提高銷售士氣的演講稿范文（通用11篇）

　　好的演講稿可以引導聽眾，使聽眾能更好地理解演講的內容。在生活中，我們都可能會用到演講稿，你所見過的演講稿是什么樣的呢？下面是小編幫大家整理的提高銷售士氣的演講稿范文（通用11篇），歡迎大家借鑒與參考，希望對大家有所幫助。

　　提高銷售士氣的演講稿1

各位領導，同事們：

　　下午好！

　　今天我能作為xx的一位先進個人站在這兒，是多么的激動。

　　俗話說：“環境造英雄”。是誰給了我這個環境？是xx！xx是由在坐的各位組成的，沒有各位就沒有xx。也就是說是在坐的各位給了我這個環境和機會。在這我首先應該感謝各位一年來對我的支持和幫助。我特別要感激的是各位領導對我經常的教導！在此我說聲：“謝謝”！下面我說一說一年來工作中的幾點體會！

　　首先，千里之行，始于足下。每一個人都應學會從小事做起，從點滴做起。剛進公司，我是一個什么都不懂的小丫頭。于是我從小事學起，從點滴做起。比如，開始時我只是幫助打打快遞單、打打清單、發票。點點滴滴中學習、體會、思考，直到現在可以獨立操作業務。

　　第二、不因善小而不為，不因為一件事情小就認為不值得做。從我銷售的角度來說，就是不能因為一筆生意的金額少而不為。這筆小小的金額很可能是巨額的開始。就拿我正在操作的.瓷條來說，剛開始只是一、兩千美金，甚至幾百美金一筆，客人的要求又很高，而且過程繁瑣。剛開始心中真的有很多的抱怨，但到后來，我改變自己的態度，不管出口多少，我都以出口幾十萬美金的態度去對待，去操作。于是每次的定單量增加了，我也得到客人的夸獎和肯定。所以讓我們認真的去對待每次的出口。

　　第三、只有付出，才會有回報。就像播種，播下種子不一定會發芽，但若不播種，就永遠沒有發芽的機會。請相信是金子遲早要發光的。當你正在為你付出的諸多努力沒有得到相應的回報而抱怨、嘆息、停止不前時，也許機會正從你的眼前溜走。比如說尋找一個客戶，也許你發了上百封的信，可沒有一封回信，于是你開始抱怨、嘆息、停止發信。可誰又知道你的第一百零一封信就是一個大客戶，可因為你的停止不前而失去了。可見，只有堅持不懈才能成功。

　　最后，我想創改周恩來的一句話，周恩來在學生時代就說過“為中華的崛起而學習”我要說的是“為xx的輝煌而努力”，當然我們不是周恩來一樣的偉人，我們沒有能力為中華的崛起做多大的努力，但我們是xx的一份子，在坐的每一位都有能力為xx的輝煌做出努力。大家知道，因為中華的崛起讓億萬的中國人民從此過上了好日子。我相信xx的輝煌能讓我們xx人過上更好的日子。在尚總經理的帶領下，我們xx發展了，只要我們xx人齊心協力，共同努力，我相信尚總經理一定能帶我們走向xx的輝煌！

　　我的演講到此結束，謝謝大家！

　　提高銷售士氣的演講稿2

尊敬的各位領導、各位同事：

　　大家好！今天我演講的題目是：《激情六月，奧康我想對你說》

　　匆匆的六月，激情的六月。六月，是收獲的季節；六月是幸福的日子；六月，更是難忘的日子——因為六月是你的生日。

　　奧康，在這忙碌卻又快樂的六月里，你迎來了你25歲的生日，在這上市二周年的歡慶日子里，我深深的祝福你，愿你越走越遠，夢想越來越近，因為我們堅信：“夢想是走出來的”。

　　還記得我剛加入奧康時候，我對奧康這一品牌還不太了解，我只是知道奧康是做真皮皮鞋的，在人們心中質量是杠杠的，經過這段時間在公司企業文化環境的熏陶下，在領導前輩們悉心教導下我慢慢蛻變成了如今熟練而又出色的推銷人員。

　　感謝奧康給我的改變，滴水之恩當涌泉相報，我無以為報，愿我的點滴經驗總結能給堅守在第一線的朋友們一點點幫助，也算是我對公司盡的一點微薄之力吧。下面我就自己在銷售技巧方面的幾點經驗總結一下：

　　首先，不打無準備之仗。

　　當我們推銷一個新產品，我們必須對它的性能，特色、優缺點等都有所了解和掌握，以及跟競爭對手相似產品的區分，掌握了這些我們才能有自信地與顧客交流，變得能說會道。但是我們不能誤認為能說會道就是一名優秀的銷售人員，其實遠不止那樣。作為一名真正優秀的銷售人員還必須做到六勤，既腦勤、眼勤、耳勤、口勤、手勤、腿勤。我很慚愧的說我遠沒達到這六勤，我只是做到了每次輪到自己休息的時候，我總喜歡到各個賣場去轉轉：一來調查一下市場，做到心中有數。因為現在的顧客總喜歡訛銷售人員，說哪里哪里有多么便宜，哪里哪里又打多少折了，如果你不能清楚了解這些情況，面對顧客時將會非常被動。二來可以學習一下別的銷售人員的推銷技巧，因為只有博采各家之長，你才能煉就不敗金身！

　　其次：關注細節

　　現在有很多介紹銷售技巧的書，里面基本都會講到銷售人員待客要主動熱情。但在現實中，很多銷售人員不能領會到其中的精髓，以為熱情就是要滿面笑容，要言語主動。其實這也是錯誤的，什么事情都要有個度，過分的熱情反而會產生消極的影響。

　　熱情不是簡單地通過外部表情就能表達出來的，關鍵還是要用心去做。所謂精誠所至，金石為開！隨風潛入夜，潤物細無聲，真正的誠就是想顧客所想，用企業的產品滿足他們的需求，使他們得到利益。

　　再次：借力打力

　　銷售就是一個整合資源的過程，如何合理利用各種資源，對銷售業績的幫助不可小視。作為站在銷售第一線的我們，這點同樣重要。我們經常在街頭碰到騙子實施詐騙，其中一般都有一個角色——就是俗稱的托，他的重要作用就是烘托氣氛。當然，我們不能做違法的事，但是，我們是不是可以從中得到些啟發呢？當我們在做促銷員的時候，也可以使用類似方法，應該非常有效，那就是和同事一起演雙簧。特別是對一些非常有意向購買的顧客，當我們在價格或者其他什么問題上卡住的時候，假裝去請出店長來幫忙。一來表明我們確實很重視他，領導都出面了，二來談判起來比較方便，只要領導再給他一點點小實惠，顧客一般都會買單，屢試不爽！當然，如果領導不在，隨便一個人也可以臨時客串一下領導。關鍵是要滿足顧客的虛榮心和愛貪小便宜的壞毛病。

　　然后：見好就收

　　銷售最懼的就是拖泥帶水，不當機立斷。根據經驗，在銷售現場，顧客逗留的時間在5—7分鐘為最佳！有些銷售人員不善于察言觀色，在顧客已有購買意愿時不能抓住機會促成銷售，仍然在喋喋不休地介紹產品，結果導致了銷售的失敗。所以，一定要牢記我們的使命，就是促成銷售！不管你是介紹產品也好，還是做別的什么努力，最終都為了銷售產品。所以，只要到了銷售的邊緣，一定要馬上調整思路，緊急剎車，嘗試締約。要很客氣卻很自然的對顧客說：“那我給你包起來，好嗎？”如果一旦錯失良機，要再度鉤起顧客的欲望就比較困難了，這也是剛入門的銷售人員最容易犯的錯誤。

　　最后：送君一程

　　銷售上有一個說法，開發一個新客戶的`成本是保持一個老客戶成本的27倍！要知道，老客戶帶來的生意遠比你想象中的要多的多。因此我們在做銷售員的時候，應該非常注意和已成交的顧客維持良好關系，這將會給我們帶來豐厚的回報。其實做起來也很簡單，只要認真地幫他打好包，再帶上一聲真誠的告別，如果不是很忙的話，甚至可以把他送到電梯口。有時候，一些微不足道的舉動，會使顧客感動萬分！當然如果能在節假日、尤其顧客生日那天發去祝福短信，相信更會拉近與顧客的關系，讓其成為忠誠顧客。

　　以上幾點也算是我的一點真知拙見吧，希望對大家有幫助，我也在不斷探索成為金牌銷售人員所需要的各種條件，我相信只要我們大家每天多努力一點點，每天進步一點點，奧康璀璨的明天一定會伴有我們的身影！

　　我的演講到此結束，謝謝大家！

　　提高銷售士氣的演講稿3

尊敬的領導和同事：

　　大家好！

　　我的名字是，我是。站在大家面前，我穩重但不刻板，激進但不張揚，溫柔但不懦弱，平淡但不懶惰，誠實但不固執。首先感謝公司在人事制度上營造了一個公平競爭的環境，讓我有機會參加這次比賽。我正在競爭銷售部助理銷售經理的職位。現在我站在這個舞臺上，以我全部的信念和正直，競選經理的職位。中文字典里的經理是指經營管理。管理以管理為基礎，管理是根本。只有嚴格的管理和正確的經營理念相結合，才能創造我們成功的奇跡；在我看來，一個合格的經理，是站著就能說話，坐下就能寫字，出門就能出去的人。人生只有美好，沒有輝煌。于是我勇敢地來到了這里。

　　下面說說我對銷售經理工作的理解和對以后工作的想法。

　　在現代企業管理中，“以人為本”已經成為現代企業管理的核心理念。“以人為本”就是尊重人、理解人、關心人，充分發揮全體員工的才能，激勵全體員工為企業的生存和發展做出最大的貢獻。因此，銷售部門是具體組織和實施公司管理計劃的主體。在我看來，銷售部門的工作極具挑戰性，銷售部門的.工作人員應該熱情、善良、公正，所以我有這方面的天賦。因為我誠實，公平，有原則，責任心強。我知道銷售部副經理的工作很重要，主要體現在服從、執行、做一線員工的后盾。如果能參賽成功，我就做部門副。

　　我的工作思路是：

　　第一、要求自己“三從”，人格服從調配，情感服從原則，主觀服從客觀，不為自己找借口，不給領導找麻煩。

　　第二、完善執行公司既定程序堅決執行。剛健、求實、務實的工作作風，培養了我遇事不含糊、不拖沓的工作習慣，養成了我不唯書不唯上、唯真理、唯現實的工作態度。

　　第三，提高協調性，我們是一個銷售團隊，這個團隊是一個融合了很多個性特征的團隊，讓整個團隊有凝聚力，拳頭最有力。

　　第四，不斷增強自己的學習能力，當今社會競爭激烈，各種學術和科學技術日新月異。文憑高，學歷高是不夠的。只有學習能力高，才能立于不敗之地。火車跑得快，看人頭。只有當團長以身作則，整個團隊才能學得更好。通過學習，可以對整個行業未來的發展有一個相對準確的定位和遠見。

　　我們是一個銷售團隊，銷售力量是我們團隊的根本和靈魂。以上四點是我對三年來提升銷售隊伍的總結。我是一個農村孩子，深刻理解“劍鋒來自削尖，梅花香來自苦寒”的道理。十年磨一劍的精神，一直激勵著我向上游奮斗，永無止境的奮斗。阿基米德說，給我一個支點，我就能舉起整個地球。我說，你給我一個支點，我可以帶領一群隊伍沖鋒。毫無疑問，在領導和同事面前，我還是一個比較陌生的學生；平心而論，我工作時間短，沒成績，沒資歷，沒基礎，沒優勢可談。是拿破侖的那句“不想當將軍的士兵不是好士兵”激勵我去嘗試。我不敢奢求什么，我只想讓大家了解我，理解我，幫助我，或者喜歡我，支持我。正因為如此，我更清晰地看到了差距，這促使我履行自己的職責，努力學習，努力工作，用自己的微薄之力回報自己，回報公司。

　　我的演講結束了，謝謝！

　　提高銷售士氣的演講稿4

尊敬各位領導、同事、朋友們：

　　你們好！

　　我是20xx年x月入司的，算算到現在已經x年了，在公司也算是老員工了。這三年我見證了公司成長的風風雨雨，自身也在不斷地變化著，成長著。

　　我剛入司時，公司剛開業5個月，只有十幾家店面，月營業額只有幾萬元，有的單店營業額只有幾千元。說實話，那時候，真沒敢想過公司會有今天這樣的規模：有33家連鎖店，月銷售收入達到近200萬元。而且那時候我們在南京一沒有知名度，二沒有經驗，只有一切靠自己：到處扒房源，打電話約房主客戶，帶看約看，到馬路上散發傳單，到小區去掃樓，跟小區保安套近乎撈房源，每天跑下來一身臭汗不說，還沒什么效果，那時候，很多人堅持不下來，離開了，但也有人留了下來，因為當時我們都憋著一股勁兒：要做南京最有價值的不動產商，同時要為公司為自己創造財富。在這樣的理想信念驅動下，我們堅持到了今天。

　　理想是什么？理想是人生的奮斗目標，是對美好未來的設想，也是人們前進的動力的源泉。我們都有自己的理想，有了理想，我們的生活才有方向，奮斗才有目標。人類有了理想，才使世界不斷向前發展。實現理想，需要執行力。包括行動和行動的能力。為了實現理想，我們要付諸行動，身體力行，如果不實施于行動，那就是幻想，空想和妄想。是在虛度光陰，浪費生命，因為時間就是生命。實現理想，還要借助軟環境，那就是一個好的平臺。它可以是你成功的鋪墊，也可以是你成功的一個跳板，充分發揮光與熱的舞臺。為你展示自我才能，實現自身價值創造必備條件。如今我們公司，xxx有限公司，就是我們發揮自我才能的平臺。我們企業口號是：沒有任何人任何事，能夠阻擋我們。這句話讓我們堅持到了現在，讓我們從弱小走向壯大，從幼稚走向沉穩。我們一路走來，始終走著穩扎穩打的步伐，保持著敢想敢做的作風，開拓著南京市場。現在xx聯合不動產這個品牌已經逐步深入南京市民的內心，這是離不開在公司工作的每一位同事同仁的貢獻，是由我們的優質服務與專業水平創造出來的。當然還有以往的工作前輩。

　　現在，公司正處在一個發展的階段，在發展的過程中會有這樣那樣的問題產生，這是一個企業在發展過程中必須要經歷的，面對問題，我們要積極地應對，去解決，去堅持。質變是要靠量變的積累的。

　　我們來到公司的目的無非有兩個：第一是賺取更多的Money；第二是鍛煉提升自己的能力。我想，在坐的每一位同事同仁，應該都有此兩目的，包括我本人。為了此兩目的，以及在公司同事間激勵和融洽的工作氛圍下，我工作到現在。

　　所以作為一名一線銷售人員，對于公司，我個人想提出幾點意見：

　　第一，店面團隊的.穩定性是要盡快解決，個別員工的提升，是要在保證店面整體發力的前提下的。

　　第二，在公司盈利的前提下，每年的年底，公司應該給予全年銷售的優秀員工獎勵，并通過各種渠道來表彰先進，激勵員工。激勵的力量是不可估量的，這會促使其他的員工更加努力地工作，也會激發全體員工的榮譽感。物質和精神的雙滿足，才會使我們與公司一起攜手并進，實現雙贏。我想，這也是大家的心聲，全體銷售員工的呼聲。

　　提高銷售士氣的演講稿5

各位同事：

　　作為銷售人員，我們應該時刻把顧客裝在心中，懷著一顆感恩的心來對待我們的顧客，因為顧客給了我們生命的源泉，顧客是我們的衣食父母，顧客也是實實在在的人群，需要我們提供實實在在的服務，一聲親切的招呼，一句溫暖的問候，都能贏的顧客的信賴。我曾經就有過這樣的經歷，我的一位顧客他病了，在他生病期間，我給他發個信息，問候他的病情，并告訴他有家私人診所可以治療他的病，當時顧客沒有個我回信息，我也沒往心里去。但是，半年以后，顧客的病好了，只有短短兩個月的時間，就在我們柜臺消費了七千多，而且還帶了朋友過來消費，顧客告訴我，這就是因為那條信息，他選擇了我們的品牌，這一刻，也是我明白，只要你心中裝著顧客，顧客心中就會有你。

　　面對日益激烈的市場競爭，面對不斷變化的市場需求，銷售已經不再是簡單的買賣，優質的服務和專業的技巧，已經成為銷售行業的重要之本，商場如戰場，如何吸引顧客，留著顧客，培養顧客的忠誠度，是我們銷售人員應該重復關注的問題。

　　如何讓顧客在眾多門店中選擇我們的門店，如何擊敗我們的競爭對手，答案很簡單，從細節做起，行內有句話說的非常經典，門店無大事，做的是細節，門店無小事，細節做不好就是大事情。我們要讓細節產生差異，讓差異創造優勢，我們要用一種挑戰自我，超越自我的積極心態，使服務真正體現出個性化，人性化、差異化。

　　顧客為我們送來生意，我們要為顧客送去滿意，顧客永遠是對的，我們一定要處理好顧客投訴，每一次投訴，都是對我們工作的監督和鞭策，對投訴，我們要在規定時間內處理完畢，不躲避，不推脫，給顧客一個滿意的答復。

　　俗話說：“耕地靠牛，點燈靠油”。那么我們銷售靠的'就是顧客，實現零投訴，讓每一個顧客高興而來，滿意而歸。雖然，我們不能做到盡善盡美，但是我們一定要做到盡職盡責。沒有淡季的市場，只有淡季的思想，沒有最好的陳列，只有更好的陳列，讓我們一起努力，留著每一位顧客，讓自己的業績站在金字塔的頂峰，為銷售行業寫下光輝的一頁！

　　我的演講到此結束，謝謝大家！

　　提高銷售士氣的演講稿6

尊敬的各位領導，各位同事：

　　大家晚上好！

　　在這里我非常感謝各位董事會成員、各位實超人對我這樣的信任以及市場營銷實訓室對我的培養，給了我擔任市場營銷實訓室副總經理這個機會。在知道自己成為市場營銷實訓室副總經理之時，我感到這不僅是上級領導和各位實超人對我的信任，更是賦予了我巨大的責任。今天我面對上級領導、面對股東們以及面對實訓室的各位實超人，我心情很激動，同時也很有信心帶領市場營銷實訓室的管理團隊，打造“學習型、創新型、和諧型”的實訓室品牌！建立“嚴格高效，善于思考，團結互助，溝通理解，積極主動，樂觀向上”的.團隊優良作風！達到“提高素質，提升技能。我們的實訓我做主”的宗旨！共同把實訓室管理好、發展好。在這里我向董事會成員，股東以及在座各位實超人鄭重承諾：

　　在擔任副總經理期間，我將協助總經理在新的崗位上，積極努力工作，認真履行副總經理的職責，認真學習專業知識讓管理走上規范化的軌道，建立能有效按上級要求完成好工作和達成目標的團隊，做好“用心服務，平價周到”的經營理念，以三米微笑服務服務廣大師生。以上的這兩句話是我謹代表兩位總經理對全體實超人的一點要求。

　　在此，我向股東們說，在全球出現金融危機時，我們實訓室的股值不貶反升，這是一個非常高的消息！！我相信，我們的合作與交流是我們共同進步的源泉，讓我們伸出合作的手，把我們實訓室的事業推上一個新的臺階。

　　最后，祝實訓室欣欣向榮，大家身體健康，并通過你們傳達，祝你們家人健康、快樂、萬事如意。

　　謝謝大家！

　　提高銷售士氣的演講稿7

各位評委！

　　大家好！非常感謝你給我機會參加比賽。我叫xxx，今年20歲，畢業于xx實驗高中。今天，我在競爭一個新鮮冷凍產品的外部銷售員的職位！

　　一、做好基礎業務工作和日常業務工作

　　作為一個商務人士，首先要深入一線市場，做好市場調研，尤其是市場上的白條和生鮮產品的價格。只有充分了解市場，才能幫助我們更好地開發市場，同時利用雙匯的品牌優勢和產品差異化優勢進行差異化銷售，充分展示雙匯的品牌效應。作為一個商業人士，我認為我們應該首先做到以下幾點：

　　1、誠信，按標準辦事，是一個業務員必備的道德。

　　2、對工作嚴格要求，對自己嚴格要求，不要忽視或縱容小問題小錯誤。

　　3、做好基礎工作，無條件完成辦公室安排的各項任務，讓辦公室和總部及時了解市場第一手信息。

　　二、加強客戶管理，做好市場開發

　　在市場上，充分體現雙匯冷鮮肉的品質和品牌優勢，與客戶做好溝通協調。做好與以下基礎網點和專營店店主的溝通，為客戶和終端盈利，同時加強和提升客戶對雙匯的忠誠度。

　　作為一線業務人員，要有業務工作責任感，對企業、對客戶、對工作負責；同時要有很強的執行力，貫徹公司領導的指導思想，在各項工作中認真貫徹執行；積極開拓市場，建立銷售渠道網絡；服務和監督客戶，對市場進行全面、快速、準確的分析，將收集到的第一手真實、全面的市場信息準確、及時地傳遞給辦事處和總部，為總部提供產品結構轉型和產品調整，并做好原始信息，實現正確的生產和銷售方式；扎扎實實做好營銷工作。

　　第二部分是我下一步的工作思路。

　　一、及時掌握市場情況，做好基礎工作

　　市場條件和市場條件是基礎。到了市場后，我會深入市場一線，充分了解市場上的白條和生鮮產品的價格，尤其是雨潤、羅進、中品等競爭產品的出廠價和終端零售價，找出我們和他們之間的差距，并及時將信息反饋給經理，為經理提供有力有效的第一手信息和數據。

　　調查市場上各個網點的情況，找出哪些超市，哪些小超市，哪些網點我們在做，哪些不做。我們要做的是知道賣的是哪些產品，并把那些主要產品賣出去，促使他們在現有的基礎上增加數量。如果沒有網點，努力把這些網點發展成雙匯的基礎網點。

　　調查菜市場和農貿市場，了解市場上主要銷售哪些品牌的肉制品，主要是白條或分割產品，哪些是冷凍產品，是否有銷售雙匯產品的意向。

　　二、嚴格執行分公司和總部的政策

　　作為一個商業人士，我最需要的是執行力。我會嚴格執行辦公室安排的所有目標、計劃等事務，對我負責的市場客戶負責。作為第一責任人，你要對自己的市場負責，管理好自己的.客戶，根據市場情況做好市場開發。擴大雙匯產品的銷量和網絡建設。

　　三、加強執行力，強化市場對客戶的管理和服務

　　在市場上樹立“先服務后管理”的客戶管理理念，做好客戶溝通、服務和管理，以產品為導向，做好目標管理。在車間工作期間，我會不折不扣地完成工廠下達的所有指標。我去市場一線，也會根據辦公室下達的目標任務服務和指導客戶，指導客戶制定自己的目標計劃，如何執行，如何發展，如何完成。

　　四、端正立場，接受監督，嚴格按照標準辦事

　　市場一線業務人員，根據工作職責，在辦公室的領導下，要嚴格遵循雙匯的各項制度，嚴格遵守雙匯的各項規章制度，每天開展工作。當天的工作當天就完成，不到明天，明天還有工作。同時，要虛心向老業務人員學習，更好地學習新鮮冷凍產品的業務流程、客戶管理技巧以及與客戶的溝通技巧，從而提升自己的綜合能力。

　　提高銷售士氣的演講稿8

尊敬的領導和同事:

　　大家好！

　　我是銷售部的xx。在公司工作期間，我一直是銷售部的積極分子。在做好本職工作的同時，也在不斷的學習充電，讓自己的能力升級到更高的水平。

　　瘋狂的一天，我想競爭銷售總監的職位。公司之前在會上也說了，要在銷售部選拔。聽了之后，我決定競爭這份工作。作為一名銷售人員，沒有積極的動力和對目標的渴望，很難取得良好的業績。自從我開始銷售以來，我一直讓自己感到饑餓。只有不斷向目標沖刺，才能做得更好。

　　作為一名銷售人員，公司給了我們這個機會，我必須好好利用它。在公司工作期間，大家都能看到我的表現，是全部門最好的。從一開始，我就不認為我做新業務員就做不了以前的銷售。就這樣的勢頭，來公司的第三個月，我就在銷售部拿了第一。一直保持到現在。我認為我對銷售有很好的'理解，這是我競爭的優勢。

　　當然，我沒有做過管理崗位，也沒有在公司呆過很長時間。但是，我覺得賣不賣要看時間長短，要看表現。如果我領導銷售部門，我想我應該把重點放在業績上。業績做好了，銷售部才能做好本職工作。同時也想多和大家分享一下我的銷售經驗，讓大家了解我是怎么做的。

　　如果我成為銷售主管，我會每天召開總結會，匯報我們當天的業績，找出問題，解決銷售過程中的問題，盡快解決，爭取第二天的業績有所提升。大家會互相討論，互相學習，這樣大家的能力會提高，成績也會提高。另一方面，除了業績，我覺得銷售部門要加新鮮血液，在招聘上要樂觀、積極、進取。內部淘汰制度可以促進人們更積極地學習，提高績效，避免被淘汰。

　　在銷售方面，即使是主管，也不能一邊管理一邊放松銷售。我不僅要做好工作，以身作則，還要帶領大家一起做。不同表現的同事需要多加關注，了解原因，幫助他們做好本職工作。我有進取心，精力充沛，我想帶領銷售部的同事做得更好。如果領導和同事覺得我還不錯，請投我一票，謝謝！

　　提高銷售士氣的演講稿9

各位同事：

　　在“舌尖上的惠貞”活動中，最重要的工作可要數兜售員了。這次我當了一回兜售員，發現干這行很不容易呀!

　　我們把美食做好之后，一至四年級的同學們紛至沓來賣得熱火朝天。我們的“首領”紀忻桐就讓我帶著幾捆面結到“基地”外去兜售。于是，我和一個四班的同學立刻接受了任務。

　　可是大家伙兒好像都不太喜歡面結似的，每次都搖頭拒絕。我們一直在那兒喊啊喊，真是累極了，可是，盡管如此，銷量還是上不去，甚至愈來愈差，到最后只有五元的收入了。不過我們并沒有放棄我們的目標，，依舊在那兒努力吶喊。終于，我們的收入跌到底了，一元的收入也沒有了。我和四班的那個同學都快崩潰了，我們深深地知道，我們再喊也沒有什么用處。幾乎沒有人會來買的。再說了，這些面結早就已經涼了，賣出去的.可能性就更小了。無奈之下只好使用最后的絕招?——買一送一。

　　但是，效果還是極其差。好似大家都是一個個聾子一樣，一點兒一點也聽不到我們在那兒賣力地大吼。到了最后，我和那個四班的同學徹徹底底，完完全全地失去了信心，看到旁邊賣得忙都忙不過來的水餃組，心里真是透心涼了。邁著沉重的步伐會“營地”了。就在我們絕望的時候，我們突然看到了希望：一群“商人”從我們旁邊走過，明顯他們很開心，我想：“他們肯定做了一筆好生意，而我們……哎!”剛在這么想的時候，我聽到他們說：106班那兒賺錢可快了不一會兒就一大把錢呢!我一聽到這消息，欣喜若狂：哈哈，謝謝了啦!我們這下可以發財一下了。這下我們就可以跟紀忻桐要錢去買酒釀圓子了哦!這下子我也能去嘗嘗別的組的美食了!爽!!我帶著興奮勁兒，帶著面結上樓了。果然，那些小朋友一下子把我們團團圍住，爭搶這要買面結，收成也不錯。我一個人就賺了60元。可是，安安從后面跑過來，我們見狀明白了這小鬼什么意思:快點兒!白給一個面結，小心我去告我媽哦!就這樣我損失了一捆面結。不過60元在手，買遍美食沒問題了!

　　我覺得兜售員固然很重要。不過要當好一名成功的的兜售員也很不容易啊!!這次，體驗是我有史以來最有感觸的一回了!

　　提高銷售士氣的演講稿10

各位同事：

　　泰戈爾說過:天空沒有鳥的痕跡,但我已飛過。而我想說:天空沒有鳥的痕跡,因為我正在云端翱翔。精誠所致，金石為開，作為入職一年多的我來說，時時面臨新的挑戰，處處需要努力學習。勤能補拙，笨鳥先飛，我時刻都在默默努力地工作著，認真地學習著。

　　剛剛入職的第一天，我的領導xx副部就對我說過一句話“老老實實做人，踏踏實實做事”，一語道破我的心聲，令我終身難忘。一直以來，我都在堅持這個做人做事的原則，在工作和生活上不斷學習和探索，認真做好每一件事。

　　xx是一片肥沃的土地，能夠在這片沃土上茁壯成長，我倍感榮幸。XX年，在領導的教誨下，我與科室成員互相協作，一起組織執行了不少項目。有句話說的好：創意就是舊元素的新組合。經過為期兩個月的組織、招標、創新、方案修改和確定，xx與湖北衛視聯袂打造的大型勵志電視節目“xx全球鷹我就是天才”活動順利開播。通過本次活動，參加大區招募活動人數達6000人，實現到店人數12167人，同時直接促進終端銷量569臺。本項目不僅有利于擴大全球鷹的品牌影響力，也有利于提升全球鷹品牌形象。

　　曾聽過這樣一句話，“既然是花我就要開放；既然是樹我就要長成棟梁；既然是石頭我就要鑄就高墻。”同樣，既然是xx的一員，我就要認真對待每一件事情，耐心去做好每一項工作，不管是散亂的還是細小的。為了做好“亮妝行動”，我仔細地處理每一個訂單、發貨、回訪，耐心的接聽經銷商的每一個電話，有時候由于突發原因導致展具制作周期延長、發貨延遲，有些經銷商不理解，時而不聽解釋粗口相向，有時候覺得自己很委屈，偶爾也為此流淚，但是我只能默默忍受。即使滿眼是委屈的淚水，還要一邊平心靜氣的做解釋工作，努力緩和經銷商的情緒。面對工作中的每一次困難，我都會當做一次歷練自己的機會，使自己不斷進步，頑強拼搏，積極進取，永不言敗。無論困難有多大，我的信心永遠比困難強大！風雨之后必有彩虹，付出辛勞總有回報，在領導的支持下，通過我的積極努力，“亮妝行動”得到了良好的.實施效果。

　　在這個網絡發達的時代，營銷無疑離不開互聯網。全球鷹品牌官方的網址及各產品minisite是向外界展示產品的重要窗口，這個工作也由我來負責。“干一行、愛一行、專一行”，遇到任何新的項目，我首先想到的不是它有多么困難，而是會覺得這是一個學習的好機會。因為對網絡營銷不是很專業，我虛心向同事請教，逐漸能夠獨立處理網絡維護工作。我積極負責全球鷹網與產品網站的后臺維護與更新工作，對全球鷹的品牌形象提升和產品信息的傳播大有裨益。不管在哪，也不管做什么，學習無處不在，只要認真對待沒有做不好的事情。

　　“海闊憑魚躍，天高任鳥飛”，人雖然是渺小的，只要我們努力去豐滿羽翼，勇于展翅飛翔，無論在哪個崗位都有學習與發展的空間，海會更闊、天會更高！力作精篇錦繡章，量才器使煉英郎，《力量》探尋營銷的每個角落，展示營銷的里里外外，為xx營銷人提供了豐富資訊、獨到的視角和自由參與的機會。為了擴大宣傳我們科室的一些活動，作為全球鷹事業部的一份子，我投稿近百篇，設計角標若干套，逐漸成了投稿《力量》的積極分子。我利用八小時之外的空閑，舍棄了休息與玩樂的時間，用心設計著每一幅公司文化墻的背景圖畫。隨著文化墻成為公司走廊文化的重要視角，我也為自己的努力感到無比自豪。

　　達．芬奇說過，運動是一切生命的源泉。流水不腐，戶樞不蠹，運動能激發人的每一個細胞，從而緩解壓力，調節心態，輕松、快樂的融入到工作與生活中去。為了能夠為公司爭取榮譽，我積極參加了xx控股集團首屆職工運動會，同時榮獲女子800米亞軍、女子羽毛球賽第五名的成績，個人得分11分，為銷售公司總得分的五分之一，既實踐了頑強拼搏的企業精神，也為銷售公司增光添彩。通過此次比賽，我懂得了堅持的意義。雖然跑完800米項目我已經筋疲力盡，但是為了能夠為公司爭取更多的分數，我毅然挺立在賽場上，迎接著每一次極具挑戰的羽毛球對抗。每一次競爭都是進步的階梯，不論結局如何，我都會勇往直前。

　　合抱之木，生于毫末；九層之臺，起于壘土；千里之行，始于足下。樹立目標就要一往無前，努力奮進終有累累碩果。為了心中的那個夢想，我將繼續虛心學習，做好本職工作，一步一個腳印，走好未來的路，也為xx貢獻自己應盡的力量！

　　提高銷售士氣的演講稿11

尊敬的領導、評委、同事們:

　　大家好！

　　我叫xx，20xx年來xx銀行分行工作。9月至今，任中行營業部理財團隊大堂經理。

　　首先，我有豐富的工作經驗。

　　眾所周知，經驗是做好工作的基礎和前提。我已經工作十幾年了。這十年，我從基層做起，一步一步成長成熟。多年不僅給我帶來了經驗上的成熟，也在不同崗位的培訓和磨礪上積累了豐富的工作經驗，使我成為一個理論基礎扎實、熟悉國家金融政策和法律法規、善于營銷和管理的復合型人才。而且在工作中接觸了大量的客戶，與客戶建立了良好的關系，儲備了豐富的客戶資源，為以后的工作打下了堅實的基礎。

　　第二，我的綜合能力很強

　　本人性格開朗外向，親和力強，善于與人溝通，能以真誠、熱情、體貼拉近與他人的距離，有較強的溝通協調能力；同時，我有很強的營銷能力。常年與客戶接觸溝通，使我能夠站在客戶的角度，揣摩客戶的心理，了解客戶的需求，以良好的服務意識和水平為客戶提供周到細致的服務，贏得客戶的信任和選擇。我在營銷工作中成績斐然，先后獲得先進存款工作者、優秀共青團成員、省行最佳營銷人員、總行先進工作者、國家銀行系統百名青年、總行青年崗位專家等榮譽稱號。另外，我也有很強的管理能力。在財務管理團隊的管理中，我堅持科學管理，從管理中索取效益，通過管理促進效益，使財務管理團隊的工作制度化、程序化、科學化，各項工作有序進行。

　　第三，我綜合素質好

　　我有“大雪壓松樹，松樹直而直”的堅韌性格。工作中不怕困難、挫折、艱辛，勇于承擔繁重的工作壓力和挑戰；本人樂觀開朗，善于與人相處，善于團結同志，有良好的團隊精神和群眾基礎，為做好工作提供了重要保障。

　　同志們，在激烈的市場競爭中，營銷越來越重要。企業之間的競爭很大程度上演變成了營銷能力的競爭。所以營銷團隊的負責人絕不是名譽和榮譽的象征，而是一個沉重的責任，需要通過努力來完成。作為營銷團隊的負責人，要積極思考，勇于創新，做好部門的組織、指揮、監督、激勵和考核，以提高部門的營銷績效，為企業帶來更大的利潤。

　　在瘋狂的日子里，如果因為大家的信任和熱愛而讓我擔任營銷團隊負責人，我會更加嚴格要求自己，努力工作，開拓創新，努力做到三個“最好”:即打造一支最有活力、最有生命力、最有戰斗力的營銷團隊；為客戶提供最優質的服務；達到最佳性能。我的工作目標是:今年人民幣公司存款增加1億元，平均每天增加1萬元；外幣公司存款每天增加1萬美元；零售貸款在時點增加1萬元，每天增加1萬元，零售貸款不良率控制在%以內，不良余額控制在1萬元以內。中介業務凈收入1萬元；未來年度工作目標是:各項存款和消費信貸年增長率保持在%以上，中間業務凈收入年增長率保持在%以上，零售貸款不良余額和不良率控制在省行規定的目標范圍內。

　　為此，我將不遺余力地做好以下工作:

　　第一，加強培訓，不斷提高客戶經理的專業水平。客戶經理是營銷和服務的主力軍，他們的素質決定了我們的工作質量。所以我想加強培訓，給他們提供營銷、行業解決方案、服務標準等方面的全方位、多層次的培訓。，提高客戶經理了解客戶需求的能力、銷售能力、人際溝通能力、談判能力和自我管理能力，使他們都能成為商業服務專家。

　　第二，加強考核，建立有效的約束和激勵機制。要建立健全各項考核指標，加大員工績效考核力度。通過考核，強化員工的事業心，激發員工的`積極性和主動性，提高績效；同時要注意員工的激勵。我們可以通過績效考核、優秀員工選拔等活動，增強員工的榮譽感，充分調動他們的工作積極性。營造爭創進步、爭創第一的良好氛圍。

　　三是強化服務，以優質服務贏得客戶。為了贏得更多的客戶，我們應該建立自己的服務品牌。要完善服務功能，讓顧客進門感覺舒適，來柜感覺友好，出柜感覺懷舊，留住老客戶，吸引新客戶；同時，可以對重要客戶采取電話預約、優先辦理、上門服務等方式，增加客戶的信任度、忠誠度和滿意度。

　　第四，加強營銷，千方百計擴大市場份額。在不斷完善普通客戶標準化服務的基礎上，重點抓住中高端客戶市場，加強優質客戶信息收集，建立詳細檔案，分層次分類，避免營銷的盲目性和隨意性。同時，要大力擴大我行銀行卡、網銀、電話銀行等產品的銷售，實現資產負債和中間業務的捆綁銷售，進一步擴大市場份額。

　　各位領導、同志們，如果我的坦誠、自信和能力能夠得到大家的認可，我會珍惜這次機會，更加努力，用我的工作業績回報大家的信任和熱愛。當然，競爭意味著某些人會被淘汰。我做了充分的心理準備。成功的結果很迷人，但追求成功的過程同樣迷人。無論結果如何，我人生的這個樂章都是精彩的！我的演講結束了，謝謝！

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