行政領導小組崗位職責

時間：2022-11-24 13:14:32 小組職責我要投稿

行政領導小組崗位職責15篇

　　在發展不斷提速的社會中，接觸到崗位職責的地方越來越多，崗位職責可以明確每個人工作職責是什么內容，該承擔什么樣的工作、擔當什么樣的責任、如何更好的去做、什么是不該做的等等。一般崗位職責是怎么制定的呢？下面是小編為大家整理的行政領導小組崗位職責，僅供參考，歡迎大家閱讀。

行政領導小組崗位職責15篇

行政領導小組崗位職責1

　　1.制定年度招聘計劃，并落實執行，

　　2.完善人力資源管理體系，優化制度及工作程序，

　　3.根據公司發展階段組織實施績效管理，

　　4.根據公司戰略目標，收集分析人員需求配置，規劃人員的招聘儲備，滿足各部門的需求

　　5.協調構建員工關系，加強與員工進行積極溝通，受理員工投訴和員工與公司勞動爭議事宜并負責及時解決;

　　6.參與制定公司各崗位評價、工作分析，編制崗位，保證崗位說明書與實際工作的相符性;

行政領導小組崗位職責2

　　1、負責基礎人事管理制度、流程的制定、修訂和推行;

　　2、負責培訓考核計劃的落地執行;

　　3、負責員工關系管理工作;

　　4、負責企業文化活動的策劃、組織、執行;

　　5、負責周期性人事數據統計分析、人事檔案建設管理工作;

　　6、負責儲備人員的日常管理工作;

　　7、負責下屬工作管理，對結果負責。包括考勤、保險、用工關系辦理、信息化建設等工作;

　　8、負責上級交辦其他工作，協助上級做好部門管理工作。

行政領導小組崗位職責3

　　1、負責董事長日常行程和事務的安排;

　　2、負責董事長辦公室辦公的環境的整理工作;

　　3、負責董事長辦公室文書的撰寫，文件、函件的收發，文檔管理工作;

　　4、負責收集、統計、匯總董事長所需的各類信息、報表、資料及時上呈董事長審閱;

　　5、負責上傳下達董事長的指令并跟進、督辦、落實、檢查各項工作任務，及時報告董事長;

　　6、負責處理董事長授權范圍內的文件、電話和郵件，并經過仔細篩選后報告董事長;

　　7、按照董事長意見，并根據賓客來訪時間進行會晤安排;

　　8、負責來訪客戶的接待并合理的安排外出行程;

　　9、完成董事長交代的其他事務

行政領導小組崗位職責4

　　1)負責面試人員和家長以及其他人員的接待工作

　　2)負責到訪客戶的市場資源登記，系統錄入

　　3)進行資源判定，按照TURN規則合理分配資源給到對應顧問

　　4)對接供應商，進行長期的關系維護

　　5)辦公物品的領用和登記;

　　6)收款、出合同、進系統等;

　　7)另外主管方向的工作涉及:考勤制作、財務報銷等

行政領導小組崗位職責5

　　1、負責新場地建設、配合公司發展，完成裝修項目的跟進工作;

　　2、負責場地安全管理，包括不限于消防、用電、物業及第三方、辦公家具、設施設備日常維護;

　　3、負責固定資產盤點及報廢等處理;

　　4、負責廣州地區日常行政事務管理工作。

行政領導小組崗位職責6

　　1、負責會議紀要、公文、報告的撰寫;

　　2、負責辦公物資的采購、管理和發放;

　　3、負責會務接待，協助各類活動的組織與執行;

　　4、負責檔案資料的整理、印章管理及證照辦理工作;

　　5、完成領導交代的其它工作。

行政領導小組崗位職責7

　　1、負責日常行政事務工作;

　　2、負責公司各類證照的保管，做好日常借閱登記;

　　3、負責公司各類證照年檢、延期、換證等相關事宜;

　　4、負責各類文件、合同、協議等的傳閱、收發、存檔、保管工作;

　　5、負責辦公室環境衛生的監督檢查與維護工作;

　　6、負責公司日常辦公用品的采購與儲存;

　　7、負責會議的組織和安排，并做好會議記錄和會后內容整理工作;

　　8、負責企業活動，如公司年會、團建活動、員工生日會、員工座談會等活動策劃與執行;

　　9、負責公司網站及微信公眾號信息發布及維護管理;

　　10、負責資產管理的日常維護、處理資產異動及資產盤點等工作。

行政領導小組崗位職責8

　　負責辦公室日常行政工作;

　　負責溝通協調各部門之間的工作;

　　負責招投標文件的編制及審核;

　　負責公司公眾號的編輯、審稿、發布;

　　負責協助設計人員編制設計創意說明等。

　　工作認真、仔細、負責，善于表達、勤于溝通。有一定的文字基礎。

行政領導小組崗位職責9

　　1、負責網簽、合同的審核、備案工作。

　　2、負責現場銷售臺賬、銷售報表制作及現場回款數據、對賬數據、銷售傭金的統計與制作。

　　3、進行客戶檔案整理，客戶信息分析、統計。

　　4、協助銷售負責人進行案場規范化工作流程、案場管理制度的制定、以及執行情況的監督管理。

行政領導小組崗位職責10

　　1、完善法務、資質、印章管理、會議管理相關的'流程、制度及相關政策;

　　2、組織策劃各項員工活動，統籌公司型會議工作;

　　3、跟進專項完成電力資質申報工作，梳理和維護公司的法務事務;

　　4、統籌公司流程優化工作、輸出工作相關的分析報告;

　　5、協助日常會務工作，辦公室的日常文具采購、衛生管理、物資管理等。

行政領導小組崗位職責11

　　1.負責辦公室日常工作及各項辦公制度的落地執行;

　　2.協助上級領導進行會議事務的準備，行政工作會議的會議記錄以及會議紀要的起草工作;

　　3.負責督促各項行政工作的落實情況，并將情況及時反映給上級領導;

　　4.負責來訪客人或者單位的接待工作;

　　5.負責行政相關文件的整理與歸檔;

　　6.負責進行各部門之間的溝通協調工作。

行政領導小組崗位職責12

　　一、物資采購及供應商管理：

　　1)負責公司固定資產、耗材、辦公用品、低值易耗品采購與管理，確保各部門工作的正常開展;

　　2)儲備有效供應商：可月結、服務售后好、貨期快、產品質量好、價格合理，形成供應商管理臺賬，熟悉供應商業務，供應商儲備充足;

　　3)經過價格對比和試用反饋，優化相同類別物資的采購渠道;

　　4)從成本控制方面考慮，持續性進行供應商優化，進行物品打樣、比價與使用部門確認樣品、簽訂合同等。

　　二、負責工商證照管理工作：負責集團內工商證照的變更、年審校驗、經濟普查及管理工作;

　　三、行政事務管理：負責合同、印章、證照日常管理工作;

　　四、接待管理：負責公司對內會議及對外接待活動的執行工作;

　　五、行政監督：負責公司的行政監督執行工作，落實行政獎懲;

　　六、企業文化：負責組織公司團隊建設及企業文化建設;

　　七、其他工作：負責下屬的管理及上級領導交代的其他工作。

行政領導小組崗位職責13

　　1、協助展館負責人掌握工作情況和處理對內外各項行政事務;

　　2、負責行政管理和文件收集、整理和歸檔工作;

　　3、負責展館設備維護和固定資產的使用管理;

　　4、處理上級交辦的日常事務;

　　5、跟進上級布置的各項工作任務的貫徹、落實和執行，及時反饋。

行政領導小組崗位職責14

　　1、負責行政管理、辦公事務管理規章制度、工作流程的制定;

　　2、負責辦公固定資產、辦公用品管理、監督、費用分攤工作;

　　3、負責辦公環境規劃，導視系統建設( LOGO、門牌、指引標識等VI建設)，辦公室的日常5S建設與管理工作。

　　4、制定公司安全管理辦法，落實安全責任制和安全管理工作。

行政領導小組崗位職責15

　　1、控制行政費用預算和支出，做好物品的供應，加強成本觀念和效益觀念

　　2、負責勞保用品和辦公用品、職工福利的購置、保管和發放

　　3、負責低值易耗品的購置、保管、發放及核銷等全過程的手續管理

　　4、負責組織公司通用管理標準及規章制度的擬定、修改和編寫

　　5、負責監督、管理公司印章的使用

　　6、負責召集公司全體員工大會，開展年度總結評比和表彰工作

　　7、建立完善的管理制度，確保人、財、物的嚴格管理和供應

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