大學(xué)生干部培訓(xùn)方案

時(shí)間：2024-12-12 11:43:11 培訓(xùn)方案我要投稿

（推薦）大學(xué)生干部培訓(xùn)方案5篇

　　為了確保事情或工作有效開展，往往需要預(yù)先制定好方案，方案是計(jì)劃中內(nèi)容最為復(fù)雜的一種。你知道什么樣的方案才能切實(shí)地幫助到我們嗎？下面是小編幫大家整理的大學(xué)生干部培訓(xùn)方案，僅供參考，大家一起來看看吧。

（推薦）大學(xué)生干部培訓(xùn)方案5篇

大學(xué)生干部培訓(xùn)方案1

　　一、培訓(xùn)目的：

　　作為宿管中心學(xué)生干部，應(yīng)具備良好的組織管理能力、團(tuán)隊(duì)合作能力、溝通能力、創(chuàng)新能力最重要的是需要細(xì)心、耐心。為增強(qiáng)我系學(xué)生干部的全局意識(shí)、服務(wù)意識(shí)、責(zé)任意識(shí)、效率意識(shí)、創(chuàng)新意識(shí)，加強(qiáng)學(xué)生隊(duì)伍的凝聚力、戰(zhàn)斗力，提高學(xué)生干部的.整體素質(zhì)。我系宿管中心特舉辦了學(xué)生干部培訓(xùn)活動(dòng)。加強(qiáng)對學(xué)生干部的教育、培養(yǎng)和管理。以此促進(jìn)學(xué)生干部適應(yīng)新環(huán)境、接受新挑戰(zhàn)和自主解決問題的綜合能力，從而更好地服務(wù)于同學(xué)。

　　二、培訓(xùn)目標(biāo)：

　　1、使學(xué)生干部快速適應(yīng)工作，增強(qiáng)工作的針對性、系統(tǒng)性；

　　2、能更加快速，認(rèn)真的著手宿管中心日常工作：

　　3、能較全面的認(rèn)識(shí)公文寫作的基本知識(shí)、提高大家公文寫作的規(guī)范性；

　　4、團(tuán)隊(duì)激勵(lì)，鼓舞斗志，挖掘個(gè)人潛能，增強(qiáng)凝聚力；

　　5、促進(jìn)戰(zhàn)略共享，增強(qiáng)集體榮譽(yù)感；增進(jìn)了解、加強(qiáng)溝通；增進(jìn)目標(biāo)認(rèn)同，激揚(yáng)團(tuán)隊(duì)士氣。

　　三、培訓(xùn)對象：

　　宿管中心所有干事

　　四、培訓(xùn)時(shí)間：

　　待定

　　五、培訓(xùn)地點(diǎn)：

　　待定

　　六、組織形式：

　　采取開交流會(huì)與實(shí)踐相結(jié)合的形式

　　七、培養(yǎng)內(nèi)容：

　　一、早檢工作：

　　1、早檢時(shí)間：7：30正式早檢2。要求：

　　（1）7：20早檢人員必須準(zhǔn)時(shí)到達(dá)值班室，不可遲到。

　　（2）要求早檢人員嚴(yán)格執(zhí)行早檢要求，不能放松管理，徇私舞弊。早檢要求詳見《宿舍管理常項(xiàng)工作具體要求》。

　　（3）要求早檢人員在檢查過程中必須使用文明用語，若發(fā)現(xiàn)違反者停職處分。

　　（4）值班人員必須向老師認(rèn)真如實(shí)的匯報(bào)早檢過程中存在的問題。

　　二、晚檢工作：

　　1、晚檢時(shí)間：晚9點(diǎn)30正式開始。

　　2、要求：

　　（1）晚檢人員晚9：20必須準(zhǔn)時(shí)到達(dá)值班室。

　　（2）要求晚間人員嚴(yán)格執(zhí)行點(diǎn)名制度；

　　（3）要求晚檢人員在檢查過程中必須使用文明用語。

　　（4）晚檢人員必須認(rèn)真嚴(yán)謹(jǐn)，不可出現(xiàn)漏檢現(xiàn)象。

　　（5）值班人員必須向老師認(rèn)真如實(shí)的匯報(bào)晚檢過程中存在的問題。

　　三、值班：

　　值班時(shí)間：晚6點(diǎn)~10點(diǎn)30值班時(shí)間內(nèi)值班負(fù)責(zé)人完成值班工作和各項(xiàng)任務(wù)。

　　四、晚熄燈工作：

　　在打熄燈鈴后宿管檢察人員，須對樓內(nèi)樓外進(jìn)行巡查，督促寢室人員熄燈。

　　五、請假制度

　　早晚檢人員請假要求：必須在上崗前向各自部門部長。必須找好換班人員，出示書面請假材料。

　　六、公文寫作工作：

　　部長為學(xué)生干部演示經(jīng)常碰到的值班表、晚檢值班表、工作計(jì)劃、通知、處分文檔等文書的寫作手法。

　　七、工作態(tài)度：

　　嚴(yán)謹(jǐn)認(rèn)真，要細(xì)心、耐心，團(tuán)結(jié)一心。

大學(xué)生干部培訓(xùn)方案2

　　一、培訓(xùn)主題：

　　思想引領(lǐng)、務(wù)實(shí)進(jìn)取、開拓創(chuàng)新、奮力共進(jìn)

　　二、培訓(xùn)目的：

　　為了響應(yīng)國家號(hào)召，積極推進(jìn)大學(xué)生骨干的培養(yǎng)工作，結(jié)合團(tuán)結(jié)協(xié)作、不斷創(chuàng)新的時(shí)代精神，本次培訓(xùn)以理論學(xué)習(xí)和具體實(shí)踐兩個(gè)方面提升我系學(xué)生干部的綜合素質(zhì)，進(jìn)一步打造其先鋒魅力。通過理論學(xué)習(xí)，明確工作目的，理清工作思路，掌握工作方法。參加具體實(shí)踐，促進(jìn)自身的溝通交流意識(shí)，增強(qiáng)團(tuán)體合作精神，同時(shí)通過實(shí)踐學(xué)習(xí)，完善學(xué)生干部工作機(jī)制，更進(jìn)一步提升學(xué)生干部組織為廣大學(xué)生群體服務(wù)的意識(shí)和能力，樹立親和及實(shí)干的良好形象。

　　三、培訓(xùn)對象：

　　院團(tuán)委學(xué)生會(huì)全體學(xué)生干部

　　四、主、承辦單位：

　　主辦單位：共青團(tuán)湖南軟件職業(yè)學(xué)院委員會(huì)

　　承辦單位：院團(tuán)委組織部

　　五、培訓(xùn)時(shí)間：

　　培訓(xùn)時(shí)間為：20xx年11月27日（周三）—20xx年12月4日（周五）

　　六、培訓(xùn)地點(diǎn)：

　　學(xué)習(xí)地點(diǎn)：第一教學(xué)樓：F1-201

　　七、培訓(xùn)方式：

　　本次培訓(xùn)主要以理論講授和實(shí)踐認(rèn)知相結(jié)合（面授講座、運(yùn)動(dòng)拓展）的方式進(jìn)行，用理論武裝思想，增強(qiáng)學(xué)生干部的服務(wù)意識(shí)，提高學(xué)生干部的實(shí)踐學(xué)習(xí)能力，并結(jié)合專業(yè)知識(shí)提高學(xué)生干部應(yīng)對時(shí)局的能力。

　　八、培訓(xùn)內(nèi)容：

　　共青團(tuán)工作、文明禮儀、責(zé)任心、團(tuán)隊(duì)精神、人際關(guān)系處理、面試技巧、公文書寫、素質(zhì)拓展（見附件5）

　　九、培訓(xùn)流程

　　（一）準(zhǔn)備階段

　　1.宣傳階段：

　　（1）海報(bào)宣傳：由宣傳部出六張海報(bào)，貼于：

　　第一食堂門口、醫(yī)務(wù)室門口、四棟宿舍樓下、六棟宿舍門口、九棟宿舍門口、十棟宿舍門口。

　　（2）廣播站宣傳：與廣播站的相關(guān)負(fù)責(zé)人聯(lián)系，對院團(tuán)委學(xué)生會(huì)此次培訓(xùn)的活動(dòng)開展進(jìn)行宣傳。

　　2、分組階段：

　　（1）本次參加培訓(xùn)的學(xué)生干部共有225名左右，將按照部門分配，共10組。每組選出一名組長、一名副組長。

　　（2）于11月25日召集各小組的正副組長進(jìn)行工作會(huì)議，明確分工制度，做好詳細(xì)的'工作安排，促進(jìn)培訓(xùn)的順利開展。備注：下發(fā)課程時(shí)間安排表（見附件3）

　　3、材料收集：

　　（1）11月28日前收集院團(tuán)委學(xué)生會(huì)參加培訓(xùn)的學(xué)生干部名單。

　　（2）收集相關(guān)的培訓(xùn)材料，認(rèn)真聽取教師、學(xué)生干部的意見和要求，有選擇地挑選具有教育意義的培訓(xùn)材料。

　　4、具體工作：

　　（1）授課老師邀請：

　　負(fù)責(zé)部門：主席團(tuán)、組織部負(fù)責(zé)人：周小妹

　　（2）教室培訓(xùn)場地申請：

　　負(fù)責(zé)部門：組織部負(fù)責(zé)人：鐘攀

　　（3）主持人選拔（共需8場主持）：

　　負(fù)責(zé)部門：辦公室負(fù)責(zé)人：何珍琴

　　（4）考核匯總工作

　　負(fù)責(zé)部門：組織部負(fù)責(zé)人：鐘攀

　　（5）負(fù)責(zé)簽到

　　負(fù)責(zé)部門：各部門部長負(fù)責(zé)人：何珍琴

　　（6）培訓(xùn)階段全程拍照宣傳工作

　　負(fù)責(zé)部門：宣傳部負(fù)責(zé)人：曹文娟

　　（7）結(jié)業(yè)證書及榮譽(yù)證書制作

　　負(fù)責(zé)部門：辦公室負(fù)責(zé)人：何珍琴

　　（8）開課時(shí)間及地點(diǎn)通知發(fā)放

　　負(fù)責(zé)部門：辦公室負(fù)責(zé)人：何珍琴

　　（9）現(xiàn)場秩序維護(hù)

　　負(fù)責(zé)部門：紀(jì)檢部負(fù)責(zé)人：彭凱

　　（二）理論學(xué)習(xí)階段

　　第一場：開班儀式（見附件1）

　　時(shí)間：20xx年11月27日（周三）晚上20：50-22：00

　　地點(diǎn)：學(xué)術(shù)報(bào)告廳（F1-301）

　　授課人：譚舒戈書記內(nèi)容：當(dāng)前時(shí)代下團(tuán)的歷史任務(wù)第二場：

　　時(shí)間：20xx年11月28日（周四）中午12：30-13：30

　　地點(diǎn)：第一教學(xué)樓（F1-201）

　　授課人：周小妹副書記內(nèi)容：學(xué)生干部應(yīng)當(dāng)具有的責(zé)任心第三場：

　　時(shí)間：20xx年11月29日（周五）晚上19：00-21：00

　　地點(diǎn)：第一教學(xué)樓（F1-201）

　　授課人：孟莎主席內(nèi)容：學(xué)生干部應(yīng)具備的團(tuán)隊(duì)精神

　　第四場：

　　時(shí)間：20xx年11月30日（周六）中午12：30-14：00

　　地點(diǎn)：第一教學(xué)樓（F1-201）

　　授課人：馮姍姍老師內(nèi)容：人際關(guān)系處理

　　第五場：

　　時(shí)間：20xx年12月1日（周日）中午12：30-14：00

　　地點(diǎn)：第一教學(xué)樓（F1-201）

　　授課人：院團(tuán)委鐘攀內(nèi)容：當(dāng)前亞太與中俄形勢與政策第六場：

　　時(shí)間：20xx年12月2日（周一）晚上20：50-22：00

　　地點(diǎn)：第一教學(xué)樓（F1-201）

　　授課人：院團(tuán)學(xué)彭凱內(nèi)容：團(tuán)的十七大報(bào)告

　　第七場：

　　時(shí)間：20xx年12月3日（周二）晚上20：50-22：00

　　地點(diǎn)：第一教學(xué)樓（F1-201）

　　授課人：譚舒戈書記內(nèi)容：即興演講

　　第八場：結(jié)業(yè)典禮（見附件2）

　　（三）培訓(xùn)考核階段：

　　1、目的：

　　為了使學(xué)員更加積極的參與干部培訓(xùn)活動(dòng)，夯實(shí)培訓(xùn)內(nèi)容，加強(qiáng)培訓(xùn)效果，培訓(xùn)考核根據(jù)各組學(xué)員的綜合表現(xiàn)評(píng)選出“優(yōu)秀學(xué)員”和“優(yōu)秀團(tuán)體”頒發(fā)證書，具體要求如下：

大學(xué)生干部培訓(xùn)方案3

　　新疆農(nóng)業(yè)大學(xué)學(xué)生會(huì)干部培養(yǎng)方案新疆農(nóng)業(yè)大學(xué)學(xué)生會(huì)是在校黨委領(lǐng)導(dǎo)，校團(tuán)委具體指導(dǎo)下，以全心全意為同學(xué)服務(wù)，培養(yǎng)學(xué)生能力，展示學(xué)生風(fēng)采為宗旨，開展工作的全校性的學(xué)生群眾組織。為了保證未來的每一屆學(xué)生干部都能夠具備優(yōu)秀的素質(zhì)、優(yōu)良的作風(fēng)、扎實(shí)的基礎(chǔ)，促使每一位同學(xué)能夠成長成才，全面提高綜合素質(zhì)，樹立良好形象，并最終建立一支勤政、高效、務(wù)實(shí)的學(xué)生會(huì)干部隊(duì)伍，特?cái)M定此項(xiàng)學(xué)生干部培養(yǎng)方案，具體內(nèi)容如下：

　　一、培養(yǎng)目的：

　　作為學(xué)生干部，應(yīng)具備良好的組織管理能力、團(tuán)隊(duì)合作能力、溝通能力和創(chuàng)新能力。為增強(qiáng)我校學(xué)生會(huì)儲(chǔ)備干部的全局意識(shí)、服務(wù)意識(shí)、責(zé)任意識(shí)、效率意識(shí)、創(chuàng)新意識(shí)、增強(qiáng)學(xué)生隊(duì)伍的凝聚力、戰(zhàn)斗力，提高學(xué)生干部的整體素質(zhì)，特加強(qiáng)對學(xué)生會(huì)儲(chǔ)備干部的教育、培養(yǎng)和管理。以此促進(jìn)學(xué)生干部適應(yīng)新環(huán)境、接受新挑戰(zhàn)和自主解決問題的綜合能力，建立一支勤政、高效、務(wù)實(shí)的學(xué)生會(huì)干部隊(duì)伍，從而更好地服務(wù)于同學(xué)，服務(wù)于學(xué)校。

　　二、培養(yǎng)對象：

　　校學(xué)生會(huì)下屬各部門綜合素質(zhì)較高的干事

　　（各部門推薦的儲(chǔ)備干部的基本要求：通過工作相處，在深入了解成員的學(xué)習(xí)成績、辦事能力、組織紀(jì)律性等情況的基礎(chǔ)上，推薦品學(xué)兼優(yōu)、踏實(shí)肯干的干事作為培養(yǎng)對象，一個(gè)部門僅限推薦五名同學(xué)。）

　　三、培訓(xùn)主題：

　　提升素質(zhì)完善自我強(qiáng)化本領(lǐng)服務(wù)同學(xué)

　　四、培養(yǎng)方案

　　（一）培養(yǎng)方向A、道德品質(zhì)培養(yǎng)：加強(qiáng)對學(xué)生會(huì)儲(chǔ)備干部的文明素質(zhì)教育，提高政治思想和道德品質(zhì)。

　　B、工作素質(zhì)培養(yǎng)：學(xué)生會(huì)儲(chǔ)備干部了解各項(xiàng)規(guī)章制度和校內(nèi)相關(guān)知識(shí)，能自如應(yīng)對各類公文寫作。

　　C、綜合素質(zhì)培養(yǎng)：工作積極主動(dòng)，細(xì)心負(fù)責(zé)，思路清楚，有較強(qiáng)的創(chuàng)新意識(shí)；工作方式、方法恰當(dāng)，能夠正確的處理好學(xué)習(xí)、工作和生活三者之間的關(guān)系；有團(tuán)結(jié)協(xié)作精神，并具有一定的社會(huì)實(shí)踐能力、語言表達(dá)能力、組織協(xié)調(diào)能力和溝通協(xié)助能力。

　　（二）培訓(xùn)細(xì)則

　　1、儲(chǔ)備干部道德品質(zhì)培養(yǎng)

　　A、定期組織開展思想道德、政治立場、文明禮儀等相關(guān)知識(shí)的集中學(xué)習(xí)，學(xué)習(xí)形式可由講座、交流會(huì)、電教片學(xué)習(xí)等多種形式開展。

　　B、定期開展政治學(xué)習(xí)，其中包括實(shí)時(shí)政治集中學(xué)習(xí)、熱點(diǎn)問題探討、思想動(dòng)態(tài)剖析。

　　C、開展具有實(shí)操性的實(shí)踐活動(dòng)，其中包括志愿服務(wù)、感恩行動(dòng)等形式多樣的實(shí)踐活動(dòng)。

　　2、儲(chǔ)備干部工作素質(zhì)培養(yǎng)

　　A、校內(nèi)常識(shí)學(xué)習(xí)

　　①開設(shè)講堂，讓每位儲(chǔ)備干部了解學(xué)習(xí)新農(nóng)大的歷史概況、校園現(xiàn)狀，熟知校內(nèi)各單位部門地理位置、相應(yīng)職責(zé)，牢記校內(nèi)規(guī)章制度、學(xué)生會(huì)規(guī)章制度、學(xué)生會(huì)組織機(jī)構(gòu)及具體分工。

　　②實(shí)地考察，并對校內(nèi)各個(gè)同學(xué)生工作的辦公科室作相應(yīng)的介紹，以便儲(chǔ)備干部今后更加順利的開展學(xué)生工作。

　　③組織開展校內(nèi)常識(shí)校測驗(yàn)，內(nèi)容緊緊圍繞在講堂學(xué)習(xí)過的知識(shí)范圍。

　　B、公文寫作技能培訓(xùn)

　　①定期組織開展各類公文寫作的.集中學(xué)習(xí)。

　　②安排儲(chǔ)備干部到校內(nèi)有需求的各單位部門值班，應(yīng)對處理一些基本的工作。

　　③策劃、執(zhí)行干部專業(yè)技能大賽，讓每位干部學(xué)以致用，其中包括知識(shí)競賽和現(xiàn)場答辯。

　　C、部門工作培訓(xùn)

　　①加強(qiáng)儲(chǔ)備干部對其任職部門工作內(nèi)容的策劃及執(zhí)行培訓(xùn)，主要由各部門部長負(fù)責(zé)安排。

　　②加強(qiáng)儲(chǔ)備干部應(yīng)對處理臨時(shí)事件的能力，可安排負(fù)責(zé)小組的機(jī)動(dòng)調(diào)度。

　　3、儲(chǔ)備干部綜合素質(zhì)培養(yǎng)A、儲(chǔ)備干部的統(tǒng)籌安排能力的培養(yǎng)

　　①輪期任命每個(gè)部門推薦的兩名儲(chǔ)備干部為執(zhí)行部長，負(fù)責(zé)落實(shí)執(zhí)行部門的各項(xiàng)工作及團(tuán)委下達(dá)的各項(xiàng)任務(wù)，未任命的儲(chǔ)備干部協(xié)助

　　部長開展工作，安排去到需要幫忙的各科處進(jìn)行工作。

　　②規(guī)范一個(gè)主題活動(dòng)，每一位儲(chǔ)備干部負(fù)責(zé)策劃、執(zhí)行、總結(jié)。 ③在每一次的校園活動(dòng)中，分別安排儲(chǔ)備干部作為現(xiàn)場管理員，負(fù)責(zé)整個(gè)活動(dòng)的人員安排和現(xiàn)場把控。

　　B、儲(chǔ)備干部交際能力培養(yǎng)

　　①培養(yǎng)儲(chǔ)備干事的交際能力與溝通能力，在部門例會(huì)和平時(shí)工作中預(yù)留給儲(chǔ)備干部足夠的機(jī)會(huì)來發(fā)言安排工作。

　　②定期安排各類交際活動(dòng)或比賽，例如演講比賽、辯論賽，讓各位儲(chǔ)備干部在活動(dòng)當(dāng)中積極思考，全力應(yīng)對。

　　③安排每一位儲(chǔ)備干部負(fù)責(zé)兩個(gè)班集體的調(diào)研工作，從中鍛煉每一名儲(chǔ)備干部同廣大同學(xué)的溝通能力及洞察辨析能力。

　　C、儲(chǔ)備干部團(tuán)隊(duì)凝聚力的培養(yǎng)

　　①組織開展戶外素質(zhì)拓展：利用戶外的有利條件能組織一些團(tuán)隊(duì)活動(dòng)，比如“解手結(jié)”“你真的很不錯(cuò)”可以很好的拉近每位學(xué)生會(huì)成員的距離，也能使他們真正體驗(yàn)到什么是團(tuán)隊(duì)精神，團(tuán)隊(duì)需要什么，一個(gè)團(tuán)隊(duì)有什么樣的魅力。由主席宣布此次活動(dòng)的目的與意義所在，讓各位學(xué)生干部對此次活動(dòng)有充分的認(rèn)識(shí)，并且能夠全身心的投入，認(rèn)真完成素質(zhì)拓展的項(xiàng)目。

　　②嚴(yán)格按照各部門多人小組搭配、部門相互協(xié)調(diào)的形式開展各類工作。

　　③由主席團(tuán)或各部門的主要負(fù)責(zé)人下達(dá)考核任務(wù)，由儲(chǔ)備干部帶上自己的小組合作完成，并在任務(wù)結(jié)束后，匯報(bào)工作并作出總結(jié)。

大學(xué)生干部培訓(xùn)方案4

　　活動(dòng)背景：

　　隨著經(jīng)濟(jì)與管理系第三屆團(tuán)總支、學(xué)生會(huì)干部競選結(jié)束，大多數(shù)的學(xué)生干部為新干，缺乏經(jīng)驗(yàn)，對工作了解不夠透徹，系干之間缺乏交流。為了增強(qiáng)學(xué)生干部的組織性、紀(jì)律性、團(tuán)結(jié)性、時(shí)間觀念和全局意識(shí)，提高學(xué)生干部的整體素質(zhì)，加強(qiáng)我系團(tuán)總支、學(xué)生分會(huì)各部門之間的學(xué)習(xí)和交流,從而提高學(xué)生干部的工作能力，更好地發(fā)揮學(xué)生干部在學(xué)生自我教育、自我管理、自我服務(wù)中的作用，同時(shí)能進(jìn)一步明確各個(gè)崗位的工作任務(wù)、工作職責(zé)、工作要求，有效地將工作順利開展，特此開展經(jīng)濟(jì)與管理系團(tuán)總支、學(xué)生會(huì)干部培訓(xùn)活動(dòng)。

　　一、培訓(xùn)時(shí)間

　　XX年10月29日13:00-18:00

　　二、培訓(xùn)地點(diǎn)

　　2號(hào)樓614

　　三、培訓(xùn)對象

　　第三屆經(jīng)濟(jì)與管理系團(tuán)總支、學(xué)生會(huì)干部

　　四、培訓(xùn)形式

　　1、理論知識(shí)培訓(xùn)

　　2、實(shí)踐培訓(xùn)

　　3、團(tuán)隊(duì)游戲培訓(xùn)

　　五、培訓(xùn)流程

　　（一）理論知識(shí)培訓(xùn)

　　1、理論培訓(xùn)第一講

　　培訓(xùn)時(shí)間：XX年10月29日13:00-13:30

　　培訓(xùn)內(nèi)容：經(jīng)濟(jì)與管理系團(tuán)總支、學(xué)生會(huì)組織結(jié)構(gòu)

　　各部門工作職責(zé)

　　部長如何協(xié)調(diào)好成員工作安排

　　主講人：經(jīng)濟(jì)與管理系第三屆學(xué)生會(huì)主席璩奎

　　2、理論培訓(xùn)第二講

　　培訓(xùn)時(shí)間：XX年10月29日13:30-14:00

　　培訓(xùn)內(nèi)容：經(jīng)濟(jì)與管理系團(tuán)總支、學(xué)生會(huì)制度建設(shè)

　　干部考核制度

　　值班制度

　　財(cái)務(wù)制度檔案管理制度

　　會(huì)議制度

　　考勤制度

　　辦公室管理制度

　　獎(jiǎng)懲制度

　　主講人：經(jīng)濟(jì)與管理系第二屆團(tuán)總支、學(xué)生會(huì)辦公室主任劉榮

　　3、理論培訓(xùn)第三講

　　培訓(xùn)時(shí)間：XX年10月29日14:00-14:30

　　培訓(xùn)內(nèi)容：如何組織活動(dòng)

　　活動(dòng)宣傳的技巧

　　活動(dòng)開展前期準(zhǔn)備

　　活動(dòng)過程注意事項(xiàng)

　　活動(dòng)收尾工作

　　主講人：經(jīng)濟(jì)與管理系第二屆團(tuán)總支副書記王俊

　　4、理論培訓(xùn)第四講

　　培訓(xùn)時(shí)間：XX年10月29日14:40-15:00（14:30-14:40休息時(shí)間）

　　培訓(xùn)內(nèi)容：活動(dòng)策劃、總結(jié)內(nèi)容

　　活動(dòng)策劃、總結(jié)格式

　　主講人：經(jīng)濟(jì)與管理系第二屆團(tuán)總支、學(xué)生會(huì)辦公室副主任劉赟

　　5、理論培訓(xùn)第五講

　　培訓(xùn)時(shí)間：XX年10月29日15:00-15:30

　　培訓(xùn)內(nèi)容：公共禮儀基礎(chǔ)

　　主講人：經(jīng)濟(jì)與管理系第二屆、第三屆學(xué)生會(huì)體育部部長旅游管理專業(yè)學(xué)生叢大偉

　　（二）實(shí)踐培訓(xùn)：現(xiàn)場演示

　　培訓(xùn)時(shí)間：XX年10月29日15:30-16:00（16:00-16:10休息）

　　演示內(nèi)容：例會(huì)上臺(tái)發(fā)言

　　進(jìn)出辦公室

　　向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)和請示工作

　　組織各班委員開會(huì)

　　與各班班長、團(tuán)支書、委員通電話

　　流程安排：

　　1、新干自愿上臺(tái)演示

　　2、全體新干自由評(píng)論其優(yōu)點(diǎn)以及缺點(diǎn)

　　3、第二屆團(tuán)總支、學(xué)生會(huì)干部王俊、劉榮、劉赟進(jìn)行總結(jié)點(diǎn)評(píng)與示范

　　（三）團(tuán)隊(duì)游戲培訓(xùn)

　　1、貼紙條

　　游戲時(shí)間：XX年10月29日16:10-16:50

　　負(fù)責(zé)人：經(jīng)濟(jì)與管理系09級(jí)人力資源管理專業(yè)一班張鵬

　　2、坐地起身

　　游戲時(shí)間：XX年10月29日16:50-17:10

　　負(fù)責(zé)人：經(jīng)濟(jì)與管理系09級(jí)人力資源管理專業(yè)一班張鵬

　　3、系鞋帶

　　游戲時(shí)間：XX年10月29日17:10-17:30

　　負(fù)責(zé)人：經(jīng)濟(jì)與管理系09級(jí)人力資源管理專業(yè)一班張鵬

　　4、游戲規(guī)則

　　將所有新干分為三組，人數(shù)分別為9人、8人、8人，自選組長，以每個(gè)游戲競賽結(jié)果累計(jì)決定輸贏，輸了的團(tuán)隊(duì)接受懲罰

　　懲罰時(shí)間：XX年10月29日17:30-18:00

　　懲罰方式：瘋狂的`設(shè)計(jì)、集體俯臥撐

　　六、培訓(xùn)紀(jì)律：

　　（一）新干部在培訓(xùn)過程中應(yīng)端正態(tài)度、廣泛交流、深入學(xué)習(xí)、挖覺自身潛力，以便更好的適應(yīng)學(xué)生會(huì)工作。

　　（二）新干部應(yīng)準(zhǔn)時(shí)參加培訓(xùn)，培訓(xùn)期間同樣受到學(xué)生會(huì)考勤制度的約束。如特殊情況不能出席，應(yīng)提前24小時(shí)以書面形式請假;如遇到緊急情況未能及時(shí)請假者，需在時(shí)候以書面形式進(jìn)行解釋說明，并提供相關(guān)證據(jù)。

　　七、培訓(xùn)工作安排：

　　1、主講人負(fù)責(zé)準(zhǔn)備培訓(xùn)內(nèi)容，現(xiàn)任主席團(tuán)協(xié)助主講人資料準(zhǔn)備

　　2、辦公室負(fù)責(zé)主持

　　3、外聯(lián)部負(fù)責(zé)考勤

　　3、組織部、勤工儉學(xué)部負(fù)責(zé)培訓(xùn)記錄

　　4、宣傳部負(fù)責(zé)通訊報(bào)告以及聯(lián)系院“湘南在線”

　　5、文娛部負(fù)責(zé)拍照

　　6、勞衛(wèi)部、生活部、文明督察學(xué)習(xí)部、社會(huì)科技實(shí)踐部、體育部、女生心理健康部負(fù)責(zé)衛(wèi)生以及桌子排布

　　7、就業(yè)信息權(quán)益部負(fù)責(zé)準(zhǔn)備游戲道具

　　八、經(jīng)費(fèi)預(yù)算：

　　團(tuán)隊(duì)小游戲所需道具：20元

　　經(jīng)濟(jì)與管理系團(tuán)總支、學(xué)生會(huì)

　　XX年10月27日

大學(xué)生干部培訓(xùn)方案5

　　一、培訓(xùn)宗旨：

　　學(xué)生干部是老師和廣大同學(xué)溝通、交流的一個(gè)良好的紐帶。所以，一個(gè)好的學(xué)生干部要有較高的綜合能力，對于剛?cè)氪髮W(xué)的新生來說，還不是很具備良好的組織管理能力、協(xié)調(diào)能力、社交能力、創(chuàng)新能力、應(yīng)變能力等，為了更好的去培養(yǎng)新生的綜合素質(zhì)能力，保證有熱情，一心為同學(xué)們服務(wù)的學(xué)生干部能有能力去管理同學(xué)，協(xié)調(diào)同學(xué)之間的矛盾，做好工作，真正起到一個(gè)紐帶的`作用，我們將要對新上任的學(xué)生干部進(jìn)行有效的培訓(xùn)。盡最大努力使他們能更好的為同學(xué)服務(wù)，做老師的得力助手，為把他們培養(yǎng)成復(fù)合型人才為社會(huì)做貢獻(xiàn)而努力。

　　二、對象：

　　XX級(jí)所有班級(jí)團(tuán)干部和各部門新納學(xué)生干部

　　三、培訓(xùn)時(shí)間：

　　20xx年10月18日-31日

　　四、培訓(xùn)地點(diǎn)：

　　實(shí)驗(yàn)2號(hào)樓402及學(xué)校操場

　　五、培訓(xùn)內(nèi)容：

　　1、學(xué)生干部基本素質(zhì)(思想道德素質(zhì)、心理素質(zhì)、領(lǐng)導(dǎo)能力、協(xié)調(diào)能力、組織能力及基本社交禮儀)

　　2、戶外素質(zhì)擴(kuò)展

　　3、師生交流會(huì)

　　六、培訓(xùn)方式：

　　1、主題講座