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小微企業(yè)勞務(wù)合同

時(shí)間:2023-01-13 14:44:14 合同范本 我要投稿

小微企業(yè)勞務(wù)合同范本(精選11篇)

  在人們的法律意識不斷增強(qiáng)的社會,隨時(shí)隨地,各種場景都有可能使用到合同,在達(dá)成意見一致時(shí),制定合同可以享有一定的自由。那么相關(guān)的合同到底怎么寫呢?下面是小編收集整理的小微企業(yè)勞務(wù)合同范本(精選11篇),歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。

小微企業(yè)勞務(wù)合同范本(精選11篇)

  小微企業(yè)勞務(wù)合同1

  甲方:_______

  法定代表人:_______

  乙方:_______

  法定代表人:_______

  甲、乙雙方根據(jù)國家勞務(wù)法律、法規(guī)規(guī)定,在合法、公平、平等自愿和協(xié)商一致、誠實(shí)信用的基礎(chǔ)上,簽訂本合同:

  一、根據(jù)甲方工作需要,乙方同意在甲方安排的工作地點(diǎn)從事_____崗位(工種)的工作。在合同期間內(nèi),甲方因生產(chǎn)工作需要確需調(diào)整乙方工種的,須經(jīng)雙方協(xié)商。

  二、本合同期限采取下列第_______種形式:

  (一)固定期限。合同期限自_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日止,其中包括試用期___個(gè)月(試用期不是必須條款)

  (二)無固定期限。合同期限自_____年____月___日起開始計(jì)算,其中包括試用期____個(gè)月(試用期不是必須條款)本合同在法定終止情形出現(xiàn)時(shí)終止。

  (三)以完成(生產(chǎn)工作)為期限。該生產(chǎn)工作完成后,雙方終止勞務(wù)合同。本合同在用工前簽訂的,勞務(wù)關(guān)系自用工之日起開始建立。

  三、工作時(shí)間和休息休假:

  (一)甲方對乙方所在崗位實(shí)行以下第種工時(shí)制度。

  1、標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)工作制度;

  2、綜合計(jì)算工時(shí)工作制度;

  3、不定時(shí)工作制度。

  (二)乙方依法享有婚假、產(chǎn)假、喪假、帶薪年休假等,甲方在法定節(jié)假日、休息日期間應(yīng)安排勞務(wù)者休息休假。確因工作需要加班的應(yīng)依法支付加班費(fèi)或安排補(bǔ)休。

  (三)乙方因工傷或患職業(yè)病,患病或非因工負(fù)傷,依法享有醫(yī)療期限和待遇。

  四、乙方在法定工作時(shí)間或者勞務(wù)合同約定的工作時(shí)間內(nèi)提供了正常勞務(wù),甲方應(yīng)當(dāng)按照勞務(wù)合同約定的工資標(biāo)準(zhǔn)支付乙方工資。勞務(wù)合同約定的工資標(biāo)準(zhǔn)不得低于當(dāng)年度政府規(guī)定的乙方工作地點(diǎn)所屬行政區(qū)域最低工資標(biāo)準(zhǔn)。乙方的獎金及各項(xiàng)津貼、補(bǔ)貼按甲方依法制定的勞務(wù)報(bào)酬、分配制度規(guī)定執(zhí)行。

  (一)甲方應(yīng)當(dāng)自用工之日起計(jì)發(fā)乙方工資,工資應(yīng)當(dāng)以貨幣形式直接支付給乙方本人。

  (二)工資標(biāo)準(zhǔn)采取下列第_______種形式:

  1、實(shí)行計(jì)時(shí)工資制。試用期月工資為_____元;試用期滿后的月工資為____元。(試用期的工資不得低于本單位相同崗位最低檔工資或者勞務(wù)合同約定工資的百分之八十,并不得低于當(dāng)年度政府規(guī)定的乙方工作地點(diǎn)所屬行政區(qū)域最低工資標(biāo)準(zhǔn)。)

  2、實(shí)行計(jì)件工資制。計(jì)件定額為;計(jì)件單價(jià)為____元或按甲方確定并事先向乙方公布的計(jì)件定額和計(jì)件單價(jià)執(zhí)行。據(jù)此計(jì)算的月工資不得低于當(dāng)年度政府規(guī)定的乙方工作地點(diǎn)所屬行政區(qū)域最低工資標(biāo)準(zhǔn)。

  3、雙方另行約定工資按_________形式支付。

  4、雙方約定加班加點(diǎn)工資的計(jì)算基數(shù)為_________(加班加點(diǎn)工資的計(jì)算基數(shù)不得低于勞務(wù)合同約定的工資標(biāo)準(zhǔn))上述勞務(wù)報(bào)酬確定后,甲方可根據(jù)乙方的技術(shù)水平、熟練程度的提高、貢獻(xiàn)大小以及生產(chǎn)經(jīng)營的變化適時(shí)調(diào)整乙方的工資水平。乙方的勞務(wù)報(bào)酬可隨工作地點(diǎn)、工種崗位的變化而改變。

  (三)甲方于每月_____日支付乙方(上個(gè)月/當(dāng)月)日至(上個(gè)月/當(dāng)月)____日的工資。并應(yīng)當(dāng)向乙方提供工資清單。甲方應(yīng)當(dāng)每月至少支付一次工資給乙方。

  五、甲、乙雙方在合同期內(nèi)應(yīng)按法律、法規(guī)及有關(guān)規(guī)定,參加社會保險(xiǎn),繳納社會保險(xiǎn)費(fèi)。

  六、甲方應(yīng)按國家規(guī)定提供安全衛(wèi)生的勞務(wù)條件,對乙方進(jìn)行勞務(wù)安全衛(wèi)生教育,按規(guī)定做好女職工、未成年工、危險(xiǎn)性較大的特種作業(yè)人員的勞務(wù)保護(hù)。乙方在勞務(wù)過程中必須嚴(yán)格遵守國家或甲方制定的安全生產(chǎn)操作規(guī)程。

  對乙方從事接觸職業(yè)病危害作業(yè)的,甲方應(yīng)按國家有關(guān)規(guī)定組織上崗前和離崗時(shí)的職業(yè)健康檢查,在合同期內(nèi)應(yīng)定期對乙方進(jìn)行職業(yè)健康檢查。

  七、合同期內(nèi),雙方應(yīng)遵守國家法律、法規(guī)及甲方制定的符合勞務(wù)法律、法規(guī)的規(guī)章制度。

  八、甲、乙雙方協(xié)商一致可以解除勞務(wù)合同。

  九、在合同期內(nèi),乙方提前_____日以書面形式通知甲方,可以解除勞務(wù)合同。

  十、在合同期內(nèi)甲方有下列情形之一的,乙方可以隨時(shí)解除勞務(wù)合同:

  (一)未按照勞務(wù)合同約定提供勞務(wù)保護(hù)或者勞務(wù)條件的;

  (二)未及時(shí)足額支付勞務(wù)報(bào)酬的;

  (三)未依法為乙方繳納社會保險(xiǎn)費(fèi)的;

  (四)甲方的規(guī)章制度違反法律、法規(guī)的規(guī)定,損害乙方權(quán)益的;

  (五)因甲方以欺詐、脅迫的手段或者乘人之危,使乙方在違背真實(shí)意思的情況下訂立或者變更勞務(wù)合同經(jīng)確認(rèn)勞務(wù)合同無效的;

  (六)法律、行政法規(guī)規(guī)定乙方可以解除勞務(wù)合同的其他情形。

  甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫乙方勞務(wù)的,或者甲方違章指揮、強(qiáng)令冒險(xiǎn)作業(yè)危及乙方人身安全的,乙方可以立即解除勞務(wù)合同,不需事先告知甲方。

  十一、乙方在試用期內(nèi)提前_____日通知甲方,可以解除勞務(wù)合同。除乙方有本合同第十二條和第十三條第一項(xiàng)、第二項(xiàng)約定的情形外,甲方不得在試用期內(nèi)解除勞務(wù)合同。

  十二、乙方有下列情形之一的,甲方可以隨時(shí)解除勞務(wù)合同:

  (一)在試用期間被證明不符合錄用條件的;

  (二)嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度的;

  (三)嚴(yán)重失職,營私舞弊,給甲方造成重大損害的;

  (四)乙方同時(shí)與其他用人單位建立勞務(wù)關(guān)系,對完成甲方的工作任務(wù)造成嚴(yán)重影響,或者經(jīng)甲方提出,拒不改正的;

  (五)因乙方以欺詐、脅迫的手段或者乘人之危,使甲方在違背真實(shí)意思的情況下訂立或者變更勞務(wù)合同經(jīng)確認(rèn)勞務(wù)合同無效的;

  (六)被依法追究刑事責(zé)任的。

  十三、有下列情形之一的,甲方提前_____日以書面形式通知乙方或者額外支付乙方一個(gè)月工資后,可以解除勞務(wù)合同:

  (一)乙方患病或者非因工負(fù)傷,在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作,也不能從事由甲方另行安排的工作的;

  (二)乙方不能勝任工作,經(jīng)過培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位,仍不能勝任工作的;

  (三)勞務(wù)合同訂立時(shí)所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使勞務(wù)合同無法履行,經(jīng)雙方協(xié)商,未能就變更勞務(wù)合同內(nèi)容達(dá)成協(xié)議的。

  十四、甲方依法可對包括乙方在內(nèi)的員工進(jìn)行裁員。

  十五、乙方有下列情形之一的,甲方不得依照本合同第十三條、第十四條的約定解除勞務(wù)合同:

  (一)從事接觸職業(yè)病危害作業(yè)的乙方未進(jìn)行離崗前職業(yè)健康檢查,或者乙方為疑似職業(yè)病病人在診斷或者醫(yī)學(xué)觀察期間的;

  (二)患職業(yè)病或者因工負(fù)傷并被確認(rèn)喪失或者部分喪失勞務(wù)能力的;

  (三)患病或者非因工負(fù)傷,在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的;

  (四)女職工在孕期、產(chǎn)期、哺乳期內(nèi)的;

  (五)在本單位連續(xù)工作滿十五年,且距法定退休年齡不足五年的;

  (六)法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形。

  十六、有下列情形之一的,勞務(wù)合同終止:

  (一)勞務(wù)合同期滿的;

  (二)乙方開始依法享受基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇的;

  (三)乙方死亡,或者被人民法院宣告死亡或者宣告失蹤的;

  (四)甲方被依法宣告破產(chǎn)的;

  (五)甲方被吊銷營業(yè)執(zhí)照、責(zé)令關(guān)閉、撤銷或者甲方?jīng)Q定提前解散的;

  (六)法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形。

  十七、本合同訂明的補(bǔ)充件、附件和甲、乙雙方協(xié)商一致的有關(guān)修改合同的文件以及雙方訂立的培訓(xùn)合同、保密合同、競業(yè)限制合同是本合同的組成部份。

  十八、雙方認(rèn)為需要約定的其它事項(xiàng):

  十九、其它事項(xiàng)本合同沒有訂明的,按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行或雙方協(xié)商解決。本合同訂明的事項(xiàng),與法律、法規(guī)有抵觸的,按法律、法規(guī)執(zhí)行。

  二十、本合同簽訂后,報(bào)勞務(wù)部門備案、鑒定。本合同一式_______份,甲方執(zhí)_______份。

  甲方(蓋章):_______

  乙方(簽章):_______

  法定代表人(簽章):_______

  法定代表人(簽章):_______

  _______年_______月_______日

  _______年_______月_______日

  小微企業(yè)勞務(wù)合同2

  甲方:_________

  乙方:_________

  根據(jù)國家有關(guān)法律法規(guī),本著平等、自愿、公平、誠信的精神,甲、乙雙方就保守商業(yè)秘密及競業(yè)限制事項(xiàng),經(jīng)充分協(xié)商一致后,共同訂立本協(xié)議,以資信守:

  一、乙方任職期間對知悉的甲方商業(yè)秘密負(fù)有保密義務(wù)。

  二、根據(jù)甲方的經(jīng)營情況,確定以下(包括但不限于)信息屬甲方的商業(yè)秘密:_______(如:經(jīng)營戰(zhàn)略、管理訣竅、進(jìn)貨渠道、客戶資料、產(chǎn)品定價(jià)及報(bào)價(jià)資料、招投標(biāo)中的標(biāo)底及標(biāo)書內(nèi)容、產(chǎn)品生產(chǎn)技術(shù)和工藝規(guī)范等)、甲方確定的其它保密信息。

  三、乙方無論因何種原因接觸了與甲方的勞動關(guān)系,對知悉的商業(yè)秘密仍負(fù)有保密和不為自己或他人的經(jīng)營活動使用之義務(wù),直至該秘密被甲方認(rèn)為不再是商業(yè)秘密。該協(xié)議的效力不因勞動合同的解除而終止。

  四、乙方如違約使用甲方商業(yè)秘密或?qū)е旅孛苄孤兜模瑧?yīng)承擔(dān)違約責(zé)任,須支付甲方違約金伍萬元人民幣;如造成甲方經(jīng)濟(jì)損失超過違約金的,應(yīng)賠償甲方的全部經(jīng)濟(jì)損失(包括直接經(jīng)濟(jì)損失和間接的利益損失);觸犯刑法的,交由司法機(jī)關(guān)依法處理。

  五、乙方在甲方任職期間及離職之后的兩年以內(nèi),非經(jīng)甲方事先書面同意,不得在原門診(包括所有分店)五公里范圍內(nèi)與甲方經(jīng)營同類產(chǎn)品或提供同類服務(wù)的其他企業(yè)、事業(yè)單位、社會團(tuán)體內(nèi)擔(dān)任任

  六、甲方為培訓(xùn)乙方所花費(fèi)的培訓(xùn)費(fèi)用,若乙方在合同未到期的情況下解除合同,應(yīng)向甲方賠償上述培訓(xùn)費(fèi)用(按照實(shí)際費(fèi)用評算)。

  七、乙方違反本協(xié)議第五條的約定,應(yīng)向甲方支付違約金為合同期工資總額的30%。

  八、本協(xié)議經(jīng)甲方蓋章、乙方簽字生效。

  甲方(蓋章):_______

  乙方:_______

  _______年_______月_______日

  _______年_______月_______日

  小微企業(yè)勞務(wù)合同3

  甲方(用人單位)名稱:___________

  地址:________________

  法定代表人(主要負(fù)責(zé)人):___________________

  乙方(勞動者)姓名:________

  性別:__________

  年齡:________

  身份證號碼:______________

  現(xiàn)在住址:________________________

  根據(jù)《中華人民共和國勞動法》和《中華人民共和國私營企業(yè)暫行條例》及有關(guān)勞動法規(guī),甲乙雙方在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上簽訂本合同。

  第一條合同期限

  本合同期限從________年________月_______日起至______年_______月________日止,共_______年。其中試用期從________年________月________日起至_______年_______月______日止,共______個(gè)月。

  第二條生產(chǎn)(工作)任務(wù):

  甲方安排乙方從事_________________________工作。

  乙方同意按甲方生產(chǎn)(工作)需要,在_____________,承擔(dān)任務(wù),擔(dān)任______________工種。

  乙方應(yīng)達(dá)到的數(shù)量、質(zhì)量指標(biāo):________________________________________ 。

  第三條勞動(工作)條件

  為保證乙方完成合同要求的生產(chǎn)(工作)任務(wù),保障乙方的.安全和健康,甲方應(yīng)根據(jù)國家有關(guān)生產(chǎn)安全、勞動保護(hù)、衛(wèi)生健康等規(guī)定,為乙方提供必要的生產(chǎn)(工作)條件。具體內(nèi)容如下:

  (略)

  第四條勞動紀(jì)律

  1、甲方應(yīng)根據(jù)國家有關(guān)規(guī)定制定各項(xiàng)規(guī)章制度,具體內(nèi)容如下:__________________________________ 。

  2、乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守勞動紀(jì)律和規(guī)章制度,服從甲方管理,積極完成所從事的工作。

  第五條工作時(shí)間和勞動報(bào)酬

  1、甲方應(yīng)實(shí)行每日不超過8小時(shí)、每周工作時(shí)間不超過40小時(shí)的工作制,因生產(chǎn)需要確需延長工作時(shí)間時(shí),須經(jīng)乙方本人同意,并發(fā)給乙方加班工資。日加斑不得超過3小時(shí),每月加班不得超過36小時(shí)。乙方如為孕期、哺乳期女工,甲方不得安排其加班加點(diǎn)。

  2、甲方依照國家法律和有關(guān)政策規(guī)定,同乙方協(xié)商確定的具體工資標(biāo)準(zhǔn)和工資方式以及獎金、津貼、補(bǔ)貼如下:(略)

  3、甲方應(yīng)當(dāng)每月按期給乙方發(fā)放工資,逐步提高乙方的工資水平。

  第六條保險(xiǎn)和福利待遇

  1、甲方按乙方工資總額的_____ %,乙方按不超過本人工資的________%,,按月向當(dāng)?shù)貏趧有姓块T所屬的社會保險(xiǎn)事業(yè)管理機(jī)構(gòu)繳納退休養(yǎng)老金。

  2、因第七條第二款第(2)項(xiàng)和第3款規(guī)定而解除勞動合同的,甲方應(yīng)按乙方工作每滿1年(滿半年不滿1年的按1年計(jì)算)發(fā)給乙方1個(gè)月標(biāo)準(zhǔn)工資的生活補(bǔ)助費(fèi)。同時(shí),如合同期未滿,甲方應(yīng)發(fā)給乙方合同期的內(nèi)的失業(yè)補(bǔ)償費(fèi),標(biāo)準(zhǔn)為:距合同期滿,每相差1年發(fā)給相當(dāng)于乙方標(biāo)準(zhǔn)工資1個(gè)月的補(bǔ)償費(fèi),生活補(bǔ)助費(fèi)、補(bǔ)償費(fèi)分別合計(jì)不超過12個(gè)月乙方標(biāo)準(zhǔn)工資。

  3、甲方參照(國營企業(yè)職工待業(yè)保險(xiǎn)暫行規(guī)定)向待業(yè)保險(xiǎn)機(jī)構(gòu)繳納待業(yè)保險(xiǎn)基金,乙方待業(yè)期間可享受特業(yè)保險(xiǎn)待遇。

  4、乙方因工負(fù)傷或患職病,治療期間工資照發(fā),所需醫(yī)療費(fèi)用由甲方支付。醫(yī)療終結(jié),經(jīng)市(縣)勞動鑒定委員會鑒定,確認(rèn)為殘廢的,由甲方發(fā)給殘廢金。乙方因工殘廢或患職業(yè)病死亡,由甲方發(fā)給喪葬費(fèi)和供養(yǎng)直系親屬撫恤費(fèi)。殘廢金、喪葬費(fèi)和供養(yǎng)直系親屬撫恤費(fèi)的標(biāo)準(zhǔn),按照有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

  5、乙方患病或非因工負(fù)傷,甲方應(yīng)按其工作時(shí)間長短給予3至6個(gè)月的醫(yī)療期。在醫(yī)療期間發(fā)給不低于本人原工資60%的病假工資。

  6、乙方為女職工,期孕期、產(chǎn)假和哺乳期的待遇按《女職工勞動保護(hù)規(guī)定》及有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

  7、按照國家法律、法規(guī)規(guī)定,甲乙雙方協(xié)商確定的假日、公休假、婚喪假、探親假是:(略)

  第七條合同的變更、解除和終止

  1、甲方因停產(chǎn)、調(diào)整年產(chǎn)任務(wù),或者由于情況變化,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意,可以變更合同的相關(guān)內(nèi)容。

  2、在下列情況下,甲方可以解除合同:

  (1)乙方在試用期內(nèi),經(jīng)發(fā)現(xiàn)不符合用工條件的;

  (2)乙方患病或非因工負(fù)傷,醫(yī)療期滿后不能從事原工作也不能從事甲方另行安排的工作的;

  (3)甲方歇業(yè),宣告破產(chǎn),或者頻臨破產(chǎn)處于法定整頓期間的。

  (4)雙方約定的其他事項(xiàng):

  (略)

  3、下列情況下,乙方可以解除合同:

  (1)甲方違反國家規(guī)定,無安全防護(hù)設(shè)施,勞動安全、衛(wèi)生條件惡劣,嚴(yán)重危害乙方身體健康的;

  (2)甲方無力或不按照合同規(guī)定支付乙方勞動報(bào)酬的;

  (3)甲方不履行本合同或者違反國家政策、法規(guī),侵害乙方合法權(quán)益的;

  (4)乙方本人有正當(dāng)理由要求辭職的。

  4、乙方被勞動教養(yǎng),以及受刑事處分的,合同自行解除。

  5、甲乙雙方任何一方解除合同,應(yīng)當(dāng)提前30天通知對方,并辦理解除合同的手續(xù)。試用期內(nèi)應(yīng)解除合同的,不需要提前通知對方。

  6、在下列情況下,甲方不得解除乙方合同:

  (1)合同期未滿,又不符合本條第2款規(guī)定的;

  (2)乙方患有職業(yè)病或因工負(fù)傷并經(jīng)勞動鑒定委員會確認(rèn)的;

  (3)乙方患病或非因工負(fù)傷,在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的;

  (4)乙方在孕期、產(chǎn)假和哺乳期間的。

  7、合同期限屆滿,應(yīng)即終止執(zhí)行。由于生產(chǎn)、工作需要,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意,可以續(xù)訂合同。

  第八條雙方認(rèn)為需要約定的事項(xiàng)

  1、甲方為乙方提供住房或住房補(bǔ)貼;

  2、甲方為乙方解決伙食問題;

  3、甲方按國家規(guī)定的補(bǔ)貼項(xiàng)目,每月應(yīng)發(fā)給乙方共計(jì)__________;

  4、除國家規(guī)定以外,在下列情況下,甲方可以解除合同;

  5、除國家規(guī)定以外,在下列情況下,乙方可以解除合同;

  6、甲方出資培訓(xùn)乙方后,乙方應(yīng)為甲方服務(wù)______年。否則,乙方應(yīng)向甲方支付培訓(xùn)費(fèi)______元;

  第九條違反勞動合同應(yīng)承擔(dān)的違約責(zé)任

  1、由于甲乙雙方任何一方的過錯(cuò)造成合同不能履行或者不能完全履行,由有過錯(cuò)的一方承擔(dān)法律責(zé)任;如屬雙方過錯(cuò),由雙方分別承擔(dān)各自應(yīng)負(fù)的法律責(zé)任;

  2、因不可抗力造成不能履行合同或者一方受損害的,可不承擔(dān)法律責(zé)任;;

  3、甲乙雙方任何一方違反合同時(shí),應(yīng)向?qū)Ψ街Ц哆`約金,違約金標(biāo)準(zhǔn)是:

  4、甲乙雙方任何一方違反合同,給對方造成損害的,應(yīng)根據(jù)后果和責(zé)任向?qū)Ψ街Ц顿r償金,賠償金標(biāo)準(zhǔn)是:

  第十條爭議處理勞動爭議發(fā)生后,當(dāng)事人可以向本企業(yè)調(diào)解委員會申請調(diào)解,調(diào)解不成,當(dāng)事人一方要求仲裁的,可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁,當(dāng)事人一方也可以直接向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁,對仲裁裁決不服的,可以向提起訴訟。

  第十一條本合同未盡事宜或條款與法律、法規(guī)、規(guī)章政策等有抵觸的,按國家現(xiàn)行的法律、法規(guī)、政策執(zhí)行。

  第十二條本合同自簽訂之日起生效,一式兩份,甲男雙方各持一份。本合同涂改、未經(jīng)合法授權(quán)代簽無效

  甲方:_______(蓋章)

  乙方:_______(簽章)

  _______年_______月_______日

  _______年_______月_______日

  小微企業(yè)勞務(wù)合同4

  雇主(甲方):_______________

  雇員(乙方):_______________

  根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》和國家及省的有關(guān)規(guī)定,甲乙雙方按照合法、公平、平等自愿、協(xié)商一致、誠實(shí)信用的原則訂立本合同。

  一、勞務(wù)合同期限

  1、本合同自_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日止,期限屆滿本合同自行終止,經(jīng)雙方協(xié)商同意,可以另簽勞務(wù)合同。

  2、試用期從_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日止。

  二、工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)

  工作內(nèi)容:負(fù)責(zé)______部門搬運(yùn)工作。

  職務(wù):搬運(yùn)工。

  工作地點(diǎn):____________________________________________________。

  三、勞動報(bào)酬

  1、乙方工資為計(jì)件工資制,甲方根據(jù)具體搬運(yùn)物品的計(jì)件工資單價(jià)和計(jì)算方式作為計(jì)算勞動報(bào)酬的依據(jù)(裝卸費(fèi)每噸_______元)。

  2、乙方按甲方的計(jì)件工資制度,每月的勞動定額和計(jì)件單價(jià)所得勞動報(bào)酬不低于_______元。

  3、甲方每月_______日之前發(fā)放乙方上月的工資,如遇法定休假日或休息日,則提前到最近的工作日支付。

  4、工資必須以貨幣形式支付,不得以實(shí)物及有價(jià)證券替代貨幣支付。

  四、合同的解除

  1、經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,本合同可以解除。其中由甲方提出解除本合同的,應(yīng)按規(guī)定支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。

  2、有下列情形之一的,甲方可以解除本合同:

  (1)乙方在試用期內(nèi)被證明不符合錄用條件的。

  (2)乙方嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度的。

  (3)乙方嚴(yán)重失職,營私舞弊,對甲方造成重大損害的。

  (4)乙方同時(shí)與其他用人單位建立勞動關(guān)系,對完成甲方的工作任務(wù)造成嚴(yán)重影響,或者經(jīng)甲方提出,拒不改正的。

  (5)乙方以欺詐、脅迫的手段或者乘人之危,使甲方在違背真實(shí)意思的情況下訂立或者變更勞務(wù)合同致使本合同或者變更協(xié)議無效的。

  (6)乙方被依法追究刑事責(zé)任的。

  3、乙方解除本合同,應(yīng)當(dāng)提前______日以書面形式通知甲方;在試用期內(nèi)的,提前______日通知甲方。

  五、社會保險(xiǎn)

  甲乙雙方協(xié)商約定由甲方依法為乙方辦理社會保險(xiǎn),并按規(guī)定足額繳納社會保險(xiǎn)費(fèi)用。雙方勞動合同解除后,應(yīng)按有關(guān)規(guī)定轉(zhuǎn)移社會保險(xiǎn)手續(xù)。乙方因工負(fù)傷,其待遇按國家和當(dāng)?shù)厝嗣裾嘘P(guān)規(guī)定執(zhí)行。

  六、其他特殊約定

  1、乙方在甲方任職期間因個(gè)人的疏忽造成甲方遭受經(jīng)濟(jì)損失,應(yīng)承擔(dān)一定的賠償責(zé)任,賠償額為甲方直接經(jīng)濟(jì)損失的______%。

  2、乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守勞動紀(jì)律,甲方的規(guī)章制度,做好自己的本職工作。如乙方違反勞動紀(jì)律,甲方的規(guī)章制度,甲方可依據(jù)相關(guān)規(guī)章制度進(jìn)行處理,直至解除勞務(wù)合同。

  3、在甲方任職期間,未經(jīng)甲方許可,乙方不得兼職從事與乙方職責(zé)相關(guān)的一切業(yè)務(wù),如有違反,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),甲方有權(quán)解除勞務(wù)合同,并不支付任何經(jīng)濟(jì)賠償金。

  4、乙方必須服從甲方工作上的安排和調(diào)動。

  5、甲乙雙方在合同期滿前一個(gè)月協(xié)商合同續(xù)簽事宜,若雙方不再續(xù)簽,但乙方從事的有關(guān)工作或業(yè)務(wù)尚未結(jié)束,則本合同應(yīng)順延至有關(guān)工作或業(yè)務(wù)結(jié)束之日。

  七、爭議解決

  雙方履行本合同如發(fā)生爭議,可先協(xié)商解決;不愿協(xié)商或協(xié)商不成的,可以向______勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。

  八、其他

  1、未盡事宜及雙方發(fā)生糾紛,雙方本著友好互惠態(tài)度進(jìn)行協(xié)商補(bǔ)充解決。

  2、本合同一式_____份,自雙方簽字日起生效,雙方各執(zhí)_____份,均具同等法律效力。

  甲方:__________________

  乙方:__________________

  ______年______月______日

  ______年______月______日

  小微企業(yè)勞務(wù)合同5

  甲方(單位名稱):_______________

  地址:_______________

  電話:_______________

  乙方(單位名稱):_______________

  地址:_______________

  電話:_______________

  甲乙雙方根據(jù)勞動法有關(guān)法規(guī)規(guī)定,經(jīng)過平等協(xié)商,由乙方根據(jù)甲方需求及條件向甲方派遣符合條件的短期派遣人員,現(xiàn)就有關(guān)事宜簽訂如下協(xié)議:

  一、派遣事項(xiàng)

  因甲方組織本單位人員參加_______________________,需要乙方派遣______、_________等。根據(jù)甲方要求,甲方安排乙方所派遣人員的具體工作,并向乙方支付約定的勞務(wù)服務(wù)費(fèi)用。

  二、短期勞務(wù)人員的派遣期限

  派遣期限:從_____年_____月_____日至_____年_____月_____日,共_____個(gè)月。一次性向甲方派送_____名派遣人員。

  三、勞務(wù)派遣人員的招錄和變更

  短期派遣人員由乙方招募,委派甲方負(fù)責(zé)后勤管理及其工作,甲方與乙方簽訂勞務(wù)派遣合作協(xié)議。乙方招募的派遣人員確定以后,甲乙雙方應(yīng)擬定《派遣人員清單》,并簽字蓋章,作為本協(xié)議的附件。甲乙雙方按照本協(xié)議約定對被派遣的勞務(wù)人員進(jìn)行變更的,應(yīng)相應(yīng)修改《派遣人員清單》,并簽字蓋章予以認(rèn)可。

  四、甲方的權(quán)利

  1、根據(jù)甲方生產(chǎn)經(jīng)營需要,選擇乙方勞務(wù)派遣人員,并安排和調(diào)整勞務(wù)派遣人員在甲方的具體工作崗位,監(jiān)督、檢查和考核勞務(wù)派遣人員完成工作的情況。

  2、勞務(wù)派遣人員出現(xiàn)下列情形之一的,甲方有權(quán)將其退回乙方,并有權(quán)要求乙方在3日內(nèi)重新派遣符合條件的勞務(wù)人員:

  (1)在工作期內(nèi)不能勝任甲方安排的工作;

  (2)不服從甲方的工作安排;

  (3)違反甲方規(guī)章制度、勞動紀(jì)律和崗位操作規(guī)程;

  (4)工作失職,給甲方造成經(jīng)濟(jì)損失的;

  (5)被證明患有慢性病、傳染病以及其他重大疾病不適宜從事相關(guān)工作的;

  (6)違反有關(guān)法律規(guī)定被追究刑事責(zé)任的。

  3、對勞務(wù)人員給甲方造成的經(jīng)濟(jì)損失,甲方有權(quán)按照有關(guān)規(guī)定向勞務(wù)人員索賠,乙方有責(zé)任予以協(xié)助。

  4、法律、法規(guī)規(guī)定的其他權(quán)利。

  五、甲方的義務(wù)

  1、告知勞務(wù)派遣人員關(guān)于甲方的規(guī)章制度、勞動紀(jì)律、崗位操作規(guī)程以及安全注意事項(xiàng)。

  2、為勞務(wù)派遣人員提供必需的勞動條件、勞動工具和業(yè)務(wù)用品,以及符合國家規(guī)定的安全設(shè)施和勞動防護(hù)用品。

  3、凡甲方要求在本協(xié)議第四條第二款情形之外停止工作或更換勞務(wù)人員的,應(yīng)提前5日向乙方提出要求,乙方同意后,方能停止派遣或更換。

  4、勞務(wù)派遣人員發(fā)生工傷事故時(shí),甲方應(yīng)立即通知乙方處理,并協(xié)助做好善后處理工作。

  5、按時(shí)足額支付乙方勞務(wù)人員的勞務(wù)費(fèi)用。

  六、乙方的權(quán)利義務(wù)

  1、根據(jù)甲方要求,派遣符合甲方用工條件的勞務(wù)人員。對于甲方按本協(xié)議第四條第二款規(guī)定要求停止工作并退回乙方的勞務(wù)人員,乙方應(yīng)予接受并負(fù)責(zé)處理與勞務(wù)人員之間關(guān)系,同時(shí)按照甲方要求及時(shí)補(bǔ)充符合條件的勞務(wù)人員。

  2、負(fù)責(zé)對勞務(wù)人員進(jìn)行思想教育。

  3、勞務(wù)人員在甲方工作期間患職業(yè)病或因工傷而引起的所有費(fèi)用,除社會保險(xiǎn)按政策規(guī)定支付外,按法律規(guī)定應(yīng)由甲方承擔(dān)的費(fèi)用由甲方承擔(dān);按法律規(guī)定應(yīng)由乙方承擔(dān)的費(fèi)用由乙方承擔(dān)。

  4、對勞務(wù)派遣人員給甲方造成的經(jīng)濟(jì)損失,乙方應(yīng)積極協(xié)助甲方對勞務(wù)派遣人員進(jìn)行索賠,并負(fù)責(zé)落實(shí)賠償責(zé)任。

  七、費(fèi)用的標(biāo)準(zhǔn)和支付

  1、甲方向乙方支付勞務(wù)服務(wù)費(fèi)用人民幣合計(jì)_____元,包含派遣人員工資、福利及乙方管理費(fèi)等。

  2、以上勞務(wù)服務(wù)費(fèi)甲方需在本派遣合同結(jié)束后30日內(nèi)全額一次性支付給乙方。

  八、協(xié)議的變更、解除、期限和續(xù)訂

  甲乙雙方應(yīng)共同遵守本協(xié)議條款。在協(xié)議履行期間,未經(jīng)對方同意,任何一方不得擅自變更或解除;若一方因不可抗力等因素不能履行,應(yīng)及時(shí)通知對方,并協(xié)商變更或解除。本協(xié)議有效期自甲乙雙方簽字并蓋章之日起生效。

  九、其他

  (一)甲乙雙方在履行協(xié)議時(shí)發(fā)生爭議,可以通過協(xié)商解決,協(xié)商不成,可以通過勞動仲裁委員會仲裁。

  (二)未盡事宜,按有關(guān)法律規(guī)定處理,沒有規(guī)定的,由雙方協(xié)商解決。

  (三)本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。

  甲方(蓋章):__________________

  乙方:_________________________

  代表人(簽字):________________

  身份證號碼:____________________

  _______年_______月_______日

  _______年_______月_______日

  小微企業(yè)勞務(wù)合同6

  甲方:_________(以下簡稱甲方)

  乙方:_________(以下簡稱乙方)

  為維護(hù)甲方校園安全和工作秩序,雙方經(jīng)現(xiàn)場勘查后,乙方同意為甲方提供保安有償服務(wù),雙方在平等、互利的基礎(chǔ)上,就保安勞務(wù)派遣有關(guān)事項(xiàng),經(jīng)協(xié)商達(dá)成以下條款。

  一、合同期限

  合同期為壹年,即自____年____月____日起至____年____月____日止。

  二、合同規(guī)定事項(xiàng)

  1、雙方均已明確乙方提供的是日常工作中的保安人防服務(wù),即在甲方指定的工作范圍內(nèi),完成雙方約定的工作任務(wù),盡可能地預(yù)防刑事、治安案件等不安全事故的發(fā)生,消除安全隱患,提供合理、有效的安全建議,出現(xiàn)事故或案件時(shí)乙方派駐的保安員必須積極配合甲方及有關(guān)部門做好現(xiàn)場保護(hù)等工作。

  2、乙方按甲方需要用保安員人數(shù)向甲方派遣合格的保安員____人。保安服務(wù)的主要范圍為:校園及周邊安全工作。

  3、甲方授權(quán)委托乙方派遣保安員,按照教育部等十部委《中小學(xué)幼兒園安全管理辦法》和《________省中小學(xué)校幼兒園保安員管理工作暫行規(guī)定》履行工作職責(zé)。

  三、甲方的權(quán)利義務(wù)

  1、甲方有權(quán)對乙方提供的保安員進(jìn)行挑選、更換,并在保安服務(wù)范圍內(nèi)對保安員的工作進(jìn)行安排,甲方對工作不負(fù)責(zé)任,玩忽職守、不服從工作安排的保安員有權(quán)向乙方提出更換。

  2、甲方有權(quán)對乙方的保安服務(wù)質(zhì)量提供評價(jià)、建議、使乙方能進(jìn)一步提高服務(wù)質(zhì)量,同時(shí)對乙方的合理建議和要求,盡可能予以解決和滿足。

  3、甲方對保安員的個(gè)人工作質(zhì)量進(jìn)行考核,有權(quán)對有貢獻(xiàn)的保安員給予適當(dāng)獎勵,對工作失職的保安員,建議乙方給予適當(dāng)經(jīng)濟(jì)處罰。

  4、甲方應(yīng)提供保安服務(wù)所必須的場所,如:執(zhí)勤室、休息室(宿舍)甲方如有開辦食堂,應(yīng)向保安員提供便利。

  5、保安員勞務(wù)費(fèi)甲方應(yīng)每季度付清一次,即每季度第一個(gè)月25日前按時(shí)向乙方支付每人每月____元,合計(jì)人民幣______元。若逾期支付保安勞務(wù)費(fèi),要承擔(dān)逾期付款滯納金(按日百分之____計(jì)算)。

  四、乙方的權(quán)利義務(wù)

  1、乙方根據(jù)甲方的工作需要,選派思想品德良好,身體健康、能勝任保安員工作的男性保安員為甲方提供優(yōu)質(zhì)的保安服務(wù),男性保安員初任年齡50周歲以下。學(xué)歷初中畢業(yè)以上,其中退伍軍人,保安學(xué)校畢業(yè)的人優(yōu)先,經(jīng)過嚴(yán)格培訓(xùn),具有良好形象,責(zé)任心強(qiáng),并持有《________省保安專業(yè)考試合格證書》。

  2、乙方派駐保安員必須嚴(yán)格按照不低于部頒布的《保安服務(wù)操作規(guī)程》與質(zhì)量控制標(biāo)準(zhǔn)提供保安服務(wù),對甲方因保安服務(wù)提出的合理建議和要求盡量給予滿足,并及時(shí)整改,乙方有義務(wù)對派駐的保安員明確保安服務(wù)的工作要求。

  3、乙方按照甲方的工作要求,結(jié)合甲方的工作環(huán)境,有權(quán)限據(jù)《勞動合同法》和國家勞動標(biāo)準(zhǔn),要求甲方為保安員提供相應(yīng)的勞動條件和勞動保護(hù),盡可能創(chuàng)造良好條件。

  4、乙方對選派到甲方的保安員應(yīng)提供必須的裝備,如:保安服裝、保安器械、保安執(zhí)勤證等,同時(shí),乙方應(yīng)與保安員簽訂勞動合同并為其繳納社會保險(xiǎn)費(fèi),并為其投保人身意外傷害綜合險(xiǎn)。

  5、保安員的基本工資、基本養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、意外傷害、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)、績效獎金、加班費(fèi)、服裝器械等費(fèi)用由乙方負(fù)責(zé)辦理并承擔(dān)費(fèi)用,但保安員在維護(hù)甲方正當(dāng)權(quán)益和阻止不法行為而受到侵犯和傷害(即工傷),在各項(xiàng)保險(xiǎn)賠償以外,不足部分費(fèi)用,本著以人為本,實(shí)行人道主義精神協(xié)商解決,由甲方承擔(dān)____%,乙方承擔(dān)____%。

  6、對甲方提出的不能履行崗位職責(zé),不能勝任本職工作的保安員,乙方在接到甲方提出更換通知的____日內(nèi)更換人員。

  五、其他約定

  1、本合同期滿后,若要提高保安勞務(wù)費(fèi),由甲乙雙方根據(jù)省政府確定的調(diào)整當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn),以及國家出臺關(guān)注民生的法律法規(guī)和政策,如《職工工資的調(diào)整》規(guī)定協(xié)商后確定。

  2、本合同具有法律約束力,任何一方不得無故提前終止合同。如遇雙方上級或國家有關(guān)法律法規(guī)變化,其中一方認(rèn)為需提前終止合同的,應(yīng)按約定處理好善后事宜。

  甲方:____(蓋章)

  法定代表人簽名:____

  ____年____月____日

  乙方:____(蓋章)

  ____年____月____日

  小微企業(yè)勞務(wù)合同7

  甲方:_______________

  法定代表人/負(fù)責(zé)人:_______________

  聯(lián)系人:_______________

  電話:______________

  乙方:_______________

  法定代表人/負(fù)責(zé)人:_______________

  聯(lián)系人:_______________

  電話:_______________

  根據(jù)《中華人民共和國民法典》和國家有關(guān)法律法規(guī),甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商,自愿簽訂本合同。本合同旨在約定乙方向甲方提供保安人員在甲方指定地點(diǎn)開展保安服務(wù)工作,并不導(dǎo)致乙方所指派保安人員與甲方成立勞動法律關(guān)系。

  第一條保安服務(wù)內(nèi)容

  1、乙方向甲方派遣的保安人員,配合甲方24小時(shí)全區(qū)域和全程錄像監(jiān)控,對雙方確認(rèn)的目標(biāo)、區(qū)域?qū)嵤┌踩Pl(wèi),做好防火、防盜、防破壞工作,預(yù)防和制止侵害甲方安全的行為發(fā)生,并積極配合甲方處理有關(guān)突發(fā)事件。根據(jù)實(shí)際情況,有效的預(yù)防巡邏區(qū)域內(nèi)各種事故、事件和案件的發(fā)生,依法同各種違法犯罪行為做斗爭,保證巡邏的密度和力度,維護(hù)甲方的正常的經(jīng)營、辦公秩序。

  2、乙方應(yīng)當(dāng)按照保安服務(wù)業(yè)技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)的規(guī)定提供保安服務(wù),上崗時(shí)發(fā)現(xiàn)違法犯罪行為的,應(yīng)當(dāng)予以制止;對制止無效的應(yīng)當(dāng)立即報(bào)警,同時(shí)采取措施保護(hù)現(xiàn)場;對正在實(shí)施犯罪的犯罪嫌疑人應(yīng)當(dāng)扭送公安機(jī)關(guān)或者協(xié)助人民警察處理。

  3、乙方保安人員的具體執(zhí)勤崗位、職責(zé)范圍、勤務(wù)及其他安保事項(xiàng)安排,由甲乙雙方在法律法規(guī)允許的范圍內(nèi)協(xié)商確定。

  第二條保安人員基本要求

  1、甲方需要乙方提供保安人員崗位共________個(gè)(崗位分別為:_______________),共計(jì)保安人員_____人。

  2、乙方提供的保安人員全部為男性、身高_(dá)____米以上(含_____米),五官端正、身體健康、體型勻稱;須著黑(深色)西裝、白襯衫、系領(lǐng)帶、黑色皮鞋。

  3、乙方提供的保安人員須年滿18歲的中國公民,身心健康,品行良好。

  4、乙方提供的保安人員須無刑事處罰、勞動教養(yǎng)、收容教育、強(qiáng)制戒毒或者被開除公職、開除軍籍的記錄;

  5、乙方提供的`保安人員須初中畢業(yè),經(jīng)公安機(jī)關(guān)考試合格并取得《保安員職業(yè)資格證》。

  第三條保安人員不得有下列行為

  1、限制他人人身自由、違法搜查他人身體;

  2、侮辱、毆打或者唆使毆打他人;

  3、扣押、沒收他人證件、財(cái)務(wù);

  4、阻礙依法執(zhí)行公務(wù);

  5、采用暴力或者以暴力相威脅的手段追索債務(wù)、解決糾紛等;

  6、侵犯公民隱私或者泄露涉密信息;

  7、其他違反法律、行政法規(guī)的行為。

  第四條保密義務(wù)

  乙方以及乙方提供的保安人員對為甲方提供保安服務(wù)過程中所獲知的客戶信息、商業(yè)秘密以及甲方明確要求保密的資料、技術(shù)等其他甲方信息具有保密義務(wù),未經(jīng)甲方同意不得將保密信息向任何第三方泄露,否則乙方應(yīng)承擔(dān)相關(guān)責(zé)任。

  第五條服務(wù)期限、地點(diǎn)、時(shí)間

  1、本合同的保安服務(wù)期限為_____年,自_____年________月____日至_____年_____月_____日。

  2、本合同約定的保安服務(wù)地點(diǎn):________________________。

  3、本合同約定的保安人員服務(wù)工作時(shí)間:_______________每周工作_____天,每天工作時(shí)間不超過_____小時(shí)。

  如遇甲方有特殊要求或遇有搶險(xiǎn)救災(zāi)等特殊情況的,乙方保安人員應(yīng)積極響應(yīng)并迅速趕往現(xiàn)場進(jìn)行保安工作,不受以上工作時(shí)間及本合同第八條第4款的限制。

  第六條保安服務(wù)費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)及支付

  1、本合同實(shí)行包崗制,每月保安服務(wù)費(fèi)為人民幣_____元/人;管理崗每月保安服務(wù)費(fèi)人民幣_____元/人,全年保安服務(wù)費(fèi)共計(jì)人民幣_____元,(大寫:_______________人民幣)。該保安服務(wù)費(fèi)為包干價(jià),包括但不限于:_______________乙方保安人員工資、節(jié)假日公休日加班費(fèi)、福利、稅費(fèi)、服裝費(fèi)、裝備費(fèi)、保險(xiǎn)費(fèi)、就餐費(fèi)、住宿費(fèi)等,除本合同約定外,甲方無需向乙方支付任何其他款項(xiàng)。

  2、為控制保安服務(wù)品質(zhì),外包服務(wù)合同以間隔1個(gè)月的形式進(jìn)行支付,第二個(gè)月20日前甲方在收到乙方提供上月的正式等額服務(wù)費(fèi)發(fā)票后,甲方將于15日內(nèi)向乙方支付上月的保安服務(wù)費(fèi)。如支付日期最后1日為國家法定節(jié)假日、公休日,則節(jié)假日、公休日后的第1個(gè)工作日為支付期限。乙方提供的服務(wù)不滿一個(gè)月時(shí),甲方按實(shí)際工作天數(shù)及人數(shù)計(jì)算支付。因乙方提供發(fā)票遲延而導(dǎo)致甲方遲延支付的責(zé)任由乙方自行承擔(dān)。

  3、保安服務(wù)費(fèi)以銀行轉(zhuǎn)賬方式按月結(jié)算,乙方收取服務(wù)費(fèi)的賬戶信息如下:_______________

  開戶銀行:_______________

  戶名:_______________

  銀行賬號:_______________

  4、可經(jīng)雙方商議其他的付款方式,必須遵循第2項(xiàng)的付款日期進(jìn)行,具體方式為:_______________。

  5、乙方如需改變上述賬戶,應(yīng)提前十天以書面通知甲方,如乙方未按本合同規(guī)定通知而使甲方遭受損失,應(yīng)予以賠償。

  第七條甲方的權(quán)利和義務(wù)

  1、甲方有權(quán)指派人員對保安員的工作進(jìn)行監(jiān)督、檢查和指導(dǎo),有權(quán)要求乙方調(diào)換不適合在甲方工作的保安員。因乙方保安員失職造成甲方財(cái)產(chǎn)損失,甲方有權(quán)要求乙方賠償。

  2、甲方須配合并支持乙方保安人員在職責(zé)范圍內(nèi)做好區(qū)域內(nèi)的各項(xiàng)管理工作。

  3、處理好本合同生效前的各項(xiàng)遺留問題,保證合同生效后乙方能按時(shí)接收和派人管理,協(xié)助乙方解決執(zhí)勤中難以解決的問題。

  4、甲方有責(zé)任及時(shí)、認(rèn)真研究解決乙方提出的安全問題,采取必要的改進(jìn)和防范措施。

  5、甲方有義務(wù)教育其員工尊重保安人員的工作,對保安人員履行職責(zé)的行為予以支持、配合。

  6、甲方負(fù)責(zé)處理保安人員在執(zhí)勤中與甲方人員及進(jìn)入執(zhí)勤區(qū)域的外來人員發(fā)生的爭議。

  7、甲方有權(quán)要求乙方五日內(nèi)增加或減少保安人員。由此產(chǎn)生的增加或減少的保安勞務(wù)費(fèi)用,甲、乙雙方另行協(xié)商。

  8、甲方有權(quán)要求乙方及時(shí)更換不稱職、失職的保安人員,更換兩次以上的,甲方可以有權(quán)解除合同,并支付更換保安人員實(shí)際工作天數(shù)的服務(wù)費(fèi)。

  9、甲方有權(quán)利要求乙方按照公司的保安管理規(guī)定進(jìn)行作業(yè),保安管理規(guī)定將會作為考核處罰的重要依據(jù),據(jù)此每月支付保安服務(wù)費(fèi)將以考核后具體的金額支付。(保安管理規(guī)定為合同附件)

  第八條乙方的權(quán)利和義務(wù)

  1、乙方須為具有相應(yīng)資質(zhì)并可派遣保安服務(wù)人員的合法主體,并自行負(fù)責(zé)乙方派遣保安人員的服裝、就餐、住宿。

  2、乙方負(fù)責(zé)保安人員的勤務(wù)指揮、人員調(diào)整和休假安排。

  3、乙方對保安服務(wù)范圍內(nèi)的不安全隱患有權(quán)向甲方提出改進(jìn)意見和建議。甲方未及時(shí)采取有效措施造成甲方或第三方人身、財(cái)產(chǎn)損失的,乙方不承擔(dān)責(zé)任。

  4、乙方有權(quán)拒絕提供合同約定范圍以外的服務(wù),如甲方確需動用乙方保安人員時(shí),需征得乙方項(xiàng)目主管同意并支付相應(yīng)服務(wù)費(fèi)用;有權(quán)拒絕甲方指定負(fù)責(zé)人以外人員的直接指揮。

  5、乙方負(fù)責(zé)對保安人員進(jìn)行崗前培訓(xùn)、上崗后的教育和日常管理工作。

  6、乙方負(fù)責(zé)發(fā)放保安人員的工資、節(jié)假日公休日加班費(fèi)、獎金、福利,提供保安員執(zhí)勤所需的制式服裝,為保安員提供就餐、住宿。

  7、保安人員人身意外傷害保險(xiǎn)由乙方向保險(xiǎn)公司投保;乙方保安人員發(fā)生工傷及其他意外事故的與甲方無關(guān)由乙方或其保安人員自行承擔(dān)。

  8、乙方應(yīng)及時(shí)撤換甲方提出的不稱職保安員。

  第九條合同的變更、解除、終止和續(xù)約

  1、合同履行期間甲乙雙方協(xié)商一致可以書面變更合同部分條款,一方需解除本合同需提前30天通知對方,自通知到達(dá)對方時(shí)合同解除。

  2、合同期內(nèi),甲、乙雙方均不得將合同范圍內(nèi)的保安服務(wù)工作全部或部分管理權(quán)授予第三方。

  3、一方因不可抗力不能繼續(xù)履行合同時(shí),應(yīng)及時(shí)通知對方,由雙方根據(jù)具體情況協(xié)商確定責(zé)任的承擔(dān)。

  4、本合同期限屆滿,甲乙雙方無異議的可以續(xù)約,但需以書面形式確定;合同期限屆滿,一方不同意續(xù)簽,應(yīng)在本合同屆滿前一個(gè)月內(nèi)書面提出。

  第十條違約責(zé)任

  1、合同有效期內(nèi),任何一方未按照合同約定無故單方解除合同,應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任,向?qū)Ψ街Ц哆`約金,雙方另有約定的除外。

  2、乙方的保安人員在本合同約定的工作職責(zé)內(nèi),造成對保安人員、甲乙雙方或第三方的經(jīng)濟(jì)賠償責(zé)任,由乙方承擔(dān)。甲方指派保安員從事本合同約定以外工作,由此造成對保安員、甲乙雙方或第三方的經(jīng)濟(jì)賠償責(zé)任,由甲方承擔(dān)。

  3、解除合同后,甲方不得在原合同服務(wù)地點(diǎn)聘用乙方原項(xiàng)目人員為甲方工作人員。

  第十一條反商業(yè)賄賂條款

  乙方及經(jīng)辦人保證不得向甲方雇員或代理人行賄謀取中標(biāo)或成交。

  如乙方或其經(jīng)辦人為達(dá)成交易目的的,向甲方雇員及其親屬或甲方代理人及親屬提供回扣、感謝費(fèi)、顧問費(fèi)、辛苦費(fèi)、旅游費(fèi)、紀(jì)念品等財(cái)物,甲方有權(quán)不予支付尚未支付(包括應(yīng)付而未付)的本協(xié)議/合同項(xiàng)下的款項(xiàng);送禮金額累計(jì)超過2000元人民幣價(jià)值的,在支付行賄財(cái)物之日起10年內(nèi),甲方享有向乙方追索交易合同金額2倍違約賠償金的權(quán)利,乙方應(yīng)在甲方發(fā)現(xiàn)之日起十日內(nèi)予以賠付;并以違約賠償金為基數(shù),從行賄之日起至支付違約賠償金之日止,乙方須向甲方支付以年息10%計(jì)取的罰息。

  第十二條爭議解決

  本合同爭議由雙方協(xié)商解決;協(xié)商不成雙方可以選擇以下第_____種爭議解決方式:

  1、提交__________仲裁委員會仲裁。

  2、向甲方所在地人民法院提起訴訟。

  第十三條其他

  1、合同未盡事宜,由雙方依法另行協(xié)商確定。

  2、本合同壹式三份,甲方執(zhí)貳份,乙方執(zhí)壹份。

  3、本合同附件與合同具有同等法律效力。

  4、本合同經(jīng)雙方簽字并蓋章生效。

  甲方(印章):_______________

  乙方(印章):_______________

  甲方代表:_______________

  乙方代表:_______________

  電話:_______________

  電話:_______________

  ________年________月_____日

  ________年________月_____日

  小微企業(yè)勞務(wù)合同8

  實(shí)際用工單位(以下簡稱甲方):

  負(fù)責(zé)人:

  地址:

  電話:

  保安公司(以下簡稱乙方):

  負(fù)責(zé)人:

  地址:

  電話:

  經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商,由乙方派遣______名保安人員維護(hù)甲方的正常秩序,并做好甲方的安全保衛(wèi)工作。甲、乙雙方本著友好協(xié)商、互惠互利的原則,達(dá)成以下協(xié)議,共同信守。

  一、治安防范區(qū)域

  對甲方_______大廈及大廈的門前、側(cè)門、停車場等人身和財(cái)產(chǎn)提供24小時(shí)輪流執(zhí)勤和保安服務(wù),具體治安防范區(qū)域,以_______大廈規(guī)劃范圍區(qū)域?yàn)闇?zhǔn)。

  二、保安費(fèi)結(jié)算

  1、根據(jù)行業(yè)現(xiàn)行標(biāo)準(zhǔn),甲方按每人每月保安費(fèi)發(fā)放,每人每月合計(jì)_______元,本費(fèi)用包含雙休日、節(jié)假日的`保安費(fèi)用。

  2、本合同保安費(fèi)總金額為_______元人民幣。

  3、當(dāng)月保安費(fèi)用于次月的_______日前支付乙方,乙方應(yīng)向甲方出具收費(fèi)票據(jù)。

  三、甲方的職責(zé)和義務(wù)

  1、甲方為乙方保安執(zhí)勤人員提供執(zhí)勤場所和值班室。

  2、甲方應(yīng)指派專人負(fù)責(zé)對保安人員的管理,其他人員不得參與。

  3、未經(jīng)乙方同意,甲方不得安排乙方保安人員從事與保安工作無關(guān)的事物。

  4、乙方保安人員提出的有關(guān)安全及治安方面的安全隱患建議,甲方應(yīng)積極采納,并采取相應(yīng)的措施。對做出突出貢獻(xiàn)的隊(duì)員應(yīng)予以表揚(yáng)和獎勵。

  5、甲方應(yīng)在乙方治安防范的區(qū)域內(nèi)安裝必要的監(jiān)控設(shè)施。

  四、乙方的責(zé)任和義務(wù)

  1、乙方應(yīng)當(dāng)派遣具有保安上崗資格證的保安人員為甲方提供安全保衛(wèi)服務(wù)。

  2、乙方應(yīng)按照國家規(guī)定為所派遣的而保安人員辦理并按期繳納養(yǎng)老、醫(yī)療、工傷、生育、失業(yè)等社會統(tǒng)籌保險(xiǎn)和意外傷害保險(xiǎn),并配備相應(yīng)的保安服裝、器械等用品;乙方必須為所派遣的保安人員辦理合法居留證件。

  3、乙方保安人員必須遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度,認(rèn)真履行合同規(guī)定的工作職責(zé),在公安機(jī)關(guān)的指導(dǎo)下,協(xié)助甲方搞好治安保衛(wèi)工作。

  4、乙方保安人員在工作中要著裝整齊、儀態(tài)端正、文明執(zhí)勤、堅(jiān)守崗位。工作要認(rèn)真負(fù)責(zé),必須做到不遲到、不早退、不脫崗,在崗期間不得從事與工作無關(guān)的事情。

  5、乙方保安人員在工作期間,保證忠于職守,確保甲方警衛(wèi)目標(biāo)的安全。如發(fā)生火災(zāi)、盜竊、搶劫、打架斗毆等事件,應(yīng)立即采取應(yīng)急措施,并及時(shí)向甲乙雙方領(lǐng)導(dǎo)和有關(guān)部門回報(bào)。

  6、乙方應(yīng)提前將每月的值班計(jì)劃安排提交甲方備案,嚴(yán)格按值班規(guī)定執(zhí)行,不得隨意換崗。

  五、保安服務(wù)工作時(shí)間及休息、休假

  1、由于保安工作的特殊性,保安人員的工作時(shí)間及休息、休假為每周工作時(shí)間不超過______小時(shí)。

  2、乙方負(fù)責(zé)對雙休日、節(jié)假日等執(zhí)勤保安人員的調(diào)整安排,保證每位保安人員每周休息時(shí)間不得少于一天,甲方不另行承擔(dān)雙休日、節(jié)假日的保安費(fèi)用。

  六、合同的終止與解除

  1、本合同到期后雙方未續(xù)簽合同的本合同行終止。

  2、在合同履行期內(nèi),甲方對乙方的保安工作不滿意或者乙方對甲方的工作安排不滿意的,甲乙雙方均有權(quán)解除合同,但應(yīng)提前_______個(gè)月書面通知對方。在_______個(gè)月的協(xié)商期滿后,雙方仍未能達(dá)成一致的,解除合同的通知生效,雙方互不承擔(dān)違約責(zé)任。

  3、在合同履行期內(nèi),如遇國家政策調(diào)整或不可抗力致使本無法履行的,本合同自然終止。

  七、特別約定

  1、乙方派遣保安人員應(yīng)采取_______班倒方式24小時(shí)執(zhí)勤,白天、夜晚各_______班,白班每組_______人,夜班每組_______人,每班執(zhí)勤_______小時(shí)。

  2、甲方根據(jù)現(xiàn)場治安防范工作的需要,有權(quán)提出增加保安人員或延長保安服務(wù)時(shí)間,乙方應(yīng)及時(shí)予以調(diào)整和安排。增加保安人員或延長保安服務(wù)時(shí)間的保安費(fèi)用由雙方視具體情況協(xié)商確定。

  3、乙方派遣到甲方的保安人員應(yīng)相對穩(wěn)定,除派遣到甲方的保安人員發(fā)生傷、亡或病、事假等不能上崗的特殊情況外,乙方調(diào)換保安人員應(yīng)獲得甲方的同意。

  4、乙方保安人員應(yīng)服從雙方領(lǐng)導(dǎo)的管理,工作期間,保安人員如有不勝任保安工作或違反甲方規(guī)章制度的,甲方有權(quán)向乙方提出調(diào)換的要求,乙方應(yīng)及時(shí)予以調(diào)換。

  5、乙方保安在執(zhí)勤過程中,因保護(hù)甲方財(cái)產(chǎn)及人身安全導(dǎo)致保安人員傷、殘、亡等,甲方出于人道給予一定的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)助,最高補(bǔ)助額為甲方所在地上年度城鎮(zhèn)居民12個(gè)月的平均工資。

  6、本合同在履行期間,如遇國家或相關(guān)政府部門對保安費(fèi)進(jìn)行調(diào)整時(shí),本合同約定的保安費(fèi)也予以相應(yīng)的調(diào)整,具體調(diào)整的比例或者幅度由甲乙雙方協(xié)商確定。

  八、違約責(zé)任

  1、甲方按月支付乙方保安費(fèi),每遲付一日,乙方則按照當(dāng)月保安費(fèi)用的______%向甲方收取滯納金。

  2、乙方保安人員在執(zhí)勤期間,因工作失職、脫崗、缺崗或玩忽職守造成治安防范區(qū)域發(fā)生火災(zāi)、盜竊、搶劫等致使人、財(cái)、物損失的,由乙方承擔(dān)賠償責(zé)任,最高賠償額不超過乙方當(dāng)月保安費(fèi)總額的______%;但是,相關(guān)案件經(jīng)公安機(jī)關(guān)立案偵查三個(gè)月內(nèi)破案的,乙方不承擔(dān)責(zé)任。未明示或者交付保安看管的現(xiàn)金、有價(jià)證券、金銀珠寶、可隨身攜帶的貴重物品等私人物品丟失乙方不承擔(dān)賠償責(zé)任。

  3、乙方提出的排除安全隱患的書面建議,因甲方未能及時(shí)采取措施造成的后果,乙方不承擔(dān)任何賠償責(zé)任。

  4、乙方保安人員遲到、早退、脫崗或缺崗每發(fā)生一次甲方按每人次扣罰當(dāng)日的保安費(fèi)。

  5、由于國家政策調(diào)整或者不可抗拒的原因造成保安服務(wù)合同不能履行或不能完全履行的,所造成的損失,甲乙雙方互不承擔(dān)責(zé)任。

  九、爭議解決

  因履行本合同發(fā)生勞動爭議,雙方可協(xié)商解決,協(xié)商不成可向__________仲裁委員會申請仲裁。

  十、附則

  1、本合同期限為___年,自______年______月______日至______年______月______日止。

  2、本合同未盡事項(xiàng)由甲乙雙方協(xié)商解決或簽訂補(bǔ)充協(xié)議。

  3、本合同由甲乙雙方簽字蓋章后方可生效。

  4、本合同一式______份,雙方各執(zhí)______份,具有同等法律效力。

  甲方(簽章):

  負(fù)責(zé)人(簽字):

  ______年______月______日

  乙方(簽章):

  負(fù)責(zé)人(簽字):

  ______年______月______日

  小微企業(yè)勞務(wù)合同9

  甲方:_______________

  乙方:________________

  基于甲乙雙方現(xiàn)建立合法的勞動關(guān)系,根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》及有關(guān)的法律、法規(guī)和企業(yè)依法制定的規(guī)章制度,遵循自愿、平等、協(xié)商一致的原則,一致同意訂立本勞動合同(以下簡稱本合同),作為雙方履約依據(jù),以資共同遵守。

  第一章合同的類型與期限

  第一條經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商一致,本合同期限按照以下第_________項(xiàng)執(zhí)行:

  (1)固定期限勞動合同:即合同期限自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。

  (2)本合同為以完成一定工作任務(wù)為期限的勞動合同。本合同于_________年_________月_________日生效,于_________工作完成時(shí)終止。

  (3)無固定期限,自_________年_________月_________日起至法律法規(guī)規(guī)定的終止情形出現(xiàn)時(shí)即行終止。

  甲乙雙方同意試用期自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止,共___________個(gè)月,試用期工資為:____________。

  第二條錄用條件為:

  1.學(xué)歷文化:_______________.

  2.身體狀況:_______________.

  3.工作技能:_______________.

  4.團(tuán)隊(duì)精神:_______________.

  5.其他:_______________.

  第二章工作內(nèi)容與工作地點(diǎn)

  第三條乙方同意并服從甲方的工作安排,從事__________________工作,該崗位工作任務(wù)與職責(zé)如下:

  該崗位的績效考核辦法為:

  第四條甲方因工作需要,依據(jù)乙方的專業(yè)、特長、工作能力和表現(xiàn),需調(diào)整乙方工作崗位及其工作報(bào)酬的,原則上應(yīng)協(xié)商一致,但以下情況除外:

  A.甲方因生產(chǎn)經(jīng)營服務(wù)需要,產(chǎn)業(yè)、產(chǎn)品結(jié)構(gòu)調(diào)整及組織機(jī)構(gòu)設(shè)置等情況發(fā)生變化需調(diào)動乙方工作崗位時(shí),乙方應(yīng)予接受;

  B.甲方確因生產(chǎn)經(jīng)營服務(wù)需要,可以臨時(shí)安排乙方從事其他崗位工作,工作期限由雙方協(xié)商確定;

  C.乙方因技能、身體等因素達(dá)不到生產(chǎn)服務(wù)、工作質(zhì)量、產(chǎn)量等指標(biāo),不能勝任工作的。

  第五條乙方應(yīng)認(rèn)真履行甲方制定的崗位職責(zé),按時(shí)、按質(zhì)、按量完成其本職工作;未經(jīng)甲方允許,乙方不得在其他單位兼職。

  第六條乙方的工作地點(diǎn)為_______________,甲方因工作需要,有權(quán)臨時(shí)調(diào)動乙方的工作崗位(3個(gè)月內(nèi)),乙方應(yīng)當(dāng)服從。如甲方需調(diào)整乙方的工作崗位或者派乙方到外單位工作(3個(gè)月以上),雙方應(yīng)協(xié)商一致簽訂補(bǔ)充協(xié)議書加以確認(rèn),該協(xié)議書將作為本合同的附件。

  第三章工作時(shí)間與休息時(shí)間

  第七條甲乙雙方同意乙方崗位按照下列方式確定乙方的工時(shí)制度:________________________________

  第八條本合同條款現(xiàn)國家和省新頒布的法律、法規(guī)、規(guī)章有抵觸的,按新的法律、法規(guī)、規(guī)章執(zhí)行。

  第九條雙方需要約定的其他事項(xiàng)_________.

  第十條本合同自簽訂之日起生效,一式三份,甲乙雙方各持一份,鑒證機(jī)關(guān)保留一份。涂改或未經(jīng)合法授權(quán)代簽無效。

  甲方:_________________

  ___________年___________月_________日

  乙方:_________________

  ___________年___________月_________日

  小微企業(yè)勞務(wù)合同10

  甲方(用人單位):__________________

  乙方:__________________(身份證:__________________)

  甲乙雙方本著平等、自愿、協(xié)商的原則,一致同意簽訂本勞動合同(以下簡稱合同)。雙方共同信守本合同所列各條款,并確認(rèn)本合同為雙方解決爭議時(shí)的依據(jù)。

  一、乙方應(yīng)服從甲方的工作安排。

  二、協(xié)議期限:自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日。

  三、甲方按月以貨幣形式支付乙方勞動報(bào)酬,工資_________元/月。乙方在合同期內(nèi)的養(yǎng)老保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、住房公積金等由甲方按國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,但個(gè)人承擔(dān)部分自理。

  四、乙方應(yīng)當(dāng)遵守甲方的勞動紀(jì)律和其他管理制度,按時(shí)完成崗位工作,具體以該崗位的職責(zé)為準(zhǔn),并達(dá)到規(guī)定的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。

  五、合同的終止和解除條件

  (一)終止:

  1、甲方破產(chǎn)、解散或者被撒銷的;

  2、勞動合同當(dāng)事人實(shí)際已不履行勞動合同滿三個(gè)月的;

  3、法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。

  (二)經(jīng)當(dāng)事人雙方協(xié)商一致,勞動合同可以解除,甲方不支付任何經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。

  (三)乙方要求解除勞動合同的,應(yīng)當(dāng)提前三十日以書面形式通知

  甲方,甲方不支付任何經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。

  (四)有下列情形之一的,乙方可以隨時(shí)通知甲方解除合同。

  1、甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫勞動的;

  2、甲方未按照合同約定支付勞動報(bào)酬或者提供勞動條件的;

  3、甲方未依法為乙方繳納社會保險(xiǎn)費(fèi)的。

  (五)乙方有下列情形之一的,甲方可以解除勞動合同,但是應(yīng)當(dāng)提前三十日以書面形式通知乙方或者額外支付一個(gè)月工資:

  1、乙方患病或者非因工負(fù)傷,醫(yī)療期滿后不能從事原工作,也不能從事由甲方另行安排的適當(dāng)工作的;

  2、乙方不能勝任工作,經(jīng)過培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位,仍不能勝任工作的;

  3、合同訂立時(shí)所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使原合同無法履行,經(jīng)雙方協(xié)商不能就變更合同達(dá)成協(xié)議的。

  (六)乙方有下列情形之一的,甲方可以隨時(shí)解除勞動合同:

  1、嚴(yán)重違反勞動紀(jì)律或者甲方規(guī)章制度的;

  2、嚴(yán)重失職、營私舞弊,對甲方利益造成重大損害的;

  3、乙方與其他用人單位建立勞動關(guān)系,對完成甲方工作任務(wù)造成影響,或者經(jīng)甲方提出,拒不改正的;

  4、因違法或犯罪行為被國家機(jī)關(guān)依法處理,無法繼續(xù)履行勞動合同的。

  六、合同期間,乙方接受過甲方出資培訓(xùn)特殊待遇的,因乙方個(gè)人原因而解除合同的,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)賠償責(zé)任。

  七、勞動爭議的調(diào)解和仲裁

  1、甲、乙雙方因履行本合同而發(fā)生爭議,可向勞動爭議調(diào)解委員會申請調(diào)解,也可自勞動爭議發(fā)生之日起六十日內(nèi)直接向甲方所在地的勞動爭議仲裁委員會申請仲裁;

  2、對仲裁裁決不服的一方,可在收到仲裁裁決書之日起十五日內(nèi)向甲方所在地的人民法院提起訴訟。

  八、本合同末盡事宜,接國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行;沒有規(guī)定的,甲乙雙方商定協(xié)議作為本合同附件;若與國家規(guī)定相悖的,則以國家規(guī)定為準(zhǔn)。

  九、本合同一式兩份,甲、乙雙方各執(zhí)一份,自簽訂之日起生效。兩份合同具有同等法律效力。

  甲方(公章):_________

  乙方(公章):_________

  法定代表人(簽字):_________

  法定代表人(簽字):_________

  _________年____月____日

  _________年____月____日

  小微企業(yè)勞務(wù)合同11

  委托方:_________

  聯(lián)系地址:_________

  受托方:_________

  聯(lián)系地址:_________

  根據(jù)《中華人民共和國合同法》和國家其他相關(guān)法律、法規(guī),本著自愿、平等、協(xié)商一致的原則,就甲方的保潔、綠化、會議客服、工程維護(hù)等業(yè)務(wù)委托乙方實(shí)行管理服務(wù),特訂立本合同,共同遵守。

  第一條:物業(yè)基本情況

  ______

  第二條:委托服務(wù)管理事項(xiàng)

  保潔、綠化服務(wù)

  1、物業(yè)區(qū)域內(nèi)的地面、墻面、門窗、公用衛(wèi)生間等區(qū)域的衛(wèi)生保潔。

  2、物業(yè)區(qū)域內(nèi)的辦公家具、辦公電子設(shè)備、會議設(shè)備、健身設(shè)備、空調(diào)通風(fēng)口、銀行內(nèi)設(shè)電梯等設(shè)備設(shè)施的衛(wèi)生保潔。

  3、物業(yè)區(qū)域內(nèi)部擺放的指示標(biāo)牌、宣傳牌、宣傳欄等區(qū)域的衛(wèi)生保潔。

  4、對物業(yè)區(qū)域內(nèi)的綠化租擺和養(yǎng)護(hù)與管理。

  會議客戶服務(wù)

  1、負(fù)責(zé)來訪人員的身份登記、臨時(shí)出入牌的發(fā)放;負(fù)責(zé)銀行快遞信件、報(bào)刊等的收發(fā)登記等工作。

  2、負(fù)責(zé)客戶的引導(dǎo)、領(lǐng)導(dǎo)客戶接待、茶水服務(wù)等服務(wù)。

  3、負(fù)責(zé)會議前的各種布置、擺放,提供會場茶水服務(wù)。協(xié)助甲方人員對會場燈光、電子設(shè)備的調(diào)試、安放等工作;會后收拾。

  4、負(fù)責(zé)來訪人員的身份登記、臨時(shí)出入牌的發(fā)放;負(fù)責(zé)銀行快遞信件、報(bào)刊等的收發(fā)登記等工作。

  5、負(fù)責(zé)客戶的引導(dǎo)、領(lǐng)導(dǎo)客戶接待、茶水服務(wù)等服務(wù)。

  6、負(fù)責(zé)會議前的各種布置、擺放,提供會場茶水服務(wù)。協(xié)助甲方人員對會場燈光、電子設(shè)備的調(diào)試、安放等工作;會后收拾整理工作。

  工程維護(hù)服務(wù)

  1、負(fù)責(zé)銀行內(nèi)部的設(shè)施的維護(hù)、養(yǎng)護(hù)、管理和運(yùn)行服務(wù)。包括:共用的上下管道、落水管、電線、供電線路、公共照明、消防設(shè)施、安防設(shè)施,會議音控設(shè)備的日常維護(hù)等。

  第三條:管理服務(wù)費(fèi)用

  一、本合同約定的各項(xiàng)管理服務(wù)費(fèi),由甲方按本合同約定向乙方每年度支付總計(jì)人民幣元(其構(gòu)成見附件—報(bào)價(jià)表),每季度支付人民幣元,每季度的首月15日之前付清本季度服務(wù)費(fèi)用(以本合同約定金額為準(zhǔn))。甲方如增加服務(wù)需求,雙方參照本合同相關(guān)約定價(jià)格另行協(xié)定費(fèi)用。

  二、如政府發(fā)布的指導(dǎo)價(jià)有調(diào)整,經(jīng)與甲方協(xié)商可適當(dāng)調(diào)整。因國家政策、法律法規(guī)的規(guī)定,使本合同“物業(yè)管理服務(wù)預(yù)算”中的費(fèi)用(如社保基金、薪資、稅費(fèi)等)發(fā)生相應(yīng)變化時(shí),乙方應(yīng)及時(shí)通知甲方,甲方在核實(shí)后,當(dāng)月開始按照變化后的數(shù)額支付物業(yè)管理服務(wù)費(fèi)用。

  三、物業(yè)管理服務(wù)費(fèi)用不含:客戶服務(wù)會議輔材、衛(wèi)生間用紙,垃圾外運(yùn)、設(shè)備設(shè)施維修、更新改造、空調(diào)維護(hù)等費(fèi)用。

  第四條:委托管理服務(wù)期限

  委托服務(wù)期限年,自_________年_________月_________日起至_________年_________月

  第五條:雙方的權(quán)利與義務(wù)

  1、甲方權(quán)利與義務(wù):

  1)甲方對乙方的日常服務(wù)享有監(jiān)督權(quán)及檢查權(quán),發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)通知乙方,要求乙方返工,直至達(dá)到合同要求質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn);

  2)甲方有權(quán)對乙方所提供服務(wù)提出意見和建議,如甲方對乙方派駐服務(wù)人員的服務(wù)不滿意,可責(zé)令乙方調(diào)換服務(wù)人員;乙方應(yīng)無條件在5日內(nèi)調(diào)換。

  3)甲方有對乙方服務(wù)提供便利的義務(wù),以保證乙方工作的順利進(jìn)行;發(fā)現(xiàn)租擺的花卉、植物有枯萎、凋謝現(xiàn)象,應(yīng)及時(shí)與乙方聯(lián)系,乙方必須及時(shí)調(diào)換。

  4)甲方在租擺期間,可按自己需求增加或減少租擺花卉、植物,增加或減少時(shí),乙方向甲方提供增減清單雙方簽字確認(rèn),結(jié)算時(shí)由乙方提供結(jié)算明細(xì)單由雙方簽字確認(rèn),作為結(jié)算依據(jù),每月租金以實(shí)際租擺植物的規(guī)格、數(shù)量和時(shí)間計(jì)算,如果甲方當(dāng)月無增減或減少租擺植物,則以本協(xié)議約定的租金合計(jì)付給乙方;如甲方有增加或減少租擺植物,則增加或減少租擺植物的租金在下一季度支付的租金中增加或減少。

  5)合同履行期間,甲方應(yīng)按照約定支付乙方服務(wù)費(fèi)用;

  6)為乙方提供必要的物料倉庫,面積不超過_________平方米,但不提供住宿場所;

  7)甲方有權(quán)聘請其他服務(wù)商,對本合同約定的服務(wù)范圍之外有償項(xiàng)目提供服務(wù),乙方必須全力配合,不得以任何理由進(jìn)行推托、阻擾。

  2、乙方權(quán)利與義務(wù):

  1)乙方派駐甲方現(xiàn)場的負(fù)責(zé)人、業(yè)務(wù)上受甲、乙兩方領(lǐng)導(dǎo)。

  2)乙方保證按照本合同及其附件的規(guī)定提供優(yōu)質(zhì)、高效的各項(xiàng)服務(wù),并嚴(yán)守安全作業(yè)規(guī)范。

  3)乙方負(fù)責(zé)在所有派駐服務(wù)人員上崗前2日,將派駐甲方服務(wù)人員的身份證復(fù)印件、健康證復(fù)印件及人員基本信息提交給甲方,經(jīng)批準(zhǔn)后方能上崗。

  4)乙方為派駐的服務(wù)人員提供上班時(shí)穿著的統(tǒng)一工作制服并承擔(dān)費(fèi)用,服裝樣式須統(tǒng)一。駐場服務(wù)人員應(yīng)按甲方要求衣貌整潔,佩戴名牌,進(jìn)入工作現(xiàn)場的出入證須由甲方配發(fā),遵守甲方各項(xiàng)內(nèi)部規(guī)章制度。

  5)乙方員工在工作期間不得隨意離開工作崗位,若乙方主管負(fù)責(zé)人不在作業(yè)現(xiàn)場,乙方臨時(shí)負(fù)責(zé)人應(yīng)接受甲方的監(jiān)督指導(dǎo),并按約定的服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行檢查;

  6)乙方須派出一名主管負(fù)責(zé)人負(fù)責(zé)日常工作檢查、加班調(diào)度及工作緊急情況的處理,并于每月2日和25日之前將上月的工作總結(jié)和下月的工作計(jì)劃以書面形式報(bào)告甲方。

  7)乙方員工在工作期間發(fā)生工傷事故全部費(fèi)用由乙方承擔(dān),乙方用工應(yīng)簽訂勞動合同,且該勞動合同在本合同履行期間均合法存續(xù),并辦理各種用工手續(xù);甲方除按照本合同約定向乙方支付服務(wù)費(fèi)用外,沒用承擔(dān)任何勞動合同項(xiàng)下的義務(wù)。乙方服務(wù)人員在為甲方服務(wù)期間產(chǎn)生的一切勞動糾紛,均由乙方自行負(fù)責(zé),與甲方無關(guān),且乙方處理此等糾紛不應(yīng)影響本合同的正常履行。

  8)乙方作業(yè)人員須經(jīng)專業(yè)培訓(xùn)和具有專業(yè)知識人員擔(dān)任;乙方保證所有上崗的服務(wù)人員均經(jīng)過崗前技能培訓(xùn),包括職業(yè)道德、工作規(guī)范、服務(wù)態(tài)度等,工作期間注意言行舉止,維護(hù)甲方良好的公司形象。

  9)乙方在作業(yè)中應(yīng)嚴(yán)格要求工作人員遵守甲方有關(guān)規(guī)章制度,按照規(guī)程操作,做好各項(xiàng)安全防護(hù)措施,避免影響他人工作。

  10)乙方為保證本合同約定的保潔質(zhì)量,須根據(jù)不同材質(zhì),采用相適應(yīng)的清潔原料和操作方法。乙方應(yīng)采取相應(yīng)措施保護(hù)甲方及相關(guān)人員的財(cái)產(chǎn)和人身安全。因乙方原因造成甲方及相關(guān)人員的財(cái)產(chǎn)、人身遭受損失的,乙方應(yīng)負(fù)責(zé)處理并承擔(dān)全部責(zé)任,給甲方造成損失的,乙方須承擔(dān)賠償責(zé)任。

  11)乙方向甲方提供盆栽花卉植物種類、規(guī)格、單價(jià)及金額見附件(花卉植物租擺清單)。

  12)甲方承租乙方花卉、植物,由乙方安排專人進(jìn)行養(yǎng)護(hù)管理,包括:剪枝、清洗植物葉面和花盆,每周護(hù)理1—2次。

  13)乙方應(yīng)按季調(diào)換花卉、植物,并對每次調(diào)換的數(shù)量進(jìn)行清點(diǎn)核對,并做好記錄;并報(bào)甲方一份。

  14)乙方負(fù)責(zé)提供服務(wù)所需的各種機(jī)械、設(shè)備、工具、材料、藥劑和消耗品(但不包括:因維修、更換而需采購的零配件或易耗品),由乙方負(fù)責(zé)購買并承擔(dān)費(fèi)用;對于化學(xué)藥劑等危險(xiǎn)物品應(yīng)盡到充分的保管義務(wù)和安全注意義務(wù)。

  15)協(xié)議履行期間,乙方享有收取協(xié)議約定服務(wù)費(fèi)用的權(quán)利;

  16)本合同服務(wù)范圍之外的收費(fèi)服務(wù)項(xiàng)目,甲乙雙方參照本合同的約定確定費(fèi)用,乙方應(yīng)遵照甲方提出的要求,及時(shí)提供服務(wù)。

  第六條:合同解除和終止的約定。

  1、本合同期滿,甲方?jīng)Q定不委托乙方的,應(yīng)提前三個(gè)月書面通知乙方;乙方?jīng)Q定不再接受委托的,應(yīng)提前三個(gè)月書面通知甲方。

  2、本合同期滿,甲方?jīng)]有將解聘乙方的意見書面通知乙方,乙方繼續(xù)服務(wù)的,是為合同自動延續(xù)。

  3、甲方在審核乙方管理期間未存在違反合同規(guī)定的情況發(fā)生,在同等條件下,優(yōu)先繼續(xù)聘用乙方,合同另行簽訂。

  甲方:_________

  乙方:_________

  日期:___________年___________月_________日

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