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綠化工個人工作總結(jié)（通用15篇）
時間一晃而過，一段時間的工作活動告一段落了，過去這段時間的辛苦拼搏，一定讓你在工作中有了更多的提升！是不是該好好寫一份工作總結(jié)記錄一下呢？那么寫工作總結(jié)真的很難嗎？以下是小編收集整理的綠化工個人工作總結(jié)，希望能夠幫助到大家。
綠化工個人工作總結(jié) 1
我是xx市綠景園林工程有限公司的一名綠化工，今年以來，在市委、市政府的正確領(lǐng)導下，我公司本著“科學發(fā)展、和諧生態(tài)”的原則，在本年度的綠化養(yǎng)護管理工作中，不斷加大管理力度，大力提高工程建設(shè)和養(yǎng)護管理水平，綠化工程的景觀效果進一步得到提高。 綠化工作看似簡單，實則不易，一年四季，種花栽樹、剪枝除草、澆水施肥等工作都比較繁瑣，而且時間性很強，需腳踏實地，銳意進取，才能使各項工作均取得進步。
1、 挖掘內(nèi)部潛力，發(fā)揮專業(yè)優(yōu)勢，提高管理水平：
近幾年來，我單位陸續(xù)投標建設(shè)了大大小小數(shù)個工程，其中xxx綠化工程由我擔任項目經(jīng)理，在綠化工程的管理工作中，在嚴格按照政策法規(guī)、行業(yè)規(guī)范以及所屬工程綠化合同辦事的同時，我注重積累大量第一手資料，準確發(fā)現(xiàn)存在問題并能夠在第一時間妥善解決。全方位為所屬綠化工程提供直觀依據(jù)，力爭為我市園林綠化養(yǎng)護水平，及本單位的綠化工程管理工作上全新臺階做好技術(shù)保障。在安全生產(chǎn)方面，我把責任落實到每一個具體從業(yè)者手中，針對綠化養(yǎng)護、園林機具、農(nóng)藥的使用管理等方面分別制定了操作規(guī)程，并召開安全生產(chǎn)會議，最大限度地消除安全隱患，確保職工及財產(chǎn)安全。
2、 立足本職工作，不斷發(fā)揮園林專業(yè)優(yōu)勢：
近幾年來，我充分發(fā)揮自身專業(yè)優(yōu)勢，踏踏實實地抓好相關(guān)綠化工程建設(shè)項目，積極參與我市的各項園林技術(shù)規(guī)范的編制工作及園林活動。提高工程質(zhì)量，在工程建設(shè)中依據(jù)具體情況具體分析，因地制宜的原則，并結(jié)合自身多年的工作經(jīng)驗，努力提高公共綠地的景觀質(zhì)量，不為了只完成任務(wù)而建設(shè)，為市民提供良好休息空間。
3、 保證綠化成果，大力做好綠化維護管理工作
綠化的養(yǎng)護管理是工程建設(shè)之后對園林植物進行的長期撫育管理工作，養(yǎng)護管理工作的監(jiān)管應(yīng)把握所養(yǎng)護對象自身的特點，尋找最有效地途徑，方法和結(jié)果不能只取其一，應(yīng)加以側(cè)重，以結(jié)果為主，建立動態(tài)健康良好的監(jiān)控體系。并逐步合理編制專項資金計劃，使投入與產(chǎn)出形成良性循環(huán)。
在養(yǎng)護工作中還需要區(qū)分建設(shè)與管理的區(qū)別。綠化工程建設(shè)通常具有以下特點：
1、單次性。如種植一株樹從挖坑、回土、扶正到上保護架等工序只進行一次后，即只完成單株樹木的栽植，不再需要重復多次進行。
2、工序固定性。就是在綠化工程進行過程中，各道工序開展的先后次序基本是固定的，無特殊情況沒有很大的變化。
3、時限性。即工程建設(shè)一般需要在一定的時限內(nèi)完成，具有一定的緊迫性。 而綠化養(yǎng)護管理工作不同于綠化工程建設(shè)，相應(yīng)具有以下特點：
(1) 重復性、持續(xù)性。如在一個生長季內(nèi)，樹木的修剪要根據(jù)植物生長狀況，在合理 的時間內(nèi)進行數(shù)次修剪；噴灑藥物要根據(jù)病蟲害的發(fā)生情況和規(guī)律進行隨時防治，因此，多項工作往往在具體的綠化工程養(yǎng)護中是經(jīng)常重復進行的。
(2) 工序不固定性。綠化工程管理工作的開展通常容易受很多因素的影響，如溫度、 雨水、災(zāi)害性天氣等。雨水充沛，很可能兩個月不用澆水，但植物生長量加大，又會增加修剪的工作量。因此，每天需要開展哪一項工作需要根據(jù)實際情況隨時調(diào)節(jié)，才能合理安排人力、物力，適應(yīng)植物生長的需要，相對的機動性就很大，
(3) 季節(jié)性。養(yǎng)護管理工作主要隨著季節(jié)不同而有所變化。通常以一年為周期，如喬 木修剪在冬季進行整形修剪；在生長季節(jié)發(fā)生枯死枝、折損枝則要及時進行清潔修剪；發(fā)生萌蘗，要進行摘除萌蘗的營養(yǎng)修剪。時限要求不十分嚴格，只要符合其生長規(guī)律，能夠促進植物健康生長即可。
因此對養(yǎng)護管理工作的監(jiān)管應(yīng)與建設(shè)工程的監(jiān)管區(qū)別對待，把握其自身的特點，尋找有效的控制點，發(fā)現(xiàn)最適合的工作途徑，以使監(jiān)控過程有序、合理、可操作性強，促進行業(yè)發(fā)展。 結(jié)合在我單位的具體運作和工程養(yǎng)護工作，我發(fā)現(xiàn)去冬今春，氣候偏暖，具我多年經(jīng)驗，如不做好病蟲防范工作，病蟲害將可能于初夏大面積爆發(fā)。我組織單位內(nèi)相關(guān)人員，對病蟲害進行了全面普遍的防治工作。同時對綠化苗木進行了全面的修剪與整枝。并且清除綠地內(nèi)雜草最大限度的.阻斷害蟲越冬途徑。對草坪、喬灌木進行了全面的施肥，確保其能安全越冬，并對承建項目進行全面補缺。
在實際養(yǎng)護工作中，我在“早、全、細、新”上下大功夫，在確保成活率的同時，盡可能的在最短的時間內(nèi)達到理想的景觀質(zhì)量，提高綠化環(huán)境質(zhì)量和工程景觀效果。 由于綠化管理措施及時，有力地保證了綠化工程的質(zhì)量取得了可喜成果。
4、 搶抓機遇，努力實現(xiàn)園林事業(yè)新突破
近年來，創(chuàng)建全國衛(wèi)生城市的步伐將進一步加快，構(gòu)建園林城市工作也在緊鑼密鼓的進行中。在綠化工作中我們更應(yīng)該振奮精神，搶抓機遇，努力創(chuàng)造條件解決問題，謀求發(fā)展，根據(jù)具體要求，積極分解制定切合實際的二級目標，扎扎實實地抓好各方面工作，加大創(chuàng)建、養(yǎng)護工作力度。建立更加正常、良性的園林綠化監(jiān)管秩序，完善工作程序，做到管理秩序化、辦事公開化、處理人性化，同時結(jié)合有關(guān)地市行政規(guī)范典型擬出適合我單位自己的管理辦法。加強對各類人員的培訓，提高工作人員的業(yè)務(wù)素質(zhì)，加強業(yè)務(wù)學習，完善知識結(jié)構(gòu)。積極參加xx市園林協(xié)會和xx市市政園林管理局舉行的園林行業(yè)的培訓活動，以提 高自身的綜合素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平，從而從根本上提高管養(yǎng)水平，降低管養(yǎng)成本。
在將來的工作中，我應(yīng)該在現(xiàn)有專業(yè)技術(shù)水平上努力開拓創(chuàng)新，發(fā)揮自身優(yōu)勢的同時吸收先進經(jīng)驗，為xx園林綠化事業(yè)的發(fā)展，發(fā)揮自己的光和熱。
綠化工個人工作總結(jié) 2
20xx年，在全處各級領(lǐng)導的正確帶領(lǐng)和同事們的密切配合下，我很好地完成了分管路段的各項工作任務(wù)，得到了領(lǐng)導和同事們的一致好評，為全市創(chuàng)建國家園林城市工作和環(huán)境綜合整治工作做出了自己應(yīng)盡的貢獻。現(xiàn)將一年來個人工作情況簡要總結(jié)如下：
一、端正一名長期工作在一線崗位的職工，我始終把立足本職、服務(wù)創(chuàng)新作為做人、做工作的基本原則。
在日常工作和生活中，努力做到言行有度、謙虛謹慎、平等待人，時刻注意保持踏實地、吃苦耐勞、敢于奉獻的作風。在今年開展的全市窗口行業(yè)創(chuàng)先爭優(yōu)的活動中，我牢固樹立“優(yōu)質(zhì)服務(wù)”理念，堅持為人民服務(wù)宗旨，努力以更高更好的標準要求自己，認真履行各項崗位職責。在工作中，我以飽滿的精神狀態(tài)和爭創(chuàng)一流精神風貌，以扎實肯干的工作態(tài)度和勝人一籌的工作成績，經(jīng)受住了來自各方的考驗，受到了領(lǐng)導同事和廣大市民的一致好評。
二、認真履行崗位職責，切實做好各項工作
作為一名管護道路園林綠化設(shè)施的普通工人，在這一年中，我努力做好自己分管路段園林綠化設(shè)施的保潔、養(yǎng)護等工作，認真完成了領(lǐng)導交予的全部任務(wù)，將所屬責任區(qū)內(nèi)的各項工作都嚴格落實到位，做到了管理無死角，養(yǎng)護上水平，工作更精細。我所負責管護的范圍北起海慧路口、南達龍泉公園，是象山大道最繁華的路段，其中還包括一處小游園。該路段是我市最為重要的商業(yè)經(jīng)濟區(qū)，來往的'行人一直絡(luò)繹不絕，管養(yǎng)任務(wù)十分艱巨。面對日益繁重的工作任務(wù)和工作壓力，我時刻堅定信心，鼓足勇氣，高標準，嚴要求，每日定時定點對所屬責任區(qū)進行徹底的除雜清臟，清理衛(wèi)生死角，并定期對園林植物進行嚴厲禁止和悉心勸導。經(jīng)過一年來扎實的工作，我的工作態(tài)度和工作成績得到廣大市民朋友們的交口稱贊。
三、加強思想業(yè)務(wù)學習，不斷提高自身素質(zhì)作為一名國家事業(yè)單位的工作人員，政治合格。
素質(zhì)過硬至關(guān)重要，為此，我始終堅持把學習擺在首位，端正學習態(tài)度，明確學習目標，增強學習的主動性和自覺性。通過業(yè)余時間讀書看報和參加單位組織的相關(guān)教育和培訓，我認真學習國家各項方針政策和行業(yè)規(guī)章制度，在學習中細致深入查找不足，扎扎實實整改，努力提高自身思想素質(zhì)和業(yè)務(wù)素質(zhì)水平，從而進一步認識到自身的缺點、差距和不足，明確了今后的努力方向和工作重點，增強了努力干好工作，切實履行職責的事業(yè)心和責任感。
回顧一年來的工作，我親身體會到，自己在工作上的每一個進步，都離不開領(lǐng)導的關(guān)懷、指導和同志們的支持、幫助。今后我將以更加飽滿的干勁，更加務(wù)實的作風，努力克服不足，銳意進取，力爭把工作做得更好，為單位的持續(xù)健康發(fā)展做出更大的貢獻。
綠化工個人工作總結(jié) 3
為了加強我校的環(huán)境建設(shè)，增強小學生的環(huán)保意識，進一步搞好我校校園綠化工作，按市教育局、鎮(zhèn)教委的工作要求，全面做好校園綠化、美化工作，現(xiàn)總結(jié)如下：
一、校園狀況
我校位于東沙河鎮(zhèn)東部丘陵地區(qū)。學校占地4614平方米，實現(xiàn)綠化面積600余平方米，綠化率13%，現(xiàn)已建成花池六個，以草坪、喬木、灌木、花、草合理搭配，形成四季有綠，環(huán)境優(yōu)雅的育人場所，實現(xiàn)春有花、夏有蔭、秋有果、冬有青的綠化目標。
二、領(lǐng)導重視綠化工作，進一步加強充實領(lǐng)導班子。
始終以來，學校領(lǐng)導格外重視校園環(huán)境建設(shè)，強調(diào)環(huán)境育人的'重要性，先后投入大量人力、物力及財力從事學校綠化工作，長抓不懈。為切實改善辦學條件和提高教育教學質(zhì)量，成立了以校長為組長，學校校委會人員為組員的學校綠化工作領(lǐng)導小組，依據(jù)校長負總責，部門實施，規(guī)模進展，重在實效的進展思路，做到分工明確，責任到班級到人，事事有人抓，項項有人管，全面開展綠化工作。
學校購置太陽花、月季花、女貞、紫葉梨、龍爪槐、玉蘭樹、冬青、球松、楊樹等幾十個品種，實現(xiàn)綠化面積600多平方，修造形成了幾個頗有特色的景觀，做到經(jīng)常松土、除草、施肥、澆水、治蟲、修枝整形，進一步提高了我校綠化質(zhì)量。
三、進一步加強學習宣揚，強化師生綠化意識，實行多種措施，把學校綠化工作落到實處。
為加強對學校綠化工作的管理，學校通過黑板報、校會、主題班會、小隊活動進行校園綠化和綠化學問宣揚教育，形成人人動手，個人參與綠化、美化校園的良好氛圍。
作為育人單位，學校把校園綠化、美化與教育實踐結(jié)合起來，充分利用校會、班會對學生進行環(huán)境教育；利用標語、圖片、廣播宣揚綠化學問，進行滲透性教育；結(jié)合植樹節(jié)等節(jié)日在校園內(nèi)外開展環(huán)保宣揚活動；開展以班級、大隊部為單位的綠化責任區(qū)，設(shè)立清潔值日、監(jiān)督崗，讓學生每天負責打掃綠化地段的殘枝敗葉和清潔衛(wèi)生，保持校園的清潔；定期給植物澆水、剪枝、施肥、防蟲。
這些寓教育于綠化活動之中的措施，增強了學生的主人翁責任感，提高了學生環(huán)保學問、生態(tài)學問和綠化學問，培育了他們自覺疼惜樹木花草的高尚品德，使全校師生員工充分熟識到學校綠化是國土綠化的重要組成部分，是加強學校育人環(huán)境建設(shè)和校園文化建設(shè)全面推動素養(yǎng)教育的需要。
四、搞好綠化工作，走出一條特色的綠化道路。
為了提升校園綠化的規(guī)格質(zhì)量，讓校園成為學生彰顯個性，釋放才能的有效平臺，我們堅持走可持續(xù)進展道路，留意建設(shè)我校特色的綠色校園，以此展示厚重的文化底蘊。在植物品種上，做到了植物多樣化。依據(jù)因地制宜的原則，我校大力種植花草樹木，校園內(nèi)植物品種繁多，做到了常綠植物和落葉植物相結(jié)合，針葉植物和闊葉植物相結(jié)合，形成錯落有致，疏密相間，花開四季，綠樹成蔭的綠化景觀。
面對學校的進展，我校在綠化工作的規(guī)劃中明確提出：力爭本校在完成綠化目標的同時，要提高、確保綠化質(zhì)量與檔次，綠化工作任重道遠，我們堅持做到人人小事做起，用巧手裝點出更美的明天。
綠化工個人工作總結(jié) 4
本著“追求高品質(zhì)，著眼實用性，科學規(guī)范，合理高效”的綠化工作原則，堅持立足實際，突出特色，開展校園綠化建設(shè)。20xx年精心組織，周密安排，認真落實校園綠化美化工作，經(jīng)過師生員工的艱苦努力和辛勤勞動，使校園形象更美、校園環(huán)境更優(yōu)、校園品位更高，陶冶了師生員工的思想情操，激勵了全體教職工的工作熱情和學習熱情，基本上達到了預(yù)期目標。
一、加強領(lǐng)導，明確責任
組織落實是搞好綠化工作的前提和重要保證。我院成立了由院長任組長，主管副院長任副組長的.校園綠化工作領(lǐng)導小組統(tǒng)籌學院綠化工作的開展。堅持“綠化美化、景點設(shè)置和基建工作統(tǒng)籌考慮”的原則，定期召開會議，總結(jié)經(jīng)驗，研究布置工作，制定綠化計劃。在隊伍建設(shè)方面，總務(wù)處作為職能部門，由專人負責綠化工作，為我院搞好校園綠化工作創(chuàng)造了必要條件。
在校園綠化實踐中，院領(lǐng)導身先士卒，帶頭實干，增強了師生員工對搞好校園綠化工作的信心，提高了師生員工自覺愛護花草樹木、園林設(shè)施、愛護環(huán)境的意識，這對我院搞好校園綠化工作起到了積極促進作用。同時學院領(lǐng)導與林業(yè)局等地方綠化職能部門多方聯(lián)系爭取綠化專項資金用于我院綠化工作。
二、加大投入，形成亮點
20xx年，我院在保障及鞏固原有綠化成果的基礎(chǔ)上，投入余xx萬元用于校園綠化升級改造。新栽xxx株。新增綠化面積6786平方米。
聘請專業(yè)綠化公司為我院進行綠化設(shè)計。
新建成4608平方米的銀杏苑。共栽種胸徑20CM左右銀杏樹158棵，總價值萬余元；樹下種植綠化草3820平方米。xxx的建成，提升了學院的綠化水平，提高了校園品味。
補栽苗木、綠籬、綠化教學樓東側(cè)空地等，價值xx萬元。
對校園中心廣場綠化改造升級。由于原綠化草木、綠籬、草坪、灌木、喬木等發(fā)生病變、枯敗等現(xiàn)象，嚴重影響了我院整體綠化效果，也不利于我院整體形象。學院投資萬余元對中心廣場花園、綠化帶等空地綠化改造，該項目現(xiàn)已成為我院主要景觀之一。
加強校園綠化管理。全年根據(jù)不同的季節(jié)、天氣適時進行修剪、除草、施肥、除蟲害、澆水、保暖等養(yǎng)護工作，總投資xx萬元。
三、20xx年工作打算
進一步完善我院綠化工作體系，健全綠化工作機制，確保完成各項綠化工作任務(wù)。
完成學院餐廳樓四周的綠化升級改造。
力爭完成新增綠化面積3000平方米，使校園綠化總面積達到25000平方米，占校園總面積30%左右，基本達到園林式校園要求。
綠化工個人工作總結(jié) 5
為了積極響應(yīng)國家保護生態(tài)平衡，綠化環(huán)境的號召；為能給廣大教師和幼兒創(chuàng)造一個干凈、整潔、優(yōu)美的活動和生活環(huán)境，長期以來，我們十分重視幼兒園園區(qū)的環(huán)境綠化工作，大力營造鳥語花香、清靜幽雅、舒適安逸的園區(qū)環(huán)境，強調(diào)"環(huán)境育人"的重要性，全面開展綠化，美化工作。
一、制定計劃，抓好落實。
開學初，我們召開全體教師做會，討論、制定本年度園區(qū)綠化計劃，根據(jù)我園實際情況。經(jīng)研究決定在新建的活動樓東部與南部的圍墻邊緣，進行綠化建設(shè)。種植草坪，栽植桂花、紅葉石楠等。草坪選擇易管理、植株矮小的品種--結(jié)縷草。桂花、紅葉石楠主要栽植于東部及東北部。桂花分列兩行等矩栽植，共計12株；紅葉石楠成一列等矩栽植，共12株。同時，各班根據(jù)各自的特色，通過自主采購與幼兒家長捐贈相結(jié)合的辦法，新增一批花草，布置活動室。凡是幼兒捐贈的花草，都張貼上幼兒的姓名，給予表揚與激勵。培養(yǎng)孩子從小積極參加養(yǎng)花種草活動，樹立孩子從小愛綠化、愛美化的精神。
隨著活動樓附屬工程的竣工，我們立即啟動了綠化工程，楊春霞園長親自指揮，具體制訂了綠化方案，并先后向市領(lǐng)導和鎮(zhèn)領(lǐng)導作了請求和匯報，認真聽取領(lǐng)導的.建議。7月18日安排施工人員認真細致地平整了場地，采購了綠化草坪。組織工人施工，經(jīng)過三天的緊張勞作，450平方米的結(jié)縷草草坪終于完工。
二、結(jié)合實際，加強領(lǐng)導。
組織落實是搞好綠化工作的前提和重要保證。學校成立有校園綠化工作領(lǐng)導小組楊春霞園長為組長，親自抓好綠化工作，在財力非常緊張的情況下，我們先后共投入約1.2萬元用于園區(qū)綠化。定期召開會議，總結(jié)經(jīng)驗，研究綠化工作中存在的問題，及時整改，確保園區(qū)綠化能夠因地制宜，節(jié)儉實用。在綠化工作中，園長身先士卒，帶頭實干，增強了教師對搞好園區(qū)綠化工作的信心，提高了大家自覺愛護花草樹木、園林設(shè)施、愛護環(huán)境的素質(zhì)，對我園搞好綠化工作起到了促進作用。
三、義務(wù)植樹，提高認識。
為提高教師綠化園區(qū)的意識，增強主人翁責任感，我園先后于植樹節(jié)和國慶節(jié)兩次要求全體教師參加義務(wù)植樹，每人每次栽培花木兩株以上，清除園區(qū)雜草60平方米以上。通過義務(wù)植樹活動，增強了大家對園區(qū)綠化的主人翁意識。真正體會到幼兒園這個大家庭的和睦與友善，增強了姊妹情誼。
四、辛勤努力，形成亮點。
在園區(qū)綠化方面，通過我們的辛勤工作與不懈的努力，現(xiàn)在整齊的草坪，綠蔭如織，給人無限美的享受。桂香四溢，更是沁人心脾。活動樓的走廊內(nèi)，花團錦簇，青藤映綠令人駐足流連。每一個角落，都有翠綠的花草，含羞搖曳。怡人的環(huán)境，給大家創(chuàng)造了一個舒心的工作場所。
雖然我們在綠化美化工作中取得了一定的收獲，但由于經(jīng)費的限制，人員的缺乏，離花園式單位還有很大的差距，今后我們將進一步群策群力，再接再厲把園區(qū)綠化美化工作推向一個嶄新的高度。
綠化工個人工作總結(jié) 6
xx的綠化工作在的領(lǐng)導下，堅持“突出重點，小型多樣，拓展社區(qū)，休閑開放”的原則，實施深化“小景點大觀園”的綠化思路，努力提高綠化覆蓋率，打造綠色生態(tài)公園。年我們加大綠化種植養(yǎng)護管理力度，生活區(qū)綠化美化工作初見成效，職工家屬滿意度逐步提高，被評為一級綠化先進單位及模范小區(qū)。
一年來的綠化工作回顧：
一、創(chuàng)造和諧優(yōu)美、安全環(huán)保的文化娛樂休閑場所。
年初，我們以xx公園為重點，提出了“成林成園，別致幽雅”的綠化思路，淘汰老樹種，引進新樹種，移樹補樹，精心開辟了松樹園、銀杏園、芙蓉園、櫻花園、玉蘭園、桃花園、丁香園、六個景點園林。園林埔栽草坪，點綴小巧別致的景觀石和園林小品，使每個景點園林獨立成景，有渾然一體，構(gòu)造了一個充滿綠色、自然和諧的綠色空間。我們對每個景點配以文字牌匾，詳細介紹樹木的名稱、別名、科屬、產(chǎn)地、習性、和品質(zhì)，努力提升石化公園的文化內(nèi)涵和文化品位。改造、廣場綠地㎡，新栽喬木、灌木共6044棵。
二、水資源再利用節(jié)能工程。
為了實現(xiàn)節(jié)能減排，投資xx萬元建造了“假山瀑布”景觀，通過管道將地下防空洞滲水提升到假山頂部形成跌水瀑布，循環(huán)晾曬提高水溫，用地下水澆灌綠地，打藥滅蟲，每月節(jié)水多噸。假山瀑布景觀采用熔巖千層石，運用園林藝術(shù)手法，將假山跌水瀑布、仿木小橋、古樸平臺自然結(jié)合，融為一體，形成了“山石俊秀，瀑布飛瀉，云霧繚嬈，異彩流光，風趣甬道”五大園林景觀，給人以親山親水回歸自然的愜意與舒展。以其小巧別致、幽雅自然的園林風格為家屬創(chuàng)造了一個充滿綠色、充滿人文、充滿品位的休閑娛樂、健身晨練的天地，讓人們充分享受人與自然的和諧妙趣。
三、創(chuàng)造“一樓一景”的品牌工程，加大小區(qū)改造力度。
小區(qū)樓前綠地更換草坪（草坪㎡，種植喬、灌木棵，種植景天植物xx㎡，花卉棵），鋪設(shè)彩磚通道，讓樓前綠地成為居民夏季休閑納涼的場所，將xx樓南側(cè)荒地建為微型花園，讓每塊都綠起來，讓物業(yè)保值升值，提高小區(qū)品牌。
四、加大開放式居民住宅區(qū)樓巷內(nèi)的環(huán)境綠地改造。
綠化堅持“小景點大觀園”的綠化思路，合理規(guī)劃每塊綠地，珍惜、保護和利用現(xiàn)有綠化資源，“因地制宜”，“因樹而林”，“因林而景”，把每個樓前綠地都綠化成不同風格的園林小品，讓樓前綠地成為居民觀賞、休閑、娛樂的樂園。今年生活區(qū)改造綠地㎡，種植景天植物㎡，新栽喬木、灌木共xx棵，新增綠籬延長米，花卉棵。
五、綠化工作受到領(lǐng)導高度重視。
領(lǐng)導的重視下，我們加大了對公共場所、住宅樓巷綠化改造的投資力度較，綠化投資案。公司領(lǐng)導極其注意電纜排查的的每一個細節(jié)，做到有序安全施工，保證栽樹的順利進行。今年春季裝卸大樹、地況排查、施工移植、夏季打藥、秋季修剪、車輛運輸?shù)裙ぷ鳎瑹o一起安全事故發(fā)生。
六、提早入手，嚴防病蟲害，確保植物健康生長。
今年打藥滅蟲工作開展較早，五月中旬開始進行滅蟲，控制害蟲第一代的繁殖。針對生活區(qū)范圍大，周邊病蟲害樹木多等因素，設(shè)專人檢查，不放過每一個死角，嚴防沒打或漏打的.情況發(fā)生。在藥品的管理上，每個環(huán)節(jié)都有專人負責，從藥品入庫專人負責，打藥單位專人負責提報申請，主管藥品領(lǐng)導審批，專人負責打藥、藥瓶回收、統(tǒng)一深埋銷毀，做到了嚴格執(zhí)行藥品管理制度，控制藥品不安全隱患的發(fā)生，使夏季打藥安全合理受控進行。
七、做好樹木保養(yǎng)工作，為樹木生長做保障。
做好樹木的修剪、防寒等保養(yǎng)工作也是關(guān)系到來年樹木正常生長的關(guān)鍵，今年我們對樹木的保養(yǎng)嚴格按要求操作，生活區(qū)所有樹木全部刷白灰，修剪樹木的橫截面全部做刷漆處理，保證樹木防蟲防腐，使樹木在來年正常生長。今年整個住宅區(qū)樹木修剪喬木共棵，新植樹木防寒棵，樹木刷白灰防蟲棵。
一年以來，在上級部門領(lǐng)導指揮下，在員工共同努力下，的綠化工作雖然取得了一些成績，但明年的綠化工作更艱巨，住宅區(qū)樓巷的深度改造，的綠化改造，基地的綠化改造等任務(wù)都將在明年實施，我們還要繼續(xù)努力，把我們的綠化工作做好做實，配合大配套工程，把我們住宅區(qū)打扮的更美，真正成為和諧優(yōu)美、安全環(huán)保的住宅區(qū)。
綠化工個人工作總結(jié) 7
自步鳳造林綠化工作會議以來，我們便倉鎮(zhèn)認真貫徹落實區(qū)造林綠化工作各項要求，深入宣傳，精心組織，夯實措施，加快進度，造林綠化工作推進較快，較好地完成了造林綠化階段性目標任務(wù)，我們主要突出五抓：
一、咬定目標抓分解。
認真履行造林綠化責任狀各項責任，咬定植樹總量15株的目標，將造林綠化任務(wù)層層分解，做到四個到位：
一是重點工程任務(wù)分解到位。將拓桑作為造林綠化的重點工程，加大力度推進，確保新拓桑園600畝，分解到9個村居，明亮村70畝、雙港村60畝、北李村60畝，西團村70畝，民權(quán)村60畝，新橋村70畝，金陳村70畝，思源村70畝，新陳村70畝。
二是成片造林面積分解到位。完成成片造林950畝，建設(shè)高標準農(nóng)田林網(wǎng)5000畝，建成民權(quán)、思源、新陳、雙港、西團5個造林綠化示范村，示范村分別建設(shè)農(nóng)田林網(wǎng)1000畝，形成高標準網(wǎng)絡(luò)8010個。
三是綠色通道建設(shè)分解到位。主要公路干道兩側(cè)3米分別栽植102排意楊樹，建成綠色通道25公里。四是集鎮(zhèn)村莊綠化目標分解到位。在集鎮(zhèn)建成區(qū)范圍內(nèi)的交通要道兩側(cè)栽植常綠樹，在勝利河兩側(cè)建設(shè)公共綠地，建成綠化達標村莊102個。
二、精心組織抓推進。
主要突出四早：
一是早宣傳。充分利用各種宣傳工具，宣傳造林綠化的目標、任務(wù)、范圍、重點，宣傳造林綠化工作在新農(nóng)村建設(shè)中的重要位置，大造造林綠化的輿論聲勢，形成造林綠化的強大合力；
二是早組織。成立了以政府主要負責同志為組長的造林綠化領(lǐng)導小組，明確一名副書記主抓造林綠化工作，各村居支部書記和相關(guān)部門主要負責人為造林綠化工作第一責任人；
三是早落實。召開了全鎮(zhèn)造林綠化工作動員大會，以文件的`形式下發(fā)了造林綠化工作意見，與全鎮(zhèn)各村居和相關(guān)部門簽定了造林綠化工作責任狀，明確了造林綠化工作考核獎懲意見；
四是早行動。超前思維，造林綠化各項工作謀劃早、準備早、啟動早，一著不讓、環(huán)環(huán)緊扣，周密組織，科學推進。
三、夯實措施抓進度。
至目前，我鎮(zhèn)栽植各類樹木萬株，已占任務(wù)15萬株的90%。在重點工程建設(shè)上，我鎮(zhèn)已建成高標準桑園540畝，占任務(wù)90%，還有60畝已進入掃尾，預(yù)計3月5日前可全面完成；在成片造林上，建成用材林300畝，新陳村和雙港村各150畝，在斗龍港一線圩堤栽植銀杏果樹50畝，50畝花卉苗木基地的運作已進入實質(zhì)性階段，枯枝牡丹園苗木基地已落實，苗木正在組織，可望在3月中旬建成；在綠色通道、農(nóng)田林網(wǎng)建設(shè)上，完成南環(huán)路沿線、大倉路沿線綠色通道建設(shè)25公里，栽植意楊樹5萬棵，5000畝農(nóng)田林網(wǎng)正在緊張建設(shè)，可確保在3月12日前全面完成。
四、堅持標準抓質(zhì)量。
嚴把四關(guān)：
一是嚴把樹苗關(guān)。統(tǒng)一品種規(guī)格，樹苗高度統(tǒng)一在米以上，入塘樹苗統(tǒng)一經(jīng)過精選；
二是嚴把挖塘關(guān)。嚴格按照“五大一深”的要求，80公分見方，統(tǒng)一開塘，驗收后栽植；
三是嚴把栽植關(guān)。樹與樹之間縱成行，橫成線，該施肥的施肥，該澆水的澆水，該壓實的壓實；
四是嚴把刷白關(guān)。邊栽植邊刷白，已栽的樹木都已全部刷白到位。
五、強化責任抓管護。
重點強化四方面責任：
一是強化駐點干部責任。班子成員包村，駐點干部包片，人人都有自己的責任村居和責任段；
二是強化村居干部責任。凡規(guī)劃的匡口地段、落實的面積數(shù)量，必須千方百計保質(zhì)保量完成，村居主要負責人提取5%的工資作為造林綠化專項考核工資；
三是強化相關(guān)部門責任。林業(yè)、蠶桑、公路、水務(wù)、財政、派出所等相關(guān)部門齊抓共管，協(xié)調(diào)配合，及時有效解決造林綠化工作中的矛盾和問題，保證造林綠化工作順利推進；
四是強化管護人員責任。積極推進林權(quán)改革，已栽植樹木全部簽定承包責任書，不留一棵姓公的樹，把所有樹木的管護責任都承包到具體責任人，確保栽植一棵，保留一棵，成活一棵。
綠化工個人工作總結(jié) 8
我校是老校舍，綠化面積相對小些。所以要在精上下功夫。我們的目標創(chuàng)造一個綠樹成蔭、環(huán)境幽雅的校園環(huán)境，能夠陶冶師生員工的思想情操，激勵他們的工作熱情和學習熱情。因此，加強校園綠化建設(shè)，對推動學校其它工作開展有極其重要的好處。我校在教育局的領(lǐng)導下，歷來把校園綠化工作列為學校重要議事日程，精心組織，周密安排，認真落實植樹及綠化美化環(huán)境工作，經(jīng)過師生幾年的艱苦努力和辛勤勞動，基本上到達了預(yù)期目標。
一、加大宣傳提高認識
校園綠化的實質(zhì)，就是美化自己的家園，塑造高雅怡人的生活空間。學校政教處領(lǐng)導利用班會時間向?qū)W生宣傳綠化工作的重要性，定期出綠化工作板報，開展“綠化校園，美化環(huán)境”的'主題宣傳活動，組織學生參加義務(wù)植樹活動，增強了師生的綠化意識，環(huán)境意識和生態(tài)意識。
二、加強領(lǐng)導明確職責
組織落實是搞好綠化工作的前提和重要保證。學校成立有校園綠化工作領(lǐng)導小組。綠化領(lǐng)導小組堅持“綠化美化、景點設(shè)置和基建工作統(tǒng)籌思考”的思想，定期召開會議，總結(jié)經(jīng)驗，研究布置工作，制定綠化計劃。在隊伍建設(shè)方面，總務(wù)處作為職能部門，負責綠化工作，為我校搞好校園綠化工作創(chuàng)造了必要條件。在校園綠化實踐中，學校領(lǐng)導身先士卒，帶頭實干，增強了師生員工對搞好校園綠化工作的信心，提高了師生員工自覺愛護花草樹木、園林設(shè)施、愛護環(huán)境的素質(zhì)，這對我校搞好校園綠化工作起到了促進作用。
三、加強管理保護成果
1、按照班級清潔區(qū)的劃分，將學校綠地也分包到班。凡在清潔區(qū)的樹木花草，由學生按時澆水，除草，并做好看管工作。
2、總務(wù)處每年定期對綠地、花草樹木打藥、修剪，有效防止病蟲害。
3、建立檢查評比制度，與班級量化考評掛鉤。
4、設(shè)立標志牌，專人給樹木掛牌管理。
5、鼓勵教職工捐花種樹。
6、建立賠償制度。
四、加大投入構(gòu)建亮點
在校園綠化方面，學校舍得投入。在鞏固原有成果的基礎(chǔ)上，今年又新增一帆風順100盆，火鶴100盆。月季花100盆，牽牛花1000棵，火鶴1000棵，雞冠花1000棵，玻璃翠200棵。我校現(xiàn)有景樹非洲茉莉15盆，荷蘭鐵22盆，水蠟球10墩，金葉榆25棵，松樹8棵，金絲垂柳6棵，櫻花14棵，垂榆4棵，紅花王子12棵。校園綠化是學校后勤管理水平高低的重要標志。經(jīng)過我們的努力，如今的建設(shè)小學，充滿了欣欣向榮，青藤染綠花隔墻。
雖然我們在綠化美化工作中取得了必須的收獲，但離花園式單位還有不小的差距，今后我們將再接再厲把綠化美化工作推向新高度。
20xx年對于公司來說是嶄新的一年，對于xxx綠化公司來說也是一個具有挑戰(zhàn)性的一年。20xx年是xxx綠化公司從海玉綠化轉(zhuǎn)型加入高新園林的第一個年頭，是深化的重要一年，面對壓力、面對新契機，我部門進一步完善了綠化管理制度，以深化為動力，在公司部門的支持幫助和正確指導下，逐步走上了規(guī)范化、制度化、科學化管，理的軌道。
綠化工個人工作總結(jié) 9
我是綠化養(yǎng)護部門的XX，很榮幸在此向大家匯報我過去半年在綠化養(yǎng)護工作中的情況、取得的成績、遇到的挑戰(zhàn)以及未來的規(guī)劃。回顧過去的半年，我們綠化養(yǎng)護團隊在公司領(lǐng)導的正確指引下，以提升園區(qū)綠化品質(zhì)、營造綠色健康環(huán)境為目標，扎實工作，不斷創(chuàng)新，取得了一定的成效。
一、工作回顧與成果
精細化管理，提升綠化質(zhì)量：上半年，我們對園區(qū)內(nèi)的花草樹木進行了全面的檢查和分類管理，根據(jù)植物生長習性制定個性化的養(yǎng)護方案。通過合理施肥、病蟲害防治、及時修剪等措施，有效提升了園區(qū)綠化的整體觀賞性和生態(tài)效益。特別是針對季節(jié)變換，我們提前調(diào)整了養(yǎng)護策略，確保了植物順利過渡，春季花卉絢爛、夏季綠蔭如蓋、秋季色彩斑斕、冬季枝干蒼勁，四季各有景致。
技術(shù)創(chuàng)新，提高工作效率：為提高工作效率和精準度，我們引進了智能化灌溉系統(tǒng)和無人機巡檢技術(shù)。智能化灌溉系統(tǒng)根據(jù)土壤濕度和天氣預(yù)報自動調(diào)節(jié)水量，既節(jié)水又高效；無人機巡檢則大大提高了病蟲害監(jiān)測的覆蓋面和速度，及時發(fā)現(xiàn)并處理問題，減少了人力成本，提升了養(yǎng)護質(zhì)量。
環(huán)保理念，促進可持續(xù)發(fā)展：積極響應(yīng)公司綠色環(huán)保政策，我們在日常工作中大力推行有機肥料使用，減少化學農(nóng)藥依賴，保護生物多樣性。同時，組織員工進行環(huán)保知識培訓，增強團隊的環(huán)保意識，共同為創(chuàng)建綠色、低碳的工作生活環(huán)境努力。
社區(qū)互動，增強公眾參與感：為了增進社區(qū)居民對綠化工作的理解和支持，我們舉辦了“綠色生活，你我共筑”主題活動，邀請居民參與植樹、認養(yǎng)綠地等活動，增強了公眾的環(huán)保意識和參與感，促進了社區(qū)的和諧共建。
二、面臨的挑戰(zhàn)與應(yīng)對
盡管取得了一些成績，但我們也面臨不少挑戰(zhàn)，如極端天氣頻發(fā)對植被的`考驗、部分區(qū)域土壤退化導致植物生長受限等問題。針對這些挑戰(zhàn)，我們加強了與專業(yè)機構(gòu)的合作，引入更先進的抗逆性強的植物品種，并實施土壤改良計劃，力求從根本上解決問題。
三、未來規(guī)劃
展望下半年，我們將繼續(xù)深化精細化管理，進一步提升綠化養(yǎng)護的科技含量，探索更多智能化、環(huán)保型的養(yǎng)護手段。同時，加強與社區(qū)的互動，舉辦更多形式多樣的綠化活動，提升公眾的環(huán)保意識和參與度，共同營造更加美麗、健康的綠色空間。
最后，感謝公司領(lǐng)導的大力支持和團隊成員的辛勤付出，讓我們攜手前行，為打造綠色、和諧、可持續(xù)的生態(tài)環(huán)境而不懈努力！
綠化工個人工作總結(jié) 10
我是綠化養(yǎng)護部門的XX，很榮幸在此向大家匯報我過去半年在綠化養(yǎng)護工作中的情況。過去的半年里，在公司的正確領(lǐng)導下，我們綠化養(yǎng)護團隊緊密合作，以提升園區(qū)綠化品質(zhì)、營造更加宜人的環(huán)境為目標，扎實開展各項工作，取得了一定的成績與進步。下面，我將從幾個方面對這半年的工作進行總結(jié)。
一、工作回顧
春季植樹造林：春季是綠化工作的黃金時期，我們抓住這一時機，完成了園區(qū)內(nèi)新植樹苗的種植工作，共計栽植各類喬木200余株、灌木500余叢，并確保了新植樹木的成活率達到了95%以上。同時，對原有植被進行了全面檢查和補植，提升了園區(qū)綠化的整體覆蓋率。
日常養(yǎng)護管理：為了保持園區(qū)綠化的美觀與健康，我們制定了詳細的養(yǎng)護計劃并嚴格執(zhí)行。包括定期澆水、施肥、修剪整形、病蟲害防治等。特別是針對夏季高溫多雨的氣候特點，我們加強了排水系統(tǒng)的檢查維護，有效避免了水澇災(zāi)害對植物的影響。
技術(shù)創(chuàng)新與應(yīng)用：為了提高工作效率和養(yǎng)護質(zhì)量，我們積極探索和應(yīng)用新技術(shù)。比如，引入智能灌溉系統(tǒng)，根據(jù)土壤濕度自動調(diào)節(jié)澆水量，既節(jié)約了水資源又保證了植物的水分需求；利用無人機進行病蟲害監(jiān)測，及時發(fā)現(xiàn)并處理問題，減少了農(nóng)藥使用量，保護了生態(tài)環(huán)境。
環(huán)保與教育結(jié)合：我們不僅注重綠化養(yǎng)護本身，還致力于將環(huán)保理念融入到園區(qū)文化中。通過舉辦“綠色生活”主題講座、親子植樹活動等形式，增強了員工及訪客的環(huán)保意識，促進了社區(qū)的綠色發(fā)展。
二、存在問題與改進措施
在肯定成績的同時，我們也清醒地認識到存在的不足。
一是部分區(qū)域的植物配置還需優(yōu)化，以增強觀賞性和生態(tài)多樣性；
二是面對極端天氣的應(yīng)對機制需進一步完善，確保綠化成果不受自然災(zāi)害影響。
針對上述問題，我們將采取以下措施：
一是加強與專業(yè)園林設(shè)計單位的合作，科學規(guī)劃植物配置，豐富園區(qū)景觀層次；
二是建立更加靈敏的氣象預(yù)警系統(tǒng)，提前做好防范準備，減少自然災(zāi)害帶來的損失。
三、展望未來
展望未來半年，我們將繼續(xù)秉承“綠色、生態(tài)、可持續(xù)”的.發(fā)展理念，不斷優(yōu)化綠化養(yǎng)護方案，探索更多科技手段的應(yīng)用，努力打造一個更加生機勃勃、環(huán)境友好的園區(qū)。同時，加強團隊建設(shè)與培訓，提升全員的專業(yè)技能和服務(wù)意識，為公司和社會貢獻更多的綠色價值。
最后，感謝公司領(lǐng)導的大力支持和同事們的辛勤付出，讓我們攜手并進，共創(chuàng)美好綠色明天！
綠化工個人工作總結(jié) 11
隨著春去秋來，轉(zhuǎn)眼半年的綠化養(yǎng)護工作已落下帷幕。回顧這半年的時間，我深感責任重大，同時也體會到了綠化工作的樂趣與成就。
一、工作內(nèi)容概述
在過去的半年里，我主要負責了公司所轄區(qū)域內(nèi)的綠化植物的日常養(yǎng)護工作。這包括定期對植物進行澆水、施肥、修剪，以及對病蟲害的防治。同時，我也參與了新植物的選購、種植和后期的維護工作，確保了綠地的.生機盎然和整潔有序。
二、重點成果
植物養(yǎng)護效果顯著：經(jīng)過半年的精心養(yǎng)護，公司綠地內(nèi)的植物長勢良好，病蟲害得到了有效控制，綠地整體呈現(xiàn)出勃勃生機的景象。
新植物種植成功：我參與了多個新植物種植項目，從選購到種植再到后期維護，都親力親為，確保了新植物的成活率，為公司綠地增添了新的色彩。
工作效率提升：通過不斷學習和實踐，我逐漸掌握了更加高效的工作方法，使得綠化養(yǎng)護工作的效率得到了顯著提升。
三、遇到的問題與解決方案
病蟲害問題：在養(yǎng)護過程中，我遇到了多種病蟲害問題。通過查閱資料和請教專家，我制定了針對性的防治措施，并成功控制了病蟲害的蔓延。
植物養(yǎng)護知識不足：由于我從事綠化養(yǎng)護工作的時間不長，對一些植物的養(yǎng)護知識了解不夠深入。為此，我積極學習相關(guān)知識，并請教有經(jīng)驗的同事，不斷提升自己的養(yǎng)護技能。
四、自我評估/反思
回顧這半年的工作，我認為自己在綠化養(yǎng)護方面取得了一定的成績，但也存在不少不足之處。例如，我在應(yīng)對突發(fā)情況時的處理能力還有待提高，需要更加深入地學習和掌握相關(guān)知識和技能。同時，我也意識到自己在工作中的溝通和協(xié)調(diào)能力還有待加強，需要更加主動地與同事和上級溝通交流。
五、未來計劃
展望未來，我將繼續(xù)深入學習綠化養(yǎng)護知識和技能，提升自己的工作能力。同時，我也將加強與同事和上級的溝通協(xié)作，共同推動公司綠化工作的發(fā)展。此外，我還計劃參與更多的綠化項目實踐，積累更多的工作經(jīng)驗和技能。我相信在不久的將來，我一定能夠為公司的綠化事業(yè)做出更大的貢獻。
綠化工個人工作總結(jié) 12
本人自20xx年7月進入公司以來，任職技術(shù)員，資料員。在領(lǐng)導與同事的關(guān)心指導幫助下，還是比較完整的完成了工作任務(wù)，回顧這初入公司的一年，我收獲與付出同樣很多，我清楚的感覺到自己在成長、在成熟，現(xiàn)就這一年的工作做以下總結(jié)：
一、20xx年完成的主要工作是在唐冶山山體公園綠化工程和機場路綠化提升工程中。
根據(jù)公司安排任職，在領(lǐng)導的指導下對施工方進行管理和監(jiān)督。 完成的主要工作包括：
1-1、熟悉、審查施工圖紙、提出合理化建議。 統(tǒng)計各項目工程工作量、核對苗木規(guī)格、數(shù)量以及栽植區(qū)域。審查施工單位進度計劃和施工方案，做好施工前期準備工作。 監(jiān)督施工單位嚴格遵守合同、按規(guī)范及標準施工，及時處理并上報施工中存在的問題。根據(jù)施工規(guī)范要求對進場材料及苗木進行驗收。 控制工程進度和質(zhì)量，檢查安全文明施工工作。要求施工單位制訂合理的養(yǎng)護管理方案并監(jiān)督實施。認真審核工程簽證。 整理合同文件和各類資料。
二、我工作中還有很多的缺點和不足
很多方面都還需要學習，更加需要公司領(lǐng)導與同事的幫助、指導和支持，具體表現(xiàn)為以下一些方面：
1、工作中主動與事前控制能力有待提高： 主要表現(xiàn)為對工程施工整體的控制能力不強， 園林景觀工程與相關(guān)專業(yè)交叉施工及施工段多，有時因與各施工段之間未能及時溝通，導致園林景觀工程施工過程中出現(xiàn)諸多問題。
2、在工程質(zhì)量管理、安全管理方面能力還需進一步提高 如：確保綠化工程的施工質(zhì)量和效果，要對材料及苗木嚴格驗收，所有進場的苗木必須滿足設(shè)計要求才能進場種植。
三、20xx年工作計劃及重點工作安排
1、 配合公司工作安排，圓滿完成我所在項目部的工程。
2、 積極完成公司領(lǐng)導交辦的其它工作。
經(jīng)過時間的洗禮，工作的鍛煉，我的工作能力有了一定的提高，也清楚的認識到自己的缺點和不足之處。在今后的工作當中，積極響應(yīng)公司的`領(lǐng)導，與公司同仁密切配合，針對工程中存在問題和遇到的挫折及時調(diào)整，并不斷總結(jié)經(jīng)驗教訓，利用業(yè)余時間加強專業(yè)知識、技能的學習，提升自己的工作能力，踏踏實實的去完成每一項工作，為公司的發(fā)展貢獻自己最大的力量。
綠化工個人工作總結(jié) 13
優(yōu)美的環(huán)境是新農(nóng)村建設(shè)亮麗的窗口，為進一步改善農(nóng)村生態(tài)環(huán)境，提高村民的生活質(zhì)量，促進農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展。近年來，涵埭村在新農(nóng)村建設(shè)過程中，結(jié)合本村實際，在綠化工作方面下大力度，現(xiàn)將主要情況匯報如下：
一、涵埭村基本情況
涵埭村地處陳埭鎮(zhèn)晉東平原，泉州滲入海口，東臨泉州灣、西與橫坂接壤、南與霞村相接、北與洋埭村交界。周邊有陳埭鎮(zhèn)至泉州市區(qū)主要公路以及陳泉公路，晉江大橋市區(qū)連接線。交通便捷，地理位置優(yōu)越。村面積平方公里，截止第六次人口普查，人口約2700人，17個居民小組。近年來，村容村貌明顯改觀，社會事業(yè)不斷完善。
二、綠化工作主要成效
近年來，涵埭村村干部注重生態(tài)環(huán)境意識，在鎮(zhèn)黨委政府和有關(guān)部門的領(lǐng)導下，從保護環(huán)境入手，認真學習上級有關(guān)文件并進行深入討論，研究制定村莊總體規(guī)劃和專項綠化規(guī)劃，效益明顯，受到村民的好評。
1、至今，全村綠化面積約45畝，分散到全村各處，其中涵埭村小公園10畝，太平洋公司至市區(qū)連接線總計25畝，安息堂畝，安息堂邊基路至溪邊村喬丹公司廠邊畝，老人會四周溝旁以及部分廠房5畝；
2、綠化苗木品種以喬木草本相映配套，如花壇、草坪、道路兩旁以喬木為主，如香樟樹、大王椰樹、鳳凰木、刺桐、盆架子樹、小葉榕樹、臺灣花草等；
4、每年春季，村里都會組織植樹工作，不斷擴大綠化覆蓋率；
5、配套實施其他各項綠化美化工作。在道路硬化的基礎(chǔ)上，配置路燈，加強日常保潔工作，清除占道經(jīng)營現(xiàn)象，實行綠化家園，美化環(huán)境，通過近年來的工作投入，村容村貌有了較大的變化，群眾滿意度較高。
三、今后工作打算
綠色生態(tài)村建設(shè)只有起點，沒有終點，它是一項長期的建設(shè)任務(wù)，尤其是隨著新農(nóng)村建設(shè)的.深入開展，綠化生態(tài)建設(shè)也將深入開展。況且我村的綠化生態(tài)建設(shè)還存在不少不足之處，如一些較早建成的綠化區(qū)標準還不夠高，出現(xiàn)了苗木較少的現(xiàn)象。因此，我們要將認真總結(jié)經(jīng)驗，對照標準對照先進找差距，進一步加強領(lǐng)導、加強管護，鞏固綠化成果，不斷修正完善綠化工程，使我村的綠化生態(tài)村建設(shè)質(zhì)量更上一層樓。
綠化工個人工作總結(jié) 14
20XX年上半年，綠化部在公司領(lǐng)導的支持與全體員工的配合下。以年初公司制定園林綠化的養(yǎng)護標準，經(jīng)過部門全體員工的共同努力，圓滿完成了水云軒小區(qū)的綠化的養(yǎng)護和管理等方面的各項工作任務(wù)。現(xiàn)將我部的20XX年1至6月份工作情況和下半年度的工作作如下總結(jié)。
一、上半年主要工作總結(jié)
1、小區(qū)綠化養(yǎng)護。為鞏固好國際花園社區(qū)光榮稱號，完善小區(qū)綠化保養(yǎng)工作，我部根據(jù)公司制定的日常養(yǎng)護考評細則，對各崗位，區(qū)域的工作定立詳細的綠化養(yǎng)護，明確員工的崗位職責，使綠化養(yǎng)護質(zhì)量得到較大提升。據(jù)統(tǒng)計1至6月份我部對各種園林植物共修剪8次，草地剪草共4次，施肥共3次，同時對花叢中和水池邊的枯枝黃葉進行清理工作。
2、植物的補換植工作。綠化部根據(jù)各種植物的生長習性以及小區(qū)的種植環(huán)境，據(jù)統(tǒng)計1至6月份我部對各種植物的補換植共4萬多株，對各個路口被破壞的草地共補種4次。
3、蟲害消殺。為維護小區(qū)綠化養(yǎng)護環(huán)境，防止蟲害滋生，我部每月定期對園區(qū)，地下車庫的園林綠化帶，開展藥物消殺工作1次。同時加強巡查工作，對發(fā)現(xiàn)蟲害的.情況及時進行消殺，有效減少各種蟲害的滋生。4、員工管理。嚴格執(zhí)行公司的規(guī)章制度，落實領(lǐng)導安排的各項工作任務(wù)，做員工的培訓、指導、監(jiān)督工作。按照制定的《日常綠化保養(yǎng)考評細則》，加強對員工工作情況的檢查，并且每月對員工開展一次全面的績效考評，填寫員工考評表，作為年終評選優(yōu)秀員工的衣?lián)?/p>
二、上半年存在問題。
上半年，我們在工作中雖然取得了一定成績，但離公司的要求還存在一定差距，還有很多需要完善與改進的地方。一是加大員工的培訓力度，二是監(jiān)督檢查力度不夠，植物的修剪不及時，引起及個別業(yè)主投術(shù)。針對以上問題，在下半年的工作中，我們將認真吸取教訓，努力提高服務(wù)與管理水平。
三、下半年度工作設(shè)想
1、嚴格按照考評細則標準加強監(jiān)督檢查工作，確保各種植物的及時修剪，減少業(yè)主投訴。
2、加強各種植物的病蟲害防治工作，確保各種植物的正常生長。
3、及時傳達公司文件、會議精神，加強員工安全意識教育，提高員工的安全意識。
綠化工個人工作總結(jié) 15
20xx年是我公司單位綠色目標的關(guān)鍵一年，也是園林綠化深化改革的年度。去年我單位以“抓好養(yǎng)護管理，確保全綠化養(yǎng)護管理更上一步臺階;綠化工程任務(wù)，再創(chuàng)一批精品工程”為，努力做好交給我的任務(wù)，在20xx年年主要作了以下幾項工作：
一、在公園行業(yè)管理方面
去年我們?yōu)楣珗@精神文明建設(shè)和服務(wù)上新臺階，以為動力，以“建、創(chuàng)一流”為原則，完善了管理制度，貫徹精神，推行規(guī)范化、制度化、科學化的管理方法，“以人為本、文化建園”的方針，著優(yōu)美環(huán)境、優(yōu)良秩序、優(yōu)質(zhì)服務(wù)，建立禮貌公園的活動，提高服務(wù)質(zhì)量和管理水平。《公園崗位職業(yè)道德及規(guī)范》的標準工作質(zhì)量，以全新的精神面貌，用熱情周到的服務(wù)接待每一位游人。
回顧的，展望園林工作者，感到職責重大，任務(wù)艱巨。成績只代表從前，今后我們的綠化工作仍然任重而道遠，在園林綠化和方面，認真總結(jié)，再接再厲，科學規(guī)范地制訂計劃，精益求精地工作，綠化和養(yǎng)護等管理的強度和精細管理的實施，改革現(xiàn)有園林綠化、養(yǎng)護管理體制，運用市場經(jīng)濟手段，推廣管理人制，起獨立的、專業(yè)的、高的養(yǎng)護管理隊伍，加快綠地等級的步伐，制定改造計劃，盡快消滅2、3級的道路綠地，完善獎勵機制，定崗，定責。使現(xiàn)代的新技術(shù)養(yǎng)護管理科學化，使綠化養(yǎng)護管理工作再上新臺階。在綠化工程，今年是我xx綠化建設(shè)突飛猛進向前發(fā)展的一年，以后的綠化工程有：南段綠化工程、等綠化工程等。還有許多綠地改造工程。要抓住機遇，市場經(jīng)濟發(fā)展的要求，深化我的機構(gòu)改革，內(nèi)部結(jié)構(gòu)及、隊關(guān)系，我專業(yè)技術(shù)強和人力資源的優(yōu)勢，全的技術(shù)力量，把安排給我們的綠化任務(wù)做好。
二、綠化工程建設(shè)工作
20xx年是我近幾年來綠化任務(wù)繁重的一年，交給我的綠化任務(wù)，我們在年初布置了綠化工程管理工作會，成立了綠化工程質(zhì)量驗收和質(zhì)量控制領(lǐng)導小組，制定了《綠化工程管理辦法》，為綠化工程質(zhì)量，內(nèi)部管理，綠化工程任務(wù)，強化了對綠化工程的質(zhì)量控制和驗收工作，在安排的綠化工程中，分階段檢查、驗收的管理辦法。去年的綠化工程時間緊、任務(wù)重、圖紙大等許多客觀因素，但我們各施工專業(yè)隊伍有專打硬仗的特點，調(diào)動了職工的積極性，克服了諸多難以想象的困難，完成了xx交給我的綠化工程，并以精細的施工，做好了的景觀規(guī)劃設(shè)計，體現(xiàn)了我們專業(yè)隊伍技術(shù)還是過的硬的。
三、綠化養(yǎng)護管理工作
我們承擔著全余萬平方米的主要道路、綠地的養(yǎng)護管理。綠化養(yǎng)護管理是我的一項主要工作，綠地的面貌也直之后我的形象，我的綠化基礎(chǔ)薄弱，用養(yǎng)人的機制養(yǎng)樹，干的越多賠的越多，把綠化養(yǎng)護當作包袱背著。養(yǎng)護工作在全市一向落在其他單位的后面。從體制和機構(gòu)改革的新的一年開始，改變我xx綠化養(yǎng)護落后的被動狀況。目前，在綠化養(yǎng)護制訂了新的政策，在全市率先出臺了《綠化養(yǎng)護管理實施辦法》，了我養(yǎng)護工作的職責、了綠化養(yǎng)護專項經(jīng)費。新的管理辦法按綠地的面積和等級核撥經(jīng)費的管理辦法，財政對我資金管理機制的改革，我們也改變了對基層按“養(yǎng)人”分配經(jīng)費的方法，變?yōu)榘答B(yǎng)護面積和等級分配的辦法。綠化養(yǎng)護不再是包袱和負擔，同時，也引起了各基層的領(lǐng)導的重視。新的'養(yǎng)護政策使園林綠化專業(yè)人員的觀念和園林的資金運作都了巨大轉(zhuǎn)變，激勵著基層專業(yè)人員思想上有了根本上的轉(zhuǎn)變，這幾年全上下養(yǎng)護工作，也把這幾年的綠化工作養(yǎng)護上，把綠化養(yǎng)護工作確立為我們的“立之本”，多次在全局(或公司)范圍內(nèi)召開園林綠化養(yǎng)護工作會，為綠化養(yǎng)護工作的打下良好的基礎(chǔ)，還成立了“養(yǎng)護管理班組”，由黨政分別擔任指揮和副指揮，并和基層簽定了養(yǎng)護管理職責書，將干部考核與其工作聯(lián)系起來。相繼制定了“抓管理，促養(yǎng)護，全市評比保七爭六”和“保五爭三”的奮斗目標。
激發(fā)了職工搞好綠地養(yǎng)護工作的熱情(加上再具體些的資料)。xx內(nèi)每月的養(yǎng)護評比檢查，對各所管轄的道路、綠地等級考核管理，以經(jīng)濟杠桿為動力綠化養(yǎng)護管理和養(yǎng)護等級的。使綠化養(yǎng)護工作走上規(guī)范化、科學化管理的軌道，帶動養(yǎng)護的。市養(yǎng)護檢查專家組對我年專業(yè)養(yǎng)護工作了較高的評價，在全市城八綠化養(yǎng)護檢查評比中，歷史最好成績。
今后，在領(lǐng)導下，學習中央會議精神科學發(fā)展觀思想，努力實踐市場經(jīng)濟的發(fā)展模式，為圓滿完成綠化美化任務(wù)，全面推進我xx園林綠化事業(yè)的發(fā)展，為把建成環(huán)境優(yōu)美的禮貌城市做出應(yīng)有的貢獻。
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