教師聘用合同

時間：2023-03-02 15:44:03 聘用合同我要投稿

2023教師聘用合同(15篇)

　　在不斷進步的社會中，合同出現在我們生活中的次數越來越多，合同是對雙方的保障又是一種約束。那么大家知道合法的合同書怎么寫嗎？下面是小編收集整理的2023教師聘用合同，希望對大家有所幫助。

2023教師聘用合同(15篇)

2023教師聘用合同1

　　甲方：xx學院

　　乙方：

　　一、自200 年月日起至200 年月日，甲方聘請乙方擔任課程任課教師。

　　二、甲方職責

　　1．甲方按教學計劃要求提供給乙方相應的教材、授課課時數。

　　2．甲方按每標準課時元的標準支付給乙方講課酬金。甲方為進行教學質量監督，暫扣乙方5元每標準課時的.課時費，在確定無教學質量方面的問題后，于第二個學期的第一次課時酬金表中計發。

　　3．甲方按相關規定支付給乙方命題、批改作業、評卷報酬，酬金發放時間與甲方正式員工發放時間相同。

　　4．甲方因故需停課，至少提前一天通知乙方；如臨時停課，非乙方原因而乙方未能接到通知趕來上課，甲方按兩節課課酬標準的50付給乙方工資。

　　三、乙方工作職責

　　1．乙方向甲方提供學歷證書和職稱資格證書的原件和復印件。乙方若不具備副教授及以上專業技術職稱的任職資格，在受聘前必須參加甲方組織的試講。

　　2．乙方應嚴格按照甲方教學計劃要求組織教學，如認真備課、講課，批改作業、閱評試卷等。

　　3．為保證甲方能正常傳達教學管理信息，乙方每周至少主動與各主管系負責人聯系一次。

　　4．乙方在甲方工作期間，應自覺遵守甲方的工作紀律。如上課不得遲到、早退或中途離開課堂，否則，每發現一次從乙方當月課時酬金中扣除20元。

　　5．乙方因故不能按時上課，至少應提前一天告知相關系部并到教務處辦理調、停課手續，事后應補上所缺課程課時。乙方不得擅自調課、停課，否則，每發現一次從乙方課時酬金中扣除50元。

　　6．乙方要求中止合同，需提前兩周以書面形式通知所在系部，甲、乙雙方經協商后可解除合同。

　　四、有下列情況之一者，甲方有權與乙方解除合同：

　　1．教學質量考核不合格。

　　2．乙方不認真履行合同或嚴重違反甲方規章制度，在師生中造成不良影響。

　　3．教學過程中談論與教學無關的內容且在學生中造成不良影響。

　　甲方教務處（簽章）乙方（簽章）

　　聯系電話：聯系電話：

　　年月日年月日

2023教師聘用合同2

　　甲方：城關鎮馬村小學

　　法定代表人：

　　乙方：

　　居民身份證號碼：

　　文化程度：

　　教師資格證編號：

　　家庭住址：

　　為解決學校師資不足的困難，經甲乙雙方經平等協商，就聘任代課教師達成如下一致意見，雙方自愿簽訂本協議書并共同遵守。

　　一、協議書的期限：（學生打架調解協議書）

　　第一條本協議書期限為5個月。自年月日至年月日有效。

　　二、工作崗位、工作量與工作形式：

　　第二條乙方根據甲方工作需要，承擔學校分配的教育教學工作聘請代課教師協議書聘請代課教師協議書。

　　第三條為不影響學校的教學工作，甲乙雙方都必須遵守教育行政主管部門關于教師工作量的有關規定。

　　第四條乙方應根據甲方的合理要求，按時完成教育教學工作任務，確保教學質量。

　　第五條乙方應根據學校要求對學生進行安全教育、落實安全措施

　　三、工作條件與勞動保護：

　　第六條甲方為乙方提供必要的工作條件和教學用品，確保乙方教學工作的正常進行

　　愛投數創

　　第七條甲方不負責乙方往返學校的交通工具與往返安全，也不負責乙方的交通費用及伙食費。乙方作為成年人應注意各安全事項，確保自身的人身安全；由于自身未盡注意事項引發的校內外個人安全事故，學校概不負責聘請代課教師協議書合同范本。

　　四、代課報酬：

　　第八條甲方應遵循多勞多得、按勞取酬的原則，對雙方議定的工資按每月元支付給乙方，于次月初支付上月工資，聘用期共計5個月。

　　五、福利待遇：

　　第九條。乙方在校工作期間享受學校為教師提供的同等的福利待遇；

　　六、工作紀律、獎勵與懲處：

　　第十條乙方應當認真履行職責，遵守甲方依法制訂的規章，遵守職業道德、愛護學生、愛護甲方財產、按要求完成教育教學任務。第十一條甲方負責對乙方的工作進行考核。乙方違反勞動紀律，無故遲到、早退、缺課，甲方可依據本校的規章制度，給予批評教育，扣除誤課的`工資；多次違紀者，解除聘用關系。乙方故意不完成教育、教學任務，給教育、教學工作造成損失或體罰學生，經教育仍不改正或品行不良、侮辱學生，影響惡劣的，甲方可給予批評教育；仍不改正者，解除聘用關系。

　　第十二條乙方在教育教學過程中對學生造成傷害者，解除聘用關系，并承擔法律責任和經濟責任。

　　七、協議的變更、解除、終止、續訂：

　　第十三條本協議年月日起自動終止。

　　第十四條乙方有下列情形之一，甲方可以解除本協議：

　　（1）嚴重違反甲方（學校）規章制度的；

　　（2）故意不完成教育教學任務給教育教學工作造成損失或體罰學生，經教育仍不改正或品行不良、侮辱學生，影響惡劣的；

　　（3）代課期間違法亂紀；

　　（4）乙方不能勝任教學工作，學生滿意率達不到60%的。

　　第十五條有下列情形之一，乙方可以隨時通知甲方解除本協議：

　　（1）甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由、扣押有關證件等手段強迫乙方從事教學工作的；

　　（2）甲方不能按照本協議規定支付報酬或者提供勞動條件的。

　　第十六條本協議未盡事宜由雙方協商解決。

　　第十七條聘請代課教師協議書聘請代課教師協議書。本協議書一式兩份，甲乙雙方各執一份。

　　甲方：__________（蓋章）

　　法定代表人：__________（簽字）

　　乙方：__________（簽字）

　　年月日

2023教師聘用合同3

　　甲方： XXX中學

　　法人代表：

　　地址：

　　乙方：

　　居民身份證號碼：

　　住址：

　　聯系方式：

　　畢業學校：

　　甲方為麻城市教育局直屬的公辦的`普通高級中學，經過甲乙雙方協商同意，甲方愿意聘用乙方為其臨時代課教師。聘期自20xx年月日至20xx年月日。在聘期間，雙方遵守如下協議：

　　1、受聘教師應自覺遵守學校規章制度，認真履行職責，接受學校管理。

　　2、對于借聘教師能夠勝任工作，完成工作任務的，實行月薪制，工資隔月發放，基本工資：本科學歷670元/月，專科學歷600元 /月，另外，健康保險，勞動保險，衛生津貼等所有相關社會保險(無論本科還是專科)共計370元/月，與工資一同發放。班主任津貼每月200元左右，課時工資300元左右另計。其中班主任津貼和課時工資根據管理效果和工作總量等數據發放。

　　3、學校實行月假制度，寒暑假學校只給予300元/月的生活費，若參與工作另計。福利待遇與在編教師同等對待。

　　4、若工作嚴重失職或不能勝任，學校可予提前辭退。

　　5、受聘教師簽訂協議時，必須預交800—1000元履約金，在我校工作一個月以后憑收費收據退還。同時，查驗身份證、畢業證、教師資格證、普通話合格證、英語考試等級證等,并且留存其復印件;若提出辭職，必須提前3個月交出書面申請，否則扣發兩個月工資。

　　6.此合同一式兩份，受聘教師與學校雙方各執一份。

　　學校負責人簽字：

　　簽約日期：

　　受聘教師簽字：

2023教師聘用合同4

　　甲方：____________________

　　乙方：____________________

　　為了更好地推進學校學前教育工作，學校決定聘用一名學前教育教師。為了依法維護雙方權益，經雙方共同商議，特訂立此協議書，具體事宜如下：

　　一、合同雙方

　　聘方(甲方)：______法人代表：______

　　二、合同內容及要求

　　1、乙方崗位：______

　　2、聘用期限：自_____年____月至______年___月。

　　3、乙方要服從學校(甲方)的安排，嚴格遵守學校的各項規章制度，忠實踐行《教師法》、《教育法》等法律法規，關心愛護每一個學生，做到為人師表、率先垂范，工作認真負責。

　　4、乙方在聘期內未經學校允許不得隨意辭職外流、學習、離崗等，否則扣除所有未發款項，同時因此給學校造成嚴重損失者要依法追究相關法律責任。

　　5、乙方在本校內外自身或者所教學生所發生的教學事故，甲方不承擔任何責任。

　　6、乙方在聘期被學校解聘或經學校允許主動辭職，協議自解聘之日起無效.

　　7、有下列情況之一的`，聘任合同自行終止：

　　(1)乙方在試用期內不勝任崗位要求;

　　(2)不服從學校安排，與同事、家長和學生不能和睦相處，

　　(3)乙方嚴重失職、瀆職，給甲方造成嚴重損失;

　　(4)乙方曠工時間超過1天，連續請假時間超過3天;

　　(5)乙方因病或其他原因不適合繼續從事本工作的;

　　被聘方(乙方)：______

　　姓名：______

　　身份證號：______

　　(6)乙方不履行聘任合同;

　　(7)乙方年度考核不合格。

　　三、聘請待遇：

　　1、每月固定工資______元。(含養老保險和意外險，一年中2、8月份除外，以10個月計算)

　　2、乙方在合同期內享受教師相同的學校福利。

　　四、其它事宜：

　　1、崗位聘任合同簽訂后，甲、乙雙方必須全面履行合同規定的義務，任何一方不得擅自變更合同。確需變更的，雙方應協商一致，并按原簽訂程序辦理。雙方未達成一致意見的，原合同效力不變。

　　2、本協議自______年____月____日起生效，一式兩份，甲乙雙方各執壹份。

　　甲方：______(蓋章)乙方：______

　　______年______月______日______年______月______日

2023教師聘用合同5

　　聘請單位(甲方)：

　　聘用對象(乙方)：

　　身份證號：

　　根據中華人民共和國相關法律、法規的有關規定，甲乙雙方經平等協商，一致同意簽訂本合同，共同遵守。

　　一、聘用期限

　　自_______年____月____日起至________年____月___日，甲方聘請乙方擔任________任課教師。

　　二、工資福利待遇

　　1、每月根據教師代課課時數結算課時費，課時費為每課時

　　元;為保障并維護教育教學秩序，代課教師當月工資至次月月底結算。

　　2、獎勵津貼：年底續班率達到90%，為代課教師獎勵300元。

　　三、甲方的權利和義務

　　1、甲方對乙方的工作進行定期考核;

　　2、甲方依據教學需要，制定教學管理規章制度規范乙方;

　　3、甲方按教學計劃提供給乙方相應的教材、配套的硬件設備;

　　4、甲方因故需要停課，必須提前一天通知乙方;

　　5、乙方有下列情況甲方有權利單方面解除合同：

　　(1)、乙方違法、違紀、不遵守學校規章制度;

　　(2)、乙方不服從甲方工作安排;

　　(3)、乙方違反教師職業道德規范，造成不良后果和影響;

　　(4)、乙方帶甲方學員在校外授課，自行收取學生費用，一經發現，甲方有權單方面解除合同，押金不予退還，并處以5000元罰款;

　　(5)、乙方將本校編排的舞蹈及課程內容，用于該地區其他培訓學校的教學，一經發現，甲方終止合同，押金不予退還。

　　6、甲方不承擔乙方的任何醫療保險費用。

　　7、乙方違反以上任何一條，甲方在單方面解除合同同時，押金不予退還,并承擔所有經濟損失。

　　四、乙方的權利和義務

　　1、乙方有權要求甲方按合同約定準時結算工資;拖至10天以后，一天按2倍計算。

　　2、乙方有權要求甲方提供教學條件，不斷完善教學設備;

　　3、乙方在聘用期間，熱愛本職工作遵守職業道德，遵守甲方規定的教師制度及勞動紀律，愛護甲方的財產。若違反紀律及規章制度，甲方視情節輕重，予以罰款或終止合同，乙方自行承擔一切損失。具體操作規程按《博藝藝校教師管理條例》執行，該條例為本合同附件與本合同具有同等法律效力。

　　4、乙方應在甲方規定時間內完成教案，并在每月規定時間內交予甲方檢查。

　　5、乙方必須盡職盡責完成甲方規定的教學任務，并達到規定的授課質量標準。

　　6、乙方不得以甲方的`名義開展任何與工作任務無關的業務、活動，或從事違法犯罪活動，否則一切后果由乙方自己承擔，同時甲方保留追究其法律及經濟責任的權利。

　　7、協議期間，乙方須在甲方許可范圍之內使用甲方資料信息;協議期間以及協議終止后，乙方必須為甲方的一切商業信息保密，不得以任何方式向甲方以外的第三方泄露、給予或轉讓。

　　8、若乙方違反上述義務，給甲方造成損失的，乙方承擔最終賠償責任。

　　五、合同終止或續簽

　　1、合同期滿雙方不再合作，并無任何糾紛，合同終止。

　　2、如乙方沒有完成規定的課時，甲方有權利不支付乙方課時費。

　　3、合同期滿內，乙方不能達到甲方的工作要求，甲方將給予警告如果在一次警告之后，仍達不到甲方的工作要求，甲方提前2日告知乙方，甲方有權利單方面解除合同。

　　4、乙方發現甲方不履行合同，有權利提出同甲方解除合同。為確保正常的教學秩序，乙方須在正式向甲方提出解除聘關系前2個月告知甲方，甲乙雙方經協商后解除合同。否則，甲方有權扣除乙方的當月工資和押金。

　　5、合同期滿后甲方愿意繼續聘用乙方，乙方也愿意續聘，雙方重新簽訂合同。

　　6、本合同一式兩份，雙方簽字蓋章后生效。

　　甲方：(蓋章) 乙方(簽字)：

　　年月日年月日

2023教師聘用合同6

　　根據《民辦教育促進法》的有關規定，世紀學校和受聘教師協商，雙方同意，簽定如下協議內容：

　　一、1、新聘剛畢業教師：學校經過試講、選聘、全面考查，研究決定聘用XXX為我校教師，工作期限至20xx年7月，工作報酬為試用期2個月，試用期工資每月XXX元，試用期滿后，月工資XXX元。

　　2、續聘教師XXX基本工資XXXX/月。

　　3、班主任費每生8元。

　　4、校齡工資及保險：所有教師在我校工作滿一年后，第二年繼續聘任的.，按在我校實際工作的周年數乘以60元/月享受校齡工資;工作滿一年后學校按相關規定辦理養老保險。

　　5、學校按照國家規定為每位老師上五險，學校承擔單位部分，個人承擔個人部分，不上五險的不在另行補助。

　　二、學校應履行的內容：

　　1、學校為受聘教師提供必要的教育教學條件。

　　2、學校保證按時足額發放教師工資。

　　三、受聘教師應履行的內容：

　　1、受聘教師應熱愛教育事業，遵紀守法，必須嚴格遵守學校的各項規章制度，必須服從領導安排，任何人不得搞特殊化。

　　2、受聘教師簽訂協議后，需繳納1000元押金。

　　四、違反協議行為的處理規定：

　　學校與受聘教師協議雙方在對方未出現違約時而自行終止協議，則視為違約行為。由于自行違約造成的損失，違約方應向對方給予不少于20xx元經濟賠償。

　　聘用單位：高碑店世紀學校(蓋章)

　　受聘人：XXX

　　是否參加養老保險：

　　20xx年7月1日

2023教師聘用合同7

　　甲方：_____________

　　乙方：_____________

　　甲乙雙方經過平等協商，根據《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》等有關法律法規的規定，自愿簽訂本合同。

　　第一條工作崗位

　　甲方聘用乙方在甲方_____________崗位擔任或從事___________工作。在本合同履行期間，甲方可根據甲方工作需要、人事安排、人事調整或乙方工作能力或敬業情況等，調整乙方的工作崗位和工作地點。

　　第二條合同期限

　　本合同實行固定期限，合同期自______年____月____日起至____年____月____日止，共計____年____個月。合同期滿后，根據乙方工作業績（考核考評結果）確定是否繼續聘用乙方，乙方根據本人意愿確定是否繼續接受聘用，如雙方有意延續勞動關系，再另行簽訂新的合同書》。

　　第三條工資及其它待遇

　　甲方按照乙方授課時長向乙方支付薪酬，課時費為元/課時。

　　甲方須每月____日前向乙方足額發放上月工資。

　　乙方享有勞動法規定的其他權利和待遇。

　　第四條規章制度及甲乙方基本義務

　　甲方依法、依規、依甲方發展及管理需要制定規章制度，并告知乙方。

　　甲方須履行下列義務：

　　1、按時足額向乙方支付薪酬；

　　2、為乙方創造良好的教學條件；

　　3、協助乙方做好教學期間的教學秩序維護；

　　乙方須履行下列義務：

　　1、自覺遵守國家和省、市有關法律法規以及甲方制定的各項規章制度，服從甲方管理。

　　2、盡職盡責，恪守職業道德，不斷提高職業技能，認真、有效地完成工作任務。

　　3、嚴格做好教學期間的各項安全工作，遵守相關部門制定的安全管理規定、規范。

　　4、在本合同期間及本合同任何原因終止后____年內，嚴格保守甲方技術秘密和商業秘密，不以任何形式泄露甲方商業機密（包括但不限于甲方學員情況、教師情況、各種內部管理規章等）。

　　5、不得以任何形式損害甲方合法權益。

　　第五條合同的變更、解除、終止

　　下列情形之一的，甲方有權解除勞動合同，但應提前十日以書面形式通知乙方本人。

　　1、乙方不能勝任工作的。

　　2、本合同訂立時所根據的客觀情況發生重變化，致使原勞動合同無法履行，經甲乙雙方協商不能就變更勞動合同達成協議的。

　　3、在甲方的量化考核中處于落后者，且師德素質公認低下的。

　　有下列情形之一的，乙方可以隨時通知甲方解除勞動合同的：

　　1、甲方未按照勞動合同規定支竿動報酬或者提供勞動條件的；

　　2、甲方故意并嚴重損害或侵犯乙方合法權益的。本合同因任何原因解除或終止的，乙方須辦理離職手續，包括資料、物品等移交手續，并與甲方辦妥工作交接，否則，乙方須承擔由此而造成的后果，包括但不限于賠償甲方經濟損失的責任。

　　第六條違約責任

　　1、甲方違本合同規定的'，凡屬法律規定應給予經濟補償的，甲方應按規定的標準和時間向乙方支付。

　　2、乙方違本合同有關規定，給甲方造成損害的，須賠償甲方的經濟損失。

　　3、乙方違約解除勞動合同的，應賠償甲方為招用乙方而支出的招錄費、培訓費及其他相關費用。

　　4、乙方違保密義務的，須按乙方在甲方的月平均收入之和的____倍支付給甲方違約金。違約金不足以彌補甲方由此而遭受的經濟損失的，乙方尚須補充賠償。乙方月平均收入按此前12個月平均每月取得的收入計，乙方在甲方工作時間不滿12個月的，按實際工作時間計算其月平均收入。

　　第七條安全事故責任認定

　　1、乙方須嚴格做好教學期間的各項安全保障工作，如發生學員在教學過程中的人身意外傷害，如因乙方疏漏導致，則由乙方承擔主要責任；

　　2、甲方須為乙方提供安全的教學環境，做好各項安全防范工作，并加以監督，如因甲方設施、設備存在問題導致教學期間發生學員人身意外傷害，由甲方承擔主要責任。

　　第八條附則

　　1、本合同未約定的事項，按《中華人民共和國勞動合同法》等法律法規執行。

　　2、如雙方在勞動合同執行過程中發生，進行協商后無法達成一致，由雙方提交成都市勞動仲裁員會仲裁。

　　3、本合同一式二份，甲乙雙方各收執一份，自雙方簽字蓋章之日起生效。

　　甲方：_____________

　　乙方：_____________

　　日期：_____________

2023教師聘用合同8

　　甲方：

　　乙方：姓名：性別：年齡：電話(手機)：

　　專業：工作年限：教學年限：籍貫：

　　現住址：可授課年級與學科：

　　甲乙雙方本著平等、自愿、誠信的原則，就甲方聘用乙方擔任兼職教師事宜，經協商甲乙雙方達成如下協議：

　　1.甲方聘任乙方為甲方教學機構的兼職教師.乙方作為一名人民教師必須履行“學高為師、身正為范”的教師職責。

　　2.乙方須在上崗前，向甲方提供本人真實資料(如教師資格證、上崗證、學歷證等)，乙方不得向甲方提供虛假資料，否則甲方有權追究乙方的法律責任。

　　3.乙方上崗前須按甲方的規定對授課學科進行精心備課并寫出教學計劃。

　　4.乙方的薪金是按甲方兼職教師課時輔導費標準結合本人輔導課時計提。每月15號定期發放上一個月輔導費。

　　5.乙方每接一個新學生，第一次輔導課前兩小時均為試講，學生及家長不認可乙方教學效果的本次輔導費甲方不支付。若授課滿意，甲方全額支付乙方課時費。

　　6.甲方在為乙方安排家教工作時，必須將學生的基本情況提供給乙方，使乙方能夠及時準確了解學生的情況，乙方要認真為學生做整體教學計劃，并將計劃表交予甲方備案，

　　7.乙方必須在授課前了解學生學習情況，認真備課，結合甲方的教學方式為學生進行針對性的.輔導，備課筆記要由學生家長及甲方學管簽字確認，以便作為發放工資的依據。

　　8.乙方給學生授課時間、地點由中心教務部確定，乙方不得隨意改動上課時間、地點，若調課需經教務部同意并做記錄，如乙方自行延長授課時間，甲方不支付延時工資。

　　9.乙方在教學過程中必須做到不遲到、不曠課、不早退，由于乙方原因造成學生退學的，甲方有權辭退乙方，并從乙方工資中扣除給甲方造成損失的相應部分。 10.乙方如有特殊情況，需要更改上課時間必須提前兩日通知甲方，得到甲方諒解后，另行安排授課，如乙方一個月中出現兩次更改上課時間的情況，甲方有權視情節嚴重性認定乙方違約，雙方終止本協議。如特殊情況終止授課，須提前一周通知甲方并得到甲方同意，否則甲方將視情節嚴重程度扣除乙方全部或部分課時輔導費。輔導過程中，乙方必須與學生保持良好關系。如出現意外情況，須及時通知甲方，由甲方負責妥善處理，不得與學生和學生家長出現任何矛盾糾紛，否則甲方將有權不向乙方支付任何費用。

　　11.乙方不允許泄露甲方機構的(包括教學方式、方法、資料、運作狀況、財務狀況等)一切機密。

　　12.乙方作為甲方聘用的兼職工作人員，有責任為甲方保密。乙方應遵守甲方的規章制度且有責任維護甲方形象、利益;不得做出有損甲方利益的行為、言論，如乙方有故意使學生退學的，一經發現將扣除乙方全部工資并承擔相應法律責任。

　　13.課時輔導費標準：乙方所得工資按國家法律法規由公司代扣除應繳納的個人所得稅。

　　學生年級輔導費(元/小時)

　　小學

　　初一、二

　　初三

　　高一、二

　　高三

　　14.因國家政策變化、自然災害等不可抗力因素導致本協議無法繼續履行的，甲方應根據乙方授

　　授課時間向乙方付清課時輔導費，雙方合同自行終終止。

　　15.協議自雙方簽定之日起生效，至年月日終止，期間雙方均不得

　　擅自解除協議。

　　16.本協議一式兩份，甲乙雙方各執一份，簽字或蓋章有效。

　　甲方：乙方(簽字)：

　　代表簽字：

　　日期：年月日日期：年月日

2023教師聘用合同9

　　甲方(聘用單位)：

　　法定代表人：

　　乙方(受聘人)：

　　甲乙雙方本著友好合作精神，根據國家和本市有關法規、規定，按照自愿、平等、協商一致的原則，簽訂本合同。

　　第一條　合同期限

　　1.合同有效期：自 ____年__月__日至 ____年__月___日止，合同期滿聘用關系自然終止。

　　2.聘用合同期滿前一個月，經雙方協商同意，可以續訂聘用合同。

　　3.本合同期滿后，任何一方認為不再續訂聘用合同的，應在合同期滿前一個月書面通知對方。

　　第二條　乙方的權利

　　1.按約定取得　　元人民幣/課時的授課報酬;

　　2.享受授課期間的食宿、交通補貼　　元人民幣/天。

　　3.要求甲方提供與授課對象相關的背景資料及授課的相關業務資料。

　　4.要求甲方提供良好的教學環境和必須的教學軟件。

　　第三條　乙方的義務

　　1.為甲方的授課積極準備教案;按時、認真上課，布置及批改作業;保證每次課時(　　分鐘/節課)的完整，內容的充實;對學生進行考勤及紀律管理;學期末組織考試并提供每位學生的最終成績。

　　2.甲方提出的其它合理要求，例如：課后對有關上課內容的詢問的解答等。

　　3.遵守甲方的各項規章制度和勞動紀律。

　　第四條　甲方的權利

　　1.要求乙方按教學計劃按時完成授課，維護授課時的教學秩序，并提供最終考試成績等。

　　2.組織學生對授課質量進行評議，并根據學生的評議對授課內容及人員進行調整。

　　3.有權根據自身情況對課時進行調整，對授課內容進行變更，但必須提前通知乙方。

　　第五條　甲方的義務

　　1.按時支付授課報酬：　　元人民幣/課時。

　　2.按時支付授課期間的食宿、交通補貼　元人民幣/天。

　　3.向乙方提供學生的背景資料，講明授課要達到的目的，協助提供和授課有關的業務資料。

　　4.為乙方的教學提供良好的授課環境和必須的教學軟件。

　　第六條　本合同的變更、終止和解除

　　1.本合同依法簽訂后，合同雙方必須全面履行合同規定的義務，任何一方不得擅自變更合同。

　　2.確需變更合同的，雙方應協商一致，并按原簽訂程序變更合同。雙方未達成一致意見的，原合同繼續有效。

　　3.經雙方當事人協商一致，本合同可以解除。

　　4.本合同期滿或者雙方約定的合同終止條件出現時，聘用合同即自行終止。在聘用合同期滿一個月前，經雙方協商同意，可以續訂聘用合同。

　　5.有下列情形之一的.，甲方可以解除聘用合同，并且不承擔違約責任：

　　(1)發生不可抗力，即不能預見、不能避免并不能克服的客觀情況而導致課程不能繼續安排;

　　(2)乙方被證明不符合聘用條件的;(如沒有教授資歷或能力)

　　(3)乙方故意不按時完成授課內容和授課計劃的，

　　(4)通過組織學生對授課質量進行測評后，甲方有理由認為乙方教學不合格的;

　　(5)乙方被依法追究刑事責任的。

　　除以上原因外，甲方提前解除合同的，應給予乙方原定授課費的　　%的違約賠償金。

　　甲方因自身原因變更本合同的，應提前通知乙方，沒有提前通知造成乙方損失的，應當賠償。

　　6.有下列情形之一的，乙方可以通知甲方解除聘用合同，不承擔違約責任，：

　　(1)甲方未按照聘用合同約定支付工作報酬或者提供工作條件的;

　　(2)由于身體疾病原因，要求提前終止合同或變更授課時間，并提供相關證明，但應提前　天通知甲方;

　　乙方由于本單位工作、會議、出國等安排，導致無法按時上課的或不能完成教學計劃的，需提供相關證明，同時應承擔　　的違約責任。

　　第七條　其它事項

　　1.甲乙雙方因實施聘用合同發生人事爭議，按法律規定，先申請仲裁，對仲裁裁決不服，可向人民法院提起訴訟。

　　2.本合同一式叁份，甲方二份，乙方一份，經甲、乙雙方簽字后生效。

　　3.本合同條款如與國家法律、法規相抵觸時，以國家法律、法規為準。本合同未盡事宜，經雙方協商后簽訂補充協議。

　　甲方(蓋章)　　　　　　　　　　　　　　　　乙方(簽字)

　　代表(簽字)

　　簽約時間：　年　月　日

2023教師聘用合同10

　　甲方(聘用單位)：____________

　　法定代表人：____________

　　住所：____________

　　乙方(受聘人)：____________

　　甲乙雙方本著友好合作精神，根據國家和本市有關法規，規定，按照自愿、平等、協商一致的原則，簽訂本合同。

　　第一條合同期限

　　1.合同有效期限：自____年________月________日至____年________月________日止

　　合同期滿聘用關系自然終止。

　　2.聘用合同期滿前一個月，經雙方協商同意，可以續訂聘用合同。

　　3.本合同期滿后，任何一方認為不再續訂聘用合同的，應在合同期滿前一個月書面通知對方。

　　第二條乙方的權利

　　1.按約定取得50元人民幣/天報酬。

　　2.享受授課期間的交通補貼1元人民幣/天

　　3.要求甲方提供與授課對象有關的背景資料及授課的相關業務資料。

　　4.要求甲方提供良好的教學環境和必須的教學軟件。

　　第三條乙方的義務

　　1.為甲方的授課積極準備教案;按時、認真上課，布置及批改作業;保證每次課時( 45分鐘/節課)的完整，內容充實：對學生進行考勤及紀律管理;學期末組織考試并提供每位學生的最終成績。

　　2.甲方提出的其他合理的要求。例如：課后對有關上課內容的詢問的解答等。

　　3.遵守甲方的各項規章制度和勞動紀律。

　　第四條甲方的權利

　　1.要求乙方按教學計劃按時完成授課，維護授課時的教學秩序，并提供最終的考試成績等。

　　2.定期組織學生對授課質量進行評議，并根據學生的評議對授課內容及人員進行調整。

　　3.有權根據自身情況對課時進行調整，對授課內容進行變更，但必須提前一天通知乙方

　　第五條甲方的義務

　　1.按時支付授課報酬：50元人民幣/天

　　2.按時支付授課期間的交通補貼1元人民幣/天。

　　3.向乙方提供學生的背景資料，講明授課要達到的'目的，協助提供和授課有關的業務資料。

　　4.為乙方的教學提供良好的授課環境和必須的教學軟件。

　　第六條

　　1.報酬支付是在上完整個課時之后現金或者銀行卡轉賬支付，若老師有急用可書面告知情況說明。再與機構協商調整。

　　2.補貼支付方式是在上完整個課時之后現金或者銀行卡轉賬支付，若老師有急用可書面告知情況說明。再與機構協商調整。

　　第七條本合同的變更、終止和解除。

　　1.本合同依法簽訂后，合同雙方必須全面履行合同規定的義務，任何一方不得擅自變更合同。

　　2.確變更合同的，雙方應協商一致，并按原簽訂程序變更合同，雙方為達成一致意見的。原合同繼續有效。

　　3.經雙方當事人協商一致，合同可以解除。

　　4.本合同期滿或者雙方約定的合同終止條件出現，聘用合同即自行終止，在聘用合同期滿一個月前，經雙方協商同意，可以續訂聘用合同。

　　5.有下列情形之一的，甲方可以解除聘用合同，并且不承擔違約責任。

　　(1)發生不可抗力，即不能預見，不能避免并不能克服的客觀情況而導致課程不能繼續安排。

　　(2)乙方被證明不符合聘用條件的。不符合教師基本道德素質和機構基本規章制度。由機構來判定乙方是否符合聘用條件。

　　(3)乙方故意不按時完成授課內容和授課計劃的。

　　(4)通過組織學生對授課質量進行測評后，乙方教學不合格的。此測評標準事先經乙方書面同意

　　(5)乙方被依法追究刑事責任的。

　　(6)乙方將自己培訓機構的學生帶出去學，和家長有私自交易等。

　　除以上原因外，甲方提前解除合同的，應給予乙方1000元人民幣的違約賠償金。

　　甲方因自身原因更變合同的，應提前通知乙方，沒有提前通知造成乙方損失的，除賠償乙方損失外，還應當承擔違約責任。

　　6.有下列情形之一的，乙方可以解除聘用合同，并且不承擔違約責任。

　　甲方：__________________

　　乙方：__________________

　　日期：__________________

2023教師聘用合同11

　　法人代表：

　　地址：

　　甲方：

　　乙方：

　　居民身份證號碼：

　　住址：

　　聯系方式：

　　畢業學校：

　　經過甲乙雙方協商同意，甲方愿意聘用乙方為其臨時代課教師。

　　聘期自__年月日至__年月日。

　　在聘期間，雙方遵守如下協議：

　　1、受聘教師應自覺遵守學校規章制度，認真履行職責，接受學校管理。

　　2、對于借聘教師能夠勝任工作，完成工作任務的，實行月薪制，工資隔月發放，基本工資：本科學歷元月，專科學歷元月，另外，健康保險，勞動保險，衛生津貼等所有相關社會保險共計元月，與工資一同發放。

　　班主任津貼每月元左右，課時工資元左右另計。

　　其中班主任津貼和課時工資根據管理效果和工作總量等數據發放。

　　3、學校實行月假制度，寒暑假學校只給予元月的生活費，若參與工作另計。

　　福利待遇與在編教師同等對待。

　　4、若工作嚴重失職或不能勝任，學校可予提前辭退。

　　5、受聘教師簽訂協議時，必須預交元履約金，在我校工作一個月以后憑收費收據退還。

　　同時，查驗身份證、畢業證、教師資格證、普通話合格證、英語考試等級證等,并且留存其復印件;

　　若提出辭職，必須提前個月交出書面申請，否則扣發兩個月工資。

　　6.此合同一式兩份，受聘教師與學校雙方各執一份。

　　學校負責人簽字：

　　簽約日期：

　　受聘教師簽字：

2023教師聘用合同12

　　甲方：

　　乙方：

　　一、自_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日，甲方聘請乙方擔任_____課程任課教師。

　　二、甲方職責

　　1、甲方按教學計劃要求提供給乙方相應的教材、授課課時數。

　　2、甲方按每標準課時_____元的標準支付給乙方講課酬金。甲方為進行教學質量監督，暫扣乙方_____元每標準課時的.課時費，在確定無教學質量方面的問題后，于第二個學期的第一次課時酬金表中計發。

　　3、甲方按相關規定支付給乙方命題、批改作業、評卷報酬，酬金發放時間與甲方正式員工發放時間相同。

　　4、甲方因故需停課，至少提前一天通知乙方；如臨時停課，非乙方原因而乙方未能接到通知趕來上課，甲方按兩節課課酬標準的_____%付給乙方工資。

　　三、乙方工作職責

　　1、乙方向甲方提供學歷證書和職稱資格證書的原件和復印件。乙方若不具備副教授及以上專業技術職稱的任職資格，在受聘前必須參加甲方組織的試講。

　　2、乙方應嚴格按照甲方教學計劃要求組織教學，如認真備課、講課，批改作業、閱評試卷等。

　　3、為保證甲方能正常傳達教學管理信息，乙方每周至少主動與各主管系負責人聯系一次。

　　4、乙方在甲方工作期間，應自覺遵守甲方的工作紀律。如上課不得遲到、早退或中途離開課堂，否則，每發現一次從乙方當月課時酬金中扣除_____元。

　　5、乙方因故不能按時上課，至少應提前一天告知相關系部并到教務處辦理調、停課手續，事后應補上所缺課程課時。乙方不得擅自調課、停課，否則，每發現一次從乙方課時酬金中扣除_____元。

　　6、乙方要求中止合同，需提前兩周以書面形式通知所在系部，甲、乙雙方經協商后可解除合同。

　　四、有下列情況之一者，甲方有權與乙方解除合同：

　　1、教學質量考核不合格。

　　2、乙方不認真履行合同或嚴重違反甲方規章制度，在師生中造成不良影響。

　　3、教學過程中談論與教學無關的內容且在學生中造成不良影響。

　　甲方教務處（簽章）：_____聯系電話：_____

　　乙方（簽章）：_____聯系電話：_____

　　_____年_____月_____日_____年_____月_____日

2023教師聘用合同13

　　甲方(用人學校)：

　　乙方(應聘教師)：

　　按照雙方自愿的原則，經過協商，簽定本合同。

　　一、甲方同意乙方的申請，聘用乙方為臨時代課教師。

　　二、聘用期從20__年__月__日起至20__年__月__日止。

　　三、乙方提供的.學歷證書、身份證等證明材料必須真實，必須自覺遵守國家的法律法規和甲方所制定的規章制度，努力教書育人，完成學校交給的各項教育教學工作任務。

　　四、甲方應每月按時給乙方發放勞動報酬:每月學前班代課費共元。

　　五、合同期未滿，乙方因特殊原因需中止合同不再受聘，應提前一個月書面通知甲方。

　　六、本合同一式三份，甲乙雙方各執一份，自簽定合同之日起生效。

　　甲方(蓋章)：

　　乙方(簽名)：

　　代表(簽名)：

　　日期：

2023教師聘用合同14

　　甲方(聘用單位)：____________

　　乙方(受聘教師)：____________

　　性別：____________

　　民族：____________

　　出生年月：____________

　　最高學歷：____________

　　畢業院校、專業：____________

　　手機：____________

　　身份證號碼：____________

　　住址：____________

　　歡迎您到________________________班授課，經雙方友好協商，達成如下協議。

　　一、聘用合同期限

　　本合同為有固定期限的聘用合同，合同期從______年______月______日起至______年______月______日止。合同執行完畢，經雙方協商，可續簽合同，否則，合同終止。

　　二、　教授課程、授課時限

　　經過______項目主任、教務處主任及任課老師聽課，決定聘請您為該項目的任課教師，教授的課程為，授課時限為____________年 ________月-- ____________年 ________月，沒有特殊情況每周課時數不得超過______節。

　　三、雙方的權利和義務

　　(一)甲方的權利和義務

　　1.對乙方進行黨和國家的政策、法規教育，教育教學業務培訓及輔導;

　　2.根據乙方的工作表現和實績決定是否聘用;

　　3.對乙方的工作進行績效考核、獎懲;

　　4.制訂嚴格的規章制度規范乙方;

　　5.按照教學計劃要求提供給乙方相應的教材、授課課時數;

　　6.為乙方工作提供必須的條件和勞動保護設施，保障乙方的安全與健康;

　　7.按照合同規定，按時足額支付授課老師的課酬費用，但不改變乙方原有的人事、供給、保險等各種關系。作為外聘兼職教師，乙方不享受甲方在職職工的有關待遇。

　　(二)乙方的權利和義務

　　1.認真學習黨和國家的方針、政策、法規，不斷提高政治素養;

　　2.熱愛教育事業，嚴格遵紀守法;遵守聘用單位的各項規章制度;

　　3.服從學校工作安排，認真履行崗位職責;

　　4.刻苦鉆研教育教學業務，積極投入教育改革，參與教育實驗工作;

　　5.乙方發現甲方不履行合同，有權提出同甲方解除聘用合同;

　　6. 乙方承擔教學質量方面的責任,乙方不得在未經甲方許可的情況下，以甲方名義從事任何與本項目無關的業務;

　　7.乙方須在上崗前向甲方提供職稱證、資格證、身份證、學位證、學歷證原件及復印件，復印件交甲方保留。如乙方在學歷上弄虛作假，一經發現，扣除全部課時費并追究法律責任;

　　8.乙方應嚴格按照甲方教學計劃要求組織教學，如認真備課、講課，批改作業、閱評試卷等;

　　9.為保證甲方能正常傳達教學管理信息，乙方每周至少主動與主管教務的負責人聯系一次;

　　10.乙方在甲方工作期間，應自覺遵守甲方的工作紀律。如上課不得遲到、早退或中途離開課堂，否則，每發現一次從乙方當月課時酬金中扣除20元;

　　11.乙方因故不能按時上課，至少應提前一天告知相關系部并到教務處辦理調、停課手續，事后應補上所缺課程課時。乙方不得擅自調課、停課，否則，每發現一次從乙方課時酬金中扣除50元;

　　12.乙方要求中止合同，需提前兩周以書面形式通知系部，甲、乙雙方經協商后可解除合同。

　　四、聘用合同的變更、終止、解除的條件

　　(一)聘用合同確需變更的，雙方應協商一致，按程序變更合同。

　　(二)聘用合同期滿或者學校和受聘教師雙方約定的合同終止條件出現，聘用合同即行終止。

　　經雙方同意，可續簽聘用合同。

　　(三)受聘教師有下列情況之一的，學校可單方面解除聘用合同。

　　1、聘期內嚴重不履行合同的;

　　2、乙方不服從甲方工作安排;

　　3、乙方嚴重違反教師職業道德規范、失職、瀆職、違法、違紀、不遵守學校規章制度;

　　4、乙方工作隨便，不履行崗位職責，在校內外造成不良影響;

　　5、乙方知識能力不夠，無法勝任崗位工作。

　　(四)有下列情況之一的，學校可以解除聘用合同，但應提前30天以書面形式通知受聘教職工。

　　1、受聘教職工患病或非因工負傷，醫療期滿后不能從事原工作，也不服從另行安排的;

　　2、受聘教職工不能勝任約定的崗位工作，不能滿足教育教學要求的;

　　3、聘用合同訂立時所依據的客觀情況發生重大變化，使原合同無法履行，經學校和受聘教師協商不能就合同變更達成一致的。

　　(五)有下列情形之一的，學校可繼續履行聘用合同。

　　1、受聘教職工患病住院或因傷治療終結前;

　　2、女教職工孕期、產期和哺乳期內;

　　3、受聘教職工因工負傷，治療終結后經傷殘鑒定完全喪失或大部分或部分喪失勞動能力的;

　　(六)受聘教師單方面解除聘用合同，必須提前三個月以書面形式向學校提出申請。沒有提前三個月以書面形式提出申請，違約不履行合同、影響教學者，學校按制度進行處罰。

　　(七)聘用單位不能履行合同規定的.義務，受聘人員有權利解除合同。

　　(八)合同期滿，本合同終止。

　　五、保密協議

　　乙方保證對在討論、簽訂、執行本協議過程中所獲悉的屬于甲方的且無法自公開渠道獲得的文件及資料(包括上衣秘密、公司計劃、運營活動、財務信息、技術信息、經營信息及其他商業秘密)予以保密。

　　未經甲方同意，乙方不得向任何第三方泄露該商業秘密的全部或部分內容。但法律、法規另有規定或雙方另有約定的除外。

　　保密期限為 ______年。

　　六、課程費用及支付方式

　　(一)課程費用

　　課時費為元/課時，共計____________課時，總計人民幣__________________元(大寫)。

　　(二)支付方式

　　甲方在每月第一個工作日內，按照乙方實際授課的課時數，及時足額將課酬費匯入乙方賬戶。

　　七、違約及賠償

　　(一)本合同一經簽訂，雙方必須嚴格執行。任何一方如違約，應______%計算

　　(二)任何一方違反保密協議，另一方有權終止合同，并要求對方賠償損失，在無法界定損失時，賠償金額最高不超過該班總費用的3倍。

　　八、不可抗力

　　本合同任何一方因受不可抗力事件影響而未能履行其在本合同下的全部或部分義務，應盡可能在最短的時間內通過書面形式將不可抗力事件的發生通知另一方，并在該不可抗力事件發生后_________________日內向另一方提供關于此種不可抗力事件詳情及不能履行、或不能完全履行、或者需要延期履行協議的理由及有效證明文件。如因不可抗力因素不能履行協議，經雙方協商可變更或解除協議。

　　九、合同的生效及附件

　　(一)本合同于自年 ________月 ________日起生效。

　　(二)本合同一式兩份。聘用單位、受聘教師各執一份，具有同等效力，經雙方簽字蓋章后合同方能生效，并受到法律保護。

　　(三)本合同未盡事項，依照有關法律、法規執行，法律、法規未作規定的，由雙方協商或達成書面補充合同。本合同的附件和補充合同均為本合同不可分割的組成部分，與本合同具有同等的法律效力。

　　甲方(簽章) ：____________ 乙方(簽章)：____________

　　聯系電話：____________ 聯系電話：____________

　　______年 ________月 ________日 ______年 ________月 ________日