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幼兒園秋季工作計劃

時間:2023-01-28 19:26:36 計劃 我要投稿

幼兒園秋季工作計劃(合集15篇)

  日子在彈指一揮間就毫無聲息的流逝,我們的工作同時也在不斷更新迭代中,該為自己下階段的學習制定一個計劃了。計劃怎么寫才能發揮它最大的作用呢?以下是小編收集整理的幼兒園秋季工作計劃,僅供參考,大家一起來看看吧。

幼兒園秋季工作計劃(合集15篇)

幼兒園秋季工作計劃1

  依據幼兒園《保教指南》的學習,我們依然會堅持做好幼兒園的保教工作,切實提高本園的保教質量,關注幼兒的全面發展,使本地幼兒享受到優質的幼兒教育。

  一、指導思想:

  堅持以《幼兒園工作規程》和《綱要》為指導,學《綱要》,用《綱要》;學《保教指南》,用保教指南,認真學習教育局對幼兒教育工作的意見,結合本園實際,盡力讓最新的理念與精神落實到我園的保教管理和保教第一線中,使幼兒在園能得到快樂的玩耍與學習,使幼兒園的保教隊伍煥發新的活力,較好地促進兒童富有個性的發展。

  二、本期幼兒園保教主要目標:

  落實新的保教常規制度,注重考核的量化;規范一日保教活動,堅持保教并重;圍繞實際問題開展教研,加強教研工作的引領性;密切家園聯系,共育幼兒;加大對外宣傳力度,充分利用家長口碑;提高教師綜合能力,培養一專多能的教師;培養幼兒富有個性的發展。

  三、具體目標與措施:

  (一)落實新的保教常規制度,促進保教規范發展。

  良好的制度是保證一切工作有序高效進行的保障,幼兒園原來的保教常規制度在一定程度上促進了幼兒保教質量的提高,但是也存在著一定的問題,因此,本學期我們將實行新的保教常規制度,以進一步落實和促進幼兒園保教工作。新的制度力求將關注的目光投向幼兒一日生活中的各個生活環節、集中教育活動、游戲教育活動以及保

  教人員學習和日常工作常規方面。幼兒園期望通過這種常規制度的導向引導大家注重落實一日保教規范,注重提高教育教學能力,注重幼兒的游戲教學,使幼兒園的保教工作真正落到實處。

  這就要求所有教職工認真自覺學習《幼兒園一日保教工作規范》,明確工作職責,堅持保教并重。孩子年齡越小,需要我們照顧的就會越多,作為老師的我們,要堅持細心、耐心對待孩子,將保育工作放在重要位置,特別是小、中班的保教人

  在做好保育的前提下提高教育能力才能促進幼兒的全面發展。因此,老師們要結合自己所任教領域,自覺主動找時間加強學習,樹立和落實正確的教育觀、兒童觀、發展觀,不斷反思,這樣才能從根本上保證教育教學能力的提高,培養好幼兒。

  要按計劃落實保教管理。要做到早安排,結合保教一線的具體問題,經常深入一線,觀摩活動,(讓教師每人選擇1—2亮點)及時有效地實施保教管理,注重互幫、互學與引導、支持并重,對教學過程、一日保教活動進行探討,思考并提出適宜的意見與建議。管理中注重量化考核,注重嚴格公正及時,切實為保教一線服好務。

  各班級教師要重視幼兒園全園性工作與本班工作的.結合,重視本班保教的銜接工作,教師與教師之間的交接工作,對幼兒的保教要求本班教師要經常溝通交流,注重教育的一致性。要定期分析本班班務工作現狀,管理好本班的班務工作。

  (二)圍繞實際問題開展教研。

  本期教研工作的重點是,“三個意識”工作中遇到的一些實際問題開展教研,教研組長要充分發揮示范引領作用,提高教研實效。各教研組長要通過示范、引領、交流、討論等多種形式,為新老教師的成長搭建平臺。我們期望通過教研既能培養一專多能的教師,培養新的骨干教師,又能探索出一些教研的方法,提高教研的質量,并能通過研究來提高教育教學的質量,達到以研促教的目的。

  (三)密切家園聯系,共育幼兒

  《綱要》總則里指出,“幼兒園應與家庭、社區密切合作,與小學相互銜接,綜合利用各種教育資源,共同為幼兒的發展創造良好的條件。”家園合作已經成為關系教育成敗的重要因素,尤其是農村幼兒教育,家長的意識有時就能左右幼兒園教育。因此,要讓農村幼兒受到良好教育,必然要注重引導家長樹立正確的教育觀、兒童觀。本期的家園聯系工作,教師要主動宣傳我們所做的一切,要讓家長深入了解我們的工作。幼兒園在家長會、家長開放日、宣傳欄中要結合實例宣傳正確的兒童觀,引導家長樹立正確的育兒觀。

  教師要經常將幼兒的各種成果向家長展示,增進家長的理解、支持與配合,使家園協調一致,促進幼兒發展。

  (四)幼小銜接工作。

  首先是做好兩點間的交流,利用教研這一陣地加強兩點教學活動的交流互動,互學所長,互補所短,促進思想與教學的共同融合。另一方面是做好幼小銜接工作,在交流互動中,縱向的看待孩子在大班和在一年級的共同與異性,思考教學的適宜性,探討大班怎樣來做好幼小銜接工作。

  (五)具體工作安排

  八月份:

  1、 教師業務學習。

  2、 建立教科研項目

  3、 班級布置

  4、 學習制度與常規。

  5、 制定教學計劃。

  6、 班級保育活動觀摩。

  7、 檢查各班區角游戲材料配備準備工作。

  8、 結合觀摩活動,組織保育研討活動。

  9、 整理幼兒檔案資料。

  九月份:

  1、 班級常規觀摩活動。

  2、 評選常規優勝班

  3、 幼兒體檢

  4、 組織聽課、評課活動。

  5、 家長問卷調查活動

  6、 召開家長會活動。

  7、 進行大型教研活動。

  8、 幼兒廣播操大賽

  9、 評選明星教師

  10、幼兒主題活動:我愛祖國媽媽 十月份:

  1、 我的“新發現”經驗交流活動。

  2、 書畫作品大賽。

  3、 教研“一課多講”活動

  4、 教學反思活動

  5、 幼兒區角活動:我是小小安全員

  6、 玩教具大賽活動

  7、 幼兒美工活動:尋找秋天的腳印。

  8、 優秀教案展

  9、幼兒活動:幼兒作品征集活動

  10、評選本月明星教師。

  十一月份:

  1、 教研“一課多講”活動

  2、 進行教科研成果展

  3、 “好寶寶”評選活動

  4、 幼兒安全知識大檢查

  5、 課件評比活動

  6、 “家園共育感觸多”專欄活動

  7、 抽查教案、上課、班管等情況

  8、 教師基本功大賽

  9、 評選本月明星教師

  十二月份:

  1、 本學期工作匯報

  2、 評選本學期優秀教師、優秀保育工作者

  3、 準備迎新年活動

  4、 整理入檔工作戲的發展,家長參與)

幼兒園秋季工作計劃2

  上學年我園趕時間、搶效率,圍繞創優質幼兒園、綠色學園、衛生保健先進、創建安全先進學園和幼兒教育先進的目標,。用較少的時間取得了最多的業績,用不凡的成績在市幼教界邁出了引人注目的第一步。下一步工作重心將是務實內部每一位教師的教育教學水平,培養有影響的各級教師,提升幼兒園整體教育實力。

  一、指導思想

  深入學習《幼兒園教育指導綱要》,深刻把握《綱要》精髓,強化服務意識,規范各項管理,加強理論學習與實踐研究。遵循幼兒身心發展規律和學習特點,自覺創造與個體生命相和諧、相一致的教育;通過課程實施和課題研究提升教學效益,促使幼兒、教師、幼兒園的持續發展。牢固樹立以人為本的管理觀念,將最科學的思想理念滲透到幼兒教育日常管理的各個環節,做到四個新:教育觀念不斷更新;現實生活不斷創新;思想觀念不斷立新;與時俱進不斷求新。

  二、主要工作目標

  (一)深入學習《幼兒園教育指導綱要》,圍繞課程目標的建構與落實,加強研討,強化幼兒一日生活管理,提高幼兒來園活動質量。

  (二)加強師資隊伍,引導全體教師敬業愛崗,勤奮工作,提高他們職業道德水平,樹立我園教師的良好形象。通過幼兒園課題研究計劃及各年齡段課程活動,提高教師教學研討水平,進一步明確辦園目標。

  (三)加強教師“專業”的培訓、培養,促進教師內涵的發展,使教師的`專業水平有明顯地提高 。各段開展課題現場交流、反思,并鼓勵教師多寫經驗總結,促進幼兒體智德美在原有基礎上的明顯發展。

  (四)廣泛聽取家長建議,努力探索家教指導的途徑與方法,不斷提高家長工作的質量,辦好家長學校,爭創優秀家長學校。

  (五)有計劃地改進園舍設施,為幼兒創設良好的學習、生活條件,逐步提高幼兒園硬件設施的質量。

  (六)樹立正確的健康觀念,加強健康教育,保證幼兒安全。

  (七)在園內開展各項競賽活動,積極爭取參加市級各類競賽。

  三、主要措施

  (一)加強師德建設,全面提高教師素質

  1、 利用每周一的政治學習和業務學習,加強師德教育。加強對教師愛崗敬業的教育,當好幼兒的鏡子,用自己的一言一行、一舉一動去潛移默化幼兒,真正做到教師的言行舉止成為幼兒學習的良好榜樣,以關懷、尊重的態度與幼兒交往,全身心地投入幼教工作,有效的將新觀念轉化為教育行為。

  2、鼓勵教師利用業余時間進修提高學歷,給知識充電。

  教師經常翻閱《早期教育》、《幼兒教育》等幼兒雜志,加強對園本課程的研究。鼓勵教師經常上教育網,不斷吸收新信息。

  3、教研活動的實效性,教研活動要緊緊圍繞問題的產生--如何解決問題--反思教研活動過程等,在內容上要形成專題化、系列化;在形式上要推動全員參與和全員輪流主講制。每兩周進行一次,每次有一個主題,展開討論。爭取機會組織教師參觀先進幼兒園,擴大教師的視野,抓住到市各園的聽課機會,學習別人的長處,逐步提高自己的教育教學水平。

  4、積極參加市幼兒園青年教師評優課評比活動,以及市優秀教育活動案例評比活動。平時班與班之間進行互相聽課評課活動。期初,教師制定專題研究題目,期間認真觀察與探索,期末寫一篇有質量的專題總結,并進行交流。

  (二)加強教科研工作,積極構建園本課程

  1、教科研是教育的先導,是提高保教質量的關鍵,也是幼兒園持續發展的根本的保證。本學期將扎扎實實抓課題教研,在“研“字上下功夫,實實在在地研究課堂教學微觀領域經常面臨的問題。續上學年確立的--《利用當地鄉土資源對幼兒教育的研究》為園本課題的基礎上,進一步分解落實,明確目標和任務,帶領教師學習和探索開展教科研工作的方法與途徑。調動教師的積極性,主動地參與課題研究的過程,制定措施、按方案計劃進行有效的測試工作,做好各種資料收集,保質保量進行課題實施。

  2、繼續進行幼兒園課程改革,積極構建體現園本特色并能促進幼兒發展的園本課程,要求教師人人參加教改,積極開展課堂教學觀摩研討活動,定期交流教改經驗,解決教師日常教學中存在實際問題。

  (三)加強衛生保健工作,要求班班創建平安班級,保證幼兒在園的安全。

  1、期初,做好新生幼兒和插班生的體檢工作,嚴防肝炎病的傳入。做好感冒的預防工作,幼兒的毛巾、杯子、碗筷等日用品進行嚴格的清洗和消毒,保持園內整潔,室內經常通風,“家長園地”向家長宣傳預防傳染病的常識,做好晨間檢查和幼兒服藥記錄。

  2、組織教員工重溫《幼兒教師職責》、《保育員職責》、《幼兒園安全制度》、《幼兒園教師工作條理》強化教工的工作責任心,嚴格做到上崗到位,發現問題及時報告和處理,認真做好早、晚班的護導工作,巡視幼兒安全,確保幼兒在園和接送的安全。

  3、嚴格按照幼教機構衛生保健工作的要求,規范各項衛生保健工作,健全完善衛生保健制度.迎接市婦幼保健所對我園衛生保健驗收復查。

  20xx-9-1

幼兒園秋季工作計劃3

  一、對上學期工作的情況分析:

  優勢:

  1、上學期全體教師都積極投入環境創設、教育教學等各項工作,特別是在過程中體現出互助互勵的精神,使教師們在實踐中對我園課程有了更進一步的認識和理解,也使教師間的合作關系更為融洽和諧。

  2、通過開展形式多樣的教研活動拓展了教研新思路,教師們可以擺脫傳統教研學習時“面對面,難開口”的困境,使學習變得輕松和自由,教師能暢所欲言的發表個人的想法和觀點,也能使教研組更好的了解教師實踐過程中的真實想法,有針對性地開展研究。

  3、教師的工作質量不斷提高,力求通過創設整體環境、設計出能讓幼兒自主活動、發展的教學方案。

  不足:

  1、對“主題環境的創設”可以進行更為深入的研究,可結合本班實際情況使環境在主題活動中能更好的突顯其隱含的教育價值,讓幼兒在互動的過程中獲得更多能力的提升。

  2、教師們在組織教學活動時忽視“教具投放的使用價值”“幼兒座位安排”等細節問題,缺乏對幼兒進行全面素質的培養;忽視對幼兒即時地回應和點撥過于強調預設內容。

  3、教師們主題課程的實施過,活動前的各項準備工作(幼兒認知經驗、生活經驗、多媒體課件、環境創設等)還不夠充分。

  4、“聽課-說課-評課-議課”的活動形式,促進教師的自我反思,評課時教師們更多的是羅列現象或問題,對具體情況的分析還不夠深入。

  5、班級區域活動開展薄弱,教師不知道如何投放區域材料,如何適度的指導區域活動。

  二、本學期工作指導思想

  深入貫徹《綱要》精神和上級教育部門的指示,堅持以“幼兒發展、教師發展、幼兒園發展為本”的教研工作方向,加強學習和研究,深化教學改革,不斷更新教育觀念,轉變教育行為,提升教師的專業素養。進一步提高我園教師的.教學質量,緊跟時代步伐,提升辦園質量。使我園的教育真正成為適合幼兒發展需要的土壤和促進幼兒健康成長的動力。

  三、本學期工作目標

  1、以抓實教育教學活動研討為核心,優化教學活動的組織,以理論學習為抓手,促進教師吸納、反思水平的整體提高。以教學案例為載體,營造積極互動的探討氛圍。合理安排一日常規,優化區域游戲活動開展。

  2、認真貫徹落實《綱要》精神,以家長工作為紐帶,推動家園一致的和諧教育。注重幼兒個性的培養,促進幼兒全面發展。

  3、以“園本培訓”為載體,認真組織好幼兒園的各項培訓和學習活動。促進教師的專業化發展。

  4、建立數學、音樂教研小組,切實提高教師學科教學水平,形成兩學科的教學規律。

  5、組織各類教學、技能評比活動,如早操、區域材料、課件設計制作、優秀案例等評比。激發教師的工作積極性。

  四、 主要工作及措施

  (一)、常規管理——保證保教質量的堅實基礎。

  1、各學習組組織教師認真學習《教職工職業道德》、《幼兒園工作崗位制度》根據各項規章制度,認真反思自己的不足,以此調整自己的教育教學行為,并對各項規章制度提出修改方案,使制度建設和各項常規要求更具人性化、規范化、科學化。根據《幼兒一日生活各環節常規要求》嚴格執行各項規章制度、落實各項常規要求,逐步規范教師的教育行為,加強幼兒一日活動各環節的常規管理,優化主配教師之間的配合,提高幼兒一日活動質量。

  2 、完善和執行日常保教工作常規檢查制度:完善計劃檢查抽查制度,每月由園長及保教主任不定期抽查教師各類計劃的制定及備課情況;完善隨堂聽課制度,以及一日活動各環節的檢查,在細節和環節上求落實,求效益。

  3、扎實開展幼兒一日活動:依據《綱要》精神結合主題、周、日計劃組織實施一日活動;保證幼兒的戶外活動時間、游戲時間;按表進入各活動室活動;教師根據各班的特色調整活動內容,及時進行較為深刻的案例分析、教學反思、主題小結;充分利用有利的優勢資源、社區資源,豐富幼兒活動形式;讓教學活動深入到幼兒的家庭,本學期將繼續舉行家長開放日活動一次,讓家長走進幼兒園,與幼兒教育零距離接觸,參與幼兒園的教學活動。

  (二)深化課程改革,促進幼兒全面發展。

  1、落實新《綱要》,實踐新課程,使用好主題活動教材并同我農村的鄉土資源有機的結合,各年級組通過課程審議活動邊開展邊整理出適合本年齡班的活動內容。

  2、加大教學檢查力度,實行“推門課制度”,園長每學期聽課20節,保教主任聽課30節、教師聽課10節,開展“天天有好課,課課有創新”活動。開展公開教學看、聽、議、評活動,通過活動的開展,優化教學活動組織。

  3、加強保教一體化研究,開展戶外體育鍛煉,加強檢查監督,進一步完善幼兒一日生活常規打分細則,各班要真正落實到區角活動、分組教學。把“幼兒為主導,教師作引導”的理念真正落實到位,觀察記錄做好做細。

  4、豐富幼兒活動:

  (1)是豐富戶外體育游戲活動的開展,堅持每天的晨間戶外體育游戲鍛煉,體育游戲做到常換常新,幼兒感興趣,能積極參與。

  (2)是開展豐富多樣的幼兒競賽評比活動等,創造機會為幼兒提供展示的舞臺,讓幼兒在活動中鍛煉成長。

  (三)、堅持科學的教研方針,扎實開展各項教研活動。

  1、開展專題研究和專題研討活動

  本學期我們將開展“區域活動與幼兒園主題活動的有效整合”專題研究活動。小中大年級組分組開展專題研究,圍繞課題每月主題開展區域活動研討活動,通過理論學習研究,實踐操作、過程小結多種形式深入探討區域活動在幼兒園主題課程中的有效應用,爭取在這一范圍內形成具有指導性的意見;

  另外將組織教師圍繞“師幼互動”進行主題研修專題活動等,保持單周一的業務學習活動及兩周一次的集體教研活動,做到有專題,有研討、有效果。采取集中學習與共同研討相結合的方式。使每位教師都是教研活動的主人,相信每位教師都有獨特的見解,為每位教師提供展示、交流見解的機會。

  2、建立教研小組。

  本學期在園內建立數學、音樂教研小組,通過教研小組的研究兩學科的教育教學特點,形成一定的教學規律,切實提高教師學科教學水平。教研形式:集體、分組、案例分析、專題講座等。

  3、分層公開教學活動。

  通過公開教學活動、聽課、說課、評課、議課。使教師在目標確立、目標分解、活動設計、活動組織的等方面逐漸成熟,本學期分層公開活動作如下要求:老教師上示范課,園內骨干教師上研討課,青年教師上亮相課,匯報課。

  4、豐富園際聯系活動的內涵,通過現場指導、研討反思、各類競賽等活動形式,在相互學習、頻繁交流商討研究中共同收獲友誼和成長的快樂。積極參加各類進修學習,更新教育觀念,調整知識結構,提高教育技能。

  (四)、抓實教學常規,與教師共同探討,全面提高教師素質

  隨著幼兒教育的發展和改革的深入,對教師的職業道德和專業能力的要求在不斷提高,幼兒教師隊伍的水平已成為教育質量的決定性因素,因此每位教師要不斷加強事業心和責任感,堅持走發展內涵之路。

  1、加強學習,本學期我們把學習作為主要教研活動之一,以集體學習和自主學習的形式在教師中展開。積極開展教師“六個一”。即:讀一本好書、上一次公開課、展示一項才藝、寫一篇優秀案例、制作一個課件、選擇一個課題。

  2、繼續加強隨堂聽課。多聽隨堂課,及時了解教師制定計劃、組織教學活動、游戲活動、開展體育鍛煉等情況,與教師一起探討提高教學質量的途徑、方法,提高教學質量。

  3、加大骨干教師培養 ,積極組織骨干教師大市范圍內培訓學習活動,回來后在全園教師中進行傳達、組織相關的講座,并由他們帶頭進行一系列的嘗試和實踐,在園內發揮了良好的示范和輻射效應。

  4、加強青年教師培養,對照市教育局青年教師“一二三”培養工程要求,制定培養目標,實行“以老帶新,定人幫教”師徒結對幫教制度,加強對青年教師陳玉丹、羅曉娟、王慧的培養培訓力度,力爭在三年內使新教師能做到一年基本規范、二年站穩講臺,三年教有特色。

  9月

  1、制定本學期各項計劃,開學工作檢查

  2、小班新生家長會、科學育兒講座

  3、課程研討活動

  4、教研小組研討活動

  5、專題研討《 區域活動與幼兒園主題活動的有效整合》

  10月

  1、教師公開課:老教師示范課

  2、年級組教學研討活動

  3、主題研修活動:《 我的動物朋友們 》

  11月

  1、家長開放日

  2、教師公開課:骨干教師評比課

  3、年級組教學研討活動

  4、教研小組專題活動《優秀數學教育活動觀摩與研討》

  12月

  1、家長開放日

  2、教師公開課:青年教師匯報課

  3、年級組教學研討活動

  教研小組專題研討《優秀音樂教育活動觀摩與研討》

  1月

  1、全園教師優秀論文、教學案例評比

  2、教研組、個人經驗交流和總結

  3、上交各類計劃總結,整理資料收集歸檔。

幼兒園秋季工作計劃4

  一、指導思想

  深入學習《幼兒園教育指導綱要》,深刻把握《綱要》精髓,遵循幼兒身心發展規律和學習特點,自覺創造與個體生命相和諧、相一致的教育;牢固樹立以人為本的管理觀念,將最科學的思想理念滲透到幼兒教育日常管理的各個環節,做到四個新:與時俱進,教育觀念不斷更新;堅持素質教育,開展工作不斷創新;深入探索實踐,課程改革成果新;促進教師專業成長,師資素質面貌新。本著對孩子負責、對家長負責、對教職工負責、對幼兒園發展負責的原則,踏踏實實地做好每一項工作,用好每一天時間,拓展幼兒的發展空間,推進幼兒園整體辦學水平的發展。

  二、主要工作目標:

  1、創新幼兒園管理制度,使幼兒園制度成為教職工教育教學行為準則。

  2、實行層級管理體系,發揮民主管理的功效,獎懲分明,充分調動員工的工作積極性和創造性,努力營造實干、高效的工作環境。

  3、弘揚敬業愛崗奉獻、團結進取創新的優良園風。

  4、完善、優化教育資源,促進教育信息化、現代化。

  5、貫徹落實《綱要》和《指南》,深化課程改革,構建有特色的園本課程。

  三、主要內容與措施

  (一)園務管理:

  1、辦園思想:依法治園,嚴格按標準收費;依法治教,注重行風建設。幼兒園一切工作以促進幼兒發展、促進教師成長、推動幼兒園發展為工作的出發點。園部倡導三性(創造性、能動性、開拓性)、三效(效率、效益、效能),考慮到工作成本(時間、精力、財力)與工作成果的關系。

  2、管理方式:以人為本,剛柔并重,以開放而彈性的管理、靈活而務實的作風激發教職工工作內驅力。在統攬全局的基礎上,園長參與實踐教育教學第一線。

  3、班子建設:注重學習反思、倡導批評監督,內省與外力共同推動班子隊伍的建設。班子人員在思想上強化三個意識:“一體意識”、“開拓意識”、“服務意識”,形成一支“開明、團結、廉潔、高效”的好班子,使幼兒園整體工作快速發展。

  4、師資建設:通過不斷完善競爭激勵機制,促進教師能力、素質、知識結構的提升,更好地促進幼兒園的內涵發展,多途徑促進教師快速成長。主要方法有:一是充分發揮骨干教師的傳、幫、帶、模范帶頭作用;二是搭建舞臺,施壓鍛煉;三是園本培訓有的放矢,促進成功;四是加強對話與交流,鼓勵優勢互補、互相合作、共同提高。另外,本學年要重點增強教師的服務意識,倡導微笑服務,要提升教師與家長溝通交往的技巧。

  5、后勤隊伍:充分挖掘我園保育隊伍懂教育、素質好的獨特優勢,進一步加強保教合一的意識,增強崗位角色意識,強化責任感和服務意識,以園為家,視幼兒為己出,為教育一線作堅實保證。

  6、家長工作:宣傳與溝通并舉,引導與合作并重。召開不同類型的個性化家長會,爭取家長的支持配合,繼續做好“每周學習內容反饋”、“家教專刊、家園聯系欄”、“幼兒發展情況評估手冊”等工作,提高家長的滿意度、提高社會的信譽度。

  (二)教改科研:

  本學期科研工作的總思路是研究要深、操作要實,成果意識要強。園部小課題研究要進一步精簡整理,集中力量,做到課題有實效能結果。在課題研究不斷向縱深發展的同時,要注重資料的搜集整理,注重過程性資料的擇優積累。

  1、繼續深入探索性主題活動教學。在《綱要》精神的指引下,根據幼兒的興趣和需要,選擇適宜的主題。每個主題都由年段組集體研究討論,制定科學合理的方案,然后對方案進行教學實踐,在實踐中反思、總結、記錄,為主題方案的進一步完善提供第一手資料,使主題教學更貼近幼兒的生活,從而有效地促進幼兒的發展。

  2、以科研為先導,以科研促教改。做好“早期閱讀”課題的研究;加強對課題組成員的管理,明確責任與分工,委任一位資料員,負責資料的收集、整理工作,最后進行成果匯報與檢查,升華幼兒園的課程特色。

  3、結合各種節日扎實開展“愛祖國”、“ 愛勞動”等情感教育活動,深入開展“環保”、“安全”實踐活動,把活動的`內容和目標納入教育教學、游戲和幼兒日常生活,并發動家長參與,把活動滲透到社區,全方位促進道德建設實踐活動的開展。

  (三)衛生保健。

  1、不斷提高幼兒飲食質量,在飲食的營養、花樣品種和搭配方面多下功夫。學習兒童膳食知識,針對3—5周歲歲幼兒每天所需的營養制定食譜。爭取每周推出一道新的菜品或面點。提高幼兒飲食質量

  2.不斷提高幼兒保育質量。保育工作是幼兒園工作的重要環節,本學期,我園將充分挖掘教師在保育工作中的閃光點,例如能夠深入到幼兒生活中等,大家多交流多學習,使幼兒保育工作更上一層樓。

  3.預防疾病,衛生最重要。

  我園將認真作好園內外的環境衛生,并且作好活動室及幼兒睡眠室的通風換氣,保持室內空氣流通。

  4. 幼兒健康教育。

  培養幼兒良好的生活衛生習慣,除了作好日常生活中的養成教育外,我園還將有有計劃有主題的開展健康教育活動,如保護視力、保護牙齒、消防安全模擬演練……

  (四)安全工作

  全園教職員工必須深刻認識到幼兒園安全工作關系到千萬個家庭的命運,關系到社會的穩定。安全工作重如泰山,是幼兒園工作的命脈,本學年繼續加強如下安全工作。

  強全體教職工安全教育,提高全體人員安全意識和安全防患能力。

  繼續把“每天5分鐘的安全教育”、“安全聯保監控小組”、“每節課的點名制度”落實到繼續建立、健全和強化幼兒園安全制度。發揮制度對幼兒園安全工作的監督和防范作用

  4、繼續檢查幼兒園安全防患措施,落實各級人員的安全責任,嚴格執行安全制度,嚴格執行安全事故一票否定制。

  5繼續落實和加強領導班子和安全責任人值班檢查監督工作,及時發現問題,及時處理。

  6、繼續嚴格監督和管理幼兒食品的采購、存放、清洗、留樣標準的執行情況,對幼兒食品不得抱半點僥幸心理。

  7、各班教師提高幼兒活動及生活的安全防患意識和安全保護能力,防止幼兒活動區域或戶外活動碰傷等事故的發生。

  8、加強門衛工作責任,確保幼兒出入安全,以良好的素質與服務建成園部的窗口形象。

  總而言之,各級人員要切實履行各自的職責,加強幼兒園現場檢查和監督,嚴肅查處和及時整改各種安全隱患,對各種安全隱患和事故決不姑息遷就,必須予與高度重視,杜絕幼兒園安全事故發生。

  (五)財產、財務管理工作

  1、堅持勤儉辦園的方針,合理利用有限資金,為幼兒園辦實事、辦好事。

  2、做好學年度的預算決算的審核、檢查監督工作,嚴格財務制度和財經制度。

  3、嚴格財務制度 ,分工明確,一切財經支出都必須在園長的統一安排下進行。

  4、報帳員在每月5號前上報上月財務結算情況,使園長能夠掌握資金情況,合理安排資金。

  (六)其他工作

  配合有關部門作好宣傳工作,開展有益健康的活動,抓好計劃生育工作,堅決執行計劃生育政策。

  1做好班級環境創設、清潔衛生和班級物品交接工作。

  2購置各項設備,做好開園前的準備

  3制訂新學期各類工作計劃。

幼兒園秋季工作計劃5

  上學期,我園的教研工作主要從每位教師的實際出發,確立了“以教師發展促幼兒成長”的園本管理理念,并根據本園實際情況,開展了一系列的研討活動,在領會新《綱要》精神的基礎上,將重點放在指導教師如何進行教育教學工作反思上,強調活動中的觀察、記錄和分析,活動后的反思、評價及對下一次活動的調整。不斷提高教師的教育教學能力,從而提升幼兒園教育教學質量。

  在新學期,我們的思想指導也很重要,我園將以《幼兒園教育指導綱要》為指南,扎扎實實地抓好本園教育教學工作,優化幼兒一日生活;以研究確定適宜不同年齡班幼兒的主題活動內容為載體,立足本園實際,挖掘資源優勢,深入課程改革;分層次對教師進行培訓,提高組織活動和教研能力。

  一、本學期的工作重點:

  (1)用“以教師發展促幼兒成長”的園本管理理念帶動“以幼兒發展為本”的教育理念,努力創設有利于幼兒發展的環境。

  (2)每個月進行一次教師討論活動,會議時間在半個小時之內,主要討論在教學中的一些難點,共同研究教學技巧,分享教學亮點,讓每個老師在研究討論中得到提高,加強教學質量。

  (3)針對日常教育教學中急需解決的問題或困惑,確立教研專題,開展園本教研活動。同時在課程安排的合理性、實效性方面作有效的探索。

  (4)對教師進行分層培養,加強全園教師的教育教學基本功的培訓與提高,不斷提高專業水平。開展多次培訓活動,讓教師提高自己,豐富教師的教學技巧,提高教學能力。

  (5)組織開展各項競賽評比活動,積極參加區級各類競賽,例如健美操比賽等活動。

  二、主要工作及措施

  1、以新《綱要》精神為指導,尋找更適宜本園的教研的方式與方法。

  (1)在教研內容上,注重實際性,實用性。

  園長要多到教育教學工作中,同教師一起通過相互觀摩與參與式評議等活動,針對教師在日常教育教學中急需解決的問題或困惑,確立教研專題,并組織教師在教研活動中進行討論;對于教師們共同關注的熱點、難點問題,共同查找相關的經驗文章或理論,通過集體學習、研討,實踐,以求實的精神、務實的方法、實實在在的內容確保教研工作的實際性,實用性。真正解決教師在教育教學工作中的難題與困難,使教研活動真正發揮促進教師成長的橋梁作用。

  (2)在教研方式上,注重開放式、互動式

  緊緊圍繞“找問題、找策略、解決問題、反思”的一系列教研活動過程,采取全體教師參與和輪流主講的方式。每個月進行一次,每次有一個主題,展開討論,提高教師將新理論與經驗相合的能力,鍛煉教師們的口才與膽量。抓住“走出去”的機會,利用到示范園的觀摩和與區級骨干教師“對子”的機會,擴大教師的視野,學習別人的長處,“多問,多學,多實踐”逐步提高教師的教育教學水平。

  (3)在指導策略上,注重自主性,互助性

  為使全園老師能更好的開展幼兒園的教育教學工作,在原有水平得到提高,我園將采取自主對子的方式,各班兩位老師或平行班的老師進行自主對,在實踐工作中相互幫助,相互指導,每月相互聽課評課一次以上,教師認真組織,組織的教師和聽課、評課的教師都必須盡心盡力做好自己本分的工作,大家相互交流,相互研究,使全園教師都能積極參加教學研究,使新教師盡快成長,老教師也能跟上新課程的步伐。

  2、以加強常規工作為重點,不斷提高本園保教工作水平

  (1)規范保教工作常規,加強對常規工作的指導與檢查。

  本學期,我園將規范保教工作常規做為工作重點,將對幼兒一日生活的各個環節及教師工作常規進行定期培訓、指導、督促、檢查、分析、調控,增強保教工作的有序性。

  (2)開展各項有趣的活動,嘗試構建適合本園的園本課程,教師豐富課堂,讓活動生動有趣,符合孩子的年齡,適合每個階段的孩子,讓孩子真正學有所得,在快樂中成長。

  (3)堅持理論引領。

  在園本課程的建設過程中,我們必須以《綱要》和《細則》為指導,加強幼兒園課程及相關的理論的學習,樹立正確的兒童觀、教育觀和發展觀,嘗試建立適合本園的園本課程。

  (4)以不同年齡班主題活動的內容選擇為研究對象,開展教學活動研究。

  嘗試開展全園性的主題活動,以《細則》為依據,共同探索適宜各年齡班班幼兒的活動內容與形式,并及時進行整理記錄。

  (5)注重教育環境創設的合理性和實效性。

  為了更好的發揮環境的教育作用,探索主題墻飾的開發和利用,促進環境與教育內容的有效合,我們將開展各班環境布置設想和研討活動,由各班教師介紹本班環境創設的設想,全體教師集體討論,相互學習,使教師們做到取長補短,讓環境真正能為幼兒服務,從而真正發揮環境育人的功能。

  3、開展班級交流活動

  開學初,我們將組織教師認真制定各類計劃,并組織教師進行交流活動,比如各班工作計劃交流、教學活動計劃交流、教育隨筆交流等,幫助教師開拓思路,多創新、多思考,進而提升全園的保教工作水平。

  三、以開展專業基本功競賽為契機,加強隊伍建設,提升教師的專業素質。

  (1)針對園內年青教師較多的現狀,利用業務學習及日常交流的時間,對教師進行師德教育。加強對教師愛崗敬業的教育,當好幼兒的鏡子,用自己的一言一行、一舉一動去潛移默化幼兒,真正做到教師的言行舉止成為幼兒學習的良好榜樣,以關懷、尊重的態度與幼兒交往,全身心地投入幼教工作,有效的將新觀念轉化為教育行為。

  (2)鼓勵教師利用業余時間參加進修,給自己充電,提高自己的專業水平,強化自己,建議教師經常翻閱各類早期教育類雜志,加強對園本課程的研究。鼓勵教師利用課余時間經常上教育網,不斷吸收新信息。

  (3)加強全園教師的教育教學基本功的.培訓與提高,鼓勵教師自學自練,舉行全園性的“六項技能”競賽,提高教師的基本教育技能。在平行班之間開展互聽互評課活動。盡可能地提供機會讓教師多外出觀摩、聽課、聽講座、借班上課等,豐富經驗,提高教育教學能力。本學期,將配合區學前研修部組織全園教師舉行《主題活動設計評選活動、《走進綱要》知識競賽活動和《教師六項技能比賽》活動。

  (4)以《走進綱要》知識競賽為契機,在學習、吸收和實踐新《綱要》思想時,要求教師對自己的備課、上課、聽課中所包含的不符合《綱要》要求的教育行為進行反思,一切從為了孩子的角度出發及時改進教育教學方法。完成每周一篇的教育隨筆,并定期上交檢查。

  (5)有計劃地開展青年教師的業務指導和培養,對三年以內的新教師實施跟蹤聽課,重點做好教學常規工作的指導,本學期將開展一次園內骨干教師觀摩課活動。

  四、以服務家長為宗旨,切切實實做好家長工作。

  (1)開學初,各班精心設計家長園地版面,做到美觀新穎,題材多樣。根據本班幼兒的實際情況,及時并常常和家長聯系、溝通,本學期計劃將在學期中期召開家長座談會一次;向家長開放半日活動一次;設立“家長信箱”、“家長問卷調查表”。積極采納家長的好建議,以電話聯系、家訪等多種形式繼續開展好家訪活動;各班出刊好每月一次的家長園地,增強家長對自己孩子情況的掌握及對園里工作的了解。

  (2)繼續發動家長為幼兒自制足夠數量的體育玩具,開展豐富多彩的體育活動,鼓勵幼兒積極參與,培養幼兒參加體育活動的興趣。

  (3)本學期將在期初期末進行兩次家長問卷調查,以找到我們工作的不足和優勢,更好地為孩子服務。

  五、主要工作安排

  九月份:

  1、制定幼兒園教學、科研工作計劃;

  2、各教師制定教學、班務、主題活動實施計劃及課題研究階段計劃、具體活動計劃,開展課題實踐活動;

  3、召開小班新生家長會,發放家長問卷

  4、召開“課題研討會”;

  5、開始隨堂聽課;

  6、環境布置更新(合主題教學和課題);

  7、舉行“優秀教學活動案例評比”活動;

  十月份:

  1、制定幼兒園課題實踐課計劃表,做好課題實施工作;

  2、隨堂聽課;

  3、外出觀摩幼兒園教學活動;

  4、園本教研課評比。

  5、組織學習有關“評課”的專題文章,合教學案例中教師達成共識的具體問題進行“教師提問設計和即時回應策略”專題研究,有針對性的提高教師評課質量。

  6、多媒體課件制作(powerpoint)培訓;(待定)。

  十一月份:

  1、課題研討活動;

  2、隨堂聽課;

  3、舉行幼兒園半日活動研討;

  4、優秀教育隨筆評比活動;

  5、各教研組進行工作小;

  6、開展家長會,和家長溝通交流,讓家長更了解幼兒,了解幼兒園。

  十二月份:

  1、召開主題研討活動“教學與反思”(實例分析與研討);

  2、各年級教師進行課題實踐課;(每個年級推薦一名教師執教)

  3、教學能手展示課(合新舊教材開展創新教育教學活動設計、內容不限)

  4、各教研組進行工作小;

  5、教師即興彈唱比賽。

  一月份:

  1、做好幼兒園綜合評估工作;

  2、撰寫幼兒評語,評選好孩子;

  3、評比優秀班集體;

  4、完成各類總,制定下階段工作計劃;

  5、各教研組進行工作小;

  6、學期教育教學考核,歸檔做好各項資料的整理歸類工作。

幼兒園秋季工作計劃6

  一.本學期工作目標:

  圍繞一個主題:求質量,突特色。

  樹立兩種理念:“以人為本、促進發展”的辦園理念,“服務于教師、幼兒、家長”的理念。

  構建三高目標:思想覺悟高、業務水平高、教育質量高。

  堅持四個到位:敬業愛崗、嚴謹治學、尊重幼兒、優質服務。

  做好五項工作:

  幼小銜接課題和十五規劃課題的研究工作

  做好0-3歲與幼兒教育的銜接研究工作

  0-3歲嬰幼兒早期教育探究與課程建構的實施完善

  加強課程管理,提高實踐反思(觀察記錄研究)

  繼續探索課程評價與幼兒發展評價方法

  二.加強內部管理,提高辦園質量。

  1.完善幼兒園的量化考核評估細則

  在上學期改革的基礎上再細化,將量化評估細則調整得更加便于操作,通過量化評估,真正達到提高教師工作積極性為目的。此項工作在學期初期完成。

  2、加強班級工作的管理力度。本學期各個班級對常規管理常抓不懈。幼兒園出臺班主任管理職責,對管理規范的班主任實施獎勵,強化班長的管理意識,提高班長的管理水平、決策水平以及協調水平,以良好的班級形象、優質的服務態度、全新的工作理念,出色完成各項工作任務。

  3.努力辦出特色,推動辦園創新。幼兒園將組織家委會和伙委會議,聽取家長的建議,努力改進工作,擴大幼兒園各方面的影響力。幼兒園將按照分類標準進行自查,找出差距,調整不足,全園圍繞工作重心調整目標方向,達到分類標準的要求。

  4.發揮省示范園的輻射帶動作用。本學期,與新的合作伙伴繼續開展手拉手活動,爭取帶動一到兩所幼兒園逐步發展。

  5.加強安全管理,完善防范措施。本著為幼兒的安全和身心發展負責的態度,幼兒園結合安全月加強安全防范措施,從園舍設備的使用與維修角度出發消除不安全隱患,完善安全制度。重點是全園衛生安全要求和食堂管理,其次,各班教師把安全工作納入日事議程,利用有利時機加強幼兒自我保護能力的培養。

  三.抓隊伍建設,促發展成長。

  1.加強師德修養,樹立良好形象。

  結合師德月,幼兒園要求各班教師利用宣傳欄向家長、幼兒服務承諾,使教師的工作受到家長嚴格的監督,以良好的師德形象服務于家長、幼兒,以良好的榜樣做出表率,辦出家長滿意的放心園。

  2.抓隊伍,促發展。

  (1)利用互動式培訓模式組織教師開展各類活動,采用“以人為本、促進發展”的理念進行參與式互動,切實提高培訓質量,工作計劃范文《幼兒園園務工作計劃》。

  (2)扎實開展“三個一”(閱讀一本好書、樹立一種理念、嘗試一種方法)讀書學習活動。

  (3)營造良好的研究氛圍。班級、班與班、級部之間、全園之間的一種相互合作、交流、反思、進取,形成研究合力。

  3、強化培訓,加快發展。

  ①加強園本培訓,提高業務素質。

  本學期結合教科研需要,將組織教師加強科研方法培訓,掌握運用科研方法進行課題研究。此外,每月有教研組長組織教師對課程進行分析與調整,每周有班主任組織班上教師進行討論,每個主題有教師進行及時評估,不斷提高教師駕馭教材的能力。

  ②鼓勵教師積極參加自學和學歷達標,自我加壓、自我完善,使學歷達標,并為骨干教師提供外出學習的機會和發展空間。

  四、加強教育教學管理,促進保教質量提高。

  重點工作:繼續貫徹兩個《綱要》,加強對幼小銜接課題進行調研,促進小學與幼兒園的研究雙邊活動;調整園本課程方案,完善課程評價體系;重視環境資源的創設、開發與利用;開展0-3歲早期教育研究活動,注重與幼兒教育的銜接和托幼一體化的早期教育研究,全面提高教師素質。

  1、課程評價。開展實質性評價,引導教師注重過程性評價,做好平日工作記錄與反思,將全體教師共同研究的'評價表格用于實踐中不斷得到檢驗,以達到適宜于幼兒的發展需要。

  2、開展園本培訓,調整教研機制。本學期幼兒園嘗試建立有活力的學習型小組,在實際開展的各種教研活動的同時,各班成立研究小組,每位教師隨時隨地積極參與課題研究,促進教師專業化的發展。本學期將進一步完善教研成果制度,創造性的研究教育管理的新機制,以適應課程改革發展的需要。繼續實施教研活動目標考核評估,學期末評出優秀教研組,并對開展教研活動好的級部和班級小組進行獎勵。

  3、在科研方面,進一步做好幼小銜接科研課題的實踐與研究,完善幼小銜接園本課程。

  (1)開展《幼小銜接課程方案》實施階段性小結的研究,進一步突出辦園特色,體現創造性活動課程,探討園本課程的改革。

  (2)將與小*合進行課題的研究,如:環境創設的銜接、任務意識的培養、藝術教育、英語教育的研究等,雙方形成“手拉手班級”,不斷增加交流與互動,扎實的開展研究性工作,使幼小銜接卓有成效。

  (3)認真做好“十五”規劃課題《意大利瑞吉歐幼兒教育體系中國化研究暨<幼兒園教育指導綱要>的理論與實踐研究》,嚴格按照省課題組的要求完成研究任務。

  4.加強0—3歲嬰幼兒早期教育與幼兒教育銜接的研究,研究創設環境,繼續開展快樂親子苑活動,積極配合區成立早期教育研究小組,研究0—3歲嬰幼兒教育模式及課程方案,探討制訂題例與游戲。

  五、家園社區工作。

  1、加大宣傳力度,塑造良好形象。

  積極開展社區教育實驗,樹立“服務到家”意識,定期為社區散居家庭提供教育服務上門的幫助,推動學習型家庭的研究與延伸。如:到家中宣傳科學,指導家長怎樣為幼兒布置房間等,擴大幼兒園在社區中的影響力,提高全園教師“服務幼兒、服務家長、服務社區”的意識,以爭取家園社區資源的有效利用。

  2、開展形式多樣的家長學校活動。

  為了幫助幼兒家長了解幼兒園的教育特點,本學期,將開展形式多樣的家長學校活動。如:請家長參加親子游園,幼兒生日會,召開家長育兒經驗交流會,組織家長參加家庭教育知識競賽等,以更好的實現幼兒園與家庭教育的同步。

  3、幼兒園在元旦期間,家園共創新年環境,召開家園同樂會,各班編排文藝節目準備演出。

  4.幼兒園在十一月初將舉辦家長半日活動開放,病情家長參與幼兒園課程評價。

  5.幼兒園各班教師要充分挖掘、利用社區環境、文化和教育資源,做到有目的、有計劃,并體現在教育課程方案和教師組織的各項活動中。可與小學老師、學生產生互動,加強銜接,園內、園外開展大帶小活動,完成研究性任務。

幼兒園秋季工作計劃7

  后勤工作是做好幼兒園管理工作和教育工作的基礎所在,本學期認真貫徹《幼兒園教育指導綱要》,抓好后勤工作,保障供給,做到責任明確,分工到人,切實做好衛生保健、財務工作、食堂工作、門衛工作及園內環境管理工作等.

  一、指導思想

  本學期我園的保健后勤工作將繼續認真貫徹《托幼機構衛生保健管理實施細則》、《幼兒園教育指導綱要》的要求,根據市婦幼保健所及上級各主管部門的工作要求,以全面提高園所保教質量為根本,以促進幼兒富有個性健康發展為最終目標,為培養和諧發展的兒童,特制定出本學期后勤保健工作計劃.

  二、工作目標

  1.嚴格執行《食品衛生法》和有關保健工作法規,認真接受監督所、婦幼保健所的工作監督、檢查,根據最新工作要求不斷調整、落實相關措施,力求各項工作制度化、合理化、規范化.

  2.繼續探索幼兒園保育工作新路子,全力提升我園保健工作質量,全面健全我園保健工作制度.

  3.做好消毒、宣傳工作,有效做好預防工作;把好食品關,杜絕食物中毒;嚴格控制各種傳染病的發生,杜絕事故發生.

  4.細致做好各項保健日常工作,合理安排膳食,使幼兒膳食平衡,保證幼兒身體發育各項指標達到要求.

  5.進一步加強全體保教人員的業務培訓,加強后勤管理,規范操作,落實日常監督、檢查,有效提升保教服務質量.

  三、主要工作及措施

  (一)優化后勤工作人員隊伍,不斷增強保教人員的服務意識

  1.進一步加強保教人員的培訓與教育,認真學習貫徹上級文件精神,細致學習《保育工作手冊》,使后勤保育工作細化、量化,增強工作責任心,協助老師共同完成保教任務.

  2.以“保教聯動”主題為重點,繼續以月觀摩活動為載體,開展“10分鐘問答”、“工作小妙招”“走進現場”等板塊,加強后勤員工的思想工作,引導她們牢固確立保教意識、服務意識,樹立工作主人翁精神.

  3.堅持保健教師每日早晚巡查制度,能及時發現問題,分析癥結,并與相關人員交換意見,發揮指導功效.

  4.制定與幼兒園作息時間表相匹配的保育員一日工作時間表,提高保育員工作的規范、有序以及與教師之間的相互協作配合.

  5.繼續實施后勤員工月工作考核制度,獎優罰劣,進一步激發后勤人員工作的積極性與主動性,提高工作質量.

  (二)扎實有序地抓好幼兒園的衛生保健工作

  1.進一步規范衛生保健工作,完善各類保健制度,自覺執行好各項制度,加強過程性的檢查與指導.

  2.加強各類衛生傳染消毒工作的規范化管理,做好消毒程序與時間、消毒制度的上墻公示,并做好記錄.

  3.嚴格控制各種傳染病的發生和預防,認真執行晨檢制度,不流于形式,做好晨檢及全日觀察記錄,發現異常及時處理,并做好記錄.

  4.加強伙食質量的管理,加強兩園廚房之間的溝通,及時反饋當月膳食營養分析情況、家長及教師反饋情況、伙食費收入支出情況,做好三個堅持“堅持溝通調整、堅持伙食費情況公示、堅持做到伙食費支出控制在2%以內”.

  5.繼續做好營養不良、肥胖、貧血幼兒的矯治工作,注重過程性資料的積累與指導,每月進行一次情況反饋.

  6.提高相應的家長工作指導質量和對教師日常保育工作的檢查指導,進一步提升保教水平,積極參與親子園、家長學校、幼兒園網頁的'編寫工作.

  (三)切實抓好后勤常規管理,不斷提高服務質量

  1.加強我園的財物管理,尤其是班級財產的管理.

  1)進一步完善請購、保管、使用等財產管理制度,做到制度健全,職責明確,賬物相符,賬實相符,賬賬相符,完善購物申請,建立我園財產電子管理程序,數量、價格準確,保管責任到人.

  2)完善分室活動室的財產保管,落實到人,加強過程性的管理,

  2.抓好校園環境衛生管理.

  1)繼續抓好環境保潔衛生工作,明確責任區與責任人,實行監督并加強檢查和指導,確保幼兒園環境衛生整潔有序.加強各責任區域的過程性檢查的執行力.

  2)重視幼兒園綠化管理,根據季節適時抓好綠化修正、花卉種植等工作,確保環境凈化、美化、綠化.

  3.加強安全管理,提高操作規范化.

  1)進一步強化門衛人員的安全責任意識,嚴格執行外來人員的查詢和登記工作,嚴防幼兒走出園門以及盜竊等現象的發生.

  2)認真、及時地做好各種物品、器械的保養和維修,確保安全使用.

  3)繼續切實做好消防安全工作,實行安全網絡管理,強化安全責任,堅持以防為主,消除隱患,做到安全第一.

  4)每學期至少開展兩次疏散演練,提高教職工及幼兒的逃生意識及能力.

  5)切實做好家長開放日需準備的材料,確保家長幼兒互動氣氛.

  6)根據教委辦指示,做好節假日安全事項通知,確保通知到位.

  四、月份安排

  八月份

  1.購入所需物品,為開學做好準備.

  2.檢修全園水電設施和門窗桌椅.

  3.重新安排保育員工作.

  4.做好收費、財務公開工作.

  5.做好全園衛生大掃除工作.

  九月份

  1.根據編班情況調整班級桌椅.

  2.檢查巾杯消毒情況.

  3.全園衛生檢查.

  4.進行“秋季防傳染”衛生宣傳工作.

  5.做好“中秋”、“國慶節”值班人員安排.

  6.檢查班級隱患排查登記情況.

  十月份

  1、培養幼兒良好的用餐習慣.

  2、教育幼兒愛護公物.

  3.檢查保育員一日工作情況.

  4.抽查寢室衛生和班級衛生.

  5.保育員衛生保健培訓.

  6.做好幼兒常規體檢工作.

  7.檢查班級老師交接班登記情況.

  十一月份

  1.各班級教玩具自檢,戶外中大型玩具檢修á

  2.檢查廚房工作人員執行職責的情況.

  3.定期檢查班級衛生、寢室衛生及各班的衛生清潔區情況.

  4.做好家長開放日的后勤籌備.

  5.檢查班級離園前5分鐘安全教育情況.

  6.檢查廚房留樣、消毒等臺賬登記情況.

  十二月份

  1.抽查各班口杯清潔情況.

  2.查看老師的一日工作情況.

  3.檢查班級幼兒中途離園登記情況.

  4.為“慶元旦”做好后勤準備工作.

  6.檢查班級幼兒服藥登記情況.

  7.做好冬季運動會的后勤籌備工作.

  元月份

  1.做好滅鼠工作,清掃、消毒、整理園內的每個角落;

  2.各班組織幼兒學習有關衛生知識,并做好防寒工作;

  3.清點班級以及其它園內財產.

  4.做好財務歸檔工作.

幼兒園秋季工作計劃8

  本學期的后勤工作,以新《幼兒園工作規程》和《3—6歲兒童學習與發展指南》為指導,以創建泉州市示范幼兒園為目標,落實園務工作計劃中有關要求,針對后勤存在的問題,堅持規范管理,加強后勤人員隊伍建設,在不斷完善和規范中,提升后勤服務質量和管理水平,在實踐中改進,在改進中力求完善,確保后勤工作精細化、規范化,進一步樹立服務思想和服務質量。

  一、加強后勤隊伍建設

  進一步加強人員的培訓與教育,認真學習貫徹上級文件精神,細學《保育工作手冊》,使后勤保育工作細化、量化,增強工作責任心,盡力協助老師共同完成保教任務。在開學初對保育員進行了生活管理技能、安全工作技能、衛生消毒技能的培訓。打造新時期后勤隊伍的目標,“參與教育,服務一線”是后勤工作的指導思想,在進行“服務”意識培訓中,幼兒園著力于讓每一位后勤人員樹立自信心,從來園接待工作開始,抱著一顆為教育“服務”的心,為每一位孩子服務好、為每一位家長服務好、為每一次的教育教學活動服務好;在每周的例會制度讓每一位后勤人員了解班內的重要工作,明確自己工作重點;每兩周的培訓工作不僅夯實了后勤人員的操作技術能力,還從思想上明確“服務”意識。大家在互動中提高技能,在案例分析的討論中加強應對能力。

  打造一支后勤隊伍需要從基礎開始,從點滴做起,幼兒園的后勤工作將力求做實、做好,為教育第一線做好保障工作。

  二、扎實有序地抓好幼兒園的衛生保健工作

  進一步規范衛生保健工作,完善各類保健制度,加強過程性的檢查與指導。做好消毒程序與時間、消毒制度的上墻公示,并做好記錄。做好晨檢及全日觀察記錄,嚴格控制各種傳染病的發生和預防。

  保健制度的'建立和實施,要以幼兒生理、心理發展需要為依據。在各項制度基礎上,結合我園的實際情況進行適當的調整。使制度更加符合實際情況,真正發揮其作用;保健工作的檢查力度要加強,使保健制度的各項內容真正做到深入人心。自覺執行好各項制度;重視提高保健人員的理論水平并能結合本園實際情況制定保健計劃;對身體發育出現異常的幼兒,要及時與家長取得聯系,認真分析原因。尋找解決問題的辦法;做好幼兒保健工作的宣傳;堅持做好衛生消毒工作,并做好記錄;加強幼兒傳染病的預防工作,把幼兒傳染病發病率控制在最低限度。做好后勤工作資料收集。

  三、切實抓好后勤常規管理,不斷提高服務質量

  加強財物管理,抓好校園環境衛生管理,加強安全管理,提高操作規范化。強化門衛人員的安全責任意識,嚴格執行外來人員的查詢和登記工作。

  1、加強園的財物管理,尤其是班級財產的管理。進一步完善請購、保管、使用等財產管理制度,做到制度健全,職責明確,帳物相符,帳帳相符,完備購物申請,建立幼兒園財產電子管理程序,數量、價格準確,保管責任到人;完善各活動室的財產保管,落實到人,加強過程性的管理,

  2、抓好校園環境衛生管理。繼續抓好環境衛生工作,堅持衛生保潔工作包干,明確責任區與責任人,并加強檢查和指導,確保幼兒園環境衛生整潔有序。加強包干責任區域的過程性檢查的執行力。重視幼兒園綠化管理,適時抓好綠化修正工作,確保環境凈化、美化、綠化。

  3、加強安全管理,提高操作規范化。進一步強化門衛人員的安全責任意識,嚴格執行外來人員的查詢和登記工作,嚴防幼兒走出園門以及盜竊等現象的發生。認真、及時地做好各種物品、器械的保養和維修,確保安全使用。繼續切實做好消防安全工作,實行安絡管理,強化安全責任,堅持以防為主,消除隱患,做到安全第一。每兩個月開展一次疏散演練,提高教職工及幼兒的逃生意識及能力。

  四、加強幼兒園膳食營養管理

  1、充分認識幼兒園膳食營養的重要性要根據幼兒的生理特點、飲食規律、生長發育規律,調配幼兒膳食,讓幼兒吃到科學、營養、安全的飯菜,保證幼兒身心健康全面的發展。

  2、建立健全各項制度,進一步規范幼兒園的膳食營養管理。建立健全各項膳食管理制度,成立膳食領導小組,規范幼兒園伙食管理。嚴格落實《中華人民共和國食品安全法》、《學校食堂與集體用餐衛生管理規定》、《托兒所、幼兒園衛生保健管理辦法》等法律法規,同時,建立伙食賬目管理制度,原材料進、出庫制度,食譜公示制,食品采購索證制度,食品生熟留樣制度。

  3、提高幼兒膳食質量根據膳食多樣化、平衡膳食、蛋白質互補、經濟實惠的原則,科學合理的制定食譜,合理搭配膳食結構。做好三個堅持“堅持溝通調整、堅持伙食費情況公示、堅持每月一次的伙委會會議,及時反饋當月膳食營養分析情況、家長及教師反饋情況、伙食費收入支出情況。

  五、把好安全教育關

  1、高度重視,加強領導。為加強校園安全及周邊環境隱患排查和整治工作,進一步建立健全長效管理機制,成立由園長擔任組長的專項工作領導小組。領導小組將定期不定期進行檢查,并每月組織召開一次專項工作調度會,分析存在問題,制定下一步整治措施,實行常態化管理。

  2、廣泛宣傳,提高認識。通過上安全教育課、設置安全宣傳展板、播放安全警示資料片等形式,對教師、幼兒開展一次面對面的安全教育;對幼兒、家長進一步加強安全教育,提高家長對安全事故的認識,增強學生、幼兒自我防范意識。

  3、強化督查,抓好落實。領導要對學園開展安全排查情況進行不定期督查。對因工作疏漏存在安全隱患而造成安全事故的負責人予以嚴肅問責。完善校園安格化管理體系,加強校園及周邊環境安全隱患排查和治理,做到定時、定人、定點。完善學校突發事件應急管理機制,做好校園技防系統升級改造工作,定期開展自護自救的實際演練和危機事件處置預案的模擬演練,增強危機應對能力。

  六、月份工作安排

  八月

  1、擬定辦公、教學用品、藥品等采購計劃。

  2、招聘六名新保育員。

  3、全園衛生大掃除。

  4、檢修全園水電設施和門窗桌椅。

  5、與供貨商店簽訂合同,并更新相關證件。

  6、與市婦幼保健院聯系,組織幼兒教師參加體檢。

  7、招收新生。

  8、組織新保育員崗前培訓。

  9、安全領導小組開展全園隱患排查。

  九月

  1、根據編班情況調整班級桌椅。

  2、重新安排保育員工作。

  3、檢查巾杯消毒情況。

  4、防震安全疏散演練。

  ⒌開展“慶中秋”活動。

  ⒍、做好“國慶節”值班人員安排。

  十月

  1、檢查保育員一日工作情況。

  2、行政抽查食品的質量與價格。

  3、參加晉江市幼兒園秋季衛生保健工作例會。

  4、抽查寢室衛生和班級衛生。

  ⒌舉行衛生講座。

  十一月

  1、11、9消防日開展應急疏散演練。

  2、各班級教玩具自檢,戶外中大型玩具檢修。

  3、檢查廚房工作人員執行職責的情況。

  4、聯合鎮衛生院做好入托入園漏種補種工作。

  5、更新衛生宣傳欄內容。

  6、抽查公共衛生情況。

  7、參加幼兒園廚房人員操作比賽。

  十二月

  1、抽查幼兒儀表衛生。

  2、檢查點心提供、分發情況,及各班點心椹剩余情況。

  3、檢修風琴和擴音設備。

  4、補充保健室藥品。

  5、做好第四輪安海片安全工作互檢。

  6、做好晉江市學校綜治安全目標管理責任考評工作。

  7、舉行保育員技能比賽。

  一月

  1、全園檢修。

  2、清點班級以及其它園內財產,并改用新的財產登記薄。

  3、做好財務的稽核工作。

  4、歸還出借物品。

  5、安排寒假值班表。

幼兒園秋季工作計劃9

  伴著清爽的秋風,一個新的學期又如期而至。新學期伊始,特制訂如下計劃

  一、自身發展。

  在工作中,通過多種渠道提高自身專業素質和教育教學能力。積極參加學校組織的各項教育活動,積極參加政治業務等學習,按要求記錄學習筆記;利用課余時間主動學習學習新的教育教學理論材料,書籍,認真記錄自學筆記;教學中虛心向他人請教,學習,汲取他人的教學精華為我所用,借以促進提升自我,以便更好地完成教育教學工作。

  二、班級治理。

  1、衛生清掃靠大家。指導學生認真做值日,不留衛生死角。

  2、建立有凝聚力、有帶頭作用的班委會,充分發揮小助手的作用,協助老師治理班級。

  3、精心設計布置班級墻壁,為學生創設一個清新、有競爭意識,充滿歡樂的班級環境。

  三、教育教學。

  1、備好課是上好課的條件條件。本學期,我將公道運用標、增、刪、改、調的原則。進行二次備課,力爭使教學設計更具公道性和時效性,實現預設具體,天生出色。

  2、上課是學校教育教學工作的核心環節。課堂上用生動、詼諧,富有感染力的`語言調動學生的積極性,正確把握教材,駕馭課堂,營造愛學、樂學的課堂氣氛。注重分層教學,關注學生的個體差異,巧設不同層次問題,讓成功光顧每一個學生。

  3、持之以恒,規范學生的學習習慣,即課前預習,課上質疑,課后拓展、提高的習慣。

  4、課后及時認真書寫教學反思,以便在教學過程中能發揚亮點,彌補不足。

  5、作業批改及時認真。對學生的輔導要時時處處。早自習是一天中最好的時光,要充分利用,做到有布置,有檢查。輔導更要關注差生,重點輔導對象為:郭美玲、劉鎵萁。

  有目的、有計劃,工作才會有序、井然進行。以上是我對本學期工作的初步計劃。在實際工作中,我將努力遵循,并對不足之處加以改進。

幼兒園秋季工作計劃10

  把好本學期新入園幼兒的體檢關

  對于新入園幼兒必須持有體檢卡及免疫證復印件,體檢合格后方可入園;做好接種、漏種登記,做好在園幼兒的年度體檢,完成全園教職員工的年度體檢;對于體弱幼兒建立管理檔案。

  做好晨檢工作

  嚴格按照“一摸、二看、三問、四查”的制度,做好五大器官的檢查(包括皮膚、眼神);詢問幼兒在家吃飯情況、睡眠、大小便有無異常;檢查幼兒是否攜帶不安全物品來園;每天做好帶藥幼兒的帶藥記錄工作,并按時發藥、喂藥,做好幼兒的全天觀察記錄。

  做好秋冬多發病的預防工作

  做好秋冬季節常見病、多發病的預防工作;做好秋季的消殺、滅蚊工作,消滅傳染病的傳染源、切斷傳播途徑,杜絕秋季傳染病在園內的發生。

  開展幼兒心理健康及安全教育

  提高幼兒心理素質,促進幼兒身心的.健康成長。同時提高幼兒的安全意識,安排科學、合理的一日生活、活動常規并執行。

  制定每周帶量食譜,并嚴格監督執行

  幼兒膳食實行花樣化、多樣化,稀稠搭配,根據季節、氣候特點對食譜進行科學、合理的調整,定期召開“伙委會”,對伙食中存在的問題及時解決。糾正幼兒偏食、挑食、邊吃邊玩等問題,要注重以飽為先的正面教育。

  認真貫徹落實衛生檢查制度

  幼兒園廚房、教室、寢室、活動室、戶外場地、大廳每一角落,制定嚴格的清潔制度和消毒制度,每周一小檢、每月一大檢,杜絕一切衛生死角。同時加強對常見病的預防工作,加大力度切斷一切傳染源,杜絕傳染病的傳入與流行。定期組織安全大檢查,發現問題及時上報解決,以保證幼兒在園內活動的安全性。

  各班級的衛生,具體落實到教師、保育員身上,做到每星期一大掃,每天小掃一次、消毒一次,保證教室光線充足、空氣清新、沒有蚊蟲。做好教具玩具的消毒工作,做好教室內每天的通風工作,使幼兒有一個干凈、明朗、清爽的生活環境。

  定期對保育員進行業務培訓

  實行以老帶新的工作作風,定期對保育員及后廚人員進行業務培訓,不斷提高保育員的業務知識,提高服務質量,使全園同心協力把工作做得更好。

幼兒園秋季工作計劃11

  閑適的暑假過去了。在烈日炎炎中,我們迎來了桂花幼兒園一個新的學期,更是一個新的開始。我們全體教師職員將以更專業的教學方法來教導學生,更嚴格的管理制度來約束自己,更熱情的態度來對待家長。我們要堅持按照《3~6歲兒童學習與發展指南》來對自己的教學工作做出合理的計劃。

  一.提升教師素質

  全體幼兒園老師每周都要接受老師培訓,并發表自己的心得體會,同時,針對自己這一周教學工作做一個總結,歸納自己教學工作的缺點和優點,進一步提高自己的教學水平。

  幼兒園將選擇優秀教師定期接受縣上和市上的各種培訓,如:如何開展符合幼兒心智的主題活動,如何設計主題墻,如何設計區角,如何根據《3~6歲兒童學習與發展指南》來開展自己的.教學工作,并且分享教師們的教學經驗等等。

  二.安全衛生建設

  幼兒園要派人定時排查安全隱患,保證幼兒在園期間的安全。每次接送學生,必須有老師跟車。幼兒園里,老師要隨時關注學生,以防意外發生。園內要隨時備好常用藥物,關注幼兒身體健康。幼兒園還要宣傳安全知識,定期做一些防火、防震、防雷的安全演習。而且,在做安全衛生檢查時,必須有記錄與照片。

  三.嚴格教師管理

  制定嚴格的教師考核細則表,高家鎮桂花幼兒園教師月考核細則表,此表規范了教師日常工作時間的行為,如上班時間內不打接私人電話,老師和保育員之間想到尊重,團結協作,不說不利于團結的話,不做不利于團結的事,老師與老師之間也一樣,嚴重違反規定者辭退處理,每天,晨午檢必須有記錄與照片, 每班班主任必須保證孩子安全上車或送到家里 。本學期將繼續認真地執行考核表所規定的職責,并且加倍完善管理制度。

  四.完善教育教學

  老師上課前都要細心備課,上課時認真地書寫板書,學生的提問都要認真解答。老師以《3~6歲兒童學習與發展指南》為指導,在健康、語言、社會、科學、藝術五個領域里,根據幼兒實際情況和學習進度,開設優質課程,讓幼兒在體、智、德、美四個方面全面發展。

  幼兒園還積極參與班級教室建設。在建設中,教室布置要按季節與孩子年齡特點作主題,主題墻要有靈感性、藝術性等,區角也要有創意。教師必須達到10件教玩具,孩子也要達到7~8件教玩具。

  同時,幼兒園還要加強與家長的聯系,共同努力讓幼兒更好的成長。如,每月開展一次家長開放日,主要為指導家長如何給孩子適宜的愛,不同的開放日老師會設計不同的主題,并對家長們宣傳活動主題,鼓勵家長參與到活動過程中,為家長和孩子拍攝照片。

  五.關注孩子的成長

  老師將會全程陪同孩子,幫助孩子們養成好的行為習慣,包括生活習慣、學習習慣、口頭表達能力、動手動腦能力,學會觀察事和物等。

  六.宿舍管理

  全托、半托管理要細心,且要安排老師專門管理。宿舍更要加強安全衛生管理措施,每天檢查一次安全衛生,必須要有記錄與照片,早晚吃飯前洗手洗臉也要有記錄與照片。力求讓孩子在幼兒園過得舒適與快樂。

  在本學期,我園將會按照上級領導的指示,教學教研將圍繞《3~6歲兒童學習與發展指南》來開展,以組織老師學習自學的方式,了解指南,實施指南,跟家長探討指南,宣傳指南,把自己的工作做得更優秀、規范,讓家長們更放心、滿意。

幼兒園秋季工作計劃12

  一、指導思想

  《幼兒教育綱要》指出:要為幼兒提供健康、豐富的學習和生活活動,滿足幼兒各方面發展的需要,要讓幼兒知道必要的安全保健知識,學習保護自己。為了使幼兒身心得到更好的發展,我們要把安全問題放在工作的首位,減少幼兒身心受到意外傷害的可能性。

  對孩子要做到:“放手不放眼,放眼不放心。”把安全工作責任到人,盡我們的一切能力保護好幼兒的安全。同時作為幼兒安全工作的第一責任人,為確保在園幼兒的身心安全,我們制定了安全工作計劃。

  二、具體措施

  (一)創設一個安全、健康的發展環境

  1。晨檢。堅持每天晨檢,保證幼兒不帶危險物品入園,如發現要沒收,并教育幼兒,和與其家長溝通。早上來園時,注意幼兒的健康狀況,穩定幼兒情緒,特別是個別要往外跑的小朋友,要注意不讓他們往門外跑,不讓他們離開自己的視線。

  2。常規。帶班老師在帶班時,每天都要注意是否有小朋友遺留在廁所、教室、午睡室。入廁所時,一定要有老師跟著,以免幼兒在上廁所時滑倒摔傷;洗手時注意幼兒不要把水龍頭開的太大,以免弄濕衣服;教育活動時避免幼兒在教室亂跑亂撞。開飯時注意,預防燙傷幼兒。

  3。服藥。把好幼兒服藥關,藥一定要放在幼兒夠不到的地方,并寫好幼兒姓名。根據家長的服用要求,確保服藥及時、準確,嚴禁錯服、漏服現象的`發生。

  4。午檢。堅持每天午檢,防止幼兒帶異物入寢室,防止異物進入耳、鼻、口的現象發生。中午無論誰值班,一定要加倍照看好幼兒,不忽視午休的幼兒,尤其是服藥幼兒。巡視幼兒是否有不良的睡眠習慣,如蒙頭并及時糾正。

  5。離園。把好幼兒離園關,孩子在幼兒園一天,下午離園時候是孩子最散漫老師又不好組織的時候,一定要組織幼兒安靜的集體活動。一定要看卡放人,不認識的人有即使有接送卡,也要問清情況或者是與孩子父母取得聯系確認無誤后再放人。

  6。消毒工作。嚴格執行衛生安全消毒制度,保證教室每天開窗通風、保持干凈;保證桌椅的安全、衛生;定期消毒玩具;保證幼兒的水杯和毛巾每天清洗消毒;保證寢室干凈、并按時消毒,利用太陽無盡的能量,在天氣好的時候晾曬被褥,及時預防傳染病的發生。嚴格書寫交接班記錄,及時清點人數和物品與接班教師交代清楚。

  7。戶外活動。戶外活動時,一定認真檢查活動場地的安全性,及時排除不安全因素,確保幼兒安全,如發現大型玩具有松了的螺絲釘,一定報告辦公室,做到及時消滅不安全的隱患,保障幼兒安全。

  (二)加強安全教育、提高安全意識

  要安全,就要有良好的秩序,良好秩序的形成則來源于幼兒一日生活行為規范的培養,對于幼兒我們要嚴格要求,從一點一滴開始努力。培養幼兒的自我保護能力,加強防范意識,讓幼兒在有安全意識的基礎上,時時提醒自己或他人注意安全。

  幼兒在園一天需要站隊至少10次,我們希望做到井然有序,對幼兒提出要求,并利用小紅花獎勵。教育幼兒自覺的排隊洗手、喝水、小便等;為確保上下樓的安全,教育幼兒做到不推拉、不跳臺階。一階一階慢慢下(上),不推不擠小朋友;教育不跟陌生人走,不吃陌生人給的東西。

  使懂得不能隨便離開家長或集體;教育幼兒不將手放在門縫間、桌子間、椅子間、以免擠傷;戶外活動玩大型玩具時,做到不推不擠,一個一個滑,讓幼兒互相監督,保證幼兒安全;教育幼兒不能碰電插座,不可以帶小刀,在美工課剪紙時候注意安全,知道怎樣正確的使用剪刀。;教育不把紙團、扣子、拉鏈等塞到耳、鼻、嘴里;在教學活動中滲透有關的安全知識,讓幼兒知道110、120、119緊急呼叫電話的號碼和用途,遇到緊急情況,能呼叫求救,限度地消除不安全因素。

  總之,我們在工作中必須做到時刻高度警惕,把安全放在首位,創設有關安全教育的活動環境,結合一日活動各環節,對幼兒進行衛生安全教育并開展相關的活動,使幼兒掌握一些自我保護的技能,提高幼兒的保護能力。將各種活動在幼兒園一日生活、教育教學活動、游戲的各個環節中自然地進行,通過形式多樣的活動幫助幼兒懂得自我保護的簡單知識和方法,才能真正保證幼兒的安全。

幼兒園秋季工作計劃13

  一、指導思想

  我園本著“一切為了孩子,為了孩子的一切”的原則,盡心盡力為孩子們做好后勤保障工作。確保幼兒在園的生活、學習,讓家長放心。完善后勤服務制度,為幼兒園的教育、教學和幼兒的生活提供可靠的后勤服務與保障。

  二、工作目標與任務

  ⒈創設良好和諧的育人環境。

  2。各崗位團結協作共同維護。

  3。加強園所管理共建園所。

  4。強化安全意識創平安園。

  三、具體工作

  1。

  搞好環境創設,做好擴班工作。

  本學期由于小班新生的增多,在原有2班的基礎上,經幼教中心批準新擴一個小班,把兩個專用活動室改成幼兒活動室和午睡室,安裝了相關必要設備,如電視、空調等,保證環境安全舒適。

  營造整潔衛生的園所環境。各班級的衛生、公共衛生區責任到人,各班級的物品擺放、衛生、消毒工作進行評比和公布,對家長、全園教職工開展保育、衛生保健工作的講座、宣傳。

  營造良好的精神環境。加強園風建設,要求全體教職工互相關心,互相尊重,平等相處,教師和保育員配合密切,共同關心愛護幼兒,讓幼兒在日常生活中保持愉快的情緒。

  2。各崗位員工,團結協作共同維護。

  做好期初的各項準備工作,提前做好各類辦公用品、日常用品和食品以及相關的調料的采購,保證開學各項工作的正常開展,采取切實可行的措施,將各項復雜瑣碎的工作按一定的程序有條不紊的進行,提高工作效率。

  后勤各崗位要充分體現先行性、服務性、全面性的特征,要堅持服務的思想,樹立以保教為中心的整體觀念,把保教工作的需要放在第一位,根據自己的職責做好工作,處理好前勤和后勤的關系。

  加強保育員隊伍的管理,定期、不定期組織保育員、廚房工作人員培訓,學習討論工作職責,針對本園實際問題,進行業務學習與培訓。

  定期組織保育員和炊事員到參加體檢,做到持證上崗。

  3。加強園所管理,共建園所

  做好園所的維護與修理,勤儉建園,物盡其用,財盡其效,進行定期、不定期檢查,發現問題及時處理,同時注意對設備設施的保養維修,并要求全園教職工勤儉節約和愛護公物,做好期初與期末的財產清點工作。

  加強財務管理,建立健全校務公開制度。嚴格按照上級規定的收費標準進行收費,并將收費標準向教師、家長和社會進行公布,將每月的財務收支單公布,增強透明度。在各項開支上做到精打細算,并盡量爭取幼教中心和家長的支持,共建美好園所。

  加強膳食管理,根據保健軟件制定帶量食譜。廣泛聽取膳委會的意見與建議,增加食譜的花樣,做到粗細、甜咸、干稀搭配合理,保證營養的均衡。

  嚴格執行國家有關食品衛生的規范要求。廚房每天一小掃,一周一大掃。做好餐具食具“一沖”“二洗”“三消毒”,生熟器具分開使用,廚房工作人員個人衛生做到“四勤”,堅持換好工作服再進入加工間工作。

  做好食物貯存工作。由專人負責食品進出倉的登記工作,專人負責食品的驗收和取樣工作,所留樣品標明日期,并保存在冰箱中48小時。廚房工作人員要保證兩點一餐的準時的保質保量的供應,同時還應備有充足的開水,讓幼兒對開水的需求得到保證

  提前與采購員到市場上物色合法的定點供貨商。在物美價廉的同時,更注意該定點商店的信譽和是否有辦理經營、衛生管理方面的相關手續,與定點商店的相關負責人簽訂合同。

  把好采購、加工、分發、食用的每一個環節,把幼兒的健康和安全入在首位,堅決杜絕偽劣變質的食品流入幼兒園。

  4。強化安全意識,創平安園所。

  強化全體教職工的安全意識,切實把幼兒的安全置于頭等重要的地位。各教師在備課、組織幼兒活動和自制教玩具等都要考慮安全保護的.內容。用餐點時,提醒幼兒注意餐點和開水的溫度。同時做好幼兒來園登記、離園交接的工作,使每一位幼兒高高興興的來園,平平安安的回家。

  提高幼兒生活學習環境的安全系數。每班定期對教玩具進行自檢,排查不符合安全的教玩具,請專業人員定期檢修園內的水電和消防設施,對戶外的中大型玩具器械進行保養,避免意外事故發生。á

  四、各月份工作安排

  八月份:

  ⒈擬定辦公、教學用品、廚房用品等采購計劃。

  ⒉招聘

  一名新保育員。

  ⒊與鎮兒保科聯系,組織幼兒參加體檢。

  4。教師、保育員、食堂人員體檢

  5。全園衛生大掃除。把音樂活動室改成苗苗班午睡室

  6。檢修全園水電設施和門窗桌椅。

  7。與供貨商店簽訂合同,并更新相關證件。

  九月:

  1。重新安排保育員工作。

  2。檢查毛巾杯子消毒情況。

  3。做好倉庫管理記錄,做好索證工作,準備迎接衛生監督所的量化評級。

  4。做好教師節的聚餐、退休教師歡送工作。

  5。做好“國慶節”值班人員安排。

  6。抽查班級衛生。

  7。對教師保育員進行突發事件的培訓

  8。召開膳委會會議。

  9。鋼琴的調試校音。

  10。

  補充保健室藥品。

  ⒒后勤操作規范學習交流

  十月:

  ⒈檢查保育員一日工作情況

  ⒉行政抽查食品的質量

  ⒊抽查午睡室和班級衛生。

  ⒋消防安全演練(第九周)

  十一月:

  ⒈各班級教玩具自檢,戶外中大型玩具檢查。

  ⒉檢查廚房工作人員執行職責的情況。

  ⒊抽查公共衛生情況。

  ⒋加強秋季常見病與多發病的宣傳工作。

  十二月:

  ⒈抽查幼兒儀表衛生。

  ⒉檢查點心提供、分發情況,及各班點心剩余情況á

  ⒊各班衛生檢查,二巾一杯檢查。á

  4。各年級舉行“迎新年”體育小競賽。

  一月:

  ⒈全園檢修。

  ⒉清點班級以及其它園內財產。

  ⒊做好財務的結算,做好幼兒一餐二點的結算工作。

  ⒋歸還出借物品。

  ⒌安排寒假值班表。

幼兒園秋季工作計劃14

  轉眼間,新的一個學期又開始了,跟小班比起來,中班的教學和保育工作無疑是上了一個新的層次,這對我們班級的老師和保育員來說也是一個新的挑戰。為了保質保量的做好各項教育教學工作,促進幼兒身心各方面的健康發展,根據幼兒園工作計劃,結合本班的實際情況,這學期,我將從以下幾個方面開展工作:

  一、切實做好安全教育工作,將安全工作擺在首位

  孩子的安全是做好一切工作的前提條件,因此,我們全體班級成員都將樹立高度的責任心,將安全工作落到實處。具體做法如下:

  1、創設安全舒適的幼兒活動環境。隨時隨地檢查教室內外的活動場地的安全狀況,發現問題,妥善處理,將不安全因素降低到最低限度。

  2、最大限度地保證幼兒在戶外活動中的安全,及時排除不安全因素。同時注重孩子的安全教育,讓孩子們在進行身體鍛煉的時候知道該怎樣避免讓自己受傷。

  3、培養幼兒的自我保護意識。讓孩子們了解哪些物品對人體具有傷害性,如刀、電、大頭針、熱水等,會主動避開不安全的物品。知道當身邊出現火災、地震等危險情況時該如何自救,明白安全門的作用。知道自己獨自在家時如何保護自己,不吃陌生人的食物,不給陌生人開門,不跟陌生人走等等。

  二、保質保量地做好保育工作

  (一)在保育工作方面,積極創設健康衛生的班級環境:

  1.班級小組成員之間積極交流,達成共識,共同維護班級衛生,給幼兒創造一個良好的生活和學習環境。教師們的教學用品用完后隨手收拾,班上老師互相提醒,互相監督,共同維護好班級的環境。

  2、讓孩子們樹立“我是中三班小主人”的思想意識,使孩子們能主動參與到共同維護班級環境的活動中來,同時注重幼兒良好的生活常規的培養。

  (二)嚴格地執行幼兒的一日生活作息制度,合理地安排孩子們的一日生活。

  1、認真貫徹落實幼兒一日生活作息制度,做到銜接緊湊。

  2、每天晨起后、午睡前后及晚睡前,認真觀察和檢查幼兒,密切關注孩子的精神面貌,做到有病早發現早治療。同時要求全體班級成員在日常生活中,也要時時處處留心孩子的一舉一動,真正成為有心人。

  3、我們將根據中班孩子的年齡特點,制定適合他們的體育目標和游戲,積極開展各種有效的體育鍛煉活動,增強幼兒身體抵抗能力。同時,跟進活動中的工作,如擦汗,讓幼兒自己也養成習慣,發現自己出汗了能主動找老師幫忙擦或找小朋友互相幫擦汗,最大限度地預防疾病的侵擾。

  三、更新教育觀念,跟進新的.教育步伐

  園長在學期工作計劃中指出我們的教學工作方向:我們要圍繞園本課程的兒童觀和教育觀,以目標體系為指向,在課程內容的整和上進行深入研究和探索,把幼教課程五大領域有機結合起來,使主體探究課程的內容更加豐富完整。要實現這個目標,我們首先要改變教育教學觀念,在教學方面,我們將改變原有的教育觀念,把先后習得轉變為同步習得。

  幼教課程方面,我們將深入探討如何將五大領域的知識點有機的融合起來,更新教育觀念,打破舊的教學模式,將計算、美術、音樂等學科的知識靈活地在主題探究活動中滲透,為孩子們提供更廣闊的自主探究空間。

  四、積極做好家長工作

  我們一直認為,家長某種意義上來說,就是我們教育事業的合作人,是教育責任的分擔者,是一份寶貴的教育資源。在這學期里,我們還將一如既往地做好如下工作:

  1、熱情接待家長,認真收集家長反饋意見,虛心采納合理建議。

  2、積極邀請家長參與教學活動及各類大型活動。

  3、不定期地與家長聯系,共同協商育兒經驗。

  4、如遇特殊情況及時向家長匯報或保持電話聯系,如有生病未返園的幼兒,堅持電話追蹤問候。

  5、邀請家長積極參與到教學活動中去,與教師共同商討、策劃教育計劃。

  5、堅持對社區內的每一位孩子進行一次家訪,社區外的將進行電話聯系,向家長了解幼兒在家的情況,同時向家長反饋幼兒在園的生活學習情況,促進幼兒之間及家園之間的交往與交流。

  幼兒園的工作雖然很瑣碎,但我們中三班全體班級教育成員堅信:只要我們努力,我們一定可以出色地完成任務,并用我們濃濃的愛心、耐心和責任心,換取每個家長的放心。

幼兒園秋季工作計劃15

  幼兒教育事業是我一直的追求,我喜歡和天真爛漫的孩子溝通,喜歡跟他們做游戲,喜歡這些可愛的孩子們在我所講的故事里歡呼,從而達到和幼兒成為好朋友,開發幼兒的腦力發育。我的愿望實現并得到了升華,通過努力,我現在已經是幼兒園的管理者了。為了提高自己的業務水平和教學素質,提高幼兒學習和游戲的積極性,做到一切以幼兒為主,20xx年幼兒園個人工作計劃如下:

  1、加強教育教學理論學習,提高個人的教學質量,加強幼兒園班主任工作計劃的實行。使幼兒在德、智、體、美等方面全面發展,并讓他們能夠從玩中學,學中玩。

  2、加強思想業務學習,加強職業道德教育,加強責任心,規范言行,加強精神建設。做到“五講、四美”,當好幼兒的鏡子,用自己的一言一行、一舉一動去潛移默化幼兒。業務上精益求精,敢于改革創新,緊跟形勢,適應時代的要求。

  3、認真學習幼兒園內的各項規章制度,做到上班不遲到,下班不提早,外出要報告。當班教師不能擅自離崗,不能走廊閑談,避免意外事故發生。

  4、做好安全、衛生工作,強化安全管理。加強“安全第一”的意識,做到時時事事處處講安全,并必須做到“四勤“眼勤、嘴勤、腳勤、手勤”,發現不安全的隱患及時處理,杜絕事故的.發生,確保幼兒的人身安全。并且做好安全教育工作,對幼兒進行自我保護意識教育,教育幼兒不玩火,不跟陌生人走。要求當班教師點名,并做好交接班工作,發現問題匯報,妥善處理。

  5、培養幼兒良好的生活衛生習慣。正確使用手帕及自己的一巾一杯,養成飯前便后洗手的良好習慣,保持儀表的整潔衛生。培養幼兒良好的進餐習慣,做到愛惜食品,不挑食、不浪費;午餐后組織幼兒散步或做安靜游戲。并且保證幼兒的戶外活動量,促進幼兒身心健康發展。

  6、好教育教學工作,提高教學質量。教育教學做到面向全體幼兒,因材施教,因人施教,各班級制訂出科學的、符合本班幼兒實際、切實可行的教育教學工作。注重幼兒的思想品德教育,做到正面教育,教育教學做到科學化、標準化、規范化。堅持用普通話,積極開展教研活動,在改革創新方面有所建樹。

  7、開學前做好家訪工作,并做到有訪有記載。及時做好個別教育,不岐視差生,要愛護每位幼兒,與家長密切配合,共同教育好幼兒。

  8、在備課中,積極與其他教師共同研究,全面合作。努力促進教學的進度與學生的接受力相掛鉤。認真學習其他老師經驗,切實提高備課和上課的質量。

  以上是我的個人工作計劃。總之,我會在教學工作中會努力努力再努力,日常管理上勤奮勤奮再勤奮,不斷得使自己有所進步,使自己走得更遠,更遠,更遠。

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