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勞務(wù)合同

時(shí)間:2022-06-02 09:04:21 勞務(wù)合同 我要投稿

實(shí)用的勞務(wù)合同集錦七篇

  隨著法治精神地不斷發(fā)揚(yáng),人們愈發(fā)重視合同,很多場(chǎng)合都離不了合同,簽訂合同是減少和防止發(fā)生爭(zhēng)議的重要措施。你知道合同的主要內(nèi)容是什么嗎?以下是小編收集整理的勞務(wù)合同7篇,歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。

實(shí)用的勞務(wù)合同集錦七篇

勞務(wù)合同 篇1

  甲 方:

  性 質(zhì):

  法 人 代 表:

  地 址:

  乙 方:

  性 別:

  出 生 年 月:

  戶 口 所 在 地:

  身 份 證 號(hào) 碼:

  經(jīng)甲、乙雙方平等協(xié)商,自愿簽訂和共同遵守本合同。

  第一條 合同期限

  本合同從年月日起至年月 年。其中試用期 個(gè)月,從簽訂合同之日算起。

  第二條 工作內(nèi)容

  1.乙方按甲方工作需要,安排在任 工種(工作),并按時(shí)、按質(zhì)、按量完成工作任務(wù)(具體指標(biāo)和要求可另訂《崗位合同》)。

  2.甲方根據(jù)本單位工作需要,經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商一致,可以調(diào)換乙方工種或崗位。

  第三條 勞務(wù)紀(jì)律

  1.甲方根據(jù)國(guó)家的有關(guān)規(guī)定,結(jié)合本單位的實(shí)際依法制定勞務(wù)規(guī)章制度,對(duì)乙方進(jìn)行管理和獎(jiǎng)懲。

  2.乙方必須嚴(yán)格遵守國(guó)家法律、法規(guī)、政策和甲方依法制定的規(guī)章制度。

  第四條 甲乙雙方需要約定的條款

  ㈠ 工資960元/月,在每月月底前發(fā)放。

  ㈡ 甲方為乙方購(gòu)買 。 ㈢ 乙方須遵守甲方的勞務(wù)紀(jì)律和規(guī)章制度,乙方在工作期間違反工作紀(jì)律和規(guī)章制度,甲方有權(quán)按下列規(guī)定處理。

  1.嚴(yán)禁酒后上班,否則甲方有權(quán)解除勞務(wù)合同,并不予補(bǔ)償。

  2.上班期間不準(zhǔn)閑談、看書報(bào)、看電視、打牌,2次以上甲方有權(quán)解除勞務(wù)合同,并不予補(bǔ)償。

  3.不按規(guī)定著裝執(zhí)勤的,3次以上甲方可以解除勞務(wù)合同,并不予

  4.上班時(shí)間不準(zhǔn)擅自離崗,離崗1次予以警告,2次以上甲方有權(quán)解除勞務(wù)合同,并不予補(bǔ)償。

  5.上班不允許遲到、早退、擅離職守,2次以上甲方有權(quán)解除勞務(wù)合同,并不予補(bǔ)償。

  6.乙方應(yīng)嚴(yán)守禮節(jié),受到領(lǐng)導(dǎo)批評(píng)或群眾投訴的,3次以上甲方有權(quán)解除勞務(wù)合同,并不予補(bǔ)償。

  7.乙方必須服從領(lǐng)導(dǎo)安排,拒不服從安排的,2次以上甲方有權(quán)解除勞務(wù)合同,并不予補(bǔ)償。

  8.乙方必須遵紀(jì)守法,如有偷竊等違紀(jì)違法行為的,甲方有權(quán)解除勞務(wù)合同,并不予補(bǔ)償。

  9.乙方丟失、損壞公用物品,應(yīng)照價(jià)賠償。

  第五條 本合同一式三份,甲方、乙方、縣財(cái)政局各執(zhí)一份,自簽訂之日起生效。

  甲方(公章):_________        乙方(公章):_________

  法定代表人(簽字):_________     法定代表人(簽字):_________

  _________年____月____日       _________年____月____日

勞務(wù)合同 篇2

  甲方:

  地址:

  聯(lián)系電話:

  乙方:

  身份證號(hào)碼:

  聯(lián)系電話:

  根據(jù)《中華人民共和國(guó)合同法》等有關(guān)法律法規(guī)。甲方委托乙方承擔(dān)___________________測(cè)量勞務(wù)工作,經(jīng)雙方協(xié)商一致,簽訂本勞務(wù)合同。

  一、甲方委托乙方在_________年_______月______日至_________年_______月_____日完成__________________測(cè)量工作。乙方進(jìn)場(chǎng)測(cè)量工作結(jié)束后_______天內(nèi)提交測(cè)量成果資料(包括數(shù)字成果圖及測(cè)量原始記錄等資料)。

  項(xiàng)目地點(diǎn):____________________________________。

  二、工作內(nèi)容及測(cè)量技術(shù)要求

  本次測(cè)量要求達(dá)到____________的測(cè)量標(biāo)準(zhǔn),測(cè)量誤差不得超過(guò)_____厘米。測(cè)量范圍內(nèi)寬度不得少于_________米。

  三、人員要求

  乙方根據(jù)甲方要求在簽訂本合同進(jìn)場(chǎng)后確定現(xiàn)場(chǎng)負(fù)責(zé)人____________(名字)。進(jìn)場(chǎng)班組以__________人為一個(gè)班組,本次進(jìn)場(chǎng)班組不得少于_______個(gè)班組。

  四、收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)及付費(fèi)方式

  雙方商定:本合同的測(cè)量工作費(fèi)總額=各項(xiàng)測(cè)量工作單_______________元(大寫_____________________)×實(shí)測(cè)工作量(K㎡)。

  五、雙方義務(wù)

  (一)甲方義務(wù)

  1、甲方按業(yè)主要求向乙方提供任務(wù)書,并對(duì)其完整性、正確性負(fù)責(zé)。

  2、由于業(yè)主方變更委托設(shè)計(jì)項(xiàng)目、規(guī)模、條件及因甲方提交的資料錯(cuò)誤或所提交資料作較大修改,以致造成乙方測(cè)量返工時(shí),雙方除另行協(xié)商簽訂補(bǔ)充協(xié)議(或另訂合同)、重新明確有關(guān)條款外,甲方應(yīng)按乙方所耗工作量向乙方支付返工費(fèi)。

  3、甲方要求乙方比合同規(guī)定時(shí)間提前交付測(cè)量成果資料時(shí),須征得乙方同意,不得嚴(yán)重背離合理測(cè)量周期,且甲方應(yīng)支付趕工費(fèi)。

  4、甲方應(yīng)做好與業(yè)主方的溝通銜接工作。

  (二)乙方義務(wù)

  1、乙方應(yīng)按甲方要求的時(shí)間安排測(cè)量人員進(jìn)場(chǎng)測(cè)量,乙方自備測(cè)繪工具,并按國(guó)家相關(guān)規(guī)定、《工程測(cè)量規(guī)范》(GB50026—20xx)、相應(yīng)測(cè)量技術(shù)規(guī)范、規(guī)程及《測(cè)量任務(wù)書》相應(yīng)要求進(jìn)行工作。

  2、按本合同規(guī)定的工期向甲方交付測(cè)量成果資料,并對(duì)提交測(cè)量成果資料質(zhì)量負(fù)責(zé)。

  3、乙方進(jìn)場(chǎng)開展測(cè)量工作受甲方委托,有義務(wù)維護(hù)甲方聲譽(yù),工作過(guò)程中不得與業(yè)主發(fā)生爭(zhēng)執(zhí)等不良行為。

  4、乙方有義務(wù)對(duì)測(cè)量成果資料進(jìn)行保密,本次測(cè)量的全部成果資料所有權(quán)屬于甲方所有,乙方不得以任何形式進(jìn)行傳播、擴(kuò)散,不得向第三人轉(zhuǎn)讓或用于本合同項(xiàng)目外的項(xiàng)目,否則,甲方有權(quán)要求乙方按本合同測(cè)量工作費(fèi)總額的_________%賠償損失。

  5、乙方交付測(cè)量成果資料后,應(yīng)積極配合設(shè)計(jì)人員進(jìn)行設(shè)計(jì)相關(guān)工作。

  6、乙方負(fù)責(zé)其測(cè)量人員的交通、食宿及其所產(chǎn)生的相關(guān)費(fèi)用,乙方負(fù)責(zé)其測(cè)量人員進(jìn)出場(chǎng)交通及現(xiàn)場(chǎng)的安全;乙方在進(jìn)出場(chǎng)及測(cè)量現(xiàn)場(chǎng)發(fā)生的安全任何安全事故由乙方承擔(dān)。

  7、乙方提供的測(cè)量成果資料質(zhì)量不合格的,乙方應(yīng)負(fù)責(zé)無(wú)償予以重測(cè)或采取補(bǔ)救措施,以達(dá)到質(zhì)量要求。因測(cè)量成果資料質(zhì)量不符合合同要求(而又非甲方原因所致)造成后果時(shí),乙方應(yīng)對(duì)因此造成的直接損失負(fù)賠償責(zé)任,并承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。

  六、保密義務(wù)

  由執(zhí)行本合同所產(chǎn)生的測(cè)量成果資料涉及秘密的,甲、乙雙方應(yīng)按照《保密法》及相關(guān)涉密測(cè)繪成果管理制度進(jìn)行保密。在項(xiàng)目完成并通過(guò)驗(yàn)收后,乙方不得以任何形式保留和使用因執(zhí)行本合同所產(chǎn)生的測(cè)量成果資料。

  七、違約責(zé)任、爭(zhēng)議

  (一)違約責(zé)任

  1、乙方擅自轉(zhuǎn)包本合同,甲方有權(quán)解除合同,并可要求乙方償付測(cè)量工作費(fèi)總額的______%的違約金。

  2、甲方應(yīng)及時(shí)向乙方支付約定的測(cè)量工作費(fèi);由于甲方原因未按合同規(guī)定時(shí)間撥付測(cè)量工作費(fèi),每超過(guò)一日,應(yīng)償付未支付測(cè)量費(fèi)總額的____‰逾期違約金。

  (二)爭(zhēng)議解決方式

  爭(zhēng)議雙方在履行合同時(shí)發(fā)生爭(zhēng)議,由雙方當(dāng)事人協(xié)商解決或由雙方主管部門調(diào)解,協(xié)商或調(diào)解不成的,可向__________________仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。若仲裁未能達(dá)成調(diào)解,當(dāng)事人雙方可依法向具有管轄權(quán)的地方人民法院起訴。

  八、合同解除

  (一)由于不可抗力因素致使合同無(wú)法履行時(shí),可以解除合同。

  (二)因一方違約,致使合同無(wú)法履行,可以解除合同,但另一方所發(fā)生的一切費(fèi)用由違約一方承擔(dān)。

  (三)因乙方違約致使合同無(wú)法履行,如乙方不能保證測(cè)量安全、出現(xiàn)嚴(yán)重交通事故,測(cè)量成果資料嚴(yán)重不合格,工期嚴(yán)重不能滿足甲方的工作進(jìn)度要求時(shí),甲方有權(quán)解除合同。

  (四)甲、乙雙方協(xié)商一致,可以解除合同。

  (五)合同解除后有過(guò)錯(cuò)方應(yīng)當(dāng)賠償因合同解除給對(duì)方造成的損失。

  九、附則

  (一)甲方委托乙方承擔(dān)本合同內(nèi)容以外的工作服務(wù),另行簽訂合同并付費(fèi)用。

  (二)未盡事宜,經(jīng)雙方協(xié)商一致。

  (三)乙方完成測(cè)量任務(wù)并提交測(cè)量成果資料,且甲方向乙方付清測(cè)量工作費(fèi)用后,本合同自行終止。

  (四)本合同一式_____份,甲方執(zhí)_____份,乙方執(zhí)_____份,經(jīng)雙方簽字蓋章之日起生效。

  十、合同終止本合同甲乙雙方簽字蓋章后生效;甲乙雙方履行完合同規(guī)定的義務(wù)后,本合同終止。

  甲方:(簽章)

  代表/代理人:

  _______年___月___日

  乙方:(簽字)

  _______年___月___日

勞務(wù)合同 篇3

  立合同雙方:

  裝飾裝修工程有限公司 (以下簡(jiǎn)稱甲方) (以下簡(jiǎn)稱乙方) 經(jīng)雙方在公正、平等協(xié)商一致的基礎(chǔ)上,同意訂立本合同,共同遵守。

  一、 聘用期限:

  自二OO 年 月 日起至二OO 年 月 日止,期限屆滿合同自行終止。

  二、 聘用待遇:

  在合同有效期內(nèi),甲方付乙方聘任工資每月人民幣 元整,獎(jiǎng)金或其他收入由所在部門核定。

  三、 勞保福利待遇:

  1、 個(gè)人勞保在原單位享受。

  2、 甲方不為乙方辦理養(yǎng)老金、公積金手續(xù)。

  四、 雙方職責(zé):

  1、甲方應(yīng)從政治上、思想上、生活上對(duì)乙方加以關(guān)心,乙方應(yīng)服從甲方的領(lǐng)導(dǎo)和工作調(diào)配,遵紀(jì)守法。

  五、 其他:

  1、 本合同自簽訂之日起生效,期限屆滿自行終止。如需繼續(xù)聘用,應(yīng)重新辦理續(xù)訂手續(xù)。

  2、 合同的終止、變更和解除按上級(jí)和公司全員勞動(dòng)合同制文件

  匯編規(guī)定辦理。

  3、 本合同一式三份,甲方二份,乙方一份。

  甲 方:裝飾裝修工程有限公司

  代 表:

  訂立日期: 年 月 日

  乙 方:

  訂立日期: 年 月 日

  附:本人身份證編號(hào): (簽章) (簽章)

勞務(wù)合同 篇4

  甲方(單位)全稱:________

  單位類型:________________ 法定代表人(或負(fù)責(zé)人):______

  登記注冊(cè)地:______________

  實(shí)際經(jīng)營(yíng)地:______________

  勞動(dòng)保障證號(hào) :___________ 組織機(jī)構(gòu)代碼證號(hào):____________

  開戶銀行賬號(hào):____________ 聯(lián)系電話:____________________

  乙方〔職工)姓名:________ 性別:________________________

  文化程度:________________

  出生年月: _______________ 再就業(yè)優(yōu)惠證號(hào):______________

  戶籍所在地:______________

  實(shí)際居住地:______________ 聯(lián)系電話:____________________

  勞動(dòng)保障卡號(hào) :___________ 身份證號(hào):____________________

  社會(huì)保險(xiǎn)關(guān)系所在單位:____

  (本合同僅適用于用人單位招用本市外單位的離崗、下崗、協(xié)保、托管、內(nèi)退人員以及勞務(wù)派遣組織的勞務(wù)派遣工)

  根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》、《江蘇省勞動(dòng)合同條例》與有關(guān)法律法規(guī)及規(guī)章規(guī)定,落實(shí)國(guó)家再就業(yè)扶持政策,甲乙雙方本著平等自愿、協(xié)商一致、公正公平、誠(chéng)實(shí)信用的原則,簽訂本合同,并承諾共同遵守。

  一、勞動(dòng)合同期限

  本合同采用下列第(____)種方式

  1.訂立固定期限自____年____月____日起至____年____月____日止。本合同期限屆滿前,甲方應(yīng)當(dāng)提前30日將終止或者續(xù)訂合同意向以書面形式通知乙方,到期辦理終止或續(xù)訂勞動(dòng)合同手續(xù)。

  2.合同自____年____月____日起始,以完成工作任務(wù)為合同終止期限。

  合同期滿或當(dāng)事人約定的合同終止條件出現(xiàn),乙方有法定順延情形之一時(shí),本合同期限順延至法定情形消失。

  二、工作內(nèi)容及要求

  1.甲方安排乙方在崗位從事工作,乙方愿意按甲方書面公布的工作內(nèi)容和崗位要求,按時(shí)完成甲方合理定額,并符合規(guī)定的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。

  2.乙方工作時(shí)間采用下列第(_____)種方式:

  (1)每周工作日,分別為周;每日工作_____小時(shí),作息時(shí)間為_____。

  (2)以完成_____工作為工作時(shí)間,折算平均每日不超過(guò)_____小時(shí),累計(jì)每周不超過(guò)小時(shí)。

  3.甲方應(yīng)當(dāng)建立職業(yè)培訓(xùn)制度,不斷提高乙方的職業(yè)技能;乙方應(yīng)當(dāng)積極參加職業(yè)技能和再就業(yè)轉(zhuǎn)崗培訓(xùn),努力勝任甲方的崗位工作要求。

  三、勞動(dòng)報(bào)酬

  1.甲方愿意執(zhí)行國(guó)家有關(guān)工資支付的規(guī)定,遵守最低工資保障制度。甲方工資發(fā)放日為每月_____日,工資發(fā)放形式為直接發(fā)放/委托第三方代發(fā)。

  2.雙方約定,乙方的工資分配形式為:崗位技能工作制、計(jì)件工資制、_____計(jì)時(shí)工資制或___工資制。每月工資標(biāo)準(zhǔn)不低于___元。加班加點(diǎn)工資按國(guó)家規(guī)定的加班工資的計(jì)發(fā)基數(shù)標(biāo)準(zhǔn)計(jì)算。

  3.關(guān)于獎(jiǎng)金、津貼和補(bǔ)貼及特殊情況下的工資支付標(biāo)準(zhǔn)及計(jì)件單價(jià)和定額的確定方法:____________________

  4.甲方應(yīng)根據(jù)當(dāng)?shù)卣磕旯嫉墓べY指導(dǎo)線和企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)情況,通過(guò)工資集體協(xié)商和訂立集體合同,建立正常的工資調(diào)整機(jī)制,保證乙方的工資水平與企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益和本人貢獻(xiàn)相適應(yīng);同時(shí),甲方保障乙方依法享有必要的福利待遇。

  四、勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件

  1.甲方必須建立、健全勞動(dòng)安全衛(wèi)生制度,嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)家勞動(dòng)安全規(guī)程和標(biāo)準(zhǔn),對(duì)乙方進(jìn)行勞動(dòng)安全衛(wèi)生教育,為乙方提供符合國(guó)家規(guī)定的勞動(dòng)安全衛(wèi)生條件和必要的勞動(dòng)防護(hù)用品。乙方必須嚴(yán)格遵守安全操作規(guī)程,并有權(quán)拒絕甲方管理人員違章指揮、強(qiáng)令冒險(xiǎn)作業(yè);對(duì)危害生命安全和身體健康的行為,有權(quán)提出批評(píng)、檢舉和控告。

  2.甲方嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)家關(guān)于特種作業(yè)、女職工和未成年工特殊保護(hù)的規(guī)定。

  3.甲方使用乙方,在勞動(dòng)過(guò)程中造成乙方工傷或者患職業(yè)病的,甲方應(yīng)負(fù)責(zé)及時(shí)救治,并承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。

  4.乙方患病或非因工負(fù)傷,甲方保證其享受國(guó)家規(guī)定的醫(yī)療期和相應(yīng)的工資福利待遇。

  五、社會(huì)保險(xiǎn)

  經(jīng)協(xié)商一致,甲乙雙方采用下列第(_____)方式參加社會(huì)保險(xiǎn)、交納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。

  1.甲方向乙方支付勞動(dòng)報(bào)酬中包含社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi),每月合計(jì)_____元,由乙方交由保險(xiǎn)關(guān)系所在單位參加社會(huì)保險(xiǎn)。

  2.甲方在向乙方支付勞動(dòng)報(bào)酬中不含社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi),由乙方及其保險(xiǎn)關(guān)系所在單位按約定參加社會(huì)保險(xiǎn)。

  六、勞動(dòng)紀(jì)律

  1.甲方應(yīng)依法建立、完善勞動(dòng)紀(jì)律和

  du/">規(guī)章制度,并以書面形式向乙方予以公示;違反國(guó)家法律、法規(guī)、規(guī)章或未予以公示的規(guī)章制度,對(duì)乙方無(wú)約束力。

  2.乙方應(yīng)當(dāng)遵守國(guó)家法律、法規(guī)、規(guī)章和單位規(guī)章制度,甲方有權(quán)依法對(duì)乙方進(jìn)行獎(jiǎng)懲。乙方有嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或者甲方規(guī)章制度,嚴(yán)重失職、營(yíng)私舞弊、對(duì)甲方利益造成重大損害或被依法追究刑事責(zé)任等行為的,甲方有權(quán)予以辭退。

  七、勞動(dòng)合同的變更、解除和終止

  1.經(jīng)雙方當(dāng)事人協(xié)商一致,本合同可以變更;一方當(dāng)事人應(yīng)以書面形式將變更要求送交另一方,另一方日內(nèi)未作出書面答復(fù)的,視為不同意變更本合同。

  2.雙方當(dāng)事人可以約定解除勞動(dòng)合同的條件;沒(méi)有約定的,一方當(dāng)事人解除勞動(dòng)合同,應(yīng)當(dāng)提前日通知對(duì)方。

  3.合同期滿或雙方約定終止勞動(dòng)合同的條件出現(xiàn),本合同終止。一方希望與對(duì)方續(xù)訂合同的,應(yīng)在本合同期限屆滿前_____日與對(duì)方協(xié)商續(xù)訂合同。

  4.雙方依法終止和解除合同的,甲方應(yīng)當(dāng)自解除或終止合同之日起_____個(gè)工作日內(nèi),向乙方出具解除或終止合同證明。在乙方履行完必要手續(xù)后,甲方辦理完畢相當(dāng)于乙方既得利益的善后手續(xù)。

  八、雙方需要約定的事項(xiàng)

  1.乙方的試用期為天,自_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止。試用期的勞動(dòng)報(bào)酬為雙方約定的試用期超過(guò)法定期限和法定范圍的,超過(guò)的部分無(wú)效。對(duì)超過(guò)的期限甲方應(yīng)當(dāng)按照非試用期的標(biāo)準(zhǔn)向乙方支付勞動(dòng)報(bào)酬和相關(guān)待遇。

  2.乙方屬甲方出資招用、培訓(xùn)或者提供其他特殊待遇的,或?qū)儆谥ぜ追缴虡I(yè)秘密及負(fù)有保守商業(yè)秘密義務(wù)的勞動(dòng)者,雙方依法另行簽訂的《服務(wù)期合同》、《保密協(xié)議》或《競(jìng)業(yè)限制協(xié)議》等,與本合同具有同等法律效力。

  3.其他約定:__________________________________________________

  九、勞動(dòng)爭(zhēng)議處理

  甲乙雙方因履行本合同發(fā)生的勞動(dòng)爭(zhēng)議,可以向甲方勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解委員會(huì)申請(qǐng)調(diào)解;調(diào)解不成的,可以向有管轄權(quán)的勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。申請(qǐng)仲裁的一方須在自勞動(dòng)爭(zhēng)議發(fā)生之日起60日內(nèi)向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)提起書面申請(qǐng)。對(duì)仲裁裁決不服的,可以向人民法院提起訴訟。

  十、合同未盡事宜,國(guó)家有規(guī)定的,按國(guó)家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行;國(guó)家沒(méi)有規(guī)定的,由甲乙雙方協(xié)商解決。

  十一、甲方應(yīng)當(dāng)在乙方第一個(gè)工作日之前與乙方簽訂本合同,自本合同訂立之日起30日內(nèi)書面報(bào)告勞動(dòng)保障部門,辦理登記備案手續(xù)。

  本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。當(dāng)事人對(duì)生效的時(shí)間或者條件另有約定的,從其約定。

  本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。甲方應(yīng)當(dāng)自本合同簽訂之日起5個(gè)工作日內(nèi)將本合同文本交付乙方,不得扣押。

  甲方:(簽章)________________ 乙方:(簽章)________________

  法定代表人、負(fù)責(zé)人或

  授權(quán)委托人:(簽字)__________

  ________年________月________日 ________年________月________

勞務(wù)合同 篇5

  甲方:

  乙方:

  性別:

  戶籍:

  身份證號(hào):

  甲方因工作需要,根據(jù)國(guó)家有關(guān)法律、政策規(guī)定,經(jīng)甲、乙雙方平等協(xié)商,同意后簽訂本勞務(wù)合同,共同信守合同所列各項(xiàng)條款。

  第一條、合同期限

  經(jīng)雙方協(xié)商,本合同自______年______月______日起至______年______月______日止。因工作需要,雙方協(xié)商、同意續(xù)廷的,重新簽訂勞動(dòng)合同。

  第二條、乙方的工作崗位及要求

  乙方的崗位職責(zé)、工作要求按甲方的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

  第三條、甲方權(quán)利和義務(wù)

  1、遵守國(guó)家法律、法規(guī)、政策,創(chuàng)造有利于職工發(fā)揮積極性和創(chuàng)造性的企業(yè)環(huán)境。

  2、甲方負(fù)責(zé)對(duì)乙方進(jìn)行政治思想、職業(yè)道德、業(yè)務(wù)技術(shù)、安全生產(chǎn)、遵紀(jì)守法的教育和培訓(xùn)。

  3、根據(jù)國(guó)家有關(guān)安全生產(chǎn)、勞動(dòng)保護(hù)規(guī)定,為乙方提供必要的工作,安全、技能培訓(xùn)條件。

  4、根據(jù)有關(guān)規(guī)定,制訂企業(yè)管理規(guī)則,并以此作為對(duì)乙方考核的依據(jù)。

  5、甲方按月以貨幣形式向乙方支付勞動(dòng)報(bào)酬,根據(jù)國(guó)家有關(guān)規(guī)定和企業(yè)內(nèi)部分配制度,按照乙方的貢獻(xiàn)大小,勞動(dòng)態(tài)度、技能確定乙方工資報(bào)酬。

  6、甲方負(fù)責(zé)乙方投人身意外傷害保險(xiǎn)的費(fèi)用,在用工期間如乙方發(fā)生工傷事故應(yīng)根據(jù)事故責(zé)任大小承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任并依照國(guó)家有關(guān)規(guī)定處理。

  7、根據(jù)國(guó)家和本企業(yè)的有關(guān)規(guī)定對(duì)乙方進(jìn)行管理和獎(jiǎng)懲。

  8、合同期內(nèi)因工作需要,甲方有權(quán)對(duì)乙方工作崗位進(jìn)行調(diào)整。

  9、乙方具有下列情況之一,甲方可解除勞務(wù)合同:

  (1)乙方在試用期內(nèi)被證明不符合錄用條件的,甲方可以解除勞務(wù)合同。

  (2)乙方嚴(yán)重違反有關(guān)生產(chǎn)、安全、治安等規(guī)章制度和勞動(dòng)紀(jì)律,對(duì)甲方利益造成重大損害的,甲方可以解除勞務(wù)合同。

  (3)乙方嚴(yán)重失職、營(yíng)私舞弊,對(duì)甲方利益造成損失的甲方可以解除勞務(wù)合同。

  (4)乙方被依法追究刑事責(zé)任的,甲方可以解除勞務(wù)合同。

  第四條、乙方權(quán)利和義務(wù)

  1、乙方解除勞務(wù)合同,需以書面形式通知甲方,否則視為違約。

  2、征得甲方同意,乙方享有利用工作時(shí)間參加合法的社會(huì)活動(dòng)的權(quán)利。

  3、乙方享有參加企業(yè)民主管理的權(quán)利。

  4、乙方應(yīng)遵守國(guó)家法律、法規(guī)、政策、維護(hù)企業(yè)利益,努力完成工作任務(wù),遵守廠規(guī)廠紀(jì)以及甲方制定的《員工守則》、《十不準(zhǔn)》、《考勤制度》等各項(xiàng)規(guī)章制度,服從甲方管理。

  第五條、勞務(wù)報(bào)酬

  每月______日前以貨幣形式支付乙方上月工資。乙方在勞務(wù)合同期內(nèi)單方面解除勞務(wù)合同,直接影響甲方整體工程業(yè)績(jī),甲方可按實(shí)際損失情況核算乙方績(jī)效工資。乙方同意工資調(diào)整、獎(jiǎng)金、津貼、補(bǔ)貼及加班工資的發(fā)放,以及特殊情況下的工資支付等,均按甲方的規(guī)章制度執(zhí)行。

  第六條、社會(huì)保險(xiǎn)

  1、甲方為乙方購(gòu)買________萬(wàn)的意外傷殘保險(xiǎn),并提供給乙方一份復(fù)印件。

  2、在試用期間終止勞務(wù)合同的,保險(xiǎn)費(fèi)用由甲方承擔(dān),不予扣除。

  3、結(jié)束試用期至勞務(wù)合同結(jié)束期間,不論甲方還是乙方原因,中途終止勞務(wù)合同的,則按照實(shí)際工作月份/12個(gè)月×保險(xiǎn)費(fèi)扣除相關(guān)費(fèi)用。

  4、出現(xiàn)意外傷殘事故的,按照國(guó)家法律規(guī)定賠付相關(guān)費(fèi)用。若乙方不服的,可到____________勞動(dòng)仲裁機(jī)構(gòu)申請(qǐng)?jiān)V訟。

  第七條、違約責(zé)任

  1、本合同一經(jīng)簽訂,雙方必須嚴(yán)格遵守、認(rèn)真執(zhí)行,一方違約承擔(dān)違約金人民幣_(tái)_______元。

  2、經(jīng)雙方協(xié)商同意、辦理相關(guān)手續(xù)后,可提前解除勞動(dòng)合同或變更合同條款。

  第八條、糾紛解決方式

  因履行本合同發(fā)生爭(zhēng)議,雙方可協(xié)商解決或爭(zhēng)議發(fā)生之日30天內(nèi)申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁。本合同未盡事宜,按國(guó)家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

  第九條、其他約定

  1、在勞務(wù)合同履行期間及解除勞務(wù)合同后,乙方不得泄露甲方的工作秘密,因泄露工作秘密給甲方造成損失的,乙方應(yīng)賠償。

  2、本合同經(jīng)雙方簽字或蓋章后即發(fā)生法律效力,合同一式____份,雙方各執(zhí)____份。

  甲方:(簽章)

  聯(lián)系電話:

  ______年______月______日

  乙方:(簽章)

  聯(lián)系電話:

  ______年______月______日

勞務(wù)合同 篇6

  派遣單位(甲方):

  法定代表人:

  被派遣人(乙方):

  身份證號(hào)碼:

  根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》及有關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定,甲乙雙方在平等自愿、誠(chéng)實(shí)信用的原則基礎(chǔ)上,經(jīng)協(xié)商一致達(dá)成以下條款,共同遵照?qǐng)?zhí)行。

  第一條 工作內(nèi)容及工作地點(diǎn)

  乙方接受甲方轉(zhuǎn)移派遣(以下簡(jiǎn)稱派遣),到________崗位工作。

  派遣期限為24個(gè)月,從**年 **月 *日起至 **年**月** 日止。

  第二條 合同期限及試用期

  本合同期限為 二 年,從生效之日起計(jì)算。

  試用期為 三 個(gè)月,從本合同生效之日起計(jì)算。

  第三條 工作時(shí)間和休息休假

  由用工單位根據(jù)國(guó)家有關(guān)規(guī)定及工作需要決定。

  第四條 勞動(dòng)報(bào)酬

  乙方的工資比照學(xué)校事業(yè)編制內(nèi)人員的工資標(biāo)準(zhǔn)予以核定。由甲方在收到用工單位當(dāng)月劃撥的款項(xiàng)后十個(gè)工作日內(nèi)(最遲不得超過(guò)當(dāng)月最后一天)、通過(guò)郵局以工資卡的方式按月支付給乙方,并代繳個(gè)人所得稅。試用期的工資為正常工資的80%。

  第五條 社會(huì)保險(xiǎn)及福利待遇

  甲方負(fù)責(zé)為乙方依法辦理社會(huì)統(tǒng)籌養(yǎng)老保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、基本醫(yī)療保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、住房公積金手續(xù)(“四險(xiǎn)一金”費(fèi)用由用工單位支付)。

  乙方工傷、患職業(yè)病等待遇由用工單位支付給甲方,甲方收到款項(xiàng)后及時(shí)支付給乙方或家屬。乙方在用工單位工作期間因工傷殘死亡的,用工單位可依據(jù)《吉林省實(shí)施〈工傷保險(xiǎn)條例〉若干規(guī)定》等有關(guān)規(guī)定,在確定工傷殘疾等級(jí)之日或死亡之日起十個(gè)工作日內(nèi),將相關(guān)工傷待遇撥付給甲方,甲方收到相關(guān)費(fèi)用后負(fù)責(zé)及時(shí)支付給乙方或家屬。

  乙方在用工單位工作期間意外死亡的,用工單位可依據(jù)吉林省吉?jiǎng)陔U(xiǎn)(91)6號(hào)文件等有關(guān)規(guī)定,在乙方死亡之日起十個(gè)工作日內(nèi),將相關(guān)待遇撥付給甲方,甲方收到費(fèi)用后負(fù)責(zé)及時(shí)支付給乙方家屬。

  乙方因患職業(yè)病或工傷導(dǎo)致無(wú)法履行崗位職責(zé)、又不符合解除勞動(dòng)合同條件所發(fā)生的`賠償、補(bǔ)償、工資及其它費(fèi)用均由用工單位按照有關(guān)規(guī)定的時(shí)間和數(shù)額承擔(dān)。

  第六條 勞動(dòng)保護(hù)、勞動(dòng)條件和職業(yè)危害防護(hù)

  由用工單位依法向乙方提供勞動(dòng)保護(hù)、勞動(dòng)條件及職業(yè)危害防護(hù)條件。用工單位不能依法履行義務(wù)時(shí),由甲方向用工單位交涉,維護(hù)乙方合法權(quán)益。

  第七條 勞動(dòng)紀(jì)律

  一、 乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守國(guó)家法律、法規(guī)及甲方和用工單位的各項(xiàng)規(guī)章制度。

  二、乙方應(yīng)服從甲方及用工單位的管理和教育。乙方同意用工單位對(duì)本合同約定的工作崗位按照工作需要進(jìn)行適當(dāng)調(diào)整。

  第八條 保密和競(jìng)業(yè)限制

  在本合同期限內(nèi),乙方不得向任何單位和個(gè)人泄露、不得使用(或變相使用)或幫助他人使用甲方及用工單位的技術(shù)秘密和商業(yè)秘密。在合同解除或終止后,乙方應(yīng)將甲方和用工單位的技術(shù)資料、商業(yè)資料返還,不得保留。乙方若違反上述約定,應(yīng)向甲方支付違約金三萬(wàn)元,同時(shí)賠償給甲方造成的直接和間接的經(jīng)濟(jì)損失。

  第九條 合同的變更、解除、終止、續(xù)簽

  一、當(dāng)客觀情況發(fā)生重大變化或相關(guān)法律法規(guī)發(fā)生變化時(shí),甲乙雙方同意可以對(duì)合同條款進(jìn)行適當(dāng)變更。

  二、合同的解除

  (一)在本合同期限內(nèi),有下列情況之一的,甲方有權(quán)解除本合同并不需對(duì)乙方支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償:

  1、乙方經(jīng)試用期或年度考核不勝任本職工作的;

  2、乙方嚴(yán)重違反甲方或用工單位規(guī)章制度的;

  3、乙方無(wú)故連續(xù)曠工15天或年曠工累計(jì)超過(guò)30天的;

  4、乙方嚴(yán)重失職,營(yíng)私舞弊,給甲方或用工單位造成重大損害的;

  5、乙方同時(shí)與其他用人單位建立勞動(dòng)關(guān)系,對(duì)完成甲方或用工單位的工作任務(wù)造成嚴(yán)重影響,或者經(jīng)過(guò)甲方或用工單位提出拒不改正的;

  6、乙方以欺詐、脅迫的手段或乘人之危,使甲方在違背真實(shí)意思的情況下簽訂本合同的;

  7、乙方被追究刑事責(zé)任的;

  8、在甲方依《勞動(dòng)合同法》第41條規(guī)定進(jìn)行裁員時(shí)。

  (二)在本合同期限內(nèi),有下列情形之一的,甲方可以提前三十天以書面形式通知乙方或者額外由用工單位支付給乙方一個(gè)月工資后,解除本合同,并不需對(duì)乙方支付額外經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金:

  1、乙方患病或非因工負(fù)傷,在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作,也不能從事用工單位另行安排的工作的;

  2、乙方不能勝任工作,經(jīng)過(guò)培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位,仍不能勝任工作的;

  3、本合同簽訂時(shí)所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使本合同無(wú)法履行,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商,不能就變更本合同內(nèi)容達(dá)成協(xié)議的。

  (三)在本合同期限內(nèi),有下列情況之一的,乙方可以解除本合同:

  1、乙方可以提前30日書面通知(在試用期內(nèi)提前3日通知)甲方解除本合同;

  2、甲方未按照勞動(dòng)合同約定提供勞動(dòng)保護(hù)或者勞動(dòng)條件的;

  3、甲方未及時(shí)支付勞動(dòng)報(bào)酬的;

  4、甲方未依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的;

  5、甲方的規(guī)章制度違反法律、法規(guī)的規(guī)定,損害乙方勞動(dòng)權(quán)益的;

  6、因《勞動(dòng)合同法》第26條第一款規(guī)定的情形致使本合同無(wú)效的;

  7、甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫乙方勞動(dòng)的,或者甲方違章指揮、強(qiáng)令冒險(xiǎn)作業(yè)危及乙方人身安全的。

  由2至7款情形所產(chǎn)生的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金,由用工單位支付給甲方,甲方收到款項(xiàng)后及時(shí)支付給乙方。

  三、本合同下列情況自動(dòng)終止:

  1、本合同期滿的;

  2、乙方開始依法享受基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇的;

  3、乙方死亡,或者被人民法院宣布死亡或者宣布失蹤;

  4、甲方被依法宣布破產(chǎn);

  5、甲方被吊銷營(yíng)業(yè)執(zhí)照、責(zé)令關(guān)閉、撤消或者甲方?jīng)Q定提前解散的;

  對(duì)以上4、5款情形,甲方應(yīng)依法支付乙方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。

  四、乙方如果欲在維持或者提高勞動(dòng)合同約定條件情況下續(xù)簽合同,應(yīng)在本合同期限屆滿之日提前十天書面通知甲方,否則視為不同意續(xù)簽合同。

  第十條 甲乙雙方的其他權(quán)利義務(wù)

  甲方:

  1、根據(jù)國(guó)家相關(guān)規(guī)定負(fù)責(zé)管理乙方的人事檔案,為乙方建立業(yè)績(jī)檔案;

  2、根據(jù)國(guó)家相關(guān)規(guī)定為乙方辦理就業(yè)手續(xù);

  3、根據(jù)國(guó)家相關(guān)規(guī)定為乙方辦理晉升檔案工資手續(xù);

  4、根據(jù)國(guó)家相關(guān)規(guī)定為乙方(應(yīng)屆統(tǒng)招畢業(yè)生)辦理大中專畢業(yè)生轉(zhuǎn)正定級(jí)、定職手續(xù);

  5、根據(jù)國(guó)家相關(guān)規(guī)定為乙方(應(yīng)屆統(tǒng)招畢業(yè)生)辦理集體戶口落戶手續(xù);

  6、按照政策規(guī)定,為乙方出具與檔案材料相關(guān)的證明。

  7、合同期限屆滿后,根據(jù)社會(huì)需求為乙方進(jìn)行就業(yè)推薦,并根據(jù)國(guó)家有關(guān)規(guī)定辦理相關(guān)人事代理手續(xù)。

  乙方:

  1、認(rèn)真履行工作職責(zé);

  2、有權(quán)查詢勞動(dòng)報(bào)酬及社會(huì)保險(xiǎn)繳納情況;

  3、不斷提高政治文化和專業(yè)水平,按時(shí)完成甲方及用工單位交付的各項(xiàng)工作任務(wù);

  4、根據(jù)需要接受甲方或用工單位的專項(xiàng)培訓(xùn),具體培訓(xùn)協(xié)議另行簽訂。

  第十一條 爭(zhēng)議的解決

  甲乙雙方基于本合同發(fā)生的爭(zhēng)議,首先應(yīng)協(xié)商解決,協(xié)商不成的,應(yīng)向勞動(dòng)仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。對(duì)仲裁裁決不服的任何一方皆可以向人民法院提起訴訟。

  第十二條 其他

  1、本合同沒(méi)有約定的,適用《勞動(dòng)合同法》的有關(guān)規(guī)定。

  2、本合同由甲乙雙方簽或蓋章后生效。

  3、本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。

  4、本合同簽時(shí),甲方對(duì)乙方的工作內(nèi)容、工作條件、工作地點(diǎn)、職業(yè)危害、安全生產(chǎn)狀況、勞動(dòng)報(bào)酬等事項(xiàng)進(jìn)行告知,乙方簽視為確認(rèn)。

  甲方(章): 乙方:

  授權(quán)代表簽:

  年 月 日 年 月 日

  地址: 住址:

  電話: 電話:

  郵編: 郵編:

  傳真: 傳真:

  郵箱: 郵箱:

勞務(wù)合同 篇7

  甲方:

  乙方:

  身份證號(hào):

  甲、乙雙方于 年 月建立勞動(dòng)合同關(guān)系,現(xiàn)針對(duì)該勞動(dòng)合同關(guān)系的解除事宜,雙方經(jīng)協(xié)商一致,達(dá)成以下協(xié)議:

  一、甲、乙雙方同意并確認(rèn):甲、乙雙方的勞動(dòng)合同關(guān)系以協(xié)商一致的方式予以解除,勞動(dòng)合同關(guān)系自 年 月 日解除。

  二、甲方同意向乙方支付包括解除勞動(dòng)合同的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金、補(bǔ)助金等(下稱“一次性補(bǔ)助金”)共計(jì)人民幣 元(大寫: 元整)。

  三、甲方于本協(xié)議簽訂后十日內(nèi),將本協(xié)議第二條約定的一次性補(bǔ)助金支付至乙方指定的以下賬戶:

  開戶行:

  戶 名:

  賬 號(hào):

  四、甲方向乙方支付本協(xié)議第二條約定的款項(xiàng)后,甲、乙雙方就勞動(dòng)合同的簽訂、履行及勞動(dòng)合同解除(包括勞動(dòng)合同書、工資福利、社會(huì)保險(xiǎn)、住房公積金、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金等)事宜再無(wú)任何爭(zhēng)議。乙方不再以任何方式(包括仲裁、訴訟等)向甲方提出任何要求。

  五、乙方對(duì)其在甲方工作期間所知悉的甲方商業(yè)秘密(包括經(jīng)營(yíng)信息和技術(shù)信息等)以及本協(xié)議內(nèi)容予以保密。

  六、若乙方未能全面履行本協(xié)議,甲方有權(quán)收回依據(jù)本協(xié)議向乙方支付的款項(xiàng)。

  七、本協(xié)議自甲、乙雙方簽字蓋章之日起生效。

  甲方: 乙方:

  日期: 日期:

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