安全員聘用合同12篇

　　隨著人們法律意識的加強，人們運用到合同的場合不斷增多，簽訂合同是為了保障雙方的利益，避免不必要的爭端。那么合同要怎么擬定？想必這讓大家都很苦惱吧，以下是小編幫大家整理的安全員聘用合同，歡迎大家分享。

安全員聘用合同1

　　聘用單位：_______(以下簡稱甲方)

　　被聘用人：________(以下簡稱乙方)因甲方承建____________需要，為了加強施工技術力量，決定聘用乙方為該工程安全員，為了明確雙方在今后工作中的權、責、利關系，經協商一致，具體訂立以下合同條款：

　　一、工程名稱：

　　__________

　　二、工程地點：

　　__________

　　三、乙方工作崗位職責范圍：

　　1、在項目負責人領導下，負責檢查、監督實施施工組織設計中的安全措施，并負責向作業班組進行安全技術交底。

　　2、檢查施工現場安全防護措施、地下管道、機械設備、電氣線路、倉儲防火等是否符合安全規范和標準。如發現施工現場有不安全隱患，應及時提出改進措施，督促實施并對改進后的設施進行檢查驗收。對不改進的，提出處理意見，報項目負責人處理。

　　3、正確填報施工現場安全措施檢查情況和安全生產報表，定期提出安全生產的情況分析報告和意見。

　　4、處理一般性的安全事故。

　　5、按照規定進行工傷事故的登記，統計和分析工作。

　　四、聘用期限：

　　自合同簽訂之日起至本工程竣工之日合同終止。

　　五、工資待遇：

　　經雙方協商一致，乙方實行月工資，每月4000元人民幣，不足一月按月工資/天數計算。工資包括各項福利待遇。乙方可在工程期間預支生活費，不超過每月工資的百分之三十。

　　工資的發放時間是每月1日至5日，若發放日適逢周末或節假日，則順延至假期結束。

　　六、違約責任：

　　1、甲方認定乙方管理技術等原因不能滿足施工要求的，需7日前提前通知乙方，工資按4000元每月結算。

　　2、乙方若因個人原因不能順利施工至工程完工，需提前7日通知甲方，工資按元每月結算

　　七、考勤制度：

　　乙方每月出勤率應達到二十天以上，每天出勤時間不少于八小時，否則，每月出勤率少于二十天和每天少于八小時時，建設單位所進行的處罰由乙方承擔。

　　七、乙方在工作中，應自行解決膳宿問題，若有事需向甲方請假，不得擅自離崗。

　　八、乙方做好自身安全工作，否則，發生一切大小事故時，其一切責任自負。

　　九、乙方在工作中，不得違反甲方和建設單位對本工程的有關規定，否則，甲方有權處理。

　　八、其他條款：

　　1、乙方在工作中，應服從甲方組織安排，不得擅自對本工程施工中的工序和項目進行更改，否則，所造成的經濟損失由乙方負責。

　　2、自雙方簽訂本聘書之日起，在未取得甲方同意時，乙方不得單方解聘，否則，建設單位因乙方的自身原因所造成的處罰由乙方負承擔。

　　以上條款，雙方必須遵守執行，本合同壹式兩份，甲乙雙方各執一份，

　　本合同自雙方簽字之日起生效，待本工程竣工后失效。

　　甲方：_____________公司

　　簽約人(簽字)：________乙方(簽字)：_________

　　身份證號：__________份證號：_________

　　聯系方式：________聯系方式：____________

　　____年______月_________日____年______月_________日

安全員聘用合同2

　　甲方(聘用單位)：

　　乙方(受聘人)：

　　甲乙雙方根據國家和本市有關法規、規定，按照自愿、平等、協商一致的原則，簽訂本合同。

　　第一條 合同期限

　　1、合同有效期：自 ____年__月__日至 ____年__月___日止(其中 年 月 日至 年 月 日為見習期，試用期)，合同期滿聘用關系自然終止。

　　2、聘用合同期滿前一個月，經雙方協商同意，可以續訂聘用合同。

　　3、簽訂聘用合同的期限，不得超過國家規定的退離休時間，國家和本市另有規定可以延長(推遲)退休年齡(時間)的，可在乙方達到法定離退休年齡時，再根據規定條件，續訂聘用合同。

　　4、本合同期滿后，任何一方認為不再續訂聘用合同的，應在合同期滿前一個月書面通知對方。

　　第二條 工作崗位

　　1、甲方根據工作任務需要及乙方的崗位意向與乙方簽訂崗位聘用合同，明確乙方的具體工作崗位及職責。

　　2、甲方根據工作需要及乙方的業務、工作能力和表現，可以調整乙方的工作崗位，重新簽訂崗位聘任合同。

　　第三條 工作條件和勞動保護

　　1、甲方實行每周工作40小時，每天工作8小時的工作制度。

　　2、甲方為乙方提供符合國家規定的安全衛生的工作環境，保證乙方的人身安全及人體不受危害的環境條件下工作。

　　3、甲方根據乙方工作崗位的實際情況，按國家有關規定向乙方提供必要的勞動保護用品。

　　4、甲方根據工作需要組織乙方參加必要的業務知識培訓。

　　第四條 工作報酬

　　1、根據國家、市府和單位的有關規定，乙方的工作崗位，甲方按月支付乙方工資為 元人民幣。

　　2、甲方根據國家、市府和單位的有關規定，調整乙方的工資。

　　3、乙方享受規定的福利待遇。

　　4、乙方享受國家規定的法定節假日、寒暑假、探親假、婚假、計劃生育等假期。

　　5、甲方按期為乙方繳付養老保險金、待業保險金和其它社會保險金。

　　第五條 工作紀律、獎勵和懲處

　　1、乙方應遵守國家的法律、法規。

　　2、乙方應遵守甲方規定的各項規章制度和勞動紀律，自覺服從甲方的管理、教育。

　　3、甲方按市府和單位有關規定，依照乙方的工作實績、貢獻大小給予獎勵。

　　4、乙方如違反甲方的規章制度、勞動紀律，甲方按市府和單位的有關規定經予處罰。

　　第六條 聘用合同的變更、終止和解除

　　1、聘用合同依法簽訂后，合同雙方必須全面履行合同規定的義務，任何一方不得擅自變更合同。確需變更時，雙方應協商一致，并按原簽訂程序變更合同。雙方未達成一致意見的，原合同繼續有效。

　　2、聘用合同期滿或者雙方約定的合同終止條件出現時，聘用合同即自行終止。在聘用合同期滿一個月前，經雙方協商同意，可以續訂聘用合同。

　　3、甲方單位被撤消，聘用合同自行終止。

　　4、經聘用合同雙方當事人協商一致，聘用合同可以解除。

　　5、乙方有下列情形之一的，甲方可以解除聘用合同。

　　(1)在試用期內被證明不符合聘用條件的;

　　(2)嚴重違反工作紀律或聘用單位規章制度的;

　　(3)故意不完成工作任務，給公司造成嚴重損失的;

　　(4)嚴重失職，營私舞弊，對甲方單位利益造成重大損害的;

　　(5)被依法追究刑事責任的。

　　6. 有下列情形之一的，甲方可以解除聘用合同，但應提前三十天以書面形式通知受聘人。

　　(1)乙方患病或非因工負傷醫療期滿后，不能從事原工作，也不愿從事甲方另行安排適當工作的。

　　(2)乙方不能勝任工作，經過培訓或者調整工作崗位，仍不能勝任工作的;

　　(3)聘用合同訂立時所依據的客觀情況發生重大變化，致使已簽訂的聘用合同無法履行，經當事人協商不能就變更聘用合同達成協議的;

　　(4)乙方不履行聘用合同的。

　　7. 有下列情形之一的，甲方不能終止或解除聘用合同

　　(1)乙方患病或負傷在規定的醫療期內的(符合《實施意見》第三條第5款規定者除外);

　　(2)女職工在孕期、產期、哺乳期內的(符合《實施意見》第三條第5款規定者除外);

　　(3)法律、法規規定的其他情形。

　　8. 有下列情形之一的，乙方可以通知聘用單位解除聘用合同。

　　(1)在試用期內的;

　　(2)甲方未按照聘用合同約定支付工作報酬或者提供工作條件的。

　　9. 乙方要求解除聘用合同，應當提前三十天以書面形式通知甲方。

　　第七條 違反和解除聘用合同的經濟補償

　　1、經聘用合同當事人協商一致，由甲方解除聘用合同的(不包括在見習期)，甲方應根據乙方在本單位工作年限，每滿一年發給相當于一個月工資的經濟補償，最多不超過十二個月。

　　2、乙方不能勝任工作，經過培訓或者調整工作崗位仍不能勝任工作，由甲方解除聘用合同的，甲方應按其在本單位工作年限，工作時間每滿一年，發給相當于一個月工資的經濟補償金，最多不超過十二個月。

　　3、聘用合同訂立時所依據的客觀情況發生重大變化，致使已簽訂的合同無法履行，經當事人協商不能就變更合同達成協議，由甲方解除聘用合同的，甲方按受聘人員在本單位工作年限，工作時間每滿一年發給相當一個月工資的經濟補償金。

　　4、甲方單位被撤銷的，甲方應在被撤銷前按乙方在本單位工作年限支付經濟補償金。工作時間每滿一年，發給相當一個月工資的經濟補償金。(經濟補償金的工資計算數為乙方被解除聘用合同的上一年月平均工資)。

　　5、聘用合同履行期間，乙方要求解除聘用合同的，應按不滿聘用合同規定的期限，支付當月基本工資作為的違約金給甲方。

　　6、 乙方因用人單位未按照聘用合同的約定支付工作報酬而通知甲方解除聘用合同的，甲方應按合同約定結算并解除聘用合同的同時支付欠發的工作報酬。

　　第八條 其它事項

　　1、甲乙雙方因實施聘用合同發生人事爭議，按法律規定，先申請仲裁，對仲裁裁決不服，可向人民法院提起訴訟。

　　2、本合同一式叁份，甲方二份，乙方一份，經甲、乙雙方簽字后生效。

　　3、本合同條款如與國家法律、法規相抵觸時，以國家法律、法規為準。

　　甲方(蓋章)

　　乙方(簽字)

　　代表(簽字)

　　簽約時間： 年 月 日

　　簽約時間： 年 月 日

安全員聘用合同3

　　編號：

　　甲方：

　　乙方：

　　甲乙雙方根據《中華人民共和國勞動法》及公司制定的各項規章制度，按照自愿、平等、誠實、信用的原則，雙方經友好協商，自愿簽訂本合同：

　　一、合同期限：

　　自 年 月 日起至工程結束。

　　二、崗位職務及工作內容：

　　1、乙方從事擔任 安全員 (職務)

　　2、乙方應按公司管理制度和各職能部門的管理細則及項目部《管理目標分解責任書》中規定的工作范圍內容、公司制定的相關崗位工作內容、會議紀要等文件中安排的工作任務，按時保質保量完成。

　　3、領導臨時安排的其他工作任務。

　　三、工資發放：

　　每月月底發放 元生活費，余下的工資春節前結清。

　　四、崗位職責：

　　1、貫徹執行國家地方、行業及企業的各項規章制度，制定專項安全施工方案，并監督實施。

　　負責進入現場人員的安全教育和特種作業人員的考核。

　　3、編制安保計劃、安全檢驗計劃，參與施工組織設計中安全技術措施的制訂及審查。

　　4、經常深入現場檢查、監督各項安全規定的落實，清除事故隱患，分析安全動態，不斷改進安全管理的安全技術措施。

　　正確行使安全否決權，做到獎罰分明、處事公正。

　　五、工作考核：

　　考核內容

　　檢查督促

　　分包隊組：班組安全活動及記錄

　　材料組：采購程序的實施

　　綜治辦：人員管理、宿舍管理、防火管理

　　動力組：機電管理及資料

　　施工工長：安全交底及安全防護設施驗收及交接驗收

　　重點監控

　　確定監控內容、落實監控人員、監控措施、監控記錄

　　檢查

　　配合安監站的檢查并記錄、配合甲方監理的檢查并記錄、配合分公司的檢查并記錄、配合項目每周檢查并記錄、配合材料、動力、綜治對進場材料、設施設備檢查

　　檢驗、交接檢

　　臨電設施(項目、公司)、模板、中小型機械、塔吊(項目、公司)、外用電梯(項目、公司)、腳手架(普通、懸挑、附著)(項目、公司)

　　安全防護設施

　　懸挑鋼平臺、外挑安全網、電梯井安全網、臨邊洞口防護設施、通道防護棚

　　教育培訓

　　文件學習、教育交底工作、三級安全教育、經常性安全教育：普及節假日等、適時性安全教育：季節、節假日等、特殊作業人員持證上崗考核

　　六、獎罰制度：

　　指標獎勵發放：依據公司和項目部簽訂的經濟指標、公司各職能部門制定的對項目部管理檢查考評獎罰辦法中規定的獎罰額度(獎罰額度5000元~30000元)，由項目經理報審，經公司審核，在主體工程竣工及項目驗收交工后發放。

　　七、試用期：

　　試用期為3個月，試用期內達不到公司考核要求的，隨時解除合同，試用期間工資按約定發放。試用合格，試用期工資按雙方約定工資發放。

　　八、工資

　　1、乙方工資 元/月(稅后)，工資已包括社保費用、法定假日雙休日及臨時加班工資等其它費用。按實際出勤天數發放工資，病事假無工資。節假日及休假由項目經理統一安排。停工期間，由公司統一安排，不服從公司安排的不發放工資。

　　2、住宿：甲方免費提供宿舍和床。被、褥及生活用品乙方自理。用餐：甲方食堂按一定標準提供飯菜，如想提高膳食標準和營養配餐費用自理，在規定用餐時間不到食堂用餐者，用餐自己負責。

　　九、勞動紀律

　　1、乙方應嚴格遵守國家法律和公司制定的所有規章制度及規定，嚴格遵守公司的勞動紀律，自覺服從公司的管理和教育，做到遵紀守法、服從領導、尊重同事、團結友愛、敬崗愛業、樹立團隊精神。

　　2、乙方應遵守職業道德，保守公司的商業機密，不營私舞弊，自覺維護公司的利益。

　　3、乙方如違反甲方的規章制度、勞動紀律，甲方按公司的有關規定給予處罰。

　　4、乙方違反本合同勞動紀律及甲方公司規章制度的有關規定，甲方可給予其相應的紀律處分，直至解除合同和追究其相應的`經濟及法律責任。

　　十、聘用合同的變更、解除、終止和續簽

　　1、視乙方工作任務完成的情況，在合同期內甲方需對乙方升、降職的，雙方應另行簽訂合同，本合同自然終止。

　　2、乙方有以下情形之一的，甲方可解除本合同：

　　(1)試用期內不合格;

　　(2)違反本合同有關規定的;

　　(3)工作失職、營私舞弊，對甲方利益造成損害的;

　　(4)被追究刑事責任的;

　　(5)乙方不能勝任工作。

　　3、本合同期限屆滿，合同終止。雙方經協商同意，可續訂聘用合同，但須一方提前30天提出續訂意向。

　　十一、違約及其他

　　1、甲乙雙方合同簽訂，試用期滿正式合作后，雙方都不得違約，違約方承擔以下責任：

　　(1)甲方應認真履行合同，按合同規定發放乙方工資及完成各項指標所得獎勵。

　　(2)在合同履行期間，乙方有特殊原因，不能繼續工作，經甲方同意，乙方移交完手續后沒有其它遺留問題或糾紛，甲方按約定的工資金額及出勤天數全額支付乙方工資。

　　(3)在合同履行期間，乙方中間有事不能繼續工作，不辦理移交手續，甲方拒發乙方應得工資。

　　(4)乙方應認真按合同規定完成工作任務，如有違規違約被甲方辭退解除合同的甲方拒發乙方余額工資。

　　(5)合同發生糾紛，雙方協商解決，解決不成可向有管轄權的人民法院訴訟解決。

　　2、本合同一式三份，甲乙雙方各執一份，甲方財務一份，雙方簽字蓋章生效。

　　3、甲方或乙方在合同期間因某種原因需提前解除合約的須提前30天提出意向，否則即為違約。

　　甲方：(章) 乙方(簽字)：

　　身份證號碼：

　　負責人： 家庭住址：

　　簽訂日期： 年 月 日

安全員聘用合同4

　　甲方：聘用單位：____建筑工程公司

　　（以下簡稱甲方）

　　乙方：被聘用人：____（以下簡稱乙方）

　　因甲方承建重慶市江北區海爾路油毛氈片區雨污水管網改建工程施工需要，為了加強施工技術力量，決定聘用乙方為該工程安全員，為了明確雙方在今后工作中的權、責、利關系，經協商一致，具體訂立以下合同條款：

　　一、工程名稱：

　　_______工程

　　二、工程地點：

　　______

　　三、乙方工作崗位職責范圍：

　　1、在項目負責人領導下，負責檢查、監督實施施工組織設計中的安全措施，并負責向作業班組進行安全技術交底。

　　2、檢查施工現場安全防護措施、地下管道、機械設備、電氣線路、倉儲防火等是否符合安全規范和標準。如發現施工現場有不安全隱患，應及時提出改進措施，督促實施并對改進后的設施進行檢查驗收。對不改進的，提出處理意見，報項目負責人處理。

　　3、正確填報施工現場安全措施檢查情況和安全生產報表，定期提出安全生產的情況分析報告和意見。

　　4、處理一般性的安全事故。

　　5、按照規定進行工傷事故的登記，統計和分析工作。

　　四、聘用期限：

　　自合同簽訂之日起至本工程竣工之日合同終止。

　　五、工資待遇：

　　經雙方協商一致，乙方實行月工資，每月4000元人民幣，不足一月按月工資/天數計算。工資包括各項福利待遇。乙方可在工程期間預支生活費，不超過每月工資的百分之三十。

　　工資的發放時間是每月1日至5日，若發放日適逢周末或節假日，則順延至假期結束。

　　六、違約責任：

　　1、甲方認定乙方管理技術等原因不能滿足施工要求的，需7日前提前通知乙方，工資按4000元每月結算。

　　2、乙方若因個人原因不能順利施工至工程完工，需提前7日通知甲方，工資按元每月結算。

　　七、考勤制度：

　　乙方每月出勤率應達到二十天以上，每天出勤時間不少于八小時，否則，每月出勤率少于二十天和每天少于八小時時，建設單位所進行的處罰由乙方承擔。

　　八、乙方在工作中，應自行解決膳宿問題，若有事需向甲方請假，不得擅自離崗。

　　九、乙方做好自身安全工作，否則，發生一切大小事故時，其一切責任自負。

　　十、乙方在工作中，不得違反甲方和建設單位對本工程的有關規定，否則，甲方有權處理。

　　十一、其他條款：

　　1、乙方在工作中，應服從甲方組織安排，不得擅自對本工程施工中的工序和項目進行更改，否則，所造成的經濟損失由乙方負責。

　　2、自雙方簽訂本聘書之日起，在未取得甲方同意時，乙方不得單方解聘，否則，建設單位因乙方的自身原因所造成的處罰由乙方負承擔。

　　以上條款，雙方必須遵守執行，本合同壹式兩份，甲乙雙方各執一份，本合同自雙方簽字之日起生效，待本工程竣工后失效。

　　簽約人（簽字）：乙方(簽字)：

　　身份證號：身份證號：

　　聯系方式：聯系方式：

　　____年____月____日____年____月____日

安全員聘用合同5

　　甲方：

　　乙方：

　　甲乙雙方根據《中華人民共和國勞動法》及公司制定的各項規章制度，按照自愿、平等、誠實、信用的原則，雙方經友好協商，自愿簽訂本合同：

　　一、合同期限：

　　自 年 月 日起至工程結束。

　　二、崗位職務及工作內容：

　　1、乙方從事擔任(職務)

　　2、乙方應按公司管理制度和各職能部門的管理細則及項目部《管理目標分解責任書》中規定的工作范圍內容、公司制定的相關崗位工作內容、會議紀要等文件中安排的工作任務，按時保質保量完成。

　　3、領導臨時安排的其他工作任務。

　　三、工資發放：

　　每月月底發放 元生活費，余下的工資春節前結清。

　　四、崗位職責：

　　1、貫徹執行國家地方、行業及企業的各項規章制度，制定專項安全施工方案，并監督實施。

　　2、負責進入現場人員的安全教育和特種作業人員的考核。

　　3、編制安保計劃、安全檢驗計劃，參與施工組織設計中安全技術措施的制訂及審查。

　　4、經常深入現場檢查、監督各項安全規定的落實，清除事故隱患，分析安全動態，不斷改進安全管理的安全技術措施。

　　5、正確行使安全否決權，做到獎罰分明、處事公正。

　　五、工作考核：

　　________________

　　六、獎罰制度：

　　指標獎勵發放：依據公司和項目部簽訂的經濟指標、公司各職能部門制定的對項目部管理檢查考評獎罰辦法中規定的獎罰額度(獎罰額度5000元~30000元)，由項目經理報審，經公司審核，在主體工程竣工及項目驗收交工后發放。

　　七、試用期：

　　試用期為3個月，試用期內達不到公司考核要求的，隨時解除合同，試用期間工資按約定發放。試用合格，試用期工資按雙方約定工資發放。

　　八、工資

　　1、乙方工資元/月(稅后)，工資已包括社保費用、法定假日雙休日及臨時加班工資等其它費用。按實際出勤天數發放工資，病事假無工資。節假日及休假由項目經理統一安排。停工期間，由公司統一安排，不服從公司安排的不發放工資。

　　2、住宿：甲方免費提供宿舍和床。被、褥及生活用品乙方自理。用餐：甲方食堂按一定標準提供飯菜，如想提高膳食標準和營養配餐費用自理，在規定用餐時間不到食堂用餐者，用餐自己負責。

　　九、勞動紀律

　　1、乙方應嚴格遵守國家法律和公司制定的所有規章制度及規定，嚴格遵守公司的勞動紀律，自覺服從公司的管理和教育，做到遵紀守法、服從領導、尊重同事、團結友愛、敬崗愛業、樹立團隊精神。

　　2、乙方應遵守職業道德，保守公司的商業機密，不營私舞弊，自覺維護公司的利益。

　　3、乙方如違反甲方的規章制度、勞動紀律，甲方按公司的有關規定給予處罰。

　　4、乙方違反本合同勞動紀律及甲方公司規章制度的有關規定，甲方可給予其相應的紀律處分，直至解除合同和追究其相應的經濟及法律責任。

　　十、聘用合同的變更、解除、終止和續簽

　　1、視乙方工作任務完成的情況，在合同期內甲方需對乙方升、降職的，雙方應另行簽訂合同，本合同自然終止。

　　2、乙方有以下情形之一的，甲方可解除本合同：

　　(1)試用期內不合格;

　　(2)違反本合同有關規定的;

　　(3)工作失職、營私舞弊，對甲方利益造成損害的;

　　(4)被追究刑事責任的;

　　(5)乙方不能勝任工作。

　　3、本合同期限屆滿，合同終止。雙方經協商同意，可續訂聘用合同，但須一方提前30天提出續訂意向。

　　十一、違約及其他

　　1、甲乙雙方合同簽訂，試用期滿正式合作后，雙方都不得違約，違約方承擔以下責任：

　　(1)甲方應認真履行合同，按合同規定發放乙方工資及完成各項指標所得獎勵。

　　(2)在合同履行期間，乙方有特殊原因，不能繼續工作，經甲方同意，乙方移交完手續后沒有其它遺留問題或糾紛，甲方按約定的工資金額及出勤天數全額支付乙方工資。

　　(3)在合同履行期間，乙方中間有事不能繼續工作，不辦理移交手續，甲方拒發乙方應得工資。

　　(4)乙方應認真按合同規定完成工作任務，如有違規違約被甲方辭退解除合同的甲方拒發乙方余額工資。

　　(5)合同發生糾紛，雙方協商解決，解決不成可向有管轄權的人民法院訴訟解決。

　　2、本合同一式三份，甲乙雙方各執一份，甲方財務一份，雙方簽字蓋章生效。

　　3、甲方或乙方在合同期間因某種原因需提前解除合約的須提前30天提出意向，否則即為違約。

　　甲方：(章)

　　乙方(簽字)：

　　身份證號碼：

　　負責人：

　　家庭住址：

　　簽訂日期： 年 月 日

安全員聘用合同6

　　甲方：

　　乙方：

　　一、工程名稱：

　　二、工程地點：

　　三、乙方工作崗位職責范圍：

　　1、在項目負責人領導下，負責檢查、監督實施施工組織設計中的安全措施，并負責向作業班組進行安全技術交底。

　　2、檢查施工現場安全防護措施、地下管道、機械設備、電氣線路、倉儲防火等是否符合安全規范和標準。如發現施工現場有不安全隱患，應及時提出改進措施，督促實施并對改進后的設施進行檢查驗收。對不改進的，提出處理意見，報項目負責人處理。

　　3、正確填報施工現場安全措施檢查情況和安全生產報表，定期提出安全生產的情況分析報告和意見。

　　4、處理一般性的安全事故。

　　5、按照規定進行工傷事故的登記，統計和分析工作。

　　四、聘用期限：自合同簽訂之日起至本工程竣工之日合同終止。

　　五、工資待遇：經雙方協商一致，乙方實行月工資，每月4000元人民幣，不足一月按月工資/天數計算。工資包括各項福利待遇。乙方可在工程期間預支生活費，不超過每月工資的百分之三十。

　　工資的發放時間是每月1日至5日，若發放日適逢周末或節假日，則順延至假期結束。

　　六、違約責任：

　　1、甲方認定乙方管理技術等原因不能滿足施工要求的，需7日前提前通知乙方，工資按4000元每月結算。

　　2、乙方若因個人原因不能順利施工至工程完工，需提前7日通知甲方，工資按元每月結算

　　七、考勤制度：乙方每月出勤率應達到二十天以上，每天出勤時間不少于八小時，否則，每月出勤率少于二十天和每天少于八小時時，建設單位所進行的處罰由乙方承擔。

　　七、乙方在工作中，應自行解決膳宿問題，若有事需向甲方請假，不得擅自離崗。

　　八、乙方做好自身安全工作，否則，發生一切大小事故時，其一切責任自負。

　　九、乙方在工作中，不得違反甲方和建設單位對本工程的有關規定，否則，甲方有權處理。

　　八、其他條款：

　　1、乙方在工作中，應服從甲方組織安排，不得擅自對本工程施工中的工序和項目進行更改，否則，所造成的經濟損失由乙方負責。

　　2、自雙方簽訂本聘書之日起，在未取得甲方同意時，乙方不得單方解聘，否則，建設單位因乙方的自身原因所造成的處罰由乙方負承擔。

　　以上條款，雙方必須遵守執行，本合同壹式兩份，甲乙雙方各執一份，

　　本合同自雙方簽字之日起生效，待本工程竣工后失效。

　　甲 方：

　　簽 約 人(簽字)：

　　乙 方(簽字)：

　　身份證號：

　　身份證號：

　　聯系方式：

　　聯系方式：

　　年 月 日

　　年 月 日

安全員聘用合同7

　　聘用單位：

　　被聘人：

　　年 月 日

　　專職安全員聘用合同

　　聘用單位：湖南東方紅建設集團有限公司 （以下簡稱甲方） 被聘人： （以下簡稱乙方）

　　一、聘用工作崗位

　　甲方聘用乙方為 項目部專職安全員。

　　二、聘用工作內容

　　1、認真貫徹執行《建筑法》和有關的建筑工程安全生產法律、法規，堅持“安全第一、預防為主”的方針，具體落實上級主管部門有關管理規定和公司的各項安全生產規章制度。

　　2、參與各項方案安全措施的編制，有權行使安全一票否決制。

　　3、配合有關部門做好對施工人員的三級安全教育、節假日的安全教育、各工種換崗教育和特殊工種培訓取證工作，并記錄在案。健全各種安全管理臺帳。

　　4、參加每周一次以上的定期安全檢查，及時處置施工現場安全隱患，參與制定整改和預防措施。

　　5、監督、檢查操作人員的遵章守紀。制止違章作業，嚴格安全紀律，當安全與生產發生沖突時，有權制止冒險作業。

　　6組織、參與安全技術交底，對施工全過程的安全實施控制，并做好記錄。

　　7、掌握安全動態，發現事故苗子并及時采取預防措施，組織班組

　　開展安全活動。

　　8、檢查勞動保護用品的質量，反饋使用信息，對進入現場使用的各種安全用品及機械設備，配合材料部門進行驗收檢查工作。

　　9、貫徹安全保證體系中的各項安全技術措施，組織參與安全設施、施工用電、施工機械的驗收。

　　10、協助上級部門的安全檢查，如實匯報工程項目或生產中的安全狀況。

　　11、負責一般事故的調查、分析，出處理意見，協助處理重大工傷事故、機械事故，并參與制訂糾正和預防措施，防止事故再發生。

　　12、參與對施工班組和分包單位的安全技術交底、教育工作，負責對分包單位在施工過程中的安全連續監控，并作好監控記錄。

　　三、聘用期限 年 月日至 項目部工程竣工。

　　四、聘用報酬

　　甲方確保乙方月薪 元，年終獎視工作業績、工作時間進行發放。

　　五、雙方的權利和義務

　　1、甲方確保乙方任職期內合法權益和工作待遇。

　　2、乙方必須嚴格遵守國家法律法規和公司各項規章制度，嚴格履行專職安全員的工作職責。

　　3、完成公司和項目部交辦的各項工作任務。

　　六、辭聘或解聘事宜

　　1、如解聘或辭聘，乙方應及時向甲方及項目部負責人提供移交的各項資料和手續。

　　2、下列情況可立即解聘。

　　①、乙方不能勝任崗位工作的。

　　②、乙方嚴重違法亂紀或工作嚴重失職的。

　　③、乙方因患病或非公受傷超過60天；因公受傷醫療期滿60天后不能從事崗位工作的。

　　3、下列情況下，乙方可辭聘

　　①、連續三個月領不到薪金的

　　②、乙方的其他合法權益受到嚴重侵害的

　　以上合同所列條款，雙方必須共同遵守執行，本合同自簽訂之日起生效，其他未盡事宜雙方共同協商解決。

　　合同一式四份，甲乙雙方及公司分管負責人、項目部負責人各執一份。

　　甲方（簽章）：

　　甲方項目經理部負責人（簽章）：

　　乙方（簽章）：

　　簽訂時間：年 月日

安全員聘用合同8

　　甲方：江門市創華投資發展有限公司

　　乙方：_______________，身份證號碼：____________________

　　甲、乙雙方依據《中華人民共和國合同法》之相關規定，就甲方聘用乙方一事達成協議內容如下，并訂立本合同，以茲雙方共同信守。

　　第一條 甲方聘請乙方為甲方的常年企業顧問。

　　第二條 乙方的職責是為甲方提供常年管理咨詢顧問服務、常年財務顧問服務、常年法律顧問服務三大內容。

　　第三條 乙方服務期限：從_____年_____月_____日起至_______年_____月_____日止，期限為1年。

　　第四條 乙方的具體工作內容、工作方式如下：

　　一、工作內容

　　（一）常年管理咨詢顧問：

　　1、協助企業制定企業戰略規劃、人力資源規劃、營銷管理規劃、企業文化規劃；

　　2、年度員工滿意度調查、年度客戶滿意度調查、年度供應商滿意度調查；

　　3、結合企業實際，提供管理咨詢培訓；

　　4、出席企業重大會議，并發表相關建議。如董事會；

　　（二）常年財務顧問：

　　1、對企業的財務資源，如資產負債狀況、未來的現金流量、應收帳款資源、動產資源、股權資源等進行分析，并加以合理地組合與評估；

　　2、協助企業制定合適的中小企業融資方案，最大限度的降低中小企業融資成本；

　　3、協助企業制定合適的投資方案，規避來自被投資方的財務風險；

　　4、對企業改制、兼并收購、資產重組等提供專項獨立財務顧問服務；

　　（三）常年法律顧問：

　　1．為企業草擬、制訂、審查或修改合同，同時逐步漸全企業合同制度，預防合同糾紛，應企業要求還可以參與相關談判、磋商；

　　2．通過解答咨詢的方式解答企業在日常經營中所發生的法律問題；

　　3．根據企業實際情況，幫助引導企業建立和完善現代企業制度，尋找適合企業發展的管理框架模式，使其依法運作，并依法規范企業的管理行為，將企業的管理活動納入法制軌道；

　　4．根據企業員工的具體情況及需要，為企業員工講授相關法律知識，提高素質；

　　5．當企業可能面臨糾紛時，進行法律論證，提出解決方案，或參與相關糾紛的調解；

　　二、工作方式

　　1．乙方每周六、日到甲方企業現場進行辦公，解決相關問題；

　　2．在現場辦公以外的時間，咨

　　詢、審查合同等日常事務，可以通過電話、傳真、電子郵件等方式溝通；

　　3．遇到緊急情況時，甲方可以隨時聯系乙方，雙方到甲方或以其它合適的方式解決問題；

　　4．以代理人的身份代理企業到仲裁機關、法院或其它場所代理企業處理相關事務。

　　第五條 甲方的義務

　　1、甲方指定專人配合乙方開展企業顧問服務工作。

　　2、甲方應及時向乙方通報其組織機構、人員、業務及其變化等情況。

　　3、甲方要給乙方留有合理的時間，以完成甲方交辦的各項事務。

　　4、甲方對于交辦給乙方的事情，應當為乙方提供真實情況及基礎資料。

　　5、乙方到甲方進行顧問服務期間，如需食宿的，甲方每日給予乙方住宿費補貼費 元，伙食補貼費 元。

　等六條 乙方的義務

　　1、乙方應當盡職盡責，為甲方提供優質的企業顧問服務。

　　2、乙方不得以任何方式泄露工作中接觸的甲方的商業秘密及其他秘密，損害甲方的利益。

　　3、乙方應當固定時間內與甲方領導或聯絡人座談一次，以便了解甲方的信息。

　　4、乙方應在合理的時間內完成甲方交辦的工作。

　　第七條 顧問費用

　　經雙方商議每年的顧問費為50%的顧問費給乙方，余下的50%在當年底支付完畢。

　　第八條 保密協議書

　　因乙方在任甲方常年企業顧問期間掌握或可能掌握甲方的商業秘密，故乙方須與甲方另行簽訂保密協議書。

　　第九條 違約責任

　　甲乙雙方任何一方違反本合同的約定，造成對方損失的，應按損失的大小承擔違約賠償責任。

　　第十條 本合同期滿，如甲方有意續簽合同的，應在本合同到期前30天通知乙方。如本合同期滿不再續簽，視為本合同終止。

　　第十一條 本合同未盡事宜，雙方協商解決。經雙方協商無法解決的，可通過仲裁、訴訟途徑解決。

　　第十二條 本合同一式兩份,具有同等法律效力,甲乙雙方簽字后生效。雙方各執一份。

　　甲方：_________________________ 乙方：_________________________

　　代表人：______________________________

　　簽訂日期：__________年__________月__________日 簽訂日期：__________年__________月__________日

安全員聘用合同9

　　甲方：聘用單位：XX建筑工程公司

　　（以下簡稱甲方）

　　乙方：被聘用人：XXX（以下簡稱乙方）

　　因甲方承建重慶市江北區海爾路油毛氈片區雨污水管網改建工程施工需要，為了加強施工技術力量，決定聘用乙方為該工程安全員，為了明確雙方在今后工作中的權、責、利關系，經協商一致，具體訂立以下合同條款：

　　一、工程名稱：重慶市江北區海爾路油毛氈片區雨污水管網改建工程

　　二、工程地點：江北區海爾路油毛氈片區

　　三、乙方工作崗位職責范圍：

　　1、在項目負責人領導下，負責檢查、監督實施施工組織設計中的安全措施，并負責向作業班組進行安全技術交底。

　　2、檢查施工現場安全防護措施、地下管道、機械設備、電氣線路、倉儲防火等是否符合安全規范和標準。如發現施工現場有不安全隱患，應及時提出改進措施，督促實施并對改進后的設施進行檢查驗收。對不改進的，提出處理意見，報項目負責人處理。

　　3、正確填報施工現場安全措施檢查情況和安全生產報表，定期提出安全生產的情況分析報告和意見。

　　4、處理一般性的安全事故。

　　5、按照規定進行工傷事故的登記，統計和分析工作。

　　四、聘用期限：自合同簽訂之日起至本工程竣工之日合同終止。

　　五、工資待遇：經雙方協商一致，乙方實行月工資，每月4000元人民幣，不足一月按月工資/天數計算。工資包括各項福利待遇。乙方可在工程期間預支生活費，不超過每月工資的百分之三十。

　　工資的發放時間是每月1日至5日，若發放日適逢周末或節假日，則順延至假期結束。

　　六、違約責任：

　　1、甲方認定乙方管理技術等原因不能滿足施工要求的，需7日前提前通知乙方，工資按4000元每月結算。

　　2、乙方若因個人原因不能順利施工至工程完工，需提前7日通知甲方，工資按元每月結算。

　　七、考勤制度：乙方每月出勤率應達到二十天以上，每天出勤時間不少于八小時，否則，每月出勤率少于二十天和每天少于八小時時，建設單位所進行的處罰由乙方承擔。

　　八、乙方在工作中，應自行解決膳宿問題，若有事需向甲方請假，不得擅自離崗。

　　九、乙方做好自身安全工作，否則，發生一切大小事故時，其一切責任自負。

　　十、乙方在工作中，不得違反甲方和建設單位對本工程的有關規定，否則，甲方有權處理。

　　十一、其他條款：

　　1、乙方在工作中，應服從甲方組織安排，不得擅自對本工程施工中的工序和項目進行更改，否則，所造成的經濟損失由乙方負責。

　　2、自雙方簽訂本聘書之日起，在未取得甲方同意時，乙方不得單方解聘，否則，建設單位因乙方的自身原因所造成的處罰由乙方負承擔。

　　以上條款，雙方必須遵守執行，本合同壹式兩份，甲乙雙方各執一份，本合同自雙方簽字之日起生效，待本工程竣工后失效。

　　簽約人（簽字）：

　　乙方(簽字)：

　　身份證號：

　　身份證號：

　　聯系方式：

　　聯系方式：

　　年 月 日

　　年 月 日

安全員聘用合同10

　　1、為了切實加強本工程現場管理，有效進行施工現場質量，安全，文明施工，進度控制，確保施工順利進行， 實現計劃目標，特制定本質量安全管理合同。

　　2、本質量安全管理合同依據《建設工程安全生產管理條例》、國家現行安全技術規范、公司管理規章制度結合本工程實際情況而定。

　　一、管理機構

　　1、本工程勞務分包單位為綿羊市北郊建筑工程公司第五分公司，勞務分包單位按照合同規定設置工程施工項目部，必須安排符合要求的項目總負責，項目技術、質檢、安全、特殊工種等管理人員，并在開工前報送給甲方。

　　2、勞務施工隊伍必須具有相應的資質能力，對所有進入本工程的勞務人員實行實名登記，根據該工程進度編制勞動力組織計劃，包括工種、人數、進場時間等。

　　3、按甲方要求的進度計劃完成，并保證工程質量，安全、文明施工的班組給予相應的獎勵，對進度緩慢、質量、安全、文明施工差的班組將給予處罰。

　　4、勞務分包公司主要管理人員必須每日在現場并保證聯系電話暢通，若勞務公司主要負責人有事離場，必須向項目經理請假同意后安排好現場臨時負責人方可離開。

　　5、工程開工后每周一下午16：00勞務公司現場負責人必須到甲方會議室參加由建設單位、監理單位、施工單位參加，由總監主持召開的例會，并做好會議記錄。

　　二、現場安全管理

　　1、勞務分包單位必須嚴格遵守國家安全文明施工管理規范、標準、條例及現場甲方單位的現場安全管理規定，隨時配合各個單位不定期的安全監督、檢查。發現安全隱患及時接受教育并整改，若不整改將視情節輕重給予一定的經濟處罰。

　　2、項目開工后勞務分包單位必須配合甲方安全員做好各個分項工程的安全技術交底，學習甲方編制的安全施工設計書和各專項工程的施工方案，并積極落實到每一個班組、每一個工序。

　　3、施工現場實行封閉式管理，勞務分包單位各個班組施工人員嚴格執行門崗管理制度，積極配合保安人員的檢查和登記，不得擅自帶非施工人員進入現場。

　　4、施工臨水、臨電必須由專業人員按照規范要求及現場甲方要求進行安裝，若有不符合要的部位需限期整改，預期不整改的將給予200元以上罰款。施工機械設備進場后必須向甲方資料員提供機械“出廠合格證”“使用說明書”“準用證”。不符合要求不準使用，對不配合甲方提供相關證件的將給予200元以上罰款。

　　5、進入施工現場必須按要求佩戴好安全帽，在2m以上高空作業是必須佩戴安全帶。若有違反者發現一次罰款20元，管理人員每次50元。

　　6、模板、外架等支撐系統要牢固、平穩，支撐間距要根據施工方案和現場管理人員要求施工，不得隨意更改，各個班組要相互配合，不得隨意拆除外架和模板支撐鋼管，若有發現將視情節輕重給予500元以上罰款。

　　7、特殊工種施工人員上崗必須持上崗證方可施工，積極配合甲方提供上崗證的原件及身份證等相關證件。無證上崗者將給予100元罰款并勒令其退場。操作震動棒、打夯機等要佩戴絕緣手套，非專業人員不得隨意操作機械設備、電閘、開關等。

　　8、現場機械設備等均應搭設安全防護棚，并按規范及現場管理人員要求實施，各班組施工人員不得隨意拆除、移動現場安全防護設施，若有違反視情節輕重進行罰款處理。

　　9、“四口”“五臨邊”防護設施必須及時完善，若有發現經甲方管理人員口頭通知不予整改者將給予500元罰款。

　　10、勞務分包單位必須定期對現場大型機械設備進行自檢并形成檢查記錄，對現場使用的極具進行正常的維護和定期保養。塔吊使用中必須配備專職信號工協調各班組正確安全使用塔吊，以防發生塔吊碰撞或人身安全事故，定期對現場設備操作人員進行技能安全教育培訓。

　　11、嚴禁高空拋灑建筑材料、垃圾等 ，發現一次罰款100元。

　　12、嚴禁在禁煙區吸煙，嚴禁在宿舍內私自存放汽油等易燃易爆危險物品或私自使用電爐。

　　13、勞務分包單位應嚴格執行國家相關的安全法律法規和甲方的安全生產管理制度，對各個班組施工人員進行定期的安全教育，強化安全意識，配齊安全裝備和設施，加強管理，從而保證安全生產。

　　14、由于勞務分包單位違章指揮、違章作業造成的安全事故后果均由其承擔。

　　15、在施工作業中發生的輕傷事故(醫療費用4萬元以下)由乙方全部承擔，包含醫療費用的支付和善后處理的一切費用;重傷事故(4萬元以上)及死亡事故甲方承擔80%，乙方自己承擔20%。

　　16、對現場安全檢查發現的問題必須限期整改，不按要求整改的視情節輕重給予罰款。

　　三、現場質量管理

　　1、勞務分包單位必須嚴格按照國家法律、法規、國家現行規范、強制性條文、設計文件、招投標文件等要求組織施工，建立健全質量保證體系、質量管理體系、落實質量控制措施。

　　2、各分項施工質量驗收程序必須遵循：“三檢制”，進場材料、設備、構配件、成品、半成品必須配合甲方取樣檢查等。

　　3、勞務分包班組必須按設計施工圖配合設計變更、規范規程和國家統一驗收標準等要求施工，不得擅自修改設計或偷工減料，違者重罰并考慮將其清理出場。嚴禁隱瞞施工質量問題，不得對質量問題私自處理，發現一次視情節輕重給予處理。若有質量問題必須通知甲方，經甲方檢查出書面處理方案后方可按照甲方處理方案處理。

　　4、為保證施工質量，若有施工難點及容易發生質量通病的部位必須與甲方技術管理人員及時溝通。

　　5、分部分項工程隱蔽驗收嚴格執行“三檢制”首先勞務單位組織自檢合格后方可通知甲方單位驗收，提出問題及時整改，連續三次整改不合格的將給予500元罰款。等甲方驗收合格同意下道工序施工后方可進行下道工序的施工，每道工序必須報驗，若不報驗造成的一切返工后果由其自負。

　　6、混凝土構件拆模前必須通知甲方，經甲方同意后方可拆模，若發現私自拆模罰款200元以上，造成質量事故有其自負。

　　7、由業主、監理組織的現場安全文明大檢查時勞務單位現場負責人及各個班組長必須參加，不參加者每次罰款100元。

　　8、安裝現澆結構的上層模板及支撐時，下層模板應具有承載上層荷載的能力或加設支撐，上下層支撐立柱應對準并鋪設墊板。

　　9、混凝土結構構件必須加固牢固，不得出現漲模、跑模現象，如有發生每處給予200元罰款，若有大面積漲模、跑模現象將進行5000~10000元罰款，并做返工處理。

　　10、砼澆筑前必須對模板內的垃圾、雜物等清理干凈并澆水濕潤，板縫必須用膠帶封口，以免漏漿。

　　11、模板加工及安裝過程中必須嚴格按照構件截面尺寸進行配料，不得隨意加工浪費材料，發現一次罰款100元。

　　12、鋼筋在加工安裝的過程中必須看清圖紙，按圖集及規范要求下料，不得隨意加工浪費材料，發現一次罰款100元。

　　13、鋼筋綁扎過程中認真看清規格、型號、位置和根數，出現錯誤造成返工由其自負。

　　14、混凝土澆筑過程中嚴禁漏震，過震。混凝土表面保證平整，收面不得少于3遍，嚴禁在混凝土表面使用水泥漿或砂漿找平。

　　15、本工程使用商品混凝土，嚴禁在運送混凝土罐車內隨意加水，如若不聽隨意加水造成混凝土構件缺陷或質量問題均由其負責，并賠償浪費材料。

　　16、現澆混凝土構件出現空洞、露筋、爛根、鋼筋移位等嚴重質量缺陷，根據面積大小處以200~500元罰款。

　　17、本年度內必須完成主體工程的施工任務，并完成一半以上砌體工程，在標準層施工中每月不少于6層，如遇下雨等自然因素影響，工期順延。

　　18、乙方未能在合同約定的施工工期內完成，造成甲方延期，甲方對乙方執行延期違約金，每延期一天，處以人民幣1000元工期違約金賠償。

　　19、在履行合同中，甲方發現乙方無能力確保工期，在整改指令的期限內仍不能得到改觀的，甲方有權終止合同，同時將乙方清理出場或以本合同工程單價上浮20%的單價分割給其他承包隊伍，此項增加費用甲方將有權從乙方已完成工程款中直接扣給分割隊伍，乙方同時還應承擔給甲方造成的相應經濟損失的賠償責任。·

　　四、現場文明施工管理

　　1、施工現場采用封閉式管理，對進場材料、機具等進行合理分類堆放。

　　2、施工道路應平整、暢通。不得堆放材料、機具等。

　　3、及時清理現場及生活區垃圾，并按要求堆放在指定位置。

　　4、施工機具操作人員必須按照現場操作規程操作。

　　5、每道工序完畢后必須做到工完場清。

　　6、外腳手架搭設要橫平豎直，間距均勻，安全網要求掛設平整、無污染、無破損、搭設牢固方正、美觀。

　　7、施工用電不得亂拉亂接，施工用水做到人走水關。

　　8、施工現場內嚴禁亂寫亂畫。

　　9、施工現場內嚴禁隨地大小便，發現一次罰款100元。

　　10、施工現場內嚴禁穿拖鞋或光背作業，發現一次罰款100元。

　　11、對發現的問題甲方管理人員對其口頭通知或書面通知后必須無條件限期整改，若不整改每次罰款200~500元。

　　12、施工現場內不準打架斗毆、聚眾賭博，發現一次罰款1000~5000.情節嚴重者直接交送當地公安機關處理。

　　建設工程公司項目部(章)

　　代 表: 日 期:

　　建筑工程公司公司(章)

　　代 表 : 日 期:

安全員聘用合同11

　　甲方：______________

　　乙方：______________

　　甲乙雙方在自愿、平等的基礎上，協商一致，達成以下條款：

　　一、甲方聘請乙方為_____________________安全員。

　　二、本合同自_______年_______月_______日起至_______年

　　_______月_______日止，期限屆滿本合同自行終止，經雙方同意，可以另簽勞動合同。

　　三、其中試用期為三個月即_______年_______月_______日至_______年_______月_______日，_______年_______月_______日后將正式聘用并勞動合同，并為該員工辦理三險，試用期限內甲方根據乙方的表現有權隨時解除勞動合同。

　　四、簽訂此合同時，乙方自愿將身份證、戶口、安全員證復印件、一寸紅底免冠照片交由甲方。

　　五、甲方每月向乙方支付工資人民幣______________元，每月_______日為發薪日，甲方應按時支付工資。

　　七、乙方應遵守甲方公司所有規定，盡忠職守，維護公司利益。

　　八、認真貫徹執行國家及上級有關安全生產方針、政策、法規。堅決按技術規范施工，以搞好安全生產管理工作為首要職責。

　　九、認真細致地做好施工組織計劃，在組織計劃中必須認真考慮施工安全防范工作，用制度、規章來明確安全責任，促使工程按計劃有組織進行。

　　十、在施工中要注意檢查、督促和技術交底，不搞盲目和無準備地施工，發現隱患要及時糾正。

　　十一、重視工人的安全生產教育，定期或不定期的進行安全學習。

　　十二、認真接受上級有關部門的檢查和指導，以及提出的整改意見。做到事事注意安全，時時抓安全。發現問題要及時匯報，及時處理。

　　十三、乙方應杜絕貪污、侵占公司財物，否則，一經發現立即開除。

　　十四、甲、乙方應嚴格按本合同履行，若有違反，則要賠償因此而給對方造成的一切損失。

　　十五、本合同經雙方及保證人簽署生效，一式兩份，雙方各執一份，同等效力。

　　乙方代表人： 甲方：

　　身份證號： 甲方代表人：

　　住址：住址：

安全員聘用合同12

　　聘用單位： (以下簡稱甲方)

　　被聘人： (以下簡稱乙方)

　　一、聘用工作崗位

　　甲方聘用乙方為 項目部專職安全員。

　　二、聘用工作內容

　　1、認真貫徹執行《建筑法》和有關的建筑工程安全生產法律、法規，堅持“安全第一、預防為主”的方針，具體落實上級主管部門有關管理規定和公司的各項安全生產規章制度。

　　2、參與各項方案安全措施的編制，有權行使安全一票否決制。

　　3、配合有關部門做好對施工人員的三級安全教育、節假日的安全教育、各工種換崗教育和特殊工種培訓取證工作，并記錄在案。

　　4、參加每周一次以上的定期安全檢查，及時處置施工現場安全隱患，參與制定整改和預防措施。

　　5、監督、檢查操作人員的遵章守紀。制止違章作業，嚴格安全紀律，當安全與生產發生沖突時，有權制止冒險作業。

　　6、組織、參與安全技術交底，對施工全過程的安全實施控制，并做好記錄。

　　7、掌握安全動態，發現事故苗子并及時采取預防措施，組織班組開展安全活動。

　　8、檢查勞動保護用品的質量，反饋使用信息，對進入現場使用的各種安全用品及機械設備，配合材料部門進行驗收檢查工作。

　　9、貫徹安全保證體系中的各項安全技術措施，組織參與安全設施、施工用電、施工機械的驗收。

　　10、協助上級部門的安全檢查，如實匯報工程項目或生產中的安全狀況。

　　11、負責一般事故的調查、分析，出處理意見，協助處理重大工傷事故、機械事故，并參與制訂糾正和預防措施，防止事故再發生。

　　12、參與對施工班組和分包單位的安全技術交底、教育工作，負責對分包單位在施工過程中的安全連續監控，并作好監控記錄。

　　三、聘用報酬

　　甲方確保乙方年薪 元，每年春節前10日內發放。

　　五、雙方的權利和義務

　　1、甲方確保乙方任職期內合法權益和工作待遇。

　　2、乙方必須嚴格遵守國家法律法規和公司各項規章制度，嚴格履行專職安全員的工作職責。

　　3、完成公司和項目部交辦的各項工作任務。

　　六、辭聘或解聘事宜

　　1、如解聘或辭聘，乙方應及時向甲方及項目部負責人提供移交的各項資料和手續。

　　2、下列情況可立即解聘

　　①、乙方不能勝任崗位工作的

　　②、乙方嚴重違法亂紀或工作嚴重失職的

　　③、乙方因患病或非公受傷超過60天;因公受傷醫療期滿60天后不能從事崗位工作的

　　3、下列情況下，乙方可辭聘

　　①、連續三個月領不到薪金的

　　②、乙方的其他合法權益受到嚴重侵害的

　　以上合同所列條款，雙方必須共同遵守執行，本合同自簽訂之日起生效，其他未盡事宜雙方共同協商解決。

　　合同一式倆份，甲乙雙方各執一份。

　　甲方：

　　乙方：

　　簽訂時間： 年 月 日

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