網紅項目合作的協議書（通用10篇）

　　在生活中，需要使用協議書的場合越來越多，簽訂協議書可解決或預防不必要的糾紛。到底應如何擬定協議書呢？以下是小編幫大家整理的網紅項目合作的協議書（通用10篇），希望能夠幫助到大家。

　　網紅項目合作的協議書1

　　合伙人1（甲方）：____________

　　身份證號：____________

　　電話：____________

　　現住址：____________

　　合伙人2（乙方）：____________

　　身份證號：____________

　　電話：____________

　　現住址：____________

　　甲乙雙方有意共同投資注冊、運營抖音賬號，本著自愿，平等，公平，誠實信用的原則，根據《民法典》相關法律法規的規定，經充分友好協商，達成如下合作內容以茲共同遵守：

　　第一條利用合伙人各自具備的資金、辦理、運營、渠道優勢，甲乙雙方自愿合伙經營抖音賬號運營，主營：短視頻投放與直播帶貨，通過合伙經營創造經濟利益，共擔經營投資風險。

　　第二條合伙運營的抖音號詳細信息：

　　抖音注冊賬號：________________________。

　　昵稱：________________________。

　　第三條本合伙抖音賬號運營初定經營期限為______年。

　　1、如果需要延長期限的，在期滿前六個月辦理有關手續。

　　2、合伙關系解除或終止后，抖音賬號經競價歸一方所有或者出售給第三人平均分割。

　　第四條抖音賬號運營的領域和范圍

　　擬經營抖音號所涉領域的范圍和種類為：____________。

　　第五條抖音賬號運營的費用和利益分配：

　　（一）費用構成：

　　1、抖音賬號運營所有投資費用由甲乙雙方協商后確定，合伙人的全部出資，約定于______年___月___日前交付到如下賬戶，由負責統一保管，其他合伙人有監督和核查的權利。

　　開戶行：____________

　　戶名：____________

　　賬號：____________

　　2、甲方主要負責抖音賬號運營日常運營，人事管理，運營方向制定，乙方主要負責抖音賬號運營線下銷售以及貨源管理，客戶管理與維護，合同簽訂。

　　3、收益分配甲方為抖音賬號運營擁有者與投資者，占抖音賬號運營銷售所得利潤______%，乙方為抖音賬號運營投資者，占抖音賬號運營銷售所得利潤______%，收益每季度分配一次。

　　4、利潤構成利潤是指每季度總銷售額扣除箱包（貨源）成本、運營過程中產生或附帶的費用、人員工資后的余額。

　　（二）合作投資方式與權益：

　　1、自合同簽訂之日起甲方抖音賬號的建立、注冊運營的前期準備工作，為抖音賬號運營主營商品，后續直播帶貨創造條件至合同結束。

　　2、自合同簽訂起一個月內乙方提供抖音賬號運營運營費用：（包括：抖音賬號運營推廣費用，抖音賬號運營辦公場所增添辦公用具、裝修費用等）乙方無法達到時，甲乙雙方可溝通協商，后續由甲方提供直至合同結束。

　　第六條各方的權利與義務

　　1、自合同簽訂起甲方主要負責抖音賬號運營日常運營管理，人事管理，并有人事調動以及抖音賬號運營運營方向決策權，甲方在乙方多次未能做到自己的義務的時候可以有權終止合同。

　　2、自合同簽訂起乙方主要負責抖音賬號運營線下銷售以及貨源管理，客戶管理與維護，合同簽訂，并有經營賬目的知情權，乙方在甲方多次未能做到自己的義務的時候可以有權終止合同。

　　3、甲方必須認真做好抖音賬號運營日常運營工作，主要工作有：抖音賬號運營行情分折，營銷，策劃，推廣，廣告維護，攝影，設計等重要工作，乙方應予以全力支持與配合。

　　4、乙方必須認真做好抖音賬號運營線下銷售以及貨源的管理，客戶的管理與維護，合同的簽訂等事宜，乙方在有困難的時候，應提前一天通知甲方，甲乙應予以全力的支持與配合。

　　第七條違約責任

　　任何一方未履行本協議下的條款均視作違約、做出違約行為的一方應承擔因自己的違約行為而給守約方造成的直接經濟損失。如果守約方確認，對違反本協議的行為僅采取賠償的補救措施是不夠的，則守約方還有權采取其他合理的補救措施。

　　第八條、法律適用和爭議解決

　　本協議的訂立、履行、變更、解除或終止和爭議解決均適用于中華人民共和國的法律。由于本協議的履行或解釋而產生的或與之有關的任何爭議，如各方無法協商解決，協議任何一方均可向市區人民法院起訴。

　　第九條入伙

　　他人可以入伙，但須經甲乙雙方同意，并辦理增加出資額的手續和訂立補充協議。補充協議與本協議具有同等效力。

　　第十條出現下列事項，合伙終止：

　　（一）合伙期滿；

　　（二）合伙雙方協商同意；

　　（三）合伙經營的事業已經完成或者無法完成；

　　（四）其他法律規定的情況。

　　第十一條甲、乙方雙方的義務和違約責任：

　　（一）按期、足額出資；

　　（二）妥善保管、運營合伙財產，因過錯造成經濟損失向守約方承擔賠償責任；

　　（三）甲方負責準備資料及整體宣傳營銷工作，并保證所提供材料真實性、合法性，甲方有權就策略創意設計等重大問題提供專業建議和決策。

　　（四）甲方須及時就傳播效果監測結果向乙方進行溝通。

　　（五）合同存續期間抖音賬號運營管理輸出作品版權均歸雙方共同所有。

　　第十二條本合同發生糾紛，由____________住所地人民法院管轄。

　　第十三條此合同內容經甲方、乙方認真閱讀已完全理解合同內容，沒有歧意，未盡事宜，按國家有關法律、法規及規章辦理。

　　第十四條特殊約定

　　甲乙雙方可簽訂補充協議，補充協議與本協議相沖突的條款，以補充協議為準；未沖突條款，仍按本協議執行。補充協議與本協議具有同等法律效力。

　　第十五條合同的生效

　　本協議一式二份，甲、乙各一份。本協議協議各方簽字（或蓋章）之日起生效。

　　甲方（簽名）：____________乙方（簽名）：____________

　　____________年____________月____________日 ____________年____________月____________日

　　簽約地點：________________________

　　網紅項目合作的協議書2

　　甲方：

　　乙方：

　　甲乙雙方經平等、自愿、友好協商，自愿達成以下協議，以資共同遵守。

　　第一條合作事項

　　1、合作內容：由乙方策劃、甲方組織提供產品在抖音、快手平臺的直播活動，乙方委派合作主播為甲方提供產品推廣活動。

　　2、合作期間，乙方安排主播，在法律允許的范圍內在主播直播間內為甲方提供的產品進行推廣服務，具體產品詳情請見本條款第3項。

　　3、乙方為甲方提供產品銷售“保量”服務以周期內完成，計時以第一次開播時間為準，若乙方在款項到賬、樣品到達后內未安排主播排期，則需退回甲方全部前置金額，乙方需按照甲方實際投入金額（前置費用_____元）為甲方100%完成帶貨推廣任務，如到期未100%完成指標，則應在到期后的30個工作日內按照實際銷售比例退還甲方相應投入費用，退款至甲方指定賬戶。合作期內甲方需為乙方提供“保價”服務，即乙方推廣商品的實際銷售金額，含優惠價格（不僅限于優惠價）應保持約定價格，“保價”產品應以附頁方式附于本協議末（附一）

　　4、乙方在為甲方進行直播帶貨若超出原定“保量計劃”，則超出部分的傭金應為結算，超出平臺結算部分應統計后對公打款結算。

　　5、乙方在合作期內若未能完成甲方的銷售任務，則由乙方按照計劃完成銷售額與實際完成銷售額的比例向甲方賠償。

　　第二條費用及支付

　　1、合作模式：前置費用+傭金(超出保量部分為傭金）

　　2、直播前甲方一次性支付乙方：_________元前置費用（含稅）。傭金具體結算時間以直播后平臺結算時間為準。

　　3、直播服務期間超出保量計劃范圍內銷售額，傭金升至，超出平臺結算部分應統計出數據后對公打款。

　　4、本協議簽署后的3個工作日內，甲方需向乙方指定收款賬戶中一次性支付全額服務費用，即人民幣為_________元（大寫：），乙方應在收到甲方支付的服務費后向甲方開具相應類目的3個點增值稅專用發票。

　　甲方：

　　乙方：

　　日期：

　　網紅項目合作的協議書3

　　甲方：_________

　　乙方：_________

　　甲乙雙方經友好協商，對于乙方向甲方提供“抖音代運營服務”事項，達成協議如下：

　　一、服務內容及服務費用：

　　1、抖音企業號定位及內容主線：有限公司了解抖音產品邏輯及內容調性，結合客戶的品牌或產品特性確定企業品牌及內容。

　　2、甲、乙雙方因經營發展需要，基于抖音短視頻平臺建立賬號“__________”(賬號所有權歸乙方持有)，共同進行“_______”賬號的良好運營與商業變現。

　　3、內容創作：有限公司通過兩年來的行業積累形成大量的內容制作團隊資源，可以幫助各種品牌實現內容創作需求。

　　4、賬號運營：有限公司深度研究抖音內容及分發邏輯，知道內容創作。并通過運營擴大傳播量，提升粉絲沉淀率。

　　5、數據支持：通過數據分析抖音內容、粉絲畫像等指導企業號的運營。

　　6、服務費用：在合作期間，乙方為甲方制作30條抖音短視頻內容，甲方向乙方支付10萬元服務費用。

　　注：1、拍攝中產生相關物料費用及演員費用由甲方承擔。

　　甲方以上費用統一匯款到乙方以下帳戶，乙方在收到支付款后提供正規等值的發票給甲方。

　　二、具體服務項目

　　1、賬戶精細優化

　　①、品牌產品分析

　　根據品牌背景，著重分析品牌優勢，通過品牌優勢進行推廣宣傳

　　②、產品特點分析

　　通過對產品的考察研究，列出產品特點，根據產品特點突出賣點，進行包裝優化建議

　　③、產品人群分析

　　根據品牌優勢、產品特點，分析產品的目標人群，為短視頻確定好人設，快速吸取垂類粉絲。

　　2、短視頻整體規劃

　　①、確定人設

　　根據品牌優勢、產品特點、目標人群，運用“SRIL法則”(優勢分析、風險分析、辨識度分析、變現能力分析)分析確定人設，為期約七天。

　　②、選擇模特

　　根據人設分析，給出適合的模特建議，并對其進行人設包裝，為期約七天。

　　③、整體文案規劃

　　根據品牌優勢、產品特點，目標人群，確定拍攝視頻的主要方向和主題，確定整體文案思路，為期約三天。

　　3、抖音短視頻落地執行排期

　　①、制定抖音運營排期表

　　對抖音運營時間段內做整體規劃，制定排期表，并及時對所發布內容進行總結分析。

　　②、階段性規劃

　　根據排期表，進行文案階段性規劃，細分整體文案思路，使每一周期都具有其目的性。

　　③、預估增長及權限開通

　　對短視頻運營結果做整體預估,開通各類權限。

　　三、雙方權利與義務：

　　1、甲方委托乙方在遵守國家法律法規以及平臺的相關規定的前提下進行新媒體運營及發布，推送內容的主題由甲乙雙方協商選定并由乙方整理編輯，乙方最終選定的推送內容不得違反國家法律法規，否則應承擔因此而造成的損失。

　　2、乙方不得向任何第三方泄露甲方的后臺數據及信息，若因信息泄露給甲方造成損失，甲方可通過法律途徑向乙方追償。

　　3、甲方需實時配合乙方向乙方提供推廣企業的信息，便于乙方根據信息進行分析，及時提升推廣效果，乙方應對甲方的活動進行積極的配合并且對新品選擇做相應的調整。

　　4、乙方需嚴格按照以上列表為甲方提供服務，服務甲方不得干擾乙方新媒體內容的操作，不得對乙方的操作進行修改，確保乙方優化策略的完整執行，若甲方自行對平臺內容進行更改，對乙方的優化策略造成影響，此后果由甲方自行承擔。甲方可隨時參照數據報表監控乙方優化策略執行的效果，并及時向乙方提出建議，由乙方進行策略調整。

　　5、任意一方如要提前終止合作，請提前5個工作日告知對方

　　四、其他

　　1、本協議壹式貳份，甲乙雙方各執壹份，具有相同法律效力;

　　2、未盡事宜，由雙方共同協商，或在雙方所屬法院管轄區域申請仲裁機構進行法律仲裁。

　　甲方：

　　乙方：

　　日期：

　　網紅項目合作的協議書4

　　甲方：

　　乙方：

　　1、_________科技有限公司（以下簡稱“公司”或“甲方”）系一家在______省______市依法設立并有效存續的有限公司，公司主營業務為新媒體運營（微信公眾號、抖音、微視等短視頻）、電子商務營銷策劃等移動互聯網相關業務及服務。

　　2、乙方為具有完全民事行為能力的自然人，在互聯網直播領域具備良好的綜合素質，以其個人名義自主運營了粉絲量為______萬的抖音賬號（ID:______）。

　　3、基于對甲方公司品牌和專業能力的認可，乙方以員工身份入職甲方，并與甲方共同基于抖音平臺及其原有賬號從事抖音內容電商等新媒體運營推廣業務。

　　甲乙雙方本著平等協商、公平自愿的.原則，根據《中華人民共和國合同法》等相關法律，就乙方以員工身份入職甲方并由雙方共同策劃運營抖音賬號IP事宜,達成共識,特訂立如下協議條款,以資雙方共同信守。

　　第一條關于抖音賬號的合伙安排

　　1.1抖音賬號的合伙策劃與運營

　　在入職甲方之前，乙方以其個人名義自主運營了粉絲量為1萬左右的抖音賬號（ID:__________，以下簡稱“抖音賬號”），雙方同意，乙方入職甲方后，雙方將合作對上述抖音賬號進行策劃、開發和投資運營，具體思路與安排如下：

　　（1）自乙方實際入職至甲方之日起（以雙方簽訂的勞動合同日期為準），乙方原以其個人名義自主運營抖音賬號（ID：__________）的所有權、使用權、收益權、衍生的知識產權以及其他一切具有商業價值的權益即完全歸屬于甲方所有（無論抖音平臺能否實際更名、過戶）。

　　（2）甲方對上述抖音賬號進行重新定位后，進行策劃、投資和運營，但該抖音賬號的主播和具體運營推廣仍由乙方負責具體實施；

　　1.2乙方參與抖音賬號合伙經營的資格與條件

　　乙方獲準或繼續維持以合伙人身份參與抖音賬號合伙經營和收益分配的，應當同時滿足下列資格與條件：

　　（1）乙方自愿遵守且并未違反甲方或其關聯方（包括但不限于甲方的股東、董事、監事、高級管理人員，以及上述人員投資或者以其他方式實質控制的經營主體）的各項規章、工作制度、管理規定以及本協議約定，包括但不限于截至本協議簽署日甲方或其關聯方已發布并實施的制度或將來發布并實施的各項規章、制度及規定；

　　（2）乙方與甲方持續存在勞動關系，并在甲方相關工作崗位負責該抖音賬號的運營且考核合格。

　　1.3乙方作為參與甲方抖音賬號合伙經營的負責人，僅依照本協議約定享有其在甲方任職期間該抖音賬號凈收益一定比例的收益分配權，不具有甲方股東身份或者甲方其他項目的合伙人身份及相關收益的分配資格。

　　第二條收益分配及結算安排

　　2.1分紅收益的結算與支付

　　甲方按照該抖音賬號運營凈收益的15%向乙方支付其分紅收益。上述乙方分紅收益由甲方以月度為周期進行結算支付，即每月的____日之前甲方結算支付乙方上月應得分紅收益（不滿一個月的按照實際天數計算）。

　　在每一個自然月度內，乙方因其個人原因連續請假超過____天或者累計請假超過____天的，甲方有權扣除乙方在其請假期間內的相應分紅收益（按照一年360天進行折算扣除）。

　　2.2乙方提前終止與甲方的勞動關系或者乙方違反勞動合同、甲方或其關聯方的規章制度而被解除勞動關系的，或者其他任何因為雙方原因而使勞動關系解除，基于本協議的性質，雙方認可：乙方解除與甲方的勞動關系，則本協議自動終止且乙方不再擁有抖音賬號相應的分紅收益權；乙方離職或解除勞動關系前一年已進行的分紅可不退還，但當年的分紅收益不再分配給乙方。

　　第三條甲方的權利義務

　　3.1甲方有權根據其公司經營需要，調整基于本協議的抖音賬號合伙經營方案，乙方應當配合甲方上述調整并及時與甲方簽署補充協議。

　　3.2在符合本協議所約定乙方分配收益條件的情形下，甲方應當按時、足額兌現應付乙方的應得收益，同時，甲方有權依照稅法規定代扣代繳乙方收益相關的個稅及其他各類稅費。

　　第四條乙方的權利義務

　　4.1乙方有權根據本協議約定按月獲取抖音賬號運營分紅收益。

　　4.2乙方應當遵守甲方或其關聯方的各項規章、工作制度、管理規定，包括但不限于截至本協議簽署日甲方或其關聯方已發布并實施或將來發布并實施的各項規章、制度及規定。

　　4.3乙方必須服從甲方的管理和工作安排并接受甲方的考核，保證盡最大能力，以專業、守時、敬業的工作態度，積極投入到甲方安排的各項工作中，并積極配合甲方發起的各類活動。包括但不限于拍攝前彩排、現場拍攝、補拍以及粉絲互動等。

　　4.4乙方在參與執行甲方所安排的一切商業及非商業活動時，應當注意符合國家法律規定和社會公共利益，不得制作、復制、發布、傳播任何法律法規禁止的有害信息，否則甲方有權終止合同并要求乙方承擔一切損失。

　　4.5未經甲方書面同意，乙方不得自行接洽或授權第三方接洽安排抖音賬號及乙方直播演藝相關的事項，不得做出任何有損甲方合法權益的行為。如有第三方聯系或者邀請乙方進行商業合作的，乙方應及時通知甲方，由甲方接洽并簽訂協議，乙方不得私自與第三方洽談或達成任何協議。

　　第五條協議期限

　　5.1本協議有效期為____年：自______年______月______日至______年______月______日。

　　5.2協議到期終止后，甲方有權根據協議有效期內抖音賬號的運營情況及乙方工作情況決定是否簽署新的分紅協議。如需重新簽訂，應以書面形式以予確認，任何非書面形式的確認均為無效。

　　5.3本協議的簽署不構成甲方對乙方聘用期限和聘用關系的任何承諾，公司與乙方的聘用關系仍按勞動合同的有關約定執行。即無論基于何種原因以及本協議是否到期，乙方與甲方勞動關系終止的，則本協議自動終止；但本協議終止的，則甲乙雙方之間的勞動關系并不必然終止。

　　第六條保密和競業禁止（限制）義務

　　6.1乙方保證，對于因履行職務、受甲方特別指派或者無意中接觸到的甲方或其關聯方（包括但不限于甲方所投資、控制的相關經營主體）商業秘密，除得到甲方的明確書面授權和履行職務需要外，不得以任何方式向任何未經授權的第三方公開。上述保密義務在本協議終止后仍然有效。

　　本協議提及的“商業秘密”，是指不為社會公眾所知悉，能為甲方或其關聯方帶來經濟利益或競爭優勢的技術秘密、經營秘密、管理秘密和其他商業秘密信息，其中既包括甲方及其關聯方所持有、控制或保管的商業秘密，也包括雖屬于第三方所有或持有，但甲方負有保密義務的商業秘密。

　　6.2乙方從甲方離職后承擔的義務，包括但不限于：不以任何方式使任何未經授權第三方獲悉或使用甲方、目標門店的商業秘密；不傳播擴散不利于甲方、目標門店的消息；不直接或間接勸誘（或幫助他人勸誘）甲方員工、客戶、供應商或其他合作伙伴終止與甲方的勞動關系或業務合作關系。

　　6.3在甲方任職期間及與甲方解除勞動合同后2年內，乙方不得直接或間接在與甲方或其關聯方生產（經營）相同或類似產品（業務）且有競爭關系或者其他利害關系的其他單位內任職或提供相關服務。

　　在甲方任職期間及與甲方解除勞動合同后2年內，乙方及其近親屬（或其實際控制的其他人員）不得在中國境內外投資、經營與甲方或其關聯方業務（產品）相同、相似或者構成利益沖突的相關業務，不得直接或間接從事或參與任何在商業上對甲方或其關聯方構成競爭的業務及活動。

　　第七條違約責任

　　7.1乙方存在下列情形之一的，甲方有權終止本協議，取消乙方分紅權資格并停止相關分紅收益的發放，并要求乙方支付違約金人民幣__________ 元（大寫：______________ 元整）和賠償損失：

　　（1）違反國家法律法規，或存在嚴重失職、瀆職行為，嚴重損害甲方或其關聯方利益或聲譽；

　　（2）乙方在甲方任職期間，存在受賄、索賄、貪污、盜竊、泄露商業或技術秘密、侵占公司資產財產、損害公司聲譽等違法違紀、損害甲方或其關聯方、利益行為的；

　　（3）乙方因違法行為受到行政處罰或被依法追究刑事責任的；

　　（4）乙方以欺詐、脅迫的手段或者乘人之危，使公司在違背真實意愿的情況下與其形成勞動關系的；

　　（5）乙方未經批準擅自離職；

　　（6）在工作崗位中因故意或過失因素引起或直接造成重大責任事故；

　　（7）由于管理不善或未勤勉盡責，給甲方或其關聯方造成______萬元以上損失或成本增加；

　　（8）乙方嚴重違反甲方或其關聯方規章制度的；

　　（9）乙方在未經甲方書面同意的情況下，擅自在非甲方指定平臺直播、表演或者擅自接受第三方的邀請，從亊直播、代言、表演等商業活動；

　　（10）未經甲方書面同意，乙方擅自開通電、售賣微商產品、私自接廣告以及其他商業行為；

　　（11）未經甲方書面同意，乙方擅自將自己的形象、表演作品提供給第三方用于商業用途的；

　　（12）損害甲方或其關聯方利益的其他情形。

　　7.2鑒于甲方前期為乙方及其所運營的抖音賬號投資（包括但不限于培訓，推廣等方面），因乙方單方面原因解除本協議的，應當向甲方支付違約金________ 元（大寫：___________ 元整），違約金支付之日即為合約解除之日，且甲方將有權根據本合同約定要求乙方賠償損失。

　　7.3乙方未經甲方書面允許，乙方不得與任何第三方以任何形式從亊與本合同約定范圍相同、近似或相競爭的任何合作；否則，甲方有權要求乙方立即停止該未經許可的合作，同時乙方應向甲方支付相當于其其和第三方約定收益金額的`___倍的違約金。

　　7.4甲方無正當理由未按照本協議約定按時、足額向乙方支付抖音賬號分紅收益的，應當按照其應付未付金額千分之一每日的標準向乙方支付違約金。

　　第八條未盡事宜與爭議解決

　　8.1雙方同意，在本協議簽署后，就本協議未盡事宜，可進行進一步的協商，并就協商一致的內容簽訂書面補充協議。補充協議構成本協議不可分割的組成部分。補充協議有不同約定的，以補充協議為準。

　　8.2因本協議引起的相關爭議，各方應爭取友好協商解決。如雙方協商不成，任何一方可向甲方所在地人民法院提起訴訟。

　　第九條其他規定

　　9.1.本協議自雙方簽字蓋章（自然人簽字、法人蓋章）之日起生效。

　　9.2.本協議一式貳份，甲方、乙方各持壹份。

　　甲方：

　　乙方：

　　日期：

　　網紅項目合作的協議書5

　　甲方：

　　乙方：

　　甲乙雙方經過友好、平等的協商，根據《中華人民共和國合同法》的規定，達成如下協議，并由雙方共同恪守的條款如下：

　　第一條：合同性質：

　　本合同為抖音代運營合同

　　第二條：合同內容及要求：

　　甲方為乙方提供抖音代運營

　　第三條：包含內容及費用

　　乙方方為甲方提供抖音代運營的內容及費用：乙方為甲方提供的抖音代運營：

　　1.一個月15篇作品（包含剪輯）

　　2.甲方需要支付甲方人民幣金額為_________元，（大寫：____）。

　　3.本合同的服務期限為：

　　____年____月____日起至____年____月____日止。

　　4.支付方式：按月支付，每月支付金額： _________元，直至____年____月____日

　　5.首月支付，甲方應在雙方蓋章簽字后3個工作日內，將首月代運營費用支付到乙方指定的賬戶

　　6.合同到期后，甲方擁有續約權。

　　7.甲方在工作時間內免費給乙方提供包括電話、即時通訊工具、網絡遠程協助等方式的服務和技術支持。

　　8.本協議項下甲方向乙方繳納合同相關費用后，非因乙方原因，甲方不得申請退款。

　　第四條：乙方的權利和義務

　　1.乙方必須保證每30天提供15篇抖音短視頻給予甲方；

　　2.乙方保證在甲方沒有耽誤拍攝的情況下，每兩天完成一條視頻制作，包含劇本與剪輯

　　第五條：甲方的權利與義務

　　1.及時批復在合作期間，乙方因運營所提出的要求

　　2.保證視頻的拍攝

　　第六條：合同生效

　　1.本合同一式貳份，甲乙雙方各執壹份，經雙方簽字蓋章后生效，合同生效時間以雙方中的乙方最終簽訂日期為準。未盡事宜雙方友好協商解決。如涉訴訟，可向甲方所在地法院起訴。

　　2.雙方一致同意，本協議所涉及到的內容，包括但不限于：合作細節、商業伙伴信息、營銷方案、圖片、視頻、報價等一切乙方因履行本協議從對方獲取的信息，屬于對方的商業機密，未經對方事先書面允許，不得泄露給任何第三方。如任一方違約，另一方將有權追究責任，并索取賠償。合同到期后，雙方仍須遵守本保密約定，否則未違約方有權追責。

　　3.本協議所涉及的服務是基于抖音短視頻平臺，因此雙方一致同意，因抖音的相關政策變更，包括但不限于：隱私條款、算法迭代升級、平臺監管等等導致乙方因此無法履行本合同義務的，屬于不可抗力，甲方不得因此追究乙方的任何責任。乙方可動用各種資源，與甲方共同積極尋求解決方案。

　　甲方：

　　乙方：

　　日期：

　　網紅項目合作的協議書6

　　甲方：______

　　乙方：______

　　甲、乙雙方根據《中華人民共和國合同法》及相關法律、法規等的規定，雙方經平等友好協商，就甲方APP平臺指定商戶，通過乙方開展運營活動相關事宜簽訂本協議，以茲共同遵守，具體條款如下：

　　第一條合作目的

　　甲方為推廣APP平臺內的合作商務，委托乙方為甲方指定商戶錄制、制作指定商家抖音視頻，通過乙方（抖音賬號：______，合同簽署時粉絲量：______）在抖音平臺發布，以達到推廣營銷的目的。

　　第二條合作期限：

　　自____年____月____日起至____年____月____日止（15天）。

　　第三條合作內容

　　1、視頻制作

　　（1）拍攝時間：本協議合作期限內乙方需按照甲方要求協調拍攝時間，如拍攝時間確有沖突，需與甲方書面協商。

　　（2）視頻內容：在本合同合作期間，乙方對甲方指定的商戶進行視頻拍攝，甲方或者甲方指定的商戶負責協議乙方提供視頻拍攝需要的餐飲素材。乙方負責視頻的拍攝、剪輯、編輯等后期制作。

　　（3）乙方制作完畢視頻當日應交付甲方及甲方指定商務審核該視頻的內容。經甲方書面同意后乙方可以在指定時間內上傳。

　　（4）視頻制作的風格和效果可由乙方決定，但甲方可以根據拍攝特色提出要求和建議。

　　甲方對視頻內容有修改意見的應在視頻拍攝前或者收到視頻后的3個工作日內提出。

　　2、視頻上傳時間

　　乙方制作的視頻內容經甲方審核同意后在甲方指定的時間內上傳該視頻，具體上傳時間以雙方書面（含微信、短信、郵件往來）協商為準。

　　3、知識產權保護

　　（1）甲方提供的圖片、視音頻內容的版權歸甲方所有，未經甲方書面同意，乙方不得擅自在任何第三方平臺發布或者允許任何第三方使用。

　　（2）乙方制作的視頻內容版權歸乙方所有，甲方按照本協議支付相關費用后有權無償使用乙方發布的視頻內容（需帶有該抖音水印）。

　　4、本協議項下抖音視頻一經拍攝上傳后，乙方不允許私自刪除。

　　第四條合作費用

　　1、結算價格：（全網推協議價）

　　2、結算時間：甲方在乙方將合格的視頻上傳到本協議指定賬號后7個工作日內一次當期支付合作費用。

　　3、乙方指定收款賬戶信息如下：

　　戶名：______開戶行：______銀行賬號：______

　　第五條雙方權利義務

　　甲方權利義務

　　甲方按照本協議約定支付合作費用。

　　對乙方視頻制作提供必要協助（提供商家地址、商家圖片、聯系商戶）。

　　對乙方的拍攝時間、上傳時間、拍攝商戶做出規定，對乙方視頻內容提出修改意見。

　　乙方權利義務

　　（1）按照甲方指定的商家、指定的時間和視頻制作要求進行視頻拍攝、制作、上傳。

　　（2）保證視頻不違反法律法規、不侵犯第三人的合法權益。因乙方制作的視頻內容侵權的由乙方自行處理。

　　（3）保證視頻上傳后不擅自刪除，若刪除則退還甲方已付的全部費用。

　　第六條違約責任

　　1、如任何一方違反本協議所規定的義務，違約方在收到守約方要求糾正其違約行為的書面通知之日，應立即停止其違約行為，依約履行其義務，并在10日內賠償守約方因此受到的全部合理損失。

　　2、因一方違約導致的其他一切糾紛、責任（包括但不限于用戶投訴、行政機關處罰等）、費用（包括但不限于訴訟/仲裁費、差旅費、律師費、財產保全費、公證認證費、公告費、執行費等）均由違約方承擔。

　　3、乙方收款后為按照甲方要求在指定時間內錄制并上傳合格視頻的，每逾期一日甲方有權要求乙方按照本協議標的額的千分之一支付違約金，逾期7日以上的，甲方有權要求乙方退回甲方已付未發生的費用，并有權單方解除本合同。

　　第七條爭議解決

　　1、甲乙雙方應本著相互諒解、互相信任的原則，通過友好協商來解決協議履行過程中出現的爭議。經協商無效的，可向甲方所在地人民法院提起訴訟。

　　2、本合同項下雙方往來的通知、信件、數據電文等，應當發送至本合同記載的地址、負責人和通信終端。一方前述信息發生變更時，應當在變更后3日內書面通知對方，對方實際收到變更通知前的送達仍為有效送達，電子送達與書面送達具有同等法律效力。

　　第八條其他

　　本協議經雙方簽字蓋章后生效。

　　本協議一式貳份，雙方各執壹份，各份具有同等法律效力。

　　甲方：

　　乙方：

　　日期：

　　網紅項目合作的協議書7

　　甲方：____________

　　乙方：____________

　　甲、乙雙方根據《中華人民共和國勞動合同法》和有關法律、法規規定，在平等自愿、公平公正、協商一致、誠實信用的基礎上，簽訂本合同。

　　一、勞動合同期限

　　本合同為有固定期限的勞動合同：自______年___月___日起至______年___月___日止。

　　二、工作內容及工作地點

　　（一）乙方根據甲方要求，經過協商，從事廣告銷售工作。甲方可根據工作需要和對乙方業績的考核結果變動乙方的工作崗位，乙方服從甲方的安排。

　　（二）甲方安排乙方所從事的工作內容及要求，應當符合甲方依法制訂的并已公示的規章制度。乙方應當按照甲方安排的工作內容及要求履行勞動義務，按時完成規定的工作數量，達到規定的質量要求。

　　（三）甲乙雙方約定勞動合同履行地為佛山市。

　　三、工作時間和休息休假

　　甲方實行每周5天、每天8小時工作制。

　　四、勞動報酬

　　甲方對乙方實行基本工資和績效工資相結合的內部工資分配辦法，乙方的基本工資確定為每月_________元，以后根據內部工資分配辦法調整其工資。

　　五、績效工資

　　根據乙方的工作業績、勞動成果和實際貢獻按照內部分配辦法考核確定。

　　六、勞動合同終止的條件

　　經甲乙雙方協商約定，出現下列情形之一的，可以終止勞動合同：

　　1、勞動合同期滿的；

　　2、乙方連續3個月未達成甲方業績考核方案，或者乙方嚴重失職，給甲方造成10000元以上損失。

　　七、其他條款

　　（一）勞動合同期內，乙方戶籍所在地址、現居住地址、聯系方式等發生變化，應當及時告知甲方，以便于聯系。

　　（二）本合同未盡事宜，均按國家有關規定執行，國家沒有規定的，通過雙方平等協商解決。甲方制定的勞動紀律應當符合法律、法規、政策的規定，履行民主程序，并向乙方公示。乙方遵照執行。

　　（三）本合同一式兩份，甲乙雙方各執一份，自雙方簽字蓋章之日起生效。

　　甲方簽名：____________

　　乙方簽名：____________

　　____________年____________月____________日

　　網紅項目合作的協議書8

　　甲方（甲方）：_________

　　法人代表（主要負責人）：_________

　　乙方（姓名）：_________

　　住址：___________________________

　　居民身份證號碼（其他有效證件號碼）：___________________________

　　根據民法通則、勞動法及有關規定，甲乙雙方在平等自愿的基礎上簽訂本協議。

　　第一條協議期限

　　本協議自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。

　　第二條崗位實習

　　甲方按乙方實習內容及要求，安排在________崗位實習，乙方應按學校的教學內容及實習要求，努力完成實習任務。

　　第三條實習報酬或實習補助

　　甲方應與乙方學校協商確定乙方實習期間的報酬或實習補貼。具體支付辦法和標準約定如下

　　第四條工作時間及休息休假

　　（一）甲方實行每日工作不超過八小時，平均每周不超過四十小時的工作時間。

　　（二）甲方保證乙方按國家和本市有關規定享受各種休息、休假。

　　（三）甲乙雙方的具體約定：_________________________。

　　第五條保險福利待遇

　　（一）乙方在實習中發生人身傷害，由甲方負責。

　　（二）其他保險福利待遇約定如下：

　　第六條勞動保護和勞動條件

　　（一）在實習期間甲方應根據國家及本市有關規定為乙方提供勞動安全衛生的實習條件，為乙方配備必須的勞動防護用品。

　　（二）甲方應對乙方進行安全教育和崗位技能培訓，實習學生不得從事特種作業。

　　（三）甲方不得安排18周歲以下的學生從事礦山井下、有毒、有害國家規定的第四級體力勞動強度和其他禁忌從事的工作。

　　（四）甲方不得安排女實習生在經期從事高溫、低溫、冷水作業和國家規定的第三級體力勞動強度的工作。

　　（五）乙方在實習工作過程中應嚴格遵守勞動安全衛生規程和操作規程，有權拒絕違章指揮，對甲方及其管理人員漠視人身安全和健康的行為有權拒絕執行、檢舉或控告。

　　第七條勞動紀律

　　（一）甲方有權按照國家及本市的有關規定及企業的規章制度對乙方實行管理。

　　（二）乙方應遵守甲方依法制定的各項規章制度和勞動紀律，保守甲方的商業秘密。

　　第八條本協議的解除、變更、終止

　　（一）經甲乙雙方協商同意，本協議可以變更或解除；

　　（二）雙方就本協議的解除條件約定如下：

　　（三）本協議到期即終止，不得續訂。

　　第九條違反本協議的責任及其雙方約定的其它事項

　　______________________________________________________。

　　第十條爭議

　　甲乙雙方履行本協議發生爭議先經企業調解委員會或實習學生所在學校進行調解，調解未成按中華人民共和國民事訴訟法程序辦理。

　　甲方（公章）：_______________乙方（公章）：________________

　　法定代表人（簽字）：_________法定代表人（簽字）：_________

　　_________年_________月_________日_________年_________月_________日

　　網紅項目合作的協議書9

　　甲方（用人單位）名稱：___________

　　地址：________________

　　法定代表人（主要負責人）：___________________

　　乙方（勞動者）姓名：________

　　性別：________

　　年齡：________

　　身份證號碼：______________

　　現在住址：________________________

　　根據《中華人民共和國勞動法》和《中華人民共和國私營企業暫行條例》及有關勞動法規，甲乙雙方在平等自愿、協商一致的基礎上簽訂本合同。

　　第一條合同期限本合同期限從________年____月____日起至________年____月____日止，共________年。其中試用期從________年____月____日起至________年____月____日止，共______個月。

　　第二條生產（工作）任務：甲方安排乙方從事_________________________工作。乙方同意按甲方生產（工作）需要，在_____________，承擔任務，擔任______________工種。乙方應達到的數量、質量指標：________________________________________。

　　第三條勞動（工作）條件為保證乙方完成合同要求的生產（工作）任務，保障乙方的安全和健康，甲方應根據國家有關生產安全、勞動保護、衛生健康等規定，為乙方提供必要的生產（工作）條件。具體內容如下：____________________________________。

　　第四條勞動紀律

　　1、甲方應根據國家有關規定制定各項規章制度，具體內容如下：__________________________________。

　　2、乙方應嚴格遵守勞動紀律和規章制度，服從甲方管理，積極完成所從事的工作。

　　第五條工作時間和勞動報酬

　　1、甲方應實行每日不超過8小時、每周工作時間不超過40小時的工作制，因生產需要確需延長工作時間時，須經乙方本人同意，并發給乙方加班工資。日加斑不得超過3小時，每月加班不得超過36小時。乙方如為孕期、哺乳期女工，甲方不得安排其加班加點。

　　2、甲方依照國家法律和有關政策規定，同乙方協商確定的具體工資標準和工資方式以及獎金、津貼、補貼如下：________________________。

　　3、甲方應當每月按期給乙方發放工資，逐步提高乙方的工資水平。

　　第六條保險和福利待遇

　　1、甲方按乙方工資總額的_____%，乙方按不超過本人工資的________%，，按月向當地勞動行政部門所屬的社會保險事業管理機構繳納退休養老金。

　　第七條

　　1、第2款第（2）項和第3款規定而解除勞動合同的，甲方應按乙方工作每滿________年（滿半年不滿________年的按________年計算）發給乙方1個月標準工資的生活補助費。同時，如合同期未滿，甲方應發給乙方合同期的內的失業補償費，標準為：距合同期滿，每相差________年發給相當于乙方標準工資1個月的補償費，生活補助費、補償費分別合計最高不超過12個月乙方標準工資。

　　2、甲方參照（國營企業職工待業保險暫行規定）向待業保險機構繳納待業保險基金，乙方待業期間可享受特業保險待遇。

　　3、乙方因工負傷或患職病，治療期間工資照發，所需醫療費用由甲方支付。醫療終結，經市（縣）勞動鑒定委員會鑒定，確認為殘廢的，由甲方發給殘廢金。乙方因工殘廢或患職業病死亡，由甲方發給喪葬費和供養直系親屬撫恤費。殘廢金、喪葬費和供養直系親屬撫恤費的標準，按照有關規定執行。

　　4、乙方患病或非因工負傷，甲方應按其工作時間長短給予3至6個月的醫療期。在醫療期間發給不低于本人原工資60%的病假工資。

　　5、乙方為女職工，期孕期、產假和哺乳期的待遇按《女職工勞動保護規定》及有關規定執行。

　　6、按照國家法律、法規規定，甲乙雙方協商確定的假日、公休假、婚喪假、探親假是：________________________。

　　第八條合同的變更、解除和終止

　　1、甲方因停產、調整年產任務，或者由于情況變化，經甲乙雙方協商同意，可以變更合同的相關內容。

　　2、在下列情況下，甲方可以解除合同：

　　（1）乙方在試用期內，經發現不符合用工條件的；

　　（2）乙方患病或非因工負傷，醫療期滿后不能從事原工作也不能從事甲方另行安排的工作的；

　　（3）甲方歇業，宣告破產，或者頻臨破產處于法定整頓期間的。

　　（4）雙方約定的其他事項：________________________。

　　3、下列情況下，乙方可以解除合同：

　　（1）甲方違反國家規定，無安全防護設施，勞動安全、衛生條件惡劣，嚴重危害乙方身體健康的；

　　（2）甲方無力或不按照合同規定支付乙方勞動報酬的；

　　（3）甲方不履行本合同或者違反國家政策、法規，侵害乙方合法權益的；

　　（4）乙方本人有正當理由要求辭職的。

　　4、乙方被勞動教養，以及受刑事處分的，合同自行解除。

　　5、甲乙雙方任何一方解除合同，應當提前30天通知對方，并辦理解除合同的手續。試用期內應解除合同的，不需要提前通知對方。

　　6、在下列情況下，甲方不得解除乙方合同：

　　（1）合同期未滿，又不符合本條第2款規定的；

　　（2）乙方患有職業病或因工負傷并經勞動鑒定委員會確認的；

　　（3）乙方患病或非因工負傷，在規定的醫療期內的；

　　（4）乙方在孕期、產假和哺乳期間的。

　　7、合同期限屆滿，應即終止執行。由于生產、工作需要，經甲乙雙方協商同意，可以續訂合同。

　　第九條雙方認為需要約定的事項

　　1、甲方為乙方提供住房或住房補貼；

　　2、甲方為乙方解決伙食問題；

　　3、甲方按國家規定的補貼項目，每月應發給乙方共計__________；

　　4、除國家規定以外，在下列情況下，甲方可以解除合同；

　　5、除國家規定以外，在下列情況下，乙方可以解除合同；

　　6、甲方出資培訓乙方后，乙方應為甲方服務________年。否則，乙方應向甲方支付培訓費______元；

　　第十條違反勞動合同應承擔的違約責任

　　1、由于甲乙雙方任何一方的過錯造成合同不能履行或者不能完全履行，由有過錯的一方承擔法律責任；如屬雙方過錯，由雙方分別承擔各自應負的法律責任；

　　2、因不可抗力造成不能履行合同或者一方受損害的，可不承擔法律責任；

　　3、甲乙雙方任何一方違反合同時，應向對方支付違約金，違約金標準是：

　　4、甲乙雙方任何一方違反合同，給對方造成損害的，應根據后果和責任向對方支付賠償金，賠償金標準是：

　　第十一條爭議處理

　　勞動爭議發生后，當事人可以向本企業調解委員會申請調解，調解不成，當事人一方要求仲裁的，可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁，當事人一方也可以直接向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁，對仲裁裁決不服的，可以向人民法院提起訴訟。

　　第十二條本合同未盡事宜或條款與法律、法規、規章政策等有抵觸的，按國家現行的法律、法規、政策執行。

　　第十三條本合同自簽訂之日起生效，一式兩份，甲乙雙方各持一份。本合同涂改、未經合法授權代簽無效

　　甲方：______________（蓋章）

　　乙方：_______________（簽章）

　　合同鑒證日期：________年____月____日

　　網紅項目合作的協議書10

　　甲方：_____

　　乙方：_____

　　根據《中華人民共和國勞動法》以及有關法律、法規、規章和政策的規定，經甲乙雙方平等自愿、協商一致的原則訂立本合同。

　　一、合同期限本合同自_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止；其中試用期為3月。

　　二、工作內容

　　1、甲方根據工作需要，安排乙方在_____崗位工作，并為乙方提供必要的工作條件。

　　2、乙方應服從甲方所安排的工種、崗位，按照甲方關于本崗位工作任務和責任制度要求完成規定的工作任務。

　　3、乙方的工作任務為：__________。

　　三、勞動保護和勞動條件

　　為使乙方完成工作任務，甲方應根據國家有關安全、勞動保護、衛生健康等規定，為乙方提供必要的工作條件，保障乙方的安全和健康；乙方在工作中要遵守有關操作規程，愛護甲方的財產。

　　四、勞動報酬

　　1、乙方按甲方規定完成工作任務，甲方必須以法定貨幣形式按時足額支付乙方的工資報酬，每月支付一次。其支付時間為：次月中旬或下旬。

　　2、甲方支付乙方工資報酬的標準：基礎工資/月、績效每月考核。

　　五、勞動紀律

　　1、乙方必須遵守甲方依法制訂的各項管理制度。

　　2、乙方應遵守職業道德，不得損害甲方或業主利益，不得泄露甲方的商業秘密。

　　六、教育與培訓

　　用人單位依據國家有關職業教育與就業準入的有關規定以及本單位的實際情況為勞動者提供職業教育和技能培訓。

　　七、勞動合同的解除、變更、終止

　　1、乙方有下列情況之一的，甲方有權解除勞動合同。

　　（1）在試用期間被證明不符合錄用條件的；

　　（2）違反勞動紀律或者用人單位規章制度的；

　　（3）失職、營私舞弊，對用人單位利益造成較大損害的；

　　（4）被依法追究刑事責任的。

　　2、甲方按照勞動法第二十六條、二十七條的規定與乙方解除勞動合同的，按法律的規定辦理。

　　3、經甲乙雙方協商一致，可變更合同相關內容。

　　4、合同期滿或雙方約定的合同終止條件出現，應當即行終止。甲方應當在期限屆滿30日前就終止或續訂的意向以書面形式通知乙方，由于工作需要，經雙方協商一致，可以續訂勞動合同。

　　八、違反勞動合同的責任

　　1、本合同一經簽訂，甲乙雙方必須嚴格執行。

　　2、乙方在合同期間（含轉崗）由甲方出資進行職業技術培訓的，乙方如若違反本合同，需無條件向甲方支付違約賠償金。

　　3、因不可抗力造成本合同不能履行或經濟損失的，可不承擔違約責任。

　　九、勞動爭議處理雙方因履行本合同發生爭議，任何一方可以向本單位勞動爭議調解委員會申請調解；調解不成的，可以自勞動爭議發生之日起六十日內向有管轄權的勞動爭議仲裁委員會書面申請仲裁，也可以直接向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。對仲裁裁決不服的，可以向人民法院提起訴訟。

　　十、本合同未盡事宜，按國家有關法律、法規規定執行。

　　十一、本合同雙方各執一份，涂改或未經授權代簽無效。

　　甲方（蓋章）：__________

　　乙方（蓋章）：__________

　　__________年__________月__________日

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