培訓講師的開場白

時間：2024-05-27 09:49:00 開場白我要投稿

培訓講師的開場白

　　在社會發展不斷提速的今天，越來越多的場景需要大家掌握一些開場白，開場白通常是活動開場之前說的一段話，一般是介紹活動的背景、大致內容等。為了讓大家在寫開場白的時候更加簡單方便，以下是小編精心整理的培訓講師的開場白，歡迎閱讀，希望大家能夠喜歡。

培訓講師的開場白

培訓講師的開場白1

尊敬的各位領導，各位來賓:

大家早上好！

　　女主持：歡迎來到“迪豆20xx年最新商業模式創新發布會·河南站”現場！我是河南電視臺節目主持人蔣瓊，男主持人:我是丁繼峰。我很榮幸被邀請作為這次會議的主持人。今天我們將和你一起度過美好的時光。本次大會由中國馳名商標“地豆”品牌擁有者福建恒泉集團和鄭州經典聯合舉辦。

　　女主持：首先，請允許我們二位代表主辦方鄭州精典對各位的到來表示最熱烈的歡迎！同時對每一位關注迪豆的朋友們表示衷心的感謝！

　　男主持：本次會議也是我們化妝品行業的一次財富盛會。在這里你將發掘前所未有的商機，收獲巨大的'商業機密，具體內容，將在會議過程中一一為大家揭曉！

　　女主持：接下來，我為大家隆重介紹一下出席本次盛會嘉賓：

　　還有全國優秀代理商，優秀零售商，河南省優秀化妝品店，感謝大家的光臨。同時我們也用掌聲預祝本次會議取得圓滿成功。

　　男主持：下面我宣布迪豆20xx年最新商業模式創新發布會正式開始！

培訓講師的開場白2

尊敬的各位領導老師：

　　大家好！我是尚志市希望小學五年級的一名普通教師。很榮幸能代表全尚志免費培訓的一千多名老師在這里發言。首先感謝哈爾濱市教育局和哈爾濱教育學院的專家們兩天來對尚志老師的全面培訓。其次要感謝進修學校的領導給我們一個難得的機會和專家面對面交流！

　　在實施新課程改革的過程中，我們或多或少遇到了意想不到的困難，但任何新事物的出現都像一棵剛剛破土而出的.幼苗。它的成長需要陽光的溫暖，需要風雨的洗禮。面對新課改給我們的教育帶來的新內容，我們仍然把握不了方向，必須及時更新教育觀念，提高專業理論知識，更加準確地理解和把握新教材，高標準、高起點地實施新課程教學。

　　所以這樣的面授培訓對我們鄉村教師來說意義重大。

培訓講師的開場白3

　　男女:是桂花飄香的季節，是天高云淡的秋天。老師們已經開始努力工作，學生們也開始了新的學年。第25個教師節帶著秋天的魅力向我們走來。在這幸福的時刻，請讓我們祝福天下的老師，祝他們節日快樂，心想事成。

　　王:在人類社會發展的歷史長河中，教師肩負著承前啟后、繼往開來的光榮使命。教師，人類靈魂的`工程師，太陽底下最光榮的職業，用勤奮和智慧，打開下一代的心靈。

　　男：無論是領袖、將軍、作家、科學家、學者，還是千千萬萬的普通勞動者，在成長過程中，都受到教師的教誨與啟迪，都凝結著教師的心血和汗水。“一日為師，終身為父”。在我們國家，教師歷來倍受人民的尊重和愛戴。

　　女：“春蠶到死絲方盡，蠟炬成灰淚始干”。老師，您守著一方凈土，勤耕三尺講臺；您用粉筆揮灑激情，用生命熔鑄崇高；您默默無聞，您無怨無悔

　　男：從您的身上，我們知道了什么是人梯，什么是奉獻，什么是言傳身教，什么是永恒的真善美……在您的身上，充分展現了人類最崇高的精神——為人類進步而無私地奉獻女：在這特別值得紀念的日子里，老師，我們有很多話要對您說，我知道：加減乘除，算不盡您作出的奉獻！詩詞歌賦，頌不完對您的崇敬！千言萬語匯成一句話：老師，您辛苦了，我們永遠感謝你，祝你節日快樂

　　男：九月的陽光格外燦爛，九月的天空分外明媚！朋友們，我們有緣相聚在這里，慶祝第25個教師節，請把我們心靈中的感動，沉思中的景仰和期待，此刻都凝聚成真誠的祝福，用你最喜愛的方式，獻給我們光榮的人民教師吧。下面讓我們以熱烈的掌聲，請出今天班會的第一位同學，為教師獻禮！

培訓講師的開場白4

　　尊敬的各位領導老師：

　　大家好！我是尚志市希望小學五年級的一名普通老師，非常榮幸此刻能代表全尚志免費培訓的千余名老師在這里講話，首先感謝哈爾濱市教育局、哈爾濱市教育研究學院的專家對尚志老師進行的歷時兩天的全面培訓，其次感謝市進修校的領導給予我們在座的每位老師能夠和專家面對面交流十分難得的機會！

　　在實施新課程改革的`過程中，我們或多或少的都遇到了意想不到的困難，但任何一種新生事物的出現就像是一株剛剛破土而出的幼苗，它的成長需要陽光的溫暖，也少不了風雨的洗禮。面對新課程改革給我們教育帶來新的內容，我們仍把握不好方向，所以我們必須通過這樣的培訓及時更新教育觀念，完善專業理論知識，更準確地理解和把握新教材，高標準、高起點地實施新課程教學工作。

　　因此，這樣面對面的培訓對于我們農村老師來說可謂意義重大。

培訓講師的開場白5

　　直接進入吸引力的話題本身

　　如果您的話題比較新穎，不妨開門見山直入主題，避免無聊的寒暄和羅唆的引子，這樣立即展開主題，節約大家的寶貴時間，又可以牢牢抓住聽眾的注意力。主題的表達方法應該是具有吸引力的廣告式的開場白，比如：我們如何才能學好口才？

　　激發興趣的內容提醒

　　把最重要的問題先拋出來，激發大家的興趣。比如：20xx年5月12日——我們永遠不會忘記這個日子；你知道嗎，每四人中就有一個是近視眼？

　　提出實實在在的短問題

　　其實前面兩點案例中都有提問的形式。提問的好處是：與參與者建立聯系、激發興趣、營造氛圍、贏得期望、引導聽眾思考、同時給自己減壓。提出實實在在的問題，無論是開放式的還是封閉式的，都可以，但必須是切實的關乎聽眾的，盡量問短平快的問題比較好，聽眾容易參與，連續提問互動性更強。

　　以歷史事件開頭

　　歷史事件，是大眾普通喜歡的話題，加以一些自己的評論效果更好。比如：談宇宙的起源作為引子；談人類的發展；談歷史的變遷；談古代的案例等等，都是比較好的切入口。

　　贊美加鼓動

　　贊美很容易打破演講者與參考者的堅冰，讓參與者感到自己的價值得到了認可，鼓舞性的問候，是最好的暖場方法：給自己的一個熱烈的掌聲；讓我們彼此握一下手，互動一下等等，這樣的開場白容易獲得聽眾的認可。

　　危機意識的開場白

　　中華民族到了最危險的時刻——唱這樣的歌詞能夠激發我們的斗志，同樣危機意識的開場白，可以起到很好的警示作用，比如：對公司來說，現在已經到了千鈞一發的時刻了；地球到了崩潰的邊緣等等，都能夠一下子吸引聽眾的注意力。

　　笑話、小品、軼事、寓言、故事法

　　如果你是個講笑話的高手，那么不妨一上臺先講個故事或是笑話，這樣調節一下氣氛比較好。當然，避免低級的或是貶低人的笑話。有時講自己的`蠢事，自我解嘲，效果更好。

　　共同的經歷

　　演講開始，讓大家回想一件大家共同的經歷，而且每個人都愿意回想的事情，很容易建立起一種共鳴：大家回憶一下，一年之前…; 那時候我們一起泡方便面的情景,你還記得那個同桌的她么；我們一起回想一下，國慶大閱兵的神圣時刻……和參與者一起回想，一起激發共同的火花，效果就很好了。

　　視聽效果開場白

　　先展示，或是道具、圖片、幻燈片、景象等，或是聽覺：音樂、情景再現、聲音再現等，來引起聽眾的注意力也是非常好的開場白。還可以用言語引導景象：

　　請大家想象一下周總理那個光輝的形象！

　　請大家想象父母親的那張面孔，等等。

　　個人坦白

　　一上臺先承認自己的一個盲點或是一個不足，在自我解嘲中開始進入主題演講。先敢于承認錯誤，其實是一種自信的表現。當然，不要表現得過分謙虛，而是實話實說。

　　社會的熱點新聞、時間

　　當下國際、國內有什么重要新聞，立即拿來即興發言，作為引子，這是一種信手拈來的功夫，可以引起聽眾積極的參與。比如：今天的《商報》頭版頭條是……，今天早上的最新新聞說……還可以直接把報紙帶來，這樣更有真實感。當然，引導很重要，你的新聞要為你的主題服務。

　　“請你設想一下……”

　　演講者創造情景，讓聽眾自己去感受：

　　請你設想一下，你出生在一個荒島上，平生第一次來北京……

　　請你設想一下，未來五年環境將會如何糟糕？

　　請您設想一下，當中國的實力超過美國之時，會是怎么樣？

　　打比方開場白

　　在企業管理方面，激情也許是很好的引擎，但卻不是很好的方向盤。好的演講，應該是一壺上好的茶，而不是白開水讓人平淡無奇等等，有比喻開頭，形式新穎，表述形象生動。

　　讓參與者先講

　　在演講一開始，與參與者對話，可以建立一種聯系，并進而形成溝通。先對話，充分了解聽眾要聽什么內容有什么想法，這樣根據聽眾的要求來調整自己的演講，針對性會更強。

　　哈姆雷特法

　　你現在要做的決定是：學習還是逃避？我們要做的選擇是：生存還是死亡？我們的目標是：超越還是被超越？這個時代，我們或者改變，或者一成不變？請注意：不要一上臺就太慷慨激昂。

　　“只說三點……”

　　我們每天都會聽到各種各樣的討論、講話、想法和表達，如果演講者第一句話就告訴我們，他所講的要點不超過三條，我們會很積極的聽下去。只講三點，聽眾不會反感。開宗明義，聽眾會很好的配合。如果不先表明，聽眾以為又是滔滔不絕，會心生反感。

　　從結尾開始

　　先講結論，再談原因，這是一種“倒金字塔結構”，可以讓聽眾了解我們的目的究竟是什么，這樣條理容易清晰，一目了然，聽眾就容易接受。

　　游戲

　　一上臺先做游戲，用游戲破冰是最常用的開場白，效果也比較明顯，調動氣氛，引導思路。

　　事先許諾的開場

　　演講一開始，先提出一個積極的、有吸引力的目標，使聽眾相信自己不虛此行，“五分鐘以后你會明白，你將……”“課程結束，我相信你一定可以掌握5種面試技巧……”“最后，我將給各位提供三點重要的建議……”等等能讓觀眾感到不虛此行的技巧。

　　抒情法開頭

　　先朗讀一篇抒情散文，或是一首詩，或是一段真情告白，或是一段特殊的電影對白，這樣的開頭很容易把聽眾帶進演講情境中，能夠起到身臨其境、感同身受的效果。

　　用一串數字開頭

　　數字本身是有力量的。用數字開頭，特別是對比性數字，能夠一下子讓聽眾清醒地認識到演講內容的重要性。

　　闡述大綱

　　開場白先闡述大綱，大概演講什么主題，分幾段，時間是多少，有哪些互動和效果，給聽眾一個大致的介紹，能夠讓演講起到綱舉目張的效果。

　　電影片段開頭

　　用一段電影片段來作為引子，關閉燈光，讓聽眾在電影情景中進入狀態，比如先放《亮劍》的片段來引出團隊的精神，放《阿甘正傳》片段來引出專注的重要性等。

　　討論式開頭

　　主講者拋出一個話題，擺出兩個以上的觀點，讓聽眾去討論，甚至去辯論，在辯論中把聽眾興趣完全調動起來，再由演講者就辯論結果開始引導式演講，這樣的開場白效果也很好。

　　擺問題法

　　先擺問題，而且連續擺上七個以上的問題，用問題來吸引聽眾的注意力。

　　比如：為什么我們在馬路上不敢扶老奶奶？

　　為什么大學生可以拿刀刺向自己的母親？

　　為什么我們的安全感幸福感越來越低？

　　為什么我們食品有很多的問題？

　　為什么我們的社會道德在不斷地下滑？

　　請記住：問題擺得越是尖銳，反饋效果越明顯。

培訓講師的開場白6

　　開場白真的那么重要么，要是說：各位，現在開始了，很多人把開始的一刻做成誓師，但很多人會中途而廢，古人講：每成功者半九十，就是說到90%的工作完成的時候，事情才算有一半的成功可能，所以我不想做開場白之類的.東西，今天和以后的所有日子都一樣，我們要養成習慣，有耐心，堅持每一天，直到目的地。

培訓講師的開場白7

　　開場白富有詩意，積極向上、美好溫情！對于現場的氣氛有著非常好的調控！

　　我在做培訓的時候開場白有幾種方式，其中一種是透過問句的形式，有次針對一百多人的團隊講課時，我發現我被介紹上場時，現場聽眾情緒狀態并沒有達到理想狀態，當然對我也不夠了解，于是我經過簡單而富有激情的問候以后，而且是很快取得下面聽眾的呼應，馬上我就拋個問題給我的聽眾了：請問各位親愛的伙伴，今天是個什么特殊的日子呢？

　　我一問完，大家思路馬上被引導去想今天是什么日子，可當天并不是什么樣節日，有的說是不是誰生日，有的說是不是冬至，有的`說是第一次聽你講課，等等各種有趣猜想，氣氛逐級升溫，我不斷點頭微笑附和，最后我看時機已到，于是我方面語速告訴我的聽眾：各位伙伴，你們回答的都很好，而我~要告訴你的是，今天是你人生當中從來沒有經歷過的~全新的一天，同意嗎？臺下伙伴聽完以后豁然開朗，全場大笑，我馬上接上去：所以各位我們應該給我們全新的一天，熱烈掌聲鼓勵一下！于是大家開心積極，精神百倍認真聆聽我下面的分享！

培訓講師的開場白8

　　各位，大家早上好，歡迎您來到我們XXX公司。今天的天氣呢，陽光明媚，溫度非常的炎熱，祝愿各位每天心情像今天的陽光一樣，永遠開心明媚！

　　對待生活、工作、學習像今天的溫度一樣，永遠激情澎湃！……（聲音音調逐漸高上去）這時，就會發現很多學員露出了微笑，現場變得輕松，拉近了與學員的'心理距離，接著就從容地的展開了課題。

培訓講師的開場白9

　　這是我參加一次內訓課時講師的開場白：分享俄國偉大的作家托爾斯泰的三句話。

　　投影：(一句一句投)

　　這世界上最重要的`人是誰?(學員思考、討論片刻，打出答案) --現在在我眼前的人。

　　這世界上最重要的事是什么?(學員思考、討論片刻，打出答案) --現在我要做的事。

　　這世界上最重要的時間是什么?(學員思考、討論片刻，打出答案) --此時此刻。

　　結論：

　　此時此刻，我們做最重要的事，因為我們是最重要的人!(全體學員一起說)

　　這樣的開場白，能鼓舞人心、振奮士氣，可堪稱精典!

培訓講師的開場白10

　　1培訓講師精彩的演講開場白

　　我是公司培訓講師，培訓講師精彩演講開場白。去年夏季一天，從早上天氣就非常炎熱，溫度很高，陽光非常明媚。那天，我給公司新招員工做基礎培訓，我就在考慮如何開場。突然，我想到何不借鑒今天天氣狀況做個開場呢?于是，培訓開始時：

　　各位，大家早上好，歡迎您來到我們XXX公司。今天天氣呢，陽光明媚，溫度非常炎熱，祝愿各位每天心情像今天陽光一樣，永遠開心明媚!對待生活、工作、學習像今天溫度一樣，永遠激情澎湃!......(我聲音音調逐漸高上去)這時，我發現很多學員露出了微笑，現場變得輕松，拉近了與學員心理距離，我就從容展開了課題。

　　2培訓講師精彩的'演講開場白

　　富有詩意，積極向上、美好溫情!對于現場氣氛有著非常好調控!

　　我在做培訓時候開場白有幾種方式，其中一種是透過問句形式，有次針對一百多人團隊講課時，我發現我被介紹上場時，現場聽眾情緒狀態并沒有達到理想狀態，當然對我也不夠了解，于是我經過簡單而富有激情問候以后，而且是很快取得下面聽眾呼應，馬上我就拋個問題給我聽眾了：請問各位親愛伙伴，今天是個什么特殊日子呢?我一問完，大家思路馬上被引導去想今天是什么日子，可當天并不是什么樣節日，有說是不是誰生日，有說是不是冬至，有說是第一次聽你講課，等等各種有趣猜想，氣氛逐級升溫，我不斷點頭微笑附和，最后我看時機已到，于是我方面語速告訴我聽眾：各位伙伴，你們回答都很好，而我~要告訴你是，今天是你人生當中從來沒有經歷過~全新一天，同意嗎?臺下伙伴聽完以后豁然開朗，全場大笑，我馬上接上去：所以各位我們應該給我們全新一天，熱烈掌聲鼓勵一下!于是大家開心積極，精神百倍認真聆聽我下面分享!

　　3培訓講師精彩的演講開場白

　　我們培訓教室能容納四十多人，有時候參加培訓人員較少，只有五、六人或者十幾人，可是，我發現，他們普遍坐在教室后面(中國人特性吧)，我這樣開場：

　　“這個現象我發現很久了，為什么大家都愿意坐在后面呢?我想這大概是中國人本性吧。在這里，我首先講一個故事吧”，演講稿開場白《培訓講師精彩演講開場白》。(是撒切爾夫人永遠做前排故事，詳見下面)講完故事后，然后我就用高昂聲調說：“永遠坐在前排是一種積極人生態度，激發你一往無前勇氣和爭創一流精神。在這個世界上，想坐前排人不少，真正能夠坐在“前排”卻總是不多。許多人所以不能坐到“前排”，就是因為他們把“坐在前排”僅僅當成一種人生理想，而沒有采取具體行動。那么現在在座各位，有沒有想坐前排，并且愿以自己行動真正做到前排來呢?!”

　　這樣，員工都坐到前面來，并且達到了心與心碰撞!

　　這個故事xx永遠都要坐前排:

　　20世紀30年代，英國一個不出名小鎮里，有一個叫瑪格麗特小姑娘，自小就受到嚴格家庭教育。父親經常向她灌輸這樣觀點：無論做什么事情都要力爭一流，永遠做在別人前頭，而不能落后于人。“即使是坐公共汽車，你也要永遠坐在前排。”父親從來不允許她說：“我不能”或者“太難了”之類話。對年幼孩子來說，他要求可能太高了，但他教育在以后年代里被證明是非常寶貴。正是因為從小就受到父親“殘酷”教育，才培養了瑪格麗特積極向上決心和信心。在以后學習、生活或工作中，她時時牢記父親教導，總是抱著一往無前精神和必勝信念，盡自己最大努力克服一切困難，做好每一件事情，事事必爭一流，以自己行動實踐著“永遠坐在前排”。

　　瑪格麗特上大學時，學校要求五年拉丁文課程。她憑著自己頑強毅力和拼搏精神，硬是在一年內全部學完了。令人難以置信是，她考試成績竟然名列前茅。

　　其實，瑪格麗特不光是學業上出類拔萃，她在體育、音樂、演講及學校其他活動方面也都一直走在前列，是學生中鳳毛麟角佼佼者之一。當年她所在學校校長評價她說：“她無疑是我們建校以來最優秀學生，她總是雄心勃勃，每件事情都做得很出色。”

　　正因為如此，四十多年以后，英國乃至整個歐洲政壇上才出現了一顆耀眼明星，她就是連續四年當選保守黨領袖，并于1979年成為英國第一位女首相，雄踞政壇長達11年之久，被世界政壇譽為“鐵娘子”瑪格麗特撒切爾夫人。

　　“永遠坐在前排”是一種積極人生態度，激發你一往無前勇氣和爭創一流精神。在這個世界上，想坐前排人不少，真正能夠坐在“前排”卻總是不多。許多人所以不能坐到“前排”，就是因為他們把“坐在前

　　排”僅僅當成一種人生理想，而沒有采取具體行動。(那么現在在座各位，有沒有想坐前排，并且愿以自己行動真正做到前排來呢?!)那些最終坐到“前排”人，之所以成功，是因為他們不但有理想，更重要是他們把他們理想變成了行動。

　　一位哲人說過：無論做什么事情，你態度決定你高度。撒切爾夫人父親對孩子教育給了我們深刻啟示。

　　4培訓講師精彩的演講開場白：

　　這是我參加一次內訓課時講師開場白：分享俄國偉大作家托爾斯泰三句話。

　　投影：(一句一句投)

　　這世界上最重要人是誰?(學員思考、討論片刻，打出答案) --現在在我眼前人。

　　這世界上最重要事是什么?(學員思考、討論片刻，打出答案) --現在我要做事。

　　這世界上最重要時間是什么?(學員思考、討論片刻，打出答案) --此時此刻。結論：

　　此時此刻，我們做最重要事，因為我們是最重要人!(全體學員一起說)

　　這樣開場白，能鼓舞人心、振奮士氣，可堪稱精典!

　　5xx開場白真那么重要么，要是說：各位，現在開始了，很多人把開始一刻做成誓師，但很多人會中途而廢，古人講：每成功者半九十，就是說到90%工作完成時候，事情才算有一半成功可能，所以我不想做開場白之類東西，今天和以后所有日子都一樣，我們要養成習慣，有耐心，堅持每一天，直到目地。

培訓講師的開場白11

　　我是公司的培訓講師，去年夏季的一天，從早上天氣就非常炎熱，溫度很高，陽光非常明媚。那天，我給公司新招員工做基礎培訓，我就在考慮如何開場。突然，我想到何不借鑒今天的天氣狀況做個開場呢？于是，培訓開始時：

　　各位，大家早上好，歡迎您來到我們XXX公司。今天的天氣呢，陽光明媚，溫度非常的'炎熱，祝愿各位每天心情像今天的陽光一樣，永遠開心明媚！對待生活、工作、學習像今天的溫度一樣，永遠激情澎湃！。。。。。。（我的聲音音調逐漸高上去）這時，我發現很多學員露出了微笑，現場變得輕松，拉近了與學員的心理距離，我就從容的展開了課題。

培訓講師的開場白12

　　各位親愛的朋友們：

　　大家早上好！

　　很高興今天能和大家相聚在這里，和大家認識，讓我們在這里共同學習，共同成長，共同進步，也非常榮幸能來到這里跟大家溝通交流和分享一些心得體會，當然我們不得不感謝我們公司的董事長，感謝XX 董，因為有他的認可、支持和安排，才有我們今天見面的機會，他給我們提供了一次見面的機會，更給我們提供了一次學習和成長的機會，我想請問大家，做人需不需要有一顆感恩的心？

　　那你們覺得應該用什么樣的掌聲來感謝董事長為我們的.付出呢？哇，顯然你們給老板的掌聲比給我的更熱烈，我一聽就聽出來啦，蠻現實的呀！同時也非常感謝大家提供這樣一個平臺讓我有機會能站在這里為大家的成長以及我們的企業的發展助上那么一點微薄之力。

培訓講師的開場白13

　　我是公司培訓講師，培訓講師精彩演講開場白；去年夏季一天，從早上天氣就非常炎熱，溫度很高，陽光非常明媚。那天，我給公司新招員工做基礎培訓，我就在考慮如何開場；突然，我想到何不借鑒今天天氣狀況做個開場呢？于是，培訓開始時：

　　各位，大家早上好，歡迎您來到我們XXX公司。今天天氣呢，陽光明媚，溫度非常炎熱，祝愿各位每天心情像今天陽光一樣，永遠開心明媚！對待生活、工作、學習像今天溫度一樣，永遠激情澎湃！（我聲音音調逐漸高上去）這時，我發現很多學員露出了微笑，現場變得輕松，拉近了與學員心理距離，我就從容展開了課題。

培訓講師的開場白14

　　今天，我很榮幸能站在這里代表新教師講話。首先，我代表新教師感謝各位領導對大家的熱切關懷，感謝各位老師對大家們的熱忱幫助，感謝各位同學對大家的熱情支持。

　　四中師資力量雄厚，治學嚴謹，管理規范，成績斐然，桃李滿天下。大家為能夠成為四中（大家庭）中的成員而倍感驕傲與自豪。對于接下來的教育教學工作的開展，盡管會遇到各種各樣的困難，但大家依然滿懷期待，因為大家所有的新教師都會用一顆堅定的心去戰勝困難，迎接挑戰。

　　古人說“學不可一日無師”這充分體現了教師的重要地位。“學高為師，身正為范”，這要求大家教師應具有高尚的道德情操，彰顯出一種強大的人格魅力。學校無小事，事事是教育，教師無小節，處處是楷模。大家要成為學生的道德榜樣，教師在大家心中不再是一種單純的職業，而將成為大家今后人生為之不斷付出，努力奮斗的事業。

　　作為新教師，大家年輕、朝氣、充滿活力，這是大家的優勢，然而大家缺乏教學經驗。因此大家要在充分發揮自己優勢的同時，努力彌補自己的不足，虛心地向各位有經驗的老師請教，勤學多問。以誠心、耐心、細心的'拜師態度，用勤學、勤問勤看的拜師方法來提高教學水平，從而不斷的完善自我，爭取早日成為一名合格的、優秀的人民教師。

　　今天我代表新老師向四中的領導老師同學作出承諾：大家一定會滿腔熱情地投入教學工作，把自己的一片愛心奉獻給學生，為四中的強大貢獻自己的一份力量。

　　謝謝大家！