【必備】公司合同模板錦集五篇
隨著人們法律意識(shí)的加強(qiáng)，隨時(shí)隨地，各種場(chǎng)景都有可能使用到合同，簽訂合同能平衡雙方當(dāng)事人的平等地位。你知道合同的主要內(nèi)容是什么嗎？以下是小編幫大家整理的公司合同5篇，歡迎大家分享。
公司合同 篇1
甲 方：
乙 方：
經(jīng)甲、乙雙方充分協(xié)商，決定發(fā)揮各自的優(yōu)勢(shì)，在互相支持，平等、互利的原則下，共同引進(jìn)資金，開(kāi)發(fā)甲方的 有限公司項(xiàng)目，特制定以下合同，共同遵守。
一、引進(jìn)資金數(shù)量：
二、工作分工：
甲方責(zé)任：
1、負(fù)責(zé)聯(lián)系落實(shí)好接收款銀行，要求分行級(jí)并要正行長(zhǎng)負(fù)責(zé)(可分行接款，支行操作)。
2、負(fù)責(zé)聯(lián)系銀行工作中的一切經(jīng)費(fèi)開(kāi)支。
3、負(fù)責(zé)讓接款銀行確認(rèn)，聯(lián)辦委托貸款合同。
4、負(fù)責(zé)開(kāi)出由雙方認(rèn)可的企業(yè)違約擔(dān)保書(shū)，包括中介勞務(wù)費(fèi)承諾。
5、負(fù)責(zé)按到帳實(shí)收款的 %計(jì)中介勞務(wù)費(fèi)稅后，由乙方轉(zhuǎn)交中介勞務(wù)公司。
6、負(fù)責(zé)按每?jī)|元人民幣每天移動(dòng)費(fèi)1570元的企業(yè)違約金，存入甲方自己企業(yè)帳戶(hù)，如企業(yè)違約由銀行從此款中支付給銀主。
7、負(fù)責(zé)把本公司企業(yè)的有關(guān)資料，提供給乙方確認(rèn)。
乙方責(zé)任：
1、負(fù)責(zé)聯(lián)系落實(shí)銀主，落實(shí)資金按規(guī)定的時(shí)間到接款行。
2、負(fù)責(zé)資金到位前一切經(jīng)費(fèi)開(kāi)支。
3、乙方自費(fèi)去接款單位和銀行，確認(rèn)還本付息擔(dān)保書(shū)(保函)，代收代付委托書(shū)。企業(yè)情況和企業(yè)違約金到位情況。
4、負(fù)責(zé)銀主在最后一批款劃撥后，計(jì)算第一年6%利息時(shí)間。
5、如有違約，按國(guó)家有關(guān)法律受罰，并賠償甲方已有損失。
三、共同責(zé)任
1、雙方本著友好、協(xié)商的精神，共同努力做好引資前的各項(xiàng)工作，確保融資合同順利操作。
2、甲方不得以任何理由阻礙乙方所得的資金撥款，如有違約，必須以法律責(zé)任賠償乙方造成的一切損失。
3、如果乙方引進(jìn)資金不實(shí)，所造成的甲方的損失，乙方負(fù)責(zé)賠償。
4、雙方嚴(yán)格和以法律的原則執(zhí)行還本付息擔(dān)保書(shū)(保函)，代收代付委托書(shū)。
5、本合同一式兩份，自簽即日起，具有法律效力，共同遵守，切實(shí)落實(shí)，如有違約，雙方不能自身解決的問(wèn)題報(bào)人民法院促裁。
甲 方： 乙 方：
法 人： 法 人：
二零 年 月 日
公司合同 篇2
甲方：
乙方：
(以下簡(jiǎn)稱(chēng)甲方、乙方)
為了保障雙方權(quán)益，維護(hù)良好的業(yè)務(wù)合作關(guān)系，在平等互利的基礎(chǔ)上，經(jīng)雙方協(xié)商同意，特簽訂以下協(xié)議：
1. 乙方應(yīng)以雙方確認(rèn)的產(chǎn)品種類(lèi)和價(jià)格及時(shí)、準(zhǔn)確地給甲方供貨;
2. 乙方在接到甲方訂貨通知(傳真或電話(huà))后48小時(shí)內(nèi)，應(yīng)將甲方所訂購(gòu)的貨物按時(shí)送到甲方指定地點(diǎn)。第一次送貨乙方承擔(dān)運(yùn)輸費(fèi)用，二次或再次補(bǔ)貨按照當(dāng)?shù)匦星槭杖∩蠘琴M(fèi)。
3. 由甲方指定代表人， 對(duì)乙方送貨產(chǎn)品的數(shù)量、金額、付款期限等項(xiàng)內(nèi)容得以確認(rèn)后，在送貨單上簽名或蓋章作為雙方的業(yè)務(wù)憑據(jù)。若甲方在人事及收貨地點(diǎn)上有任何變更，應(yīng)及時(shí)知會(huì)乙方，否則一切后果由甲方負(fù)責(zé)。
4. 經(jīng)雙方協(xié)定，以現(xiàn)款(批結(jié))付款方式：賬期不超過(guò)天，每月日前應(yīng)將當(dāng)期貨款結(jié)清。甲方需在付款期限內(nèi)，以現(xiàn)金或有效支票形式結(jié)清到期貨款，屆時(shí)乙方以甲方簽名或蓋章的送貨單為收款依據(jù)進(jìn)行結(jié)帳。若甲方拖欠到期貨款，乙方將保留停止供貨，并依法追繳所欠貨款的權(quán)利。
5. 在雙方合作的過(guò)程中，若發(fā)現(xiàn)甲方有低價(jià)傾銷(xiāo)的行為，則乙方有權(quán)解除合同，停止供貨及服務(wù)。
6. 甲方在使用乙方提供的產(chǎn)品時(shí)，若出現(xiàn)產(chǎn)品質(zhì)量問(wèn)題，乙方將在收到通知后24小時(shí)內(nèi)上門(mén)處理。甲方有義務(wù)防止損失的擴(kuò)大，對(duì)于甲方造成擴(kuò)大部分的損失乙方有權(quán)不負(fù)任何責(zé)任。甲方必須配合乙方到現(xiàn)場(chǎng)調(diào)查處理，經(jīng)問(wèn)題明確后雙方協(xié)商解決。如確屬產(chǎn)品質(zhì)量問(wèn)題，乙方將補(bǔ)償補(bǔ)償其直接損失，但不承擔(dān)由此造成的甲方的間接損失。
7. 甲方有特殊需要如專(zhuān)配產(chǎn)品或大數(shù)量的訂貨時(shí)，應(yīng)提前(10-15)天知會(huì)乙方，以確保乙方有充足的備貨和供貨時(shí)間。
8. 乙方為甲方提供專(zhuān)項(xiàng)服務(wù)內(nèi)容包括如下項(xiàng)目:
(1)免費(fèi)提供指定產(chǎn)品首次工地配送服務(wù);
(2)免費(fèi)為甲方所提供面板制作樣板，樣板僅供顏色和工藝流程參考的標(biāo)準(zhǔn)，不作為涂裝效果參考標(biāo)準(zhǔn);
(3)免費(fèi)提供乳膠漆墻面A類(lèi)淺色調(diào)色服務(wù);
(4)免費(fèi)提供黃石市城區(qū)內(nèi)遮蔽及無(wú)氣噴涂服務(wù);
(5)免費(fèi)提供所經(jīng)營(yíng)產(chǎn)品的相關(guān)技術(shù)資料，技術(shù)咨詢(xún)及技術(shù)服務(wù);
9. 在協(xié)議期限內(nèi)，貨品價(jià)格是經(jīng)雙方確認(rèn)并簽字后各執(zhí)一份，如果遇上游原材料價(jià)格調(diào)整，應(yīng)提前通知甲方，經(jīng)雙方協(xié)商確定后，執(zhí)行新的協(xié)議價(jià)格，同時(shí)終止原協(xié)議價(jià)格。
10. 其他事宜：
11. 為了保障甲、乙方的合法權(quán)益，在協(xié)議期滿(mǎn)時(shí)有未盡事或發(fā)生糾紛應(yīng)通過(guò)友好方式協(xié)商解決，不能解決時(shí)在乙方所在地司法裁決解決。
12. 本協(xié)議作為法津依據(jù)一式兩份，甲、乙方雙方各執(zhí)一份，自雙方簽訂之日起生效。有效期從年月日至年月日止。
13. 組成本協(xié)議的文件包含供貨價(jià)格表、指定授權(quán)人委托書(shū)、營(yíng)業(yè)執(zhí)照、稅務(wù)登記證、法人身份證復(fù)印件等相關(guān)檔案資料。
甲方：
乙方：
年月日
公司合同 篇3
甲方：
地址：
乙方：姓名： 性別： 出生年月：
居民身份證號(hào)碼： 籍貫：
根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》規(guī)定：甲乙雙方在平等協(xié)商的基礎(chǔ)上，自愿簽訂本合同，雙方應(yīng)共同嚴(yán)格遵守以下條款。
一、勞 動(dòng) 期 限
第一條：本合同期限五年（自 年 月 日至 年____月___日)。
二、工 作 崗 位
第二條：甲方安排乙方在 部門(mén) 崗位工作，以后可根據(jù)工作需要或本人能力，可進(jìn)行適當(dāng)工作調(diào)整。
第三條：乙方應(yīng)按照甲方所安排的工作任務(wù)，按時(shí)完成規(guī)定的工作日程，并達(dá)到工作標(biāo)準(zhǔn)。
三、勞 動(dòng) 報(bào) 酬
第四條：根據(jù)公司的有關(guān)規(guī)定，工資結(jié)構(gòu)分為：基本工資、考核工資、職稱(chēng)工資、職務(wù)工資、工齡工資、學(xué)歷補(bǔ)助等。
1、基本工資：簽訂勞動(dòng)合同后，基本工資XXX元
2、考核工資：每月XXX元的考核工資，按當(dāng)月員工的考核結(jié)果給予發(fā)放。
3、職稱(chēng)工資：公司審核推薦并依據(jù)國(guó)家相關(guān)規(guī)定經(jīng)考核被評(píng)為技術(shù)職稱(chēng)的：高級(jí)職稱(chēng)每月補(bǔ)助XXX元；中級(jí)職稱(chēng)每月補(bǔ)助XXX元；初級(jí)職稱(chēng)每月補(bǔ)助XXX元。
4、職務(wù)工資：總經(jīng)理級(jí)每月XXX元，副總經(jīng)理（總工）級(jí)每月XXX元，正部（室）級(jí)每月XXX元，副部（室）級(jí)每月XXX元。
5、工齡工資：按乙方實(shí)際進(jìn)廠(chǎng)時(shí)間計(jì)算工齡，工齡工資每年20元，工齡每增加一年，月工資相應(yīng)增加X(jué)XX元。合同期滿(mǎn)后續(xù)簽合同的'，工齡可累計(jì)計(jì)算（工齡達(dá)到10年以上的均按10年計(jì)算，不再遞增。）。
6、學(xué)歷補(bǔ)助：具有本科（含本科）、大專(zhuān)學(xué)歷的，在公司從事與學(xué)歷相關(guān)工作時(shí)給予學(xué)歷補(bǔ)助。統(tǒng)招本科每月補(bǔ)助XXX元；全脫產(chǎn)自學(xué)或全脫產(chǎn)成人教育本科每月補(bǔ)助XXX元；統(tǒng)招大專(zhuān)每月補(bǔ)助XXX元；全脫產(chǎn)自學(xué)或全脫產(chǎn)成人教育大專(zhuān)每月補(bǔ)助XXX元。函授、脫產(chǎn)或半脫產(chǎn)教育取得的文憑及其它學(xué)歷公司不予補(bǔ)助。
第五條：簽訂合同者，合同期未滿(mǎn)，工作一年內(nèi)乙方辭職的，工作期間的薪資標(biāo)準(zhǔn)按臨時(shí)工每月XXX元計(jì)發(fā)，工作二年以上乙方辭職的，工作期間的薪資標(biāo)準(zhǔn)按短期工每月XXX元計(jì)發(fā)，乙方辭職前應(yīng)退回工作期間多發(fā)薪資（包括全部補(bǔ)助金、養(yǎng)老保險(xiǎn)金）及甲方對(duì)其專(zhuān)業(yè)培訓(xùn)的全部費(fèi)用。
第六條：自合同簽訂起，乙方正式享受甲方內(nèi)部的各項(xiàng)福利待遇。如工齡、學(xué)歷補(bǔ)助、職稱(chēng)補(bǔ)助、職務(wù)、養(yǎng)老保險(xiǎn)等待遇（具體按公司相關(guān)規(guī)定執(zhí)行）。
四、勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件
第七條：甲方安排乙方的工作時(shí)間每日8小時(shí)，每周48小時(shí)，每周日休息一天，甲方由于工作需要須延長(zhǎng)工作時(shí)間的，乙方應(yīng)積極主動(dòng)，并按公司規(guī)定不計(jì)發(fā)加班工資。。
第八條：甲方為乙方提供必要的勞動(dòng)條件和勞動(dòng)工具，建立健全生產(chǎn)工藝流程，制訂操作規(guī)程、工作規(guī)范和勞動(dòng)安全衛(wèi)生制度及其標(biāo)準(zhǔn)。并按照國(guó)家或有關(guān)部門(mén)規(guī)定組織每年體檢一次，體檢費(fèi)用本人負(fù)擔(dān)。
第九條：甲乙雙方應(yīng)按照國(guó)家社會(huì)保險(xiǎn)的有關(guān)規(guī)定，繳納職工養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)用。雙方終止或解除勞動(dòng)合同時(shí)，員工養(yǎng)老保險(xiǎn)手續(xù)按有關(guān)規(guī)定轉(zhuǎn)移。
第十條：甲方為乙方提供勞動(dòng)保護(hù)用品及福利等。
五、勞動(dòng)紀(jì)律
第十一條：乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守甲方所制訂的各項(xiàng)規(guī)章制度，嚴(yán)格遵守勞動(dòng)安全、愛(ài)護(hù)甲方財(cái)產(chǎn)，遵守職業(yè)道德，積極參加甲方組織的各項(xiàng)培訓(xùn)、團(tuán)體活動(dòng)和義務(wù)勞動(dòng)，提高思想覺(jué)悟和職業(yè)技能。
公司合同 篇4
供貨方： (以下簡(jiǎn)稱(chēng)甲方)
購(gòu)買(mǎi)方： (以下簡(jiǎn)稱(chēng)乙方)
茲有甲方向乙方提供下列產(chǎn)品，為明確雙方的權(quán)利義務(wù)，經(jīng)協(xié)商一致，特簽訂本合同，以供雙方共同遵守。
一、 產(chǎn)品的名稱(chēng)、規(guī)格、數(shù)量及單價(jià)：
二、 技術(shù)、質(zhì)量、配置及包裝標(biāo)準(zhǔn)：
1、產(chǎn)品的技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)：按下列第( )項(xiàng)執(zhí)行，(1)按國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行;(2)按行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行;(3)有特殊要求的，按甲乙雙方在合同中商定的技術(shù)條件、樣品或補(bǔ)充的技術(shù)要求執(zhí)行。
2、產(chǎn)品的質(zhì)量和配置標(biāo)準(zhǔn)：按照甲方提供的產(chǎn)品規(guī)格書(shū)和乙方確認(rèn)的樣品質(zhì)量、配置進(jìn)行制造生產(chǎn)。
3、包裝：包裝以雙方確認(rèn)并保證運(yùn)輸過(guò)程中產(chǎn)品完好無(wú)損為準(zhǔn)。
三、交貨時(shí)間及地點(diǎn)：
1、交貨時(shí)間：府行為致使無(wú)法按時(shí)交貨的，經(jīng)乙方同意，甲方可以延期交貨。
2、交貨地點(diǎn)：
四、貨物的運(yùn)輸方式及費(fèi)用：
運(yùn)費(fèi)由甲方承擔(dān)。貨物到達(dá)后，若乙方臨時(shí)更改交貨地點(diǎn)或者要求交貨于其它地點(diǎn)所需費(fèi)用由 方承擔(dān)。
五、貨物的簽收及質(zhì)量檢驗(yàn)：
1、甲方交貨到指定的地點(diǎn)后，乙方的倉(cāng)管人員應(yīng)當(dāng)及時(shí)對(duì)貨物進(jìn)行點(diǎn)收、檢查包裝完好、數(shù)量無(wú)誤后，在甲方出具的《送貨單》上蓋章簽字予以確認(rèn)。
2、乙方應(yīng)在收貨后的七日內(nèi)對(duì)甲方交付的貨物進(jìn)行質(zhì)量檢驗(yàn)，如有質(zhì)量問(wèn)題，乙方必須以書(shū)面的方式通知甲方，逾期則視為質(zhì)量符合雙方約定。甲方因使用、保管不善等原因造成產(chǎn)品質(zhì)量出現(xiàn)的，不得提出異議。
六、 貨款的支付方式及逾期付款的違約責(zé)任：
1、本合同簽訂之日，乙方向甲方預(yù)付50%的貨款，即人民幣到貨物后 天內(nèi)一次性向甲方支付完畢。
2、乙方必須按時(shí)向甲方支付貨款，如果逾期超過(guò)15天，甲方有權(quán)停止向乙方供應(yīng)貨物，并且乙方要向甲方支付合同總價(jià)款 %的違約金。
七、其它事項(xiàng)：
1、在合同履行過(guò)程中，若乙方提出對(duì)合同約定之貨物進(jìn)行實(shí)質(zhì)性變更時(shí)，應(yīng)提前30日以書(shū)面方式通知甲方;若甲方在接到通知前，已為履行合同造成損失的，乙方要賠償甲方因此所造成的損失。
2、甲、乙雙方同意，在乙方未付清貨款之前，甲方對(duì)未付款貨物享有所有權(quán)。
3、甲方保證所交貨物符合雙方事先約定的品質(zhì)要求，當(dāng)貨物出現(xiàn)質(zhì)量或者品質(zhì)問(wèn)題時(shí)，甲方在收到乙方書(shū)面通知的合理期限內(nèi)本著公平和互利的原則，與乙方協(xié)商處理。
八、本合同如有未盡事宜，甲、乙雙方可以另行協(xié)商達(dá)成補(bǔ)充條款作為合同的附件，補(bǔ)充條款與本合同具有同等法律效力。
九、雙方本合同履行過(guò)程中發(fā)生爭(zhēng)議的，雙方應(yīng)先協(xié)商解決;協(xié)商不成的，任何一方可向甲方所在地的人民法院提起訴訟。
十、本合同一式兩份，甲、乙雙方各執(zhí)一份，自雙方簽字蓋章之日起生效。
甲方(蓋章)：__________________ 乙方：_________________________
代表人(簽字)：________________ 身份證號(hào)碼：____________________
_________年________月_______日 _________年________月_______日
公司合同 篇5
甲方（用人單位）：_____________________________。
乙方（員工、工作人員）：__________（性別____，民族____，出生年月____________，文化程度____________，職稱(chēng)__________，居住地址______________________，身份證號(hào)碼____________________聯(lián)系電話(huà)____________________）。
根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》及有關(guān)法律、法規(guī)和政策規(guī)定，甲乙雙方本著平等、自愿、協(xié)商一致的原則，簽訂本勞動(dòng)合同：
一、生產(chǎn)（工作）任務(wù)
甲方根據(jù)生產(chǎn)（工作）實(shí)際需要，聘用乙方在______________
崗位從事______________工種工作，擔(dān)任__________________職務(wù)。
二、合同期限
甲乙雙方選擇以下第種形式確定合同期限：
1、合同期限為_(kāi)___年____個(gè)月，從________年____月____日起至________年__月__日止。其中前____個(gè)月為試用期（見(jiàn)習(xí)期）。
2、以完成一定的工作任務(wù)為期限。具體工作任務(wù)為_(kāi)___________，期限自________年____月____日起，預(yù)計(jì)至________年____月____日止。
三、工作時(shí)間
甲方對(duì)乙方實(shí)行第____種工作制：
1、每日工作8小時(shí)、每周工作40小時(shí)標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制。
2、經(jīng)勞動(dòng)行政部門(mén)批準(zhǔn)實(shí)行不定時(shí)工作制。
3、經(jīng)勞動(dòng)行政部門(mén)批準(zhǔn)實(shí)行綜合計(jì)算工時(shí)工作制。
四、工資待遇
（一）工資收入構(gòu)成：
乙方的工資收入由__________________________幾部分構(gòu)成。
（二）工資標(biāo)準(zhǔn)：
1、試用期（見(jiàn)習(xí)期）工資待遇為_(kāi)_______________。
2、試用期（見(jiàn)習(xí)期）滿(mǎn)后的工資待遇為_(kāi)___________________。
3、雙方約定的工資標(biāo)準(zhǔn)不得低于示范區(qū)最低工資標(biāo)準(zhǔn)。乙方的工資待遇調(diào)整按甲方工資分配制度和管理辦法執(zhí)行。
五、違約責(zé)任
1、由于甲乙雙方任何一方的過(guò)錯(cuò)造成合同不能履行或者不能完全履行的，由有過(guò)錯(cuò)的一方承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任；雙方均有過(guò)錯(cuò)的，根據(jù)實(shí)際情況，由雙方各自承擔(dān)應(yīng)負(fù)的責(zé)任。
2、甲乙雙方任何一方違反合同條款，均應(yīng)向?qū)Ψ街Ц哆`約金，違約金數(shù)額的確定辦法為_(kāi)_________________________；給對(duì)方造成損失的，應(yīng)根據(jù)后果和責(zé)任向?qū)Ψ街Ц顿r償金，賠償金數(shù)額的確定辦法為_(kāi)_________________________________；合同一方因不可抗力未能履行合同并給對(duì)方帶來(lái)?yè)p害的，不承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。
六、合同爭(zhēng)議處理
發(fā)生勞動(dòng)爭(zhēng)議后，甲乙雙方應(yīng)積極協(xié)商解決，不愿協(xié)商或協(xié)商不成的，任何一方均可向本單位勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解委員會(huì)（小組）或工會(huì)申請(qǐng)調(diào)解，調(diào)解不成的，方可向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁，對(duì)仲裁裁決不服的，可以自收到裁決書(shū)之日起15日內(nèi)向人民法院提起訴訟。
七、雙方需要約定的其他事項(xiàng)：
________________________________________________
________________________________________________
________________________________________________
________________________________________________
________________________________________________
________________________________________________。
八、本合同其他條款和未盡事宜按集體合同約定或國(guó)家有關(guān)法律法規(guī)執(zhí)行。
九、本合同簽訂后，甲方應(yīng)在一月內(nèi)辦理合同鑒證手續(xù)。本合同一式3份，雙方各1份，員工本人檔案存入1份。
十、本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。
十一、下列材料為本合同的附件，與本合同具有同等效力：
（一）________________________；
（二）________________________；
（三）________________________。
甲方（蓋章）：
法定代表（委托代理人）：乙方（簽名）：
年月日年月日
合同鑒證人（簽章）：
合同鑒證機(jī)構(gòu)（蓋章）：年月日
簽訂勞動(dòng)合同應(yīng)當(dāng)注意的法律問(wèn)題
勞動(dòng)合同是勞動(dòng)者與用人單位確立勞動(dòng)關(guān)系，明確相互權(quán)利和義務(wù)的協(xié)議，訂立勞動(dòng)合同時(shí)應(yīng)注意以下幾個(gè)方面;
1、訂立勞動(dòng)合同應(yīng)遵循兩個(gè)原則：合法原則和平等自愿、協(xié)商一致的原則。所謂合法，就是依法訂立勞動(dòng)合同，訂立勞動(dòng)合同不得違反法律、行政法規(guī)的規(guī)定。依法訂立勞動(dòng)合同，必須符合三項(xiàng)要求：(1)當(dāng)事人必須具備合法資格。作為用人單位，應(yīng)是依法成立的企業(yè)、民營(yíng)經(jīng)濟(jì)組織、國(guó)家機(jī)關(guān)、事業(yè)單位、社會(huì)團(tuán)體等用人單位，作為勞動(dòng)者，必須具備勞動(dòng)權(quán)利能力和勞動(dòng)行為能力，凡年滿(mǎn)16周歲、初中文化程度、身體健康的中國(guó)人、外國(guó)人和無(wú)國(guó)籍人，均是有鑒訂勞動(dòng)合同的資格。(2)勞動(dòng)合同內(nèi)容合法，即勞動(dòng)合同的各項(xiàng)條款，必須符合法律、行政法規(guī)的規(guī)定。(3)勞動(dòng)合同形式合法，勞動(dòng)合同以書(shū)面訂立，方為合法。雖然在實(shí)踐中，有些企業(yè)與勞動(dòng)者沒(méi)有簽訂勞動(dòng)合同，但在事實(shí)上已形成了事實(shí)上的勞動(dòng)關(guān)系。事實(shí)上的勞動(dòng)關(guān)系也受法律的保護(hù)，其合法權(quán)益也受到法律保護(hù)。
平等自愿、協(xié)商一致是指勞動(dòng)者與用人單位的法律地位平等，雙方在平等身份的基礎(chǔ)上就勞動(dòng)合同的各項(xiàng)條款進(jìn)行協(xié)商，取得一致意見(jiàn)，任何一方不得將自己的意志強(qiáng)加給對(duì)方，任何第三者也不得對(duì)其訂立勞動(dòng)合同進(jìn)行非法干涉。
2、勞動(dòng)合同內(nèi)容。勞動(dòng)合同內(nèi)容是指勞動(dòng)者與用人單位達(dá)成的勞動(dòng)權(quán)利義務(wù)的個(gè)體規(guī)定，具體表現(xiàn)為合同條款。《勞動(dòng)法》第19條規(guī)定：“勞動(dòng)合同應(yīng)以書(shū)面形式訂立，并具備以下條款：(一)勞動(dòng)合同期限;(二)工作內(nèi)容;(三)和勞動(dòng)條件;(四)勞動(dòng)報(bào)酬;(五)勞動(dòng)紀(jì)律;(六)勞動(dòng)合同終止的條件;(七)違反勞動(dòng)合同的責(zé)任。”勞動(dòng)合同除前款規(guī)定的必要條款外，當(dāng)事人可以協(xié)商約定其他內(nèi)容。根據(jù)這一規(guī)定，勞動(dòng)合同內(nèi)容可分法定內(nèi)容和商定內(nèi)容兩部分。法定內(nèi)容是指勞動(dòng)法律法規(guī)規(guī)定的，勞動(dòng)合同當(dāng)事人必須遵照?qǐng)?zhí)行的內(nèi)容，勞動(dòng)者與用人單位訂立勞動(dòng)合同時(shí)，必須規(guī)定下列法定內(nèi)容：(1)工作時(shí)間和休息;(2)勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件。勞動(dòng)保護(hù)是為保障勞動(dòng)者在勞動(dòng)過(guò)程中的安全和健康所采取的各項(xiàng)保護(hù)措施;勞動(dòng)條件是為勞動(dòng)者提供符合國(guó)家衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)的工作環(huán)境。(3)勞動(dòng)待遇，主要包括、保險(xiǎn)、福利等。勞動(dòng)合同中的法定內(nèi)容是勞動(dòng)法律、法規(guī)規(guī)定的，但是雙方當(dāng)事人可以在法律規(guī)定的范圍內(nèi)協(xié)商具體執(zhí)行辦法。
商定內(nèi)容是指勞動(dòng)合同法事人雙方協(xié)商規(guī)定的內(nèi)容，商定內(nèi)容分為必要內(nèi)容和補(bǔ)充內(nèi)容，必要內(nèi)容是指勞動(dòng)合同必須具備的內(nèi)容，缺少了勞動(dòng)合同就不能成立，例如勞動(dòng)合同是否規(guī)定試用期，是否約定保守用人單位商業(yè)秘密以及用人單位是否向勞動(dòng)者提供住房等。不管是必要內(nèi)容還是補(bǔ)充內(nèi)容，都不得違反法律、法規(guī)的規(guī)定，否則該條款一律無(wú)效。
綜上所述，用人單位在與勞動(dòng)者訂立勞動(dòng)合同時(shí)，應(yīng)遵循平等自愿、協(xié)商一致和合法原則，就勞動(dòng)合同的主要條款平等地協(xié)商，明確雙方的權(quán)利和義務(wù)，這樣能避免或減少勞動(dòng)糾紛的發(fā)生。
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