美容院合同

時間：2020-11-25 12:03:56 合同范本我要投稿

有關美容院合同模板七篇

　　在當今不斷發展的世界，合同出現的次數越來越多，簽訂合同能夠較為有效的約束違約行為。那么合同書的格式，你掌握了嗎？下面是小編為大家收集的美容院合同7篇，歡迎閱讀與收藏。

有關美容院合同模板七篇

美容院合同篇1

甲方： (以下簡稱甲方)

　　乙方： (以下簡稱乙方)

　　由于本行業技術性較強、人員流動較大的工種，企業在培養員工的過程中，需要投入大量的精力和物力，甲乙雙方根據中華人民共和國勞動法之精神，本著平等自愿、協商一致的原則，簽訂如下合約：

　　一、甲方因工作需要，聘用乙方。聘用時間從 ___ 年 ___ 月 ___ 日到 ___ 年 ___ 月 ___ 到日止。

　　二、乙方的工作說明、報酬及工作期間應享有的福利勞保待遇等事項參照甲方的相關規定為準。

　　三、為工作需要，甲方提供相應的工作技能培訓。乙方必須交納教育培訓金，教育培訓金的交納方式為：每月從工資里扣除元，累計扣除到元。

　　四、乙方在合約期中途解除和約的，不管任何原因，培訓教育金不予退回。合同期滿后一次性全額退回培訓教育金。

　　五、權利與義務

　　(一)甲方的權利與義務

　　1、甲方的權利

　　(1)根據公司的發展戰略規劃，增刪企業制度的權利。

　　(2)根據公司的經營管理需要，調整用人的權利。

　　2、甲方的義務

　　(1)提供乙方基本的安全工作條件。

　　(2)有關乙方在本單位工作的一切證明(暫住證、上崗證、務工證、健康證等)由甲方出面辦理并保存，費用由乙方自理。

　　(3)對乙方進行定向技術和管理的培訓，并在乙方技術到位時協助乙方考取國家證書。

　　(二)乙方的權利與義務

　　1、乙方的權利

　　(1)拒絕執行違反國家法規或侵害人身正當權益的指派的權利

　　(2)對經營管理過程中遇到的問題，有提出意見建議的權利。

　　2、乙方的義務

　　(1)堅決維護公司的經營管理人事機密、信譽等一切利益的義務。

　　(2)根據公司的工作需要調整工作與休假的義務。

　　(3)不對公司隱瞞任何真實情況的義務。

　　(4)乙方在本單位工作期間的個人所得稅應由乙方自行繳納。

　　(5)乙方如擅自解除合同、應根據《公司資產員工責任表》交還相應物品。

　　六、合同的終止

　　(一)甲乙雙方不得無視公司相關的人事制度、隨意解除合同，否則應賠償對方違約金元。

　　(二)由于不可抗力因素(天災、失火等)造成無法繼續履行合同的，視為本合同自動終止。

　　(三)乙方因自身的不可克服原因要終止合同的，需提前三十天書面提出，經雙方協商同意后解除。乙方需支付當月工資的 % 給甲方作為補償。

　　(四)有下列情況之一的，甲方可以無條件解除合同，并取消企業給予的一切福利和獎勵待遇：

　　1、乙方嚴重違反國家法律，被追究刑事責任。

　　2、乙方的行為違反《員工手冊》之員工解聘的條款。

　　3、甲方因生產經營、調整需要，企業的富余人員，無法安置的

　　(五)下列情況，乙方可以解除合同：

　　1、甲方不履行合同或擅自更改合同的。

　　2、乙方有參軍、升學等正當理由，并出具有關證明，可提前半個月通知甲方。

　　3、乙方認為自己無能力繼續從事本工種的，并自愿放棄企業給予的一切福利和獎勵待遇。

　　七、附則

　　(一)合同期滿，雙方必須在十五天內書面辦妥續約或終止手續。未及時辦理的，則視為自動續約。

　　(二)未盡事宜經雙方協商書面補充為本合同有效條款。

　　(三)雙方在和約上有不可調和的爭議時，可提請××區勞動仲裁部門處理。

　　(四)本合同一式兩分，甲乙雙方各持一分。

　　甲方(公章)：_________ 乙方(公章)：_________

　　法定代表人(簽字)：_________ 法定代表人(簽字)：_________

　　_________年____月____日 _________年____月____日

美容院合同篇2

　　甲方(聘方) ：乙方(被聘方) ：

　　根據中華人民共和國勞動法的規定，甲乙雙方本著自愿、平等協商的原則，一致同意簽訂本合同。合同期限：美容師合同有效期自年月日至年月日止，學員合同有效期自年月日至年月日止，勞動合同期滿，在雙方同意的條件下，可續簽合同。

　　一、工作時間：

　　二、1.甲方聘用全日制工作時間人員，早 9：00~晚 19：00; 中12：00 晚22:00

　　2.乙方在特殊情況下可向甲方申請，但需提前向甲方說明，被甲方批準后即可，離開時間不得超過半小時。

　　二、考勤制度：

　　1.乙方每月休息3 天，試用期每月休息2天，休息需提前兩天提出。休息時間超過2 天需提前1 周提出;

　　2.乙方要做到不遲到、不早退，超過5 分鐘扣5 元;遲到早退超過半小時不打招呼視為曠工，曠工一天扣 50 元，特殊情況酌情處理;

　　3.乙方全勤不休息甲方支付20 元全勤獎。

　　三、工資制度：

　　1.甲方包乙方每天午餐及住宿;

　　2.具體工資發放：

　　乙方底薪500 元，不遲到、不早退、不曠工、表現好200元獎金。

　　業績超過3000 元底薪 600 元、 6000 元/800元、 10000 元/1200 元、15000 元/1500 元。

　　項目提成：

　　基礎面部護理 2 元、精致面部護理10元，局部身體保養 5 元、背部刮痧 2 元、眼護、頸護、脫毛、手護、各提 1 元、全身美體 12 元;

　　3.美容師工作滿 1 年另加 30 元工齡工資，每增加一年工齡工資遞增;

　　4.乙方純個人銷售的營業額的現金收入有 5%的提成工資;

　　5.銷售及做護理提成第一名并個人業績超過 8000 元的可享受整月總營業額的 0.5%分紅;

　　6.每月 20號發放上一月工資及提成;美容師去除店內開支算提成。

　　7.乙方對自己顧客的隨身物品負看管責任，如有丟失負賠償責任;

　　8.在工作中由于乙方失誤另顧客不滿，視情節輕重扣除 2～10 元;

　　9.衛生不合格扣除 2～5 元;

　　10.甲方安排給乙方的工作，如無故不完成扣除乙方 2～10 元。

　　四、工作要求：

　　1.乙方在每日早 9：00 前吃完早飯。早上打掃衛生包括桌面、墻壁、柜子、門窗、推車、超聲波、噴霧器、玻璃門、鏡子、被罩、衛生間、床、地面、面盆，毛巾晚上洗，要隨時保持干凈，服務顧客前的準備工作要提前檢查完畢，服務完顧客要隨時收拾;

　　2.美容師不可隨意使用、動用店內物品及公款;

　　3.節約用電、用水、美容用品，杜絕鋪張浪費;

　　4.乙方因操作不當引起的事故由乙方本人承擔;

　　5.如乙方不愿在本店工作需提前一個月申請。如未申請擅自離職的將扣除所有工資;

　　6.在合同期限內，甲方不可無正當理由辭退員工。無特殊原因乙方也不可隨意離職。

　　本制度如有異議，甲乙雙方可協商變更，雙方簽字后生效。

　　甲方：

　　乙方：

　　日期：

美容院合同篇3

　　轉讓方（甲方）：身份證號碼：

　　受讓方（乙方）：身份證號碼：

　　美容院（以下簡稱“美容院”）于年月日成立，由甲方個人投資并經營，美容院全部財產為甲方個人所有，并擁有完全的處分權。甲方自愿將美容院現有財產及經營場所的租賃權等與此相關的合法權益轉讓給乙方，乙方接受受讓。現甲乙雙方經協商一致，就轉讓事宜達成協議如下：

　　一、轉讓價格及轉讓款的支付期限和方式：

　　1、甲方以人民幣元的價格將其在美容院的全部出資轉讓給乙方（包括但不僅限于甲方美容院現存貨物及儀器設備等動產和不動產，相關物品經盤點后另列清單作為協議書附件備查）。

　　2、乙方應于本協議生效之日起日內以銀行轉賬（或現金支付）的方式將上述款項支付給甲方。

　　二、甲方保證對上述出資及財產擁有所有權及完全處分權，保證在出資及財產上未設定抵押、質押，保證出資未被查封，保證出資不受第三人追索，否則，甲方應承擔由此引起的經濟和法律責任。

　　三、轉讓的效力：

　　本協議書項下的轉讓完成之日前產生的一切債權債務，均由甲方享有和承擔。自轉讓完成之日起，乙方對美容院全部財產享有所有權及相關權益。

　　四、對于美

　　容院財產及權益轉讓前辦理預付費美容美體服務，美容院相關轉讓時未服務終結的客戶，由乙方進行后續服務直至服務終結。乙方不對上述客戶辦理退卡、退定金或退貨等甲方先期行為導致的相關業務。由此引發的經濟和法律責任，由甲方自行承擔。

　　五、甲方應當在本協議簽訂之日起日內到相關部門辦理個體工商戶注銷手續，由此產生的費用均由甲方自行承擔。

　　六、美容院現承租位于_______市_________路_________號的租賃權，由甲方讓與乙方，并由甲方負責出租人與乙方辦理續租年，與乙方另行訂立租賃合同。如出租人不允許續租或要求增加租金或提出其他條件，視為嚴重影響乙方實現訂立本協議書的目的，致乙方受害時，甲方應負賠償責任。

　　七、違約責任

　　1、如乙方不能按期支付轉讓款，每逾期一天，應當向甲方支付逾期部分轉讓款的萬分之作為違約金。

　　2、如甲方不能如期辦理個體工商戶注銷手續，或者嚴重影響乙方實現訂立本協議書的目的，甲方應當按照乙方實際支付轉讓款的XX％向乙方支付違約金。如因甲方違約給乙方造成損失，甲方支付的違約金金額低于實際損失的，甲方必須另行給予賠償。

　　八、爭議解決的方式

　　協議生效后雙方均應遵照履行，若有爭議應當協商解決，協商不成可以向人民法院提起訴訟。

　　九、本協議一式兩份，甲乙雙方各執一份。

　　甲方：乙方：

美容院合同篇4

　　甲方：（單位名稱）________________________________________________________________ 單位性質_______________________________________________________________

　　乙方：(員工姓名)_______________________________________________________________ 員工家庭住址_____________________________________________________________ 員工身分證號碼______________________________________

　　甲、乙雙方根據國家勞動法律、法規規定，在平等自愿和協商一致的基礎上，簽訂本合同：

　　一、乙方的工作崗位為_________________________________。

　　二、本合同期限采取下列第（）種形式：

　　1、有固定期限。合同期為______年,即從_______年_____月_____日起至_____年_____月_____日止,其中包括試用期_______個月[續訂合同不改變乙方工種(崗位)的不包括試用期,試用期時間從合同生效日起開始計算]。

　　2、無固定期限。合同期從_______年_____月_____日起開始計算，試用期為_______個月（采取此種形式應以本合同第十五條規定勞動合同的終止條件為基礎）。

　　3、以完成_________________________（生產工作）為期限。

　　三、乙方在法定時間內提供正常勞動的試用期工資為_________元。月工資包括：基礎（標準）工資_________元；津貼補貼________元；其它_________元；獎金按甲方的規定執行；加班加點工資按法律規定執行。乙方工資不得低于市政府每年7月1日公布的最低工資標準。實行計件工次（應明確乙方計件定額和計件單價）或提成工資等工資形式的，必須進行合理的折算，其相應的折算不得低于______時_______日________月確定的相應的最低工資率。上述勞動報酬確定后，甲方根據乙方貢獻大小、技術水平的提高及生產經營情況的變化、內部工資的調整適時地確定乙方的工資水平。乙方的勞動報酬隨崗位的變化而變化。甲方發放工資的'日期為每月__________日。

　　四、甲、乙雙方在合同期內應按法律、法規及相關規定參加社會保險，納社會保險金。

　　五、甲方應按國家規定提供安全衛生的勞動條件，對乙方進行勞動安全衛生教育，按規定做好女職工、未成年工、危險性較大的特種作業人員的勞動保護。乙方在勞動過程中，必須嚴格遵守國家或甲方制定的安全生產操作規程。

　　六、在勞動合同期內，雙方應遵守國家法律、法規及甲方制定的符合勞動法律、法規的規章制度。乙方違反勞動紀律、法規、規章制度，甲方可根據情節嚴重，給予不同的處分，直至開除。

　　七、甲、乙雙方協商一致的，可以解除勞動合同。

　　八、乙方有下列情形之一的，甲方可以隨時解除勞動合同。

　　1、在試用期間被證明不符合錄用條件的；

　　2、嚴重違反勞動紀律或甲方利益造成重大的損害；

　　3、嚴重失職，營私舞弊，對甲方可以隨時解除勞動合同；

　　4、被依法追究刑事責任的；

　　5、有盜竊、賭博、打架斗毆等行為的；

　　6、犯有其他嚴重錯誤的。

　　九、有下列情形之一的，甲方可以解除勞動合同，但應提前30日以書面形式通知乙方：

　　1、乙方患病或者非因公負傷，醫療期滿后，不能從事原工作也不能從事由甲方另物安排的工作的；

　　2、乙方不能勝任工作，經培訓或調整工作崗位，仍不能勝任的；

　　3、勞動合同訂立時所依據的客觀情況發生重大變化，致使原勞動合同無法履行，經甲、乙雙方協商不能變更勞動合同達成協議的。

　　十、甲方瀕臨破產進行法定整頓期間或者經營狀況發生嚴重困難，確需裁減人員的，應當提前30日向工會或者全體職工說明情況，聽取工會或職工的意見，經向勞動行政部門報告后，可以裁減乙方。

　　十一、有下列情形之一的，乙方可以隨時解除勞動合同：

　　1、在試用期內的；

　　2、甲方以暴力威脅或者以非法取制人身自由的手段強迫勞動的；

　　3、甲方未按照勞動合同的約定支付勞動報酬或者提供勞動條件的；

　　4、甲方違反勞動合同，嚴重侵害乙方合法權益的。

　　十二、乙方有下列情形之一的，甲方不得解除勞動合同：

　　1、患職業病或因公負傷并被確認喪失勞動能力的；

　　2、患病或負傷，在規定的醫療期內的；

　　3、符合計劃生育政策的女職工在孕期、產期和哺乳期的；

　　4、其他不可抗力事件，使乙方不能履行合同的；

　　5、法律、行政法規定的其它情形。

　　十三、本合同訂明的補充件、附件和甲乙雙方協商一致的有關修改合同的文件以及雙方訂立的培訓合同是本合同的組成部分。

　　十四、一方違反勞動合同，給對方造成損失的，應當根據損害后果和責任大小承擔違約責任（違約金數額應在本合同第十五條中訂明）。

　　十五、雙方認為需要規定的其他事項。

　　十六、其他事項本合同沒有訂明的，按有關規定執行或雙方協商解決。雙方當事人需變更勞動合同內容的，應當遵循平等自愿、協商一致的原則。本合同訂明的事項，與新法律、法規有抵觸的，按新法律、法規執行。

　　十七、本合同簽訂后，應報勞動部門備案、簽證。雙方必須嚴格履行。本合同一式三份，甲乙雙方各執一份，一份交勞動部門備案，均具有同等效力。

美容院合同篇5

　　合作人：

　　甲方：姓名______，性別___，年齡____，身份證號碼________________；（以下簡稱甲方）

　　乙方：姓名______，性別___，年齡____，身份證號碼________________。（以下簡稱乙方）

　　甲、乙雙方本著誠信合作，互惠互利，公平、公正、公開的原則，決定對原甲方經營的美容院實行股份合作經營，現定如下協議：

　　合股經營宗旨

　　精誠團結，共同發展。

　　合股經營項目和范圍

　　工商營業執照登記的項目和范圍；共同經營一家高檔次的美容院，具體地址為：；店名為：

　　為保證雙方合作的公平、公正，特達成以下協議：

　　一、合作期限：自年月日至年月日。在合作期內甲、乙雙方必須承擔所持店股權比例的各種法律、民事責任。甲乙雙方應積極對店的經營管理，協調內部關系。合作期滿，若一方主動退出，則本店的一切權益歸另一方所有；若則雙方都愿意繼續經營此店,則雙方無條件繼續履行本協議規定，并續簽協議或延長期限。

　　二、店實際總投資為人民幣元整。

　　甲方出資人民幣元整，占股權 %；

　　乙方出資人民幣元整，占股權 %。

　　雙方出資期間：簽訂協議后3天內50%到位，裝修過半100%到位。

　　三、由甲乙方全權負責店的前期裝修、啟動、正常營業等日常經營管理，甲乙雙方共同制訂店鋪正常營業的總投資預算方案、結算清單。

　　四、甲、乙雙方都不得違反雙方認可的規章制度，甲乙雙方共同研究制定經營管理的規章制度，任何一方違反制度造成一定后果的，應賠償對方產生的一切損失。

　　五、分紅方法：雙方按持股比例一月一分，個人承擔的稅金由個人自己申報交納。

　　六、違約處理：違約一方的股權歸另一方所有，股金不予退還，并賠償產生的一切損失。

　　七、若經營虧損，甲、乙雙方均須根據投資比例承擔虧損額，及時把虧損補上。若任何一方出現連續3個月不把虧損額補上，則不補償虧損額的一方的股權作自動放棄，歸另一方所有，同時必須承擔相應股權比例的債務。若連續虧損3個月以上，則甲方應承擔相應的管理責任，乙方有權享有與甲方同等權力參與本店的日常管理。

　　八、合作期內如遇市政動遷或人力不可抗拒的自然災害等需中止合作的情況，若獲得外界補償、賠償的，甲、乙雙方按股份比例分配獲得的補償金、賠償款等。合作期間，若在雙方同意的條件下發生本店轉讓的情況，則轉讓費按出資比例分配。

　　九、甲、乙雙方對店鋪財務共同協商，任何一方都具有財務監督權。雙方共同協商決定店鋪的管理制度，薪酬制度、業務經營方式，利潤分配等。

　　十、本協議未盡事項，由甲、乙雙方協商解決。

　　十一、本協議一式兩份，甲、乙雙方各執一份；本協議經甲、乙雙方簽字后生效。

　　禁止行為

　　(一)未經全體合伙人同意，禁止任何合伙人私自以合伙名義進行業務活動。如其業務獲得利益，歸合伙人共同所有，造成的損失按實際損失進行賠償。

　　(二)禁止合伙人參與經營與本合伙競爭的業務。

　　(三)除合伙協議另有約定或者經全體合伙人同意外，合伙人不得同本合伙進行交易。

　　(四)合伙人不得從事損害本合伙利益的活動。

　　(五)禁止私自挪用、轉借、轉讓美容院的店面，貨物及流動資金。

　　甲方：乙方：

　　甲方簽字：乙方簽字：

　　日期：日期：

美容院合同篇6

　　甲方:

　　乙方:

　　甲乙雙方本著誠信、友好、互助的原則，簽定本入股合同。

　　甲乙雙方均得按以下條款執行雙方職責，履行此約: 一、入股時間:自三、入股金資產計算:按人民幣元為總資產(以簽約當日核算計)，共計100 股(此為原始股)。

　　甲方占股，乙方占

四、分紅:每月日為分紅日，同時召開股東會議。

　　紅利按每月純利潤之金額分配。

　　五、退股、中途退股。

　　a、合同到1/3 時;按當時入股金額之1/3 退還，已分紅利亦按1/3 計算。

　　b、合同到2/3 時;按當時入股金額之2/3 退還，已分紅利亦按2/3 計算。

　　c、合同到期時;按退股當時(日)之前12 個月之平均純利潤乘以18 個月，作為總資產計算標準，再按股數退還。

　　年為計算準則，作為裝修及硬件設備更新之用)，是為當月純利潤。

　　六、其他:乙方在與甲方合同期內，不得與任何人在區域內做任何營利性投資。

　　乙方在合同期滿后，若未續約，則在合同期滿后，一年內，不得在當地開設美發、美容店。

　　合同到期日前半年，甲、乙雙方必須決定是否繼續合作事宜，惟乙方保有決定權，若乙方決定繼續合作，甲方不得拒絕。

　　卡金在未消費前，不列入每月業績賬，由公司保管保存，以維護顧客信用。

　　每月財務，由甲方保管，乙方監管，每月核算簽字后，分紅。

　　七、以上合同若有修正，按甲、乙雙方同意后更正之。

　　八、本合同一式二份，甲、乙雙方各執一份。

　　代表人:身份證號: 簽約日:

美容院合同篇7

　　甲方：_________________

　　乙方：_________________

　　根據《中華人民共和國合同法》的相關規定，經甲乙雙方友好協商，就乙方加盟路易芬尼美容院，銷售相關品牌達成以下協議：

　　一、加盟要求：

　　乙方要有良好的社會商業圈，店面要在繁華地段，經營面積不得小于30平方米，有一定的經營理念和積極的發展心態。

　　二、甲方授權乙方為_______區域連鎖加盟店，從20___年____月____日起到20____年____月____日止，合同期滿以后可優先續約。

　　三、甲乙雙方在合同限期內各自承擔民事責任，互相之間產權及歸屬關系。

　　但乙方必須按甲方的統一模式進行管理，乙方在其加盟店中只能經營路易芬尼總部批準品牌的化妝品。

　　四、甲方的權利和義務。

　　1、甲方為乙方提供小試用、宣傳彩頁、手冊、形象展架、工牌若干。長期多次培訓服務員、美容師，所需的資料和開業當天活動人員、音響、特價商品、氣模、車輛。（加盟費______元）應向乙方提供統一的商號，裝修設計及管理制度。

　　2、甲方不得在乙方區域內設立同等級別的連鎖店。甲方按商品統一零售價的____向乙方供貨（甲方保留因國際市場材料價格導致相應調整供貨價的權利）。

　　3、甲方確保提供產品的質量，產品保質期內如出現質量問題，概由甲方負責。

　　4、甲方有新的產品推出應優先由乙方在該區域代理。為乙方提供授權書、商標使用證。廠方、甲方不定期在乙方所在區域投放廣告（以靜態廣告為主）并加注乙方地址，有償為乙方提供經營所需的包裝代、工服等經營消耗品。

　　5、甲方定期檢查、監督管理加盟店，有權對違規加盟店進行處罰、解除和約。

　　五、乙方義務。

　　1、乙方作為甲方的授權經銷商，需向本處消費顧客提供甲方產品的售前售后服務；

　　2、乙方應具有一定的倉儲能力，以便與甲方公司配合，向顧客提供及時優質的服務；

　　3、乙方必須向甲方提供營業執照復印件，并提供詳細的營運地址、電話、手機、傳真、email等。

　　4、乙方店中不得經營其他品牌化妝品，違規者罰款500元并限期退回私進品牌，嚴重者沒收全部押金并解除加盟。

　　5、為保護區域利益，乙方不得私自變動價格。

　　嚴禁在加盟區域外和化妝品經營范圍外使用雨荷園商標，如乙方私自進貨、濫用商標，被顧客投訴兩次以上或造成嚴重后果，一切損失由乙方承擔。如不再續約應在一個月前書面通知甲方，并退回代表甲方形象的等等物品，終止合同后，乙方。不得再以甲方的名義從事任何經營活動，否則依法追究法律責任。乙方自身的債務和經濟問題與甲方無關。

　　六、產品收發貨及費用。

　　甲方發貨實行款到發貨，按訂貨單和匯款單發貨。產品采用乙方委托甲方代辦方式，托運費用由乙方負責。

　　乙方首次進貨后，流通商品不能適應市場銷售，無開封，內外包裝無損壞壞不影響二次銷售，30日內可調換同類商品，如逾期概不調換（過敏單品除外）。甲方代理的終端品牌，60日內如不能適應市場銷售，內外包裝無破損不影響二次銷售，可以調換同類商品。

　　如乙方10個月內生意不好不能再正常經營下去，應提前一個月書面告知甲方，經確認屬實，乙方在甲方購進的甲方代理終端品牌（在嚴格按照以上調換要求規定內）按進貨價八折退款。（注：乙方必須在解除加盟合同事宜辦理清后）

　　七、違約及其責任。

　　任何違反以上條款的行為均視為違約：在合作方沒有違約的情況下單方面終止合同的一方也視為違約在合作單方違約的情況下，守約方可即時終止合同。出現不可抗力因素可另行協商處理。

　　八、未盡事宜。

　　本合同經甲乙雙方簽字即生效。本合同一式兩份，雙方各執一份，如發生爭議雙方協商解決，協商不成，可由甲方所在地法院仲裁。

　　甲方：_________________ 乙方：_________________

　　法人簽字：_____________ 法人簽字：_____________

　　20_____年______月_____日 20____年_____月_____日

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