關(guān)于離職證明

　　無論是在學(xué)校還是在社會中，要用到證明的情況還是蠻多的，證明是持有者用以證明自己身份、經(jīng)歷或某事真實性的一種憑證。那么擬定證明真的很難嗎？以下是小編收集整理的關(guān)于離職證明，僅供參考，歡迎大家閱讀。

　　關(guān)于離職證明 篇1

　　，男，身份證號: , xx年xx月xx日聘用為我公司員工，現(xiàn)因其個人原因辭職。我公司自xx年xx月xx日起與其解除勞動合同，其離職時崗位為，最后工作日為xx年xx月xx日。

　　現(xiàn)已辦理完畢相關(guān)離職手續(xù)，與我公司已無任何勞動關(guān)系。特此證明

　　xxx

　　xx年xx月xx日

　　員工簽收：

　　日期：

　　關(guān)于離職證明 篇2

x有限公司：

　　本人因前一家公司離職證明（遺失或未提供），現(xiàn)特承諾在入職昆山允大昌公司時，與其它公司無任何勞動合同關(guān)系，如有隱瞞或欺騙行為，發(fā)生任何勞資糾紛或法律責(zé)任由我本人自行承擔(dān)，與該公司無任何關(guān)系。

　　承諾人：xxx

　　身份證號：xxxxx

　　日期：20xx年xx月xx日

　　關(guān)于離職證明 篇3

　　茲有_____________，于____年____月____日，向該單位申請辭職。根據(jù)《全民所有制事業(yè)單位專業(yè)技術(shù)人員和管理人員辭職暫行規(guī)定》第____條第____款和《關(guān)于執(zhí)行;全民所有制事業(yè)單位專業(yè)技術(shù)人員和管理人員辭職暫行規(guī)定>中有關(guān)問題的通知》第____條第____款，經(jīng)___________單位或人才流動服務(wù)機構(gòu)審核(審批)，該從____年____月____日起辭職。

　　特此證明！

　　____

　　____年____月____日

　　關(guān)于離職證明 篇4

　　茲證明唐____先生，身份證號碼___________________于________年4月15日入我公司工作，擔(dān)任技術(shù)員職位，現(xiàn)因個人原因，于______年9月30日正式與我公司解除勞動關(guān)系。

　　廣西隴川____有限公司

　　________年9月30日

　　關(guān)于離職證明 篇5

　　茲證明小姐于1993年2月1 5日受聘于本公司，擔(dān)任制圖員一職。她于1994年12月30日晉升為助理設(shè)計工程師，于1995年2月1日再度晉升為設(shè)計工程師。她在此任職直到1997年4月30日她辭職生效為止。楊小姐工作認真，為人誠實、正直。她在本公司的工作總是超過所預(yù)期的。

　　董事長：xx

　　xx年xx月xx日

　　關(guān)于離職證明 篇6

　　茲證明______先生/女士/小姐原系我______部職員，在職時間為_____年__月__日至_____年__月__日。現(xiàn)已辦理所有離職手續(xù)。特此證明！

　　公司名稱（公章）

　　___年__月__日

　　關(guān)于離職證明 篇7

　　xxx先生/女士/小姐，自xxxx年xx月xx日至xxxx年xx月xx日在我企業(yè)充當(dāng)xxx(部門)的xxx職務(wù)，因為xx個人xx端由提出辭工，現(xiàn)已與企業(yè)去掉消除勞動關(guān)系。就此證實！

企業(yè)名字(公章)

　　關(guān)于離職證明 篇8

XX部先生/女士/小姐：

　　因春節(jié)請假x天，假期到期后未及時回來上班，經(jīng)電話通知后仍未到崗，根據(jù)公司考勤與考核管理規(guī)定第五條：請假未及時到崗者，按自動離職處理。

　　特此通知！

公司名稱（加蓋公章）

　　xx年xx月xx日

　　關(guān)于離職證明 篇9

　　本人______

　　身份證號碼:_______________________________

　　與前公司：__________________________________

　　于20xx年年_____月______日解除勞動合同，并辦理完全部離職手續(xù)，已于前公司無任何勞動關(guān)系。

　　本人與前公司關(guān)系薪資福利，競爭禁止，商業(yè)秘密等事宜已妥善解決。

　　鑒于本人將于xxxxxxxx公司建立勞動關(guān)系，本人在此保證以上信息真實，若因本人信息提供不真實，而給xxxxxxx公司及其關(guān)聯(lián)公司帶來任何損失，責(zé)任將全部由本人承擔(dān)。

　　關(guān)于離職證明 篇10

　　同志于__年__月__日至__年__月__日任職于__公司，于__年__月__日正式與我公司解除勞動關(guān)系，特此證明。

　　因未簽訂相關(guān)保密協(xié)議，遵從擇業(yè)自由。

　　特此證明！

____公司

　　20____年____月____日

　　關(guān)于離職證明 篇11

　　小姐(身份證號為)自20xx年01月01日入職我公司擔(dān)任人力資源部人力資源助理職務(wù)，至20xx年07月31日因個人原因申請離職，在職期間無不良表現(xiàn)，經(jīng)協(xié)商一致，已辦理離職手續(xù)。

　　因未簽訂相關(guān)保密協(xié)議，遵從擇業(yè)自由。

　　特此證明。

　　x公司名稱

　　20xx年xx月xx日

　　關(guān)于離職證明 篇12

　　茲證明員工（身份證號），自20xx年xx月入職，在公司擔(dān)任部門職務(wù)，于20xx年xx月xx日離職，在此工作期間無不良表現(xiàn)，經(jīng)公司慎重考慮準予離職，已辦理完工作交接手續(xù)。

　　勞動關(guān)系自離職之日起解除，特此證明！

　　公司（蓋章）：

　　日期：20xx年xx月xx日

　　公司名稱(加蓋公章)

　　20xx年xx月xx日

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