門衛勞動合同

時間：2024-07-03 09:33:12 勞動合同我要投稿

門衛勞動合同

　　隨著人們法律觀念的日益增強，人們運用到合同的場合不斷增多，它可以保護民事法律關系。那么大家知道合同的格式嗎？下面是小編整理的門衛勞動合同，僅供參考，歡迎大家閱讀。

門衛勞動合同

門衛勞動合同1

　　甲方(聘用單位)：

　　乙方(受聘人員)：

　　法定代表人：

　　乙方身份證號碼：

　　甲方因安全工作需要，決定聘用乙方擔任幼兒園門衛工作。根據《中華人民共和國合同法》及相關規定，經甲乙雙方平等自愿協商一致，特簽訂本合同。

　　一、門衛人員工作職責：

　　1、嚴格遵守幼兒園各項制度，按規定時間開門、關門。

　　2、工作時間不能離崗，離崗時必須有人頂替。

　　3、衣著整潔，待人接物和氣，工作時間不聚眾聊天。

　　4、幼兒入離園時門衛人員必須堅守崗位，在門前巡視。切實做好安全保衛工作，嚴防幼兒走失。認真做好家長接待工作并及時進行傳達。

　　5、工作時間非公尋訪不得接待，嚴禁各類商販入園。

　　6、外來人員必須登記后經允許方能入園，來訪人員須出示介紹信或有關證件。

　　7、嚴禁外來機動車輛進入幼兒園，內部車輛必須放在指定地點。

　　8、協助總務管理好園內綠化，做好包干區的清潔衛生工作，每日清晨打掃大門內外的衛生，使幼兒進園時，感受到環境優美整潔。

　　9、要全面了解校園內的電力設施、水路管道、消防設施、監控和報警設備的基本狀況，掌握搶險、滅火、防護的.基本技能。

　　10、門衛值夜班時，注意防火、防盜、每天要檢查班級門窗和水、電安全工作，夜間不得外來人員進入幼兒園。如遇可疑情況，及時通知園長或公安機關。

　　11、幼兒園物品、財產，未經領導批準禁止帶出。

　　12、及時收發各種報刊雜志和教職工的信件工作。

　　13、加強節、假日值班保衛工作，切實保障園內財產安全。

　　二、聘用合同期限：

　　本聘用合同期限為年月至年月。雙方如愿意，應重新簽訂合同。

　　三、聘用合同的終止與解除：

　　1、聘用期間乙方觸犯法律，法規時本合同自行終止。

　　2、聘用期間，如乙方違反園務制度，或嚴重失職，甲方有權在聘用期內解除合同，并提前一個星期通知乙方。

　　3、乙方如因病或因事不能完成工作任務時，甲方解除本合同。

　　4、因行業及特殊性，乙方不得在學期中途提出解除合同，如違反賠甲方違約金元。

　　5、因本崗位的特殊性，年齡不能太大，如年齡太大，甲方解除本合同。

　　6、雙方約定的其它事宜。

　　四、本合同一式兩份。甲乙雙方各執一份。從簽訂之日生效。

　　甲方(公章) ：

　　乙方(簽字)：

　　日期：年月日

門衛勞動合同2

　　一、合同雙方

　　甲方：__________

　　乙方：__________

　　二、合同期限

　　開始日期：__________年__________月__________日

　　截止日期：__________年__________月__________日

　　三、工作內容

　　1.保障學校安全：乙方要確保學校大門及周邊環境安全，保證進出校門的師生、家長等人員的安全，及時發現和處理不法行為。

　　2.值班值守：乙方要按照學校安排的值班時間表，認真負責地執行值守任務，保證學校門衛游刃有余的工作狀態。

　　3.處理來訪者事宜：乙方應對來訪者進行審查和管理，根據學校的規定和標準維護學校門衛秩序，及時攔截不合法、不合適的'來訪者。

　　4.維護學校衛生：乙方要及時清潔和打掃大門及周邊環境衛生，保持學校門衛干凈整潔、清新宜人的狀態。

　　5.執行其他職務：乙方須服從學校的其他安排和指示，按要求完成其他與門衛工作相關的職務。

　　四、工作時間與工資待遇

　　1.工作時間：每周工作40小時，每天8小時，包括夜間值班時間。

　　2.工資待遇：每月工資為人民幣__________元整，每季度績效獎金為人民幣__________元整。

　　五、權力和義務

　　1.甲方有權對乙方進行考核和管理，如發現違反規定或工作不到位的情況，可以進行監督、通報批評、調整崗位、解除合同等處理。

　　2.乙方應履行其職責，盡職盡責地完成各項工作任務，在工作期間要保證清醒、整潔、不喝酒、不吸煙。

　　3.合同期內，乙方可享受學校提供的社會保險和補充醫療保險福利。

　　六、協議終止

　　1.合同期滿自動終止，雙方經協商可以續簽新合同。

　　2.甲方有權因合同終止，結清乙方工資、績效獎金，提供必要的離職證明。

　　3.乙方如有不遵守合同規定做出嚴重違紀行為，甲方可以立即解除合同，并不再向其支付工資和獎金。

　　七、其他

　　未盡事項，雙方可另行協商。

　　八、合同生效

　　雙方經過協商，認真閱讀并簽字確認，本合同自__________年__________月__________日生效。

　　甲方負責人簽字：_________________ 日期：__________年__________月__________日

　　乙方簽字： ________________________ 日期：__________年__________月__________日

門衛勞動合同3

　　甲方(用人單位)名稱 :臨湘市職業中專

　　法定代表人：徐楚良?

　　乙方(勞動者)姓名：汪文武?

　　身份證號碼：

　　乙方自20xx年?月日起，被本單位聘用為學校門衛，并簽訂了勞務合同。現合同期已滿。經甲乙雙方協商，根據《中華人民共和國勞動合同法》規定，雙方在平等自愿、協商一致原則的基礎上續簽訂本勞動合同。

　　一、合同期限

　　1、自?年?月?日起至年?月?日止。

　　2、無試用期。

　　二、工作內容和工作條件

　　甲方分配乙方在學校擔任門衛工作。在正常情況下，乙方必須嚴格遵守學校門衛管理制度，在規定的上班時間內完成工作任務，具體任務為學校大門管理及對外來人員、車輛進行嚴格把關并詳細登記備案；

　　甲方為乙方提供門衛值班相應的工作環境和勞動工具：

　　三、勞動紀律

　　1、甲方應當依法制定和健全內部規章制度和勞動紀律，依法對乙方進行規范管理。

　　2、乙方應嚴格遵守甲方依法制定的各項規章制度，服從甲方的管理。

　　四、工作時間及休息時間

　　工作日與學校開學開課時間同步（高三補課時間除外），每天工作時間為8小時。

　　五、工資待遇

　　根據甲方的實際情況和當地生活水平，甲方支付乙方勞動報酬協商如下：

　　1、乙方順利完成工作任務，甲方每月一次性付乙方基本工資20xx元。

　　2、正常開學開課期間，工作時間如根據工作需要超過8小時的.，則以每小時10元標準計發工資。高三年級補課時間、節假日（含寒暑假）、休息時間被乙方安排值班（含白班和晚班）則另計加班工資，白班每天?元，晚班每次元）

　　3、節假日期間，如甲方另行安排乙方其它臨時性的工作，則雙方協商給予相應報酬。

　　4、甲方應當每月一次以貨幣形式支付乙方工資，不得克扣或者無故拖欠乙方的工資。

　　5、乙方工作用水用電所產生的水電費用應由甲方承擔。

　　六、甲方義務

　　1、自合同簽訂之日起，乙方即為甲方單位正式合同用工。甲方必須依照國家和地方有關規定，為乙方繳納各項基本社會保險。

　　2、合同期滿，甲方應根據國家和地方相關政策和統一標準，給予乙方相應的安家費用。

　　2、乙方工齡從第一份合同簽訂執行日起連續計算。

　　3、乙方應享受甲方其他合同工一樣的福利待遇。

　　4、乙方因工傷病、致殘、死亡等待遇，甲方應嚴格按照國家有關規定給予補助。

　　七、違約責任

　　1、本合同一旦簽訂具有法律效力，雙方應嚴格履行。

　　2、甲方按月足額以貨幣形式支付乙方工資，因特殊原因不能按時發工資甲方需提前告知乙方。

　　3、乙方因故辭職或要求解除勞動關系的，由于學校門衛工作性質的特殊性，乙方需提前一個月向甲方提出申請，否則視為乙方違約，甲方有權拒絕支付當月工資。

門衛勞動合同4

　　甲方：____________

　　乙方：____________

　　為了進一步改善小區壞境，提高住戶的生活質量，經公司研究決定，對小區安全進行保衛。為確保完成安保工作任務，經甲、乙雙方協商同意，特制訂以下協議：

　　一、根據甲方的業務需要。

　　聘請乙方____________從事保安員工作。每月工資由基本工資和獎勵工資構成，其中基本工資為____________元，獎勵工資元視工作表現與業績而定。其他福利待遇由公司視情況而定。

　　二、聘任時間：

　　自________年________月________日至________年________月________日。若續聘合同再訂。

　　三、工作時間：全年無休假，實行24小時輪流值班工作制。

　　四、甲方責任與義務：

　　(1)為乙方從事本崗位工作提供必要的工作和生活條件。

　　(2)提供必需的'安保用品。

　　(3)按月以人民幣或銀行轉帳方式發放勞動工資，每________月發一次獎勵工資。

　　(4)組織人員不定期進行檢查，有權對乙方進行考核，不符合工作要求的，扣除獎勵工資。

　　(5)因乙方對本職工作責任性不強，安全防衛不到位，群眾意見大，經批評教育不改正，情節嚴重的在服務期內可作辭退處理;

　　五、乙方責任與義務：

　　1、服從安排，嚴格遵守公司制度，認真負責做好小區安全防范工作。

　　2、要做到衣著整潔，講究儀表，語言文明，以禮待人。嚴禁在值班室娛樂，嚴禁外來人員在值班室內閑談聊天。

　　3、負責業主和住戶以及外來人員進出監督。

　　4、負責外來人員接待并登記。

　　5、負責進出車輛監督并登記，以及隨車人員和貨物的檢查。

　　6、做好報刊收發工作，對郵件、掛號信函等要及時登記、保管、通知、送交。

　　7、值班、值勤人員要堅守崗位，換班交班要認真做好交接手續。值班時不得擅離職守，不得睡覺，不得做與值勤、值班無關的活動。

　　8、做好業主臨時寄存物品的保管工作。

　　9、認真接聽好用戶的來電，做好值班記錄，并保存好值班的各項記錄，有關事項及時告知相關部門處理。

　　六、安全事項：

　　乙方要采取嚴格的安全措施，注意安全，如發生人身安全事故，責任與費用由乙方自行承擔，與甲方無關。

　　七、其他事項：

　　本合同未盡事宜甲乙雙方協商解決。本合同一式二份，雙方各執一份。自簽字之日起生效。

　　甲方(簽字)：____________

乙方(簽字)：____________

　　________年________月________日

門衛勞動合同5

　　甲乙雙方本著平等自愿、協商一致、公平公正、誠實信用的原則，簽訂本合同，并承諾共同遵守。

　　一、工作崗位

　　乙方根據甲方工作需要，擔任門衛一職。相關職責見：門衛管理條例。

　　二、合同期限

　　本合同從________年____月____日起至________年____月3止，為期________年，如若乙方違反公司門衛管理條例，甲方有權隨時終止合同期限。

　　三、勞動報酬

　　1.甲方按照協議規定，以貨幣形式支付乙方工資每月1000元整。

　　2.甲方每月____日向乙方支付上月實發工資，遇節假日順延2天。

　　四、相關協定

　　1、乙方在崗期間負責公司內部巡視，安全檢查工作。負責公司內部衛生清潔，并遵守公司門衛管理制度。發生在乙方在崗期間的偷盜事件由乙方照價賠償甲方損失。

　　2、乙方在崗期間因自身身體原因發生的一切事故，甲方不負任何責任。在崗期間發生的一切意外事故由自身負責。

　　3、外來車輛外出時需出示出門證乙方負責出門證的`收回以及外來車輛的登記。

　　4、必須遵守公司規章制度，如有違反按照制度執行。

　　5、必須按要求完成公司交給的工作任務，如個人原因造成公司損失的全額賠償。

　　五、本合同自簽字蓋章之日起生效。

　　甲方(公章)：_________

乙方(公章)：_________

　　法定代表人(簽字)：_________

　　________年____月____日

門衛勞動合同6

　　根據《中華人民共和國勞動法》,甲乙雙方經平等協商,自愿簽訂本協議,共同遵守本協議所列條款。

　　甲方

　　乙方

　　單位名稱 ______幼兒園姓名

　　一、協議期限甲方聘用乙方在甲方 (忠義莊幼兒園)擔任門衛工作。協議期限自______年 ______月______日至______年______月______日止。

　　二、甲方負責乙方的日常人事管理。甲方在實施管理過程中，遵照國家法律法規，保障乙方按甲方限定標準獲得合理的勞動報酬。

　　三、乙方在工作期間，乙方按照甲方的門衛職責進行門衛的管理工作，確保甲方的師生能有序的開展教育教學活動;管好大門，勸阻及杜絕社會青年等人走進校園;遵守國家法律法規，不得違反教師與門衛的'職業道德，在工作崗位上做一名合格的校園安全執行者。幼兒園門衛保安用工勞動合同模板下載工資報酬金額為每月600元，甲方不再給乙方上繳社保醫保等費用，由乙方自行上繳醫保社保等費用。

　　四、協議的變更、解除、終止

　　(一) 乙方有下列情況之一，甲方可以解除協議：

　　1、屢次或嚴重違反勞動紀律和用人單位規章制度，損害單位權益;

　　2、無理取鬧、打架斗毆、恐嚇威脅單位領導、嚴重影響工作秩序和幼兒園門衛保安用工勞動合同模板下載社會秩序的;

　　3、違反規章制度，發生責任事故，造成經濟損失的;

　　(二) 有下列情況之一的，乙方要求可以隨時通知甲方解除協議：

　　1、甲方未按規定支付勞動報酬的;

　　2、甲方以暴力、監禁等非法手段強迫乙方工作的。

　　五、違反協議的責任和爭議解決

　　協議一經簽訂具有法律效力。甲方與乙方雙方必須按照此用工勞動合同的協定全面履行好各自的責任義務。協議期未滿，又不符合解除協議條件單方解除協議的，要承擔違約責任。因解除協議甲、乙雙方發生爭議，應先由雙方協商解決。協商無效的，可以向有關仲裁機構申訴幼兒園門衛保安用工勞動合同模板下載。

　　六、本合同經雙方簽字后生效，本合同一式二份，甲、乙雙方各執一份。此合同自簽字之日起生效。

　　甲方：

　　乙方：

　　年月日

門衛勞動合同7

　　甲方:_________________

　　乙方:_________________

　　根據學校工作的實際需要，學校決定聘請一名門衛，以下簡稱乙方..

　　為了明確雙方的權利和義務，明確雙方的工作職責，增強各自工作的針對性和責任感，本著自愿、有效簽字的原則，簽訂以下合同。

　　一、門衛負責人必須身體健康，具有一定的文化程度。

　　二.甲方負責保證自與乙方簽訂合同之日起十二個月內每年支付每月900元(人民幣玖佰元整)的用工費，該工資包括養老保險、醫療保險、失業保險、工傷保險等費用，甲方不再承擔任何與乙方相關的保險費用..

　　三.乙方的責任如下:

　　1、根據學校的課表和要求，按時開關學校大門。

　　2.正常情況下，學校大門是關閉的。任何情況下都不得打開大門，但來學校接受上級檢查的機動車輛和學校工程建設除外，工作時間內學校的.安全工作要認真做好，尤其是中午和晚上放學后。

　　3、負責檢查學生的證件出入，嚴禁無證人員隨便進出校園。

　　4、負責外來人員和車輛的檢查，并根據學校制定的登記表，逐項進行登記，及時匯總到指導辦公室備查。

　　5、負責學校值班警衛，做好大門周圍10米左右的清掃工作，隨時保持學校大門整潔。

　　6.按時收發學校報刊雜志。

　　7.根據合同服從甲方的指導和安排，接受甲方的檢查和意見。

　　本合同試用期為一個月，從三月至四月。

　　不及物動詞合同期滿，根據甲方工作需要和雙方自愿原則，可以續簽合同。合同不續簽，勞動關系自動終止。

　　甲方代表簽字(蓋章):________________

　　乙方代表簽字:________________

門衛勞動合同8

　　甲方：XXC小學(簡稱甲方)

　　乙方：(簡稱乙方)

　　為加強學校的安全管理,維護正常的教學工作和生活秩序，確保全校師生的人身財產安全，控制校園安全事故和治安案件的發生，乙方向甲方提供門衛服務，為維護甲、乙雙方的權利，經雙方協商，特簽定以下聘用合同。

　　一、乙方年齡不超過60歲(出具身份證，并將復印件交德育處)，身體健康，有一定文化程度。

　　二、合同期限：本合同從20zz年月日起至20zz年月日止，有效期一年。

　　三、甲方職責

　　1、為乙方提供良好的工作環境，配足配齊工作用具。

　　2、按時發放工資，不得拖欠。

　　四、乙方職責

　　1、必須服從學校的工作安排。遵紀守法，禮貌待人，熱情服務，堅持原則，恪盡職守，細心工作，不擅自離崗，不無故請人代班，不遲到，不早退。

　　2、工作時間：每天中午12：00——13：30，晚18：30——次日凌晨6：30，星期天中午不上班。工作時間若需調整，雙方共同協商。

　　3、必須做好每日值班記錄，來客必須登記。接待來客要熱情、大方、禮貌，并問清來意。任何車輛(摩托車、自行車除外)夜間不得停放在校園里。

　　4、每晚22：00關閉車庫門，23：30關閉所有校門，從24：00開始，堅持每兩小時在校園里巡查一次，并將巡查的情況登記在夜間巡邏登記本上，如發現意外情況，及時向德育處或分管領導匯報。

　　5、值班期間不得睡覺，除巡查外，其他時間不得離開門房。若發現門房里報警器鈴聲響，應立即到網絡中心查明情況，若有意外及時向分管領導匯報，不得擅自關閉報警器電源。

　　6、負責門衛室和校門口公共衛生。

　　7、遇到學校重大活動或臨時性活動，必須聽從學校統一安排和調遣，協助德育處做好突擊檢查，隨叫隨到。

　　8、物品出入須有學校證明，并做好出入登記，發現可疑情況可暫扣其物品和運輸工具，并及時報德育處處理。

　　五、待遇

　　1、工資實行包干，每月工資700元(大寫：人民幣柒佰元整)，按月發放，不享受醫療和勞動保險。

　　2、節假日補助按教師的'50%發放，每月享受20元的電話費補助，若甲方安排加班，乙方享受國家規定的加班補助。

　　3、乙方若違反甲方規定的職責，發現一次從當月工資中扣10元。

　　4、門衛對學校管理如不能遵守，或有特殊情況需解除本合同，可在前兩周內提出辭呈申請。如門衛工作不負責任，完不成本合同所規定的工作或出現重大工作失誤，學校有權及時終止合同。

　　六、本合同一式四份，雙方各執一份，德育處及總務處各執一份。雙方簽字即具法律效力。

　　甲方簽字(章)：

　　簽約日期：

　　乙方簽字(章)：

門衛勞動合同9

　　甲方：_________________

　　乙方：_________________身份證號碼：_________________

　　甲乙雙方本著平等自愿、協商一致、公平公正、誠實信用的原則，簽訂本合同，并承諾共同遵守。

　　一、工作崗位

　　乙方根據甲方工作需要，擔任門衛一職。相關職責見本文附表：_________________門衛管理條例。

　　二、合同期限

　　本合同從________年________月________日起至________年________月________日止，為期年，如若乙方違反公司有關的管理條例，甲方有權隨時終止合同期限。

　　二、工作時間和休息休假

　　全年無節假日，實行24小時工作制和輪班制，即隨時必須保證一人在工作崗位。

　　三、勞動報酬

　　甲方按照協議規定，以形式支付乙方工資。

　　乙方工資標準：_________________基本工資元/月；

　　值班補貼元/月。

　　四、相關協定

　　1、甲方給乙方配發一定的工作和休息用具。甲乙雙方中斷執行協議乙方必須將所有用具向甲方交接清楚，并提前30日通知甲方。

　　2、甲方向乙方免費提供正常照明和用水。

　　3、乙方在崗期間因自身身體原因發生的一切事故，甲方不負任何責任。在崗期間發生的'一切意外事故由自身負責。

　　4、必須按要求完成公司交給的工作任務，如個人原因造成公司損失的全額賠償。

　　5、遵守公司門衛管理制度。

　　五、本合同一式兩份，甲、乙雙方各執一份，自簽字蓋章之日起生效。

　　甲方：_________________（蓋章）

　　乙方：_________________（簽字）

　　簽訂協議日期：_________________

門衛勞動合同10

　　用人單位(甲方)：___________________________________________

　　注冊地址：___________________________________________________

　　電話：_______________________________________________________

　　法定代表人：_________________________________________________

　　職務：_______________________________________________________

　　統一社會信用代碼：___________________________________________

　　勞動者(乙方)：_____________________性別：_______年齡：_____

　　籍貫：____________________身份證號碼：_________________________

　　電話：____________________住址：_____________________________

　　甲乙雙方根據《中華人民共和國勞動法》，《中華人民共和國勞動合同法》等法律、法規、規章的規定，在平等自愿、協商一致的基礎上，同意訂立本勞動合同，共同遵守本合同所列條款。

　　一、協議期限

　　經雙方協商，選定以下第__________種作為本合同的期限：

　　1、以完成一定工作為期限的合同

　　本合同生效日期為____________年____________月____________日;乙方完成_____________________________工作任務時本合同終止。

　　2、有固定期限勞動合同

　　本合同期限為______年。自______年______月______日至______年______月______日有效。(其中_______年_______月_______日至_______年_______月_______日為見習期/試用期，試用期為_______個月，可視乙方適應工作能力酌情增減。

　　3、無固定期限勞動合同

　　本合同自______年______月______日至合同中約定之解除或終止合同的條件出現時止。

　　二、甲乙雙方權利義務

　　1、甲方負責乙方的日常人事管理。甲方在實施管理過程中，遵照國家法律法規，保障乙方按甲方限定標準獲得合理的勞動報酬。

　　2、乙方在工作期間，乙方按照甲方的門衛職責進行門衛的管理工作，確保甲方的師生能有序的開展教育教學活動;管好大門，勸阻及杜絕社會青年等人走進校園;遵守國家法律法規，不得違反教師與門衛的職業道德，在工作崗位上做一名合格的校園安全執行者。

　　三、勞動報酬

　　工資報酬金額為每月______元(大寫：____________元)，試用期為每月_________元(大寫：___________元)甲方不再給乙方上繳社保醫保等費用，由乙方自行上繳醫保社保等費用。

　　四、工作時間和休息休假

　　(一)甲、乙雙方同意按以下第________種方式確定乙方的工作時間：

　　1、標準工時制，即每日工作________小時，每周工作________天，每周正常工作不超過40小時，并至少休息一天。

　　2、不定時工作制，即經勞動行政部門審批，乙方所在崗位實行不定時工作制，每周至少休息一天。

　　3、綜合計算工時工作制，即經勞動行政部門審批，乙方所在崗位實行以(填“是” )：年(_____)、半年(_____)、季(_____)或月(_____)為周期的綜合計算工時工作制。

　　(二)甲方因生產(工作)需要，經與工會和乙方協商后可以延長工作時間。除《勞動法》規定的情形外，一般每日不得超過_____小時，因特殊原因最長每日不得超過_____小時，每月不得超過_____小時。

　　(三)甲方執行法定的及企業依法自行補充的有關工作、休息、休假制度，按規定給予乙方享受節日假、年休假、婚假、喪假、產假、看護假等帶薪假期，并按本合同約定的正常工作時間工資及有關政策法規規定的計算方法支付工資。

　　五、協議的'變更、解除、終止和續訂

　　(一)勞動合同的變更

　　用人單位與勞動者協商一致，可以變更勞動合同約定的內容。變更勞動合同，采取書面形式。變更后的勞動合同文本由用人單位和勞動者各執一份

　　(二) 乙方有下列情況之一，甲方可以解除協議：

　　1、屢次或嚴重違反勞動紀律和用人單位規章制度，損害單位權益;

　　2、無理取鬧、打架斗毆、恐嚇威脅單位領導、嚴重影響工作秩序和社會秩序的;

　　3、違反規章制度，發生責任事故，造成經濟損失的;

　　(三) 有下列情況之一的，乙方要求可以隨時通知甲方解除協議：

　　1、甲方未按規定支付勞動報酬的;

　　2、甲方以暴力、監禁等非法手段強迫乙方工作的。

　　(四)有下列情形之一的，勞動合同終止：

　　1.勞動合同期滿的;

　　2.乙方開始依法享受基本養老保險待遇的;

　　3.乙方死亡，或者被人民法院宣告死亡或者宣告失蹤的;

　　4.甲方被依法宣告破產的;

　　5.甲方被吊銷營業執照、責令關閉、撤銷或者甲方決定提前解散的;

　　6.法律、行政法規規定的其他情形。

　　(五)勞動合同期滿前_______個月，經雙方協商同意，可以續訂聘用合同。

　　(六)本合同期滿后，任何一方認為不再續訂聘用合同的，應在合同期滿前_______個月通知對方。

　　六、違反協議的責任

　　協議一經簽訂具有法律效力。甲方與乙方雙方必須按照此用工勞動合同的協定全面履行好各自的責任義務。協議期未滿，又不符合解除協議條件單方解除協議的，要承擔違約責任。

　　七、其他約定事項

　　1.本合同條款如與國家法律、法規、政策相悖時,以國家、法規、政策為準。

　　2.甲乙雙方可就保守商業秘密、競業禁止或培訓等訂立專項協議，此類協議均視為本合同的附件，與本合同具有同等的法律效力。

　　3._____________________________________________________________

　　4._____________________________________________________________

　　八、勞動爭議解決

　　甲乙雙方因履行本合同發生勞動爭議，可以協商解決。不愿協商或者協商不成的，可以向本單位勞動爭議調解委員會申請調解;調解不成的，可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。甲乙雙方也可以直接向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁或向____________人民法院提起訴訟。

　　九、合同生效

　　本合同經甲乙雙方簽字蓋章后生效。本合同一式_________份，其中甲方執________份，乙方執________份，具有同等效力。

　　合同生效后，甲乙雙方對合同內容的變更或補充應采取書面形式，作為本合同的附件。附件與本合同具有同等的法律效力。

　　甲方(蓋章)：___________________

　　乙方(簽字)：___________________

　　法定代理人：____________________

　　身份證號：______________________

　　聯系方式：______________________

　　_______年_______月_______日

門衛勞動合同11

　　鄉第一初級中學根據上級指示精神，為確保師生及校園財產安全，經學校領導班子研究決定，聘請門衛一人，特立合同如下：

　　一、鄉第一初級中學（一下簡稱甲方）的職責和義務：

　　1、甲方負責向被聘人（一下簡稱乙方）提供門衛房一間。

　　2、甲方自合同鑒定之日起每月向乙方支付工資元整（。00元）。

　　3、甲方每月向乙方供照明用電度

　　4、甲方有權指揮乙方干小量的雜活。

　　5、合同歷行期間若乙方不服從甲方領導或因病不能履行義務時，甲方有權終止合同（停發工資）。

　　二、乙方的職責和義務：

　　1、乙方自合同簽訂之日起負責甲方的前后大門落鎖及校內的`安全。

　　2、未經甲方允許，乙方不得讓外來車輛及閑雜人員進入學校，外來人員出入學校必須進行登記。

　　3、乙方用電超出甲方供電度數之外的部分應由乙方支付電費。

　　4、乙方在歷行合同期間需要就醫的醫療費用應由乙方自己承擔。

　　5、乙方負責傳遞報紙和信件。

　　6、乙方享受甲方職工的福利待遇

　　三、本合同有效期為一年，自合同簽訂之日起生效。

　　四、：_________________本合同一式兩份，甲、乙雙方各持一份。

　　甲方（公章）：_________________

　　法定代表人（簽字）：_________________

　　_____________年__________月__________日

　　乙方（公章）：_________________

　　法定代表人（簽字）：_________________

　　_____________年__________月__________日

門衛勞動合同12

　　甲方：

　　法人代表：

　　乙方：

　　合同條款

　　1、此合同一學期一簽，20xx年9月1日至20xx年6月30日。

　　2、在工作期間，乙方按照甲方的門衛職責與住宿生管理實施細則進行門衛與住宿生的管理工作，確保甲方的師生能有序的開展教育教學活動;管好大門，勸阻及杜絕社會青年等人走進校園;在工作期間與正式教職工同工，工資報酬金額為每月800月，其中零就業指標撥款500元，學校負擔其生活與社保醫保等費用300元，甲方不再給乙方上繳社保醫保等費用，由乙方自行上繳醫保社保等費用。在工作期間的福利待遇與學校正式教職工同工同酬。

　　3、乙方在工作時間內，服從甲方經過教職工大會通過的學校各種規章制度及條例的管理，遵守國家法律法規，不得違反教師與門衛的職業道德，在工作崗位上做一名合格的校園安全執行者。

　　4、甲方在實施管理過程中，遵照國家法律法規，保障乙方按甲方限定標準獲得合理的勞動報酬，甲方按月按時以貨幣形式支付乙方的勞動所得。

　　5、甲方按照國家規定的工作制時間工作，乙方享有與甲方相同的'工作制時間進行正常的上班與休息。甲方進行加班等活動時，乙方與甲方工作人員一樣在校執行門衛與住宿生管理的加班工作。

　　6、乙方按甲方的工作制度與性質及時完成好門衛與住宿生管理與督查工作，出現問題及時匯報與處理，認真履行好職責，保證管好住宿生以及通宿生進出管理，在學校臨時性安排的工作中遵照職責要求去完成。

　　7、甲方與乙方雙方必須按照此用工勞動合同的協定全面履行好各自的責任義務。

　　此合同一式兩份，甲乙雙方各執一份，此合同自簽字之日起生效

　　甲方：中學

　　甲方代表簽章：

　　乙方：

　　簽字日期：

門衛勞動合同13

　　甲方:______小學(簡稱甲方)

　　乙方:(以下簡稱乙方)

　　為了加強學校的安全管理，維護正常的教學和生活秩序，保障全校師生的人身和財產安全，控制校園安全事故和治安案件的發生，乙方向甲方提供警衛服務，為維護雙方權利，經雙方協商，特簽訂如下聘用合同。

　　一.乙方年齡不超過60周歲(發放身份證，并向德育部門提交復印件)，身體健康，具有一定文化程度。

　　二.合同期限:本合同有效期為一年，自_________________________起。

　　三.甲方的責任

　　1.為乙方提供良好的.工作環境，并提供充足、完整的工作用具。

　　2、按時發放工資，不拖欠。

　　四.乙方的責任

　　1.必須服從學校的工作安排。遵紀守法，對人有禮貌，服務熱情，堅持原則，恪盡職守，工作認真，不擅自離職，不無故找人接替，不遲到，不早退。

　　2.工作時間:每天中午12:00；下午13:30、18:30；第二天早上六點半，周日中午不上班。如果工作時間需要調整，雙方應共同協商。

　　3.必須做好日常值班記錄，來訪者必須登記。熱情、慷慨、禮貌地接待來訪者，詢問他們的目的。夜間校園內禁止車輛(摩托車、自行車除外)停放。

　　4.每晚22:00關車庫門，每晚23:30關所有學校大門。從24:00開始，每兩小時巡視一次校園，并在夜間巡視登記簿中登記巡視情況。如發現意外情況，及時向德育部門或主管領導匯報。

　　5.值班時不要睡覺，除了巡邏，其他時間不要離開門房。如果發現門房有警鈴響起，應立即去網絡中心了解情況。如有事故，應及時向主管領導匯報，不得擅自關閉報警電源。

　　6.負責門衛室和學校的公共衛生。

　　7.如遇重大學校活動或臨時活動，必須服從學校的統一安排和調度，并協助德育部門進行突擊檢查和隨叫隨到。

　　8.貨物必須有學校證明，出入境要登記。發現可疑情況，可以暫扣其物品和運輸工具，并報告德育部門處理。

　　五.處理

　　1.工資一次性支付，每月工資700元(大寫:人民幣700.00元整)，每月支付，不含醫療和勞動保險。

　　2.假期津貼由50%的教師支付，每月享受20元的電話費津貼。甲方安排加班的，乙方享受國家規定的加班津貼。

　　3.如乙方違反甲方規定的職責，發現一次扣當月工資10元。

　　4.如果門衛未遵守學校管理規定，或在特殊情況下需要解除本合同，可在頭兩周內提出辭職申請。如果門衛不負責任，未能完成合同規定的工作或出現重大工作失誤，學校有權及時解除合同。

　　不及物動詞本合同一式四份，雙方各執一份，德育處、總務處各持一份。雙方簽字具有法律效力。

　　甲方簽字(蓋章):

　　簽署日期:

　　乙方簽字(蓋章):

門衛勞動合同14

　　甲方(用人單位)名稱：

　　乙方(勞動者)姓名：

　　根據《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》等法律、法規、規章的規定，甲乙雙方遵循合法、公平、平等自愿、協商一致、誠實信用的原則訂立本勞動合同，雙方應當依法遵守本勞動合同所列條款。

　　一、合同類型和期限

　　合同期為 5個月，自________年____月____日起至________年____月____日止，其中試用期自________年____月____日至________年____月____日止。

　　二、工作內容和工作地點

　　根據甲方工作需要，乙方同意從事宿管員工作，擔任_宿管員職務。工作地點位于素樸中學寄宿制區_______。

　　三、勞動報酬

　　乙方試用期的工資待遇按 1400.00 元月執行。乙方試用期滿后，甲方確定乙方工資待遇其標準為 1400.00 元月。其中基本工資 1200.00 元月，社會保險費 200.00元月。甲方以人民幣形式按1400.00 元月足額支付乙方工資，不得克扣或無故拖欠。

　　四、社會保險

　　按國家有關社會保險的法律、法規和政策規定甲方將為乙方繳納社會保險費的金額發放給乙方，由乙方自行繳納;社會保險

　　五、勞動合同的履行、變更、解除、終止

　　本合同的履行、變更、解除、終止按照《中華人民共和國勞動合同法》的`有關規定執行。

　　六、雙方約定的其他事項

　　學校嚴格執行門衛管理制度及安保人員工作職責進行管理。特別強調：上班期間不得擅自離崗(含周末及寒、暑假期)，若有特殊事情必須經學校領導同意方可離校，否則做曠工處理(曠工一次扣除工資總額30.00元)，一學期曠工累計五次以上者，甲方有權解除簽約合同，解聘乙方。擅自離校的如果學校財產被盜及流失，均由乙方負責照價賠償。

　　七、其他

　　本合同未盡事宜，雙方可另協商解決;與今后國家法律、行政法規等有關規定相悖的，按有關規定執行。

　　本合同一式三份，甲乙雙方各執一份，上交上級教育主管部門一份。

　　甲乙雙方均完全理解并同意本合同上述所有條款。

　　甲方(公章)：_________ 乙方(公章)：_________

　　法定代表人(簽字)：_________ 法定代表人(簽字)：_________

　　________年____月____日 ________年____月____日