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學(xué)校教學(xué)教學(xué)計(jì)劃

時(shí)間:2021-04-20 12:26:15 教學(xué)計(jì)劃 我要投稿

【實(shí)用】學(xué)校教學(xué)教學(xué)計(jì)劃匯編6篇

  光陰如水,我們的教學(xué)工作又將在忙碌中充實(shí)著,在喜悅中收獲著,不如為接下來的教學(xué)做個(gè)教學(xué)計(jì)劃吧。怎樣寫教學(xué)計(jì)劃才更能吸引眼球呢?下面是小編為大家整理的學(xué)校教學(xué)教學(xué)計(jì)劃6篇,歡迎閱讀與收藏。

【實(shí)用】學(xué)校教學(xué)教學(xué)計(jì)劃匯編6篇

學(xué)校教學(xué)教學(xué)計(jì)劃 篇1

  一、學(xué)校現(xiàn)狀分析

  1、優(yōu)勢分析:

  A、學(xué)校雖在農(nóng)村,卻有xx多平的教學(xué)大樓。教學(xué)設(shè)施與城里相比絲毫不遜色。教學(xué)設(shè)施與城里相比絲毫不遜色。有教師xx人,學(xué)生xx人。學(xué)校推出的安全立校,衛(wèi)生立校,教研立校,特色立校使學(xué)校逐漸遠(yuǎn)離了臟亂差的環(huán)境而獨(dú)立成為一座教育的花園。

  B、行政中層及副校級(jí)工作人員年輕有活力。

  2、劣勢分析:

  A、一線教師隊(duì)伍較年輕,但教師整體年齡老化,教輔人員達(dá)30人。造成授課節(jié)數(shù)居高不下。

  B、學(xué)校具體職能紊亂,掣肘難行。

  C、考勤和獎(jiǎng)勵(lì)機(jī)制因有小學(xué)村小,考量不能統(tǒng)一,造成像請假罰錢等制度難操作。

  D、中小學(xué)重新組建后的管理方式難統(tǒng)一,有待于進(jìn)一步采用更加科學(xué)的管理方式方法。

  3、機(jī)遇和挑戰(zhàn)分析:

  中小學(xué)重組使6至7年級(jí)的教學(xué)方法銜接成為可能。

  二、研修目標(biāo)

  1、完成九年一貫制學(xué)校辦學(xué)質(zhì)量提升的思想和方法的有效統(tǒng)一和有效操作問題。

  2、學(xué)會(huì)用先進(jìn)學(xué)校的理念和方法重新設(shè)計(jì)管理制度和方法。劃清工作職能,理順工作程序,讓機(jī)制更科學(xué)更人文,

  3、學(xué)會(huì)建立有利于教學(xué)質(zhì)量的考核考量方法。

  三、研修內(nèi)容

  1、從優(yōu)質(zhì)學(xué)校的辦學(xué)思想入手創(chuàng)建學(xué)校。

  2、從優(yōu)質(zhì)學(xué)校的基本特征入手發(fā)展學(xué)校。

  3、從優(yōu)質(zhì)學(xué)校的管理制度入手管理學(xué)校。

  四、具體措施及安排

  1、制定出統(tǒng)一科學(xué)的管理與考核的辦法。

  2、理順出職能范疇,用職能做而非用人做。

  3、將成績與能力帶動(dòng)老師工作的動(dòng)力而非被動(dòng)的壓力。

學(xué)校教學(xué)教學(xué)計(jì)劃 篇2

  一、指導(dǎo)思想

  深入貫徹落實(shí)黨的十八大精神,緊緊圍繞圍場縣教體局20xx年工作 要點(diǎn),以提高師生員工成就感和幸福感為追求,不斷優(yōu)化辦學(xué)條件,深入推進(jìn)素質(zhì)教育,全面提高教育質(zhì)量,爭取在學(xué)校管理、校本教研、德育實(shí)踐等方面形成一定的特色,努力把學(xué)校創(chuàng)辦成一所學(xué)生樂學(xué)、教師幸福、家長滿意的有一定特色的學(xué)校。

  二、工作目標(biāo)

  貫徹落實(shí)黨的教育教學(xué)方針、路線,堅(jiān)持理論聯(lián)系實(shí)際,推進(jìn)教育

  三、重點(diǎn)工作及保障措施

  (一)、德育工作:

  1、加強(qiáng)班主任隊(duì)伍建設(shè)。

  加強(qiáng)理論學(xué)習(xí),健全班主任的培訓(xùn)學(xué)習(xí)制度,開好每月一次的班主 任例會(huì),嚴(yán)格考核獎(jiǎng)懲制度,以考核促進(jìn)步。班主任要使用好《班主任工作手冊》,對每周的班級(jí)工作預(yù)先作好安排,分解、落實(shí)學(xué)校各月份的教育要點(diǎn),堅(jiān)決落實(shí)“學(xué)校管理班級(jí),班級(jí)管理小組,小組管理個(gè)人,個(gè)人管理自己”的模式,使學(xué)校的各項(xiàng)德育工作能真正落到實(shí)處。另外,加大檢查力度,尤其是班級(jí)常規(guī)工作的檢查力度。建立文明班級(jí)、優(yōu)秀班主任、星級(jí)學(xué)生評比制度,進(jìn)一步提高班主任工作的積極性。加強(qiáng)德 育過程性資料的建設(shè),針對每月教育重點(diǎn)進(jìn)行調(diào)研,及時(shí)填寫反饋表格,便于總體把握。

  2、切實(shí)抓好校園精神文明建設(shè),認(rèn)真抓好紀(jì)律衛(wèi)生工作和學(xué)生文明 禮儀教育。

  3、加強(qiáng)學(xué)生干部隊(duì)伍建設(shè)。通過各種渠道培養(yǎng)大批優(yōu)秀學(xué)生干部, 指導(dǎo)學(xué)生干部參與學(xué)校管理,實(shí)現(xiàn)學(xué)生自我管理、自主管理、自求進(jìn)步的生動(dòng)局面。深入開展“奪旗爭星”活動(dòng),使學(xué)生爭做知書達(dá)理的當(dāng)代少年。

  (二)教學(xué)工作

  1、積極深化課堂教學(xué)改革

  根據(jù)我校“班級(jí)管理小組”的模式,結(jié)合縣級(jí)重點(diǎn)課題《小組合作 學(xué)習(xí)有效性的研究》的研究和實(shí)踐,我校要在探索小組合作學(xué)習(xí)形式,構(gòu)筑“生本課堂下的小組合作學(xué)習(xí)”。原則是以學(xué)生為主體,立足學(xué)生獨(dú)立研究思考,提倡組內(nèi)研討,組際交流,班級(jí)展示,師生互動(dòng),共同提高。小組學(xué)習(xí)可分:課前小組學(xué)習(xí)準(zhǔn)備,課中小組交流研討,課后小組互助提高。

  2、對新分配的特崗教師,結(jié)合“一幫一”名師帶動(dòng)策略,實(shí)行“打 磨式”教研,主要對新參加工作教師,從課堂教學(xué)、班級(jí)管理等方面進(jìn)行全方位、高密度的打磨錘煉,力爭在一年的時(shí)間里,使新上崗的教師掌握必備的教育教學(xué)理論和教學(xué)方法,能在教學(xué)改革方面適應(yīng)新形勢,掌握新方法,能盡快上路,有能力提高課堂教學(xué)效益,提升班級(jí)管理水平。

  3、轉(zhuǎn)變教學(xué)觀念,突出育人理念,實(shí)現(xiàn)由教學(xué)為核心到以育人為核 心的轉(zhuǎn)變。

  在規(guī)范“備、教、批、導(dǎo)、考”等教學(xué)環(huán)節(jié),充分發(fā)揮“生本課堂 下的小組合作學(xué)習(xí)”創(chuàng)建教學(xué)民主、師生平等的課堂教學(xué),把學(xué)生培養(yǎng)成舉止文明、善于表達(dá)、積極合作、自強(qiáng)上進(jìn)的優(yōu)秀少年。 布置作業(yè)少而精,做好減壓工作的同時(shí),開展形式多樣的文體活動(dòng) 活動(dòng)。努力把活動(dòng)還給學(xué)生,使學(xué)生在活動(dòng)中全面發(fā)展,讓他們快樂成長。

  4、加強(qiáng)數(shù)字化校園建設(shè)。用學(xué)校的網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)實(shí)現(xiàn)學(xué)校與家長、學(xué)校 與“校友”、教師與教師、教師與學(xué)生的溝通。使學(xué)校網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)成為社會(huì)了解學(xué)校的窗口;成為教師互相學(xué)習(xí)的平臺(tái);成為促進(jìn)學(xué)生成長的陣地。

  (三)、后勤工作

  加強(qiáng)財(cái)務(wù)、后勤管理,努力提高服務(wù)保障水平,創(chuàng)建節(jié)約型校園。 嚴(yán)格執(zhí)行義務(wù)教育階段收費(fèi)制度,堅(jiān)決做到不亂征訂、不亂收費(fèi)。 嚴(yán)格執(zhí)行財(cái)務(wù)管理制度,堅(jiān)決做到先預(yù)算后支出,先審批后購買。一定落實(shí)好一切正當(dāng)收費(fèi)由“校長——會(huì)計(jì)——班主任”專項(xiàng)負(fù)責(zé)的制度。 認(rèn)真做好學(xué)校財(cái)產(chǎn)的登記、保管工作。加強(qiáng)班級(jí)和各功能室財(cái)產(chǎn)管 理,對新增加的固定資產(chǎn)及時(shí)登記入冊,對折舊報(bào)廢物品、校產(chǎn)及時(shí)清查登記。一定落實(shí)好公共財(cái)產(chǎn)損壞賠償制度。

  做好“兩免一補(bǔ)”、“免費(fèi)營養(yǎng)餐”兩項(xiàng)惠民工程,要特別關(guān)注孤兒、 特困兒童、父母離異兒童、留守兒童的學(xué)習(xí)和生活,對他們多一份關(guān)愛,激勵(lì)他們自強(qiáng)不息,勇敢樂觀的面對生活。 進(jìn)一步嚴(yán)格后勤采買、儲(chǔ)存、支出、登記、成本核算等環(huán)節(jié)的管理, 抵御物價(jià)上行壓力,努力提高師生就餐質(zhì)量,實(shí)現(xiàn)“零利潤”。 積極做好日常維修工作,保障學(xué)校生活設(shè)施和教學(xué)設(shè)施正常使用。 節(jié)約用水、用電,節(jié)約學(xué)校的開支。 教師要以身作則,為人師表,教育引導(dǎo)學(xué)生從小形成勤儉節(jié)約的好 習(xí)慣,珍惜勞動(dòng)果實(shí),不剩飯菜,不浪費(fèi)糧食。制訂厲行節(jié)約的具體實(shí)施辦法,精打細(xì)算,提高教育經(jīng)費(fèi)使用效益,努力建設(shè)節(jié)約型校園。

  (四)、外聯(lián)引資工作。 對這項(xiàng)工作要高度重視,全員參與,要建立外聯(lián)引資工作及人才培 養(yǎng)的良好機(jī)制。要樹立“校友”是學(xué)校的重要資源的理念。加強(qiáng)師生感情的溝通,加強(qiáng)與畢業(yè)學(xué)生的溝通、交流和激勵(lì),培樹學(xué)生的校友意識(shí),增強(qiáng)學(xué)生對母校的歸屬感。

  (五)、推進(jìn)縣域“幸福教育” 針對教職工工作緊張、心理壓力大等現(xiàn)實(shí)情況,學(xué)校要采取多項(xiàng)措 施,增進(jìn)人文關(guān)懷,為教職工減壓放松,提高教師職業(yè)幸福感。 一是提高教師生活質(zhì)量。組織豐富多彩的文體活動(dòng),規(guī)定每周二、 四的第七節(jié)為教師的體育必修課,提供籃球、乒乓球、羽毛球、健美操等項(xiàng)目,大力倡導(dǎo)“每天鍛煉一小時(shí),健康工作五十年,幸福生活一輩子”,督促教師每天鍛煉一小時(shí),舉辦多種形式的主題活動(dòng)、趣味比賽,讓教師享受到學(xué)校生活的豐富和快樂。實(shí)施暖心工程,家庭困難教師進(jìn)行慰問和幫助,使教師感受到學(xué)校大家庭的溫暖。 二是減輕教師工作壓力。學(xué)校首先積極創(chuàng)設(shè)條件減輕教師的工作負(fù) 擔(dān),減少教師不必要的評比和檢查,盡量不占用教師工作時(shí)間,引導(dǎo)教師提高專業(yè)素養(yǎng),深化課堂改革,創(chuàng)新教學(xué)模式,打造輕負(fù)高效課堂,讓教師擁有寬松的自由支配時(shí)間。

  其次對教師進(jìn)行心理減壓,組織本校心理教師進(jìn)行心理知識(shí)輔導(dǎo);購買書籍組織教職工認(rèn)真閱讀并定期交流心得;發(fā)動(dòng)教師利用校園網(wǎng)絡(luò),搭建交流平臺(tái),互幫互助,關(guān)注心理健 康等;引導(dǎo)教職工進(jìn)行心理調(diào)節(jié),進(jìn)一步融洽人際關(guān)系,營造和諧氛圍。 三是建立正確職業(yè)期待。想方設(shè)法讓教師在教育工作中得到自我滿 足,引導(dǎo)教師正確認(rèn)識(shí)自己的職業(yè)價(jià)值,形成合理的職業(yè)期待,把教育教學(xué)活動(dòng)看成是幸福體驗(yàn),使教師在快樂地工作中體驗(yàn)到工作的快樂,通過教學(xué),實(shí)現(xiàn)自己的理想價(jià)值。 四是增強(qiáng)教師職業(yè)成就感。結(jié)合師德標(biāo)兵、骨干教師、優(yōu)秀教師等 評選活動(dòng),大力表彰工作出色的教師,并進(jìn)一步完善教師進(jìn)修學(xué)習(xí)制度、科研成果獎(jiǎng)勵(lì)制度、職稱晉級(jí)制度,讓教師充分享受到職業(yè)成就感。

  (六)、創(chuàng)建“書香校園”

  “書籍是人類智慧的結(jié)晶,書籍是人類進(jìn)步的階梯”。我校以“讓 讀書成為習(xí)慣,讓閱讀成就人生”為理念開展讀書活動(dòng),以學(xué)校全面建成“書香校園”,形成知書達(dá)理、好學(xué)求進(jìn)的“書香校園”風(fēng)氣為目標(biāo),按照“全員參與、讀寫結(jié)合、以校為主、輻射家庭”的思路和“內(nèi)容充實(shí)、形式多樣、確保實(shí)效、持之以恒”的要求,通過開展創(chuàng)建“書香校園”活動(dòng),努力建設(shè)“以讀書長知識(shí),以讀書增智慧,以讀書促養(yǎng)成,以讀書樹理想,人格”的“書香校園”。

學(xué)校教學(xué)教學(xué)計(jì)劃 篇3

  一、指導(dǎo)思想

  以中心校工作要求為指向,改革課堂教學(xué)模式,追求高效課堂,成就學(xué)生學(xué)習(xí)的主體地位,抓牢校本校驗(yàn),提高教師專業(yè)素質(zhì),提升第二階梯年級(jí)教學(xué)成績。

  二、工作重點(diǎn)

  1.優(yōu)化學(xué)校的育人環(huán)境。

  2.改革傳統(tǒng)的課堂模式。

  3.扎扎實(shí)實(shí)開展教研工作,促進(jìn)落后班級(jí)成績提升。

  4.積極參與經(jīng)典誦讀活動(dòng),全力打造閱讀文化。

  三、工作措施

  第一、完善學(xué)校的育人環(huán)境,創(chuàng)建和諧校園

  (一)優(yōu)化學(xué)校育人環(huán)境

  學(xué)校的物質(zhì)文化環(huán)境是對學(xué)生進(jìn)行潛移默化教育的重要組成部分。繼續(xù)優(yōu)化學(xué)校育人環(huán)境,努力做到讓每一塊墻壁會(huì)說話,每一個(gè)角落能育人,從而形成濃濃的育人氛圍。

  (二)建設(shè)辦公室文化

  辦公室是教師學(xué)習(xí)、研究、生活的場所,也是學(xué)生教師聯(lián)系、共同成長的場所之一。因此,各辦公室應(yīng)以高雅、文明、和諧、高效為原則,優(yōu)化設(shè)計(jì),合理布置。同時(shí)做到上班不串崗閑談,不做與辦公無關(guān)的事情;對待學(xué)生與家長語氣和藹、態(tài)度謙恭;同事之間團(tuán)結(jié)協(xié)作。

  (三)打造班級(jí)文化

  教室布置是班級(jí)文化環(huán)境建設(shè)不可缺少的重要環(huán)節(jié)。因此,我們要打造一種優(yōu)美、高雅、富有教育性的班級(jí)環(huán)境文化。

  第二、優(yōu)化教學(xué)的每個(gè)環(huán)節(jié),構(gòu)筑健康高效的課堂文化

  (一)提高備課質(zhì)量,以檢查促落實(shí):確保常態(tài)下的教學(xué)工作到位:

  1.查閱教師的備課采用不定期抽查的方式;

  2.采用先聽課再查閱教師備課筆記的方式進(jìn)行查閱,看教師是否按照備課進(jìn)行上課,看教師的備課是否真的為上課服務(wù);

  3.查閱教師的備課后及時(shí)反饋,及時(shí)把查閱教師的備課情況在學(xué)習(xí)的時(shí)候進(jìn)行評析和反饋。

  (二)打造高效課堂,落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)聽課制度:全面構(gòu)筑起以學(xué)生為中心的課堂,使教學(xué)活動(dòng)真正從教師的“教”為主轉(zhuǎn)移到學(xué)生的“學(xué)”為主。無論采取何種有效的方法手段,我們都必須牢記每節(jié)課教師的講授時(shí)間不超過二十五分鐘,確保每節(jié)課每個(gè)學(xué)生都能全身心投入。

  (三)優(yōu)化作業(yè)布置,減輕學(xué)生負(fù)擔(dān):精心布置每作業(yè),做到“減負(fù)提質(zhì)”。

  (四)重視教學(xué)反思,開展交流活動(dòng):堅(jiān)持每課一反思,推進(jìn)課堂改革,使每位教師逐漸轉(zhuǎn)變教學(xué)觀念和教學(xué)行為。

  (五)堅(jiān)持業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)。對于教師來說,學(xué)習(xí)也是一種責(zé)任。倡導(dǎo)教師利用雙休日或晚上學(xué)習(xí)研修,我們期待教師不斷地豐富自己的文化知識(shí),使自己與最前沿的教育理念進(jìn)行對接。

  (六)組內(nèi)教研課。組內(nèi)教研課是以學(xué)科組為單位進(jìn)行的“家常小研討”,要求每一位老師都要做一回主人開展“請客”活動(dòng)。重點(diǎn)幫扶一、四、五年級(jí)。

  第三、開展經(jīng)典誦讀活動(dòng),做到每個(gè)班級(jí)日有所誦,讓閱讀成為生活方式。

學(xué)校教學(xué)教學(xué)計(jì)劃 篇4

  教務(wù)處本年度工作計(jì)劃本學(xué)期是20xx年新一學(xué)年的開始,各方面的工作都很繁雜,因此要多方面的考慮和配合本學(xué)校各方面才能把工作正常開展起來,根據(jù)學(xué)校實(shí)際情況,特制定本計(jì)劃:

  1、根據(jù)學(xué)校實(shí)情,作好部分教師的思想工作,配合學(xué)校完成崗位聘任,堅(jiān)持初一實(shí)行雙向選擇;初二、初三保持相對穩(wěn)定而略有調(diào)整。

  2、配合總務(wù)處完成學(xué)生報(bào)名注冊工作,完成好初一新生的錄取分班工作,初二、初三按計(jì)劃開學(xué),正常開課。

  3、配合政教處安排好初一新生軍訓(xùn)工作,召開開學(xué)典禮暨表彰大會(huì),對前學(xué)期成績突出的`學(xué)生進(jìn)行獎(jiǎng)勵(lì),配合政教處完成對各班級(jí)的量化考核,有利于調(diào)動(dòng)和為以后評價(jià)班集提供依據(jù)。

  4、積極配合各年級(jí)組完成各組計(jì)劃,積極組織有關(guān)教師,對講優(yōu)質(zhì)課的教師進(jìn)行評定。

  5、積極配合學(xué)校和組織實(shí)驗(yàn)室工作人員,認(rèn)真開好實(shí)驗(yàn)課,并做好“普實(shí)”驗(yàn)收的準(zhǔn)備工作。

  6、配合各處室完成學(xué)校督導(dǎo)評估自查工作,同時(shí)做好綠色學(xué)校的創(chuàng)建工作,并教育學(xué)生要有愛護(hù)環(huán)境的意識(shí)。

  7、加強(qiáng)各年級(jí)學(xué)生的學(xué)籍管理,并查對各班學(xué)生的考試成績,為今后各教師的考核提供依據(jù)。

  8、負(fù)責(zé)完成好排課、代課、調(diào)課的臨時(shí)性工作,為學(xué)校教學(xué)的正常運(yùn)轉(zhuǎn)作好工作。

  9、配合年級(jí)組訂好本學(xué)期的考試資料,注重把教學(xué)放在平時(shí)來抓,積極參加各年級(jí)組的活動(dòng)。

  10、完成好教材征訂工作,并對存書進(jìn)行統(tǒng)計(jì),以便以后利用,指導(dǎo)和配合圖書室工作人員。完成好圖書室的開放,教材發(fā)放和各教師、學(xué)生征訂服務(wù)工作。

  11、配合微機(jī)室人員完成好期中、期未成績統(tǒng)計(jì)和各項(xiàng)工作。

  12、努力完成教務(wù)處日常事務(wù)工作,并完善期未考試制度和閱卷中存在的問題,爭取改卷前做好評分標(biāo)準(zhǔn),責(zé)任到人。配合學(xué)校對工作不認(rèn)真的教師制定出處罰意見。

  13、配合教研組做好本學(xué)期教研工作。

  14、完成各教師計(jì)劃、總結(jié)、教案和作業(yè)的檢查工作。

  總之,教務(wù)處工作是一項(xiàng)復(fù)雜而又繁多的工作,要求工作上要認(rèn)真、細(xì)心才能完成好。因此,要求教務(wù)處每個(gè)成員既要有分工,又要有配合。只有每個(gè)人積極主動(dòng)才能把工作做得更好。

學(xué)校教學(xué)教學(xué)計(jì)劃 篇5

  根據(jù)鄉(xiāng)學(xué)區(qū)辦、寬坪鄉(xiāng)中心小學(xué)工作安排,根據(jù)我校實(shí)際制定本學(xué)期教學(xué)計(jì)劃:

  一、不斷加強(qiáng)自身學(xué)習(xí)、與時(shí)俱進(jìn)。

  積極參加上級(jí)組織的各類培訓(xùn),積極參與學(xué)區(qū)、中小校組織的各項(xiàng)活動(dòng),完成貴州省中小學(xué)教師繼續(xù)教育學(xué)習(xí)任務(wù)。

  二、加強(qiáng)校園管理,構(gòu)建學(xué)生學(xué)習(xí)平臺(tái)。

  保證校園整潔、衛(wèi)生,班內(nèi)文化豐富,給學(xué)生提供一個(gè)舒適的學(xué)習(xí)空間。

  三、全面抓好教育教學(xué)工作

  教育教學(xué)工作是學(xué)校工作的核心,學(xué)校的一切工作都是圍繞著教育教學(xué)工作開展的。學(xué)校計(jì)劃在新的學(xué)期中,認(rèn)真?zhèn)湔n上課,研究探討教材的編寫目的、教學(xué)重點(diǎn)、難點(diǎn)和相關(guān)教學(xué)目的、要求等,以便更好地進(jìn)行學(xué)科教學(xué)工作。上課之前,都要認(rèn)真地備好課,做到不備課,絕不能上課,同時(shí)在備課的同時(shí),既要備教材又要備學(xué)生,充分發(fā)揮課上的每一分鐘的作用,讓每一堂課都成為經(jīng)典。并做到對學(xué)生的作業(yè)及時(shí)處理,認(rèn)真批改,合理布置家庭作業(yè)。

  四、大力加強(qiáng)學(xué)生思想教育,保證學(xué)生身心健康。

  每一節(jié)課要貫穿思想安全教育,保證學(xué)生身心健康,教會(huì)學(xué)生做一個(gè)聽話的小學(xué)生。

  五、營養(yǎng)餐及其他工作。

  重視學(xué)生膳食營養(yǎng),合理搭配,重視學(xué)生體質(zhì)健康,及時(shí)監(jiān)測,及時(shí)評價(jià)。

  我校緊緊圍繞上級(jí)相關(guān)工作,認(rèn)真開展我校的具體工作,若有遺漏與不足之處以后工作中慢慢改進(jìn)。

學(xué)校教學(xué)教學(xué)計(jì)劃 篇6

  真抓實(shí)干 齊心協(xié)力

  傾力打造高效課堂教學(xué)模式 全面提升我鎮(zhèn)教育教學(xué)質(zhì)量 ***同志在全學(xué)區(qū)教師大會(huì)上的講話 同志們:

  20xx年,是十二五規(guī)劃和國家中長期教育改革和發(fā)展規(guī)劃綱要頒布實(shí)施的開局年、起步年,也是全市教育改革發(fā)展承前啟后、繼往開來的關(guān)鍵年。高效教育綜合改革經(jīng)過一年的探索、嘗試和實(shí)踐,已經(jīng)積累了豐富的理論基礎(chǔ)和實(shí)踐經(jīng)驗(yàn),課堂教學(xué)模式、組織形式、師生關(guān)系、教學(xué)方式、評價(jià)機(jī)制都發(fā)生了深刻變化,這個(gè)過程雖然起步坎坷、舉步維艱,但成效顯著、意義深遠(yuǎn)。我們今天組織大家在這里召開全學(xué)區(qū)教育工作會(huì)議,目的就是讓我們總結(jié)成功經(jīng)驗(yàn)和成績,反思存在問題和不足;思考新學(xué)期工作思路,謀劃新學(xué)期工作措施。使全體教師在新學(xué)期里,能進(jìn)一步端正思想、轉(zhuǎn)換思維、放開手腳、大膽嘗試,以更加有效的教育教學(xué)思路,更加高效的教育教學(xué)方法,切實(shí)提高教育教學(xué)效果,確保完成本學(xué)年度各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù),力爭在高效教育綜合改革中創(chuàng)出佳績。下面,我就全學(xué)區(qū)教育工作講以下三方面的內(nèi)容。

  20xx年工作回顧

  20xx年,我鎮(zhèn)教育工作在上級(jí)教育部門的關(guān)心支持下,全學(xué)區(qū)教職工齊心協(xié)力、忘我工作,課堂教學(xué)改革全面深化,教師專業(yè)水平不斷提高,業(yè)務(wù)能力逐步加強(qiáng),年輕教師迅速成長,骨干力量逐漸壯大,學(xué)生綜合素質(zhì)有所提升,教育教學(xué)質(zhì)量穩(wěn)中有升,各項(xiàng)工作取得了新的成績。

  一、課堂改革穩(wěn)步推行,新的教育教學(xué)機(jī)制初步建立。

  為整體推進(jìn)新課程改革,探索學(xué)生高效學(xué)習(xí)的有效方法和途徑,市教育局在20xx年新年伊始,就開展了一系列圍繞“高效課堂教學(xué)改革”的專家報(bào)告會(huì)、教學(xué)研討會(huì)、教學(xué)現(xiàn)場交流會(huì)及中小學(xué)課堂教學(xué)競賽等大型教研活動(dòng)。花海學(xué)區(qū)緊跟市教育局課改步伐,抓理論學(xué)習(xí),促活動(dòng)引領(lǐng),研磨課堂細(xì)節(jié),按照“試點(diǎn)先行”到“整體跟進(jìn)”的原則,有效地促進(jìn)了課改全面推行。

  學(xué)區(qū)相繼組織開展了“啟迪心智,激活思維,把課堂還給學(xué)生”研討會(huì)、“破繭而出,回歸教育的本真”學(xué)習(xí)感悟報(bào)告會(huì)、“化蛹成蝶,為課改插上騰飛的翅膀”打造高效課堂經(jīng)驗(yàn)交流會(huì)。學(xué)習(xí)研討會(huì)的開展,既為學(xué)科教師指明了高效課堂改進(jìn)的思路與方向,也為教師教改增強(qiáng)了信心和活力。中學(xué)先后三次派出5人到杜郎口中學(xué)和昌樂二中等課改名校進(jìn)行實(shí)地考察和學(xué)習(xí),并將所學(xué)到的名校教學(xué)管理、課堂模式、課堂組織、學(xué)生評價(jià)等方面的經(jīng)驗(yàn)及時(shí)匯報(bào)交流,同時(shí)為教師們帶來了《昌樂二中的秘密》這本解讀“271高效課堂模式”最透徹最具體的讀本。使教師開展新課改活動(dòng)有了具體的行動(dòng)指南,有效地推動(dòng)了課改的順利實(shí)施。通過近一年的積極探索和不斷嘗試,現(xiàn)已形成一套相對穩(wěn)定且符合實(shí)際的課堂教學(xué)模式和管理評價(jià)體系。值得肯定的是年輕教師在課堂教學(xué)中敢于嘗試、勇于探索,課堂中正逐步呈現(xiàn)出蓬勃的活力與生機(jī)。至上學(xué)期末,中學(xué)各學(xué)科已全面實(shí)施“271高效課堂模式”,并初見成效。從課堂上看,學(xué)生的主體地位得到了尊重,學(xué)生課堂參與的程度顯著提高,學(xué)生由原來的“聽”為主,逐步向“做”為主過渡。中心小學(xué)也能積極參與和嘗試,并取得了一定的實(shí)效。在寒假教師整訓(xùn)期間,學(xué)區(qū)組織中小學(xué)教師積極討論制訂校(園)教師績效評價(jià)方案、導(dǎo)學(xué)案管理辦法、小組建設(shè)的思路和具體做法、“三力建設(shè)”自主管理辦法及評價(jià)標(biāo)準(zhǔn)、文化建設(shè)實(shí)施方案,形成了操作性強(qiáng)、指導(dǎo)性強(qiáng)、實(shí)效性強(qiáng)的文字材料。為今后全面實(shí)施高效課堂教學(xué)模式提供了有力的理念依據(jù)和制度保障。

  二、積極開展教研活動(dòng),促進(jìn)教改良性發(fā)展。

  在教研活動(dòng)的開展上,各校積極組織校本教研活動(dòng),搭建教師成長平臺(tái)。重點(diǎn)突出了“四個(gè)落實(shí)”:一是“學(xué)”,上一年學(xué)區(qū)、學(xué)校加大了對教師的培訓(xùn)力度,采取“走出去” 、“請進(jìn)來” 的方法提高教師的業(yè)務(wù)素質(zhì)。20xx年先后開展集中研討會(huì)6次;先后邀請地市級(jí)骨干教師7人為我鎮(zhèn)中小學(xué)教師展示了精彩的示范課;中學(xué)共有12位教學(xué)骨干,共展示了22節(jié)研討課;中小學(xué)及幼兒園共30位教師上了觀摩課。在活動(dòng)中通過展示和點(diǎn)評,有效地提高了教師說課、評課、上課的水平。二是“考”,組織以“新課改、新課標(biāo)”為核心的教師業(yè)務(wù)知識(shí)考查,重點(diǎn)考查教師對所教學(xué)科教材的理解、知識(shí)點(diǎn)的把握以及所教學(xué)科的課程標(biāo)準(zhǔn)的具體要求。三是“評”,5月份,以全市開展初中思想品德課和小學(xué)品德課教學(xué)競賽活動(dòng)為契機(jī),中學(xué)和中心小學(xué)分別開展了參加全市思想品德課教學(xué)競賽的選拔活動(dòng)。6月份,中心小學(xué)開展了“我心中理想的一堂課”教學(xué)評比活動(dòng),活動(dòng)的開展,有效地促進(jìn)了教師深挖教材、精心設(shè)計(jì)教學(xué)環(huán)節(jié)的積極性,活動(dòng)精彩紛呈、富有成效。同時(shí),中小學(xué)以“晉級(jí)創(chuàng)優(yōu)”活動(dòng)的開展為契機(jī),進(jìn)行三個(gè)課型的評課驗(yàn)收活動(dòng),有力地促進(jìn)教師課堂教學(xué)能力的提高。四是“研”,將課題研究、論文發(fā)表、骨干教師、學(xué)科帶頭人的培養(yǎng)、“一幫一”結(jié)對子等任 務(wù)明確到個(gè)人頭上。教研活動(dòng)堅(jiān)持不斷總結(jié)、及時(shí)推廣的原則,堅(jiān)持每周一次的教學(xué)研究活動(dòng)。

  20xx年我鎮(zhèn)教研教改工作取得了良好的成績。5月份全市“思想品德”課教學(xué)評選觀摩活動(dòng)中,唐華老師獲中學(xué)組三等獎(jiǎng),陳娟老師獲小學(xué)組二等獎(jiǎng);8月份全市“教師三字一畫”基本功競賽中,王慧蓉老師獲全市一等獎(jiǎng);中學(xué)課題《新課程環(huán)境下的課堂教學(xué)的組織和實(shí)施研究》申報(bào)省級(jí)課題。王成老師的《以人為本,培養(yǎng)德性,立足規(guī)范,著力創(chuàng)新》、焦文珍老師的《赴山東昌樂二中學(xué)習(xí)心得》被《玉門市高效教育改革研討交流經(jīng)驗(yàn)材料匯編》收錄。本年度,我鎮(zhèn)教師在市級(jí)以上教育刊物上發(fā)表論文7篇,在市級(jí)以上論文評選活動(dòng)中有10人獲獎(jiǎng)。共有2名教師分別被玉門市教育局命名為“玉門市小學(xué)語文骨干教師”“小學(xué)數(shù)學(xué)學(xué)科帶頭人”。王喜輝、魏旺正先后參加了評選酒泉市骨干教師培訓(xùn)學(xué)習(xí)。

  三、教師業(yè)務(wù)能力全面提高,年輕教育骨干成長迅速。

  一是開展教師職業(yè)道德教育,組織教師學(xué)習(xí)政策法規(guī),學(xué)習(xí)先進(jìn)典型,進(jìn)行經(jīng)驗(yàn)交流、學(xué)習(xí)《教師職業(yè)道德規(guī)范》,并制定了相應(yīng)的考評細(xì)則,極大地提高了全體教師的思想道德和職業(yè)道德,強(qiáng)化責(zé)任心和事業(yè)心。

  二是加大教師培養(yǎng)力度,提高教師業(yè)務(wù)素質(zhì)。啟動(dòng)課堂教學(xué)晉級(jí)創(chuàng)優(yōu)活動(dòng)。嚴(yán)格按照《玉門市課堂教學(xué)晉級(jí)創(chuàng)優(yōu)活動(dòng)實(shí)施方案》,結(jié)合學(xué)區(qū)實(shí)際,有計(jì)劃、有步驟地將晉級(jí)創(chuàng)優(yōu)活動(dòng)縱深推進(jìn)。啟動(dòng)“名師”培養(yǎng)工程。落實(shí)《玉門市中小學(xué)教師中長期培訓(xùn)規(guī)劃》,強(qiáng)化教師業(yè)務(wù)培訓(xùn),充實(shí)培訓(xùn)項(xiàng)目和內(nèi)容。各校制定教師培訓(xùn)計(jì)劃,并積極創(chuàng)造條件加強(qiáng)教師與外界的聯(lián)系,采用“請進(jìn)來”和“走出去”相結(jié)合的方式,讓教師開闊眼界,吸取先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)。花海中學(xué)組織教師分別赴玉門二中、黃閘灣中學(xué)等學(xué)校交流學(xué)習(xí),花海中心小學(xué)先后組織教師赴玉門市第一小學(xué)、第二小學(xué)參觀學(xué)習(xí)。花海中學(xué)先后派出五名教師赴山東昌樂二中、杜郎口中學(xué)等地學(xué)習(xí)新型課堂教學(xué)模式。上學(xué)年學(xué)區(qū)組織的各種省市級(jí)短期培訓(xùn)、專項(xiàng)培訓(xùn)、專任教師技能培訓(xùn)共計(jì)330人次。

  三是注重培養(yǎng)、促進(jìn)青年教師成長,加強(qiáng)青年教師的素質(zhì)修養(yǎng)和能力水平的提高,把青年教師的成長與學(xué)校未來的發(fā)展相結(jié)合,本著“在比賽中提高,在競爭中成才”的原則,組織開展青年教師課堂教學(xué)基本功大賽;結(jié)合市教育局開展的晉級(jí)創(chuàng)優(yōu)活動(dòng),各校對青年教師的課堂教學(xué)進(jìn)行了全面的指導(dǎo)。通過培養(yǎng),一大批年輕教師逐漸成長起來,成為學(xué)校的教學(xué)骨干。

  四是為了提高專任教師的學(xué)歷,要求教師積極參加學(xué)歷提高學(xué)習(xí),現(xiàn)教師參加學(xué)歷提高學(xué)習(xí)的積極性較高。20xx年我鎮(zhèn)教師有6人取得了本科學(xué)歷,15人參加在職專升本的學(xué)歷進(jìn)修。

  四、教育教學(xué)管理科學(xué)規(guī)范,各種管理機(jī)制逐步健全。

  上年度學(xué)區(qū)堅(jiān)持“強(qiáng)化管理、抓標(biāo)務(wù)本”的方針,繼續(xù)以“五個(gè)抓好”,即抓實(shí)備課、抓活課堂、抓精練習(xí)、抓勤輔導(dǎo)、抓細(xì)考查,規(guī)范教學(xué)行為,確保常規(guī)管理落到實(shí)處。同時(shí)完善了各種檢查和評估制度,監(jiān)控教學(xué)過程,嚴(yán)格教學(xué)秩序,教導(dǎo)處對教學(xué)常規(guī)檢查能認(rèn)真記錄。在導(dǎo)學(xué)案和作業(yè)批閱上實(shí)行月查制度,發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)反饋并要求教師進(jìn)行整改。九年級(jí)實(shí)行月考制,每次月考后,對成績優(yōu)異的學(xué)生和總體成績優(yōu)勝的班級(jí)進(jìn)行獎(jiǎng)勵(lì),獲得獎(jiǎng)勵(lì)的學(xué)生在光榮榜中張貼照片,以促成班與班、學(xué)生與學(xué)生之間形成良好競爭氛圍。去年初中會(huì)考,花海中學(xué)3名學(xué)生進(jìn)入全市前十名,7名學(xué)生進(jìn)入全市前五十名,整體成績較上年有所上升,有101名學(xué)生被玉門一中錄取。學(xué)區(qū)每學(xué)期都抽一定的時(shí)間到各學(xué)校進(jìn)行常規(guī)檢查。4月份和11月份,學(xué)區(qū)巡回各校全面檢查教師工作情況,經(jīng)檢查所有教師所有學(xué)科都能認(rèn)真?zhèn)湔n,無漏備、缺備或不備課上課及不簽批教案現(xiàn)象。中小學(xué)積極組織學(xué)生參加各類競賽活動(dòng),如初中物理、化學(xué)、數(shù)學(xué)競賽及書信大賽、作文競賽、防震減災(zāi)小論文比賽等,一年內(nèi)中小學(xué)集體和個(gè)人共獲得國家級(jí)、省級(jí)、市級(jí)獎(jiǎng)項(xiàng)68項(xiàng)。中學(xué)先后被命名為“酒泉市防震減災(zāi)示范校”、“酒泉市信息技術(shù)示范校”。

  五、積極改善辦學(xué)條件,努力打造書香校園。

  20xx年,是我鎮(zhèn)教育布局調(diào)整取得成效的一年,也是教育項(xiàng)目實(shí)施的攻堅(jiān)之年。中學(xué)綜合樓已經(jīng)完工,現(xiàn)已投入使用,有效地緩解了校舍緊張的被動(dòng)局面,為學(xué)校開展實(shí)驗(yàn)教學(xué)、藝術(shù)教學(xué)、信息技術(shù)教學(xué)提供了活動(dòng)空間和設(shè)施保障。中學(xué)餐廳主體框架已經(jīng)完工。中心小學(xué)明德教學(xué)樓已經(jīng)打好基礎(chǔ),新建成的中心小學(xué)“生態(tài)沼氣廁”所已通過驗(yàn)收,中心小學(xué)學(xué)生浴室也基本完工,校園建設(shè)明顯改善。另一方面我們積極鞏固和完善現(xiàn)有成果,挖掘校園文化潛質(zhì)。各校重視班級(jí)文化建設(shè)及樓道走廊文化建設(shè),完善各班、各室的學(xué)習(xí)園地,營造氛圍;把學(xué)校的校訓(xùn)、校風(fēng)、教風(fēng)、學(xué)風(fēng)上墻,讓每一面墻壁說話,讓每一塊綠地育人,使學(xué)生受到了潛移默化的熏陶。

  從上學(xué)年開始,各學(xué)校積極行動(dòng),倡導(dǎo)讀書活動(dòng)。一方面,努力營造讀書氛圍,各校都通過懸掛橫幅、張貼標(biāo)語、布置櫥窗、學(xué)習(xí)園地以及召開家長會(huì)等形式向師生、家長大力宣傳讀書的作用和益處,讓讀書的思想和意識(shí)深入人心。另一方面,積極創(chuàng)造讀書條件,中學(xué)在教室建立書柜,通過學(xué)生自捐圖書和學(xué)校購置圖書相結(jié)合逐步充實(shí)書柜,目前學(xué)生人均有效圖書已超過5本。為使讀書時(shí)間和效果得到保障,中小學(xué)每天下午自習(xí)抽30分鐘時(shí)間為專門的閱讀時(shí)間,教師指導(dǎo)學(xué)生閱讀。20xx年8月,深圳天圖創(chuàng)業(yè)公司向我鎮(zhèn)中心小學(xué)、小泉小學(xué)和條湖小學(xué)捐贈(zèng)了價(jià)值10余萬元的圖書,加之學(xué)校先后籌資配備、更新了部分圖書,使我鎮(zhèn)的圖書配置上了一個(gè)新的臺(tái)階。

  六、加強(qiáng)體育和藝術(shù)教育,彰顯學(xué)校辦學(xué)特色

  20xx年教育局明確提出,各學(xué)校要充分利用現(xiàn)有教學(xué)資源、人才資源,積極發(fā)展藝術(shù)特長教育,按照教育局的總體要求,學(xué)區(qū)在教師編制緊缺的情況下,采取內(nèi)部調(diào)整、外出培訓(xùn)等方式,充實(shí)學(xué)校藝術(shù)教育專職教師隊(duì)伍,加強(qiáng)學(xué)生音、體、美、舞等特長培養(yǎng)。中學(xué)根據(jù)學(xué)生自愿、藝術(shù)組選拔,挑選出具有一定藝術(shù)功底的學(xué)生,成立了音樂、美術(shù)、舞蹈特長班。特長班在學(xué)好文化課的基礎(chǔ)上,加強(qiáng)專業(yè)技能的訓(xùn)練,不斷提高藝術(shù)素養(yǎng),為升入高一級(jí)藝術(shù)特長班打好基礎(chǔ)。在體育特長生培養(yǎng)方面,學(xué)校成立了體育興趣小組,利用早操和活動(dòng)課時(shí)間,有專職體育教師對學(xué)生集中進(jìn)行技能和體質(zhì)訓(xùn)練,提高學(xué)生體育競技水平,實(shí)現(xiàn)向體育專業(yè)學(xué)校輸送特長生的目標(biāo)。各小學(xué)積極開展第二課堂教學(xué),組織書法、繪畫、文體等興趣小組。通過課堂教學(xué)與課外學(xué)習(xí),發(fā)掘?qū)W生的藝術(shù)潛質(zhì),提高學(xué)生的藝術(shù)技能,全面提高學(xué)生的綜合素質(zhì)。

  七、學(xué)前教育逐步形成規(guī)模,教育質(zhì)量進(jìn)一步提升

  隨著政府對學(xué)前教育的進(jìn)一步重視,學(xué)區(qū)積極貫徹落實(shí)上級(jí)部門的通知精神,對我鎮(zhèn)中心幼兒園和五所村小幼兒園,進(jìn)行全面細(xì)致地督查和指導(dǎo),使得幼兒園的管理水平和教學(xué)水平逐步提高,幼兒園教師的專業(yè)素養(yǎng)和責(zé)任意識(shí)得到強(qiáng)化,幼兒園辦學(xué)聲譽(yù)得到家長認(rèn)可,全鎮(zhèn)幼兒入園率達(dá)到99%。20xx年12月9日至10日,花海學(xué)區(qū)成功舉辦了幼兒教學(xué)觀摩活動(dòng),全鎮(zhèn)17個(gè)幼兒班的教師參加了此次活動(dòng)。教師們通過觀摩學(xué)習(xí),開闊了視野,進(jìn)一步了解了幼兒教育的方法和途徑,認(rèn)識(shí)到幼兒“小學(xué)化”教學(xué)模式的弊端,懂得了幼兒教育的核心就是讓孩子們健康快樂成長。活動(dòng)取得了預(yù)期的效果。

  八、綜治安全工作細(xì)致入微,安全防范意識(shí)深入人心

  綜治安全工作方面,我們堅(jiān)持預(yù)防為主、防治結(jié)合、加強(qiáng)教育、群防群治的原則,樹立安全第一的責(zé)任意識(shí),加強(qiáng)安全宣傳教育,抓實(shí)抓細(xì)安全管理。一是建立安全工作領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制和責(zé)任追究制;二是不斷完善學(xué)校安全工作的各類應(yīng)急預(yù)案和各項(xiàng)規(guī)章制度;三是定期排查,加大整改力度,加大資金投入,及時(shí)更換陳舊的電路電器,增設(shè)安全警示標(biāo)志和安全設(shè)施設(shè)備;四是加強(qiáng)安全防范措施,增強(qiáng)安全防范力度,如,張貼“ 校園安全直通車”銘牌,成立校園護(hù)校隊(duì),加大值班安保力度等;五是各小學(xué)堅(jiān)持路隊(duì)制度,保證了學(xué)生的行路安全;六是通過開展防震知識(shí)講座、消防安知識(shí)講座以及地震安全逃生演練和消防安全逃生演練活動(dòng),提高學(xué)生的安全防范意識(shí)和應(yīng)變能力;七是加強(qiáng)對學(xué)生食堂的衛(wèi)生安全和住校生的安全管理。堅(jiān)持學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)值班制度,發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)解決;八是配合各部門對學(xué)校周邊道路交通秩序進(jìn)行整治,有效地制止了“三無”車輛接送學(xué)生的不良現(xiàn)象。

  一年來,我們在學(xué)校各項(xiàng)工作中投入了全部精力,做了大量工作,取得了一定成績,但還存在很多問題,離上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)和學(xué)生家長對我們的要求和期望還有很大的距離。

  存在的問題和不足

  一、高效課堂改革方面。一是教師信心不足。

  一是面對新課改,很多教師觀念守舊、畏縮不前,思想上抵觸、行動(dòng)上遲緩;二是教師課堂教學(xué)水平參差不齊,個(gè)別教師對高效課堂的內(nèi)涵研究不透、把握不準(zhǔn)、領(lǐng)悟不深。特別是導(dǎo)學(xué)案的編制,良莠不齊、難易不當(dāng)。更甚者,把導(dǎo)學(xué)案編成了習(xí)題案,沒有真正起到“導(dǎo)、學(xué)、做”的作用。部分教師離開網(wǎng)絡(luò)和工具書就無所適從,只會(huì)教不會(huì)研。個(gè)別教師對理論的學(xué)習(xí)一知半解,所以在操作起來生搬硬套。三是評價(jià)機(jī)制沒有發(fā)揮效能。現(xiàn)有的評價(jià)機(jī)制還未觸動(dòng)學(xué)生思想深處,還不能有效調(diào)動(dòng)學(xué)生學(xué)習(xí)的積極主動(dòng)性。致使部分學(xué)生思想懶散、消極應(yīng)付,對所學(xué)知識(shí)不求甚解,造成點(diǎn)評問題時(shí)片面狹隘。四是很多學(xué)生不能很快地適應(yīng)新課堂教學(xué)模式,學(xué)生對教師的依賴性還比較突出,不能積極參與到自主學(xué)習(xí)活動(dòng)中來。

  二、學(xué)校常規(guī)管理方面。

  一是制度執(zhí)行不力,各學(xué)校各項(xiàng)規(guī)章制度雖然很健全,組織機(jī)構(gòu)也很完善。然而,在制度執(zhí)行過程中,出現(xiàn)了大打折扣的現(xiàn)象,獎(jiǎng)罰不到位,領(lǐng)導(dǎo)們對某些現(xiàn)象帶有一定的感情因素,態(tài)度不明,立場不堅(jiān),致使學(xué)校的制度形同虛設(shè),這些制度建設(shè)的目的仍然是應(yīng)付檢查,削弱了制度的約束和激勵(lì)功能。個(gè)別教師可以不服從學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)工作安排,對學(xué)校安排的工作推三阻四,消極應(yīng)付。學(xué)區(qū)三令五申的要求,堅(jiān)決杜絕教師參與行為,但個(gè)別教師仍然以身試法,參與活動(dòng),再次警告這些教師,我們一旦掌握了有力的證據(jù),我們決不姑息遷就,一定會(huì)采取嚴(yán)厲的懲處措施。二是對學(xué)生的思想教育沒耐心、不細(xì)致。學(xué)生正處于成長階段,辨別是非的能力和認(rèn)識(shí)問題的能力還很有限,正確的世界觀、人生觀還沒有完全形成,作為教師,正是學(xué)生成長路上的攙扶者和引路人,教師應(yīng)及時(shí)掌握每個(gè)學(xué)生的思想動(dòng)態(tài),做好家訪工作,了解學(xué)生的學(xué)習(xí)和生活環(huán)境,采取有效措施,化解學(xué)生內(nèi)心深處的郁結(jié),幫助學(xué)生走出困惑。個(gè)別教師在處理學(xué)生問題上,思想過于簡單,感情過于沖動(dòng),稍微發(fā)現(xiàn)學(xué)生的不良表現(xiàn),就不分青紅皂白地橫加指責(zé),甚至疏遠(yuǎn)漠視學(xué)生,造成了學(xué)生的抵觸情緒,給學(xué)生思想教育造成了很大的阻力。這些方法極不可取,作為教育者我們要克服這些簡單幼稚的做法。各學(xué)校應(yīng)盡快建立起學(xué)生綜合檔案,將學(xué)生成長過程的點(diǎn)點(diǎn)滴滴記錄在案,便于及時(shí)掌握學(xué)生思想動(dòng)態(tài),解決學(xué)生面臨的實(shí)際問題。學(xué)校應(yīng)積極開展有益于學(xué)生身心健康的活動(dòng),充分發(fā)揮團(tuán)支部、少先隊(duì)、學(xué)生會(huì)等組織的引領(lǐng)作用,讓學(xué)生在集體的力量中獲得愉悅,獲得教育,幫助學(xué)生走出狹隘的思想誤區(qū),樹立遠(yuǎn)大的理想,形成良好的思想道德品質(zhì)。

  三、綜治安全工作方面。

  12.1學(xué)生走失事件,為學(xué)校安全教育工作提出了新的更高的要求,盡管我們所做的工作細(xì)致入微,措施辦法具體到位,但仍然存在疏漏,仍然發(fā)生事故,這就說明我們在思想上不能有一點(diǎn)馬虎,在行動(dòng)上不能有一點(diǎn)遲緩,必須時(shí)刻高度警惕,緊繃安全這根弦,把安全工作做得更細(xì)致,更扎實(shí),一定要做到橫向到邊,縱向到底,不留盲點(diǎn),不出漏洞。

  20xx年工作的思路

  一、繼續(xù)推進(jìn)高效教育綜合改革。

  昌樂二中的“271高效課堂”,使學(xué)生真正成為課堂的主人,學(xué)生們主動(dòng)參與,積極展示,大膽質(zhì)疑,在學(xué)習(xí)中體會(huì)快樂,在快樂中高效學(xué)習(xí)。這正是我們每位教師孜孜追求的教育理想。花海中學(xué)通過一年的探索研究和嘗試運(yùn)用,在“271高效課堂教學(xué)模式”施行中,初步形成了完整規(guī)范的操作流程和科學(xué)合理的評價(jià)機(jī)制,各科課堂教學(xué)已趨成熟,并制定出了《花海中學(xué)打造高效課堂配套管理制度》。本學(xué)年,中心小學(xué)及各村小學(xué)應(yīng)以此為藍(lán)本,在小學(xué)低中高年級(jí)的課堂教學(xué)中整體植入“271高效課堂繁體模式”。并進(jìn)一步完善相關(guān)管理辦法和考評制度,使高效教育綜合改革在我鎮(zhèn)中小學(xué)中全面鋪開。

  二、積極開展課堂晉級(jí)創(chuàng)優(yōu)活動(dòng)。

  本年度,各校應(yīng)嚴(yán)格按照市教育局制訂的《玉門市課堂教學(xué)晉級(jí)創(chuàng)優(yōu)活動(dòng)實(shí)施方案》,根據(jù)《花海學(xué)區(qū)課堂教學(xué)晉級(jí)創(chuàng)優(yōu)活動(dòng)各學(xué)校年度任務(wù)指標(biāo)》,繼續(xù)扎實(shí)開展課堂晉級(jí)創(chuàng)優(yōu)活動(dòng),各校評審小組,應(yīng)根據(jù)上年規(guī)范課、標(biāo)準(zhǔn)課評審驗(yàn)收活動(dòng)方案,對教師在三個(gè)課型(新授課、綜合實(shí)踐課、復(fù)習(xí)課)中的課改理念、課標(biāo)知識(shí)、現(xiàn)代教育技術(shù)等為主要內(nèi)容進(jìn)行考核認(rèn)定,并根據(jù)《玉門市課堂教學(xué)晉級(jí)創(chuàng)優(yōu)活動(dòng)評價(jià)表》給予客觀公正的評價(jià)。評審驗(yàn)收結(jié)束后,及時(shí)收集申報(bào)驗(yàn)收教師的相關(guān)授課資料(電子資料和紙質(zhì)資料),包括說課稿、教案、課件、導(dǎo)學(xué)案、評審小組評議結(jié)果等,歸類整理后妥善保管。做好迎接今年四月份市教研室對標(biāo)準(zhǔn)課抽查驗(yàn)收的工作。

  三、強(qiáng)力推進(jìn)海量閱讀活動(dòng),提升師生的文化素養(yǎng)。

  “海量閱讀”是一種先進(jìn)的語文教學(xué)理念,通過海量閱讀,能直接促進(jìn)學(xué)生對漢語言文字信息的熟悉、了解、掌握和運(yùn)用,從而為學(xué)生提供健康成長的精神食糧。同時(shí),在教師中實(shí)施海量閱讀,可以使教師專業(yè)素養(yǎng)得到提升,教師的知識(shí)積淀更加深厚,為引領(lǐng)學(xué)生成長、靈活駕馭課堂教學(xué)打好堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。新學(xué)年,市教育局把海量閱讀上升為學(xué)校的教學(xué)重點(diǎn)工作之一。為確保我鎮(zhèn)師生海量閱讀活動(dòng)的深入開展,各學(xué)校要根據(jù)校情和學(xué)情,制訂《閱讀課程標(biāo)準(zhǔn)》,把課外閱讀納入正式教學(xué)的范圍,讓閱讀成為一門課程,保證每天的閱讀時(shí)間和閱讀量。要求小學(xué)生每年閱讀圖書不少于20本,初中生每年閱讀圖書不少于30本,中小學(xué)教師每年閱讀教育專著不少于10本。各校要定期組織學(xué)生朗誦會(huì)、演講比賽、讀書筆記展評,以活動(dòng)促閱讀,激發(fā)學(xué)生的閱讀興趣和熱情。

  四、加強(qiáng)教師隊(duì)伍建設(shè)力度,促進(jìn)教師專業(yè)成長。

  教師是立教之基、興業(yè)之本、強(qiáng)教之源,建設(shè)一支業(yè)務(wù)精良、素質(zhì)過硬的教師隊(duì)伍,是教育事業(yè)發(fā)展的的必然要求。本學(xué)年我們將著力做好以下工作:一是逐步完善教師績效考核制度,以制度規(guī)范教學(xué)行為,以制度激發(fā)教師的積極主動(dòng)性,重點(diǎn)突出教師的教學(xué)業(yè)績和教學(xué)能力的評價(jià)機(jī)制,打破平均主義,做到優(yōu)勞優(yōu)酬。考核在理念上要簡化,要克服畏難情緒,在全面的同時(shí)要突出教學(xué)業(yè)績的比重。考核在操作上要細(xì)化,要科學(xué)、合理、公正、公開。二是組織教師開展多種形式的師德教育活動(dòng),深入開展以“敬業(yè)、愛生、奉獻(xiàn)”為核心的師德教育,認(rèn)真貫徹落實(shí)新頒布的《中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范》和酒泉市、玉門市《關(guān)于加強(qiáng)師德師風(fēng)建設(shè)的若干規(guī)定》,從嚴(yán)規(guī)范教師行為,完善教師政治學(xué)習(xí)制度和師德考核制度。三是要加強(qiáng)教師的業(yè)務(wù)培訓(xùn),各學(xué)校要認(rèn)真學(xué)習(xí)《玉門市中小學(xué)教師培訓(xùn)規(guī)劃》、《玉門市名師培養(yǎng)工程實(shí)施方案》,建立本校青年教師、骨干教師、教學(xué)能手培養(yǎng)培訓(xùn)制度。為教師提供多種培訓(xùn)渠道,支持鼓勵(lì)教師參加各種形式的業(yè)務(wù)培訓(xùn),并把教師培訓(xùn)成果,作為績效考核、教學(xué)能手評選的重要條件。四是通過校本教研,促進(jìn)教師的專業(yè)成長,各學(xué)校要?jiǎng)?chuàng)造性地開展校本教研活動(dòng),建立教材研修制度,營造討論交流、教學(xué)研究的氛圍,通過加強(qiáng)教師設(shè)計(jì)練習(xí)的能力訓(xùn)練、加強(qiáng)基本技能訓(xùn)練、加強(qiáng)研究教材的能力訓(xùn)練、加強(qiáng)教師讀書活動(dòng)等,建設(shè)教材過關(guān)、思維創(chuàng)新、理念先進(jìn)、熱愛學(xué)習(xí)的師資隊(duì)伍。

  五、深入開展課題研究,力爭課題研究出成果。

  課題研究在我們各學(xué)校,還是一個(gè)薄弱環(huán)節(jié)。個(gè)別課題,只申報(bào)立項(xiàng),不能有效地地組織研究,拿不出階段研究成果,得不到結(jié)題審批,使課題研究變成了形式和擺設(shè),課題研究空洞而無味。今后,我們要本著“問題即課題,過程即研究,參與即提高,成長即成果”的思路,加強(qiáng)課題研究工作的組織,做好20xx年度教育科學(xué)規(guī)劃課題的申報(bào)立項(xiàng)工作。重視已立項(xiàng)課題的階段性研究過程和結(jié)果,爭取通過課題研究,提高教師的教育科研水平。學(xué)區(qū)將課題研究的過程和結(jié)果納入到對學(xué)校年終考核機(jī)制中,使我鎮(zhèn)課題研究走上良性循環(huán)的發(fā)展道路。

  六、做好“兩基”迎“國檢”工作,完善規(guī)范檔案資料。

  積極落實(shí)市政府、市教育局有關(guān)“兩基”迎“國檢”的部署和安排,建立健全“兩基”迎“國檢”工作機(jī)制,制定“兩基”迎“國檢”工作方案,全面落實(shí)各項(xiàng)工作任務(wù)。嚴(yán)格按照“兩基”國檢有關(guān)要求,查漏補(bǔ)缺,補(bǔ)充、完善、規(guī)范檔案資料,確保高標(biāo)準(zhǔn)通過國家驗(yàn)收。

  同志們,20xx年,我們的重點(diǎn)工作仍然是高效教育綜合改革工作,在過去一年里,課改工作雖然取得了一定成績,產(chǎn)生了一定的效應(yīng),但對于全體中小學(xué)教師來說,這只是高效教育綜合改革邁出的第一步。今后的課改之路,任重而道遠(yuǎn)。但我們相信,在市教育局傾力打造高效課堂的大環(huán)境下,在市教研室的正確引領(lǐng)和具體指導(dǎo)下,我們的課堂改革將開出理想之花,結(jié)出豐碩成果。

  謝謝大家!

  二〇一一年三月十日

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