自查報(bào)告是一個(gè)單位或部門在一定的時(shí)間段內(nèi)對(duì)執(zhí)行某項(xiàng)工作中存在的問(wèn)題的一種自我檢查方式的報(bào)告文體。如下為申請(qǐng)書(shū)網(wǎng)為大家?guī)��?lái)的穩(wěn)崗補(bǔ)貼自查報(bào)告，供大家參考。

　　篇一：穩(wěn)崗補(bǔ)貼自查報(bào)告

長(zhǎng)沙市管理服務(wù)局：

　　一、單位參保情況

　　XX公司成立于1999年，社會(huì)保險(xiǎn)編號(hào)xxxx。公司現(xiàn)有員工X人，均成功參保，并于年度按時(shí)足額繳費(fèi)。

　　二、公司經(jīng)營(yíng)概況

　　XXXXXXX

　　公司現(xiàn)有在職工作人員x人，無(wú)裁員情況，但由于各方面原因，公司人員變動(dòng)還是比較大。雖成果顯著，但作為公司主要盈利部門的事業(yè)部，上年末基本上無(wú)結(jié)余，只能勉強(qiáng)維持正常的業(yè)務(wù)開(kāi)支，保障每月員工基本工資發(fā)放。

　　三、公司穩(wěn)定就業(yè)崗位情況

　　在此情況下，公司仍堅(jiān)持組織在崗職工開(kāi)展職業(yè)技能培訓(xùn)，提高職工對(duì)工作環(huán)境的適應(yīng)能力;大力支持職工利用空余時(shí)間提升專業(yè)知識(shí)，接觸多行業(yè)，拓展視野;定期輔導(dǎo)、學(xué)習(xí)、交流工作心得，幫助員工提高工作效率;組織各類企業(yè)文化活動(dòng)來(lái)豐富員工的業(yè)余生活，增進(jìn)感情。公司努力給員工搭建一個(gè)展示自我，表現(xiàn)自身能力的平臺(tái)，在給員工提供就業(yè)崗位的同時(shí)還能為員工提供提升自身能力的機(jī)會(huì)，使員工在特定的環(huán)境里也能感受到企業(yè)帶給他們的溫暖，使員工能享受工作，享受生活。而對(duì)此，員工反饋良好，自繳納保險(xiǎn)以來(lái)沒(méi)有領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金人員。

　　如若獲得批準(zhǔn)，公司將按正規(guī)渠道使用失業(yè)保險(xiǎn)基金撥付的穩(wěn)崗補(bǔ)貼資金，由此，特向相關(guān)部門提出申請(qǐng)。

　　xxxxxxxx公司

　　20XX年X月X日

　　篇二：穩(wěn)崗補(bǔ)貼自查報(bào)告

菏澤市人力資源和社會(huì)保障局：

　　一、 單位參保情況

　　山東華源文教用品有限公司成立于2007年，社會(huì)保險(xiǎn)編號(hào)是：2922752009。公司對(duì)所有崗位的職工進(jìn)行梳理，凡滿足社保參保條件未參保的職工，分批次辦理社保，逐步達(dá)到全部參保要求，目前已成功為多半員工辦理社會(huì)保險(xiǎn)，并按時(shí)足額繳費(fèi)。

　　二、 公司經(jīng)營(yíng)概況

　　公司以高端技術(shù)、無(wú)污染、環(huán)保的理念制造符合市場(chǎng)要求的產(chǎn)品，立足誠(chéng)信、恪守信譽(yù)，以贏取更多客戶的信賴和長(zhǎng)期合作。公司主要引進(jìn)三菱文具、臺(tái)灣利百代文具的設(shè)備和技術(shù)，生產(chǎn)加工各種高端彩色繪圖鉛筆、簽字筆、眉筆、各種硬度鉛筆及其他文具。公司產(chǎn)品主要銷往歐洲各國(guó)，年產(chǎn)量1億支，銷售額為800萬(wàn)美元。

　　山東華源文教用品有限公司正式成立于2007年1月8日，由香港華源貿(mào)易有限公司投資的港商獨(dú)資企業(yè)。公司位于山東曹縣經(jīng)濟(jì)開(kāi)發(fā)區(qū)長(zhǎng)江西路，總占地面積30畝，其中廠房占地面積11760平方米，固定資產(chǎn)5000萬(wàn)。公司現(xiàn)有職工102人，無(wú)裁員情況，但由于各方面原因，公司人員變動(dòng)還是比較大。雖成果顯著，但上年末基本無(wú)結(jié)余，只能勉

　　強(qiáng)維持正常業(yè)務(wù)開(kāi)支，保障每月員工基本工資的發(fā)放。

　　三、 公司穩(wěn)定就業(yè)崗位情況

　　在此情況下，公司仍堅(jiān)持組織在崗職工開(kāi)展職業(yè)技能培訓(xùn)，提高職工對(duì)工作環(huán)境的適應(yīng)能力。公司定期輔導(dǎo)、學(xué)習(xí)、交流工作心得，幫助員工提高工作效率。組織各類企業(yè)文化活動(dòng)豐富員工的業(yè)余生活，增進(jìn)感情。公司給在職員工提供提升自身能力的機(jī)會(huì)，使員工在特定的環(huán)境里感受到企業(yè)帶來(lái)的溫暖。

　　若公司獲得穩(wěn)崗補(bǔ)貼的批準(zhǔn)，公司將按正規(guī)渠道使用失業(yè)保險(xiǎn)基金撥付的穩(wěn)崗補(bǔ)貼資金，由此，特向相關(guān)部門提出申請(qǐng)。

　　山東華源文教用品有限公司

　　20XX年5月23日

　　篇三：穩(wěn)崗補(bǔ)貼自查報(bào)告

xxx市人力資源和社會(huì)保障局：

　　您好!

　　我單位( xx)是一家專業(yè)于為企事業(yè)單位信息化建設(shè)服務(wù)的網(wǎng)絡(luò)提供商，多年來(lái)一直專注于網(wǎng)站制作、軟件開(kāi)發(fā)、系統(tǒng)集成、安防監(jiān)控等項(xiàng)目的開(kāi)發(fā)，陸續(xù)為xx市的多家企事業(yè)單位的信息化建設(shè)提供了網(wǎng)站建設(shè)、網(wǎng)站制作、軟件開(kāi)發(fā)、網(wǎng)站推廣、網(wǎng)絡(luò)營(yíng)銷等服務(wù)，并提供了域名注冊(cè)、虛擬空間、虛擬主機(jī)、企業(yè)郵局、郵件系統(tǒng)等附屬服務(wù)。但由于市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)大，經(jīng)濟(jì)不景氣，公司收支經(jīng)常不平衡，導(dǎo)致公司成虧損狀況。

　　我單位上年度初期職工人數(shù)9人(包括2名兼職人員)、裁員人數(shù)1人，原因(該職工的子女生病需要照顧，該職工又是外地人，顧因家庭原因辭職)上年度末期職工人數(shù)8人(包括2名兼職人員)

　　穩(wěn)定崗位采取的主要措施及效果： 1.因?yàn)槭袌?chǎng)飽和，公司業(yè)務(wù)急需下降，部分業(yè)務(wù)員轉(zhuǎn)崗到網(wǎng)站編輯這塊，負(fù)責(zé)公司老客戶的維護(hù)工作.

　　2.技術(shù)部的工作，一部分分擔(dān)出來(lái)之后，空余的時(shí)間公司出資提升技術(shù)部的整體水平。 勞動(dòng)合同簽訂履行情況，來(lái)公司工作的全職員工都已經(jīng)簽訂勞動(dòng)合同并予以繳納金。

　　失業(yè)保險(xiǎn)參保人數(shù)，年末是6人，繳費(fèi)情況按相應(yīng)的比例及時(shí)繳納.現(xiàn)申請(qǐng)其它企業(yè)穩(wěn)定就業(yè)崗位補(bǔ)貼. 妥否，請(qǐng)批復(fù)。

　　特此證明

　　xxxxxxxxxxxx有限公司

　　20XX年11月16日