崗位工作不認真萬能檢討書（通用20篇）
在學習、工作或生活中出現了問題或過錯后，往往被要求寫檢討書來自我悔過，寫檢討書的時候一定要有承認錯誤的意識。你還在對寫檢討書感到一籌莫展嗎？下面是小編幫大家整理的崗位工作不認真萬能檢討書（通用20篇），歡迎閱讀與收藏。
崗位工作不認真萬能檢討書1
尊敬的領導：
您好！
今天被領導嚴厲批評，因為我做事不夠細心，因為我考慮問題不夠周全，因為我專業知識不夠扎實。
工作已經有三個月了，自己的不足慢慢浮現，好多事情自己想到了，卻不去做，做了又不夠周全；自己做事比較粗心，又缺乏社會經驗，工作經驗，所以很容易犯錯。我知道很多時候如果問題處理不周，會引發很多后遺癥，如浪費資源，影響公司形象，影響自己的公眾形象，又或者是導致人際關系緊張……所以今后自己要萬事小心，不得魯莽行事。
有些錯誤，可以修改，有如橡皮擦鉛筆，修補之后可以沒有痕跡；有些錯誤，可以修改，但有如手術后的疤痕，修補之后會留下不可磨滅的痕跡；有些錯誤，有如碎了的玻璃，連修補的機會都沒有了。錯誤也是可以積累的，一個環節出錯，就如多米諾骨牌。錯了，就要擔戴，不能找借口，要找出解決問題的方法，要總結錯誤的經驗。
今天的批評是警醒的，我要自我檢討。發揚打不死的蟑螂精神，越挫越勇。
此致
敬禮！
檢討人：xxx
20xx年x月x日
崗位工作不認真萬能檢討書2
尊敬的單位領導：
您好！
經過您反復的批評與嚴肅的指責，我算是徹底地認清了錯誤，深刻地做出了反省，并且面壁思過長達了三十分鐘。在此，我向您遞交我這篇工作不細心、丟三落四的檢討書，向您做出檢討，下決心改正錯誤，以征求您的原諒。
錯誤是嚴重的，過程是復雜的，情況是必須嚴肅弄清的。回顧我的錯誤，總結來說就是不思進取、小毛病不改正。此番工作期間，我多次丟失工作資料，上星期五我丟失本單位三名員工的工資單，這星期這三四天里我又多次丟失會議資料，搞得大家很尷尬。
面對錯誤，我真的感到無地自容，我原先已經想要給您寫辭職報告了。可是想起您對我有深刻恩情，知遇之恩啊，我還沒有報答您，就這樣一走了之，不符合我的為人風格。
特此，我定下改正辦法：第一，我就要徹底覺悟，將自身思維素質提升到一個相當高的水平，也就是要認清工作職責與重要意義。第二，堅決抵制不良工作作風，端正工作態度，深刻挖掘小毛病根源，徹底改正這樣丟三落四的壞毛病、壞習慣。第三，我必須從錯誤當中充分地吸取經驗教訓，做到“吃一切長一智”！
最后，我當然還是要誠懇地向您道歉：對不起，領導！
此致
敬禮！
檢討人：xxx
20xx年x月x日
崗位工作不認真萬能檢討書3
尊敬的領導同志：
您好！
我懷著無比愧疚和遺憾的心情向您遞交這份工作失職的檢討書。關于在xxxxx的綜合樓建設項目的監督工作中，因我個人的疏忽，我沒有能夠充分地對工程全部材料的樣本和實品做樣品檢查。沒有認真核查賬本，也沒有在檢查之后向您如實匯報。
我可以說是犯了一個最低級，最原則性的錯誤。我有罪啊，連這么基礎的工作都沒有做好，沒有根據您的要求，把項目的進展情況著實地向了領導匯報。給公司造成了很大的負面影響，也導致了一些損失，同時也愧疚陳總對我的信任和關照。
但此次我通過自我反省，必須找出我工作失誤的根本原因，我反思了一下。我犯錯的根本原因在于，我自身這個馬虎的性格，做事半心半意，敷衍了事。我知道這樣的工作作風是極度危險的，這樣的作風持續下去。很可能在未來造成更多更嚴重的錯誤。
針對我的錯誤，我反省了如下幾點改正措施：
1、針對我的責任感不強，工作作風懶散，不實際。我深刻認識到作為一名材料部的負責人，我對很多事情應該親自過問，不論處理的好壞，都應該給上級一個明確的匯報和交代。出來端正態度，認真工作之外，我也要抽出空閑時間提高自己的學習和專業水平，同時保持工作的細節。
2、我今后做事情必須嚴格要求自己，做一個認真負責，勤奮的工作人員。我要時時認真的了解組織領導的意圖，不能將領導的意思偏之千里，要將自己的工作做好做精。
通過此次深刻的檢討，請陳總信任我。我今后一定認真努力地位公司做工作，為公司的發展獻上自己微薄的一份力量。
此致
敬禮！
檢討人：xxx
20xx年x月x日
崗位工作不認真萬能檢討書4
領導：
你好！
對于前段時間我所犯的錯，接樣時沒有看清楚就簽字，結果出現異常時沒有及時進行信息溝通，更甚出具報告時也沒認真的核對，由此造成對檢驗中心的惡劣影響，正是這種工作中的不細心、不負責任造成的，這已嚴重違反了檢驗中心的規章制度，違反了作為一個檢驗員應有的謹慎與責任，也嚴重違背了我自己的做事原則，對此，我愿意承擔領導給予的任何責罰！雖然有時候我不是很明白，但是我知道人總是要為自己犯下的錯付出代價的，所以，就算有想法也是能想得開的！
究其原因，是自己的馬虎與自己對工作態度的放松造成的，其主要表現為工作懶散，雖然每天忙忙碌碌，卻有種碌碌無為的感覺！
其次是試驗中對于自己盲目的自信。
第三是現在的自己似乎丟失了當初剛工作時的熱情了。
第四是由于一種習慣性的錯誤造成的而這次的狀況也使我深刻的認識到，自己的不負責任對中心帶來了什么樣的后果，讓領導及同事也都受到了一定的影響，為此我感到十分的抱歉與不安。
當我深感痛心的同時我也慶幸，慶幸自己及時的清醒。希望各位同事以我作為反面材料，對照自己，改正自己。相信這件事情在我人生中是關鍵性的轉折，也徹底改變了我的一些愚腐的想法。工作或是生活，都不該有種得過且過的思想，更不該因為世俗的偏見而拋棄了自己。所以如果能夠重新認識自己，如果這以后的工作中起到警示的作用，我只能說這是我的幸運，而非不幸！
其實在車間采樣的時間關于這件事我也想了很多，也自我作了檢討，本來回來想向領導匯報，只是以為這件事已經過去，我又何必抓住自己不放。所以當別人告訴我可能會受到處罰的時候我不是沒有想法的，至于是種什么樣的心理，我也無法分清，自私的來講，我不知道這對我是種積極的督促作用還是一種消極的心理陰影。當然我明白，一個人作下的因必定要承受它帶來的果，工作中尤其如此，我所犯下的錯誤，我也會承擔后果！在此我保證在以后的工作中我一定會更加仔細認真，不會再犯類似的錯誤。
此致
敬禮！
檢討人：xxx
20xx年x月x日
崗位工作不認真萬能檢討書5
尊敬的公司領導：
您好！
我的工作錯誤，我深表檢討。我對錯誤原因的全面認識細則如下：
第一，我的工作認識，思想覺悟上存在嚴重不足。作為一名機車乘務員，安全工作意識與素質觀念對我來說是極其重要的一方面，我的職位所在是確保機車正常運行，這涉及到一個非常重要的安全問題。此外，我對單位安全工作規則規章也存在認識不到位的問題，這暴露出我工作缺乏工作規范性，工作正確意識急需培養與加強。
其二，我工作責任心不強。如我這樣的班前飲酒，正如上述原因，在大多數情況下，我的工作牽涉很大的安全問題，我的工作是何等的重要。一名機車乘務員肩負著一輛機車安全行駛的重則，任何一個工作細節都不能馬虎。而此次班前飲酒，我恰是說明了我缺乏極強的工作責任感。沒有以非常認真、非常盡職的態度來面對工作。
其三，我的工作生活習慣沒有很好的調節。這完全能夠認識我前段時間的工作中缺乏這種良好調節工作、生活的能力。比較中秋佳節回家團圓都是無可爭議的事，然而我卻對自身生活調節不好，過度飲酒，導致身體酒氣未散，直接地影響到了次日工作。
此致
敬禮！
檢討人：xxx
20xx年x月x日
崗位工作不認真萬能檢討書6
尊敬的單位領導：
您好！
首先由于我的工作不認真的原因、沒有把工作做好出現了不應該的工作失誤再此我做出深刻檢討！
經過領導的批評和教育后我發現、造成追尾的主要原因、主要是我責任心不強。通過這件事、我感到這雖然是一件偶然發生的事情、但同時也是長期以來對自己放松要求、工作作風渙散的必然結果。自己應該嚴以律已、對自己嚴格要求！增強自身的職業態度、避免在工作上的隨意性。然而自己卻不能好好的約束自己、我對自己的工作沒有足夠的責任心、也沒有把自己的工作更加做好、更加走上新臺階的思想動力。如果繼續放任自己繼續放縱和發展、那么、后果是極其嚴重的、甚至都無法想象會發生怎樣的工作失誤。
因此、通過這件事、我感覺到自己的不足、所以、在此、我在向領導做出檢討的同時、也向你們表示發自內心的感謝。我謹向各位領導做出深刻檢討、并保證：
1、在這件事中、我感到自己在工作責任心上仍就非常欠缺。加強自己的工作責任心和工作態度。認真克服工作懶散、粗心大意的缺點、努力將工作做好、以優異工作成績來彌補我的過錯。對公司的管理規定制度學習和執行不好、以后認真學習公司的管理規定制度、做一名合格的員工。
2、以后工作中認真履行的崗位職責、增強事業責任心。按照公司的標準執行、腳踏實地、努力工作、精益求精、更上一層樓。
此致
敬禮！
檢討人：xxx
20xx年x月x日
崗位工作不認真萬能檢討書7
尊敬的領導：
您好！
很抱歉這次我在工作中出現了不認真的狀況，畢竟作為企業員工本應該嚴格要求自身才能夠做好工作，然而工作不認真這種狀況意味著我對待自身職責不夠嚴謹，聯想到這種瀆職行為對自身職業發展造成的影響也讓我感到慚愧，因此我在面對領導批評的時候能夠虛心接受并深刻檢討工作不認真的問題。
首先我得意識到工作不認真屬于態度問題從而需要盡快處理才行，畢竟不認真的狀況很容易影響到現有的工作風氣自然不能夠無動于衷，若是連公司規定都不愿意遵守的話則是會對領導的管理造成不好的影響，捫心自問因為這種不認真的態度導致自己成為公司的害群之馬究竟值得嗎？無論我所從事的這份工作是否枯燥都應該秉承認真負責的態度，即便自己沒能在工作中取得成就也能夠通過平時的努力做到問心無愧，須知現在多努力些也是為了今后的發展積累資本，對待工作不夠用心的結果只會導致今后的自己落后于人罷了。
其次我應該反思造成工作不認真的原因并多向其他同事學習，這種態度被領導批評也是因為不認真的做法是不利于公司發展的，現如今我們在工作中的努力都是為了集體事業能夠得到更好的發展，然而現如今因為我的懈怠導致出現拖后腿的現象則是不太好的，面對領導的批評和同事們的指責也讓我深刻意識到工作不認真的危害性，聯想到這種做法可能造成的損失也讓我對辜負了領導的期待感到慚愧，但既然能夠及時意識到以往工作中的不妥之處便應當盡快將其改正過來才行。
我會在工作中牢記教訓并保證能夠認真對待領導布置的任務，畢竟我已經因為工作不認真的問題吃過虧自然不希望再重蹈覆轍，也希望領導能夠相信我的承諾并在以后的工作中給予支持，至少工作不認真的結果對我來說是有害無益的，因此我在認清以往怠惰做法的本質以后會進行深刻的反思，但相對于繼續沮喪下去來說通過行動來做好自己的本職工作才是重要的，所以我會將精力都放在工作中并以嚴格的要求來約束自己。
我會在今后的工作中自覺接受領導的監督并嚴格要求自身，相信在工作態度得到端正以后能夠在工作中做到認真對待，這既需要我在工作中做到持之以恒也要避免任何僥幸心理產生，而且領導能夠給予我改錯的機會也是很不容易的事情自然不能夠再做出不認真工作的舉動。
此致
敬禮！
檢討人：xxx
20xx年x月x日
崗位工作不認真萬能檢討書8
尊敬的領導：
您好！
由于xx月xx日xx一輛貨車將一車的笤帚卸到靠近大廈圓弧門的馬路邊上，我未能及時發現造成了不良的影響。我為自己的不認真工作的行為感到深深的愧疚和不安。在此我向各位領導做出深刻的檢討：
通過這件事，我感到雖是一件偶發事情，但是同時也是長期以來對自己放松要求的必然結果。自己身為一名保安值班人員，應該深知這個崗位的重要性和自身的職責所在，然而自己卻不能好好約束自己，在工作時睡崗，給其他同事帶來了惡劣的影響，給業主方面帶來了對我們的負面影響。雖然未能造成安全事故，可是由于自己的失職，給公司帶來了嚴重的安全隱患，如果發生事故后果不堪設想。這也說明我對自己的工作沒有足夠的責任心，在自己的思想中仍舊存在得過且過的應付思想。現在我深深的感到這是一個非常危險的傾向。因此，這次發生的事使我感到對不起領導對我的信任和關心，我不請求領導對我的原諒，無論怎樣從嚴從重處分我都沒有意見。希望自己的錯誤給其他同事敲響警鐘。
不認真工作的行為造成的影響是惡劣的，后果是極其嚴重的，同時也請領導給我一次機會，在以后的工作中通過自己的行動來表示自己的覺醒，以后加倍努力工作來為單位做出積極的貢獻，請領導監督。
此致
敬禮！
檢討人：xxx
20xx年x月x日
崗位工作不認真萬能檢討書9
尊敬的老師：
您好！
首先我懷著非常內疚和慚愧的心情，向你遞交這封檢討書。關于我不做值日，提早離開，確實是犯了大錯誤。
首先，此時此刻我已經深刻認識到了我不做值日，提前回家的錯誤，我不應該這么懶惰。然而我認識到我行為不僅僅是懶惰這么簡單，而是一種逃避責任，無視集體的行為。我此時此刻感到無地自容，萬分羞愧。
要說值日工作，是輪流進行的。大家都是為了教室和集體場所的一份清潔，為了營造一個干凈和諧的學習環境而努力。若教室每天都沒有打掃。那么早上大家回來上課，就會極大影響學習環境，也影響老師、同學的上課心情。
被老師罰了以后我也想了很多，我對自己的不成熟深深感到愧疚，現在我已經深刻的認識到了自己所犯得錯誤。希望老師給我一個重新改過的機會，讓我能夠為班級的集體事業做出自己的一份貢獻。
尊敬的xx老師！這次的事情讓我學會了很多，也謝謝老師給了我這么一個改正錯誤的機會，請您以后繼續監督我吧，我要努力改正自己的不足，將來成為對社會有用的人！
此致
敬禮！
檢討人：xxx
20xx年x月x日
崗位工作不認真萬能檢討書10
尊敬的領導：
您好！
我已深深的認識到自己的錯誤。
我的錯誤來源于意識上的淡薄和思想上的麻痹，確切的說還是自己不夠認真，才會導致這件事情的發生。由于我的失誤給單位帶來了損失我深表歉意，通過這件事情我真正領悟到了自己的缺陷和不足，明白了以后如何改進，因為做事不認真，自己嘗到了自己種下的苦果還連累到單位，使單位在經濟和名譽上受到嚴重的損壞，這是用金錢賠償不來的，但是事因我起，我愿承擔責任，憑我一人的力量不能給單位帶來明顯的受益，但是在這個集體中每個人都起到重要的作用，我現在明白了，一個人的力量的渺小的，但是一個人因為不認真導致的事故，是重大的，因為以前意識不夠，做事馬虎，今后我會認認真真做好工作上的每一件事，盡到我自己應有的責任，為單位貢獻我的力量。
通過這件事讓我深刻的理解到“安全來自警惕、事故處于麻痹”的含義，我深刻的檢討自己，這件事雖然不是安全上的事故，卻也是自己麻痹造成的；這件事由我造成的我愿接受領導的處罰！同時我深表決心會更加的嚴謹、認真熱愛、立足本職崗位、愛崗敬業為單位美好的明天做出自己應有的貢獻！
此致
敬禮！
檢討人：xxx
20xx年x月x日
崗位工作不認真萬能檢討書11
尊敬的領導：
您好！
我在工作之中沒有認真的去做好，反而是在位置上覺得無所事事的玩起了手機，這樣對待工作的態度是很不認真，也是需要改進的，我在這兒也是要檢討。
雖然我也是剛剛上班不久，而且目前酒店的生意也是比較的糟糕，雖然開業了，但是來入住的還是特別的少，特別是我們酒店這段時間也算是淡季了，所以我也是覺得反正沒什么事情可以做，就拿出手機來放松一下，也是沒有考慮到我作為酒店的前臺，要顧著酒店的形象，并且既然叫我們來上班了，也是希望我們能做事情的，雖然說目前沒有什么要招待的客戶，但是偶爾也會有客人來訂房的，并且其實我也是需要在自己的崗位上去做自己的事情，雖然不是經常的招待客戶，但是其實如果自己找事情做也是有一些事情可以去做的，或者自己去學習也是可以的，不能不認真，還玩手機。
領導的批評我也是需要認真的接受，通過自己的反思，我也是明白領導并不希望我們松懈下來，既然來上班了，那么就要好好的做事情，而且這種懶散的態度如果養成了，即使以后不做這份工作，在其他的崗位上還是會有這種習慣的話，對于自己的未來，自己的職業發展都是非常不利的，而且前臺也是比較基礎的崗位，如果我想要往上走，想要后續的工作之中有更多的收獲，那么自己更是需要多去學一些東西，多把自己的能力去提升，而不是浪費時間在玩手機上面，做這種不認真工作的事情。
淡季其實也是有挺多的事情去做的，并且我想要繼續的成長，想要有更好的收獲，那么自己就不能松懈下來，這次事情讓我也是明白了很多，在今后的一個工作之中，我不會再這樣了，會好好的去把自己該做的給做好，沒事的時候，就多去請教同事，多學一些東西，以后其實想要當經理，也是有機會的，只要自己愿意努力，能有那個能力，而且酒店也是一直希望我們自己能去在職位上多主動一些，內部也是有晉升的空間給到我們的。不認真的狀態我之前雖然也是有一些，但是還是沒有養成這個壞習慣，我以后也是不能有了，努力的去工作，讓自己變得更加的出色，這樣才是對自己的將來負責，對于自己的工作的一個肯定，領導，我會好好的去努力的。
此致
敬禮！
檢討人：xxx
20xx年x月x日
崗位工作不認真萬能檢討書12
尊敬的領導：
您好！
對于身為車間技術員的自己來說保證好產品的質量并做好相應的檢測工作才是自己的職責所在，然而工作不認真的表現導致未能及時發現不合格的產品的確令人感到失望，盡管自己進入車間的時間不長卻也具備著較為基礎的技術員工作能力，若是自己能夠認真對待技術員工作的話完全能夠憑借著當前的能力履行好相應的職責，這次不認真的表現差點導致車間的聲譽受損從而需要深刻檢討自己的過失。
其實這次工作不認真很有可能是自己驕縱的心理與從未在車間吃過虧導致的，畢竟作為較為年輕的技術員偶爾在車間工作中出現些許差錯也是可以被理解的事情，然而因為性質的不同以及存在隱患的嚴重性的確需要進行批評才能讓我意識到危害所在，本應積極應對車間工作中存在的難題卻在時間的流逝下懈怠了不少，尤其是以往車間領導對技術員群體的告誡沒能記在腦海中才會導致這次積累的隱患驟然爆發。
對于生產車間的同事而言這次工作不認真的狀況的確算得上是反面例子，尤其是差點導致車間形象受損的做法也在無形間損害了其他同事的利益，若是處理不當的話很有可能導致車間同事們的勞動成果因為自己不認真的表現從而功虧一簣，聯想這種嚴重的后果讓我感到悔恨的同時也在反思為何會出現不認真的狀況，既沒能在思想上認清技術員工作的重要性也沒能端正好相應的態度才會導致這類問題產生，至少我得考慮領導的感受才不會讓對車間員工抱有期待的他感到心寒。
作為車間集體的一員的確需要反思這次技術員工作不夠認真的狀況，尤其是車間的發展需要眾人努力的情況下卻在拖他人的后腿的確是令人痛恨的事情，只不過改變不了已經產生的結果以后只能夠通過行動來彌補工作不認真造成的損失，無論是技術上的問題還是產品方面的質量都是身為車間技術員的自己需要深入思考的，而在處于這種情況的自己帶著僥幸的心理來逃避工作不認真的處罰，絲毫不懂得自尊二字的含義又怎能奢望領導會再次認可工作不認真的自己。
回想起車間領導給予的那份信任的確需要盡快從工作不認真的陰影中走出來，要盡快振作起來并投入到車間建設中去才是作為技術員的自己應該做的事情，在這次工作不認真的教訓給自己帶來諸多麻煩以后的確應該端正態度并認識到技術員工作的重要性。
此致
敬禮！
檢討人：xxx
20xx年x月x日
崗位工作不認真萬能檢討書13
尊敬的領導：
您好！
我是在我們工廠做技術員工作的，但是昨天的工作我沒有做好，而是不認真，導致最后工作也是做得不好，還被領導訓斥，也是返工去做了，我也是很懊惱自己怎么就那么的不認真，我也是要對這次工作沒做好來做一個檢討，以后也是不能再犯這種不認真的錯誤了，特別是我們技術的人員，更是需要嚴謹認真的去做好工作的。
回顧昨天的一個工作，其實也是由于我個人的大意，覺得這個事情自己做過了那么多次了，一定不會出差錯的，所以做完之后也是沒有好好的去做例行的檢查，這個該做的事情沒做，也是導致了我的工作沒做好，這種不認真的態度其實也是非常不好的，工作的隨意雖然這次由于同事發現了，沒有造成很大的錯誤，但是也是一種隱患，如果以后我還是這樣的來做，那么如果造成大的損失，我也是很難承擔這個責任的，其實進入工廠來工作，師傅就是教我要做事情必須要認真謹慎，但我還是沒有做好，我也是很懊惱自己的松懈。
這次松懈其實也是反映了我對待工作上面，是不夠認真的，也是可能我在工廠做的時間比較久了，很多事情都是重復性的，所以覺得自己的能力夠了，不會出錯，但是其實這種想法就是不可取的，如果是這樣來想，其實就容易犯錯，特別是像我們技術的人員，很多工作做完了都是需要復合確認的，這樣才能夠放心，這次事情也是給我提了一個醒，告訴我，無論在工作上是做了多久的，也無論這件事情怎么覺得不會出錯，但是該走的一個流程，該做的事情還是要去做，不能偷懶，不能覺得自己不出錯，就行了的，一定要去復合確認清楚才行的。
領導，錯誤我也是意識到了，以后的工作之中，我不會再犯了，也是會好好的去把自己的工作給做好，作為技術員，工作必須認真，而且嚴謹，只有自己認真了，那么其實也是可以給其他的一個新同事去做好榜樣，特別我還是一個老員工，更是不能犯錯，在工作上面更是要認真一些。這次錯誤我也是很后悔自己怎么會犯，我也是知道，以后不能再犯，也是要調節自己的一個工作的狀態，不能松懈，無論做了多久，認真負責是我要去做到的一個職業態度。
此致
敬禮！
檢討人：xxx
20xx年x月x日
崗位工作不認真萬能檢討書14
尊敬的領導：
您好！
由于前段時間工作不認真的表現嚴重違反了工廠的相關規定，作為技術員應當注重自身職責的重要性以免因為疏忽從而影響工廠的聲譽，盡管自己當時沒有感覺到錯誤所在卻給同事們造成了極其惡劣的影響，再加上以往工廠領導也告誡過我們這些技術員應當履行好之自身的職責才行，這次沒有顧及到領導的感受以至于出現工作不認真的狀況的確需要進行檢討。
其實在以往的技術工作中自己并未因為懈怠導致這類現象發生，這次工作不認真主要是因為內心過于自負導致不如以往那般認真，而我也應當意識到技術工作沒能做好將會導致多么嚴重的后果從而改進自身的不足，畢竟在領導的勸導之中仍出現技術工作不認真的狀況無疑是不負責任的，作為工廠技術員理應有著基本的職業道德素養才不會在工作中至集體的利益而不顧，盡管在我身上并沒有發生這樣的事情卻也應該有所收斂，否則繼續帶著這種不認真的態度對待技術工作很有可能在將來因此而吃虧。
我應當意識到工作不認真對于工廠原本氛圍的破壞性以至于造成嚴重的損失，至少我需要為自己工作不認真影響到的同事進行誠懇的道歉才能意識到錯誤所在，在大家工作息息相關的情況下因為自身的疏忽導致同事的工作成果受到影響無疑是十分可惜的，更何況通過工作經驗的積累不應該在自己身上出現不認真這種基礎性的錯誤，畢竟我也是工廠集體中的一員自然不能因為這種錯誤的做法導致大家蒙受損失。
針對技術工作不認真的問題應該要保持踏實穩重的作風才能重新獲得他人的認可，畢竟以往自己也在工廠技術工作中付出了很多又怎能因為這次不認真導致努力毫無意義，而且對于自己的職業生涯而言也的確需要反思這方面的問題才不會遭受不必要的損失，在我看來正是自己的態度不夠誠懇以至于在工作中助長了這股不良風氣，若是能早些引起重視的話便能夠改正自己在技術工作中存在的不足，至少面對領導的批評與同事們的指責應當體會到工作不認真對自身形象造成的負面影響。
因為我的職業道路還很長從而希望能夠在工作不認真的問題中得到改過的機會，盡管以往自己的思想不夠成熟以至于影響到自身的工作卻因為這次教訓獲得了相應的成長，所以我會牢記工作不認真帶來的教訓以免再次遭受不必要的損失。
此致
敬禮！
檢討人：xxx
20xx年x月x日
崗位工作不認真萬能檢討書15
尊敬的領導：
您好！
我非常感激銀行給我實習機會，但我卻沒有好好把握機會，在崗位網有些吊兒郎當，工作態度不好，也不認真，總是在崗位上犯錯，比如在崗位上玩游戲，看手機，聽歌等。
這些都是禁止的，我卻一直都在犯錯，我非常后悔我不該這樣犯錯，不該一直犯錯的，在我進入到銀行時，培訓就已經介紹了工作應該如何做，雖然在培訓時做的好好的但是當真正到了崗位上，我就把自己的一切問題都已經放棄了。反而不認真起來。
在我當時想來，覺得經過了實習之后在崗位上如何做都行，一點都沒有認真和重視，總是坐著一些無關緊要的工作，有時候自己做的可能并不好但是自己卻一直認為這樣做沒關系，應為在學校里我一直都這樣做，所以這樣的習慣我也帶到了崗位上，沒有約束也沒有控制，這就讓我犯了不認真工作的錯。
說實在的，犯錯很簡單，但是改正錯誤不容易啊。當我被點出錯誤的時候，我開始認真工作，可能因為自己一直以來都是這樣吊兒郎當的表情，讓自己工作起來非常的疲憊，要了也更大，在適應中非常難以做好，很多次都想偷懶，但是我還是想要堅持下去。
不怕錯誤多，就怕被錯誤左右人生，我能夠來到銀行我也珍惜，對于自己的錯在工作中的態度不認真的情況我也想清楚了以后一定會好好的做好自己的工作，不在馬虎大意，更不胡在崗位上去做其他是，手機保證關機狀態，在上班期間一定會不帶耳機。
我會嚴格遵守我們銀行的規定，做一個聽話的實習生，做一個求上進的實習生，不會在自己的崗位上耽誤時間，我會把自己當做一名正式員工來要求自己，每天都要求自己高效的完成自己的每天任務，做好自己的基本工作。態度一定會端正很多，一定做到不偷懶，不逃避，用正確的工作方式贏回大家的好感，做一個奮斗中的青年人，做大家認可的人。
雖然實習，但是也是工作，雖然還沒有畢業，但是這已經是在崗位上開始了，經驗不足不能夠成為自己偷懶的原因，不會逃避不會反對，要鑒定的完成自己每天的任務，實現翻轉。當然對待工作保持高度的責任感，保持端正的態度，和積極前進的心，勇敢的去完成自己的工作，在短暫工作中提升自己。
此致
敬禮！
檢討人：xxx
20xx年xx月xx日
崗位工作不認真萬能檢討書16
尊敬的領導：
您好！
實習的機會對于初次參加工作的我來說無疑是十分寶貴的，然而由于我在工作中不認真的表現導致沒能緊握住這份來之不易的機緣，若是我能夠在工作中聽從領導的指示并完成許多任務的話自然不會導致這類嚴重的后果發生，聯想到自己的實習效果可能會因為工作不認真的表現大打折扣以后便進行了深刻的檢討。
其實我參加實習本就是為了鍛煉自己應該要認真聽從領導的指示，畢竟工作中的.難題還是鍛煉自己的機會應當要用心學習才行，再加上以往在校所學的知識的確需要進行驗證自然要認真對待實習期間的工作，無論是自己是否喜歡這份工作都要完成實習期間制定的目標，若是因為好逸惡勞的換習慣導致對待工作不夠認真的話則是難以被原諒的，也許自己有時也會埋怨卻應當明白實習工作的待遇是很不錯的，明明領導在工作中對自己如此寬容卻從來都不知道感恩對方，現如今更是做出工作認真的行為自然要嚴厲批評這種錯誤的做法。
有時候領導批評自己在工作中的錯誤做法也是希望能夠得到改正，當前階段思考如何更好地完成工作才是自己應該做到的事情，公司的實習生也并不只有自己一人自然要檢討工作不認真的問題，即便工作中遇到難題也是對自身的磨礪從而應當想辦法克服才行，無論是逃避困難的想法還是好逸惡勞的做法都不利于自身的發展，通過以往在實習期間的努力應當明白這部分淺顯的道理，而且我得考慮到今后的發展以免因為自身的任性失去這份工作。
我應當針對自己工作不認真的問題盡快向領導道歉才行，畢竟是我犯錯在先自然要獲得領導的原諒才不會影響到自己的實習工作，在意識到這種做法的危害性以后也要認真對待以后的實習工作才行，并非每次都能夠在犯錯以后都得到領導的原諒自然要重視這類問題，而且職場中許多問題都需要自己獨自面對從而需要具備較強的工作能力，在工作中出現錯誤以后也不會有任何人做到無底線地包容自己，所以我得吸取這方面的教訓并認真對待實習階段的工作才行。
合理運用自己學習的專業知識并認真做好實習期間的工作才是我應該做的事情，而且我也應該吸取工作不認真的教訓并聆聽領導的教誨，想要在職場中有所成就僅憑自己目前的工作能力是難以做到的，所以我應該更加重視工作技巧的學習與運用從而實現綜合素質的提升。
此致
敬禮！
檢討人：xxx
20xx年x月x日
崗位工作不認真萬能檢討書17
尊敬的領導：
您好！
作為我們小區的保安，我在工作之中沒有盡職盡責，工作做得不夠認真，我也是要對我的行為去進行檢討，以后再也不能這樣了，不能在工作上面疏忽和松懈。
疫情雖然已經是得到了控制，我們這邊也是沒有了確診的病例，但是境外輸入的風險也還是存在的，作為我們小區的保安，每天我都是要在門口進行測量體溫的工作，但是這段時間也是沒有了病例發生，我也是有些松懈，沒有認真的去每個人都測量，很多業主也是熟悉了，即使他們三五出去沒帶口罩我也是沒說什么，更何況好多業主回來，我也是沒有去測量體溫，覺得熟悉了，應該是沒事的，反正這邊也是一個多月沒有確診病例的出現了，而我的這種松懈態度也是被領導看監控的時候發現了，把我給批評了，我當時還覺得領導是大題小做了一些。
但是經過反思，我也是知道，這并不是大題小做，而是為了保證小區的安全，把測量體溫的工作做好了，確保沒有感染的出現，如果真的出現了問題，那么我也是有著不可推卸的責任的，畢竟我的工作沒有做好，不夠認真，雖然說業主都是認識熟悉的人，但是也是必須要每個人都是去測量的，去確保他們的健康，避免真的出現發燒的情況，而感染了也是會給防控工作帶來不好的影響，我現在也是知道，不該如此了，雖然說現在沒有病例，但是不代表防控不需要做，看到人多的時候，也是要提醒業主帶好口罩，測量好體溫，該放的廣播也是要放好，不能厭煩，防控的工作還是不能松懈的，不然真的出了問題也是很糟糕的，我現在也是懊惱自己的松懈。
今后的工作之中，我一定會把測量體溫的事情給做好了的，也是會提醒業主們外出記得帶好口罩，做好消毒的一個工作，防護的工作是不能松懈了的，領導也是說了，我也是必須要認真的來對待，作為保安，我也是工作有了很長的時間，預防萬一本來就是我們保安該有的職責，而今沒有病情的傳播，但防控的態度，也是要有的，也是要做好該做的事情，領導，錯誤我也是意識到了，也是不會再犯了，該做的工作一定是會做好的，作為老保安，我更是要以身作則的去把防控的一個工作去做好，耐心一些，多和業主去溝通，讓大家也是體諒，去把好關。
此致
敬禮！
檢討人：xxx
20xx年x月x日
崗位工作不認真萬能檢討書18
尊敬的領導：
您好！
我在工作之中，沒有認真的去把我的工作給做好，而是有所松懈，在這疫情還沒有結束的期間，這種工作態度也是很不好的，即使是過去了，也是必須要把自己的工作給做好的，我要好好的反省，也是對于這次不認真的工作態度要檢討。
每天的工作都是比較重復而且有些枯燥的，我也是有些厭倦，所以在這次工作的時候，就有些隨意了，覺得疫情也是情況好了很多，而且我們這邊也是沒有發生這種情況，所以我就開始放松了下來，檢查也是有時候沒有那么的認真了，消毒的工作沒有做的特別的到位，記錄方面也是能省點事情，就會省一點，可是這樣的態度卻是很不好的，也是被領導嚴肅的批評了，我開始還覺得領導是有些小題大做，但是經過了冷靜之后，我也是知道，領導的意思，自己也是的確不應該這樣，我錯了，不能再這樣松懈了。
無論是在這疫情期間，或者是以后的工作之中，我們的工作都是必須要嚴謹的去做好的，一刻都是不能松懈的，只有自己的一個工作做好了，才能去保障大家的安全，而且也是不會出問題，如果是在工作之中沒有把工作給做好，那么如果出現了嚴重的后果，自己也是很難去承擔的，除了這一個方面，其實無論是什么樣的一個工作，而嚴謹的態度都是必須要具備的，不能去松懈了，既然在這個崗位上來做事情，那么就必須要有一個好的認真的態度，對待工作認真，不但是對他人的負責，也是對自己的負責，只有自己去把工作給做好了，那么自己才能在工作之中積累到經驗，去找到自己工作方面哪些是做得好的，要維持，哪些做得還不夠的，要去改進，要去進步。
領導，我的不認真的態度也是讓你生氣了，我也是意識到錯誤，經過這次的反省，我以后在工作方面不能再松懈了，無論是遇到哪種情況，都是必須要嚴謹的去對待，要好好的把自己的工作給做好，提升自己的能力，雖然工作有時候的確是有些重復，有些枯燥，但是我也是要堅持住，并且在這些枯燥重復的工作之中找到方法，如何的去改進，讓自己有更好的工作方法，去把事情給做的更好。領導，之前的態度我一定不會再有了，會在今后好好的把工作給做好，而且也是會改進工作方法，讓自己在工作之中做得更優秀。
此致
敬禮！
檢討人：xxx
20xx年x月x日
崗位工作不認真萬能檢討書19
尊敬的領導：
您好！
作為實習生卻對待房地產公司的工作不認真無疑是難以被原諒的行為，畢竟實習期間的工作本就是以學習為主卻不重視自然會因此吃虧，即便目前感受不到這類問題卻無法否認不認真的做法的確讓領導感到失望，而且我在實習工作中并未作出任何成就自然需要想辦法提升自身的綜合能力才行，對待工作不認真造成的損失還是應當進行深刻的檢討并找出自身在實習期間存在的不足。
實習期間自己在工作能力方面落后于人是很正常的事情，畢竟無論是工作技巧還是經驗積累自己都比不上在公司工作多年的老員工，正因為如此我才需要秉承堅定的信念并通過工作中的努力學習這方面的知識，若是不妥善利用工作的契機充實自己則很有可能在畢業之后被社會淘汰，須知職場競爭的激烈與殘酷性自然要建立屬于自身的優勢才能得以成長，然而現實卻是毫無實踐經驗的自己在工作中的表現往往是差強人意的。
相對于工作能力差的問題而言不認真的態度才是令人感到厭惡的事情，畢竟能力不足還能夠通過自身的努力彌補從而達到領導的預期目標，可若是態度不夠認真的話只能在職場發展中被領導與同事嫌棄罷了，若是自身不引起重視的話縱使他們在工作中給予許多幫助也難以取得良好的效果，通過以往在校所學的知識應當明白這類淺顯的道理并將其運用到實習階段的工作中去，然而我既沒有學好專業知識也沒能在實習工作中擁有良好的表現自然難以取得較大的成就。
明明自身問題如此嚴重卻沒能進行有效的反思自然會遭到被嚴厲批評的后果，與其抱怨工作壓力大或者待遇不夠好的問題還不如反思自身存在的不足，畢竟僅僅是實習生身份的自己來到房地產公司本就是以學習為主，而且職場競爭往往十分殘酷從而需要自己認真對待工作才不會面臨被淘汰的危機，在實習階段便因為表現不好而被淘汰無疑是容易被人恥笑的問題，為了不讓這種嚴重的后果出現在自己身上還是應當吸取工作不認真的教訓才行，更何況我在實習期間的工作能力與態度方面的確表現得不夠好。
對待實習工作應當以學習技巧與積累經驗為主自然要認真對待，工作的完成本就應當需要付出不少努力自然要將其做好才行，我得明白畢業以后很多問題都需要獨自面對自然要珍惜實習的機會并多積累些經驗。
此致
敬禮！
檢討人：xxx
20xx年x月x日
崗位工作不認真萬能檢討書20
尊敬的領導：
您好！
成為酒店員工以來便讓我明白工作不認真很容易帶來效益上的損失，盡管酒店領導強調過這部分內容卻還是讓我在進行工作的時候不小心忽略了，這讓我感到懊惱的同時也明白這種不聽勸告的做法往往是讓領導心寒的，畢竟若是在這種問題面前不知悔改的話很容易養成酒店工作中的不良習慣，所以我對工作不認真的事情進行了檢討并希望能夠通過后續的努力彌補造成的損失。
首相我得明白在優勝劣汰的職場規則中很容易因此丟失酒店工作，而且相對于毫無意義的借口來說應該考慮如何彌補不認真工作造成的損失，至少在我看來若是得不到有效的處理很容易給酒店聲譽造成影響，想到這里難免會痛恨前段時間在酒店工作中的無知以至于造成這種尷尬的局面，畢竟工作效率并不算高的自己根本就沒有這種變得懶散的資本，若是無法保證成果的優異性也不會有人關注過程究竟會付出怎樣的艱辛，只能說前段時間自己這種不認真的狀態已經觸及了酒店領導的容忍度了。
回想起這幾天酒店同事的目光不難想到工作不認真帶來的影響的確比較惡劣，畢竟這種不認真的做法導致酒店的聲譽受到打擊明顯是難以挽回的損失，即便酒店領導并未深究也得盡快改正不正確的工作態度才行，畢竟在自己從事工作難度并不算大的程度上仍出現這類問題只能是思想觀念不正確造成的，或者說自己沒能及時意識到工作不認真將會造成怎樣的損失才會感到不在乎，然而等到損失降臨以后才感到懊悔只能說自己的思想的確不夠成熟。
值得慶幸的是酒店領導的關懷讓我明白盡快振作起來才是解決余波的有效途徑，所以我在糾正腦海中的錯誤觀念以后始終認真對待這幾天的酒店工作，畢竟對于已經栽過跟頭的我來說一錯再錯只會讓領導變得不再信任自己，因此我得盡快調整好自身的狀態以免在后續的酒店工作中再次出現同類的情況，而且考慮到以往的工作效率的確應該盡快得到改善才能夠為酒店的發展創造效益，畢竟對于前不久犯錯的自己來說認真工作才能重獲酒店領導的那份信任。
最近領導和同事的告誡讓我明白不認真對待工作只會讓自己在酒店的發展出現阻礙，若是想要開辟屬于自己的職業人生則需要在酒店工作中盡量避免這類狀況發生，對于身為酒店員工的自己來說唯有努力工作才能防止不認真的狀況再次降臨。
此致
敬禮！
檢討人：xxx
20xx年x月x日
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