么是團結，在不久相信貴公司在大家的努力下會越來越好。生意也越來越旺。
因為現在一些個人的私事和一些身體狀況，很遺憾不能在與大家一起工作了。還望各位領導多多理解，在公司這些天有很多的人和事都是我無法想象的，每個人都是那么的熱情，禮貌，做事又是那么的認真。這也就是我想要的那種生活方式，能把賽樂堡當成自己的家，在一起開開心心的。不僅給別人一個好的印象，同樣也為自己找到了快樂。如果可以我還是希望再來貴公司上班。全新的打造自己，賽樂堡是一個溫暖的家。
此致
敬禮！
辭職人：xxx
20xx年xx月xx日
工廠員工辭職信2
尊敬的領導：
您好!
我很遺憾在這個時候向工廠提出辭職。
來到工廠的3個月時間里，我還沒有為工廠作出太大的貢獻，反而讓各位為我操了不少心。工廠的同事領導都對我很好，特別是我的部門領導xxxx主任不管是生活上工作上都給了我極大的幫助和支持。
在這3個月的時間里，對于一個剛剛大學畢業的學生來說，工廠不但給了我一份難得的工作，更像給了我一個溫暖的家。我很愉快的度過了這3個月的時間，不管是理論上還是實踐上都讓我的所學知識都得到了很大的提高，要在這里衷心的感謝各位領導同事對我的照顧和關懷。工廠給我提供的各種鍛煉平臺，讓我深受感動。也讓我的人生增色不少，這來之不易的第一份工作將是我人生中一筆寶貴的財富。今后有機會，我仍愿意回工廠效力。
離開工廠，有太多的不舍和留念。不能看著新守靈中心的建成;不能分享大家的甘苦和甜蜜;不能和大家一起努力和創新;不能聆聽各位領導的深深教誨;不能和大家一起經歷未來的發展和輝煌我深表遺憾。
我因為諸多原因要去別的城市學習和鍛煉。故需要辭去現在的工作，請上級領導批準。
真誠祝愿工廠明天會更好。祝愿各位領導同事身體健康，幸福平安!
此致
敬禮!
辭職人：xxxxxx
20xx年xx月xx日
工廠員工辭職信3
尊敬的領導：
您好！
我是xxx，我真的非常的遺憾，辭職是我想了很久，猶豫了很久，但也做出了決定的事情，作為一名車間員工，對這里的工作非常的熟悉，我對這里的一切都有著深厚的感情，我認為自己來到這里工作是自己的幸運，自己得到了顯著的提高，有很多東西都不是一朝一夕能夠完成的，現在我真的很感激，雖然辭職是迫不得已，但我還是要去面對，因為自己必須要讓自己清楚現在的狀態是什么樣的。
我現在情況很不好，因為自己的心態已經沒有在工作當中了，作為一名車間員工，有這樣的心態是非常不好的，這已經嚴重的影響到了日常的工作，我不希望這樣的情況繼續發生下去，有很多事情都是需要自己認真負責的，不管是在什么時候，都應該清楚，我也希望能夠得到大家的認可，來到車間工作已經有兩年的時間了，其實我在很多時候都比較認真，虛心的接受周圍的一切，讓自己清楚自己應該去做什么，也有很多時候我都會堅持下去，我對自己的要求非常高，在工作當中容忍不了自己，還有別的心思，所以我必須要嚴格的對待，提出辭職也是我現在應該去做的事情，這是對工作的一個負責，現在的狀態，很多時候都會出現一些恍惚，工作當中不能夠做到集中精神，也是我現在一個缺點，在車間工作這樣的情況是不允許出現的。
雖然工作了兩年的時間，但是在這里的一切我還是比較疏松，有很多時候都做不到嚴陣以待，但是一定要清楚自己應該去做什么事情？我真的感覺自己錯過了很多，有些事情是不能夠用一個平常心去面對的，更多的時候還是要用一個穩定的心態去要求自己在車間工作，我承受了很多，我也進步了很多，對待工作用心，才能夠看到自己的成長，所以一直以來我都非常用心，在工作上面沒有任何的馬虎，雖然要離開，但我抱著非常不舍的心情，自己現在的工作狀態已經很不好了，我需要去休息一段時間，也需要調養一下，或許說出這樣的話很不合適，但我必須要去說出來，因為這樣對工作是很不負責的，如果繼續頂著這樣的狀態工作下去，一定會出問題，這不是我所希望看到的，很多時候都應該認真的去思考一下，我也會給自己足夠的時間充分的理由，希望您批準我的辭職。
此致
敬禮！
辭職人：xxx
20xx年x月x日
工廠員工辭職信4
尊敬的領導：
您好！
因個人原因，現提出辭呈，近兩年栽培，不勝感懷。難舍之情，無需多述，但天下確無不散之宴席，長期置于一處亦不是我所欲，故思量再三，意決。
一年又半載，承蒙栽培，學會許多事理，然吾伊始，自食其力，卻不懂于人情世故，故而導致自身乏力，激情殆盡。本應奉獻，是非高士雅人，怎奈塵緣未盡，深眷紅塵，卻愈陷其中難以自拔。實非吾之愿也，且再如此這般，吾將越發麻木而缺乏激情，居安而無法思危，每每有此感，越發惶恐不安。
后思公司之制度，在離別之際，諫言幾句。公司應更加之人性化，秉著公平，公正，公開之做法。再者，常有繁瑣、爛活，短期內幾易其稿，不斷重復之工作不但破壞工作之積極，亦招領導質疑，且收入并未體現，傷員工之心可想而知。三者，公司集體活動極少，換言之即公司缺之氛圍，若欲長足發展，文化必不可少，慎之慎之……
念及于此，本人在離別之際，定當將吾之工作交接到位，不至于出現應接不暇，混亂不堪之狀況。亦將為公司貢獻出最后之力，力雖綿薄，然望有助于公司。當兩載，傷離別，吾問心無愧，只是每每想起同舟共濟之同事，總有不舍之情。相見不若懷念，吾心懷感恩而去，亦希望公司所有朋友皆如意，常聯系，不相忘……今寫此書，臨表涕零，不知所言。望公司領導予以批準。
恰恰是在酒店飛速發展的時刻，您也有意識的讓我走到了管理的崗上來，盼望我從中能夠學到一些管理的經驗和處理各種關系的，為酒店的發展起到應有的作用。這是我人生中的又一個“第一”次，即第一次在工作中得到升職，對于一個初涉社會沒多久的年輕人來說，它是一種鼓勵，一種鞭策，一種錘煉，對我而言，這正是您對我工作的一種確定，給我的一種鼓舞。在這里，我非常感謝您給我的這次機會，也想借此在這里向您說一聲：“謝謝”！
此致
敬禮！
xxx
20xx年xx月xx日
工廠員工辭職信5
尊敬的領導：
我因__________原因向公司提出辭職申請，并希望能于下個月XX號正式離職。在次感謝各位領導的信任、栽培及包容，也感謝各位同事給予的友善、幫助和關心。 此致
敬禮
辭職人：xxx
xx年x月x日
此致
敬禮
辭職人：
xx年x月x日
工廠員工辭職信6
尊敬的各位xxx：
您好！
我來到xx廠參加工作已經有x年了。在這x年的時間里，我深深感到遠xx是一個實力強大，有著廣闊市場和發展前景的工廠。在這里，我得到了各位xxx和同事的大力幫助和指導，收獲良多。然而，隨著時間的推移，我逐漸感到，由于個人方面的原因，我并不能真正融入到遠大紡織廠這個大家庭中。我本人對工廠安排給我的工作內容缺乏熱情，也不適應工廠的工作環境和氛圍。在這種情況下，如果我繼續留在工廠工作，對工廠和我本人的發展都不是一件好事。因此，經過慎重考慮，我決定提出辭職，請批準。
盡管我不能繼續為xx廠服務，但我仍然祝愿xx廠在未來更加發展壯大，獲得更大的成功。在此，特別向xx，xx等幾位xxx表示感謝，他們都曾給予我親切關懷和指導。對于辭職可能給工廠帶來的不利影響，深表歉意。另外，由于我們沒有繼續簽訂勞動合同，因此希望與工廠協商解決工資等事宜。
此致
敬禮！
辭職人：xxx
20xx年x月x日
工廠員工辭職信7
尊敬的xx領導：
您好！
我是咱們廠xx車間的xx，這次雖然不好意思，但是我還是得向領導您提出辭職。縱然我知道現在我們廠里接了一個大活，整個廠子里所有人都忙得腳打后腦勺，恨不得一個人分成兩個人用。而在這樣的情況下我還提出辭職著實是有些對不起領導和同事們從入職以來就對我的照顧和教導，但是有些時候人做決定并不是出乎本心，而是被形勢所逼迫導致的。
其實熟悉我的員工和領導應該知道我xx是個什么性格的人，按理來說我也不是那樣會在這樣關鍵時節撂挑子的家伙。我之所以這樣做實在是身體有些吃不消了，不得不回家修養才行，病痛的折磨已經讓我沒有辦法將精力集中在工作上了。
這個病從上個月就一直在開始影響我了，不過一開始并不是很嚴重，我也就沒有怎么在意，直到最近工作繁忙，在工作壓力下我的病痛也越來越嚴重起來，這才驅使我休假的時候跑到了醫院去做檢查。
這不檢查不知道，一檢查卻讓我自己都嚇了一跳，除了最主要的xx以外，我的身體各項數值都不太正常，不是偏低就是偏高了，這一系列合起來等于是我的身體已經亮起了紅燈。也不奇怪我為什么會在這段時間如此難受如此痛苦了。
也正是因為身體的這種情況，我在經過思考和糾結以后才不得不決定離開我們工廠，在我們工廠工作最繁忙的時間離開確實讓我很舍不得。要知道我自從xx年來到這里以后已經工作惡劣xx年了，在一些新進的員工眼里我就是確實的老員工，心里也有著對工廠的歸宿感和集體之間的榮譽感。
但是現在我身體的情況卻不是可以靠著這些感情來強撐著就可以挺過去的了，按照醫生跟家里人的說法我需要一段時間的靜養，而工廠這段時間的工作強度實在是不適合我在其中工作了。因此我的難處也想讓領導體諒一下，同意我的辭職，讓我能夠回家養病，恢復身體的健康。
在這里我作為一名工作了這么久的員工，也希望我們工廠這次項目能夠順利的通過，讓我們工廠借著這次情況狠狠地往前邁一步，在我們xx市場這個競爭激烈的舞臺上脫穎而出。也希望我們工廠的各位同僚和領導多多注意一下自己的身體，不要像我一樣搞成這個樣子，畢竟身體總歸是最重要的本錢。
此致
敬禮！
檢討人：xx
20xx年x月x日
工廠員工辭職信8
尊敬的領導：
首先無可非議的要鄭重感謝貴廠提供了近x個月的工作機會。
本人承諾的工期是x個月，因此在迫不得已要走之前必須留下一個條理清晰，簡單的辭職信，交待提早離開的原因。很簡單的一個意外。
我所經歷的意外首先一個是工作分配方面，我是從來沒有一個當搬運的心理準備，理所當然的缺乏生理準備；無論從多方面考慮，我都不是一個很適當的人。當然具有慧眼的廠長在開始的x天里就斷言我的諸多缺陷，比如說不夠力。但我深諳如此的低俗的體力提升長遠來說對自己并沒有怎樣大的好處，加上工作量巨大，與倉管缺乏默契，沒有任何的工作經驗導致在工作過程當中十分十分的被動，經常莫名其妙的受到倉管的責備。適應工作xx日來，許多時候不能揣摩管理層的旨意，工作仍然時常碰釘。當然的，當中很重要的一個原因其實是很顯而易見的就是我的身體太不健壯，剛從學校走出來，經過x年高x的備試，正如xxx說的不能勝任消耗大的體力勞動，因此愈做愈礙手礙腳，懵懵懂懂。
另外的一個意外是本人讀書方面。由于錄取結果不理想，所錄取的學校通知書的到來，我必須馬上辭工，返校。
我很內疚在工作期間有x次遲上班的表現，由于起居交通等等原因，迫不得已。雖然現象在組內很普遍，我依然深感歉意。另外與小組內的人缺乏交流溝通，不很合群，工作十分消極。
但是可以肯定一點，那就是我很用心做，我有時候是不會做，而決非不愿意做；能搬的，我絕對搬，但是我不行；所以有時候是一邊站著等有能者搬之。無可口非，我是很蠢。
我會承諾倘若再有機會的話，我會義不容辭回來工作。很快我就要回校，專心從事自己喜歡的工作。
希望批準我的辭請，我衷心感謝，衷心感謝。祝公司蒸蒸日上!祝各位領導同事工作愉快!
此致
敬禮!
辭職人：xxx
年x月x日
工廠員工辭職信9
尊敬的領導：
你們好！我是二車間的李建云，我即將辭職，下面就是我的辭職報告。
我很遺憾自己在這個需要提量的關鍵時候向廠里提出辭職。我來廠里差不多快二年了，在這首先很感謝各位領導的照顧，是你們給了我一個又一個很好的學習機會，讓我在踏進社會后第一次有了歸屬的感覺。
其實，在這段時間里，廠里每天都很忙碌，雖然也有過抱怨，感覺壓力很大，但是每天都使我很充實的生活，讓我變得開始慢慢享受這份工作了，也讓我從中學到了很多寶貴的經驗和待人處事的技巧。
現在因為一些家庭和個人的緣由，我需要重新確定自己未來的方向，最終選擇了離開公司，離開這里。
我很遺憾不能再為車間輝煌的明天貢獻自己的力量。我只有衷心祝愿廠里的業務蒸蒸日上！廠領導及各位同事工作順利！這份辭職報告，望領導能給予批準。謝謝！
此致
敬禮！
辭職人：
日期：
工廠員工辭職信10
尊敬的王廠長、趙廠長：
經過多方面的考慮，我決定辭掉目前所從事的工作，此次申請，純粹是個人興趣的原因，非關其他原因。我非常重視我在xxxx廠內的這段經歷，也很榮幸自己成為xxxx廠的一員，我確信我在xxxx廠里的這段經歷和經驗，將為我今后的職業發展帶來非常大的利益，對此，我表示衷心的感謝，感謝廠里領導為我提供這個的'機會，我很遺憾自己在這個時候向廠里正式提出辭職。
來到xxxx廠也已經3—4年多了，正是在這里我開始踏上了社會，完成了自己從一個學生到社會人的轉變。有過歡笑，有過收獲，也有過淚水和痛苦。廠里平等的人際關系和開明的工作作風，一度讓我有著找到了依靠的感覺，在這里我能開心的工作，開心的學習。嫣然一個大家庭。然而工作上的毫無成熟感。管理上老是跟不廠里的節奏，思想上總是給廠里難以統一。有時候感到彷徨無助。
經過多方面的考慮，我決定辭掉目前所從事的工作，我知道這樣做辜負辛苦養育我的父母，辜負王長廠的信任和栽培，更加對不起我自己，以后想在有這樣的機遇就很難了
可能是因為還太小，太不懂事，太不懂去珍惜擁有的。或許只有重新再跑到社會上去遭遇挫折，在不斷打拼中去尋找屬于自己的定位，才是我人生的下一步選擇。從小到大一直過得很不順，這曾讓我無奈，如今卻讓自己深深得痛苦，不能自拔，也許人真的要學會慢慢長大。我也很清楚這時候向廠里對于自己都是一個考驗，廠正值用人之際，廠新的制度的啟動，所有的工作在xxxx廠上下極力重視下一步步推進。也正是考慮到廠里今后在這個項目安排的合理性，本著對廠里負責的態度，為了不讓廠里因我而造成的決策失誤，所以我決定自己離開。或許這對廠里對也是一種解脫吧。離開工作3—4年的xxxx廠，離開這些曾經同甘共苦的同事，很舍不得，舍不得領導們的譐譐教誨，舍不得同事之間的那片真誠和友善。更加不會忘記王長廠對我的知遇之恩。也愿廠里在今后的工作中發揮優勢，揚長避短，祝愿xxxx廠前程似錦！王長廠、趙廠長身體健康，工作順心！同事們工作順利！
此致
敬禮
申請人：xxx
xxxx年xx月xx日
工廠員工辭職信11
尊敬的公司領導：
你們好!
本人曾終日而思，考慮再三，決意就此辭去此職另謀他途，希望予以準許。
我在xx公司工作四月有余，賴李總相攜，謀事順遂，感念不盡，即今從辭，亦不敢忘。另如井區及礦其他同事，平時雖相言不多，交情不深，但處事時時如履薄冰不敢懈怠。今辭職原因有四：有言道，父母在不遠游，此其一也;二十年困守一崗，身心疲憊，此其二，雞西至延東路途遙遠，通勤勞苦此為三;勞碌數月，東奔西顧，未曾少安，績或無表，無功亦苦，薪給微薄，無可奈何，此為四。除此之外，不可言盡。
此時離開深感愧疚，因立新煤礦六井正是秣兵厲馬大展宏圖之時，改擴建成功指日可待，我不能成為你們中的一員實感遺憾，愧對上下對我的信任與錯愛。最大的遺憾是不能親身經歷公司轟轟烈烈的發展和以后的輝煌，不能分享同仁們的甘苦，不能聆聽各位的教誨。因為身體欠佳等諸多原因，我需要休養兩年，在不辭職我就是在其位不能圓滿做其事，不可能為礦做太多的貢獻還要累及他人。考慮到礦在人員安排上的合理性，本著對礦負責的態度，我鄭重向礦提出辭職。
xxxxxx
xxxx年xx月xx日
工廠員工辭職信12
尊敬的主任：
我可能會在×月份某個你覺得方便的時候離開工廠。
我雖然只是一名普通職員，在工廠的這些日子，我工作的很開心，也學到了不少知識，自從××××年入職以來，我一直都很享受這份工作，所以這些日子我收獲得挺多。轉眼快×年過去了，我要重新確定我未來的方向。希望你能早日找到合適的人手接替我的工作。
我也不知道可以說什么，只能忠心對你說對不起與謝謝你，并祝愿您和大家能開創出更美好的未來。
此致
敬禮!
辭職人：________
______年___月___日
工廠員工辭職信13
尊敬的領導：
您好，首先非常感謝這一年來您們對我的關心及照顧，讓我學到很多也體會很多。由于本人能力有限，很多工作上的疏忽和缺陷您們都能寬容我并時時教導我前進，更是讓我由衷的感激。
但我還是無法適應工廠生活。通過認真反思，辭職信主要原因有以下幾點：
一、對自己的本職工作操作機械化，不創新求異。
二、工作時工作怠慢，熱情度不高。在服務上缺乏靈活性和主動性。
三、自身調節力差，情緒化嚴重。
四、服務意識澹薄，沒有真正的把客人的需求放在第一位。
五、缺乏交流和溝通，信息反饋不及時，導致工作不協調。
六、微機改革之后，缺乏責任心，沒有及時的數據統計和管理。
在這個時候提出這樣的申請，我知道讓領導非常的為難，我要表示深深的歉意。為了工廠的利益，我選擇了離開，希望領導能夠予以批準!
此致
敬禮
辭職人：
20xx年xx月xx日
工廠員工辭職信14
尊敬的xx：
您好！
經過多方面的考慮，我決定辭掉目前所從事的工作，此次申請，純粹是個人興趣的原因，非關其他原因。我非常重視我在xx廠內的這段經歷，也很榮幸自己成為xx廠的一員，我確信我在xx廠里的這段經歷和經驗，將為我今后的職業發展帶來非常大的利益，對此，我表示衷心的感謝，感謝廠里領導為我提供這個的機會，我很遺憾自己在這個時候向廠里正式提出辭職。
來到xx廠也已經x年多了，正是在這里我開始踏上了社會，完成了自己從一個學生到社會人的轉變。有過歡笑，有過收獲，也有過淚水和痛苦。廠里平等的人際關系和開明的工作作風，一度讓我有著找到了依靠的感覺，在這里我能開心的工作，開心的學習。嫣然一個大家庭。然而工作上的毫無成熟感。管理上老是跟不廠里的節奏，思想上總是給廠里難以統一。有時候感到彷徨無助。
經過多方面的考慮，我決定辭掉目前所從事的工作，我知道這樣做辜負辛苦養育我的父母，辜負x長廠的信任和栽培，更加對不起我自己，以后想在有這樣的機遇就很難了
可能是因為還太小，太不懂事，太不懂去珍惜擁有的。或許只有重新再跑到社會上去遭遇挫折，在不斷打拼中去尋找屬于自己的定位，才是我人生的下一步選擇。從小到大一直過得很不順，這曾讓我無奈，如今卻讓自己深深得痛苦，不能自拔，也許人真的要學會慢慢長大。我也很清楚這時候向廠里對于自己都是一個考驗，廠正值用人之際，廠新的制度的啟動，所有的工作在xx廠上下極力重視下一步步推進。也正是考慮到廠里今后在這個項目安排的合理性，本著對廠里負責的態度，為了不讓廠里因我而造成的決策失誤，所以我決定自己離開。或許這對廠里對也是一種解脫吧。離開工作x年的xx廠，離開這些曾經同甘共苦的同事，很舍不得，舍不得領導們的教誨，舍不得同事之間的那片真誠和友善。更加不會忘記x長廠對我的知遇之恩。也愿廠里在今后的工作中發揮優勢，揚長避短，祝愿xx廠前程似錦！同事們工作順利！
此致
敬禮！
辭職人：xxx
20xx年x月x日
工廠員工辭職信15
公司領導：
由于金二車間邵磊磊、汪鵬、張銳銳、周兵、陶陶等人的陸續離職，對公司和車間日常生產都造成影響，基于這情況，前期都與離職人員進行數次的溝通面談，以及間接從跟離職員工關系較好的同事透露的情況，了解到離職員工各方面的原因，總體上可歸納為以下幾點：
1、薪酬太低；離職員工反映與其它同行業工資相比較相差較大。
2、車間管理人員管理方式存在不足，對下屬沒有做到足夠的精神鼓勵，對于車間員工所犯的錯誤，有時用語過于激烈。
3、離職員工出于自身職業生涯發展的考慮，不想長期在同一公司工作，希望通過換新環境來尋求新的發展，因而離開公司。
4、個人婚姻情況尚未解決；有的員工因異性朋友分隔兩地，因此選擇離開公司。
5、員工飯卡補貼之評定；據離職員工反映，員工對公司的飯卡補貼也存在疑議。
綜合以上所述，報告中分析員工離職的原因，均存在不同程度的不足和考慮不充分之處。望請領導給予指導，并采取相關措施，以逐漸解決本公司人員流失率。
此致
敬禮！
辭職申請人：
20xx年x月x日
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