工程處罰通告

時間：2024-03-15 11:19:38 好文我要投稿

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（合集）工程處罰通告

工程處罰通告1

公司各部門：

（合集）工程處罰通告

　　為加強公司辦公環(huán)境及員工宿舍內(nèi)務(wù)管理，提高員工自律性，營造整潔舒適的工作氛圍，房產(chǎn)后勤管理部于六月份對花城、花園、城進行了辦公環(huán)境及員工宿舍衛(wèi)生大檢查，現(xiàn)將檢查結(jié)果通報如下：

　　部門檢查情況備注

　　本次檢查主要針對花城、花園、花園、房管部城項目區(qū)域，從檢查情況看，結(jié)果不是非常理想：

　　宿舍內(nèi)務(wù)方面，花城、花園、城安全員部分宿舍未能按要求擺放物品;房管部安全、保潔宿舍存在物品亂擺放現(xiàn)象，衛(wèi)生狀況一般;需強調(diào)的是，各部門的保潔員宿舍普遍存在物品雜亂、地面不夠干凈等情況，請各部門以此次檢查為契機，對各自部門內(nèi)務(wù)情況進行自查，發(fā)現(xiàn)問題立即整改。

　　辦公環(huán)境方面，個人桌面物品沒有養(yǎng)成隨手收拾的習慣，當人員不在辦公位的時候物品并未整理，另外，桌面堆放過多物品也是造成雜亂現(xiàn)象的原因，要求各部門根據(jù)本部門情況，統(tǒng)一桌面物品擺放標準，實行統(tǒng)一管理。

　　整潔舒適的衛(wèi)生環(huán)境不僅體現(xiàn)出公司的內(nèi)部管理水平，更重要的是關(guān)系到我們每一位員工的身心健康，同時，良好的.工作生活環(huán)境也彰顯出物業(yè)人的精神風貌，針對此次檢查的問題請各部門限期認真整改，房產(chǎn)后勤管理部會持續(xù)進行針對性的檢查，并跟進問題的落實情況。

　　特此通報!

　　xx年xx月xx日

工程處罰通告2

尊敬的柳岸銀洲租住戶：

　　前期，區(qū)房管局在對我小區(qū)進行工作檢查時發(fā)現(xiàn)，整個柳岸銀洲小區(qū)公共設(shè)施遭人為肆意破壞情況嚴重。5月初，我司協(xié)助區(qū)房管局、派出所在對本小區(qū)肆意破壞公共設(shè)施行為進行了全面摸底排查，并通過監(jiān)控視頻及其它渠道初步掌握了部分人員名單。在此，區(qū)房管局希望廣大住戶配合物業(yè)的.同志共同抵制破壞小區(qū)公共設(shè)施的行為，我們將在下一步的工作中將重點審核肆意破壞公共設(shè)施人員的入住資格，并提醒破壞者，如再次發(fā)現(xiàn)肆意破壞，我司將上報相關(guān)部門領(lǐng)導(dǎo)清除入住資格，情節(jié)嚴重者將如實上報公安機關(guān)立案偵查，追究刑事責任。希望那些故意搞破壞的人到此為止，還大家一個舒心的居住環(huán)境。

　　xx年xx月xx日

工程處罰通告3

尊敬的柳岸銀洲租住戶：

　　前期，區(qū)房管局在對我小區(qū)進行工作檢查時發(fā)現(xiàn)，整個柳岸銀洲小區(qū)公共設(shè)施遭人為肆意破壞情況嚴重。

　　5月初，我司協(xié)助區(qū)房管局、派出所在對本小區(qū)肆意破壞公共設(shè)施行為進行了全面摸底排查，并通過監(jiān)控視頻及其它渠道初步掌握了部分人員名單。

　　在此，區(qū)房管局希望廣大住戶配合物業(yè)的同志共同抵制破壞小區(qū)公共設(shè)施的行為，我們將在下一步的工作中將重點審核肆意破壞公共設(shè)施人員的入住資格，并提醒破壞者，如再次發(fā)現(xiàn)肆意破壞，我司將上報相關(guān)部門領(lǐng)導(dǎo)清除入住資格，情節(jié)嚴重者將如實上報公安機關(guān)立案偵查，追究刑事責任。希望那些故意搞破壞的`人到此為止，還大家一個舒心的居住環(huán)境。

　　xx年xx月xx日

工程處罰通告4

各部門：

　　節(jié)約是中華民族的傳統(tǒng)美德。節(jié)約是衡量一家公司社會責任感的重要標準，也是企業(yè)義不容辭的責任。為了杜絕浪費，公司號召全體員工共同行動起來節(jié)約用紙，特通知如下：

　　1、請各部門打印機貼上“節(jié)約用紙，善待資源”類似提示語，設(shè)二次使用紙紙箱并附二次紙使用說明。

　　2、每臺打印機指定責任人，并做好使用記錄(打印及復(fù)印內(nèi)容、張數(shù)、使用人、日期)。

　　3、請各部門將需要打印的文件事先仔細檢查、校對，以免出現(xiàn)錯誤重新打印;在保障基本需要的前提下，盡量將頁眉頁腳和邊距字號，行間距調(diào)整縮小，力求每張紙都能容納更多的`內(nèi)容，避免一張紙打印幾行字，大面積的空白現(xiàn)象(除通知以外，任何資料字體不得打印三號字，行間距不得超過30磅)。

　　4、除了正式的公文及存檔資料外，公司內(nèi)部流通的文件均使用雙面打印或二手紙。

　　5、同事之間共享文件，盡量使用網(wǎng)絡(luò)傳輸。

　　6、綜合部將不定期對各部門紙張使用情況進行檢查，如發(fā)現(xiàn)隨意浪費紙張現(xiàn)象，將減少本部門月度上報A4打印紙的數(shù)量。

　　節(jié)約是意識，節(jié)約是責任，節(jié)約是品質(zhì)，節(jié)約是美德，節(jié)約是境界!

　　xx年xx月xx日

工程處罰通告5

各中小學：

　　中心園教師劉國相同志無視校規(guī)校紀，3月7日中午醉酒嚴重影響了正常工作，損害了教師形象。特對該同志的行為提出批評，并罰款50元，特此通報。

　　為加強師德建設(shè)，考慮飲酒后教師人身安全及影響正常教育教學工作，凡以后工作期間中午飲酒的將做出下列處罰：1、個人寫出書面檢查;2、罰款200元;3、當年不評優(yōu)不評模;4、全鎮(zhèn)通報批評。望廣大教師以此為誡。

　　日期：

工程處罰通告6

　　致：全體員工

　　由：__________國際企業(yè)行政部

　　呈報：劉總

　　事項：受到客戶嚴重的投訴

　　行政部門查實：10月29日寄出去的`__________船頭辦和__________嘜架，受到客戶嚴重的投訴的部門：外發(fā)部、跟單部、QA 、QC、紙樣房張師傅、裁床。

　　所犯過失：

　　1、__________船頭辦未經(jīng)檢查質(zhì)量就寄給客戶，寄船頭辦之前理應(yīng)嚴格檢查質(zhì)量，確保質(zhì)量，有質(zhì)量才又發(fā)展。

　　2、__________嘜架排錯，浪費用料，理應(yīng)以節(jié)約為主。由此可見，我們要高度重視客戶的滿意程度，客戶就是企業(yè)。

　　鑒于以上員工受到客戶嚴重的投訴，根據(jù)《各部門職責制度》第二條若頭辦因時間拖長或質(zhì)量問題等受到客戶嚴重投訴的，扣工資50元每次，達三次記曠工一次，記曠工三次作開除處理。現(xiàn)決定處理如下：

　　在十月份工資里扣除50元，所有員工罰款將會用于員工福利項目上。

　　__________國際企業(yè)(香港)有限公司行政部

　　_____年_____月_____日

工程處罰通告7

各部門：

　　在4-1-030地塊12號樓基礎(chǔ)CFG樁間土開挖及CFG樁頭切割施工過程中，經(jīng)檢查發(fā)現(xiàn)分別有三顆CFG樁長不夠，CFG樁頂標高沒有達到要求高度，為了規(guī)范工程質(zhì)量管理，提高所有施工人員對各分項工程施工的質(zhì)量意識，我項目部決定對你方進行1000元人民幣的施工質(zhì)量問題處罰。

　　處罰金額人民幣大寫：壹仟圓整

　　__________

　　_____年_____月_____日