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大學生就業心得體會

時間:2025-06-30 11:06:37 晶敏 心得體會 我要投稿

大學生就業心得體會(精選36篇)

  我們心里有一些收獲后,好好地寫一份心得體會,這樣可以幫助我們分析出現問題的原因,從而找出解決問題的辦法。但是心得體會有什么要求呢?以下是小編收集整理的大學生就業心得體會,僅供參考,歡迎大家閱讀。

大學生就業心得體會(精選36篇)

  大學生就業心得體會 1

  新的時代賦予了大學生新的工作環境,隨著社會的發展,大學的擴招,致使大學生的人數在不斷的增加,這也給很多畢業生帶來了就業壓力,

  有的大學生好不容易有了就業機會,可是就業單位在繁華的大城市,而工作地點卻在偏遠的農村,那么,自我心理調節顯然就成為了當今大學生一個亟待解決的問題。

  最近,從工會借了幾本書,讀了一些,感覺對自己幫助很大,有助于自己認清當前形勢,做進一步的心理調節,并且,我想把這份大學生就業心得體會寫出來,與和我一樣的人共勉。

  心態對了,狀態就對了。美國的.一位牧師在家里準備第二天的布道,他的小兒子在屋里吵鬧不止,令人不得安寧。牧師從一本雜志上撕下一頁世界地圖,然后撕成碎片,丟在地上說:“孩子,如果你能將這張地圖拼好,我就給你一元錢”。牧師本以為這件事會使兒子花費一上午的時間,但是沒過十分鐘,兒子就拼好了,牧師問他怎樣拼好的,孩子回答到:“這很容易,在地圖的反面有一個人的照片。我先把這個人的照片拼到一起,再把它翻過來。我想,如果這個人是正確的,那么,世界地圖也就是正確的。”牧師微笑著給了兒子一元錢,說:“你已經替我準備好了明天的布道,如果一個人的心態是正確的,他的世界就是正確的。”心態決定狀態,你的心態對了,狀態也就不會錯了。所以,我們要逐漸接受這種現狀,這樣才能在工作中不出現失誤,才能順利完成上級交給我們的任務。

  盡管目前處境艱難,盡管就業遭遇不公,我們依然要對未來充滿信心,學會自我調節,立足基層,堅定夢想。重慶從磚工逐漸成長為公司高管的黃玉健說:“大學生農民工心態一定要穩定,看事情眼光要長遠,實際上許多事情只要認真去干,憑你們的學識水平一定能干好,比如說建筑工地上的工程預算員,如果取得了造價員證、造價工程師證,再有7年到8年的工作經驗,年薪就能達到十幾萬元。”他還說:“我1970年初中畢業,16歲當磚工,最初收入一個月只有14元,40年間我一步步干到施工員、項目經理,現在做到副總經理,和我一起的不少農民工現在都成了項目經理,有了車和房子。路在腳下,看你怎么走,關鍵是腳踏實地。”所以,我們青年人更要腳踏實地的干,未來是值得期待的。

  我還曾在書中讀到這樣一則故事:在法國里昂的一次宴會上,人們對一副油畫是表現古希臘神話還是歷史的問題發生了爭論。主人眼看爭論越來越激烈,就轉身找他的一個仆人來解釋這幅畫。使客人們大為驚訝的是:這仆人的說明是那樣清晰明了,那樣深具說服力,辯論馬上就平息了。一位客人崇敬地問這個仆人:“先生,您是從什么學校畢業的?”“我在很多學校學習過,先生。”這年輕人回答,“但是,我學的時間最長、收益最大的學校是苦難。”這個年輕人為苦難的課程付出的學費是很有益的。盡管他當時只是一個貧窮低微的仆人,但不久以后他就以超群的智慧震驚了整個歐洲。他就是那個時代法國最偉大的天才——著名哲學家和作家盧梭。

  從這則故事中,我領悟到,苦難是盧梭受益最大的學校,同樣,苦難也是我們青年最好的學校,但凡在年輕時遭遇苦難而能做到堅韌不拔的人,在以后的人生道路上多半會走得更豁達、從容。現在的工作環境是艱苦,但是我們年輕,就不要怕吃苦,想一下未來,我們就更要堅定信念,腳踏實地地從基層做起。

  年輕的時候多吃些苦是有好處的,父輩們總是這樣對我們講,吃的苦中苦,方為人上人,這些都不是空話,我們要認真領悟體會。把現在的工作做好,未來是美好的,讓我們一起努力吧!放低大學生的身份,認真學習,不斷思考總結,我相信,只要我們這些年輕人與單位一起同心同力地進步,我們的未來肯定很美好!

  大學生就業心得體會 2

  當上帝為你關上一扇門的同時,也為你打開了一扇窗。

  這句話我想送給所有未來需要求職的同學們,因為所有人的求職路上,即便你是大牛人,你也會碰到不同的坎坷,更何況,有千千萬萬和我一樣普通人為了一份offer而奔波。

  實在在歐萊雅口試之前,遭受很多打擊,包括寶潔在內的各種網申被拒,以及最讓我受打擊的強生中國終面被拒。但往往一個打擊過后,你就必須收拾精神面對下一個挑戰。

  我的歐萊雅之路就是從網申開始的,網申花了我很多時間,一方面網速很慢,另外就是有三個openquestions,為了寫好它們花了我不少時間,其中一道就是先容一下你以為最professional,你最喜歡的cosmetic或者是fashionbrand。因為我平時很少用化妝品,對于fashion這塊也知之甚少。所以這塊的下筆對我真的很有挑戰。我就將計就計,以歐萊雅為我的主題,通過網上的資料和平時的積累,總算憋出了一篇還算OK的文章。所以假如想要投歐萊雅的同學一定要在平時多多花些心思在信息的積累上。

  一面如期而至,由于那個時候還在實習也就沒有很多時間預備了,除了基本了解了一下歐萊雅的產品和理念,基本上處于空缺狀態就去了,口試一次10個人,分成兩組。首先是抽卡片,有各種主題,我抽到的是大學里自己最喜歡的'課程,兩分鐘后預備發言,全英文,作為上外的學生假如這點即興發言的水平都沒有那基本上四年就白讀了哈。所以英語還是很重要的!我balabala講了一通,時間剛恰好,第一輪下來我變得很有自信,現場發言部分,我的排名自我感覺不是第一就是第二。接下去的部分是小組討論,我們小組抽到的題目是,你以為歐萊雅所有產品中最物超所值的產品,并請為其重新定價。看到這個題目我腦子就轟的一下懵了,我只能委曲數清楚有哪些牌子,對于旗下的分支產品和價格我是一無所知啊!沒有辦法,我只能擔任time-keeper和note-taker的角色,時不時再插上兩句附和的話,一面就這么渾渾噩噩地結束了。

  二面:一對一的HR口試,一個很nice的姐姐面的。首先在她的要求下先對一面中自己的表現做一下評價,然后就是非常大流的簡歷問答套路了,在這塊要充分表現你的擅長,并找到與企業在文化,工作等方面的契合點。比如領導能力,組織能力,sales的話需要溝通能力,marketing會更需要創意和數據分析能力等。最后問了我希望從事的方向,我說了sales,然后問我我品牌,最后在她的推薦下我選擇了卡尼爾(最好事先要預備好自己想去的品牌和方向)

  三面:繼續一對一,卡尼爾的全國銷售總監,繼續是focus在簡歷上,他還附帶問了我怎么處理反對觀點的例子,但是我當時腦子一片空缺,結果我就瞎編了一個例子給他,聽完之后,他說了,恩,makesense,我也不知道是他到底表達了什么想法,接下去就是我的questiontime,問了兩個題目,例如CRM建設,卡尼爾的全國銷售情況等等,三面還是很快就結束了,后來我知道這個光頭的卡尼爾銷售總監把我掛了

  二面(2):三面之后,忽然來了個電話問我對于美寶蓮有沒有愛好,于是我又開始口試美寶蓮,接待我的HR是個可以說我碰到的最最tough的HR,我剛剛開始報開場白就把我打斷,直接問我我口試sales相比別人有什么上風,我說了幾個然后她就針對我說的溝通能力要我舉例子,然后又是一頓窮追猛打,一會兒問我當時的情景細節,我具體溝通的內容,一會又要我歸納總結自己的表現,我被她弄得狼狽不堪,最后她表示會讓我過這一輪,至于能不能過美寶蓮三面就看我造化了。

  三面(2):美寶蓮的三面(全國總監)倒是感覺還是很輕松的,聊我的經歷,談得很歡樂,最后的questiontime我問了她N個題目,她也耐心逐一解答,不出所料順利通過。

  四面:GM口試,法國人,就是簡單見見面,基本上到這里九成都能進,就未幾說了,英語沒題目就一切OK了。

  總體來說,歐萊雅的口試過程還是很艱辛曲折的,但是結果還是令我滿足。我覺得口試終極的兩點與大家分享,一、自信,二、尋找你與別人不同的shiningpoints。最后祝大家求職順利!

  大學生就業心得體會 3

  時光荏苒,歲月如梭,在學校的7年時間一晃而過,有歡笑,有淚水,付出過,后悔過,換來的是知識的累積和性情的沉淀。大部分同學都會經歷離開校園,踏入社會就業的階段,更會產生就業階段焦慮和工作選擇的茫然。

  在找工作這樣一個過程中,感覺自己成長了很多,就業對每一個學生來說都意味著新的機遇和挑戰。在不停的尋找工作的過程中,你靠的不僅僅那一紙文憑,需要的是你的耐心和努力,你的安排和準備,以及面對找工作道路上所遇見困難的態度。經歷一個多月的找工作歷程,其中的艱辛只有經歷過的人才會有所感悟。在此,就自己在找工作中遇到的一些困難與疑惑,與各位學弟學妹分享一二,希望對以后大家在找工作的過程中有所幫助。

  本篇心得體會主要講述在經歷了就業這一過程后,個人覺得需要注意的幾個方面:

  一、做好足夠的功課,提前對感興趣的單位或公司做一定了解。

  在找工作之前,大部分的同學會對自己所學的專業與以后能進入的公司或者單位有所疑問,自己的專業能進什么樣的公司?自己進入某個單位后,自己所學的東西是否就能用于工作?不管是進學校的本科生還是經歷考研、保研歷程的研究生,大部分同學的專業選擇具有盲目性,因為大概我們自己也不知道自己以后要從事什么工作,或者說迫于父母的安排、當前經濟形勢的要求,我們并沒有選擇自己喜歡的專業,研究自己感興趣的東西。這就更加導致同學們到了就業階段的茫然和不知所措。但由于專業性的限制,你就需要提前去了解你的專業適合什么單位。打個比方,例如咱們西北工業大學電子信息學院,屬于工科性學校的電子信息專業方向,肯定在這個專業領域更加了解或者說精通,那么以后從事這專業方向的工作無論是對你還是對單位都是有一定好處的,那自然更多的應該關注這方面的公司和單位。如果你在讀完本專業以后想去參與一些文科性質的工作,那就需要和這些專業方向的學生競爭,這樣就會顯得專業知識較為匱乏,競爭力不足。

  因此,在就業準備階段,就需要你對自己以后的發展方向有一個足夠了解和認識。比如你希望去到某個城市,你就需要提前了解那個城市有哪些適合你自己專業的單位和公司,又有什么崗位適合自己去發展。在本人找工作的經歷中,感觸最深的就是對崗位的了解。例如你從事軟件開發工作,眾所周知,軟件開發工作并非簡單的編代碼,假設在軟件開發職位的選項中出現了軟件工程師以及產品經理兩個職位,其實他們都屬于軟件這個大的范疇中,但工作重心不相同,這就很容易讓自己在投簡歷和崗位選擇的階段產生疑惑。

  所以,在投簡歷和尋找工作之前,盡可能的從多個渠道了解自己感興趣的單位和公司,以及自己希望選擇的崗位,就顯得尤為重要。在此,推薦以下幾個方法。

  [1]、向自己專業方向一致或者相似的學長學姐請教,從他們的選擇中,了解崗位的職責和確切工作。

  [2]、向自己的導師請教。導師作為你專業領域的帶頭人,了解的情況自然比我們多。在就業疑惑、苦難的時候,多與導師溝通交流,也可以讓導師給你推薦一些適合自己專業的單位。

  [3]、向學院導員和負責就業工作的老師請教。通常情況下,學院與本專業的相關單位都有很好的關系,許多單位和公司也會專門來學院進行講座和招聘工作,通過與導員、老師的溝通,你可以更加清楚的了解自己適合什么單位,適合什么崗位。(特向各位即將面臨就業階段的學弟學妹推薦就業服務隊,他們作為學院負責就業指導和安排工作的一個團體,能更多機會的接觸不同單位,從而讓自己在工作的選擇上更游刃有余、覓得先機)。

  二、工作選擇只有最合適,沒有最好。

  說完了就業階段的準備工作,接下來是工作的選擇。作為人生一個新的轉折點,第一份工作對自己今后的發展顯得尤為重要,所以同學們在選擇自己第一份工作時,也顯得特別小心謹慎。大部分同學都會關注的是工作的地理位置、單位的發展前景以及公司的待遇狀況,能找到自己最為理想的工作當然可喜可賀,但并不是每個同學都能這么順利,這也必然使同學們會經歷一個選擇的疑惑過程。就此問題,希望從過來人的角度,給予大家一些自己的想法:

  薪金待遇不能評判一個工作的好壞。對于剛進入就業階段的同學們,因為缺少對工作單位以及崗位的了解,只能以薪金待遇來評判一個工作的好壞,就個人找工作心得而言,這并不是一個正確的想法。例如A公司主要發展方向與你的專業十分契合,但第一年收入僅有10萬,以后的收入則需要看你對公司的貢獻以及自己的發展;而B公司第一年收入12萬,但發展發向與你的專業不同,導致你發展受限,這個時候對兩個公司選擇相信會讓很多同學苦惱。從自己找工作的經歷而言,推薦大家找一個與自己專業契合度更高的單位,這樣對你以后的發展方向會有更大幫助,不要因為暫時的`薪金待遇迷惑了你對未來的眼光。所以,不用羨慕別人找的工作比你待遇高,也不用眼紅別人找的單位是否知名,你只需要找到你最合適的那一份工作。

  三、工作選擇切勿著急。

  在剛踏入就業階段,身邊的同學包括我自己,都是每天在焦急中度過的,或多或少的是擔心自己找不到自己最理想的工作,或者由于一些招聘單位來的比較早,抱著試水的目的去參與了這些公司的招聘,往往在不經意中獲得了面試官的賞識,得到了第一個工作選擇的機會。這時,同學們的焦慮又油然而生。自己要簽這一份工作嗎?以后自己還能找到比這個更好的工作嗎?萬一婉拒了這個機會,以后找不到工作怎么辦?這些都是同學們所思考的問題。

  針對以上問題,我想告訴大家自己的一些簡單想法。如果你有明確的目標和把握,在你所心儀的單位來之前,去面試一些其他單位,就當對自己工作準備的一個檢驗,這當然毋庸置疑。而對于一些有疑惑的同學,我想告訴你們的是,不要被這樣一份突如其來的工作打亂自己的安排,要相信自己很優秀,相信自己能找到自己心儀的工作,而并非殫精竭慮的懷疑自己能不能找到工作。希望大家盡量切勿抱著先簽一個保底,再去找其他工作的想法,這樣不僅影響自己的信譽,也只會干擾自己以后找工作的心境。

  四、面試準備心得

  說完了上述一些想法,最后一點我想說的是面試準備的一些心得。

  [1]、簡歷應做的簡單且清晰、全面且不累贅。盡量通過新穎的排版吸引單位的注意力,再以自己在求學階段參與的一些科研項目、論文發表情況來獲得公司部門領導的垂青。

  [2]、在面試準備方面,盡可能準備一些與你所申請公司崗位相一致的內容。例如你希望面試一個研究所的崗位,該所主要以電磁波、天線等方面為招攬人才的要點,你就需要在面試的過程,多準備一些與這專業方向相關的項目以及研究內容,并在面試之前,清楚地了解自己參與這個項目的要點,從而能夠從容應對面試官所提的問題。

  [3]、在面試的過程中,一定要充分的表達自己想去該單位工作的意愿,如果你有心給面試官留下深刻的印象,除了你扎實的專業功底,你就需要表達出強烈的求知欲望來吸引面試官,或者說保證在面試官篩選的過程中,讓自己有一個更好的機會。

  以上就是本人在找工作期間的一些心得體會,希望對學弟學妹以后的就業有所幫助,若有瑕疵,歡迎同學們批評指正。

  大學生就業心得體會 4

  顯然,中國的失業率雖然比較高,就業形勢嚴峻,但還沒有到每年容納不了幾百萬大學生的地步。如果我們要根本解決大學生找工作難的問題,應該從以下幾個方面入手:

  第一,高等教育應該停止擴招,深化改革,進一步適應經濟發展的需要

  擴招并不是大學生找工作難的根本原因,但經過幾年的擴招后,大學生素質已明顯下降。這有兩方面原因:一方面是大學生人數迅猛增加,平均素質下降是必然的。另一方面則是師資嚴重跟不上。我們可以在五年內將大學生擴招一兩倍,但教師、尤其是優秀教師的數量,卻根本不是五年內能增加一兩倍的。所以平均素質降低的學生接受平均素質降低的老師們的教育,畢業時的素質只能更加低下。而且由于就業壓力,學生們到了大四就開始慌急找工作,哪里有時間繼續學習、做畢業設計?現在很多高校的畢業設計已形同虛設,網絡的流行也給學生們抄襲畢業論文提供了極其方便的條件。客觀地說,現在大學本科生的平均素質,不一定比十幾年前大專生強。

  大學生找工作難,還與教育結構的不合理有很大關系。目前,外貿、金融、法律、會計等專業都趨于飽和,連碩士都很難找到滿意的工作,更何況本科生?這些專業的畢業生找工作都特別困難,要么就改行。

  因此,筆者認為,國家應該在未來幾年停止擴招,至少應該將擴招比例降低到5%以下。各高校應致力于提高教師教學水平和科研水平、調整教師結構,鞏固擴招成果,將高等教育發展為“精英化的大眾教育”。

  但是,改革教育并非一朝一夕之事。教師水平的提高不是短期能實現的,有些專業如果縮減甚至撤消,相應的教師員工又該怎么安排?而且,高等教育無論怎樣改革,都不可能達到100%和社會需求同步的程度,所以這是個永遠需要堅持和完善的過程。

  第二,大學生也要調整心態,適應社會的發展

  正如前文所說,國家就業雖難,但還沒有難到連幾百萬大學生都難以找到工作的地步。幾十年前,中專生都算知識分子,但現在沒有人以中專學歷自豪,大量的中專、大專生從事著搬運工、門衛、在門面房跟著小老板站柜臺等工作,更多的大中專學生則在農村、縣城工作。所以,當這個社會充斥著越來越多的大學生的時候,一部分大學生必然要從事過去他們“看不上眼”的工作。既然高等教育已不再是精英教育,大學生必須調整心態,降低要求,適應社會發展的需要。

  實際上,如果大學生們能降低要求,就能找到很多工作。例如,山西仁和集團今年準備在某高校招聘100人,充實他們在山西的某鋼廠人員,可大學生們卻嫌鋼廠過于偏遠,最終只有兩三個人去,而這個學校卻還有上千畢業生沒找到工作。所以,和大專、中專生乃至農民工相比,大學生找工作其實一點也不難,關鍵是調整心態。

  這種心態的調整是痛苦的,伴隨著心靈的煎熬和升華。但當越來越多的大學生走向平凡的工作崗位后,從事“不是工作”的工作時,必然會帶動社會整體生產率和效率的逐步提高。這是個必然的歷史過程。而現在,很多大學生當找不到滿意的工作時,寧愿在家復習考研,也不愿意出來工作。這些大學生,一部分人也許能“修成正果”,但相當一部分人在屢考不中后還得走上社會,此時的痛苦比當初大得多,對個人、對社會造成的負面影響也比較大。極少部分大學生則會產生心理扭曲,對社會充滿仇恨,負面影響更大。

  第三,國家應努力提高整個社會的工資水平,并創造盡量多的就業機會

  大學生調整自身定位和心態是很重要的,但我們不能苛求大學生們單方面調整心態,而要反問一句:為什么大學生們不愿意從事很多工作呢?

  就大學生個人來說,在沒有特殊社會關系的情況下,只能努力學習,培養綜合能力,提高自身的競爭力,爭取出類拔萃,才能找到滿意的工作。

  一般而言,影響畢業生自我定位有如下因素:其一是職業定位模糊。由于是初次擇業,多自考畢業生大都抱著“邊走邊瞧,邊走邊跳,走一步,算一步”的想法,沒有認真想一想自己的職業定位問題,也沒有一個職業生涯規劃。其二是不能正確地評價自己。有的畢業生在擇業過程中總是過高地估價自己,自我定位過高――工資看外企、職位看白領、單位看名氣、環境看氣派,因此總是找不到一個適合自己的.就業崗位,到最后反而“嫁不出去”。其三是社會因素的干擾。―些畢業生往往受親朋好友的影響較大,自己明明已看好某個職位,該職業也較符合自己的綜合能力,可周圍的親友一有反對之聲,自己就開始動搖了。現實生活中存在的社會職位競爭的不公平、操作的不規范現象,也常常使自考畢業生感到很迷茫,找不準位置,看不清方向。其四是心理素質不過硬。當前我國正處于深刻的社會變革時期,一些畢業生沒有完全適應這種變革,在職業定位時往往為心理因素左右,因此很準做出理性的選擇,在擇業中或盲目從眾,或消極逆反;不是過于自尊,就是過于自卑,凡此種種,都會對自考畢業生順利就業形成巨大的障礙。

  因此,畢業生在選擇職業的過程中,首先要針對自己的實際情況,做好自己的職業定位,規劃自己的職業生涯;其次,要根據自己的專業、技能、綜合能力和社會用人單位的要求,確定自己的職業定位;另外,畢業生還要排除各種外界干擾,如果自己和用人單位彼此都很滿意,就應該早做決斷。盡快簽訂就業協議;再者,就業過程是一個復雜的過程,往往會遇到這樣或那樣的困難,這就要求自考畢業生努力培養良好的心理承受能力,勇敢地迎接選擇未來生活的種種挑戰。

  大學生就業心得體會 5

  10月中旬,我才從自己的個人書法展中抽身,開始做簡歷、找信息,一頭扎進求職大軍中。這之前,很多同學早已行動了。雖然起步晚,但如今我已陸續接到了美的公司、格蘭仕集團有限公司與深圳航空公司等單位的offer。回想一個多月的求職路,看似順利,艱辛挫折也暗含其中。

  充分展示自己的特長

  求職之初,我就結合自己的知識結構與優勢,把求職方向定位在營銷類崗位,因為我在主修法律專業的同時,輔修了市場營銷的雙學位,大學期間的社團工作與活動經歷也鍛煉了我與人打交道的能力。

  在面試過程中,我比較注重展示自己的'書法特長與實踐能力。在校期間,我曾獲得國家級、省級、校級的各種獎勵40余次,面試時,這些讓我信心十足并與眾不同。在深圳航空公司的面試中,回答完常規問題后,我向面試官展示了自己的一幅書法作品與一本13萬字的科研成果,得到了面試官的連連贊許。當晚8點,我便接到了錄用通知。在參加格蘭仕集團有限公司面試時,一位面試官聽到我練習書法的經歷后,主動詢問相關情況,我抓住這個機會談了很多學習書法的感想,通過展示特長,讓用人單位能夠從更多的角度認識我、了解我。

  有針對性地做簡歷

  找工作時,一般都會向多個用人單位投遞簡歷,這樣就需要準備多份簡歷。我在設計簡歷時,并不是一個版本投向多家企業,而是針對不同的用人單位做了不同的“文章”。比如在做深圳航空公司的簡歷時,不但研究了該企業的文化,還下載了公司的相關圖片。我用天藍色做簡歷主色調,用該公司飛機的照片代替了我個人的肖像。整個設計符合公司的行業性質與文化取向,并融合了自己積極、樂觀的個性特點。這些設計建立在對企業的了解上,只有多了解目標企業的文化背景與發展歷程等方面的信息,才能做到心中有數、有的放矢。

  細節,還是細節

  常言道,羅馬不是一天建成的,而稱心如意的工作崗位也往往不是一兩天就可以贏得的。對大多數人而言,整個求職過程是一場“持久戰”。在此過程中,焦慮、不安、擔憂等各種心理很容易出現。我感到,人一旦浮躁,就很難處理好細節,而求職過程特別是面試環節中,注意細節往往會給自己帶來意想不到的機會。我在深圳航空公司的面試過程中,曾主動去關上被風吹開的門,這個小小的舉動給用人單位留下了好的印象。在另外一次招聘會現場,一名記者甚至把我當成招聘人員進行采訪。這得益于我常提醒自己注意一言一行,把自己當成職業人士看待的習慣。

  求職也是對意志的考驗。很多人在經歷幾次挫折后,往往就會失去信心,開始懷疑自己。我卻不是這樣,用朋友的話說,我屬于“越挫越勇”的那一類人。我不曾懷疑自己的能力,而且相信,上帝在關閉一扇窗的時候,說不定也為你打開了另一扇門。成功屬于有毅力能堅持的人。

  大學生就業心得體會 6

  大學即將畢業了,有這樣一句話“畢業就等于失業”。最近幾年,我國高校畢業生數量逐年增多,加之當前金融危機的影響,畢業生的就業形勢受到前所未有的挑戰,因此大學生畢業后能否順利就業,不僅關系著大學生自身的利益,而且這個問題已成為全社會普遍關注的熱點問題。為了以后更好的生活,不至于畢業就失業,所以必須要把握好擇業!大學生就業的第一階段要自我認識與探索。盧˙豪茲曾說:能力決定你能做什么,動機決定你要做什么,態度決定你能做得怎樣。首先,樹立正確的認知觀念,制定合理恰當的目標;其次,欣賞他人的長處、接納自己的不足,確立恰當的評價參照標準;然后,就是自我能力的探索。能力直接影響活動的效率,是活動順利完成的最重要的內在因素。能力不同,對職業選擇自然存在差異。最后,是自我價值觀探索。價值觀為人們用于區別好壞標準并指導行為的心理傾向系統。職業價值觀是在價值觀在職業上的體現,是個人對待職業的一種信念和態度,是人們在職業生活中所表現出來的一種價值取向。

  第二階段是大學學習與職業準備。人不光是靠他生來就擁有的一切,而是靠他從學習中所得到的一切來造就自己。大學是一個非常難得的自我修煉、自我充實的重要場所。為我們追求人生夢想、繼續獲得知識、訓練技能、發揮潛能、展示才華提供了更大的平臺,為我們提供了成人成才的良好環境。

  一、以下是我們三年來的就業創業課程指導:

  1.開設大學生就業指導課的目的

  “大學生就業指導課”主要是對學生進行比較系統的擇、就業思想和技巧的教育。通過對本課程的學習幫助學生正確地把握目前就業市場的需求形勢和國家、各省市有關大學生就業的制度和政策,按照社會需求確立就業期看和就業心理,樹立正確的擇就業觀念和就業取向,了解大學生就業程序,把握一定的就業技巧,以保證畢業生順利就業。同時,進行相關的職業知識、道德、素質教育,使學生了解我國目前的就業趨勢和職業必備素質和技能,尤其是了解獨立創業必須具備的素質和能力,使學生在畢業后能夠進行獨立創業,為國家排憂解難。

  2.就業指導課的內容

  《中華人民共和國高等教育法》第59條第一款規定:“高等學校應當為畢業生、結業生提供就業指導和服務”;原國家教委教政廳〔1995〕4號文件指出:“開設就業指導課旨在幫助大學生以正確的人生觀、價值觀、道德觀和行為規范參與求職擇業活動,增強適應社會的能力。同時,旨在幫助學生樹立正確的擇業目標,把握求職技巧,解決求職過程中出現的題目,正確選擇職業,為將來的發展與成才打下良好的基礎”。這說明對高等學校學生進行就業指導,是學校教育教學工作的一個重要內容,是推動學生全面發展,貫徹學以致用、人盡其才原則,幫助學生順利擇業求職的重要措施。也可以說,這既是對大學生就業指導課的指導思想、教學目的和教學任務的具體要求,也是對課程內容的基本規定。結合學生實際,就業指導課的內容主要包括如下幾個方面:

  3.上好就業指導課的方法

  經過幾年來的教學實踐和探索,我們熟悉到,要上好就業指導課,就要注重課程的針對性和時效性,發揮就業指導課在大學生就業過程中的主導作用。

  作為新時代的大學畢業生,應從是否有利于自己才智的發揮,是否符合社會的.需要出發,分清主次,作出抉擇,切不可因一味求全,急功近利,好高騖遠而失去良機。因此選擇職業時,要站得高,看得遠,放開視野,理清思想,把自己的命運緊緊和祖國的命運連結在一起,找到自己的最佳位置,牢牢把握職業選擇的主動權,在改革開放的偉大事業中把自己鑄造成祖國棟梁之才。

  二、大學生就業指導心得體會:

  時光飛逝,眨眼之間,三年的大學生活即將過去。馬上面臨的就將是緊張的就業或專插本再讀考試的問題。在大三剛開學之際,開設了《大學生就業指導》這門課程,而在大二時,我們也開設了《大學生職業生涯規劃》,提前為我們接下來的考慮的就業方向打下了基礎。通過這幾周的課程,結合目前的就業形勢以及本人的一些求職經歷,我得到了以下心得:

  1、確定合理的就業目標和則業標準

  所謂合理的就業目標,就是指選擇的職業即符合個人的特點,也符合社會需要,體現人職合理的匹配,能充分運用自己所學知識,發揮個人優勢,多為社會作貢獻的就業目標。通過大二的《大學生職業生涯規劃》課程的學習,我們大多對自己適合的就業方向有了一個大致的了解。今天大學生合理的就業目標主要包括兩個方面。一是就業的主要目標。對于一個特定專業的大學生,在目前的就業形式下,最大的可能是從事與所學專業相關的職業。因此大學生應把能充分運用自己所學專業知識的職業作為自己就業的主要目標,這既符合學校教育的培養目標,又能充分運用自己的專業知識,發揮專業特長。二是就業的次要目標。這是由社會職業結構的不斷變化,相應地對人才的需求隨之變化所決定的。這就要求大學生在學好專業知識的同時,根據自己的興趣、愛好,利用課余時間,通過自學等途徑,學習有關知識,培養能力,決定與自己興趣、愛好相一致的就業目標。要確定合理就業目標,就要求大學生合理調整就業期望值,優化自己就業的心理坐標。

  2、身體素質、知識、能力和技能準備

  俗話說的好,機會是留給有準備的人的。對于準備就業的大學生來說,對于身體素質、知識、能力和技能等方面,應做好充足的準備,樹立良好的就業意識,才能應對接下來的各種就業挑戰。首先,無論哪一種職業,對從事者的身體素質都有一定的要求,不少職業對從業者身體素質的要求還比較高。所以,大學生應該始終養成良好的生活習慣,積極參加體育鍛煉,自覺遵守作息時間,形成學習和生活的規律,作好身體素質的準備,以迎接社會對自己的選擇與職業的挑戰。其次,一切職業都要求從業者具有相應的知識、能力和技能。知識是人類認識的成果,是培養能力和提高技能的基礎。知識可分為專業知識和一般常識。前者指從事某種專門職業或進行的某種特殊活動所必備的知識,后者指人的日常生活生活或一般活動所需要的普通常識。知識是大學生就業的科技活動和科研活動;結合專業參加社會實踐活動;認真進行專業實習;認真做好畢業設計和論文等。能力準備是大學生就業的關鍵。同時,大學生除了學好專業基礎知識外,還要多參加有益的校園文化活動和社會實踐活動,在活動中不斷提高能力和技能,為就業準備奠定堅實的基礎。

  3、簡歷的制作

  在擇業競爭中,決定勝敗的因素很多,其中求職前充分的資料準備是非常重要的一步。求職資料是畢業生綜合實力、綜合素質最具說服力的證明。在所有準備的資料當中,求職簡歷是最有分量、最有說服力的佐證材料。求職前,首先要明確要準備的求職資料:

  1個人簡歷

  在求職過程中最廣泛認可的書面溝通形式就是簡歷。請記住:盡管寫簡歷可能花費了你的時間和金錢,但你付出的努力可享用一生。

  2推薦表或推薦信

  推薦意見一般由學生所在院系主管部門負責任撰寫。因為是組織對你的全面評價,招聘單位一般是比較重視的。

  3、求職自薦信

  自薦信起到毛遂自薦的作用,好的求職自薦信可以拉近求職者與用人單位之間的距離,獲得面試的機會也會因此多一些。

  4、學習成績單

  這是反映畢業生大學學習成績的證明,應由各院系教學部門填寫、蓋章。

  5、各種證書(復印件)

  如外語、計算機等級證書,各種榮譽證書,獲獎學金以及各類競賽的證書或駕照等。

  6、參加社會實踐、畢業實習的鑒定材料

  7、引薦信

  如果是通過老師或親友介紹你去某個單位,最好帶上一封推薦信、引薦信。

  制作簡歷時就注意以下幾點:

  1、要仔細檢查已成文的個人簡歷,絕對不能出現錯別字、語法和標點符號方面的低級錯誤。

  2、你的個人簡歷越短越好,必須突出重點,它不是你的個人自傳,與你申請的工作無關的事情要盡量不寫,而對你申請的工作有意義的經歷和經驗絕不能漏掉。

  3、要切記不要僅僅寄你的個人簡歷給你應聘的公司,附上一封簡短的應聘信,會使公司增加對你的好感。否則,你成功的幾率將大大降低。

  大學生就業心得體會 7

  “在英國倫敦會議廣場西側的威斯特敏斯特大教堂的地下室的眾多紀念碑中,刻有這樣一段碑文:“當我年輕的時候,我的想象力從沒有受過限制,我夢想改變這個世界。當我成熟以后,我發現我不能改變這個世界,我就將目光縮短了,決定只改變我的國家。當我進入暮年以后,我發現我不能夠改變我的國家,我的最后愿望僅僅是改變一下我的家庭,但是,這也不可能了。當我現在躺在床上,行將就木時,我突然意識到:如果一開始我僅僅去改變我自己,然后作為一個榜樣,我可能改變我的家庭;在家人的幫助和鼓勵下,我可能為國家做一些事;然而,誰知道呢?我可能甚至改變這個世界。”這則小故事我不止想起了多少次。的確,“一屋不掃,何以掃天下”?大丈夫意欲安身立命于家國,必須學會先從一屋掃起,切實做好手邊的點點滴滴才可以成就夢想,否則只能是空想和妄談。要想改變世界,就必須從改變你自己做起;要想撬起整個世界,你必須把支點選在你的心靈上。大學生就業何嘗不是這樣?要想就業的時候容易一些,就需要我們從身邊的每一件小事入手,做好點點滴滴的小事、做好許許多多的實事,一定就能夠順利實現就業。

  在全球金融危機的影響下,我國就業形式相當嚴峻!在此背景之下,據教育部的統計,2010年,全國普通高校畢業生達559萬人,比09年增加64萬人。而全國高校畢業生總量壓力還將繼續增加,2010年高校畢業生規模達到611萬人,比2010年增加52萬人。據統計,2010年畢業大學生實際就業率不到70%。每年高校畢業生數量不斷增加,再加之歷年未就業的畢業生數量,11年大學生就業市場將十分擁擠。

  隨著經濟的發展,社會各行業的分工也精細起來,對于招收員工的要求也逐漸高了,所以造成了現在社會人才市場競爭場面變得熱火朝天起來,每到就業季度,這里就聚集了成千上萬的擇業者,就業者,這足以證明當前就業形式的嚴峻和緊張.所以作為快要走出大學校門的畢業生,將面臨著很繁重的壓力,而在我們認識了這一嚴峻的課題,我們就得做好迎接挑戰的準備.只有正確地認知就業形式,分析就來形式,我們才能更好地為自己邁出第一步鋪下平磚,只有正確地認識就業形式,我們才能更好地不斷訓練自己,提高自己和充實自己,為自己在迎接挑戰前做好武裝,只有正確地認識就業形式,我們才能趨利避害,排除我們前進的'障礙,抓住機遇發展自己,因此,對當前就業形勢的認識,對于我們每個在校大學生來說是尤為重要!

  我們山東輕工業學院是一所綜合性大學,在社會上是有一定影響的,那么我們山東輕工業學院的畢業生首先就具有了一定的先天優勢。我作為一名輕化學院的一名學子,現在需要做的就是學好專業課,練好基本功,成為一名優秀的大學畢業生,這便是我們目前最好的就業準備。具體的講,就是要練就以下幾方面的能力:一是練就過硬的專業知識和技能,如外語、計算機等級證書是高或低等;二是要具備較強的敬業愛崗和開拓進取精神,以良好的個人修養走向社會;三是具備巨大的發展潛力,如有健康的身體、良好的積極進取的心態、吃苦耐勞干好本職工作的能力等。

  另外,為了找到一份滿意的工作,我認為還需要做好以下幾點:

  一、評價自己,做好職業規劃。

  擇業對于每個同學來說,都是人生當中的一件大事。俗話說:“男怕入錯行,女怕嫁錯郎。”這句話雖然有一定的片面性,但也從某種程度上說明了擇業的重要性。

  要想做到正確擇業,首先得正確了解自己:一方面要清楚自己的性格等特點,另一方面要明確自己想要從事的行業對這方面的要求,分析你是否適合此項工作。大家都不愿意以后從事自己不喜歡不適合的工作,所以,在你還有選擇余地的時候,一定要做好職業規劃,并朝規劃方向努力。

  其次,根據大學三年來的綜合表現和特長,正確調整自己的就業期望值。期望值過高,可能會屢屢碰壁,每次無功而返,自信心遭受打擊甚至會一蹶不振。期望值過低,則顯得縮手縮腳,甚至都不敢去應聘而錯失良機。這些對擇業來說,都是不利的。

  第三,自己擇業的標準是什么?是城市(工作地點)更重要,還是個人發展,或者是福利待遇等等。就我而言,會首先考慮城市,選擇最適合自己的城市,我想這樣自己才會安心在那工作下去。

  二、做好吃苦的思想準備。

  就象歌中唱的那樣“不經歷風雨,怎能見彩虹”。做任何事情都一樣,找工作也是如此。

  最后,自信在求職過程中是至關重要的,不能只看到自己身上的缺點,而把優點掩埋。

  總之,我們要腳踏實地的做好求職的每一個步驟,不能光只看,不動手,必須實踐才能在以后的困難中從容的對待,以獲得成功。我們知道擇業成功的關鍵還要從本身的實際出發,靈活選擇。但不管怎樣,絕不能一味高挑,傲慢等。因為無論是對自己還是對家庭、對社會,畢業的大學生早日就業是硬道理。相信任何一個成功讀完自己專業的山東輕工業學院的畢業生,都會找到工作適合自己的職業,盡管我們需要及其艱苦的努力,但只要我們勇敢的向前,我們的未來就不會是一場虛無縹緲的夢想。最后,為了我們的順利就業,我要做好眼前的每一件事,從現在做起。

  大學生就業心得體會 8

  在周六的心理課上,徐老師給我們講了一堂關于我們大學生職業生涯規劃的課。其實一直都覺得就業對我來說還遠著呢,但現在一想其實也不遠了吧,就這幾年的時間了,之后便要走上我的職業生涯了。所以,進行一個嚴謹的職業生涯規劃也是必不可少了。就我現在學習的專業藝術設計來說,它需要具備藝術設計教學和研究等方面的知識和能力,具備這些能力之后,才能在藝術設計教育、研究、設計、出版和文博等單位從事藝術設計學教學、研究、編輯等方面的工作。而我現在才剛剛走在起跑線上,要學習的各方面知識都還如滿天繁星,這也使我倍感壓力。但是同時,也使我認識到,現在必須認真學好該學的各種知識,包括專業知識和文化知識等,不關是否有多大的用處,至少為以后的就業打下點基礎吧。

  身處在這樣一個多樣化的社會,我們藝術類的學生可能大都是個性鮮明、不愿受太多束縛和管制的吧。所以我們也就必須具備幾種良好的心理素質,以便我們能夠更好的'適應自己可能會去從事的藝術類職業。這些心理素質包括:

  (1)創新意識。正如一句話說得好:創新是人類進步的靈魂。

  (2)獨立意識。在創作和設計工作中,擁有獨立的思維與個性毋庸置疑是相當重要的。

  (3)人際溝通。擁有良好的人際溝通能力能夠便于我們在工作和學習中更好的向他人學習或是與人合作。俗語說得好:“團結就是力量”呀。

  (4)領悟力。領悟力也就是個體對某種事物的認知和理解能力。擁有良好的領悟力能幫助我們更好的領悟到事物的美感,或是領悟他人提出的某種工作方案的實用性,更能幫助我們獲取創作的靈感。用四個字概括:理解萬歲!

  大學生就業心得體會 9

  告別了高中緊張而充實的生活,步入大學這個充滿新奇、充滿挑戰的小“社會”,我知道大學不僅僅是像高中一樣只要學習就行,我們更多的是要去接觸形形色色的陌生人,鍛煉自己,提高素質,甚至有時有機會與外面的企業進行交流,了解以后的就業情況與方向。隨著銀行支付和物流的發展,中國電子商務市場逐漸升溫,并不斷地書寫傳奇和創造神話。在一次與電子商務有關的就業活動講座中,我了解到從x巴巴的成功上市,標志著中國電子商務b2b模式的成功,到淘寶打敗國際巨頭ebay,成就了新的c2c模式;從京東商城的跑馬圈地,到唯品會的的快速崛起,b2c模式異軍突起;從蘇寧國美涉足電商到沃爾瑪收購一號店,傳統企業電商化將進入規模化時代,電子商務正在崛起。

  從這些的變化中我可以體會到,電子商務在現今社會中占據著不可替代的地位,就就業方面,電子商務是個有很好的未來發展的就業方向,而且符合社會的發展趨勢,在信息化時代普及的同時,我們也將步入智能時代,所以電子方面的就業方向會更加熱門和多應用。同樣的`道理,當我們選擇自己的專業并決定在以后的工作就業都將按照這個方向前行時,我們應該時刻掌握社會的趨勢與市場的變化,了解自己前行方向的未來發展與就業的前景。當就業前景不是很理想時,我們應該學會適當地去取舍,當然,我們同樣也可以選擇堅持下去,這樣的話,我們就必須盡最大努力去提升自己,使得自己更優秀,在以后的就業中擁有優越的條件,為自己的未來奠定了堅實的基礎。

  大學生就業心得體會 10

  畢業離校已有一段時間,實際工作也超過一年,我對就業的感慨和心得漸漸有了更多的認識。在職場中,人們總是不但需要擁有數分不錯的技術和素質,還需要有強大的人際交往能力、成熟的情商,才能真正勝任工作,獲得個人和企業的發展。

  第一點:開放心態,多主動溝通

  當我們初進職場時,難免會有一種自大和自信心情,認為自己的技術和知識已經非常優秀,可以不需要其他人的幫助。然而,在實際工作過程中,需要學會謙虛和開放,多和同事、上司甚至客戶進行交流和溝通,了解他們的需求和想法,從而更好地完成任務和工作。

  第二點:不斷學習和提升自我

  學習不僅止于求學時期,更是一生的追求。在工作職場中,我們需要經常關注行業和市場的動態變化,自己需要不斷地學習新知識和技能,這樣才能不斷提升自己,才能應對未來的挑戰和變化。當然,我們也可以通過各種渠道參加培訓、課程、外出交流等途徑分享自己的經驗,學習他人的經驗,提升自己的職業價值。

  第三點:保持樂觀向上的.心態

  職場中難免有不良的環境和人際關系,甚至有時候可能碰到了“敵視你”的人,這時候我們需要保持一個正面、樂觀、和善的態度和行為,這是與困境做斗爭的根本保證。我們需要淡化圖利和個人利益的思維,并視困難為挑戰和機會,通過持續努力和耐心,最終化解了困難和問題。

  總之,就業感想和心得的體會,是一份成長、實踐和感悟。在職場中,我們需要不斷學習、發展自己,塑造個人優勢,同時也要維系良好的人際關系,并時刻保持樂觀向上的心態,才能真正獲得成功和成長。

  大學生就業心得體會 11

  作為一名大學生,畢業后進入職場是我們必須面對的挑戰。就業是大學生最為關注的話題之一,因此我在自己的就業經歷中總結出了以下三個方面的就業指導心得體會。

  第一、明確職業規劃。在大學期間,我們應該明確自己的職業規劃,考慮自己的興趣愛好、專業知識、技能和職業發展方向等因素,制定出一份適合自己的職業規劃。在制定職業規劃的過程中,我們可以參考一些招聘網站或者招聘會上的招聘信息,了解市場需求和行業趨勢,從而更好地確定自己的職業方向。

  第二、提升自身競爭力。在就業市場中,競爭激烈,我們需要不斷提升自身的競爭力。首先,我們要學好本專業的知識,掌握一定的技能,同時也要注重培養自己的綜合素質,如溝通能力、團隊合作能力、領導能力等。其次,我們要積極參加各種實踐活動,如實習、志愿服務、社團活動等,這些經歷可以豐富我們的簡歷,提高我們的綜合素質。最后,我們還可以參加一些職業培訓,提升自己的職業技能和知識水平。

  第三、拓寬就業渠道。除了通過招聘網站和招聘會等途徑找工作外,我們還可以通過其他渠道拓寬就業渠道。例如,可以通過社交網絡、人脈關系等途徑了解一些招聘信息和職業機會。同時,我們還可以參加一些行業論壇、職業講座等活動,了解行業動態和招聘信息,與行業內的.人士建立聯系。

  總之,就業是大學生必須面對的挑戰,我們需要明確自己的職業規劃,提升自身競爭力,拓寬就業渠道,才能更好地進入職場。只有不斷學習、不斷努力,才能在激烈的就業市場中獲得一份滿意的工作。

  大學生就業心得體會 12

  中期都已經過去了,學校給我們在雙休日里安排連續三個周的大學生就業指導課,剛剛開始的時候大家都不想去,我也是一樣。因為很多課都已經結課了,要忙著復習考試,加之懶覺睡不成了。可當我們上到第三次課的時候,老師講到了現在的社會你要想找到一個好的工作,那你就必須具有"不可替代性"。你才能在眾多的競爭對手中脫穎而出,只有你具有了"不可替代性",你才有資格去跟老板談工作條件和薪水。

  是呀,你擁有的能力,別人都有,而別人擁有的你卻沒有,你說當我們同時去競爭同一個職位時,誰會勝出來呢?我想誰一看就知道答案了。同時老師也談到了我們不應該機會來的時候再去做準備,而應該做好準備等待機會,如果機會來了,再去準備的話,可能一切都來不及了。

  現在的我們都已經大二了,距離畢業的日子是越來越近,我們以后的路該怎樣去走,自己應該有一個目標,不要總是拿"現在還早"來為自己推脫那么多自己現在本該做的事情。這是我通過大學生就業指導課學習后的一些感想,同時我們也應該相信,不管什么樣的`課,只要你認真去聽了,或多或少總會有收獲的

  另外,老師還給我們講了,當你走進社會的時候,做什么事情要準時,不要像上這個課時拖拖拉拉的,上課20多分鐘有些人都還沒有來,也不要去為自己找那么多的借口說為什么自己會遲到,老板是不會聽的自己應該清楚老板給你發工資是為了什么?而人的一個好習慣是在長期的生活或學習工作中養成的,因此我們平時就應該注意以前不好的習慣。

  大學生就業心得體會 13

  作為全國高等高校的應屆畢業生,我深切地感受到所面對的就業壓力。學校畢分辦組織的就業指導課正好為這樣迷茫著的大學生提供了寶貴的信息。從指導課中,我總結出了以下幾點內容:

  大學生求職,實際就是求職信息傳播,就是大學生通過書信、上網、登門或引薦等渠道,向可能的'聘用單位,表達欲求任職的意愿。大學生怎樣才能成功求職呢?從信息傳播成功關鍵因素分析,主要有以下四個方面。

  第一,自己首先是合格的大學畢業生。也就是,自己本身是有用之才。是才或非才,主要體現在三個方面:

  1、有無過硬的專業知識和技能,如外語、計算機等級證書是高或低,有無其他的如編程、會計、律師等任職資格證書或獲獎證書。

  2、是否具備較強的敬業愛崗和開拓進取精神,如為什么向貴單位求職。專業學習中取得了哪些成果如文章、論文、作品等。

  3、是否具有巨大的發展潛力,如有何特長愛好,當過學生干部沒有,是否吃苦耐勞,是否是共產黨員、三好學生等。

  第二,能夠較準確地找到自己與聘用單位的共同點。即自己的志向、知識、能力、特長、興趣、愛好等與聘用單位有沒有共同之處,自己比較適合的那類單位有沒有聘用大學畢業生的計劃、指標。若要能夠比較準確地找到雙方的共同點,那么,至少應有兩個條件:

  一要認清自己,個人離自己最近,然而最難以認清自己。

  二要下番功夫,認真搜集、分析和利用聘用信息。同時,眼界還要放寬些,不宜局限在某個行業或某些單位,以增加成功機率。

  大學生就業心得體會 14

  再就業培訓工作是再就業工作的關鍵環節,只有做好再就業培訓工作,使下崗職工掌握一技之長,才能為他們再就業創造條件。現結合望花區建設街道x社區工作實踐談談開展再就業培訓工作的體會。

  一、真誠工作、體現政府對離崗失業人員的關懷

  下崗職工要實現再就業,就必須提高其再就業的.專業技能水平,進行有針對性的專業培訓,開展再就業培訓是下崗職工實現再就業的希望通道。x社區在開展再就業培訓工作中,急下崗職工之所急,想下崗職工之所想,熱情為下崗職工服務,在培訓時間安排上方便他們乘車或接送孩子等,由于社區想得周到,做得細致,使一件件小事匯成一股熱流,溫暖了下崗職工的心,使他們感到在這里學習像家一樣的親切,從而為學好技能實現再就業增強了信心。

  二、專業對口是出路

  根據人力資源市場需求和下崗職工的實際開展工作,在專業設置上,沒有一味追求時髦,x社區選擇開辦了手工編織培訓班,真正把培訓和就業結合起來,減少了培訓的隨意性和盲目性,下崗職工經過培訓后,提高了職業技能。x社區在開展再就業培訓工作時,還不斷搜集用工信息,及時提供給下崗職工。對于有創業意識,又具備一定條件的學員,鼓勵他們用所學之長,走創業之路,重新給自己的人生定位。

  通過開展再就業培訓工作,許多下崗職工親身感受到參加培訓的重要性,有了一技之長,才能找到自己滿意的工作。幾年來的工作實踐,使x社區再就業工作人員深深體會到開展再就業培訓工作的重要性,它能夠提高下崗職工的職業技能,為他們再就業創造條件,促進再就業工作的深入開展。

  大學生就業心得體會 15

  在參加大學生職業生涯規劃與就業指導課程期間,我對職業生涯規劃和就業指導有了更深入的了解和認識。通過課程的學習和實踐,我有以下的體會和心得:

  1、自我認知的重要性:在職業規劃中,自我認知是非常重要的一步。我們需要了解自己的興趣、性格、能力和價值觀,以便更好地找到適合自己的職業方向。通過自我評價測試和課程的輔導,我更清晰地了解了自己的優勢和劣勢,為以后的職業選擇提供了指導。

  2、積極主動的就業心態:課程強調了積極主動的就業心態的重要性。要想在競爭激烈的就業市場中脫穎而出,我們需要主動參與各種實踐活動和實習,積累相關的經驗和技能。通過課程的指導,我開始主動參與各種社會實踐和實習,為今后的就業做好充分準備。

  3、 職業規劃的靈活性:在課程中,我們學到了職業規劃是一個動態的過程,應該具有一定的.靈活性。在追求自己的職業目標時,我們要隨時調整自己的計劃和策略,根據外部環境和個人情況做出靈活的調整。這讓我意識到,在職業規劃中不能死板地堅持一種方向,而是要不斷思考和調整。

  4、職業素養的培養:課程不僅引導我們了解職業技能,還注重培養我們的職業素養。這包括職業道德、溝通能力、團隊合作、領導力等方面的培養。通過課程的學習和實踐,我明白了作為一名職業人士,不僅需要專業知識和技能,還需要具備一系列的素質和能力,這對于今后的職業發展非常重要。

  總之,大學生職業生涯規劃與就業指導課程為我提供了很多寶貴的經驗和知識。通過課程的學習和實踐,我對自己的職業規劃有了更清晰的認識,也明白了如何積極主動地面對就業市場。我會將這些知識應用到實際中,不斷完善自己的職業規劃,為未來的就業做好準備。

  大學生就業心得體會 16

  現在在大學生中都流傳著這樣一句話“大學畢業就意味著面臨失業”,所以說就業是現在困擾大學生的一個主要問題;同時由于社會經濟的發展,很多同學開始嘗試走創業這條路,但由于社會經驗和工作經驗的不足,同學們對創業還存在很多問題;為了消除同學們對就業與創業方面存在的困惑,增強同學們的就業與創業能力,拓寬同學們的思路,提升同學們的競爭能力,我院邀請了我們院的優秀校友黃成根為我們院xx級和xx級的同學進行了一個關于現代大學生就業與創業的講座。

  現在大學生就業難已經成為社會上最普遍的現象,大學生畢業后將何去何從,大學生的個人素質與就業觀念究竟對他們的就業起到了何等重要的作用,同時大學生改如何創業也成為了大家關注的焦點,所以明確大學生就業與創業的原因何在迫在眉睫,我們這次講座就針對大學生就業與創業的難題是什么以及企業對人才的要求是什么展開討論。

  在這次講座上,黃成根學長結合自己的工作經歷和創業歷程,給在座的同學講解了如何去應聘,如何去創業和怎樣面對挫折等,讓同學們對就業與創業有了一個更深一層的了解,也學習到了一些關于創業的`知識;當代大學生應該要有創業意識,需要敏銳的眼光和靈活的頭腦,更重要的是要堅持不懈勇于面對挫折和困難,不能為了眼前利益而忽視長遠利益,我們朝氣蓬勃所以更應該對未來充滿希望,為理想而奮斗。

  大學生創業的最大好處在于能提高自己的能力、增長經驗,同時可以通過創業來實現自己的'理想,證明自己的人生價值;但是創業的道路布滿荊棘,有的時候創業的成功與否并不一定與自己的努力成正比,關鍵是創業的方向、方式和方法,因此同學們要在今后的生活中不斷學習,充實自己,增強自己的社會競爭力。

  我們這次的講座總體上舉辦得還算成功,對同學們以后的學習生活有積極地指導意義,讓我們對目前的就業與創業形勢有了一個更全面地了解,讓同學們有了一個明確的目標。

  大學生就業心得體會 17

  現在在大學生中都流傳著這樣一句話“大學畢業就意味著面臨失業”,因此說就業是現在困擾大學生的一個主要問題;同時由于社會經濟的發展,很多同學開始嘗試走創業這條路,但是由于社會經驗和工作經驗的不足,同學們對創業還存在很多問題;為了消除同學們對就業與創業方面存在的困惑,加強同學們的就業與創業能力,拓寬同學們的思路,提升同學們的競爭能力,我院邀請了我們院的優秀校友黃成根為我們院xx級和xx級的同學進行了一個有關現代大學生就業與創業的講座。

  現在大學生就業難已經成為社會上最普遍的現象,大學生畢業后將何去何從,大學生的個人素質與就業觀念究竟對他們的就業起到了何等重要的'作用,同時大學生改如何創業也成為了大家關注的焦點,因此明確大學生就業與創業的原因何在迫在眉睫,我們這次講座就針對大學生就業與創業的難題是什么以及企業對人才的要求是什么展開討論。

  在這次講座上,黃成根學長結合自己的工作經歷和創業歷程,給在座的同學講解了如何去應聘,如何去創業和怎樣面對挫折等,讓同學們對就業與創業有了一個更深一層的了解,也學習到了一些有關創業的知識;當代大學生應該要有創業意識,需要敏銳的眼光和靈活的頭腦,更重要的是要堅持不懈勇于面對挫折和困難,不能為了眼前利益而忽視長遠利益,我們朝氣蓬勃因此更應該對未來充滿希望,為理想而奮斗。

  大學生創業的最大好處在于能提升自己的能力、增長經驗,同時可以通過創業來實現自己的理想,證明自己的人生價值;但創業的道路布滿荊棘,有的時候創業的成功與否并不一定與自己的努力成正比,關鍵是創業的方向、方式和方法,因此同學們要在今后的生活中不斷學習,充實自己,加強自己的社會競爭力。

  我們這次的講座總體上舉辦得還算成功,對同學們以后的學習生活有積極地指導意義,讓我們對目前的就業與創業形勢有了一個更全面地了解,讓同學們有了一個明確的目標。

  大學生就業心得體會 18

  作為一名大三的學生也并非第一次親臨招聘會現場,之前不管是自身經歷或是耳聞都受到過些許影響;但就以一位畢業生的身份參加還實屬第一次,所以感觸挺深刻的周圍同學們提前一兩天都已經準備好了描述自身籌碼的東西——簡歷;都說大型性的招聘會現場很恐怖,當自己真正來到招聘會現場時,看到很多拿著簡歷的同學們都積極的找尋著那自認為可以棲息駐足的工作崗位,突然之間意識到了競爭的壓力之大,也對自身的職業規劃有了更為清晰的認識,不禁內心充滿著欣喜之情朝前面的招聘企業走去···

  環視一周,在一些企業簡介的牌子前多駐足了會兒,基本對整體的招聘情況有了一定的'了解;可歸納為:只要你想干,前面就有一方沃土待你耕耘;企業的種類相比之前也增加了好多,而對于職位的設定也千姿百態,有教師、通信、服務、創業經營等等,每種職業想必對自身某方面的能力是一種很好的試煉場,有時候會冥冥聽到一些人說什么就業形勢嚴峻,現今大學生不再是之前給人一種滿腹經綸的印象了而是怕苦、眼高手低的自卑感;我想對于這樣一種現象的認識不可同日而語,不可以偏概全,在招聘會現場也親眼看見好多同學朝著醒目的招聘要求“吃苦耐勞”走去,也有好多同學拿著厚厚的證書、獎狀仿佛在描述著自己某些方面的突出與成就.

  經過這次招聘會后,我覺得我們每個人對待就業的心態是很重要的我們應該正確認識自我,調整就業心態轉變就業觀念,不同的人可以走出不同的路.其中,關鍵在于要擺正就業心態,富有創新精神,做到不怕專業不對口,不怕吃苦受累,不怕用人單位不重視我們.并且做到在工作時不要眼高手低,要從最基礎的工作崗位做起,重要的是這個崗位是不是適合自己的發展,有沒有學習機會,能不能從中受益,而且需要自己勇敢面對當前的就業形勢,不能被嚴峻的就業形勢所打倒,可以先找一份工作,一邊積累社會經驗和工作經驗,一邊根據現實狀況和興趣特長,一步一個腳印,走好自己的路,就可以在社會上立足.

  大學生就業心得體會 19

  現在在大學生中都流傳著這樣一句話大學畢業就意味著面臨失業,所以說就業是現在困擾大學生的一個主要問題;同時由于社會經濟的發展,很多同學開始嘗試走創業這條路,但由于社會經驗和工作經驗的不足,同學們對創業還存在很多問題;為了消除同學們對就業與創業方面存在的困惑,增強同學們的就業與創業能力,拓寬同學們的思路,提升同學們的競爭能力,我院邀請了我們院的優秀校友--為我們院--級和--級的同學進行了一個關于現代大學生就業與創業的講座。

  現在大學生就業難已經成為社會上最普遍的現象,大學生畢業后將何去何從,大學生的個人素質與就業觀念究竟對他們的就業起到了何等重要的作用,同時大學生改如何創業也成為了大家關注的焦點,所以明確大學生就業與創業的原因何在迫在眉睫,我們這次講座就針對大學生就業與創業的難題是什么以及企業對人才的要求是什么展開討論。

  在這次講座上,--學長結合自己的工作經歷和創業歷程,給在座的同學講解了如何去應聘,如何去創業和怎樣面對挫折等,讓同學們對就業與創業有了一個更深一層的了解,也學習到了一些關于創業的知識;當代大學生應該要有創業意識,需要敏銳的眼光和靈活的頭腦,更重要的是要堅持不懈勇于面對挫折和困難,不能為了眼前利益而忽視長遠利益,我們朝氣蓬勃所以更應該對未來充滿希望,為理想而奮斗。

  大學生創業的最大好處在于能提高自己的能力、增長經驗,同時可以通過創業來實現自己的理想,證明自己的.人生價值;但是創業的道路布滿荊棘,有的時候創業的成功與否并不一定與自己的努力成正比,關鍵是創業的方向、方式和方法,因此同學們要在今后的生活中不斷學習,充實自己,增強自己的社會競爭力。

  我們這次的講座總體上舉辦得還算成功,對同學們以后的學習生活有積極地指導意義,讓我們對目前的就業與創業形勢有了一個更全面地了解,讓同學們有了一個明確的目標。

  大學生就業心得體會 20

  在我的人生歷程中,工作一直是我欣喜若狂的事情之一。從畢業到現在,我一直在各種領域工作,無論是在某個公司做員工,還是自己開展一項業務,我始終有一種強烈的渴望——那就是做出一番事業,為社會做出有意義的貢獻。

  就業是我們走向社會的第一步,它不僅是一種生活方式,更是一種人生觀和價值觀的體現。在我看來,就業帶給我的不僅是收入和經濟保障,更是機會和挑戰。工作讓我學會了如何與人相處,學會了如何做事,學會了如何面對困難,更學會了不斷學習的能力。

  在長時間的工作中,我深刻體會到了“工作是一種樂趣”的真諦。因為我把工作視為自己的生命,每天都充實且有意義。與此同時,我也越來越發現,工作質量與穩定性是互相關聯的。每一份工作都需要去認真對待,才能換來穩定的收入和職業前景。

  我的職業道路越來越清晰,所以我相信,只有勇敢地走出舒適區,才能找到真正適合自己的崗位。但走出舒適區需要勇氣和堅定的信念,也需要積極的學習和承受一些短期的困難。很多人進入職場后在工作面臨挫折時,就會想放棄。但是,工作就是生活的一部分,如果我們就此放棄,就相當于放棄了生活。人生中有很多機會,但每一個機會必須抓住,才能迎來更多的機會。

  我的求職過程是充滿挑戰和機遇的,有些職位我面試了數次都沒有成功,但我沒有放棄。我堅信只要我努力,用心去抓住每一個機會,總會有屬于我的位置。為了提高自己的職業素養和能力,我參加了很多培訓課程和自己的學習。我不斷學習,不斷提高自己的`能力,以期待更好的未來。

  總結來看,就業是我們生活中一個不可或缺的部分。不是因為收入,更不是因為可以為家庭帶來更多的安全感,而是希望每一份工作都可以激發出我們的職業潛力和生活能量。在職場中,面對著種種挑戰,我們要有信心,保持積極的態度,這樣才能在職場中不斷成長,實現自己的人生價值。

  大學生就業心得體會 21

  一、忌鋒芒太露

  初入職場的大學生剛走出學校,不知道社會的深淺,往往認為自己知識淵博,能力非凡,“地皮”還沒有踩熟,凳子還沒坐熱,就事事表明自己的觀點,顯示出指指點點、勾畫藍圖、不可一世的架勢,太露鋒芒。其實,剛到新單位,地理環境陌生,各種情況不熟,應多向同事求教,最好保持低調、沉默,保持一切從零做起的心態,放下架子,虛心學習,赴下身子,踏實工作。

  二、忌卷入是非

  人上一百,形形色色,相對集中的.辦公場所,總有少數人喜歡在背后蜚短流長。剛入職場的大學生搞不清單位水深水淺,缺乏辨別是非的能力,為了避免引起別人的猜疑,對別人的言論不要隨聲附和,人云亦云,任意表態,隨意評論,卷入是非之地,以引起“豬八戒照鏡子,里外不是人”。

  三.忌自作主張

  許多剛入職場的大學生不懂得社會交往的“潛規則”,總愛在不該說的時候隨便說,不該做的時候隨便做,從而給上司留下了不好的現象。某公司接到一個客戶的電話,想做一個大型業務,此時恰好經理不在,剛來公司上班的大學生小張接到電話后爽快地答應說:“沒問題,你派人過來和我們談吧。”這位客戶心里有些不舒服,想就此打著。就在此時,公司經理來電話十分客氣地說:“對不起,您來電話的時候我不在。您別過來了,我馬上派人到您那里去,我會盡最大努力滿足您的要求”。不久,小張不明不白地被公司辭退了。這給我們一個教訓,沒有上司允許,不要擅自做主,隨意表態。

  四.忌過于謙虛

  俗話說:過分謙虛是驕傲的表現。對于上司或同事交辦的每一件事,不管大小,都要想盡一切辦法、克服一切困難,力求在最短的時間里高效、高質地完成。不輕易說“我做不了”,要多說“讓我試試”。應該意識到:自己每做一件事,都是向上司或同事展示自己才華或能力的機會,只有做好每一件事,才能取得上司或同事的信任。上司或同事征求自己的意見建議時,要敢于表明自己的觀點,顯得有主見,該表現的時候,不要放棄每一次機會。

  大學生就業心得體會 22

  還有一年半的時間,我們就大學畢業了,有這樣一句話“畢業就等于失業”。最近幾年,我國高校畢業生數量逐年增多,加之當前金融危機的影響,畢業生的就業形勢受到前所未有的挑戰,因此大學生畢業后能否順利就業,不僅關系著大學生自身的利益,而且這個問題已成為全社會普遍關注的熱點問題。為了以后更好的生活,不至于畢業就失業,所以必須要把握好擇業!

  大學生就業的第一階段要自我認識與探索。盧˙豪茲曾說:能力決定你能做什么,動機決定你要做什么,態度決定你能做得怎樣。首先,你要對自己的興趣及特長進行探索,了解興趣及特長。興趣是人生命中非常重要的部分,它不僅關乎人的幸福感,而且關乎人的職業選擇、對工作的投入度以及成就感,還影響著人的就業創業取向。其次,要了解自己的性格類型。性格決定命運。一個人的.性格對他的人生,尤其對其職業生涯的選擇具有十分重大的意義。然后,就是自我能力的探索。能力直接影響活動的效率,是活動順利完成的最重要的內在因素。能力不同,對職業選擇自然存在差異。最后,是自我價值觀探索。價值觀為人們用于區別好壞標準并指導行為的心理傾向系統。職業價值觀是在價值觀在職業上的體現,是個人對待職業的一種信念和態度,是人們在職業生活中所表現出來的一種價值取向。

  第二階段是大學學習與職業準備。人不光是靠他生來就擁有的一切,而是靠他從學習中所得到的一切來造就自己。大學是一個非常難得的自我修煉、自我充實的重要場所。為我們追求人生夢想、繼續獲得知識、訓練技能、發揮潛能、展示才華提供了更大的平臺,為我們提供了成人成才的良好環境。作為新時代的大學畢業生,應從是否有利于自己才智的發揮,是否符合社會的需要出發,分清主次,作出抉擇,切不可因一味求全,急功近利,好高騖遠而失去良機。因此選擇職業時,要站得高,看得遠,放開視野,理清思想,把自己的命運緊緊和祖國的命運連結在一起,找到自己的最佳位置,牢牢把握職業選擇的主動權,在改革開放的偉大事業中把自己鑄造成祖國棟梁之才。

  大學生就業心得體會 23

  今天下午聽了兩個讓我印象非常深刻的講座,一個是點石老師的“企業發展與學生成長”專題輔導,另一個是佰鴻電子廠劉俊弟廠長和富崎塑膠廠林郁坤總經理助理兩人一起講的“到基層去,到企業去”畢業生就業創業專題報告會。講座結束后,留給了我很多的思考……

  點石老師風趣幽默的講話方式使課堂的氣氛非常的熱烈內容也很精彩,特別是他的案例讓我聽得很入神,非常有感觸。老師主要講述了一些大學生的思想誤區;什么叫素養;工作態度怎樣表現;中國人執行力不夠的原因;成為偉大具備的因素等等。每一個問題,每一個案例都讓我感覺好像在講我自己似的,因為他講得非常的到位和貼切,讓我知道了自己原來這樣做是不好的,以后應該要怎么做。例如聽了老師的課后我才知道工作時,不僅要按時按量地完成任務,還要按質地把它完成,同時還要自動地發現問題,自動地解決問題,這是非常重要的。一堂課下來真的獲益匪淺、回味無窮。

  而劉俊弟廠長和林郁坤企業家的講座,也別有一番滋味,他們主要結合自己的個人閱歷和一些故事,對我們做出了很多忠告,告訴我們:要強化知識儲備,積累工作經驗,為成就夢想奠定基礎;要用于應對挑戰,善于抓住機遇,為成就理想而不懈努力。還提出了很多對大學生就業的建議,讓我深切地體會到企業、農村的發展天地非常的廣闊,我要大膽地邁出我就業創業的第一步,去探索與眾不同的領域,在當今社會,自信自重必能成功,對于未來,我要一直充滿信心!

  通過老師的講解,我意識到未來不能只有天馬行空的.虛無,更重要的是要從現在開始去行動,去親手締造自己的未來和人生。大千社會,無奇不有,作為大學生,我應做好心理準備,堅信“天生我材必有用”的信念,從零做起,從基層做起,最終定能在社會上找到自己的位置。

  聽了今天的講座后,覺得自己非常幸運,能有這樣一個機會,來學習這么多東西,遇到那么多認真負責,滿腹經綸的老師和企業家來指點我,我相信為期一周的高校畢業生就業培訓指導班,在接下來的課程里將會更精彩,更讓我有所頓悟,從而對自己有所改變,期待著……

  大學生就業心得體會 24

  大學生求職,實際就是求職信息傳播,就是大學生通過書信、上網、登門或引薦等渠道,向可能的聘用單位,表達欲求任職的意愿。大學生怎樣才能成功求職呢?從信息傳播成功關鍵因素分析,主要有以下四個方面。

  第一,自己首先是合格的大學畢業生。也就是,自己本身是有用之才。是才或非才,主要體現在三個方面:1有無過硬的專業知識和技能,如外語、計算機等級證書是高或低,有無其他的如編程、會計、律師等任職資格證書或獲獎證書。2是否具備較強的敬業愛崗和開拓進取精神,如為什么向貴單位求職。專業學習中取得了哪些成果如文章、論文、作品等。3是否具有巨大的發展潛力,如有何特長愛好,當過學生干部沒有,是否吃苦耐勞,是否是共產黨員、三好學生等。

  第二,能夠較準確地找到自己與聘用單位的共同點。即自己的志向、知識、能力、特長、興趣、愛好等與聘用單位有沒有共同之處,自己比較適合的那類單位有沒有聘用大學畢業生的'計劃、指標。若要能夠比較準確地找到雙方的共同點,那么,至少應有兩個條件:一要認清自己,個人離自己最近,然而最難以認清自己;二要下番功夫,認真搜集、分析和利用聘用信息。同時,眼界還要放寬些,不宜局限在某個行業或某些單位,以增加成功機率。

  第三,要具備一定的求職技能,盡管求職技能多種多樣,錯綜復雜,但對大學生而言,最常見和最主要的技能就是“兩會”:一會寫自薦書信,寫出的自薦書信能揚長避短,重點突出,簡明扼要,措辭巧妙、精辟,能引起閱讀者的重視等;二會說話,面對聘用單位的人員說話時,能夠心不慌,臉不紅,知道哪些該說、詳說,哪些該回避、簡談,說話當中能給人以誠實、謙虛、穩重和成熟之感等。

  第四,要有一定的抗干擾能力。干擾大學畢業生正常求職的因素,目前還不少,如不正之風,設騙欺詐,信息泛濫等等。因此,大學生成功求職,還應具備抗干擾能力。抗干擾能力當中,最重要的有兩項:一是能夠較準確地鑒別信息的真偽,防止受騙上當;二是能夠捕捉最佳決策時機,防止因腳踏兩只、三只船等喪失最佳機遇。

  大學生就業心得體會 25

  炎炎夏日,轉眼又到了畢業季節。找尋工作的學長學姐們猶如過江之鯽,但得到滿意工作的卻不多。個中緣由自是不知,但共性的問題相比卻是比較明顯的。尤其實在這次我們小組對一位學姐的訪談之后。

  學姐是一位在校教師,從事教學工作數年。我們在采訪之前特意對其學習生涯做了了解,并對其所上的大學和專業做了查詢,不由得感慨每個人成功的背后都不乏一番辛勞。學姐在大學中那近乎著迷般的學習經歷給了我們每一個人很大的感觸。想不到還沒開始采訪,我們就被其感染。

  訪談形式是電話訪談。因為估計教師的.崗位特殊性,我們特意避開授課時間進行采訪。在電話的那端,學姐的不緊不慢的仔細回答。首先,我們詢問了她選擇這行的原因。其答案和我們每個人預料的一樣:愛好。但我想,能夠堅持把愛好實現的人究竟是擁有一顆怎樣堅定的心啊。于是,第二個問題我們小組詢問了她是否有過動搖。答案是肯定的,但她因為父母的幫助而不再動搖。因為我們專業的教育性質以及一些組員擁有同樣的職業喜好,我們詢問了她教師專業的前景和應當具備的素質。得到教師行業欠缺人才和熱愛本職工作的答復。最后我們詢問其是否對教師職業滿意及最有成就的事情,她的回答讓我們不由得感嘆:是學生們成為知心的朋友。訪談隨著這一回答進入了尾聲。

  訪談結束后,我們都陷入沉思。片刻后,我們交流了各自的看法。這是我所說的,姑且算是一份心得:

  1. 擁有一份喜愛的職業。詢問自己是否真正喜愛,確定后就為之堅持。

  2. 多和父母溝通交流。父母有時會給你莫大的幫助。

  3. 在大學生活中充實自我,提高能力。這樣進入社會,選擇職業后才不會因為才能有限出現問題。

  4. 教師行業的本質。教書育人,重點在于育人,應當有新的學生觀和教師觀。

  5. 需要多積累實踐經驗。機遇一般只給有準備的人,職業也是同理。 以上就是我的此次訪談的心得。這次訪談,不僅讓我加深了對大學生就業指導這門課程的理解,更讓我對自己未來的職業有了明確的目標。我堅信,為了這一目標,我會而奮斗在每一個大學的日子里,讓每一天都有質而充實,讓每一天都是新的起點!

  大學生就業心得體會 26

  今天下午聽了兩個讓我印象非常深刻的講座,ー個是點石老師的“企業發展與學生成長”專題輔導,另一個是佰鴻電子廠劉俊弟廠長和富崎塑膠廠林郁坤總經理助理兩人ー起講的“到基層去,到企業去”畢業生就業創業專題報告會。講座結束后,留給了我很多的思考……

  點石老師風趣幽默的講話方式使課堂的氣氛非常的熱烈內容也很精彩,特別是他的'案例讓我聽得很入神,非常有感觸。老師主要講述了一些大學生的思想誤區;什么叫素養;工作態度怎樣表現;中國人執行力不夠的原因;成為偉大具備的因素等等。每ー個問題,每一個案例都讓我感覺好像在講我自己似的,因為他講得非常的到位和貼切,讓我知道了自己原來這樣做是不好的,以后應該要怎么做。例如聽了老師的課后我才知道工作時,不僅要按時按量地完成任務,還要按質地把它完成,同時還要自動地發現問題,自動地解決問題,這是非常重要的。一堂課下來真的獲益匪淺、回味無窮。

  而劉俊弟廠長和林郁坤企業家的講座,也別有一番滋味,他們主要結合自己的個人閱歷和一些故事,對我們做出了很多忠告,告訴我們:要強化知識儲備,積累工作經驗,為成就夢想奠定基礎;要用于應對挑戰,善于抓住機遇,為成就理想而不懈努力。還提出了很多對大學生就業的建議,讓我深切地體會到企業、農村的發展天地非常的廣闊,我要大膽地邁岀我就業創業的第一步,去探索與眾不同的領域,在當今社會,自信自重必能成功,對于未來,我要一直充滿信心!

  通過老師的講解,我意識到未來不能只有天馬行空的虛無,更重要的是要從現在開始去行動,去親手締造自己的未來和人生。大千社會,無奇不有,作為大學生,我應做好心理準備,堅信“天生我オ必有用”的信念,從零做起,從基層做起,最終定能在社會上找到自己的位置。

  聽了今天的講座后,覺得自己非常幸運,能有這樣ー個機會,來學習這么多東西,遇到那么多認真負責,滿腹經綸的老師和企業家來指點我,我相信為期一周的高校畢業生就業培訓指導班,在接下來的課程里將會更精彩,更讓我有所頓悟,從而對自己有所改變,期待著……

  大學生就業心得體會 27

  今天下午聽了兩個讓我印象非常深刻的講座,一個是點石老師的“企業發展與學生成長”專題輔導,另一個是佰鴻電子廠劉俊弟廠長和富崎塑膠廠林郁坤總經理助理兩人一起講的“到基層去,到企業去”畢業生就業創業專題報告會。講座結束后,留給了我很多的思考……

  點石老師風趣幽默的講話方式使課堂的氣氛非常的熱烈內容也很精彩,特別是他的案例讓我聽得很入神,非常有感觸。老師主要講述了一些大學生的思想誤區;

  什么叫素養;

  工作態度怎樣表現;

  中國人執行力不夠的原因;

  成為偉大具備的因素等等。每一個問題,每一個案例都讓我感覺好像在講我自己似的,因為他講得非常的到位和貼切,讓我知道了自己原來這樣做是不好的,以后應該要怎么做。例如聽了老師的課后我才知道工作時,不僅要按時按量地完成任務,還要按質地把它完成,同時還要自動地發現問題,自動地解決問題,這是非常重要的。一堂課下來真的獲益匪淺、回味無窮。

  而劉俊弟廠長和林郁坤企業家的講座,也別有一番滋味,他們主要結合自己的個人閱歷和一些故事,對我們做出了很多忠告,告訴我們:要強化知識儲備,積累工作經驗,為成就夢想奠定基礎;

  要用于應對挑戰,善于抓住機遇,為成就理想而不懈努力。還提出了很多對大學生就業的建議,讓我深切地體會到企業、農村的發展天地非常的廣闊,我要大膽地邁出我就業創業的第一步,去探索與眾不同的領域,在當今社會,自信自重必能成功,對于未來,我要一直充滿信心!

  通過老師的講解,我意識到未來不能只有天馬行空的虛無,更重要的'是要從現在開始去行動,去親手締造自己的未來和人生。大千社會,無奇不有,作為大學生,我應做好心理準備,堅信“天生我材必有用”的信念,從零做起,從基層做起,最終定能在社會上找到自己的位置。

  聽了今天的講座后,覺得自己非常幸運,能有這樣一個機會,來學習這么多東西,遇到那么多認真負責,滿腹經綸的老師和企業家來指點我,我相信為期一周的高校畢業生就業培訓指導班,在接下來的課程里將會更精彩,更讓我有所頓悟,從而對自己有所改變,期待著……

  大學生就業心得體會 28

  20xx年3月18日至20日,我參加了由教育部全國高校教師網絡培訓中心組織的《大學生職業與就業發展》精品課程培訓。培訓由首都師范大學的陳寧、楊娜、劉銳、高蓉老師主講,四位老師深入淺出的講解,使我受益匪淺。同時,在班級討論中,我還與其他兄弟院校的教師進行了交流。通過這次培訓,我更加明確了自己未來努力的方向,現就自己的學習心得匯報如下:

  1、教學理念的提升

  培訓過程中,陳寧老師圍繞課程建設背景、課程建設思路、課程定位和課程建設等情況進行了介紹。我所在的學校將這門課程列為通識教育必修課,分別在新生入學和大三學年,開設《大學生職業生涯規劃》和《就業指導》課程,主要采用理論教學和實踐教學的方式。其中,由于課時較少,理論教學多于實踐教學,學生的參與性不足,課程實踐性較弱。通過此次培訓,了解到首都師范大學的教學模式分別是課堂實踐教學、課外指導性實踐和崗位體驗式實踐。增加崗位體驗式實踐將是我今后教學努力的方向。

  2、教學方法的“柔性牽引”

  為了增加學生對理論的了解,鼓勵學生參與課堂,平時的課堂教學中,我們會通過課堂游戲,進行相關理論的.介紹,但是,教學效果不明顯。此次培訓過程中,幾位老師進行了本門課程教學過程中的難、重點進行深度剖析,同時,通過案例分析、現場示范課和視頻播放的形式,生動地展示了“柔性牽引”的魅力。其中,我對教學過程中的課堂游戲比較感興趣。培訓中提到的撕紙、擊掌、價值觀拍賣、興趣島等游戲,尤其是價值觀拍賣和興趣島的具體操作過程,對我幫助較大。

  3、教學材料的收集

  《大學生職業生涯規劃》課程結束后,我會將學生的職業生涯規劃書收集保管,大三開設《就業指導》課程時,將其規劃與完成情況進行比對。通過如期實現規劃的成功案例,促使學生樹立職業生涯規劃的意識,提升就業能力。同時,我比較重視學生的平時作業、學期末教學建議的收集,獲得學生對課程的建議,以此發現教學的不足,改善教學的質量。這次培訓,發現視頻資料的保存也是提高教學質量的方法之一,尤其在求職面試的教學過程中,更能直觀地反映參與者的表現,有利于評委更加形象的點評參與者的行為。

  最后,我特別感謝教育部全國高校教師網絡培訓中心為我們高校教師提供如此寶貴的學習機會,希望今后還能參加類似的學習。

  大學生就業心得體會 29

  今天,XX師范大學的洪老師給我們講授了形象禮儀的課程,感覺非常有實用價值,這是對我們靈魂一次洗禮。我相信通過一段時間的吸收消化,我將擁有了一份寶貴的財富,我將會更加自信地面對生活。

  眾所周知,形象禮儀在職場中是相當重要的。形象禮儀的總則是律己和敬人。人際交往中注意到禮儀也是對別人的一種尊重,而尊重他人才有可能得到他人的尊重。洪老師根據與很多HR的交流得到一個結論,招聘的標準有重要的兩點:有用和看得順眼。形象禮儀充滿了生活的方方面面,比如儀表、著裝、儀態、行路、接電話、坐車、坐電梯、開會、用餐、接待等等。男士的風度體現在陽剛之氣,這就需要我們平時多加留意并養成習慣,都說一個人的氣質是從骨子里透露出的。所以,以后得有意識地多注意氣質的培養。

  關于著裝問題,我很贊同洪老師的一句話“找到適合自己的,能體現個性的”。當一個人可以精神飽滿,面帶微笑地與生活中的人交流,相信別人也會喜歡他。微笑和眼神的交流相當有學問,眼神的交流可以引起心靈的碰撞。另外,我還學到了穿西服的一些注意點,比如全身顏色不超過三種和口袋里不放東西之類。

  下午課程以“抓錢舞”開始,比較有意思。接著,洪老師與我們互動,進行了站姿、走姿、坐姿等實戰訓練,這讓我發現了自身的很多壞習慣。以后可以每天花幾分鐘進行“貼墻訓練”,能夠塑形。印象深刻的有講到坐轎車得臀部先進車,想想我們平時的做法實在有些不雅觀。接待客人時,要做到“不問收入,不問年齡,不問婚姻,不問健康,不問經歷”,避免引起不必要的尷尬。要學會夸人,所謂“逢物加價,逢人減歲,熟人夸變化,生人夸印象”,嘴甜永遠不會吃虧的。就餐以及開會時座位安排還挺有講究,所謂“開會左為上,吃飯右為上”。用餐前把好位置留給后來者,用餐時誰請客誰先提議敬酒,敬酒時自己的酒杯要比他人稍低。打的以后得爭副駕駛的位置了,因為可以體現出對通行人的.尊重。當得到他人的幫助后,說一句“有你真好”會很受用。總結一下:男士的形象禮儀體現在風度和學識,女士的形象禮儀體現在容貌和氣質。

  今天的課程相對比較輕松,洪老師的講課方式詼諧幽默,教室里的笑聲一直沒有間斷。洪老師結合自身以及他廣泛的見識,以形象生動的方式給我們人生上了很重要的一堂課。我會多注意自己的形象禮儀,養成更多良好的行為習慣,為將來的工作生活打下基礎。

  大學生就業心得體會 30

  時間總是那么快的流逝,一學期又過去了,轉眼之間,我們已經對于工作成熟于了解,讓我感到的是自己還有許多的不足,從工作及做活動之中就可以表明,這也是對自己的能力提高,也是一種鍛煉,我非常感謝老師與同學的幫助,使我的不足得以改變,在以后的生活之中,我會時刻的督促自己使自己變得更成功。

  本學期舉行兩個活動:個人簡歷制作、職業生涯設計書

  整體來說,我自己不滿意,從策劃準備,前期宣傳,到活動舉辦及后期總結,因為有很少數人參加,也許是自己的宣傳工作沒有做好或是同學沒有的這種意識,但我想還是宣傳的力度不夠,在我們認為,這兩個活動都是為學生服務,讓同學們在工作之前會做簡歷,有自己的人生規劃,是自己不再迷茫,但是結果不怎么理想,不過最終還是成功的舉行了,對于這次活動,是學生與老師,學生與學生之間相互交流,留下了寶貴的的經驗,使我們感到欣慰的,致使我們將更加努力的做好現在的工作,把他發揚,達到每一同學都注重自己的工作門面,既人生的規劃是非常重要的。這是我們的目標。

  當然此次活動也留下了非常寶貴的經驗,從程度上來講不僅鍛煉了我們的老成員,同時也鍛煉新成員,為以后的協會發展得到了保證,希望他們以后可以把協會帶到新的臺階。就業協會,每個人都想鍛煉自己,克服自己的一些心里障礙,但是在這里要讓自己成長起來必定要兼受很多的困難,這里沒有“旁觀者清”的道理,只有你置身其中才能體會到它的苦和付出努力后甘甜的汗水給你帶來的快樂和充實感。,“全心全意為廣大同學服務”為宗旨作為一種團隊的文化,信息的`共享,能使我們彼此獲得更大的發展。

  一學期來,在工作中,我收獲很多很多,既有成功的喜悅,也有失敗的苦澀,一筆筆經驗實在是人生一筆筆寶貴的財富啊。當別人長嘆時光之短暫,生活學習頹廢時,我很慶幸自己有幸成為就業協會的負責人。

  同時也有對新成員的的話:

  (一)一次成功的活動不是一個偶然發生的故事,它是學習、計劃以及一個團隊合作的知識和技巧運用的結果,需要你在背后付出很多努力;

  (二)在取得一鳴驚人的成績之前,必先做好枯燥乏味的準備工作;

  同時也希望協會越辦越好,在過去的半年我們一同走過,在今后的日子里,我們更是心連心,手挽手創造我們的輝煌。

  大學生就業心得體會 31

  時間過得真快,轉眼間我都已經大四了,現在面臨的就就是緊張的就業了,學校充分考慮到了我們信息不足、缺乏經驗的情況,為了讓將要畢業的大學生能夠提早對近年的就業形勢與就業的相關重要知識與信息有所接觸與了解,開展了《大學生職業發展與就業指導》課程,在這段期間,我確實學到了很多,對就業形勢以及有關就業的各方面的情況都有了一個系統的了解。

  在就業之前,了解當前社會就業情況,社會對求職者的.要求,自身的職業特點及求職的相關經驗對即將走進社會,進入職業生涯的我們就是非常實用的。首先,能幫助我們更好地認識社會就業現狀。其次,我們要對自己有了一個更深入的認識,對自己的未來與前途有個明確的目標與計劃。最后,我們要不斷地豐富自己,為就業早做準備,這樣我們就不會找不到方向了。

  大學階段就是大學生學習知識、培養能力、發展智力、豐富閱歷、積累經驗、準備承擔成人責任的過渡期,也就是大學生步入社會的準備期。對每一個大學生來說,大學階段都就是一生中最重要的時期之一。大學生既要適應前所未有的生活,又要對未來做出展望。作為一個大學生將來要面對的大多就是找到一個好職業,我覺得自己應當好好的總結一下自己學到了什么,自己會做什么,對自己有個全面的了解,為自己即將到來的就業工作帶來一定的幫助。

  在就業前,我覺得自我定位就是關鍵,正所謂“知己知彼,百戰不殆”,一般而言,影響畢業生自我定位有如下因素:其一就是職業定位模糊。由于就是初次就業,多數畢業生大都抱著“邊走邊瞧,邊走邊跳,走一步,算一步”的想法,沒有認真想清楚自己的職業定位問題,也沒有一個職業生涯規劃。其二就是不能正確地評價自己。有的畢業生在就業過程中總就是過高地評價自己,自我定位過高,因此總就是找不到一個適合自己的就業崗位。其三就是社會因素的干擾。—些畢業生往往受親朋好友的影響,自己明明已經瞧好了某個職位,該職業也較符合自己的綜合能力,可周圍的親友一有反對之聲,自己就開始動搖了。現實生活中存在的社會職位競爭的不公平、操作的不規范現象,也常常使畢業生感到很迷茫,找不準位置,瞧不清方向。其四就是心理素質不過硬。就業中或盲目從眾,或消極逆反,不就是過于自尊,就就是過于自卑,凡此種種,都會對畢業生順利就業形成巨大的障礙。還有職業的冷熱變化,決定了就業者從事某一職業的發展前景。有的舊職業會逐

  大學生就業心得體會 32

  大學校園就是一個大家庭。在這個大家庭中,我們扮演著被培養對象的角色。老師是我們的長輩,所以我對他們尊敬有加。同學們就像兄弟姐妹,我們一起學習,一起娛樂,互幫互助,和睦的相處。集體生活使我懂得了要主動去體諒別人和關心別人,也使我變得更加堅強和獨立。我覺得自己的事情就應該由自己負責,別人最多只能給你一些建議。遇到事情要冷靜地思考,不要急躁。不輕易的承諾,承諾了就要努力去兌現。生活需要自己來勾畫,不一樣的方式就有不一樣的人生。

  四年的大學生活是我人生中美好的回憶,我邁步向前的時候不會忘記回首凝望曾經的歲月。

  我的生活準則是:認認真真做人,踏踏實實工作。我的最大特點是:勇于拼搏,吃苦耐勞,不怕困難。在實際工作中,更重要的是牢固樹立了強烈的事業心、高度的責任感和團隊精神。朝夕耕耘,圖春華秋實;十年寒窗,求學有所用。相信在貴司的培養和自我的奮斗下,我定會勝任本職工作。

  三年的大專生活似彈指一揮間,從剛跨入中專時的失落和迷茫,到現在即將走上工作崗位的從容、坦然。我知道,這又是我們人生中的一大挑戰,角色的轉換。這除了有較強的適應力和樂觀的生活態度外,更重要的是得益于大專三年的學習積累和技能的培養。

  我自認為無愧于大專三年,剛入學時,我曾為身為中專生而懊喪過。但很快,我選擇了坦然面對。因為我深信,是金子在任何地方都會發光。所以我確信,中專生的前途也會有光明、輝煌的一天。

  通過這三年的學習使我懂得了很多,從那天真幼稚的我,經過那人生的挫折和坎坷,到現在成熟、穩重的我。使我明白了一個道理,人生不可能存在一帆風順的事,只有自己勇敢地面對人生中的每一個驛站。當然,三年中的我,曾也悲傷過、失落過、苦惱過,這緣由于我的不足和缺陷。但我反省了,這只是上天給予的`一種考驗。三年的大專生活似彈指一揮間,從剛跨入中專時的失落和迷茫,到現在即將走上工作崗位的從容、坦然。我知道,這又是我們人生中的一大挑戰,角色的轉換。這除了有較強的適應力和樂觀的生活態度外,更重要的是得益于大專三年的學習積累和技能的培養。

  我自認為無愧于大專三年,剛入學時,我曾為身為大專生而懊喪過。但很快,我選擇了坦然面對。因為我深信,是金子在任何地方都會發光。所以我確信,大專生的前途也會有光明、輝煌的一天。

  大學生就業心得體會 33

  每次上門走訪小區內無業,失業人員家庭,我都是一次次不厭其煩地為他們推薦就業崗位。同時我嘗到了自己工作的艱辛,也嘗到了成功的喜悅。每當小區內就業“老大難”人員被我歷盡艱辛地推薦到工作崗位上時,比我自己的孩子找到工作還要感到安慰和自豪,并為他們感到高興。這時我就覺得自己的工作特別重要,也特別有價值。x歲的xx中專畢業以后一直閑散在家,無所事事,整天圍著電腦。每每夜深人靜、萬籟俱寂時,他馳騁在網絡的天地里;而當陽光明媚、每個人都在為生存辛勤勞作時,他卻沉醉在夢鄉里。荒廢學業、虛度青春。日夜顛倒的生活,使他的父母很著急,我看了心里也很難過。我為他推薦過幾次工作,他都以各種理由回絕了。我知道這樣下去,他真的要“報廢”了,我看在眼里,急在心里。于是我一次次的'上門和xx溝通和聊天,先從拉家常說起,讓他先融入社會,找到自己在社會的立足點,慢慢來,這樣才不會被社會所淘汰,要有地位,先要有作為。聽了我的一席話,他終于愿意“嘗試”去找份工作。看到他心有所動,我趁熱打鐵,到處奔波,與用人單位聯系。經過我多處的奔走,好不容易為xx找到一份在加油站為車子加油的工作,他有工作我也很開心。可是沒料到,才做了兩天,他就不愿意做了,說是工作太吃力,做不動,就這樣他又失業回家了。

  得知情況后,我及時去和xx溝通。我告訴他,剛剛工作肯定很辛苦,堅持下來就好了,要腳踏實地,路是自己走出來的,一份耕耘、一份收獲。一步登天和不勞而獲都是不切實際的。xx心里開始有點動搖了。趁熱打鐵,很巧世博園區急需招一批秩序維護員,各方面的要求他都很符合。于是我激勵他,推薦他去面試,最終他被錄用了。經過兩個多月的工作,xx逐漸適應了工作的環境,并且整個人都變得容光煥發了,生活也變得很有規律,每次在路上碰見我,他都會說:“xx阿姨,我很感激你,現在的工作我很喜歡。”他父母看見他“終于”走出了家門,心里非常高興。看見他離我遠去的背影,我的心里有說不出來的快樂。是啊,解決了一個人的就業,等于挽救了一個家庭。這也是平安社區、和諧社會的基礎。

  像這樣的故事很多,也很平凡。每次為小區內失業、無業人員推薦工作成功,我就特別高興,也覺得自己的工作特別的有意義。正像我對xx說得那樣:一份耕耘、一份收獲。

  大學生就業心得體會 34

  20xx年3月18日至20日,我參加了由教育部全國高校教師網絡培訓中心組織的《大學生職業與就業發展》精品課程培訓。培訓由首都師范大學的陳寧、楊娜、劉銳、高蓉老師主講,四位老師深入淺出的講解,使我受益匪淺。同時,在班級討論中,我還與其他兄弟院校的教師進行了交流。通過這次培訓,我更加明確了自己未來努力的方向,現就自己的學習心得匯報如下:

  1、教學理念的提升 培訓過程中,陳寧老師圍繞課程建設背景、課程建設思路、課程定位和課程建設等情況進行了介紹。我所在的學校將這門課程列為通識教育必修課,分別在新生入學和大三學年,開設《大學生職業生涯規劃》和《就業指導》課程,主要采用理論教學和實踐教學的方式。其中,由于課時較少,理論教學多于實踐教學,學生的參與性不足,課程實踐性較弱。通過此次培訓,了解到首都師范大學的教學模式分別是課堂實踐教學、課外指導性實踐和崗位體驗式實踐。增加崗位體驗式實踐將是我今后教學努力的方向。

  2、教學方法的“柔性牽引” 為了增加學生對理論的了解,鼓勵學生參與課堂,平時的課堂教學中,我們會通過課堂游戲,進行相關理論的介紹,但是,教學效果不明顯。此次培訓過程中,幾位老師進行了本門課程教學過程中的難、重點進行深度剖析,同時,通過案例分析、現場示范課和視頻播放的形式,生動地展示了“柔性牽引”的魅力。其中,我對教學過程中的課堂游戲比較感興趣。培訓中提到的撕紙、擊掌、價值觀拍賣、興趣島等游戲,尤其是價值觀拍賣和興趣島的具體操作過程,對我幫助較大。

  3、教學材料的收集 《大學生職業生涯規劃》課程結束后,我會將學生的`職業生涯規劃書收集保管,大三開設《就業指導》課程時,將其規劃與完成情況進行比對。通過如期實現規劃的成功案例,促使學生樹立職業生涯規劃的意識,提升就業能力。同時,我比較重視學生的平時作業、學期末教學建議的收集,獲得學生對課程的建議,以此發現教學的不足,改善教學的質量。這次培訓,發現視頻資料的保存也是提高教學質量的方法之一,尤其在求職面試的教學過程中,更能直觀地反映參與者的表現,有利于評委更加形象的點評參與者的行為。

  最后,我特別感謝教育部全國高校教師網絡培訓中心為我們高校教師提供如此寶貴的學習機會,希望今后還能參加類似的學習。`

  大學生就業心得體會 35

  大學生就業一直是社會關注的焦點。面對競爭激烈的就業市場,大學生需要有正確的就業心態和有效的就業指導。在這個過程中,我深刻體會到了一些經驗和教訓。

  第二段:樹立正確的就業觀念。

  首先,大學生要樹立正確的就業觀念。大學生應該明確就業的目的不僅僅是為了掙錢,更應該是實現自己的價值和夢想。因此,我們不能把眼光只放在薪水和崗位上,而是應該更注重自身的'興趣、愛好和適應能力。只有找到適合自己的崗位,才能更好地發揮個人優勢,實現自己的職業夢想。

  第三段:鍛煉自身綜合素質。

  其次,大學生應該注重鍛煉自身的綜合素質。隨著社會的快速發展,大學生要面對的崗位要求不僅僅是專業知識,還需要具備一定的溝通能力、團隊合作能力和創新能力。因此,我們在大學期間要積極參與各種實踐活動,拓寬視野,培養自己的領導力和創新能力。只有在這些能力的基礎上,我們才能更好地適應社會的發展需求。

  第四段:提前規劃職業發展道路。

  同時,大學生在就業過程中要提前規劃職業發展道路。我們應該明確自己想從事的行業和崗位,并了解該行業的發展趨勢和需求。通過調研,我們可以了解到相關的職位要求和技能,進一步完善自己的專業知識和技能。此外,我們還可以選擇參加一些實習或者兼職活動,進一步了解自己感興趣的領域,積累相關的經驗。通過這些努力,我們可以有針對性地提升自己,更好地適應職場競爭。

  第五段:充分利用就業資源和平臺。

  最后,大學生在就業中要充分利用各種就業資源和平臺。大學提供了豐富的就業指導服務,我們可以參加就業輔導、職業規劃培訓等活動,獲取更多的就業信息和技巧。此外,我們還可以積極參加一些就業洽談會、招聘會等活動,親身體驗職場氛圍,了解企業的需求和招聘要求。同時,我們還可以利用大學生就業網站、招聘網站等在線平臺,廣泛了解就業信息和崗位機會。通過這些支持和渠道,我們可以更加高效地找到適合自己的工作機會,順利就業。

  總結部分:

  大學生就業是一項需要長期積累和努力的過程。只有樹立正確的就業觀念,鍛煉綜合素質,提前規劃職業發展道路,并充分利用就業資源和平臺,我們才能更好地就業。希望大家能夠結合自身實際,在這個過程中不斷總結經驗,積極適應職場挑戰,實現更好的就業目標。

  大學生就業心得體會 36

  步被社會所淘汰,有些新職位則會隨著歷史的發展而產生。就業者選擇從事某一職業,不論就是熱門的還就是冷門的,只要就是向衰退的甚全會被淘汰的方向發展,就要注意把握其變化,盡可能適時調整自己的職業方向,不必從一而終、死守到底。

  因此,畢業生在選擇職業的過程中,首先要針對自己的實際情況,做好自己的職業定位,規劃自己的`職業生涯;其次,要根據自己的專業、技能、綜合能力與社會用人單位的要求,確定自己的職業定位;另外,畢業生還要排除各種外界干擾,如果自己與用人單位彼此都很滿意,就應該早做決斷,盡快簽訂就業協議。再者,就業過程就是一個復雜的過程,往往會遇到這樣或那樣的困難,這就要求畢業生努力培養良好的心理承受能力,勇敢地迎接未來生活的種種挑戰。

  就中國目前狀況來說,就業形勢就是不容樂觀的,在這個就業形式嚴重的社會,我們僅憑自己的專業去找符合自己的工作,可以說很難。我們都知道幾年來各高校陸續擴招,造成大學生數量快速增多,使高校畢業生就業問題更加尖銳,直接影響就業局勢的穩定。同時,由于企業裁減人員的現象,失業人員與零就業家庭將進一步增加,長期失業者、各類困難人員與殘疾人就業將更加困難,競爭形勢更加嚴峻。在這種情況下,創業就是一個很好的選擇,不僅我們自己有工作,如果我們創業成功,我們還能為社會提供工作崗位,為社會做一份貢獻,何樂而不為呢,這就需要我們未雨綢繆,牢牢掌握職業技術規劃技能,為未來的道路做好鋪墊。

  現在,經濟全球化進程日益加快,科學技術發展迅速,知識經濟浪潮洶涌,給大學生的就業以及職業發展帶來了機遇,也提出了挑戰。任何一名大學生在規劃自己的職業生涯時,都應考慮現實的條件。職業世界的變化,對人才素質的要求越來越高,也給大學生的職業發展提出了新的要求。因此,作為當代大學生的我們要勇于正視職業世界的機遇與挑戰,正確認識、準確把握大學生就業形勢,了解職業發展的趨勢,為選擇并邁向正確的職業發展道路打好牢固的基礎。可就是大學畢業生有很多就業誤區就是在社會、個人雙方合力下形成的。其實,作為大學畢業生的我們,此時應該多一點“大丈夫能屈能伸的豁達”,不要過分計較一時的順逆,堅信“天生我材必有用”的信念,從“零”做起,從基層做起,最終定能在社會上找到自己的位置。

  總之,我們知道就業成功的關鍵還就是要根據自己本身的實際出發,靈活選擇一條適合自己的道路。

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