小學總務(wù)處主任競聘演講稿（精選10篇）

　　演講稿是在一定的場合，面對一定的聽眾，演講人圍繞著主題講話的文稿。在當今社會生活中，在很多情況下我們需要用到演講稿，來參考自己需要的演講稿吧！以下是小編收集整理的小學總務(wù)處主任競聘演講稿，僅供參考，希望能夠幫助到大家。

　　小學總務(wù)處主任競聘演講稿 1

尊敬的各位領(lǐng)導、評委：

　　大家好！

　　首先感謝領(lǐng)導為我們提供了這次展示自我的舞臺和公平競爭的機會。我的演說分為三個部分。一是我對總務(wù)工作的認識。二是我的優(yōu)勢。三是今后的工作思路。

　　一、總務(wù)工作的認識

　　首先，必須有整體規(guī)劃。根據(jù)學校整體目標規(guī)劃，制定自身的全面計劃，做好安排，尤其在學校布局，建筑設(shè)計，環(huán)境建設(shè)，儀器設(shè)備的購置等方面建立長遠的發(fā)展規(guī)劃。第二，必須為教學服務(wù)。學校的中心工作是教育教學，所有行政部門必須樹立為教學服務(wù)的思想，總務(wù)部門更應(yīng)為教學創(chuàng)造良好的工作環(huán)境和必要的物質(zhì)條件，保證教學工作的順利進行。第三，必須建立合理而有效的總務(wù)管理機構(gòu)，形成科學管理下的學校總務(wù)后勤人員系統(tǒng)，合理分工，建立健全崗位責任制，做到事得其人，人盡其才。第四，必須堅持經(jīng)濟性原則。自力更生，開源節(jié)流。合理使用資金，事事精打細算，量力敷出，保證重點，發(fā)揚自力更生、艱苦奮斗的精神。

　　二、我的優(yōu)勢

　　1、工作經(jīng)驗。從20xx年7月任總務(wù)處副主任至今，我校先后經(jīng)歷了校安工程、塑膠操場鋪設(shè)、教學樓裝修等一系列重要工程。三年里，正是這一件件艱巨、棘手的項目歷練了自己，成長了自己。同時它也使我具有了比其他人更多的.總務(wù)管理經(jīng)驗。

　　2、敬業(yè)精神。任現(xiàn)職這3年里的6個假期，在家休息的日子。

　　真的少之又少。尤其是在校安工程期間，共計休息了5天，其中三天回老家看望父母，另外兩天是生病，并且?guī)缀趺刻於嫉酵砩?點多才能回到家。家里的事更沒有管過，經(jīng)常受到愛人的埋怨。但我想這些都沒什么，因為這些都是身為一個總務(wù)人該做的。

　　3、管理創(chuàng)新。所有的管理工作都不是一成不變的，要想使管理更加高效，更加精細，必須在創(chuàng)新上下功夫，哪怕是一件小事，只要肯動腦筋，想出不一樣的解決辦法，效率和效果也會大大不同。比如辦公室搬移，采取人物分離，桌椅維修采取快速訂單，物品采購采取效果付款等等都是我在總務(wù)管理上的創(chuàng)新。

　　三、今后工作思路

　　1、在“實”字上下功夫。從“小”處著眼為教育教學服務(wù)，通過上門征求意見、發(fā)放需求反饋表等多種形式了解教師需求，竭誠為前勤服務(wù)，實實在在做事，辦事不拖拉，不做表面文章。按照學校精細化管理的要求，把工作做到深入、細致、扎實。

　　2、在“活”字上動腦筋。進一步在管理創(chuàng)新上下功夫，不拘泥于固有的總務(wù)管理套路，努力構(gòu)建適合我校發(fā)展的管理模式。

　　3、在“嚴”字上把好關(guān)。每年年底對學校財產(chǎn)進行一次大清查，核對數(shù)量，以帳對物。對學校財產(chǎn)，發(fā)放有登記，領(lǐng)取按規(guī)定，報損有批準。對財產(chǎn)的維護、維修，嚴格執(zhí)行管理制度，開源節(jié)流，提高效益。

　　后勤工作千頭萬緒，紛雜忙亂，沒有大事，又個個都是大事。后勤工作突發(fā)性強，我認為后勤勤字出頭，因此我向大家承諾做到：“六勤”，即腦勤、眼勤、口勤、耳勤、手勤、腿勤。我真誠地希望在座的各位能一如既往地繼續(xù)支持我、幫助我和理解我，我將不負眾望，更加努力工作。最后鄭重地承諾我們的服務(wù)工作“沒有最好，只有更好”！

　　謝謝大家！

　　小學總務(wù)處主任競聘演講稿 2

尊敬的各位領(lǐng)導、評委：

　　大家好！

　　我今年28歲，96年6月畢業(yè)于寧化師范，小學一級教師，現(xiàn)任長安小學信息技術(shù)教師。在這里我以平常人的心態(tài)，參與長安小學總務(wù)處主任崗位的競聘。首先在這里要感謝領(lǐng)導為我們創(chuàng)造了這次公平競爭的機會！提供了一次展示自我的舞臺。這次機會對我來說是一個機遇，但更重要的是一次挑戰(zhàn)！

　　此次競聘，主要是為了響應(yīng)人事制度改革的召喚，在有可能的情況下實現(xiàn)自己的人生價值。中層干部實行公平、公正、公開地競爭上崗，這是深化人事制度改革的重大舉措，也是加強干部隊伍建設(shè)的有益嘗試。今天我本著鍛煉自己，為大家服務(wù)的宗旨站到這里，競選總務(wù)處主任一職，希望能得到大家的支持。我的演說主要分為三個部分。一是我對總務(wù)工作的認識。二是我的優(yōu)勢。三是假如我當選總務(wù)主任后的工作思路。下面我先講第一個方面，我對總務(wù)工作的認識。

　　眾所周知，總務(wù)處工作具有綜合性、廣泛性、從屬性、服務(wù)性和瑣碎性等特點，頭緒繁雜，任務(wù)艱巨。總務(wù)后勤工作將會隨著教育事業(yè)的發(fā)展而日趨繁重，教學手段現(xiàn)代化的發(fā)展會對總務(wù)工作的業(yè)務(wù)知識要求標準越來越高，一位合格的總務(wù)管理人員必須全面了解學校管理、教學、社會動態(tài)、商品價格、基建維修等情況。具體的講有以下幾個方面：

　　一、總務(wù)工作必須為教學服務(wù)，為課改服務(wù)。教學工作是學校的重點工作，而課改工作又是重中之重。俗話說，大軍未動，糧草先行。總務(wù)處作為學校的后勤保障部門，它在提供教學設(shè)備、物質(zhì)供應(yīng)、改善教學條件等方面起著重要的作用。總務(wù)工作的首要任務(wù)就是為教學服務(wù)，為課改服務(wù)。

　　這就要求總務(wù)工作人員必須樹立為教學服務(wù)的思想，明確總務(wù)工作的主要任務(wù)是為教學、為課改創(chuàng)造良好的工作環(huán)境和必要的物質(zhì)條件，使總務(wù)工作在期初、期中、期末各個階段與教學工作和課改工作緊密配合，保證教學工作和課改工作的順利進行。

　　二、總務(wù)工作必須為廣大師生的生活服務(wù)。搞好全校師生的生活、福利是總務(wù)工作者應(yīng)盡的職責。總務(wù)工作者應(yīng)努力改善師生的生活和搞好集體福利，讓全校師生有一個良好的工作和學習環(huán)境。解除教師的后顧之憂，保證師生的健康，使他們有足夠的時間和充沛的精力投入到教育教學工作中。

　　三、總務(wù)工作必須堅持經(jīng)濟性原則。自力更生，開源節(jié)流。工作中堅持勤工儉學，勤儉辦學的原則。合理使用資金，事事精打細算，量力敷出，保證重點，發(fā)揚自力更生、艱苦奮斗的精神。因陋就簡、修舊利廢，能自己干的自己干，能自己做的自己做。盡可能地節(jié)約開支，把有限的經(jīng)費用到教育和教學急需上。

　　四、總務(wù)工作必須有整體規(guī)劃。在當前教育經(jīng)費不足的情況下，工作中一定要作出常年規(guī)劃，有計劃、有目的地逐步把學校建設(shè)好，為師生創(chuàng)造一個整齊、清潔、舒適、優(yōu)美的教學環(huán)境。

　　五、總務(wù)工作必須貫徹教育性原則。總務(wù)工作是一種群眾性工作，它與廣大師生有廣泛的接觸。通過總務(wù)工作對學生進行關(guān)心集體、愛護公物、勤儉節(jié)約、艱苦奮斗等思想品德教育，是它特有的教育任務(wù)。因此，學校總務(wù)工作必須貫徹教育性原則。每做一件事情，都要考慮對學生是否產(chǎn)生積極影響，每個工作人員都要注意一言一行，成為學生的表率。還要通過貫徹有關(guān)總務(wù)工作的各種規(guī)章制度，向?qū)W生進行思想品德教育。

　　以上是我個人對總務(wù)工作的`一些理解。剛才參加總務(wù)主任競選演講的幾位老師，每個人都有自己的優(yōu)勢。那么，我的優(yōu)勢是什么？我要說，我的優(yōu)勢就在于以下幾個方面：

　　第一，我思想活躍，接受新事物快，愛學習、愛思考、愛出點子，工作中注意發(fā)揮主觀能動性，超前意識強，這有利于開拓工作新局面。我認為這是作好總務(wù)工作的基礎(chǔ)

　　第二，我有較強的敬業(yè)精神，愛崗敬業(yè)。工作認真負責，勤勤懇懇，任勞任怨，干一行，愛一行，專一行。有嚴明的組織紀律性、吃苦耐勞的優(yōu)良品質(zhì)、雷厲風行的工作作風。我認為這是做好總務(wù)工作的關(guān)鍵。

　　第三，我在工作中能做到以人為本，以德養(yǎng)身、服務(wù)教學、辦事穩(wěn)妥，處世嚴謹，嚴于律已、勤政廉政、廉潔自律。我認為這是做好總務(wù)工作的保證。

　　第四，我具備一定的專業(yè)知識和能力。總務(wù)主任不僅要有專業(yè)知識、現(xiàn)代管理知識，更要有現(xiàn)代信息技術(shù)水平：不僅要有管理能力，更要有協(xié)調(diào)能力等。我認為這是做好總務(wù)工作的重要性。

　　第五點，我信奉誠實、正派的做人宗旨，我也正是朝著這方向努力的，我能夠與人團結(jié)共事，而且具有良好的協(xié)調(diào)能力。我認為自己具備擔當此任所必須的知識和能力。

　　優(yōu)勢雖然重要，但僅有優(yōu)勢也難以在工作中做出成績。要使總務(wù)處工作開展得有聲有色，還必須有自己的思路和設(shè)想。如果我有幸當選為長安小學總務(wù)處主任！我將本著盡職盡責，服務(wù)學校、服務(wù)教學、服務(wù)廣大師生的宗旨，做好以下幾個方面工作：

　　一是獻計獻策，當好“咨詢員”，總務(wù)處是學校的后勤部門，它的工作好與壞，直接關(guān)系到學校教學工作的正常運轉(zhuǎn)。如果我能當選總務(wù)處主任，我將積極主動地站在全局的角度思考問題，做好校長的助手，本著為學校服務(wù)、為教學服務(wù)、為教師服務(wù)的宗旨。經(jīng)常聯(lián)系全體教職員工、收集各種信息。有計劃提前組織好辦公、教學、維修、衛(wèi)生用品等各種物品和設(shè)備的采購、保管和供給的工作。為領(lǐng)導決策提供信息、出謀劃策，當好“咨詢員”。

　　二是立足本職，當好“服務(wù)員”。為學校后勤服務(wù)是總務(wù)處主任義不容辭的職責，領(lǐng)導交辦的事要不折不扣地完成，但是為領(lǐng)導服務(wù)的出發(fā)點和落腳點是為全校師生服務(wù)。因此，如果我能當選總務(wù)處主任，我一定會認真管好學校財務(wù)，嚴格執(zhí)行財經(jīng)紀律，按照規(guī)定收好各種費用，合理使用各種經(jīng)費

　　確保學校的各項開支合法合理；做好學生學雜費等收繳和結(jié)算工作，檢查財務(wù)增收節(jié)支情況；做好學校基本建設(shè)、校舍的維修和校產(chǎn)清理、登記工作；做好學校的綠化、美化、凈化工作，使學校有一個良好的教學環(huán)境和生活環(huán)境。密切聯(lián)系全校師生，積極傾聽大家的呼聲，了解和關(guān)心大家的疾苦，力爭為大家當好“管家”，做一名合格的“服務(wù)員”。

　　三是搞好關(guān)系，當好“協(xié)調(diào)員”。總務(wù)處是學校的后勤部門，需要處理內(nèi)部和外部的各種關(guān)系。如果我能當選總務(wù)處主任，我一定團結(jié)同志、顧全大局，與其它職能部門一道協(xié)調(diào)好各種關(guān)系，以確保我校的各項工作正常運轉(zhuǎn)。

　　四是加強管理，當好“管理員”。總務(wù)處工作面寬事雜，只有加強管理才能保證工作寬而不推，雜而有序。如果我能當選總務(wù)處主任，我一定會在每學期初按上級有關(guān)規(guī)定，及學校工作實際擬定部門工作計劃，并組織實施。完善后勤管理、政治、業(yè)務(wù)學習等各項制度，并落實到各部門的工作過程中，循章辦事，制度管人。

　　每周召開一次后勤工作會議，協(xié)調(diào)各部門工作，期末做好后勤工作總結(jié)。加強管理，為總務(wù)處人員定崗定責，做到責任明確，任務(wù)具體，充分調(diào)動每個同志的積極性和創(chuàng)造性，使總務(wù)處形成一個團結(jié)協(xié)作的戰(zhàn)斗集體。

　　各位領(lǐng)導，各位評委，各位同事，古人云：“不可以一時之得意，而自夸其能；亦不可以一時之失意，而自墜其志。”競爭上崗，有上有下，無論成功與否，我都將以這句話自勉，一如既往地勤奮學習、努力工作。最后，我想用一句話來結(jié)束我的演講，那就是：給我一次機會，還您一個滿意！

　　謝謝大家！

　　小學總務(wù)處主任競聘演講稿 3

尊敬的各位領(lǐng)導、評委、老師們：

　　大家好！

　　我是XXX，20XX年XX月出生，本科學歷，小學一級教師，現(xiàn)任XXX小學總務(wù)處副主任，擔任學校XX和XXXX教學。在這里我準備參與總務(wù)處主任崗位的競聘。

　　今天我本著鍛煉自己，為大家服務(wù)的宗旨站到這里，競選總務(wù)處主任一職，希望能得到大家的支持。我的演說主要有兩個部分。一是我的優(yōu)勢。二是假如我當選總務(wù)主任后的工作思路。

　　我的優(yōu)勢有以下幾個方面：

　　第一，接受新事物快，愛學習、愛思考、愛出點子，工作中注意發(fā)揮主觀能動性，超前意識強。

　　第二，工作認真負責，愛崗敬業(yè)，勤勤懇懇，吃苦耐勞、任勞任怨。

　　第三，自20XX年擔任總務(wù)副主任以來，經(jīng)過幾年的鍛煉，已對后勤工作非常熟悉，并承擔了財務(wù)等工作。

　　第四，具備一定的專業(yè)知識和能力。總務(wù)主任不僅要有專業(yè)知識、現(xiàn)代管理知識，更要有現(xiàn)代信息技術(shù)水平。

　　第五，信奉誠實、正派的做人的理念，我也正是朝著這方向努力的，我與同事之間能夠團結(jié)共事，而且具有良好的服務(wù)意識。

　　綜上所述，如果我有幸當選為溫泉路小學總務(wù)處主任！將本著盡職盡責，服務(wù)學校、服務(wù)教學、服務(wù)廣大師生的理念，做好以下幾個方面工作：

　　一是獻計獻策，如果我能當選總務(wù)處主任，將積極主動地站在全局的'角度思考問題，本著為學校服務(wù)、為教學服務(wù)、為師生服務(wù)的意識，有計劃的組織好各種物品和設(shè)備的采購、保管和供給的工作。為校長決策提供信息、出謀劃策，校長交辦的事不折不扣地完成，做好校長的助手。

　　二是立足本職，當好“服務(wù)員”。如果我能當選總務(wù)處主任，一定會認真管好學校財務(wù)，嚴格按照規(guī)定收好各種費用，合理使用各種經(jīng)費，確保學校的各項開支合法合理；做好學校基本建設(shè)、校舍的維修和校產(chǎn)清理、登記工作。密切聯(lián)系全校師生，積極傾聽大家的呼聲，了解和關(guān)心大家的需求，力爭為大家當好“服務(wù)員”。

　　小學總務(wù)處主任競聘演講稿 4

尊重領(lǐng)導、評委、賓客們：

　　大家好！

　　感激上級領(lǐng)導對××小學的關(guān)心，我校作為區(qū)教育系統(tǒng)人事制度改革的試點，將使我校的用人機制加倍民主化、規(guī)范化，給咱們年輕人這次公開競聘中層干部的機緣，使咱們年輕人有機緣展示自己的才華，為××小學的發(fā)展貢獻自己的智慧和才華。若是我被選為××小學總務(wù)主任，我相信我有信心，有能力做好總務(wù)處的工作，為××小學的騰飛貢獻自己的一份力量。

　　一、本人簡歷

　　本人于××年7月畢業(yè)于××××，同年分派到（……工作經(jīng)歷）。

　　二、工作能力

　　一、良好的職業(yè)道德。任教×年來，本人能廉潔奉公，以身作則，團結(jié)協(xié)作，說實話，辦實事，講實效，不做表面文章，不空談，具有必然的事業(yè)心和責任感。

　　二、認真、勤勞的工作特點，樂于助人的工作作風。總務(wù)處工作的性質(zhì)和特點，要求總務(wù)人員，必需勤勤懇懇，吃苦耐勞，任勞任怨地對待每一項工作，踴躍主動，熱情周到地做好服務(wù)工作。認真、勤勞、樂于助人是我一貫的工作態(tài)度和工作作風。

　　3、良好的同志之間的關(guān)系，有利于此后的工作開展。

　　4、有必然的計算機基礎(chǔ)，有利于工作的`程序化管理。

　　三、學校總務(wù)工作的指導思想與工作思路

　　一、指導思想

　　嚴格遵守上級部門的財政制度和財會制度，協(xié)助校長強化學校財產(chǎn)和財務(wù)管理，做好理財工作和后勤保障工作，樹立“服務(wù)”的觀念，為教育教學一線服務(wù)。

　　二、工作思路

　　⑴進一步完善總務(wù)處的各項管理的制度，以適應(yīng)信息時期的要求。

　　⑵做勤學校的財務(wù)管理

　　認真執(zhí)行上級部門的財務(wù)制度，加大學校財務(wù)的管理。認真編制學校的預(yù)算，有計劃、有目的地利用資金，把有限的資金用在刀刃上，提高資金的利用效率，保證教學工作的開展。嚴格執(zhí)行上級有關(guān)部門的收費標準和收費審批制度，不亂收費，并實行財務(wù)公開。

　　⑶成立嚴格的采購制度

　　制定嚴格的購物計劃，合理化審批、采購、管理制度，在保證質(zhì)量的情況下，做到貨比三家，節(jié)約開支。

　　⑷進一步完善學校財產(chǎn)管理

　　應(yīng)用現(xiàn)代信息技術(shù)，成立一整套財產(chǎn)的管理制度，做到物盡其用。

　　①成立健全固定資產(chǎn)帳，完善固定資產(chǎn)管理辦法。

　　②應(yīng)用現(xiàn)代信息技術(shù)，對財產(chǎn)進行動態(tài)管理，做到合理調(diào)配物質(zhì)。

　　③完善物品的領(lǐng)用制度，每學年做好物品的清點工作。

　　④節(jié)約水電開支和其它開支，精簡沒必要要的開支。

　　⑤修舊利廢，減少浪費，組織人員對學校的課桌椅進行全面的維修，發(fā)揮現(xiàn)有資產(chǎn)的最大效益。

　　⑸提高總務(wù)處的工作效率，制定“考核”制度，提高人員的工作效益。

　　⑹做好師生的衛(wèi)生保健工作

　　①每學年對學生進行一次體檢，成立學生健康卡，對患有特殊疾病的同窗做好反饋、跟蹤工作。堅持預(yù)防為主，增強對常見病的防治知識宣傳，對各類流行性病及時防治和管理。

　　②按照學校財力，有計劃地組織教職工體檢，成立教職工健康檔案。

　　⑺成立日常工作規(guī)章制度，調(diào)動處室人員的工作踴躍性，團結(jié)處室人員做好日常工作，保證教育教學工作的正常開展。

　　以上，是我參加公開競聘演講的主要內(nèi)容，若是組織上給予信賴，我將依照我的指導思想和工作思路，以我的熱情，使我校總務(wù)處工作更上一層樓，若是沒有聘我，我也將一如既往地盡力工作，為祖國的教育事業(yè)和××小學的發(fā)展盡自己的最大力量。

　　謝謝大家

　　小學總務(wù)處主任競聘演講稿 5

尊重的領(lǐng)導、評委、老師們：

　　大家好！

　　我是xxx，xxxx年xx月誕生，本科學歷，小學一級教師，現(xiàn)任xxx小學總務(wù)處副主任，擔任學校xx和xxxx教學。在這里我準備參與總務(wù)處主任職位的競聘。

　　今天我本著鍛煉自己，為大家服務(wù)的宗旨站到這里，競選總務(wù)處主任一職，希望能取得大家的支持。我的演說主要有兩個部份。一是我的優(yōu)勢。二是假設(shè)我被選總務(wù)主任后的工作思路。

　　我的優(yōu)勢有以下幾個方面：

　　第一，接受新事物快，愛學習、愛思考、愛出點子，工作中注意發(fā)揮主觀能動性，超前意識強。

　　第二，工作認真負責，愛崗敬業(yè)，勤勤懇懇，吃苦耐勞、任勞任怨。

　　第三，自2021年擔任總務(wù)副主任以來，通過幾年的鍛煉，已對后勤工作超級熟悉，并承擔了財務(wù)等工作。

　　第四，具有必然的專業(yè)知識和能力。總務(wù)主任不僅要有專業(yè)知識、現(xiàn)代管理知識，更要有現(xiàn)代信息技術(shù)水平。

　　第五，信奉誠實、正派的做人的理念，我也正是朝著這方向盡力的，我與同事之間能夠團結(jié)共事，而且具有良好的服務(wù)意識。

　　綜上所述，若是我有幸被選為溫泉路小學總務(wù)處主任！將本著盡職盡責，服務(wù)學校、服務(wù)教學、服務(wù)廣大師生的理念，做好以下幾個方面工作：

　　一是獻計獻策，若是我能被選總務(wù)處主任，將踴躍主動地站在全局的角度思考問題，本著為學校服務(wù)、為教學服務(wù)、為師生服務(wù)的意識，有計劃的.組織好各類物品和設(shè)備的采購、保管和供給的工作。為校長決策提供信息、出謀獻策，校長交辦的事不折不扣地完成，做好校長的助手。

　　二是立足本職，當好“服務(wù)員”。若是我能被選總務(wù)處主任，必然會認真管勤學校財務(wù)，嚴格依照規(guī)定收好各類費用，合理利用各類經(jīng)費，確保學校的各項開支合法合理；做勤學校大體建設(shè)、校舍的維修和校產(chǎn)清理、記錄工作。密切聯(lián)系全校師生，踴躍傾聽大家的呼聲，了解和關(guān)心大家的需求，力爭為大家當好“服務(wù)員”。

　　小學總務(wù)處主任競聘演講稿 6

尊敬的各位評委、各位領(lǐng)導、老師們、同志們：

　　當今社會，到處都說改革，改革這兩個字時常會融入我們的工作，改變我們的狀況。為什么要改革呢?那是因為要與時俱進，要面對殘酷的競爭。

　　感謝改革，也感謝競爭，因為，是改革，是競爭才能讓我有這樣一個寶貴的機會，站在競聘臺上展示自我，當然，更要感謝的是各位領(lǐng)導與同事，是你們給了我勇氣，謝謝你們。

　　首先，我要簡單的自我介紹一下。我叫xxx，今年xx歲，(……個人簡歷與職稱)。自從參加工作以來，歷任過(……工作經(jīng)歷)。

　　今天，我鼓起勇氣來參加這次總務(wù)處主任競爭上崗演說，面對一雙雙無限真誠和充滿期待的眼睛，我的內(nèi)心無比激動，同時有多了幾分不安。但，強烈的事業(yè)心和責任感又一次次告訴我：身為xx人，就該為xx的發(fā)展和騰飛作貢獻，尤其是在創(chuàng)建初期，更需要大家的共同努力。

　　記得拿破侖曾說過，不想當元帥的士兵不是好士兵。我不是士兵，更當不了元帥。但我更信奉“海闊憑魚躍，天高任鳥飛”這一諺語，此番目的還在于通過這次競爭去實現(xiàn)人生的價值，再創(chuàng)中年的輝煌。

　　“打鐵還需自身硬”，如果說我還具備參與本次競爭的一些優(yōu)勢的話，還不如說這是各位評委、領(lǐng)導、同志的充分信任和熱情鼓勵。

　　多年來，在原沭河中學這個大家庭里，我勤懇教書、潛心育人、扎實工作、精于管理。先后數(shù)次被評為(……所獲得過的榮譽)。從而使我具備了優(yōu)良的思想素質(zhì)和明顯的工作優(yōu)勢。

　　從剛畢業(yè)開始，我擔任過的(……所歷任的職務(wù))這一系列工作崗位，讓我積累了十幾年的學校中層干部的工作經(jīng)歷，從多方位管理實踐的磨練和各種各樣的大型活動的數(shù)次組織，從宿舍管理的“樣板工程”和文體活動的“組織、優(yōu)秀獎”，一次次證明了我的豐富的管理經(jīng)驗和出色的組織才能。

　　我還以不錯的自身素質(zhì)、全身心的工作投入，多次圓滿完成領(lǐng)導交辦各項工作。做一件，像一件，成一件。對老師、對同志真誠相待，和他們通力合作、精誠團結(jié)、協(xié)調(diào)靈活。博得了領(lǐng)導的廣泛信任和群眾的大力支持，因而有不錯的群眾基礎(chǔ)。同時，由于后勤工作的廣泛性和全方位性，我還在多年的管理工作中學到了很多后勤管理業(yè)務(wù)，諸如財務(wù)、食堂、宿舍、水電、基建等方面的管理，我都一一了解。加之我家又從事十余年的.商店、飯店、旅社經(jīng)營與管理，這一切，都為我做好總務(wù)工作奠定了堅實的基礎(chǔ)。

　　學校后勤工作是保證教育教學活動的正常開展的重要因素。新創(chuàng)建的xx中學，實施高起點、高層次、高品位的辦學方略，更需要與之相適應(yīng)的強有力的后勤保障體系。學校后勤社會化、產(chǎn)業(yè)化的發(fā)展趨勢也要求我們的后勤工作不能固步自封，而要大膽改革和創(chuàng)新。雖然我校的后勤工作在歷屆領(lǐng)導的直接關(guān)懷和全體員工的共同努力下，取得了很多有目共睹的成績，為原沭河中學的發(fā)展壯大和提升做出了巨大貢獻，但，由于舊有的體制和某些歷史原因，仍有很多不盡如人意的地方。特別是與xx中學日新月異的發(fā)展形勢、開拓進取的創(chuàng)新意識已不相適應(yīng)。

　　因此，如果我能得到各位信任，有幸競職成功的話，我將牢記“用高質(zhì)量服務(wù)、贏全方位滿意”的宗旨，努力探索新形勢下學校總務(wù)管理的模式，用一流的服務(wù)、一流的管理，創(chuàng)一流業(yè)績!具體將從以下幾方面入手做起：

　　1.切實轉(zhuǎn)變觀念加強服務(wù)意識

　　首先要組織后勤一班人加強政治學習，提升思想認識。認清形勢、找準位置、端正態(tài)度、明確職責。教育他們樹立“全心全意服務(wù)教育教學，群策群力做好后勤工作”思想，真正做到急教學之所急，想教學之所想，清正廉潔，克己奉公，立足本職，搞好服務(wù)。

　　2.不斷提升素質(zhì)加強育人意識

　　校園無小事，事事皆育人。作為學校后勤工作人員，還要不斷提升素質(zhì)，加強育人意識。因此，我們將有計劃、有目的加強對后勤總務(wù)人員的業(yè)務(wù)和技術(shù)技能的培訓和考核，提升其綜合素質(zhì)，努力培養(yǎng)新型的富有創(chuàng)造精神的后勤管理人員。一旦定崗，將立即舉辦宿舍管理、水電管理、安全管理培訓班，盡快組織財會、總務(wù)辦公室中的青年人員參加電腦操作學習，掌握現(xiàn)代技術(shù)。

　　同時，還要組織后勤人員學習相關(guān)教育教學理論，特別是素質(zhì)教育理論，使其在日常工作中更好發(fā)揮育人作用。

　　3.關(guān)心職工生活為其排憂解難

　　解決職工實際困難，首先要幫助領(lǐng)導做好下崗分流人員的思想穩(wěn)定工作，及時妥善安置，積極主動解決他們的實際困難，為他們再就業(yè)提供機會。爭取人人有事干，個個有飯吃。還要充分調(diào)動他們參與后勤工作的積極性和創(chuàng)造性，保證學校安定團結(jié)的局面和正常的教育教學秩序。

　　4.努力改善條件提升保障能力

　　西區(qū)綜合大樓即將竣工，擴大校園規(guī)模將全面啟動。電要增容：建議將目前的兩臺小變壓器改用一臺封閉式大型變壓器;盡快確定主配電間位置，以改變線路小而亂、高低壓線路長等問題。水要擴流，路要改道，門要移位，配套用房要重建，新經(jīng)濟增長點要開發(fā)。相關(guān)布局要調(diào)整：東區(qū)的前兩個水沖式廁所要采取增多水壓、擴通便道等方法，一改到位;五個與校園文化氛圍不協(xié)調(diào)的墻角垃圾箱要改裝成景點式;教學樓前的綠色長廊、師生自行車棚將規(guī)劃設(shè)計，盡早安排;檢察院二樓學生宿舍要迅速修整，三樓50人大通間管理難、隱患多，要盡早調(diào)整或改造成小房間。西區(qū)擴建的師生食堂、浴室、商店等一條龍服務(wù)及相關(guān)實施將提前考慮。

　　總之，我們要通過各方面的不懈努力，既當好后盾，又當好先行官，保證學校教育教學工作優(yōu)質(zhì)高效健康發(fā)展。

　　5.抓好開源節(jié)流加強造血功能

　　我們要制定一系列嚴格的財務(wù)管理制度，厲行節(jié)約，嚴禁浪費。當前主要是減少水電浪費，教學樓將嚴格按標準配備日光燈，采取定樓、定人、定時、設(shè)總閘開關(guān)電的措施，消滅“長明燈”和“超標燈”。要加強用水管理，特別是家屬區(qū)用水管理。據(jù)統(tǒng)計：每月水資源流失達萬噸以上，每年浪費的水費高達12萬元，已近東區(qū)全體后勤人員一年工資。今后將為各家各戶安裝水表，按時檢查、記錄、收費。

　　在搞好開源節(jié)流的同時，我們還要積極開展勤工儉學，爭取創(chuàng)匯，加強自身造血功能。xx公園是我校、的形象工程，當前要搞好xx公園的規(guī)劃和設(shè)計工作，爭取建成集花壇、草坪、噴泉、假山、閑亭、兒童樂園等于一體縣城中心景點，構(gòu)想在其中建立園中園——xx幼兒園，為教職工解決后顧之憂，同時也為下崗職工提供再就業(yè)的機會;開發(fā)周邊黃金地帶，采取租賃、承包等不同方式增多學校收入，以此拉動學校經(jīng)濟增長。

　　小學總務(wù)處主任競聘演講稿 7

尊敬的各位領(lǐng)導，各位同仁：

　　大家好！

　　首先感謝組織上給我這樣一次機會，參加競爭上崗。對我個人來講，這不僅是一次競爭，更是一次對自己的檢驗、學習和鍛煉。下面我就把自己競爭主任一職的想法，向各位領(lǐng)導和全體同仁匯報一下。

　　本人，X年XX月生人，X年XX月參加工作，大專學歷，中共黨員，小學高級教師，現(xiàn)任興福中心小學常務(wù)副校長。參加教育工作的多年中，各位領(lǐng)導和同志們給了我莫大的關(guān)心和幫助，使我有了長足的進步和發(fā)展。我深深地感到我的每一點成長、進步都利益于各位領(lǐng)導和同事們對我的厚愛和關(guān)心，是因為有了你們——在座各位的支持，才樹立了我競爭后勤主任的信心，特別是現(xiàn)在的興福中心校，政通人和，風清氣正，各項工作穩(wěn)步推進，在這樣的大家庭里工作，感到踏實，也很溫暖。

　　競爭后勤主任我有以下優(yōu)勢：

　　一是具有較強的工作能力。多年的工作經(jīng)驗，使我養(yǎng)成了良好的大局意識、紀行意識和扎實的'工作作風。先后擔任過班主任、教導主任、分校長等職務(wù)，取得了顯著的成績，曾被評為北林區(qū)教育系統(tǒng)優(yōu)秀教育工作者、省級優(yōu)秀教師。特別是在興福小學一年多的工作實踐，歷練了自我，提高了自我，超載了自我，與全體教師一道，不斷追求卓越，建立了良好的工作關(guān)系，也顯著地提高了自己的綜合協(xié)調(diào)能力。

　　二是具有較高的綜合素質(zhì)。在日常生活和工作中，自己不斷加強個人修養(yǎng)和黨性修養(yǎng)，踏實干事，誠實待人，多年的工作經(jīng)歷，養(yǎng)成了自己吃苦耐勞、堅韌不拔的性格，默默無聞、兢兢業(yè)業(yè)的敬業(yè)精神，與人為善、樂于助人的協(xié)作意識。這些正是團結(jié)同志做好工作的基礎(chǔ)。

　　三是具有較強的服務(wù)意識。多年工作在教育教學的第一線，我深知教師的苦與累，平凡與無私，承擔著教書育人的雙重任務(wù)，不但要教會學生，而且還要教會他們怎樣做人，每天的工作都很辛苦。盡心盡力地為領(lǐng)導、全體教師做好后勤服務(wù)，是我奮斗的目標。

　　如果這次競爭成功，我將努力做到：

　　一、上求深。我將把當作提高工作能力的有效途徑，向書本學、向領(lǐng)導學、向同事學，不斷提高自己，積極總結(jié)、探索工作規(guī)律，全面把握工作方向。

　　二、作風上求實。堂堂正正做人、扎扎實實做事，一直是我人生的座右銘，我將繼續(xù)發(fā)揚愛崗敬業(yè)、吃苦奉獻、團結(jié)協(xié)作的精神，提高和改進自己的思想作風，生活作風和工作作風。

　　三、自律上求嚴。繼續(xù)堅持嚴以律己、誠實待人，工作上積極主動，支持大處著眼，小處著手，在小事上見精神，在細節(jié)上下功夫，無論事情大小，都以認真的態(tài)度，保質(zhì)保量地完成任務(wù)。

　　四、工作上求新。形勢屜日新月異，如果后勤保障工作因循守舊，就難以跟上領(lǐng)導的思路和學校發(fā)展的節(jié)奏。因此，必須不斷開拓創(chuàng)新，改革后勤服務(wù)管理，提高服務(wù)質(zhì)量。根據(jù)不同情況，不同條件，不斷創(chuàng)新，使這更加科學、規(guī)范。

　　尊敬的各位領(lǐng)導、各位同事，競爭上崗，無論結(jié)果如何，我都將以此為新的起點，更加嚴格地要求自己，以更優(yōu)異的工作業(yè)績，回報領(lǐng)導和同事們的關(guān)心和厚愛。

　　謝謝大家。

　　小學總務(wù)處主任競聘演講稿 8

尊敬的各位領(lǐng)導、同事、評委：

　　大家好!

　　我今年28歲，96年6月畢業(yè)于XXX師范，小學一級老師，現(xiàn)任XXX小學信息技術(shù)老師。在這里我以平時人的心態(tài)，參加XXX小學總務(wù)處主任崗位的競聘。首先在這里要謝謝領(lǐng)導為我們發(fā)明了這次公平競爭的時機!提供了一次展示自我的舞臺。這次時機對我來說是一個機遇，但更重要的是一次挑戰(zhàn)!此次競聘，主要是為了響應(yīng)人事制度改革的呼喚，在有可能的狀況下實現(xiàn)自己的人生價值。中層干部采取公平、公道、公開地競爭上崗，這是深化人事制度改革的重大舉措，也是加強干部隊伍建立的有益嘗試。今日我本著鍛煉自己，為大家效勞的宗旨站到這里，競選總務(wù)處主任一職，盼望能得到大家的支持。我的演說主要分為三個局部。一是我對總務(wù)工作的認識。二是我的優(yōu)勢。三是如果我中選總務(wù)主任后的工作思路。下面我先講第一個方面，我對總務(wù)工作的認識。

　　眾所周知，總務(wù)處工作具有綜合性、寬泛性、附屬性、效勞性和瑣碎性等特點，頭緒繁雜，任務(wù)艱難。總務(wù)后勤工作將會隨著教導事業(yè)的進展而日趨繁重，教學伎倆現(xiàn)代化的進展會對總務(wù)工作的業(yè)務(wù)學問要求規(guī)范越來越高，一位合格的總務(wù)管理人員必需全面了解學校管理、教學、社會動態(tài)、商品價格、基建修理等狀況。詳細的講有下列幾個方面：

　　一、總務(wù)工作必需為教學效勞，為課改效勞。教學工作是學校的重點工作，而課改工作又是重中之重。俗話說，大軍未動，糧草先行。總務(wù)處作為學校的后勤保障部門，它在提供教學設(shè)備、物質(zhì)供應(yīng)、改善教學條件等方面起著重要的作用。總務(wù)工作的首要任務(wù)就是為教學效勞，為課改效勞。這就要求總務(wù)工作人員必需樹立為教學效勞的思想，明確總務(wù)工作的主要任務(wù)是為教學、為課改發(fā)明良好的工作環(huán)境和必要的'物質(zhì)條件，使總務(wù)工作在期初、期中、期末各個階段與教學工作和課改工作密切協(xié)作，保證教學工作和課改工作的順利進行。

　　二、總務(wù)工作必需為廣大師生的生活效勞。搞好全校師生的生活、福利是總務(wù)工應(yīng)盡的職責。總務(wù)工應(yīng)努力改善師生的生活和搞好集體福利，讓全校師生有一個良好的工作和學習環(huán)境。解除老師的后顧之憂，保證師生的安康，使他們有足夠的時間和充足的精力投入到教導教學工作中。

　　三、總務(wù)工作必需堅持經(jīng)濟性原則。自力更生，開源節(jié)流。工作中堅持勤工儉學，勤儉辦學的原則。合理使用資金，事事精打細算，量力敷出，保證重點，發(fā)揚自力更生、艱辛奮斗的精神。因陋就簡、修舊利廢，能自己干的自己干，能自己做的自己做。盡可能地節(jié)省開支，把有限的經(jīng)費用到教導和教學急需上。

　　四、總務(wù)工作必需有整體規(guī)劃。在當前教導經(jīng)費缺乏的狀況下，工作中肯定要作出長年規(guī)劃，有打算、有目的地逐步把學校建立好，為師生發(fā)明一個整齊、清潔、舒服、優(yōu)美的教學環(huán)境。

　　五、總務(wù)工作必需貫徹教導性原則。總務(wù)工作是一種大眾性工作，它與廣大師生有寬泛的接觸。通過總務(wù)工作對學生進行關(guān)懷集體、愛惜公物、勤儉節(jié)省、艱辛奮斗等思想品德教導，是它特有的教導任務(wù)。因而，學校總務(wù)工作必需貫徹教導性原則。每做一件事情，都要考慮對學生是否產(chǎn)生主動影響，每個工作人員都要留意一言一行，成為學生的表率。還要通過貫徹有關(guān)總務(wù)工作的各種規(guī)章制度，向?qū)W生進行思想品德教導。

　　小學總務(wù)處主任競聘演講稿 9

尊敬領(lǐng)導、評委、來賓們：

　　感謝上級領(lǐng)導對xx小學的關(guān)心，我校作為區(qū)教育系統(tǒng)人事制度改革的試點，將使我校的用人機制更加民主化、規(guī)范化，給我們年輕人這次公開競聘中層干部的機會，使我們年輕人有機會展示自身的才華，為xx小學的發(fā)展貢獻自身的智慧和才干。如果我當選為xx小學總務(wù)主任，我相信我有信心，有能力做好總務(wù)處的工作，為xx小學的騰飛貢獻自身的一份力量。

　　本人于xx年XX月畢業(yè)于xxxx，同年分配到(……工作經(jīng)歷)。

　　1.不錯的職業(yè)道德。任教x年來，本人能廉潔奉公，以身作則，團結(jié)協(xié)作，說實話，辦實事，講實效，不做表面文章，不空談，有一定的事業(yè)心和責任感。

　　2.認真、勤勞的工作特點，樂于助人的工作作風。總務(wù)處工作的性質(zhì)和特點，要求總務(wù)人員，必須勤勤懇懇，吃苦耐勞，任勞任怨地對待每一項工作，積極主動，熱情周到地做好服務(wù)工作。認真、勤勞、樂于助人是我一貫的工作態(tài)度和工作作風。

　　3.不錯的同志之間的關(guān)系，有利于今后的工作開展。

　　4.有一定的計算機基礎(chǔ)，有利于工作的程序化管理。

　　一、學校總務(wù)工作的指導思想與工作思路

　　嚴格遵守上級部門的財政制度和財會制度，協(xié)助校長加強學校財產(chǎn)和財務(wù)管理，做好理財工作和后勤保障工作，樹立“服務(wù)”的觀念，為教育教學一線服務(wù)。

　　⑴進一步健全總務(wù)處的各項管理的制度，以適應(yīng)信息時期的要求。

　　⑵做好學校的財務(wù)管理

　　認真執(zhí)行上級部門的財務(wù)制度，增加學校財務(wù)的管理。認真編制學校的預(yù)算，有計劃、有目的地使用資金，把有限的資金用在刀刃上，提升資金的使用效率，保證教學工作的開展。嚴格執(zhí)行上級關(guān)于部門的收費標準和收費審批制度，不亂收費，并實行財務(wù)公開。

　　⑶建立嚴格的采購制度

　　制定嚴格的購物計劃，合理化審批、采購、管理制度，在保證質(zhì)量的情況下，做到貨比三家，節(jié)約開支。

　　⑷進一步健全學校財產(chǎn)管理

　　應(yīng)用現(xiàn)代信息技術(shù)，建立一整套財產(chǎn)的管理制度，做到物盡其用。

　　在任副科長期間，始終把加強學習，提升科室人員素質(zhì)和責任心放到首位，有時是就事論事，有時防患于未然等方面進行學習有時計劃有組織地學習、收到了明顯效果。

　　制定并健全各項規(guī)章制度，明確各方面的崗位責任制，工作中明確要、嚴格檢查，不放過可能出現(xiàn)的批漏、免除了一些事故的發(fā)生。在加強防火意識上下了相當大的`功起作用。收效明顯、并在科室網(wǎng)頁上對安全消防工作做了大量宣傳。

　　為了增加保衛(wèi)工作力度開展了警發(fā)共建活勸，通過和公安機關(guān)的聯(lián)系，收到了實質(zhì)性的成果，還校園一清潔，同時為了保證師生合法權(quán)益，我們建立了申訴制度，成立了申拆辦公室并受到了上級關(guān)于部們檢查后好評和表彰。總之全校師生的安全，學校財產(chǎn)得到保障是我的安慰和滿足。

　　二、后勤管理社會意識

　　第一把提升總務(wù)后勤職工的整體綜合素質(zhì)放到首位。總務(wù)后勤管理工作能否適應(yīng)新時期學校建設(shè)發(fā)展的需要，我認為建設(shè)一支高質(zhì)量的總務(wù)后勤職工隊伍事關(guān)重要。首先要加強政治理論學習、提升制下服務(wù)規(guī)范或操作規(guī)程。使管理和服務(wù)工作逐步，走向規(guī)范化和標準化，必須加強、檢查考核制度進行及時的信息反饋。總務(wù)也應(yīng)設(shè)立相應(yīng)的人員采取定期檢查和臨時抽查相結(jié)合的方式，加強監(jiān)督工作。

　　第二建章立制，實現(xiàn)規(guī)范化和標準化管理，結(jié)合我院發(fā)展建設(shè)的實際建立一整套切實可行的管理規(guī)章制度制定處、班、組的工作職責范圍和個人崗位責任制，并結(jié)合不同的工作崗位社會福利事業(yè)和性質(zhì)，這主要表現(xiàn)為學校后勤工作的目的不是為了賺錢，而主要是為教學科研和師生生活服務(wù)。

　　第三改革效益工資制度，實行有效機制。為了充分調(diào)動總務(wù)后勤職工的積極性，必須解決干與不干一個樣，干好干壞一個樣的平均主義，吃大鍋飯的問題要結(jié)合利用經(jīng)濟手段加強管理。要把個人完成任務(wù)的質(zhì)量，數(shù)量，效率作為科室和個人考核的重要依據(jù)獎懲分明。

　　第四積極創(chuàng)造條件逐步實現(xiàn)總務(wù)后勤工作管理社會化。學校后勤工作它有政治覺悟，深刻認識總務(wù)，后勤工作在學校工作中的地位和作用。樹立從事總務(wù)，后勤工作責任感，使命感，把熱情地為師生服務(wù)的思路。其次，要不斷地對總務(wù)，后勤職工進行職業(yè)道德和為人師表方面的教育，積極介導愛崗敬業(yè)，文明守紀的新風尚，開展“崗位練兵”活動。營造一種人人學文化，個個學技術(shù)的環(huán)境，從而提升其文化層次和技層水平。

　　學校后勤改革的方向是社會化。就我們學院而言，我認為現(xiàn)階段是學院領(lǐng)導下的社化管理，要逐步按照企業(yè)的管理辦法來管理后勤工作。在做好“三服務(wù)”的前提下，積極開展創(chuàng)收，逐步走上以后勤之路。

　　小學總務(wù)處主任競聘演講稿 10

尊敬的各位評委、親愛的同事們：

　　大家好！

　　我是XXX，非常感謝您們給我這個機會，在這個重要的競聘活動中，我以總務(wù)處教職工的名義，向大家說明我參加競聘的原因和我對總務(wù)工作的理解和思考。

　　首先，我想談一談我競聘的原因。我的對總務(wù)工作充滿熱情和熱愛。我相信，總務(wù)是學校管理中的重要組成部分，對整個教育的質(zhì)量及學校的形象起著至關(guān)重要的作用。我深知我們的學校面臨的管理壓力和挑戰(zhàn)，我們的教師們需要更優(yōu)質(zhì)的教學設(shè)施和良好的教學環(huán)境，更有效的行政保障和管理服務(wù)。因此，我希望就總務(wù)工作負起更多的責任，發(fā)揮自己的優(yōu)勢，為學校爭取更多的資源，提供更好的服務(wù)和支持。

　　其次，我想談一談我對總務(wù)工作的理解和思考。總務(wù)處的工作，主要包括教學、行政、后勤和安全管理等方面。我認為一個好的總務(wù)工作人員，應(yīng)該具備以下幾個方面的素質(zhì)：

　　責任感和服務(wù)意識。總務(wù)處的工作，不僅僅是場地、設(shè)備和材料的保管管理，更是為老師和學生提供各種行政服務(wù)和支持的身份。作為管理者和服務(wù)者，無論在安全管理、場館協(xié)調(diào)、物資采購、設(shè)備維護、信息管理還是辦公自動化方面，我們都需要承擔更重的責任和任務(wù)，以全程參與，全方位支持學校的教學和管理安排。

　　專業(yè)能力和技術(shù)熟練度。總務(wù)工作涉及的工種廣泛，辦公設(shè)備維護、電器安裝調(diào)試、場館運營管理、物資采購配配送、財務(wù)賬務(wù)處理、信息管理等等，因此，我們在日常的工作中，需要擁有良好的專業(yè)技能和技術(shù)熟練度，以便更好地為學校服務(wù)和支持。

　　溝通和協(xié)調(diào)能力。一個好的總務(wù)工作人員，不僅需要深厚的職業(yè)素養(yǎng)和專業(yè)能力，還需要有良好的人際交往和溝通協(xié)調(diào)能力。只有通過與各方面的人員溝通交流，才能了解學校的需求和解決問題。

　　有效的時間管理和工作組織能力。總務(wù)工作的成果需要在一定時間范圍內(nèi)完成，因此，合理的時間安排和有效的工作組織都是重要的`。對于總務(wù)工作人員而言，更需要在日常工作中，提高自己的工作效率和個人素質(zhì)，才能更好地完成任務(wù)。

　　最后，我想對大家重點講一下，我有哪些實際行動和成就。我從教學和行政兩個方面進行了深入的調(diào)研，了解到學校各部門和區(qū)域在總務(wù)工作中存在的問題，發(fā)現(xiàn)其中存在的問題主要有：老化設(shè)備、場館管理不規(guī)范、物資采購缺乏標準、動態(tài)信息管理不及時、后勤服務(wù)不完善。基于對問題的分析，我制定了以下改進措施：

　　一是對老化設(shè)備的更新系統(tǒng)更換。在原有的計劃下，按照附近的設(shè)備店逐個著手改造，并且降低了更換的費用，給老師帶來更好的使用體驗。

　　二是服務(wù)臺設(shè)備的代碼化和標準化。已提出并并在校園網(wǎng)上公開了具體的采購方案，采取集中審查和數(shù)據(jù)統(tǒng)計的方式，把更多的資源投向了學生和教師身上。

　　三是持續(xù)地行動動態(tài)信息管理。我建立了一個相應(yīng)的信息上傳和更新機制，教師和學生們可以采取辦公網(wǎng)上的批量自行更新和調(diào)整。

　　四是推進大型集團式的后勤服務(wù)區(qū)。通過內(nèi)部的資產(chǎn)和社會資源，籌備了新的后勤服務(wù)體系，集中管理、集中采購、集中配送的新機制已經(jīng)悄然形成，廣受師生好評。

　　以上措施，得到了學校領(lǐng)導和各部門的一致好評，我也相信，這些措施的效果將持續(xù)提高我們總務(wù)工作效力和管理質(zhì)量。

　　總之，學校總務(wù)處是學校管理中最為重要的組成部分之一，它不僅是學校內(nèi)部管理的調(diào)度中心，也是保障教學、保障學生的唯一窗口。我深深地認識到這個職位的重要性，也相信，憑借自己多年的工作經(jīng)驗和專業(yè)知識，我有能力和決心擔負起如此重要的職責，為我所在的總務(wù)處進行更高效和質(zhì)量的管理服務(wù)。謝謝！

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